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抓作風建設促工作落實實施方案

時間:2019-05-15 06:35:27下載本文作者:會員上傳
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第一篇:抓作風建設促工作落實實施方案

關于以密切聯(lián)系群眾為重點深入開展

“抓作風建設促工作落實”主題實踐活動的實施方案

黨支部各成員:

為認真貫徹落實胡錦濤總書記在中央紀委十七屆六次全會上的重要講話和省紀委十一屆五次、市紀委十二屆六次全體會議精神,進一步加強作風建設,提高工作效率,確保各項工作任務落到實處,現就我辦關于以密切聯(lián)系群眾為重點深入開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動,提出如下實施意見:

一、指導思想和總體要求

開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動,要緊密結合工作實際,密切聯(lián)系群眾,按照縣委的要求,緊緊圍繞抓作風建設促工作落實這個主題,以強化執(zhí)行力為目標,以求真務實、干事創(chuàng)業(yè)、狠抓落實、暢通政令為重點,著力解決作風建設和工作落實方面存在的突出問題,切實在加強作風建設上取得新突破,在提高工作效率上取得新突破,為民辦實事上取得新突破,在全面貫徹落實縣委、縣政府部署的各項工作任務上取得新突破,為實現經濟社會在更高層次上跨越式發(fā)展、建設富裕文明和諧新55提供堅強保證。

二、主要任務

(一)狠抓工作落實。辦公室要突出重點,采取有效措施,圍繞市委、縣委做出的重大決策、工作要求和部署,認真抓好落實。激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的激情,把弘揚抗震救災精神和開展堅定信

仰、信念、信心為主題的黨風廉政教育活動結合起來,和創(chuàng)先爭優(yōu)活動結合起來,推動黨員干部在踐行宗旨上見行動,在忠于職守上見行動,在廉潔自律上見行動,形成一種濃厚的勤廉履職,創(chuàng)先爭優(yōu),積極向上的氛圍,使主題實踐活動取得實實在在的成效。一是開展一次查找作風和工作落實方面存在問題的專項工作。4月至5月份,要結合工作實際,廣泛征求意見,深入查擺在遵守規(guī)定、改進作風,真抓實干、提高效率、狠抓落實,為民謀利、關注民生,優(yōu)化環(huán)境、服務基層等方面存在的問題,深刻反思和分析問題原因,制定整改方案,落實整改措施,限期進行整改。

二是認真解決群眾反應強烈的突出問題,扎實推進作風建設,教育廣大黨員干部牢固樹立宗旨意識、增強群眾觀念和服務意識,大興親民為民之風,多做一些“順氣、解結、納言、化怨”的工作,把以人為本、執(zhí)政為民、密切聯(lián)系群眾的要求貫徹到各項工作中,切實以作風建設的實際成效取信于民、服務于民。

三是開展一次以工作落實為主要內容的評議活動。7月至8月份,辦公室工作人員以實事求是的態(tài)度,就自己是否存在“不思進取、得過且過,辦事拖拉、效率不高,推諉扯皮、回避矛盾,作風浮躁、急功近利,漠視群眾、脫離實際,形式主義、官僚主義”等不良作風,召開工作落實情況民主評議會,查找問題,相互評議,不斷增強工作人員的大局意識、責任意識、使命意識和宗旨意識,更好地樹立服務于民的良好形象。

(二)認真落實各項惠民政策。以務實高效的工作作風推進各項工作的有序開展,牢固樹立使命意識和責任意識,狠抓工作落實,倡導認真做事、踏實做事、勤勉做事、廉潔做事,干好每一件事,落實好每一項工作,以工作落實檢驗干部、以工作實績評價干部。要把保障和改善民生作為發(fā)展的出發(fā)點和落腳點,進一步加大各項惠民政策落實力度。真正把好事辦好,實事辦實,把政策落實到最困難、最需要的群眾身上,把惠民工程辦成群眾真正得到實惠的民心工程。

(三)深化機關效能建設。要全面推行政務公開制、服務承諾制、首問(診)負責制、限時辦結制、責任追究制,繼續(xù)加強服務大廳等服務場所建設,完善服務功能,提高工作質量,充分發(fā)揮其一站式辦事、一條龍服務的優(yōu)勢,為群眾提供方便快捷的服務。要把“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動與開展“創(chuàng)先爭優(yōu)、再創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動結合起來,強化管理,整頓作風,嚴明紀律,提高素質,著力解決辦事拖拉、推諉扯皮、敷衍應付、行政不作為或亂作為等問題,積極推進規(guī)范化管理。要認真開展績效考核工作,把改進工作作風落實工作任務與民主評議行風、黨員民主評議、干部年度考核緊密結合起來,切實把抓落實、辦實事、見實效體現到干部考核評價中去。要集中一段時間對開展由廣大干部群眾和服務對象參與的以“服務態(tài)度、辦事效率、服務質量”為主要內容的“優(yōu)質服務”競賽活動,進一步提高工作質量、工作效率和服務水平。

