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導師帶徒徒弟發言稿

2024-06-06下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了這篇《導師帶徒徒弟發言稿》及擴展資料,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《導師帶徒徒弟發言稿》。

導師帶徒徒弟發言稿 1

各位老師:

大家中午好!

我很榮幸站在這里代表徒兒們發言。在此,我代表所有的徒兒們感謝學校領導為我們提供的這次寶貴的學習機會。感謝在教學工作中對我們進行指導和幫助的各位師傅和老師們!當我邁進延安實驗小學的大門,成為xx一員的時候,我就深刻的'知道,作為一名xx人,必需要優秀,必需要努力!因為這是一個優秀的團隊,因為比你優秀的每一個人比你更努力!在這里你能感受到先進的辦學理念,在這里,你能看到精湛的教學技藝,在這里你不會被人遺忘!即使你不夠優秀,即使你經驗不足。作為一名xx人,總會有人發現你,擦亮你,讓你閃閃發光。讓你感受到作為一名xx人的幸福!在平時,可愛的苗苗老師就對我多有幫助師徒結對后更是傾囊相授。鼓勵我多學學理論學思想學技法。鼓勵我多上上賽教上活動上展示。鼓勵我多寫寫目標寫反思、寫隨筆。鼓勵我多做做課件做手工做美術非物質文化遺產的研究的肯定與贊揚,讓我一次次對領獎上了癮!這都歸功于我的師傅,我們的領導我們這個大集體!師傅說我是一座富礦有著自己的教學風格。我相信師傅說的話!我也相信在不久的將來我會更優秀!像師傅說的那樣站在你面前!我也相信這是我們每一個徒兒的決心!有了師傅們的相扶相攜有了徒弟們的決心我相信我們的教育之路會越走越穩xx會越來越輝煌!在此我向我的師傅表示感謝!也代表所有徒弟們向這一年來所有辛苦付出的師傅們表示感謝!最后我代表所有徒弟們向師傅們說一聲:“師傅你們辛苦了!”

謝謝大家!

導師帶徒徒弟發言稿 2

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!今天我很榮幸的在這里代表我們學校“青藍工程”的徒弟們發言。在此,請允許我代表“青藍工程”的徒弟們深深地鞠上一躬,向提供此次拜師機會的學校領導們表示衷心的感謝,向在日后將對我們的教學工作進行悉心指導、耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意。

作為附中青年人,我們有理想,有激情,但是我們缺乏教學經驗,在教書育人方面幾乎還是一張白紙。我們與老教師的差距是明顯的',因此我們迫切需要得到老教師的指導和幫助,并期待在老教師的指導和幫助下盡快成長,成為一名合格的、具有創新才能的人民教師。

我們拜師學藝就是要傳承師傅們愛崗敬業、無私奉獻的精神,就是要學習他們教書育人、嚴謹治學的教風。我們要像師傅一樣將全部的愛心和熱情傾注到教學工作中去。

今天,我們的師傅都是在教壇上默默耕耘了多年,在教學方面卓有成就的教師。他們積累了豐富的教學經驗,擁有精湛的教學藝術,并形成了獨特的、鮮明的教學風格。可以說,我們的每一位師傅都是一座豐富的資源庫,是我們年輕教師學習和借鑒的源泉。

尊敬的師傅,你們的身邊又多了一名學生,請您們在日后的工作、學習、生活中給我們多提意見,多批評幫助,我們一定會虛心接受,努力改正,以取得進步。

尊敬的學校領導,我們年輕教師一定不會辜負師傅的指導、幫助和厚愛,也一定不會辜負學校的培養和期望,有師傅的言傳身教和我們自身的奮發努力,我們一定能在附中這片沃土上茁壯成長!為附中添光增彩!

謝謝大家!

導師帶徒徒弟發言稿 3

尊敬的各位領導,敬愛的老師們:

大家下午好!

