第一篇：2013年學校工會工作計劃(精)

2013年學校工會工作計劃

一、指導思想: 堅持以鄧小平理論、“三個代表” 重要思想和科學發展觀為指導, 認真落實上級教育工會的工作部署, 圍繞學校 “深化創優爭先”、“注 重教師業務提升”、“創優質教育教學質量”、“強化德育工作機制”、“堅持精細管理”改革發展的中心工作,服務大局,全面履行工會職 能,突出維護職能,團結全校教職工,為學校全面發展作出貢獻。

二、重點工作:(一建立健全機制,推進學校民主建設

努力提高教代會的質量,進一步落實“教職工代表大會工作規 程”。每學年至少召開一次教代會,精心準備,規范程序,不斷完善 教代會制度。

配合學校黨政, 努力推進行風評議和校務公開工作。認真落實 《馬 路鎮中學民主評議行風工作實施方案》、《馬路鎮中學校務公開實施 意見》,使評議行風、校務公開更具有實效性、針對性。著力保障教 職工在學校發展中的知情權、參與權、表達權、監督權。

(二推進師德工程建設,展示教師風采

積極開展區教育工會組織的師德行風建設活動;配合學校黨政, 推進學校“規劃引領、梯度培養、分層管理”師資隊伍建設,提高教 職工的整體素質,提升學校聲譽。

(三加大工會維護職能,落實送溫暖措施

依法維護教職工合法權益。繼續做好“送溫暖”工作,關心教職 工的生活、學習和工作。深入細致地了解教職工家庭狀況,建立特困 教職工檔案, 及時探望和慰問患病住院的教職工, 給他們送去集體的 溫暖和關愛。

維護女教職工的特殊權益,關心女教職工的工作、學習、生活, 每年組織“三·八”婦女節的慶祝活動。

進一步做好退休教職工的服務和管理工作。切實做好敬老愛老工 作,使退休教職工的“老有所愛、老有所樂、老有所學、老有所為” 落到實處。

(四開展文化娛樂活動,陶冶教職工情操

積極組織教職工開展豐富多彩的文體活動。堅持組織好每年一次 的文化娛樂活動或教職工運動會;積極參加教育工會組織的各項活 動。每次活動,認真組織、安排,力爭有個理想結果。

(五加強工會自身建設,提高工會干部素質

1、加強工會組織建設,新會員申請、登記,發放工會會員證。

2、不斷完善工會工作制度、教代會制度。(六嚴格管理,依法使用好工會經費

1、及時收繳個人會費。

2、及時上交工會會費。

3、認真執行工會財務制度,堅持“統籌兼顧、保證重點、量入 為出、收支平衡”的原則,合理安排資金,把有限的資金使用到最需 用的地方,進一步增強工會的凝聚力。

三、具體工作安排: 三月份

1、制定好本年度工會工作計劃、做好工會經費開支預算工作。

2、慶祝“三·八”婦女節,慰問女教職工。

3、開展工會經費使用財務審查。四月份

4、做好教代會提案督促辦理工作。

5、召開教職工代表大會。

6、配合學校組織教師進行有效教學課堂教學改革研討活動(4月— 6月分教研組對老師課堂教學評價。

五月份

7、組織攝影愛好者進行一次校園美景采風活動。教職工書畫賽 六月份

8、配合學搞好“最美教師”的評選活動。

9、積極組織參加“三協”小組各項活動。七月份

10、配合學校開展中層以上人員或校級領導述職測評工作。九月份

11、繼續開展家庭、事業兼顧型先進個人評比活動。十月份

12、組織全體教職工文化體育娛樂活動或教職工運動會。十一月份

13、繼續開展送溫暖活動,做好困難教職工的慰問和幫扶工作。十二月份

14、配合學校開展年度中層以上人員或校級領導述職測評工作。

15、工會工作總結

馬路鎮中學 2013年 2月

第二篇：學校工會工作計劃

學校工會工作計劃

（2011——2012學）

本期工作，全心全意依靠廣大教職工，切實履行工會各項職能，深化工會維權機制，保護、調動和發揮教職工的積極性和創造性，積極推進學校民主管理，提高教職工綜合素質，引導和組織廣大教職工積極投身教育改革，為學校的發展做出新的貢獻。

