第一篇：校學生會干事招聘計劃書

校學生會干事招聘計劃書

學生會是在校黨委領導下、學生處直接指導下獨立開展工作的一個廣大學生“自我教育、自我管理、自我服務、自我實現”的組織。學生會秉承——“學子之家、師生之橋”的宗旨，反映廣大同學心聲，力所能及服務同學，在學習、生活各方面幫助同學；對學校建設提出意見并協助校園硬件設施及校園文化建設，切實發揮了聯系學校和學生之間的紐帶橋梁作用。

一、招聘崗位：校學生會各部干事（人數和部門可以根據實際情況具體決定）： 外聯部干事12名

監察部干事12名

文藝部干事12名

通訊社干事21名，下設四個部：宣傳部干事8名

編輯部、刊物部干事8名

網絡部干事5名

辦公室干事10名

人力資源部10名。

體育部干事10名

生活部干事10名

女生部干事15名

學習部干事10名

二、報名及招聘方式：

經本人自薦，并由全校公開競選產生。

三、日程安排：

1、軍訓期間做好宣傳和收發干事招聘表。具體時間大約定在9月22日至24日。

2、待軍訓結束后進行正式招聘。時間安排如下：

A.10月5日初試。

B．10月9日復試。

C．10月12日公布最終招聘結果。

5、招聘形式：

1）、有關領導親自考核；

2）、現任部長或主席團成員評審；

3）、競職演說，臨場應變。

6、即在公開競職演說后第二周的周一確定試用人名單并通告全校，考核期正式開始，為期一個月。

7、試用期過后正式聘用（聘用期一年）。

四、應聘條件：

1、擁護四項基本原則，認真學習鄧小平理論和 “三個代表”重要思想，關心學校建設和發展，具有一定的政策理論水平，有較高的思想政治素質;

