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吉林省公務員考試面試時事政治:每一天都應是“母親節”

時間:2019-05-15 04:22:37下載本文作者:會員上傳
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第一篇:吉林省公務員考試面試時事政治:每一天都應是“母親節”

給人改變未來的力量

人們常說“親情無價”,卻很少有人會去計算這份愛到底有多沉。今年的“母親節”,江蘇大學土木學院的大學生們給自己的母親寄去了家書。在薄薄家書中,一些大學生曬出了自己的“親情賬單”。

“親情賬單”,不應該僅僅是對虧欠的記錄,而應成為實施感恩回報的動力。“孝在當下”才是最可貴也最值得稱道的品質。一項有2萬網友參與投票的調查顯示,每天和媽媽保持聯系的人不足三成,更有三成多人不記得媽媽的生日是哪天。而另一個嚴峻的事實是,我國現有空巢老人的數量近億。精神贍養的整體性不足,使“親情賬單”變得更加沉重。

孝在當下,說起來容易,做起來難。孝不是一次性的表達,需要長期的堅持并成為一種習慣。現實中,很多人缺的就是堅持,一句“太忙”可以隨意放棄自己的責任。我們如何對待自己的母親,今后自己的孩子也會這樣對待我們。有的時候,不過是多打一個電話,多回兩次家,多一份牽掛,多在心底給雙親們留一點位置,讓自己與父母在不多的日子里,有更多相處的時間與空間。讓每天都成為母親們的節日,是孝在當下的最好詮釋。

第二篇:2014陜西公務員考試面試時事政治

2014陜西公務員考試面試時事政治

高考改革應該淡化高考的指揮棒地位

中國教育學會前會長顧明遠在參加第九屆亞洲比較教育學會年會上表示,全國執行高考新方案,2017年英語將不再參加統一高考,一時引發議論紛紛。需要指出的是,顧明遠先生是前任中國教育學會會長,他所表達的內容,并不是來自官方的信息,而只是民間(或者說更多接觸到官方信息的民間)的看法,其所說的,與此前其他一些專家表達的沒有太大的不同,但基本上傳遞了高考改革的思路——即減少科目、文理不分科、英語一年多次考。

目前的高考改革思路,還主要集中在科目改革、計分方式調整上,并沒有觸及高考改革的實質。這可能無法解決當前存在的應試教育問題,還可能出現新問題。有不少專家和社會輿論把英語不在統一時間考試,稱為退出高考,這是不負責任的解讀。退出高考的說法完全錯誤,即使這樣實行,不放在統一時間考,高考英語還是要考。而社會化考試,從目前的情況看,只是形式上的,而非實質上的。英語不在統一時間高考,不論是計最高的成績進總分錄取,還是計等級由各校提出等級要求,都沒有做到社會化考試,讓英語回歸本質,也無法減輕學生的負擔。計最好一次成績進總分投檔,是從以前一考定終身轉變為多考定終身;而高考英語計等級,高校在錄取時提出英語等級要求,也不可能如大家想象,就降低了高 考英語的地位,在集中錄取制度框架下,教育部門要按一定的規則集中投檔,如果一本院校都提出英語等級要求為A,那些英語為B的學生就無緣一本了,而這些學 生以前還可以通過其他科目把英語分數拉上去。仔細分析,會發現這種改革可能帶來一系列問題,包括出現更嚴重的應試傾向,薄弱學校不重視不計分數的科目(因 為各地會以計分科目分數劃一本線)、農村學生進名校更難(英語等級低)等等。

很顯然,問題出在集中錄取制度上。我國高考制度最主要的問題,不是考試,而是錄取——用高考成績作為唯一錄取依據,由教育考試部門制定統一的投檔、錄取規則投檔,把所有學生納入一個評價體系,但回顧過去10多年的高考改革,對集中錄取制度改革甚少,總是在科目改革上做文章。

