第一篇：企業(yè)工作總結(jié)

樹立職工主人翁意識提升職工工作幸福感

——xx關(guān)心下一代工作小組工作總結(jié)

我們xx關(guān)心下一代工作小組在上級黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣關(guān)工委的具體指導(dǎo)下，深入貫徹黨的十七大和十七屆三中全會精神，堅持以人為本的核心價值觀，以關(guān)愛職工及職工家屬、構(gòu)建和諧穩(wěn)定的工作環(huán)境為主線方針，落實關(guān)愛職工工作，樹立職工主人翁意識，尊重職工主人翁地位，提升職工工作幸福感。現(xiàn)將公司上一年的關(guān)工工作總結(jié)如下：

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)管理健全工作制度

公司高度重視關(guān)心下一代工作，加強(qiáng)組織機(jī)構(gòu)建設(shè)，健全工作制度，明確工作職責(zé)。由公司董事長為組長，各部門主管為組員，在公司黨支部的帶領(lǐng)下，關(guān)心下一代工作順利開展。此外公司關(guān)工小組還積極鼓勵動員公司新老員工加入到關(guān)心下一代的工作中來。

二、開展愛心行動貼近職工生活

為了切實加強(qiáng)關(guān)工工作，確保關(guān)心下一代工作按計劃、有步驟地開展，我們公司依托xx黨支部成立關(guān)工工作小組，通過“xx愛心基金會”幫助公司困難職工的孩子完成學(xué)業(yè)。鼓勵他們樹立信心、克服困難。同時，公司每年都會組織員工自愿捐款，所得款項用于幫助由于天災(zāi)人禍而陷入困境的職工或社會人士，以解他們的燃眉之急，幫助他們走出困境。

三、加強(qiáng)文明共建繁榮企業(yè)文化

我們xx十分注重依靠黨支部和工會的作用，把關(guān)工工作當(dāng)作一

項重要工作，重引導(dǎo)，抓教育。按關(guān)工工作的具體要求和實施方案，進(jìn)一步拓展關(guān)工工作的內(nèi)容及對象。我們通過局域網(wǎng)、宣傳櫥窗、xx文化報等形式向職工進(jìn)行宣傳發(fā)動，積極動員員工加入到關(guān)心下一代的工作中來。

企業(yè)文化建設(shè)，是社會主義精神文明建設(shè)的重要組成部分，是凝聚和激勵企業(yè)員工的動力之源。我們公司內(nèi)建有籃球場、健身場、乒乓室、桌球室、圖書室、卡拉OK廳等供職工及職工家屬業(yè)余文體活動場所，已組建了xx籃球隊和xx文藝隊并成功舉辦了x屆職工運動會。我們大力建設(shè)企業(yè)文化陣地，豐富運動會的內(nèi)容和文藝隊的演出，提高職工家屬在廠生活的生活質(zhì)量，從而有力地促進(jìn)了勞動關(guān)系和諧的建設(shè)。

四、注重人才培養(yǎng)強(qiáng)化職工培訓(xùn)

在機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的新形勢下，我們xx高度重視企業(yè)人才的培養(yǎng)，積極鼓勵公司年輕員工參加各類職業(yè)技能大賽和xx總工會組織的各類技能培訓(xùn)。如今我們xx已被命名為xxx“藍(lán)領(lǐng)人才成長基地”、xxx“青年創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”、xxx“高技能人才創(chuàng)新工作室”、xxx“高新技術(shù)研究開發(fā)中心”等稱號。

關(guān)心好下一代，培養(yǎng)社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人，是一項系統(tǒng)工程，關(guān)心工作任重而道遠(yuǎn)，我們xx公司雖然做了一些工作，取得了一些成績，但我們并不滿足，在今后的工作中，我們將進(jìn)一步做好關(guān)心下一代的工作，努力做到思想上貼近時代，工作上貼近實際，狠抓重點，力創(chuàng)特色，努力把關(guān)工工作提高到一個新水平。

第二篇：企業(yè)工作總結(jié)

企業(yè)工作總結(jié)范文

（一）時間就這樣很快的過去了，還記得我大學(xué)剛畢業(yè)時來到公司后，怯怯的面對公司的同事，而轉(zhuǎn)眼間我和同事都彼此熟悉了，半年的時間也就這樣的過去了。在過去的半年公司工作中，我作為一名公司新人，很快的熟悉了公司給我的工作，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致贊揚。

一年的時間很快過去了，在一年里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高，本的工作總結(jié)主要有以下幾項：

一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。

二、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論；遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

四、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

我是六月份來到公司工作，擔(dān)任公司行政秘書，協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐，在很短的時間內(nèi)便熟悉了公司的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

1、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不浪費，按時清點，以便能及時補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。

2、協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)，給大家查閱文件提供了很大方便

3、做好了各類信件的收發(fā)工作，20xx年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了20xx年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤公司、大家的工作，不怕辛苦每天按時取信取報，把公函，便函及時分發(fā)到部門及個人。

4、認(rèn)真、按時、高效率地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。

5、協(xié)助好辦公室主任做好公司的財務(wù)工作。財務(wù)工作是公司的一項重要工作，需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各類財務(wù)制度，理清思路，分類整理好各類帳務(wù)，并認(rèn)真登記，年底以前完成了公司20xx年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報銷工作。公司的財務(wù)工作正進(jìn)一步完善規(guī)范，我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

