第一篇：職業(yè)病防治的法律制度研究

職業(yè)病防治的法律制度研究——以農(nóng)民工權(quán)益的維護視角

劉磊朱要梅

摘要職業(yè)病一般是長時間接觸有害物質(zhì)或在有害環(huán)境下長期工作的結(jié)果。由于職業(yè)病潛伏期長、從業(yè)工人流動性大以及對職業(yè)病不了解、不重視、忽視定期檢查等原因，造成許多已患職業(yè)病的人診斷、治療延誤，索賠失效等現(xiàn)象。我國目前職業(yè)病危害以及職業(yè)病狀況令人擔(dān)憂，職業(yè)病防治仍然是一項重要而艱巨的任務(wù)，尤其是對于農(nóng)民工這一弱勢群體的權(quán)益保護。本文擬對職業(yè)病防治的法律問題進行論證，主要是從農(nóng)民工權(quán)益保護的視角。

關(guān)鍵詞職業(yè)病 農(nóng)民工 權(quán)益保護 防治對策

當(dāng)前我們總是在強調(diào)要以人為本，科學(xué)發(fā)展建設(shè)和諧社會。而當(dāng)前，職業(yè)病危害已經(jīng)成為制約我國經(jīng)濟和生產(chǎn)力可持續(xù)發(fā)展的一個重大的社會問題。因為以人為本首先就是要以人的生命健康為本，科學(xué)發(fā)展首先也要安全發(fā)展，這樣才能一步步的實現(xiàn)社會的整體和諧。

當(dāng)前我國遭受職業(yè)病危害的主要是進城務(wù)工的農(nóng)民工。雖然《職業(yè)病防治法》已經(jīng)實施快8年了，但是由于農(nóng)民工大多得不到公平對待，享受不到法律面前人人平等的待遇，這對我國的職業(yè)病防治工作帶來不小的挑戰(zhàn)。

一、農(nóng)民工職業(yè)病產(chǎn)生的原因

去年，我們經(jīng)歷了深圳的“塵肺門”以及張海超開胸驗肺事件，這說明了什么呢？說明了現(xiàn)在職業(yè)病防治與診斷治療的缺位。縱觀這兩起事件，我們認(rèn)為，農(nóng)民工之所以是職業(yè)病受害的最大群體，其根本原因是他們的職業(yè)健康權(quán)益得不到應(yīng)有的保障。這主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

首先，是一個信息不對稱的問題，用工單位與農(nóng)民工之間所掌握的關(guān)于職業(yè)病危害的信息是不對稱的。用工單位知道那些崗位有職業(yè)病威脅，而農(nóng)民工對此幾乎一無所知，這是職業(yè)病高發(fā)的一個很重要的原因。

其次，職業(yè)病是一個隱性的，潛伏時間比較長的病癥，而且農(nóng)民工流動性又相對較大。這使得農(nóng)民工的健權(quán)益問題得不到即時重視。第三，地方政府為發(fā)展本地經(jīng)濟而監(jiān)管不力，故意放縱企業(yè)對農(nóng)民工的健康權(quán)益視而不見。雖然職業(yè)安全衛(wèi)生、職業(yè)病防治法等有關(guān)法律法規(guī)明確了有關(guān)政府部門的監(jiān)管職責(zé)，但是有些地方的政府為了本地的經(jīng)濟發(fā)展，招商引資，怕因為職業(yè)安全衛(wèi)生問題抓得太嚴(yán)而影響到外資的引入，也就放縱了企業(yè)對職業(yè)安全衛(wèi)生的忽視。

第四，不少企業(yè)，社會責(zé)任感缺失，覺得職業(yè)病防治工作與企業(yè)的營利是相對立的，無視職工的職業(yè)衛(wèi)生權(quán)利，惡意規(guī)避法律規(guī)定，不建立相應(yīng)的職業(yè)健康檔案，使得職業(yè)病診斷工作無法正常的運轉(zhuǎn)。

第五，是農(nóng)民工自身的原因，即大多數(shù)的農(nóng)民工文化素質(zhì)很低，缺乏自我保

護意識。尤其是在當(dāng)前就業(yè)壓力大的時期，企業(yè)不怕招不到人，你不做，總有人會做，所以很多農(nóng)民工就選擇忍氣吞聲。在生存面前，健康似乎就不那么重要了，綜上所述，農(nóng)民工患職業(yè)病率如此高，是很多原因?qū)е碌摹Ｒ虼耍瑸榱瞬辉偈瓜瘛皦m肺門”、“開胸驗肺”這樣的事情發(fā)生，我們必須重視職業(yè)病防治，尤其是農(nóng)民工這一弱勢群體的權(quán)益保護。

二、職業(yè)病防治的必要性及對策

對于農(nóng)民工職業(yè)病防治，目前我國有《職業(yè)病防治法》、《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》，還有去年國務(wù)院辦公廳印發(fā)的《國家職業(yè)病防治規(guī)劃（2009-2015年）》，也就是說，針對職業(yè)病防治，“我們不僅有法還有的具體工作規(guī)劃，明確

①了職業(yè)病防治的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)和保障措施”。

關(guān)于如何改善目前職業(yè)病防治工作的狀況，我們認(rèn)為，要從以下幾個方面來進行。

首先，就是要加大企業(yè)作為責(zé)任主體的責(zé)任。農(nóng)民工是為企業(yè)打工，且為企業(yè)創(chuàng)造了勞動價值，相關(guān)法律法規(guī)都明確規(guī)定了企業(yè)是保護農(nóng)民工職業(yè)健康權(quán)益的直接責(zé)任主體，有責(zé)任為他們提供符合職業(yè)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作條件，有義務(wù)為他們診治職業(yè)病。

其次，政府應(yīng)該對農(nóng)民工的職業(yè)健康問題起到應(yīng)有的監(jiān)督保障責(zé)任。在當(dāng)前建設(shè)和諧社會的時期，政府更應(yīng)該關(guān)注民生問題，切實履行好保護農(nóng)民工職業(yè)健康權(quán)益的責(zé)任，克服地方保護主義和單純追求GDP而忽視勞動者生命健康的行為，把職業(yè)病防治這個民生指標(biāo)納入到各級政府的績效考核中。各級人大要加強對政府的監(jiān)督，對職業(yè)安全衛(wèi)生問題，各級政府必須要有人負(fù)責(zé)，出了問題有人承擔(dān)責(zé)任，嚴(yán)格政府官員問責(zé)制。

第三，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)職業(yè)病的法律法規(guī)。《職業(yè)病防治法》、《安全生產(chǎn)法》、《勞動合同法》以及《工傷保險條例》等法律法規(guī)對保護包括農(nóng)民工在內(nèi)的勞動者的職業(yè)健康權(quán)益做了明確的規(guī)定，我們要嚴(yán)格遵守，真正做到有法可依、有法必依，切實保護好農(nóng)民工的職業(yè)健康權(quán)益。

第四，應(yīng)該對農(nóng)民工加強職業(yè)病相關(guān)知識的宣傳教育工作。只有讓他們真正了解什么是職業(yè)病及職業(yè)病的危害，才能提高他們的法制意識和維權(quán)意識，才能讓他們知道怎樣來維護自己的合法權(quán)益。

第五，完善社會保障，對于已經(jīng)罹患職業(yè)病，失去勞動能力的農(nóng)民工，要切實保障他們的基本生活問題及醫(yī)療問題。

三、結(jié)語

隨著越來越多農(nóng)民工進城務(wù)工成為低廉的勞動力來源，由于勞動合同制度不健全、工作環(huán)境惡劣、工作時間延長、用人單位對勞動者的保護意識和保護措施明顯不足等多種原因。加上金融危機導(dǎo)致勞動力市場供大于求，勞動者自我保護意識淡薄，使得職業(yè)病問題變得日益嚴(yán)重。可以說職業(yè)病問題既是公共衛(wèi)生問題，①陳竺部長出席十一屆全國人大三次會議“保障和改善民生”專題記者會

http:///publicfiles/business/htmlfiles/chenz/pldhd/201003/46245.htm

更是社會問題。但是，隨著以人為本科學(xué)發(fā)展觀深入人心，只要我們嚴(yán)格執(zhí)法，重視農(nóng)民工的職業(yè)健康權(quán)益。那么隨著全社會，特別是農(nóng)民工的職業(yè)病防治意識的覺醒，也隨著職業(yè)病防治能力水平的不斷提升，我國農(nóng)民工身體健康將得到更好的保護。

參考文獻

[1]肖云龍.對農(nóng)民工職業(yè)病危害問題應(yīng)高度重視[J].中國工業(yè)醫(yī)學(xué)雜志，2007-12：20（6）.[2]龐慧敏.農(nóng)民工成為職業(yè)病高危人群[N].工人日報, 2006-01-23.[3]葛憲民，李丹亞.加強我國農(nóng)民工職業(yè)病防治工作的思考[J].醫(yī)學(xué)與哲學(xué)（人文社會醫(yī)學(xué)版），2006-11，27（11）.[4]單國友.面對職業(yè)危害，如何依法維權(quán)[N].檢察日報2009-9-12.作者簡介：劉磊(1985-)，山東臨沂人，山東經(jīng)濟學(xué)院民商法08級研究生。朱要梅（1984-），山東日照人，山東經(jīng)濟學(xué)院民商法08級研究生。