真正的社會化考試,應該是學校自主認可考試成績,學生自由報考。進一步說,只有高校實行自主招生,才有考試社會化的可能。

包括顧會長在內的很多專家,還把高考視為指揮棒,希望改革高考制度,對基礎教育起到更好的指揮棒作用。不得不說,這種指揮棒思路,對高考改革是很危險的。高考改革的核心,應該是淡化高考指揮棒作用,把考試的地位從以前主導中學教學、大學招生,轉變為為中學教學評價和大學招生服務。這就要求實行學生和學校雙向選擇的高校自主招生,如果能實行高校自主招生,各校自主提出對申請學生的學科和成績要求,也就是建立多元評價體系,為中學開展多元教育,拓寬了空間。但遺憾的是,我國目前設想的高考改革,都不涉及或很少涉及打破集中錄取制度,都繼續把高考作為指揮棒,并不想撼動指揮棒的地 位。

國家教育規劃綱要和十八屆三中全會《決定》都提到要推進考試招生相對分離,這就要求打破“教招考一體化”的格局,徹底治理考什么就教什么,教什么才學什么的應試教育,做到教招考分離——中學按照自己的育人目標,自主教學,大學按照自己的培養目標,自主招生,考試則完全社會化,由學校自主認可、學生自 主參加。只有如此,我國基礎教育才能從教招考一體化中走出來。可以說,國家層面已經看到問題所在,也找到解決問題的根本途徑,可是具體落實卻發生了偏離,十八屆三中全會《決議》提到的減少科目、文理不分科、英語一年多次考等改革,都要和考試招生分離結合起來,才能起到改革的效果。

認定公考作弊,不能只靠“技術”來判定

雷同試卷是否屬于作弊,只有公開更多的信息,并且經過公開的質證,才能最大限度消除可能存在的爭議,防止原本正當的技術認定被濫用。

據新京報報道,廣西壯族自治區公務員考試成績公布后,一則題為《廣西公務員考試發現雷同試卷 是作弊還是被誤傷》的網帖在多個網站傳播。網帖稱有多名考生對被雷同試卷甄別技術判“違紀”不服,認為被“誤傷”。對此,自治區人力資源和社會保障廳回應 稱“對考生違紀的判斷不存在‘誤傷’”。在人事考試院眼里,這一雷同試卷甄別系統非常權威,具有可靠的科學依據。但被處理的考生對此并不認同,因此提出了異議。對于考生的異議,組織考試的自治區人力資源和社會保障廳回應非常堅決,表示不存在“誤傷”。

判斷是否“誤傷”,抑或考生是否存在作弊行為,不能光聽一面之詞,最科學可靠的方式是憑證據說話。顯然,要證明考生存在作弊行為,舉證責任在考試組 織者一方。從現有的情況看,人事考試院提供的證據只有雷同試卷甄別系統作出的技術認定。這一認定是否足以證明考生存在作弊行為?還需要從雷同試卷甄別認定 的法律性質入手。

我國現有法律并未對雷同試卷甄別認定的法律性質作出過明確的規定,但從其特征來看,可以參照司法鑒定結論來處理。因為兩者都是由有資質的機構經過專業的鑒定而得出的結論。

鑒定是一種在科學實驗基礎上的主觀認識活動,鑒定結論不是對客觀事實的直接反映,其所得出的判斷結果,也只是一種擬制事實,它并不具有當然的證據 力。也就是說,鑒定結論具有特殊的客觀真實性,也包含著失真的可能性。就以普遍使用、已經十分成熟的DNA鑒定技術來說,它也不能得出百分之百確定的結 論。而在訴訟實踐中,因為有其他證據而鑒定結論不被采信的情況也是時常可見。正因此,在將鑒定結論作為證據認定事實時,必須經過當事人的質證,排除其他的可能性后才能最終采信,這是公開、公平、公正的程序原則的體現。具體到考生是否作弊,人事考試院也應當提供更多的證據來證明違法違紀行為的存在,而不是強調技術認定結果的權威性。