(四)努力為群眾辦實事。要緊緊圍繞上級各項惠民政策的貫徹落實,深入基層調查研究,及時了解掌握基層黨員干部群眾的所想、所盼,健全和落實利民、便民、惠民措施,做好為民辦實事承諾事項和扶貧幫困工作,關注民生、解決民憂,著力解決群眾最直接、最關心、最現實的利益問題,切實為群眾辦實事辦好事,進一

步密切黨群干群關系。要認真解決損害群眾利益的突出問題,以維護群眾利益的實際效果取信于民,重點解決食品藥品質量、藥品價格等方面群眾反映強烈的問題,強化對合作醫(yī)療專項資金的監(jiān)管,繼續(xù)治理醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風,查處侵害群眾利益方面存在的問題。要建立健全維護群眾利益的長效機制,強化行業(yè)監(jiān)管,建立健全與群眾利益密切相關的重大事項社會公示制度和社會聽證制度。

三、加強組織領導

開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動,是今年作風建設的重點工作。為使這項活動有序開展,成立湟源縣政府辦開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動領導小組。

組長:政府辦黨支部書記

副組長:政府辦黨支部副書記

成員:

我們將把主題實踐活動列入重要議事日程,統(tǒng)籌安排,精心組織,以改革創(chuàng)新精神抓好落實。結合實際,找準問題,突出重點,制定出針對性、操作性強的安排意見,確保主題實踐活動深入扎實開展,取得實效。要充分發(fā)揮先進典型的示范作用和反面典型的警示作用,及時總結正反兩方面的經驗和教訓,政府辦在抓好反面典型嚴肅處理通報全系統(tǒng)的同時,推選在抓工作落實中涌現出來的先進典型,進行廣泛學習宣傳,努力在全體干部中形成抓作風建設、促工作落實的良好氛圍。

第二篇:抓作風建設,促工作落實

為認真貫徹落實黨的十七大和省第十一次黨代會精神,鞏固和深化作風建設年活動成果,進一步加強作風建設,提高執(zhí)行力,確保中央和省委、省政府部署的各項工作任務落到實處,2008年,青海省委決定在全省組織開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動。一年來,各地各單位認真開展活動,組織領導得力,方式方法得當,整改措施有力,作風建設成效明顯。

一、領導高度重視,認真安排部署

省委對加強領導干部作風建設十分重視。在2008年初召開的第十一屆省紀委二次全會上,強衛(wèi)同志明確提出,要堅持不懈地抓好作風建設,在抓落實、求實效上狠下功夫。宋秀巖、駱惠寧等同志始終關注主題實踐活動,對抓好作風建設提出明確要求,并多次深入農村牧區(qū)、工作聯(lián)點單位進行調研,解決實際問題。省紀委常委會多次研究“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動工作,明確提出以作風建設統(tǒng)領全年紀檢監(jiān)察工作,將活動開展情況納入反腐敗任務分工和黨風廉政建設責任制專項考核的內容。及時召開了全省“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動動員大會,省委常委、省紀委書記仁青加作重要講話。同時,省紀委、省委組織部、省監(jiān)察廳起草了《關于在全省深入開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動的意見》,以兩辦名義印發(fā)全省貫徹執(zhí)行。《意見》從指導思想和總體要求、主要任務、加強組織領導等方面對全省開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動做出安排部署。

二、認真查找問題,切實整改提高

各地各單位把查找存在的突出問題作為主題實踐活動的重點,通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、談心交流、設立意見箱等方式,多層次、多渠道征求基層群眾的意見建議,著力從解決1—2個突出問題入手,確保主題實踐活動見實效。省委常委班子、省人大常委會、省政府、省政協(xié)黨組深入開展思想發(fā)動和組織動員,認真查找問題,剖析思想根源,提出整改措施,明確努力方向,為全省起到示范帶頭作用。果洛州將年內為群眾辦好的十件實事,作為主題實踐活動的重點內容,加強督促指導。海南州針對機關干部中存在的“走讀風、打牌風、造假風”現象,提出以大力整治“三風”為突破口,深入推進作風建設。省檢察院采取多種形式,廣泛開展活動,先后3次召開理論學習會,主要領導專題輔導;先后3次對機關紀律作風進行檢查,促進各項工作任務的有效落實。省人口與計生委將“調查研究季”從一個季度增加為二個季度,深入開展上門調研、上門服務、上門現場解決問題的“三上門”活動,現場解決困難和問題。根據基層意見建議,為全省100個鄉(xiāng)鎮(zhèn)解決流動服務車,增建9個縣級計劃生育服務站,建設了55個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計劃生育中心服務站。