首先,感謝總校領導為我們青年教師,搭建了師徒結對的發展平臺,能讓我們借助師徒結對這種的活動,相互切磋、相互學習、共同提高。

發揮“傳、幫、帶”的作用。指導“備課——聽課——評課——反思——總結”等環節,極大的提高了我們的業務水平。通過這些活動,讓我們盡快掌握基本的課堂教學組織程序與方法,并積極引導我們打造高效課堂。

時光匆匆,在這一年的時間里,雖然我們每個人青年教師都很忙碌,但是在忙碌中收獲了許多,如:工作經驗、學生的進步、領導的關懷和同事的關心?在這一年的工作中,我們有過困惑、有過辛勞,更有過喜悅和感動?我覺得六校是一個充滿活力和潛力的`大集體,年輕教師積極進取的精神相互激勵著彼此,老教師“愛崗敬業、無私奉獻”的高尚品質更是深深地感染著我,推動著我前進。在六校這個溫暖的大家庭里,我得到了真摯的關懷和無私的幫助。

長盡自己的全力。這一年,有了領導的關懷,我又有了更多的機會鍛煉自己;這一年,有了師傅的陪伴,我少走了許多的彎路;這一年,有了同事的關心和幫助,我懂得了什么是合作,什么是分享,什么是感恩;這一年,有了學生天真無暇的笑臉的相伴,我感受到做一個老師的快樂和幸福。

在此,我誠摯地感謝各級領導對我們青年教師的關心,感謝我的師傅對我的悉心指導,也感謝每一位同事無私地幫助。在以后的工作中,我會繼續努力,更加主動地、虛心地向大家多學習,多請教,勤努力。我會將領導、師傅、以及其他的老師們對我的關心和幫助轉化為教育教學上的動力,虛心請教師傅和其他老師,懇切的接受師傅的指導和督促,爭取在工作中更快地成長,讓自己盡早成長為一名與時俱進的優秀教師。

謝謝大家!

導師帶徒徒弟發言稿 4

我校開展“師帶徒”結對子活動

“在此,我代表徒弟對于在以后工作中對我們耐心幫助的師傅們表示衷心的感謝……”這是發生在10月11日下午的一件事,張凌燕老師作為“徒弟”代表在會議上敞露了自己的心聲。

為了加強師資隊伍建設,實現教師隊伍的新老交替,莆田市實驗小學在新學期初選拔了一批骨干教師擔任教研組長,考慮到新教研組長們在業務經驗不夠熟悉,其他青年教師的教育教學水平還有較大的提升余地,學校于當日下午在會議室隆重舉行“師帶徒”結對子活動,共有20多對新老教師在自愿結合的`基礎上,經學校批準,正式簽訂“師帶徒”結對子協議書。

我校注重教師崗位技能培訓,注重教師隊伍整體水平的提高,通過觀摩課展示、教師博客、校園論壇等平臺,激勵中青年教師奮發進取,盡快成長為骨干教師。在教科研方面取得了碩果累累,學校先后被評為福建省首批素質教育工作先進學校和莆田市基礎教育課程實驗基地校。

本次活動由劉漢清校長策劃,由分管教學的戴粵珊副校長和教研室共同籌辦,活動由林皓靜副書記主持,林元景副校長在會上宣讀了結對子名單,歐文鐵老師作為“師傅”代表發了言,張凌燕老師作為“徒弟”代表發了言,戴副校長在簽訂儀式過后作了總結性的發言。(本圖文報道分別發表在《莆田晚報》10月15日校園內外欄目、《莆田僑鄉時報》10月17日教育之窗欄目上)輪中層干部聘任中,有8人為青年人才,他們都成為分公司獨當一面的中堅力量。二是,加大引進力度,吸引外部優秀人才。重點是預算、設計、項目人才。在人才引進方面,我們是用兩條腿走路,一是以考察、磨合為主的引進成熟人才;二是以培養為主的引進應屆畢業生。我們在引進應屆畢業生時,針對其可塑性強和發展目標模糊的特點,通過面試、座談了解其發展方向,通過共同制定成長計劃,明確其成長各個階段的努力方向。xx年在公司開展的導師帶徒活動中,我們在工程、設計、預算、技質、車間等關鍵崗位建起了六對導師帶徒崗,現已初步形成了師傅傾心教,徒弟認真學的比學趕幫氛圍。三是,實行榮譽激勵制度。大力選樹優秀典型,發揮示范帶動作用。通過總承包公司系列表彰活動、分公司“星級員工”評選活動、“崗位能手”競賽等活動激勵員工愛崗敬業、再創佳績。讓廣大員工學習身邊的楷模,掀起學先進、當先進的高潮。在各種榮譽方面,分公司還有計劃的向青年人才傾斜,在xx年度分公司評出的12名最佳員工中,青年人8名,占了最佳員工總數的三分之二。四、抓技術創新,實現市場競爭能力提升:鋼結構行業的發展日新月異,各種新工藝、新技術層出不窮,如何能在眾多的對手中脫穎而出,笑傲群雄,技術領先是關鍵。隨著企業資質的提高,如果沒有一定的技術優勢,獨特的工藝,企業的發展就會后勁不足,企業的未來發展就會受到限制。xx年,我們技術創新課題——新型屋面弧形板(包括支架、附件)和金屬壓花平掛復合墻板已研制成功并投入使用。在**、**、***等多項工程中的圍護墻板使用的金屬壓花平掛復合墻板,不僅質量符合要求,而且整體美觀,造價適宜、填補了本地的空白。與此同時,我們也實現了利潤最大化。五、抓協調部署,實現兩個文明同步進行:我們從強化制度創新、狠抓文明創建、發揮載體作用、提升企業形象等方面進行全面規劃,在內抓管理、外塑形象過程中,抓好員工隊伍的作風建設,提高了服務水平,建立了良好的溝通機制,營造了文明禮貌的良好風尚。進一步加強了企業的領導形象、員工形象、產品形象、質量形象、安全形象、進度形象、創新形象和誠信形象。

