第一篇：中國游泳協會跳水技術委員會章程

附件1

中國游泳協會跳水技術委員會章程

（試行）

第一章總則

第一條為充分發揮舉國體制的優勢，進一步調動各地方的積極性，增強全國跳水界的凝聚力，集思廣益，群策群力，共同促進我國跳水項目持續、健康、快速、穩定地發展，繼續保持并不斷擴大國際領先地位，特成立中國游泳協會跳水技術委員會。

第二條中國游泳協會跳水技術委員會是在中國游泳協會直接領導和管轄之下、專門負責指導跳水項目發展的二級機構，通過承擔相關業務的研究工作，為中國游泳協會的各項決策提供依據，并具體執行。

第二章任務與職責

第三條協助中國游泳協會統一指導、組織、監督全國跳水項目的發展，深入研究跳水項目發展規律，擬定全國跳水運動的指導思想、發展規劃和方針政策。

第四條努力研究跳水訓練的制勝因素和制勝規律，不斷總結我國跳水的訓練經驗，積極有效地推動我國各級跳水訓練水平的提高。

第五條加強對各級跳水教練員的培訓工作，逐步建立“先培訓，后上崗”的培訓制度，努力提高教練員的全面素質和專項素質，舉辦多種形式的教練員崗位培訓、業務學習和專題講座，促進教練 1

員之間的技術交流。

第六條及時了解并掌握國外先進的訓練方法和手段，逐步完善跳水項目的理論建設，編寫各種技術手冊、各層次的培訓大綱和教材，制作相關聲像資料。

第七條加強對競賽規律的系統研究，深化跳水項目的競賽體制改革，進一步完善少兒賽、青年賽、冠軍賽、錦標賽、明星系列賽、城運會、全運會等由低向高、縱向貫穿的競賽體系，形成合理層次，實行分級管理。

第八條不斷修訂、完善競賽規程，充分利用競賽杠桿引導訓練方向，突出競賽為訓練服務的功能；同時通過制定國內的特殊規則，進一步提高競賽效益和質量。

第九條與推廣機構大力合作，加強對中國跳水明星系列賽的整體包裝和對外宣傳，創新競賽方式，增加互動環節，轉變觀念，服務轉播，不斷提高明星系列賽的品牌效應，打造跳水項目的精品賽事，爭取獲得良好的社會效益和經濟效益。

第十條不斷總結競賽經驗，完善、充實、細化各項競賽工作方案、崗位職責和工作流程，特別是針對一些突發事件的工作預案和應急措施，實現競賽組織的精確控制和無縫銜接；編寫全面、細致、規范的競賽操作手冊，指導全國全面提高競賽組織能力；同時進一步完善競賽網上報名和填報動作以及現場成績處理軟件系統。

第十一條制定和實施裁判員發展規劃，繼續完善裁判員的教育、培訓、考核、晉升、選派、監督、評定和獎懲等各項制度，不斷采取有效措施，狠抓落實，努力提高裁判員的思想素質、業務能

力和英語水平，有計劃、有步驟、有重點地培養高質量的裁判員。

第十二條加強對跳水規則的研究和普及，及時修改、完善裁判法，組織各種國際、國內裁判員學習班以及晉升國家級裁判員培訓班和考試，編制各種業務培訓資料和英語學習資料。

第十三條建立裁判員技術檔案，每次比賽對裁判員進行培訓、考核、監督和評議，每年進行綜合評定和排名。

第十四條制定科研工作的長期規劃和近期目標，大膽引進國外或其他項目先進的訓練理論，不斷改進訓練方法、手段，帶頭進行技術創新和訓練器材的革新，大力提高訓練中的科技含量和訓練效率；同時深入各級運動隊，努力推動科研成果的轉化和利用，促進訓練與科研更加緊密、有效地結合；

