財務部工作總結
財務部工作總結1
一、xxxx年工作總結:
本年度,校區財務部圍繞著校區、財務處工作重點,著重從增收節支、搞好服務等方面入手,做了以下幾項工作:
1、增收節支工作:為切實做好校區的增收節支工作,從年初編制校區執行預算著手,在保證校區重點支出的前提下,優先安排有利于校區“節能降耗”項目支出,先后安排投資20余萬元,在學生宿舍樓安裝磁卡水表、新上學生宿舍智能用電管理系統,上述項目的實施不僅為校區節約了大量的水電費支出,而且還培養了學生的節約意識;特別是學生宿舍智能用電管理系統的安裝到位,不僅徹底杜絕了學生宿舍違章用電現象的發生,而且還消除了學生宿舍的安全隱患,效益非常明顯;在校區設備采購及零星維修工程等項目的招投標過程中,嚴格把關,積極參與招投標談判,千方百計追求設備的最佳性價比,力求使校區有限的資金發揮最大的效益;預算執行過程中,嚴格按預算辦事,堅決杜絕超預算和無預算項目的支出,保證了校區執行預算的順利完成;積極督促兩系學團部門搞好學生收費工作,學生欠費率僅為0.77%是全校所有校區和學院中欠費率最低的;年底,在校區財務人手少、時間緊、任務重的情況下,按時完成了年終財務決算工作。
2、服務工作:為給廣大師生員工提供便捷的會計服務,本年度著重從提高職工服務意識和業務能力上入手,利用每周二政治學習時間加強職工政治思想教育和業務能力學習,以提高工作人員的服務意識和工作能力,獲得了師生們的肯定,取得了良好的效果,為和諧校園建設做出了貢獻;為保證在青島校區購房的職工按時足額繳納購房款,積極主動地為部分經濟困難職工聯系銀行貸款,使他們能夠順利地交上購房款,解決了他們的后顧之憂,獲得了職工的好評;還積極為學校科技開發項目辦理免稅手續,免交各類稅款計5萬余元。在完成日常的工作之外,還按時完成了學校及校區事業法人登記證的年檢工作,完成了校區銀行貸款卡和校辦企業營業執照的年檢工作。
以上是一年來財務部工作中取得的一些成績,當然也存在許多不足之處,比如:工作服務不到位、個別工作人員有時服務態度不盡人意等現象,需要今后注意加以改正。
二、xxxx年工作計劃:
xxxx年財務部將圍繞校區和財務處工作重點,在完成日常的會計核算工作前提下,要著重做好以下幾項工作:
1、繼續做好服務工作,為構建和諧校園建設做貢獻。財務部門作為校區的一個窗口單位,在平時的工作中需要直接與校區廣大師生打交道,工作人員的一言一行、服務態度如何直接關系著校區和諧校園的建設問題,因此做好服務工作是財務部門年度工作的第一要務,務必要做細做實。
2、做好職工個人的籌融資工作:為解決青年教工的住房問題,校區啟動了青年教工安居工程,預計年初就會有較大進展,因此廣大職工都面臨著住房集資款的籌集問題,特別是青年職工由于收入低又無積蓄,更需要學校幫助解決集資問題,需要財務部事先聯系好貸款行,做好前期準備工作,這也是財務部xxxx年一項重要工作。
3、做好校區的增收節支工作。主要是年初要從校區xxxx年執行預算的編制工作入手,堅持“統籌兼顧,保證重點,勤儉節約”的原則,科學合理配置資源,節約支出,以提高資金的使用效益;加強預算支出的管理工作,特別是各單位預算支出的控制管理工作,要嚴格按照預算規定的支出用途使用資金;同時也要做好校區年終財務決算工作和學生收費工作,做到應收盡收以確保學校預算的順利完成。
4、做好與財務有關的其他工作。
財務部工作總結2
在這一年的時間里,本人認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上也發揮了相應作用,取得了一定的成績,總結如下:
一、主要工作
1、反映,是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對公司發生的每一筆經濟業務通過不同的方式、方法進行規范記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。我公司財務部已經對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規化、標準化。做到全面、及時、準確的反映。
2、核算,這也是財務工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。在成本核算上能夠結合我公司特點,在生產成本上,按實際發出原材料計算成本,按先進先出法進行結轉,比較適合本公司的生產產品。在工資核算上,采用計件制,有效的加快了生產率和員工的工作績效。在費用核算上,采取分部門核算,隨時都可以查出每個部門每個月實際發生的費用,加強了費用的管理,節省了開支。
3、監督,是財務工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經濟業務的合法性、和理性進行監督,保證企業不受不必要的經濟損失,更不能無意的為一些工作人員創造犯錯誤的氛圍。在這方面,財務部嚴格按有關制度執行,鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產進行監督,定期進行固定資產盤點、存貨盤點、庫存現金余額盤點等,以保證公司財產不受侵害。
4、報表,對不同時期或階段的經營成果及財務狀況進行評價和分析。財務部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務輔助說明進行分析和評價。
5、管理,是財務工作的一項重要職能。首先是為領導管理和決策提供準確可靠的財務數據,公司財務部能夠隨時完成公司領導和其他部門要求提供的數據資料;其次是參與公司管理和決策,對公司存在的不合理現象,財務部已經提出合理化建議,大部分已被采納。
二、其它工作
1、通過xxxx年度一般納稅人年檢和工商年檢工作。
2、通過xxxx年度稅務匯算清激工作,無不合理費用列支。
3、清理盤點公司資產,對原材料報廢進行了合理的處理。
三、存在問題
1、有關制度和規定執行力度不夠;
2、財務各人員綜合素質和業務水平一般;
3、財務部的管理職能沒有充分發揮。
4、管理高層對財務知識比較欠缺。
四、解決方法
1、首先確定制度和規定的適用性和可執行性,如有障礙,向執行部門提出,然后堅決執行到底;
2、財務人員設定學習目標,通過考試取得職稱和學歷,并與績效掛鉤,逐步提高自我;
3、參與管理,參與公司的重大經營決策,來充分發揮財務部的管理職能;
五、幾點感想
1、工作方法及工作效率至關重要,充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距;
2、凡事都要付諸熱心,相信耐力無所不能;
3、團隊協作精神非常重要;
總之,在這一年的工作中,有成績和喜悅,也有不足之處,但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進。我確信公司財務部是一個團結、高效的工作團體,每位成員都能夠獨擋一面,我有信心協同財務部全體人員與公司共同走向輝煌!
財務部工作總結3
20xx年很快要過去了,一年來財務工作在局領導的正確指導和各職能部門的精城合作及全體財務人員的共同努力,緊緊圍繞全局工作,與上級業務部門密切配合下,回顧一年來本部門所做的工作;大量資金收付業務,繁雜的日常報銷工作,日常財務,會計記賬審核工作,食堂,洗衣房成本核算,各種財務票據的規范使用,內部與部門間的協調,會計人員的業務學習和指導等等。
20xx年我局財務人員共一十二人,除局財會四人以外,其余八人分別在食堂六人(倉庫保管員3人,收款、發卡3人),行政倉庫保管員一人,洗衣房收款一人。由于我們部門人員對財務方便的知識都不是十分熟練,她們有的剛剛從學校畢業的,有的從其他行業調轉來的,來到本局以后才從事此方便的業務,為此,財務方便的知識對于她們都是新生事務做起工作困難重重,而我本人做為負責人也是今年下半年剛剛上任,雖然本人從事過多年的會計工作,也具備了相關方便的職稱,但從事的是企業會計,雖然會計原理都相同,但實務處理中,行政,企事業科目都不同。新的人員,新的工作環境,以及新的工作內容給財務工作帶來了很大的挑戰,尤其是本局正在籌建中,還沒有和行署辦脫離關系,財務方便的大量業務還是行署辦掌控中;對于本年度的預算的執行情況,日常零余額資金的運行,以及政府采購等等。本局財會一律不掌握。在這種情況下,我們財務人員沒有畏縮,在局長的指導與幫助下,憑著責任心和敬業精神,團結一致,在工作中學習,學習中工作,相互間取長補短,克服了種種壓力與困難,在較短的時間內掌握了一定財務方便的基礎知識,逐步完善財務管理,使財務工作平穩運行,完成了年度部門工作任務。現將20xx年財務如下,不足之處望領導和相關人士多多包涵的基礎上不吝指正。
