第一篇：個人總結——社會實踐之直擊人才市場

個人總結

——社會實踐之直擊人才市場

不知不覺間，大學生活已進入第二年，高考仿佛還是昨天的事情，畢業卻已經悄悄逼近，我們已不得不開始思考，未來的我們將要何去何從。我們已經不再是孩子，即將走出校門的我們應該學會思考，明白自己的責任是什么。十余載，我們生活在校園中，按部就班的跟著老師、跟著教育的模式走到今天，再有兩年，我們將走入社會，到那個時候，不會再有人時時刻刻在我們的耳邊嘮叨，告訴我們該做什么，不該做什么，我們的目標是什么，我們的前進方向是什么。因此很多大學生進入社會會變的迷茫，不知自己該做什么，找不到前進的方向，不了解自己人生的價值所在。

作為當代大學生，我們要做到的不僅僅是以優異的成績走過十幾年的學習生涯，而是在以優異成績走出校園后能在社會上有所作為，真正成為能為祖國和社會發展盡自己的力量的一份子，成為有理想、有抱負的新型人才。

通過本次寒假社會實踐——直擊人才市場——我更加深刻的認識到兩年后即將走出校園的我們將面臨怎樣的挑戰。社會這個大舞臺上，有各種各樣的人才，也許他們沒有耀眼的學歷，非但他們卻擁有過人的能力，這是我了解到，學歷并不能決定一切，走入社會的我們，大多數也許是站在同一起跑線上，決定我們的將來的不是速度——在學校的學習成績，而是我們的加速度——學習能力、工作能力、創新能力等。

社會需要的是全方位的人才，而大學正是為了將我們培養成能夠適應未來工作的全面人才。進入大學的我們就應該意識到，這四年里，我們要逐漸走入社會，了解自己的專業走向，了解將來的就業渠道，從大一開始就為了將來的道路而努力，不斷完善自己，所謂“求職，從大一開始”。

一、讀萬卷書，行萬里路

古人有云：“讀萬卷書，行萬里路。”“讀萬卷書”是教育我們要熱愛學習，不斷吸收知識，擁有過人的理論基礎；“行萬里路”則是告訴我們，要把理論的知識付諸實踐，增廣見聞，不能閉門造車。把“讀書”與“行路”關系作個比喻：“讀萬卷書”好比人們通過一個窗口看到了知識和能力的金山，但要想真正得到知識和能力這個金山，還要靠走出門去“行萬里路”。

這次寒假社會實踐就是一次“行萬里路”的機會。走入招聘會，讓我們清楚的認識到，招聘會的流程，用人單位的要求，可以為自己將來真正需要在這里尋找合適的工作打下基礎，有了解才有進步，了解對方的要求，才能按照需要改進學習方向，完善自己，為將來的就業而增加籌碼。

只有真正走入競爭的舞臺，才能清楚的認識到自身的不足之處。在當今這個信息化社會，更加要求我們掌握足夠的信息基礎，了解專業走向，了解競爭機制，從而更好地完善自身，在將來的學習生活中注重培養相應的能力，隨時根據就業要求調整學習計劃，才能在將來贏得更多的就業機會。

二、機會永遠給有準備的人

記得小學的時候，又一次考試結束后，老師要求按成績分座位，一個星期后老師要求大家把對此次分座位的感受寫成作文交上去。記得當時我寫的是，這樣的粉座位也許并不公平，有些同學也許只是這一次沒考好便沒能做到靠前的位置。老師的評語是：機會永遠給有準備的人。當時的我并不明白，十年后的今天，我已經可以明白，作為一個優秀的人才，要能夠時刻準備迎接挑戰，隨時隨地，也許機會就在不經意間來到你面前。

這次招聘會，我更加體會到這句話的含義。根據此次參加的招聘會，我總結出以下幾點：

（一）有的放矢

參加招聘會前，要確定自己的職業方向，分析自己，了解喜歡干什么，能干什么，具備什么樣的工作能力有哪些特長，從而確定適合自己的職位。根據自身特點，制作簡單大方的簡歷，根據招聘單位需要，在簡歷中突出自身相應特點，從而引起公司的對你的興趣。其次，準備不超過一分鐘的自我介紹，要求語言連貫得體，簡單明了的介紹自己的特長，便于給對方留下深刻印象，增加應聘的成功率。

