第一篇:公司員工個人總結
團員個人總結
在全面貫徹落實“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆四中全會精神的指引下,配合在全集團開展的保持共產黨員先進性教育活動和思想作風紀律三整頓活動,我參加了在公司廣大團員和團干部中開展以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容的增強共青團員意識主題教育。
作為年輕一代,我們是祖國的未來,民族的希望。作為有思想,有追求的新一代,我們就更需要用先進的、科學的思想來武裝自己。思想上的自覺性、堅定性的增強,理想,信念就會更堅定。作為一名共青團員,應該以先進黨員的標準來要求自己,不斷提高個人素質。在日常生活,學習,工作中,要有全局意識。作為一名中元人,要以公司的利益為個人利益的出發點,以主人翁的責任感積極參與公司的改革、發展的各項計劃,與公司榮辱與共,共同發展。
作為一名共青團員,是當領導的先進青年群眾組織中的一員,是黨的后備軍。當代青年是在改革開放中成長起來的一代,在社會背景發生深刻變化的同時,青年們的思想觀念也在隨之變化。當代青年要認清形勢,勇于面對任何艱難險阻,經受住各種考驗。世界多極化和經濟全球化趨勢進一步發展,科學技術突飛猛進,知識經濟開始出現,綜合國力競爭日趨激烈。在這樣的背景下,我們的國家面臨難得發展機遇,也受到嚴峻的挑戰。在我們前進的道路上,會遇到許多復雜的情況和苦難,不可能一帆風順。所以,廣大青年要學會用全面的觀點,辯證的觀點,發展的觀點來看待形勢。開拓創新,勇往直前。
我,作為一名中元人,作為一名共青團員,對自己的提高要從日常點滴小事積累開始。平時,在生產崗位上要勤奮好學。作為新人,要多聽,多看,多想。多聽,要多聽取老同志的意見,建議。因為那些都是別人的經驗總結,是對自己少走彎路的提醒和幫助,使自己更快地融入到工作角色當中,適應工作環境;多看,要多留心觀察其他工程師在處理工程實際問題中的方式方法,學習別人工作效率高的寶貴經驗,把別人好的東西轉換成為自己的東西,使自己更快的成長;多想,是要多思考。對于業務上的問題要多鉆研,不斷的吸取新鮮事物,掌握新技術。作為青年人,要培養自己的創新意識,同時還要培養市場意識,成本意識,效率意識,努力提高自己的業務能力。
同時,除了在業務上提高自己,還要與大家打成一片,要很好地融入到中元這個大集體,在這個團結、上進的大集體中充分發揮自己的才能。當然,我們的工作性質也決定了我們大家必須要緊密團結,協商合作。擁有良好的溝通平臺,這樣才能使各專業很好的配合,共同完成一個項目。在我們的共同努力配合下完成的項目,不僅會使自己滿意,同時更重要的是能令甲方滿意,使其認可,從而贏得良好的口碑,為今后的合作創造機會,取得雙贏。
所以,作為新一代的共青團員,要成為有理想,有道德,有文化,有紀律的社會主義新人。充分發揮好黨的助手和后備軍的作用,為黨的事業團結和帶動好青年,發揮好橋梁和紐帶的作用。在新時代,緊跟時代腳步,不斷的學習,武裝自己,勇往直前。在提高自身素質的同時,不斷提升自身價值。在不斷的學習中,使自己的人生觀,價值觀,世界觀更為完善,朝新型、復合型人才全面發展。
第二篇:電信公司員工個人總結
20xx年,是我站實現跨越式發展中承上啟下的一年,也是全站干部職工迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成全年任務的一年。我調度室在站黨總支和站委會的正確領導下,各部門同仁的大力支持下,圍繞“兩量一本”這一主旋律,以飽滿的工作熱情和奮發向上的精神狀態,卓有成效地開展各項工作,取得了顯著成績。這一年的調度工作我總結為以下幾點:
一、勤于做事,扮好角色,立足本職,創新工作。在站領導的親切關懷下,我們步伐堅定地走出了一條“科學調度,規范運行,精確高效,爭創一流”之路。按照《調度章程》科學調度,規范運行,實現了全年無差錯、無違規操作的目標,在有效降低電話費的同時,認真及時地維護線路,保障了通信的暢通。千里之行,始于足下。正是這些看似平淡、甚至微不足道的工作,卻凝結了我們調度室為煤站默默奉獻的每一份光和熱。所有調度員同志心往一處想,勁往一處使,克服種種主觀或客觀的困難,堅持出夜勤、出滿勤,積極參加學習,及時準確地上報報表數據,而且還保持了良好的環境衛生狀態,多次受到領導和職工的好評。抓思想,提素質,練能力成為我服務煤站的重要方法之一。為了起到“快馬加鞭”的作用,我引入了激勵和獎罰制度。科室人員在完成好本職工作之余,主動幫助兄弟部門做些力所能及的工作,收到了很好的效果。
