第一篇：學校計生工作制度

學校計生工作制度

1、嚴格遵守省、市、區辦事處及學校的有關計劃生育政策、規定。根據上級的規定和我校具體情況制定出每年工作安排，并及時監督、檢查、落實。

2、對工作認真負責，不徇私情，對違反政策的人和事要嚴肅處理。

3、按時上報各種表格，做到下情上報，上情下達。

4、嚴格審核計劃生育指標證明，嚴格執行晚婚、晚育、督促獨生子女證領取。

5、避孕藥管理發放：專人領取、保管、發放，并及時填報藥具統計表；藥具專柜保存，定期檢查，防止霉爛變質。

為了貫徹落實中央、省、市有關計劃生育工作指示精神和《湖南省人口與計劃生育條例》，加強我校計劃生育的管理工作，促進我校兩個文明建設，特制定計劃生育工作制度：

一、完善計劃生育工作機構

按照計生工作的要求，健全計生工作機構，學校成立計生工作領導小組，指導員：秦世紅

組長：司馬旺華

副組長：曹國強

成員：張海濱、吳一鳴、陳澤慧

下設辦公室，辦公室主任：曹國強，專干：張顏。具體負責計劃生育工作。工會協助學校做好計生宣傳工作，女工委員配合做好計生宣傳教育工作。并及時為女教職工辦理健康保險和進行病休探訪。

二、大力加強計劃生育宣傳教育工作，不斷增強員工執行計生政策的意識

1、采取多種形式組織教職工學xxx省、市計劃生育文件，宣傳《湖南省人口與計劃生育條例》，宣傳計劃生育政策，普及優生優育常識，進行晚婚、晚育、少生優生、男女平等方面的教育。

2、利用重大節日慶祝活動和其他集體活動宣傳計生工作。另外，有計劃地以專題講座、知識競賽、有獎問答、觀看電影錄像等形式宣傳計生的有關知識和政策，使計生條例成為教職工自覺遵守執行計生工作的準則。

3、針對我校青年教師多的特點，組織青年教師認真學習計劃生育條例，樹立正確的婚育觀念，嚴格執行計生有關政策法規。

4、建立健全計劃生育資料檔案，對50歲以下的育齡婦女每年進行一次計劃生育落實措施情況登記，每年至少組織一次婦檢，以確保計劃生育工作的落實。

5、加強對在校學生的青春期健康教育，關心學生（尤其是學生在青春期期間）的生理變化，不得出現政策外生育。

6、做好流動人口的計劃生育管理工作，要把抓好出租場地人員的計劃生育工作列為學校計劃生育工作的重點。做到造冊登記，按時驗證

年審，并制定流動人口管理制度。

三、執行計劃生育條例的優待與獎勵。

1、凡生育第一胎小孩并在小孩出生三個月內領取獨生子女證的教職工，在女方休產假期間，男方可以一個月不坐班。

2、生育第一胎后的育齡女教職工，在產后3-6個月內上節育環的給予營養補助費50元，并休假三天。

3、生育第一胎后的育齡女教職工，在采取上節育環措施的情況下意外懷孕的，手術后按醫院證明及發票可報銷手術費（不超過200元），并休假十五天。在未采取上節育環措施的情況下意外懷孕的，不報銷手術費，只休假三天（遇寒暑假不補休）。

4、對教職工的獨生子女入托、入學，學校積極為她們排憂解難，與有關單位聯系，力求就近解決入學入托問題。

5、每年“六〃一”兒童節，學校向14周歲以下的兒童發放慰問金或慰問品。每年年底，學校向有獨生子女證的兒童（14周歲以下）發放獨生子女費。

四、違反計劃生育規定的處罰

1、已生育一胎的育齡教職工，首選上節育環措施，因客觀原因而未能采取上節育環措施的，必須憑市級以上醫院證明，交學校計生工作辦公室備案，并及時采取適合自己的避孕用具，做好避孕節育措施。一旦發現避孕失敗，應立即采取人流補救措施，否則，按違反計劃生育條例處理。