（二）學會推銷自己

了解招聘會場開放時間，提早到達，充分收集資料，根據不同企業的不同要求再對自己準備的相關材料進行合理的修改。看準時機，勇敢的推銷自己，不要因為一家企業的拒絕就灰心喪氣，對于自己看好的企業要學會鍥而不舍，要知道，機會也許就在不經意間來到你身邊

（三）細節決定成敗

招聘會上，企業注重的是應聘者的綜合能力，往往一件不經意的小事就可能成為對方決定是否接納你的關鍵。在應聘時要注重細節，例如，遞簡歷的時候要雙手以突顯誠意，切忌家長陪同等等。

三、關于建議

剛剛畢業的我們是社會新生兒，這一切對我們來說都是陌生的、新奇的，社會固然需要新生的血液，但我們也需要聽聽前輩們的意見。下面是關于畢業生參加招聘會的一些注意事項，提供給大家作為參考。

a)要明確自身條件，不要眼高手低，更不能自卑。實現打印出個人

簡歷，把自己的工作經歷及求職意向表達清楚。在簡歷中把自己的聯系方式注明，是用人單位能及時與你取得聯系。

b)保證良好的精神面貌。朝氣蓬勃、充滿自信，要相信自己所掌握的技能一定能勝任要從事的工作。

c)進入人才市場不宜太晚。及時進入，可以有充分的時間收集信息，了解情況，掌握到會單位的情況。

d)不必過早交談。進入人才市場后，最好是先盡快的瀏覽一遍，根

據自己的求職意向，確定幾個重點再去交談。

e)不要帶過多的證件原。因為參會人多，用人單位沒時間當時驗證，而主要是初次面試和看簡歷。

f)充分利用大會的會刊。從上面查找自己的專業和感興趣的公司，然后直接去其所在場館，這樣可以提高效率。

g)善咨詢、問明白。應仔細詢問招聘單位的詳細情形，包括單位的上級主管部門、所有制屬性、法人、招聘的內容和目的、用工形式、工作時間、月薪支付等等，做到心中有數。

h)聽聽議論、聽聽反響。在求職的時候，注意聽招聘者向其他職者的介紹是否與你了解的情況一致，聽聽其他職者的議論，在聽取下別人的意見和建議。

i)多小心、防受騙。

j)不要讓家長陪同。否則會給用人單位留下“缺乏獨立性”的不良印象。

k)注重舉止形象。畢業生要掌握必要的禮儀和談話技巧，并要適當的“包裝”自己。

l)留下必需的資料。如果用人單位不能當場簽約，還要繼續面試或考核，就要留下自薦書、簡歷等材料。

m)會后兩三天內及時與用人單位聯系，不能被動等待。n)簽約要謹慎。

第二篇：“直擊人才市場”----社會實踐活動報告(個人)

“直擊人才市場”寒假社會實踐活動實踐報告

這是大學的第二個寒假，與第一個寒假不同，此時我們已經適應了大學生活，已經從只會悶頭學習的高中孩子變成了一個要為今后做長遠打算的大學青年。大學期間必不可少部分就是社會實踐活動，因為社會實踐活動可以開闊我們的視野，鍛煉自己的才干，培養自己的韌性，更為重要的是培養自己融入這個社會的能力，通過社會實踐也可以找出自己在社會中存在的差距和不足。此次社會實踐活動的主題是“入‘市’之旅——直擊人才市場”，從名字上可以清晰的看出，此次實踐活動的主要目的是讓我們貼近社會、了解人力資源市場的現狀、感受社會競爭氣氛，激發起自己的市場意識，有利于我們做一個很好的人生規劃。大學生就業問題是當今的一大難題，就業問題也是大學生之間一個熱議的話題。作為大二的我們雖然沒有真正的面臨就業問題，但是我們應該做到居安思危，提前的體驗就業緊張的氛圍，從而為兩年后畢業的我們做一個充分的準備。在我的腦海中，最主要的就業方式就是通過招聘會來進行，但一提起招聘會就會在我的腦海中浮現“人山人海，黑壓壓一片”的場景，但是平心靜氣來講，這些也是我將來要面臨的，因此理應提前體驗，做好心理和能力準備，我們就借著學校組織的這次活動來提前感受一下。

