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街道辦崗位目標責任制履行總結(五篇材料)

時間:2019-05-15 08:22:23下載本文作者:會員上傳
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第一篇:街道辦崗位目標責任制履行總結

2007年,新城街道在區委、區政府的堅強領導下,以規范城市基層基礎為載體,以省、市級示范化社區創建為抓手,依據自身職能、盡心盡力抓落實,兼顧部門管理、力所能及促協調,較好的完成了全年的各項目標任務,現就主要工作小結如下:

一、黨建方面

(一)規范黨組織設置,初步構筑區域性大黨建格局:一是撤銷民營總支,完善“兩新

”組織黨建,成功實施了海安集團黨組織接轉,并對5家非公企業選派了黨建工作指導員,填補了我區社區黨建無“兩新”組織黨建之空白。二是成立龍西社區黨委,規范城市基層黨組織設置,結合龍西社區黨支部換屆,根據黨章由全體黨員選舉產生41名龍西社區黨代表,順利召開龍西社區第一次黨代會,產生了第一屆龍西社區黨委,宣布我區村居第一個基層黨委成立。

(二)實行“雙承諾”機制,創新“共駐共建”新模式。一是有效發揮“在職黨員”作用,積極推行“雙關愛”工程;二是創新機關黨組織建設模式,實現機關、社區黨建聯動,促進社區建設,全區109家單位黨組織與社區簽訂了《共駐共建協議書》,779名在職黨員認領了公益性崗位,截至日前完成承諾事項266件,支持社區建設資金5.125萬元,慰問社區困難黨員25人,困難群眾89人,扶貧幫困資金2.479萬元。

在街道機關自身建設方面,堅持街道領導聯系社區困難戶、非公企業等制度,全面履行“一崗雙責”,在履行社區監督機關在職黨員及領導干部的同時,自覺接受組織和群眾監督,先后組織開展了三次黨風廉政教育活動,積極推進廉政文化進社區。

二、人口和計劃生育方面

一是完善計生網絡,創立了“戶況圖”計生管理與服務新模式,針對城區人口眾多,居住變動性大的特點,一方面配置社區計生信息員,另一方面完善信息資料管理,按照居住地分布繪圖編入電腦,并及時依據變動調整信息;二是創新計生宣教方式,打造玉河商業街計生宣教廣場,在原有沿街燈箱廣告宣教的基礎上,結合居民集中地實際,在玉河商業街打造計生宣教廣場,加大計生宣教力度;三是完善硬件設施,方便育齡群眾,在街道辦公場所及經費緊張的條件下,多方籌措資金,新建計生服務大廳150平方米,力求以寬敞、優質、便利的軟、硬件環境贏得育齡群眾的配合和上級計生部門的好感,以促進我區城市人口與計劃生育上水平、上臺階、上檔次。今年有望繼續保持全市先進行列。

三、勞動就業和城市低保

一是在開展下崗失業人員再就業政策宣傳咨詢、信息發布、求職登記、職業指導等工作的同時,創造條件,積極組織就業技能培訓班,先后為142名下崗失業人員進行了電腦、插花、家政護理培訓,為120名下崗失業人員進行了創業培訓(syb),對567名下崗失業人員進行了求職登記,為3363名靈活就業人員辦理養老保險補貼,并相應地建立城鎮居民家庭就業社保信息數據庫,解決了三個無就業家庭的就業安置,全面消滅“零就業”家庭;二是創立了居民評低保機制,在堅持陽光操作,公開公示評低保的基礎上,進一步增強享受低保的透明度,推行居住區居民評低保機制,確保“應保盡保”,超過低保收入即退的完善的動態管理機制。

四、社會治安綜合治理

一是加強了監外執行罪犯的監管考察和刑釋解教人員安置幫扶工作,對10名監外執行罪犯,39名刑釋解教人員逐人落實幫教模式,并列入“五必訪”對象。目前,這些人員均表現良好,無一重新犯罪;二是大力推進“五五”普法工作,舉辦校園法制報告會,法制培訓班,文藝匯演及發放宣傳畫,宣傳單等形式,對《人口與計劃生育法》、《物權法》等法律法規廣泛宣傳;三是實施民族宗教目標管理責任制,開展反邪教警示教育,無邪教社區(街道)創建工作通過市考核組驗收。四是完成街道司法所建設,落實矛盾糾紛排查化解長效工作機制,形成司法調解,行政調解,人民調解“大調解”格局。五是開展黃賭毒專項整治,加強預防和減少青少年違法犯罪工作,有力地維護了社會穩定。今年獲市委、市政府“平安街道”稱號。

五、社區文體

一是積極組織群眾性文體活動,在踴躍參加區元宵燈會、銅湯高速通車典禮、旅游商品展示會、“迎奧運”健走**腳下等多次區委、區政府組織的大型文體活動的同時,組織了第六屆社區文化展示會、“生育關懷我盡力”,50多名居民參加的自制營養與健康飲食菜肴評選等一系列活動;二是積極開展全民建身運動,在居民廣場運動的基礎上成功舉辦了“芙蓉社區杯”男子籃球賽和“西大門杯”女子籃球賽;三是在創建文明城市活動中,著眼于以創建促文明、用文明帶創建。積極組織社區干部居民參加“全國道德模范”評選,“08奧運與國民素質、民族形象征文”,“講文明、知榮辱、樹新風、促和諧”等各類活動,引導居民崇尚文明、鞭撻丑惡,激發主人翁意識。

