第一篇:學生綜合素質評價工作計劃(2011-2012)第二學期
四各莊小學學生綜合素質評價工作計劃
(2011-2012學年度第二學期)
實施小學生綜合素質評價,對學生基礎性發展目標的落實起著重要的導向和質量監控作用,有利于培養學生的綜合素養,促進學生全面發展;有利于提高日常教學質量,促進教師進一步明確關注每一個學生的素質發展的新課程理念;有利于基礎教育課程改革的順利實施,促進綜合實踐活動、校本課程、音樂、美術、體育與身心健康等非學業考試課程的發展;有利于建立科學的學生綜合素質評價體系,促進學校教育質量和管理水平的提升。因此,我校在總結2010年學生綜合素質評價工作中存在的問題與思考的基礎上,在近年的實施學生綜合素質評價工作中,注重以下工作流程,進而不斷完善學生綜合素質評價方案。
一、“立足過程,促進發展”,將綜合素質評定落實到過程教育教學中。對教師而言,就是要具體落實“因材施教”,在教育教學實踐中不斷地提高自身的水平和能力;對學生而言,就是要在全面發展的基礎上充分挖掘自身的潛能,實現在成長過程中掌握終身發展必需的知識和技能。
1.班級文化落實“四有”:有班級之窗(班級文化、公約),有讀書角,有生物角,有展示欄。
2.抓好載體,培養“四自”精神:自主、自治、自律、自強。
3.學生自主發展,做到“四個一”:扮好一個角色,鍛煉一種能力,承擔一份責任,體驗一種感受。
二、重點:
成為反思型教師:教育改革首先要轉變教師的教學態度,離開教學態度談教育改革純屬空想。其特征是:通過觀察學生的行為和自己的行為經常進行自我評價,經常為自己設定目標,而是否達到這些目標則是根據學生表現出來的理解程度來度量。
二期課程改革背景下的班集體建設:學生置身于班集體生活,一方面可以滿足他們各種精神的需求,如產生歸屬感,得到關愛和尊重,與同伴交往,獲得知識信息,承擔責任,認識和發現自我價值等。同時,接受集體道德規范的熏陶,學會合作和共處,學會理解和尊重,學會負責和關懷,學會處事和學會做人。
三、設計構思:
1.遵循學校德育工作基本框架。一條主線:校訓“學會生存,學會學習,學會做人”。二個目標:教師發展目標,學生培養目標。三個板塊:學校教育、家庭教育、社區教育的結合。四種理念:德育核心理念,學科整合理念,學生
主體理念,習慣內化理念。五小教育:行為規范養成教育,心理健康輔導,誠信教育,愛國主義教育,愛心之幫教育。
2.建立學生成長檔案袋,實行過程記錄評價。為確保學生綜合素質評價陽光操作。學校將為每位學生建立《學生成長記錄袋》,全程、全面記錄學生在各方面的成長狀況。學生成長檔案袋體現學生自主管理、自我發展需要:包括封面設計、我的簡歷、我的發展目標、我是班級、學校的主人,我的社會實踐、反思,我的個性特長,我的創意、創編,我的成長足跡,陽光記錄,同學眼中的我,老師眼中的我,自我評價與家長意見等共12項內容。每位學生建立一個檔案袋。詳實記錄學生成長軌跡、學習進步表現、各種活動,如讀書科技節、創新大賽、風采展示、演講、辯論、競賽、征文、社會實踐,為民服務,如好人好事等。過程:各班分成若干小組,每組5-7人,生生互動,師生互動,全體師生包括家長參與到評價之中;檢查、評比評出“班級之星”、“校園之星”,實行每月一評。每學期結束,評出“三好學生”。各班選出40%優秀的“成長檔案袋”,期末,讓同學們觀摩、學習、交流。
3.完善學生綜合素質評價方案及操作細則。目前,我校所制定的“評價方案”受到家長的高度評價,但我校還要在實踐中不斷完善。評價等第分為優秀、良好、合格,需努力。總評等第優秀學生不低于30%,需努力控制在30%以內,橫向評價為:學生自評、互評、教師評、家長評。
四、突破的難點:
(1)達成共識:每個學生真實記錄成長軌跡,家長老師真心傾聽學生成長的腳步聲。
(2)家長和教師應該去體會孩子的生存狀態,去認識童心的可愛,成人應盡力去成全、保護它。
(3)新課程背景下的班集體建設,家長及學生心理狀態探討,評價方案實施過程中如何具有真實性、公平性。
(4)綜合素質評價的學生家長和社區參與。
五、工作分工情況:
學生評價領導小組組長:周永林校長:統籌、全面負責設計,組織協調,指導。
