第一篇：楓香鄉計生辦開展民主評議政風行風工作總結

楓香鄉計生辦開展民主評議政風行風

工 作 總 結

楓香鄉總人口10064人，育齡婦女人2121，占總人口21.1%，其中：已婚育婦2675人，占總人口23.3%。按照《石阡縣2011年基層站所民主評議行風活動實施方案》石糾辦發【2011】3號文件要求，一年來民主評議計生辦政風行風工作在鄉黨委、政府的正確領導和上級計生業務部門的指導下，以“三個代表”重要思想為指導，以優質服務為載體，狠抓隊伍建設，強化各項業務工作，民主評議計生辦行風工作取得顯著成效。現將我鄉民主評議計生辦政風行風工作總結如下：

一、切實加強組織領導，確保民主評議計生辦政風行風工作順利開展。

鄉黨委政府高度重視民主評議計生辦政風行風工作，擺上了重要議事日程。首先，結合本鄉的行風情況制定了切合實際，操作性強的實施細則，召開了由村支書、村主任、婦女主任、派出所所長參加的計劃生育工作專題會。于2011年5月調整充實了楓香鄉鄉民主評議計生辦政風行風工作領導小組。工作小組下設辦公室，由監察室負責具體工作。形成了分管領導親自抓、負總責，各相關部門積極參與的工作格局。其次，采取宣傳欄，宣傳材料，培訓班等多種形式，廣泛深入地宣傳民主評議計生辦行風工作的意義、目的、做 1

法。發放宣傳材料1000余份，切實做到家喻戶曉，人人皆知，確保了評議工作順利開展。

二、始終堅持“五公開”、深入推進“六項承諾”，夯實民主評議計生辦政風行風工作基礎。

1、堅持民主評議計生辦政風行風工作與實踐“三個代表”重要思想相結合。計生辦、計生服務站在各村深入開展“三個代表”重要思想學習教育活動過程中，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，認真實踐“三個代表”，推行了“首問首辦責任制”。這項制度，為群眾提供了許多方便，提高了辦事效率，維護了計生部門威信。今年1---7月辦理各種日常業務350例，來信來訪5例，生殖健康檢查2489 例。

2、堅持民主評議計生辦政風行風工作與法紀政策教育、廉潔自律教育、警示教育、職業道德教育相結合。在實際工作中，按照“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把民主評議計生辦政風行風工作融入黨風建設、精神文明建設之中，大力弘揚職業道德、家庭美德、社會公德，不斷提高廉潔自律意識，樹立正確的價值觀、人生觀，樹立計生部門的良好形象。

3、堅持民主評議計生辦政風行風工作與業務知識學習相結合。為了不斷提高計劃生育依法行政水平，我鄉把加強理論學習作為提高計生隊伍政治業務素質的重要手段，先后組織鄉村干部認真學習了《中共中央國務院關于加強人口與計劃生育工作穩定低生育水平的決定》，《人口與計劃生育法》，學習“七不準”、“十禁止”內容。通過學習，計生干部的素質明顯提高，為提高我鄉計生工作整體水平奠定了堅實基礎。

三、深刻剖析，查擺問題。

從開展這項工作來看，還存在一些不足，主要表現在：一是在服務態度上有所欠缺；二是在觀念意識上還沒有長度轉變；三是在服務環境設施上不夠完備；四是計劃生育優惠政策落實不夠，有的幫扶不到位，使一些群眾感到不滿意。

四、制定整改措施，狠抓實效。

1、加強思想政治工作。通過各種形式，加大社會公德、職業道德的宣傳教育力度，轉變舊的觀念意識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，真正把人民群眾當作主人，當作我們的“衣食父母”，樹立“我是一個育齡群眾”的換位思想，努力提高服務質量，端正我們的世界觀，贏得群眾的理解、支持和擁護，更好地做好計劃生育工作。

2、依法行政，促進行風轉變。樹立依法治鄉的思想，在計劃生育工作中嚴格依法行政。我們要按《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《貴州省計劃生育條例》、《計劃生育技術服務管理條例》、《加強流動人口管理的辦法》等法律的規定，依照法律程序，認真做好計劃生育每一項工作，重點是以法律來規范我們自己的行為，要求群眾做的，我們自己先做到，以促進行風的徹底轉變。