此次活動采取的形式是分小組到招聘會上來參觀體驗，我們小組在2月5日來到了位于首都體育館的招聘會現場。當日的天氣非常寒冷，但是當我們到了現場時卻發現現場的氣氛相當火爆，招聘會現場的求職者非常的多，但是與我們想象中的人山人海還相差很遠，同時也讓我的心態放平和了許多。這是我第一次親自來到招聘會現場，因此我就懷著一份好奇心來仔細觀察每一個細節。現場的有不同性質的求職單位，每一個單位提供了不同種類的職位。求職者到達現場在介紹自己的工作和學歷情況的同時，也在咨詢著相應職位的對工作能力要求以及報酬。

我們小組同學認真的參觀了大部分用人單位，并且仔細觀察了用人單位對求職者的要求，另外還記錄了應聘者投簡歷、自我介紹的技巧和方法。在觀察的過程中學到許多以前不知道的知識。我們發現每個應聘者的簡歷都有著自己的風格，現實版的簡歷比我們想象中的要精美的多，從中也可以看出應聘者們的良苦用心。簡歷是公司了解求職者基本情況的第一途徑，因此我們也努力選取優秀簡歷的優點，做好記錄，希望今后能夠用上。我們在一家企業空閑之時，虛心地咨詢了一下當今的招聘形勢。該企業的負責人也非常耐心的為我們講解，從他那里我們得知：現在招聘的單位提供的工作職位并不少，但是有些職位應聘的人數可不多，主要原因是有些大學畢業生怕苦怕累，沒有吃苦在前享受在后的精神。同時也存在著很多專業不對口，有些畢業生眼高手低等情況。有些畢業生對自己的定位不準確，對自己的薪金要求太高，這樣導致的后果就是許多大學畢業生參加了許多公司的面試，但是依然找不到工作。另外我們也了解到市場提供了很多的工種，可是很少適合高等院校畢業生的，導致這樣情況的主要原因是許多畢業生沒有在大學期間只注重知識的學習，參加相應工作的實習，沒有積累工作經驗。

因此，我們大學生不僅要學習好專業知識，還要注重其他各方面能力的培養，在大

三、大四的時候多多參加一些工作單位的實習，多多積累工作經驗，在工作中中不斷地提高自己，充實自己，在以后的求職過程中有一定的優勢，最好有先就業再擇業的打算。面對過兩年也要畢業的自己，我一定要在校多鞏固專業知識，同時也要把視野向其他領域擴展，及時做好自我定位，為以后的就業做好積極充分的準備。

我在此次招聘會的觀察和記錄中，我明白了一些應聘的技巧和方法。第一，在去面試之前一定要明確自己想要從事的工作方向，不要像無頭蒼蠅一樣隨便地投簡歷。第二，有了目標和方向之后，一定要了解自己想去應聘公司的相關信息和聲譽，通過網絡、電話、采訪等途徑來獲得。第三，精心的準備自己的簡歷，在簡歷中明確自己的學歷，相關的工作經驗，簡歷是自己最好的名片。第四，面試之前要做好準備，以保障自己在面試過程中能夠對答如流，在面試的過程中要冷靜，沉重應答，保持一個謙虛的態度，讓公司知道自己是很有真心誠意來參與到公司的工作。第五，對自己的薪金不要期望太高，畢竟是剛剛畢業，沒有多年工作經驗，不要把自己抬到很高位置。

短短一天的社會實踐活動，一晃而過，但是我在這其中學習到了很多的書本上學不到的知識，而這些知識都將會讓我終生受用。雖然當天很累很冷，但是收獲是巨大的。此次社會實踐活動拉近了我與社會的距離，也讓自己在其中開拓了視野，增長了社會知識，我覺得這也是非常值得的。我明白了社會和大學一樣，都是一個學習和受教育的地方，但是社會這個學習環境更加復雜多變，存在更加殘酷的競爭，因此需要我們有很好的能力去適應它，因而漸漸的掌控社會發展的脈搏。實踐活動讓我對社會有了新的概念和理解，學校讓我們去參加社會實踐真的很有作用，會讓我們從中收益匪淺，并且我也會在今后會參加更多的社會活動，以此來提升自己的社會實踐能力，增長社會實踐經驗，為今后更好更快的就業做好準備。

第三篇：“直擊人才市場”寒假社會實踐活動策劃書

本次寒假社會實踐活動由校團委和校就業指導中心統一策劃，校就業指導中心負責提供任務策劃書，各二級學院團總支負責本次活動的具體落實工作。具體要求見土木團總支郵箱。本周五上午十點半學b205召開本次土木學院XX級寒假社會實踐直擊人才市場活動培訓動員會。

