第一篇：群眾路線教育實踐活動專題民主生活會個人對照檢查材料

群眾路線教育實踐活動專題民主生活會個人對照檢查材料

“陸止于此，海始于斯”。以一切歸零的心態(tài)，靜下心梳理了自己的過去，思考自己的不足，讓“四風”問題就此打住，讓“務實清廉為民”就此開始。對照“四風”22種具體表現(xiàn)，對照《黨章》，通過群眾提、自己找、上級點、集體議，以“三嚴三實”為鏡，認真查擺自己，剖析自我，深挖根源，觸及靈魂，為之一驚。現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：

一、遵守黨的政治紀律和貫徹中央八項規(guī)定的基本情況

我參加工作18年，入黨15年。作為一個少數(shù)民族干部，受組織多年的教育和培養(yǎng)，特別是看到家鄉(xiāng)彝區(qū)這些年，在黨的民族政策指引下，發(fā)生了翻天覆地的變化，我經(jīng)常教育群眾時這樣說：“聽黨話、跟黨走、記黨情、感黨恩”，也這樣做，思想和行動始終與黨中央保持高度的一致。但是，隨著社會主義市場經(jīng)濟的蓬勃發(fā)展，人們的思想觀念、思維方式、價值取向都發(fā)生了重大變化，各種不良思潮也隨之滋生和泛濫。受之影響，我也存在這樣或那樣的問題。

（一）政治紀律意識淡化，政治敏銳性和洞察力不足

主要表現(xiàn)在：理論武裝方面，在對黨的創(chuàng)新理論的學習理解把握上不深、不全、不新；在改造思想上，就事論事多、自我反思少；理想信念上，憂患意識、主動意識、陣地意識弱了；對社會流傳的灰色段子見怪不怪，抵制不夠；還有在某些場合上，說了“腐敗越反越腐”、“房價越控越高”、“藥價越改越高”等這樣一些不客觀、不負責任的言論。

（二）民主集中制：認識上有差距，執(zhí)行上有偏差

“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”，十六個字，是民主集中制的高度概括和總結。在實際中，認識上有差距，主要表現(xiàn)在：對民主集中制的深刻內(nèi)涵不能全面領會，簡單地把民主集中制理解為民主與集中兩個階段，認為“個別醞釀”就是民主，“會議決定”就是集中。在執(zhí)行上有偏差，主要表現(xiàn)在：有時在問題決策前，沒有深入細致的調(diào)查研究，情況掌握不透；有時擔心發(fā)表不同意見會得罪人；對財務管理上，有時也有“家長制”行為。

（三）對鄉(xiāng)干部工作上要求多、關心少，對村干部有姑息遷就現(xiàn)象

對干部人事紀律上，2011年10月鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆，我從副書記（優(yōu)秀黨務工作者），換屆到人大主席，從“忙碌”的崗位到“清閑”的崗位，當時心里上是不平衡的，但行動上是默默服從的。在干部管理監(jiān)督上，“上面千條線，下面一根針”，說的是鄉(xiāng)干部的“忙”，還要抽出大量的時間應付上級的各類檢查會議評比工作。時間都去那兒了，很顯然。在這樣的狀態(tài)下，我對鄉(xiāng)干部們要求自然高了，關心自然少了。同時，對村干部管理上，由于彝區(qū)村干部往往都是“家支勢力”的代表，有操控民意的能力，所以對有些村干部在惠農(nóng)政策、民政資金分配等上的優(yōu)親厚優(yōu)現(xiàn)象只要不過分，也就聽之任之，擔當不夠，教育引導不夠。

（四）模范帶動作用發(fā)揮不好，解決群眾所想所期所盼的民生問題不夠

“火車跑得快，全靠車頭帶”。在黨的建設上，作為黨委副書記、鄉(xiāng)長，我在模范帶動作用方面發(fā)揮不好，主要表現(xiàn)在：在鄉(xiāng)長（政務）這方面考慮問題多，在副書記（黨務）這方面出謀劃策少；在帶動身邊黨員干部上，“嘴”上教如何干多，用“行動”上示范帶動少。比如，在最近的貧困戶識別建檔立卡工作中，我給干部們制定了詳細的實施方案，重重地講解了如何干好，但沒有親自用一個組示范給他們看，結果有的干部在執(zhí)行過程中發(fā)生了偏差。

“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”。在聯(lián)系服務群眾“最后一公里”的問題上，自認為在xx工作時間長了，已經(jīng)認識了全鄉(xiāng)每家每戶的群眾了，每家每戶的情況都掌握了，于是，聯(lián)系群眾主要靠電話了,在辦公室坐等群眾上門了。特別是在解決群眾所想所期所盼的民生問題上覺得很不夠。如：全鄉(xiāng)還有x條村道還沒有硬化；x條通組公路、x條林區(qū)公路還沒有立項；x新寨住房建設還有x戶還沒有覆蓋到；x新寨建設x萬整村推進項只完成了部分；農(nóng)村養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險還沒有100%全覆蓋；農(nóng)村低保、民政困難救助等方面群眾還有不滿意的地方。

（五）黨風廉政建設責任制：被動應付，等同于一般責任制

主要表現(xiàn)在：沒有認真學習《黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，思想上不夠重視，認為是書記是第一責任的事，認為是紀檢監(jiān)察部門的事，把黨風廉政建設責任制等同于“安全生產(chǎn)責任制”之類的一般性單項工作責任制。

（六）對中央八規(guī)定、省市十項規(guī)定：認識上相對滯后，公務接待有超標現(xiàn)象

主要表現(xiàn)在：2012年12月4日，中央八項規(guī)定發(fā)布；2013年1月15日，省委政府十項規(guī)定發(fā)布；2013年1月23日，x市委政府十項規(guī)定發(fā)布。2013年2月我從x鎮(zhèn)人大主席轉任xx鄉(xiāng)鄉(xiāng)長職位，我在2013年6月開始，才對中央八項規(guī)定的重視和學習，認識上相對慢了5個多月；在公車管理中，有下村或進城開會時有自己開車現(xiàn)象；在公務接待上，由于xx沒有館子，加上彝族習俗，接待標準又沒有細化，所以有超標現(xiàn)象。

其他需要說明的幾個問題：①“三公經(jīng)費”支出沒有超預算。xx鄉(xiāng)2013年財政撥款“三公”經(jīng)費預算支出情況如下：因公出國（境）經(jīng)費0元；公務接待費支出為x元，比2012年減少了x元。公務用車運行維護費支出為x元，基本和上年持平。②沒有職務消費、人情消費、配備秘書、插手項目工程招投標、陷入非法利益格局情況、出入私人會所、接受和持有私人會所會員卡、違規(guī)選拔任用干部、收受紅包和禮金等情況。③家屬子女就業(yè)情況：妻子，教師，在xx小學任教；女兒，在讀小學；兒子，才2周歲；母親，農(nóng)村戶口，隨我居住。④個人住房：1套，130㎡，23萬元清水房，住房公積金貸款。⑤鄉(xiāng)政府公務用車。1輛，縣政府在7年前統(tǒng)一購買的，排量1.8T，價格7萬元左右；⑥辦公用房：由于xx原林工商留下用房較多，所有干部的辦室面積都超標。

二、“四風”方面存在的突出問題

我也覺得“四風”問題不是有沒有的問題,而是多和少、重和輕、深和淺的問題。綜合各種“四風”問題在我身上的具體表現(xiàn)，歸納、提煉起來，主要有5個突出問題。

（一）電話指揮，聯(lián)系群眾不夠

主要表現(xiàn)在：自認為在xx工作時間7年，全鄉(xiāng)18歲以上的群眾都叫的出名字了，每家每戶的情況都掌握了，于是，聯(lián)系群眾主要靠電話了,在辦公室坐等群眾上門了。于是，不經(jīng)常深入到田間地頭切實了解群眾所需所求所盼了。依靠群眾的觀念不強了，“從群眾中來，到群眾中去”的方法不講了，除總結提煉過“德古”工作調(diào)解十法以外，在工作中未做到廣泛深入地發(fā)動群眾提意見和建議，總結和利用群眾創(chuàng)造的經(jīng)驗。還有就是對一些胡攪蠻纏、提不合理要求的群眾缺乏耐心。