學生評價領導小組副組長:教學副校長:負責操作,過程設計與具體落實。成員:各班班主任:具體負責“學生成長檔案袋”的實施及過程評價,具體操作“四各莊小學學生綜合素質評價方案”運行,豐富完善過程設計。
搞好日常評價、期中評價、期末評價三個環節評價工作。
一是搞好日常評價。
日常評價更多地是指向學生的學習過程,記錄學生日常的學習情況,發現并診斷學生學習過程中存在的問題,調整相應的教學對策。日常評價的記錄形式采用百分制與等第制相結合的形式記錄。
二是搞好期中評價。
期中評價是一學期的中間進行的一次較全面的評價活動,具有階段總結性評價的功能。
三是搞好期末評價。
期末評價是每個學期進行的一次全面的評價活動,具有階段總結性評價的功能。要改變過去以期末評價的結果作為評判學生學業狀況的唯一依據的做法。不論記錄袋還是發展性評價手冊,都是為了學生的有效發展。只要對學生成長有益,記錄、評價的方法要根據學生的實際情況大膽創新,適合不同的學生。從而,讓學生把發展性評價手冊當成求學、求知、求能的“伴侶”,成為他們貼心的“學期志”;當成啟蒙、啟德、啟智的“讀書”,成為他們心儀的“指南針”。
深化評語改革,讓評語走進學生的心靈,成為學生可持續發展的精神動力。不論期中與期末評價,還是學生綜合素質評定工作,“評語”在整個評價過程中占有非常重要的地位。“評語”對學生來說是一種評價,對教師而言是實施教育的一種載體和渠道。如果說,各學科的等第評定,是對學生學習情況的程度式的一種量性評價;那么,評語則是對學生全面成長的狀態化的一種質性評價。因此,“評語”承載著評價的重任,是學生情況的“概貌”提示,是學生成長的“肖像”描寫。教師在評價學生的同時,實際上也是在亮出自己的水準。“評語”改革要堅持如下原則:
一是學生自評。認真對待:要抱著對自己負責的精神,對自己一段時間的表現作一個梳理。盡量全面:把優缺點來個全面事先盤整。率真準確:畢竟是自己寫自己,不必客氣。
二是同學互評。心態放正: 要與人為善,從同窗的進步角度多留點筆墨。抓住要點: 要寫出對同伴可能影響最大的方面,無論是贊揚還是批評。留有余地:考慮同伴的承受力。
三是班主任評價,準確把握:盡可能把“肖像”畫得像些、再像些。突出重點: 以一個學期為限,找出重點方面說透。選擇分寸:對不同的學生采用不同的語氣和詞語,有個性。
四是學科教師評價。簡潔明確:對學生本學科學習程度來個“真情道白”。注意觀察:平時注意學生的觀察,才可能使評語不長但有特點。提出建議:根據了解,對學生的學習提些具體意見。
五是家長參評。實事求是:坦然將孩子在家情況作個概貌式描述。溝通展
示:將與孩子有關評價的溝通略作介紹。提出要求:可對教師和校方提出合情合理的建議。從而,使“評語”成為學生今后努力的向標,吹響進步的“風鈴”。
要“評語”效益最大化,我們還要加強學生及家長看評語的“心情指導”。學生看評語,一要心態放平:看同伴、老師或家長的評語,把它當作有許多人在幫助你,是為了你好,即使有些話并不順耳,也并不要緊,要學會“過濾”;二要看出關鍵:評語中有些話,如表揚的話可一看而過,而對“有所指的話”,要特別留意,這可能對你有意思;三要多多思索:評語是一筆財富,要透過字面看出名堂,要多想想,家長看評語,一要心平氣和:孩子成長是一個過程,能容納孩子的一切;二要幫助指點:強調與孩子的思想溝通,不拘泥于評語;三要鼓勵為主:好的要鼓勵,暫時落后的更要鼓勵。從而,讓“評語”成為學生之間、師生之間、孩子與家長之間、教師與家長之間 “心與心交流的橋梁,情與情溝通的渠道,人與人勉勵的載體”。
2012.2
第二篇:學生綜合素質評價工作計劃(2011-2012)第二學期
學生評價工作計劃
實施小學生綜合素質評價,對學生基礎性發展目標的落實起著重要的導向和質量監控作用,有利于培養學生的綜合素養,促進學生全面發展;有利于提高日常教學質量,促進教師進一步明確關注每一個學生的素質發展的新課程理念;有利于基礎教育課程改革的順利實施,促進綜合實踐活動、校本課程、音樂、美術、體育與身心健康等非學業考試課程的發展;有利于建立科學的學生綜合素質評價體系,促進學校教育質量和管理水平的提升。因此,我校在總結2010年學生綜合素質評價工作中存在的問題與思考的基礎上,在近年的實施學生綜合素質評價工作中,注重以下工作流程,進而不斷完善學生綜合素質評價方案。