一、活動目的：

大學生走近社會、了解人力資源市場、體驗競爭氛圍，激發起自身的市場意識，居安思危，建立規劃觀念，指導自己的學習、實踐。

借本次社會實踐活動，了解畢業生求職流程，掌握應屆畢業生招聘會及各大企事業單位招聘工作的啟動及召開的具體情況，通過招聘會現場觀察求職者投遞簡歷與用人單位的溝通過程，學習有關求職與面試的內容與技巧，借此機會，為自己的求職做準備。

伴隨北京市戶籍政策與外地生留京就業壓力逐年增大，針對我校外地生源逐年增多的實際情況，通過本次直擊人才市場社會實踐活動，讓土木學院外地同學了解京及其周圍城市就業形勢與用人單位招聘條件，及早做好自身規劃

二、活動內容：

（一）參加人員：XX級全體學生；

（二）活動時間：XX-2014學第一學期寒假期間；

（三）活動場地：主要是北京應屆大學生專場招聘會(含網上雙選會)或周邊

城市（天津）的應屆大學生專場招聘會;

（四）活動內容：

1、同學們以2-5人為一組，選出組長。每組參加2次招聘會其中網絡雙選會、實地招聘各一場）；

2、每組組長參加培訓（培訓計劃見附件1），由就業社團老師指導如何填寫一份合格的簡歷；

3、制定活動詳細策劃，明確組內分工及活動的日程安排，事先列出用人單位可能會提問應聘者的問題；

4、所有同學需詳細記錄自己向往的職業的現場招聘信息(3-4個，兩家單位以上)，觀察其他應聘者如何投簡歷、自我介紹，并做好記錄；統計整場招聘會企業對大學生的招聘要求。

表格樣式：

序號

條件

要求的企業數量

企業總量

百分比

1六級

2計算機二級

5、現場停留1小時，完成與用人單位的現場交流。

6、將此次活動內容告知家長以取得他們的支持與指導，并交由家長填寫《致家長的一封信》（見附件2）。

三、活動要求：

（一）提交成果：第二學期開學后第二周，各班負責將各組活動策劃，準備的問題，收集的材料(門票、現場收集的招聘信息、照片影音資料)、小組總結（不少于XX字，附照片）、個人總結(不少于1000字，附照片)及家長回執收齊交于土木學院團總支；