3、強化基礎設施建設。行風的根本轉變除了人的因素外，物質客觀條件不容忽視，我們應加強對計生辦、村計生陣地的建設，提供一個良好的服務場所和環境，以進一步密切黨群、干群的關系，為計生工作上新水平作貢獻。

4、繼續深入開展婚育新風進萬家活動。組織民俗文藝活動，宣傳計生法規政策，倡導新型生育文化；開展“三個代表”學習教育，做好民情日記，傾聽群眾呼聲，幫助協調解決實際困難；協調市、鄉各相關單位，認真開展“三結合”幫扶工作，落實好計生獎勵扶助、特別扶助、0—18獨生子女父母獎勵及長效措施獎勵、0---6歲獨子保險等各項優惠政策，真正取信于民。

五、今后工作打算。

從工作情況看，我們的工作開展情況與上級要求還有一定的差距。為此，要認真抓好以下幾項工作：

1、要進一步統一思想認識，深刻認識行風建設的重要意義，扎實做好糾風工作，常抓不懈，樹起“內增素質，外樹形象”的良好行風，為進一步做好人口與計劃生育工作提供優質服務。

2、要落實抓這項工作的責任制，并把這項工作列入年終考核內容。

3、按照評議的六條內容，抓緊補缺補漏。

4、認真總結行風評議工作的做法和成效，接受群眾監

督，加強民主評議行風工作的力度，務必要抓出實效。

楓香鄉計生辦

2011年9月10日

第二篇：鄉鎮民主評議計生辦政風行風工作總結

區**鎮計生辦關于開展民主評議計生辦政風行風工作的總結

**區**鎮座落于**澳海域，由五個單島，一個半島和一個海上社區組成。全鎮總人口27773人，育齡婦女8528人，總人口31.07%，其中：已婚育婦5345人，占總人口19.25%。一年來民主評議計生辦政風行風工作在鎮黨委、政府的正確領導和上級計生業

務部門的指導下，以“三個代表”重要思想為指導，以改善黨群、干群關系為切入點，以宣傳教育為導向，以優質服務為載體，狠抓隊伍建設，強化各項業務工作，民主評議計生辦行風工作取得顯著成效。計生工作水平不斷提高，依法行政治理人口工作走上軌道，2006共出生246人，出生率8.85‰，政策內出生235人，政策符合率95.53%，初婚218對，初婚率7.85‰，計生合格村和基本合格村率達78.57%，計生各項指標均達到責任狀要求，現將我鎮民主評議計生辦政風行風工作總結如下：

一、切實加強組織領導，確保民主評議計生辦政風行風工作順利開展

鎮計生領導小組調度重視民主評議計生辦政風行風工作，擺上了重要議事日程。首先，結合本鎮的行風情況制定了切合實際，操作性強的實施細則，于2007年4月26日調整充實了**鎮民主評議計生辦政風行風工作小組，由黨委書記蘭挺佳任組長黃海峰、鄭志輝、余根惠為副組長、成員由民政辦負責人羅傳成，紀檢副書記王和鑄，計生主任何邦洪、司法所所長鐘文雄、廣電站站長陳曉東組成。工作小組下設辦公室，負責具體工作。同時，聘請了鎮老齡委、老人會、人民代表、村支書、派出所等名人員為**鎮民主評議計生辦政風行風代表。形成了分管領導新自抓，負總責、人大、紀檢組織實施，各有關部門積極參與的工作格局。其次，采取宣傳欄，宣傳材料，專題講座等多種形成，廣泛深入地宣傳民主評議計生辦行風工作的意義，目的、做法。印發宣傳材料1400份，舉辦專題講座和專欄各2期，切實做到家喻戶曉，人人皆知。真正做到了領導，辦公場所，人員、宣傳等四個到位，確保了評議工作順利開展。