一、強化師德行風建設，提高教職工隊伍綜合素質。

（1）以“師德建設為核心”，深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，“三個代表”重要思想及科學發展觀，提高教職工隊伍的思想素質。在全校教師隊伍中廣泛開展師德教育活動，提升教師思想境界，規范教師職業行為。深入貫徹落實《中小學教師職業道德規范》開展 “我心目中的好老師”等師德師風建設活動，進一步提高廣大教職工的職業道德水平和整體素質。

（2）以建“教工之家”為載體，加強我校教職工隊伍建設。建好“教工之家”，開展豐富多彩的工會小組活動，調節教師的業余生活節奏，關注教師的心理健康。在落實國家、省、市教育工會會議精神中，要以轉變教育觀念，提高職業道德水平和教育教學能力為重點。

二、突出維護職能，依法維護教職工合法權益。

（1）要進一步完善教（職）代會制度。要在落實職代會職權，發揮職工代表的作用上下功夫，努力實現教（職）工代會制度化、規范化、程序化。克服形式主義、簡單化和隨意性。

（2）堅持民主管理、民主監督制度。（3）加大源頭參與和維護的力度。工會要支持改革，積極反映廣大教職工的呼聲、建設、反映帶有普遍性的問題。加強化解矛盾工作和思想政治工作，保持學校的穩定。最大限度為教職工服好務、辦好事。（4）加強信息信訪工作。收集、反饋教職工關心的熱點、難點等。加強信息研究及反饋、暢通民主渠道，協助黨政化解各種不穩定因素，確保教職工隊伍團結安定，促進學校發展、社會穩定。

三、關心教職工身心健康，深入開展送溫暖活動。

（1）積極開展文體活動，促進校園文化建設和精神文明建設，滿足教職工精神文明生活的需要，增強工會的活力。利用“元旦”、“國慶”、“五一”、“教師節”開展有意義的集體活動，增強教工之間的友誼，調節生活情趣，促進工作積極性。

（2）關心和重視女職工的工作、思想和生活，歡慶婦女節，維護女職工的合法權益，把女教工工作放到主要位置上來。

（3）做好調解的工作，及時調解好教職工之間、教職工家庭成員之間、職工與其他有關人員的矛盾，增強團結做好工作。

（4）做好“獻愛心、送溫暖”工作，增強工會的凝聚力。對貧困學生給予適當的經濟救助。對困難教職工給予幫助，消除后顧之憂。教職工有病住院治療、親屬亡故、結婚等重大事件，工會領導親自看望，給予關心。做好“五必訪”（必訪：教師在家患病要訪；教師親屬患病要訪；教師家中有了困難要訪；教師家中有紅、白喜事要訪；教師家庭發生糾紛要訪）。（5）做好離退休職工工作。

四、完善工會職能作用，創造性完成各項工作。（1）要認真落實好上級工會要求：抓住一個支點：教職工代表大會；增強兩個意識：工會服務于教育發展大局的意識，為教職工辦實事、辦好事的意識；實施三個工程：以民主管理工作為主要內容的維權工程，以師德建設為主要內容的教職工綜合素質工程，以全民健身為主要內容的健康工程；營造四個環境：寬松和諧的民主環境，溫馨的有利于激發教職工創造性思維的工作、學習環境，富有情趣的業余文化生活環境，充滿關愛的人文環境。

（2）認真履行工會干部職責，發揮工會職能。工會干部要緊密團結在黨支部周圍，組織帶領全體會員圍繞學校中心工作發揮作用，起好學校工作的橋梁與紐帶作用，發揮好工會職能作用，主要有：組織教職工積極參與到學校的民主管理，為學校發展獻計獻策；組織召開好教職工代表大會，推動學校民主管理，搞好民主評議干部；依法維護教職工合法權益；認真推行校務公開；開展好送溫暖工程，關心教職工生活，積極為教職工辦實事，積極組織教職工業余文化活動。

