第一篇：關于“三種精神”和“三嚴三實”的發言 5

同志們：

大家好，對于這次座談會會議的召開，我覺得是非常有意義。在這之前，我想先簡單和大家一起重新學習一下我們都耳熟能詳的三種精神：

王家壩精神：“舍小家、為大家的顧全大局精神；不畏艱險、不怕困難的自

強不息精神；軍民團結、干群同心的同舟共濟精神

“焦裕祿精神”：概括為公仆情懷，凡事探求就里、求實奮斗精神，艱苦樸

素、廉潔奉公、“任何時候都不搞特殊化”的道德情操。

“沈浩精神”則集中體現在五個方面，即勤奮敬業、艱苦奮斗、愛民為民、無私奉獻和銳意改革的精神。

這三種精神是我國社會主義精神文明建設的偉大成果，我們必須要認真學習

充分發揚，只有這樣我們才能不負黨和人民的重托，才能以大無畏、大無私的精

神幫黨和人民交給我們的工作做好，才能為偉大中國夢的實現奉獻自己的才能。

但是我們也應該看到隨著社會的進步，經濟的發展我們的工作更加復雜也面臨著

更加嚴重的挑戰，怎樣才能更好的把工作做好這是我們現階段要思考的重要問題2014年3月9日，總書記在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審

議時，關于推進作風建設的講話中，提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實”的重要論述，稱為“三嚴三實”講話。為我們新時期做好本職工作創造性的提出了新的出路。

習總書記提出的“三嚴三實”，是對作風建設的進一步升華，簡明扼要，切

中要害。當下，隨著以反對“四風”為重要內容的黨的群眾路線教育實踐活動進

一步深入，各級領導班子和領導干部作風明顯好轉。出實策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功，這是一大進步。

但我們同時看到，形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，在一些地方

并未徹底掃清。少數領導干部理想信念動搖,宗旨意識淡薄,精神懈怠；貪圖名利,弄虛作假,不務實效；脫離群眾,脫離實際,不負責任；鋪張浪費,奢靡享樂,甚至以

權謀私、腐化墮落。具體體現在，調查研究“坐著火車轉，隔著玻璃看。只看門

面和窗口，不看后院和角落”；干起工作玩“牛欄關貓”游戲；平時生活依然被

“三小”包圍：建立自己的小圈子，結交小兄弟，放縱小愛好。在小圈子里，遇

事“酒杯一端放寬放寬”，選拔干部“筷子一舉可以可以”。這些問題盡管是老問

題，盡管是少數,但依然損害黨在人民群眾中的形象,損害黨群干群關系,不僅與我們黨的宗旨格格不入,也是黨性不強、紀律不嚴的體現。

天下大事必作于細，古往今來必成于實。任何時候，都要堅信空談誤國，實

干興邦。任何時候都要明白“搭一次花架子，就把群眾心傷一回；走一次過場，就與群眾的距離遠一分”。改革只有進行時，沒有完成時，只有真正做到“三嚴

三實”，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，作風建設才能不斷取得新

成效，其內涵才能不斷得以升華。

現在讓我們回到統計工作上，大家都知道統計是監測國民經濟運行態勢的“儀表儀器”，涉及到社會的各個方面和經濟活動的各個領域，是各級黨委政府

實施宏觀調控、制定科學決策、指導經濟工作的重要手段。因此在實際工作中，做好本質工作的同時，我們也應結合學習三種精神，提升的不僅僅是工作更是一

種個人的道德情操。

一、提高認識，統一思想，統計中時刻要保持敬業奉獻

隨著市場經濟的發展和領導決策的科學化、民主化，統計工作的重要性也日益突出。一方面,領導實行科學決策,需要大量客觀真實、及時有效的統計資料, 對統計工作的質量要求、時效要求都很高。如果統計數字失真，“坐標”、“方向”、“溫度”測量不準，不能準確地反映全區經濟社會發展的真實狀況，就會影響判斷、誤導決策，甚至造成重大損失。另一方面,廣大群眾參政議政、投身經濟建設的熱情日漸高漲，也需要通過各類統計數字了解經濟社會發展情況。加之今年統計系統的精力主要集中第三次經濟普查中，致使今年的統計年報工作較之往年時間更緊、任務也更重。因此，時常面臨各種加班以及指導等等問題，那么從三種精神中，我們學習到的敬業奉獻便體現了出來，而同事各級各有關部門要切實加強對統計工作的領導和重視，要把搞準搞實統計數字，上升到講政治的高度來認識，本著對政府負責、對自己負責、對人民負責的態度，切實把統計工作抓在手上, 主要領導親自落實，切實解決好統計工作中的經費、設備、人員等問題，為統計工作的正常開展創造良好條件,確保按時按質按量完成任務。

