第一篇:會計專業(yè)社會調(diào)查報告選題
會計專業(yè)社會調(diào)查報告選題(參考)會計專業(yè)社會調(diào)查報告選題(參考)
1、現(xiàn)金流量表在 XX 企業(yè)的應用調(diào)查
2、知識經(jīng)濟下,無形資產(chǎn)資本化問題的調(diào)查
3、固定資產(chǎn)折舊方法的比較的調(diào)查
4、XX 企業(yè)兼并中的財務會計問題的調(diào)查
5、資產(chǎn)經(jīng)營中的財務會計問題的調(diào)查
6、XX 上市公司的財務監(jiān)測的調(diào)查
7、建立現(xiàn)代會計理論體系的調(diào)查
8、關于提高會計信息質(zhì)量的調(diào)查
9、關于 XX 企業(yè)會計職業(yè)道德的調(diào)查
10、財務管理在 XX 企業(yè)管理中的地位調(diào)查
11、關于 XX 企業(yè)財務管理的目標的調(diào)查
12、關于現(xiàn)代企業(yè)制度與財務管理的調(diào)查
13、現(xiàn)代企業(yè)制度下的內(nèi)部審計的調(diào)查
14、現(xiàn)代企業(yè)制度下完善內(nèi)審的必要性調(diào)查
15、會計電算化對 XX 企業(yè)審計挑戰(zhàn)的調(diào)查
16、社會主義市場經(jīng)濟條件下稅收本質(zhì)的調(diào)查
17、關于 XX 企業(yè)稅收形式特征研究的調(diào)查
18、關于 XX 企業(yè)稅收與經(jīng)濟關系的調(diào)查
19、關于 XX 地區(qū)農(nóng)民工工資問題的調(diào)查 20、關于企業(yè)文化與企業(yè)價值的調(diào)查
21、關于 XX 企業(yè)財務預算的調(diào)查
22、關于 XX 企業(yè)所得稅會計模式的調(diào)查
23、關于 XX 企業(yè)和心競爭能力培育的調(diào)查
24、關于誠信在 XX 企業(yè)會計工作中的調(diào)查
25、XX 小企業(yè)會計制度的調(diào)查
26、關于 XX 企業(yè)內(nèi)部控制制度的調(diào)查
27、關于 XX 企業(yè)會計電算化工作的調(diào)查
28、關于以人為本的企業(yè)文化在 XX 企業(yè)管理中的調(diào)查
29、關于本量利分析在 XX 企業(yè)管理中的運用調(diào)查 30、關于 XX 企業(yè)加強貨運管理,提高經(jīng)濟效應的調(diào)查
31、關于 XX 企業(yè)會計信息失真問題的調(diào)查
32、關于 XX 企業(yè)團隊精神的調(diào)查
33、關于 XX 中小企業(yè)應收賬款問題的調(diào)查
34、XX 中小企業(yè)財務制度設計調(diào)查報告
35、XX 中小企業(yè)公司財務
問題調(diào)查報告
36、XX 中小企業(yè)融資現(xiàn)狀調(diào)查
37、XX 中小企業(yè)應收賬款現(xiàn)狀調(diào)查
38、XX 上市公司資產(chǎn)流動性現(xiàn)狀調(diào)查
39、XX 上市公司稅收籌劃現(xiàn)狀調(diào)查 40、XX 上市公司 2010 年度財務評價
41、XX 上市公司證券投資風險調(diào)查
42、XX 地區(qū)居民理財現(xiàn)狀調(diào)查
43、XX 公司年度預算管理現(xiàn)狀調(diào)查
44、XX 中小企業(yè)會計電算化運用現(xiàn)狀調(diào)查
45、(XX 行業(yè)或某地區(qū))會計電算化的現(xiàn)狀、原因及對策分析
46、XX 企業(yè)會計電算化系統(tǒng)的標準化、通用化現(xiàn)狀調(diào)查
47、作業(yè)成本會計核算在 XX 企業(yè)中的運用現(xiàn)狀調(diào)查
48、責任會計在 XX 企業(yè)中運用現(xiàn)狀調(diào)查
49、本量利分析法在 XX 企業(yè)中運用現(xiàn)狀調(diào)查 50、XX 企業(yè)管理會計職業(yè)化發(fā)展狀況調(diào)查
51、某某上市公司短期投資風險調(diào)查
52、關于 XX 中小企業(yè)資產(chǎn)負債率現(xiàn)狀調(diào)查
53、計算網(wǎng)絡化對 XX 企業(yè)會計電算化的影響調(diào)查
54、凈利潤與現(xiàn)金流量在 XX 企業(yè)管理工作中的重要性調(diào)查
55、財務會計與管理會計在 XX 企業(yè)管理工作中的對比調(diào)查
56、XX 中小企業(yè)資本結(jié)構與資產(chǎn)結(jié)構現(xiàn)狀調(diào)查
57、XX 中小企業(yè)財務杠桿效益調(diào)查
58、XX 上市公司股利政策調(diào)查
59、XX 企業(yè)內(nèi)部控制制度的調(diào)查分析 60、XX 民營企業(yè)融資制度的調(diào)查分析 61、XX 民營企業(yè)融資環(huán)境的調(diào)查分析 62、XX 民營企業(yè)融資效益的調(diào)查分析 63、XX 企業(yè)生產(chǎn)成本核算的調(diào)查分析 64、XX 企業(yè)存貨管理的調(diào)查分析 65、XX 企業(yè)資金管理的調(diào)查分析 66、XX 企業(yè)費用管理的調(diào)查分析 67、XX 企業(yè)固定資產(chǎn)管理的調(diào)查分析 68、XX 企業(yè)利潤分配制度的調(diào)查分析 69、XX 企業(yè)商業(yè)信用制度的調(diào)查分析 70、XX 企業(yè)資本構成的調(diào)查分析 71、XX 企業(yè)納
