第一篇：嚴禁在職教師從事有償家教

嚴禁在職教師從事有償家教

違規辦班補課的暫行規定（試行）

第一條 為進一步加強教育政行風建設、規范學校辦學行為和教師從教行為，切實減輕學生課業負擔，根據《教育法》、《教師法》、《中小學教師職業道德規范》和《中共吉林省紀委吉林省監察廳關于對中小學亂收費行為黨政紀處分的暫

行規定》等有關法律、法規，特制定本規定。

第二條 “有償家教違規辦班補課”是指以中小學生為對象，以學科教學為內容，在節假日、寒暑假、雙休日及放學后等其它休息時間進行的校內外教學、輔導、為家長代管學

生并獲取一定經濟利益的活動。

第三條 本規定所指教師為遼源市各級教育行政部門所屬中小學（幼兒園）、教科研單位及大中專院校從事教育教

學工作的在職教職工。

第四條 在職教師不準利用職務之便動員、誘導、暗示或強制所教學生參與有償輔導或補課；不得故意留下課堂新

課內容放到課外有償家教。

第五條 在職教師不得利用國家法定節日、寒暑假、雙休日及放學后在校內外給學生補課，不準以各種名目租賃校外房屋舉辦“特長班”、“提高班”、“輔導班”等并收取費用。

第六條 各級各類學校和在職教師不準采取強制或變相強制手段推銷或組織學生購買教學輔導資料、學習資等。1

第七條 在職教師不準相互為對方提供家教生源，不得為退休教師和社會其它人員介紹家教學生并從中獲利，不得利用所教學科不同，在家中或在校外租用教室進行集體家教；不準受聘參加社會各類短期培訓班、文化補習班等教學活

動，也不得為社會培訓機構提供任何便利。

第八條學校領導不得默許、授意、縱容、指使班主任、科任教師在校內、外收費辦班補課。學校不得將校舍和場 出租、出借給校外人員開展以學生為對象的有償補習

第九條 如違反上述規定將給予下列處罰：

（一）對補課違規收入，由紀檢監察機關予以收繳；

（二）對于參與者，當年年終考核，確定為不合格等次；取消當年優秀教師、骨干教師、學科帶頭人等評優評先資格；系統或學校內部通報批評，并與績效工資掛勾。

（三）對于牽頭組織者，除本條

（一）、（二）款處罰外，三年內不能聘任高一級職稱，并給予待崗一年處理。

（四）對于明知故犯、頂風違紀、社會影響較大的教師除本條

（一）、（二）、（三）款處罰外，要給予黨紀政紀處分，調離原學校到邊遠學校。屬于特級教師、名師、骨干教師的，取消榮譽稱號。

（五）對因違規補課辦班造成學生傷害事故的要依法承擔賠償責任；對造成重大安全事故的給予黨政紀處分或者解聘；構成犯罪的，移交司法機關處理。

（六）對學校在職教師首次發生違規有償補課問題，對學校和領導進行系統內通報批評；發生三次以上的，對學校主要領導進行行政問責；對默許、授意、縱容、指使班主任、科任教師在校內、外收費辦班補課，或將學校校舍和場地出租、出借給校外人員開展以中小學生為對象的有償補習活動的學校領導，要依據有關規定嚴肅追究黨紀政紀責任。對發生群體性上訪，造成不良社會影響的學校領導要實行行政問責，主要領導引咎辭職。

第十條建立投訴舉報綠色通道，實行投訴舉報快速查處機制，公開舉報電話：市教育局3223567，3266465；市政府糾風辦3316655，***。

第十一條 本規定由遼源市教育局負責解釋。第十二條 本規定自發布之日起實施。

第二篇：嚴禁在職教師從事有償家教責任書

嚴禁在職教師從事有償家教責任書

為貫徹中共龍海市委員會教育工作委員會龍委教（2008）10號《關于嚴禁在職教師從事有償家教的通知》精神，進一步加強教育行風建設，切實端正師德師風，規范辦學行為，推進素質教育，辦好人民滿意的教育，特簽訂本責任書。

一、相關責任。

1、學校校長是嚴禁本校教師從事有償家教的第一責任人，必須制定嚴禁本校教師從事有償家教的制度，把嚴禁有償家教作為學校管理的重點，列入對教師考核的重要內容。校長、班科任老師，層層簽訂責任狀，實行責任到人，責任連帶追究。學校校舍和教學設備，一律不得租借給社會培訓機構或個人，嚴防有償家教問題的發生。

2、學校要在學校門口醒目的地方，懸掛全體教師簽名承諾拒絕有償家教公示欄，公開舉報電話，接受社會和學生家長的監督（每年9月10日前完成）

3、學校要督促教師嚴格遵守教育教學規律，規范教學行為，集中精力搞好教學，要教育廣大教師愛崗敬業，無私奉獻。鼓勵和引導教師在工作職責范圍內對少數學習有困難的學生進行適當的義務輔導，大力提倡在學校輔導，在班級輔導，在教室輔導，全面禁止有償家教。