六、其他相關工作

一是納入區民生工程之一的新城街道社區活

第二篇:政府辦崗位目標責任制履行總結

2007年,在區委、區政府的堅強領導下,在各地、各單位的大力支持配合下,我辦全面貫徹落實科學發展觀,不斷強化服務意識,創新工作方式方法,努力提高辦文、辦會、辦事能力,各項工作均取得了良好績效。

一、充分發揮職能作用,服務水平有新提高

㈠辦文辦會高效規范,公文質量進一步提升。牢固樹立精品意識,嚴格執行公文

處理各項規定,嚴把文稿起草、校核、審簽“三關”,注重文件內在質量,有效避免了問題文件的流出。緊扣“三環節”,切實在文件收發上求“準”,在文件傳閱上求“快”,在文件歸檔上求“全”。全年共發文近700件,收文2100件,轉辦各類領導批示件2000余件。把好會前、會中、會后“三過程”,努力提高會務水平。全年,共籌備了40余次全區性大型會議;同時,承擔了區政府各類會議會務工作,其中常務會11次,區長辦公會17次,區政府專題會、協調會議近500次,編發《會議紀要》75期。

㈡信息編報及時準確,信息質量進一步提高。繼續實行信息工作目標任務考核制度,出臺了《**區政府辦公室政務信息獎勵辦法》,突出信息編報重點,進一步完善信息工作激勵機制,強化信息工作督查,切實提高了信息及時性、準確性和采用率。截至目前,我辦編發《**信息》1000多期,其中被省政府辦公廳采用信息18條,被市政府辦公廳采用信息280多條,采用率居全市前列。

㈢跟蹤督查嚴格有力,督辦效果進一步增強。緊緊圍繞全區工作中心和工作重點,突出區政府重大決策和重要部署,跟蹤督查區政府常務會議、區長辦公會議和專題協調會議紀要執行情況,對一些急事、要事、難事進行專項督查。全年編發區政府常務會議、區長辦公會議紀要和專題會議紀要落實情況通報7期。堅持“交必辦、辦必果、果必報”的原則,把辦理領導批示件當作一項上為領導分憂、下為群眾解難的重要工作抓緊抓好。全年辦理領導批示件57件,編發辦理情況通報3期。及時對“非徽派”建筑整治、創建國家環保模范城市、創建國家節水型城市、創建全國最佳人居環境獎城市、殯葬整治等重點工作落實情況進行專項督查,并編發督查通報19期,有力推動了政府各項工作的開展。

㈣依法行政全面推進,政府法制進一步加強。建立規范性文件有效期、定期清理和前置審查集體審定制度,依法做好規范性文件審查備案工作;對部分規范性文件進行了實施效果測評,并就部分規范性文件的制定召開了征求意見聽證會。組織開展行政執法案卷評查工作,抽取并集中評查了20個重點行政執法部門和單位的行政許可案卷48卷、行政處罰案卷44卷。規范建立行政執法投訴舉報制度,積極建立行政問責制度,新聘10名同志為第四批區政府特邀行政執法監督員。認真開展行政復議工作,共收到行政復議申請

5件,其中受理4件、審結3件。加強依法行政宣傳培訓,編制《法制參考》10期、1100余份,創刊并編發《新法速遞》6期。8月底,舉辦了為期2天127人參加的依法行政知識培訓班。開展行政執法證件審驗,依法收回行政執法證件41本。先后20余次參與重大問題研究與處理,尤其是依法就城市公交市場秩序整治和太平湖b區、f區開發有關問題協調提出了切實可行方案,得到了區領導的充分肯定。

㈤調研工作深入細致,參考作用進一步顯現。利用休息時間,采取各種形式開展經濟社會發展調研活動。為貫徹落實前省委書記郭金龍3月30日調研**西大門旅游開發工作指示精神,我們及時收集、整理有關資料并撰寫了《神奇絕勝西大門》,為區委、區政府決策及旅游部門撰寫相關文字材料提供了重要素材。及時報送各類調研文章,《安徽地方志》采用照片1幅、文章1篇,其他相關業務性刊物發表文章9篇。積極參加區委宣傳部組織的“血脈暢通了,我們怎么辦”征文活動,選送的2篇文章分別獲得二等獎和三等獎。

二、貼近全區中心工作,各項工作有新進展

㈠切實做好人大代表建議、政協提案辦理工作。進一步完善人大代表建議、政協提案辦理工作制度,主動與有關部門配合,與人大代表和政協委員聯系,及時完成了人大代表建議、政協提案辦理任務,解決了代表、委員們反映的熱點、難點問題和事關我區經濟社會發展的突出問題。全年共辦理人大代表建議177件,政協提案128件(市政協提案1件),辦結率、滿意率均為100%。