考生是否作弊,還需要進一步的調查分析,比如判定試卷雷同的技術依據和方法是什么,所涉考生的分布情況及其所在考場的監控錄像,是兩兩作弊還是集團 作弊,甚至作弊的可能方式是什么,構不構成刑事犯罪等等,只有公開更多的信息,并且經過公開的質證,才能最大限度消除可能存在的爭議,防止原本正當的技術 認定被濫用。

可能有人會認為,如此操作會大大增加成本,極不經濟。但是有權利,就必須有救濟,人社部門不能當自己的法官,一錘定音,不給考生申辯的機會,何況這 樣的機會是關系到考生一生命運的。因此,對考生異議的積極回應,啟動質證程序,是保證考試招錄程序公正公平的必然要求,即使多付出點成本也是值得的。

被“冒名頂替”她的損失誰來賠

據《南方都市報》報道,在湖南發生了一起“冒名頂替”事件。在事主曾巧娟辦理社保之時,發現自己的身份信息在幾年前被人盜用,盜用者聶小力通過盜用姓名,偽造學歷檔案,冒名頂替了原本屬于她的工作。

意外發現被冒名頂替,并“要”回工作,于曾巧娟來說,是不幸中的萬幸。但本應屬于她的工作“遲到”三年,她的損失誰來賠?誰又該為冒名事件負責?有三個責任主體值得追問。

首先是用人單位。公務員系統或事業編制的人事制度,客觀上要求對聘用人員的身份信息承擔審核責任,包括對提交者真實身份的核查程序。本事件中,除了性別以外沒有太多相同之處的兩個人混淆,用人單位竟未能覺察糾錯,應承擔過失行政責任。

其次是“辦事人”賀祖信的法律責任。賀時任該縣財政局領導,正是他直接導致曾的身份被“挪用”至自己內侄女身上。不論他是否曾收受委托人的“開編 費”,單從黨紀、政紀角度講,他都將無法免責。如果確有賀祖信以各種名目收受非法費用的證據,那么,斡旋受賄罪的罪名也可能無法避免。

最后是冒名頂替者。本案與十幾年前轟動一時的“齊玉苓案”有很多相似之處,齊玉苓也是被人以冒名頂替的形式,取代了接受高等教育的權利。該案的判決 依據為《憲法》所規定的“受教育權”。不過,事后很多學者認為,憲法司法化并不符合國情法治。所以,在2008年最高人民法院宣布廢止了當年對該案的批復,這也就間接否認了在“冒名頂替”案件中直接適用憲法規定的可能性。那么,本案適用法律基礎就應是《侵權責任法》所規定的姓名權。冒名頂替者應被認定為侵權行為,需承擔包括精神損害賠償在內的民事責任。侵害姓名權的責任在恢復原狀的前提下,應強調精神損害賠償和經濟利益賠償,只有讓侵權人得不償失,才可能杜絕這種侵權行為的再次發生。

少年為何怕長跑?

從今年開始,國家學生體質健康標準測試將有大調整,從小學一年級到大學四年級今后統一測試長跑。按以前的測試標準,怕長跑的完全可以選測其他項目,可新標準的推行讓測試項目由原來二選一的單選題變成了別無選擇的必選題。無疑,長跑將成為不少大、中學生不可逃避的攔路虎。

既然非跑不可,平時不燒香急來抱佛腳,測試前來個“惡補”行不行?恐怕不行。我上學時最怕長跑;參加工作后,更是不愛跑。沒想到一個月前,晉升警銜 需進行的3個體能測試項目,其中一項就是1000米長跑,因平時缺乏這方面的鍛煉,費勁不說,大腿連著疼了好幾天。讓我羨慕不已的是,有不少同事長年堅持 長跑的,一點都不費勁。

前段時間,每天晚飯后,都會看見一個男生由家長陪練投擲實心球,一打聽,是要參加中考體育加試,抓時間“惡補”呢。像把吃奶的勁都使出來了也投不多 遠,急得直跺腳。常言道“心急吃不了熱豆腐”,無論哪個體育項目,要想取得好成績,根本沒有捷徑可走,必須拿出不畏艱難持之以恒的毅力和耐力。

其實長跑并不難,更沒有多可怕,“敢”字當先,知難而進,定能越跑越輕松。

干部出差 吃住多少錢不超標?