2、對違反計劃生育政策、條例的教職工將實行對其當年評先、評職

稱、晉升工資一票否決、年度考核直接定為不合格，情節嚴重者，還將進行行政處罰。

本制度于2011年3月1日開始執行。

第二篇：計生協會工作制度

計劃生育協會工作制度

會長崗位責任制

1、負責本協會的全面工作，定期向上級協會匯報本級協會工作情況，及時向理事會及會員小組傳達上級協會相關精神及工作部署。

2、以身作則，堅持“四帶頭”，發揮好計劃生育群團組織的作用。

3、檢查理事和會員“三生服務”的行動和效果，及時發現問題，總結經驗，表彰好人好事。

4、協調社會各方面力量，建立“齊抓共管、群眾參與”的綜合治理人口問題機制。

5、為村計劃生育工作領導小組當好計生工作的顧問和參謀。秘書長崗位責任制

1、協助會長抓好協會全面工作，主持好協會的日常工作。

2、按要求上報本年及去年統計報一，督促下級協會及會員小組及時上報。

3、注意發現總結典型，及時推廣本地及外地的成功經驗。

4、抓好一報一刊的訂閱工作和宣傳材料的發放工作。

5、抓好系列保險和經濟實體的試點推廣和普及。

理事崗位責任制

1、按時參加理事會和常務理事擴大會議，聽取上級工作布置時要積極發表自己的見解，獻計獻策，認真宣傳貫徹理事會決議。

2、帶頭做好“三生服務”，為廣大會員做好表率。

3、注意發現工作中的好人好事，及時向協會匯報，建議表彰推廣。

4、監督村計劃生育工作領導小組工作情況和計劃生育政策執行情況，密切黨群干群關系。

5、協助秘書長抓好敬老撫幼事業及經濟實體建設。

會員崗位責任制

1、自覺遵守協會《章程》，熱衷于計生事業，實行計劃生育，認真貫徹執行協會的部署，積極開展工作。

2、一絲不茍地做好“三生服務”，力爭做好“三結合”工作。

3、認真做好會員聯系戶工作，真正做到“兩承包”，讓聯系戶少生快富，率先達到小康。

4、注意做好經情、孕情監測，在孕前管理上下功夫。

5、勇擔重擔，主動去做計劃生育“堡壘戶”的思想工作，耐心細致，熱情周到。

計劃生育協會工作制度

1、所有理事和會員必須按時參加協會的理事會和代表大會，參加每月的學習活動，參加協會舉辦的大型紀念活動及義務咨詢活動。

2、每個會員都有隨時隨地向廣大育齡人群宣傳計劃生育基本國策的義務，并協助計生專業工作人員抓好避孕措施落實和經情、孕情監測工作。

3、對所承包的會員聯系戶的生產、生活、生育情況要定期走訪。

4、協調社會各方面關注人口和計劃生育事業，努力激發育齡人群的責任感和自覺性，監督計劃生育政策執行情況，盡全力搞好黨群、干

群關系。

5、大力推廣計劃生育系列保險，解除育齡人群的后顧之憂，為計劃生育創造良好環境；廣泛征訂《人生》及《中國人口報》，擴大計劃生育的宣傳面，使其深入人心。

計劃生育協會學習制度

1、學習日期：每月5日。

2、參加人員：以基層會員小組為單位的全體理事及廣大會員。

3、學習場所：會員之家。

4、學習內容：黨和國家領導人關于人口問題及人口理論的認述；《人口與計劃生育法》和中央《決定》精神。國策和國情；《河南人口與計劃生育管理條例》及《中國計劃生育協會章程》；避孕節育知識，生殖保健知識，三優知識；生活和生產知識；針對不斷出現的新問題，學習本市和外地的新做法、新經驗。