（二）求穩(wěn)怕亂，缺乏擔當?shù)木?/p>

主要表現(xiàn)在：對農(nóng)村矛盾糾紛問題的處理上，有無原則地和稀泥現(xiàn)象，有花錢買平安現(xiàn)象，這方面的例子舉不勝舉；對于錯誤的人或事有姑息遷就現(xiàn)象，比如，個別村組在農(nóng)村低保問題上搞“輪流”或“平均”，有些村組干部在惠農(nóng)政策、民政資金等分配上有優(yōu)親厚優(yōu)現(xiàn)象，有些村干部在項目實施過程有“中梗阻”現(xiàn)象，自己知道有這樣的情況，但群眾沒反映也就沒有深糾，工作推得起就算了。還有，群眾反映x村1組農(nóng)村低保有兩年沒有調(diào)整了，但一直猶于不決，這就是“求穩(wěn)怕亂，缺乏擔當精神”的最好例證。

（三）工作作風細致和務實不夠

主要表現(xiàn)在：不認真學習理論，不用心汲取新知識，不深入思考新問題，思想上停滯不前，吃老本，工作上疲于應付。想問題、辦事情，先考慮的是上級關注不關注，對上級關注的事積極干，不關注的事就沒有親自去抓，延一延，拖一拖；遇到矛盾和問題，不善于從主觀上查找原因，講客觀的時候多，不善于用科學發(fā)展觀來分析問題，憑經(jīng)驗的時候多；對工作重思考籌劃、安排部署，輕一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)地抓全過程；抓工作缺乏認真細致、落實不到位不撒手、抓不出成效不罷休的精神。比如，在解放村x新寨的產(chǎn)業(yè)推進工作上、在“一村一品”謀劃布局上、很多民生工作在“半路”上等。

（四）艱苦奮斗精神淡化，勤儉節(jié)約意識不夠

主要表現(xiàn)在：隨著經(jīng)濟社會迅速發(fā)展，物質條件改善和人民生活水平日益提高，艱苦奮斗精神的淡化了，勤儉節(jié)約的意識弱化了。比如，安于現(xiàn)狀，一點小進步就滿足了；下村入戶選通公路的、較近的，不愿吃苦出力了；在公務接待中，認為吃喝是生活小事，只要沒有名煙名酒，無礙大局，x族接待陋習還存在；在生活中，講究排查，鋪張浪費，認為是私人消費，無所謂；辦公室用電取暖、照明有不注重節(jié)約的現(xiàn)象。

（五）解決民生發(fā)展問題的能力不足，對群眾切身利益重視不夠

主要表現(xiàn)在：一是與縣級部門的協(xié)調(diào)方面缺乏主動性。鄉(xiāng)鎮(zhèn)許多政策的爭取需要同部門多次溝通協(xié)調(diào)才能落實，但我對與縣級部門打交道有畏難情緒，某些事情只是打打電話，親歷親為少了，以至于對工作的進度和存在的問題把握不準，致使某些政策的落實力度不夠。二是很多民生工作還只是在路上。比如，x池旅游開發(fā)項目的爭取、全鄉(xiāng)林權改革后林地x萬畝項目的招商引資、x村整村推進的x萬項目、x山羊養(yǎng)殖x萬項目、全鄉(xiāng)3條通村公路x公里的硬化項目、x村x座吊橋的維修、x畝重樓試點x萬元項目等等。三是沒有長遠打算，方法單一。只是簡單的送點錢、物品，或是幫助修幾條路，上個設備等，沒有一一為各村理出一條發(fā)展致富的路子，很少涉及村民技能培訓、村級文化建設、新生活運動等。四是對我鄉(xiāng)因婚返貧現(xiàn)象越來越嚴重感到束手無策，只寫過1篇《x山x族婚嫁“高聘金、高禮金”應當剎住》的調(diào)研文章，交給了相關部門（關工委、司法局）和領導。這些種種表現(xiàn)，我想都是能力不足的表現(xiàn)，其實質就是對群眾切身利益重視不夠。

三、產(chǎn)生問題的原因分析

追根溯源，捫心四問，我有一種觸碰病灶的灼痛感，發(fā)現(xiàn)病因的慶幸感，認知病癥的后怕感：

一問理想信念堅不堅定？認為自己受黨教育多年，世界觀已經(jīng)定型，不會出現(xiàn)大的問題；認為自己思想已經(jīng)成熟，在政治上不會出事，因而放松了思想改造，不自覺地降低了標準和境界。在井崗山感受革命之艱難，先烈之浩然正氣，堅定之理想信念后，有觸及思想靈魂的感覺，我才懷疑自己信仰信念的堅定？才覺得世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”的螺絲松動了。缺了“鈣”，得了“軟骨病”。我想，這是問題的根源一。

二問宗旨意識牢不牢靠？認為自己參加工作17年，來自農(nóng)村，一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，一直與群眾打交道，資助過貧困高中生上了大學，自我感覺還不錯。但看看焦裕祿、孔繁森，到鄭培民、牛玉儒，再到楊善洲、沈浩，我才發(fā)覺原來自己的群眾立場在搖晃，“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念是打了折扣的，對群眾的感情退回到淺水區(qū)了的，浮于表面。孰不知與群眾感情不經(jīng)常聯(lián)系則生疏，不進則退。我想，這是問題的根源二。

三問黨性修養(yǎng)高不高？一直以來，認為自己入黨15年，從事黨務工作10多年，多次到市委黨校參加學習培訓，黨性修養(yǎng)應該不存在問題。但是，最近，觀影片《焦裕錄》，聆聽好樂山好干部先進事跡報告后，一對比，才覺得自己的黨性原則、保持先進性純潔性，健康的生活情趣、高尚的道德情操是有距離的，各種誘惑面前的考驗，雖然沒有發(fā)生質的變化，但也在危險的邊緣。我想，這是問題的根源三。

四問政治紀律嚴沒嚴守？作為一名x族干部，組織上培養(yǎng)和教育我多年，并委以我重任，我想我是感恩組織的。但是，對照“三嚴三實”，重讀《黨章》，重溫入黨誓詞，內(nèi)心為之一驚，自覺同中央保持高度一致，這一點是沒問題的，但嚴守紀律、令行禁止上，還做得不夠的地方是有的；大是大非面前堅持原則是一定的，但不敢于擔當、不敢于同不良風氣作斗爭現(xiàn)象也是有的；對中央已經(jīng)做出決定的重大方針、政策和決議沒有不同意見，沒有與之相違的行動，但對“腐敗、房價、醫(yī)改”等社會熱點問題，不負責任、不客觀分析的言論是有的。我想，這是問題的根源四。

四、今后的方向和改進措施

祛除“四風”，這是一道必答的考題。這次群眾路線教育實踐活動，我深刻認識到：群眾，我們黨的執(zhí)政之基和力量之源;群眾工作，我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和看家本領;群眾路線，我們黨的生命線和根本工作路線。“兩個一百年”的奮斗目標、中華民族偉大復興的中國夢的實現(xiàn)，峨邊“三大戰(zhàn)略、五個跨越、六個美麗”的實現(xiàn)，xx要與全市同步小康的實現(xiàn)，我能做什么？這個問題，我一直在思考，我想從解決我身上表現(xiàn)出來的5個突出問題著手，從現(xiàn)在做起，從自身改起。

（一）終身學習，扭緊“總開關”

莊子日：“吾生也有涯，而知也無涯。”學無止境，必須矢志不渝，養(yǎng)成終身學習的習慣，一把鑰匙只能開一把鎖。認真、系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系，達到融會貫通，全面掌握。特別要著重讀好幾本書：《總書記的系列講話精神》、《中國共產(chǎn)黨史》、《社會性動物》、《舊制度與大變革》。把學習作為錘煉黨性、提升思想、增強本領、推動發(fā)展的基本功。通過終身學習，反思自己，切實解決好心理不平衡，開拓進取的精神松懈、干事創(chuàng)業(yè)的勁頭不足，堅定理想信念，清洗思想灰塵，補齊精神之“鈣”，為世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”擰緊螺絲。從而讓以上歸納提煉的5個問題，沒有立足之“身”，釜底抽薪。

（二）劃出“紅線”，架起“高壓線”