一、會計基礎工作方面
為了確保財務核算在單位的各項工作中發揮準確的指導作用,我們在遵守財務制度的前提下,認真履行財務工作要求,正確地發揮會計工作的重要性。總結各方面工作的特點,制定崗位責任制,扎實地做好財務基礎工作,一年來,我們把會計基礎學習及各項計劃、制度相結合,真實有效地把會計核算、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來,并按照每月份工作計劃,組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔,按時完成了憑證的裝訂工作。嚴格按照會計基礎工作達標的要求,認真登記各類賬簿及臺帳,部門內部、部門之間及時對帳,做到帳帳相符、帳實相符。
二、財務核算和管理工作
食堂的成本核算,食堂是本年五月份正式開始運行,我是六月下旬來的,根據本單位工作性質,該單位屬于財政補貼單位,而領導為了更好的經營與管理食堂的運行,專設食堂會計,進行成本核算,所以,我很快進入工作角色,與食堂會計馬桂芳協同合作,開始理順食堂賬目,我來之前馬會計已經統計好了食堂原材料購入與出庫數據,做的非常準確細致,但與會計規范要求還有一定的差距,為了按著會計制度建立建全食堂的賬目。從今年五月份做起,由于本人在從事會計工作中從未接觸過餐飲方面的賬,再加上合做伙伴都是業務新手,提供相關數據難度很大,白天和相關人員收集、整理資料、處理日常的工作,晚上自己學習有關業務方便的書,或是在網上查找相關方便的資料。就這樣收集食堂的固定資產、低值易耗品購入憑證,合同及所有的原始票據。按著會計制度設置,審核原始票據、填制記賬憑證、登記賬薄、裝訂憑證、食堂成本核算、員工工資核算、資產負責表的填制等一系列工作,用兩個多月的時間放棄節假日的休息加班加點,把五至八月共四個月的賬,到八月末全部做完,到目前共審核原始憑證5千多筆,填制記賬憑證530多張,裝訂憑證25冊。建立了總賬,各類明細分類帳,如:固定資產、收入、成本、應收、應付等10多個賬薄。食堂的賬已經進入了會計核算正規化,并做到了帳目健全,帳目清楚,帳帳相符,為領導決策提供了真實的決策信息。為此,在建賬過程中我要感謝的人有馬桂芳、李曉波,張志剛等等相關人員的鼎力相助,尤其是馬桂芳同志雖然不是專業會計出身,但刻苦鉆研會計工作,不怕苦,不怕累。在較短的時間內掌握了一定的會計基礎工作。
轉眼間又過了一年,回顧這一年,在平凡而繁細的工作中,付出了許多艱辛與努力,也有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,在工作中能夠自覺的服從領導的安排,努力的做好財務部的各項工作,也較好地完成了各項工作,但由于財會工作繁事多、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,因此在工作中自己和整個財務部門仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,結合具體情況,現將全年的如下:
部分:
一、完成的主要工作:
1、以認真的工作的態度及時準確的完成各月開票、認證、記帳、結帳和賬務處理工作,及時準確的填報各類月度、季度、年終賬務報表、并按時向各部門報送,及時準確的完成了稅務的申報與繳納,及時且順利的完成了今年280萬的退稅工作。以及對各類會計檔案進行了分類、裝訂、歸檔。
2、以嚴謹的工作態度及時準確的核簽公司日常的各類支出,并進行費用明細分類。及時準確的根據公司的資金情況和經營情況進行“資金預算”并提出合理的建議,以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情況并采取相對應的措施。
3、對公司各種證件的變更及年檢負責,由于公司正處于發展初期,加上經營地址的變更,導致公司的各類證件需要發生相應的變更,除了今年4月份由于本人工作上的疏忽對海關部門沒有及時進行變更,導致212單的報關沒能按照正常的報關程序進行,好在劉總通過自己的人脈關系及時采用了其它的報關渠道才沒有造成不必要的損失,在此做自我檢討,希望自己在以后的工作中能夠更加嚴謹以杜絕類似的情況發生。除此以外其它相關部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢。
4、對于上級領導交待的其它臨時工作能夠及時的完成。
二、加強學習,注重提升個人修養和綜合素質
1、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養。
2、認真學習財經方面的各項規定及新的法規政策,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地的工作。
3、努力做到學以致用,融會貫通,理論聯系實際,讓自己“在工作中學習,在學習中工作”,使自身綜合能力不斷得到提高。
三、個人工作中存在的不足
盡管自己順利的完成了今年的各項工作任務,但在工作還是有不足之處:謙于財會工作的繁與雜,日常忙于應付事務性的工作較多,而深入的探討、思考、研究財務管理的辦法和工作制度較少,導致在工作上廣度有余,而深度不足。加之財務部門人員的不穩定,以致自己對于整個財務部沒有起到很好的統領作用。
四、明年的工作構想及要點:
希望自己在新的一年里,逐步學習運用科學的方法,加強對本部門的管理,提高本部門的工作效率,以達到事半功倍的的效果。主要有以下三點:一是加強本部門的成本核算與管理,二是加強與各部門的工作鏈接,包括收匯管理,應付管理,進出倉跟進等,最大限度地發揮財務部門的職能。三是是準確做好各項財務測算,為上級領導的決策提供依據。
財務部工作總結4
20xx年xx公司財務部以“貫徹企業內控制度,修訂完善管理細則,增強服務經營理念,提高財務管理水平”為指導思想,在集團公司戰略推進和跨越發展的總體指引下,在公司領導和各部門的支持下,經過財務全體成員的共同努力,圓滿完成各項既定指標。全體財務人員嚴于律己,嚴格管理,在財務基礎工作、季度審計、全面預算管理、參與經營決策等方面發揮著應有的作用,現對20xx年工作總結匯報如下:
一、緊跟集團步伐,夯實財務管理基礎,完善財務制度,全面提升財務管理水平。
嚴格遵守國家會計制度、稅收法律法規和公司的規章制度,從原始憑證審核到會計報表編制,從日常財務核算到年終的財務決算,從年初預算編制分解到整年的預算執行和調整,從財產清查到商品的報廢等都認真履行財務工作,努力提高會計信息的真實性和準確性。根據省委對集團董事長200x年-20xx年的任期審計,集團審計部對我公司董事長200x-20xx年的任期審計和集團財務部對財務大檢查整改落實情況的再檢查,針對檢查提出來的合理建議和意見,我們認真的進行了落實和改正。后根據公司安排對xx、xx和xx三公司主要負責人進行離任審計,通過對貨幣資金、往來款項、庫存商品、固定資產、銷售利潤等財務指標對財務基礎進行了進一步的深挖和剖析。9月對20xx年-20xx年支付xx費進行自查和糾正,目的是想進一步規范財務基礎工作,加強內控管理,更好的為企業經營管理服務。隨著xx銷售的興起,針對各家xx合同、銷售收款、付款方式、稅收發票等存在的問題進行提醒和幫助,以減少工商風險和稅收風險,同時每月編制xx銷售統計表反映每家經營情況和合同履行情況。為規范原始票據,加強了原始發票的網上審核工作,凡一千元以上的發票都進行網上比對。每月及時向經理室提供各種經營分析表,將每月的主要指標和上年比,和預算比,對增減異常大的和超預算的進行標識和說明,同時為配合公司精細化管理,我們對銷售按類別進行明細化統計對比,給經營者進行經營決策提供準確參考。
二、加強企業內控體系建設和完善全面預算管理制度,充分發揮財務在企業發展中的作用。
根據集團公司《執行內部控制實施細則》試運行期間的工作要求,為認真落實內部控制基本規范的試運行工作,財務部認真組織學習內控培訓光盤和《內控管理手冊》上涉及財務的各業務控制流程、控制職責、控制目標和關鍵點控制等內容,并就關鍵控制環節提出了執行要求,要求財務過程痕跡化,即過程的可追溯性和結果的可控制性。在預算編制和執行過程中,我們更是注重對業務事前、事中的預算預警和預算控制,每月編制《可用預算費用明細表》,對超過的支出和未按預算完成的指標進行標識預警或做簡要說明,給經營者對經營指標的完成和修正提供了參考。對xx沒有進店銷售等客觀因素產生預算差異的,全省城鎮單位在崗職工平均工資增長導致“五險”超預算的,積極打報告請求集團公司給予調整。