計劃生育協會例會制度

1、每個基層協會及其會員小組堅持月例會制度，不斷總結新經驗，發現新情況，探索新途徑。

2、例會上每個會員要匯報聯系戶的計劃生育情況和科技致富進程及下步工作措施。

3、研究本地計劃生育開展情況和計劃生育政策落實中的問題，向村計劃生育領導小組提出可行的建議。

4、對流動人計劃生育情況，跟蹤調查、及時反饋信息、杜絕計劃外生育現象的發生。

5、研究創辦經濟實體，切實為協會和育齡群眾帶來效益。“五好會員”評比標準

1、思想好：對人口問題的緊迫感和艱巨性有充分的認識，充分理解兩種生產的辯證關系，明確計劃生育是我國的一項基本國策，對這項工作有強烈的責任感和奉獻精神。

2、工作好：以身作則，克服一切阻力，協助行政部門和村計生領導小組打通“堡壘戶”的思想，實行計劃生育，密切黨群干群關系。

3、宣傳好：積極開展國情國策宣傳，宣傳《人口與計劃生育法》、《決定》、《河南省人口與計劃生育條例》和避孕節育知識，做到家喻戶曉，婦孺皆知。

4、帶頭好：教育全家，帶動親屬，做好聯系戶的“兩承包”工作，在計劃生育工作上取得實效。

5、服務好：做育齡群眾的貼心人，引導他們少生快富，為他們送方針政策、節育知識、致富途徑，使實行計劃生育的人們先富起來。“五佳協會”評比標準

1、帶頭：協會會員在計劃生育工作中起帶頭作用，并教育自己的親屬自覺地實行計劃生育，在避孕、節育補救措施和開展晚婚晚育、優生優育上做出表率。

2、宣傳：積極向廣大會員群眾宣傳我國的國情國策及計劃生育方針政策和避孕節育知識，引導他們少生快富奔小康。

3、服務：為育齡人群提供生產、生活、生育服務，真正做到“三服務”與“三結合”，把計劃生育同改善環境有機結合起來。

4、監督：及時向上級協會反映自己的看法和發現的問題，提出自己的處理意見，對計劃生育專職人員的違紀行為有權監督、舉報和提出處理意見，推動計劃生育工作的順利發展，密切黨群、干群關系。

5、交流：在工作中發現新問題，探索新途徑，總結典型經驗，互相交流，促進計劃生育工作平穩發展。

計劃生育協會會員聯系戶制度

1、每名計生協會理事、會員都要聯系2-3戶計生貧困戶，或計生重點戶。

2、計生協會理事、會員要堅持向聯系戶宣傳計生形勢、政策，婚育、婦幼保健、避孕知識，使育齡群眾不斷提高對計劃生育的認識，自覺規范自己的生育行為。

3、協會理事、會員要經常深入實際，了解聯系戶的生產、生活、生育情況，及時幫助他們解決實際困難。

4、為了充分體現協會的紐帶和橋梁作用，促進聯系戶活動取得實效，協會理事、會員要建立月走訪、季開會座談的制度。

計生協會理事會活動制度

1、協會理事會每季例會一次。

2、在重要紀念日，要組織紀念活動，如座談會、報告會、文藝演出、計生知識競賽等活動。

3、要開展調查研究活動，經常發現、培養、樹立、總結、推廣典型。

4、要注意發展擴大協會隊伍，經常不斷地宣傳協會的任務、性質和宗旨。

5、要積極參與計劃生育的各項活動，要搞好“三結合”、計劃生育系列保險等活動。

計劃生育協會理事、會員培訓制度

1、為了不斷提高計生協會隊伍的素質，協會每年要對理事、會員培訓一次以上，系統地學習協會章程、協會工作手冊、計生基礎知識、婚育保健知識、計生政策法規等。

2、協會要經常組織會員學習，學習要和計劃生育“三優”學校、鄰里學習小組、家庭學習小組的學習結合起來，同時要經常組織他們收聽、收看有關的廣播錄音和電視以及錄像節目，組織他們進行必要的學習，參加有關的會議等。

計劃生育協會評比獎勵制度

1、各級協會要開展“五好會員”、“五佳協會”評比活動，年初下發方案，進行部署，半年進行檢查，年終綜合評比。

2、對于在計劃生育工作中成績突出者，要納入計劃生育相關的表彰獎勵之中。

3、注意發現、培養、樹立典型，及時總結他們的經驗和事跡，并向上級推薦。

第三篇：誠信計生工作制度

王樂井鄉誠信計生工作制度

王樂井鄉誠信計生工作以實踐科學發展觀為指導，牢固樹立以人為本、以誠為先的理念，積極探索人口計生工作思路和方法的根本轉變，建立政府誠信、群眾守信、居民互信的“雙向承諾，充分自愿，依法自治”的誠信計生模式，實現“干部解壓，群眾方便，效率提升”的工作目標。特制定工作制度如下：

一、要求各村深入到居民小組召開群眾會議，宣傳好開展誠信計生的目的、意義和主要內容，讓廣大群眾明白并積極主動自愿參加誠信小組，簽訂《誠信計生協議書》，召開誠信小組成員會議，民主推選產生誠信計生小組長。

二、主動上門宣傳發放人口與計劃生育法律法規、生育節育不育等生殖健康知識和資料，對服用避孕藥具人員按時發放所需藥具；及時通知誠信計生戶參加集中服務或寄回有效環情孕情報告單；

三、村居民委員會建立誠信計生檔案，穩步推進誠信計生工作；村計生協會組織開展評議活動，對村誠信計生開展情況實行評議，監督群眾是否履行《居民公約》和《誠信計生協議書》，確保誠信計生落到實處。