6、做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記，嚴(yán)格執(zhí)行公司公章管理規(guī)定，不濫用公章，不做違法的事情。為了公司工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。

總結(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)

在公司的半年工資中，我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助，這是我非常感謝他們的地方，在他們的幫助下，我快速的適應(yīng)了公司的工作，我為此感到非常的感激。

在將來迎來的一年中，我會繼續(xù)努力，將我的工作能力提高到一個新的檔次，不辜負(fù)大家對我的期望，我會盡我所能的工作，幫助公司實現(xiàn)發(fā)展，相信公司的明天會更好！

企業(yè)工作總結(jié)范文

（二）20**年在緊張和忙碌中過去了，回顧過去，展望未來，我的心情難以平靜。在這艱難的一年里，公司的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化，生產(chǎn)經(jīng)營遇到了前所未有的困難，x公司以及公司股東會、董事會、監(jiān)事會、當(dāng)?shù)厥小⒖h政府和相關(guān)部門都給予了公司方方面面的關(guān)懷和支持。公司經(jīng)營班子帶領(lǐng)全體員工，團(tuán)結(jié)一致，克服困難，完成xxx，完成了年初董事會下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，保持了職工隊伍的基本穩(wěn)定。

今年我作為公司，主要分管xx部門，負(fù)責(zé)xxx等方面的工作，比起xxx的工作來，我沒有他們每天到生產(chǎn)單位那樣苦，但是，整天忙碌于日常繁雜的事務(wù)中。現(xiàn)將20**年上半年工作總結(jié)如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會“xxxx”，用xx屆三中全會精神指導(dǎo)自己的工作。

今年黨委把學(xué)習(xí)xx提出的“xxxx”和xx屆三中全會精神，當(dāng)作一項重要的工作來抓，結(jié)合公司的生產(chǎn)經(jīng)營實際情況，在廣大員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“xxxx”的學(xué)習(xí)；把建立和諧社會的理論，轉(zhuǎn)化為構(gòu)建“和諧企業(yè)”的具體實踐，采取一系列扎實措施，推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。自己身先士卒，更是加倍努力，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)“xxxx”論述的重要文章，和《xx文選》的學(xué)習(xí)，體會“xxxx”重要思想，閱讀有關(guān)構(gòu)建和諧社會的學(xué)習(xí)文章，記錄筆記和寫學(xué)習(xí)心得，使自己深刻領(lǐng)會其理論內(nèi)涵，為自己的工作做思想上的儲備，逐步提高自己的政治理論水平。

在自己學(xué)習(xí)的同時，按照公司黨委的統(tǒng)一步署，指導(dǎo)下級部門的理論學(xué)習(xí)，在員工當(dāng)中深入貫徹落實xx公司提出的構(gòu)建“和諧企業(yè)”的新目標(biāo)，并在學(xué)習(xí)領(lǐng)會三中全會精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步理清今后一個時期的工作思路，切實把xx屆三中全會精神貫徹落實到公司的各項工作中去。

二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為構(gòu)建廉潔和諧企業(yè)提供堅強(qiáng)有力的政治保障。

黨風(fēng)廉政建設(shè)不僅關(guān)系到企業(yè)的形象，也關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。搞好公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)，關(guān)鍵是公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級中層干部要提高認(rèn)識，帶頭遵紀(jì)守法。

結(jié)合“xxxx”、構(gòu)建和諧社會理論的學(xué)習(xí)教育活動，我們把“xxxx”、建設(shè)和諧企業(yè)同黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，通過各支部的民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)班子成員中心組學(xué)習(xí)會等形式，開展批評與自我批評，對照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“十不準(zhǔn)”的要求，進(jìn)行自查自糾。為貫徹落實中國共產(chǎn)黨中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，公司也建立了《懲治和預(yù)防腐敗體系實施細(xì)則》，實現(xiàn)以標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防來推動反腐倡廉和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

第三篇：企業(yè)工作總結(jié)

企業(yè)工作總結(jié)范文

最近發(fā)表了一篇名為《企業(yè)工作總結(jié)范文》的范文，感覺很有用處，重新編輯了一下發(fā)到。企業(yè)范文

（一）時間就這樣很快的過去了，還記得我大學(xué)剛畢業(yè)時來到公司后，怯怯的面對公司的同事，而轉(zhuǎn)眼間我和同事都彼此熟悉了，半年的時間也就這樣的過去了。在過去的半年公司工作中，我作為一名公司新人，很快的熟悉了公司給我的工作，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致贊揚。

一年的時間很快過去了，在一年里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們 的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高，本的主要有以下幾項：

一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。

二、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻(xiàn)。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

三、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，范文TOP100通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論；遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

四、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

我是六月份來到公司工作，擔(dān)任公司行政秘書，協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實踐，在很短的時間內(nèi)便熟悉了公司的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

在這一年，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

1、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不浪費，按時清點，以便能及時補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。

2、協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)，給大家查閱文件提供了很大方便

3、做好了各類信件的收發(fā)工作，20xx年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了20xx年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤公司、大家的工作，不怕辛苦每天按時取信取報，把公函，便函及時分發(fā)到部門及個人。