㈡認真落實市民連線工作。按照市統一部署,建立了區政府市民連線接收平臺,配置了專用設備,租用了專用線路,成立了區市民連線工作領導小組及其辦公室,確定了專門工作人員,制定了辦理工作規定。在2006年的市民連線辦理工作考核中,我區位居三區四縣第一名。今年以來,我們共受理市長熱線18件、市民熱線9件、民生熱線105件、市民在線2件,辦結率始終保持100%。

㈢全面推進應急管理工作。及時成立了區政府應急管理辦公室,配備了

專門人員,切實履行值守應急、信息匯總、預案管理、綜合協調等職能。抓緊編制了各類應急預案。截至目前,18項區級專項應急預案全部編制完成,其中7項已經印發,11項正在審核;41項部門應急預案有30項編制完成,其中16項已經印發;各鄉鎮總體應急預案和各類學校預案全部編制完成。推進應急平臺建設,在全省率先開通了使用純軟件平臺建設并覆蓋全區

鄉鎮及區直相關單位的視頻會議及應急指揮系統。規范突發事件信息報送。針對信息報送不及時和多頭報送及報送不規范等諸多問題,5月份,提請區長辦公會專題研究了信息報送有關事宜,并在全市率先出臺了《關于加強和規范突發公共事件信息報告工作的通知》。全年向市報送應急信息16條,其中2條信息得到了市領導的批示。

㈣高質量完成志書編撰工作。在完成《**區志》總纂及內部評議的基礎上,廣泛征求意見并于4月中旬形成《**區志》(評議稿),6月8日通過評議會評審,獲得與會省、市志辦領導、專家的一致好評。隨后,全面梳理會議意見形成送審稿,年底即可付梓印刷。同時,與檔案局合作完成了清嘉慶《太平縣志》點校初稿工作;牽頭組織編審的《**區鄉鎮志叢書》(一套14本)于4月底完成評議,其中有5個鄉鎮志成書,4個鄉鎮志即將付印。

㈤出色完成《**改革發展二十年》**區版編纂任務。在有關鄉鎮、部門的大力支持下,組織編纂的13個版面全部被市編委會采用,并作為全市唯一先進典型在區縣和市直部門推廣。市編委會在事先未設獎項的情況下,決定授予區政府辦特等獎,授予我區主編人員先進個人稱號。

三、加強單位內部管理,自身建設有新加強

㈠信訪工作有新加強。積極做好上訪人員接待、說服工作,熱情為上訪人員協調解決實際困難和問題,使上訪人員帶氣而來、高興而歸。認真做好信訪件轉辦工作,全年共轉辦各類信訪件46件,且件件有落實、事事有反饋。

㈡人才工作有新進展。著力培養干部,實行以能力和業績為導向的用人機制,激勵干部職工干好工作,做好服務。今年,我辦有3名優秀中層干部被提拔為副科級領導,有2名優秀科級干部受到重用,有1名優秀科級干部到省旅游局掛職,并從鄉鎮選調了1名秘書人員。4月份,我辦舉辦了1期業務知識培訓班,各鄉鎮和各部門,各單位辦公室主任、秘書科長及文秘人員等160多人參加培訓,取得了良好效果。

㈢后勤服務有新改善。在服務領導增多、要求提高的前提下,深挖潛力,努力提高服務層次。加強值班管理,實行領導帶班制度,避免了值班脫崗現象;實行指紋考勤,切實避免了干部遲到、早退現象;嚴格管理,科學調度,確保了領導公務用車不受影響;認真抓好安全和文明創建工作,為區政府領導和辦公室人員創造了一個良好的工作學習環境。

㈣招商引資和對上爭取有新動作。堅持把招商引資作為重中之重來抓,扎實開展招商引資百日會戰活動,成功引進了1個項目,協議資金達1.5億元,到位資金349.3萬元,占年任務的116.43%。精心包裝并對上爭取項目,累計對上爭取資金21萬元。

此外,積極開展抗洪救災、扶貧濟困、關愛母親和“獻愛心、送溫暖”活動。全年累計捐款20920元,其中個人捐款11620元,棉被5床,衣物100余件。

第三篇:郵政局崗位目標責任制履行總結

2007年**區郵政局在市局的正確領導下,面對郵政政企分開二次創業的開局之年,堅持“商業化經營,集約化發展”戰略,確定了今年的發展目標,以“爭取主動,創造條件,尋找商機”為經營思路,根據年初郵政工作會議精神,發揚求真務實,干事創業,埋頭苦干的工作作風,加強隊伍建設,強化基礎工作,提高服務質量,較好地完成了工作任務。

一、郵政業務收入完成情況

2007年郵政業務總收入預計完成1073萬元,基本完成市局下達的計劃。其中函件業務收入完成120萬元;包件業務收入完成33萬元;報刊發行業務收入47萬元;集郵業務收入完成35萬元;代理信息業務收入完成14萬;速遞業務收入完成35萬元;物流業務收入完成40萬元;儲蓄業務收入完成7735萬元;匯兌業務收入完成9萬元。