本月7日,廣西壯族自治區財政廳在其官網上發布了《本級黨政機關差旅費管理辦法》,其中第12條和第17條規定,自治區各單位工作人員出差住宿費和伙食補助費依照財政部制定的分地區標準執行。

北京青年報記者在梳理中發現,這份“標準表”在多地財政廳官網上“露臉”。省部級干部住宿費限額標準統一為800元每人每天,各地之間沒有差異。廳局級干部標準介于450元至500元之間,其他人員的住宿標準則從310元到350元不等。

而在伙食補助費標準方面,除西藏、青海和新疆地區定為120元每人每天之外,其他各地標準為100元。公布

多個省份公布干部差旅食宿標準 自2014年1月1日起施行的《中央和國家機關差旅費管理辦法》規定,財政部按照分地區、分級別、分項目的原則制定差旅費標準,并根據市場價格及消費水平等變動情況適時調整。

在那次出臺的新規中,就輿論普遍關心的住宿費和餐費,財政部并未確定具體的數額,而是明確由各省財政廳根據當地經濟社會發展水平、市場價格、消費水平等因素,提出所在地住宿費和伙食補助費標準報財政部,經財政部統籌研究提出意見反饋地方審核確認后,由財政部統一發布作為中央單位工作人員到相關地區出 差的費用限額標準。

據北青報記者不完全統計,廣西、上海、安徽、山東、貴州和四川等地財政廳參照財政部的有關規定,均在官網上公布了這份差旅住宿費和伙食補助費標準表。分析

在北京吃青菜和在拉薩不是一個概念

財政部財科所副所長劉尚希認為,“各個地方實際情況不一樣,肯定會有一些差異。以住房為例,一線二線三線地區的物價水平和生活水準不一樣,標準自然會不同。”

劉尚希表示,“差旅費的制定要綜合考慮當地的實際情況。比如在北京吃青菜和在拉薩吃青菜不是一個概念,青菜運送到拉薩地區還需要考慮運費成本。” 上海財經大學教授蔣洪在接受北青報記者采訪時表示,為了體現不同級別官員在待遇上的差異,在住宿費用上設立不同的標準“還是必要的”。“但是差別不宜過大,對于級別稍高的官員而言,保證三星級的酒店標房就足夠了,在住宿費用上超出的部分應由公務人員自己承擔。”本版文/本報記者 桂田田制圖/沙楠 部級干部 火車

軟席(軟座、軟臥),高鐵/動車商務座,全列軟席列車一等軟座 輪船 一等艙 飛機 頭等艙 司局級干部 火車 軟席(軟座、軟臥),高鐵/動車一等座,全列軟席列車一等軟座 輪船 二等艙 飛機 經濟艙 其他人員 火車

硬席(硬座、硬臥),高鐵/動車二等座,全列軟席列車二等軟座 輪船 三等艙 飛機 經濟艙 部級干部 800 房型:普通套間 單位:元 司局級干部

北京、上海、深圳、海南、西藏、青海 500 大連、江蘇、浙江、廈門、青島、廣東 490 山西、福建、山東、河南、湖北、重慶、云南、新疆 480 廣西、江西、四川、貴州、甘肅、寧夏 470 內蒙古、安徽、陜西 460 天津、河北、吉林、黑龍江、寧波、湖南 450 房型:單間或標準間 單位:元 其他人員 北京、上海、深圳、海南、西藏、青海 350 大連、江蘇、浙江、廈門、青島、廣東、新疆 340 廣西、遼寧、寧波、福建、山東、河南、湖南、重慶、云南、甘肅、寧夏 330 天津、內蒙古、江西、湖北、四川、貴州、陜西 320 河北、山西、吉林、黑龍江、安徽 310 伙食補助