4、認(rèn)真、按時、高效率地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。

5、協(xié)助好辦公室主任做好公司的財務(wù)工作。財務(wù)工作是公司的一項重要工作，需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司各類財務(wù)制度，理清思路，分類整理好各類帳務(wù)，并認(rèn)真登記，年底以前完成了公司20xx年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報銷工作。公司的財務(wù)工作正進(jìn)一步完善規(guī)范，我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

6、做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記，嚴(yán)格執(zhí)行公司公章管理規(guī)定，不濫用公章，不做違法的事情。為了公司工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。

總結(jié)一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)

在公司的半年工資中，我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助，這是我非常感謝他們的地方，在他們的幫助下，我快速的適應(yīng)了公司的工作，我為此感到非常的感激。

在將來迎來的一年中，我會繼續(xù)努力，將我的工作能力提高到一個新的檔次，不辜負(fù)大家對我的期望，我會盡我所能的工作，幫助公司實現(xiàn)發(fā)展，相信公司的明天會更好！

企業(yè)范文范文寫作

（二）20**年在緊張和忙碌中過去了，回顧過去，展望未來，我的心情難以平靜。在這艱難的一年里，公司的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化，生產(chǎn)經(jīng)營遇到了前所未有的困難，x公司以及公司股東會、董事會、監(jiān)事會、當(dāng)?shù)厥小⒖h政府和相關(guān)部門都給予了公司方方面面的關(guān)懷和支持。公司經(jīng)營班子帶領(lǐng)全體員工，團(tuán)結(jié)一致，克服困難，完成xxx，完成了年初董事會下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，保持了職工隊伍的基本穩(wěn)定。

今年我作為公司，主要分管xx部門，負(fù)責(zé)xxx等方面的工作，比起xxx的工作來，我沒有他們每天到生產(chǎn)單位那樣苦，但是，整天忙碌于日常繁雜的事務(wù)中。現(xiàn)將20**年上半年如下：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會“xxxx”，用xx屆三中全會精神指導(dǎo)自己的工作。

今年黨委把學(xué)習(xí)xx提出的“xxxx”和xx屆三中全會精神，當(dāng)作一項重要的工作來抓，結(jié)合公司的生產(chǎn)經(jīng)營實際情況，在廣大員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“xxxx”的學(xué)習(xí)；把建立和諧社會的理論，轉(zhuǎn)化為構(gòu)建“和諧企業(yè)”的具體實踐，采取一系列扎實措施，推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。自己身先士卒，更是加倍努力，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)“xxxx”論述的重要文章，和《xx文選》的學(xué)習(xí)，最全面的范文參考寫作網(wǎng)站體會“xxxx”重要思想，閱讀有關(guān)構(gòu)建和諧社會的學(xué)習(xí)文章，記錄筆記和寫學(xué)習(xí)心得，使自己深刻領(lǐng)會其理論內(nèi)涵，為自己的工作做思想上的儲備，逐步提高自己的政治理論水平。

在自己學(xué)習(xí)的同時，按照公司黨委的統(tǒng)一步署，指導(dǎo)下級部門的理論學(xué)習(xí)，在員工當(dāng)中深入貫徹落實xx公司提出的構(gòu)建“和諧企業(yè)”的新目標(biāo)，并在學(xué)習(xí)領(lǐng)

會三中全會精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步理清今后一個時期的工作思路，切實把xx屆三中全會精神貫徹落實到公司的各項工作中去。

二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，為構(gòu)建廉潔和諧企業(yè)提供堅強(qiáng)有力的政治保障。

黨風(fēng)廉政建設(shè)不僅關(guān)系到企業(yè)的形象，也關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。搞好公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)，關(guān)鍵是公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級中層干部要提高認(rèn)識，帶頭遵紀(jì)守法。

結(jié)合“xxxx”、構(gòu)建和諧社會理論的學(xué)習(xí)教育活動，我們把“xxxx”、建設(shè)和諧企業(yè)同黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，通過各支部的民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)班子成員中心組學(xué)習(xí)會等形式，開展批評與自我批評，對照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“十不準(zhǔn)”的要求，進(jìn)行自查自糾。為貫徹落實中國共產(chǎn)黨中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督

并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，公司也建立了《懲治和預(yù)防腐敗體系實施細(xì)則》，實現(xiàn)以標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防來推動反腐倡廉和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

同時，還修改了《企務(wù)公開、民主監(jiān)督實施細(xì)則》，在各二級單位實行“企務(wù)公開，民主監(jiān)督”，就職工關(guān)心的熱點和難點問題，發(fā)揮職工的民主監(jiān)督作用，增強(qiáng)公司決策的透明度，使公司生產(chǎn)經(jīng)營的各項工作得到職工的支持，發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性。

三、培育先進(jìn)企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的凝聚力。

企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心，企業(yè)文化建設(shè)需要通過各種各樣的方式、利用各種載體去培養(yǎng)、去創(chuàng)造。“xxxx”是我們公司的企業(yè)精神，為了把此精神深入到全體員工心中，形成一個蓬勃向上 的團(tuán)隊，朝著既定的奮斗目標(biāo)去前進(jìn)，工會除在公司內(nèi)開展了豐富多彩的娛樂活動，還參加了在xx組織的“迎‘五？一’”職工拔河和“同心協(xié)力”比賽，公司代表隊獲得三項獎勵，一項第一兩項第二。活躍了職工的業(yè)余文化生活，陶冶了職工的情操，達(dá)到培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的四有職工隊伍的目的。