（二）全過程拍照：（從組織到現場交流，再到最后總結整理資料），照片中包括全體小組成員與招聘會標志性建筑、標示的合影，招聘會現場與相關人員交流的照片。

（三）請同學們高度重視此次參加招聘會活動，做好相應準備（如查看交通路線、上網查看招聘會信息等），注意安全；

（四）下學期開學一月內，各班召開入“市”之旅活動總結交流主題班會，邀請班級導師參加班會；

（五）要求外地同學走訪家鄉人才市場，撰寫總結、拍照，寫入小組總結中，并根據心得體會撰寫個人總結。

四、報告撰寫格式要求：

1、標題字體采用黑體，加粗，字號三號。

2、正文字體采用仿宋_gb2312，字號四號。層次結構的序號和文字應加粗。

3、正文頁面設置，頁邊距上2厘米、下2厘米、左2厘米、右2厘米。

4、正文段落，行間距為固定值25磅，其余均為0字符或無。

5、結構層次序數，第一層為“一”，第二層為“

（一）”，第三層為“1.”第四層為“（1）”。在同一文件中，數字的使用前后要一致。

6、個人總結（見附件3）和小組總結（見附件4）按照學院給出的封面模板進行填寫。

個人總結，按照學院的具體格式要求進行撰寫，圖文并茂，不少于1000字；

小組總結，按照學院具體內容及格式要求進行撰寫，圖文并茂，不少于XX字，具體內容如下：

(1）小組成員介紹及分工；

(2）活動日程安排；

(3）如何選取小組所要參加的招聘會；

(4）走訪招聘會簡介，如：針對人群、招聘企業總數與情況等；

(5）通過招聘會、招聘網站、網絡等渠道了解到的就業形勢、市場需求；

(6）以表格的形式統計企業對于大學生的招聘要求。

五、總結表彰形式：

（一）活動優秀者可參加學校社會實踐先進個人的評選；

（二）優秀活動體會將匯編成冊，面向全校出版。

參考信息：

一、網絡招聘會參考網址

應屆生求職網 http://www.tmdps.cn/

北京高校畢業生就業信息網 http://www.tmdps.cn/

建筑英才網 http://www.tmdps.cn/

大學生比賽網 http://bisai.diyifanwen.com

可參考的網站：應屆生、路橋英才網，以及各高校主頁的就業信息專欄（北京建筑工程學院、北京交通大學、北京工業大學、清華大學等高校）。

二、北京市常設大學生人才市場基本情況

（1）畢業生就業市場：位于積水潭橋西500米路北、地鐵總公司院內，一般每周三9:00-14:00.電話：62217508,62227203;網址：www.tmdps.cn;

（2）大學生之家：位于海淀區增光路46號（中國勞動關系學院南門對面），一般每周四8:30-14:00，電話：68981788,68988990.(3)也可關注、查找、參加生源所在地人事部門、教育部門近期組織的針對應屆大學生的專場招聘會信息。

三、知名企業網站：

搜索建筑類相關知名企業，如：中國建筑、北京城建集團、北京建工集團、北京住總集團、中鐵建設集團有限公司、北京建筑設計研究院、北京市市政工程設計研究總院、富力地產集團、鴻坤地產集團、遠洋地產集團等知名企業網站查詢企業信息及招聘條件等內容。

注意事項：

（一）參加招聘會時記得攜帶身份證與學生證；

（二）建議攜帶活動策劃書，方便取得企業信任；

（三）參加招聘會注意文明禮儀、著裝整潔，與用人單位溝通時，需態度誠懇、語氣謙和、表述清晰；

（四）外地生源，需回家鄉走訪當地相關專業、針對應屆畢業生的人才市場，按照小組總結基本撰寫要求進行總結，作為小組總結的一個案例寫在其中；

（五）實地招聘會必須得去，往返路上注意交通安全。

附件1： 小組組長培訓計劃

（一）培訓對象：每班各位組長；

（二）培訓時間：2014.1.10（本周五）上午十點半

（三）培訓地點：學院b座20

5（四）培訓內容：直擊人才市場相關內容，注意事項，制作個人簡歷等

（五）培訓要求：

1、做好筆記

2、各組組長能獨立完成一份合格的簡歷；

3、各組組長能獨立指導組員完成一份合格的簡歷

附件2:

致家長的一封信

土木學尊敬的家長您好：

大學二年級學生“寒假社會認知實踐”是我校全程化職業指導系列活動之一，讓大學二年級學生以社會實踐的方式參加大學生招聘會，使其進一步了解就業市場，幫助大學生走近社會、感知人力資源市場情況、體驗競爭氛圍，從而激發起自身的市場意識，居安思危，建立規劃觀念，從而系統的指導自己的學習與實踐。

讓同學們自己籌劃并合理安排時間，進入人才市場調研，在擁擠的市場環境中找到與自己匹配或希望得到的職位信息，找差距、尋不足并撰寫體會等，本身就是對他們組織能力、溝通能力、前瞻意識的一種鍛煉，同時這也是他們從市場角度了解所學專業相關“行情”的有效方法之一。

因此，在本次活動過程中請您給予關注和配合，以期讓他們安全、順利地完成“學生寒假直擊人才市場活動”，望學生在活動中有所收獲。

感謝您的支持，祝您全家春節愉快。

北建大土木學院

XX年12月20日

※請您填寫以下回執，謝謝！

……………………………………………………………………………………………

家長簽字：

1、您對此次活動的評價

2、您的意見和建議

以下由學生填寫。學生簽字：

1、本次實踐活動前，你覺得自己對未來職業的認知

(1).□比較了解(2).□有所了解(3).□沒有了解

2、本次實踐活動后，你覺得自己對未來職業的認知

(1).□比較了解(2).□有所了解(3).□沒有了解

3、經過本次實踐活動，你覺得自己的收獲

(1).□很大(2).□較大(3).□有點收獲(4).□沒有收獲(5).□說不清楚

4、你的收獲主要是（可多選）

(1).□對就業形勢有了了解(2).□對就業方向有了了解(3).□對職業要求有了了解(4).□對求職程序有了了解(5).□鍛煉了交流、表達能力(6).□其它（請寫明）