2、有責任心、工作踏實；

3、學習成績優良，熱愛學生工作，有奉獻精神；

4、具備較高的口頭、書面表達能力；

5、有良好的業務水平、團隊精神和創新意識；

7、有較強的組織、管理、協調、寫作和表達能力；

8、曾加入各級學生組織，并參加一定的學生工作，有一定經驗，同等條件下，曾獲得優秀學生干部、優秀團干部、優秀團員者優先。若有特殊情況條件可以放

寬，總體原則：能更好的發展校學生會，真正做到為學生服務的目的。

五、具體事物安排

1、準備階段：

A、人力資源部負責資料的準備，干事招聘申請表和校學生會簡介資料以及

各招新點人員安排。（具體安排見附表一）

B、辦公室負責招新點場地申請以及場地器材（帳篷、桌椅）。

C、生活部負責全過程的生活安排，如飲用水安排等，由孫號負責。

D、通訊社的宣傳部負責海報的書寫與張貼。由魏良楷負責。

E、通訊社的網絡部負責噴繪以及橫幅的制作。由史攀負責。

F、主席團余友東負責人員調動和應急事件處理與協調。

G、由監察部、外聯部、體育部和生活部負責桌椅和帳篷的擺放和收回。由

孫號和周建林負責，其余部門協助。

H、人力資源部、辦公室、通訊社和學習部負責宣傳展板的擺放和收回，由

辦公室蔣進負責。

2、收、發表階段：

A、設兩個招新點：（一食堂外，7號樓外）。

B、根據各部長的課表，安排兩名部長到招聘場地，做好宣傳、咨詢準備。（具體情況見附表一）

C、所有人員不得擅自離開崗位。中午11：20到下午1：30；下午5：20

到下午7：30，在這兩段時間內必須有人在招聘場地值班。

C、由監察部、外聯部、體育部和生活部負責桌椅和帳篷的擺放和收回。由

孫號和周建林負責，其余部門協助。

D、人力資源部、辦公室、通訊社和學習部負責宣傳展板的擺放和收回，由

辦公室蔣進負責。

E、人力資源部負責申請表的整理工作。

3、招聘階段：

A、辦公室負責多媒體教室以及各部門招聘小教室的申請，由蔣進負責。

B、各部門都應準備短暫的關于部門簡介的演講。

C、由主席團的殷敏主席負責招聘開幕的主持工作。

D、通訊社網絡部負責各部門PPT的制作。由史攀負責。

E、通訊社負責相片的采集，由史攀負責。

F、各部門自行招聘和整理被聘用同學信息交給人力資源部備案。G、宣傳部負責面試的通知和招聘結果的公布。

H、辦公室負責教室的分配。

I、人力資源部負責資料的分發，由人力資源部余利萍負責。

六、經費開支：

1、膠水10瓶：10*2.00=20元

2、中性筆1盒*16.5元/盒=16.5元

3、飲用水5件*24.00元/件=120元

4、宣傳費用：80元

5、招新干部電話費補助：10元/人*34人=340元

共計：576.5元

七、招聘工作組：負責與團委的協調工作。

工作組成員：

組長：殷敏

副組長：余友東周后興紀翼李小鵬姚枝宏

注：由于工程技術學院的地理特殊性。具體安排由招聘工作組負責。

校學生會人力資源部2008-9-20

第二篇：校學生會干事總結

各位干事：

我代表西南大學學生會秘書處干事，向西南大學學生會干部報告工作，請予審議，并請各位干部提出意見。

一、2015年下半年工作回顧

轉眼間進入校會已有半年，從初時面對各種事物的不知所措到今日的游刃有余，從當初的茫然無知到現在的胸有成竹，實事而言，學生會真的讓我收獲頗豐。在過去的半年中，面對錯綜復雜的會內外形勢和艱巨繁重的學生工作，我們在學生會干部及校團委、校黨委老師的帶領及指導下，堅持服務同學，維護同學的學生會理念，開展了一系列學生活動。

初步預測，這半年以來，本校學生通過參加各種學生活動，其思想、知識、技能、及生活態度都發生了或多或少的改變。學生逐漸融入豐富多彩大學生活，體驗到了大學生活的樂趣及精彩，學生幸福感提高。

下面，我將報告這半年以來的工作及成效：

（一）校園歌手大賽順利舉行。為進一步推進學校文藝活動的蓬勃發展，發揚我校“含弘，既往開來”的校訓，以激發同學們的青春活力與團結合作的集體精神。我們本著弘揚新世紀大學生的精神風貌，豐富陽光的人文氣息，我們開展西南大學第十一屆校園歌手大賽。在本次大賽中我們選出了張嘉玲等十位優秀的校園歌手，在展現我校學生風采的同時，讓更多的校內外學生感受到了我校的青春文化，豐富了我校學生的大學生活。

在開展此項活動的過程中我們也發現了一些不足，比如活動對學生吸引力度不夠，活動參與率較低等問題，在下次活動中我們將采取豐富獎品類型，增強宣傳力度等方式改進不足點。同時我們秘書處應更積極配合文藝部工作，盡力提供其所需物資。

（二）校園演講賽有序開展。為了豐富在校大學生的學生生活，鍛煉學生們的演講能力和口頭表達能力，增強學術氣氛，給大家提供一個展現自我的機會和舞臺，我們舉辦了西南大學校園演講賽。本次大賽邀請到了許多學校里的優秀人才，在展現我校學生自身風采及演講才能，也為我們上了一堂別開生面的生活之課，增強了學生之間的交流，提高了大家對學生生活的認知。

但在活動開展過程中出現了活動現場秩序混亂，組織方和參賽方溝通不夠，參賽率低等問題。在來年的活動中我們秘書處將積極發揮自己協調各部的工作職能，配合學習部工作，爭取將本項活動辦的更好。

（三）校園籃球聯賽喜獲成功。為了增強同學間的友誼，促進班級成員之間的團結，提高班級凝聚力，培養與兄弟班級、與兄弟學院之間的感情，同時加強各年級同學的聯系，帶動學校青春活潑的體育風氣，我們開展了西南大學第三屆籃球聯賽。通過本次比賽，我們看到了我校青春洋溢的學生風采，展現了我校新一批體育健兒的運動活力，受到了來自校內外同學的高度贊揚。

活動過程中現場秩序維護有失，觀眾對男籃及女籃熱情不一，體育器材出現破損。所以在下次活動中我們秘書處將提前檢查體育器材的完好性，積極配合體育部的工作。

（四）校園寢室美化大賽順利開展。為了保證同學們在繁重的學習之余能有一個干凈、整潔的學習環境，進一步推進寢室文明建設，營造溫馨舒適的寢室環境，豐富大學生寢室文化生活，展現我院學子生活創新、積極上進的風貌，提高宿舍文化品位，陶冶學生情操，增強團隊合作精神和寢室成員間的集體凝聚力，特此舉辦了此次寢室美化大賽。在這次大會中，同學們通過短片、ppt等方式展示了他們美化后的宿舍，美化了同學們的生活環境的同時又增強了同學們在學校家的感覺。

