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員工異地繳納社保的申請_工作地代繳

時間:2019-05-14 21:55:38下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《員工異地繳納社保的申請_工作地代繳》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《員工異地繳納社保的申請_工作地代繳》。

第一篇:員工異地繳納社保的申請_工作地代繳

員工異地繳納社保的申請書

本人已與簽署勞動合同,按工作安排須長駐省市工作、且非戶籍,特此本人申請不在繳納社保、而在省市按當地規定標準繳納,每月憑當地社保繳費清單到公司報銷相關費用,請公司予以支持配合!。

特此申請。

申請人(簽名):身份證號碼:

日期:年月日

第二篇:員工異地繳納社保的申請_工作地代繳

員工異地繳納社保的申請書

本人已與 簽署勞動合同,按工作安排須長駐 省 市工作、且非 戶籍,特此本人申請不在 繳納社保、而在 省 市按當地規定標準繳納,每月憑當地社保繳費清單到公司報銷相關費用,請公司予以支持配合!。

特此申請。

申請人(簽名): 身份證號碼:

日期: 年 月 日

第三篇:社保代繳流程

社保代繳哪個平臺好?代繳流程有哪些? 社保繳納流程可能大部分的企業職工都不是很了解。因為,企業職工的社保都是由企業進行代理的。那么企業的社保繳納又是那些企業代理的呢。小編力薦金柚網,服務周到,價格公道,沒毛病。接下來就給大家詳細介紹一下;社保代繳流程如下:

1、業務咨詢: 初步了解雙方意向,確認合法資質,交換公司、個人基本情況并加以說明;

2、分析考察: 依據用人單位、個人提出的要求,對實際工作環境、崗位進行了解,如有必要可進行考察。

3、提出社保代理方案:根據不同用人單位、個人的要求及現有狀況,制定代繳社保方案;

4、洽談方案:代理公司與被代理人研究、協商社保代理方案內容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代繳社保;

5、簽訂《代繳社保協議》:明確雙方權利、義務,分清法律責任,依法簽訂《代繳社保協議》;

6、實施,提供服務: 進入代繳社保。社保代繳哪個平臺好?社保繳費代繳的對象如下: 一)國內各類企業、個體工商戶、與之建立勞動關系的勞動者;(二)機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及與之建立勞動關系的勞動者;(三)流動就業人員;(四)外國企業及臺港澳企業常駐國內代表機構或分支機構及其雇員;(五)失業人員、自謀職業的勞動者及其他在職流動人員;(六)其他符合政策規定的單位和個人。

A、社保代理對企業的幫助:簡單地講,社保代理對企業的幫助是:提高效率,規避風險,節省成本,促進發展;B、對流動就業人員、失業人員、自謀職業的勞動者及其他在職流動人員來說,可以通過社保代理機構進行社會保險參保,這樣就可以享受國家的社會保障,這就體現了國家倡導的“人人參保”的相關政策。

社保代繳哪個平臺好?社保繳納流程如下:

一、社會保險登記

1、登記范圍

市區行政區域內的所有用人單位,包括國家機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、城鎮各類企業及個體工商戶。

2、報送材料(1)工商營業執照,或法人登記證,或上級主管部門批準成立文件,或其他批準執業證件(均需原件和復印件);(2)國家質量技術監督部門頒發的組織機構統一代碼證書(原件和復印件);(3)單位開戶銀行全稱及帳號。

3、辦理程序

(1)單位在領取工商營業執照或上級批準成立之日起30日內,到社保經辦機構辦理登記(開戶)手續。

(2)單位領取《社會保險登記表》,填寫完整并蓋章。(3)社保經辦機構核發《社會保險登記證》正本及紙質副本。

(4)繳費單位應每年規定時間內持《社會保險登記證》正本到勞動監察機構辦理勞動保障年檢手續。

(5)單位的社會保險登記事項發生變更或單位依法終止的,須在變更或終止之日起30日內,持有關文件及證明材料,填寫《社會保險變更登記表到社保經辦機構辦理變更登記或注銷登記(結戶)手續。

其中:(1)因終止解除合同減少人員:單位須提供退工證明等材料。(2)因死亡減少人員:單位須附報其死亡證明或戶籍注銷證明復印件,并持《社會保險卡》對其醫療保險個人帳戶進行清算。

4、參保人員基本情況變更 此外,參保人員的姓名、社會保障號碼(居民身份證號碼)、戶口性質、人員屬性、享受補充醫療保險類型等需要更正或發生變化的,單位須持《社會保險卡》,填寫《參保人員基本情況變更表》到社保經辦機構業務結算部門和社會化管理服務部門辦理變更手續。