二、郵政各項業務健康發展

(一)郵政金融業務

1、郵政儲蓄。郵政儲蓄業務是郵政的支柱業務,業務收入占整個郵政業務收入的68.4%以上,經營的好壞直接影響郵政總收入的完成,自去年下半年以來國家宏觀政策的調整,經濟增長強勁,投資渠道增多,人們理財方式不斷改變,特別是股市、基金收益明顯高于儲蓄的收益,加上購房熱,人們紛紛將資金投入到股市、基金市場和購房,造成儲蓄資金流失,面對不利局面,我局不等不靠,沉著應對市場變化,調整經營策略,轉移主攻方向,采取“農村包圍城市”營銷戰略,通過層層簽訂“軍令狀”發展儲蓄業務,在堅持發展不動搖的同時,加快業務結構的調整,挖掘自身優勢,將營銷重點放在一年期以下的儲蓄存款上,最大限度的提高經營效益,在市場競爭中盡最大力量爭得更多的代發代收,擴大市場占有及影響,通過“綠卡村”建設,今年新增綠卡6000張,有效提高了定活比。1-12月份在全國金融機構居民存款同期相比大幅下降的情況下,我局儲蓄余額預計凈增500萬元,我局城區網點儲蓄余額比去年同期下降3000萬元,且農村網點新增余額3500萬元,實踐證明農村市場大有可為。

2、代理保險業務,代理保險業務是郵政金融業務實現戰略調整、規避風險、調整結構實現多元化經營的有效手段,特別對郵儲長期存款業務的調控起著重要作用,在發展保險業務中,我局充分利用郵政網絡優勢,城市、農村兩個市場一起抓,積極與平安、人壽、泰康等多家保險公司進行全面合作,通過整體宣傳和營銷,使郵政代理保險業務家喻戶曉,各郵儲網點員工在營銷中做到“四個到位”。一是宣傳到位;二是營銷到位;三是服務到位;四是考核到位,最大限度地調動員工找市場,參與市場競爭,在全局員工的共同努力下,全年實現代理保費800萬元,較好地完成了市局下達的代理保險任務。

3、小額質押貸款業務。自3月份始開辦小額質押貸款業務以來,通過加強人員培訓,擴大宣傳,主動出擊,為客戶提供便利優質服務,使小額質押貸款業務扎實展開,全年我局共放貸350萬元,形成良好開局,局領導為拓展貸款業務,逢會反復強調此項業務的重要性,有著廣闊的發展前景,作為業務收入新的增長點來培育,在市場營銷中善于捕捉放貸信息,6月份當得知區勞動保障局依據有關政策為下崗員工再就業提供小額貸款業務時,局領導親自帶領相關業務人員上門宣傳郵政小額貸款的優勢和操作流程,當了解郵政放貸的優勢后,雙方達成協議為郵政參與放貸競爭搭建平臺,實現了郵政為下崗再就業助一臂之力,在年均260多萬的貸款規模中,郵政占有一席之地的目標。

(二)郵務類業務

1、函件業務。函件業務是郵政的基礎業務,為拓展業務,根據我區特點,尋找新的增長點,不斷開發區內旅游資源,繼成功開發**翡翠谷、芙蓉谷、太平湖等著名旅游景區明信片門票之后,4月份又成功開發**東海大峽谷,鳳凰源郵資明信片門票,一次性印制6萬枚,給我局帶來10萬元的收益,與此同時,我局還成功的使翡翠谷的明信片門票實現了升級換代,采用了智能化郵政明信系統,使景區服務躍上新臺階,全年制作明信片門票33萬張,創收60萬元;成功開發交通違章通知郵資信卡業務,首期印制3000枚,與區婦聯聯合發行“愛心助學,托起明天的太陽”公益明信片0.7萬套,代理各類《郵送廣告》14.5萬份,實現收入4.14萬元。為超額完成全年函件業務收入提供了強力支撐。

2、包件業務。包件業務隨著市場的開放,競爭越來越激烈,在今年的包件營銷中,我局仍然依托產茶區的優勢資源,全面落實“徽鄉茶”專項營銷活動,將郵政服務方針貫穿于整個服務過程中,提供茶葉銷售、封裝、寄遞“一條龍”服務。根據茶葉品質的高低推出個性化的“套餐”業務,可供選擇種類有:普包、快包、特快專遞、中郵快貨,滿足不同客戶對價格、時限的不同需求,同時在全局開展包件攬收勞動競賽,激發了員工參與市場競爭的積極性,通過采取各種有效措施,確保包件業務平穩增長。

3、集郵業務,集郵業務在局領導的高度重視下,首先在完成預訂任務上下功夫,通過宣傳造勢,創新營銷,全員參與較好地完成了新郵預訂任務。為拓展集郵業務市場繼續同區安全委聯合制作發行《安全生產月郵折》2500個,抓住合銅黃高速公路即將開通之際,主動上門營銷,促成高速公路開通個性化紀念郵票1500版,廣大集郵營業人員充分挖掘市場空間,依據市