三、解決突出問題,真情服務基層

各地各單位以強化執(zhí)行力為目標,按照“規(guī)定動作做到位、自選動作創(chuàng)特色”的工作思路,深入開展“四個一”專項工作,創(chuàng)新載體、豐富形式,在服務基層、服務群眾上下功夫。西寧市積極倡導辦實事、求實效的作風,合并各類檢查,規(guī)范迎檢接待工作。海北州、黃南州等地90%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了集計生、綜治、民政、信訪、農技咨詢服務、司法援助為一體的辦事大廳,群眾辦事更加方便快捷。省教育廳把解決學生思想問題與實際問題相結合,在高校大力開展增強“祖國意識、法制意識、團結意識”主題教育,并及時調整和發(fā)放學生的各項生活補助,組織3場6000多名畢業(yè)生和近200家用人單位參加的供需見面會。西寧市城北區(qū)法院結合實際,設立午間法庭和假日法庭。一年來,審理各類案件51件,方便了當事人訴訟,解決了基層法庭“案多人少”的矛盾。省質監(jiān)局投入1400多萬元,有效解決了檢驗檢測過程中“檢不出、檢不準、檢得慢”的問題。省新聞出版局完成全省20家“農(牧)家書屋”試點建設任務,解決了農牧民群眾看書難的問題。玉樹州對拖欠農民工工資事進行專項督查,全部結清拖欠工資。海西州烏蘭縣加大爭取國家村級硬化公路項目支持力度,爭取項目資金638.04萬元,實施村級硬化公路建設。

四、強化督查宣傳,推動工作落實

各地各單位堅持邊部署、邊落實、邊督查,及時協(xié)調解決問題,推動活動開展。省紀委與省委組織部、省委督查室聯(lián)合采取會議督導、調研督導、巡視督導、通報督查等方式,深入各州市地和省直單位督促檢查。海東地區(qū)通過重點檢查、接受舉報、實地察看和“抓兩頭、帶中間”等方式強化督查力度,嚴肅查糾不抓落實的人和事,查處不落實的干部12名。海西州、省藥監(jiān)局、省工商局、省國稅局等地區(qū)和單位組成督查組,對縣級干部在崗履職情況、執(zhí)行請銷假制度情況、工作人員工作效率和作風情況進行檢查,對發(fā)現的問題進行通報并責令整改。省公安廳針對民警遵守紀律、執(zhí)行規(guī)定及工作效率等方面存在的問題,組成督察組分赴各地進行交叉檢查和明察暗訪,并面向社會聘任8名特邀監(jiān)督員,專門對警風警紀實施監(jiān)督。德令哈市針對個別單位領導重視不夠,參加會議遲到、早退的現象,對15個單位進行通報批評。省級各新聞媒體開辟“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動專欄,及時宣傳報道活動中的好經驗好做法。年內省級各大媒體播發(fā)有關報道、文章、消息200余條(篇);省紀委創(chuàng)辦的《青海紀檢監(jiān)察領導參閱》、《“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動專輯》等專刊,對抓工作落實的好經驗好做法進行大力宣傳等,為主題實踐活動的深入開展起到積極的促進作用。

五、主題實踐活動的主要成效

(一)黨員干部對作風建設重要性認識進一步增強

通過開展主題實踐活動,廣大黨員干部明確了開展主題實踐活動的重要意義,充分認識到加強黨的作風建設對于推進黨的建設,推進我們的事業(yè)具有舉足輕重的作用;充分認識到只有轉變作風,才能最大限度發(fā)揮黨員干部在建設和諧社會中的積極作用,才能更好服務社會、服務人民群眾、貼近人民群眾,改善黨群、政群、干群關系。

(二)執(zhí)政為民意識明顯增強

通過深入開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動,各級機關執(zhí)政為民意識明顯增強,群眾關心的熱點難點問題進一步解決。省紀委成立青海省行政效能投訴中心,受理群眾投訴253件,查處效能問題160個,責任追究30人;省政府糾風辦在全省39個部門和行業(yè)開展民主評議政風行風工作,有5個市州相繼開辦了政風行風熱線節(jié)目,青海政風行風熱線直播節(jié)目群眾投訴、反映問題辦結率達92%;全省各級機關干部職工的精神面貌發(fā)生了可喜變化,呈現出“五多五少”的喜人局面。即:按時上下班的人多了,遲到早退的人少了;上班時間集中精力辦公學習的人多了,無所事事的人少了;開會集中精力聽講的人多了,中途退場開小差的人少了;按照規(guī)矩辦文辦事的人多了,不按制度辦事的人少了;對自己高標準嚴要求的人多了,敷衍塞責、推諉扯皮的人少了。

第三篇:抓作風建設、促工作落實總結

xxx縣法院深入開展“抓作風

建設、促工作落實”主題實踐活動工作總結

根據縣紀委、組織部的安排部署,我院從4月初繼續(xù)深入開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動,旨在把開展主題實踐活動作為進一步鞏固和深化作風建設年活動成果,著力解決全院干警在作風建設和工作落實方面存在的突出問題.現就一年來此次活動開展情況、取得成效、存在的問題以及整改方向做一簡要的總結