導師帶徒徒弟發言稿 5

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

我是xxx,很榮幸能夠站在這里代表20xx年入職的新員工進行發言。首先,特別感謝公司領導為我們搭建“導師帶徒”這樣一個交流的平臺,同時請容許我代表所有的徒弟對這些在工作中對我們進行悉心指導,耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意!

來到xxx兩個月了,這幾十天看似短暫,對于一個新人來說卻充滿了挑戰與磨礪。還記得第一次到施工現場,第一次與甲方、監理打交道,第一次看圖紙,第一次核算工程量……在項目部的這段時間里,我從xxx的領導和同事身上看到了對工作的孜孜不倦,看到了團隊精神的'銳不可當,也看到了在狹小的藍色圍擋里做的卻是改變世界的偉大工作。

我覺得我們很幸運,在我們剛剛踏入社會的時候,就有我們的師傅在注視著我們,關心著我們,督促著我們。他們傳道、授業、解惑,不僅教給了我們專業技能,也教給了我們為人處世,他們用比我們更豐富的經驗和閱歷告訴我們如何才能少走彎路。曾經,那些涉世未深的懵懂少年,那些剛踏入項目部時,遇見問題常常一臉茫然、不知所措的我們,已經漸漸地適應了自己的角色,漸漸地進入了工作狀態,也漸漸地擔起了自己的責任。

“師傅領進門,修行在個人”,渴望進步、渴望成長的我們更需要自己地不懈努力。所以,借今天這個特別的場合,我也鄭重承諾:以后的日子里一定會努力工作,及時完成師傅的安排,認真學習,虛心請教,并在現場實踐中靈活運用。我相信,通過師傅的言傳身教,加之自身的認真努力,我們一定能夠迅速地成長起來,為公司的發展貢獻自己的力量!

最后,我謹代表我們這批新員工,向我們的師傅送上誠摯的祝愿,祝愿他們身體健康、工作順利!謝謝大家!

“在此,我代表徒弟對于在以后工作中對我們耐心幫助的師傅們表示衷心的感謝……”這是發生在10月11日下午的一件事,張凌燕老師作為“徒弟”代表在會議上敞露了自己的心聲。

為了加強師資隊伍建設,實現教師隊伍的新老交替,莆田市實驗小學在新學期初選拔了一批骨干教師擔任教研組長,考慮到新教研組長們在業務經驗不夠熟悉,其他青年教師的教育教學水平還有較大的提升余地,學校于當日下午在會議室隆重舉行“師帶徒”結對子活動,共有20多對新老教師在自愿結合的基礎上,經學校批準,正式簽訂“師帶徒”結對子協議書。

我校注重教師崗位技能培訓,注重教師隊伍整體水平的提高,通過觀摩課展示、教師博客、校園論壇等平臺,激勵中青年教師奮發進取,盡快成長為骨干教師。在教科研方面取得了碩果累累,學校先后被評為福建省首批素質教育工作先進學校和莆田市基礎教育課程實驗基地校。

導師帶徒徒弟發言稿 6

尊敬的各位領導,敬愛的老師們:

大家下午好!