第二篇：傳染病防治法律制度

想學(xué)法律？找律師？請上 http://hao.lawtime.cn

傳染病防治法律制度

核心內(nèi)容：傳染病的防治的相關(guān)法律制度是怎么樣的呢？下文將會結(jié)合相關(guān)的法規(guī)進行分析，法律快車小編希望下文內(nèi)容可以幫助到您。

1.甲類傳染病為強制管理類傳染病，包括(鼠疫和霍亂)

2.《傳染病防治法》還規(guī)定，(國務(wù)院及其衛(wèi)生行政部門)可根據(jù)情況增減甲類和乙丙類傳染病病種，以適應(yīng)情況的變化。

3.醫(yī)療保健人員、衛(wèi)生防疫人員及個體開業(yè)醫(yī)生為責(zé)任疫情報告人。

4.國務(wù)院衛(wèi)生行政部門應(yīng)定期如實公布全國疫情并隨時通報重大疫情，并可授權(quán)省、自治區(qū)、直轄市政府衛(wèi)生行政部門及時地如實通報和公布本行政區(qū)域內(nèi)的疫情。

5.傳染病的控制包括：

(1)控制傳染源。(2)切斷傳播途徑。(3)宣布疫區(qū)。(4)對尸體的處理。(5)藥品生物制品等的供應(yīng)。

6.解答)醫(yī)療保健機構(gòu)、衛(wèi)生防疫機構(gòu)發(fā)現(xiàn)傳染病時，應(yīng)當(dāng)及時采取下列控制措施：

(1)對甲類傳染病病人和病原攜帶者，乙類傳染病中的艾滋病人，炭疽中的肺炭疽病人，予以隔離治療。隔離期限根據(jù)醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果確定。拒絕隔離治療或隔離期末滿擅自隔離治療的，可以由公安部門協(xié)助治療單位采取強制隔離治療措施。淋病、梅毒病人應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療保健機構(gòu)、衛(wèi)生防疫機構(gòu)接受治療。尚未治愈前，不得進入公共浴池、游泳池。(2)對除艾滋病人、肺炭疽病人以外的乙類、丙類傳染病病人，根據(jù)病情，采取必要的治療和控制傳播措施。(3)對疑似甲類傳染病病人，在明確診斷前，在指定的場所進行醫(yī)學(xué)觀察。醫(yī)療保健機構(gòu)或者衛(wèi)生防疫機構(gòu)在診療中發(fā)現(xiàn)甲類傳染病的疑似病人，應(yīng)當(dāng)在兩日內(nèi)作出明確診斷。(4)對傳染病病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人污染的場所、物品和親密接觸的人員，實施必要的衛(wèi)生處理和預(yù)防措施。發(fā)現(xiàn)甲類傳染病病人、病原攜帶者或者疑似病人的污染場所，衛(wèi)生防疫機構(gòu)接到疫情報告后應(yīng)，應(yīng)立即進行嚴(yán)格的衛(wèi)生處理。(5)甲類傳染病病人和病原攜帶者以及乙類傳染病中的艾滋病、淋病、梅毒病人的密切接觸者必須按照有關(guān)規(guī)定接受檢疫、醫(yī)學(xué)檢查和防治措施。其他乙類傳染病病人及病原攜帶者，應(yīng)當(dāng)接受醫(yī)學(xué)檢查和防治措施。

7.切斷傳播途徑：

有法律問題，上法律快車http://www.tmdps.cn

為控制傳染病爆發(fā)、流行，必要時當(dāng)?shù)卣蓤蠼?jīng)上一級地方政府批準(zhǔn)，采取下列緊急措施：(1)限制或者停止集會、集市、影劇院演出或者其他人員聚集的活動；(2)停工、停業(yè)、聽課；(3)臨時征用房屋、交通工具；(4)封閉被傳染病病原體污染的公共飲用水源。縣級以上政府在接到報告時，應(yīng)當(dāng)在24小時內(nèi)作出決定。下級政府在上級政府作出決定前，必要時可臨時采取第1，4項緊急措施，但時間不得超過24小時。(5)及時對易感人群進行預(yù)防接種。

8.宣布疫區(qū)：

甲類、乙類傳染病爆發(fā)、流行時，縣級以上地方政府報經(jīng)上一級地方政府決定，可以宣布疫區(qū)，在疫區(qū)內(nèi)實行緊急措施，并可對出入疫區(qū)的人員、物資和交通工具實行衛(wèi)生檢疫。經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市政府決定，可以對甲類傳染病疫區(qū)實施封鎖。封鎖大、中城市的疫區(qū)或跨省、自治區(qū)、直轄市的疫區(qū)，以及封鎖疫區(qū)導(dǎo)致中斷干線、交通或者封鎖國境的，由國務(wù)院決定。

9.對尸體的處理：

對于患鼠疫、霍亂和炭疽病死亡的病人尸體，由治療病人的醫(yī)療單位負(fù)責(zé)(消毒處理)，處理后應(yīng)當(dāng)立即火化。

10.檢測管理的對象：

根據(jù)《艾滋病檢測管理的若干規(guī)定》，我國艾滋病檢測管理的對象為已確診的艾滋病人、艾滋病病毒感染者、疑似艾滋病病人、或與艾滋病病人、艾滋病病毒感染者有接觸密切者。

11.檢測管理措施：

衛(wèi)生、醫(yī)療保健機構(gòu)發(fā)現(xiàn)艾滋病病人時，應(yīng)立即采取隔離措施，并送其到指定的醫(yī)療單位接受治療。對艾滋病病毒感染者和疑似艾滋病病人、以及與艾滋病病人、艾滋病病毒感染者有接觸密切者，可根據(jù)預(yù)防的需要，實施下列部分或全部措施：(1)留驗；(2)限制活動范圍；(3)醫(yī)學(xué)觀察；(4)定期或不定期訪視。

12.艾滋病病人和艾滋病病毒感染者的權(quán)益保護：

有法律問題，上法律快車http://www.tmdps.cn

艾滋病病毒感染者、艾滋病病人及其家屬不受歧視，享有公民依法享有的權(quán)利和社會福利；對檢測發(fā)現(xiàn)艾滋病病毒抗體陽性結(jié)果的確認(rèn)屬個人隱私，有關(guān)部門不得泄露。衛(wèi)生行政部門指定醫(yī)療機構(gòu)為艾滋病病人及感染者提供醫(yī)療服務(wù)，被指定的醫(yī)療機構(gòu)不得拒絕收拾，對其中經(jīng)濟特別困難者，接受治療的醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)報請當(dāng)?shù)卣畢f(xié)調(diào)解決費用。

13.醫(yī)療廢物管理的一般規(guī)定主要包括：

(1)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立、健全醫(yī)療廢物管理責(zé)任制；(2)制定與醫(yī)療廢物安全處置有關(guān)的規(guī)章制度和在發(fā)生意外事故時的應(yīng)急方案，設(shè)置監(jiān)控部門或者專(兼)職人員；(3)對本單位從事醫(yī)療廢物收集、運送、貯存、處置等工作的人員和管理人員，進行相關(guān)法律和專業(yè)技術(shù)、安全防護以及緊急處理等知識的培訓(xùn)，采取有效的職業(yè)衛(wèi)生防護措施；(4)執(zhí)行危險廢物轉(zhuǎn)移聯(lián)單和登記管理制度，對醫(yī)療廢物進行登記，采取有效措施，防止醫(yī)療廢物流失、泄露、擴散；(5)禁止任何單位和個人轉(zhuǎn)讓、買賣醫(yī)療廢物，在運送過程中丟棄廢物，在非貯存地點傾倒、堆放醫(yī)療廢物或者將醫(yī)療廢物混入其他廢物和生活垃圾，郵寄醫(yī)療廢物，通過鐵路、航空運輸醫(yī)療廢物，將醫(yī)療廢物與旅客在同一運輸工具上載運，在飲用水源保護區(qū)的水體上運輸醫(yī)療廢物。

14.醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的醫(yī)療廢物管理主要包括：

(1)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時收集本單位產(chǎn)生的醫(yī)療廢物，并按照類別分置于防滲漏、防銳器穿透的專用包裝物或者密閉的容器內(nèi)，并有明顯的警示標(biāo)識和警示說明；(2)應(yīng)當(dāng)在遠(yuǎn)離醫(yī)療區(qū)、食品加工區(qū)和人員活動區(qū)以及生活垃圾存放場所建立醫(yī)療廢物的暫時貯存設(shè)施、設(shè)備，并設(shè)置明顯的警示標(biāo)識；(3)根據(jù)就近集中處置的原則，及時將醫(yī)療廢物交由醫(yī)療廢物集中處置單位處置；(4)產(chǎn)生的污水、傳染病人或者疑似傳染病病人的排泄物，應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定嚴(yán)格消毒并達到國家規(guī)定的排放標(biāo)準(zhǔn)后，方可排入污水處理系統(tǒng)。