4、校長要準確把握教師是否有搞有償家教的情況，通過家訪、交談、了解、跟蹤、監督本校教師是否存在有償家教行為，一旦發現，堅決制止，及時報告。

5、市教育局將組織監察、人事、初教、職教等科室不定期對各學校進行明察暗訪，發現一起，查處一起，決不姑息遷就。本中心也相應進行。

二、處理辦法。【依據龍委教（2008）10號】

1、凡學校貫徹不力，在一個學年內發生1例有償家教的，在全市范圍內通報批評，取消學校當年評優、評先資格；在一個學年內發生2例有償家教的，除全市范圍內通報批評，取消學校當年評優、評先資格外，校長在全中心、全市會上做檢查且校長和對應包校、包年段行政人員應降一級教師職務聘任；在一個學年內發生3例有償家教的，校長要引咎辭職。

2、凡在職教師從事有償家教的一經查實，嚴肅處理，在職教師實行考核一票否決，即當年考核確定為“不合格”，責令其書面檢查，上繳違規所得，取消當年各種評優、評先、職稱晉升資格，并在全市范圍內予以通報批評；情節嚴重的，調離原單位，（屬于熱門學校的調往邊遠校）給予降一級教師職務聘任，三年內不得晉升職務和工資；情節特別嚴重的，將進行黨紀政紀處分，直至解聘；違反法律的，移交司法機關處理。

三、責任時效。

本責任書自簽訂之日起生效，一旦責任人變換，接任人員應承擔相應責任。

責任人：

校

長：

班主任：

科任老師：

紫泥小學

2008年9 月30日

第三篇：嚴禁在職教師從事有償家教責任書

八里小學嚴禁在職教師從事有償家教責任書

為貫徹棗莊市教育局《加強師德師風教育、禁止中小學校教師從事有償家教的規定》精神，進一步加強教育行風建設，切實端正師德師風，規范辦學行為，推進素質教育，辦好人民滿意的教育，特簽訂本責任書。

一、相關責任。

1、校長是嚴禁本校教師從事有償家教的第一責任人，必須制定嚴禁本校教師從事有償家教的制度，把嚴禁有償家教作為學校管理的重點，列入對教師考核的重要內容。層層簽訂責任狀，實行責任到人，責任連帶追究。學校校舍和教學設備，一律不得租借給社會培訓機構或個人，嚴防有償家教問題的發生。

2、學校要在學校門口醒目的地方，懸掛全體教師簽名承諾拒絕有償家教公示欄，公開舉報電話，接受社會和學生家長的監督（每年8月30日前完成）

3、學校要督促教師嚴格遵守教育教學規律，規范教學行為，集中精力搞好教學，要教育廣大教師愛崗敬業，無私奉獻。鼓勵和引導教師在工作職責范圍內對少數學習有困難的學生進行適當的義務輔導，大力提倡工作期間課余時間在學校輔導，在班級輔導，在教室輔導，全面禁止有償家教。

4、校長要準確把握教師是否有搞有償家教的情況，通過家訪、交談、了解、跟蹤、監督本校教師是否存在有償家教行為，一旦發現，堅決制止，及時報告。

5、教師無償幫帶親屬孩子的，不得超過三人。不得以家屬或他人名義進行有償家教家養，不得在培訓機構或他人辦的家教家養站點兼職。

6、學校將組織力量配合市教育局不定期對各學校進行明察暗訪，發現一起，查處一起，決不姑息遷就。

二、處理辦法。

1、凡在職教師從事有償家教的一經查實，嚴肅處理，在職教師實行考核一票否決，即當年考核確定為“不合格”，責令其書面檢查，上繳違規所得，取消當年各種評優、評先、職稱晉升資格，并在全轄區范圍內予以通報批評；情節嚴重的，調離原單位，（屬于熱門學校的調往邊遠校）三年內不得晉升職務和工資；情節特別嚴重的，將進行黨紀政紀處分，直至解聘；違反法律的，移交司法機關處理。

三、責任時效。

本責任書自簽訂之日起生效，一旦責任人變換，接任人員應承擔相應責任。校長：（簽名）：教師（簽名）：

二Ο一三年九月一日

第四篇：嚴禁在職教師從事有償家教責任書

北盛中學嚴禁在職教師從事有償家教家養責任書為貫徹瀏陽市教育局《加強師德師風教育、禁止中小學校教師從事有償家教的規定》精神，進一步加強教育行風建設，切實端正師德師風，規范辦學行為，推進素質教育，辦好人民滿意的教育，特簽訂本責任書。