一、工作開展情況

一是加強組織領導,完善工作機制。在具體的工作中我院把更多的時間、更多的精力放在執(zhí)行決策、狠抓落實上,一件案件一件案件地辦好,一個問題一個問題地解決,一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)的落實,一個步驟一個步驟地推進,確保法院的各項決策部署不折不扣地得到執(zhí)行。4月9日及時召開讓人民生活更加幸福為主要內容的“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動動員大會,成立領導小組,制定制定下發(fā)了《xxx縣人民法院深入開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動的實施方案》。把主題實踐活動作為加強黨的建設的重點工作來抓,結合自身實際,召開全院干警動員大會,并針對第一階段的工作作了詳細的學習安排,要求把此次主題實踐活動提上全院工作的重要議程,引起全院廣大干警的高度重視,深刻領會到此次活動的重要意義。

二是抓好學習教育,提高思想認識。結合我院自身實際將此項活動與政法干警核心價值觀教育實踐活動緊密結合,精心制定學習計劃,制發(fā)了活動日程安排表,明確學習內容,規(guī)定學習時間,切實做到了時間、人員、任務三落。重點學習了《干警核心價值觀教育讀本》《州十一次黨代會及全州開展“走基層、訪民情、解民憂”主題活動動員會議精神》、《中國共產黨紀律處分條列》、《領導干部廉潔從政教育讀本》以及相關文件材料等。每周三下午為我院干警集中學習的時間,今年以來我院學習時間共計超過100余小時,并且要求全體黨員干部、干警撰寫讀書筆記不少于15000字、學習心得不少于2篇。通過學習我院干警統(tǒng)一了思想,端正了態(tài)度,為“抓作風建設、促工作落實”活動的開展打下了扎實的思想基礎。根據縣紀委、縣委組織部、宣傳部的要求并且結合我院審判工作的實際,于7月開展了主題教育宣傳月活動,在此期間我院領導負責人在本單位做了反腐倡廉形勢報告,組織全體黨員觀看了《蘇聯(lián)亡黨亡國20年祭》、《細雨潤心楊清風》等教育宣傳片。在接受教育中我院干警堅定了理想信念、增強政治意識、大局意識、責任意識。同時,注重學習實效,嚴格完成規(guī)定的學習筆記。通過認真學習、勤于思考,推動干警把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、促進工作的措施和領導工作的本領。

三、狠抓制度和責任制,促進工作落實。制定和完善了一整套法院管理制度,并匯編成冊,下發(fā)到各庭室,并在制度執(zhí)行過程中進行了全體干警的全面學習、宣貫。系統(tǒng)學習法院管理制度,用制度規(guī)范、約束管理行為,努力使法院各項制度在法院管理中得到貫徹和嚴格執(zhí)行。在具體工作中還結合實際繼續(xù)對各項制度進行修訂和完善,著手制定切實可行、便于操作的各項相關制度,將實踐證明行之有效的做法進一步上升,建立長效機制,不斷鞏固和擴大“抓作風建設、促工作落實”的成果。

四是深入查找突出問題。結合工作實際,采取設立發(fā)放意見表、召開座談會、個別走訪等多種形式,廣泛征求意見,查找本院及個人在作風建設、工作落實等方面存在的突出問題。,從世界觀、人生觀、價值觀上剖析根源。廣大干警在查找差距、提高認識的基礎上,進一步增強了黨性,溝通了感情,為今后創(chuàng)造性地開展工作打下了良好的基礎。

二、取得的成效

通過宣傳動員,認真學習,查找問題,全院干警對開展“抓作風建設,促工作落實”主題實踐活動的必要性有了更為深刻的認識,對活動的目標任務、目的意義、方法步驟等有了明確的認識,全院干警作風建設得到進一步改進,工作效率得到進一步提高,促進了全院干警牢固樹立“讓人民生活更幸福”的執(zhí)政理念,大力弘揚“團結干事、激情干事、踏實干事”的工作作風,堅持以人為本、司法為民,牢固樹立“讓人民生活得更加幸福”的司法理念,不斷圍繞提高人民群眾幸福指數開展好各項工作,凝心聚力,組織全院黨員干警團結一心、真抓實干、開拓創(chuàng)新,不斷創(chuàng)造優(yōu)異的成績,形成為人民幸福而努力工作的良好氛圍。通過抓審判管理工作,不斷完善便民訴訟舉措,形成利民、便民的訴訟機制,切實減輕廣大群眾的訴訟負擔;通過案件質量評查工作,不斷提高審判質效,確保案件公正審判,實現案結事了;通過完善執(zhí)行聯(lián)動工作機制,努力保障勝訴當事人的合法權益得到切實維護;通過開展民族團結進步、普法綜治、矛盾糾紛調處等工作,維護社會和諧穩(wěn)定。對待群眾服務態(tài)度、辦事效率均有了很大的提高.通過一系列的主題實踐活動大力弘揚了“三種”優(yōu)良作風,并且取得了實效。一是大力弘揚了密切聯(lián)系群眾、為人民謀幸福的作風。院領導干部切實樹立了正確的群眾觀,“多往基層跑,多與群眾接觸、多了解下面的真實情況,多幫老百姓解決實際困難,多做順氣、解言、納言、化怨的工作”懷著對群眾的真情實感,深入基層、深入群眾,廣泛了解村情民意。院黨組把想群眾所想、急群眾所急,把服務的觸角延伸到尋常百姓日常生活中去,切實為民辦好事、做實事。二是大力弘揚實事求是、求真務實的作風。牢固樹立正確的政績觀,堅持一切從實際出發(fā),深入開展調查研究。把“讓人民生活得更加幸福”作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,把以人為本、執(zhí)法為民的司法理念體現到各項工作中,把推動經濟社會轉型跨越發(fā)展、促進社會和諧穩(wěn)定的目標要求與人民群眾渴望幸福生活的共同愿望有機結合起來,把開展主題實踐活動與當前全州開展的“走基層、訪民情、解民憂”專題活動結合起來,做到思想純潔、行為規(guī)范、作風優(yōu)良、紀律嚴明,真正把“讓人民生活得更加幸福”這一執(zhí)政理念轉化成加強審判工作提高案件質效自覺行為;三是大力弘揚了艱苦奮斗、廉潔從政的作風。嚴厲執(zhí)行廉政準則,加強對我院干部特別是領導干部的監(jiān)督管理,規(guī)范權力運行,促進了廉潔自律。深入開展公務用車專項治理,規(guī)范公務員津貼補貼,鞏固“小金庫”專項治理成果等工作,積極推進“三公”經費的規(guī)范化、制度化。