本次活動舉辦的很成功，唯一的不足便是宣傳力度不夠，活動參與率低。在下次活動中應加長宣傳時間，同時我們秘書處也應更積極配合權益維護部工作。

（五）部門文件對接工作有序進行。為了有序效行本部職能，上學期我們初步開展了各部門的文件對接工作。增強了各部門的聯系，同時也讓學生會上半年所開展的活動的全貌得以體現，反映了我們學生會內設各機構的運作情況。但由于是第一次整理對接，我們出現了少部分對接不及時，文件對接不全等問題，下學期我們將通過分清個人職能，增強干事自身能力等方法改進不足。

（六）辦公室干事值班有序開展。上學期通過本部部長的爭取，我們秘書處的干事得以在學生會辦公室值班，增強了干事與部長及主席的交流，也讓干事們更加融入這個集體。但是上學期由于干事們課余時間不足通知不到位等問題出現了干事值班不到位，干事值班次數不一等情況。在本學期中我希望通過兩種方式來進行干事值班工作：（1）若本學期開始強制要求干事值班，我希望規定干事值班次數，將本學期值班表全部排出，而調班事宜由干事們自行私下溝通。同時增加值班干事職能，即值班干事在值班的同時還應考察值班部長是否到位，考察情況統一返回給負責人，以一周為周期匯總，再將匯總情況返給部長由部長返給主席團；（2）若本學期開始不強制干事值班，則由想值班的干事統一在負責人處報名，再由負責人根據干事無課表來排班。此種方式采用當周報名當周值班的制度，所以能給干事們更大的選擇空間。

（七）考勤工作順利進行。上學期本部大部分干事進行了考勤工作，使各部門的例會更有效的進行，同時也讓會議記錄、會議考勤等得到了系統的監督及整理。而上學期考勤時也出現了許多不足，即考勤時干事請假不規范，考勤結果未得到有效利用。我建議從下學期考勤開始，未交請假條者一律視為缺勤，同時將考勤結果與干事們所加學分掛鉤，再由干部們嚴厲地對干事強調請假條的重要性。希望從下學期開始考勤這項工作能成為秘書處一項更加有用的職能

過去的半年我們積極響應學校校黨委及校團委的號召，秉著干真事做實事的工作理念，舉辦了一項又一項有利于本校學生的活動，推進了“素質學習”的實施，弘揚了我校“含弘光大，繼往開來”這一學校宗旨，使同學們的生活更加豐富多彩。

二、2016年上半年工作部署

在休整了一個寒假后我們將迎來又一批學生活動。本學期我們將舉行“學校籃球聯賽”“校園辯論賽”“學生代表大會”“西南大學百年校慶”等活動。在本學期我們秘書處會更加配合各部工作，積極運輸物資，整理活動文件，負責文件考勤，發揮協調溝通職能，爭取讓本學期的所有活動順利舉行。

三、2015年上半年工作重點 在上學期我們主要參與舉辦了“寢室美化大賽”“校園辯論賽”“校園歌手大賽”“學校寢室美化大賽”“籃球聯賽”等活動，發揮了本部協調溝通、配合各部、物資準備的職能。同時上學期我們還有序開展了部門文件對接、例會及活動考勤、辦公室值班等常規工作，在工作中發現了些許不足并努力的提出了針對各項不足的改進方案。

四、加強部門自身建設

新形勢新常態，對部門自身建設提出了新的更高要求。我們要緊緊圍繞服務同學的運行宗旨，加快構建更高效的部門內部機制。

（一）增強部門凝聚力。上學期中本部凝聚力不夠導致干事們做事積極性不高。在本學期中我們可通過拉近干部與干事之間的距離，舉辦部門內部活動等方式增強干部與干事、干事與干事之間的情誼，增進部門內部人員溝通，從而增強部門凝聚力。

（二）轉變部門職能。在上學期中我們部門主要工作便是配合其他部門、搬運活動物資，這使得本部門中文件統籌、溝通各部的職能有所弱化。在新的學期中我們將通過增加秘書處轄制及考核其他部門的權利等方式來轉變部門職能。

（三）強化部門內部建設。上學期由于干事們積極性不同出現了各干事工作量不同，有些干事的能力未能得到充分體現，有些干事不干實事等問題。在本學期我希望通過強化部門內部建設，使各干事能各司其職，做實事，充分發揮各干事的作用。