二、始終堅持四個結合、深入開展教育活動，夯實民主評議計生辦政風行風工作基礎

為了合民主評議工作深入開展，鎮計劃生育領導小組開展了形式多樣、內容豐富的行風教育活動。

一是堅持民主評計生辦政風行風工作與實踐“三個代表”重要思想和黨的根本宗旨相結合。計生辦、計生服務所在農村深入開展“三個代表”重要思想學習教育活動過程中，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，認真實踐“三個代表”，率先推行了“首問首辦責任制”，即育齡群眾到鎮計生辦辦事或通過信函、電話聯系咨詢有關事宜，被詢問或接電的第一個為為首問責任人，必須履行首問責任，對屬于自己份內的工作，必須立即給予辦理答復，材料不齊一時無法辦理的要耐心解釋，幫助協調辦理；不符合政策規定的明確予以答復，讓群眾趁興而來，滿意而歸。對不屬于自己職責范圍內的事，要盡快找到首辦責任人，協助把事情辦好。對首辦責任人下鄉公出一時聯系不上的，首問責任人要做好記錄、聯系、解釋等工作，并負責向首辦責任人反饋情況，首辦責任人在接到后必須在24小時內落實首辦職責。推行“首辦首問責任制”以來，為群眾提供了許多方便，提高了辦事效率，維護了計生部門威信。一年，由“首辦首問責任制”人結的事宜達100多件，僅計生辦主任何邦洪同志主動掛長途電話或出函幫助外地婚入育婦辦理婚育證明，戶口遷移等手續就達60多件，信訪件1件，并從新制定2006~2007計劃生育民主評議政風行風工作方案。

二是堅持民主評議計生辦政風行風工作與法紀政策教育、廉潔自律教育、警示教育、職業道德教育相結合。在實際工作中，按照“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把民主評議計生辦政風行風工作融入黨風建設、精神文明建設之中，用胡長清重大典型案例等反而教育村及《生死抉擇》等正面教材教育同黨的基本理論和基本路線及“三個代表”重要思想的學習教育結合起來，大力弘揚職業道德，家庭美德、社會公德，不斷提高廉潔自律意識，樹立正確的觀、價值觀、人生觀，樹立計生部門的良好形象。

三是堅持民主評議計生辦政風行風工作與業務知識學習相結合。為了不斷提高計劃生育依法行政水平，我鎮把加強理論學習作為提高計生隊伍政治業務素質的重要手段，先后組織鎮村干部認真學習了中發［2000］8號《中共中央國務院關于加強人口與計劃生育工作穩定低生育水平的決定》中辦發［2000］8號文、國家計生委［1995］138號《關于印發在計劃生育行政執法中堅持“七個不準”的通知》和［1999］32號《關于“七不準”的解密文件》、《人口與計劃生育法》、《福建省計劃生育條例》。共召開了5場專蝦會議，7月28日

組織全鎮干部130多人次學習省五部門制訂的《福建省人口與計劃生育“一票否決”辦法》。通過學習，計生干部的素質明顯提高，為提高我鎮計生工作整體水平奠定了堅實基礎。

四是堅持民主評議計生辦行風工作與機關效能建設相結合。首先，在計生所設立公示欄，將16名計生工作人員的相片、職責、公開上墻，以及將辦理生育證、流動

人口婚育節育證、婚育證明、“三查”、“四術”等與群眾關系最密切的有關環節步驟和經辦人及辦結時限制成流程圖，公開上墻了“服務承諾”、“七個不準”、“征收社會撫養標準和程序”，讓辦事群眾有據可尋。簡化辦事程序，做到隨到隨辦。

1、2006年6月20日，組織民主評議政風行風代表，著重從計生辦和有關領導對行風建設是否重視，依法行政、政務公開、服務質量，工作人員職業道德、廉政守紀等問題是否得到解決，群眾反映的熱點、難點問題是否取得實際成效，計生辦工作作風是否明確好黑心等五個方面深入各村(居)群眾進行調查，分發計生辦民主評行風問卷調查表50份，召開座談會5場。從問卷調查表的統計數字看，計生部門行業建設情況的總評價滿意率達100%，執法行政滿意率達95.8%，基本滿意率達4.2%，政務公開滿意率達99.3%。這些數字表明了民主評議計生辦行風工作取得了顯著成效。