稅管理的調(diào)查分析 72、XX 企業(yè)實物資金審計的調(diào)查分析 73、XX 企業(yè)資金審計的調(diào)查分析 74、XX 企業(yè)資金審計的調(diào)查分析 75、關于社會審計的調(diào)查分析 76、關于政府審計的調(diào)查分析 77、關于 XX 企業(yè)納稅籌劃的調(diào)查分析
第二篇:會計專業(yè)社會調(diào)查報告選題 (3000字)
? 會計專業(yè)社會調(diào)查報告選題(參考)
1、現(xiàn)金流量表在xx企業(yè)的應用調(diào)查
2、知識經(jīng)濟下,無形資產(chǎn)資本化問題的調(diào)查
3、固定資產(chǎn)折舊方法的比較的調(diào)查
4、xx企業(yè)兼并中的財務會計問題的調(diào)查
5、資產(chǎn)經(jīng)營中的財務會計問題的調(diào)查
6、xx上市公司的財務監(jiān)測的調(diào)查
7、建立現(xiàn)代會計理論體系的調(diào)查
8、關于提高會計信息質(zhì)量的調(diào)查
9、關于xx企業(yè)會計職業(yè)道德的調(diào)查
10、財務管理在xx企業(yè)管理中的地位調(diào)查
11、關于xx企業(yè)財務管理的目標的調(diào)查
12、關于現(xiàn)代企業(yè)制度與財務管理的調(diào)查
13、現(xiàn)代企業(yè)制度下的內(nèi)部審計的調(diào)查
14、現(xiàn)代企業(yè)制度下完善內(nèi)審的必要性調(diào)查
15、會計電算化對xx企業(yè)審計挑戰(zhàn)的調(diào)查
16、社會主義市場經(jīng)濟條件下稅收本質(zhì)的調(diào)查
17、關于xx企業(yè)稅收形式特征研究的調(diào)查
18、關于xx企業(yè)稅收與經(jīng)濟關系的調(diào)查
19、關于xx地區(qū)農(nóng)民工工資問題的調(diào)查 20、關于企業(yè)文化與企業(yè)價值的調(diào)查
21、關于xx企業(yè)財務預算的調(diào)查
22、關于xx企業(yè)所得稅會計模式的調(diào)查
23、關于xx企業(yè)和心競爭能力培育的調(diào)查
24、關于誠信在xx企業(yè)會計工作中的調(diào)查
25、xx小企業(yè)會計制度的調(diào)查
26、關于xx企業(yè)內(nèi)部控制制度的調(diào)查
27、關于xx企業(yè)會計電算化工作的調(diào)查
28、關于以人為本的企業(yè)文化在xx企業(yè)管理中的調(diào)查
29、關于本量利分析在xx企業(yè)管理中的運用調(diào)查
30、關于xx企業(yè)加強貨運管理,提高經(jīng)濟效應的調(diào)查
31、關于xx企業(yè)會計信息失真問題的調(diào)查
32、關于xx企業(yè)團隊精神的調(diào)查
33、關于xx中小企業(yè)應收賬款問題的調(diào)查
34、xx中小企業(yè)財務制度設計調(diào)查報告
35、xx中小企業(yè)公司財務問題調(diào)查報告
36、xx中小企業(yè)融資現(xiàn)狀調(diào)查
37、xx中小企業(yè)應收賬款現(xiàn)狀調(diào)查
38、xx上市公司資產(chǎn)流動性現(xiàn)狀調(diào)查
39、xx上市公司稅收籌劃現(xiàn)狀調(diào)查 40、xx上市公司2010財務評價
41、xx上市公司證券投資風險調(diào)查
42、xx地區(qū)居民理財現(xiàn)狀調(diào)查
43、xx公司預算管理現(xiàn)狀調(diào)查
44、xx中小企業(yè)會計電算化運用現(xiàn)狀調(diào)查
45、(xx行業(yè)或某地區(qū))會計電算化的現(xiàn)狀、原因及對策分析
46、xx企業(yè)會計電算化系統(tǒng)的標準化、通用化現(xiàn)狀調(diào)查
47、作業(yè)成本會計核算在xx企業(yè)中的運用現(xiàn)狀調(diào)查
48、責任會計在xx企業(yè)中運用現(xiàn)狀調(diào)查
49、本量利分析法在xx企業(yè)中運用現(xiàn)狀調(diào)查 50、xx企業(yè)管理會計職業(yè)化發(fā)展狀況調(diào)查
51、某某上市公司短期投資風險調(diào)查
52、關于xx中小企業(yè)資產(chǎn)負債率現(xiàn)狀調(diào)查
53、計算網(wǎng)絡化對xx企業(yè)會計電算化的影響調(diào)查
54、凈利潤與現(xiàn)金流量在xx企業(yè)管理工作中的重要性調(diào)查
55、財務會計與管理會計在xx企業(yè)管理工作中的對比調(diào)查
56、xx中小企業(yè)資本結(jié)構與資產(chǎn)結(jié)構現(xiàn)狀調(diào)查
57、xx中小企業(yè)財務杠桿效益調(diào)查
58、xx上市公司股利政策調(diào)查
59、xx企業(yè)內(nèi)部控制制度的調(diào)查分析 60、xx民營企業(yè)融資制度的調(diào)查分析 61、xx民營企業(yè)融資環(huán)境的調(diào)查分析 62、xx民營企業(yè)融資效益的調(diào)查分析 63、xx企業(yè)生產(chǎn)成本核算的調(diào)查分析 64、xx企業(yè)存貨管理的調(diào)查分析 65、xx企業(yè)資金管理的調(diào)查分析 66、xx企業(yè)費用管理的調(diào)查分析 67、xx企業(yè)固定資產(chǎn)管理的調(diào)查分析 68、xx企業(yè)利潤分配制度的調(diào)查分析 69、xx企業(yè)商業(yè)信用制度的調(diào)查分析 70、xx企業(yè)資本構成的調(diào)查分析 71、xx企業(yè)納稅管理的調(diào)查分析 72、xx企業(yè)實物資金審計的調(diào)查分析 73、xx企業(yè)資金審計的調(diào)查分析 74、xx企業(yè)資金審計的調(diào)查分析 75、關于社會審計的調(diào)查分析 76、關于政府審計的調(diào)查分析