企業(yè)范文

（三）回顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下：

一、辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作

為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。

1、理順關(guān)系，辦理公司有關(guān)證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件。我利用自己在XX部門工作多年，部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了XXX證書、項目立項

手續(xù)XXXX產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2、及時了解XXXXX情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為XXXXX企業(yè)，土地交付是重中之重。由于XXX的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到XX、XX拆遷辦等單位，積極和有關(guān)人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了XXXXXX及拆遷工作的進(jìn)展，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

3、積極響應(yīng)公司號召，深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司（0X號辦公會議精神要求，我針對目前XX房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查。先后

到土地、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標(biāo)，走訪了一些商業(yè)部門如XX，XX又到XX花園、XX花園、XX小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況。就X號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設(shè)想。

4、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報告等文字工作，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊，做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議、文件、批示精神。

5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理

和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同，按照有關(guān)規(guī)定，到勞動管理部門辦好繳納社保（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險）的各項手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性，解決員工的后顧之憂。

6、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的采購、調(diào)配和實物管理工作。辦公室裝修完畢后，在X月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續(xù)，嚴(yán)格按照程序核定使用標(biāo)準(zhǔn)。

7、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。董事會在XXXX召開期間，認(rèn)真做好會場布置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準(zhǔn)備、會

議資料等工作。

二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，已具備了辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。()積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心，責(zé)任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向半年來，本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高；第二，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位；第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。在新的一年里，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)；第二，本著實事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一

致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

第四篇：企業(yè)工作總結(jié)

潞城市焱福鑫辦公家具有限公司

工 作 總 結(jié)

潞城市焱福鑫辦公家具有限公司位于潞城市東南四公里處，距邯長公路、鐵路僅一公里，緊鄰天脊煤化工集體公司，地理位置優(yōu)越，交通便利，環(huán)境優(yōu)美。公司始建于2010年，至今已發(fā)展成為一個集專業(yè)設(shè)計、生產(chǎn)、銷售、安裝、售后服務(wù)為一體的現(xiàn)代辦公家具企業(yè)。公司資金力量雄厚，專業(yè)設(shè)備精湛、齊全，現(xiàn)有生產(chǎn)廠房4600平方米，企業(yè)員工160多人，其中專業(yè)技術(shù)人員20人，高級工程師2人，具備制作各種規(guī)格、型號的鋼制辦公家具的能力。

近年來，在各部門的協(xié)調(diào)配合下，我們緊緊圍繞公司奮斗目標(biāo)，抓機(jī)遇、求發(fā)展，全體員工齊心協(xié)力，頑強(qiáng)進(jìn)取，各方面工作都取得了顯著成績。在過去的一年里，公司全體員工充分發(fā)揚了“熱情、頑強(qiáng)、向上”的企業(yè)精神，大力倡導(dǎo)和踐行適應(yīng)時代發(fā)展的經(jīng)營管理理念，同心同德、真抓實干，全面完成了生產(chǎn)經(jīng)營計劃，企業(yè)各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均達(dá)到了歷史最好水平。2011年，公司全年完成產(chǎn)值400萬元，完成銷售收入 350萬元，實現(xiàn)利稅近50萬元，職工人均月工資2500元，各項生產(chǎn)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)得到全面落實。完成上述指標(biāo)，我們主要做了以下工作。

一、加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，搞好組織建設(shè)

企業(yè)要發(fā)展壯大，只有在黨組織的直接正確領(lǐng)導(dǎo)下，才能保持在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳步、夯實基礎(chǔ)、常立于不敗之地，企業(yè)的決策者、領(lǐng)導(dǎo)者只有在黨的直接正確引導(dǎo)下，才能時刻保持清醒的政治頭腦和廉潔自律的工作態(tài)度，才能保證遵照相關(guān)法律、法規(guī)引領(lǐng)企業(yè)走向持續(xù)、健康發(fā)展的正確軌道。因此，我們從公司創(chuàng)建的第一天開始，就堅持緊緊依靠黨組織，按照上級黨組織的要求開展各項工作。2012年，在辦事處黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和直接指導(dǎo)下，在我公司的積極努力下，終于創(chuàng)立了商貿(mào)企業(yè)聯(lián)合黨支部，現(xiàn)有中國共產(chǎn)黨正式黨員三名，隸屬成家川辦事處黨工委管轄，這在我們潞城市焱福鑫辦公家具有限公司是件大事，這使公司的管理體系得到進(jìn)一步充實、完善和加強(qiáng)。

二、狠抓安全不放松，重視基礎(chǔ)求發(fā)展

安全生產(chǎn)和軟硬件基礎(chǔ)環(huán)境是公司得以生存發(fā)展的根本。在全年的工作中，做到人員落實，制度落實，機(jī)構(gòu)落實，責(zé)任落實，經(jīng)費落實。堅持加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理，及時發(fā)現(xiàn)、消除隱患；堅持制止各種違章行為；堅持加強(qiáng)員工安全教育，提高員工們的安全意識；生產(chǎn)部堅持每周例行的檢查以及日常巡查工作，同時公司也堅持定期不定期的抽查跟蹤，及時整改安全隱患，加大安全硬件設(shè)施投入和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作，安全事故得到了有效的遏制。

三、強(qiáng)化內(nèi)部管理，夯實發(fā)展基礎(chǔ)