二、嚴格執法，依法統計，規范統計秩序，保障統計質量，凡是探求就里 1-4月，固定資產投資完成22.6億元，增長39.5%；規模工業產值完成42.7億元，增長26.8%，增加值10.1億元，增長26.8%；限額以上消費品零售額完成億元，增長26.8%

牢固樹立統計部門是一個執法機構、統計人員是一支執法隊伍的意識。把統計執法作為凈化統計環境、保障統計質量的有效手段，貫穿工作始終。要依法建立統計監督檢查制度，強化對各鄉鎮、各有關部門貫徹執行統計法律、法規和國家統計制度情況的監督檢查。搞好“六五”統計普法宣傳教育，堅持經常性地宣傳《統計法》等統計法律、法規，提高統計人員、社會公眾，特別是領導干部的統計法律意識，增強調查對象依法接受調查、如實提供數據的主動性和自覺性。健全執法隊伍，強化統計執法監督檢查，依法查處統計違法案件，切實維護良好的統計秩序。

堅持實事求是，堅決反對和制止在統計上弄虛作假，確保統計數據的客觀、公正、公平、權威。首先，各級統計部門要嚴以律已，負起責任。統計系統要采取各種有效措施，認真開展業務培訓，規范統計口徑，提高工作質量。健全數據采集、整理、匯總、傳遞等各個環節的制度，各項統計報表、統計指標、統計口徑、計算方法都必須按制度要求嚴格執行。其次是分解任務，落實責任。將年報任務和明年定期統計工作的任務落實到各鄉鎮、部門和企事業單位，明確責任主體。鄉鎮和有關部門要積極協助、支持、配合統計部門認真清理統計單位和統計項目，確保不重不漏。第三，調查研究，掌握實情。要嚴格按照科學的抽樣理論，完善各種抽樣調查方案，認真搞好規模以下企業、城鄉居民收支情況等數據的抽樣調查。要進一步健全和完善反映經濟、社會、資源、環境和體現人與社會全面發展的統計指標體系，加強能源、民營經濟、城鎮化建設和科技進步方面的統計，繼續完善“鄉鎮一套表”制度，逐步探索“企業一套表”制度。各級統計人員、調查人員要增強責任心，加強指導，切實做好被調查對象的解釋工作，爭取理解和支持，保證統計資料的真實性和權威性。

三、加強協調，全力配合，顧全大局，確保統計工作順利開展

統計工作不是一個人或者一個單位的事，要積極跟其他單位部門加強協調，積極配合，各項目的工作，由行業部門牽頭負責的統計報表，統計局和行業主管部門要嚴格審核把關，加強數據質量的評估，對一些邏輯性矛盾的數據，統計部門要依法進行核定，真正把數據搞實搞準。

把三種精神和三嚴三實講話精神融入到統計工作中，統計工作的性質又在方方面面體現出了三種精神。

當然統計工作雖然有很多固定的計算模式，但也要隨著時代的發展勇于創新，我們一直在學習群眾路線，更要適應新形勢下工作新特點新要求，比如深入做好組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、服務群眾工作，虛心向群眾學習，誠心接受群眾監督，要從人民偉大實踐中汲取智慧和力量，做好本職工作從群眾中來，工作的優質又能造福大眾，統計盡管是數字工作，也是一項常規工作，但意義十分重大。我相信在各鄉鎮和縣級各部門領導的重視和支持下，在全縣統計干部的共同努力下，我們的統計工作一定會做得更好，對促進全縣經濟社會發展的貢獻也會更大。