三、認真完成基建審計和項目可行性報表編制工作。
年初,公司要求財務對大型工程或超過3萬元以上的基建維修項目進行現場審計,全年共完成xx店維修改造審計,xx路倉庫土建工程和二門市裝飾審計,xx門口裝飾及幕墻改造和xx店維修改造審計,xx中心賣場擴建和xx店維修改造審計,xx便民店門頭店招裝飾審計,xx車輛處評估審計。同時完成了xx賣場改擴建項目和xx賣場新建項目的可行性報告的編制工作。
四、認真貫徹落實應收賬款管理辦法,切實加強應收賬款管理。
針對我公司應收賬款總額大,賬齡長,有的分公司成增長趨勢,為加快公司資金周轉,提高資金使用效率,防范經營風險,加強對應收賬款售前、售中、售后的有效控制,我們制定并經經理室討論通過了《xx公司應收賬款管理辦法》,建立了應收賬款核準管理制度,合同管理制度,客戶資信評估制度,應收賬款臺賬管理制度,催收責任制度,年度清查制度和壞賬審批注銷制度,每月按公司按客戶按賬齡編寫《應收賬款明細表》和《每月應收賬款動態增減統計表》提供給經理室,以便很好的掌握應收賬款增減變化。本部為加快款項及時入賬,財務部每星期一向業務提供款項到賬明細表,以便及時掌握款項到賬情況以及督促各部門及時入賬。針對有的分公司回款速度慢,我們都主動打電話各分公司主要負責人予以提醒,以便更好的督促收回應收賬款。
五、認真準備,積極組織財務技能大賽工作。
根據集團公司“創先爭優在行動”職業技能大賽要求,每一個財務人員都認真學習會計法、會計基礎工作規范和會計準則中基本準則、存貨、固定資產、職工薪酬、收入、所得稅、現金流量表、關聯方披露等比賽內容。在4月中旬,集中組織全體財務人員考試,并對上機操作中編制記賬憑證、月末結轉、編制會計報表等進行了模擬考試。組隊成員利用業余時間進行學習、交流和討論,取得了集團技能大賽中財務知識技能比賽團體x等獎。考試不是目的,主要是通過學習來提高財務人員日常的財務核算水平和管理能力。
財務部工作總結5
在公司各位領導的正確領導和大力支持下,xx公司財務部在本年度的工作中認真執行公司制定的方針政策及戰略計劃、嚴格按照國家的法律法規和各項規章制度的要求進行資金及各項財產物資的收支核算,并積極支持配合其他各部門的工作。
一、全年工作概況:
(一)、主要財務指標完成情況
全年完成營業收入xx萬元,營業稅及附加xx萬元,管理費用xx萬元,財務費用xx萬元,實現利潤總額xx萬元,所得稅支出xx萬元,實現凈利潤xx萬元。年末資產總額xx億元,負債總額xx億元,凈資產總額xx萬元,凈資產負債率xx%。
(二)財務管理工作開展情況
20xx年財務部在做好日常資金收付、核算等工作的基礎上,重點做了以下幾方面工作。
1、債權債務清理工作:在公司領導的大力支持幫助和各部門的積極配合下,財務部與xx公司就xx項目的債權債務情況進行核對協商,成功的簽訂了借款協議,計提相關利息,大幅度降低了我公司的財務費用支出,也緩解了我公司近幾年面臨xx收入不足的困境。
1、財務決算及年報審計工作:及時完成了xx年財務決算及年報審計工作,及時與會計師事務所協商溝通,防范了審計風險。并及時完成了xx決算報表及xx決算報表的編制和上報工作。
2、稅務工作:本年在處理日常稅務工作的基礎上,財務部迎接了xx稅局對我公司xx~xx年的稅務稽查局檢查。在檢查過程中,財務部積極與其進行溝通協調,對發現問題及時溝通、妥善處理,目前該次稅務檢查已順利完成。
3、自查自糾工作:借著xx年市委第三輪巡視組巡查的契機,我部門組織完成了內部交叉審計工作,積極的自查自糾,對發現的潛在問題及時向領導反映,妥善的進行整改。按照上級單位的要求,規范了各種會計檔案賬薄的要求,在有效防范財務風險的同時,提高了我部門財務工作的整體業務水平。
4、融資工作:過去的20xx年,融資工作愈加困難,在公司領導的幫助支持下,我部門積極與相關金融機構溝通協調,及時做好融資規劃,在保證工程項目順利實施的同時,成功維持了公司的正常運營。20xx年初貸款余額xx億元,本年歸還xx億元,續貸xx億元,年末貸款余額xx億元。一方面保證原有流動資金貸款全部順利續貸;另一方面,為了歸還本年到期的農行xx億元貸款,新增了xx銀行貸款xx億元,xx銀行貸款xx萬元,xx銀行貸款xx億元。極大地緩解了我公司本年的資金壓力。
二、全年重點工作:
結合20xx年的財務工作情況,20xx年財務部門除了日常資金收付、核算等工作的基礎上,將把重點放在以下幾個方面:
1、進一步做好融資工作:目前我公司由融資工作難度越來越大,此外由于我xx業務較少,融資工作缺乏xx的問題越來越突出。同時xx
的銀行信用評級的下調,明年的融資工作無疑將會是更大的挑戰,面對嚴峻的融資工作形勢,財務部在20xx年將加大融資工作力度,拓寬融資渠道,努力維持公司的資金需求。
2、制度建設工作:由于xx市國資委對xx的監督檢查力度逐年加大,xx對經營管理制度方面的建設要求也越來越精細,尤其是在財務管理方面,xx成立了財務中心加強對各級子公司財務融資工作的進一步管理。為了適應xx的全新管理模式和十三五新常態下的經濟形勢,我公司對有關財務制度建設的緊迫性也日益突出,財務部在20xx年將及時調整有關制度,及時跟進xx管理制度建設的步伐。
3、審計檢查工作:自20xx年年報審計開始,應xx財務中心的安排,我公司的審計事務所由原來的xx事務所變更為xx會計師事務所,由于新的事務所對我公司主要業務的不熟悉,20xx年財務部要對審計檢查工作高度重視,及時與事務所協調溝通,高質量的完成20xx年度xx決算報表及xx決算報表的編制和上報工作。
4、稅務工作:隨著GDP增速的下調,稅務部門必將會更多的增加稅務檢查、稽查的力度來保證稅收增長。20xx年,財務部在做好日常納稅申報等工作的同時,要進一步梳理各項業務,及時發現并處理潛在稅務風險。
5、進一加強預算管理:伴隨著xx國資委對預算管理的進一步重視加強,我部門將與各部室更好的配合,通過細化管理費用、落實收入來源、及時調整全年預算指標等措施,加強成本費用控制,節約支出,以提高預算工作的準確性。
6、加強業務培訓,提高財務人員業務水平:當前,國有企業改革力度不斷深化,國資委、財政局、審計局等政府部門對國有企業的監管、審計力度越來越大,要求也越來越高。20xx年財務部將加強本部門的技術培訓工作,進一步提升部門員工的專業技能,以更好的完成財務部門的各項工作,適應公司今后發展改革戰略的嚴格要求。
財務部工作總結6
前言:
二一八年轉瞬即逝,我們財務部在以周光軍總經理為核心的公司高層管理者的領導下,克服各種困難,取得了歷史性的突破,完成銷售5.5個億,利潤850萬元,為的工作打下了堅實的基礎。
第一部分:20xx年的工作總結
回顧20xx年,我們的財務部做了以下幾項工作:
(1)、財務部的日常管理工作做的比較到位,能及時準確地向集團總部及湖北平臺報送各類報表;
(2)、清理和核對了歷年沒有清理的各上下游的客戶往來賬目,為公司后續經營掃清思想上的障礙,打下了堅實的基礎;
(3)、主動協助人員、運營部做好全體員工的績效考核工作;
(4)、積極配團及湖北平臺順利進行了幾次公司的內部審查和外部審計工作;
(5)積極認真的配合稅務部門的稽查工作,將公司的損失降到了最低;
(6)20xx年公司創歷史紀錄,向漢口銀行等五家金融機構融資了1.3億元人民幣,為公司實施“兩票制”提供了強有力的保障;
(7)漢口銀行、民生銀行順利續貸,新增加了中國銀行的貸款。武漢農商銀行、咸寧農商銀行的續貸正在進行中,雖然有阻力,但我們有信心做好!
第二部分:存在的問題與不足
20xx年財務部雖然取得了長足的進步,但是還存在著不少問題:
1、員工的工作熱情還沒有全面的調動起來,工作中有畏難的情緒。
2、與各部門的工作配合和相互合作還沒有達到滿意的契合度;
第三部分:20xx年工作規劃
20xx年已經過去了,好壞自有評說,我們要展望的是未來。20xx年我們要努力做好如下幾項工作:
1、進一步調動財務部員工的積極性,將他們的長處和能力發揮到極致,做好各項日常工作,打造一個有目標、有擔當、既團結又友愛的集體;
2、配合各個部門做好節能降耗工作,全面提高經濟效益;
3、進一步做好融資工作,做好細致工作。統一規劃安排,最大限度降低財務成本,讓公司的經營效益躍上新的臺階。為國家的醫藥企業,為大眾的身體健康,貢獻一個醫藥人的最大努力!
值此新春佳節即將來臨之際,我代表財務部的員工給大家拜個早年,祝大家在新的一年里:工作順利,心想事成!