五、深入貫徹新《工會法》，保障教職工合法權益

六、具體工作安排

九月

明確本期工作目標； 慶祝教師節文藝聯歡 ； 師德建設活動月。

十月

喜迎“國慶節”活動 慶重陽節，召開退休教師座談會；

“教工之家”建家活動；

十一月

教工健身活動月；舉辦教職工乒乓球賽.召開教代會。征求教職工的合理化建議。十二月

迎新年聯歡會；

2012元月份：

開展迎新春送溫暖活動；

工會工作總結 二月

明確工作目標；

三月

慶祝“三?；八”婦女節，慰問女教工，開展女工活動。四月

教職工健身活動月如開展清明節戶外拓展運動；

教工達標運動會（跳繩、毽子、跑步）。

五月

慶祝“五·一”勞動節，工會小組活動。六月

慶“六一”活動。征求教職工的合理化建議。召開教代會。七、八月 慶七一黨員活動。教師暑期活動。

華彈小學 2011.9.1

學校工會工作計劃

（2011——2012學）

華彈鎮小學 2011.9.1

第三篇：2013學校工會工作計劃

+++學校2012—2013學年 第一學期工會工作計劃

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發展觀統領學校工會工作，在學校黨支部和上級工會的領導下，圍繞學校中心工作，切實行使工會維護、參與、教育和建設四大職能，團結廣大教職員工在開展教學教研，參與學校校務監督、民主管理中，發揮工會組織的橋梁紐帶作用，增強學校工會的吸引力和凝聚力，求真務實、與時俱進，把我校工會工作做得更出色，為創建教育先導學校的建設和發展，構建和諧校園作出應有的貢獻。

二、主要工作

1、加強學習，提高廣大教工的思想素質。組織學習“三個代表”重要思想，切實樹立政治意識、大局意識和服務意識。有針對性地學習《中國工會十四大報告》、《工會法》、《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關法律知識，提高教職員工依法執教和依法維護自身權益的能力，提高人文素養和開拓創新能力。結合貫徹《公民道德建設實施綱要》，開展爭創“五好文明家庭”、“巾幗建功”和“自治區工會評比”等活動，為促進學校精神文明建設爭作貢獻。

2、發揮工會委員的主人翁意識、創造性和積極性，配合學校支部、行政，提高教職工的政治素質和業務素質，教育會員以主人翁的姿態參與學校的日常管理，推動和促進學校的進一步發展。參與學校民主管理，加強教代會自身建設。充分發揮教代會和全體教職工的作用，定期召開教代會，認真落實教代會的各項決議，督促學校行政對教代會提出的提案予以落實和執行。定期組織教代會代表學習，提高教代會代表參政、議政能力。認真執行集體合同條款，維護和保障教職工的合法權益，支持學校依法行政。

3、抓住結合點，促進教師隊伍建設。在學校黨支部的領導下，以師德為核心，啟發全校教師自覺遵守職業道德，配合學校積極開展各項活動，引導教職工爭做學習型、知識型、提高教師素質，樹立教師形象，提升學校聲譽。

4、做好“獻愛心、送溫暖”工作，增強工會的凝聚力，關心教師生活，盡量創造團結、和諧的人際關系，做好走訪慰問工作，深入了解每位教職工家庭情況，及時探望患病的教職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關愛，維護女教職工的特殊利益，關心教職工的困難和疾苦，幫助教職工排憂解難。

5、組織豐富多彩的文體活動，促進學校精神文明建設。通過活動，使教師身心得到放松，能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學校的教育教學活動，同時也促進教職工之間的相互交流與融合。

三、主要活動安排

1、九月份工會開展第28個教師節活動，組織教師開展豐富多彩的文藝活動，從而發展教師的作用。開展歌舞活動凝聚教職工的思想，組織教師拔河比賽等活動。使教職工感受到工會工作時刻重視他們。組織教職工學習《教師法》和《教育法》等。

2、十月份工會組織教職工慶國慶節活動，感受偉大祖國好，社會主義好、中國共產黨好、感恩偉大祖國。慶我們祖國繁榮昌盛。開展師生書畫大賽，讓師生寫出偉大祖國的情懷，歌頌偉大祖國的美。

3、十一月份工會聯合教務處等部門開展教師在多媒體上課大比武活動，進入社區義務勞動等。

4、十二月份組織全體教師業務學習，組織參加年級校級課堂教學互動交流研討活動；開展班主任例會；舉行教師籃球比賽。

5、元月份：教師慶元旦活動，開展冬季全體教職工和學生長跑活動，每天鍛煉40分鐘,從而創造健康幸福一生的理念。召開職工代表大會，慰問退休教職工，進行教代會工作總結。

