第一篇：信用社信貸主任競聘演講稿

信用社信貸主任競聘演講稿

尊敬的各位領導,各位同事：

大家好!

我叫，來自。現年歲，畢業于，學歷，取得學士學位，中共黨員。年月參加工作，先后從事過出納員、微機操作員、信貸員、會計，都能圓滿的完成領導交付的各種任務。多年來，我把自己的人生追求與信用社的發展牢牢地結合在一起，在平凡的崗位上揮灑汗水奉獻青春。

我此次競聘的崗位是：信用社信貸主任。

首先感謝各位領導對我的信任，給我這次競聘信貸主任的機會。參加競聘，我具有以下三個方面優勢:

一是具有較強的工作能力。我在日常工作中腳踏實地，誠實待人，經過學習和鍛煉，自己的分析判斷能力、處事應變能力、社會交往能力都有了很大提高。熟練掌握了各種業務操作，工作能力得到領導和同事的肯定。

二是具有強烈的事業心、進取心和開拓創新意識。我充分認識到只有改革和創新才是農村信用社發展的生命力所在，才能在激烈的競爭中不斷發展壯大。正因為有了這種認識，我堅定了干好工作的信念，促使我更加熱愛本職工作，珍惜自己的崗位，認

1認真真的做好每項工作。

三是我年富力強、身體健康，精力旺盛，具有較好的年齡優勢。接受能力比較強，對新業務比較敏感，能夠創造性的開展工作，進入角色迅速，并且有信心、有決心，也有能力在聯社領導的正確領導下，圓滿完成上級分配的各項工作任務。

競聘是為了充分發揮自己的水平，體現自己的能力，實現自我價值。如果競聘成功，我的工作思路是：

第一、做好三信工程的建設：三信工程是服務于農民，提高信用社核心競爭力，展現新時代信合形象，需要長久堅持的系統工程。主要做好以下四點：

1、認真把握、選準發證對象。為確保農戶貸款證貸款放得出，收得回，必須對農戶進行深入細致的調查，選準發證對象，保證農戶貸款的安全運營。

2、充分發揮村組干部的作用，要選擇村委會班子團結務實、威信高、責任心強的村組首先開展創建工作，村干部參加信用評定小組，直接參與信用評定，保證農戶貸款的到期收回。

3、認真推行貸款上柜臺活動。

4、堅持長久機制，做到成熟一戶，發展一戶；成熟一個村發展一個村，努力提高創建工作水平和質量。

第二、在縣聯社的領導和配合下，做好不良貸款清收活動。主要做好以下幾點：

1、摸準轄區內貸款情況，選準清收突破口，各個擊破。應

當采取先易后難的辦法，選準清收盤活的突破口，各個擊破。

2、完善貸款手續，逐筆簽發催收通知書，從法律上保全信貸資產。

3、追究債務人和擔保人的雙重責任，對那些擔保手續齊備的不良貸款，要追究擔保人的責任。

4、聯合公檢法等部門，運用法律武器，堅決消滅“釘子戶”

5、輸血供氧、幫扶盤活。對于那些以往信用記錄良好，有較好發展前景的產業及特色產業，供點氧、補點血就能確實償還貸款的欠貸戶，在掌握確切情況后，可以采取適當再貸，培養其還款能力，讓他們早日還清所欠的全部貸款。

6、清收工作要堅持不懈，責任到人，做到不良貸款常年有人管，有人催，杜絕新的不良貸款的產生。

第三、做好貸款營銷，充分挖掘自身潛力，尋找優良客戶群，在做好風險防范措施的情況下，力爭多投放貸款，盡可能的為三農和私營業主提供便利。

第四、切實做好貸款“三查”工作。對于每筆貸款要做好貸前調查，貸中審查、貸后檢查。首先，每筆貸款堅持上門調查，通過現場調查和側面了解，看貸款的用途、經營項目的規模是否真實，經營項目運轉情況是否良好，走訪借款人和保證人的資信狀況、品質、家庭經濟情況。其次，辦理借款手續時，嚴格按照操作程序，規范每一筆借款手續。最后，定期地對轄區的貸款進行跟蹤調查和檢查，發現早期風險信號，及早采取措施，降低貸款

風險。

第五、加強業務學習，提高業務能力。隨著農信改革的發展，新的信貸業務會遠遠不斷地產生，這需要一批業務素質高，技術過硬的信貸人才。要切實加強員工與自身的業務學習，努力提高自身素質，爭取做一名優秀的信合人。