財務部工作總結7
20xx年度,規劃財務工作在局黨組的領導下,在機關各科室和二級單位的支持配合下,緊緊圍繞局中心工作,充分發揮服務、保障、協調和監督的職能作用,做了一些工作,也得到了上級和相關部門的充分肯定。今年,被省廳評為全省財務統計工作一等獎,被市財政局表彰為全市財會工作先進單位,被市審計局表彰為內部審計工作先進單位。20xx年的規劃財務工作主要是圍繞以下四個方面來開展工作。
一、圍繞一條主線,切實做好規劃財務工作
圍繞“三保一增”(即:保重點、保運轉、保待遇,預算經費遞增)的目標,以“十二五規劃”編制為引領,以爭取資金為重點,以項目建設為基礎,不斷強化財務和項目管理,推動各項工作取得新進展。
二、做好兩項基礎工作,提高服務保障能力
一是加強溝通協調,做好預算經費的爭取工作。積極爭取各項民政資金,挖掘政策依據,科學編制部門預算,爭取資金超額到位,確保傳統項目經費的遞增和新增項目經費的落實。20xx年全市爭取各類民政資金14。5億元,占全省民政資金的七分之一強,20xx年市級財政安排市直民政系統預算資金和項目資金達1566萬元,局機關落實預算440萬元,較上年增加22%。另外,年中和年底爭取調劑和增加各項工作經費76萬元,爭取上級民政部門補助資金20多萬元。確保了單位人員經費和正常運轉。同時,加強預算實施管理,確保預算執行進度。積極配合相關科室和二級單位,做好各項專項指標和項目資金的爭取、分配和撥付工作,全年市本級分配撥付各類民政資金3700萬元。同時,進一步加強預算資金的會計核算和財務管理基礎工作,強化預算執行分析,促進支出結構優化,提高預算管理和決策水平,通過加大治理“三公”經費支出力度等措施,努力降低行政成本,提高預算執行率和資金使用效益。二是強化考核,做好民政統計工作。修訂完善了《黃岡市民政統計工作評價辦法》,將財務統計工作納入全市民政工作先進單位的重要考核指標。創新統計日常工作管理機制,加強民政統計分析,不斷提高統計數據質量。民政統計報表質量一直位居全省前列,07—市局持續保持全省一等獎。為民政事業發展和領導決策提供了科學的依據。同時積極完成好統計局布置的各項統計工作任務,特別是今年較好的組織和完成了全市文化及相關產業數據的匯總和上報,共核實上報104個單位,涉及金額1。56億元。
三、把握“三個環節”,發揮規劃龍頭作用
規劃工作是規劃財務工作的一項新職能,特別是隨著國家對民生項目突入的增加,這項工作顯得尤為重要。所以,我們在做好常規性的預算財務和統計工作的同時,更加重視規劃編制工作以及民政項目建設工作。在項目規劃工作中,有效抓住規劃、建設和儲備三個環節,努力做好服務和管理工作。一是做到規劃一批,規劃編制工作銜接有序,上下聯動,進展順利。按照“項目支撐規劃”的總體要求,在全面總結、評估“十一五”規劃的基礎上,做好“十二五”規劃的策劃和編制工作。市局經過深入調研、反復論證,歷時一年多,完成了《xx民政事業發展“十二五”規劃》編制工作,作為黃岡市25個專項規劃之一,在黃岡市人民政府門戶網站上發布,并收入《跨越式發展的藍圖——黃岡“十二五”發展規劃》一書。各縣市的規劃也進展順利。所有縣市都已經完成“十二五”民政事業發展規劃文本編制工作,其中7個縣市已正式發布,3個縣市正在報批。全市共規劃項目105個,總投資9。98億。二是建設一批,規劃項目建設有序推進。今年既是“十二五”規劃的發布年,也是開局年我們在做好項目策劃的同時,早動手,早部署,積極做好“十二五”規劃項目的啟動實施工作。“十二五”規劃中,市局精心策劃項目9個,目前,已有7個項目在逐步啟動。縣市20xx年在建項目114個,投資4。06億(爭取上級1。43億),其中民政系統的建設項目23個,投入資金3。3067億元;同時,積極與省廳和發改部門聯系,以爭項目為抓手,廣泛吸納民政建設資金,做好民政項目的爭取、編制和上報工作。先后完成了市優撫醫院精神衛生服務機構建設項目建議方案和20xx年社會養老服務體系建設試點和市福利中心光榮院項目等7個項目的編制上報工作,上報項目資金3900萬元,到位2450秘書網萬元。三是做到儲備一批,全市民政規劃儲備庫建立完善。做好民政公共服務設施建設項目儲備庫數據的錄入工作,申報了涵蓋城市養老、農村養老、社區養老、榮軍養老、社區、救災設施、精神衛生、流浪兒童保護、軍供、軍休、殘疾康復、烈士陵園、婚姻、殯葬等17個類別的民政公共服務設施建設儲備項目。經過審核,全市共有108個項目最終入庫,并于省廳規劃項目儲備庫實現了有效對接,為有效爭取民政項目打下了較好的基礎。項目庫建設成為指導我市民政工作、引導事業發展、落實國家項目政策的重要平臺。
四、突出“四抓”,規范民政資金管理使用
進一步在全市民政系統開展以“制度健全、預算科學、統計完善、管理嚴格”為主要內容的財務統計工作規范化管理活動,全面提升聚財、管財、理財、用財能力。
一是抓建章立制促規范。從制度上、程序上規范各項民政資金的管理、使用和發放。進一步健全完善機關財務管理制度,加大對各項制度的執行力度,以制度管人管事。協助機關管理,制定出臺了《機關事務管理補充規定》,對機關接待制度、物資采購及財產管理制度、車輛制度進行了進一步的修改完善。二是抓培訓指導上水平文秘網。采取以會代訓,現場培訓的方式加強對縣市及二級單位財務統計人員的業務培訓和指導,不斷提高財務人員的業務水平、提升工作質量和工作效率。機關和二級單位有2人參加了省廳組織的統計業務培訓,3人參加了會計從業資格培訓。各縣市也把基層財務規范化管理放在重要地位,加強了對鄉鎮民政辦、鄉鎮福利院會計的業務培訓和指導,使基層民政工作人員的財務管理水平有了較大提高。三是抓檢查整改強質效。加強民政專項資金在分配、使用和發放環節的管理與監督,加強對二級單位財務管理的指導、監督和年度審計,加大對項目建設的管理和資金使用情況的監督,管好用好每一筆資金、每一個項目。年初,對局屬9個二級單位進行了財務審計。在全市布置并開展了20xx—20xx年福彩公益金的管理和使用情況的自查工作。5月底—6月初,按照黃紀辦【20xx】5號文件的要求,結合機關民政對象大走訪活動,對各縣市對各項惠農政策和資金落實情況開展拉網式檢查工作進行了布置。在全市廣泛開展了救災、低保資金管理使用情況專項檢查。全面開展了“小金庫”治理工作回頭看等。四是抓項目監管保安全。高度重視項目建設及資金的管理,積極做好項目資金籌措和使用以及項目實施的服務和監管工作,健全制度、規范管理,切實做到完備審核手續,嚴把招投標關口,從而確保了工程質量優良、資金安全運行。
財務部工作總結8
轉眼已到年底了。回顧20xx年工作,財務部在集團公司董事會的領導下,緊緊圍繞公司總體方針、政策,進行了一些財務管理辦法的修訂,規范了集團公司個人借款管理制度、財務監交管理制度和財務內控制度。同時又重點抓了各項財務基礎管理工作,包括對市內外的銀行開戶的管理,各種往來借款和個人名義的借款管理制度的落實等等;另外11年又新增了三家銀行的綜合授信,使公司流動資金有序運行,保證整體的資金鏈通暢。一年來的主要事項總結如下:
一、制度的修改與制定
1、《企業財務制度》的修改。根據公司經理層要求,在去年各部門對制度進行修訂并進行了幾次專題討論會議,跟據討論意見,我們財務部在11年對制度又進行了修改和完善。
2、《財務內控制度》制定。為了加強財務內部控制,有效規避和防范公司經營風險,促進公司的可持續發展,制定了財務內控制度。保證了公司資產的安全,各項報告、統計數字的真實和完整;提高了工作效率和服務質量,保質保量完成公司下達的各項工作任務。
二、日常管理工作總結
1、20xx年各銀行的授信陸續到期,為使公司流動資金有序運行,保證整體的資金鏈通暢,對授信到期銀行繼續做了年度授信,并適當的增加了綜合授信的額度;并另外又新增了三家銀行的授信,使已有授信的銀行達七家,有力的保證了集團公司的資金需求。
2、同創股權轉讓工作。根據股東大會決議:同創所持集團公司的股份轉讓給原自然人股東。財務部會同其他相關部門對股權轉讓的有關稅務等手續進行辦理。
3、編制20xx年度集團公司資金計劃。為規范集團公司資金的管理和使用,最大限度地節約資金使用成本,保障股東的利益,制訂和執行了20xx年度集團公司資金使用計劃。
4、個人名義借款及往來帳款的清理。針對目前集團公司借款數額過大,借款長期不清,借款事項與實際用途不符的現象,對個人名義借款及往來款項進行全面核對、清理、催報,并對今后借款作出了規定。
5、所得稅匯算清繳,對20xx年度企業所得稅進行匯算清繳。在年底辦理企業所得稅返還工作及水利基金、房產稅、土地稅減免工作。經過做稅務部門工作,目前已減免水利基金、房產稅、土地稅計50萬元,企業所得稅返回192萬元。
6、起草集團公司20xx年度利潤分配預案;提請并獲股東大會通過。
7、企業資信等級評定工作。為了更好的加強銀行對我公司的信譽度,配合招投標市場的需要,在充分的準備后,今年又順利取得20xx年度三A資信證書。
8、由于法人代表更換,使得所有100多個開戶銀行的有關資料和銀行印鑒章都要更換;財務部就根據各銀行的情況帳戶的重要程度,有計劃的實施更換工作。
9、其他工作:集團公司2.8億元貸款的融資轉貸工作,公司上市盡職調查工作等等。
三、學習與瞻望
為了提高會計人員的業務素質,在20xx年度組織的幾次財務會議中,我們不但傳達、布置任務,做好承上啟下作用并使財務人員了解集團公司的整體情況;還相互交流學習、互相體會心得,對我們會計人員的專業素質有一定的幫助。
20xx年度快過去了,我們希望20xx年能在財務資金網絡化管理上有所創新,想通過對整個集團資金的網絡化管理,來提升公司資金的利用效率,在資金管理上再上一臺階。隨著會計人員年齡結構的變化,明年望有新的會計人員來補充我們的隊伍,對區域財務負責人進行有限的調配,使財務人員配置更合理化。另外在稅收籌劃上有所突破,使財務部門能為集團的發展作出貢獻。