我的講話完成，謝謝。

第二篇：三嚴三實專題發言材料

弘揚焦裕祿精神，踐行“三嚴三實”要求

專題學習討論會發言材料

黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,總書記到

聯系點蘭考縣親自指導活動,并發表重要講話,為我們開展好教育實踐活動指明了方向,提出了新的更高的要求。近段時間，我通過學習焦裕祿精神、觀看影片后，結合自己工作實際，以“三嚴三實”為標尺，對照查擺、深刻反思和自我剖析。現將具體情況跟大家做個交流，請大家批評指正。

一、“三嚴三實”的理解和體會

焦裕祿同志之所以被譽為“縣委書記的好榜樣”,他的精神之所以被代代傳頌,我認為,主要是基于五種精神特質。

一是心系群眾、牢記宗旨的親民愛民精神。作為一名黨員,焦裕祿同志始終牢記全心全意為人民服務這一宗旨。他常說,“共產黨員應該在群眾最困難的時候,及時出現在群眾面前。”他是這樣說的,也是這樣做的,狂風暴雨、冰天雪地、沙塵鹽堿難以阻擋他幫助群眾、關心群眾的腳步,一句“我是你們的兒子”道出了他與百姓心連心、情相依,同呼吸、共命運的魚水深情。

二是勤儉節約、艱苦創業的艱苦奮斗精神。焦裕祿同志面對土地貧瘠、災害不斷、生產力水平落后的蘭考縣,找準防止災害、發展生產的突破口,帶領全縣人民戰天斗地、不畏艱險、奮力拼搏、自強不息,用“敢叫日月換新天”的大無畏精神改變了蘭考的面貌。而他自己穿的、戴的都是補了又補的舊衣帽,坐的、用的都是老舊不堪的座椅和工具,他用

自己的言行為勤儉節約、艱苦奮斗做出了生動詮釋。

三是實事求是、調查研究的科學求實精神。焦裕祿同志把調查研究當做一種人生態度,在短短一年的時間里,靠一輛自行車和一雙腳走遍了全縣,通過全面、深入的調查研究,掌握了治理災害、改善環境、發展生產的規律和途徑,為蘭考縣未來的發展奠定了堅實的基礎。

四是不怕困難、不懼風險的迎難而上精神。當時蘭考縣嚴重的自然災害對每一名黨員干部都是嚴峻的考驗,焦裕祿同志在這種情況下,沒有被困難嚇倒,他義無反顧地投身到建設當中,在被“三害”肆虐的蘭考披荊斬棘,踐行了他“不改變蘭考面貌,我絕不離開這里”的諾言。

五是勤政為民、廉潔奉公的無私奉獻精神。焦裕祿同志手握戒尺,慎獨慎微,從不利用手中權力為自己兒女、親屬謀取任何好處。而他對群眾、對工作,卻是不怕苦、不怕死,拖著病體深入田間地頭,冒著大雨查看洪水流勢,頂著風沙標記流沙走向,這一巨大反差展現了黨員領導干部的高尚情操,在群眾心中樹起了高大形象。

二、個人“四風”方面存在的問題及剖析根源

（一）形式主義方面。

工作上存在忙于事務，不求實效的問題。常常滿足于安排部署多、督促落實少，安排布臵后干部就不再管了，沒有跟蹤問效，致使有些工作效果不是很理想。

調查研究不夠，存在作風不實的問題。平時總是忙于事務性工作，沒有靜下心來深入基層調查研究，深入群眾了解問題、分析問題、解決問題，作風上有飄浮現象。

二、官僚主義方面的問題

聯系群眾不夠密切。工作中與群眾聯系不夠密切，沒能認認真真傾聽群眾的意見和建議。全鄉的村組沒有全部走遍，很少主動到村組進行走訪調研，征求和收集群眾的意見和建議，為群眾切實解決生活中存在的一些問題。有時收到群眾反映的一些困難和問題，也沒有及時組織工作人員深入群眾了解情況，只是簡單的把問題分解給相關鄉村干部辦理，工作上存在聯系群眾不密切，關心群眾不夠多，服務群眾不到位，群眾觀點淡薄等現象。