第十五條以備戰和參加奧運會為重點，全力以赴做好國家隊的科技服務和科研攻關工作，采取有效措施，突破日常訓練中長期存在的一些難點問題。

第十六條制定重大跳水比賽的調研計劃并具體實施。

第十七條大力培養專門人才和國際裁判，加強與國際組織和世界跳水強國之間的聯絡與溝通，積極開展對外友好工作，為中國跳水創造良好的外部環境，最大限度地爭取國際組織和國際裁判的支持與理解。

第十八條充分利用跳水項目的明星效應和成績優勢，調動一切有利因素，大力宣揚跳水項目的社會影響和市場潛力，積極為我國跳水項目、各類比賽和活動尋找資金、實物、政策等方面的贊助和支持，促進跳水運動的社會化、產業化發展。

第三章組織

第十九條“中國游泳協會跳水技術委員會”在國家體育總局游泳運動管理中心跳水部設立辦事機構，承擔日常工作。

第二十條委員會設主任1人、副主任2人、秘書長1人，委員、顧問若干人；原則上開展跳水項目的各省、自治區、直轄市、解放軍、行業體協、高等院校或與跳水工作相關的有關單位均可推薦1名熟悉跳水項目、從事跳水工作有一定專業經歷的人員作為委員；主任、副主任、秘書長人選將由中國游泳協會從上述委員中經廣泛征求各方面意見后確定；根據工作需要，中國游泳協會可指定少量德才兼備、經驗豐富的同志擔任顧問；上述人員根據工作變動情況每年可進行相應調整；

第二十一條國家隊現役帶訓練的教練員不作為委員會成員，但可根據工作需要列席會議。

第二十二條委員會成員在全國各類跳水比賽中均不可擔任評分裁判員的工作。

第二十三條主任、副主任、秘書長、組成常委會，根據工作需要進行某一專題討論時，可召集部分相關委員參加常委會，負責對各項工作組織、實施并形成決議。

第二十四條常委會所形成的各項決議，須上報“中國游泳協會”，經批準后方可執行。

第二十五條委員會下設訓練、競賽、裁判、科研、開發工作小組，分別確定一名委員擔任組長負責各小組工作。

第四章職權

第二十六條委員會每一名成員，均有權就我國跳水項目發展的任何問題提出建議和意見。

第二十七條負責對委員會的章程提出修正案。

第二十八條主任負責主持全體委員會議，并報告每年工作總結和下一年度工作計劃。

第二十九條副主任協助主任工作。

第三十條秘書長協助主任、副主任處理日常事務，開展日常工作，組織實施年度計劃。

第三十一條每年下半年在全國跳水錦標賽結束后舉行全體委員會議，根據工作需要，可臨時召開相關工作會議。

第五章任期

第三十三條任期為4年。

第六章章程修改

第三十四條章程的修改，須經常委會討論通過并報中國游泳協會批準后實施。

第七章附則

第三十五條本細則解釋權屬中國游泳協會；

第三十六條本細則自頒布之日起實施。

第二篇：技術委員會章程

技術委員會章程

1總則

1.1為進一步激發萊蕪市泰山焦化有限公司有限公司（以下簡稱泰山焦化公司）技術創新活力，增強自主創新能力，營造良好的技術創新氛圍與機制，保證泰山焦化公司技術決策的科學性、合理性、經濟性和安全性，特制定本章程。2技術委員會的宗旨

2.1堅決貫徹落實國家的科技政策、法規，緊緊圍繞鋼鐵產業結構調整和技術提升，以資源綜合利用、節能降耗、高新技術發展、高精尖產品研發為總抓手，積極推進關鍵性、支撐性和共性技術的進步與開展，為公司技術發展與技術決策服務。3職責

3.1制定企業技術創新工作規劃和計劃。

3.2參與研究課題項目論證、項目立項、經濟技術指標的制定。

3.3監督檢查項目實施情況，并對項目開發出現的問題提出改進性意見、建議。3.4組織有關課題人員進行項目的開展、實施和成果的整理工作。3.5定期召開技術委員會會議，評價課題階段性成果，并作出科學判斷。3.6技術委員會成員要遵守中心章程，嚴守技術秘密。4組織機構