財務部工作總結怎么寫三篇
一、嚴格按財務制度作好財務核算,
第一季度財務工作報告。在做好日常的現金收付,銀行結算,原材料記帳,成本核算的同時,能夠按計劃控制成本費用支出,在計劃內合理分配資金,做到日清月結,帳證相符。主動結報及領購水費發票和附加費收據,向上級主管部門報送20xx年度及20xx年1—3月份的各類報表,年初編制了公司20xx年度企業財務年終決算報表,并對公司全年度財務情況作了分析。按時向稅務部門申報納稅情況及提報固定資產報廢審批備案資料,辦理了公司、嘉源水質監測中心工商年檢工作。
二、積極配合上級部門對公司財務工作的審計和檢查。
配合市審計局對公司進行21天的離任審計工作;配合濰坊市審計局對世行項目財務情況一周的審計;配合濟南評估公司對北欒莊污水處理廠進行了一周的資產評估工作;配合會計師事務所,對公司20xx年度財務情況進行審計,出具了年度審計報告。
三、按時提報世行資料。
為世行提供財務報表和財務預測,及時回復國際咨詢公司提出的各類問題,并上報了世行項目辦的項目財務審查、財務預測等資料。
四、加強會計人員專業知識的學習。
組織財務人員在網上不少于24課時的會計繼續教育的學習并進行了答卷。
下步打算:
1、組織有關財務人員對國家近期出臺的新政策、新法規,進行一次系統性學習。
2、五月份,做好企業所得稅匯算清繳工作。做好迎接國、地稅對20xx—20xx年度稅收檢查工作。
財務部工作總結9
回顧20xx年度,財務部在王總的正確指導及各位同仁的全力支持下,以提高企業效益為核心,以增強企業綜合競爭力為目標,以維系組織架構、規范作業為重點,全面落實強基礎,抓規范,實現了業務制度規范化,經營管理合理化,企業效益最大化,有力地推動了財務部管理水平的進一步提高,充分發揮了財務管理在企業治理中的核心作用。現將20xx年度公司財務部工作總結如下:
一、財務核算和財務管理本職工作
1、組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,隨著業務的不斷增加,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在20xx年引入用友財務軟件,進行了會計電算化的實施,使財務核算順利過渡到用電算化處理業務。這不僅便于我們財務部對數據進行查詢,還為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。
2、財務部雖然人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。公司資金流量一直很大,尤其是在年底春節前,在辦理貸款工作中,現金流量巨大而繁瑣,財務部本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己最大的努力。
3、制度屬于企業的硬性管理,任何成功的企業無一例外的有其嚴格的規章制度。規范各項經濟行為已日益成為企業管理的主題。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環境盡了我們應盡的職責。
4、財務部除了認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成公司的目標任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系,與外部建立并保持良好的聯系。與銀行建立了優良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,并圓滿完成了對工商、稅務、管委會等各部門有關資料的申報。
二、財務部存在的問題及解決方法
1、有關制度和規定執行力度不夠;首先確定制度和規定的適用性和可執行性,如有問題,修改,然后堅決執行到底。
2、財務各人員綜合素質和業務水平不一;每人都定立學習目標,通過學習、培訓、交流來逐步提高自我。
3、財務部的管理職能沒有充分發揮;通過參與管理,參與公司的重大經營決策,來充分發揮財務部的管理職能,先從管理會計的角度做起,財務人員間要充分溝通好,為王總做好參謀。
三、財務部20xx年主要工作
20xx年在一如既往地做好日常財務核算工作,加強財務管理。做到財務工作長計劃,短安排。使財務工作在規范化、制度化的良好
環境中更好地發揮作用。
1、資金調度和信貸工作;資金對于企業來說,就如“血液”對于人體一樣重要。資金需求日益增加,公司將會承受巨大的資金壓力。我們將和公司領導一起籌劃、合理安排調度資金。商議信貸工作的開展,期間要收集、整理大量的資料,編制各類貸款報告,與銀行人員商談貸款工作。
2、結合新會計準則的實施,當好領導的參謀,確保完成上級下達的各項指標。隨著公司逐步走上良性發展軌道,經營質量不斷提高,企業資產得到進一步凈化與整合。結合績效考核治理,本著“嚴、深、細、實”的原則,全面強化責任制的制定與落實,在銷售收入增收的基礎上,千方百計研究節支,力爭完成各項任務指標。減少資金占用率,提高企業資產周轉速度。
3、繼續開展財務人員的培訓活動,進一步搞好財務基礎工作,提高治理水平。企業越發展進步,財務治理的作用就越突出。我們商務中心不斷發展壯大,對財務治理的要求也越來越高。
4、完善商務中心的所有手續;辦理驗資、開立基本戶、刻章、稅務登記證、組織機構代碼證等。申請辦理商務中心貸款卡所有手續。工商營業執照年審等工作。
5、財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在各項經營費用的分攤上,在規范財務核算程序、統一財務管理表格上,在及時準確地向公司領導匯報財務數據,實施財務分析等方面都相當欠缺。今年要加大努力完善做好起來。
作為商務中心的一員,如何提高自我、適應企業,服務企業是我們思考和改進的必修課。身為財務人員,我們在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展。
總之在新的一年里,我們做好本職工作同時,提高自身業務操作能力,充分發揮財務的職能作用,積極完成20xx年公司戰略目標的各項任務,以最大限度地回報于商務中心。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。
財務部工作總結10
一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規,認真履行職責,組織會計核算
財務部的主要職責是做好會計核算,進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結算中心的統一調撥、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、以實施新中大軟件為契機,規范各項財務基礎工作
在經過兩個月的年度三套會計決算報告的編制后,財務部按新企業會計制度的要求著手進行了新中大財務會計模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設置,會計報表的格式等均按照新企業會計制度的規定,并針對平時會計核算和報表編制中發現的問題和不足進行了改進和完善。如設置“制造費用”明細科目,并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配,費用的具體開支情況現已一目了然;規范“應交稅金”科目的核算,如對增值稅明細項目的月末結轉、個人所得稅的科目統一、現金流量項目的規范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當;在配合固定資產實物管理部門對固定資產進行全面清理的基礎上,按照《固定資產分類與代碼》對固定資產編制了固定資產卡片類別代碼,并在此基礎上,完成了新中大固定資產管理模塊的初始化工作。集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大財務軟件,而本集團公司財務部在3月份就完全甩掉金蝶財務系統,正式運行新中大,結束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局面。目前新中大軟件已正式與礦部相,并運行良好。
三、制訂各項財務成本計劃,嚴格控制成本費用
根據集團司企字[]117號文《關于下達〈集團多經企業經濟責任制考核方案〉的通知》和司字[]8號文《關于下達分公司多樣化經營二0暨一季度生產經營計劃的通知》,財務部對有關考核指標進行了分解,下發了年財務計劃和可控費用指標。在財務執行過程中,嚴格控制費用,實實行剛性考核。財務部每一季度匯總可控費用的執行情況,于公司常務會上通報,針對每一季度電話費超支的部室、單位,按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金;對于其他可控性費用也是實行指標考核,對于超支部分堅決不予核銷。
四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規模
上半年,隨著原材料市場價格的持續上揚,而集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,本集團公司資金一度吃緊。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地安排融資進度與額度,并針對工商銀行借款利率上浮的情況,選擇相對利率更低的農村信用聯社貸款,以及通過向集團總部結算中心臨時借款,以保證生產經營所需。這樣,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發展的有序進行。