工作講情面，不愿得罪人，有好人主義的思想。在工作中講情面多，批評人少，不愿意去得罪人，一味追求一團和氣，不愿較真碰硬。

工作標準有時不高，遇事有當甩手掌柜的現象。對自己分管的工作滿足于過得去、一般化，不求過得硬、追求高標準，不愿大膽改革創新，墨守成規，不愿擔當重任，工作只要完成了就萬事大吉了，對于有些工作不去深入調查研究，而是按部就班，有時甚至當甩手掌柜。

三、享樂主義方面的問題

工作中有慵懶松散的現象。有時上班有遲到早退現象，存有“求穩多、求進少”的傾向，有時候存在著“干累了，歇口氣”的想法，有時有應付的思想，一定程度上還存在有些懈怠。

思想上有不思進取的現象。參加工作后，剛開始的前幾年工作積極性很高，精神狀態很好，干勁也很足，時間長了就有些松勁了,有時習慣于按部就班和不求有功但求無過的思想,有時甚至感到多一事不如少一事，得過且過，當“太平官”、做“太平事”。因此，無論在開展工作時，還是在解

決各種問題上，有時不能完全從群眾的角度和實際情況出發，出現了工作創新不夠、成效不大的現象。

生活上有貪圖享受的現象。實事求是地說，自己有貪圖安樂享受的意識，艱苦奮斗精神發揚的不夠。有接受村干部、親朋好友吃請現象。

四、奢靡之風方面的問題

勤儉節約意識不夠強。剛開始看到一些奢靡之事，由于樸素的農民情節也會心有不悅，但時間久了也就放松了對自己的要求。比如在過去的工作中，有時候下鄉看到困難戶家中一貧如洗，但是面對接待，盡管反復要求對方“簡單些、不要浪費”，當看到滿桌的豐盛菜肴還是安然接受，說明自己勤儉節約的意識慢慢淡化了。

執行廉政規定不夠嚴格。八項規定前有借公務接待之名宴請朋友現象，有時在承辦會議活動時，存在講排場、安排宴請超標等現象。

對照上級的要求以及對自己的剖析，我認為，出現這些問題的主要根源是：一是忽視的學習的重要性，沒有合理安排好時間，沒有分清楚主次，沒有學習的動力；二是放松了對自己的嚴格要求，沒有時刻以中央、省委、市委各項紀律規定嚴格要求自己；三是宗旨觀念有所淡化，為民服務的意識不強。

三、下一步整改措施

鄉鎮領導干部處在基層工作第一線，其一言一行、一舉一動都反映著黨和政府在人民群眾中的形象，要真正實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益，就必須大力學習弘揚焦裕祿精神，自覺踐行“三嚴三實”要求，帶頭

深入基層、深入群眾，察民情、聽民聲、解民憂、集民智。做好以下幾個方面工作。

1、堅定信念，服務群眾，在“學”上下功夫。理想信念是共產黨人精神上的“鈣”。作為一名鄉鎮領導干部，要常修為政之德，加強自身學習，不斷豐富知識儲備，包括農業、科技、黨建、精神文明等方面的知識，也包括學習領會上級的各種文件、精神，熟悉黨的各項政策等。在鄉鎮日常工作，要做好不怕吃苦不怕累的思想準備，明確自己服務群眾的目的和要達到的目標，把自己當成群眾中的一員，融入到群眾中去，虛心向群眾學習，想群眾之所想，急群眾之所急，和群眾和諧相處，通過學習樹立起正確的世界觀、人生觀、權力觀和政績觀。

2、自覺帶頭，當好表率，在“嚴”上下功夫。鄉鎮干部天天與群眾打交道，要自覺帶頭踐行群眾路線，做到心里裝著群眾，工作依靠群眾，目標為著群眾，真正把實事辦好，把好事辦實，用實際行動體現愛民、系民、親民、為民的深廣情懷。在實際工作中，要擺脫日常事務的牽扯，將主要時間和精力集中到抓重點工作、重點產業的落實上來，辦好關系群眾切身利益和增收致富的事。做到提高一級想問題，提前一步抓落實，面對矛盾問題，要說到做到，說好做好，言行一致，知行合一。要心里真正裝著人民，經常深入到基層，為群眾解難題、辦實事、做好事，做到在感情上時刻念著群眾，在行動上永遠為了群眾。