競聘的不是官位而是責任，我相信抬頭靠實力，只要認真踏實的走好每一步，就能在平凡的崗位上做出不平凡的業績。希望能得到各位領導、各位評委的信任和支持。假如我競聘落選，我也不會灰心泄氣，因為能夠勇于參與競聘，對我來說既是一次自我挑戰和磨礪意志的考驗，也是一次難得的學習和鍛煉機會。今后要尋找差距，找準不足，努力將自己鍛煉成為一名讓領導信任，客戶滿意的信合人！

謝謝大家！面試自我介紹的12條注意事項

求職者做面試自我介紹時，如果能夠做到以下12點要求，那么，獲得面試機會的幾率就大，下面我們來了解一下。

1、整個答題過程請用普通話，俗語要中等偏慢，流利清晰。

2、開始時，考官通常會對你進入面試表示祝賀時，考生要以“謝謝”回答考官。

3、當考官讀完面試歡迎語和試題，示意開始答題后，可以說：“謝謝，請讓我準備一下。”或“好的，我準備一下。”

4、每題的思考時間不要太長，1-2分鐘為宜。可以打草稿，寫出自己的思路要點。如果實在不知從何答起，可以用諸如“關于”之類的一句話縮短思考間隙，同時可以不留痕跡的思考答案;也可以重復該題目，這既給自己贏得了思考時間，也表示了對答題的重視。

5、盡量用“第一、第二、第三?”等句式，進行要點式答題，以顯示自己的思路清晰有條理，也便于考官明明白白地去聽你的回答。

6、沒聽清題或自己一下子不知道怎么回答，可以請考官再讀一遍題目，但不要超過兩遍。如果遇到實在不會回答時，不要浪費時間，坦率地承認即可，爭取把下一題答好。

7、答題保持適度的音量，既要讓考官能聽得到、聽得清楚，又不能過于洪亮。考前注意保養好嗓子。如果感冒，要向考官說明，提示考官予以理解。

8、合理分配每一題的答題時間，不可太短，但也不要超時。答題超時后，請立刻收尾結束。

9、考試期間始終保持高度精神集中，無論遇到什么情況，都要冷靜，避免情緒化，更不可與考官爭論。不要有疲憊的表現，也不要坐立不安。

10、適當的時候應利用一些肢體語言(點頭，手勢等)來彌補自己語言表達上的不足。遇到演講題時，在征得考官同意后可以起立作答。答題中可以有停頓，但要注意控制。杜絕“啊”、“嗯”、“這個”、“那個”等詞語的出現。

11、面試時間在上午時，作答應盡量詳細;若面試時間在下午，則應簡潔答題，最好有創新亮點。

12、當全部問題回答完畢時，考官一般會詢問有沒有什么需要補充的。此時不要多講，以“沒有需要補充的內容，謝謝各位老師”為結語為宜。

第二篇：信用社信貸主任競聘演講稿890571

競聘演講稿

尊敬的各位領導,各位同事：

大家好!我叫，來自。現年 歲，畢業于，學歷，取得 學士學位，中共黨員。年 月參加工作，先后從事過出納員、微機操作員、信貸員、會計，都能圓滿的完成領導交付的各種任務。多年來，我把自己的人生追求與信用社的發展牢牢地結合在一起，在平凡的崗位上揮灑汗水奉獻青春。

我此次競聘的崗位是： 社信貸主任。

首先感謝各位領導對我的信任，給我這次競聘信貸主任的機會。參加競聘，我具有以下三個方面優勢: 一是具有較強的工作能力。我在日常工作中腳踏實地，誠實待人，經過學習和鍛煉，自己的分析判斷能力、處事應變能力、社會交往能力都有了很大提高。熟練掌握了各種業務操作，工作能力得到領導和同事的肯定。

二是具有強烈的事業心、進取心和開拓創新意識。我充分認識到只有改革和創新才是農村信用社發展的生命力所在，才能在激烈的競爭中不斷發展壯大。正因為有了這種認識，我堅定了干好工作的信念，促使我更加熱愛本職工作，珍惜自己的崗位，認認真真的做好每項工作。三是我年富力強、身體健康，精力旺盛，具有較好的年齡優勢。接受能力比較強，對新業務比較敏感，能夠創造性的開展工作，進入角色迅速，并且有信心、有決心，也有能力在聯社領導的正確領導下，圓滿完成上級分配的各項工作任務。