首先,感謝總校領導為我們青年教師,搭建了師徒結對的發展平臺,能讓我們借助師徒結對這種的活動,相互切磋、相互學習、共同提高。

發揮“傳、幫、帶”的作用。指導“備課——聽課——評課——反思——總結”等環節,極大的提高了我們的業務水平。通過這些活動,讓我們盡快掌握基本的課堂教學組織程序與方法,并積極引導我們打造高效課堂。

時光匆匆,在這一年的時間里,雖然我們每個人青年教師都很忙碌,但是在忙碌中收獲了許多,如:工作經驗、學生的進步、領導的關懷和同事的關心?在這一年的工作中,我們有過困惑、有過辛勞,更有過喜悅和感動?我覺得六校是一個充滿活力和潛力的大集體,年輕教師積極進取的`精神相互激勵著彼此,老教師“愛崗敬業、無私奉獻”的高尚品質更是深深地感染著我,推動著我前進。在六校這個溫暖的大家庭里,我得到了真摯的關懷和無私的幫助。

長盡自己的全力。這一年,有了領導的關懷,我又有了更多的機會鍛煉自己;這一年,有了師傅的陪伴,我少走了許多的彎路;這一年,有了同事的關心和幫助,我懂得了什么是合作,什么是分享,什么是感恩;這一年,有了學生天真無暇的笑臉的相伴,我感受到做一個老師的快樂和幸福。

在此,我誠摯地感謝各級領導對我們青年教師的關心,感謝我的師傅對我的悉心指導,也感謝每一位同事無私地幫助。在以后的工作中,我會繼續努力,更加主動地、虛心地向大家多學習,多請教,勤努力。我會將領導、師傅、以及其他的老師們對我的關心和幫助轉化為教育教學上的動力,虛心請教師傅和其他老師,懇切的接受師傅的指導和督促,爭取在工作中更快地成長,讓自己盡早成長為一名與時俱進的優秀教師。

導師帶徒徒弟發言稿 7

尊敬的各位領導、師傅們、同事們:

大家晚上好,我是中鐵城建集團第一工程有限公司20xx屆新學員,很高興能在這次會議中作為徒弟代表發言。在此我衷心的像向給我們提供這大好學習機會的領導們表示衷心的感謝,同時也向以后在工作中對我們進行悉心指導,耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意。

時光荏苒,轉眼間我們踏出了大學的校門,從此離開了理論的課堂,開啟了實踐的征程。但是,剛走出大學校園的我們身上存在著很多不足,我們雖然在大學里進行了理論學習,但是我們卻缺乏實踐經驗,雖然我們已經畢業,但是身上卻還有著從學校里帶來的書生氣。我們深知,和領導同事們相比,我有太多的差距。我的一些技術觀念有待于更新,業務水平有待于提高,經驗有待于豐富,知識領域有待于拓寬。而師傅們則是在專業領域耕耘多年,有著深厚的理論功底和豐富的實踐經驗,練就了獨特的技藝,形成了不同的管理和技術風格。這些,都需要我們去挖掘,去學習。

作為徒弟的我們,需要進步,需要成長。在以后的工作中中,我們一定會虛心學習,真誠請教,努力去挖掘師傅們那里的寶藏,汲取你們積累多年的知識技藝。通過師傅們的言傳身教,迅速成長,挑起大梁,獨擋一面。我們會制定好計劃,明確方向,向著目標一步一個腳印,扎扎實實地走下去。我們會虛心向你們學習,真誠地向你們請教。我們定會勤學多問,及時總結,認真學習,盡快提高自身水平。

“樹不修不成材,玉不琢不成器”。一方面,我們需要虛心向師傅們請教,另一方面,也懇請師傅們對我們嚴格要求,多多指出我的缺點,多多提供寶貴的意見和建議。師傅們,可能之前你們也帶了徒弟,但是今天你們的身邊又將多一位徒弟了。希望你們多指出我們的不足,對我們千萬不要吝嗇你們的批評,我們一定會虛心接受,勇于面對自己的不足,然后加以改正。師傅們,你們是我們的目標,站在前面指引著我們前進。作為徒弟的我們一定會牢記師傅的'教誨,決不辜負師傅的栽培和期望。同時,我還想說,在座的各位領導,師兄師姐們,你們都是我們的師傅,希望您們在我們以后的工作和學習中,不吝賜教,將您們的寶貴經驗和精湛技藝多傳授給我們一些,以助我們的成長,讓我們共同為一公司的發展服務出力,共創輝煌!

最后,忠心地祝愿師傅們身體健康,工作順利。

導師帶徒徒弟發言稿 8

各位同事:

大家好!我是xxx,很榮幸能夠站在這里代表20xx年入職的新員工進行發言。首先,特別感謝公司領導。為我們搭建導師帶徒這樣一個交流的平臺,同時請容許我代表所有的徒弟對這些在工作中對我們進行悉心指導,耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意!