3、艱苦奮斗，厲行節約，在“廉”上下功夫。艱苦奮斗是中華民族的光榮傳統，是我們黨的立業之本、取勝之道、傳家之寶，也是焦裕祿精神的精髓。我們學習和弘揚焦裕祿

精神，在任何時候、任何情況下都自覺踐行艱苦創業、厲行節約、勤儉辦事的優良作風，發揚自強不息、與時俱進、開拓創新的時代精神，為推進黨和人民的事業努力奮斗。當前，全鄉經濟社會發展緩慢、基礎設施薄弱，群眾增收渠道單一，為提前完成全面建成小康社會的任務還十分艱巨，這就要求全鄉的廣大黨員尤其領導干部要帶頭發揚艱苦奮斗的作風，牢固樹立過緊日子的觀念，把有限的資金和資源用在全鄉經濟社會發展的關鍵部位和基礎設施建設的薄弱環節上，用在為群眾擴寬增收致富渠道和為民辦實事上來，使艱苦奮斗精神真正成為凝聚人民群眾克服困難的無價之寶。同時，領導干部個人要牢固樹立“底線”意識，認真遵守并堅決貫徹執行廉政準則，清清白白、堂堂正正。

4、勇于擔當，敢作敢為，在“實”上下功夫。當前正處于結構調整陣痛期、增長速度換擋期、爬坡過坎關鍵期，存在諸多矛盾和困難，要保持不怕矛盾復雜、不怕任務艱巨、不怕責任重大，敢于挑起重擔，勇于克服困難，敢于真抓實干的精神。所有領導干部要主動聯系貧困村、貧困戶，幫助聯系村分析優勢和劣勢，幫助制定完善發展思路、增收計劃，幫助突破發展瓶頸，實現全面小康；要圍繞就業、惠民、上學、就醫等熱點難點問題進行一對一幫扶，能解決的立馬解決，不能解決的要制定方案限期解決。通過定好調子、找準路子、沉下身子、邁開步子，真抓實做，求真務實，一件事情一件事情地推進，一個問題一個問題地解決，實現XX建設提檔、管理提質、發展提速、環境提優、幸福提升。

第三篇：三嚴三實專題發言材料

堅定理想信念

做“三嚴三實”的忠實踐行者

“三嚴三實”是去年全國“兩會”期間,總書記在參加安徽代表團審議時提出的,要求黨員干部特別是各級領導干部要做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創業要實、做人要實。“三嚴三實”言簡意賅而又內涵深刻,闡明了黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要,豐富了管黨治黨的思想理念,為加強黨員干部黨性修養、深入推進新形勢下黨的建設提供了重要遵循。結合工作實際，以“三嚴三實”為標尺，對照查擺、深刻反思和自我剖析。現將具體情況跟大家做個交流，請大家批評指正。

一、“三嚴三實”的理解和體會

首先，認真學習“三嚴三實”，深刻領會其中的含義，提高思想認識。其次，對照自身的情況，認真查擺問題，下定決心整改，不流于形式，制定行之有效的整改措施。再次，用“三嚴三實”的標準要求自己，不能只將整改措施寫在紙上，要落實到行動中。領導干部帶頭執行“三嚴三實”,起好表率作用；最后，要勇于接受上級組織和群眾監督，將“三嚴三實”長期貫穿落實到為人處事中，不斷增強自身的黨性修養，切實提高工作能力，逐漸樹立良好的干部形象。

嚴以修身,就是要加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。

嚴以用權,就是要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權、不以權謀私。

嚴以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。

謀事要實,就是要從實際出發謀劃事業和工作，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神，不好高騖遠，不脫離實際。

創業要實,就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

做人要實,就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。

二、鄉鎮領導干部處在基層工作第一線，一言一行、一舉一動都反映著黨和政府在人民群眾中的形象，要真正實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益，就必須自覺踐行“三嚴三實”要求，帶頭深入基層、深入群眾，察民情、聽民聲、解民憂、集民智。在充分理解和領會“三嚴三實”精神的同時，結合工作實際，在今后改進措施與努力方向上，把“三嚴三實”精神落實到工作實處。