財務部工作總結11
時間如白駒過隙,XX年度眼看就要結束,而我部的工作還不能停止。回首一年來財務部的工作頗有感觸,我部人員結構、崗位分工、工作內容等諸多方面雖說沒有進行較大的調整和變化,但面臨包裝新形勢、新目標、新架構、新挑戰等等許多新的環境和條件,本財年的整體工作也給部門帶來了很大的壓力,但是我部沒有畏縮不前,而是在公司領導的指引和各部門的支持下,部門員工憑著應有的職業熱情和責任心,順利的走到了今天。但是我們不能因此而站下來歇息,因為我們知道進步是應該連續性的,可持續發展才是我們的追求,為了能夠在XX年度創造新的進步,我們覺得很有必要對這一年來的部門工作做一簡單的回顧和總結,以警示和激勵自己怎樣去走未來的路。
一、作為職能部門,為公司健康發展提供有用的數據支持是我部的工作重點之一,而成本工作是重點中的重點,根據管理需要,我部在年初要求成本組完成成本模板的組織設計工作,把有用的成本相關數據信息都包含在內,這也是公司成本分析會的基礎,在這項工作中公司領導和同事給予了很大的支持與幫助,經過不斷的討論和修正,最終確認了新的模板格式,并在后期根據實際情況進行了合理的補充,這項工作得到了公司管理層的高度評價。
二、財務部有個很重要的職能就是監督職能,但監督需要很強的制度性和原則性支持,不能憑空做出任何結論和判斷,這樣是很武斷的,是很不嚴謹的,是沒有說服力的,所以把財務相關制度在其他部門進行宣貫尤為重要,制度是相對剛性的,但業務卻具有很強的靈活性,起碼要讓其他部門知道財務的原則和底線是什么,這也能夠避免因為員工對程序的不懂而在工作中出現不必要的麻煩,特別是在今年銷售部門分業務線管理的情況下,相關報銷審批流程有了明顯的改變,這也是宣貫相關制度很好的契機,為了使報銷業務不間斷,同時為了加強會計報銷工作的規范性,把公司的管理機制執行到位,財務部針對相關制度和流程著重對業務部進行了系統培訓和詳實解釋,對實際工作起到了積極的影響。
三、財務部每天都會面臨許多枯燥的數據和乏味的報表,大多數工作都是極具機械性的那種,特別是在sap系統運行以來,其并不能完全實現上線的初衷,我們知道運用這樣的管理工具不僅是要滿足管理者需求,而且要滿足操作者的需求,易于理解、容易操作、提高效率就是其中一個重要方向,雖然綜合多方面考慮覺得上了一個不合適的系統,但我部人員最終還是能夠站在更高的位置考慮這個頭疼的問題,這是一個選擇,是一個過程,是一個趨勢,持續的進步是需要不斷探索的,雖然工作量上升是顯而易見的,但大家仍然克服了困難,工作完成的都很不錯。特別是成本組尤為突出,在shgj的帶領下,能夠及時的完成每月的成本工作,而且能夠基本保證數據的可用性,同時抽時間整理匯總sap問題點,并及時進行反饋,這需要很好的職業精神,這也證明了一件事,能力與學歷并不一定成正比,對這樣的員工公司應該給予特別的關照,另外部門內部員工能夠相互影響,工作的主動性也有了很大的提升,每個人都在逐漸走向成熟,但這種主動仍需要進一步加強。
四、隨著整個包裝業務的戰略拓展和公司實際發展的需要,二期擴建已經走入了軌道,為了給予擴建工作更多更好的支持,我部經過慎重考慮,抽調專人全程參加擴建項目組的相關工作,雖然任務重時間緊,但在有關領導的指導和項目組成員的配合下,通過其自身努力,按計劃完成了許多重要工作,工作比較出色,這也得到了領導和同事充分的肯定。
五、二期籌建開始后,外債和二期資本金陸續到位,進口設備增多,外債登記、結付匯、外匯核銷、信用證等諸多業務也隨之增加,而且因為公司業務面的加寬加大,公司也在逐步接觸和嘗試運用更多的結算方式,以滿足客戶以及自身的實際需要,由此需要更多的專業知識去完成各項工作,業務量雖然增加,但工作不能不做,也是借助這種推力,部門相關人員加班加點,在完成例行工作的同時,出色的完成了許多艱巨的工作任務,為公司持續的生產經營活動提供了資金保障。
六、稅務工作方面我部克服了諸多困難,通過積極與國地稅溝通以及查閱大量的資料,按要求完成了國地稅08、XX年度稅務自查及稅款補繳工作,完成了國稅09、XX年度固定資產發票抵扣情況的普查工作,完成了國稅關聯交易的調查工作,參加了開發區重點稅源企業專項會議并學習相關資料的編制方法,完成了增值稅退稅工作等,而且為了進一步提高稅務會計的專業素質,我部安排其參加各種相關稅務培訓,并完成部分轉訓工作,這對其自身業務素質以及部門整體素質的提高起到了積極的推動作用。
七、為了加速包裝內部信息經驗的交流,為了借鑒和學習新的工作方式方法,為了最大限度的實現資源共享,為了支持兄弟公司的相關工作,我部委派專人去關聯公司進行工作交流活動,這是改善工作的一個途徑,不僅可以幫助他人,而且能夠提高了自己,可能的情況下,我部將繼續委派相關人員走出去,從而拿進來。
八、作為XX年度的一項重要工作,sap及崗位操作指南的編制受到了部門領導的特別關注,部門各崗位人員利用工作之余,進行了崗位工作操作方法以及相關工作經驗的梳理,歷經數月終于編制完成了操作指南,這是一種值得繼續推進和完善的工作方法,更是改進工作的一個方向,但最終的操作指南仍然存在很多的瑕疵,并沒有按照初衷完成,因為我覺得既然稱之為指南,就應該做到細致,諸如:支票如何填制、發票如何開具等等細節性的工作都應該包含于內,并描述清楚,這樣才能成為真正的操作寶典,指南的一個重要特點就是使工作容易上手,但目前還不能做到,期望日后時機成熟的時候,能改變這種局限所帶來的尷尬。
九、按集團關于做好小金庫專項治理的通知的要求,在高層領導的指導下我部展開了自查自糾工作,通過認真自查自糾以及回顧,公司無明顯小金庫以及類似行為存在,并出具了自查自糾報告以及自查自糾承諾書,通過此次自查自糾,我部深刻的認識到,“小金庫”的預防和治理是一項長期的工作任務,需要長抓不懈,已經有類似行為的單位或個人應該防微杜漸,沒有的也不可掉以輕心,而要剖析自身實際,通過提高政治覺悟,加強思想認識、完善制度機制、縮小收入差距等各種途徑防患于未然。
十、按集團管理要求,我司需要完成一期項目自評價報告,以總結經驗教訓,從而指導其他新項目的實施,這是一項新鮮且任務繁重的工作,而且時間緊迫,在高層領導的要求下,我部相關人員參與了部分內容的編制,雖然因缺乏專業性從而影響了報告的質量,但對報告的按時完成也起到了一定的推動作用。
十一、培訓作為提升員工素質的一種手段,一直以來都被公司各個部門所重視,我部也不例外,在公司較為完善的培訓體系指導下,會盡量安排各種類型的培訓,以擴充員工的業務能力以及綜合素養,對重要崗位也會酌情安排外訓,同時不忘挖掘和調動內部資源,利用自身所學組織相關教學,其實好的講師就在身邊,鼓勵員工主動承擔起這種責任也是我部關注的重點,雖然說還存在許多不盡人意的地方,但XX年度所做的培訓基本達到了預期的效果,員工培訓的需求很旺盛,可是進行組織培訓的主動性還有待改善,這也是公司培訓所面臨的一種尷尬。
十二、鑒于資產規模的不斷擴大,以及業務量的增長,資產管理和供應商管理越發顯得重要,為了給明年工作提供更加有用的支持,我部按照高層領導的要求,由相關崗位分別草擬了資產管理和供應商管理的思路,這暫時將作為一種工作指導性文件下發相關部門,并在實際工作過程中進行補充和修正,這對優化資源,保障資產安全有一定的借鑒作用,也為明年的相關工作給出了大致方向,當然這需要后期的繼續跟進,不可流于形式,應該融入實際。
十三、按本部戰略管理要求,業務部組織結構改變,分業務線進行管理成為定局,同時多家利潤點相繼進行新廠區擴建項目,受等等諸多因素影響,截止11月底尚未出具XX年預算目標以及預算編制時間表,按往年此時預算初稿已編制完成,而此時僅下發了基于sap系統的成本預算新模板,同時各部門針對新增產品的思路均不是很清晰,這給預算編制帶來了諸多困難,但我部也將利用緊張的時間組織完成這一艱巨的任務。這種緊張和不清晰也顯現了許多需要思索的問題,比如:分業務線管理是企業發展進步的一種管理方式,這種方式是好的,但誰來執行具體管理應該小心推敲。再如:模板的改變也是有必要的,但有沒有考慮細致與細化的差別尤為重要。另外:一個項目的推動,需要嚴謹的計劃性。
十四、XX年度公司接到了向集團內刊《企業忠良》的投稿任務,公司對此極為重視,我部也積極響應公司的號召,共投稿兩篇,撰文四千余字,占總稿數10%,雖然寫作能力欠佳,但這種氛圍是值得思考的,做工作首先要動起來,這樣的主動性必然能夠推動自身成長,不能嘴巴里喊著我要進步,而實際上成為惰的奴隸,這種矛盾的態度絕對是自己在拋棄自己,同時也拖了公司進步的后腿,工作中要特別慎之,認為自己應該是有為的人,更應該好好思考這件事所折射出來的問題。
十五、受公司大環境和員工自身需求的影響,我部XX年度共提請離職3人,其中不乏關鍵崗位人員,同時根據公司實際發展需求,新招聘8人,其中3人為明年儲備人員,尚未入職,新設費用會計崗位1人,新設資產會計崗位1人,這為XX年度工作的開展做好了相對堅實的.鋪墊,培養新人進而成為目前需要關注的一個問題,資源如何合理調配,崗位怎樣重新分工還需要嚴謹思考。另外 ,公司作為就業實習基地,培養在校大學生也是應有的社會責任,我部今年接收了1人進行實習,其實習期間的表現也受到了領導表揚,不禁感嘆現在的教育體制下也不乏比較優秀的大學生,這也說明了一個問題,優秀不優秀主要在自己。
綜合以上提到以及未提到的諸多方面,我覺得XX年的工作重點應著重于兩個方面,其一是如何保證基礎工作的質量,其二是如何改進工作態度。
基礎工作仍然不可放松,從XX年度的工作情況看,我部的基礎工作并沒有明顯的進步,如:會計日常核算、督促后勤部門進行系統文本維護、積壓和逾期的跟進等,這也是影響后期包裝內部財務排名的主要因素,簡單的工作想要做好,需要更加嚴謹的態度,當接到一個指令或者一個任務之后,大部分工作的內容都是需要員工自己去思考和完善的,不能想當然怎么樣,不是所有的事情都要請示上級,也許稍加努力,問題就能迎刃而解,而且要養成總結問題、并形成工作方法的習慣,要有自查自糾的習慣,要發揚團隊精神,這種團隊精神不局限于本部門。