競聘是為了充分發揮自己的水平，體現自己的能力，實現自我價值。如果競聘成功，我的工作思路是：

第一、做好三信工程的建設：三信工程是服務于農民，提高信用社核心競爭力，展現新時代信合形象，需要長久堅持的系統工程。主要做好以下四點：

1、認真把握、選準發證對象。為確保農戶貸款證貸款放得出，收得回，必須對農戶進行深入細致的調查，選準發證對象，保證農戶貸款的安全運營。

2、充分發揮村組干部的作用，要選擇村委會班子團結務實、威信高、責任心強的村組首先開展創建工作，村干部參加信用評定小組，直接參與信用評定，保證農戶貸款的到期收回。

3、認真推行貸款上柜臺活動。

4、堅持長久機制，做到成熟一戶，發展一戶；成熟一個村發展一個村，努力提高創建工作水平和質量。

第二、在縣聯社的領導和配合下，做好不良貸款清收活動。主要做好以下幾點：

1、摸準轄區內貸款情況，選準清收突破口，各個擊破。應當采取先易后難的辦法，選準清收盤活的突破口，各個擊破。

2、完善貸款手續，逐筆簽發催收通知書，從法律上保全信貸資產。

3、追究債務人和擔保人的雙重責任，對那些擔保手續齊備的不良貸款，要追究擔保人的責任。

4、聯合公檢法等部門，運用法律武器，堅決消滅“釘子戶”

5、輸血供氧、幫扶盤活。對于那些以往信用記錄良好，有較好發展前景的產業及特色產業，供點氧、補點血就能確實償還貸款的欠貸戶，在掌握確切情況后，可以采取適當再貸，培養其還款能力，讓他們早日還清所欠的全部貸款。

6、清收工作要堅持不懈，責任到人，做到不良貸款常年有人管，有人催，杜絕新的不良貸款的產生。

第三、做好貸款營銷，充分挖掘自身潛力，尋找優良客戶群，在做好風險防范措施的情況下，力爭多投放貸款，盡可能的為三農和私營業主提供便利。

第四、切實做好貸款“三查”工作。對于每筆貸款要做好貸前調查，貸中審查、貸后檢查。首先，每筆貸款堅持上門調查，通過現場調查和側面了解，看貸款的用途、經營項目的規模是否真實，經營項目運轉情況是否良好，走訪借款人和保證人的資信狀況、品質、家庭經濟情況。其次，辦理借款手續時，嚴格按照操作程序，規范每一筆借款手續。最后，定期地對轄區的貸款進行跟蹤調查和檢查，發現早期風險信號，及早采取措施，降低貸款風險。第五、加強業務學習，提高業務能力。隨著農信改革的發展，新的信貸業務會遠遠不斷地產生，這需要一批業務素質高，技術過硬的信貸人才。要切實加強員工與自身的業務學習，努力提高自身素質，爭取做一名優秀的信合人。

競聘的不是官位而是責任，我相信抬頭靠實力，只要認真踏實的走好每一步，就能在平凡的崗位上做出不平凡的業績。希望能得到各位領導、各位評委的信任和支持。假如我競聘落選，我也不會灰心泄氣，因為能夠勇于參與競聘，對我來說既是一次自我挑戰和磨礪意志的考驗，也是一次難得的學習和鍛煉機會。今后要尋找差距，找準不足，努力將自己鍛煉成為一名讓領導信任，客戶滿意的信合人！

謝謝大家！

面試自我介紹的12條注意事項

求職者做面試自我介紹時，如果能夠做到以下12點要求，那么，獲得面試機會的幾率就大，下面我們來了解一下。

1、整個答題過程請用普通話，俗語要中等偏慢，流利清晰。

2、開始時，考官通常會對你進入面試表示祝賀時，考生要以“謝謝”回答考官。

3、當考官讀完面試歡迎語和試題，示意開始答題后，可以說：“謝謝，請讓我準備一下。”或“好的，我準備一下。”

4、每題的思考時間不要太長，1-2分鐘為宜。可以打草稿，寫出自己的思路要點。如果實在不知從何答起，可以用諸如“關于”之類的一句話縮短思考間隙，同時可以不留痕跡的思考答案;也可以重復該題目，這既給自己贏得了思考時間，也表示了對答題的重視。