2、2006年9月5日召開民主評議計生辦政風行風工作的綜合評議會議，參加對象：鎮計生領導小組、鎮人大、紀檢監察、民評代表、計生辦、計生所有關人員。通過綜合評議，對好的方面給予肯定，對評出的存在問題提出了整改意見。

三、深刻剖析，查擺問題

從開展這項工作來看，還存在一些不足，主要表現在：⑴在服務態度上有所欠缺，計生辦人員在為群眾辦理有關手續時，沒有逐一做好耐心的解釋，引起個別群眾的誤會；又如計生所人員在動員群眾衽計劃生育有關手術時，沒有做過細的思想工作，引走少數計生對象的不滿；⑵在觀念意識上還沒有長度轉變，一是“以人為本”的觀念沒有完全樹立，部分計生包村人員總認為我們是在管對象的，沒有把人民群眾真正作為主人來看待，態度生硬、方法簡單的事不有發生；二是責任意識沒有徹底改變，個別計生人員在接收計生對象時，抱著推卸責任的思想，造成有的群眾計生服務無處著落；三是沒有牢固樹立依法行政的思想，在遇到難題時，很少考慮到用法律的手段云解決問題，有的還用老一套辦法，有的干脆就回避難題，當走老好人來。都有制定一些規章制度，但還不夠完完善；⑶在服務環境設施上不夠完備，在“一張笑臉，一聲問好，一把椅子，一懷熱茶”地對待服務上還有欠缺；⑷計劃生育優惠政策落實不夠，有的幫扶不到位，使一些群眾感到不滿意。

四、制定整改措施，狠抓實效

1、加強思想政治工作。通過各種形式，加大社會公德、職業道德的宣傳教育力度，轉變舊的觀念意識，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念，真正把人民群眾當作主人，當作我們的“衣食父母”，樹立“我是一個育齡群眾”的換位思想，努力提高服務質量，端正我們的世界觀，贏得群眾的理解、支持和擁護，更好地做好計劃生育工作。

2、嚴格落實行風責任制，制訂“樹立良好行風工作責任制”，把行風工作列為考核計生干部的重要內容，促進行風民評工作的正常開展。

3、依法行政，促進行風轉變。樹立依法治鎮的思想，在計劃生育工作中嚴格依法行政。《中華人民共和國人口與計劃生育法》業已出臺，我們要按《福建省計劃生育條例》、《計劃生育技術服務管理條例》、《加強流動人口管理的辦法》及《福建省人口與計劃生育“一票否決”辦法》等法律的規定，依照法律程序，認真做好計劃生育每一項工作，重點是以法律來規范我們自己的行為，要求群眾做的，我們自己先做到，以促進行風的徹底轉變。

4、強化基礎設施建設。行風的根本轉變除了人的因素外，物質客觀條件不容忽視，我們應該要加強對計生辦、計生所的建設，擠出一定的資金投入到計生服務場所和設施的建設，提供一個良好的服務場所和環境，以進一步密切黨群、干群的關系，為計生工作上新水平作貢獻。

5、繼續深入開展婚育新風進尤家活動。組織民俗文藝活動，宣傳計生法規政策，倡導新型生育文化；開展“三個代表”學習教育，做好民情日記，傾聽群眾呼聲，幫助協調解決實際困難；協調鎮直各單位，認真開展“三結合”掛鉤扶持工作，兌現減免學雜費，二女結扎戶貼息貸款，獨生子女獎勵費和二女扎戶獎勵費，以及養老保險等各項優惠政策，真正取信于民。

五、今后工作設想

從工作情況看，我們的工作開展還不大平衡，與上級要示還有一定的差距。為此，要認真抓好以下幾項工作：

1、要進一步統一思想認識，深刻認識行風建設的重要意義，扎實做好糾風工作，常抓不懈，樹起“內增素質，外樹形象”的良好行風，為進一步做好人口與計劃生育工作提供優質服務。

2、要落實抓這項工作的責任制，并把這項工作列入年終考核內容。

3、按照評議的九條內容，抓緊補缺補漏。

4、加強民主評議行風工作的力度，務必要抓出實效。

5、認真總結行風評議工作的做法和成效，接受群眾監督，同時對民主評議計生辦行風工作進行評估總結，寫出專題報告。

第三篇：2009民主評議政風行風工作總結(計生辦)