和同事身上看到了對工作的孜孜不倦,看到了團隊精神的銳不可當,也看到了在狹小的藍色圍擋里做的卻是改變世界的偉大工作。

我覺得我們很幸運,在我們剛剛踏入社會的時候,就有我們的師傅在注視著我們,關心著我們,督促著我們。他們傳道、授業、解惑,不僅教給了我們專業技能,也教給了我們為人處世,他們用比我們更豐富的經驗和閱歷告訴我們如何才能少走彎路。曾經,那些涉世未深的.懵懂少年,那些剛踏入項目部時,遇見問題常常一臉茫然、不知所措的我們,已經漸漸地適應了自己的角色,漸漸地進入了工作狀態,也漸漸地擔起了自己的責任。

最后,我謹代表我們這批新員工,向我們的師傅送上誠摯的祝愿,祝愿他們身體健康、工作順利!謝謝大家!

導師帶徒徒弟發言稿 9

各位領導、各位同事:

大家下午好!

我叫xxx,非常榮幸作為xxxxx項目的新同事作徒弟代表發言,歲月如梭,轉眼十一月已至,作為剛剛踏入社會的我們收獲很多,不僅從專業技能方面充實著自己,也在學習做人的道理。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我們帶著憧憬,帶著熱情,我們的求學之路依然很漫長。所以今天衷心地感謝公司領導們為我們的求學之路搭建的發展平臺和創造的學習成長機會!

“傳道,授業,解惑”導師們有太多的人生經歷,有太多的知識經驗值得我們學習。我們需要指點,需要進步,需要成長。人生的每一個腳步我們都在成長,我們總能遇見新東西,而這中間的認知過程導師們對我們如何擺正人生的方向,快速準確地探索起著重要作用。在理論結合實踐上,我們缺乏足夠的知識,不能快速有效地解決問題;在業務崗位上,我們缺乏熟悉,無法有效地駕馭,不能恰如其分地處理;在人生道路上,我們缺乏方向,不能對未來準確判斷。很幸運,公司給了我們這樣一個機會,我們每一位新員工都有了一位屬于自己的“師傅”,給我們指點迷津,我們不會再獨自站在工程的十字路口迷茫。

“駿馬揚蹄嫌路短,雄鷹展翅恨天低”我們會制定好計劃,明確發展方向,向著目標一步一個腳印,扎扎實實地走下去。我們一定會勤學多問,及時總結,仔細研究施工技術、施工工藝,增強獨立思考能力,盡快提高自身水平。我們一定珍惜機會,虛心的向我們的導師學習,努力提高自己各方面的素養。希望指導導師們能夠多多指出我們的不足,無論是工作的缺點,還是為人處事方面的`欠缺,我們一定會虛心接受,努力改善自己的短處。

我們相信,通過導師們的言傳身教,以你們豐富的知識和人生閱歷,精湛的技藝,一定會促使我們迅速成長,最后向以后在工作中對我們進行悉心指導,耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意。

謝謝!

導師帶徒徒弟發言稿 10

尊敬的各位領導,師傅們:

大家好 !非常榮幸能代表這23名徒弟在此發言!請允許我代表他們 對為我們營造“師徒結對”平臺、給我們提供這個加速成長機會的院領導和科領導表示衷心地感謝;向在今后工作中對我們悉心指導和耐心幫助的師傅們致以崇高的敬意!

過去的半年,在領導和師傅們的關心幫助下,我們初步掌握了一些地測基本技能,協助師傅們完成了XX礦業的各項地測工作。同時我們也擺脫了青澀逐步走向成熟。在工作中,我們發現僅憑我們目前知識和技能,還遠遠不能解決全部的實際問題。因此,我們意識到,要成為一名合格的'地勘人員,不僅要有理想、有激情,更要有深厚扎實的專業知識,和熟練的業務操作還要有理論聯系實際、解決實際問題能力。這就需要我們必須向經驗豐富的師傅們虛心學習。在座的領導和師傅們都有著扎實的專業知識和豐富的工作經驗。他們有的在地勘院為公司做出了杰出的貢獻;還有的已走出國門,為院、為公司、為國家爭得了榮譽。值得幸運的是,我們進院不久,就有領導們為我們搭建這樣良好成長的平臺;更加幸運的是,我們能受到師傅們無私的言傳身教。

公司地測業務的整合為我們提供了廣闊平臺,也對我們提出了更高的要求。作為徒弟的我們,深深感受到身上的責任和壓力。在此,我代表所有這次拜師的徒弟,向各位領導、各位師傅保證,誠心、細心和耐心是我們拜師學習的態度;勤問、勤看和勤聽是我們拜師學習的方法;成長、成熟、和成才是我們拜師學習的目的。為此,我們一定會非常珍惜這個機會,虛心的向師傅們學習,勤學多問,總結升華,努力提高自己工作技能。

我們有決心在各級領導的正確領導下,通過師傅們的言傳身教,我們一定會迅速成長,努力在公司廣闊的地測平臺上,實現我們的人生價值。讓我們用青春之心,拼搏的汗水和不懈的努力與師傅們一道,攜手共創公司地測業輝煌! 最后,我代表所有徒弟們,向師傅們說一聲“師傅,辛苦你們了”!