77、關于xx企業(yè)納稅籌劃的調(diào)查分析
第三篇:會計專業(yè)社會調(diào)查報告
關于禹曦爾美發(fā)公司
財務會計方面的社會實踐調(diào)查報告
一、實踐調(diào)查的目的
(一)實習的目的和意義
為了運用所學習的專業(yè)知識來了解會計核算的工作流程和管理辦法,加深對會計工作的認識,將理論聯(lián)系與實踐,培養(yǎng)實際工作能力和分析解決問題的能力,達到學以致用的目的,為今后更好地工作打下堅實的基礎。
學習好會計工作不僅要學好書本里的各種會計知識,而且也要認真積極的參與各種會計實習的機會,讓理論和實踐有機務實的結(jié)合在一起,只有這樣才能成為一名高質(zhì)量的會計專業(yè)人才。為此我于2015年6月1日——2015年9月1日在禹曦爾美發(fā)公司進行了實踐調(diào)查。
(二)公司概況
禹曦美業(yè)是寧波市美容美發(fā)有限公司旗下的原創(chuàng)品牌,品牌定位于美容美發(fā),是一家專注于美容美發(fā)產(chǎn)品設計,生產(chǎn),加工,銷售為一體的美容美發(fā)有限公司;擁有一流的設計團隊,獨立的銷售網(wǎng)站,優(yōu)秀的管理水平。在2005年開始從事美容美發(fā)事業(yè),擁有自己的美容美發(fā)院。多年堅持“品質(zhì)為本”“客戶第一”的發(fā)展經(jīng)營理念,長期為客戶提供第一手優(yōu)質(zhì)貨源和高品質(zhì)的真誠服務。2005年,1
開設實體美容美發(fā)院;2008年開始自產(chǎn)自銷經(jīng)營,在寧波鄞州區(qū)設立檔口;2013年,注冊淘寶店,開始線上銷售;2014,已有100多家代理商。現(xiàn)在財務負責人一人,會計一人,出納一人,倉庫一人,其主要是核算公司所發(fā)生的經(jīng)濟活動,報告改公司的財務狀況和經(jīng)營成果,并及時·準確 完整地記錄。計算 報告財務收支和業(yè)務開展情況,為下一步工作提供真實,完整的會計信息。
二、實踐調(diào)查的內(nèi)容與過程
我們將單位的財務人員設置、賬冊設置、預算管理等作為主要調(diào)查內(nèi)容,具體包括為:
1、崗位設置狀況,主要針對是否設有會計、出納、保管。
2、人員素質(zhì)情況,主要針對是否有專業(yè)證書、是否專職、是否遵守財務人員的職業(yè)道德等。
3、賬冊設置情況,主要針對總賬、明細賬、銀行存款日記賬、現(xiàn)金日記賬等賬冊設置是否齊全,記載是否及時,賬賬、賬證、賬實是否相符。
4、主要針對內(nèi)部財務制度是否健全。
根據(jù)以上安排我進行了實踐調(diào)查,現(xiàn)將主要情況報告如下:
首先,在第一個周的時間里,我對公司先進的財務管理理念有了初步的了解。會計作為一門應用性的學科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開會計,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。會計工作在提高經(jīng)濟在企業(yè)的經(jīng)營管理中起著重要的作用,其發(fā)展動力來自兩個方面:一是社會經(jīng)濟環(huán)境的變化;二是會計信息使用者信息需求的變化。前者是更根本的動力,它決定了對會計信息的數(shù)量和質(zhì)量的需求。其次,在第二周的時間里,我認真的學習了日常財務操作的全過程。跟公司出納人員學會了如何開支票、銀行匯票、電匯等票據(jù),如何根據(jù)原始憑證并運用財務軟件進行記賬憑證的編制,每月月底如何根據(jù)銀行對賬單與財務軟件上的銀行存款余額賬戶進行核對并及時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,向會計主管學習財務報表的編制和財務報表的 2
分析。最后,在第三個周的時間里,我學習和了解了公司的有關財務制度,對財務人員的崗位主要職責有了具體認識。
1、進行會計核算。會計人員要以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務為依據(jù),記賬、算賬、報賬,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)字準確,賬目清楚,日清月結(jié),按期報賬,如實反映財務狀況、經(jīng)營成果和財務收支情況。進行會計核算,及時地提供真實可靠的、能滿足各方需要的會計信息,是會計人員最基本的職責。
2、實行會計監(jiān)督。各單位的會計機構、會計人員對本單位實行會計監(jiān)督。會計人員對不真實、不合法的原始憑證,不予受理;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正補充;發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實物、款項不符的時候,應當按照有關規(guī)定進行處理;無權自行處理的,應當立即向本單位行政領導人報告,請求查明原因,作出處理;對違反國家統(tǒng)一的財政制度、財務制度規(guī)定的收支,不予辦理。
3、擬訂本單位辦理會計事務的具體辦法。