一、“立足過程,促進發展”,將綜合素質評定落實到過程教育教學中。
對教師而言,就是要具體落實“因材施教”,在教育教學實踐中不斷地提高自身的水平和能力;對學生而言,就是要在全面發展的基礎上充分挖掘自身的潛能,實現在成長過程中掌握終身發展必需的知識和技能。
1.班級文化落實“四有”:有班級之窗(班級文化、公約),有讀書角,有生物角,有展示欄。
2.抓好載體,培養“四自”精神:自主、自治、自律、自強。3.學生自主發展,做到“四個一”:扮好一個角色,鍛煉一種能力,承擔一份責任,體驗一種感受。
二、重點:
成為反思型教師:教育改革首先要轉變教師的教學態度,離開教學態度談教育改革純屬空想。其特征是:通過觀察學生的行為和自己的行為經常進行自我評價,經常為自己設定目標,而是否達到這些目標則是根據學生表現出來的理解程度來度量。
二期課程改革背景下的班集體建設:學生臵身于班集體生活,一方面可以滿足他們各種精神的需求,如產生歸屬感,得到關愛和尊重,與同伴交往,獲得知識信息,承擔責任,認識和發現自我價值等。同時,接受集體道德規范的熏陶,學會合作和共處,學會理解和尊重,學會負責和關懷,學會處事和學會做人。
三、設計構思: 1.遵循學校德育工作基本框架。一條主線:校訓“學會生存,學會學習,學會做人”。二個目標:教師發展目標,學生培養目標。三個板塊:學校教育、家庭教育、社區教育的結合。四種理念:德育核心理念,學科整合理念,學生主體理念,習慣內化理念。五小教育:行為規范養成教育,心理健康輔導,誠信教育,愛國主義教育,愛心之幫教育。
2.建立學生成長檔案袋,實行過程記錄評價。為確保學生綜合素質評價陽光操作。學校將為每位學生建立《學生成長記錄袋》,全程、全面記錄學生在各方面的成長狀況。學生成長檔案袋體現學生自主管理、自我發展需要:包括封面設計、我的簡歷、我的發展目標、我是班級、學校的主人,我的社會實踐、反思,我的個性特長,我的創意、創編,我的成長足跡,陽光記錄,同學眼中的我,老師眼中的我,自我評價與家長意見等共12項內容。每位學生建立一個檔案袋。詳實記錄學生成長軌跡、學習進步表現、各種活動,如讀書科技節、創新大賽、風采展示、演講、辯論、競賽、征文、社會實踐,為民服務,如好人好事等。過程:各班分成若干小組,每組5-7人,生生互動,師生互動,全體師生包括家長參與到評價之中;檢查、評比評出“班級之星”、“校園之星”,實行每月一評。每學期結束,評出“三好學生”。各班選出40%優秀的“成長檔案袋”,期末,讓同學們觀摩、學習、交流。
3.完善學生綜合素質評價方案及操作細則。目前,我校所制定的“評價方案”受到家長的高度評價,但我校還要在實踐中不斷完善。評價等第分為優秀、良好、合格,需努力。總評等第優秀學生不低于30%,需努力控制在30%以內,橫向評價為:學生自評、互評、教師評、家長評。
四、突破的難點:
(1)達成共識:每個學生真實記錄成長軌跡,家長老師真心傾聽學生成長的腳步聲。
(2)家長和教師應該去體會孩子的生存狀態,去認識童心的可愛,成人應盡力去成全、保護它。
(3)新課程背景下的班集體建設,家長及學生心理狀態探討,評價方案實施過程中如何具有真實性、公平性。
(4)綜合素質評價的學生家長和社區參與。
五、工作分工情況: 學生評價領導小組組長:周永林校長:統籌、全面負責設計,組織協調,指導。
學生評價領導小組副組長:教學副校長:負責操作,過程設計與具體落實。
成員:各班班主任:具體負責“學生成長檔案袋”的實施及過程評價,具體操作“四各莊小學學生綜合素質評價方案”運行,豐富完善過程設計。
搞好日常評價、期中評價、期末評價三個環節評價工作。一是搞好日常評價。
日常評價更多地是指向學生的學習過程,記錄學生日常的學習情況,發現并診斷學生學習過程中存在的問題,調整相應的教學對策。日常評價的記錄形式采用百分制與等第制相結合的形式記錄。
二是搞好期中評價。
期中評價是一學期的中間進行的一次較全面的評價活動,具有階段總結性評價的功能。
三是搞好期末評價。