二、勤于學習,苦練內功,思想素質是保障。學習是一個人汲取知識養分的最佳手段,創新是一個企業進步的靈魂。一直以來,我都十分清楚學習對人一生的重要意義。因此,在提高思想認識和學習方面,我積極組織科室人員參加會議,加強理論學習,明是非,辨美丑,知榮辱,實事求是,追求進步,及時完成各級領導交付的任務,密切配合兄弟部門的工作。打鐵必須自身硬。多年的工作實踐,為我提供了許多寶貴的學習機會,向勞動模范學習,向先進典型學習,向優秀黨員學習,向勤政廉潔的領導干部學習,時時處處事事以他們為榜樣,注重加強個人修養和黨性修養,率先垂范,奉公守法,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,遠離黃、賭、毒,提高拒腐防變能力。選拔任用年輕領導干部最基本的條件,就是要求我們能夠自省、自警、自勵,要求我們每個年輕黨員同志政治合格、作風優良、嚴于律己、技術過硬,尤其要注重學習新知識,掌握新本領,形成與崗位職責相適應的知識結構,努力提高工作的前瞻性、科學性和創造性。參加工作至今,十年時間我都從事通信和計算機網絡工作,憑借自己的專業基礎,虛心求教、刻苦鉆研、認真思考,不斷豐富、提高自己的專業知識,希望能為企業的發展鞠躬盡瘁。
三、勤于反省,嚴格要求,始終保持高標準。在向組織匯報工作前,我認真地審視了自己,認為還存在兩點不足之處:
1、在工作方面:方式、方法、策略單純,使有效資源和自身潛力沒有得到充分發揮;
2、在管理方面:有時出現只求“過得去”,不求“過得硬”的現象,管理時緊時松; 今后我還會繼續向有經驗的領導和同志們多請教、多學習。律己足以服人,量寬足以待人,身先足以率人。我常常以此為鏡來比照自己的言行。浩然正氣鑄大業,心底無私天地寬。工作中,我堅持以德為本,帶頭講正氣、講奉獻,堅持誠以待上、保持政通;誠以待下、保持人和;誠以律己、保持廉潔;誠以處事、虛懷若谷;樂觀向上、不怕困難。在工作和生活中,嚴格要求自己既要干事、又要干凈。及時克服工作中出現的不足和問題,努力做到任前任后一致、態度行動一致、對上對下一致、對官對民一致、人前人后一致,以自己良好的形象和人格力量去做事做人。任職調度室副主任已經是第六個年頭了,我深切感覺到:觀念決定思路,思路決定出路。觀念新,思路對,發展就有希望,那么,調度工作如何與煤站發運和市場經濟的發展同步,實現跨越式發展? 我認為,在有效利用傳統調度管理方法加強管理外,還要摸索煤站調度運行的規律,積極采用新技術、新手段,采取有效措施,不斷提高部門的整體質量、工作質量、服務質量、技術含量以及人才素質等,使調度工作始終處于發展與進步的前沿。在我看來,企業的發展,必須依靠科學技術的進步和員工素質的提高,建設一支素質優良、技術精湛的人才隊伍,是“做強**,造福員工”的必由之路。
總結過去,是為了更好的面向未來。
第三篇:公司員工試用期個人總結
進入XXX已有兩個月了,從第一個月的培訓基礎出國留學知識,到第二個月轉為TMK成員,在這兩個月里,我知道我成長了,但是我更知道,要學的還有非常多。接下來具體談下我對工作的認知以及反思。
對我來說,工作賦予的不僅僅是工資,而是一個成長的平臺。在這里,我了解了出國培訓行業,我學習了出國留學考試的基礎知識,明白了電話溝通時需要注意的問題等等,在學習業務知識的同時不斷地認識到自身存在的問題,也使我得以成長。我很感激這里的一切人和事物,他們都是我成長的有利因素。當然,我也意識到了很多不足,在后期需要繼續改進來做得更好,主要有三點:
1、業務知識(產品、文化、師資、價格等)需要繼續扎實并且組織好表達語言;
2、應變力和表達力(打電話時流暢度、反應度以及語速語音語調、語言組織能力等)需要繼續加強;
3、個人素養(思維能力、學習習慣、為人處事能力等)需要提高。