4.1技術委員會是以公司經理為主任，技術、生產、銷售和財務等部門主要負責人和中心有關負責人為成員的組織機構。

4.2技術委員會下設秘書處，負責處理委員會的日常工作。秘書處設在技術中心辦公室。4.3技術委員會設技術委員會主任委員一人，副主任委員若干人，秘書長一人，副秘書長若干人。

4.4技術委員會主任委員和副主任委員，由技術中心主任提名，報經理批準；秘書長由技術委員會主任任命，副秘書長，由秘書長提名，經技術委員會通過，報技術委員會主任批準；技術委員會委員，由各單位推薦報秘書處，秘書處匯總報技術委員會討論通過產生，由技術中心主任批準聘任，每屆任期二年，報秘書處備案。

4.5技術委員會的組成應以科研、生產、檢測等方面的科技人員為主體，委員應是在本專業技術領域中有較高造詣，具有高級技術職稱或具有中級技術職稱并在本專業技術領域具有突出貢獻的專家。

4.6根據工作需要，技術委員會可設立專題工作組，負責專題工作。由秘書處直接協調管理。

4.7與本公司具有長期協作關系單位中的技術專家，由秘書處提請技術委員會通過后，可吸收為本公司技術委員會成員，聘期為一年，期滿后可根據具體情況再續聘，同時納入技術中心專家庫，成為公司專家人員。5工作制度

5.1技術委員會會議由秘書處負責組織召開，由技術委員會主任或副主任主持，并就會議內容形成會議紀要抄送相關單位。

5.2技術委員會會議原則上每季度一次，一年不得少于二次；也可根據具體情況組織相關人員列席參加技術委員會會議。

5.3當需要召開專題會議時，應事前向秘書處申請，報技術委員會主任批準召開。5.4技術委員會成員因工作變動或其它原因，不宜繼續擔任成員時，秘書處要及時提出人員調整申請，經技術委員會通過，報技術中心主任批準后，進行調整。

5.5技術委員會成員因故不能參加會議或活動時，應向秘書處以書面形式委托代表參加或直接報請缺度。6秘書處工作職責

6.1技術委員會秘書處的主要工作職責

6.1.1提出公司科技工作計劃，報送技術委員會進行協調。

6.1.2組織各單位起草科技工作計劃，指導、協調相關單位之間的關系，進行科技工作計劃的審查；

6.1.3負責與技術委員會相關的文件資料檔案的存檔管理工作； 6.1.4負責登記管理技術委員會經費的使用情況； 6.1.5向技術委員會報告技術委員會工作情況； 6.1.6辦理技術委員會安排的各項工作。