期末評價是每個學期進行的一次全面的評價活動,具有階段總結性評價的功能。要改變過去以期末評價的結果作為評判學生學業狀況的唯一依據的做法。不論記錄袋還是發展性評價手冊,都是為了學生的有效發展。只要對學生成長有益,記錄、評價的方法要根據學生的實際情況大膽創新,適合不同的學生。從而,讓學生把發展性評價手冊當成求學、求知、求能的“伴侶”,成為他們貼心的“學期志”;當成啟蒙、啟德、啟智的“讀書”,成為他們心儀的“指南針”。
深化評語改革,讓評語走進學生的心靈,成為學生可持續發展的精神動力。
不論期中與期末評價,還是學生綜合素質評定工作,“評語”在整個評價過程中占有非常重要的地位。“評語”對學生來說是一種評價,對教師而言是實施教育的一種載體和渠道。如果說,各學科的等第評定,是對學生學習情況的程度式的一種量性評價;那么,評語則是對學生全面成長的狀態化的一種質性評價。因此,“評語”承載著評價的重任,是學生情況的“概貌”提示,是學生成長的“肖像”描寫。教師在評價學生的同時,實際上也是在亮出自己的水準。“評語”改革要堅持如下原則:
一是學生自評。認真對待:要抱著對自己負責的精神,對自己一段時間的表現作一個梳理。盡量全面:把優缺點來個全面事先盤整。率真準確:畢竟是自己寫自己,不必客氣。
二是同學互評。心態放正: 要與人為善,從同窗的進步角度多留點筆墨。抓住要點: 要寫出對同伴可能影響最大的方面,無論是贊揚還是批評。留有余地:考慮同伴的承受力。
三是班主任評價,準確把握:盡可能把“肖像”畫得像些、再像些。突出重點: 以一個學期為限,找出重點方面說透。選擇分寸:對不同的學生采用不同的語氣和詞語,有個性。
四是學科教師評價。簡潔明確:對學生本學科學習程度來個“真情道白”。注意觀察:平時注意學生的觀察,才可能使評語不長但有特點。提出建議:根據了解,對學生的學習提些具體意見。
五是家長參評。實事求是:坦然將孩子在家情況作個概貌式描述。溝通展示:將與孩子有關評價的溝通略作介紹。提出要求:可對教師和校方提出合情合理的建議。從而,使“評語”成為學生今后努力的向標,吹響進步的“風鈴”。
要“評語”效益最大化,我們還要加強學生及家長看評語的“心情指導”。學生看評語,一要心態放平:看同伴、老師或家長的評語,把它當作有許多人在幫助你,是為了你好,即使有些話并不順耳,也并不要緊,要學會“過濾”;二要看出關鍵:評語中有些話,如表揚的話可一看而過,而對“有所指的話”,要特別留意,這可能對你有意思;三要多多思索:評語是一筆財富,要透過字面看出名堂,要多想想,家長看評語,一要心平氣和:孩子成長是一個過程,能容納孩子的一切;二要幫助指點:強調與孩子的思想溝通,不拘泥于評語;三要鼓勵為主:好的要鼓勵,暫時落后的更要鼓勵。從而,讓“評語”成為學生之間、師生之間、孩子與家長之間、教師與家長之間 “心與心交流的橋梁,情與情溝通的渠道,人與人勉勵的載體”。
學生評價工作計劃
一、指導思想
根據國家新一輪的課改精神,從一切為了學生,為了學生一切的思想出發,使評價工作不僅關注學生學習成績,而且要發現、發展學生多方面的潛能,了解學生發展中的需要,幫助學生認識自我,建立自信。對學生進行綜合素質評價,促進學生德、智、體、美全面發展,促進學生養成教育,讓學生真正學會做人、做事、學習、交往、審美、健體、主動發展、充分發展。
二、研究的目標和內容
建立促進學生綜合素質發展的評價體系,使評價不僅關注學生的學業成績,而且要發現和發展學生多方面的潛能,了解學生發展中的需求,幫助學生認識自我、建立自信、發揮評價功能,促進學生在原有水平上的發展。培養出志存高遠、人格健全、特長明顯、基礎扎實、善于創新、樂于實踐的人才。
①構建全面發展的綜合素質評價目標,即:品德行為、學習品質、個性素質的母項目標。
a、品德行為方面包括三個子項目標:遵守常規、講究美德、心理健康。在品德行為方面,通過評價使學生獲得成功體驗,促進學生的自我發展,激發學生的發展潛能,使學生遵照評價目標,不斷改進
行為,增強學生自信心和進取意識,幫助學生逐步形成良好的道德品質和心理素質,養成遵紀守法和文明禮貌的行為習慣。