有法律問題，上法律快車http://www.tmdps.cn/

第三篇：職業(yè)病防治

職業(yè)病防治

1、什么叫法定職業(yè)病？

法定職業(yè)病是指國家政府主管部門明文規(guī)定的職業(yè)病。2002年國家衛(wèi)生部會同勞動保障部重新頒布的法定職業(yè)病目錄有10類105種。

2、職業(yè)性放射性疾病

外照射急性放射病 外照射亞急性放射病 外照射慢性放射病 放射性皮膚疾病 放射性腫瘤 放射性骨損傷 放射性甲狀腺疾病 放射性性腺疾病

3、物理因素所致職業(yè)病

中暑 減壓病 航空病 手臂振動病

4、職業(yè)性皮膚病

接觸性皮炎 光敏性皮炎 電光性皮炎 黑變病潰瘍 化學(xué)性皮膚灼傷

5、職業(yè)性眼病

化學(xué)性眼部灼傷 電光性眼炎 職業(yè)性白內(nèi)障

6、職業(yè)病有哪四個特點

?、病因明確，其病因就是職業(yè)病危害因素，是人為的，如果這些因素得到消除或控制，就可以防止或減少職業(yè)病的發(fā)生。

?、所接觸的危害因素（病因）通常是可以檢測的，只有接觸量超過一定限度，才能使人得職業(yè)病。

?、在接觸同樣職業(yè)病危害因素的工人中，常常有一定人數(shù)發(fā)病，很少只出現(xiàn)個別病人。

?、大部分的職業(yè)病目前無特效藥或治療方法，早期發(fā)現(xiàn)，較易恢復(fù)，發(fā)現(xiàn)越晚，療效越差。

7、為什么會得職業(yè)病

職業(yè)病是人為的疾病，在勞動過程中有三個方面原因容易得職業(yè)病，一是用人單位設(shè)立或提供的（勞動）作業(yè)場所不符合職業(yè)衛(wèi)生要求，產(chǎn)生了職業(yè)病危害因素；二是用人單位或勞動者設(shè)置（使用）的作業(yè)方式不合理，不健康；三是勞動者缺乏自我保護意識或行為，不懂得個人防護和自我健康保護。

8、怎樣知道自己有無得職業(yè)病

由于目前大部分的職業(yè)病還沒有特效治療方法。預(yù)防職業(yè)病或要早期知道自己有無受職業(yè)危害損傷和得職業(yè)病，最有效的辦法是進行職業(yè)性體檢。

就業(yè)前體檢---工人在從事有害作業(yè)前進行體檢，通過體檢發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌癥，同時為今后定期體檢提供參考比較的基礎(chǔ)資料。

就業(yè)后定期體檢---按一定時間間隔對有害作業(yè)工人進行體檢，早期發(fā)現(xiàn)可疑職業(yè)病（觀察對象）和職業(yè)病。

9、常見作業(yè)的職業(yè)危害

制冷崗位

接觸高濃度氨,主要表現(xiàn)為流淚 咽痛 聲音嘶啞等;眼結(jié)膜 鼻粘膜 水腫;嚴(yán)重的劇烈咳嗽甚至昏迷.高濃度氨可致眼和皮膚灼傷.長期超量接觸可引起支氣管炎.還存在設(shè)備噪音危害。

10、油漆作業(yè)的職業(yè)危害

油漆作業(yè)的主要職業(yè)危害是吸入有機溶劑蒸氣。各種漆都是由成膜物質(zhì)（各種樹脂）、溶劑、顏料、干燥劑、添加劑組成。普通油漆通常用汽油作溶劑，環(huán)氧鐵紅底漆含少量二甲苯，浸漆主要含甲苯，也有少量苯。噴漆（硝基漆）及其稀釋劑（香蕉水）中含多量苯或甲苯、二甲苯，在無防護情況下噴漆，作業(yè)場所空氣中苯濃度相當(dāng)高，對噴漆工人的造血器官危害極大。

11、噪聲崗位職業(yè)危害

噪聲對人體的不良作用是多方面的。50分貝以上開始影響睡眠，70分貝以上妨礙交談，使人心煩意亂。長時間接觸噪聲可引起頭昏、頭暈、頭痛、耳鳴、注意力不集中等神經(jīng)衰弱癥狀，腦電圖異常（慢波增多），心率加快，血壓不穩(wěn)（多數(shù)增高），心電圖有心率不齊和缺血型改變，同時可見食欲下降，甲狀腺功能亢進、性功能改變、月經(jīng)不調(diào)等。噪聲對人體最為明顯的影響是損害聽覺器官，長時間在90分貝以上噪聲作用下，聽覺器官的敏感性下降，進而聽力減弱，嚴(yán)重者發(fā)生職業(yè)性耳聾。

12、怎樣預(yù)防噪聲對人體的危害

①進行工藝改革，以無聲或少聲工具代替噪聲工具。如液壓機代替鍛壓機、焊接代替柳接、無梭織布代替有梭織布等。

②在不影響操作前提下，用隔音、減震、消聲、吸音等措施減弱噪聲強度。同時合理規(guī)劃廠區(qū)和廠房建筑，使噪聲源遠(yuǎn)離其它作業(yè)區(qū)，或造隔音墻，建筑物內(nèi)墻選用吸音材料等。

③個人防護，工人戴耳塞或耳罩，往往可取得較好的防聲效果。

13、焊接作業(yè)的職業(yè)危害

電弧焊接時，焊條的焊芯、藥皮和金屬母材在電弧高溫下熔化、蒸發(fā)、氧化、凝集，產(chǎn)生大量金屬氧化物及其他物質(zhì)的煙塵，長期吸入可引起焊工塵肺，吸入煙塵中的金屬氧化物還可引起金屬煙塵熱。氧化錳是電焊煙塵中的重要毒物，長期高濃度吸入可引起慢性錳中毒。焊接時弧區(qū)周圍還會形成多種有害氣體，可產(chǎn)生臭氧、一氧化碳、氮氧化物，臭氧是氬弧焊和等離子弧焊的主要危害因素之一，二氧化碳?xì)怏w保護焊產(chǎn)生的一氧化碳濃度最高。

焊接電弧是一種很強的光源，能產(chǎn)生中、短波紫外線，可引起電光性眼病。非熔化極氬弧焊和等離子弧焊需借助高頻振蕩器激發(fā)引弧，在引弧的瞬間（2－３秒）有高頻電磁場存在。等離子噴焊可產(chǎn)生90－123分貝的強噪聲。非熔化極氬弧焊和等離子弧焊使用鎢棒電極，能放出α、β、γ三種射線。

14、中暑

主要是高溫作業(yè)環(huán)境引起，包括：熱射病、熱痙攣、熱衰竭。

15、熱射病

熱射病：大部分會驟起昏迷、高熱、無汗、灼熱或先有大汗繼而“無汗”皮膚干熱發(fā)紅，處理不及死亡率在17—80%之間。

16、熱痙攣

熱痙攣：明顯特征是肌肉痙攣伴收縮病，以四肢、咀嚼及腹肌等經(jīng)常活動肌肉多見患者神智清醒，體溫多正常。

17、熱衰竭

熱衰竭：起病迅速，表現(xiàn)為頭昏、心跳、惡心，并有便意，多汗、面色蒼白，繼而昏厥、血壓下降、體溫不高，一般以老年人和心血管疾病患者多見。

18、預(yù)防生產(chǎn)性毒物的危害

什么是生產(chǎn)性毒物? 毒物是指較小量進入人體可引起人體健康損害（中毒）的化學(xué)物質(zhì)。各種生產(chǎn)過程中產(chǎn)生或使用的毒物統(tǒng)稱為生產(chǎn)性毒物。

職業(yè)中毒的概念： 由毒物引起的疾病狀態(tài)稱為中毒。勞動者在生產(chǎn)勞動過程中，由于接觸生產(chǎn)性毒物發(fā)生的中毒稱為職業(yè)中毒。

急性中毒的高危人群：

肝臟有病時影響毒物在體內(nèi)解毒，腎臟有病時影響毒物從體內(nèi)排出，有肝腎疾病的人容易發(fā)生中毒。有支氣管炎和肺氣腫的人接觸到刺激性氣體，不但容易發(fā)生中毒，而且病情較重。未成年人由于發(fā)育不成熟，也容易中毒。婦女在月經(jīng)期、懷孕期對某些毒物敏感。有些患遺傳性缺陷病的人，對某些毒物特別敏感。如患有葡萄糖一６一磷酸一脫氫酶（G－6－PD）缺乏癥者，接觸溶血性毒物特別敏感。

急性職業(yè)中毒的現(xiàn)場處理：

吸入中毒的患者，應(yīng)首先從中毒現(xiàn)場搶運到新鮮空氣處，保持安靜、保暖。解開衣扣和褲帶，保持呼吸道通暢。經(jīng)皮膚吸收中毒的患者，立即脫去被污染的衣服，用大量清水或解毒液徹底沖洗皮膚。