民主評議政風行風工作總結

女工委

一、統一思想認識，充分認識到民主評議政風行工作的重要意義

為了進一步改進人房管工作作風，嚴格規范行政執法行為，努力提高技術服務質量，切實保障人民群眾的知情權、參與權、表達權和監督權，密切黨和政府與人民群眾的聯系，為健康發展和構建和諧社會創造更好的環境而開展的非常具有重要現實意義的一次活動。

（一）開展民主評議政風行風是建設服務型政府 ,建設服務型政府的重要任務，強化利益導向，推進依法行政，提高服務水平，切實解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，才能增強基本國策的執行力和公信力，才能保證房管事業健康有序地發展。

（二）開展民主評議政風行風是加強本系統反腐倡廉和作風建設的需要。雖然本系統在近幾年的反腐倡廉和作風建設中都取得較為明顯的成效，但存在的問題也不容忽視：比如學風不正、好人主義、保護主義等部分不正之風還在個別干部職工、甚至是個別領導干部中存在。故我們要保持清醒的頭腦，以更好的工作形象取信于民，以更加堅決的態度、更加有力的措施做好工作，為房管事業發展提供有力的思想保障。

（三）開展民主評議政風行風是實踐立黨為公、執政為民根本宗旨的基本要求。我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務，要做到立黨為公、執政為民，就必須心系群眾，掌握為群眾提供優質、高效服務的本領，將我們的一言一行都置于群眾的監督下。這有利于我們了解民意，體察民情，增強執政為民的意識，密切黨和人民群眾的聯系。

（四）開展民主評議政風行風是房管工作再上新臺階的重要動力。為此，通過扎實有效地開展政風行風評議，有利于把我局的人口計生工作置于廣大群眾的監督之下，使我們不斷改進工作中的薄弱環節，提高工作水平，努力促進人口計生工作再上新臺階。

(五)廣泛征求意見，認真查找問題。我辦結合解放思想大討論、政務信息公開、四項制度的實施及黨風廉政建設等活動，按照上級的統一部署和要求，在深入學習的基礎上，通過廣泛開展交流談心、征求意見、召開座談會等多種方式，認真查找存在的問題，并進行梳理歸類，分析研究，收集梳理到多條意見建議。改進機關作風，提高辦事效率問題；機關管理制度和辦事流程進一步規范和完善問題；政務信息公開制度尚未健全問題。

（六）制定整改措施，認真抓好整改。我辦對收集到的問題高度重視，并本著具備條件的要馬上改、暫時不具備條件的要積極創造條件改的原則，把解決當前問題和解決長遠問題結合起來，把解決突出問題和建章立制、建立長效機制結合起來，把整改工作和推動人口計生事業發展結合起來，并明確了“對梳理出的一般問題立即整改，對梳理出的一時較難解決的問題制定專項整改措施”的原則進行分類整改。通過認真分析研究。

三、幾點體會

(一)領導重視、機構健全是搞好民主評議政風行風工作的關鍵。

（二）深入教育，提高素質，是開展好民主評議行風工作的基礎。要搞好政風行風建設必須努力提高廣大干部、職工的素質，只有素質提高了，才能有良好的“作風”，才能打下開展民主評議政風行風工作的扎實基礎，而素質的提高必須通過多渠道進行深入細致的教育。近段時間以來，我們以開展解放思想大討論、實施四項制度、政務信息公開和黨風廉政建設活動等為契機，著力提高全體黨員干部的思想素質、理論素質和業務素質，從而進一步改進機關工作作風，提高辦事效率。

(三)建章立制、狠抓落實，是開展好民主評議政風行風工作的保證。全委在抓教育、查問題的同時，建立了一整套的實施方案、計劃措施和規章制度，保證了民主評議政風行風工作有序進行，特別是確保了整改問題這一中心環節的順利開展，使整改工作落到實處。做到件件有措施，事事有責任人。有效地保證了民主評議行風工作的順利開展。