1、堅定信念，服務群眾，在“學”上下功夫。理想信念是共產黨人精神上的“鈣”。作為一名鄉鎮領導干部，要常修為政之德，加強自身學習，不斷豐富知識儲備，包括農業、科技、黨建、精神文明等方面的知識，也包括學習領會上級的各種文件精神，熟悉黨的各項政策等。在鄉鎮日常工作，要做好不怕吃苦不怕累的思想準備，明確自己服務群眾的目的和要達到的目標，把自己當成群眾中的一員，融入到群眾中去，虛心向群眾學習，想群眾之所想，急群眾之所急，和群眾和諧相處，通過學習樹立起正確的世界觀、人生觀、權力觀和政績觀。

2、自覺帶頭，當好表率，在“嚴”上下功夫。鄉鎮干部天天與群眾打交道，要自覺帶頭踐行群眾路線，做到心里裝著群眾，工作依靠群眾，目標為著群眾，真正把實事辦好，把好事辦實，用實際行動體現愛民、系民、親民、為民的深廣情懷。在實際工作中，要擺脫日常事務的牽扯，將主要時間和精力集中到抓重點工作、重點產業的落實上來，辦

好關系群眾切身利益和增收致富的事。做到提高一級想問題，提前一步抓落實，面對矛盾問題，要說到做到，說好做好，言行一致，知行合一。要心里真正裝著人民，經常深入到基層，為群眾解難題、辦實事、做好事，做到在感情上時刻念著群眾，在行動上永遠為了群眾。

3、艱苦奮斗，厲行節約，在“廉”上下功夫。艱苦奮斗是中華民族的光榮傳統，是我們黨的立業之本、取勝之道、傳家之寶。我們在任何時候、任何情況下都要自覺踐行艱苦創業、厲行節約、勤儉辦事的優良作風，發揚自強不息、與時俱進、開拓創新的時代精神，為推進黨和人民的事業努力奮斗。全鎮的廣大黨員尤其領導干部要帶頭發揚艱苦奮斗的作風，牢固樹立過緊日子的觀念，把有限的資金和資源用在全鎮經濟社會發展的關鍵部位和基礎設施建設的薄弱環節上，用在為群眾擴寬增收致富渠道和為民辦實事上來，使艱苦奮斗精神真正成為凝聚人民群眾克服困難的無價之寶。同時，領導干部個人要牢固樹立“底線”意識，認真遵守并堅決貫徹執行廉政準則，清清白白、堂堂正正。

4、勇于擔當，敢作敢為，在“實”上下功夫。當前正處于產業結構調整陣痛期、增長速度換擋期、爬坡過坎關鍵期，存在諸多矛盾和困難，要保持不怕矛盾復雜、不怕任務艱巨、不怕責任重大，敢于挑起重擔，勇于克服困難，敢于真抓實干的精神。所有領導干部要主動聯系貧困村、貧困戶，幫助聯系村分析優勢和劣勢，幫助制定完善發展思路、增收計劃，幫助突破發展瓶頸，實現全面小康；要圍繞就業、惠民、上學、就醫等熱點難點問題進行一對一幫扶，能解決的立馬解決，不能解決的要制定方案限期解決。通過定好調子、找準路子、沉下身子、邁開步子，真抓實做，求真務實，一件事情一件事情地推進，一個問題一個問題地解決，實現建設提檔、管理提質、發展提速、環境提優、幸福提升。

第四篇：三嚴三實發言材料

發言材料

總書記提出了“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”、“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的重要論述，從錘煉黨性、用權為民、為政清廉、敢于擔當、公道正派等方面，深刻闡述了新時期作風建設的新要求、新內涵，是廣大黨員干部特別是各級領導干部的為政之道、成事之要、做人之本。新常態下，為更好的踐行“三嚴三實”、“忠誠、干凈、擔當”，需從全面學習、主動踐行和自覺維護三個層面入手，鄉鎮黨委書記自然要始終“走在前、作表率”。