第四篇:代繳社保協議書

代繳社保協議書

1、社會保險代繳協議書

甲方(代繳社保單位):

乙方(個人):

丙方(實際用人單位):

甲、乙、丙三方均明確:甲、乙之間無勞動關系,乙、丙之間于年月日至年月日期間存在勞動關系,現因乙方個人原因希望將養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險(下文簡稱“社會保險”)等關系掛靠在甲方,經三方友好協商決定:

1、乙方的社會保險費繳費基數按照常州市人力資源和社會保障局公布的當期月最低繳費基數繳納。

2、甲方代乙方繳納社保費用,甲方所代繳的費用由乙方承擔,包括公司繳費部分和個人繳費部分(以第一條為準)。

3、乙方支付方式:按照常州市社會保險當期繳費為一個周期(每年7月1日至次年6月30日),在甲方代繳之前,每周期提前30天一次性支付完畢當個周期的費用,從年月開始至年月結束。

4、乙方可憑身份證到常州市人力資源和社會保障局查詢甲方為乙方代繳社會保險費信息。

5、甲方在收取乙方代繳社會保險費用后,應當及時辦理代繳社會保險事宜,如有特殊原因暫停辦理的,須提前10天告知乙方;乙方如未按期支付社保費用,甲方有權停止辦理乙方的代繳社保事宜,根據友好原則,請甲方在停止辦理乙方社保事宜3天前友好通知乙方。

6、如若乙方發生工傷事故等意外,由丙方承擔實際用人單位的法律責任,甲方不承擔乙方任何法律責任。

7、乙方書寫的承諾書及乙方與丙方簽訂的勞動合同書作為本協議的附件。

8、本協議一式三份,三方各執一份,自三方簽署或蓋章之日起生效。

甲方:(蓋章)乙方:丙方:(蓋章)

日期:日期:日期:

2、代繳社保協議

甲方:南京XX公司

乙方:

身份證號碼:

因乙方個人原因,于年月日向甲方申請,由甲方為其代繳:□基本養老保險□基本醫療保險□工傷保險□失業保險□生育保險□公積金(以下簡稱五險一金)。經雙方協商一致,達成如下協議:

一、簽訂本協議時,根據南京市社保局統一標準,乙方的社會保險每月需繳納元,公積金每月需繳納元,以上二項每月需繳納費用共計元。乙方同意并認可上述繳納費用及標準。

二、乙方按照每個月為一個周期,在甲方代繳前,每周期提前天一次性支付完畢當個周期的費用,從年月開始。

三、乙方對向甲方支付的款項有異義,應在付款之日起至下一個月的日前向甲方提出,經核對后,進行多退少補,否則視為乙方確認扣款金額無誤。

四、甲方為乙方代繳的五險一金繳費基數為南京市社保局統一標準,企業和個人承擔的費用以及由此產生的所有費用均由乙方個人全額承擔,甲乙雙方不存在實際勞動關系及其他任何經濟糾紛。

五、在甲方為乙方代繳五險一金期間,預計發生的所有費用,乙方應當以現金形式支付給甲方,否則甲方有權終止為乙方代繳五險一金,無論甲方事先有無通知乙方,由此產生的法律后果均由乙方自行承擔,乙方承諾放棄向甲方主張任何經濟索賠等任何權利,一切事宜與甲方無關。

六、乙方支付給甲方費用后,由甲方提供相應款項收據給乙方;待甲方在一個會計向勞動與社會保障局獲取職工社保信息后,向乙方提供一個會計所代繳的社保信息。

七、乙方如未按期支付五險一金費用,甲方有權停止辦理。

八、其他

1.乙方不去甲方上班,不提供實質勞動,不受甲方管理,甲方無須支付乙方工資、獎金等物質待遇。乙方除因本協議目的而使用甲方名義外,不得對外代表甲方改造任何職務行為。

2.乙方在此期間發生人身意外傷害,應向第三方主張侵權索賠,甲方不提供乙方工傷待遇。

九、本協議一式貳份,甲乙雙方各執一份,經甲、乙雙方蓋章簽字后生效,具有同等法律效力。

甲方:乙方:

日期:日期:

3、委托代繳社會保險協議書

甲方:深圳市XXX信息技術有限責任公司

地址:深圳市羅湖區深南東路XXXX大廈XX室

乙方:身份證號:

戶籍住址:

聯系電話:

因乙方在深圳市沒有與任何公司、企業、個體工商戶或團體等存在勞動合同關系、雇傭關系,無法以員工身份參加社會保險或(和)住房公積金,故委托甲方在深圳市為乙方繳納社會保險或(和)住房公積金等費用,由甲方代為辦理相關手續。具體委托事項為:

一、自年月份開始,甲方為乙方代繳社會保險或(和)住房公積金。

二、繳費標準按深圳市政府部門核定的最低繳費基數為標準。

三、乙方參保項目:□養老保險□醫療保險□工傷保險□生育保險□失業保險□住房公積金

四、乙方參保繳納的費用全部均由乙方自身承擔,甲方無須承擔任何費用。由乙方按季度以現金形式支付給甲方,支付的具體時間為每個季度開始的3天內。

為還原事實、保障甲方權益,乙方特此聲明:

一、乙方與甲方不存在任何勞動合同關系、雇傭關系。

二、因乙方以甲方員工名義參加社會保險、繳納住房公積金而產生的一切責任,均由乙方承擔。由此而造成甲方損失的,均由乙方承擔并賠償。

三、、乙方應及時向甲方支付相關社會保險、住房公積金費用,否則甲方可隨時終止乙方的社會保險、住房公積金,由此而造成的后果,均由乙方承擔。

四、如乙方日后與其它公司、企業、個體工商戶或團體建立勞動合同關系,乙方將及時通知甲方終止本協議。

五、乙方承諾不以存在社會保險關系、住房公積金繳納關系等而向甲方主張任何權利、權益和賠償等。

六、本協議一式兩份,各執一份,簽字即生效。未盡事宜,另以補充協議約定為準。

甲方:乙方:

簽字日期:簽字日期:

4、代繳社保協議

甲方:

乙方:

為便于管理,甲乙雙方就公司統一調轉、派遣人員的社會保險事宜達成如下協議:

1、從XX年01月01日起,經公司統一調配,甲方(□調往□派遣)到乙方的人員(明細單附后,)社會保險、住房公積金由甲方代辦,費用由乙方承擔。

2、甲方根據(市/縣)社會保險的有關規定,給調轉/派遣人員在(市/縣)社會保險局辦理養老、醫療、工傷、失業、生育等社會基本保險及住房公積金。

3、上述社會保險代繳業務所發生的費用實行一年結算,結算日定為每年的12月31日。結算日由甲方提供一年代繳明細清單,乙方核對無誤后劃轉費用。

甲方戶名:

開戶行:

開戶行賬號:

協議未盡事宜之處,由甲乙雙方協商處理。

甲方代表簽字:乙方代表簽字: 年月日年月日

5、代為繳納社會保險協議書

甲方:

乙方:身份證號碼:

因乙方個人原因希望將住房公積金、養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險(下文簡稱“社保”)等關系掛靠在甲方,經雙方友好協商決定:

1、住房公積金每月代繳448元,養老保險每月代繳616元,醫療保險每月代繳382元,失業保險每月代繳84元,工傷保險每月代繳11.2元,生育保險每月代繳16.8元,以上共合計1558元;

2、甲方代乙方繳納社保費用,甲方所代繳的費用由乙方承擔,包括公司與個人繳納款(以第一條為準);

3、乙方支付方式:按照每兩個月為一個周期,在甲方代繳之前,每周期提前10天一次性支付完畢當個周期的費用,從20XX年3月開始。

4、憑證協助事宜:乙方支付甲方費用后,由甲方提供相應款項的收據給乙方;待甲方在一個會計向勞動與社會保障局獲取職工社保信息后,向乙方提供一個會計所代繳的社保信息。

5、雙方權利義務:甲方在收取乙方代繳社保費用后,應當及時辦理代繳社保事宜,如有特殊原因暫停辦理的,須提前10天告知乙方;乙方如未按期支付社保費用,甲方有權停止辦理乙方的代繳社保事宜,根據友好原則,請甲方在停止辦理乙方社保事宜3天前友好通知乙方。

6、若因此引起的糾紛,雙方應友好協商。

7、本協議一式兩份,雙方各執一份,自雙方簽署或蓋章之日起生效。

甲方:(蓋章)日期:

乙方:日期:

第五篇:代繳社保證明

代繳社保證明

本人:,身份證號: 與XX公司無勞動合同關系,僅限于代繳社保,社保費用由本人全額支付。

特此證明!

簽名:

年 月 日

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