三、存在的問題

在看到成績的同時,我們也清楚的認識到還存在一些問題:一是服務能力不強。個別干部工作因循守舊,對上面的政策掌握不深、不準、不細,對下面的情況不熟悉、不了解,在服務經濟社會發(fā)展上創(chuàng)新不足、特色不明、辦法不多、成效不大。二是精神狀態(tài)不優(yōu)。個別干部缺乏爭先進位的熱情,安于現狀、不思進取。三是個別同志自我要求不嚴,對工作制度時緊時松,不能一貫堅持。

四、整改的方向 一是加強政治理論學習。進一步健全學習制度,積極創(chuàng)造學習氛圍,努力提高學習效果。結合各自實際,切實把學習放在本職工作的重要位置,在進一步完善學習制度的基礎上狠抓落實,不斷充實豐富學習內容,切實做到學習有計劃、有內容、有督促、有檢查、有體會、有提高。

二是加強思想道德建設。積極開展以文明依法辦事、文明管理、文明服務為主要內容的創(chuàng)建文明單位和爭做文明干警,大力開展社會主義榮辱觀教育,努力開展創(chuàng)建和諧機關活動,加強行風、作風建設,以提高審判工作效率。

三是健全完善工作制度。進一步理順工作關系,健全運行機制,加強任務銜接的業(yè)務聯(lián)系。健全目標考核制度,細化單位、科室責任,明確了工作目標,硬化了考核獎懲措施,形成以制度約束人、用機制管理人的工作格局。

總之,通過一年來“抓作風建設、促工作落實”工作進展順利,全院無重大違紀違規(guī)現象發(fā)生。今后作風建設各項任務仍十分艱巨,新形勢、新任務對我們法院工作提出了新的更高的要求,作風建設工作任重而道遠。我院將在縣委的領導和上級法院的正確指導下進一步加強我院作風建設,求真務實,開拓創(chuàng)新,狠抓落實,為全面完成各項審判工作任務做出新的貢獻。

二0一二年十月二十三日

第四篇:抓作風建設促工作落實第一階段工作小結

Xx鎮(zhèn)繼續(xù)深入開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動第一階段工作總結

主題實踐活動領導小組辦公室:

繼續(xù)深入開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動,是改變領導班子和廣大職工干部隊伍作風建設的一項重大任務,在主題實踐活動第一階段中,我鎮(zhèn)在縣主題實踐活動領導小組的領導下,全體黨員干部以飽滿的熱情和良好的精神狀態(tài)認真對待此次主題實踐活動,現將第一階段工作小結如下:

一、活動基本情況

1、加強組織領導,統(tǒng)一思想認識。

自繼續(xù)深入開展“抓作風建設,促工作落實”主題實踐活動以來,xx鎮(zhèn)于X月x日及時召開動員大會,成立領導小組,制定《關于在XX鎮(zhèn)繼續(xù)深入開展“抓作風建設,促工作落實”主題實踐活動的實施方案》,并針對第一階段的工作作了詳細的學習安排,要求把此次主題實踐活動提上全鎮(zhèn)工作的重要議程,引起全鎮(zhèn)廣大干部職工的高度重視,要深刻領會此次活動的重要意義,從思想上轉變工作作風。