經(jīng)口中毒的患者及時催吐、洗胃、導(dǎo)瀉，但強酸、強堿等腐蝕性毒物口服后不宜催吐、洗胃，可服牛奶、蛋清以保護胃粘膜。搶救時要仔細(xì)檢查，抓住重點。如果呼吸困難，應(yīng)立即用氧氣吸入。心跳呼吸停止者進行胸外。心臟擠壓術(shù)和對口人工呼吸。現(xiàn)場若備有特效解毒藥品，要及時使用。經(jīng)初步搶救后迅速轉(zhuǎn)運到附近醫(yī)院進一步搶救治療。

怎樣進行自救互救：

當(dāng)你發(fā)現(xiàn)突然有大量毒氣散發(fā)時，要迅速戴上適合的防毒面具。如果身旁無個人防護用品，可拿濕毛巾、手帕或衣物包住口、鼻，并立即離開毒源。皮膚和眼睛受到毒物侵害時，迅速用清水徹底沖洗。接觸大量毒物后，如感到不適，要及時找醫(yī)生檢查。

防治綜合措施的內(nèi)容：

① 加強領(lǐng)導(dǎo)，專人管理，落實塵、毒治理措施；

② 嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)，在新建、改建、擴建企業(yè)時，必須把防毒設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用；

③ 改革工藝，用無毒或低毒物質(zhì)代替有毒或高毒物質(zhì)； ④ 開展技術(shù)革新，改進生產(chǎn)方法；

⑤ 通風(fēng)排毒，即在密閉的基礎(chǔ)上，進行局部抽風(fēng)，然后把有毒氣體經(jīng)凈化處 理后排出室外；

⑥ 好個人防護，合理使用工作服、手套、長靴、眼鏡、防毒口罩、防毒面具等；

⑦ 建立安全操作規(guī)程、設(shè)備維修管理制度，杜絕跑、冒、滴、漏； ⑧ 合理供給保健食品，增強身體抵抗力； ⑨ 進行職業(yè)衛(wèi)生教育、普及職業(yè)中毒防治知識，使職工自覺遵守安全防毒制度，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣；

⑩ 定期測定作業(yè)場所空氣中毒物濃度，做好就業(yè)前體檢和定期體檢，并建立健康檔案。生產(chǎn)性粉塵的概念：

能夠較長時間以浮游狀態(tài)存在于空氣中的固體微粒叫做

粉塵。在勞動生產(chǎn)過程中形成的粉塵，叫做生產(chǎn)性粉塵。在工農(nóng)業(yè)勞動生產(chǎn)過程中，長期吸入生產(chǎn)性粉塵而發(fā)生的以肺組織纖維化為主的疾病，稱為塵肺。

粉塵作業(yè)工人的衛(wèi)生保健措施： ① 業(yè)前的健康檢查，及時發(fā)現(xiàn)從事粉塵作業(yè)禁忌癥，如活動性肺結(jié)核、慢性肺部疾病、嚴(yán)重的慢性上呼吸道和支氣管疾病以及心血管疾病等。②進行定期健康檢查，早期發(fā)現(xiàn)塵肺病人，及時采取防治措施。③定期對粉塵作業(yè)環(huán)境進行監(jiān)測。了解作業(yè)場所勞動條件，及時落實或改進防塵措施，改善勞動條件。④加強粉塵作業(yè)工人的個人防護，常用的個人防護用具有防塵口罩、防護面具、防護頭盔和防護服等。粉塵作業(yè)工人必須養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，如勤換工作服、班后洗澡、保持皮膚清潔。還應(yīng)加強營養(yǎng)，勞逸結(jié)合，生活有規(guī)律。

什么叫高溫作業(yè)？

在工業(yè)生產(chǎn)中，由于高溫車間內(nèi)存在著多種熱源，或由于夏季露天作業(yè)受太陽熱輻射的影響，常可產(chǎn)生高溫或高溫高濕或高溫伴強熱輻射等特殊氣象條件。在這種環(huán)境下進行生產(chǎn)勞動，通稱為高溫作業(yè)。我國制定的高溫作業(yè)分級標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定：工業(yè)企業(yè)和服務(wù)行業(yè)工作地點具有生產(chǎn)性熱源，其氣溫等于或高于本地區(qū)夏季室外通風(fēng)設(shè)計計算溫度２度的作業(yè)，列為高溫作業(yè)。

高溫作業(yè)按氣象條件可分為三大類

① 溫強熱輻射作業(yè)：其特點是氣溫高，熱輻射強度大，相對濕度低，形成干熱環(huán)境，這類作業(yè)場所都有強烈的輻射熱源，室內(nèi)外氣溫差可達１０℃以上，以對流熱和輻射熱作用于人體。

② 高溫高濕作業(yè)：這類作業(yè)環(huán)境的氣象特點是氣溫、氣濕高，而熱輻射較弱。主要是由于生產(chǎn)過程中產(chǎn)生大量水蒸氣或生產(chǎn)上要求車間內(nèi)保持較高的相對濕度所致。

③ 夏季露天作業(yè)：建筑、搬運等露天作業(yè)，除受太陽的輻射作用外，還接受被加熱的地面和周圍物體放出的輻射熱。人為什么會中暑?

在高溫環(huán)境下作業(yè)，機體從高濕環(huán)境接受對流與輻射熱量，加上勞動和高溫環(huán)境增加的代謝產(chǎn)熱量，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過機體的散熱量。若這個惡性過程不斷發(fā)展，人體通過一系列的體溫調(diào)節(jié)還是不能維持機體的熱平衡時，就造成機體過度蓄熱。同時，由于大量出汗導(dǎo)致脫水、失鹽，從而發(fā)生中暑。

中暑病人的處理: 發(fā)現(xiàn)中暑病人后，首先應(yīng)使患者脫離高溫作業(yè)環(huán)境，到通風(fēng)良好的陰涼地方休息，解開衣服，給予含鹽的清涼飲料。必要時，可進行刮莎療法或針刺合谷、曲池、委中、百會、人中等穴。如有頭昏、惡心、嘔吐或腹瀉，可服用中藥霍香正氣九；如呼吸、循環(huán)衰竭時，給予葡萄糖生理鹽水靜脈滴注，并可注射呼吸和循環(huán)中樞興奮劑。

怎樣預(yù)防中暑? ① 理布置熱源，把熱源放在車間外面或遠(yuǎn)離工人操作的地點，采用熱壓為主的自然通風(fēng)，應(yīng)布置在天窗下面；采用穿堂風(fēng)通風(fēng)的廠房，應(yīng)布置在主導(dǎo)風(fēng)向的下風(fēng)側(cè)。

② 隔熱，是減少熱輻射的一種簡便有效方法。

③ 加強通風(fēng)換氣，加速空氣對流，降低環(huán)境溫度，以利于機體熱量的散發(fā)。④ 加強個人防護，合理組織生產(chǎn)，如穿白色、透氣性好、導(dǎo)熱系數(shù)小的帆布工作服；同時調(diào)整工作時間，盡可能避開中午酷熱，延長午休時間。加強個人保健，供給足夠的含鹽清涼飲料。為什么在清涼飲料中要加鹽？ 高溫環(huán)境下勞動，人體為了散熱，常常大量出汗。出汗使人體喪失了大量水份和鹽份，主要是鈉鹽和部分鉀鹽，一般汗液中含氯化鈉0.1－0.35％。普通高溫作業(yè)工人勞動８小時出汗4－8升，損失鹽份約15－20克。所以，對高溫作業(yè)工人既要及時補充水份，也要及時補充鹽份，才能維持機體正常功能，這也就是在清涼飲料中加鹽的原因。通常可按含食鹽量0.1－0.2％來配制清涼飲料，供工人飲用。

職業(yè)病危害的防護：

職業(yè)病危害的防護主要有兩個方面：一是作業(yè)場所防護設(shè)施的防護，二是個人防護用品，是保護工人健康的主要防護手段。個人防護用品包括：防護帽、防護服、防護眼睛和面罩、呼吸防護器、防噪聲用具和皮膚防護用品。使用個人防護用品的關(guān)鍵在要懂得其防護特點和性能，訓(xùn)練使用者正確使用、維護、管理。

防護帽

用于防止意外重物墮落或飛擊損傷頭部和防止有害物質(zhì)污染。多用聚乙烯等制成。要符合國家標(biāo)準(zhǔn)GB2811—81。視工種組合使用，如電焊工安全防護帽等。防污染的防護帽以棉布或合成纖維制成的帶舌帽。

防護服

主要有防熱（非調(diào)節(jié)和空氣調(diào)節(jié)兩種）

防止化學(xué)污染服，防止化學(xué)污染物質(zhì)損傷皮膚或經(jīng)皮進入體內(nèi)作用。

防護眼睛和面罩

主要防護眼睛和面部受電磁波（紫外線、紅外線、微波等）輻射。粉塵、煙塵、金屬和沙石及化學(xué)溶液濺射等損傷。

防護面罩的作用（1）、防護固體粉末和化學(xué)溶液濺射入眼和損傷面部的面罩（2）、防熱面罩（3）、電焊工用面罩 呼吸防護器：

根據(jù)結(jié)構(gòu)和作用原理分為過濾式（凈化式）和隔離式（供氣式）兩大類。（1）、過濾式（凈化）呼吸防護器 機械過濾式-----防粉塵、煙、霧，常見的防塵口罩