b、學習品質方面包括四個子項目標:積極思考、問疑解難、參與合作、探索創新。在學習品質方面,通過抓課堂評價,以學生發展為中心,教師充分關注學生的學習,了解學生學習中的需要,發現發展學生的學習潛能,使學生學會學習,具備良好的學習品質,建立積極向上的學習情感,保持可持續發展的勢頭。
c、個性素質方面包括三項子項目標:廣泛興趣、豐富積累、善于實踐。在個性發展方面,通過評價轉變傳統的“一張卷紙定乾坤”的評價觀。挖掘學生多方面的潛能,學校要提倡“天天都是創造之時、人人都是創造之材”,讓學生個性、特長充分展露,人、人都有廣泛興趣,人、人都能豐富積累,達到校有特色、師有特點、生有特長的目標。
②構建學生綜合素質多元評價體系。
要使評價成為學生、教師、家長等共同參與的交互活動,是新課程所倡導的。因此在評價活動中遵循價值導向原則、民主互動原則、激勵發展原則和評價反饋原則,鼓勵學生本人、同學之間進行評價,將評價變為師生、家長、乃至社會共同參與的活動,形成評價活動的多元化。
a、探索教師評價,教師評價全程使用激勵用語。做到肯定性評價激勵化、指正性評價勉勵化,否定性評價人性話,課堂上使用激勵卡、成就星和能力檢測得“優”的評價方式。這樣通過教師的熱情的鼓勵和懇誠的期待,總能給學生一種關懷,能讓學生時時產生自我,產生“我能行”、我也能做好的愿望。
b、探索學生的評價,學生自評、互評,要真誠、坦白、童言無忌、互相勉勵,讓學生在自評、互評中不斷認識自我、反思自我、奮發向上、勤勉自尊。
c、探索家長評、社會評,引導家庭、社會擔起對孩子教育的責任,推行“新三好學生”、“合格學生”回歸家庭、社會認定的舉措,建立起學校、家庭、社會協調一致的評價學生的網絡。
三、課題研究的思路與方法
根據研究活動的開展情況進行階段性的小結、反思,采用多方面的信息總結經驗、分析問題,豐富、補充和改進評價研究方案,再繼續下一個階段(又一個循環圈)評價工作的實施,直至總結出經驗,完成結題工作。具體要采取以下方法:
①對教師:通過聽課、調查問卷、寫研究日志、個案分析等。②對學生:測試、作品評選、競賽、設計活動評價表考察等。③建立“月成長星評價表”、“月總結回顧反饋表”、“月我和爸、媽媽一起評表”、“期中終結回顧表”、“期末總結回顧表”,并定期抓好評價,開好評價班會。④推行《成長材料袋》,材料袋里濃縮學生成長過程中的全部精華,每學期把學生成長足跡、成果裝成完美的成長集,以此幫助學生建立自信,不斷完善發展自我。
⑤形成學校、家庭、社會齊抓“評價”的大氛圍,營造關心學生綜合素質發展的大環境。
四、實施的過程及主要措施
1、詳實制定課題研究計劃。在前期《評價方式探討問題研究》結題的基礎上,排出與本課題研究的無關變量,并對本課題研究重點再明確、再細化,突出在原有《評價方式探討問題研究》的成果的基礎上有所創新。將遵循評價工作的全面性、發展性、過程性、主體性、多元性和實用性的原則。在不斷追求評價方法科學性、有效性力求創新,重心放在對學生成長過程性評價與終結性評價緊密銜接與融合,做到過程性評價記錄制,終結性評價制度化。(每月終結性評價要上一次能力考察課、開一次綜合素質評價班會;每學期終結性評價要把《成長材料袋》內容裝成學生的“成長集”)
2、繼續落實教師個人研究計劃,切實保證一線研究教師有針對性研究。我們繼續根據各校實際,把“學生綜合素質評價”的各要素變成子課題(評價主體多元、評價內容全面、評價方法科學、評價方式簡約、靈活多樣……),落實在每個教師的頭上,并形成個人的研究計劃。
3、教師在實施自己的計劃中不斷學習、反復實踐、經常反思、認真總結,指導教師要抓好以下五個過程。
①對《農村小學生綜合素質評價》實施方案要認真學習、貫徹實施,切實在評價過程中達成實效性評價的研究效果。
②堅持隨記《研究日志》,重視搜集整理實驗資料,建立較完整的實驗檔案。
③參照《小學生綜合素質評價方案》抓好 “月總結回顧表”、“期中總結回顧表”、“期末總結回顧表”、“我和爸爸媽媽一起評表”的有效實施,組織開好評價班會,上好能力考察課。④撰寫評價案例、反思,重視研究過程。
⑤把靈活多樣的評價方式融入課堂,教師課堂全程使用激勵用語,做到肯定性評價激勵化、指正性評價勉勵化、否定性評價人性化。課堂上經常使用“激勵卡”、“成就星”和能力檢測得“優”的評價方式。