提到團隊精神,這是一種態度認識問題,團隊必然有崗位分工,但許多人都有一個錯誤的認識,總覺得完成崗位內的事情就萬事大吉了,多余的事情可以不做,實際上分工只是對一部分主要工作所做的職責界定而已,還有一部分工作是界定不清的,或者是需要隨機安排的,這些不僅需要上級的指派,更需要自身的積極主動,工作要分輕重緩急,任何工作都不能因某種借口而出現怠工或根本不做的情況,小到部門衛生,大到公司活動,比比皆然,因為團隊工作不是個人行為,一個人的能力畢竟有限,如果能齊心協力相互配合,就能做到事半功倍,而有時恰恰要因此犧牲個人利益,這也是無法避免的。
但這一定要建立在每個員工具備較高的業務素質、良好的職業操守、正確的工作態度這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。所以每個員工都要有主動用自身的進步帶動了大家的共同進步的職業精神,如果認識不清楚就會產生惡性影響,這勢必使自己脫離團隊,或者說團隊放棄自己。
總之,未來的路還很長,雖說財務工作相對乏味,但同樣的工作也絕對有深度挖掘的潛力,同樣的崗位也有做好做壞之分,這不僅需要完善的制度體系來約束,更重要的應該是注重自身的提升,我們時刻需要蓄勢待發,因為改善具有持續性的特質,它應該沒有終點。
財務部工作總結12
20xx年財務部緊緊圍繞集團公司的發展方向,認真組織會計核算,規范各項財務基礎工作,在集團財務部的正確領導和各部門通力配合下,以資金管理和成本管理為重點,以務實、高效的工作作風,有序完成了各項財務工作,為使財務工作進一步得到提高,現將20xx年度的工作做如下簡要回顧和總結:
一、認真做好常規性基礎工作
1、財務部年初根據工作崗位需要首先調整了人員分工,進一步明確了會計、出納崗位職責。隨后根據集團本部組織機構的改變新增建立拌和場、集團帳套,使財務核算數據更細化具體。
2、針對集團公司往來賬務歷史遺留問題,今年對各種往來賬目進行認真梳理、清查。從發生的第一筆業務開始查起,積極與對方往來單位核對。對部分確實無法收回。確實無法支付的呆賬、死賬,在向集團領導報批后進行財務核銷處理,共計核銷往來30筆,金額4997512.14元。并同時建立了備查賬簿。
3、20xx年上半年財務部歷時二個月時間對固定資產進行了賬面盤點,以每筆資產的入賬原始單據查起,從而盤查實物領用人,隨后在集團公司綜合部的大力配合下認真對集團公司所管理使用的固定資產進行了現場實物盤點,并進行了編號打號工作,對一部分盤虧及無修理價值的資產,在辦理審批后進行了賬務處置,共計賬務處理固定資產原值2613077。00元。
4、針對集團公司與集團內部其他子公司之間往來賬項核對不清,數據不準確,財務部同樣采取從發生的第一筆業務查起,認真核對發生的每一筆業務,積極與對方溝通,核對。先后完成了與交通工程公司、路太公司、瑞達公司、金歐特公司、試驗檢測公司、大同監理公司、立達科技公司的內部往來賬項核對工作及賬面調整工作。
二、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量
1、財務部根據集團原制定的《財務管理制度》的實際執行情況,為進一步規范集團公司的財務工作、提高會計信息的質量,財務部先后制定了《湖南項目財務管理要求》、《外派財務人員崗位職責》、《海南項目財務管理制度》、《集團公司固定資產目錄》、《集團公司新會計科目及編號》等制度和規范。
2、通過對財務人員的職責分工,對各項目的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。
三、積極籌措資金,保證現金流的正常化
1、20xx年集團公司擴大BT工程項目,同時幾個項目前期均需墊付大量資金,造成集團公司現金流緊張。為不影響工程進度,保證項目正常開展。財務部與集團融資部緊密配合,及時提供各種銀行資料,加強與各銀行的協調與溝通,先后與許昌銀行、交通銀行、農業銀行、工商銀行、中信銀行、中國銀行建立了銀企合作關系,并取得了流動資金貸款和銀行保函授信額度。并及時歸還了部分銀行的到期貸款。
2、為加強應收賬款回籠,首先財務部安排專人督促集團領導催要往年工程應收賬款。同時與在建工程項目聯系,適時了解工程計量上報進度,并積極與業主財務聯系,加快工程資金回籠速度。
四、對掛靠單位進行多元化的財務管理
財務部根據施工企業的特點,對不同的掛靠單位采取了不同的財務管理模式,對部分工程期限短,中標金額較小的工程項目,采取一次收取管理費、稅費后剩余資金由掛靠單位自由支配。對于工程期限較長,中標金額較大的工程項目,采取外派財務人員,開立臨時賬戶,對工地資金進行監管,對工地所建賬目進行審查,防上出現工程資金和稅務風險。
財務部一方面做好人員安排,工作安排,另一方面對掛靠項目的稅務手續,銀行開戶資料,保函辦理資料積極配合,熱情服務,一視同仁,針對他們的財務咨詢,稅務咨詢時,耐心解釋,同時也吸取各方意見,不斷提高認識,做好財務服務工作。
五、加強與稅務部門的溝通
1、在年中接到地稅部門稽查通知后,積極與稅務專管員,稽查人員溝通,做好賬務自查,認真對待稅務人員的詢問,及時補交稅款,順利通過了稽查自檢階段,從而避免了大規模的稽查工作。
2、財務部在辦理各項稅務證明,稅務資料,外地交納稅款時,受稅務部門的人為因素影響,甚至刁難,財務人員不懈努力,多方尋找突破口,加強溝通,最終得了到他們的理解與支持。
3、為應對在財務工作中,對新稅務政策信息的不了解及部分涉稅業務的理解不準確,財務部還積極與稅務部門專業人員溝通,學習,適時讓他們知道我們在工作中遇到的問題,請他們幫我們出主意。從而避免公司在稅務方面出現被動性風險。
六、加強資金管理
1、及時做好借款的清理工作,借款大多是員工的備用金和差旅借支,這部分借款如不及時清理,就不能夠真實反映經濟活動和經費支出,甚至會出現不必要的損失,為此我們采取積極措施,加強管理與清算。
2、針對貨幣資金,每月末定期對項目和公司出納的貨幣資金自行自查、盤點,并且每五日上報《資金收支情況表》,保證資金收付安全,準確。
七、組織財務人員培訓,提高團隊凝聚力
1、財務部在安排好日常的工作之余,積極組織財務人員參加培訓,學習解決實際工作中存的問題的方法,動態了解國家最新頒布的財政稅法知識。
2、本年度財務部面臨著多次崗位調整,在調整中,按規范流程做好工作移交,票據移交,貨幣移交,各崗位工作在移交后,仍然有序、順利地開展工作,保證了財務部的營運正常。
3、針對新調整崗位財務人員對工作不熟悉的情況,采取老職工一對一幫扶指導,新崗位職工悉心求教。在很短的時間里,使他們迅速地獨立開展了工作。同時也加強團隊凝聚力。
八、全面配團財務及其他部門工作
1、針對今年集團預引進風險投資公司這項戰略工作,財務部全面按照集團財務部的統一要求,認真按時完成各項財務資料的提供工作。
2、20xx年4月財務部配合工程技術中心完成了《河南省道路養護科技創新服務平臺》申報工作,并順利取得了中小企業發展專項資金900000.00元;8月份完成了《河南省科技創新型企業》資料提供工作;12月完成了《超耗磨合層專項》驗收工作。今年財務部在集團領導的支持和幫助下,在各部門的配合下,取得了較好的成績。本年度全體財務人員在繁忙的工作中都表現出非常的努力和敬業,雖然我們做了很多工作,但是,來年的任務會更重,壓力會更大,還有很多事情等著我們,我們將繼續挑戰下年度的工作。積極進取,開拓創新,充分發揮財務管理在企業管理中的核心作用,為企業的發展壯大做出新的更大的貢獻。
財務部工作總結13
經過20xx年的工作,現就計劃財務部亮點進行回顧,吸取經驗教訓,彌補短處。將長處繼續保持。總結如下:
一、財務隊伍建設方面
財務部21年實際在崗人數3人(業務財務一名、資金崗一名、勞務派遣掃描崗一名)本年10月資金崗人員調任人資部,財務部及時對接人資部招聘補充資金崗人員。從而保障財務部工作正常進行。
二、分公司總體PBA管控協同方面
財務部加強協同各部門工作,并就分公司各部門PBA及成本管控意識薄弱方面財務部牽頭進行了培訓學習,在各部門配合工作下20xx年PBA基本目標全部順利完成。
三、降本增效方面
財務部21年在降本增效方面積極開展相關工作:
1.針對桑日項目公司低效資產問題對接國開行進行補貼電費確權貸款事宜,順利完成1億元低息貸款(2.65%)歸還總部借款。年度降低財務費用115萬元,極大改善桑日項目低效資產情況。
2.積極關注政府相關補貼獎勵政策,根據自治區經信廳中小企業發展專項資金項目申報實施細則財務部積極對接并申報獎勵資金120萬元。20xx年實際到賬66萬元,增加利潤66萬元。
3.積極對接生產運維部處置報廢廢舊物資,增加收入17.01萬元。
四、開發方面
1.因分公司容量80兆瓦較小,批復費用較少。因此財務部積極籌劃,費用方面向開發工作傾斜,為十四五順利發展保駕護航。
2.溝通國開行西藏分行與分公司在北京簽訂框架戰略合作協議,對市場開發后續項目融資做好保障。
3.財務部積極配合市場開發部對預開發項目進行收益率測算,對項目開發提供依據和保障。
五、財務部相關整改、清賬方面
1.財務部針對總部相關檢查及自查發現的問題積極整改。截至目前進入收尾階段,確保20xx年全部事項整改完成。
2.財務部針對總部對長期掛賬債權債務要求積極清理,截至目前分公司超過三年債務應付賬款、預付賬款均已清理完成。
六、需加強事項
1.預算管控不足,導致21年各項成本費用指標超標。22年將加強管控,嚴格執行預算管理相關制度規定。
2.稅務管控工作不嚴謹細致,導致稅務申報出現偏差。22年各項申報事宜在與總部達成整改完成后嚴格仔細按照相關規章執行申報。
