第一篇：員工轉正申請處

員工轉正申請書

尊敬的領導:

你好,我于2012年3月26日開始到公司上班,根據公司的需要,目前擔任箱管及進口操作一職,公司寬松融洽的工作氛圍,以員工為海豐最大財富的企業文化讓我很快適應了工作環境,并開始學習箱管和進口操作的整個進口流程.經過這2個半月的學習,現在我已經能獨立處理操作和箱管的部門工作,現將工作情況簡要總結如下:

1.每天早上統計南集部堆場和珉豐堆場空箱數量做成《daily stock report》,查詢系統中訂艙數據做成《daily booking report》發給總部箱管和市場部.2.將招港,珉豐一天的進出閘EDI數據導入系統,使集裝箱動態連貫,在船到港前,離港后在系統上維護上下船動態.3.每月船代會發上下車費,EIR費,堆存費,指定提柜費的單據,核對系統中上月進口航次產生的各項費用是否與船代的單據一致,確認后轉交財務.招港發的凍柜EDI費與德寶發的FWT支線費操作同上.4.每月查詢一次招港超期空重柜,并找出超期原因,及時通知碼頭優先放超期空柜,超期重箱及時通知貨主提柜.修箱申請還未修的空柜與總部箱管聯系商量處理辦法.5.在上一港口VNHPH發出艙單數據后進行進口文件操作,核對無誤后導出進口EDI和艙單發給船代和招港計劃室.國際中轉箱在確認二程船名航次后做出報關申請表發給物流報關部,并通知招港計劃室更新二程船名航次,出口部安排中轉柜上船.目的港為CNSHK,珠三角的進口柜在系統中結算費用.6.系統中導入修箱估價單EDI并加入修箱圖片,以便總部審核,經常同總部和珉豐修箱溝通,了解修箱進度.最后,非常感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正.在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準.申請人:楊健

日期:2012.06.15

第二篇：員工轉正申請-

工作轉正申請

尊敬的領導：

我叫---，于2012年7月19日進入公司，根據公司的需要，目前在市場一部工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，工作熱情，性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，按時完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。

在這部門里，我學習了很多，領悟了很多：首先，我非常敬佩領導的能力。在其他公司我也有機會實習過，領導什么都不會什么都不懂的很多，可這里不同，公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業精神讓我敬佩，和他們在一起天天都有我要學習的，好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次，工作時各個部門的銜接非常到位。同事互相幫助，主動給我們打印需要的材料，幫助我們復印，真的體現了------是一個大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的非常感謝他們。

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出，促進了我工作的進步。

如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為------的一份子，不辜負領導對我的期望。

總之，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。------股份給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，以-----------的企業精神鼓舞自己，以------為家、共同進步的執著來嚴格要求自己，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

申請人：楊燾

2012年10月16日

第三篇：員工轉正申請

轉正申請書

尊敬的各位領導：

我是XXX，于2017年8月14日有幸加入公司生產部，從事華天西安駐廠工作，現在試用期即將滿六個月，本人十分期望在公司工作，現申請轉為公司正式員工。

試用期期間，在公司領導的關心和指導下，在同事們的熱情幫助下，較快熟悉了新的工作流程，適應了新的工作崗位，現將我試用期的工作狀況簡要小結如下：

1、六個月以來，我以正式員工的標準嚴格要求自己，進一步端正了自己的工作態度，加深了對公司的了解，對公司的發展路線與相關產品基本知識的認識有了很大提高，按時向公司、部門領導匯報自己的工作思想和工作情況，認真完成公司領導交辦的各項工作； 2、2017年下半年，除了之前已量產的RT201/202/8533/8534以外，公司多數產品正處于工程批階段，所投工程批在實際封裝過程中遇到了一些問題，主要出現在封裝前段和產品可靠性方面。在出現的問題面前，在領導的悉心指導以及同事的緊密協作下，通過上線確認、及時反饋以及現場討論等日常工作，積極配合同事及時調整產品，為產品的良好封裝進程打下夯實基礎。屢戰屢敗，屢敗屢戰，通過大家的一起努力，終于在2018年1月底實現部分產品量產；

3、憑借之前在華天的工作經驗，結合公司產品及投產的實際情況，通過與華天銷售、技術中心、測試等有關部門的反復溝通和積極協調，努力把工作計劃與工作進度密切結合，確保計劃和進度高效有序進行，滿足公司產品的實際各項生產及交期需求。并盡所能和所掌握的關系，配合并幫忙公司其他部門完成相關工作，帶給我所能帶給的幫助；

4、每周以周報的形式向部門領導匯總當周所有工作進度，并對上一周的工作完成情況進行回顧和再次確認，避免出現任何工作遺漏。同時將本周未完成工作預先對下周進行安排，提前整理所需資料，對于下周領導可能隨時安排的新任務，根據領導交代的重點適時進行調整；

5、在2018年1月量產之后，每日報告產品的各項進度，與本部門領導及同事開會討論所遇問題，一起想方設法解決每日疑難問題，同時了解公司近期工作任務與重點。通過以上工作任務的完成，發現自身很多方面仍然需要改善：