化學(xué)過濾式-----防毒面具或組成有濾合與空氣接觸過濾（2）、隔離式（供氣）式呼吸防護器

1自帶式-----防毒面具（罩）自帶空氣瓶供呼吸不與現(xiàn)場空氣接觸。

2外界輸入式-----防毒面具（罩）通過蛇管由場外供氧。防噪用具

選用應(yīng)考慮作業(yè)環(huán)境中噪聲強度與性質(zhì)，如穩(wěn)定、低頻噪聲耳塞即可。皮膚防護用品

主要是指防護手、臂皮膚污染的手套和膏膜，與污染源洗除劑 ①手套-----各種材料均有，要看接觸物來選用。

②防護膏膜-----如用手套操作的工種，常用膏膜防護對手的污染。

③污染洗除劑-----如有時用了手套或膏膜仍有污染，則使用專用的洗除劑，洗除污染物或油劑。使用防護用品的注意事項

1、正確選擇符合要求的用品，特別是呼吸器。

2、使用人員要接受了解使用防護的目的、意義、性能方面的教育。

3、對結(jié)構(gòu)復(fù)雜的防護用品要反復(fù)訓(xùn)練，務(wù)求正確迅速正確地戴上、卸下使用。

4、應(yīng)急防護用品要定期檢查，接近點擺放，及時可用。

5、要熟悉各種用品的性能的使用、維護和保養(yǎng)。

6、有組織、有制度、正確、合理地發(fā)放勞動防護用品。勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利

所有用人單位的勞動者都受《職業(yè)病防治法》保護。不管用人單位屬什么性質(zhì)，屬什么經(jīng)濟類型，是否與勞動者簽訂了勞動合同（含聘用合同），只要用人單位與勞動者存在著事實雇傭關(guān)系，其勞動者即受該法保護。① 受教育培訓(xùn)權(quán)，依法獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)。

② 享受健康服務(wù)權(quán)，依法獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療。康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)。

③ 享受知情權(quán)，有權(quán)了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)危害因素、危害程度、危害后果、防護措施以及相關(guān)待遇等。

④ 享受衛(wèi)生防護權(quán)，有權(quán)要求用人單位提供符合預(yù)防職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件。

⑤ 享受批評、檢舉、控告權(quán)，對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告

⑥ 享受拒絕違章作業(yè)權(quán)，有權(quán)拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)。

⑦ 享受參與決策權(quán)，參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理，對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。⑧ 享受工傷社會保險。

《職業(yè)病防治法》也規(guī)定用人單位應(yīng)當(dāng)保障勞動者行使其職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利，不得因勞動者依法行使正當(dāng)權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動合同等。

勞動者預(yù)防職業(yè)病的四點義務(wù)

（1）學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生知識。

（2）遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程。

（3）正確使用和維護職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品。（4）發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患及時報告。

第四篇：職業(yè)病防治計劃

xxx公司職業(yè)病防治計劃及實施方案

一、計劃目的

為了切實保障勞動者的合法權(quán)益，嚴(yán)格遵守《職業(yè)病防治法》，特制訂我公司職業(yè)病防治計劃。

二、防治計劃的目標(biāo)

本職業(yè)病防治計劃的目標(biāo)是減少（杜絕）職業(yè)病的發(fā)生，在發(fā)生職業(yè)病危害事故時能第一時間進行科學(xué)救治，并盡快送至最近醫(yī)院進行救治，將事故危害降低到最低限度，不允許有一名員工因職業(yè)病事故而致殘發(fā)生。

三、防治計劃措施

1、對每名員工進行投保，員工入職之初由人力資源部為其辦理工傷保險。

2、絲網(wǎng)印刷員工及磷化噴涂員工在工作之前，由人力資源部對其進行安全知識培訓(xùn)，講解工作過程中所接觸到的化學(xué)成分的性質(zhì)和危害，講解在實際工作中應(yīng)該遵守的安全操作規(guī)程。

3、對工業(yè)原料（絲網(wǎng)印刷涂料、磷化藥液等）的購買嚴(yán)格按照要求進行采購，不采購沒有安全保障的原料，必須由供貨商提供原料的安全標(biāo)準(zhǔn)。

4、在絲網(wǎng)印刷車間及磷化車間要配備急救藥品，存放急救藥品的櫥柜不得上鎖。

5、負(fù)責(zé)專人學(xué)習(xí)我公司職業(yè)病危害的急救方法。

6、車間主任必須保障員工在工作中不得直接接觸化學(xué)原料，并穿戴好防護服。

四、計劃實施保障措施

1、資金保障：由財務(wù)部劃撥專項費用，用于購買勞保防護用品及急救藥品。

2、人員保障：由后勤科xx、xx全面負(fù)責(zé)職業(yè)病防治方案的實施。

3、組織保障：公司設(shè)立“職業(yè)病危害防治小組”專門負(fù)責(zé)計劃的實行。

五、計劃實施方案

（一）方案進度

1、應(yīng)急預(yù)案力爭上半年修改發(fā)布完畢；

2、從事有毒有害作業(yè)人員體檢和場所監(jiān)測以監(jiān)測計劃為準(zhǔn)；

3、宣傳和培訓(xùn)，根據(jù)實際情況，不定時，新到人員隨入廠教育進行；

4、有害作業(yè)場所改造爭取下半年改造完成。

5、從事有害作業(yè)人員體檢驗收以體檢和監(jiān)測結(jié)果為依據(jù)。

（二）保證措施

1、為從事有害作業(yè)的人員配備專門的個人防護用品，購買一批防噪聲耳罩、防電焊塵口罩等。

2、各單位要結(jié)合本單位實際，做好本單位從事有毒有害作業(yè)人員的體檢安排。

3、各單位要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，真正做好這項工作，力爭使職業(yè)病防治的職業(yè)衛(wèi)生工作再上一個新臺階。

（三）驗收

1、由總經(jīng)理負(fù)責(zé)職業(yè)病防治計劃的驗收工作。

2、每月對各項勞保防護用品進行檢查。

3、每季度對絲網(wǎng)應(yīng)刷及磷化噴粉員工的體檢報告進行檢驗。

4、不定期檢查原料供應(yīng)商的安全許可證。

第五篇：職業(yè)病防治制度

目

錄

1.職業(yè)病危害防治責(zé)任制度 2.職業(yè)病危害警示與告知制度 3.職業(yè)病危害項目申報制度 4.職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度 5.職業(yè)危害防護設(shè)施維護檢修制度 6.職業(yè)病防護用品管理制度 7.職業(yè)病危害監(jiān)測與評價管理制度 8.建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度 9.勞動者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護及其檔案管理制度 10.職業(yè)病危害事故處置與報告制度 11.職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度 12.崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程

一、職業(yè)病危害防治責(zé)任制度

1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，落實各級職業(yè)病防治責(zé)任制，確保勞動者在勞動過程中的健康與安全。

2、建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理體系。安質(zhì)部為本單位職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，并配備專（兼）職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本單位具體的職業(yè)病防治工作。

3、公司定期召開職業(yè)衛(wèi)生工作會議，聽取工作匯報，研究和制訂職業(yè)病防治計劃與方案，落實職業(yè)病防治所需經(jīng)費，督促落實各項防范措施。

4、由安質(zhì)部牽頭制訂職業(yè)病防治計劃與方案，并組織具體實施，保證經(jīng)費的落實和使用。

5、安質(zhì)部組織對勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)健康知識培訓(xùn)與宣傳教育。對在職業(yè)病防治工作中有貢獻的進行表揚、獎勵，對違章者、不履行職責(zé)者進行批評教育和處罰。

6、安質(zhì)部協(xié)助上級職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，推動本單位開展職業(yè)衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》及配套法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。匯總和審查各項技術(shù)措施、計劃，并且督促有關(guān)部門切實按期執(zhí)行。

7、安質(zhì)部定期組織現(xiàn)場檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全因素，有權(quán)責(zé)令改正，或立即報告職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)研究處理。

8、安質(zhì)部依法履行向勞動者提供崗前職業(yè)病危害告知。

二、職業(yè)病危害警示與告知制度

為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，切實保護職工身體健康及其相關(guān)權(quán)益，堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”的方針，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制定本制度。

1、公司所屬各部門應(yīng)當(dāng)為職工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。

2、公司與已進、新進職工，簽訂職業(yè)病危害勞動合同（含聘用合同）時，應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施等如實告知職工，并在勞動合同中寫明。

3、公司職工在已訂立勞動合同期間，因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時，公司安質(zhì)部應(yīng)向員工如實告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素，并簽訂變更職業(yè)病危害因素告知補充合同。

4、存在職業(yè)病危害的場所，應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明，對作業(yè)人員進行告知。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。