場需求適當開發適銷對路的郵品,促進了集郵業務的穩步提高。

4、報刊發行業務。我局在全市首先完成黨報黨刊發行的同時,力拓包銷報刊市場,制定了應對市場的營銷方案,全局動員,從時間、內容、措施、進度、責任人都作了具體規定,向客戶承諾“報刊訂到哪,我們就送到哪”,在大收訂期間,一是增設收訂臺席,延長服務時間;二是成立營銷小組,并對大客戶主動上門服務;三是電話預約,定時服務,不論白天黑夜,只要客戶需要就組織專門人員上門滿足客戶需求;四是實施“敲門工程”,要求每個投遞員對自己所服務的區域的小區住戶,利用業余時間挨家逐戶上門宣傳,推介報刊吸引訂戶;五是深入單位和住戶做好老訂戶的攬訂工作,同時注重集訂分送工作,公費、私費訂閱市場得到進一步拓展,達到預定的收訂目標,到12月底,實現整訂報刊148萬元,比去年全年多收6萬元,較好地完成了收訂任務。

(三)速遞物流業務。速遞物流業務是郵政的新型核心業務,今年來,我們直面市場,從提高服務手段和質量入手,靈活營銷,努力做大業務規模,為拓展我區速遞市場,面對“申通”等速遞公司的競爭,主動融入長三角“次晨達”,在省市局的鼎力支持下,以網絡建設為突破口,組建快速網絡通道,于3月底開通了**區至**市特快專遞委辦郵路,該郵路的順利開通,極大地改善了市場競爭環境,使我局每天12點至16時收寄及進口的特快郵件的時限提前了一整天,在速遞業務運速提速的同時,通過召開客戶座談會,聽取客戶意見,并從時限、價格、服務都作了明確的承諾,為配合上述委辦郵路的開通運營,局里還專門配置了速遞專用車,真正做到客戶隨叫隨到,面對面服務,從而穩定了老客戶,發展了新客戶。在抓異地特快的同時,重點開展同城業務,立足本地市場繼續抓好單證寄遞、法院傳票、違章處罰通知等速遞業務,從而實現速遞業務的穩步增長,在拓展物流業務市場上,我局始終將“一體化”精益物流做為主攻方向,在競爭中不斷改進服務方式,盡最大努力滿足客戶需求,在成功穩定綠美特、綠野、中科醫藥等客戶的基礎上,今年又發展新醫藥等大客戶3家,從而保證了郵政物流收入的穩定增長,全年共完成一體化物流運遞18.5萬噸,農家店配送大化肥8噸,啤酒配送1059件,白酒1000瓶,新建“農家店”9家,從而促進了物流配送業的開展。在今年的“思鄉月”中秋月餅營銷中,全方位整合郵政資源,發揮網絡優勢,傾全力開發“思鄉月”市場。根據區內市場需求,本著創品牌、闖市場的營銷戰略,做到萬事早先一步,搶占市場,在市場細分的基礎上,精心策劃,精心組織參與市場競爭,“思鄉月”戰役獲得全勝。活動期間共實現月餅銷售額10.05萬元,超額完成市局下達的“思鄉月”營銷任務,同比增長386%,取得了歷史性突破。

三、強化基礎管理,堅持兩手抓

1、今年來,我局堅持一手抓經營,一手抓管理,堅持強化基本制度的執行,特別加強了對支局所管理力度,在全區農村支局所組織開展了“提高服務質量,樹立郵政新形象”規范服務達標活動,對絕大部份支局所的營業廳、門面都按照國家局標準進行了統一裝修,達到三防標準,規范了業務標志牌、營業時間牌,更新了部分服務設施,規范了服務用語,為提升我局勞務工的素質,上半年還組織了全局勞務工參加了郵儲業務小額質押貸款業務、安全生產知識培訓班,10月份始我局所有支局(所)長及城區網點負責人都參加了支局(所)長遠程培訓,培訓率達100%,并進行了網上考試,從而進一步提升了經營服務管理水平。在文明創建工作中,我局又大規模的開展了“查找不文明現象”,針對工作、生活中局內出現的不文明現象進行批評教育,并加以嚴格考核限期整改,通過“職工小家”的創建,極大地改善了支局所員工的生產生活條件,全年創建“職工小家”三處,三口所和郭村所,順利通過省、市局驗收并授牌。上半年為弘揚勞模精神,行政會同工會組織全區員工開展向勞模學習,在全局掀起學勞模敬勞模的熱潮,極大地提升了全局員工敬業愛崗的素質,為構建和諧郵政創建文明單位營造良好的氛圍。

2、在企業的科技支撐上我局按照省市局信息化工作要求開展了電子化支局上線、兩網互通、報刊發行上線工程,對不完善的各專業信息進行了收集和整理,對全局郵政營業員、分揀封發員進行了基礎業務培訓按照上級要求,在規定的時間內按照電子化支局操作流程操作。

3、加強營銷隊伍建設,全方位拓展業務,按照省市局的要求,我局上半年重新組建了速遞、物流、營業等部門,按照各自職責,走出局門融入市場,同時抽選業務能力強、素質高,有營銷能力員工組成一支營銷隊伍,將薪酬同營銷業績掛鉤,上不封頂,下不保底,真正做到按勞分配,多勞多得,通過分配杠桿激發營銷員的積極性,使他們主動深入市場發展業務,全局全年共配備營銷人員5名(商函專業2人;集郵專業1人;速遞物流專業2人;市場部1人)。