1、加強產品知識的學習。雖然在華天工作過三年，對封裝流程較為熟悉，但在日常工作當中發現對于公司很多產品還不是很了解，仍然需要加強學習，從而提高自身的工作水平；

2、加強團隊溝通協作。尤其在公司量產起步階段務必需要很好的與領導和同事溝通才能保證各項工作的開展與完成，用行動支持公司制定的發展目標，用心加強與各部門的溝通；

3、不斷鍛煉自我的膽識和毅力，提高自我解決實際問題的潛力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，細致地的對待每一項工作。

總之，在短短的六個月時光里，我個人以為取得了一點成績，但離領導的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認為我試用期內尚算合格并予以轉正，我將進一步嚴格要求自我，克服不足，加強學習，努力提高工作水平，充分發揮所長，用心、熱情、認真地完成好每一項工作。

部門：生產部

姓名：XXX

第四篇：員工轉正申請

來這家公司已經3個月了，在這三個月我學到了不少，對工作也熟絡了不少。

上班第一天，我在自己的工作小本上寫下--**國際 白淞元，有種莫名的使命感，是的，我要開始新的征程了，新的環境，新的工作，新的人事在前面等著我，但與其說成是挑戰，不如說成是一次成長的升華。

最初接手工作，我的感觸有兩點：自己懂的太少，麻煩同事的太多。自己負責的是網教的相關工作，剛開始領導給我發工作的流程表熟悉，具體講解后又給我安排報單進行操練，指出我其中的疏漏和不足。工作就是這樣吧，剛接觸都要在跌跌撞撞的摸索中前行，但是特別幸福，在教育部我有著一群熱情、團結的伙伴們，每一個同事都在這期間給我指點，教我操作，伴我成長。

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在**的每一天都覺得時間過得很快，也許這就是所謂的充實，這不是天天被繁瑣的工作充斥，而是在這其中學到很多，業務上的，生活中的這段時間先后經歷了報單、截單、接通知書、安排考試、免考、畢業采集等等的日常工作處理，有茫然更有領導指導后的堅定，有不足更有更改總結后的熟練。以前，自己根本沒有接觸過pS軟件，現在也會了一些基本的操作：以前，沒有發現辦公軟件有那么多便于工作的操作，現在在同事的幫助下也學會了很多，提高了工作效率。我的工作還在有條不紊的進行著，說真的，以前很畏懼接到新的任務，擔心自己會手忙腳亂、會出錯，但是現在，我卻很期待有新的事情要做，因為，我該更早的明白，每一次的新工作結果很重要，過程更重要，我只有親身經歷了，懂得了，下一次才能獨立完成，而這其中的過程，只有真正的用心學習后，受益的才是自己。

最后，希望領導能給我一次機會，我希望能繼續與這個大家庭繼續奮斗下去，我會努力學習，不斷充實自己。

第五篇：員工轉正申請

轉正申請

尊敬的領導：

我于2014年3月17日進入**地產開發有限公司，在**工程部工作，現在試用期已近3個月，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

首先非常感謝公司領導對我的信任，給予了我體現自我、提高自我的機會。感謝領導和同事在工作上對我的指引和幫助。公司寬松融洽的工作環境、歷史深厚的文化底蘊以及求真務實的工作態度讓我很快地融入公司這個大家庭。來項目部上班的第一天，工程部領導給我下達了工作任務，希望通過自身的專業知識和工作的不斷努力，能提升自己的業務水平、提高公司的效益。說實話，在項目做技術負責人的工作的確有些辛苦，但我認為這確實是一個鍛煉的機會，技術工作讓我增加了更多的理論知識，更多的接觸了實際工程，這就是所謂的理論結合實際。起初來到真的有些手忙腳亂，但在其他項目管理人員的配合下，我逐漸熟悉了現場工作，逐漸地將技術工作與生產工作結合起來。而技術和生產往往又有些矛盾，技術要考慮質量，而生產又要考慮工期，有些時候還真很為難。這不僅僅是技術、生產方面的知識，更多的是與施工隊伍的協調與調度。其實與施工隊伍相處最好的辦法就是多為他們解決實際問題，這樣可以調動他們工作的積極性，配合起來工作效率也會大大提高。工作就這樣順利的進行著，直到現在。以后工作的日子還很長，要學要做的事情還有很多，我都會一如既往的堅持下去，并逐漸提高自己的工作水平。在今后的工作中我也會堅持以下幾點：

1、學無止境，時代的發展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種有關工程方面的知識，并用于指導實踐。

2、“業精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習業務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

在現在的工作中，我學到了很多，領悟了很多，我感到自豪與光榮。人說：“山高人為峰”，我確有感受，每個人都有主人翁的責任心，這一切，怎能不令

人嘆服，有道是：“司興我榮，司衰我恥”，我以公司為榮。只有我們這個公司壯大了，我們個人才會感到無尚榮譽。

我想在這里不僅僅處理好工程技術，更重要的是要人與人相處的方式，這里包括與同事的相處，與施工隊伍的相處方式，甚至與設計院之間的交流，這一切的一切都讓我受益非淺。這里有工作經驗豐富的項目領導班子，傳授于我工作中的實際經驗；在我們相互交流，不斷學習的過程中，我們的工程也一天天不斷完成，距離我們的目標似乎已經不在遙遠。

總之，三個月的時間讓我收獲了許多，學會了好多，在這里感謝領導和同事對我的關懷，感謝公司領導對我的信任，我將以我的實際行動來回報你們給我的一切！在此我提出轉正申請，我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，與公司一起展望美好的未來！

謝謝!

此致

敬禮

申請人： ***

時間： 2014年6月13日