西藏、青海、新疆 120 其他省份 100 每人每天 單位:元 市內交通費

按出差自然(日歷)天數計算,每人每天包干 80 單位:元

第三篇:吉林省公務員考試熱點

白山公務員考試交流群:212747877

吉林省公務員考試時政熱點:“公開透明”是個好東西

【導讀】近些年,市井坊間對有些機關、部門辦公采購、公款吃喝,公車私用、公費旅游的抱怨頗多。這也不能怪老百姓不通情達理,比如一些“天價采購”事件相繼被曝光,動搖了原本牢固的威信和信心。2012年吉林省公務員考試時政熱點,2013年國家公務員考試時政熱點,福建省近日透露,全省將逐步建立機關運行經費公示制度,通過信息公開透明的方式,主動接受社會的監督。和“公開透明”對應的,是今后福建將強化機關經費管理,嚴格“三公經費”的規模和比例。近些年,市井坊間對有些機關、部門辦公采購、公款吃喝,公車私用、公費旅游的抱怨頗多。這也不能怪老百姓不通情達理,比如一些“天價采購”事件相繼被曝光,動搖了原本牢固的威信和信心。君不見,這邊有十倍于市場價的硬盤和內存條,那廂就抖出一張天價購酒發票,你買iPod touch4用做辦公優盤,我就采購iPhone4手機當警務通……民眾在網上驚呼某些采購部門“太有才”,連連表示“傷不起”。

“受傷”之余細思量,物必先腐,而后蟲生之;陽光照耀的地方,灰暗的蜘蛛網才少。采購環節存在漏洞,缺乏有效監管,相關法規不夠細化完善,都是問題。只有細化制度,讓更多主體參與進來,全程監督,“一分錢一分貨”的常識才會回歸,“回扣”等貓膩才會無處藏身。福建的機關運行經費擬公開正其時也。十八大報告中就明確表示,要完善包括政務公開在內的多項公開制度,加強監督,讓權力在陽光下運行,目標直指建立廉潔高效的服務型政府。

據介紹,福建的政府采購將堅守“經濟適用”的原則,不采購奢侈品、超標準的服務,不得違反規定自行采購,或者化整為零規避政府集中采購。同時,將建立健全機關運行經費支出統計報告和績效考評制度,加強成本核算,并逐步向社會公開。除了政府采購,辦公用房和公務用車也是如此,事無巨細層層把關。

但制度設計雖好,要真正落到實處,還需要監督。向社會公開才是重點。包括政府采購在內的機關運行經費,源于公共財政,都是納稅人的錢,社會和民眾監督起來應該理直氣壯。唯有透明和監督,“經濟適用”的“陽光采購”才能成為顯規則,而“天價采購”帶“回扣”的潛規則就會無處藏身。

如此則構成一個良性循環,有了公開透明,便于各方監督,而權力運行又會在眾目睽睽的壓力下持續擁抱陽光。

讓一切,從公開透明開始。(王大可)

第四篇:吉林省公務員考試面試熱點:大額預付卡實名制

吉林省公務員考試面試熱點:大額預付卡實名制

作者Gzz 來源:華圖網絡運營中心

熱點概述

2012年9月份央行和商務部出臺規定,從11月1日起,發卡企業發行的不記名預付卡資金限額不得超過1000元,記名卡限額不得超過5000元。事實上,國家部委明文規定購買預付卡實名制已經不是第一次。去年,國家七部委就頒布的《關于規范商業預付卡管理的意見》中指出,商業預付卡市場存在監管不嚴、違反財務紀律、缺乏風險防范機制、公款消費和收卡受賄等突出問題,嚴重擾亂了稅收和財務管理秩序,助長了腐敗行為。其中,對預付卡的實名制也作出明確規定。但市場執行效果并不明顯。隨后在今年9月份,中國人民銀行和商務部分別發布了《支付機構預付卡業務管理辦法》和《單用途商業預付卡管理辦法(試行)》,對預付卡實名制的實行辦法更加細化,監管也有了從嚴的趨勢。