5、公司每年對職工進行職業(yè)病危害預(yù)防控制的培訓(xùn)，使每位職工掌握職業(yè)病危害因素的預(yù)防和控制技能。

6、經(jīng)常對職業(yè)病危害因素進行監(jiān)測，定期請衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)對職業(yè)病危害因素進行檢測、評價，其結(jié)果定期向職工公布。

7、職業(yè)病的范圍和診斷標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，對已確診的職業(yè)病患者應(yīng)進行積極治療。

8、定期對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進行檢測。

9、按規(guī)定向職工提供符合防治職業(yè)病防護要求的設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品。

10、積極采用新工藝，選用新設(shè)備，改善工作條件，實行清潔化生產(chǎn)，從源頭控制職業(yè)病危害因素。

三、職業(yè)病危害項目申報制度

1、為了規(guī)范職業(yè)病危害項目申報工作，加強職業(yè)病危害項目的監(jiān)督管理，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》（以下簡稱《職業(yè)病防治法》），制定本辦法。

2、對存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害項目，公司應(yīng)當(dāng)按照《職業(yè)病防治法》及本辦法規(guī)定申報職業(yè)病危害項目。

本辦法所稱職業(yè)病危害項目，是指存在或者產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的項目。

職業(yè)病危害因素按照衛(wèi)生部發(fā)布的《職業(yè)病危害因素分類目錄》確定。

3、職業(yè)病危害項目申報的主要內(nèi)容是：

（一）用人單位的基本情況；

（二）工作場所職業(yè)病危害因素種類、濃度或強度；

（三）產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和材料；

（四）職業(yè)病危害防護設(shè)施，應(yīng)急救援設(shè)施。

4、公司應(yīng)當(dāng)向所在地衛(wèi)生行政部門申報職業(yè)病危害項目，申報時應(yīng)當(dāng)提交《職業(yè)病危害項目申報表》及有關(guān)材料。

新建、改建、擴建、技術(shù)改造、技術(shù)引進項目，應(yīng)當(dāng)在竣工驗收之日起30日內(nèi)申報職業(yè)病危害項目。

5、公司申報后，因采用的生產(chǎn)技術(shù)、工藝、材料等變更導(dǎo)致所申報的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生改變的，應(yīng)當(dāng)在變更后30日內(nèi)向原申報機關(guān)申報變更內(nèi)容。

6、公司在終止生產(chǎn)經(jīng)營時，應(yīng)當(dāng)向原申報機關(guān)辦理申報注銷手續(xù)。

7、申報回執(zhí)由安質(zhì)部存檔，以備上級部門監(jiān)督管理。

8、公司嚴(yán)格按照衛(wèi)生部統(tǒng)一格式填報《職業(yè)病危害項目申報表》。

四、職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》規(guī)定，結(jié)合公司實際情況，組織職工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識、操作規(guī)程、職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品的正確使用、維護的培訓(xùn)，特制定本制度。

1、公司安質(zhì)部負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)監(jiān)督管理工作，并指定專業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)人員，負(fù)責(zé)公司的職業(yè)衛(wèi)生知識教育培訓(xùn)。

2、教育培訓(xùn)內(nèi)容：

（1）、職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；（2）、職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；

（3）、職業(yè)病基礎(chǔ)知識，包括常見職業(yè)病種類、產(chǎn)生的危害，本公司職業(yè)病類型，存在部位等內(nèi)容。

（4）、職業(yè)病預(yù)防措施。

（5）、常見職業(yè)病個人防護用品的種類、正確使用方法，職業(yè)病防護設(shè)施的使用、維護保養(yǎng)，（6）、接觸職業(yè)病人員補貼、保健品等發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定；（7）、發(fā)生職業(yè)病事故時的應(yīng)急救援措施、事故報告程序。

3、培訓(xùn)要有培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)教案、培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)成績等文字記錄。

4、培訓(xùn)相關(guān)資料由安質(zhì)部存檔。

5、公司安質(zhì)部結(jié)合安全生產(chǎn)月、職業(yè)病宣傳周等，每年定期宣傳職業(yè)病危害、防治職業(yè)病意義，從思想上提高員工預(yù)防職業(yè)病的認(rèn)識，推進職業(yè)病防治工作順利開展。

五、職業(yè)危害防護設(shè)施維護檢修制度

為了加強對職業(yè)病防護設(shè)施與職業(yè)病防護用品的監(jiān)督管理，使職業(yè)病防護設(shè)施和職業(yè)病衛(wèi)生防護用品在使用時符合國家標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求，以控制或者消除職業(yè)病危害因素，保障勞動者的健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

1、建立防護設(shè)施管理責(zé)任制，并采取下列管理措施：（1）、設(shè)置防護設(shè)施管理機構(gòu)或者組織，配備專(兼)職防護設(shè)施管理員；

（2）、制定并實施防護設(shè)施管理規(guī)章制度；

（3）、制定定期對防護設(shè)施的運行和防護效果檢查制度。

2、建立防護設(shè)施技術(shù)檔案管理：

1、防護設(shè)施的技術(shù)文件。

2、防護設(shè)施檢測、評價和鑒定資料；

3、防護設(shè)施的操作規(guī)程和管理制度；

4、使用、檢查和日常維修保養(yǎng)記錄；

5、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)評價報告。

3、安質(zhì)部應(yīng)當(dāng)對防護設(shè)施進行定期或不定期檢查、維修、保養(yǎng)，保證防護設(shè)施正常運轉(zhuǎn)，每年應(yīng)當(dāng)對防護設(shè)施的效果進行綜合性檢測，評定防護設(shè)施對職業(yè)病危害因素控制的效果。

4、安全部應(yīng)當(dāng)組織對勞動者進行使用防護設(shè)施操作規(guī)程、防護設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識的培訓(xùn)，指導(dǎo)勞動者正確使用職業(yè)病防護設(shè)施。

5、任何人不得擅自拆除或停用防護設(shè)施。如因檢修需要拆除的，應(yīng)當(dāng)采取臨時防護措施，并向勞動者配發(fā)防護用品，檢修后及時恢復(fù)原狀。

6、經(jīng)工藝改革已消除了職業(yè)病危害因素而需拆除防護設(shè)施的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)所上級主管部門確認(rèn)，并在職業(yè)病防治檔案中做好記錄。

7、防護設(shè)施的維修、維護保養(yǎng)記錄由安全部存檔。

六、職業(yè)病防護用品管理制度

1、職業(yè)病防護用品是保護勞動者在生產(chǎn)過程中免遭事故傷害或職業(yè)危害，保證勞動者安全和健康所必須配備的，帶有防護功能的用品。

2、接觸有害因素的所有人員都應(yīng)按時發(fā)放職業(yè)病防護用品。

3、職業(yè)病防護用品的選定應(yīng)遵循“安全、實用、經(jīng)濟、美觀”的原則。

4、由安質(zhì)部負(fù)責(zé)，根據(jù)不同工種對職業(yè)病防護用品的需要制定《職工個人使用的職業(yè)病防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》，根據(jù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)給員工配備合理的職業(yè)病防護用品。

4.1不得以貨幣或其它物品替代應(yīng)當(dāng)配備的職業(yè)病防護用品。4.2不得擴大發(fā)放范圍和提高標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格控制計劃外發(fā)放職業(yè)病防護用品。

4.3不得隨意延長或縮短職業(yè)病防護用品的使用限期，或逾期不發(fā)放新的職業(yè)病防護用品。

4.4工種相同且勞動條件相同，應(yīng)發(fā)給相同的職業(yè)防護用品。從事多工種作業(yè)，按其經(jīng)常從事或主要從事的工種發(fā)給相應(yīng)的職業(yè)病防護用品。

4.5管理人員、工程技術(shù)人員視其經(jīng)常或主要參加勞動的情況，根據(jù)工作需要配備相應(yīng)的職業(yè)病防護用品。

4.6新增加工種或個別需變動職業(yè)病防護用品及標(biāo)準(zhǔn)時，由安質(zhì)部報請分管領(lǐng)導(dǎo)審批，另行發(fā)放。

4.7職工在生產(chǎn)過程中必須按規(guī)定使用職業(yè)病防護用品，未按規(guī)定使用的，應(yīng)視為違章作業(yè)。

5、物資部根據(jù)《職工個人使用的職業(yè)病防護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》，制定采購計劃，報主管經(jīng)理審批，并負(fù)責(zé)職業(yè)病防護用品的采購、保管與發(fā)放工作。

5.1物資部要建立職業(yè)病防護用品采購、驗收制度，確保勞動防護用品質(zhì)量的安全性、可靠性。

5.2職業(yè)病防護用品保管、發(fā)放和使用部門都要建立職業(yè)病防護用品保管、發(fā)放臺帳，防護用品的去向、數(shù)量、時間均應(yīng)詳細(xì)登記。