第四篇:公司員工個人總結
公司員工個人總結
一 路走來,步履匆匆,不覺間一年已悄然向我們揮手作別。回首一年來的工作和生活,感悟很多。在此期間我學到了很多專業知識,雖有很多不足的地方,但收獲很多。為今后更好的工作,總結經驗、吸取教訓、現將工作狀況做一下總結:
一.工作態度:
工作以來,在師傅的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了很大的發展和巨大的收獲。不管遇到什么問題,不管出現了什么問題,我都要虛心誠懇的請教隨時總結隨時反省,絕對不允許出現自欺欺人。始終明確“質量第一”,堅決按要求執行任務。
二.工作紀要:、嚴格遵守公司規章制度,無早退、曠工、遲到現象,有事做到提前請假。、工作時應注意工作場地的清潔,保持良好的工作環境。、遵守車間著裝規定;能夠服從領導安排,擁有很強的組織紀律性,并能積極主動完成領導交待的本職工作;能夠尊重領導,團結同事,擁有優秀的團隊精神;,工作責任心強,認真踏實,謙虛敬慎;能夠主動學習,且迅速掌握新知識。
三、工作要領:
ICp 是一個關鍵工序,需要耐心和細心。盡管我只是入門,但是我和其他年輕人一樣對工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識和能力,充分發揮自己的主觀性,我利用業余時間找來了相關的資料進行學習,在短短半年中理論結合實踐讓我對 LED 的基本知識有了真正的認識.以下是刻蝕間的工作要領:、刻蝕:必須選擇相對應的程序,將片子放入刻蝕盤槽內,認真檢查,以免將片子放反,造成不必要的損失。、退火:在放片子時應小心、輕放,在取片子時,拉出爐口放置 2 到 3 分鐘,在將片子取出。、長氧化硅:在放、取片子時,手與盤子應保持一定的距離,以免燙傷到自己,給公司造成不必要的損失。
四.個人心得:
在過去將近一年時間里,我深深的體會都周圍同事和領導對我的關心,是他們的幫助讓我能力一步步的成長起來,能夠這么順利的融入到這個團隊中來。在此我真誠的感謝她們。在以后的工作中,我要不懈的努力,制定自己的目標和計劃,克服困難,不斷學習總結經驗,也希望公司的領導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為公司奉獻更大的力量,改進自己在工作中的不足,為公司創造價值,實現自己的人生價值。
第五篇:建筑公司員工個人總結
尊敬的各位領導、各位同事,下午好:
我是xx工程部的員工,很榮幸能借此機會與各位交流工作心得。
2010年初,我作為工程部助理,應聘到公司。剛入職時,對公司的有些工作不能獨立進行,在各級領導及同事的指導、幫助下,逐漸適應我的崗位,能獨立的完成領導交辦的工作任務。衷心的感謝他們。
2011年已隨歷史的書頁翻過,感謝公司,讓2011年的我進步、充實。
年初,公司開始進行各子公司的裝飾工程,該類項目的進行讓我學會了公裝裝飾工程的管理和控制。由于各工程施工周期短,工作量相對較大,我和同事們犧牲了部分休息時間,但對我們也是一種歷練,證明了我們是可以做好細致的工作。
隨著這兩年對保溫行業的逐漸了解,我接觸了更多的新型保溫材料,如無機玻化微珠、發泡水泥板、發泡玻璃板、新型復合保溫板等,也學習了這些保溫材料在施工中的應用;并配合銷售部門,對外部保溫、涂料工程項目進行報價。
在這一年的工作中,各種工作項目的進行,增加了我的施工經驗,也增加了項目管理經驗。在工作中略有小差錯,感謝領導的指正與包容,感謝同事的無私幫助。
近2年公司業務范圍逐漸的擴大,公司逐步在轉變,由原來單一的保溫施工單位,發展為現在的多元化施工單位。感謝公司,讓我有機會了解了更多行業,豐富了我的專業知識。
隨著工作時間的增加、對公司企業文化的了解加深,愈發熱愛這個團體,熱愛這份工作;感謝公司為我們營造了如此良好的工作氛圍,這些都是我以后職業生涯值得珍藏和回憶的。
很驕傲我們能作為公司的一員,雖然我們工作崗位不同,我們都是這不斷前進的巨輪的重要部件,我們有條不紊的工作,我們團結一致,為公司積極發展,貢獻我們的力量。
工 程 部
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