（1）節(jié)能減耗降成本，狠抓質(zhì)量上臺階

我們公司面對生產(chǎn)原材料價格不斷上漲和產(chǎn)品銷售市場價格下壓的雙重挑戰(zhàn)，著力于節(jié)能減耗降成本，努力克服資金困難。因此下半年，我們在公司內(nèi)大力開展勵行節(jié)約活動，并成立一個“勵行節(jié)約領(lǐng)導(dǎo)小組”來全面組織和指導(dǎo)這項工作。從節(jié)約一滴油、一度電做起，加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度，嚴(yán)格管理，精心計算，從而有效的減少了原材料浪費和資金流失。

（2）完善制度建設(shè)，加大執(zhí)行力度

制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今，一是抓住機(jī)遇，靠靈活機(jī)動的生產(chǎn)、經(jīng)營戰(zhàn)術(shù)，二是靠廣大員工的支持和嚴(yán)格的制度管理。近年來，公司結(jié)合經(jīng)營管理實際，動員中層以上管理人員在每次例會上就公司經(jīng)營、管理、制度等方面提出修改意見和建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重要作用，通過發(fā)動全體管理人員對制度的修訂完善，使公司制度建設(shè)更具有合理性和可行性。2012年新制訂了設(shè)計開發(fā)、生產(chǎn)管理和采購等三個操作規(guī)范，修訂了《過程檢驗制度》。在執(zhí)行制度上堅持人人平等、獎懲都硬，同時結(jié)合“動之以情、曉之以理”的人本管理機(jī)制，把情感管理融入管理的全過程，不斷提高管理質(zhì)量，真正實現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺行動。（3）加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督，保障資金需求

為了保證生產(chǎn)經(jīng)營、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求，2012年，公司進(jìn)一步對資金使用實行分級計劃、分層把關(guān)、嚴(yán)格審核，保證資金統(tǒng)籌安排合理運用，同時，加大了資金合理利用的監(jiān)督力度，用好用活資金。一是加強(qiáng)了存貨資金的管理，對庫房材料實行了定額管理，原材料實行以耗定進(jìn)的辦法減少存貨資金的占用；二是加大了對應(yīng)收賬款的清收力度，堅持督促銷售人員對到期貨款的回收，使應(yīng)收賬款降到最低水平，行使法律程序減少呆

壞帳損失，加快了流動資金周轉(zhuǎn)。三是加大財務(wù)監(jiān)督力度，嚴(yán)格控制人為失誤，減少資金損失。在這個問題上，我們的財務(wù)人員在相關(guān)部門的配合下，取得了一定的成績，也積累了一些經(jīng)驗。

四、著眼企業(yè)未來發(fā)展，注重員工素質(zhì)教育

在新經(jīng)濟(jì)背景下，企業(yè)要在市場競爭中生存和發(fā)展，必須擁有學(xué)習(xí)能力，一個比競爭對手學(xué)得更好更快的學(xué)習(xí)能力。建立學(xué)習(xí)型和創(chuàng)新型的員工隊伍是企業(yè)人力資源開發(fā)的重要途徑。2011年公司制訂了后備力量和骨干培訓(xùn)計劃，并結(jié)合公司發(fā)展的實際需要引進(jìn)了部份專業(yè)人員，認(rèn)真組織開展了管理人員綜合素質(zhì)培訓(xùn)、質(zhì)量管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，對一些特殊工種委外進(jìn)行了培訓(xùn)，尤其是著眼企業(yè)未來的發(fā)展，在待遇上不能讓他們與一般的徒工相比，否則你就留不住人。通過培訓(xùn)和引進(jìn)，既提高了公司員工的綜合素質(zhì)，又實現(xiàn)了企業(yè)人力資源的不斷增值。

五、注重企業(yè)文化建設(shè)，推動文明健康發(fā)展

企業(yè)的文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的催化劑，更是企業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ)。2011年，我們將企業(yè)文化建設(shè)定格在增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和感召力上，把企業(yè)精神作為員工的精神力量,緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)的完成，繼續(xù)深入、持久地在全公司范圍內(nèi)廣泛開展了爭創(chuàng)文明車間、文明部門；提倡員工喜聞樂見、寓教于樂的文化、體育、娛樂活動。通過這些活動，對外樹立了良好的企業(yè)形象，對內(nèi)極大地增強(qiáng)了員工對企業(yè)的凝聚力，同時極大地鼓舞和調(diào)動了員工生產(chǎn)積極性、主動性和創(chuàng)造性，在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。

今后，公司將以務(wù)實、創(chuàng)新、服務(wù)、求進(jìn)為理念，以過硬的質(zhì)量、優(yōu)秀的服務(wù)、合理的價格、誠實信用的商業(yè)保證為宗旨，努力搞好生產(chǎn)，為國家多創(chuàng)利稅，為地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、企業(yè)的繁榮昌盛做出更大的貢獻(xiàn)。

潞城市焱福鑫辦公家具有限公司

二〇一二年七月十四日

第五篇：企業(yè)工作總結(jié)

xxxx有限公司工作總結(jié)