預付卡實名制監管趨勢從嚴。第一,不記名預付卡不得贖回《辦法》規定,記名預付卡應當可掛失,可贖回,不得設置有效期。不記名預付卡不掛失,不贖回,有效期不得低于3年;第二,禁止用信用卡購買預付卡和為預付卡充值,以防范多用途預付卡套現和信用卡套現風險互相傳遞;第三,網上使用有限制,辦法規定多用途預付卡不得用于網絡支付渠道,但三種情形例外,一是繳納公共事業費;二是在發卡機構拓展的實體特約商戶的網絡商店中使用;三是同時獲準辦理“互聯網支付”業務的發卡機構,其發行的預付卡可向持卡人在本機構開立的實名的網絡支付賬戶充值,但同一客戶的所有網絡支付賬戶的年累計充值金額合計不超過5000元。

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@《行有關負責人解讀大額購物卡實行實名制政策》:央行有關負責人解釋說“通過以上規定,在發行、購買、充值等環節落實實名要求,有利于防止預付卡被用于洗錢、套現等活動。”單次購買不記名預付卡金額在1萬元以下時,由于未達到實名制度要求,因此,發卡機構在發行、銷售環節無法記載任何關于購卡人、持卡人的信息。“若允許持卡人贖回不記名預付卡,發卡機構在持卡人辦理贖回時無任何信息可供核對,也無法記錄贖回人的任何個人信息,這或將導致不記名預付卡淪為洗錢、套現的工具。”

@吉林大學經濟學院副教授丁肇勇表示,預付卡實名制在一定程度上對貨幣流向的監管

“實名登記后,可以明晰消費群體的非現金性活動,這相當于對體系外的現金流動加強了監管。另外,實名制也禁止了信用卡支付,這也有利于防止套現。”丁肇勇說,現在預付卡的需求群體是多樣化的,一部分是企事業單位發放給員工的福利,另一部分則來自商務饋贈。而這次實名制,主要是對大額預付卡的監控力度加強。不過,他也指出,現在還難以看出實施的效果,要想讓反腐的功效“有名又有實”,加強監管是必不可少的。

@中國人民大學法學院教授劉俊海認為,實名制只能解決部分問題,不能解決全部問題。“結合預付卡發行泛濫的現狀,應該對發卡權進行一定的限制,不能什么樣的小店都能發行。多用途預付卡的發行應該進行審批,單用途預付卡的發行應該實行備案制,并從注冊資本等要素著手,對發卡機構的發卡門檻進行限制。”

@江西法報律師事務所肖文軍律師認為,預防腐敗最好的和最有效的措施是將產生腐敗的機構置于陽光之下,預付卡實名制類似于財產登記,有利于資金流轉的監管,從這個意義上,預付卡實名對于預防腐敗是有一定作用。

@江西財經大學法學院副教授夏秀淵認為,預付卡之所以被大家稱為“腐敗卡”,是因為預付卡這種行賄手段較隱蔽,查起來難度較大。通過購物卡這個載體,灰色資金從行賄者手中到了受賄者手中,行賄者與受賄者各自獲取了預期利益。購物卡實名制反腐治標之策,指望通過購物卡實名制和面值限制的辦法,遏制公款消費和收卡受賄,顯然過于理想化。但購物卡實名登記,無形中會給受賄者一定的壓力。其次,實名制讓資金去向更加明了。單位買購物卡,不再那么容易作為其他賬目沖掉,購買一定數量的購物卡,必須使用轉賬方式,讓資金流向更清楚,給審計等提供了便利。

模擬題

中國人民銀行和商務部分別發布了《支付機構預付卡業務管理辦法》和《單用途商業預付卡管理辦法(試行)》,對預付卡實名制的實行辦法更加細化,自2012年11月1日起施行推行了大額預付卡實名制的政策,超過1000元以上的預付卡都要實名購買,單張記名卡資金限額為5000元。談談你對這件事的看法?