《論語》：“吾日三省吾身。”不論走到哪里，都要時刻警醒自己，挺腰做人，誠信做人，把品格和黨性作為智慧的導向和根本。因此，針對“艱苦奮斗精神淡化，勤儉節(jié)約意識不夠”的問題，每天做到“三省”自己：“一省”依法依紀依規(guī)沒有，“二省”真心實意為群眾謀事沒有，“三省”誠信做人做官沒有。要認認真真，原原本本學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條便例》、《行政機關公務員處分條例》、《政政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》、《中央八項規(guī)定》、《省委、政府十項項規(guī)定》。為自己劃出“紅線”、標明“雷區(qū)”、架起“高壓線”，時刻提醒自己不要走進“紅線”、不要踏入“雷區(qū)”、不要摸到“高壓線”。

（三）密切聯(lián)系群眾，扎嚴作風“籬笆”

作風“籬笆”不扎緊，野貓野狗都跑進來。針對“電話指揮，聯(lián)系群眾不夠”和“工作作風細致和務實不夠”問題：一是每周下村入戶2次以上，到發(fā)生問題的村、組，一家一戶，同人民群眾座談、聊天、拉家常，在點滴之中密切與群眾之的血肉聯(lián)系。二是從小事抓起，要從一點一滴的問題抓起，要從日常常見到的問題抓起，從群眾最不滿意的事抓起，從群眾最希望辦的事做起，努力改變工作方法，改進工作作風，用實實在在的行動影響和帶動身邊的同志，真正發(fā)揮好表率作用。三是在為民辦事過程中，“一只羊子過河，一群羊子過河”（彝族諺語），做到一碗水端平，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，把精力真正投到抓落實中去。

（四）求真務實謀發(fā)展、辦實事

針對“求穩(wěn)怕亂，缺乏擔當?shù)木瘛焙汀敖鉀Q民生發(fā)展問題的能力不足，對群眾切身利益重視不夠”的問題：在xx鄉(xiāng)，老百姓很樸實，所想所期所盼歸納起來就是“四個好”，一是領導班子好，能夠帶領群眾致富，為群眾搞好服務；二是致富路子好，家庭經(jīng)濟收入高，生活富裕；三是生活環(huán)境好，村容整潔，出行方便，村內(nèi)無臟亂差現(xiàn)象；四是社會治安好，生命及財產(chǎn)安全得到保障，能安居樂業(yè)。就從老百姓的四個愿望做起，把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié)，腳踏實地、扎實苦干，把工作的著力點放到研究解決群眾關心的緊迫問題上，一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。

1、謀劃好xx鄉(xiāng)今后要走的“路子”：“旅游主線、林支撐、牧增效、務增收”，做好這四篇文章。指導各村理出一條發(fā)展致富的路子，“一村一品”的路子，有條件也要上，沒有條件也要創(chuàng)造條件上，千方百計助農(nóng)增收。

2、下決心“啃好骨頭”，解決群眾反映強烈的農(nóng)村低保問題，村組干部處事不公、“中梗阻”等的問題和現(xiàn)象。

3、解決“最后一公里”民生在路上：杜鵑池旅游項目開發(fā)的爭取、全鄉(xiāng)林權改革后林地x萬畝項目的招商引資、解放村整村推進的x萬項目、x兩金山羊養(yǎng)殖x萬項目、全鄉(xiāng)x條通村公路x公里的硬化項目、x村x座吊橋的維修、x條通組公路的規(guī)劃立項、巴溪20畝重樓試點x萬元項目、x人貧困戶識別建檔立卡和制定幫扶劃。

總之，“趕考”永遠在路上，“焦裕錄”精神永不過時，“最后一公里”還要“三嚴三實”，從群眾中來，還要到群眾中去。但愿從此，“四風”就像過街老鼠人人喊打，休矣；“為民務實清廉”永駐我身，興矣。

第二篇：群眾路線教育實踐活動專題民主生活會對照檢查材料

黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會對照檢查材料

7月9日、7月14日省廳、省局召開黨的群眾路線教育實踐活動動員會，正式拉開此次活動的序幕。總書記在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上強調(diào)，這次教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。并明確提出“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。重點剖析貫徹中央八項規(guī)定和省委省政府九項規(guī)定以及“四風”方面存在的問題及根源，聯(lián)系自己的思想和工作實際，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行深層次的剖析，達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。

根據(jù)局、處統(tǒng)一安排部署，我個人重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨風監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《論群眾路線-重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費-重要論述摘編》、《中國共產(chǎn)黨中央關于在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的意見》和總書記一系列重要講話精神等。并認真撰寫學習筆記，觀看“四風”警示教育片，積極參加黨的群眾路線知多少網(wǎng)上答題活動。

通過學習，對照自己，充分認識到我個人在工作、學習、生活等各個方面，還存在著一些缺點和不足，主要有：

一、存在的主要問題

1、政治理論水平不高，運用理論指導實踐不夠。一是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象，特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時，往往認為學習可以往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，二是學習的系統(tǒng)性不強，學習效果不佳。三是學習制度堅持的不好。客觀上強調(diào)工作忙、壓力大和事務多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。四是學用結合的關系沒有處理好。在理論體系把握和運用理論學習成果去指導實際工作上不適應，忽視了理論對實際工作的指導作用，導致理論學習與實際工作脫節(jié)，沒有有效地與實際工作緊密結合起來。

2、工作作風不實，求真務實的精神不夠。一是接到工作任務，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。二是創(chuàng)新意識不夠，安于現(xiàn)狀，得過且過，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，習慣于按部就班，照抄照轉，墨守成規(guī)，缺乏開拓創(chuàng)新、銳意進取的精神。三是對相關政策法律法規(guī)研究不夠深，工作方法較簡單，同志間的思想交流不多，深入基層調(diào)查研究不夠，對全區(qū)路政、治超工作指導和督促不夠深入，致使工作效果不夠理想。

3、群眾意識不強，為民服務的意識不夠。一是雖然也經(jīng)常基層調(diào)研，但都是領導指派，主動性不強、不夠細致入微，缺乏耐心，解釋政策不細，如群眾對路政法律法規(guī)政策不理解，存有急躁思想，不能以平和的心態(tài)做循循善誘的工作，有時態(tài)度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。二是在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和電話溝通，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時不全面，對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實際困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現(xiàn)。

4、廉潔自律意識不強、認識不足。一是認為廉潔自律主要是針對縣處級以上領導干部和企業(yè)領導干部，我處在副手的位置，都是做些具體的事情，沒多大的權力，也沒有多少錢，缺乏滋生腐敗的土壤；二是缺乏遠大理想和抱負，工作貪圖享受、清閑，布置完工作就萬事大吉了，辦事效率不高。三是有時對自己要求不嚴，混同與普通群眾，不注意場合、不掌握分寸，有時發(fā)些牢騷。

二、存在問題的主要原因

1、政治理論學習不夠深入，政治理論修養(yǎng)不到家。一是沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用鄧小平理論認識問題、解決問題的能力。理論上的成熟是黨員和黨員領導干部政治上成熟的基礎，只有在理論上分清是非，才能做到政治上的清醒和堅定。

2、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。共產(chǎn)黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界，不斷增強黨性鍛煉。這些年來，口頭上也講在改造客觀世界的同時，要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者，以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，考慮個人的榮辱進退多了，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

3、群眾工作經(jīng)驗缺乏，宗旨觀念有所淡化，對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作主觀意志成份多，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。

三、改進措施及今后努力方向

增強理論功底提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

1、要進一步加強政治理論學習，努力提高自身素質。加強政治理論學習，提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，在重大問題上，堅定政治立場，堅持政治方向，明確政治觀點，遵守政治紀律，始終保持政治上的清醒和堅定。樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作效益為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實際相統(tǒng)一。做到學習、學習、再學習，活到老學到老，有一個真誠而清醒的政治頭腦，有較好的理論水平。增強黨性鍛煉的自覺性，進一步明確前進的方向，保證共產(chǎn)黨人的先進性和純潔性。

2、要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。共產(chǎn)黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受在工作作風上，要經(jīng)常深入實際，密切聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關系，要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

3、要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。當前，腐敗現(xiàn)象依然存在，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，守得住清貧，耐得住寂寞，經(jīng)得住誘惑，在政治上不動搖，思想上不滑坡，做到自重、自警、自省、自勵，在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力做好本職工作。

4、要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞局、處的長遠發(fā)展和中心工作，帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，盡職盡責做好各項工作。

今后我將在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，努力工作，出色完成各項工作任務，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展多作貢獻。