一、基本情況

xxxx光電設(shè)備有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)、銷售CATV器材的私營企業(yè)，創(chuàng)立于一九九三年，座落于風(fēng)景秀麗的歷史名城xxxx市xxxx工業(yè)園區(qū)。當(dāng)?shù)亟煌ū憷F路公路水運空運都非常發(fā)達(dá)。公司成立伊始，就以設(shè)計開發(fā)生產(chǎn)性能優(yōu)良，品質(zhì)上乘，性價比高的有線電視網(wǎng)絡(luò)設(shè)備器材為宗旨。產(chǎn)品主要有：1310和1550光發(fā)射機(jī)、光放大器、光接收機(jī)、光工作平臺、光工作站、無源光網(wǎng)絡(luò)配件及各類放大器系列，電源供電器系列產(chǎn)品，以及分支分配器,各種型號的同軸電纜、監(jiān)控線等。公司注冊資金2018萬元，現(xiàn)有員工125名，公司研發(fā)人員有15名，其中高級職稱研發(fā)人員3名，中級職稱研發(fā)人員9名。公司流動資金800多萬元,固定資產(chǎn)5089萬元。公司配備有世界上最先進(jìn)的松下表面元件高速貼片機(jī)，8溫區(qū)回流焊接機(jī)，雙波波鋒焊機(jī)。還配備有美國惠普和安捷侖HP8712ES，HP8714ET等系列標(biāo)量矢量網(wǎng)絡(luò)分析儀，HP8591C分析儀，84路信號源等一批精密設(shè)備。

二、行業(yè)競爭力

在產(chǎn)品質(zhì)量方面，公司嚴(yán)把進(jìn)貨關(guān)，對所有元器件，協(xié)作件做到質(zhì)優(yōu)價廉，研發(fā)部門在不斷的精益求精，讓產(chǎn)品在不上升成本的同時提高產(chǎn)品的質(zhì)量，并實行自動化生產(chǎn)，提高了生產(chǎn)效率，降低了生產(chǎn)成本，08年公司成功引進(jìn)ERP管理系統(tǒng)，使公司的生產(chǎn)管理更具科學(xué)性，生產(chǎn)成本也得到更好的控制，把產(chǎn)品的最終價格壓下來，讓客戶得到更多的實惠。當(dāng)今市場產(chǎn)品不單一的比質(zhì)量，更重要的也要比價格，所以我公司在降低成本的同時質(zhì)量還提高，在市場的占有率是越發(fā)的明顯有優(yōu)勢，在競爭中保視通品牌也越來越有優(yōu)勢。

三、生產(chǎn)管理

公司成立以來，先后在成立財務(wù)部、采購部、銷售部、行政部、技術(shù)部、等部門。并且針對個職能部門指定了各項規(guī)章制度，形成了一整套的程序文件,從以產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)制造為主體的顧客導(dǎo)向過程到采購、質(zhì)理為輔助的管理支持導(dǎo)向過程。組織管理層和員工認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理方法，組織人員對多項制度進(jìn)行修改完善，使各項制度適應(yīng)公司發(fā)展，促進(jìn)各項工作改進(jìn)和提高，調(diào)動員工的工作積極性，約束和規(guī)范員工的工作行為。大家對管理制度逐步有了認(rèn)識，管理水平有了一定的提高，各項工作逐步規(guī)范，公司向科學(xué)管理的目標(biāo)又推進(jìn)了一步，適應(yīng)市場的能力逐步提高。

公司擁有健全嚴(yán)密的質(zhì)量體系，由總經(jīng)理、總工程師、質(zhì)管部經(jīng)理、車間和班組質(zhì)檢員組成的質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)始終按照ISO9001體系的要求，定期開展質(zhì)量檢查、質(zhì)量分析和質(zhì)量跟蹤活動。公司管理層認(rèn)識到光有先進(jìn)的生產(chǎn)、檢測設(shè)備還不能完全把好質(zhì)量關(guān)，必須有一整套行之有效的管理制度。公司按ISO9001的標(biāo)準(zhǔn)要求，認(rèn)真組織全員學(xué)習(xí)公司質(zhì)量管理體系文件。對元器件、原輔材料的采購、入庫，均按照ISO9001標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格控制，對出廠產(chǎn)品進(jìn)行嚴(yán)格檢驗把關(guān)，對質(zhì)量管理人員和體系內(nèi)審人員進(jìn)行培訓(xùn)，使大家了解掌握體系標(biāo)準(zhǔn)，知道如何進(jìn)行質(zhì)量管理和過程控制，怎樣把好質(zhì)量關(guān)。為了能適應(yīng)市場，一切滿足用戶需求，為用戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)服務(wù)是公司求生存謀發(fā)展的需要，是提高和保證產(chǎn)品質(zhì)量必須的管理方法和措施。在貫徹質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系的過程中，各部門、車間都能對照體系文件，按體系文件要求進(jìn)行工作，使產(chǎn)品的設(shè)計、制造、銷售全過程得到控制。

四、信息化建設(shè)情況

企業(yè)在用的管理信息系統(tǒng)有ERP系統(tǒng)、圖文檔加密系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)、企業(yè)網(wǎng)站系統(tǒng)等。目前，這些系統(tǒng)運行狀態(tài)良好。

⑴ ERP系統(tǒng)