6.2秘書處實行秘書長負責制，協調技術委員會的有關日常工作，研究確定秘書處重點工作等事宜。7經費

7.1技術委員會的工作經費列屬技術中心經費范圍內，并單獨列支。

7.2技術委員會工作經費的主要來源主要由公司按照專款專用的原則撥款和開支。7.3經費的使用

7.3.1技術委員會組織會議等活動經費； 7.3.2技術委員會所需技術圖書資料費； 7.3.3秘書處專項辦公經費；

7.3.4技術委員會技術調研、咨詢費； 7.3.5用于表彰和獎勵所需費用。7.4經費管理

7.4.1技術委員會經費在技術中心經費下單獨列帳。7.4.2秘書處專人負責經費使用情況登記和管理。

7.4.3技術委員會經費使用，要向秘書處提出申請，報技術委員會主任審核通過后，方可支出使用。8成員的權利和義務 8.1成員的權利

8.1.1對公司重大科技項目制定修訂計劃建議權。8.1.2對需要表決的重大科技項目科技工作有表決權。8.1.3參與技術委員會的各項活動。

8.1.4對技術委員會的工作提出意見和建議。

8.1.5根據公司發展的需要，有由公司出資帶薪深造和晉級、升職的優先權。8.1.6獲得技術委員會有關文件資訊的優先權。8.2成員的義務

8.2.1遵守本章程的有關規定；

8.2.2參加技術委員會的各項工作和活動； 8.2.3完成技術委員會下達的各項任務； 8.2.4積極推動公司科技工作的開展； 8.2.5有保密義務。

8.3對無故不履行義務、不參加活動的委員，秘書處應以書面提醒。連續兩次無故不參加技術委員會活動的成員，報請委員會取消其成員資格。9附則

9.1本細則由技術中心辦公室制定和解釋，由技術副經理審核，經理批準，修改時亦同。9.2本細則施行后，凡既有的類似規定自行終止。9.3本細則自發布之日起施行。

第三篇：技術委員會章程

成都宏億實業集團有限公司技術中心技術委員會章程

第一章 總則

第一條 為加強學術研究、技術進步、人才培養和技術隊伍建設工作，實行民主管理、民主監督和科學決策，促進中心學術、技術工作全面發展，營造開放交流的學術氣氛，思辨創新的技術氛圍，努力實現公司領導提出的發展目標，結合中心實際情況，制定本章程。

第二條 成都宏億實業集團有限公司技術中心·技術委員會（以下簡稱技術委員會）是在公司董事長領導下開展工作的中心最高學術技術決策機構。委員會的主要任務是制訂中心學術技術方面的發展規劃，創造公司的核心競爭力；對于業務工作中遇到的急、難、險、重的任務目標進行政策、技術方面的論證把關，支撐公司決策；以及技術隊伍建設和人才培養等有關工作中的指導性事項。

第二章 組織機構

第三條 技術委員會是由中心聘任中心內部及本領域的知名專家組成。設主任委員一人，常設副主任委員一人。

技術委員會實行任期制，每屆任期一般為三年。

第四條 技術委員會主任委員由公司董事長兼任。委員由主任提名產生。委員來源一是聘任中心內部具有技術專長、實踐經驗豐富的高級工程師，二是面向省內外本領域的知名學者、專家擔任。條件成熟也可向社會公開選聘。技術委員會人員組成一經確定，由主任聘任。第五條 技術委員會每年定期舉行全體會議，主要討論委員會的工作方針、計劃和總結，按照民主決策程序，討論決定重大事宜。

技術委員會主任委員可根據需要召開主任會議，討論和決定技術委員會日常工作。技術委員會辦公室主任、技術秘書列席會議。如有特殊情況，主任委員可臨時召開委員會全體會議。

第三章 職責

第八條 研究國內外香精香料行業發展趨勢和國家政策，結合中心技術發展現狀，咨詢和審議中心的重要學術、技術事項。

第九條 指導和推動中心的技術進步，推動學術交流，弘揚科學精神，力爭形成公司的技術核心競爭力。

第十條 建立和運行中心內部技術風險防范機制，創建風險防范組織體系，按照管理體系要求監督防范機制正常運行。

第十一條 對中心各技術部門進行業務指導，對解決急、難、險重任務提出建設性意見。

第十二條 制訂中心技術發展導向，鼓勵技術人員成才。考慮與大學、科研機構展開合作交流，爭取專項資金扶持.第十三條 根據工作需要，評議擬引進的優秀人才。評議在職技術人員技術水準。

第四章 委員 第十四條 技術委員會委員原則上應具有高級專業技術職務，有扎實的科學研究基礎，有較高的學術水平和學術造詣，在技術上有特長，熟悉所在大類專業的技術發展狀況，了解發展動態。