第三篇：群眾路線教育實踐活動領導班子專題民主生活會對照檢查材料

群眾路線教育實踐活動領導班子專題民主生活會對照檢查材料

XXX黨的群眾路線教育實踐活動，在XXX第三督導組的正確指導下，經(jīng)過黨組精心籌劃，認真組織，自7月15日動員大會以來，教育實踐活動穩(wěn)步推進。

根據(jù)XXX黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室“轉發(fā)《關于在黨的群眾路線教育實踐活動中開好專題民主生活會的通知》的通知”（中震群組辦〔2013〕16號）和第三督導組的要求和部署，結合《XXX開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案》，制訂了黑龍江省地震局專題民主生活會方案。

按照中央統(tǒng)一部署和XXX要求，全面開展“查擺問題開展批評”環(huán)節(jié)。一是組織召開了局黨的群眾路線教育實踐活動領導小組第三次暨黨組中心組（擴大）集中學習會議。認真學習了XXX轉發(fā)《關于做好第一批教育實踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作的通知》（群組發(fā)〔2013〕12號）、《關于印發(fā)劉云山同志在中央黨的群眾路線教育實線活動領導小組第三次會議上的講話的通知》（群組發(fā)〔2013〕11號）以及學習了《在第四次群眾路線教育實線活動領導小組辦公室主任會上的講話》三個文件和XXX第三督導組“關于做好召開專題民主生活會準備工作的通知”，領會精神實質，為“查擺問題，開展批評”環(huán)節(jié)做好準備；活動辦公室召開三次“釋疑會”，職能部門對群眾提出的意見進行集中解釋說明，并提出整改初步意見和措施。

二是在前期征求意見基礎上，遵照中央和XXX的要求，進一步擴大征求意見范圍，召開了青年職工、臺站監(jiān)察員、副高副處以上干部、離退休老干部等系列座談會，進行意見征集。共征集132條意見，通過梳理合并，共計101條意見，其中“四風”方面38條。其后，召開3次領導小組成員和處室負責人會議，集中討論查擺出的問題，逐條進行對照檢查，做好問題準備。

三是為了高質量地撰寫對照檢查材料，局黨組召開2次會議，專題討論黨組存在的突出問題、根源和改進措施，共凝練出7方面突出問題，提出3方面整改思路。其后，嚴格《開展談心活動時間安排表》，主要領導和班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管部門負責同志之間開展了談心交心活動，充分地交換意見。完成了黨組和成員的對照檢查材料的撰寫和修改，做好思想準備。

四是對照XXX“關于轉發(fā)中央督導組審核把關省部級領導班子及黨員領導干部對照檢查材料有關問題的通知”（中震群組辦〔2013〕20號）精神，在遵守黨的政治紀律方面，局黨組能夠認真學習貫徹落實黨的“十八大”精神，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖，政治原則、政治立場、政治觀點上同黨中央保持高度一致，保證中央的政令暢通。決不發(fā)表同中央的決定相反的言論，決不制造、傳播政治謠言。堅決維護中央的權威，有令就行、有禁就止，強化組織觀念，顧全黨和國家大局，維護安定團結的政治局面，大是大非面前，政治信念堅定；在執(zhí)行“八項規(guī)定”方面，局黨組嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定要求，結合實際，發(fā)布了《黑龍江省地震局黨組貫徹落實（八項規(guī)定）的實施意見》和相關配套文件，帶頭執(zhí)行規(guī)章制度，不自制特權，帶頭抓好廉潔自律，不以權謀私，帶頭倡導節(jié)儉之風，不奢侈浪費；在轉變工作作風方面，局黨組發(fā)揚地震人刻苦勤奮，自強拼搏的精神，以公平、公正、公開為準則，開展政務和黨務活動，牢固樹立黨的群眾觀點，自覺貫徹黨的群眾路線，對干部職工反映的問題，真心實意地解決，堅持“有問必答”的工作作風，討論和決策以大局、長遠、整體利益出發(fā)，積極推動黑龍江局各項事業(yè)的發(fā)展。

上述工作，為召開領導班子民主生活會做好了充分準備，黨組及黨組成員的群眾觀點和群眾路線認識進一步深化，執(zhí)行中央“八項規(guī)定”的自覺性進一步強化；通過深入查找班子建設和隊伍建設中存在的“四風”問題，形成了整改基本思路，為建立有效制度和長效機制奠定了扎實基礎。

一、提高思想認識，牢固樹立宗旨意識和群眾觀點。

在“學習教育、征求意見”環(huán)節(jié)，全局6個黨支部（除離退休支部外）的71名黨員按照局活動小組辦公室的學習計劃，深入學習中央4號文件、黨的十八大報告和黨章、習近平等中央領導一系列講話，重點學習了黨中央、XXX和省委有關文件，以及學習了《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《厲行節(jié)約反對浪費——重要論述摘編》等指定教材。

組織邀請省委黨校和高校老師講課，聘請專家教授開展“地震科技學術報告周”活動，黨組書記局長孫建中以“群眾工作的發(fā)展與挑戰(zhàn)”為題給全局職工作了專題輔導（黨課），組織青年職工以“強化宗旨意識，提升工作能力”主題進行演講比賽，開展了“改進作風，踐行宗旨”三個專題大討論。同時，召開了青年職工、臺站監(jiān)察員、副高副處以上干部、離退休老干部等系列座談會進行意見征集，局處干部開展了下基層調(diào)研活動。有效地促進了學習的深入開展和認識水平的提高。

大家深刻地認識到：開展教育實踐活動，是歷史的必然，是實現(xiàn)黨的十八大確定的奮斗目標的必然要求，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位的必然要求，是解決群眾反映強烈的突出問題的必然要求。

要牢固樹立宗旨意識、大局意識、敬業(yè)精神。開展教育實踐活動就是堅持把群眾利益、把黨賦予的責任放在第一位，地震工作者特別是黨員干部對此不能有絲毫動搖，要永遠牢記“兩個務必”，時刻不忘“最大限度減輕地震災害損失”這個根本宗旨。針對當前部分干部忽視理想信念教育的問題，要特別注意樹立加強自我改造的意識，提高黨性修養(yǎng)，加強支部建設，要充分利用中心組集中學習、支部組織學習、黨校培訓、網(wǎng)絡學院和“周五理論學習日”等形式抓好政治理論學習，不斷提高全體黨員干部理論水平和思想覺悟。要認真開展“弘揚光榮傳統(tǒng)、踐行優(yōu)良作風”主題教育，在基層黨組織和全體黨員中開展“十百千”創(chuàng)先爭優(yōu)活動，用正面典型、身邊典型激勵人、鼓舞人，努力營造奮發(fā)向上的良好氛圍。

要堅持群眾路線。人民群眾是推動防震減災事業(yè)發(fā)展的力量源泉，在《防震減災法》中得到了體現(xiàn)，我們必須始終堅持群眾路線不動搖。歷史證明，防震減災成績的取得離不開群眾的支持，離不開省、市、縣地震部門的努力，離不開各行各業(yè)廣大群眾的共同創(chuàng)造，是群眾聰明才智的結晶。近年來，我局盡管在機關與臺站互換崗位實習，分批次臺站鍛煉，規(guī)定領導干部每年定期下基層調(diào)研的要求，但有時總強調(diào)工作任務繁重沒有時間、人員緊張抽不出身等理由，造成深入基層不夠，影響掌握基層實情，領導干部浮在上邊等情況。“四個危險”中“脫離群眾”危險在我省地震系統(tǒng)也是存在的，需要改進。黨組成員在這次群眾路線教育實踐活動下基層調(diào)研期間，做到與臺站同志同吃同住同值班，吸收了不少工作新思路，發(fā)現(xiàn)了管理上很大的改進空間，大家覺得上了一堂群眾路線教育課，受益匪淺，今后要切實在緊密聯(lián)系群眾上下大力氣。

要反對形式主義和官僚主義。形式主義和官僚主義嚴重損害黨員干部在群眾中的形象，損害黨群干群關系，必須認真加以解決。應當看到，社會對防震減災工作的期望值越來越高，而地震科技水平與之不相適應，歷次大的地震暴露出的問題已向我們提出挑戰(zhàn)。面對困難和問題，我們只有增強憂患意識，弘揚求真務實精神，想群眾之所想，急群眾之所急，講實話、辦實事、求實效，才能向政府和群眾交上一份滿意答卷，把防震減災工作做好。