誠信計生宣傳標語

1、堅持實事求是，打造誠信計生

2、讓權力在陽光下運行，讓服務在誠信中提升

3、播種春天的希望，關愛女孩的成長

4、誠信計生光榮，優生優育幸福

5、弘揚新型人口文化，以誠信計生為依托，營造良 好的人口環境

6、以人為本，誠信計生，優質服務

7、誠信計生，維護計生權利，履行計生義務

8、以情動人，以誠感人，以理服人，以法育人

9、誠信計生指向，獎勵扶助引路，優生優育致富。

第四篇：計生協會工作制度（精選）

十字鄉計劃生育協會工作制度

一、工作制度

1、依照協會《章程》的宗旨和任務，貫徹“帶頭、宣傳、服務、監督、交流”的五項職能。

2、落實協會各項規章制度。

3、年初制定工作計劃，年終進行工作總結。

4、對基層協會指導與評估，定期與所在基層組織溝通，加強與各理事的聯系，以取得社會各方力量的支持與幫助。

二、學習培訓制度

1、協會將理事、會員的學習培訓工作納入工作計劃抓好落實。

2、分期分批舉辦各種類型的培訓或講座，使廣大會員經常接受協會知識、生產技能等教育。

3、每年對協會會長、秘書長、理事會等培訓一次，重點學習計劃生育的方針、政策、計劃生育協會性質、任務，協會工作業務和做群眾工作的方法。

4、結合“人口學校”的教育，抓好對協會會員的培訓，讓廣大會員掌握協會章程，懂得人口與計劃生育的科學知識，切實履行會員的權利和義務，發揮帶頭作用。

三、會議制度

1、三年召開一次會員代表大會，聽取理事會工作報告，選舉產生新一屆理事會，研究部署工作。特殊情況可提前或延期召開。

2、每年召開一次理事會，總結上年工作，部署下工作計劃，個別理事調換，討論決定其他重要事項。

3、每半年召開一次常務理事會議，分析協會工作形勢，研究下一步工作任務。

四、理事議事制度

1、協會理事會每年召開一次理事會研究工作，匯報交流。

2、每季向會長匯報一次工作。

3、發揮理事人才濟濟優勢，每年集中1-2次，利用各種形式開展宣傳教育服務活動，擴大協會的社會影響力。

4、平時根據各自工作崗位和特長，為計劃生育各盡所能。

五、活動制度

1、協會開展各項活動正常、活躍、扎實，達到寓教于樂，把協會切實辦成自我教育，自我管理、自我服務的組織。

2、定期開展宣傳服務活動，引導群眾樹立科學文明進步的婚育觀。

3、協會每年5月29日組織會員集中開展內容豐富的宣傳教育和生育關懷活動；利用計生紀念日、重要節日，協調或配合有關部門開展有益的社區活動。

4、會員參加小組活動每季至少一次，入戶走訪聯系戶每月至少一次，傳遞知識、信息、了解其需求，收集其對計劃生育的意見及建議，開展力所能及的互助活動。

5、會員小組活動每季至少一次，學習交流，開展宣傳、文化娛樂活動；利用轄區活動場所和設施，進行生殖保健咨詢、避孕節育指導、家政服務、生活互助、信息反饋等服務。

六、民主參與與民主監督制度

1、協會在法律和《章程》規定的范圍內，代表廣大群眾參與政府人口與計劃生育有關重大決策，反映群眾意見和呼聲，監督政府及其工作人員依法行政，維護群眾合法權益。

2、參與管理部門制定人口計劃、優惠政策、執法檢查及與人口與計劃生育有關的工作。

3、監督政務公開、技術服務質量、婦女勞動保護措施等落實情況。

4、定期收集群眾意見，及時向村黨支部、村委會反饋。

七、聯系制度

1、建立會長聯系理事、理事聯系會員小組長、會員小組長聯系會員、會員聯系育齡群眾的聯系網絡；

2、根據會員的能力和特長，每一名會員聯系1—3戶（名）育齡群眾，交流思想，互通信息，開展力所能及的互助活動；

3、定期向協會匯報聯系戶的思想及計劃生育情況，平時發現問題要及時向有關部門反映，協助做好工作。

八、檔案管理制度

1、資料文件由專人負責管理；

2、分類歸檔，整潔清楚。

九、評比表彰制度

開展爭創先進協會、先進小組、優秀會長、優秀會員活動。

第五篇：村計生協會工作制度

村計生協會工作制度

1、認真履行《計生協會章程》，開展人口與計生基礎知識教育，組織群眾學習計生政策法規，人口理論、節育避孕、優生優育優教知識，提高群眾計劃生育自覺性。

2、堅持每月集中學習一次。

3、每個協會會員必須建立5－10個聯系戶。

4、協會會員經常向村組、計生協會組織、計生部門和黨政領導機關反映情況、報告信息。

5、協會每年要進行會員工作活動情況檢查和年終評比。