5、盡量用“第一、第二、第三?”等句式，進行要點式答題，以顯示自己的思路 4 清晰有條理，也便于考官明明白白地去聽你的回答。

6、沒聽清題或自己一下子不知道怎么回答，可以請考官再讀一遍題目，但不要超過兩遍。如果遇到實在不會回答時，不要浪費時間，坦率地承認即可，爭取把下一題答好。

7、答題保持適度的音量，既要讓考官能聽得到、聽得清楚，又不能過于洪亮。考前注意保養好嗓子。如果感冒，要向考官說明，提示考官予以理解。

8、合理分配每一題的答題時間，不可太短，但也不要超時。答題超時后，請立刻收尾結束。

9、考試期間始終保持高度精神集中，無論遇到什么情況，都要冷靜，避免情緒化，更不可與考官爭論。不要有疲憊的表現，也不要坐立不安。

10、適當的時候應利用一些肢體語言(點頭，手勢等)來彌補自己語言表達上的不足。遇到演講題時，在征得考官同意后可以起立作答。答題中可以有停頓，但要注意控制。杜絕“啊”、“嗯”、“這個”、“那個”等詞語的出現。

11、面試時間在上午時，作答應盡量詳細;若面試時間在下午，則應簡潔答題，最好有創新亮點。

12、當全部問題回答完畢時，考官一般會詢問有沒有什么需要補充的。此時不要多講，以“沒有需要補充的內容，謝謝各位老師”為結語為宜。

第三篇：信用社信貸部門競聘演講稿

競聘人XX，我競聘的崗位是信貸崗，競聘理由如下：

我有一定的文字表達能力和口頭表達能力，有一定的思維、分析計算能力，具備與信貸業務發展相適應的基本技能，且善于總結和學習他人先進的工作方法和技巧，從而提高工作質量和工作效率，具有從事農村信貸工作的經驗和方法，參加工作以來先后從事過內外部工作，多年的工作實踐積累了一些工作經驗，從中獲取到一些技巧及處事原則，有較強的工作責任心、事業心，平時注重把分片、分管的工作干細、干實，對分管片區的農戶情況基本掌握，經辦的貸款確保無風險。工作中堅持原則，嚴于律已，廉潔奉公，遵紀守法、多年來未發生違法違紀案件。

如果競聘成功，我將從以下三個方面做好工作：

一、自我加壓，緊緊圍繞全年目標不放松

首先對年初落實的目標任務明確，合理分解到各月。貸款是信用社產生經營效益的重要途徑，直接關系到利潤目標的實現，在組織資金到位的前提下，我將貸款發放列為工作的重中之重。我采取的方法：一是走“千家萬戶”搞調查，建檔案，確保轄區內的農戶檔案資料建檔率達100。二是講“千言萬語”營銷貸款，充分挖掘自身潛力，尋找優良客戶群，在風險防范措施到位的情況下，全年力爭多投多放。三是吃“千辛萬苦”，多法并舉清收不良貸款，保證全年不良貸款的清收任務完成。

二、切實做好貸款“三查”工作。

首先嚴格按照聯社制定的《信貸管理辦法》，規范貸款的運作，降低信貸風險，嚴格把好貸款的第一關，在完善農戶經濟檔案臺賬的基礎上，對1萬元以上的貸款堅持上門再調查，通過現場調查和側面了解，看貸款的用途、經營項目的規模是否真實，經營項目運轉情況是否良好，訪借款人和保證的資信狀況、品質、家庭經濟情況。辦理借款手續時，嚴格按照操作程序，規范每一筆借款手續。定期不定期地對轄區的貸款進行跟蹤調查和檢查，發現早期風險信號，及早采取措施，有效降低貸款的風險。

三、轉變觀念，切實加強服務。

在工作中克服等客上門的思想，必要時上門服務。作為一名信貸員只有牢固樹立起為農服務的思想，客戶至上，才能適應競爭形勢的要求，具體措施：一是優先滿足社員的資金需求，小額貸款一趟制，大額貸款三個工作日；二是簡化手續，方便客戶，大力推行客戶信用證；三是開拓服務領域，為廣大社員客戶及時提供信息咨詢服務。