要反對享樂主義和奢靡之風。艱苦奮斗是我們黨、也是地震系統(tǒng)的優(yōu)良作風，創(chuàng)業(yè)之初，老一輩地震人就是依靠這種精神克服了事業(yè)發(fā)展進程中的種種困難，創(chuàng)造了防震減災工作的輝煌。現(xiàn)在地震部門由于受大環(huán)境影響，不少人思想出現(xiàn)滑坡，精神懈怠，工作不主動、不積極、甚至不作為。工作上安于現(xiàn)狀，滿足于過得去，不求有功，但求無過。創(chuàng)新意識不強，要待遇的多了，講奉獻的少了，有的甚至大手大腳，生活上盲目攀比，講排場、擺闊氣，嚴重損害了黨員領導干部在群眾中的威信。我們要從全局各環(huán)節(jié)、各方面開展勤儉節(jié)約活動，從班子成員做起，帶頭勤儉節(jié)約，精打細算，減少不必要開支，為群眾樹榜樣做表率。

二、對照“為民務實清廉”要求，深入查找了“四風”問題。

經(jīng)過深刻反思和進行認真對照，黨組盡管堅持正確的政治方向，在實際工作中仍存在“四風”方面的問題。表現(xiàn)如下：

（一）形式主義方面

1、學習欠扎實、集體研究政策不足。一是理論學習抓的不扎實，鉆研不深。文件看了，政策學了，但僅僅停留在文字表面，或應付差事，或批轉職能部門閱處，沒有對其背景、細節(jié)和內(nèi)涵進行深層次的思考，表現(xiàn)在單純追求形式閱知，而忽略了促進、規(guī)范和指導工作；二是集體政策學習研究不夠，對中央和XXX重大戰(zhàn)略部署，以及群眾利益密切相關的政策，集體學習研究不夠，討論不充分，特別是利用集體智慧研究提出與實際工作相結合舉措的研討活動較少。例如：XXX2012年局印發(fā)了《關于進一步深化地震臺站管理改革工作的指導意見》及配套文件，這是近年來一項重大改革事項，雖然省局也發(fā)布了相關文件，并在**地震臺進行了試點工作，但集體學習、研究、討論不夠，尚沒有形成總體思路和戰(zhàn)略部署。

2、調(diào)查研究不深入、不系統(tǒng)。一是組織開展調(diào)查研究不扎實，根據(jù)中央和XXX的部署，雖然在工作中也要求處級以上干部開展調(diào)研，撰寫至少一篇調(diào)研報告，但在調(diào)研主題、內(nèi)容、形式指導不夠，導致有價值的調(diào)研報告不多，多流于形式；二是發(fā)揮領導帶頭開展調(diào)查研究的作用不明顯，領導班子調(diào)研時間和頻率偏少，調(diào)研內(nèi)容不夠具體，有的調(diào)研只是開個座談會，情況問題多，分析凝練少，提出的具有價值的措施辦法不多，產(chǎn)出有示范效應的報告鮮見；三是對調(diào)查研究成果轉化應用的重視不夠，雖然要求各級干部外出必須提交報告，也舉辦了部分報告的宣講，但研究報告中提出的問題和建議不多，納入工作的更少，挫傷干部職工調(diào)研的積極性，同時，一些創(chuàng)新思維白白流失。

3、抓工作不夠扎實，推動工作不力。一是工作重部署、輕檢查。研究工作部署較為透徹，但對工作的責任主體、階段性目標、時間控制、評價指標和成果產(chǎn)出不明確，使執(zhí)行部門自行裁量權太大，導致工作得不到落實，干好干壞一個樣的局面，如自2011年起，省局每年年初部署工作時，對市（地）工作統(tǒng)一下達了任務，并進行了分解，但對專項工作的檢查不夠，也沒有系統(tǒng)地進行總結，推廣經(jīng)驗，解決問題，影響了市（地）執(zhí)行工作任務的積極性；二是沒有組織建立監(jiān)督檢查長效體制和機制，誰來監(jiān)督、怎樣監(jiān)督、監(jiān)督結果如何使用等問題長期議而不決，監(jiān)督工作想起就做，缺乏持續(xù)跟蹤，造成有些工作即使沒有落實，也無人過問，或不了了之，或臨時處置，疲于應付，保證不了工作質量，如：這次群眾教育實踐活動，基層單位提出的有些請示長期得不到答復，就是這一問題的典型案例。

4、制度不健全不適用，執(zhí)行和宣講力度不夠。一是制度體系不健全，雖然近幾年在制度建設上下了很大功夫，先后制定和修訂了各項規(guī)章制度32項，但一些重要事項和群眾利益密切相關的工作制度缺失，如基本建設投資管理制度、激勵制度等，同時，一些現(xiàn)存制度在可執(zhí)行性、有效管用和監(jiān)督檢查上，仍然不滿足現(xiàn)實工作的需要；二是制度執(zhí)行不嚴格，沒有全面把握各項制度及其具體條款，有時批示和審定事項忽略了制度規(guī)定，即使出現(xiàn)違反制度的情況，也沒有帶頭批評指正，沒有強調(diào)按制度辦事的重要性，如請假制度，要求填報請假單，逐級審批和報告，但在實際操作過程中，對違反這一規(guī)定的現(xiàn)象，沒有引起足夠的重視和充分的糾正；三是組織制度宣講不到位，在制度建設中缺少宣講環(huán)節(jié)，部分制度只有制度制定部門和參與者熟悉，大部分被規(guī)范對象和利益相關者不知曉，導致群眾對相關決策不理解、不支持，影響決策的執(zhí)行和干部群眾的情緒，例如這次群眾提出的有關工資和福利待遇問題的要求，有些不符合國家相關政策，如不做耐心的解釋和解讀，必將引起消極情緒，于工作不利。

（二）官僚主義方面

5、服務意識欠缺，了解基層和社會需求不主動。一是重視工作和事業(yè)發(fā)展，關心群眾思想、生活和掌握群眾需求不夠，缺乏主動關心的意識。如這次群眾路線教育實踐活動，群眾

提出的有關送暖保溫、工作環(huán)境、工資住房問題達31條，說明這方面的工作存在著不足；二是主動深入社會和服務社會的意識不強，近兩年來，XXX黨組強調(diào)社會管理和公共服務，提出“融入式”發(fā)展模式，這方面的工作推進較慢，特別是在提供公共服務產(chǎn)品方面，需求不明確，產(chǎn)品嚴重不足，工作落實的力度和社會的期盼仍存在一定差距。三是與干部群眾談心交流不夠，思想交流不充分，即便交流和談心也是說教多、傾聽少，公事多、感情少，影響職工思想問題的解決，對事業(yè)發(fā)展和工作很不利。

6、重要領域規(guī)劃不夠，缺乏長遠發(fā)展思路。一是組織發(fā)展戰(zhàn)略研究不夠，缺乏系統(tǒng)的戰(zhàn)略思維和長遠部署，工作較為被動，或形成不了合力，并隨著領導班子的更替而發(fā)生變化，引發(fā)了干部職工對單位可持續(xù)發(fā)展的擔憂。二是缺乏單位發(fā)展規(guī)劃體系，沒有認真研究在省局層面應制定幾個規(guī)劃，規(guī)劃什么，如何與國家和省級規(guī)劃相銜接等問題，目前“十二五”的任務執(zhí)行過半，“十三五”的規(guī)劃前期籌備工作迫在眉睫，必須開展此項工作；三是重視基本建設項目規(guī)劃，缺乏提高軟實力的規(guī)劃，不利于事業(yè)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展，如目前黑龍江省地震局出現(xiàn)的管理和專業(yè)人才危機，就是缺乏人才發(fā)展規(guī)劃，而人才不足將影響各類規(guī)劃的落實。

（三）享樂主義和奢靡之風方面

7.滿足于現(xiàn)狀，開拓創(chuàng)新意識欠缺。一是思想上因循守舊，習慣于用老辦法解決新問題，遇到具體問題的討論與決策，習慣于用過去的案例作對比，觀念跟不上新形勢新要求，理解新思想、接受新事物的能力不夠強，二是創(chuàng)新意識不強，攻堅克難的勇氣不足，工作上有畏難情緒，遇到難度大、風險高的事宜，往往采用保守策略，對政策上沒有明確規(guī)定的事項，如：工程項目概算調(diào)整權限，研究不夠，機械的執(zhí)行，或等上級，或不作為，生活上求安逸，表現(xiàn)為工作不夠積極、不夠主動，不敢擔當。