3.各項整改工作進度較慢,主要受人員變更影響。22年將加強業務學習,加強團隊建設,確保各項工作順利及時開展。
財務部工作總結14
財務部緊緊圍繞集團公司的發展方向,在為全公司提供服務的同時,認真組織會計核算,規范各項財務基礎工作。站在財務管理和戰略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。在x年做了大量細致的工作
一、嚴格
遵守財務管理制度和稅收法規,認真履行職責,組織會計核算
財務部的主要職責是做好財務核算,進行會計監督。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行財務部的工作職責。從收費到出納各項原始收支的操作;從地磅到統計各項基礎數據的錄入、統計報表的編制;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到各項資金的統一調撥、支付等等,每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執行企業會計制度,實現了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
二、以實施erp軟件為契機,規范各項財務基礎工作用
在經過兩個月的erp項目的籌建和準備工作后,財務部按新企業會計制度的要求、結團公司實際情況著手進行了erp項目銷售管理、采購管理、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作。對供應商、客戶、存貨、部門等基礎資料的設置均根據實際的業務流程,并針對平時統計和銷售時發現的問題和不足進行了改進和完善。如:設置“存貨調價單”,使油品的銷售價格按照即定的流程規范操作;設置普通采購訂單和特殊采購訂單,規范普通采購業務和特殊采購業務的操作流程;在配合資產部實物管理部門對所有實物資產進行全面清理的基礎上,將各項實物資產分為9大類,并在此基礎上,完成了erp系統庫存管理模塊的初始化工作。在8月初正式運行erp系統,并于10月初結束了原統計軟件同時運行的局面。目前已將財務會計模塊升級到erp系統中并且運行良好。
三、制訂財務成本核算體系,嚴格控制成本費用
根據集團年初下達的企業經濟責任指標,財務部對相關經濟責任指標進行了分解,制訂了成本核算方案,合理確認各項收入額,統一了成本和費用支出的核算標準,進行了醫院的科室成本核算工作,對科室進行了績效考核。在財務執行過程中,嚴格控制費用。財務部每月度匯總收入、成本與費用的執行情況,每月中旬到各責任單位分析經營情況和指標的完成情況,協助各責任單位負責人加強經營管理,提高經濟效益。
四、資金調控有序,合理控制集團總體資金規模
由于原材料市場的價格不穩定,銷售市場也變化不定,在油品生產與銷售方面需要占用大量的資金。為此,財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據集團公司經營方針與計劃,合理地配合資金部安排融資進度與額度,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了整個集團生產經營發展的有序進行。
五、加強財務管理制度建設,提高財務信息質量
財務部根據公司原制定的《財務收支管理細則》的實際執行情況,為進一步規范本集團的財務工作、提高會計信息的質量,財務部比較全面的制定了財務管理制度體系,包括:財務部組織機構和崗位職責、財務核算制度、內部控制制度、erp管理制度、預算管理制度。通過對財務人員的職責分工,對各公司的會計核算到會計報表從報送時間及時性、數據準確性、報表格式規范化、完整性等方面做了比較系統的規定,從而逐步提高會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。平時財務部通過開展定期或不定期的交流會,解決前期工作中出現的問題,布置后期的主要工作,逐步規范各項財務行為,使財務工作的各個環節按一定的財務規則、程序有效地運行和控制。
六、開展了以涉稅業務和執行企業會計制度、會計法及其他財經法律、法規的自查活動
為了規范財務行為,配合年終與明年年初的匯算清繳的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內的x年終財務決算的財務自查活動,在年終決算之前清理了關聯企業的往來款項,檢查在建工程未作處理的項目,對已支付的財務利息費用及時追蹤開具了發票等等一系列的財務自查活動。騁請了稅務師事務所對x年的帳務處理做了預審,對審計和自查中發現的問題及時地進行了整改,降低了涉稅風險。
七、組織財務人員培訓,提高團隊凝聚力
財務部組織了兩批財務人員培訓與經驗交流會,對整個財務系統做了工作總結和預期的工作計劃展望,將財務人員分成會計、出納和統計、收費兩組進行了分組討論,及時解決實際工作中存的問題。通過南峰會計師事務所對內部控制和稅務風險的專題講座,豐富了財務人員稅務知識。邀請了審計部、資金部、資產部和財務人員做了深入的交流。增強了整個財務鏈各部門工作的協作性,強化了各崗位會計人員的責任感,促進了各崗位的交流、合作與團結。
x年,為實現本集團公司的全面預算管理和總體發展目標,財務部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個方面繼續做好工作
1、做好上半年和第一季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項稅務風險。
2、根據全面預算管理制度和預算管理指標跟蹤預算的執行情況,監控預算費用的執行和超預算費用的初步審核,按月準確及時地提供預算執行情況的匯總分析,為實現本集團和各單位的預算指標提出可行性措施或建議。
財務部工作總結15
20xx年財務部上半年工作總結
一、取得的成績
1.一戶一表專項資金已撥付到位計69.68萬元
2.原公司終結審計報告國資委已批復,原公司虧損188.2萬已撥付到位。
3.完成了20xx年度財務年報和統計年報并設置完20xx年財務核算帳套體系。
4.土地證過戶辦妥。
5.妥善辦理清算年前工程款撥付,適度緩解了公司年前資金壓力。
6.及時收回土地證墊交契稅83萬元。
7.完成工行貸款融資工作。
8.完成了配合電力資質升級工作。
9.完成了20xx年度財務收支計劃的制定工作。
10.正常辦理投標保證金收付工作
11.完成原公司九江縣金彩公寓商住院拖欠材料款官司的匯報工作。
12.完成企業所得稅虧損彌補
13.清理債務欠款
14.辦理陳xx改制遺留問題。
15.會同草擬管理制度
二、存在的問題
1.資金籌集不到位
2.管理不夠細致
三、下半年計劃
1.加大欠款清繳力度
第一步,清收個人借支(至7月10日已收回個人借款2萬元)第二步,清收工程欠款(主要是原公司工程款)
2.增收節支
1)控制個人借支
2)降低個人備用金額度
3)計算好墊付的明細賬(如:至6月墊付昌南分公司工作人員社醫保費用18038元,多墊付工程人員工資20xx0元)
4)招投標費用要控制
3.擴大融資范圍
財務部工作總結
2013年已經結束,新的一年即將到來,在過去的一年里,我們財務部在公司董事及總經理的領導下以及各部門的大力支持下,經過我們財務部全體人員的共同努力下,圓滿完成了各位董事及總經理交給的各項任務。我們認真貫徹執行國家財經法規制度,組織做好日常的財務核算、財務監督工作,按時完成公司下達的各項財務指標和工作任務,現就我們財務部一年來的工作匯報如下:
一、思想表現:以積極向上的工作態度及工作熱情,完成公司領導交給的各項任務,在工作中不斷學習,在學習中更加完善工作。
二、財務核算及監督:組織做好會計核算和監督,按時完成公司日常各項財務核算工作,及時全面、準確、真實的反映財務信息,在辦理各項費用報銷時,按照公司的審批簽字報銷制度進行。在財務核算工作中每位財務人員盡職盡責,認真做好每一筆收支業務,遇到急需的數據做到加班加點,準確無誤的出具各類會計報表。
三、資金的運作方面:今年是開業的第一年,各項費用都很高,由于國家政策的影響,營業收入也受到一定的影響,資金比較緊張。要做好資金分配計劃,分輕重緩急。每月繳納水電物業費、酒水貨款,還得考慮員工的訂房提成及工資,還要及時的繳納稅款。做好安全的籌備及運作。
四、定稅額方面,不違犯稅法的情況,我們做好各種收入及費用賬務,以便稅務查賬,并在定稅額核定時,我們財務做了大量的工作,定稅額方面為公司節約了一大筆開支,并每月按時繳稅,領取發票,給客人提供發票。
五、收銀及出品方面:收銀臺刷卡機由于樓層信號不好,有時候刷不過去,我們及時申辦了中行刷卡機,和農行刷卡機備用,提高了工作效率。及時指導收銀工作,做到收銀帳帳相符,帳實相符,帳表相符。財務與出品天天對賬,做到出入相符,環環相扣。
六、盤點方面:財務定時或不定時進行盤點,對賬確保公司財產的安全。
七、配合協作方面:財務部出納,積極配合收銀臺工作。不管到凌晨三、四點,都堅持到樓層收款。不管多遲,第二天10點照常上班。沒有怨言,為公司的財產安全默默奉獻。在公司有需要時,財務人員調到收銀臺到凌晨,也能堅持第一次在財務對單、審單,這種具有團隊合作的精神,值得發揚光大。
八、對賬方面:每一筆收支業務,都及時核對,財務與收銀核對,會計與出納核對原現金,做到賬款相符,并每月底從銀行打印對賬單,并做到每一筆收支的POS正確無誤。
九、款項發放方面:每周2次公主費及公關費按時發放,每月工資及提成正確無誤的造表,并按時發放。
最后感謝公司領導對我們財務工作的信任和支持,我們一定不斷總結經驗教訓,防微杜漸。在新的一年中,我們財務工作更要積極進取,不斷完善細節,加強財務管控意識,增強財務風險意識,更好的為公司輝煌的明天全力以赴。
皇家九號財務部
曹愛軍
2013.12.31