一、要從心底深處學習領會“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”的系統性

人生歷程，修身為本；從政之道，信念為基。理想信念是共產黨人精神之“鈣”，是黨員干部安身立命資本，“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”就是堅定理想信念的關鍵基點。學習“三嚴三實”和“忠誠、干凈、擔當”，要“求真”，就是對總書記系列重要講話精神要真學、真懂、真悟、真行，對黨的基本路線基本綱領基本經驗基本要求要真了解、真遵循，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，做到對于“是什么、為什么、怎樣做”能夠說得出來、說得明白、說得透徹，不能只顧拿來套用，僅僅當作“帽子話”、“引導語”，而要入腦入心、身體力行，做到明真諦、2

第五篇：三嚴三實發言材料

“三嚴三實”主題發言材料

同志們，大家好：

很榮幸今天能夠在這里同大家分享我對“三嚴三實”的認識，共同領悟習總書記講話的內涵，有不恰當的地方，敬請同志們批評指正。

一、結合實際，認識“三嚴三實”意義

2014年3月9日，總書記在中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會第二次會議安徽代表團參加審議時，關于推進作風建設的講話中，提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實”的重要論述，稱為“三嚴三實”。之后，總書記多次在不同場合強調“三嚴三實”，在全黨、全社會引起高度共鳴，形成了廣泛共識。

嚴以修身，就是要加強黨性修養，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠離低級趣味，自覺抵制歪風邪氣。作為一名基層黨員干部，我時刻注意自己的道德修養，不僅將黨課放到黨員學習中講，還放到實際工作中，牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨和人民工作。作為干部，資源優于普通職工，正因為這樣，我更關心職工的生活，更覺得自己應該發揮更大的力量，努力工作，不斷提高職工的精神素養和生活水平，團結所有職 工，考核推薦有道德有能力的奉獻者擔任重要職務，推動單位向前發展。

嚴以用權，就是要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權，不以權謀私。涉及到單位的重要事情，必須在領導會議討論決定；涉及到各科室的工作，嚴格按照制度堅決執行；涉及個人生活問題，盡自己的力量幫助??。

嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。作為黨員領導干部，真的要慎獨慎微，不以善小而不為，不以惡小而為之，不僅管好自己、管好家人，還要管好自己身邊的人。定期召開黨員學習會、討論會，撰寫自己的心得體會，領悟把握最新黨中央精神，提高黨員綜合素質水平，做好文明建設工作和制度執行工作，踏踏實實為單位貢獻自己的力量。

謀事要實，就是要從實際出發謀劃事業和工作，出點子、定方案、制政策要符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神、符合最廣大人民群眾的根本利益，不好高騖遠，不脫離實際。首先，在30多年的工作中，我一直努力做好本職工作，協助領導班子完成工作目標，致使近兩年的工程量達到1.5億元以上。其次，我用心思考單位長遠發展，高標準規范制度執行，嚴格按照建設部的新資質要求提升綜合能力。第三，根據文件精神套改工資標準，及時補發職工績效工資，提高聘用技術人員的待遇。第四，考核推薦年 輕有能力的技術人員，最大限度發揮他們的作用。第五，在后勤保障方面：及時更換影響供暖的陳舊管道和壁掛爐；鋪設職工住宿院的路面；解決單身職工的住宿問題；關心慰問老同志和困難職工；開放活動室、學習室等等，只要是大家需要的，我盡最大努力去實現。

創業要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。在這個崗位上，我努力學習了最新政治理論知識，引導廣大黨員干部深入領悟黨中央精神，切實提升自身道德修養。在分管的黨務工作、宣傳工作、人事勞資工作方面盡心盡力，及時按照新標準執行各項規定，踏實做好本職工作。

做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。黨務公開工作中，我將所有涉及到職工利益的事情公開展示；在群眾路線活動中，扎扎實實為職工做了許多小事，如：開放活動室、黨員學習室、組織精神文明創建等等。在愛國創衛運動中，積極召開會議安排布置，高標準做好分管工作；在黨員輔導中，培養有理想有抱負的年輕黨員等等。作為黨員干部，踏踏實實做好自己的本職就是最重要的工作。