第十五條 技術委員會委員應具有強烈的事業心和責任感，作風嚴謹、正派，辦事公正，堅持原則，顧全大局，關心支持中心工作。委員并應有較強的議事能力和一定的組織能力。

第十六條 委員要自覺遵守紀律，弘揚科學道德和作風。

第十七條建立優勝劣汰的競爭機制，對于工作中發現確實能力不強、技術陳腐落后的堅決淘汰。委員會換屆時允許連任，但原則上應輪換三分之一以上委員，以達到吐故納新的目的。

第五章 附則

第十八條 公司保障技術委員會必要的經費。第十九條 本章程由技術委員會負責解釋。第二十條 本章程自總經理批準之日起執行。

第四篇：中國硬筆書法協會高校書法委員會章程

中國硬筆書法協會高校書法委員會章程

第一章 總則

第一條 中國硬筆書法協會高校書法委員會是由中國硬筆書法協會批準設立的以培養和發掘高校書法人才的專業部門。高校書法委員會的工作活動遵守《中國硬筆書法協會章程》。

第二條 中國硬筆書法協會高校書法委員會貫徹“百花齊放、百家爭鳴”、“古為今用、推陳出新”的方針，實踐“寫漂漂亮亮中國字、做堂堂正正中國人”的會訓為宗旨，以張華慶主席提出的“服務、團結、普及、提高、發展、繁榮”為指導思想，以推動高校書法藝術、挖掘和培養青年書法人才為己任，不斷壯大青年書法愛好者團體，努力促進全國高校書法愛好者的團結，加強高校大學生與中國硬筆書法協會的聯系。