5、你參加活動的體會有（字數不限）：

附件3：

XX級學生寒假社會認知實踐活動

——直擊人才市場個人總結

學院：

班級：

姓名：

學號：

日期：

附件4：

XX級學生寒假社會認知實踐活動

——直擊人才市場小組總結

學院：

班級：

組長：

小組成員：

第四篇：級學生直擊人才市場

附件一：2011級學生寒假直擊人才市場活動——策劃書

策 劃 書

本次活動由校團委和校就業指導中心統一策劃，校就業指導中心負責提供任務策劃書，各二級學院團總支負責本次活動的具體落實工作。

一、活動目的：

大學生走近社會、了解人力資源市場、體驗競爭氛圍，激發起自身的市場意識，居安思危，建立規劃觀念，指導自己的學習、實踐。

本次活動是大學二年級學生社會實踐活動的重要內容。

二、活動內容：

（一）參加人員：全體2011級學生；

（二）活動時間：2012-2013學第一學期寒假；

（三）活動場地：大學生專場招聘會(不含網上雙選會);

（四）活動內容：所有同學需詳細記錄和自己相關或喜歡的專業的現場招聘信息(3-4個，兩家單位以上)；特別要注意用人單位對應聘者的要求；觀察學生如何投簡歷、自我介紹；在現場要停留1小時左右，盡量爭取與用人單位現場交流的機會，有條件的可采集現場照片；

（五）將此次活動內容告知家長并取得他們的支持與指導。

三、活動要求：

（一）同學們以2-3人為一組，每組至少參加一次招聘會；

（二）下學期開學一周內，各班負責將學生收集的材料(門票、現場收集的招聘信息材料)、個人體會(不少于1000字)及家長回執收齊交各學院團總支；

（三）請同學們高度重視此次參加招聘會活動，做好相應準備（如查看交通路線、上網查看招聘會信息等），注意安全；

（四）下學期開學一月內，各班召開直擊人才市場活動總結交流主題班會，團總支書記和班級導師參加班會;

（五）可將此次實踐活動與專業教育結合起來。

四、總結表彰形式：

（一）活動優秀者可參加學校社會實踐先進個人的評選；

（二）優秀活動體會將匯編成冊，面向全校出版。

參考信息： 北京市常設大學生人才市場基本情況。

(1)畢業生就業市場位于積水潭橋西500米路北、地鐵總公司院內，一般每周三9:00—14:00。電話：62217508，62227203;網址：；

(2)“大學生之家” 位于海淀區增光路46號(中國勞動關系學院南門對面)，一般每周四8:30—14:00。電話：68981788, 68988990；

(3)也可關注、查找、參加生源所在地人事部門、教育部門近期組織的針對應屆大學生的專場招聘會信息。

北京建筑工程學院團委、就業指導中心

二〇一二年十二月

第五篇：申論之經濟熱點直擊

熱點直擊

一、理念表述

實現未來經濟發展目標，關鍵要在加快轉經濟發展方式、完善字社會主義經濟體制方面取得重大進展。要大力推進經濟結構戰略性調整，更加注重提高自主創新能力、提高節能環保水平、提高經濟整體素質和國際競爭力。要更深化對社會主義市場經濟規律的認識，從制度上更好發揮市場在資源配置中的基礎性作用，形成有利于科學發展的宏觀調控體系。

（一）提高自主創新能力，建設創新型國家

（二）加快轉變經濟發展方式，推動產業結構優化升級

（三）統籌城鄉發展，推進社會主義新農村建設

（四）加強能源資源節約和生態環境保護，增強可持續發展能力

（五）推動區域協調發展，優化國土開發格局

（六）完善基本經濟制度，健全現代市場體系

（七）深化財務、金融等體制改革，完善宏觀調控體系

（八）拓展對外開放廣度和深度，提高開放型經濟水平

二、熱點透析

（一）自主創新

1、關于自主創新

A、新內涵：一是加強原始性創新，努力獲得更多的科學發現和技術發明；二是加強集成創新，使各種相關技術有機融合，形成具有市場競爭力的產品和產業；三是在引進國外先進技術的基礎上，積極促進消化吸收和再創新。