4、認真總結,舉辦課題研究經驗交流會,形成全鎮區域內的成功做法,并在教師工作中廣泛應用。
第三篇:學生綜合素質評價工作計劃
學生綜合素質評價工作計劃
三年級五班
班主任:蘇蓉
綜合素質評價是貫徹國家教育方針,全面實施素質教育的基本要求。學生綜合素質評價對教師而言為了提高教育者的素質,調整教育者的教育行為,改進教育過程;對學生而言,不僅是鑒定學習成績的水平,更重要的是為了充分挖掘學習潛力,為學生接受終生教育、實現終生學習打下基礎。
一、指導思想
全面貫徹《教育部關于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》精神,構建推進素質教育學生評價體系。引導和促進學生的發展與完善,為學生確定個體化發展性目標。根據學生的具體情況,判斷學生存在的優勢與不足,提出具體的、有針對性的改進建議。通過評價,不但促使學生在原有水平上的基礎上提高,更要發現學生潛能,發揮學生特長,幫助學生認識自我,促使學生學會做人,學會做事,學會合作,學會學習,以達到教育的培養目標。
二、評價原則
在實施學生素質發展水平評價過程中,堅持如下原則:
1、多元性原則。從思想品德與行為、學習品質與能力、體育活動與健康等方面比較全面客觀地評價學生綜合素質發展水平。的重要教育活動,引導學生在日常學習生活中規范自己的習慣與言行,注意自身綜合素質的提高。
3、多向性原則。由教師、學生、家長共同參與評價,進行多向、充分的信息交流,使評價結果更加客觀。
三、評價方法
1、采用“四級制”評價方法。測評時由學生本人、家長、小組、教師分別對照評價標準,按“四級制”(即A、B、C、D)確定等級。思品與行為等指標的評定,采用“四級制”的含義是:A——很好; B——較好,稍有不足; C——尚可,有不足; D——有明顯不足。
2、采用記實評價測評方法。愛好特長、競賽獲獎、評優情況等項,要依據記載的實際情況評定。
四、評價步驟
1、自評。學生在教師的組織指導下,按照相關的評價要素,依據自己的學習生活實際,給自己寫出評價性的語言——“自己的話”,并做出等級評價。
2、家長評。家長按照相關的評價要素,依據學生校外表現寫出 評價性的語言——“家長的話”,并做出等級評價。
3、組評。學生本人將自評結果在小組內進行匯報、交流,小組成員按照相關的評價要素,依據學生本人的學習生活表現,協商做出等級評價。
4、教師評。教師依據學生的學習生活表現,給學生寫出評價性的語言——“教師的話”,并做出等級評價。、1
2015
第四篇:2016--2017第二學期綜合素質評價計劃
伊寧市阿衣汗小學2016---2017學年 第二學期學生綜合素質評價計劃
一、指導思想
全面貫徹《教育部關于積極推進中小學評價與考試制度改革的通知》精神,構建推進素質教育小學生評價體系。引導和促進學生的發展與完善,為學生確定個體化發展性目標。根據學生的具體情況,判斷學生存在的優勢與不足,提出具體的、有針對性的改進建議。通過評價,不但促使學生在原有水平上的基礎上提高,更要發現學生潛能,發揮學生特長,幫助學生認識自我,促使學生學會做人,學會做事,學會合作,學會學習,以達到教育的培養目標。
二、評價原則
在實施小學生素質發展水平評價過程中,堅持如下原則:
1、多元性原則。從思想品德與行為、學習品質與能力、體育活動與健康等方面比較全面客觀地評價小學生綜合素質發展水平。
2、過程性原則。使用中注重評價過程,使評價成為對學生的重要教育活動,引導學生在日常學習生活中規范自己的習慣與言行,注意自身綜合素質的提高。
3、多向性原則。由教師、學生、家長共同參與評價,進行多向、充分的信息交流,使評價結果更加客觀。
三、評價方法
1、評價等級分為A、B、C、D、E五級,依次對應優秀、良好、中等、一般、不合格,描述小學生綜合素質不同方面的發展狀況。對學生某一方面表現評價為“不合格”時,應極其慎重。測評時由學生本人、家長、小組、教師分別對照評價標準,2、采用記實評價測評方法。愛好特長、競賽獲獎、評優情況等項,要依據記載的實際情況評定。
四、評價步驟