同業競爭形勢逼人，催人奮進，我將立足本職工作，踏實工作，不斷學習，不斷創新，為信合事業多作貢獻。

第四篇：信用社主任競聘演講稿

XXX信用社主任競聘演講稿

尊敬的各位領導、各位評委、各位同志：

大家好！

首先，非常感謝領導和同志們對我的信任與支持，給了我這次學習、鍛煉和提高的機會。今天，有幸在此參與競崗演講，與各位同仁競聘XXX信用社主任崗位，我激情滿懷。

我叫XXX，今年XX歲、中共黨員、大學文化、統計師。XX年參加工作，先后在信用社從事過出納員、會計員、信貸員等工作，XX年任XX信用社主任，XX年任XX信用社主任，去年開始調入XXX信用社負責信貸工作至今。

作為社主任的競聘者，這里，我先談下自己對XXX信用社的認識。

XXX信社位于新縣城XX區，隨著XX新縣城開發的深入，園區面貌日新月異，該區域正快速成為全縣政治經濟發展的新熱點、新焦點、新重點。目前，XXX信用社存、貸規模達已達XXXX萬元之多。XXX信用社承載了擴大區域業務市場、挖掘新生客戶資源、延伸信合工作影響力的重要使命，在全縣信合系統中的地位舉足輕重。XXX信用社的社主任，也必然被寄予厚望，可以說任務艱巨，使命光榮。作為一名競爭者，我認為自己具備以下幾個方面的優勢：

一、有較強的溝通和管理能力。參與信合工作XX年，我親眼目睹了我縣信合工作的成長和壯大，也親身體驗了參與信合光榮事業的艱辛和成功的喜悅。多年來，通過在多個崗位上的實踐和鍛煉，我不僅熟悉信用社信貸、財務等各項基礎業務，而且在實踐中提高了組織協調管理能力，形成了自己獨到的管理見解和方法。我勤奮學習，善于思考，逐漸提升了自己的政治業務素質。具備了在工作中獨擋一面的能力，也因此受到了領導的信任和同事的稱贊。此外，我始終保持了謙虛謹慎、不驕不躁的作風，在業務上精益求精，在工作中敬業忠誠，在生活中關心和幫助他人，不僅和同事結下了深厚的情誼，也受到廣大客戶的廣泛認可，為推動各項工作順利開展起到了積極的促進作用。

二、有較豐富的業務資源和較強的拓展能力。參加工作XX年以來，我一直在信合系統工作，并且先后擔任過XX、XX信用社社主任，在社會交往、對外聯系方面具有一定的優勢，認識、結交了各行各業的優質客戶和一批朋友。同時，由于我一直在業務部門工作，對本社的政策、資源和各項業務都較為熟悉。在XX、XX等地任主任期間，我走遍了業務范圍內的每一個畸角旮旯，熟悉農村業務工作各方面的情況。在XX信用社的工作經歷，又為我增添了豐富的城區工作經驗。我積極與黨政、部門多方聯系，建立了深厚的人脈，為企業的發展營造了良好的外部環境。如果我擔任XXX信用社主任，一定能廣泛利用自身優勢，迅速打開局面，推動各項工作邁上新的臺階。

三、有較為突出的工作業績。態度決定高度，思路決定出路。長期以來，由于我始終保持了積極進取的精神狀態和腳踏實地的工作作風，在本職工作崗位上取得了較為明顯的成績，多次被縣聯社和地方政府評為優秀黨員和先進工作者，年年圓滿完成聯社下達的各項任務，連年被聯社表彰為先進。特別是在任XX信用社任主任期間，我強化經營管理，加大資金組織力度，積極營銷貸款，狠抓利息收入，一舉摘掉了該社多年虧損的老帽子。在5.12地震后，我充分發揮業務優勢，傾力支持農房重建、恢復生產，及時兌付各種款項，得了省市縣鄉各級領導和銀監部門的一致好評。

下面我根據XXX信用社的特點，提出自己的一些工作思路、措施和目標，不妥之處，請大家指正。

如果競聘成功，我的工作思路是：以信用社的發展為導向，以效益為目的，以計劃為手段，強化管理，創新服務，規范經營，圓滿完成聯社下達的各項工作任務和組織交辦的其它工作，確保在任期內把修城壩信用社建設成管理規范、優勢明顯、競爭力強、客戶資源穩定的營銷網點。