“三嚴三實”是新形勢下我們黨對黨員領導干部政治品格和做人操守作出的最基本的規范，是對黨的建設理論的極大豐富與發展，為新形勢下加強黨的思想政治建設和作風建設提供了重要依 循。作為一名為水利事業工作多年的黨員干部，更要自覺踐行“三嚴三實”，內化于心、外化于行，真正使自己的作風嚴起來、實起來，做一身忠誠、一身干凈、一身擔當的好干部。

二、查找問題，踐行“三嚴三實”要求

“三嚴三實”是新時期干部隊伍建設的實踐標準，但這并不意味著“四風”問題的根除，“不嚴不實”的問題還不同程度存在，有的甚至還很嚴重。如：不重學習、眼高手低；安于現狀、不思進取；為官不為、不敢擔當；急功近利、好大喜功；公私不分、濫用職權；做人不實、弄虛作假等各種現象依舊存在。既然存在問題，就應該反思總結，不斷提升自我。

首先，加強學習，補足精神之“鈣”。干部平時不學習，空虛無聊，難免會被歪風邪氣所侵蝕，就可能導致政治上迷茫、道德上失范、生活上放縱。因此要加強學習：一是學習習總書記系列重要講話精神。云山同志在“三嚴三實”專題教育工作座談會上明確強調，要把深入學習習總書記系列重要講話精神作為這次學習教育的重中之重，領會核心要義，掌握精神實質，做政治上的“明白人”。所以，開展“三嚴三實”專題教育，可以說是一次習總書記重要講話精神的系統學習武裝。我們一定要原原本本學，逐篇精讀，學深悟透，不斷堅定共產黨人的信仰追求、為民情懷和歷史擔當。二是學習黨章。弄清楚自己該做什么、不該做什么，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，真正做到對黨忠誠、愛黨護黨。三是學習法律法規。自覺學法尊法守法，運用法治思維和法治方式推動發展、深化改革、化解矛盾、維護穩定，發揮好“關鍵少數”的作用。四是學習傳統文化的精華。從中國浩瀚的歷史傳統文化中汲取營養，增強我們做人的思想支撐、文化支撐和哲學支撐。五是向革命先輩學，向焦裕祿、牛開成等先進典型學，向我們省的善行義舉學，激發自己內心的正能量，激發自己人性中的真善美，通過學習，給人以思想凈化，給人以心靈勵志。總之，通過學習，涵養浩然之氣，堅定理想信念，強化黨性觀念，切實把“嚴”和“實”的要求立起來，以思想自覺引領行動自覺。

其次，強化道德修養，筑牢立身之本。領導干部的道德修養，這不僅關系個人榮辱，更關系黨和政府的形象，關系政權的民心向背，關系事業的成敗。如果大家能像林則徐的教子聯所述：“子孫若如我，留錢做什么？賢而多財，則損其志；子孫不如我，留錢做什么？愚而多財，益增其過”。作為基層干部，涉及到的問題都是實實在在的具體事情，必須有一個堅定的立場，才能將這些事情逐件做好做實。

最后，堅持實事求是，勇于擔當實干。習總書記深刻指出，堅持實事求是，就能興黨興國；違背實事求是，就會誤黨誤國；堅持實事求是，最基礎的工作在于搞清楚“實事”，關鍵在于“求是”。這就需要我們在做決策、抓工作時，結合自己的實際情況。我們的生存和發展都離不開市場，我們每一位干部都應該從實情出發，做好每一項來之不易的工程項目，用信用和踏實去謀求單位的長遠發展。習總書記說，做人一世，為官一任，要有肝膽，要有擔當精神，應該對“為官不為”感到羞恥。我們作為領導干部，要積極協調，要努力爭取，但也要在衡量利弊后勇于決斷，每一項工程都需要人去做，用誰？是爭論的關鍵，在考察和聽取意見后，必須要做到心中有數，決定了的事情“馬上就辦”。對于那些急需解決而又能解決的事，要以一天也不耽誤的精神抓緊組織實施，用高效率和高質量贏得發展速度。

同志們，這次的學習教育活動，意義深遠、責任重大。讓我們緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，扎扎實實做好忻州的水利建設事業，為實現“兩個一百年”的奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢而貢獻自己的力量！

2015年8月17日