2、加強學習培訓,提高人員整體素質。以政治學習為抓手,以個人自學為重點,按照主題實踐活動“七個一”要求,組織干部職工認真學習重要講話精神和有關作風建設的 法規(guī)以及加強作風建設的重要文件和論述,強化學習制度,提高學習自覺性,要求結合工作難點和問題撰寫心得體會和讀書筆記,做到學在深處、想在深處、干在深處,用新理論、新思維、新知識武裝頭腦,努力提高理論素質和解決實際問題的能力。目前,鎮(zhèn)主題實踐活動辦公室組織大家觀看《一手遮天下的腐敗》和《權》警示教育片2部,座談1次,邀請聯(lián)系我鎮(zhèn)的縣級領導給鎮(zhèn)領導班子做形勢教育輔導1次,邀請縣委黨校教師和縣司法局領導講課1次,鎮(zhèn)黨委書記給鎮(zhèn)機關全體干部職工講黨課1節(jié),并針對領導班子思想政治和工作作風建設作專題輔導1次,干部職工作風建設方面的學習讀書筆記總字數累計21萬字以上,心得體會65篇,參加主題實踐活動學習測試65人。

3、狠抓工作落實,確保工作取得實效。

結合“走基層,訪民情,解民憂”專題活動、當前維穩(wěn)工作和正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動,深入村社、與群眾面對面,認真解決人民群眾反映強烈的突出問題,截止目前,鎮(zhèn)黨委、政府解決xx修建圍墻大門時拖欠農民工工資10000元,積極協(xié)調縣國土局、林業(yè)局等單位對xx1400畝土地進行了測量,土地分配后將有效解決該村村民耕地少的問題。全鎮(zhèn)干部職工借中央、省委1號文件宣講之機,走訪群眾2100多人次,征集意見建議47條,記錄“民情日記”60多篇,協(xié)助各宣講組為民辦好事實事32件,以實際行動扶貧濟困、2 溫暖民心,扎扎實實為群眾辦好事、辦實事,出實招、解民憂,干群距離不斷拉近,全鎮(zhèn)民主、和諧、穩(wěn)定的局面不斷得到深化和發(fā)展。

二、活動亮點

1、創(chuàng)建學習型機關,提高服務水平。

xx鎮(zhèn)在第一階段以創(chuàng)建學習型機關為根本,全力推進學習型機關創(chuàng)建工作,繼續(xù)堅持周一工作例會制度,采取集中學習和自學相結合、專題輔導講座與集中討論相結合,及時組織全體干部職工學習重大會議精神、各種講話精神、各種經濟工作會議精神,同時繼續(xù)深入學習黨務知識和業(yè)務知識,使廣大干部職工在學習的同時,領會學習精神,把握學習精髓,做到學習教育與業(yè)務工作兩不誤、兩促進。

2、弘揚務實之風,切實為民解困分憂。結合全鎮(zhèn)工作實際,改進工作方式,少跑面,多蹲點,深入村社開展兩項主題實踐活動,深入群眾、深入村社、深入田間地頭,深入牧民草場,切實為群眾排憂解難。此次主題實踐活動的開展不僅推動了我鎮(zhèn)各項工作的有序開展,廣大干部職工的工作作風得到明顯的改善,一是干部職工的工作熱情不斷提升。極大的調動了干部職工的工作積極性,增加了緊迫感和責任感,二是干部職工的服從意識有效增強,得到了群眾的擁護和支持,大家都能以大局利益為重,自覺服從服務于全鎮(zhèn)中心工作。三是鎮(zhèn)領導成員之間、同事們之間可信度越來越高,3 領導力越來越強。干部職工中扎實干事的多了,冷眼旁觀的少了;理解支持的多了,風言風語的少了。

三、存在的問題

在看到成績的同時,我們也清楚的認識到還存在一些問題:一是服務能力不強。個別干部工作因循守舊,對上面的政策掌握不深、不準、不細,對下面的情況不熟悉、不了解,在服務經濟社會發(fā)展上創(chuàng)新不足、特色不明、辦法不多、成效不大。二是精神狀態(tài)不優(yōu)。個別干部缺乏爭先進位的熱情,安于現狀、不思進取。三是個別同志自我要求不嚴,對工作制度時緊時松,不能一貫堅持。

四、今后努力的方向

1、強化服務意識,提高辦事效率。進一步完善工作目標責任制、黨員承諾制、首辦負責制、限時辦結制、責任倒查制等制度,結合當前“走基層,訪民情,解民憂”活動,在深入群眾的同時,進一步增強服務意識和責任意識,強化實干工作的自覺性、高效性和嚴肅性,使主題實踐活動工作落到實處,不流于形式。

2、加強制度建設,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。進一步堅持和健全民主集中制,完善并嚴格執(zhí)行黨組織內部的議事規(guī)則和決策程序,通過制度建設,努力形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的良好氛圍,促進全鎮(zhèn)領導干部作風的進一步轉變。同時,把落實的重點放在解決問題上,以 敢于負責的態(tài)度直面現實,正視矛盾,及時解決群眾關注的熱點難點問題,及時處理、化解各類社會矛盾,把工作的著力點放在為民辦實事上,把服務的基準點放在群眾滿意上,千方百計造福百姓。

3、創(chuàng)新管理方式,切實改變工作作風。將主題實踐活動與當前維穩(wěn)工作、創(chuàng)先爭優(yōu)工作結合,大力開展“走基層,訪民情,解民憂”活動,通過強化對黨員干部的宗旨教育,引導黨員干部樹立正確的人生觀和價值觀。建立科學實用的學習制度,民主的用人制度,實事求是的績效評價制度,勤政為民的廉潔制度,客觀公正的獎懲制度,用制度管人,用制度約束人,加強督辦檢查,強化督辦措施,定期通報各種不良行為,嚴肅查處各種損害人民利益的行為,確保各項制度落到實處,促進干部作風的轉變。