我將充分利用XXX信用社前任領導打下的良好基礎，通過落實“五項”工程，促進XXX信用社的全面發展：

一是實施“組織資金”工程。在存款組織工作中，我將牢固樹立效益意識，把考核重點放在低成本存款上，努力降低資金成本。同時牢固樹立服務意識，鼓勵員工抓住各種有利時機，深入企事業單位，與個體工商戶、城鎮居民加強溝通協調，大力組織存款和開戶工作。做好登門上戶的服務文章，搞好結算服務，最大限度的占領農村金融市場。加強服務，強化管理，使顧客滿意。

二是強化“富民工程”。在信貸支農工作中，我將緊密圍繞信用社的工作中心，實踐“農村信用社是最好的聯系農民的金融紐帶”的服務承諾按，照貸款條件、最大限度的保障符合政策的“三農”資金。在支持項目上，從注重支持數量增長型轉向支持規范效益型；支持農產品單一環節轉向支持種、養、加工一條龍，貿工、農產、供銷一體化；支持城鄉結合部縣城居民、個體工商戶；支持轄內微小企業；支持農村產業結構調整和經濟發展步伐。三是搞好 “資金盤活”工程。在取得黨委、政府支持的前提下，不斷創新清收方法，加大村組、企業貸款的清收力度；通過一切可以動用的社會關系和力量最大限度的清收不良貸款；狠抓職工及家屬、黨政干部逾期貸款清收；通過明確責任，正本清源，逐筆落實信用社因自身原因形成的不良貸款清收。

四是抓牢“黃金客戶”工程。做好新客戶信息征錄工作建好信息庫；積極發動外勤人員深入農村和市場，加強農戶和個體工商戶的信用等級評定工作；加大貸款營銷力度，培植和發展黃金客戶。同時加強信用社的自身建設，創新服務手段，使客戶創業緊靠著信用社、發展離不開信用社、致富忘不了信用社，把黃金客戶培養成信用社創效的金牌客戶。

五是深化“企業效益” 工程。加大組織收入的力度，搞好按月、季結息收入。管好收好表內利息1391科目和表外107科目的利息收入。實現最大效益化。

管理是科學，領導是藝術。如果競聘成功，在管理方面，我將采取用制度約束人、用溝通感化人、用行動帶動人的做法，一是嚴以律己，以身作則，為員工做出表率；二是加強職業教育，幫助員工樹立愛崗敬業、愛行如家的觀念；三是真誠關心愛護職工。用真情和愛心善待每一位同事，為他們營造一個寬松的發展環境，幫助同事找準位臵，發揮才能，不斷進步；四是認真落實內控制度。將我社的工作管理制度化、服務優質化、工作效率化，合理配臵崗位、加強重要環節的管理和檢查。力爭在服務中顯示實力、在工作中形成動力、在創新中增強壓力、在交流中凝聚合力，確保修城壩信用社的紅旗不倒，各項工作再上層樓。

信合工作紛繁復雜，信貸市場瞬息萬變。誠然，上述想法都還是“紙上談兵”，需要在實踐中進行不斷調整，我能否勝任XXX信用社主任的崗位需要領導和大家作出評判。但無論結果如何，我都將坦然面對，并一如既往的做好自己的工作。

我是一個平凡的人，但我不愿做一個平庸的人，因此，我愿意接受大家的考驗和挑選。請同志們為我投下信任的一票！

我的演講完了，謝謝大家！

第五篇：信用社主任競聘演講稿

信用社主任競聘演講稿

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

今天，我在這里做競聘演講，參與*信用社主任崗位競聘，心情非常激動。首先感謝聯社領導為我們創造了這次公平競爭的機會！這次競聘，本人并非只為當官，更多的是為了*農村信用合作事業，在盡可能的情況下實現自己的人生價值。

我叫**，現年27歲，**鎮人，中共黨員，大專文化程度，助理經濟師職稱。1994年在**參加信用社工作，先后從事出納員、會計員、主管會計、信貸員工作，XX年調入**信用社任信貸組長兼營業室負責人至今。

經過幾年的信用社工作鍛練，自己的各方面素質都有了很大的提高，1998

*市財貿辦公室評為財貿系統先進個人。“十年磨一劍”，從出納員到會計員，我熟練掌握了信用社的各項日常業務；擔任主管會計工作四年，我熟悉了信用社的財務、業務等方面的知識；擔任信貸員工作四年，我熟悉了信貸管理和相關行業法律法規等方面的知識，并學會熟練處理各方面的關系。十年工作中，我無論是業務學習中、還是在業務管理上，我都堅持走到哪里學到哪里，向老領導學習，向同志們學習，向實踐學習，吸取別人的長處，彌補自己的不足，并積極學習新業務和計算機等方面的知識。在學習和實踐過程中，我積累了一定的社會經驗和工作經驗，為我能勝任基層信用社的每一項工作打下了扎實的基礎。特別是調入*信用社工作三年多來，我走遍了**的每一個角落，熟悉**鎮和*信用社各方面的情況。在工作中，我穩健的辦理每一筆業務，年年圓滿完成了領導下達的各項任務。XX年，我社營業室貸款收息*萬元，比XX年增收*萬元，今年6月末，營業室收息*萬元，又比去年同期多收*萬元。