（四）改進部門內部風氣。由于學生會各方面的環境因素，上學期中我們部門存在少許的官僚氣息，上下級關系明顯，部門內部氣氛不活躍。我希望本學期部門內部干部和干事能打成一片，除了同事關系外，大家之間還能生出友情。

學生工作能為我們的學生生活增添色彩，能讓我們在學習的同時獲得愉快。所謂新學期新氣象，我希望在本學期我們秘書處會獲得嶄新的風貌。

各位部長！在新的學期中我們將積極完善自己，積極響應號召，努力工作，為構建美好學生會貢獻自己的一份力量。

第三篇：學生會干事工作計劃書

學生會干事工作計劃書

篇一：學生會學習部個人工作計劃書

學生會學習部個人工作計劃書

隨著春節的結束，我們迎來了新的一年。在過去的一年時間里，通過在大眾傳媒系學生會的工作，使得我受益匪淺。并且大眾傳媒系學生會也因大家的努力取得了喜人的成績，我在感到喜悅的同時也深感新學期工作的壓力巨大。對此，我針對XX-XX工作計劃進行了深刻的思考，現總結如下：

一、繼續發揚上學期工作中的長處

1、吃苦耐勞，任勞任怨

吃苦耐勞是成為一名優秀學生會干部的必備素養之一，必須有不怕苦不怕累的意志，才能更好更快的完成上級交代的工作和任務，才能更好的為同學們服務。

2、嚴于律己，模范帶頭

只有自己做好，才能幫助別人做好。自己都沒做好的話，更不能要求和幫助其他人做好。

3、團結友愛，將心比心

個人的力量終究是有限的，集體的力量大于天。只有做到團結友愛，將心比心，我們這個集體才能更加有凝聚力，才能爆發出更強大的戰斗力。

4、端正態度，責任銘心

責任心是作為一名學生會成員必不可少的，一個沒有責任心的人是沒有資格加入這個先進的組織中來的。只有有了強大的責任心，才能把工作做的更好，更到位。

二、把上學期沒有做到位的地方完善

1、戒驕戒躁，穩步發展

一定要端正自己的態度，戒驕戒躁，一心一意為同學們服務，為我系增光添彩。

2、提前部署，處變不驚

做事之前要把眼光放寬，把事看著長遠一點，做好突發情況的應對方案，才能有條不紊，處變不驚。

3、深思熟慮，提高效率

做事之前要深思再熟慮，以避免途中出什么亂子，手忙腳亂。

4、工作到位，穩抓學習

在做好工作的同時也必須穩抓學習，不能以工作為原由而把學習置之不理，要做到兩者兼得。

三、新學期工作重點

1、堅持每天的考勤工作，風雨無阻。為同學們創造一個良好的學習氛圍。

2、提高工作效率，更有效的完成工作任務。

3、加強團隊意識，把團結友愛真正做好。

4、增強集體的凝聚力，使得大眾傳媒系學生會真正成為一個相親相愛的大家庭。

5、創新活動形勢，調動同學們參與活動的積極性，使得活動收到很好的成效。

6、重視活動質量，打造精品活動。重質而不能重量，舉辦的每次活動都要力爭做到最好。

四、注意事項

篇二：學生會成員個人工作計劃

個人工作計劃

時間悄悄從指間流過，新的學期就要開始了。經過上一學期在學生會中的學習和鍛煉，發現了自身很多缺點和不足，在日常工作和與同學們的相處中，也學習到了很多知識。新學期自有新氣象，在新的一學期中，有更多的挑戰在等待著我們，我將以更加飽滿的熱情和充足的信心，迎接挑戰！通過對上學期工作的自省，我做出了本學期的工作計劃。具體如下：

首先，我作為一名學生會成員，就要有一個明確的為同學服務的認識。正確的思想認識和工作態度對于工作的完成至關重要，沒有這個清醒的認識，缺乏全心全意為同學們服務的工作熱情，是談不上任何工作的。

其次，一定要具備高度的工作責任感。密切地聯系同學，扎扎實實、腳踏實地地開展工作，深入了解同學們的學習生活情況和思想情況，幫助同學們解決實際工作學習生活中的困難，正確地處理和協調好同學之間的友好團結關系，及時地反映他們的意見和要求，自覺維護同學們的正當利益。

第三，虛心地向老師、向各位師兄師姐和同學們學習、求教，向他們學習為人處世的成功經驗和關于工作學習的方法，盡快地熟悉工作，掌握正確的工作方法。第四，嚴于律己，在工作、學習、生活中時時處處都要起到模范和榜樣的作用。在無形之中，不但提高了自己，也調動了同學們奮發