導師帶徒徒弟發言稿 11

各位同仁:

在這春光明媚、萬象更新的季節里,我們教研員和廣大輕教師歡聚一堂,隆重舉辦我市首屆“師帶徒”儀式。作為教研員的我們此時此刻感慨萬千,借此機會,請允許我代表全體教研員,談談我們的想法和認識。

古往今來,對于為師者有很高的要求。韓愈說“師者,傳道、授業、解惑也。”這就是說,師傅必須把自己的經驗毫無保留、傾其所有地傳給徒弟。誠然,在座的各位教研員也就是在座的各位輕教師的師傅。作為師傅的教研員已泛舟教海多,在三尺講臺耕耘了幾度春秋,在教育教學實踐中探索與積淀了一定的經驗,在教研教改中有其基本的方式方法。然而,要帶徒弟,把徒弟帶好,讓徒弟在我們的身上學有所得,使其投師無悔。我們全體教研員倍感責任與壓力,這種責任與壓力定會變為我們自覺前進的內驅力。我們全體教研員要以高尚的人格引領徒弟,用淵博的`學識贏得徒弟,把精湛的技藝傳給徒弟。

首先,作為師傅的我們更應虛懷若谷、謙虛謹慎、勤奮學習、做好表率以崇高的師德立身,以嚴謹的態度治教,以科學的理念促研。樹立為人師者必先從師的理念,樹立終身學習教學相長的理念。向書本學、向同行學、向徒弟學,不斷學習、總結、充實、反思、完善進而提高自我。用真誠與寬容的胸懷關心、愛護、幫助徒弟。自律、自強、自省應成為我們全體教研員的本色。

其次是“三人行必有我師”其實師徒之間是一個有機的同體。師不必賢于弟子,弟子不必不如師。我們清楚地意識到,對于各位在座的輕教師,我們羨慕你們,你們富有朝氣、充滿活力、有創造力、思想活躍、反映敏捷、知識結構新,這是你們雄厚的資本和優勢。在此,我們全體教研員真誠地希望你們充分利用這些資源,開發這些資源。俗話說:“師傅領進門,修行在自身。”希望你們勤學、多思、常悟、敢試。

勤學教育教學理論和方法;多思自己的教學軌跡與歷程;常悟師傅的教誨與指導;敢于嘗試教育教學實踐。虛心學習、開拓進取、務真求實、大膽創新、樂于奉獻、敬業愛生、勤奮踏實,競競業業做好本職工作。在此,我們全體教研員衷心地祝愿你們盡快成長,縮短成長周期,早日成為合格教師、優秀教師、骨干教師和名師。因為學校的未來屬于你們的,你們強則學生強,你們成功則學校成功,你們輝煌則大安的教育輝煌。

最后,我以華東師范大學張奠宙教授說過的一句話作為結尾“一個教師不在于他教了多少,而在于他用心教了多少。”愿我們師徒同心同德、攜手進,同譜寫大安教育的新篇章。

謝謝大家!

導師帶徒徒弟發言稿 12

各位老師:

大家好!

這次學習機會的校領導們表示衷心的感謝,并且向即將在以后工作中對我們進行悉心指導、耐心幫助的老教師們致以崇高的敬意。

開學兩個多月來,老教師們對于學生的愛心、細心、耐心、關心,強烈的責任感、分析解決教學中存在的各種問題和處理突發事件的能力,無一不讓我們驚嘆,使我們受益匪淺。作為年輕教師,我們深知自己存在很多的不足:教學理念有待更新,業務水平有待提高,教學經驗有待豐富,管理模式有待創新。這一切與學校的期待相比,與老教師的學識相比,都還有很大的差距,“學高為師,身正為范”,我們迫切的期待在老教師們的帶領下,盡快地勝任并出色地完成學校的各項工作。

作為徒弟的我們需要進步,需要成長,我們是帶著誠心和決心走進希望之光工程的。為此在今后的工作中,我們會努力做到以下幾點:

是我們拜師學習的態度;勤學勤問是我們拜師學習的方法;成長成功是我們拜師學習的目的。

二、加強學習。學習師傅們愛崗敬業、一絲不茍的.工作態度;學習師傅們班級管理獨特的管理方法;學習師傅們與時俱進的班級管理理念。

三、及時總結。認真反思。在今后的教學和班級管理中或許會出現這樣那樣的問題只有耐心細致的觀察總結才會有所進步,希望師傅們多給與批評和指正。

師徒結對,就像是一條無形的紐帶連結在我們師徒們之間,讓我們有了更多的交流和學習的機會。師傅們,從今天起你們的身邊又將多了一位學生,希望你們多指出我們的不足,不管是教學上的不足,還是為人處事方面的欠缺,對我們千萬不要吝嗇你們的批評。我們一定會虛心接受,勇于面對自己的不足。作為徒弟的我們一定會牢記師傅的教誨,決不辜負師傅的栽培和期望。

我們相信,在學校領導班子的正確領導下,通過老教師們的言傳身教,我們一定會盡快成長起來,成為一名優秀的人民教師。

謝謝大家!

導師帶徒徒弟發言稿 13

各位領導,各位同事:

大家下午好,很高興能在“導師帶徒活動”中作為徒弟代表發言。在此請允許我向提供這次機會的領導們表現衷心的謝謝,也向以后在工作中對我們舉行悉心引導,耐心幫助的師傅們致以高貴的敬意。

作為建安新員工,我們深深的感受到了身上的責任和壓力,感謝公司安排的“導師帶徒活動”給我們提供的學習時機。作為建安新員工,我們深知本身存在許多不敷,有很多地方有待于進步。 “學高為師,身正為范”我們定會多學習師傅的施工要領,多學習師傅的態度,多學習師傅的經驗,在師傅的`“傳,幫,帶”下,茁壯成長!作為徒弟的我們必要前進,需要成長。我承諾:我們會根據師傅擺設的籌劃,向著目的一步一個腳印,扎扎實實地走下去。我們定會勤學多問,及時總結,實踐師傅傳授我們的施工工藝和施工要領,增強本身的動手本領,盡快進步本身的業務水平。誠心,細心,精心,耐心是我們拜師的學習態度;勤學,勤問,勤看,勤聽是我們拜師的學習方法;成長,成熟,成才,成功是我們拜師的學習目標。

我們相信,通過老師的言傳身教,以你們深厚的涵養,豐富的知識,精湛的技藝,一定會促使我們敏捷發展,讓我們用青春之心碰撞出心靈之火,用我們的努力和奉獻與師傅攜手,共創輝煌!最后我代表全部的徒弟們,向師傅們說一聲:“師傅,你們辛苦了”

導師帶徒徒弟發言稿 14

朋友們全體師生們:

上午好!

首先,請允許我代表xx鄉中心小學的全體師生對你們的到來表示最熱烈的歡迎和最衷心地感謝。

《中共中央、國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》的號角已經響徹神州,今天的青少年將是明天社會主義現代化建設的主力軍,中華民族偉大復興的任務將在他們手中實現。天為幕,地為席,市xx小學、xx區xx鄉中心小學的師生歡聚一堂:學生互結對子,相互交流,相互促進,共植城鄉少年兒童的友誼之樹;學校互相聯姻,相互學習,相互幫助,共建關愛青少年健康成長的友誼之橋去感染你的結對朋友,相互幫助,共同成長。我們衷心地希望xx小學、xx鄉小學的友誼之樹常青,結對之手常握,奮進之心常存,在孝感教育的百花園里芳香常駐。我們誠摯地祝福同在一片藍天下的'城鄉少年兒童在黨的陽光沐浴下,在各級的關愛下,在園丁的辛勤培育下,勇敢地挑戰自我,戰勝自我,健康成長,全面發展,努力成才。

謝謝!

導師帶徒徒弟發言稿 15

尊敬的各位領導、老師:

大家好!

我很榮幸站到這里代表新老師發言。在此,我代表所有的青年教師感謝學校領導為我們提供了這次寶貴的學習機會。的.教學風格,完善的教學體系,這些都是值得我們學習和借鑒的地方。除此之外我們還要學習師傅們愛崗敬業、無私奉獻的精神。教書育人嚴謹治學的教風,只有虛心向學,虛心請教,才能夠讓自己更快的成長。希望以后各位師傅能夠在教學工作上對我進行指導和幫助,師傅的這種傾囊相授,讓我大為感動。在此,向我的師傅表示感謝!在此,我謹代表所有徒弟們向咱們的師傅們表示感謝!熟話說:“師傅領進門,修行在個人”。在師傅的指引和帶領下,我們更要嚴格要求自己,主動去學習。多問、多聽、多討論、多總結多觀察,在學習老教師經驗的同時,自己認真學習和鉆研,注重于自身特點結合,學以致用,多探索,多積累,最終找到符合自身特色的教學思路和教學風格。

我相信,有了師傅們的相扶相攜,我們新教師的教育之路會越走越穩,越走越堅實,越走越寬闊。謝謝大家!