總之,2007年我局通過深化改革,發展業務,創建文明,各方面工作都按既定目標有序的進行著,并取得了較好成績,在今后的郵政經營工作中,我們要按照市局要求,以更加主動,積極認真的搞好工作,朝著新的目標為郵政又好又快的發展作出更大貢獻。

第四篇:商務局崗位目標責任制履行總結

2007年,我局在區委、區政府的正確領導下,在省、市商務主管部門的有力指導下,以縱

向跨越發展、橫向奮力崛起為主題,以創新工作思路、轉變增長方式為主線,貫徹落實科學發展觀,認真抓好

目標責任制工作,負重拼搏,克難而進,圓滿完成各項工作任務。現將具體履行情況匯報如下:

一、目標崗位責任制落實情

(一)部門本職工作方面

1、主要指標提前和超額完成。一是利用外資呈現強勢增長,預計全年總量達1347萬美元,占市下達目標任務的129.5%,同比增長32%。提前七個月完成目標任務,總量居全市第一。二是外

貿進出口取得奮力突破,預計全年總額將突破600萬美元,占市下達目標的116%,同比增長33%,提前一個

月完成目標任務。三是社會消費品零售總額增長強勁,預計全區總額達9.8億元,同比增長15.8%,超過年

度14%的增長目標。

2、各項常規性工作扎實推進。一是列入“923”重點項目的“東桑西移”工程進展順利,全年新建桑園5389畝,改造桑園5858畝,新建蠶室210個,推廣方格蔟150萬片,總投入1120.96萬元,已完成項

目建設任務。二是“萬村千鄉市場建設工程”項目成效凸現,在2006年建設的基礎上,通過完善布局,全年共

新建和改造鄉村連鎖農家店54個,占任務的145%,項目覆蓋全區所有鄉鎮、100%“千村百鎮”示范村和60%以

上的行政村,為促進社會主義新農村建設作出了積極貢獻。三是各類項目爭取工作進展順利。六角樓茶葉市場、區屠宰場分別成功列入了省農副產品批發標準化市場和機械化屠宰建設補助項目;美太竹業技改補助項目已

通過評審;“太平猴魁”茶“中華老字號”品牌申報也已獲商務部批準,全年對上爭取資金176萬元。四是招商

引資任務全面完成,全年共完成招商引資680萬元,占任務133.3%。五是市場運行調節和特殊行業監管堅強有

力、安全有序。在成品油管理方面,針對燃油政策性提價,柴油供應緊張局勢,反應迅速、沉著應對,由于協

調主動、措施得當,目前市場秩序平穩,保證了重點工程及民生行業的正常用油需要。生豬定點屠宰管理方面,開展了“豬肉質量安全專項整治行動”,建立健全了“索證索票”制度,努力抓好源頭管理,確保居民吃上

“放心肉”。六是積極投入“7.10”抗洪救災工作,組織商貿企業向災區捐款捐物,并爭取到省商務廳向我區

捐款捐物10萬元。

3、扎實做好基礎性工作。及時制定和上報工作計劃,細化分解目標任務,認真總結

上報全年工作情況,建立健全各項工作制度、管理制度和議事規則,明確領導責任,加強內部工作的協調配合,積極開展落實推進年活動和效能建設,公開辦事程序,熱情服務群眾,服務企業,強化各項教育培訓工作,創新工作方式,為全面完成本職工作奠定堅實基礎。