4、參與擬定經(jīng)濟計劃、業(yè)務計劃,考核、分析預算、財務計劃的執(zhí)行情況。
5、辦理其他會計事務。
三、實踐調(diào)查的結(jié)果
通過這次調(diào)查,發(fā)現(xiàn)該公司崗位設置,賬冊設置基本齊全,記載及時,基本上做到了賬賬、賬證、賬實相符。賬務做到了日清月結(jié)。財務人員均取得了專業(yè)證書,都能夠遵守會計職業(yè)道德,沒有發(fā)現(xiàn)提供虛假財務會計報告、做假賬、隱匿或者銷毀會計憑證、會計賬簿、財務會計報告、貪污、挪用公款、職務侵占等與會計職務有關的違法行為發(fā)生。而且公司財務管理制度完善、健全,并制定了各項規(guī)章制度。同時我還發(fā)現(xiàn)該公司有幾點好的做法:
(一)崗位設置與分工雖然該公司成立時間不長,但是他們合理的設置了會計工作崗位,堅持不兼容崗位相互分離,確保了崗位之間權責分明,相互制約、相互監(jiān)督,使內(nèi)部控制制度不折不扣地貫徹執(zhí)行,基本做到了數(shù)據(jù)維護管理與電算審核相分離;資料錄入與審核記賬相分離;記賬人員與經(jīng)濟業(yè)務事項和會計事項的審批人員、經(jīng)辦人員的職責權限明確分工,并相互分離、相互制約。
(二)票據(jù)管理票據(jù)是單位財務收支的法定憑證和會計核算的原始憑證。因此,空白票據(jù)是由專人去保管,保管票據(jù)的人員沒有參與銀行的全部印鑒章的保管,這也遵循了不兼容職務分離的原則。票據(jù)保管人員對票據(jù)的領用和使用上嚴格遵守了票據(jù)管理條例,基本上能夠按照規(guī)定的要求使用,對因填寫錯誤而作廢的票據(jù),做到了全部聯(lián)次保存。記賬人員在會計賬簿的摘要中對已使用的票據(jù)號碼作了記錄,以便隨時檢查已使票據(jù)號碼的連續(xù)性。另外,未經(jīng)批準公司財務人
員沒有發(fā)現(xiàn)擅自將票據(jù)背書轉(zhuǎn)讓、擅自簽發(fā)空白支票,對已經(jīng)開出的銀行本票、匯票等,做到了隨時關注使用情況,期滿后立即進行了使用余額的核對和記錄。每月還由專人將銀行對賬單與賬簿記錄進行核對,還將票據(jù)的使用情況與銀行對賬單有關記錄一一核對,做到了賬證相符。加強票據(jù)管理是公司內(nèi)部財務管理制度的一項重要內(nèi)容,在工作中該公司建立了嚴格的票據(jù)保管制度,做到了專人保管制度;專庫保管制度;專賬保管制度;保管交接制度;定期盤點制度。
(三)資金管理一是加強現(xiàn)金管理,嚴格執(zhí)行了國家現(xiàn)金管理條例及實施細則。對現(xiàn)金收入,如:銀行提取的現(xiàn)金、職工歸還的各種借款、其它收入等,按銀行規(guī)定的庫存現(xiàn)金限額,超出限額部分及時的送存銀行,禁止挪用現(xiàn)金和白條抵庫等現(xiàn)象發(fā)生。二是出納辦理的現(xiàn)金收支業(yè)務是以會計審核確認的會計憑證為依據(jù)的。職工個人預借的現(xiàn)金都是經(jīng)過領導簽字批準后,才予以支付的。三是出納員對已辦理收支業(yè)務的原始憑證都分別加蓋了“收訖”和“付訖”戳記。同時還及時的根據(jù)記賬憑證登記了現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到了日清月結(jié),賬賬、賬證、賬實相符。
(四)經(jīng)費管理加強財務審核制度,建立嚴格的支出審核制度,對于辦公費、印刷費、宣傳費、設備購置費以及按規(guī)定支付給職工個人的工資、獎金、津貼等每一項開支,都嚴格按規(guī)定的權限審批后給予了報銷。制定嚴格的經(jīng)費開支報銷程序,每一筆開支都必須取得合法的單據(jù),并由經(jīng)辦人員簽字,主管領導審批,財務人員審核后才能給予報銷。加強資金的事前監(jiān)督和事后監(jiān)督。嚴格按照支出計劃執(zhí)行,堅持按制度辦事,抵制了不合理開支,杜絕了浪費現(xiàn)象。
四、實踐調(diào)查的總結(jié)與體會
(一)改進公司財務會計方面的建議
1、為了促進公司經(jīng)濟業(yè)務的發(fā)展,提高公司的經(jīng)濟效益,規(guī)范財務工作,應該根據(jù)國家有關財務管理法規(guī)制度和公司章程有關規(guī)定,結(jié)合公司實際情況,嚴格制定一套合理的財務管理制度。
2、公司會計核算要遵循權責發(fā)生制原則。
3、做好財務管理基礎工作,建立健全的財務管理制度,認真做好財務收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作。
4、財務管理是公司經(jīng)營管理的主要方面,公司財務管理中心對財務管理工作負有組織、實施、檢查的責任,財務人員要認真執(zhí)行《會計法》,堅決按財務制度辦事,并嚴守公司秘密。同時要對財務人員的培訓加大力度,財會人員的再教育主要是通過自學和每年一次的財政部門組織的培訓來完成。致使相關專業(yè)知識更新較慢,涉獵不夠廣泛,這也在一定程度上制約著會計工作的發(fā)展。
5、加強原始憑證管理,在原來的工作基礎上,做到更加制度化和規(guī)范化。
6、做好會計審核工作,經(jīng)辦財會人員應認真審核每項業(yè)務的合法性、真實性、手續(xù)完整性和數(shù)據(jù)的準確性。編制會計憑證、報表時,應經(jīng)專人復核,重大事項應由財務負責人復核。
7、建立會計檔案,包括對會計憑證、會計賬簿、會計報表和其它會計數(shù)據(jù)都應建立檔案、妥善保管,按《會計檔案管理辦法》的規(guī)定進行保管和銷毀。隨
著社會的進步和公司體制改革的不斷深入,該公司的財務管理制度也應當在保留原有好的做法的基礎上,對在發(fā)展過程中出現(xiàn)的新問題,涉及到的新領域進行不斷修改、補充與完善,以保證公司所需資金的籌集、分配和使用更加暢通、合理、高效。