第四篇：2017學校工會工作計劃

2017學校工會工作計劃

一、指導思想

全面貫徹黨的教育方針，緊緊圍繞“質量?特色?文化”三大關鍵詞，以全面提高教育教學質量為核心，扎實推進素質教育，切實行使工會維護、參與、教育和建設四大職能，團結廣大教職員工在開展教學教研，參與學校校務監督、民主管理中，發揮工會組織的橋梁紐帶作用，增強學校工會的吸引力和凝聚力，求真務實、與時俱進，用心積淀和美文化，促進學校內涵發展，為創辦人民滿意的學校的辦學目標作出應有的貢獻。

二、工作目標

(一)增強三個意識：

1、進一步增強工會工作服從服務于教育教學發展大局意識;

2、進一步增強維護意識;

3、進一步增強創新意識。(二)營造五種氛圍：

1、營造民主和諧的校園氛圍;

2、營造有利于激發教職工創造性的工作氛圍;

3、營造有利于青年教師快速成長的工作學習氛圍;

4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;

5、營造和諧的充滿關愛的生活氛圍

三、主要工作

(一)不斷提高學校民主管理水平。

1、加強教代會自身建設，定期召開教代會，認真落實教代會的各項決議，充分發揮教代會和全體教職工的作用，督促學校對教代會提出的提案予以落實和執行。定期組織教代會代表學習，提高教代會代表參政、議政能力。切實保障教職工在教育改革和發展中享有知情權、參與權、決策權和監督權，認真維護和保障教職工的合法權益，支持學校依法行政。

2、繼續深入抓好校務公開監督工作，辦好校務公開欄，讓全體教職員工充分關注學校的重點、難點、熱點問題，對學校的各項工作做到心中有數，以進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道，為學校的穩定做好協調工作。

(二)進一步提高教職工師德素養。

1、加強學習，提高廣大教工的思想素質。有針對性地學習《工會法》、《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關法律知識，提高教職員工依法執教和依法維護自身權益的能力，提高人文素養和開拓創新能力。結合貫徹《公民道德建設實施綱要》，開展爭創“五好文明家庭”、“巾幗建功”等活動，為促進學校精神文明建設爭作貢獻。

2、結合教育行風政風建設，按照上級要求開展師德主題教育。大力弘揚身邊的先進人物事跡，積極建設師德高尚、一專多能、質量一流的教工隊伍，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。

(三)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。

1、.響應全民健身活動，利用學校資源，提高廣大教師積極參與活動興趣和認識，做到有計劃，有內容，有安排。

2、開展勞動競賽和技能訓練，促進教師隊伍建設。配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動，引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工，提高教師素質，樹立教師形象，提升學校聲譽。

(四)做好“獻愛心、送溫暖”工作，增強工會的凝聚力。繼續做好走仿慰問工作，適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產婦、退休、重大困難必訪)制度，關心教職工生活，定期組織教職工進行體檢，為教職工辦實事、好事。

最新2015學校工會工作計劃(二)

一、指導思想

以“三個代表”重要思想和科學發展觀統領學校工會工作，在學校黨支部和上級工會的領導下，圍繞學校中心工作，切實行使工會維護、參與、教育和建設四大職能，團結廣大教職員工在開展教學教研，參與學校校務監督、民主管理中，發揮工會組織的橋梁紐帶作用，增強學校工會的吸引力和凝聚力，求真務實、與時俱進，把我校工會工作做得更出色，為創建教育先導學校的建設和發展，構建和諧校園作出應有的貢獻。

二、主要工作

1、加強學習，提高廣大教工的思想素質。組織學習“三個代表”重要思想，切實樹立政治意識、大局意識和服務意識。有針對性地學習《工會法》、《中小學教師職業道德規范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關法律知識，提高教職員工依法執教和依法維護自身權益的能力，提高人文素養和開拓創新能力。結合貫徹《公民道德建設實施綱要》，開展爭創“五好文明家庭”、“巾幗建功”和“星級工會評比”等活動，為促進學校精神文明建設爭作貢獻。