三、存在“四風”問題的主要根源。

通過召開黨組專題會議，對存在問題進行認真剖析，深入思考，認為產(chǎn)生的根源是多方面的，重點在三個方面需要引起高度重視。

（一）理想信念教育和自身修養(yǎng)堅持不夠高。

一是精神弱化。受社會普遍存在的以事務工作代替黨性鍛煉，理想信念淡化的影響，使我們的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了，隊伍的宗旨意識、大局意識、敬業(yè)精神有所弱化。二是理想淡化。受各種思潮的侵入和現(xiàn)實案例影響，思想容易波動，加之自覺理論學習和修養(yǎng)不足，造成為最終實現(xiàn)共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化，導致“四風”問題的存在。三是理論虛化。有重業(yè)務知識學習，輕政治理論學習的思想。認為業(yè)務是實的東西，能看得見摸得著，政治理論是虛的東西，看不見摸不著，政治理論水平再高不如實實在在干點事。理想信念的淡化，自身修養(yǎng)的不夠，一定程度上影響了工作質量提升。

（二）宗旨意識和群眾觀點樹立不夠牢。

一是指導基層，不深入、不經(jīng)常。領導干部到了基層只注重了解想要了解的問題，與干部職工談心交流不經(jīng)常，直接聽取基層群眾意見少，沒有真正和群眾打成一片。沒有拿群眾當朋友，把政策和情況交給群眾，做到民主公開、決策透明。二是發(fā)展規(guī)劃，不長遠、不規(guī)范。沒有真正從政府和群眾的需求出發(fā)，謀劃防震減災事業(yè)發(fā)展，提高服務質量，以滿足最大限度服務社會和群眾。三是宗旨意識，不扎實、不牢固。群眾路線和群眾觀點領會不深刻，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾。”的思想在具體落實上有偏差。這都是宗旨意識衰退，全心全意為人民服務的宗旨樹得不牢固和事業(yè)發(fā)展的責任意識減弱的體現(xiàn)。

（三）求真務實和拼搏精神弘揚不夠實。

一是工作標準要求不高。工作繁重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了工作標準。二是工作質量完成的韌勁不實。頂層設計考慮上下了不少功夫，工作實施、監(jiān)督檢查不夠，個別創(chuàng)新工作存在“半拉子工程”的現(xiàn)象，如干部職工外出學習、培訓、考察等要求寫出報告等。三是政策制度研究不透。政策研究的思路有的還不夠成熟，政策實施缺乏深入追蹤和掌握，決策與實際存在差距。制度執(zhí)行的力度還不夠果斷，實際運用中缺乏檢查和監(jiān)督。因而存在有時為基層服務不到位，與基層認識有出入等情況，造成基層的不理解。四是業(yè)務技能苦練不精。防震減災工作管理和服務內(nèi)容的拓展，地震科技領域方面攻堅克難的創(chuàng)新精神不足，技術理論學習研究不深，存在拿來思想，業(yè)務技能的鉆研，現(xiàn)場工作的創(chuàng)新不精。

四、整改思路

（一）加強思想教育，強化宗旨意識、大局意識、敬業(yè)精神。

要把思想建設擺在黨建工作的首要位置和全局各項工作的突出地位。經(jīng)常性地開展理想信念和宗旨意識教育活動，加強干部世界觀、人生觀、價值觀教育，增強責任意識。要加強政治理論學習，辦好“防震減災大講堂”，有步驟、有計劃地安排干部進黨校學習。要樹立社會主義核心價值體系，進一步深入推進行業(yè)精神學習實踐活動。繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動和“七一”黨支部主題教育。抓好精神文明創(chuàng)建活動，樹立地震系統(tǒng)良好形象。

要改進干部考核評價體系，把求真務實、厲行勤儉節(jié)約情況納入干部年終述職，把“八項規(guī)定”貫徹落實情況納入生活會、黨風廉政建設責任制和工作績效考核的內(nèi)容，通過考核全面深入評價干部，有針對性地管理好干部，促進干部開拓思路、勇創(chuàng)實績，牢固樹立宗旨意識、大局意識、敬業(yè)精神，凝聚起事業(yè)發(fā)展強大力量，讓黨員干部在事業(yè)發(fā)展中奮發(fā)有為。

（二）堅持求真務實，治理形式主義和官僚主義。

健全完善思想教育工作制度。領導干部開會講話要把思想引導作為必要內(nèi)容。把思想教育引導作為一項長期工作，常抓不懈。結合地震系統(tǒng)實際，不定期召開座談會、研討會、專題講座各類會議，重點做好“踐行宗旨責任感和使命感的教育引導、艱苦奮斗精神和鼓干勁的引導、工作本領和能力的學習引導、改進作風加強自身建設的引導。”要讓群眾了解和掌握政策法規(guī)及全局動態(tài)，針對群眾關心的熱點問題解疑釋惑。

建立集體學習制度。一是利用中心組集中學習時間，制定學習計劃，結合實際去學，聯(lián)系到實際工作，以集中研討交流帶動學習積極性和主動性；二是采取宣講形式進行學習，班子成員要結合分管工作，從“三重一大”方面、群眾利益密切相關政策制度進行宣講，提高學習的廣度和深度。

開展求真務實大討論。聯(lián)系實際談體會、談認識，解決思想態(tài)度上的問題；根據(jù)征求到的相關意見，提出反對形式主義、官僚主義改進工作的具體措施，解決行動上的問題；加強政策理論學習，提高自我修養(yǎng)，從思想上防止“四風”侵襲。要把求真務實作為今后一段時期作風建設的著力點，今后要將其作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨員承諾的重要內(nèi)容。

落實好調(diào)查研究工作。制定調(diào)研工作制度，明確調(diào)研工作的目標、途徑、范圍、程序要求，明確達到什么效果。領導干部要帶頭做好調(diào)研計劃，召開“基層行”部署會，并納入全年工作任務。堅持局領導基層聯(lián)系點制度，落實好局黨組成員每年確定1-2個選題，嚴格執(zhí)行每年下基層調(diào)研不少于一次的要求，形成1-2篇調(diào)研報告，在黨組中心組（擴大）集中學習會議上研討。黨組成員要加強對處級干部調(diào)研工作的指導、督促、檢查。

開展干部下基層活動。一是繼續(xù)抓好局機關與基層臺站互換工作崗位進行鍛煉；二是繼續(xù)抓好新進公務員、事業(yè)干部進行臺站與機關交叉實習；三是落實好局領導下臺站工作生活每年不少于2周時間；四是建立機關與臺站黨建工作結對共建機制，由機關支部幫助臺站加強黨建和精神文明建設。

建立督察機制。成立由辦公室等部門組成的督察室，組織機構要明確，明確督察辦公室職責，配備專職人員抓落實，提高工作執(zhí)行力。要對監(jiān)督檢查結果進行公示，定期向黨組進行匯報，要把監(jiān)督檢查結果與考評干部掛起鉤來。黨組成員根據(jù)分工對任務完成情況

負總責，述職報告對分管工作完成情況進行說明。

建立制度制定與效用評估機制。建立制度制定與評估機制，每年對現(xiàn)行制度進行梳理和完善，不適用的制度廢止，不完善的制度進一步完善；制度制定前廣泛征求意見，并由相關職能部門進行制度的宣講；每年對現(xiàn)行制度的效用進行評估。2013年用4個月時間專項學習和研究干部選拔任用的各項政策，組織發(fā)布《黑龍江省地震局干部選拔任用管理辦法》，2014年上半年專項學習和研究工資測算標準。組織編制“地震臺站改革方案”，“國有資產(chǎn)經(jīng)營管理改革方案”。

堅持領導干部傾聽群眾訴求制度。局班子成員和處級領導干部采用多種方式傾聽群眾呼聲，廣泛關注職工的工作、生活和思想動態(tài)。在政策允許范圍內(nèi)努力為職工辦實事、做好事，讓群眾感受到集體的溫暖。實施送暖保溫工程，一是由機關服務中心負責申請專項維修資金，在供暖期開始前完成局機關家屬樓保溫改造；二是安排經(jīng)費對五**池臺、依蘭臺、賓縣臺進行供熱系統(tǒng)改造，確保局直屬臺站安全過冬。對臺站職工關心的工資標準問題，加強調(diào)研，盡快落實臺站人員工資標準。安排專項資金10萬元解決10個直屬臺站安全監(jiān)控視頻系統(tǒng)。在工資政策解讀的基礎上，繼續(xù)安排財務制度和干部選拔任用制度的解讀。