(二)對社會實踐調(diào)查的建議
這次社會實踐是學校根據(jù)教學計劃的要求安排的,是非常有意義的一次活動。為了更好的提高自身綜合能力和業(yè)務水平,作為學生應主動配合學校的安排,并積極參與,及時做好社會實踐調(diào)查報告,并在實踐活動中多發(fā)現(xiàn)成功經(jīng)驗和不足之處,為將來踏上社會奠定一定的工作基礎。在此次調(diào)查中發(fā)現(xiàn)其實實際的工作并沒有理論上學的那么難,但是實際操作是需要管理人員加倍耐心加小心的,不能因粗心而犯錯。企業(yè)要想把利潤在賬面上的反應可觀需要在成本和稅費這兩大主要方面下功夫:成本核算這一方面大多數(shù)的企業(yè)都采取全月一次加權平均法來計算成本,但是這種方法并不是適合所有的企業(yè),對于材料進貨量大,種類多,次數(shù)多的大型企業(yè)采用這種方法進行成本核算是不明智的,采取一移動加權平均法核算成本更為準確,但是如果采用手工記賬的方式,這無疑會大大加重會計人員的工作量,所以采用移動加權平均法計算成本的企業(yè)還是采用電算化的方式進行核算才是明智的選擇。
這次的社會調(diào)查讓我很大程度上認識到實踐的重要性,理論的基礎性,兩者的互相結(jié)合才能全面的理解會計,掌握會計這門專業(yè)技術。會計核算的基礎來自理論,具體的核算操作步驟確在實踐中具有靈活性,在以后的學習中要不斷的充實理論知識,珍惜來之不易的實習機會,把理論運用到實踐中,積累經(jīng)驗,為以后出身社會打下一點基礎。通過這次實地了解財務管理在實際運用中的情況,使我深深地體會到,我們學到的理論與實踐中調(diào)查的具體事情還是有差別的。有很多地方是整學,另操作;實踐是無課本的大學,在這期間我不僅學到很多課本中沒有的東西同時在與別人交往的過程中,學習了一些處事的道理,增長了我的社會知識,深刻地體會到走向社會是多么不容易的一件事情。在調(diào)查這段時間里,我也發(fā)現(xiàn)我對很多理論知識都不熟悉或不理解,雖然我了解了日常財務工作的一
般流程,但我深深的知道,做實踐調(diào)查只是作為一名合格的會計人員的第一步,我應該利用在校的時間好好學習理論知識,堅持理論與實踐相聯(lián)系,并加強自身財務管理方面的專業(yè)素養(yǎng),為以后能更好地投入財務工作中打下堅實的基礎。.
第四篇:會計專業(yè)社會調(diào)查報告
關于對涿州愛嬰房財務管的調(diào)查報告
調(diào)查對象:涿州愛嬰房
一〃調(diào)查目的:
我于2013年2月15日——2013年3月11日運用所學專業(yè)知識來了解會計核算的工作流程和管理辦法,加深對會計工作的認識,將理論聯(lián)系與實踐相結(jié)合,培養(yǎng)實際工作能力和分析解決問題的能力,達到學以致用的目的,為今后更好地工作打下堅實的基礎。
涿州愛嬰房成立于年月,公司經(jīng)營范圍為日用百貨,紡織品,服裝及家庭用品,文化體育用品及器材銷售,批發(fā)兼零售預包裝食品。其實任何一個單位,都有自己的管理制度、方針和政策,該公司也不例外,雖然公司內(nèi)部人員不多,但單位財務會計機構內(nèi)部工作崗位設置是依據(jù)內(nèi)部控制制度關于不相容職務分離的原則。內(nèi)部崗位分工是按照“經(jīng)辦、審核、復核、審批”四分離原則確立的,在崗位設置與業(yè)務分工中堅持相互制約、相互監(jiān)督的原則。該公司財務科設有財務負責人1名,會計2名,出納1名,保管1名,其主要是核算公司所發(fā)生的經(jīng)濟活動,報告該公司的財務狀況和經(jīng)營成果,并及時、準確、完整地記錄、計算、報告財務收支和業(yè)務開展情況,為下一步工作提供真實、完整的會計信息。
二、調(diào)查內(nèi)容:
財務管理涉及到企業(yè)與事業(yè)單位的切身利益,財務管理是否規(guī)范、民主、到位,直接關系單位未來發(fā)展的進程。財務人員教育培養(yǎng)的是企事業(yè)單位高素質(zhì)腦力勞動者,應具有較高的解決財務問題能力及較強的崗位適應能力。企業(yè)、事業(yè)單位對財務管理工作是如何重視的,我將單位的財務人員設置、賬冊設置、預算管理等作為主要調(diào)查內(nèi)容,具體包括為:
1、崗位設置狀況,主要針對是否設有會計、出納、保管。
2、人員素質(zhì)情況,主要針對是否有專業(yè)證書、是否專職、是否遵守財務人員的職業(yè)道德等。
3、賬冊設置情況,主要針對總賬、明細賬、銀行存款日記賬、現(xiàn)金日記賬等賬冊設置是否齊全,記載是否及時,賬賬、賬證、賬實是否相符。
4、財務管理制度方面,主要針對內(nèi)部財務制度是否健全。
通過這次調(diào)查,發(fā)現(xiàn)該公司崗位設置,賬冊設置基本齊全,記載
及時,基本上做到了賬賬、賬證、賬實相符。賬務做到了日清月結(jié)。財務人員均取得了專業(yè)證書,都能夠遵守會計職業(yè)道德,沒有發(fā)現(xiàn)提供虛假財務會計報告、做假賬、隱匿或者銷毀會計憑證、會計賬簿、財務會計報告、貪污、挪用公款、職務侵占等與會計職務有關的違法行為發(fā)生。而且公司財務管理制度完善、健全,并制定了各項規(guī)章制度。
三、調(diào)研結(jié)果的分析
1、隨著經(jīng)濟的迅猛發(fā)展,企業(yè)的投資主體呈現(xiàn)多元化態(tài)勢。部分企業(yè)的經(jīng)營管理理念出現(xiàn)了嚴重偏頗,輕財務核算,輕財務人員培訓,重營銷隊伍的建設,這就造成主觀隨意性太大,收支無發(fā)票,收入隨意報,記賬的業(yè)務只是非開票不可的業(yè)務,有的記賬只是形式主義,但該公司在集團公司的統(tǒng)一領導下,嚴格財務制度,經(jīng)常組織財務方面的培訓,人員業(yè)務素質(zhì)能跟得上政策的變化的需要,公司領導也十分重視財管工作,專門聘請了較高水平的專業(yè)人才充實到財務部門,財務管理工作做得很好,該單位的財務科連續(xù)五年獲得集團公司先進單位稱號。