(四)誠心征求意見、自覺接受監督，是開展好民主評議政風行風工作的重要途徑。我們始終用群眾滿意不滿意作為衡量政風行風的重要標準，把征求社會各界意見，接受群眾監督作為開展民主評議政風行風工作的重要途徑。在整改過程中，認真聽取廣大群眾、行評代表、糾風辦同志的意見，深入基層了解情況，通過召開各種類型座談會，廣泛征求意見，認真做好整改。(五)查找問題、邊整邊改是開展好民主評議行風工作的核心。從行評工作一開始就把查找問題、邊整邊改作為主線貫穿于整個行評工作的全過程，找準存在問題，落實整改措施，扎實抓好整改。對社會各界反映較集中、意見較大的問題馬上改；對一些因政策原因一時無法解決而群眾又不理解的問題，耐心做好解釋工作。力求做到單位滿意、社會滿意、群眾滿意。

今年的政風行風評議工作雖然告一段落，但并不意味著我們的政風行風建設到此止步，也并非我們的政風行風已經盡善盡美。學習無止境，服務無最好，工作無終點。我們必須始終保持清醒的頭腦，不斷鞏固行評成果，永遠爭當行業標兵，以推動房管工作再創新績為第一要務。在今后的工作中，我們還要繼續嚴格要求自己，為又快又好地發展電白經濟、構建和諧電白提供更好的環境。

第四篇：開展民主評議政風行風工作總結

開展民主評議政風行風工作總結

按照《中共大同市紀委駐市教育局紀律檢查組文件》（同教紀字【2011】5號）文件安排部署，根據《2011年山西省教育系統開展民主評議政風行風工作實施方案》的精神，我校把民主評議學校政風行風工作作為我校工作重要議事日程，結合糾風專項治理工作的重點，建立健全的民主評議政風行風工作制度，完善職業道德規范，切實把學生、學生家長的利益放在首位，解決人民群眾反映強烈的教育熱點問題，以“端正政風行風、優化發展環境”為主題，堅持“以建為主、以評促建、標本兼治、糾建并舉”的方針，不斷加大治本力度，依法治校、以德治校、規范辦學行為，樹立學校的良好形象，進一步提高了我校教師隊伍的素質，推進了我校教育的改革和發展。

一、加強領導，強化監督，為我校民主評議政風行風提供了保證。為了把政風行風民主評議活動落到實處，我校堅持以解決好群眾反映強烈的熱點、難點問題，把提高“教書育人、管理育人、服務育人”水平作為民主評議學校行風工作的出發點和落腳點，以轉變學校領導工作作風、師德師風，建設廉潔、高效、文明、創新的學校行業新風為目標，切實把民主評議行風工作擺上重要議事日程。為了加強對這項工作的領導，我校對民主評議行風工作領導小組進行調整、充實，并根據教育系統糾風工作任務和特點成立學校行風建設領導小組，專門負責師德師風、校務公開、學校收費和行風評議進行組織工作，學校與處（室）、年段、班級層層簽訂了行風建設責任書將責任落實到部門、落實到人，形成學校主要領導親自抓，各年級、各處室領導具體抓，分級負責層層抓的工作格局。

為了推動政風行風監督的力度，我校聘請了派出所、社區領導以及退休教師、學生家長為行風監督員，學校設立舉報電話、舉報箱。

二、加強措施，狠抓落實，做好民主評議政風行風各個階段工作。我校重視政風行風建設，有計劃、分步驟地組織開展民主評議學校政風行風活動。

1、大力動員，認真學習，切實領會相關文件的精神。

為切實把思想統一到評議工作的總體要求和安排部署上來，領導小組在全校范圍內進行了大力動員，認真學習相關文件精神；行評領導小組召開了學校班子會議，認真學習了市教育局的行評會議精神；我校于2011年10月12日下午在實驗樓四樓會議室召開了全校行評工作動員大會，全體教職員工參加了會議。會上領導小組組長、校長馬寶生傳達了市教育局行評會議精神，明確了工作的基本內容、基本程序和基本要求，強調了行評工作的重要性，要求全體教職員工以主人翁的態度積極參與政風行風評議工作。