建立黑龍江省地震局規(guī)劃框架體系。在實施黑龍江省防震減災“十二五”規(guī)劃的同時，加強戰(zhàn)略部署和戰(zhàn)略研究，制定黑龍江省地震局規(guī)劃框架體系，其中包含黑龍江省地震局事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、黑龍江省地震局人才發(fā)展規(guī)劃、臺網(wǎng)布局發(fā)展規(guī)劃、科技發(fā)展規(guī)劃，及“十三五”項目規(guī)劃。

加強創(chuàng)新能力和創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。要進一步務實創(chuàng)新，培養(yǎng)各級干部職工創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，增強創(chuàng)新意識。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞全局長遠發(fā)展和中心工作，不斷創(chuàng)新發(fā)展。

（三）以落實中央“八項規(guī)定”為重點開展勤儉節(jié)約活動。

要嚴格落實中央八項規(guī)定、XXX有關規(guī)定和《黑龍江省地震局黨組貫徹落實中央“八項規(guī)定”的實施意見》，定期開展對照檢查，開展專項治理分析，對實施效果不好或不完善的及時改進，確保各項機制健全到位。局領導帶頭，鞏固前段成果，長期堅持不動搖，養(yǎng)成習慣，形成制度。

要嚴格預算開支，切實加強經(jīng)費管理。管理部門研究完善各項經(jīng)費支出標準，制訂控制經(jīng)費的合理措施。在經(jīng)費審查過程中，嚴控支出標準和支出范圍，確保預算開支符合上級要求。要嚴格執(zhí)行新修訂?黑龍江省地震局公務接待規(guī)定?，按標準提供住宿、交通服務，原則上在機關食堂就餐，控制陪餐人數(shù)，召開有關會議或者就餐人數(shù)較多的情況下，一律采取自助形式用餐，不安排無關的考察參觀活動。要推廣節(jié)水、節(jié)電、光盤行動等好習慣，養(yǎng)成文明健康生活方式。要繼續(xù)落實嚴控公務用車、嚴禁超標準配車、嚴控辦公經(jīng)費等節(jié)約措施。進一步落實無紙化辦公，減少紙制文件數(shù)量，實行電子政務。

從大家提出的意見看，還有一些不屬于四風問題，歸納整理為63項，其中，與群眾切身利益相關的問題31條，與隊伍建設、事業(yè)發(fā)展等方面的問題32條，但從服務基層、聯(lián)系群眾、改進工作的角度看，也是我們教育實踐活動的重要內(nèi)容。對此，我們也要認真對照檢查，必須向群眾做出交待，在整改方案中逐條落實，切實加以解決，讓職工群眾滿意。

第四篇：群眾路線教育實踐活動個人對照檢查材料

群眾路線教育實踐活動個人對照檢查材料

我叫Xxx，XX歲，中共黨員，現(xiàn)任督導室黨支部書記。19XX年參加工作，19XX年起從事學校教育教學管理工作，先后在于xx初中，xx小學，山河小學擔任教導主任，副校長，校長之職，20XX年調(diào)入督導室任黨支部書記。我已經(jīng)走過了33年的教育之路，我要十分的感謝教育，教育讓我有了一份職業(yè)，有了一份薪水，就憑著這分微薄的薪水，讓我支撐起了一個溫馨祥和的家庭，享受著人間天倫之樂。這份無悔的職業(yè)也讓我走入了“春沐輕風夏聽雨，秋收果實冬賞雪”的人生境界。教育也是我的一份事業(yè)，有了這份事業(yè)我就變得不再浮躁，不慕經(jīng)商者的闊綽富有，不屑高官炫耀的政治光環(huán)，我的生活平靜如水，心安理得，“無絲竹之亂耳，無案牘之勞形”;有的是俯下身子，把全部的精力和心血獻給我至親至愛的師生和事業(yè)。教育更讓我懂得了什么是責任。老師、學生、課堂是我平淡無奇的工作內(nèi)容;備課、上課、批改作業(yè)是我每天工作的全部;日復一日，年復一年，即使這樣，冬雪壓頂，夏雨洗面，家事纏身，我也沒有丟下對教育這份情結，為了實現(xiàn)我們心中的夢，我和我的同仁扛起了教育的這份重任，就一定會堅定不移，無怨無悔，苦對星辰，笑對朝陽，風雨兼程，一路走來!“紅雨隨心翻作浪，青山著意化為橋”。這是我對教育的一種情趣，也是我對教育的一種情懷。教育苦樂年華，讓我收獲了幸福，嘗到了一份甘甜。教育是一本書，讀中有味;教育是一首詩，詩中有情;教育是一幅畫，畫中有美。我已經(jīng)是教育的一名老兵，在黨的群眾路線教育實踐的活動中，站在黨的先進性純潔性的高度，走入人民群眾期盼的角度，定位在歸結自己教育人生的緯度審視自己的多年的工作，可以說是鮮花與小草共生，成績與缺點共存，辛勞與快樂共享。

當前全黨深入開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育活動，是新形勢下堅持黨要管黨，從嚴治黨的重大決策，是加強學習型服務型創(chuàng)新型馬克思主義執(zhí)政黨建設的重大部署，是增強黨的自我凈化，自我完善，自我革新，自我提高的重大舉措，是促進轉型升級和科學可持續(xù)發(fā)展的迫切需要。是保持黨的先進性純潔性的根本保障。自己做為一名共產(chǎn)黨員，特別是做為基層黨支部書記，一定要積極響應黨的號召，全身心地投入到教育實踐活動中去，深入學習，深刻理解，提高認識，努力增強接受黨的教育的自覺性和主動性，嚴格按照“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”這一總要求，緊扣形式主義，官僚主義，享樂主義和奢靡之風“四風”問題這個焦點，認真聽取意見，多與同志真誠交流，查擺自己在近年來在教育教學，學校管理，督導黨務等方面存在的四風問題。現(xiàn)就個人存在的四風問題對照檢查如下，誠請領導和同志們批評指正;

一、存在的主要問題

1、形式主義方面存在：工作作風不實，求真務實的精神不夠。如在一些教育教學活動中，求政績，圖影響，特別是在上級檢查，校外活動中，做樣子，擺花架，繡花瓶，難免給正常工作帶來負面影響和不必要的損失。對學校工作檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，大事化小、小事化了，盡量做到最小化處理，以求你好我好大家好，從不輕易得罪人。在一些工作中知行不一、不求實效，貪圖虛名、弄虛作假。學習黨的理論蜻蜓點水，淺嘗輒止，不求甚解，不能在實踐中認真運用。有時習慣于以會議落實會議、以文件落實文件，應付差使。有的工作不講實效，不下功夫解決存在的矛盾和問題。

2、官僚主義方面存在：工作主動性不強、親歷親為不夠。在學校管理，督導黨務工作中自認為處事有閱歷，做事有經(jīng)歷。謀事有能力，平時于師生交流不夠充分，于班子成員交心不夠深入，在強化學校管理，提升教師素質。提高教學質量，新課程改革，推進素質教育等重大工作中深入調(diào)查研究不夠。特別是在一些影響學校發(fā)展的難題面前，方法不多，決心不大，勇氣不促。

3、享樂主義方面存在：吃苦精神退化，進取精神不夠，為民服務的宗旨不強。2012年調(diào)入督導室任黨支部書記之后，自認為從事縣直小學校長工作二十三年，自負自傲，特別是把黨務工作視為二線工作，不問政，少干事，貪圖享受。由于自我減壓減負，學習抓的不緊，工作不思進取，管理松懈不力。當老好人，做消閑事。督導理念不新，政策水平不高，工作方法不活，督查問題不力，在平時工作中有知行不一，不求實效，作風飄浮，無大作為，脫離實際等問題，在督導基層學校工作中主動性不強，不夠深入，缺乏為學校，為師生服務的宗旨意識。吃苦精神退化，進取精神弱化。

4、奢靡之風方面存在：勤政廉政不深，廉潔自律的力度不夠。用中共中央八項規(guī)定嚴格要求，以“四風”問題的種種表現(xiàn)對照，在一些工作中對己要求不嚴，在一些社交活動中存有重禮數(shù)，講排場的問題。有時不能嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，在節(jié)假日辦點小福利，助長了不正之風，在公務接待中超標準的現(xiàn)象時有發(fā)生，礙于情面，也曾經(jīng)參加過學生家長的宴請。