第三條 中國硬筆書法協會高校書法委員會鼓勵高校書法藝術社團和高校書法愛好者積極參與中國硬筆書法協會高校書法委員會舉辦的各種活動，并為高校書法人才提供發展平臺。

第四條 中國硬筆書法協會高校書法委員會辦公地為湖北省武漢市（武昌首義大學內）。

第二章 業務范圍

第五條 中國硬筆書法協會高校書法委員會的業務范圍：

（一）組織、開展以高校為核心書法活動；

（二）加強與高校聯系，組織、開展書法學術研究；

（三）配合中國硬筆書法協會舉辦各項活動；

（四）為高校優秀書法人才提供展示才能的各項途徑；

（五）聯合高校組織、開展書法培訓教育，協助中國硬筆書法協會和高校開展書法比賽；

（六）組織全國各高校書法藝術團體，加強各團體之間的書法交流；

（七）接受高校委托，為高校進行書法教育普及活動；

（八）高校書法委員會領域內的其他活動。

第三章 學部委員和宣傳干事

第六條 高校書法委員會學部委員、宣傳干事是高校書法委員會在各地開展高校書法活動、聯系各高校書法愛好者的核心力量。

第七條 學部委員、宣傳干事的產生依據《中國硬筆書法協會高校書法委員會學部委員、宣傳干事產生辦法》執行。

第四章 組織機構

第八條 高校書法委員會最高權力機構是委員會主任、秘書長辦公會議。

第九條 高校書法委員會設主任1名，常務主任、副主任若干名，秘書長1名。由秘書長主持委員會日常工作，常設部門為秘書處。

第十條 高校書法委員會領導的產生由中國硬筆書法協會決定。

第十一條 高校書法委員會根據工作需要設立常務副秘書長、副秘書長，并設立以下工作部門和專業委員會：

（一）秘書處：協助秘書長開展高校書法工作部的日常工作，協調和指導其他工作部門的工作。負責學部委員與會員的管理工作。

（二）學術委員會：負責書法相關研究工作，發掘高校書法學術人才，聯系高校書法理論工作者，為相關雜志推薦高校書法學術作品。

（三）創作與評審委員會：負責工作部所組織的展賽作品的評審工作。指導高校組織和開展大學生書法比賽，參與并推薦高校書法比賽的評委。

（四）組織與聯絡處：承擔與各高校的聯絡，組織開展高校書法工作部的各項活動。

（五）宣傳與展覽處：承擔開展高校書法委員會與高校書法藝術展賽的宣傳與實際工作。

（六）培訓部：承擔開展相關書法培訓工作。

第五章 會員

第十二條 中國硬筆書法協會（高校）會員分為個人會員和團體會員。第十三條 高校會員由個人提出申請或單位推薦，由中國硬筆書法協會高校書法委員會批準。

第十四條 會員的產生以《中國硬筆書法協會高校書法委員會入會細則》執行。

第十五條 會員應當遵守我國法律與《中國硬筆書法協會章程》、《中國硬筆書法協會高校書法委員會章程》，否則將予以除名處理。

第六章 經費來源及管理

第十六條 高校書法委員會經費來源包括以下幾個途徑：

（一）會員會費；

（二）個人及單位的捐贈；

（三）高校委員會開展業務的合法收入；

第十七條 高校書法委員會經費用于本章程規定的各項工作。

第十八條 高校書法委員會嚴格管理經費運用，在秘書處下設專人集中管理經費。任何個人不得以任何理由動用高校書法委員會經費。

第七章 附則

第十九條 本章程報中國硬筆書法協會備案。

第二十條 本章程由中國硬筆書法協會高校書法委員會負責監督執行。第二十一條 本章程自2011年5月18日生效。

第五篇：中國物業管理協會章程

中國物業管理協會章程

第一章 總 則

第一條 本協會名稱為“中國物業管理協會”，簡稱：“中國物協”。英文名稱： CHINA PROPERTY MANAGEMENT INSTITUTE，縮寫： CPMI。

第二條 本協會是全國從事物業管理和白蟻防治、房屋安全鑒定、物業維修資金管理工作的專業人士和單位自愿組成的全國性行業非營利性社會組織。

第三條 本協會的宗旨是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持和落實科學發展觀，遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚；在我國社會主義市場經濟條件下，團結、組織本會會員，堅持為政府決策服務，為行業與企業改革發展服務的“雙向服務”方針，積極協助政府加強行業管理，傳達、貫徹執行國家的法規與方針政策，及時反映廣大會員企業的愿望和要求，在政府與企業之間發揮橋梁紐帶作用。

第四條 本協會接受住房和城鄉建設部、民政部的業務指導和監督管理。

第二章 業務范圍

第六條 本協會的業務范圍：

（一）深入開展行業調查研究，積極向政府部門反映行業、會員訴求，提出行業發展和立法等方面的意見和建議；

（二）積極參與相關法律法規、宏觀調控和產業政策的研究制定，參與制訂修訂行業標準和行業發展規劃、行業準入條件，完善行業管理，促進行業發展；

（三）圍繞規范市場秩序，健全各項自律性管理制度，制定并組織實施行業職業道德準則，大力推動行業誠信建設，建立完善行業自律性管理約束機制，規范會員行為，協調會員關系，維護公平競爭的市場秩序；

（四）根據授權進行行業統計，掌握國內外行業發展動態，收集、發布行業信息；

（五）依照國家有關規定創辦報刊和網站，開展法律、政策、技術、管理、市場等咨詢服務；

（六）組織人才、技術、管理、法規等培訓，幫助會員企業提高素質、增強創新能力、改善經營管理；

（七）參與行業資質認證、新技術和新產品鑒定及推廣、事故認定等相關工作；

（八）受政府委托承辦或根據市場和行業發展需要舉辦交易會、展覽會等，為企業開拓市場創造條件；

（九）建立行業專家人才庫，組織專家學者參加政府決策的前期調研、論證工作。組織開展學術交流，搜集、整理本行業最新科技動態和科研成果，促進行業技術進步，推動科技成果轉化為生產力；