第五篇:“抓作風建設,促工作落實”活動方案

開展“抓作風建設,促工作落實”主題實踐

活動安排意見

根據《關于印發(fā)<關于以密切聯(lián)系群眾為重點深入開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動實施方案>的通知》要求,支部針對實際情況做出認真布置安排,為繼續(xù)深入推進“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動,為了確保各項制度的全面落實,活動有序推進,扎實有效,提出如下實施意見。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,深入貫徹落實中央紀委十七屆六次全會、省委十一屆九次全會和省紀委十一屆五次全會精神,堅持以人為本、執(zhí)政為民,大力弘揚玉樹抗震救災精神,激發(fā)全體干部職工樹立“謀大事、議大事、干大事”的責任感,認真踐行“團結干事、激情干事、踏實干事”的作風,強化服務意識、協(xié)調意識、合作意識,為建設富裕文明和諧新青海提供優(yōu)良的作風保障。進一步完善制度建設,以服務農牧民、服務農牧業(yè),奉獻社會為宗旨;著力解決作風建設和工作落實方面存在的突出問題,切實在作風建設上取得新突破,為全面完成2011年各項工作任務做出新的貢獻。

二、主要任務和目標

(一)加強學習,激發(fā)干事立業(yè)激情

深入組織學習胡錦濤總書記在中央紀委十七屆六次全體會議上的重要講話和強衛(wèi)書記在省紀委十一屆五次全會上的講話精神,把弘揚玉樹抗震救災精神作為主題實踐活動的重要內容,組織廣大黨員干部深入學習強衛(wèi)同志2010年9月14日在青海民族大學作的《玉樹不倒青海常青》的報告,宣傳學習玉樹抗震救災精神及在抗震救災和災后重建中涌現出的先進人物和典型事跡,用身邊的先進事跡教育身邊的人。

(二)心系基層,牢固樹立宗旨意識

黨員干部要時時牢記黨的宗旨,把“以人為本、服務基層”的理念貫穿到各項工作的落實中,把實現好、發(fā)展好、服務好廣大基層單位作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,努力為基層單位、為農牧民辦實事辦好事。要進一步解放思想,理清思路,不斷改進工作理念和方式方法,在創(chuàng)新中謀發(fā)展、抓落實,努力實現項目管理能效的最大化。要把全部心思和精力用到抓工作落實上,自覺地盯著榜樣找差距,對照先進學經驗,努力爭創(chuàng)一流業(yè)績,不斷開創(chuàng)工作新局面。

(三)落實責任,確保工作全面完成

認真落實項目前期和管理工作,全力以赴做好項目儲備和材料編寫工作,要“敢為人先,爭創(chuàng)一流”,快速反應,少說多干,把各個項目一項項推進到底,把各項具體工作一項項落實到位。形成言必行、行必果的良好風氣。領導干部特別是主要領導要以身作則,帶頭垂范;黨員干部要發(fā)揮先鋒模范作用,圍繞全年工作,服務服從大局,保證各項任務的落實。將項目咨詢材料編寫、儲備庫建設和質量管理體系年審等重點工作分解、細化到崗、落實到人,使人人身上有壓力、個個肩上有責任,保證工作任務真正落到實處。嚴格工作考評制度,加強內部監(jiān)督管理。對完成工作任務好,工作效率高,工作成績突出的部門和個人在年底要給予表彰獎勵,對工作拖拉、推諉、扯皮,工作效率不高的要給予批評教育,做到獎罰分明,確保各項工作全面完成。

(四)完善制度,加強制度執(zhí)行力度

逐步完善內部規(guī)章制度,要采取各種有效的辦法,切實提高執(zhí)行力。進一步加大制度完善工作力度,緊密結合上的工作變化情況和上級領導部門增加的有關制度、辦法以及各項檢查中存在的突出問題及整改情況,對現有制度進行重新梳理,加以修訂完善。對現行的黨務、行政、財務、資金、資產、質量管理等方面的制度進行全面自查,分門別類,逐項逐條梳理。對符合實際,適應工作需要的,有利于促進單位事業(yè)發(fā)展的,有利于規(guī)范管理的,有利于調動干部職工工作積極性的,符合省委、省政府和廳黨委有關規(guī)定的制度繼續(xù)嚴格執(zhí)行;對不適應、不嚴謹、不配套和執(zhí)行不便的制度,進行修訂和完善,堵塞制度中存在的漏洞,使各項制度適應當前農牧業(yè)形勢發(fā)展的需要,增強其規(guī)范性、可操作性和時效性。做到講實情、重實際、出實招、辦實事,努力做到用制度管人、管事,確保項目服務和管理工作順利開展。

