任職發言稿范本1

尊敬的各位領導、各位同事：

大家下午好！

非常榮幸這次被聘為校辦室副主任，這既是各位領導對我的信任與器重，也是各位同事對我的鼓勵和鞭策。對此，我對大家表示衷心的感謝！站在這里，我的心情十分激動，激動的是，我又多了一份鍛煉自我的機會，多了一份為大家服務的機會，但更多的感受是肩上這份沉甸甸的責任，副主任一職對我來說是一個全新的崗位，一切都得從零開始，從頭學起，但我相信，有各位領導的信任與栽培，各位同事的支持與厚愛，我一定會把今天作為一個新的.起點，以新的姿態、新的境界，盡快進入新的角色，以良好的成績，回報學校領導和同事們的重托與期望。在此，我作以下幾個方面的表態：

一、加強學習、提升自身業務能力，盡快適應工作崗位。

二、維護學校形象，遵守學校各項規章制度、自覺服從學校領導的工作安排。

三、擺正角色，顧全大局，維護學校發展的良好局面。

四、不說空話，不唱高調，對學校負責，對廣大師生負責。

五、求真務實、埋頭苦干，辦事公道，禮貌待人，做好全體師生的勤務兵。

最后，敬請學校各位領導和同事們隨時批評提醒我在工作中存在的各種問題，我一定認真加以改進。今后，我將以一顆感恩心對待學校，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負校領導和同志們對我的信任、希望和重托！

謝謝！

任職發言稿范本2

尊敬的各位領導、老師們：

剛才宣布了組織對我的任職決定，在此我衷心感謝組織對我的信任，感謝領導對我的肯定，感謝同事們對我的支持，我將這次任職作為一次新的起點，要以新的`面貌開展各項工作。在此，我做如下表態：

一、準確確定自身位置

教導處是學校教學措施的執行部門，教導處的各項工作要對學校行政會負責，教導主任的各項工作要對校長負責，教導處要對學校的各項決定毫不猶豫、不折不扣地執行。辦事要有大局意識、核心意識，自身定位要準確，真正做好校長的得力助手。

二、認真貫徹課程標準

教導處要認真貫徹執行國家教育部課程開設標準，按時安排開設課程，要充分利用好學校現有的各類資源，開足開齊上級教育部門規定的所有課程，最大可能的調動每位老師的工作積極性，使各位老師用最好的狀態投入到教育教學中，使每位學生學有所得，健康快樂的成長。

三、及時落實常規督查

我將帶領教導處一班人員，認真做好對早讀督促、早自習和侯課檢查、上課督查等工作，對各項常規工作要有計劃、有安排、有落實、有記錄、有總結。要按時完成高一招生、高考報名等工作，對各項常規工作的督查要及時不拖拉，對各項常規工作的指導要到位不越位，要進一步促進課堂教學效果。

四、科學評價教學效果

期中、期末考試成績、學考成績和高考成績等教學效果的各項評價要制度化、科學化，對教學效果的各類評價要全面、科學，總結要到位，各類數據的統計要及時，對評先選優提供的各類數據要真實、準確，辦事要公正，處事要公平。

五、有序組織各類考試

考試是學校教學工作的重要環節，我將規范、精細、有序的組織期中、期末考試、高一高二學業水平考試、高三英語聽力測試、高中招生考試及高考監考安排等各類考試。對各類考試組織要符合考試規定、符合學校實際、符合學生實際，國家級考試要做到零失誤，使每次考試收到應有的效果。

總之，我在今后的工作中將一如既往、腳踏實地的扎實工作，我相信在校長的正確領導下、各位老師的大力支持下我校教育教學質量將進一步提升。

任職發言稿范本3

尊敬的各位領導，同事們：

大家好：

在這里首先感謝領導對我的信任，作為車間主任，我將會把自己的車間對外定位為服務性窗口，對內定位為員工滿意性部門。如何將這兩者很好的溝通起來呢?我將通過以下施政綱領來完成自己的承諾。

對外我將取消現有的汽車卸苯期間禁止一切過磅車輛通行的規定，同時允許一輛車在榜上，另外一輛車可以跟在它的后面。與此對應的我將會在汽車卸苯泵旁樹立兩個水泥墩子，避免萬一發生的過磅車輛撞上卸苯泵的事故。其次，我將把監控室上面的房間和交接班室作為想裝卸車司機的臨時休息點，里面配備椅子，桌子，熱水和圖書報紙，安排專人進行服務。最后，也可以將澡堂的某一時間段設為專門的對外開放時間，滿足司機們舟車勞累洗澡的需求。并且這些服務全部為免費服務。

對內，我將開源節流，確保員工們的收益能在原有的基礎上有一個新的提高。具體做法為：停車場征收衛生管理費，凡是在停車場內停留的車輛無論重車空車每車每天都收取5元的衛生管理費用。具體可以這樣安排，周一到周五白班由專人進行管理收費，所收費用作為車間的活動資金，周一到周五夜班和周末兩天由當班人員進行收費，這部分費用作為班組的活動資金。其次，調整現有的班組長成員，將有能力又能為車間分憂的人提拔上來。最后，也可以開拓其它來錢門路，例如加入搬家公司等。目的是提高員工的收入，讓大家共同分享新領導帶來的新氣象。