1、自評。學生在教師的組織指導下,按照相關的評價要素,依據自己的學習生活實際,給自己寫出評價性的語言——“自己的話”,并做出等級評價。
2、家長評。家長按照相關的評價要素,依據學生校外表現寫出評價性的語言——“家長的話”,并做出等級評價。
3、組評。學生本人將自評結果在小組內進行匯報、交流,小組成員按照相關的評價要素,依據學生本人的學習生活表現,協商做出等級評價。
4、教師評。教師依據學生的學習生活表現,給學生寫出評價性的語言——“教師的話”,并做出等級評價。
5、由教師匯總四方面的評價結果,為每個學生進行綜合評價,并將評價結果向學生和家長反潰
五、評價要求
1、學生評價實行校長負責制。
2、學校成立以分管校長為組長的評價工作領導小組,由教導處負責組織實施。
3、為每一個學生建立評價檔案(綜合素質評價手冊),做好學生個人的信息資料搜集整理工作。
4、在評價過程中,堅持公平、公正、公開地評價每一個學生。評價結果實行學生、家長、班主任簽字制度。
第五篇:2016-2017第二學期綜合素質評價方案
伊寧市阿衣汗小學2016---2017學年 第二學期學生綜合素質評價方案
為全面落實《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》的精神,依據《基礎教育課程改革綱要》,結合我校實際情況,制定伊寧市阿衣汗小學學生綜合素質評價方案如下:
一、指導思想
堅持形成性評價與終結性評價相結合,以日常評價和學生的成長記錄為基礎,力求內容全面、客觀,程序科學、規范,關注學生的全面協調發展,關注學生的特長和潛能,發揮評價促進學生發展的功能,建立科學的小學生發展性評價體系。通過評價,使學生不斷認識自我、發現自我、完善自我,實現教學預定目標,促進學生綜合素質不斷提高。
二、基本原則
(一)發展性原則。評價堅持學生的全面發展,注重學生發展過程,提高學生綜合素質,培養學生創新精神。
(二)過程性原則。評價要關注學生成長歷程,把日常評價、成長記錄與學科模塊測試結合起來,把紙筆測試與平時作業、課堂表現、情景測驗、行為觀察、實驗操作等結合起來,實現評價方式多樣化。
(三)激勵性原則。評價要最大程度調動學生的積極性,肯定成績、表彰先進、樹立榜樣,使學生發揚優點、改正缺點,從而使評價成為一種激勵學生不斷發展的動力。
(四)科學性原則。評價要遵循教育規律與學生身心發展規律,1 建立科學的評價體系,運用科學的評價方法,努力獲取學生的全面信息,關注學生的個性差異及特長發展,擴大評價的涵蓋面。
(五)互動性原則。評價要突出學生的主體地位,通過交流互動,實現學生自評、學生互評、家長參評和教師評價相結合,實現評價主體的多元化。
三、評價內容與評價標準
(一)評價內容
小學生綜合素質評價主要包括基礎性發展目標和學科學習目標兩項內容。
1、基礎性發展目標主要有:道德品質與公民素養、學習愿望和能力、交流與合作、個性與情感、創新意識和實踐能力、運動與健康、審美與表現。
(1)道德品質與公民素養:培養愛國主義感情、社會主義道德品質,(愛祖國、愛人民、愛勞動、愛家鄉、愛科學、愛社會主義,遵紀守法、誠實守信、維護公德、關心集體、保護環境等)積極參加社會公益活動。主動維護民族團結,具有一定的社會責任感。逐步形成積極的人生態度和正確的價值觀,提高文化品位和審美情趣。養成自信、自尊、自強、自律、勤奮行為習慣。
(2)學習愿望和能力:具有主動學習的愿望與興趣,能夠明確學習目的,端正學習態度,養成良好的學習習慣,能夠結合所學的知識,運用已有的經驗和技能,獨立分析并解決問題,具有初步的研究與創新能力。
(3)交流與合作:能夠主動與他人交流與合作,積極參加各項文體及社會實踐活動,勇于發表自己的意見。能認真聽取他人的意見和建議,評價和約束自己的行為,并學會尊重和理解對方。
(4)個性與情感:能夠注重情感體驗,逐步形成自己的精神世界,對生活、學習有積極的情感體驗,能積極樂觀地對待困難,逐步養成勤奮、自律、寬容、自強的個性品質。