通過學習相關文件、材料，進一步提高了教師對行評工作的認識，為做好評議工作奠定了堅實的思想基礎，使全體干部職工以端正的積極態度自覺地參與和接受行風的評議。

2、廣泛宣傳，認真組織，為我校民主評議政風行風創設良好氛圍。我校及時制訂了《大同十一中民主評議政風行風工作安排》，認真做好宣傳發動工作，組織教師學習重新修訂的《九年義務教育法》，重溫《四不禁令》；為加強宣傳，我校通過在教學樓上懸掛“強化政風行風建設，優化學校教育環境”橫幅、貼標語等形式開展行評宣傳，宣傳櫥窗公布行評工作方案和工作安排，在醒目位置設立了意見箱和意見簿，并公布了投訴監督電話。全力以各種渠道讓全體教職員工明確政風行風評議工作的意義、內容、各階段重點，營造一個搞好工作的良好氛圍。

通過宣傳發動，廣大教職工進一步明確了民主評議政風行風工作的目的、意義、內容、步驟，提高參與民主評議學校行風的積極性和主動性。

3、查找問題。一是采取“回頭看”的形式，著重檢查發現過去行評工作中未整改，整改未到位、回潮反彈的問題，如是否有代辦學生保險現象，是否有向學生攤派報刊、書籍等問題。二是采取召開評議代表座談會和學生家長會，向學生家長發放評議調查，走訪學生家庭、特困戶等形式廣泛征求群眾意見，深入查找本部門行風建設存在的問題，特別是新情況新問題。據統計，全校共召開評議代表、學生家長座談會兩次，走訪學生家庭、特困戶360多戶，搜集到各類意見、建議30余條，涉及師德師風、教育收費、校園治安綜合治理、教育教學、等內容。學校對這些意見、建議進行整理歸類，認真分析原因，著力抓好自糾。三是組織評議代表深入基層明察暗訪，幫助查找問題，提出加強行風建設的意見和建議。

4、落實整改。針對發現的問題，學校制定整改計劃和措施，積極推進作風轉變。如針對個別班級的教師以家教中心的名義為所帶班級學生進行有償補課，學校專門召開全體教師會議，要求其停止補課，做到令行禁止。我校進一步強化綜治工作，對學校各種安全、治安隱患進行“拉網式”、“地毯式”的排查，多年來學校安全、治安事件大幅度下降；對新聞媒體及日常舉報電話反映的問題，一一填寫在“政風行風問題解決落實督辦卡”，并報請領導批轉有關部門限期落實整改。總之，我校能針對存在的問題，建立健全有關規章制度，加強管理，堵塞漏洞，達到糾、評、建相互促進的目的。

三、突出重點，著力治本，不斷推進民主評議行風工作。

我們始終把“社會滿意不滿意，家長放心不放心，學生樂意不樂意”作為民主評議學校行風的基準，把解決好社會、家長、學生反映的熱點、難點問題，作為行風建設的重點，著重抓三個鞏固提高工作。

一是鞏固師德師風教育成果。我校始終堅持把師德師風建設作為教育系統創行業新風的一項重要內容來抓，深入、持久、廣泛開展“展、創、樹”系列師德教育活動，以“教育興衰，我有責任”為主題，每年評選出學校“優秀教師”30名。在此基礎上，擇優向市局推薦教學能手、學科帶頭人10多人。學校高度重視師德師風建設，根據我校實際，開展了一系列活動。要求每名教師上一堂公開課，初三年級教師上一次考核課；寫好一篇教學反思；出一份好試卷；與學生進行一次期中考試后的談話；撰寫一篇課改論文或經驗總結、讀一本教育教學專著、每星期聽3課節等工作，充分發揮每個教師在課改實驗中的作用。

二是鞏固校務公開、政務公開的成果。組織機構健全，成立了由學校黨總支、工會、團委等組成的學校行風評議小組和校務公開小組，制定了工作計劃，落實校務公開的責任部門和人員，形成了黨政工齊抓共管，職能部門具體承辦的工作機制。目前，學校校務公開的形式、內容正在不斷規范、完善，行風建設的透明度在不斷增強，黨群干群關系明顯好轉，學校領導班子的凝聚力、戰斗力不斷提高。