尊敬的各位領導,敬愛的老師們:

大家下午好!

首先,感謝總校領導為我們青年教師,搭建了師徒結對的發展平臺,能讓我們借助師徒結對這種的活動,相互切磋、相互學習、共同提高。

自分配到公司六校以來,我校領導非常重視對我們青年教師的培養。為提高我們青年教師的綜合素質,促進我們盡快成為思想過硬、業務精良的教育教學和教學管理能手,我校借助師德教育、新課標培訓、集體備課、青年教師論壇、青年教師班主任經驗交流等方式,不斷地提高青年教師的理論水平。學校每年都為我們配備兩本具有參考價值的教育教學書籍幫助我們及時了解新的教育理念和教育名師的育人風采,與此同時,通過印發高效課堂學習資料幫助我們優化高效課堂教學程序和教學方法,使我們青年教師剛走向工作崗位就要轉變教育觀念,樹立新的教育理念,規劃好自己的職業發展方向。通過實施青年教師“六個一”工程,即 :每學期上一節創優課、進行一次單元教材分析、寫一篇高質量的教學案例或論文、參與一項課題研究、出一份合格的試卷、設計制作一件優秀課件等活動來夯實我們青年教師的基本功。剛走向工作崗位學校通過磨課活動和達標課來盡快使我們熟悉教材和學生,盡快的適應學校的生活。學校還為我們每一位青年教師一對一的選配了有經驗、有能力的骨干教師擔當師傅,簽訂導師帶徒協議,指導我們迅速成長。每學期按計劃開展工作,發揮“傳、幫、帶”的作用。指導“備課——聽課——評課——反思——總結”等環節,極大的提高了我們的業務水平。通過這些活動,讓我們盡快掌握基本的課堂教學組織程序與方法,并積極引導我們打造高效課堂。

時光匆匆,在這一年的時間里,雖然我們每個人青年教師都很忙碌,但是在忙碌中收獲了許多,如:工作經驗、學生的進步、領導的關懷和同事的關心??在這一年的工作中,我們有過困惑、有過辛勞,更有過喜悅和感動??我覺得六校是一個充滿活力和潛力的大集體,年輕教師積極進取的精神相互激勵著彼此,老教師“愛崗敬業、無私奉獻”的高尚品質更是深深地感染著我,推動著我前進。在六校這個溫暖的大家庭里,我得到了真摯的關懷和無私的幫助。

作為一名青年教師,我深知只有不斷學習,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想觀念指導自己的教育實踐。因此,在校領導的關心和師傅韓志霞老師的指導下,我堅持給自己不斷充電,提高自己的學科素養;堅持課課寫教學反思,周周聽同行的課,參加集體備課,提高自己的業務水平;時時關注學生的成長,以便更好地融入孩子們的世界。學校每天的生活都很忙碌,但是每天的生活又都很充實,通過這樣長期地認真實踐、及時總結,我的教學水平不斷地提高。利用三年的時間使自己成為一名學生喜歡,家長滿意,學校放心的合格教師,利用五年的時間把自己鍛煉成一名學校的骨干教師,為學校的發展和孩子的快樂成長盡自己的全力。這一年,有了領導的關懷,我又有了更多的機會鍛煉自己;這一年,有了師傅的陪伴,我少走了許多的彎路;這一年,有了同事的關心和幫助,我懂得了什么是合作,什么是分享,什么是感恩;這一年,有了學生天真無暇的笑臉的相伴,我感受到做一個老師的快樂和幸福。

在此,我誠摯地感謝各級領導對我們青年教師的關心,感謝我的師傅對我的悉心指導,也感謝每一位同事無私地幫助。在以后的工作中,我會繼續努力,更加主動地、虛心地向大家多學習,多請教,勤努力。我會將領導、師傅、以及其他的老師們對我的關心和幫助轉化為教育教學上的動力,虛心請教師傅和其他老師,懇切的接受師傅的指導和督促,爭取在工作中更快地成長,讓自己盡早成長為一名與時俱進的優秀教師。

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