(五)轉變作風,全面提升工作效率

轉變工作作風,引導干部職工進一步規(guī)范工作程序,要不斷改進工作作風,優(yōu)化服務環(huán)境。堅持應該解決的問題馬上辦,上級安排部署的工作主動辦,職權范圍內能辦到的事迅速辦。領導干部要帶頭協(xié)調、帶頭落實,發(fā)揮表率作用。帶領廣大職工端正服務態(tài)度,有吃苦耐勞、腳踏實地、創(chuàng)新思維的工作意識。能正確對待和處理生活和工作中出現的困難和問題,對事業(yè)充滿熱情,工作中能夠團結協(xié)作、相互學習,取長補短,真抓實干、奮力爭先,大力弘揚“敢為人先,爭創(chuàng)一流”的工作氛圍。

(六)加強管理,促進黨風廉政建設

一是大力倡導良好的生活作風和健康的生活情趣。結合建黨九十周年,組織廣大黨員、干部職工開展各種形式的廉政文化學習活動,促進形成健康有益的生活情趣和良好的生活作風。二是提倡歷行節(jié)約、反對奢侈浪費。加強財務制度管理,嚴格控制各類經費支出,切實壓縮行政費用開支,防止鋪張浪費,大手大腳的風氣,努力建設節(jié)約型單位。三是加強廉潔自律。認真貫徹落實《廉潔從政若干準則》各項要求,進一步加大反腐倡廉的學習教育力度,嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,從根本上杜絕腐敗現象的發(fā)展。

三、方法步驟

根據廳黨委通知要求,“抓作風建設,促工作落實”主題實踐活動按照大局著眼,小處入手,突出重點,整體推進,講求實效的思路,分三個階段實施:

第一階段:學習動員,提高認識(2011年5月上旬)

召開動員會議,傳達廳黨委對深入開展“抓作風建設、促工作落實”主題實踐活動通知要求,對支部開展主題實踐活動進行動員部署。結合實際,組織廣大黨員深入學習深入學習胡錦濤總書記在中央紀委十七屆六次全會上的重要講話,省委十一屆九次全會精神和強衛(wèi)同志在省紀委十一屆五次全會上的講話,在青海民族大學作的《玉樹不倒青海常青》的報告,宣傳學習玉樹抗震救災精神及在抗震救災和災后重建中涌現出的先進人物和典型事跡。通過多種形式,弘揚玉樹抗震救災精神,提高開展主題實踐活動的效果。進一步統(tǒng)一思想認識,充分認識開展這項活動的重要意義,明確指導思想、目標要求和方法步驟,增強參加主題實踐活動的責任感和自覺性,為活動的開展打下良好的思想基礎。

第二階段:制定方案,總結提高(2011年5月下旬—6月)

通過深入系統(tǒng)的學習各項制度,使干部職工領會會議精神,熟知活動內容,并根據在工作中的實際執(zhí)行情況,對各項制度進行認真梳理。按照自查反饋情況,結合工作職責、服務對象以及作風建設的現狀,緊緊圍繞抓好工作落實、嚴格執(zhí)行制度和努力為農牧民辦實事的工作任務要求,制定活動開展方案。為切實有效的開展制度建設實踐活動提供科學、責任明確、全面覆蓋的整改方案,確保指定的各項管理辦法和制度更易操作執(zhí)行,確保重點領域和關鍵環(huán)節(jié)制度建設不遺漏、不缺位、不滯后,進一步促進單位作風真正轉變。

第三階段:查找問題,邊整邊改(7月到11月)

從思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等各個方面查找問題,通過各種形式和渠道,廣泛征求群眾意見,查找存在的突出問題,堅持邊整邊改。針對查找出的問題,認真分析原因,提出整改措施,落實整改責任,進一步整改完善。使制度建設發(fā)揮應有作用,真正做到“理流程、堵漏洞、嚴管理、抓落實”,形成一整套完善、時效、嚴密、規(guī)范、科學的長效機制。

四、組織領導

(一)加強組織領導 支部成立了“抓作風建設,促工作落實”主題實踐活動工作領導小組,由xx同志任組長,xx同志任副組長,xx、xx兩位同志為成員。領導小組下設辦公室,辦公室設在項目管理中心綜合部,由綜合部負責“抓作風建設,促工作落實”主題實踐活動實施方案的制定及日常工作。

(二)強化責任落實

要按照廳里的部署要求,把“抓作風建設,促工作落實”主題實踐活動的各項任務,落實到各部門和人員,形成各負其責、層層抓落實、廣大黨員干部積極參與的工作格局。領導干部要充分發(fā)揮表率作用,帶頭研究部署,帶頭查擺問題,帶頭整改,一級抓一級,一級帶一級,把活動不斷引向深入。

(三)統(tǒng)籌協(xié)調推進

要把開展主題實踐活動與推動2011年工作目標有機結合起來,與“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”結合起來,與推進懲治和預防腐敗體系建設結合起來。統(tǒng)籌部署,精心安排,以作風建設的實際成效促進各項工作上臺階、上水平,形成良性互動、相得益彰的局面。

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