2、以前該單位財務人員素質(zhì)參差不齊,財務人員緊缺,老會計有一定的水平,但往往一個人代管幾個單位的帳,時間上不能保證。經(jīng)過調(diào)查,該單位的財務人員基本上都是本單位的財務專職人員,新舊交替上,也有自己的辦法,采取以老代新、加強培訓的辦法使人員很快能進入到工作狀態(tài)中,實踐經(jīng)驗提升也很快,新會計在寬裕的時間接手較快,大大避免了因財務人員業(yè)務不熟而出現(xiàn)這樣那樣的錯誤。
3、該單位認真嚴格執(zhí)行集團公司制定的各項財務制度,特別是在票據(jù)的管理上,做得非常好,發(fā)票的審核上,非常嚴格,沒有發(fā)現(xiàn)一張假發(fā)票,票據(jù)的粘貼也科學合理。
四〃同時我還發(fā)現(xiàn)該公司有幾點好的做法: 1.票據(jù)管理:
票據(jù)是單位財務收支的法定憑證和會計核算的原始憑證。因此,空白票據(jù)是由專人保管。票據(jù)保管人沒有保管銀行預留的全部印鑒章,這也遵循了不相容職務分離的原則。票據(jù)保管人員對票據(jù)的領用和使用上嚴格遵守了票據(jù)管理條例,能夠按照規(guī)定使用,對因填寫錯誤而作廢的票據(jù),做到了全部聯(lián)次保存。未經(jīng)批準沒有發(fā)現(xiàn)公司財務人員擅自將票據(jù)背書轉(zhuǎn)讓、擅自簽發(fā)空白支票,對已經(jīng)開出的銀行本票、匯票等,做到了隨時關注使用情況,并對期滿后的此類票據(jù)立即進行
了核對和使用記錄。每月還由專人將銀行對賬單與賬簿記錄進行核對,還將票據(jù)的使用情況與銀行對賬單有關記錄一一核對,做到了賬證相符。
加強票據(jù)管理是公司內(nèi)部財務管理制度的一項重要內(nèi)容,在工作中該公司建立了嚴格的票據(jù)保管制度,做到了專人保管制度;專庫保管制度;專賬保管制度;保管交接制度;定期盤點制度。2.資金管理:
一是加強現(xiàn)金管理,嚴格執(zhí)行了國家現(xiàn)金管理條例及實施細則。對現(xiàn)金收入,如:銀行提取的現(xiàn)金、職工歸還的各種借款、其他收入等,按銀行規(guī)定的庫存現(xiàn)金限額,超出限額部分及時的送存銀行,禁止挪用現(xiàn)金和白條抵庫等現(xiàn)象發(fā)生。
二是出納辦理的現(xiàn)金收支業(yè)務是以會計審核確認的會計憑證為依據(jù)的。職工個人預借的現(xiàn)金都是經(jīng)過領導簽字批準后,才予以支付的。
三是出納員對已辦理收支業(yè)務的原始憑證都分別加蓋了“收訖”和“付訖”戳記。同時還及時得根據(jù)記賬憑證登記了現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到了日清月結(jié),賬賬、賬證、賬實相符。3.經(jīng)費管理:
加強財務審核制度,建立嚴格的支出審核制度,對于辦公費、印刷費、宣傳費、設備購置費以及按規(guī)定支付給職工個人的工資、獎金、津貼等每一項開支,都嚴格按規(guī)定的權限審批后給予了報銷。制定嚴格的經(jīng)費開支報銷程序,每一筆開支都必須取得合法的單據(jù),并由經(jīng)辦人員簽字,主管領導審批,財務人員審核后才能給予報銷。加強資金的事前監(jiān)督和事后監(jiān)督。嚴格按照支出計劃執(zhí)行,堅持按制度辦事,抵制了不合理開支,杜絕了浪費現(xiàn)象。
五.對加強財務管理的幾點建議:
(一)為了促進公司經(jīng)濟業(yè)務的發(fā)展,提高公司的經(jīng)濟效益,規(guī)范財務工作,應該根據(jù)國家有關財務管理法規(guī)制度和公司章程有關規(guī)定,結(jié)合公司實際情況,嚴格制定一套合理的財務管理制度。
(二)公司會計核算要遵循權責發(fā)生制原則。
(三)做好財務管理基礎工作,建立健全的財務管理制度,認真做好財務收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作。
(四)財務管理是公司經(jīng)營管理的主要方面,公司財務管理中心對財務管理工作負有組織、實施、檢查的責任,財務人員要認真執(zhí)行《會計法》,堅決按財務制度辦事,并嚴守公司秘密。同時要對財務人
員的培訓加大力度,財會人員的再教育主要是通過自學和每年一次的財政部門組織的培訓來完成,致使相關專業(yè)知識更新較慢,涉獵不夠廣泛,這也在一定程度上制約著會計工作的發(fā)展。
(五)加強原始憑證管理,在原來的工作基礎上,做到更加制度化和規(guī)范化。
(六)做好會計審核工作,經(jīng)辦財會人員應認真審核每項業(yè)務的合法性、真實性、手續(xù)完整性和資料的準確性。編制會計憑證、報表時,應經(jīng)專人復核,重大事項應由財務負責人復核。
(七)建立會計檔案,包括對會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料都應建立檔案、妥善保管,按《會計檔案管理辦法》的規(guī)定進行保管和銷毀。隨著社會的進步和公司體制改革的不斷深入,該公司的財務管理制度也應當在保留原有好的做法的基礎上,對在發(fā)展過程中出現(xiàn)的新問題,涉及到的新領域進行不斷修改、補充與完善,以保證公司所需資金的籌集、分配和使用更加暢通、合理、高效。
第五篇:會計專業(yè)社會調(diào)查報告
鶴
山
電
大
會計在企業(yè)中的實際具體工作容和注意事項調(diào)查
專 業(yè) 會 計