一、相關責任。

1、學校校長是嚴禁本校教師從事有償家教的第一責任人，必須制定嚴禁本校教師從事有償家教的制度，把嚴禁有償家教作為學校管理的重點，列入對教師考核的重要內容。層層簽訂責任狀，實行責任到人，責任連帶追究。學校校舍和教學設備，一律不得租借給社會培訓機構或個人，嚴防有償家教問題的發生。

2、學校要在學校門口醒目的地方，懸掛全體教師簽名承諾拒絕有償家教公示欄，公開舉報電話，接受社會和學生家長的監督（每年8月30日前完成）

3、學校要督促教師嚴格遵守教育教學規律，規范教學行為，集中精力搞好教學，要教育廣大教師愛崗敬業，無私奉獻。鼓勵和引導教師在工作職責范圍內對少數學習有困難的學生進行適當的義務輔導，大力提倡工作期間課余時間在學校輔導，在班級輔導，在教室輔導，全面禁止有償家教。

4、校長要準確把握教師是否有搞有償家教的情況，通過家訪、交談、了解、跟蹤、監督本校教師是否存在有償家教行為，一旦發現，堅決制止，及時報告。

5、教師無償幫帶親屬孩子的，不得超過三人。不得以家屬或他人名義進行有償家教家養，不得在培訓機構或他人辦的家教家養站點兼職。

6、中學將組織力量配合市教育局不定期對各學校進行明察暗訪，發現一起，查處一起，決不姑息遷就。

二、處理辦法。

1、凡學校貫徹不力，在一個學年內發生1例有償家教的，在全轄區范圍內通報批評，取消學校當年評優、評先資格；在一個學年內發生2例有償家教的，除全轄區范圍內通報批評，取消學校當年評優、評先資格外，校長在全轄區會上做公開檢查；在一個學年內發生3例有償家教的，校長要引咎辭職。

2、凡在職教師從事有償家教的一經查實，嚴肅處理，在職教師實行考核一票否決，即當年考核確定為“不合格”，責令其書面檢查，上繳違規所得，取消當年各種評優、評先、職稱晉升資格，并在全轄區范圍內予以通報批評；情節嚴重的，調離原單位，（屬于熱門學校的調往邊遠校）三年內不得晉升職務和工資；情節特別嚴重的，將進行黨紀政紀處分，直至解聘；違反法律的，移交司法機關處理。

三、責任時效。

本責任書自簽訂之日起生效，一旦責任人變換，接任人員應承擔相應責任。中學校長：（簽名）：小學校長：（簽名）：

二Ο一三年八月二十六日

第五篇：嚴禁教師從事有償家教責任書

禁止在職教師有償辦班補課責任書

為進一步貫徹落實《臨沂市教育局關于重申禁止在職教師有償辦班補課的通知》（臨教辦字【2013】24號）精神，根據《中小學教師職業道德規范》和河東區教體局關于禁止在職教師有償辦班補課的有關規定，結合學校實際，特與所有教師簽訂禁止有償家教責任書.一、對有償家教的界定

在職教師在假期或其它課余時間（含寒暑假、雙休日、法定節假日），面向學生有下列行為之一的，均屬從事有償家教：

1、組織學生在家或到學生家中進行有償補課、有償輔導、有償辦班的。

2、單獨或與他人合伙租借場地或占用其他場地進行有償補課、有償輔導、有償辦班的。

3、放學后（包括中午、下午）以輔導學生為名在校內進行有償補課、有償輔導、有償辦班的。

4、到其他社會力量培訓機構中兼課或參與組織管理的，強制、暗示學生參加有償家教的。

5、利用職務之便組織、暗示、動員、誘導或介紹學生到個人或社會力量培訓機構有償補課、有償輔導、有償辦班并從中獲利的。

6、以贏利為目的的其它形式的補課、輔導、辦班的。

7、學校將校舍、場地或其他設施租借給團體和個人用于學生有償補課的。

8、以家屬、親友名義違規開辦寄讀所、補習班等有償家教活動的。

二、對有償家教的處理

1、單位違反上述規定的，給予全鎮通報批評，取消單位當年評優評先資格，對單位負責人視情節給予警告、誡勉、評優評先一票否決、調離工作崗位等處理。

2、在職教師從事有償家教的，一經查實，嚴肅處理。本考核定為不合格；三年內不得晉級、評先評優；各級優秀教師、模范教師、名師、教學能手等，報有關部門批準，取消其相應稱號及資格；對情節嚴重的，調離工作崗位，給予行政處分，直至解聘。

3、對違規辦班、補課、有償家教所得，必須全額退還給學生家長。因此原因造成學生傷害責任事故的，依照有關法律法規處理。

本責任書一式兩份，學校留存一份備案，責任人持有一份。舉報電話：***

單位（章）：湯河鎮中心小學 教師（簽字）：

2013年8月4日