5.3員工脫離生產(chǎn)﹙工作﹚崗位三個月及以上者停發(fā)或順延勞動職業(yè)病防護用品的使用時間。屬按月發(fā)放的小型防護用品，員工脫離工作崗位一個月及以上者停發(fā)當(dāng)月防護用品。5.4因工作需要改變工種的人員，從調(diào)動工作次月起按新工種發(fā)放職業(yè)病保護用品。新舊工種職業(yè)病防護用品相同部分，期限合并計算，新工種沒有的已發(fā)放的職業(yè)病防護用應(yīng)予收回。

5.5故意損壞職業(yè)病防護用品者，由員工個人按原價購買。5.6計劃外職業(yè)病防護用品由使用部門申請，報領(lǐng)導(dǎo)審批后，采購發(fā)放。

5.7終止，解除勞動合同或調(diào)離本公司時，職業(yè)病防護用品使用時間尚不到規(guī)定期限的要回收或折價處理。

6、安質(zhì)部負(fù)責(zé)對職業(yè)病防護用品的采購、保管、發(fā)放、使用、維修等建檔保存工作。

七、職業(yè)病危害監(jiān)測與評價管理制度

為了做好公司職業(yè)衛(wèi)生檢測工作，使作業(yè)場所職業(yè)病危害因素的強度或濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，有效預(yù)防職業(yè)危害，切實保障員工健康，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，制定本制度。

1、公司安質(zhì)部在公司職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，組織開展對本公司作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測和監(jiān)督檢測，建立本公司的職業(yè)病危害因素檢測檔案，制定檢測計劃；委托具備法定資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。

2、職業(yè)病危害因素檢測點的設(shè)定和檢測周期的確定應(yīng)符合GBZ 159－《工作場所空氣中有害物質(zhì)監(jiān)測的采樣規(guī)范》等規(guī)范要求，由公司安質(zhì)部、檢測人員和被檢測部門職業(yè)衛(wèi)生管理人員共同確定，檢測方法應(yīng)符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。

3、檢測的職業(yè)病危害因素種類由檢測機構(gòu)根據(jù)公司產(chǎn)生職業(yè)危害的鉚焊作業(yè)、機加工作業(yè)、噴漆作業(yè)的危害因素確定。

4、檢測人員進入現(xiàn)場必須佩戴安全帽、工作服、防護手套、防護眼鏡、防毒面罩等防護用品。安質(zhì)部負(fù)責(zé)將檢測結(jié)果及時向各受檢測單位通報，并由受檢測的單位將檢測結(jié)果進行公示。

5、對檢測結(jié)果超標(biāo)的項目，受檢部門應(yīng)立即對作業(yè)場所進行整改，采取有力的防護措施，杜絕事故的發(fā)生。對暫時不能整改或整改后不能達標(biāo)的作業(yè)場所，所屬部門應(yīng)專題報告公司立項進行整改。

6、在公司生產(chǎn)裝置檢修期間的密閉空間、受限空間、粉塵、焊接等作業(yè)場所，要按照作業(yè)項目及時進行分析檢測。如遇異常，公司各部門確定有必要臨時增加檢測項目，可向安質(zhì)部提出申請并說明原因，由安質(zhì)部安排臨時檢測任務(wù)。

7、安質(zhì)部應(yīng)及時將作業(yè)場所或崗位職業(yè)危害因素測定結(jié)果由整理存入公司職業(yè)衛(wèi)生檔案。

8、安質(zhì)部應(yīng)制定檢測計劃和檢測經(jīng)費預(yù)算，財務(wù)部門要保障檢測經(jīng)費的實施。

八、建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度

1、目的為了預(yù)防、控制和消除建設(shè)項目可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，根據(jù)《職業(yè)病防治法》《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》特制定本制度。

2、術(shù)語和定義

2.1 建設(shè)項目指新建、改建、擴建的生產(chǎn)、儲存裝置和設(shè)施的建設(shè)項目。

2.2 “三同時”制度 指公司新建、改建、擴建的基本建設(shè)項目、技術(shù)改建項目和引進的建設(shè)項目，其職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，必須與主體工程同時設(shè)計、同時 施工、同時投入生產(chǎn)和使用，職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的投資應(yīng)納入建設(shè)項目預(yù)算。2.3 可能產(chǎn)生職業(yè)病危害項目指存在或產(chǎn)生《職業(yè)病危害因素分類目錄》所列職業(yè)病危害因素的項目。可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的建設(shè)項目分為職業(yè)病危害輕微、職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重三類。

3、工作程序

3.1 在建設(shè)項目可行性論證階段，根據(jù)《職業(yè)病危害因素分類目錄》和《建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生專篇編制規(guī)范》，由設(shè)計院編寫職業(yè)衛(wèi)生專篇，交于安質(zhì)部，安質(zhì)部委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生 技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)病危害預(yù)評價。3.2 在可行性論證階段完成建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告后，由安質(zhì)部填寫《建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告審核（備案）申請書》，向有管轄權(quán)的衛(wèi)生行政部門提出申請并提交申報材料。按照國家有關(guān)規(guī)定，不需要進行可行性論證的建設(shè)項目，應(yīng)當(dāng)在建設(shè)項目開工前提出職業(yè)病危害預(yù)評價報告的衛(wèi)生審核或備案。

3.3 建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核同意，并取得衛(wèi)生行政許可批文后方可動工建設(shè)。

3.4 建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價報告經(jīng)衛(wèi)生行政部門審核或備案后，建設(shè)項目的生產(chǎn)規(guī)模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類、防護設(shè)施等發(fā)生變更時，應(yīng)當(dāng)對變更內(nèi)容重新進行職業(yè)病危害預(yù)評價和衛(wèi)生審核或備案。

3.5 職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施的施工應(yīng)當(dāng)由取得相應(yīng)工程施工資質(zhì)的施工單位進行。

3.6 在竣工驗收前，應(yīng)當(dāng)委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行職業(yè)病危害控制效果評價，職業(yè)病危害控制效果評價應(yīng)當(dāng)盡可能由原編制職業(yè)病危害預(yù)評價報告的技術(shù)機構(gòu)承擔(dān)。

3.7 建設(shè)項目的主體工程完工后，需要進行試生產(chǎn)的，其配套建設(shè)的職業(yè)病防護設(shè)施必須與主體工程同時投入試運行，在試運行期間應(yīng)當(dāng)對職業(yè)病防護設(shè)施運行情況和工作場所職業(yè)病危害因素進行監(jiān)測，并在試運行12個月內(nèi)進行職業(yè)病危害控制效果評價。

3.8 職業(yè)病危害輕微的建設(shè)項目，應(yīng)當(dāng)將職業(yè)病危害控制效果評價報告報原預(yù)評價備案衛(wèi)生行政管理部門備案。3.9 職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目，應(yīng)當(dāng)向原審批職業(yè)病危害預(yù)評價報告的衛(wèi)生行政部門提出竣工驗收申請，填寫《建設(shè)項目職業(yè)病防護設(shè)施 竣工驗收（備案）申請書》，并按規(guī)定提交申報材料。

3.10 分期建設(shè)、分期投入生產(chǎn)或者使用的建設(shè)項目，其相應(yīng)的職業(yè)病防護設(shè)施應(yīng)當(dāng)同步進行衛(wèi)生驗收。

3.11 職業(yè)病危害一般和職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目經(jīng)衛(wèi)生驗收合格并取得衛(wèi)生行政部門行政許可批文，方可正式投入生產(chǎn)或使用。

4.16 建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生三同時”工作結(jié)束后，各職能部門認(rèn)真整理資料并歸檔。

九、勞動者職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護及其檔案管理制度

依據(jù)《職業(yè)病防治法》等國家法律、法規(guī)和《公司勞動者健康監(jiān)護檔案管理制度》的有關(guān)規(guī)定，為預(yù)防職業(yè)病，維護職工合法權(quán)益，保護職工健康，制定本制度。

1、本制度適用公司每位員工。

2、公司接觸職業(yè)病危害因素勞動者，必須按照國家規(guī)定，建立勞動者健康監(jiān)護檔案。

3、公司安質(zhì)部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各單位勞動者健康監(jiān)護檔案的建立及管理情況。

4、公司負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生專（兼）職人員，按照國家規(guī)定為每名接觸職業(yè)病危害的職工建立勞動者衛(wèi)生監(jiān)護檔案（個人檔案），并逐年將體檢表等其他個人資料存入到本人檔案之中。

5、勞動者衛(wèi)生監(jiān)護檔案（個人檔案）包括以下內(nèi)容：（1）職業(yè)史；

（2）職業(yè)病危害接觸史；（3）職業(yè)健康檢查結(jié)果；（4）職業(yè)病診療等其他材料。

6、建立勞動者衛(wèi)生監(jiān)護檔案查閱制度。

7、勞動者衛(wèi)生監(jiān)護檔案必須長期妥善保存，不得遺失。

8、辦公室將不定期對勞動者健康監(jiān)護檔案建立和完善情況進行檢查考核。

十、職業(yè)病危害事故處置與報告制度

為了規(guī)范我公司職業(yè)危害事故的報告、調(diào)查、處理，即使有效地控制職業(yè)危害事故，減輕職業(yè)危害事故造成的損害，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，特制定本制度。