企業(yè)從2009年1月正式實施ERP項目，通過ERP系統(tǒng)來固化企業(yè)管理實踐。經(jīng)過數(shù)次升級，目前ERP系統(tǒng)正式上線使用的模塊有： 采購管理、生產(chǎn)計劃管理、倉庫管理、銷售管理。使用ERP系統(tǒng)企業(yè)確實感受到了它的好處及工作的方便，系統(tǒng)應(yīng)用之后企業(yè)的流動資金運轉(zhuǎn)周期由原先的30天現(xiàn)在只需要15天，庫存積壓之前有將近1000萬，而現(xiàn)在做到不能超過500萬的積壓，這都是ERP系統(tǒng)運用之后給企業(yè)帶來的利益；工作方面，之前要是想查貨物的生產(chǎn)進(jìn)度需電話到車間，然后車間去生產(chǎn)現(xiàn)場查詢才能告知情況，而現(xiàn)在只需要進(jìn)入ERP系統(tǒng)就可以直接看見貨到哪個階段了，給工作帶來極大的方面，還有效的提高工作效率。成功引進(jìn)ERP管理系統(tǒng)，使公司的生產(chǎn)管理更具科學(xué)性，讓公司的整體生產(chǎn)運行通過ERP系統(tǒng)能夠有效的控制、合理的安排、準(zhǔn)確的告知生產(chǎn)進(jìn)度

⑵ 圖文檔加密系統(tǒng)

技術(shù)為企業(yè)一個核心，為保證企業(yè)技術(shù)秘密不外泄，公司在11年對服務(wù)器和客戶端的重要數(shù)據(jù)進(jìn)行了加密處理，主要是：技術(shù)性的文檔，電子CAD圖、三維CAD。確保了數(shù)據(jù)加解密的安全。（3）信息化工作現(xiàn)狀

時代的變化，社會的進(jìn)步，科技的發(fā)展迎來了信息化時代，所謂信息化時代，就是以更快更便捷的方式獲得并傳遞人類創(chuàng)造的成果。怎樣傳遞最快的傳遞人類創(chuàng)造的成果？那就是需要信息技術(shù)的產(chǎn)品去傳遞。公司每年在產(chǎn)品研發(fā)方面投入費用要占銷售額的5%，而信息技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)的費用整體研發(fā)費用的45%，且這一數(shù)據(jù)在逐年的上升。

產(chǎn)品方面，我們現(xiàn)在研發(fā)的“網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控全數(shù)字式光接收機(jī)”本實用型網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控全數(shù)字式光接收機(jī)主要提供了數(shù)字式的光控AGC，輸入光功率在一定的動態(tài)范圍內(nèi)變化時，輸出電平保持不變，增益高失真的光接收機(jī)，這款光接收機(jī)使得工程調(diào)試和維護(hù)人員不用到現(xiàn)場就能通過PC機(jī)（電腦）監(jiān)測到該光接收機(jī)的工作狀態(tài)，減少了現(xiàn)場調(diào)試和工作量。通過計算機(jī)來調(diào)節(jié)光接收機(jī)的衰減量和均衡量，從而對光接收機(jī)的故障迅速進(jìn)行排除，主要解決了目前光接收機(jī)所 存在的調(diào)試繁瑣和維護(hù)量大，工作效率低的問題，能夠降低大量的人工調(diào)試成本，使網(wǎng)絡(luò)運管成本降低，節(jié)約資源。

五、技術(shù)創(chuàng)新情況

（1）、加強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)以及引進(jìn)、培育科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的計劃與措施

人才創(chuàng)新是技術(shù)創(chuàng)新的基礎(chǔ)。事業(yè)興衰系于人。公司擁有各類專業(yè)技術(shù)人才30多人和20多名技術(shù)工人。公司每年將組織1～2次職業(yè)經(jīng)理人的相關(guān)管理知識培訓(xùn)；其次，公司還積極支持員工相關(guān)業(yè)務(wù)的外部培訓(xùn)；第三，公司鼓勵技術(shù)工人參加再教育。因此，公司通過各項職業(yè)素質(zhì)教育以及職業(yè)技能培訓(xùn)，造就了一批技術(shù)骨干、管理骨干以及技術(shù)工人骨干分子，為保視通公司的技術(shù)創(chuàng)新創(chuàng)造條件。公司在新酬管理方面，制定了崗位責(zé)任制，實行了部門末位淘汰制、管理崗位輪崗制等等一系列制度的執(zhí)行，促進(jìn)了員工自身素質(zhì)的提高。同時針對不同崗位人員進(jìn)行定期或不定期培訓(xùn)。

（2）、通過產(chǎn)學(xué)研合作等方式增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新能力的計劃與措施 公司長期以來在強(qiáng)化企業(yè)自身創(chuàng)新能力的同時，堅持走“產(chǎn)學(xué)研”相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新之路，“十一五”期間，公司在原有的產(chǎn)學(xué)研合作基礎(chǔ)上，為了進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的創(chuàng)新能力，制定了產(chǎn)學(xué)研具體的計劃與措施：

①、通過行業(yè)協(xié)會加強(qiáng)企業(yè)之間的交流與合作。與同行企業(yè)簽訂了具體的項目合作協(xié)議與人才協(xié)議，以我公司為主導(dǎo)，科研成果優(yōu)先在本公司進(jìn)行轉(zhuǎn)化，主要在供電器方面進(jìn)行重點合作，開發(fā)新產(chǎn)品4-5項。為廣電事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

②、加強(qiáng)與研發(fā)機(jī)構(gòu)及相關(guān)院校的合作，現(xiàn)在正在與xxxx大學(xué)洽談中。

六、發(fā)展前景與規(guī)劃（1）、企業(yè)發(fā)展目標(biāo)