向上的積極性。

第五，在工作中，積極開展批評和自我批評，敢于剖析自己，勇于承認錯誤、正視不足，勇于接受上級的監督和同學們的批評及意見，做到發揚自己的優點，克服自己的缺點，改正自己的不足。第六，樹立全局觀念，著眼大局，工作中要服從上級的安排和指導。我們無論是在哪一個崗位，都要熱愛自己的崗位，做好自己的本職工作，但也要注重各部門之間的協調。在工作中，我們一定要服從大局的需要，各個部門之間要互相協調、互相幫助。以上就是我的個人工作計劃，希望老師和同學們積極指導和督促改正。篇三：學生會個人工作計劃書

學生會個人工作計劃書

一個學期又在一個忙碌而不經意間悄然而過，一個新的學期又來到我們身旁，作為學校學生會里的一名成員，我有責任把學校賦予的每一項工作做好。根據大學生藝術團本學期工作要點，結合院學生會工作實際，特定學生會個人工作計劃如下：

一、認真完成本職工作

1、每天按時簽到，每周按時開例會。

2、認真完成學生會安排的任務：排球賽后勤組、辦公室值班等。

3、學習學生會工作精神，認真、嚴謹、負責的做好每一件事，服從組織

安排，服務全體同學。

4、充分發揮主觀能動性，發揮想象力和創新力，積極策劃藝術團的所有活動。

5、認真做好藝術團招新活動，負責好每一個細節。

二、開展豐富多彩的校園活動

（一）準備中的活動

為弘揚愛國主義和民族團結精神，構建和諧校園，豐富校園文化生活，向經典致敬，為英雄歌唱，學校在五月即將舉行以學院為單位的紅歌合唱大賽，為迎接此次比賽，學生會大學生藝術團將投入更多的精力在對合唱隊的訓練中。作為大學生藝術團的一員，我會做到以下幾點：

1、做好合唱隊招新工作，積極宣傳，聽從部長及副部長的安排，積極與本部門干部協同合作。

2、做好申請教室、安排排練時間、通知隊員、請老師指導、嚴格打好隊員考勤的工作。

3、積極主動與合唱隊隊長配合。爭取使職教學院大學生藝術團合唱隊 在紅歌合唱比賽中取得好的名次。

（二）策劃中的活動

1、職教學院歌手大賽

（策劃已做好，需經學院領導批準）

2、職教學院打跳晚會

3、五四青年節學院合唱比賽

三、提高個人素質

1、對待工作嚴謹認真、充滿干勁與熱情。

2、禮貌，在工作中注意自己的言談舉止。

3、在實踐中積累經驗，熟練業務，提高水平。

4、提高與其他干部的合作能力。

以上是我本學期的工作計劃，在工作實施中也許會遇到很多難題，但我會盡最大的努力把工作做的最好，同時請主席、部長及各位干部在工作中給予我指導與幫助。

計劃人：職教學院學生會大學生藝術團 韓笑

第四篇：學生會干事招聘方案

×××××××××學校（學院）

201×—201×學學生會招聘干事實施方案

為了我校學生會的持續、穩定和健康發展，培養后備干部，經學生會研究決定，面向校本部全體同學招聘干事若干。

一、招聘原則：公開、公平、公正

二、招聘職位：宣傳部干事、學習部干事、文娛部干事

三、招聘名額：宣傳部干事二名、學習部干事一名、文娛部干事一名

四、報名時間：2012年11月19日——2012年11月21日

五、招聘基本條件：

（１）有為同學服務的思想，有較強的工作責任心和團結協作精神，有較強的集體榮譽感和敬業精神。

（２）有較強的社會交往能力，有一定組織能力，能在工作、學習、生活方面起模范帶頭作用。

（3）競選宣傳部干事有繪畫、板書功底者優先考慮

（4）有學生干部經驗者、有較強的文字功底和計算機網絡技術應用能力者優先考慮。

六、招聘流程：

（１）填寫申請表

有意參加干事招聘的同學在學生會辦公室報名并填寫申請表，聯系人：××××，聯系電話：××××××××。

（2）面試

校本部學生會將組織參加招聘的同學面試。

面試時間及地點：××月××日下午六點××××（地點）。

（3）學校根據各位面試結果、平時表現及工作能力確定各部門干事人員，在××××日下午公布名單。

七、職責介紹

宣傳部干事職責：

1、了解黨和國家思想政治教育的方針，協助部長開展思想道德和科學文化宣傳。圍繞校風建設和學生會干部的思想建設，加強對全校同學的思想、專業知識進行宣傳教育，營造良好的文化氛圍，構建和諧校園。