學生姓名
溫秀梅 班 級 2010年秋 學 號 1044001470387
關于在鶴山市**木業(yè)有限公司 財務會計方面的社會實踐調(diào)查報告
一、實踐調(diào)查的目的
(一)實習的目的和意義
我是一名會計專業(yè)的在讀生,轉(zhuǎn)眼間,我已經(jīng)在大學里學習了兩年的時光。在老師和同學的幫助及自己的認真對待下,兩年的學習,我已經(jīng)學習并通過了學校安排的專業(yè)課程《基礎會計》、《中級財務會計》、《成本會計》、《納稅基礎與實務》及《統(tǒng)計學》等,這使我對會計的基礎知識有了一定的理解,但在不斷的學習和探索中仍然存在著許多問題。我現(xiàn)在就職于一家外資企業(yè)從事出納的工作,為了運用所學習的專業(yè)知識來了解會計核算的工作流程和管理辦法,加深對會計工作的認識,將理論與實踐聯(lián)系起來,培養(yǎng)實際工作能力和分析解決問題的能力,達到學以致用的目的,為今后更好地工作打下堅實的基礎。
學習好會計工作不僅要學好書本里的各種會計知識,而且也要認真積極的參與各種會計實習的機會,讓理論和實踐有機務實的結(jié)合在一起,只有這樣才能成為一名高質(zhì)量的會計專業(yè)人才。為此我在鶴山市**木業(yè)有限公司進行了實踐調(diào)查。
(二)公司概況
鶴山市**木業(yè)有限公司成立于2005年初,占地100000平米。雖然公司內(nèi)部人員不多,但單位財務會計機構內(nèi)部工作崗位設置是依據(jù)內(nèi)部控制制度關于不兼容職務分離的原則。內(nèi)部崗位分工是按照“經(jīng)辦、審核、復核、審批”四分離原則確立的,在崗位設置與業(yè)務分工中堅持相互制約、相互監(jiān)督的原則。該公司財務科設有財務負責人1名,稅務會計1名,帳務會計1名,出納1名,保管1名,其主要是核算公司所發(fā)生的經(jīng)濟活動,報告該公司的財務狀況和經(jīng)營成果,并及時、準確、完整地記錄、計算、報告財務收支和業(yè)務開展情況,為下一步工作提供真實、完整的會計信息。
二、實踐調(diào)查的內(nèi)容與過程
我們將單位的財務人員設置、賬冊設置、預算管理等作為主要調(diào)查內(nèi)容,具體包括為:
1、崗位設置狀況,主要針對是否設有會計、出納、保管。
2、人員素質(zhì)情況,主要針對是否有專業(yè)證書、是否專職、是否遵守財務人員的職業(yè)道德等。
3、賬冊設置情況,主要針對總賬、明細賬、銀行存款日記賬、現(xiàn)金日記賬等賬冊設置是否齊全,記載是否及時,賬賬、賬證、賬實是否相符。
4、主要針對內(nèi)部財務制度是否健全。
根據(jù)以上安排我進行了實踐調(diào)查,現(xiàn)將主要情況報告如下:
首先,在第一個周的時間里,我對公司先進的財務管理理念有了初步的了解。會計作為一門應用性的學科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開會計,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。會計工作在提高經(jīng)濟在企業(yè)的經(jīng)營管理中起著重要的作用,其發(fā)展動力來自兩個方面:一是社會經(jīng)濟環(huán)境的變化;二是會計信息使用者信息需求的變化。前者是更根本的動力,它決定了對會計信息的數(shù)量和質(zhì)量的需求。其次,在第二周的時間里,我認真的學習了日常財務操作的全過程。跟公司出納人員學會了如何開支票、電匯等票據(jù),如何根據(jù)原始憑證并運用財務軟件進行記賬憑證的編制,每月月底如何根據(jù)銀行對賬單與財務軟件上的銀行存款余額賬戶進行核對并及時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,向會計主管學習財務報表的編制和財務報表的分析。最后,在第三個周的時間里,我學習和了解了公司的有關財務制度,對財務人員的崗位主要職責有了具體認識。
1、進行會計核算。會計人員要以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務為依據(jù),記賬、算賬、報賬,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實,數(shù)字準確,賬目清楚,日清月結(jié),按期報賬,如實反映財務狀況、經(jīng)營成果和財務收支情況。進行會計核算,及時地提供真實可靠的、能滿足各方需要的會計信息,是會計人員最基本的職責。
2、實行會計監(jiān)督。各單位的會計機構、會計人員對本單位實行會計監(jiān)督。會計人員對不真實、不合法的原始憑證,不予受理;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正補充;發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實物、款項不符的時候,應當按照有關規(guī)定進行處理;無權自行處理的,應當立即向本單位行政領導人報告,請求查明原因,作出處理;對違反國家統(tǒng)一的財政制度、財務制度規(guī)定的收支,不予辦理。
3、擬訂本單位辦理會計事務的具體辦法。
4、參與擬定經(jīng)濟計劃、業(yè)務計劃,考核、分析預算、財務計劃的執(zhí)行情況。
5、辦理其他會計事務。
三、實踐調(diào)查的結(jié)果
通過這次調(diào)查,發(fā)現(xiàn)該公司崗位設置,賬冊設置基本齊全,記載及時,基本上做到了賬賬、賬證、賬實相符。賬務做到了日清月結(jié)。財務人員均取得了專業(yè)證書,都能夠遵守會計職業(yè)道德,沒有發(fā)現(xiàn)提供虛假財務會計報告、做假賬、隱匿或者銷毀會計憑證、會計賬簿、財務會計報告、貪污、挪用公款、職務侵占等與會計職務有關的違法行為發(fā)生。而且公司財務管理制度完善、健全,并制定了各項規(guī)章制度。同時我還發(fā)現(xiàn)該公司有幾點好的做法:
(一)崗位設置與分工雖然該公司成立時間不長,但是他們合理的設置了會計工作崗位,堅持不兼容崗位相互分離,確保了崗位之間權責分明,相互制約、相互監(jiān)督,使內(nèi)部控制制度不折不扣地貫徹執(zhí)行,基本做到了數(shù)據(jù)維護管理與電算審核相分離;資料錄入與審核記賬相分離;記賬人員與經(jīng)濟業(yè)務事項和會計事項的審批人員、經(jīng)辦人員的職責權限明確分工,并相互分離、相互制約。
(二)票據(jù)管理票據(jù)是單位財務收支的法定憑證和會計核算的原始憑證。因此,空白票據(jù)是由專人去保管,保管票據(jù)的人員沒有參與銀行的全部印鑒章的保管,這也遵循了不兼容職務分離的原則。票據(jù)保管人員對票據(jù)的領用和使用上嚴格遵守了票據(jù)管理條例,基本上能夠按照規(guī)定的要求使用,對因填寫錯誤而作廢的票據(jù),做到了全部聯(lián)次保存。記賬人員在會計賬簿的摘要中對已使用的票據(jù)號碼作了記錄,以便隨時檢查已使票據(jù)號碼的連續(xù)性。另外,未經(jīng)批準公司財務人員沒有發(fā)現(xiàn)擅自將票據(jù)背書轉(zhuǎn)讓、擅自簽發(fā)空白支票,對已經(jīng)開出的銀行本票、匯票等,做到了隨時關注使用情況,期滿后立即進行了使用余額的核對和記錄。每月還由專人將銀行對賬單與賬簿記錄進行核對,還將票據(jù)的使用情況與銀行對賬單有關記錄一一核對,做到了賬證相符。加強票據(jù)管理是公司內(nèi)部財務管理制度的一項重要內(nèi)容,在工作中該公司建立了嚴格的票據(jù)保管制度,做到了專人保管制度;專庫保管制度;專賬保管制度;保管交接制度;定期盤點制度。
(三)資金管理一是加強現(xiàn)金管理,嚴格執(zhí)行了國家現(xiàn)金管理條例及實施細則。對現(xiàn)金收入,如:銀行提取的現(xiàn)金、職工歸還的各種借款、其它收入等,按銀行規(guī)定的庫存現(xiàn)金限額,超出限額部分及時的送存銀行,禁止挪用現(xiàn)金和白條抵庫等現(xiàn)象發(fā)生。二是出納辦理的現(xiàn)金收支業(yè)務是以會計審核確認的會計憑證為依據(jù)的。職工個人預借的現(xiàn)金都是經(jīng)過領導簽字批準后,才予以支付的。三是出納員對已辦理收支業(yè)務的原始憑證都分別加蓋了“收訖”和“付訖”戳記。同時還及時的根據(jù)記賬憑證登記了現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到了日清月結(jié),賬賬、賬證、賬實相符。
(四)經(jīng)費管理加強財務審核制度,建立嚴格的支出審核制度,對于辦公費、印刷費、宣傳費、設備購置費以及按規(guī)定支付給職工個人的工資、獎金、津貼等每一項開支,都嚴格按規(guī)定的
權限審批后給予了報銷。制定嚴格的經(jīng)費開支報銷程序,每一筆開支都必須取得合法的單據(jù),并由經(jīng)辦人員簽字,主管領導審批,財務人員審核后才能給予報銷。加強資金的事前監(jiān)督和事后監(jiān)督。嚴格按照支出計劃執(zhí)行,堅持按制度辦事,抵制了不合理開支,杜絕了浪費現(xiàn)象。
四、實踐調(diào)查的總結(jié)與體會
(一)改進公司財務會計方面的建議
1、為了促進公司經(jīng)濟業(yè)務的發(fā)展,提高公司的經(jīng)濟效益,規(guī)范財務工作,應該根據(jù)國家有關財務管理法規(guī)制度和公司章程有關規(guī)定,結(jié)合公司實際情況,嚴格制定一套合理的財務管理制度。
2、公司會計核算要遵循權責發(fā)生制原則。
3、做好財務管理基礎工作,建立健全的財務管理制度,認真做好財務收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作。
4、財務管理是公司經(jīng)營管理的主要方面,公司財務管理中心對財務管理工作負有組織、實施、檢查的責任,財務人員要認真執(zhí)行《會計法》,堅決按財務制度辦事,并嚴守公司秘密。同時要對財務人員的培訓加大力度,財會人員的再教育主要是通過自學和每年一次的財政部門組織的培訓來完成。致使相關專業(yè)知識更新較慢,涉獵不夠廣泛,這也在一定程度上制約著會計工作的發(fā)展。
5、加強原始憑證管理,在原來的工作基礎上,做到更加制度化和規(guī)范化。
6、做好會計審核工作,經(jīng)辦財會人員應認真審核每項業(yè)務的合法性、真實性、手續(xù)完整性和數(shù)據(jù)的準確性。編制會計憑證、報表時,應經(jīng)專人復核,重大事項應由財務負責人復核。
7、建立會計檔案,包括對會計憑證、會計賬簿、會計報表和其它會計數(shù)據(jù)都應建立檔案、妥善保管,按《會計檔案管理辦法》的規(guī)定進行保管和銷毀。隨著社會的進步和公司體制改革的不斷深入,該公司的財務管理制度也應當在保留原有好的做法的基礎上,對在發(fā)展過程中出現(xiàn)的新問題,涉及到的新領域進行不斷修改、補充與完善,以保證公司所需資金的籌集、分配和使用更加暢通、合理、高效。
(二)對社會實踐調(diào)查的建議
這次社會實踐是學校根據(jù)教學計劃的要求安排的,是非常有意義的一次活動。為了更好的提高自身綜合能力和業(yè)務水平,作為學生應主動配合學校的安排,并積極參與,及時做好社會實踐調(diào)查報告,并在實踐活動中多發(fā)現(xiàn)成功經(jīng)驗和不足之處,為將來踏上社會奠定一定的工作基礎。