（十）建設行業對外交流服務平臺，開展國內外經濟技術交流與合作，聯系相關國際組織，指導、規范和監督會員企業的對外交往活動；

（十一）政府部門委托的其他工作。

第三章 會 員

第七條 本協會的會員種類分為單位會員和個人會員兩種。

（一）單位會員：具有獨立的民事法人資格；從事物業經營管理、白蟻防治、房屋安全鑒定、物業維修資金管理及與其相關的企事業單位和地方社會團體，有關行業組織。

（二）個人會員：熱心本行事業，并有一定實踐經驗，在業內具有一定影響力和知名度的職業經理人、專家、學者、社會知名人士或有關機構負責人。

第八條 申請加入本協會的會員，必須同時具備下列條件：

（一）擁護本協會的章程；

（二）有加入本協會的意愿；

（三）已取得一定的業績并在業內具有一定的影響力。

第九條 會員入會的程序是：

（一）提交入會申請書；

（二）經會長辦公會議討論通過；

（三）由秘書處辦理入會手續，發給會員證書。

第十條 會員享有下列權利：

（一）本協會的選舉權、被選舉權和表決權

（二）參加本協會的活動；

（三）獲得本協會服務的優先權；

（四）對本協會工作的建議權和監督權；

（五）入會自愿、退會自由。

第十一條 會員履行下列義務：

（一）執行本協會的決議；

（二）維護本協會合法權益；

（三）完成本協會交辦的工作；

（四）按規定交納會費；

（五）向本協會反映情況，提供學術論文、調查報告、研究成果等有關資料；

（六）積極參加本協會組織的活動。

第十二條 會員退會應書面通知本協會，并交回會員證。

會員如果 1 年不交納會費或不參加本協會活動的，視為自動退會。

第十三條 會員如有嚴重違反本協會章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，予以除名。

第四章 組織機構和負責人產生、罷免

第十四條 本協會的最高權力機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：

（一）制定和修改章程；

（二）選舉和罷免理事；

（三）審議理事會的工作報告和財務報告；

（四）決定終止事宜；

（五）決定其他重大事宜。

第十五條 會員代表大會須有 2/3 以上的會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。

第十六條 會員代表大會每屆 4 年。因特殊情況需提前或延期換屆的須由理事會表決通過，報經住房和城鄉建設部、民政部批準同意。但延期換屆最長不超過 1 年。

第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，在閉會期間領導本協會開展日常工作，對會員代表大會負責。

理事會成員（個人會員除外）實行單位理事制。理事在任期內不能履行職責或工作調動以及其他原因需要更換時，經征得本會秘書處同意后，由所在單位另行推舉理事人選。

第十八條 理事會的職權是：

（一）執行會員代表大會的決議；

（二）選舉和罷免會長、副會長和秘書長；

（三）籌備召開會員代表大會；

（四）向會員代表大會報告工作和財務狀況；

（五）決定會員的吸收或除名；

（六）決定設立或終止辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；

（七）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任；

（八）領導本協會各機構開展工作；

（九）制定內部管理制度；

（十）決定其他重大事項。

第十九條 理事會須有 2/3 以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事 2/3 以上表決通過方能生效。

第二十條 理事會至少每兩年召開一次會議；情況特殊的，也可采用通訊形式召開。

第二十一條 本協會設立常務理事會。常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉會期間行使第十八條第一、三、五、六、七、八、九項的職權，對理事會負責。

第二十二條 常務理事會須有 2/3 以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事 2/3 以上表決通過方能生效。

第二十三條 常務理事會至少每年召開一次會議；遇有情況特殊也可采用通訊形式召開。

第二十四條 本會設會長 1 名、副會長若干名、秘書長 1 名，其產生和任免程序執行業務主管部門、社團登記管理機關和本章程的有關規定。

第二十五條 本協會的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件：

（一）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好；

（二）本協會業務領域內有較大影響；

（三）會長、副會長最高任職年齡不超過 70 周歲，秘書長、副秘書長最高任職年齡不超過 65 周歲，秘書長為專職；

（四）身體健康，能堅持正常工作；

（五）未受過剝奪政治權利的刑事處罰；

（六）具有完全民事行為能力。

第二十六條 本協會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報住房和城鄉建設部審查并經民政部批準同意后，方可任職。

第二十七條 本協會會長、副會長、秘書長任期 4 年。會長、副會長、秘書長任期最長不得超過兩屆。因特殊情況需延長任期的，須經會員代表大會 2/3 以上會員代表通過，報建設部審查并經民政部批準后方可任職。