(二)黨風廉政建設責任制方面

1、認真貫徹中央和地方各級黨委政府有關黨風廉政建設部署,制定工作計劃,細化

分解工作任務,明確領導職責,認真抓好落實,加強日常監督檢查工作。

2、認真組織好學習黨章和黨內廉政法規教育活動。積極開展懲防體系建設推進年、作風

教育月、廉政文化六進等活動,認真貫徹執行中央紀委《關于嚴格禁止利用職務便利謀取不正當利益的規定》。

3、認真研究解決屠宰辦等執法單位履責方面的困難,及時處理來信來訪,全年無越

級訪和集體訪。

4、嚴格執行領導干部廉潔自律有關規定,管好班子,帶好隊伍,未發生違法違紀行

為。

5、認真貫徹執行民主集中制原則,建立領導班子議事規則,完善決策程序。

6、加強黨風、政風建設,嚴守財經紀律,無“三亂”行為。

(三)黨建工作方面

1、建立和落實先進性教育長效機制,黨員目標管理責任制,加強黨員干部隊伍管理。

2、堅持“三會一課”制度,黨員行政領導干部帶頭參加組織生活,并及時和高質量的開好民主生活會。

3、組織開展黨員政治理論學習和電視教育,提高黨員隊伍理論素質。

4、做好黨務公開和黨員發展工作,積極推進“創三優機關、做優秀人民公仆”活動。

5、認真開展社區“共駐共建”和“雙聯共建”活動。走訪慰問了社區、農村黨員和

群眾。

6、堅持按程序、計劃和標準發展黨員,共吸收兩位優秀同志為預備黨員,同時,加強黨費收繳工作。

(四)宣傳思想工作方面

1、加強組織領導,一把手親自抓,宣傳思想工作納入計劃,按時按質完成區委

各項宣傳思想工作任務。

2、積極開展宣傳思想教育活動,圍繞區委、區政府工作大局和中心工作,加強輿論引導,弘揚主旋律,全年共報送信息66條,向電視臺投稿11篇。

3、做好外宣工作,充分利用會展平臺,貿易洽談等活動,大力宣傳、推介**區的文化歷

史和投資環境,加強與宣傳新聞單位的配合和信息聯系溝通工作,嚴守宣傳紀律。

4、加強精神文明建設,辦好市民學校,積極參與全區文明創建活動。做到有人辦事、有錢辦事。

5、按時按質完成黨報黨刊征訂任務。

(五)文明創建工作方面

1、加強文明創建工作的組織領導,做到人員落實,經費落實,措施落實。積極組織參與

全區性的各類文明創建活動,并按照文明委要求,積極開展市民素質集中教育活動。

2、購置花木盆景,美化辦公環境,聯合同樓單位,認真落實門前三包責任制,堅持做好

辦公場所日常衛生保潔工作,同時,通過設置標牌積極營造創建氛圍。

3、落實場地、組織、經費,努力辦好文明市民學校,積極開展公民道德教育與實踐

以及科教文化體育活動。

4、積極開展“創三優、做優秀人民公仆”活動,以及“重承諾、講信譽、守規則、塑形象”誠信宣傳教育活動。

5、積極參與爭創全省文明城市、創建節水型城市活動,認真履行部門職責。

(六)安全生產工作方面

1、及時貫徹執行安全生產的法律、法規和方針政策,強化安全生產工作的組織領導

和工作重視,嚴格執法,依法行政。

2、與局屬單位簽訂安全生產工作責任書,定期開展安全生產監督檢查工作,發現問

題及時督促整改。

3、對照上級要求,積極開展“安全生產月”和《安全生產法》宣傳教育活動,提高

生產單位安全意識。

4、積極參加區安全生產各類大檢查活動,做好事故隱患的排查,登記及整改工作。

5、及時報送安全生產工作計劃方案,總結和其他有關材料。

(七)信訪工作方面

1、建立領導公開接待日制度,領導閱批群眾信率達100%。

2、認真做好信訪隱患排查工作,實行領導包案責任制,服從區信訪工作的統一安排。

3、配備人員,落實接待場所,建立健全信訪工作臺帳,做好業務培訓工作。

4、認真辦理來信來訪,各類來信來訪辦結率均達100%。

5、對照要求,及時報送信訪工作計劃、總結,信訪信息、形勢報告等各類材料。

(八)社會治安綜合治理方面

1、建立健全綜治組織、配備綜治聯絡員,落實綜治經費。工作有計劃、有總結、有制度、有措施、有臺帳資料,層層簽訂責任狀,工作有檢查、有考核。

2、認真做好“五五”普法工作,建立健全人民調解組織、制度,積極開展綜治、平

安建設宣傳活動。

3、積極開展平安建設工作,重點做好“平安商場”創建的組織工作,工作成效受到

區政法委、區綜治辦的一致好評。

4、落實防范措施,加強單位安全保衛工作,全年未發生一起刑事案件。

(九)政務公開工作方面

1、建立和完善了政務公開工作領導和辦事機構,及時研究上報工作情況和資料,調

整修訂了公開目錄。

2、按照公開、透明和法定原則,做好對外、對內各項公開活動。

3、加大網站、公開欄、宣傳冊等政務公開載體建設,拓展政務公開形式。

4、建立并實施政務公開四項制度,加強監督保障體系建設。

(十)依法行政方面

1、加強依法行政的組織領導,做到組織、機構、人員三落實,建立健全以行政首長負責

制為核心的管理責任制度,政務公開制度,行政過錯查處追究制度等相關工作制度。

2、嚴格按照主體資格法定依據,法定職責開展行政執法活動。

3、認真做好辦理行政審批及行政許可事項,并做好領導干部和工作人員的依法行政

知識培訓工作。

4、保持保量完成區政府部署的各項依法行政工作任務。

(十一)招商引資工作方面

1、扎實做好招商引資各項基礎工作,保質保量完成商貿板塊招商引資項目庫建設工作,當年本局直接引進項目4個。完成招商引資680萬元,占任務的113.3%。

2、認真開展招商引資“百日會戰”活動,在會戰期間引進兩家外貿流通公司,為全年外貿進出口目標任務的完成,提供了加強保證。

(十二)計劃生育方面

1、加強宣傳教育,組織本單位全體職工學習計生法律、法規、優生優育知識。

2、加強計生工作的組織領導,明確分管人員,確定計生工作信息員,組織本單位育

齡婦女參加生殖健康講座和環孕檢。

3、兌現了本單位職工有關獎勵,并為育齡婦女購買生殖健康保險。

4、加強流動人口管理,及時報送計生信息。

第五篇:鎮崗位目標責任制履行總結

今年以來,我鎮在區委、區政府的堅強領導下,深入貫徹落實省、市、區領導的重要指示精神,堅持“生態立鎮,旅游興鎮,工業強鎮,農業穩鎮”發展思路不動搖,緊緊抓住西大門開發戰略機遇,合力攻堅,強化落實,奪取了抗洪洪救災的全面勝利,經濟社會保持了又好又快發展的良好態勢。預計全年農村經濟總收入可達到1.36億元,同比增長12%;企業營