二、今后改進措施與努力方向

1、要進一步加強理論學習，增強理論功底。要樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

2、要進一步牢記宗旨，堅持立黨為公，進一步改進工作作風，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。全心全意為人民服務是黨的一貫宗旨，也是黨領導人民不斷走向勝利的根本保證。要牢固樹立正確的群眾觀，即人民是歷史的創(chuàng)造者。把維護和實踐人民的利益放在首位，樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。要正確對待權力、金錢、名利，在生活上要艱苦樸素，不追求享受，能抵得住誘惑;在工作上，要深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急。

3、要進一步嚴守紀律，進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。樹立良好形象，嚴格遵守黨的各項紀律，是一名合格黨員的必備要求。作為一名黨的干部要經(jīng)得起誘惑，耐得住寂寞，受得起考驗。要做到自重、自警、自省、自勵，在拜金主義、享樂主義的侵蝕面前做到一身正氣。要進一步增強遵守紀律的自覺性，無論是政治紀律、工作紀律，還是生活紀律，都要“嚴”字當頭，堅決糾正自身過去存在的一些隨波逐流現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，特別是要按照中央八項規(guī)定和各級黨委的一系列實施意見嚴格要求自己，防微杜漸，廉潔自律，盡職盡責做好各項工作。

深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，意義重大，影響深遠。大到關系全黨全國的前途，小到關系自己的人生走向。今后我一定要把思想的“表針”調(diào)到總要求上，把目光“焦距”對準在“四風”問題上，在“照、正、洗、治”四字上下功夫，在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上做文章，在為民，務實，清廉上去立人，在奉獻，有為，創(chuàng)新上寫新曲，做好人民滿意的教育督導事業(yè)，為不斷開創(chuàng)教育督導工作的新局面而努力奮斗!

第五篇：個人群眾路線教育實踐活動對照檢查材料

黨的群眾群眾路線教育個人對照檢查材料

根據(jù)區(qū)委和街道黨工委要求，這次黨的群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設，集中到解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題上，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。通過學習、查擺、對照，認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人的黨性情況和存在問題的原因進行更深層次的剖析。我深切的感到“四風”雖頑疾難治，但不治必亡黨。在此基礎上，結合自身的思想、工作、學習情況對自己進行了剖析。現(xiàn)將自我反思剖析情況匯報如下：

一、遵守黨的政治紀律和落實中央八項規(guī)定精神情況

1、遵守黨的政治紀律情況。一直以來，本人堅持黨的基本路線，堅持學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和和諧發(fā)展的相關理論知識和實踐要求。堅持在上級指導下，開展各項工作，落實各項工作，匯報各項工作進展情況。對黨負責，聽黨指揮，牢記入黨誓詞。無論環(huán)境多么復雜，條件怎樣艱苦，都堅持黨的基本準則。

認真落實執(zhí)行，踏踏實實做人，清清白白做事，勤勤懇懇履職，是否分明。

2、執(zhí)行中央八項規(guī)定情況。本人從內(nèi)心堅決擁護《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，并以此嚴格要求自己，切實轉變作風。并要求黨員干部一定要緊跟形勢，領會精神，切實轉變工作作風，真正把中央要求落到實處。在向黨員干部提出要求的同時，我更

1是告誡自己，要從自身做起、率先垂范.二、“四風”方面存在的突出問題

經(jīng)過初步梳理和排查，四風方面存在以下突出問題：

1、形式主義：政治理論學習不夠主動、不夠深入，沒有系統(tǒng)的學習計劃。具體表現(xiàn)在平時政治理論學習不夠主動，集中學習有時堅持的不夠，學習上級文件精神存在走馬觀花現(xiàn)象，沒有對文件精神進行全篇研讀，沒有完全領會文件精神的意義。

具體表現(xiàn)：平時的學習較松散，沒有將學習的內(nèi)容融入到工作中，只是流于形式表面。對學習教育流于形式，過于注重程序而不注重學習的效果。認為只要自己在思想和行動上保持一致就足夠了，政治理論的學習上花的功夫不夠。

2、官僚主義：對黨的群眾路線認識不深，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深的主要原因是對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為群眾服務的公仆意識。

具體表現(xiàn)：在工作上對基層情況的了解還不夠全面、系統(tǒng)，沒有深入到基層群眾中去，切實了解群眾們的生活問題，解決群眾的實際困難。與兩委班子成員談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時、不全面，對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面。

3、享樂主義：艱苦奮斗精神不夠強，弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所放松。具體表現(xiàn)：在日常工作中，時有懈怠，沒有進一步加強學習，安于現(xiàn)狀。對自己要求還不夠嚴，在發(fā)揚艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面存在差距，在抵制奢靡之風、享樂主義方面有所放松

4、奢靡之風：這一方面，個人自我能抑制奢靡之風，避免鋪張浪費，但在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入，時有存在把關不嚴的現(xiàn)象。在弘揚特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的精神方面做得還不夠。

三、產(chǎn)生問題的主要原因

1、工作上有重視宏觀多、重視微觀少的問題。具體表現(xiàn)在實際工作中，把布置當執(zhí)行，機械照搬照套上級精神和部署，結合單位實際不夠，同時解決執(zhí)行過程中的解決實際問題不夠，重形式、輕實效，關注細節(jié)不夠，使工作得不到較好的落實，工作效率有待深化，工作效果有待提高。

2、學習上有態(tài)度不夠端正、學用脫節(jié)的問題。對黨的理論學習思考不夠細致，目標要求不高，理解不深，只重視對業(yè)務知識的學習，學以致用還有待提高。不能科學的運用所學知識指導實際工作，學習的自覺性不高、學習的系統(tǒng)性不強。具體表現(xiàn)在在抽時間和擠時間學習上還不夠自覺，致使自己的學習無論從廣度和深度上還嫌不足。

3、缺乏憂患意識，突出表現(xiàn)思想上有求穩(wěn)不求進。具體表現(xiàn)在工作激情和艱苦奮斗的精神不如以前了，在工作上常有懈怠思想，但在生活上卻有享樂的思想，如追求吃穿的思想有些抬頭。

四、今后的努力方向和改進措施

針對自己在工作中存在的問題，我將在以后的工作中經(jīng)常認真反思，做到善于學習、敢于創(chuàng)新、勇于奉獻，不抱怨、不計較、不拈輕怕重，整體提高自己綜合素質。具體做到以下幾點：

1、加強理論知識學習，不斷提高自身的綜合素質。充分發(fā)揮主觀能動性，制定系統(tǒng)的學習計劃，樹立終身接受學習教育的思想觀念，任何時候都不能放松學習，全面提高自身的整體素質。

具體措施：今后我要及時學習領會黨的文件精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺地遵紀守法，廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。

2、積極開拓進取，強化求真務實意識。在今后的工作中要克服得過且過、不思進取的思想，樹立不進則退、謀求更大發(fā)展的觀念。熱愛本職工作，深入鉆研，愛崗敬業(yè)，勇于擔當，見賢思齊，始終把工作放在首位。堅持實事求是，一切從實際出發(fā)，不弄虛作假，不搞形式，遇到問題多看多問多想，靈活運用合理的方法和措施，處理問題，努力把工作效果提高到一個水平。

具體措施：在工作中勤于思考、善于總結，多發(fā)現(xiàn)問題、多想辦法、多出路子，不斷改進工作方法，推進本職工作不斷向前發(fā)展。

3、經(jīng)常自我反省，保持良好的工作作風。從具體問題改起，從一件事一件事抓起。對“四風”問題特別是熱點敏感問題，要敢于作出承諾、及時兌現(xiàn)承諾。要堅持說了就做、馬上就改，小有小改、大有大改，以實際行動取信領導和同事。要把解決問題貫穿始終，凡是能夠及早解決的就盡快解決，堅決防止和克服畏難思想、觀望心理和厭煩情緒，不等不靠、不敷衍塞責、不踢皮球，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作

風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范，努力把工作干好。

具體措施：在今后的工作生活中，充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，積極倡導和實踐共產(chǎn)主義文明新風，敬業(yè)愛崗，勤奮工作，樹立強烈的事業(yè)心和責任感。

總之，今后我將在領導和同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，為我村的持續(xù)快速健康發(fā)展貢獻力量。