繼續(xù)堅持做大做強(qiáng)，進(jìn)一步實施技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、文化創(chuàng)新，進(jìn)一步推進(jìn)規(guī)模戰(zhàn)略和品牌戰(zhàn)略，以合資、合作為契機(jī)，利用兩種資源，拓展兩個市場，以管理和創(chuàng)新實現(xiàn)企業(yè)的轉(zhuǎn)型，來提升企業(yè)核心競爭力。

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，通過公司全體員工奮斗，使xxxx光電設(shè)備有限公司成為行業(yè)先進(jìn)、國內(nèi)知名的公司；銷售總額超過1億元，綜合效益處于行業(yè)前列；主要產(chǎn)品達(dá)到同類產(chǎn)品的國內(nèi)先進(jìn)水平，國內(nèi)市場占有率達(dá)到50％以上；實施現(xiàn)代信息化管理，達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平；自主創(chuàng)新能力，建立現(xiàn)代企業(yè)文化。

（2）、重點項目

電源供電器產(chǎn)品項目，主要包括互動電源供電器、避雷型電源供電器；其中互動電源供電器項目的總投資100萬元，預(yù)計在2011年底實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，項目達(dá)產(chǎn)后年銷售電源供電器1萬臺，新增銷售額1500萬元，利270多萬元；避雷型電源供電器是一款新型供電器，在技術(shù)方面是獨一無二的，是一款創(chuàng)新型產(chǎn)品，屬于行業(yè)領(lǐng)先技術(shù)水平，項目總投資200萬，預(yù)計在2012年底實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，項目達(dá)成后年銷售近2萬臺，新增銷售額預(yù)計3000萬元。（3）、加強(qiáng)企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)、創(chuàng)新平臺建設(shè)的計劃與措施 以人為本，以科技創(chuàng)新為中心，不斷引進(jìn)高科技人才，加強(qiáng)與大專院校及科研院所的合作與交流，加大研發(fā)經(jīng)費投入，力爭研發(fā)出高、新、尖技術(shù)與產(chǎn)品，掌握同行業(yè)前沿技術(shù)，奪取市場競爭中的制高點。投資50多萬元投資建成保視通信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)設(shè)備，實現(xiàn)公司內(nèi)部的網(wǎng)絡(luò)辦公。研發(fā)部人員將全部采用最新的CAD進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計。公司不僅依靠自己的研究開發(fā)力量，研究開發(fā)出多項專利，并具有自主知識產(chǎn)權(quán)。

（4）、加大研發(fā)投入力度和積極承擔(dān)國家、省科技項目的計劃與措施

近幾年來，為確保技術(shù)開發(fā)工作的順利開展，公司每年都撥出專用資金用于開發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品，持續(xù)的研發(fā)投入，使公司具備了 良好的技術(shù)研發(fā)條件，帶來了豐富的技術(shù)儲備資源，公司每年都有新產(chǎn)品推向市場。公司技術(shù)創(chuàng)新取得的主要成果有：避雷型電源供電器國內(nèi)唯一的一家生產(chǎn)廠家，互動電源供電器、浪涌保護(hù)器、雙向分支分配器等；兩相電源熱備份供電器及高速過零軟啟動互動電源供電器被列入江蘇省高新技術(shù)產(chǎn)品。

（5）、制定并實施自主知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略和自主品牌戰(zhàn)略 加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)管理工作，將公司的知識產(chǎn)權(quán)法律化，在促進(jìn)公司業(yè)務(wù)和業(yè)績提高的同時，努力促進(jìn)公司內(nèi)部的發(fā)明創(chuàng)造活動。建立健全內(nèi)部的知識產(chǎn)權(quán)管理制度，以及確保企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)不因人員的流動而發(fā)生移轉(zhuǎn)的管理程序。規(guī)定每年開辦或參加1-2次知識產(chǎn)權(quán)知識的講座。

（6）、其它相關(guān)發(fā)展目標(biāo)和保障措施。

科學(xué)技術(shù)在迅速發(fā)展，廣電行業(yè)正在突飛猛進(jìn)的發(fā)展，公司必須加大科研力度，不斷改進(jìn)產(chǎn)品，研發(fā)新品，緊跟市場形勢，才能適應(yīng)市場的發(fā)展，使企業(yè)立于行業(yè)先鋒。公司要充分發(fā)揮知識產(chǎn)權(quán)的優(yōu)勢，開發(fā)更多具有自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品。

我們必須搶抓機(jī)遇，加快發(fā)展，實施以下三個戰(zhàn)略：（1）、實施名牌戰(zhàn)略：在全廠上下灌輸名牌產(chǎn)品意識，進(jìn)一步提高產(chǎn)品先進(jìn)性和質(zhì)量可靠性，使企業(yè)的主產(chǎn)品成為國內(nèi)外名牌產(chǎn)品。

（2）、實施營銷戰(zhàn)略：公司將不斷擴(kuò)充和提高營銷人員的素質(zhì)，完善新產(chǎn)品的營銷策略，建立一支精技術(shù)、懂業(yè)務(wù)、善經(jīng)營、會管理的高素質(zhì)營銷隊伍，成為營銷、服務(wù)一條龍的服務(wù)體系，為拓展國內(nèi)市場提供全面支持。