1、按一次職業(yè)病危害事故所造成的危害的嚴(yán)重程度，職業(yè)病危害事故分為三類：

（1）一般事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以下的；

（2）重大事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以上50人以下或者死亡以下的，或者發(fā)生職業(yè)性炭疽5人以下的；

（3）特大事故：發(fā)生急性職業(yè)病50人以上或者死亡5人以上，或者發(fā)生職業(yè)性病情5人以上的。

2、單位發(fā)生急性職業(yè)病危害事故一般危害事故應(yīng)于2小時內(nèi)向公司安質(zhì)部報告，特大和重大危害事故立即向公司上級領(lǐng)導(dǎo)報告。單位安排專人負(fù)責(zé)及時向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督部門及衛(wèi)生部門報告。

3、職業(yè)病危害事故報告的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括事故的發(fā)生的地點、時間、發(fā)病情況、死亡人數(shù)、可能發(fā)生原因、已采取的措施和發(fā)展趨勢等。

4、任何員工不得以任何借口對職業(yè)病危害事故瞞報、虛報、漏報和遲報。

5、對發(fā)生的職業(yè)病危害事故，單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)情況立即采取以下緊急措施：

（1）停止導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，控制事故現(xiàn)場，防止事態(tài)擴大，把事故危害降到最低限度；

（2）疏通應(yīng)急撤離通道，撤離作業(yè)人員、組織脫險；（3）保護事故現(xiàn)場，保留導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的材料、設(shè)備和工具等；

（4）對遭受或者遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，及時組織救治，進行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察；（5）按照規(guī)定進行事故報告；

（6）配合衛(wèi)生行政部門、安全監(jiān)督生產(chǎn)部門，按照要求如實提供事故發(fā)生情況、有關(guān)材料和樣品；

（7）落實衛(wèi)生行政部門及安全監(jiān)督生產(chǎn)部門要求采取的其他措施。

6、對構(gòu)不成一般職業(yè)病危害事故的事故，單位工作人員應(yīng)及時向單位安質(zhì)部報告，安質(zhì)部應(yīng)詳細(xì)記錄，及時組織相關(guān)人員對事故進行處理。

7、對發(fā)生的職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理資料要妥善保管。

十一、職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度

為認(rèn)真貫徹落實《勞動法》、《職業(yè)病防治法》的要求，防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后有效控制和處理，結(jié)合本公司實際，本著“反應(yīng)迅速、處理得當(dāng)”的原則，制定本公司的應(yīng)急救援預(yù)案。

1、職業(yè)病危害應(yīng)急救援指揮機構(gòu)及職責(zé)分工

公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援指揮部辦公室設(shè)在安質(zhì)部。發(fā)生重大職業(yè)病危害事故時，若總指揮不在公司，由副總指揮全權(quán)負(fù)責(zé)應(yīng)急救援工作。

① 職責(zé)

指揮領(lǐng)導(dǎo)小組：

a、組織制定公司職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案； b、組建職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊伍，并組織演練； c、檢查督促做好重大職業(yè)病危害事故的預(yù)防措施和職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援的物資、器械、防護用品等各項準(zhǔn)備工作。

指揮部：

a、發(fā)生職業(yè)病危害事故時，由指揮部發(fā)布和解除職業(yè)病應(yīng)急救援命令、信號；

b、組織指揮職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援隊伍，實施救援行動； c、及時向上級部門匯報職業(yè)病危害事故處理情況，并向友鄰單位通報危害事故情況。必要時向相關(guān)單位發(fā)出救援請求； d、組織職業(yè)病危害事故調(diào)查及善后處理，總結(jié)應(yīng)急救援工作的經(jīng)驗教訓(xùn)。

②指揮部人員分工

總指揮：負(fù)責(zé)組織指揮全公司的職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援工作；

副總指揮：協(xié)調(diào)總指揮，負(fù)責(zé)應(yīng)急救援的具體指揮工作。

指揮部成員：

生產(chǎn)組長：協(xié)助總指揮、副總指揮做好職業(yè)病危害事故報警、情況通報及職業(yè)病危害事故處置工作。

主任：負(fù)責(zé)現(xiàn)場醫(yī)療救護指揮及受傷人員分類搶救和護送轉(zhuǎn)院工作；

安全環(huán)境及職業(yè)衛(wèi)生管理組織負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)指揮滅火、警戒、治安、保衛(wèi)、疏散、道路交通管制工作；負(fù)責(zé)職業(yè)病危害事故現(xiàn)場通訊聯(lián)絡(luò)和對外聯(lián)系，必要時代表指揮部發(fā)布有關(guān)信息；負(fù)責(zé)車輛調(diào)配及搶救物資的運輸、供應(yīng)工作；負(fù)責(zé)搶險物資及防護用品的日常儲備和應(yīng)急供應(yīng)；

2、應(yīng)急救援隊伍的組成和分工

公司負(fù)責(zé)人、車間和全體員工，都有職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援的責(zé)任。應(yīng)急救援隊伍是職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援的骨干力量，其任務(wù)是當(dāng)公司職業(yè)病危害事故發(fā)生時，對被救援對象實施全方位的救援。

3、發(fā)生職業(yè)病時的處置

①一般職業(yè)病危害事故：可因車間及崗位防護設(shè)施損壞、物料泄露、防護品不合格或損壞、人員位及時巡查及早發(fā)現(xiàn)，未及時采取相應(yīng)措施予以處理，而引發(fā)小范圍的職業(yè)病危害事故。

②重大職業(yè)病危害事故：雖能及時發(fā)現(xiàn)，但職業(yè)病危害事故較難控制。職業(yè)病危害事故發(fā)生后，有可能發(fā)展為更大范圍或更嚴(yán)重的破壞及人員傷害事故。應(yīng)立即采取以下應(yīng)急救援措施：

a、最早發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故的部門及人員，應(yīng)立即向辦公室報警，并采取一切措施切斷職業(yè)病危害事故源。

b、辦公室接到報警后，應(yīng)迅速通知公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)單位部門，快速查明發(fā)生職業(yè)病危害事故的地點、范圍，下達啟動應(yīng)急救援預(yù)案的指令，同時發(fā)出警報，通知公司相關(guān)人員及醫(yī)療救護隊伍和各專業(yè)隊伍迅速趕往職業(yè)病危害事故現(xiàn)場。c、公司相關(guān)人員根據(jù)職業(yè)病危害事故性質(zhì)和規(guī)模，通知專業(yè)對口科室迅速向上級公安、勞動、保險、環(huán)保、衛(wèi)生等部門報告職業(yè)病危害事故情況。

d、公司相關(guān)人員成員到達職業(yè)病危害事故現(xiàn)場后，根據(jù)職業(yè)病危害事故狀態(tài)及危害程度作出相應(yīng)的應(yīng)急決定，并命令各應(yīng)急救援人員立即開展救援。如職業(yè)病危害事故擴大時，應(yīng)請求支援。

e、當(dāng)職業(yè)病危害事故得到控制，立即成立兩個工作小組： Ⅰ、在主管的指揮下，組成由公司相關(guān)人員和發(fā)生職業(yè)病危害事故人員參加的職業(yè)病危害事故調(diào)查小組，調(diào)查職業(yè)病危害事故發(fā)生原因和研究制定防范措施。

Ⅱ、組成由相關(guān)人員和發(fā)生職業(yè)病危害事故人員參加的搶修小組，研究制定搶修方案并立即組織搶修，盡早恢復(fù)生產(chǎn)。

4、公司救援信號主要是用電話報警聯(lián)絡(luò)。消防火警電話 119，醫(yī)療急救中心 120

5、有關(guān)規(guī)定和要求

為了能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后，做到反應(yīng)迅速、處置得當(dāng)，公司內(nèi)所有相關(guān)人員，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)本應(yīng)急救援預(yù)案。公司辦公室人員，要對職工進行經(jīng)常性的應(yīng)急救援知識教育，每年組織一至二次專業(yè)分工的演練。保證救援物資及器材的完備和充足供應(yīng)。

應(yīng)急救援指揮部，在落實好日常值班制度、檢查制度、例會制度的同時，要針對發(fā)現(xiàn)和存在的問題，積極采取各種有效措施，對本預(yù)案加以不斷提高、改進和完善。

十二、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程

1、所有作業(yè)人員上崗工作前必須進行崗前職業(yè)健康體檢，公司綜合辦公室、安質(zhì)部確認(rèn)未有崗位禁忌疾病者方能上崗工作。

2、開始工作前，先檢查健康防護設(shè)施是否齊全、可靠，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告，待隱患排除后，方可工作。

3、工作時必須按要求穿戴好勞動保護用品；進入砂輪間，必須戴好防塵口罩；噪聲源崗位帶好耳塞。

4、砂輪間工作時，必須打開除塵系統(tǒng)，保持空氣流通，保持地面清潔，經(jīng)常灑水。

5、帶有職業(yè)危害的崗位，注意勞逸結(jié)合，工作一段時間后要適當(dāng)休息，避免疲勞作業(yè)。

6、一旦發(fā)生事故立即送往醫(yī)院治療。