(5)創新意識和實踐能力:具有初步的創新能力(包括;創新精神、創造性思維和實踐能力三個方面)和一定的收集、處理信息的能力。能主動參與教學環境,養成學習的獨立性和自主性,具有樂于動手、勤于實踐的意識。學會質疑、調查和探究,在實踐中學習,在實踐中成長,使學習成為在教師指導下主動的、富有個性的過程。(6)運動與健康:熱愛體育運動,積極參加體育鍛煉,掌握一定的運動技能,擁有健康的體魄。具有一定的安全、自我保護意識。養成良好的心理品質,形成健康的生活方式。
(7)審美與表現:擁有健康的審美世界,學會欣賞美,感受美,表現美。積極參加各項藝術活動,能用適當方式進行藝術表現或有一項藝術特長。
2、學科學習目標
學科學習目標即各學科課程標準中列出的學習目標和各個學段學生應該達到的目標。
(二)評價標準
小學生綜合素質評價標準主要指基礎性發展評價標準。
1、道德品質與公民素養方面的評定,凡符合基本標準者,可評為合格。凡有突出問題,不符合教育部規定的基本標準,可暫不評定等級,但要將突出問題如實記載。
在關心集體、愛護國家和集體財產、保護環境、參加公益活動方面有突出表現并得到伊寧市、自治區有關部門嘉獎的,將具體內容填寫在相應評價項目的“突出表現”欄中。
2、學習能力、交流與合作、個性與情感、創新意識和實踐能力、運動與健康、審美與表現等方面的評定等級分A、B、C、D四級。
凡符合標準并有突出表現,且有詳細、明確證據的(以附件形式提供),經學校綜合素質評價工作領導小組審定確認,可評定為A;凡符合基本標準者,可評定為B或C;不符合基本要求者,評定為D。
凡評定為A等級的學生,必須有突出表現的有效記載,否則,視為無效。
有下列情況之一者,可在學習能力方面評定為A:學習主動、積極,各科成績一貫優秀;小創造、小發明經過專業評價機構認證相關活動中獲獎;在市級以上報刊雜志發表論文、文學藝術作品;在市級以上教育行政部門批準的競賽活動中獲得等級獎等。
有下列情況之一者,可在運動與健康、審美與表現方面評定為A:在校內外大型體育、文藝活動中有突出表現;身體素質《國家學生體質健康標準》達到優秀等級;市教育行政部門組織或相關部門組織被認可的體育比賽的前十名獲獎者,音樂、美術等比賽獲三等獎以上(含
集體項目);區教育行政部門組織的體育比賽的前六名獲獎者和各項音樂、美術等比賽中獲二等獎以上獲得者(含集體項目)。
四、評價方式與方法
(一)評價采用形成性評價和總結性評價兩種方式
1、形成性評價,包括課堂教學即時評價和單元測試評價(1)課堂教學即時評價
教師在課堂教學中針對學生在學習目標或學習習慣、學習方法、情感態度和合作學習等方面的具體表現,給以及時的肯定、表揚、鼓勵或糾正。
(2)單元測試評價:以各學科課程標準為依據,結合單元學習內容,采用書面、口試或實踐活動等方式來檢測學生對每單元基礎知識和基本技能的學習情況。
2、終結性評價,是對學生一學期學習的綜合性評價,包括形成性評價成績、期末學科測試成績、總結性評價成績三者相加,最后形成終結性評價并以等級形式呈現。
(二)評價方法
1、重視日常評價。班主任、學科教師要在教育活動的全過程中,堅持定性分析與定量分析相結合,采用多樣的、開放式的評價方法,了解每位學生的學習興趣與習慣、學習狀況與發展、學習特點與潛能等情況,對學生達到的學科和學段目標進行隨機評價,以促進學生全面發展。
2、建立學生成長記錄。成長記錄中要收集能夠反映學生學習過 程和結果的資料,包括學生的自我評價、最佳作品、社會實踐記錄、體育與文藝活動記錄,教師、同學的觀察和評價,來自家長的信息,期末考試和單元測試的信息等。成長記錄要典型、客觀、真實。
五、評價結果
(一)對學生的綜合素質給予客觀、公正的整體描述。評語應在教師對搜集到的學生資料進行分析并與同學、家長、交流和溝通的基礎上產生。評語應采用激勵性的語言,注意積極鼓勵,正面肯定成績為主。
評價等級分為A、B、C、D、E五級,依次對應優秀、良好、中等、一般、不合格,描述小學生綜合素質不同方面的發展狀況。對學生某一方面表現評價為“不合格”時,應極其慎重。
(二)小學生畢業標準由小學生畢業考試成績和綜合素質評價結果兩部分組成。學生學業考試成績及格以上和綜合素質評價一般以上,準予畢業。
小學生升入初中時,綜合素質評價的結果作為重要依據之一。小學畢業生綜合素質評價報告單和成長手冊應一并裝入學生個人檔案帶到初中。