業收入3900萬元,同比增長25%;工業增加值882萬元,同比增長20%;實現稅收收入600萬元,同比增長11%;全社會固定資產投資1.4億元,同比增長15%;農民人均純收入遞增15%,達到4128元。招商引資取得新成效。簽約了11個招商引資項目,實現到位資金6244萬元,占任務的104%,同比增長24%,其中工業項目到位資金4190萬元。實際利用外資35萬美元。現根據要求,將目標崗位責任制履行情況匯報如下:

(一)旅游發展方面。加快了西大門(焦村鎮)總體規劃修編完善工作,目前規劃評審稿已經完成并上報市規劃部門待評審通過;加大了西大門宣傳促銷力度,西大門知名度、美譽度明顯提升,大批客商對西大門開發予以了高度關注,紛紛來西大門進行投資考察。今年我鎮還成功入選“安徽省旅游鄉鎮”。加快了旅游基礎設施建設,安華山莊項目一期工程商務中心及副樓建設進展順利,主體已初具形象。抓好了服務**工作,確保了**風景區重點項目釣小公路建設的順利進行。

(二)集鎮和項目建設取得新突破。今年以來計劃新建、續建項目21個,累計完成投資1.3億元。集鎮建設方面,完成了前溪河翻板閘、前溪河流域綜合治理,集鎮綠化、亮化,集鎮垃圾處理場、西海大道綜合開發一期等工程的建設。年內還期啟動實施了西海大道綜合開發二期,焦村鎮移民新村項目、集鎮二道翻板閘等項目。工業方面,郭村釩礦在完成辦公樓、宿舍樓改造、道路等部分基礎設施建設的同時,于10月底獲得采礦許可證,年內還將投資3000萬元進行廠房建設及設備購置。玄武巖、中發硅項目已建成投產。郭村水電站、南坑電站等項目建設進度良好。

(三)新農村建設取得了新進展。一是抓好了新農村基礎工作。成立了靈芝、食用菌、菊花等專業合作社,啟動了焦村移民新村、賢村村農民休閑文化廣場等項目。雙溪新村、陳村新村建設將按規劃準備實施。二是狠抓了民生工程建設。實施了龍青地質災害避讓搬遷工程,目前已完成了14戶災民自行分散安置工作,安置點內18戶安置住房正在抓緊建設,災民有望在春節前搬入新居。全面實施“村村通、農村安全飲水等工程建設。三是抓好了農業和農村工作。全面完成了林改工作;切實加強綜治維穩工作,建立健全了同周邊聯防聯調機制,西大門投資環境明顯改善;加強了科教文化事業建設;進一步加強了民政和勞動保障工作。

(四)深入抓好安全生產工作,認真開展了轄區內火災隱患、重點行業、煙花爆竹、建筑工地、水利工程等安全隱患整治活動,湯家綜合廠整改通過區安監部門驗收。今年轄區內無生產責任事故,事故死亡率為零,非煤礦山安監率達100%,高危行業辦證率達95%以上。我鎮被市政府評為**市2006安全生產工作先進單位。

(五)黨風廉政建設工作:認真貫徹落實上級關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的部署、要求,按照治本抓源的目標,完善了各項制度和監督機制,好了懲防體制建設,深入推進政務公開,開展了多種形式的宣傳教育活動,如期完成了上級布置的黨風廉政建設各項任務。領導干部帶頭勤政廉政,全鎮干部均自覺遵守說法自律的各項規定。

(六)人事人才工作:扎實做好了人事人才工作,利用每月的支部學習日等為平臺,組織開展了創建“學習型政府”等活動,提升了廣大干部隊伍綜合素質,積極引進人才,今年我鎮共引進普通高校畢業生3名并充實到村進行掛職鍛煉,有力地配合了村兩委的各項工作,積極支持區人才市場建設,配合完成了**職業學校招生任務及區工業園區的用工任務。圍繞防汛搶撿等中心工作,挖掘并宣傳了本地優秀人才事跡。

(七)文明創建工作:圍繞**西大門開發,扎實抓好文明創建工作。加強了硬件建設,建設了集鎮垃圾處理廠,落實了環衛工人,全天候對垃圾進行清運。集鎮和部分村組實施了綠化、亮化、硬化工程。開展了三優機關做優秀公仆和形式多樣“臟亂差”整丟,鎮村及218省道沿線環境有了明顯改觀,村容村貌整潔有序。

(八)農村基層組織建設工作:全面落實黨政領導班子聯村抓點工作。加強村干部規范化管理,落實了村級目標管理責任制。全面實施了雙培雙帶先鋒工程,村干部抓發展、抓各項工作的能力進一步增強,村兩委凝聚力、戰斗力進一步提高。扎實抓好了政務、村務、黨務公開等工作。

(九)農村宣傳思想工作:農村宣傳思想工作基礎扎實。以西大門開發為重點,全面加強了通訊報道工作,全年被省、省、市宣傳媒

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