B、走中國特色的自主創新道路核心是要堅持自主創新、重點跨越、支撐發展、引領未來的指導方針。

C、自主創新：就是從增強國家創新能力出發，加強原始性創新、集成創新和引進消化吸收再創新

2、自主創新意義深遠，內涵豐富

A、自主創新是國家獨立自主的基礎，是支撐國家強盛的筋骨，是國家的核心競爭力。

B、自主創新是應對科學技術突飛猛進和知識經濟迅速舉的必然要求

C、自主創新是深化改革、擴大開放的內在要求和有效途徑

D、自主創新要立足國情、立足實際，有所為有所不為

E、自主創新是繼承與發展的統一，借鑒與創造的統一

F、自主創新本質特征在于它的獨創性，分離這種成果是有條件的G、自主創新的主體是全民

H、自主創新要自立的勇氣，創新的精神

（二）關于創新型國家

1、創新型國家的定義和特征

國際上把那些將科技創新作為基本戰略，大幅度提高科技創新能力，形成日益強大競爭優勢的國家稱之為創新型國家

特征：創新投入高，占GDP的2%以上；科技進步貢獻率高達70%以上；自主創新能力強，對外技術依存度在30%以下；創新產出高。

2、建設創新型國家面臨的挑戰

3、建設創新型國家必須突出五個重點

一是要加快建立以企業為主體、市場為導向、產學研結合的技術創新體系

二是改善技術創新的市場環境，加快發展創業風險投資

三是實行支持自主創新的財稅、金融和政府采購等政策，完善自主創新的激勵機制

四是要利用好全球科技資源，繼續引進國外先進技術，積極參與國際科技交流與合作

五是要加強知識產權保護

4、問題表現

略

5、問題原因

略

6、問題對策

A、培養創新型人才，是建設創新型國家的關鍵

B、加快科技體制改革，特別是要加快國家創新體系建設

C、確立企業在技術創新中的主體地位

D、創造有利于自主創新的政策環境

E、增強知識產權意識，實施國家知識產權戰略

（三）社會穩定

1、經濟危機對字社會穩定形成的挑戰

A、企業經營困難，導致勞資、借貸等債務糾紛增多

B、經濟領域的困難帶來新老矛盾疊加

C、社會治安的壓力增大

D、國家安全形勢復雜

2、在經濟危機下保持社會穩定對策

A、牢牢掌握維護社會穩定的主動權

B、政企合作，幫助企業忙走出發展困境

C、多辦實事，積極疏導和消除民眾不滿情緒

D、正確引導，努力化解和調解各類矛盾糾紛

E、依法管理，全力營造良好的社會治安環境

F、改進政府部門工作作風，強化責任意識，狠抓各項工作落實，不能推諉扯皮，給群眾更多關懷與溫暖，進一步密切黨群關系，共同渡過難關

（四）資源節約型社會

1、建設節約型社會

“鄧，三”為執導，認真貫徹十七大精神，對立和落實以人為本，全面協調可持續的科學發展觀...逐步形成節約型的增長方式和消費模式，以資源的高效和循環利用，促進經濟社會可持續發展。

2、建設資源節約型社會的措施

略

（五）物價穩定

CPI消費者價格指數：是對一個固定的消費品籃子價格的衡量，也是一種度量通貨膨脹水平的工具 PPI生產者物價指數：在衡量各種商品在不同的生產階段的價格變化情形，是制定有關經濟政策和國民經濟核算的重要依據

1、經濟危機下物價穩定面臨的困難的挑戰

A、國際市場價格變動的不確定性依然存在B、部分農產品的過度下跌不利于農業生產穩定發展

C、企業經營困難影響就業與職工收入

D、理順價格關系面臨新的難題

E、房地產市場動蕩可能引發一些負面影響

2、進一步做好穩定物價工作的對策

A、加強價格監測預警分析，提高調控的預見性、針對性和有效性

B、落實擴大需求的各項措施，防止經濟和價格過快下滑

C、完善農業支持保護體系，促進農業發展和農民增收

D、加強價格監管，規范價格行為

E、促進房地產平衡發展

（六）關于環境保護

1、指導思想

以毛鄧三重要思想為指導，全面落實科學發展觀，堅持保護環境的基本國策；堅持預防為主綜合治理；堅持創新機制。經過不懈努力，使生態環境得到改善，資源利用率顯著提高，可持續發展能力不斷增強，人與自然和諧相處，建設環境友好型社會。