2、及時報道表揚好人好事，批評不正之風。

3、負責辦理學校板報等工作。

4、掌握學生文化宣傳陣地，為學校和本會的各項活動進行板報宣傳報道。

5、完成部長交辦的其他工作。

文娛部干事職責：

1、豐富校園文化生活，營造高品質的校園文化氛圍，提升廣大同學的文藝素養和水平；大力弘揚文化育人的理念，用先進文化占領校園文化陣地，積極培育校園文化精品，全面推行素質教育，切實加強校園精神文明建設。

2、掌握學校的文藝工作方針，充分結合廣大同學的需求，創造豐富多彩的藝術形式，組織、策劃、舉辦融思想性、教育性、娛樂性、藝術性于一體的校級重大文藝賽事和活動。

3、通過校園文化進一步發掘，培養文藝骨干，加強文藝隊伍和團體的建設與發展，負責對文藝組織的管理和指導工作。

4、完成部長交辦的其他工作。

學習部干事職責：

1、協助部長對全校學生的學習起指導作用，引導同學們端正學習態度，提高學習的興趣，鞏固同學們對基礎知識的掌握。指導各班級開展與學習有關的各種活動和訓練。

2、根據同學們的需要，協助部長策劃和組織學習競賽、知識座談等，并開展多種形式的學習經驗交流會及一些學習座談會，提高同學們的綜合素質，要從構思、計劃、組織和舉行上，全稱參與。促進同學們對課本知識和基本技能的掌握，推動學風學紀建設。

3、定期邀請相關教學管理老師參加學生座談會，及時溝通學校教學方面的信息，加強師生在教學方面的聯系和交流，促進教學平衡。

4、通過各種形式的活動，營造良好的校園學習氛圍。

5、完成部長交辦的其他工作。

要求：有責任心，具有一定的工作能力，身體素質良好，能夠在同學中起帶頭作用。

××××××××

201×年×月×日

第五篇：校學生會干事培訓心得體會

校學生會干事培訓心得體會

懷著激動的心情我參加了第一次干事培訓大會，在主持人的引導下進入了正式培訓，在各部長之前的精心準備下以PPT及電腦演示的方式教會我們許多知識

作為一名干事最重要應具備各種各樣的素養。學習，社交，寬容，思考，包裝，視野，機遇……學生會干事一職不僅僅是學校里的一種擔任，同時也是我們學會為人處事的一種途徑，是我們學習各種技能的一種平臺。

除此之外，還介紹了有關各種辦公技能，首先是word文檔的應用，有關用右鍵菜單的復制粘貼。有關文字查找及替換。還有很重要的水印設置及字體處理插入圖片等操作，還有在word文檔里繪制圖形。然后介紹了有關excle表格的使用和制度，單元格的合并，打印表格以及簡介了部分簡單函數制度。

其次，還介紹了策劃書的寫作技巧，策劃書的寫作是以后經常即將應用的技能，我知道了寫一份策劃書要知道策劃的前提條件，有目的性、周密性、具有活動的特色性與其他有差異性，要準備后備方案，記得要有效分工還有后續性。同時要注意寫作格式，以及美觀可看方便性。

還有就是禮儀培訓，這在很多地方都會用到，她告訴我們無論是朋友相交還是公眾場合注重禮儀都是對別人及自己的一種尊重，著裝禮儀是一個人的展現，無論男女都要注意，她還教會我們有關社交的鞠躬禮儀握手禮儀，肢體語言正確的表現以及介紹禮儀，座位禮儀在乘車時需注意的次序，電話禮儀是我們必備的技能，簡潔禮貌，這些讓我提高自身素養也明白了更多社交的技巧以及處事方法。

還有有關寫新聞的注意要點，六大要素：時、地、人、事和原因，真實性、及時性、可讀性。以及導語的安排及要素，要吸引別人表明全文內容。

這次培訓會我獲益匪淺，它的培訓內容全面，教會我不同領域的簡單操作，讓我接觸了更廣的領域，不僅讓我明白各個部門的工作內容，更讓我學習了很多技能，我相信這些技能將對我的大學甚至于未來工作中有很大的幫助。