一個好的領導，如果能對外樹立好的口碑，對內又能讓員工得到實惠，對上能讓領導嘗到甜頭，那么他就一定能成為一名有前途的領導。我的用人標準是：班長可以管理能力欠缺些，但技術水平一定要過硬，因為班長說到底只是一個兵頭，這就需要有真才實學。職能人員可以技術水平欠缺些，但管理能力一定要強，因為好的兵頭可以彌補這個缺憾我是一名生產進度跟單員，主要負責訂單的生產數據和交期。此次競聘車間主任助理崗位，一是給自己一個鍛煉發展的機會，二是爭取發揮更大潛力為公司效力。競聘主任助理，我認為我的優勢是具有強烈的事業心和責任感。年輕就是資本，我會把“年輕”這個寶貴的資源投入到我深愛的事業。假如我有幸走上了這個崗位，我將在公司領導的.栽培下，主動當好參謀和助手，緊繞公司發展思路，積極爭取各級領導、各個部門的支持配合，認真履行崗位職責，全力以赴做好本職工作。

下面，我謹以公司為背景，淺談一下我對此崗位的認識和打算：公司領導是頭，是司令部;車間是腰，主要是貫通上下的作用;廣大員工就屬于腿，主要是貫徹落實廠部的思路，執行司令部的意見。只有頭、腰、腿貫穿“活動”這條主線協調發展，一個活生生的人才能走得平穩，而我們公司的工作也正需要這種團結協作的精神?；谝陨险J識，我認為：經濟效益是企業的生命力，生產經營就是企業的中心工作，服務企業就是始終把圍繞生產經營作為工作的主戰場，善于在公司生產經營的中心工作中尋找切入點和突破口，使工作更加貼近生產、貼近實際。對于我本人而言，必須扎扎實實做好每一件事，為公司的發展創造價值，做一個正直的人、誠實的人、高尚的人和勤奮的人，不求盡善盡美，但求盡心盡力。

我抱著一顆平淡之心參加這次競聘。如果成功，我將拿出年輕人的干勁，以飽滿的熱情投身于工作中，兢兢業業，踏踏實實，提高業務水平，提高自身綜合素質，干好主任助理工作。如果在競選中失敗，我將始終保持良好的精神狀態，用十分的熱情，百倍的努力，全面錘煉，在今后的工作中，爭取更大的進步。

任職表態發言稿

尊敬的領導、同志們：

在此我首先衷心感謝省公司黨委對本人的信任和關心，感謝省公司領導對我的器重和厚愛，感謝全體**分公司的干部職工對我的支持。我堅決服從省公司黨委的決定。這不僅僅是省公司領導對我的認同和接受，更是對我的一份希望和重托，也讓我有更多的機會為**分公司服務。我將以此為起點，帶領**分公司全體同志們，精耕細作夯實基礎，耕耘出良好的業績以回報省公司領導和同志們的重托和期望。在此我作以下方面的表態:

1、緊密圍繞在省公司的周圍，服從領導指揮。

堅決執行領導命令，做到辦事不拖拉、不推諉、不變形走樣，注重細節，在執行過程中追求完美，全力完成上級領導布置的任務。

2、高度重視黨建工作提升組織保障力。

圍繞著經營發展的理念，積極配合上級做好**分公司黨組織體系建設，為**分公司的健康發展提供良好的組織保障。

3、進一步加強黨風廉政建設。

我會高度重視作風建設，提高廉潔從業意識，增強拒腐防變能力和抵御風險能力，爭做遵紀守法的表率、清正廉明的表率和拒腐防變的表率，在任何時候、任何情況下我都會始終保持共產黨人清正廉潔的政治本色。

4、加強領導班子建設，提升干部隊伍素質。

不斷加強**分公司領導干部隊伍建設，建設出一支作風硬、素質高、干勁足的干部職工隊伍。在抓好制度建設的同時，要進一步完善制度體系，在堅持民主集中制的同時，要進一步落實好“三重一大”決策制度，著力打造出一支政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好的“四好”領導班子，為**分公司的健康發展提供人力保障。

5、堅持發展不動搖，做好年底沖刺，為2013年發展打下基礎。

發展才是硬道理，**分公司的第一要務就是發展。**分公司必須長期堅持科學發展觀，進一步認清形勢，統一思想，以創新的思維、嶄新的面貌、昂揚的斗志去奮力拼搏，確保完成省公司下達的任務。我們**領導班子會以科學、創新的思維擬定好2013年發展目標，以目標來引領執行力，并且制定出詳盡、清晰、全面并具有可操作性的計劃，為明年的**分公司發展打下堅實的基礎。

6、堅持以人為本，為**分公司營造出和諧的發展環境。國華總經理曾在會上強調，要尊重員工、理解員工、關愛員工，要讓員工活得有尊嚴、有地位，這充分體現了我們以人為本的管理理念。**分公司會秉承這一理念，以我為首的**領導班子會更加的關心一線員工，切實考慮到基層員工的利益，加強與員工們的交流，為他們解難事、辦實事、做好事，使**分公司上下齊心，開創出繁榮新局面。

謝謝大家！

二○一二年十二月九日