三是進一步鞏固治理中小學亂收費的成果。具體采取五項措施：（1）學校向學生家長公布各年級的收費項目及標準，并印發給學生家長；（2）實行統一使用山西省中小學校學生收費專用票據和財政印制的一般票據；（3）按新《會計法》標準，強化學校財務管理和財務人員紀律教育；（4）每學期期初開展學生收費工作專項檢查。

二〇一一年十二月二十日

第五篇：鄉衛生院政風行風民主評議工作總結

鄉衛生院政風行風民主評議工作總結

現將工作開展情況總結如下

一、精心組織，大力宣傳

醫院組織召開了全院職工大會和班子專題會議，認真研究部署落實各項工作。利用宣傳欄、制作橫幅標語等形式開展宣傳活動，設立舉報電話1部，征求意見箱1個，大力營造開展政風行風民主評議工作聲勢，統一全院職工的思想認識，增強做好政風行風民主評議工作的責任感和參與意識，為政風行風建設創造了的良好氛圍。

二、領導重視，齊抓共管

實行主要領導親自抓，班子成員掛點負責，辦公室組織協調，形成上下齊抓共管的政風行風建設領導機制和工作格局。院領導始終把加強行風建設與醫院日常管理工作相融合，通過宣傳欄、制作橫幅標語等媒介進行廣泛宣傳，使全院職工全方位參與到政風行風建設中，加大糾風工作的寬度和力度。為使工作真正落到實處，院領導、辦公室走訪等形式，不定期深入門診、病房、居民家中進行內容不同、形式多樣的調查，廣泛收集群眾的意見和建議，并指定專人定期收集、匯總意見箱、投訴電話等有關信息，一經發現問題，立即調查追究，對責任人嚴格按照相關規定予以處理。通過多項措施的認真落實，較好的促進了醫院整體服務水平的提升。我院在實際工作中，結合衛生局工作布置和要求，為了加強了醫德醫風建設的工作力度，根據衛生局組織安排深入開展”廉潔文化進醫院”活動、”三好一滿意”活動，進一步加強行風建設。通過各項活動的扎實開展，職工素質有了明顯提高，在忠于職守、愛崗敬業、樂于奉獻精神上，出現不少先進分子，衛生院在患者心目中的形象大有改觀。達到了黨員干部受教育，科學發展上水平，人民群眾得實惠的根本目的，達到了我院努力解決好”看病難，看病貴”的目標。

三、存在的主要問題

通過這次政風行風民主評議工作的深入開展，全體醫務人員均提高了認識，思想達到了高度統一，積極認識、查找問題，其具體的問題存在以下幾個方面

1、由于人員素質、衛生院硬件設施等原因，部分患者認為得不到應有的服務要求，或服務質量不高，部分醫護人員語言、行為不中聽，容易給患者造成不必要的誤解和心理精神負擔。

2、醫院設備落后、老化，遠遠滿足不了患者的需求。

3、醫療質量、醫護文書質量、業務學習等方面以及院感工作存許多問題，需加以制度化管理。

四、整改措施

針對以上諸多問題，我院全體干部職工對工作中存在的問題逐一進行討論，拿出整改方案，切實把行風建設落到實處。在此，我們主要做好了以下幾方面的工作

1、加強監督管理工作，對違反醫院管理規定的科室和個人進行幫助、(m.depeat.com)教育工作，加強思想認識，提高政治覺悟，要從內心深處加強整改。

2、制定嚴格的規章制度，以制度約束人的行為。

3、重點提高服務質量，規范服務流程，提高服務態度。

4、對本院各項收費標準、醫療藥品價格加以公示，并標明藥品正規資質來源渠道，讓病人明明白白消費。

5、督導醫護人員合理用藥、合理檢查、合理治療，嚴禁過度醫療、大處方、合理使用抗生素等措施，避免過度醫療。

一年來，我們在政風行風民主評議工作中取得了一定的成績，但與上級部門的要求還有一定的差距，我院還存在服務功能不夠全面，服務結構不夠規范化，服務質量有待進一步提升，醫患關系有待進一步和諧等一第系列問題，在今后的工作中，我們將再接再厲，不斷地鞏固和擴大政風行風建設成果，進一步提升政風行風建設層次，與時俱進，全面開創我院各項工作新局面。

**縣**澹鄉衛生院