參與這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值，在市場競爭中完善自己。我深知*信用社主要負責人身上肩負的重擔，必須具備較強的綜合素質、堅定的政治立場、踏實的工作作風、頑強的拼搏精神才能勝任這項工作。

如果我競聘成功，我的工作思路是：以信用社的發展為導向，以效益為目的，以計劃為目標，強化管理，規范經營，扎扎實實地完成市聯社下達的各項工作任務，進一步加快*信用社的發展速度。我將充分利用我們*信用社以前各屆領導打下的良好基礎，主要落實好以下四個“工程”：

一、實施“資金膨脹”工程。在存款組織工作中，我將牢固樹立效益意識，鼓勵全員發揚“三勤四上門”的優良傳統，把考核重點放在低成本存款上，不斷壯大信用社的自辦業務，努力降低資金成本。同時牢固樹立服務意識，鼓勵全員抓住各種有利時機，堅持大額、小額一齊抓，零鈔、殘幣一樣存的吸儲原則，做好登門上戶的服務，搞好結算服務，最大限度的占領*農村金融市場，確保XX年*信用社各項存款過億元。

二、實施“富民工程”。在信貸支農工作中，我將緊密圍繞信用社的工作中心，只要符合政策，資金問題將最大限度的予以解決，農民需要多少就投放多少，農民需要什么樣的金融服務就及時予以保障。用實實在在的行動實踐“農村信用社是最好的聯系農民的金融紐帶”的服務承諾。在支持項目上，從注重支持數量增長型轉向支持規范效益型，從支持農產品單一環節轉向支持種、養、加工一條龍，貿工、農產、供銷一體化，拉動**農村產業結構調整和經濟發展步伐。

三、實施“資金盤活”工程。一是明確責任，正本清源，屬于信用社自身原因形成的不良貸款，將逐筆落實責任清收；二是在取得黨委、政府支持的前提下，不斷創新清收方法，加大村組、企業貸款的清收力度；三是通過一切可以動用的社會關系和力量最大限度的清收不良貸款。

四、實施“黃金客戶”工程。積極發動外勤人員深入農村和市場，加強農戶和個體工商戶的信用等級評定工作，加大貸款營銷力度，培植和發展黃金客戶。同時加強信用社的自身建設，創新服務手段，使客戶創業緊靠著信用社、發展離不開信用社、致富忘不了信用社，把黃金客戶培養成信用社創效的金牌客戶。

我的工作態度是：做到個性服從黨性、主觀服從客觀、感情服從原則；做到服務不欠位、主動不越位、服從不偏位、融洽不空位；做到對人冷熱適度、對事剛柔適度、處理問題輕重適度；做到對同事多理解、少埋怨，多尊重、少指責，多關心、少冷漠；刺耳的話冷靜聽、奉承的話警惕聽、反對的話分析聽、批評的話虛心聽。力爭在服務中顯示實力、在工作中形成動力、在創新中增強壓力、在交流中凝聚合力。

如果我競聘成功，我的處事原則和風格是：努力做到嚴密制度、嚴格要求、嚴守紀律，勤學習、勤調查、勤督辦。以共同的目標團結人、以有效的管理激勵人、以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率。我將用真情和愛心去善待每一位同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的發展和創造空間；我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們找準位置，發揮才能，不斷進步。

如果我競聘成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”，積極爭取上級領導對我們*信用社工作的支持，促使我社每一位員工牢固樹立起主人翁意識，將我社的工作管理制度化、服務優質化、工作效率化。確保我們*信用社的紅旗不倒，各項工作更上一層樓。

如果我這次落聘，我決不氣餒，我將以更加旺盛的精力、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作、更加務實的作風，提高自身素質，在現在的崗位上做出更大的貢獻。用實實在在的行動，實現自己的人生價值。

謝謝大家！