參考解析

近年來,隨著信息技術的發展、應用和創新,預付卡支付服務在現在經濟社會生活中迅速發展并且得到了廣泛應用,其最大的特點是“先付款、后消費”。和直接現金交易相比,使用預付卡可以減少攜帶現金的不便、消費支付快捷,商家還可以利用預付卡來促進消費。

然而預付卡的出現也帶來了一些問題,一方面,這種預付卡是不記名購買,如果出現丟失則不能進行補辦,這就對消費者的利益造成影響。另一方面,不記名消費信息不能進行追蹤,這種讓預付卡成為了行賄的一種途徑。還有,一些人利用預付卡進行洗錢套現等違法違紀活動,這些行為都違背了預付卡出現的初衷。

針對預付卡出現的種種問題,相關機構給予了高度的重視,根據中國人民銀行和商務部分別發布了《支付機構預付卡業務管理辦法》和《單用途商業預付卡管理辦法(試行)》中,對預付卡實名制的實行辦法更加細化,那就是超過1000元以上的預付卡要實名購買,預付

卡實名制可以說是應需出臺。

預付卡實名制彰顯了政府相關機構打擊和制止各種違法違紀行為的決心、體現出政府部門抑制腐敗、防賄促廉、應對違規違紀行為的執行力度,這在一定程度上給老百姓帶來了信心。首先,大額的預付卡進行實名制可以保障消費者的權益,一旦丟失預付卡,可以進行掛失補救,避免了以往不能掛失給消費者帶來的經濟損失;其次,實名制可以對預付卡從購買到使用以及流通的整個過程進行跟蹤,這對于監督行賄和約束購物卡違規使用具有較好的作用,可以在一定程度上遏制大額購物卡違紀的現象。

購物卡實名制這項措施在現實生活中實施起來會遇到一些困難,第一,現實中能否將大額預付卡實名制貫徹到位,為了利潤不受影響,可能出現有些商家為了避免實名制限制帶來的影響,采取一些方法或者不嚴格執行實名制;第二,雖然購卡方實名制,但是用卡方在使用卡的時候沒有相關監管,這樣實名制的實施效果就會大打折扣。

為了更好地發揮預付卡在便利公眾、擴大消費方面的積極作用,讓預付卡實名制的實施的效果進一步的提升,遏制受賄的功效“有名又有實”,要采取一些方法,強化實名制的效果。第一,加強監管必不可少,有關部門應加大監督檢查力度,讓商家樹立實名制發卡意識,要求各商家嚴格執行該規定,在發卡時注意審核,有一定的門檻,并且進行定期的檢查;第二,要繼續完善預付卡業務管理制度,不但要實名購買,而且要實名消費,將實名制應延伸至用卡者,真正做到全程透明化,從而維護預付卡支付服務市場的秩序;第三,制定發放購物卡的資格,為了使預付卡市場更加規范化,要把企業按規模劃分,并且擬定企業可發放預付卡的金額。

新規定實施有一段的過渡期,要取得最終的效果,仍需要一段時間,并且在這段時間中商家、相關機構和社會大眾共同努力,預付卡實名制最終會取得真正的成效。

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第五篇:吉林省公務員考試面試備考三大策略

國家公務員面試輔導:完美面試十二式

【導讀】吉林公務員面試即將拉開帷幕,吉林公務員面試輔導:完美面試十二式敬請您的期待,讓你在公務員面試中完美收關。

公務員面試中如何把握要領,運用技巧獲得好成績,這便需要把握以下12個應答原則:

1、堅持社會主義原則,堅持黨的領導原則;

2、堅持一切權利屬于人民、保障公民基本權利和義務原則;

3、堅持法治原則,堅持依法治國原則、堅持實事求是原則;

4、堅持客觀、辯證、全面、揚棄、一分為二原則;

5、堅持遇事沉著冷靜、敢于表態原則;

6、堅持解決問題多用匯報、請示、溝通、交流方法原則;

7、堅持周密計劃、精心組織、認真總結原則;

8、堅持國家利益、集體利益高于個體原則,團結合作原則;

9、堅持輕重緩急原則

10、堅持多做自我批評、嚴格要求自己原則;

11、堅持科學發展觀、可持續發展原則;

12、堅持自圓其說原則···閱讀全文

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