第二十八條 本協會法定代表人由會長擔任，會長因故不能擔任時，可授權委托副會長或秘書長擔任。

本協會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。

第二十九條 本協會會長行使下列職權：

（一）召集和主持常務理事會；

（二）檢查會員代表大會、常務理事會決議的落實情況；

（三）代表本協會簽署有關重要文件。

第三十條 本協會秘書長行使下列職權：

（一）主持辦事機構開展日常工作，組織實施工作計劃；

（二）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作；

（三）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定；

（四）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用；

（五）處理其他日常事務。

第三十一條 秘書處是理事會的辦事機構。秘書處由秘書長主持日常工作。秘書處可根據實際工作需要設立若干工作部。工作部由會長會議提議并報經理事會或常務理事會批準后設立。

第三十二條 為適應和推動業務工作開展，本協會可設置若干專業分支機構。

（一）專業分支機構是協會的組成部分，不具有法人資格，其法律責任由本協會承擔。按照規定，各分支機構不再設立區域性分會或其他分支機構；

（二）專業分支機構的主要任務是圍繞本協會的宗旨、業務范圍和工作計劃，針對本專業帶有共性的問題開展活動，提出建議，推進工作；

（三）各分支機構應當在協會章程規定的范圍內發展委員，開展活動。各分支機構發展的委員，均為本會正式會員，由協會統一制發會員證書。

（四）專業分支機構的設立，由會長辦公會議提議并經理事會或常務理事會審議通過后，報上級主管部門批準。分支機構經專業委員會全體會議選舉產生主任、副主任委員和若干常務委員，負責處理本專業分支機構的日常工作；

（五）專業分支機構應根據本章程制定工作規則，報經協會理事會或常務理事會批準后實施。專業分支機構的副主任委員以上人事安排、工作計劃及重大活動，須事先報經協會理事會或常務理事會審定，并由協會秘書處負責協調。

（六）各分支機構的財務納入協會統一管理，并根據協會的授權收取會費、接受資助，使用統一票據，設立單獨帳戶并代理財務賬目。各分支機構應按向協會秘書處提交經費收支計劃、財務預決算和財務審計報告。

第五章 資產管理、使用原則

第三十三條 本協會經費來源：

（一）會費；

（二）捐贈；

（三）政府資助；

（四）在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入；

（五）利息；

（六）其他合法收入。

第三十四條 本協會會員會費的標準與收取辦法，經會員代表大會批準后執行。

第三十五條 本協會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，不得在會員中分配。

第三十六條 本協會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十七條 本協會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清手續。

第三十八條 本協會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財政部門的監督。資產來源屬于國家撥款或社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，并將有關情況以適當方式向社會公布。

第三十九條 本協會換屆或更換法定代表人之前必須接受民政部和建設部組織的財務審計。

第四十條 本協會的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第四十一條 本協會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章 章程的修改程序

第四十二條 對本協會章程的修改，須經理事會表決通過后報會員代表大會審議。

第四十三條 本協會修改的章程，須在會員代表大會通過后 15 日內，經建設部同意，并報民政部核準后生效。

第七章 終止程序及終止后的財產處理

第四十四條 本協會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止動議。

第四十五條 本協會終止動議須經會員代表大會表決通過 , 并報建設部審查同意。

第四十六條 本協會終止前 , 須在住房和城鄉建設部及有關部門指導下成立清算組織 , 清理債權債務 , 處理善后事宜。清算期間 , 不開展清算以外的活動。

第四十七條 本協會經民政部辦理注銷登記手續后即為終止。

第四十八條 本協會終止后的剩余財產 , 在住房和城鄉建設部和民政部的監督下 , 按照國家有關規定 , 用于發展與本協會宗旨相關事宜。

第八章 附 則

第四十九條 本章程經 2010 年 6 月 26 日 會員代表大會表決通過。

第五十條 本章程的解釋權屬本協會理事會。

第五十一條 本章程自民政部核準之日起生效。