2、基本原則

A、協調發展，互惠共贏

B、強化法治，綜合治理

C、不欠新賬，多還舊賬

D、依靠科技，創新機制

E、分類指導，突出重點

3、問題原因

A、對環境保護重視不夠，投入不足，環保欠賬過多，環境治理明顯滯后于經濟發展

B、產業結構不合理，經濟增長方式粗放，能源資源消耗比較高，高投入，高消耗，高排放

C、環境保護執法不嚴，監管不力，有法不依、違法不依、違法不字究的現象還比較普遍

D、環境保護已成為經濟社會發展中的一個薄弱環節

4、問題對策

A、落實環境責任制

B、衽污染物排放總量控制制度

C、加強對建設項目的環境影響評價

D、制定區域開發和保護政策

E、加大環境執法力度

F、用改革的辦法解決環境問題

G、進一步增加環保投入

H、不斷加強環保監管能力建設

I、深入開展環境保護宣傳教育

J、健全環境保護協調機制

（七）糧食問題

1、制約我國糧食生產的主要問題

A、資源剛性約束日益增強

B、農業生態環境破壞嚴重

C、耕地質量呈下降之勢

D、農田水利設施相當薄弱

E、氣候變暖導致災害頻發

F、糧農年齡結構不合理和整體素質下降

G、糧食比較效益低

2、應對糧食問題的對策

思路一：

為確保糧食市場的穩定，必須加強和改善糧食的宏觀調控能力

A、著力加強糧食綜合生產能力建設，切實保障糧油產品的有效供給

B、加強和改善糧食市場宏觀調控，全面增強應對糧食市場波動的能力

C、建立健全糧食市場監測預警體系密切跟蹤國內外市場形勢和變化趨勢，完善糧食供求和價格信息發布制度，增強調控的科學性和預見性

D、建立利用國際市場和資源的進出口戰略機制......促進國內糧食供求的基本平衡

E、加強對農資市場的監督和調控，穩定農資價格，確保種糧比較收益不下降，保護好農民種糧積極性。

思路二：

A、加大扶持力度，確保糧食生產扶持的總體水平

B、依靠科技進步，提高糧食生產的科技含量

C、嚴格保護耕地，提高耕地質量和產出率

D、完善調控機制

（八）新型工業化道路

1、新型工業化道路的特征

新型工業化道路支持以信息化帶動工業化，以工業化促進信息化，從而達到科技含量高、經濟效益好、資源消耗低、環境污染少、人力資源優勢能充分發揮。

A、同信息化等現代高科技發展緊密結合B、注重經濟發展同資源環境相協調

C、堅持城鄉協調發展

D、實現資金技術密集型產業同勞動密集型產業相結合2、新型工業化道路要處理好幾大關系

A、新型工業化與農業的關系

B、新型工業化與自然資源的關系

C、新型工業化與服務業的關系

D、新型工業化與技術創新的關系

E、新型工業化與制度創新的關系

F、新型工業化與環境友好的關系

3、新型工業化道路面臨的問題

A、產業結構不合理，農業和服務業發展滯后，部分行業產能過剩但仍有盲目擴張的趨勢

B、城鄉發展不平衡

C、信息化進程比較緩慢

4、實現新型工業化的對策

A、堅持走可持續發展的道路

B、實施信息化帶動工業化的發展戰略

C、大力發展信息產業

D、加快城市化進程，統籌城鄉經濟社會發展

E、優化結構、不斷創新，提高工業化核心競爭力

（九）土地流轉

1、土地流轉的特點

A、全國范圍內初具規模

B、地區間不平衡

C、流轉方式中“轉包”為主

2、影響農村土地流轉因素分析

A、農村土地產權虛位是限制土地流轉的根本原因

B、農村土地市場不完善導致土地流轉混亂

C、農村社會保障制度嚴重滯后是制約土地流轉的重要原因

3、農村土地流轉對策

A、依法保護農民的土地承包權

B、加快土地流轉，實現農業產業化經營

C、健全對被征地農民公平合理的補償機制

（十）農村社會穩定和上訪信訪

1、影響農村穩定的因素

A、政治體制改革滯后，社會主義民主機制不健全，權力資源的開發、分配和使用不規范

B、農民收入增長偏慢，經濟收入差距偏大

C、農村土地問題不斷出現

D、農村基層政權較為渙散

E、農村社會治安形勢嚴峻

2、維護農村穩定的對策

A、奠定農村社會穩定的經濟基礎

B、構建農村社會穩定的政治基礎

C、構建農村社會穩定的保障機制

D、建立社會安全預警機制和防控體系