2、參與學校民主管理，加強教代會自身建設。充分發揮教代會和全體教職工的作用，定期召開教代會，認真落實教代會的各項決議，督促學校行政對教代會提出的提案予以落實和執行。定期組織教代會代表學習，提高教代會代表參政、議政能力。認真執行集體合同條款，維護和保障教職工的合法權益，支持學校依法行政。繼續深入抓好校務公開監督工作，辦好校務公開欄，讓全體教職員工充分關注學校的重點、難點、熱點問題，對學校的各項工作做到心中有數，以進一步暢通教職工和學校行政領導的交流渠道，為學校的穩定做好協調工作。

3、開展勞動競賽和技能訓練，促進教師隊伍建設。配合學校開展崗位練兵活動和教學交流研討活動，積極開展“創建學習型組織，爭做知識型職工”活動，引導教職工爭做學習型、知識型、專家型職工，提高教師素質，樹立教師形象，提升學校聲譽。

4、做好“獻愛心、送溫暖”工作，增強工會的凝聚力。繼續做好走仿慰問工作，深入了解每位教職工家庭情況，及時探望患病的教職工，為他們送去集體的溫暖和大家的關愛，今年繼續組織教師參加陽泉市職工大病、重病醫療保險。繼續維護女教職工的特殊利益，關心女教職工的工作、學習和生活。

5、組織豐富多彩的文體活動，促進學校精神文明建設。學校將開展“我運動，我健康，我快樂”活動，通過活動，使教師身心得到放松，能以飽滿的精神、滿腔熱忱投身于學校的教育教學活動，同時也促進教職工之間的相互交流與融合。

三、主要活動安排 九月份：

1、制定工會工作計劃。

2、慶祝教師節。

3、教師合唱隊到街道表演。十月份：

1、慶祝國慶節。

2、政治學習。

3、乒乓球比賽。十一月份：

1、女教師羽毛球比賽。

2、教師教學比武。

3、教師家訪活動。十二月份：

1、教師籃球比賽。

2、教師業務學習。

3、教師街舞訓練。2015年元月份：

1、慶祝元旦。

2、召開職工代表大會。二月份：

1、慰問退休教職工。

2、清理學校行政賬目。

3、工會工作總結。

第五篇：學校工會工作計劃

學校工會工作計劃

一、指導思想：

以科學發展觀統領工會工作，深入學習貫徹黨的“十八大”精神通過開展各類學習活動，不斷提高廣大教師的職業道德修養，切實把維護廣大教職工的利益作為工會一切工作的出發點和落腳點，依法維護教職工利益，滿腔熱情地為教職工做好事、辦實事、解難事。要積極探索新形式下做好工會工作的新途徑新辦法，最廣泛地把群眾組織到工會中來，最充分地把工會組織的活力激發出來，努力建設健康向上、充滿生機活力的模范“職工之家”。

二、主要工作：

(一)加強工會自身建設 ．認真學習貫徹新《工會法》，增強依法治會和依法維權的自覺性。在黨支部的領導下，依法、自主、創新地開展各項工作。．加強思想作風和工作作風的建設，密切聯系群眾，為廣大教職工辦實事，為學校黨政分憂，充分發揮工會的橋梁和紐帶作用。．推進工會工作現代化建設，充分利用現代信息技術，豐富工會網頁內容，盡可能大地發揮網頁的學習功能。

(二)、不斷推進學校教代會建設 ．堅持定期召開教職工代表大會制度，進一步創新教代會形式，認真履行教代會職權，提高教代會質量。．積極配合黨政，繼續做好校務公開工作，進一步健全制度，規范運作，加強監督，提高質量，保證校務公開的真實性。校務公開的內容包括：財務管理公開、收費公開、重大支出公開、教職工獎懲公開、職稱評審公開、學校發展的重大決策和與群眾密切相關的重要事情公開。依靠全體教師，虛心聽取意見，把工作落到實處。．進一步增強廣大教職工參政議政的意識，積極主動參與學校的教職工大會管理，把學校的教代會建設真正落到實處。．認真履行工會的基本職責，維護教職工的合法權益，做好協調工作。

(三)、重視教職工隊伍建設 ．積極配合學校黨政，加強教工思想政治工作，組織教職工學習領會“十六大”精神，認清形勢，積極進取，開拓創新，認真做好本職工作。有計劃的開展訪問談心活動。．組織教職工學習《公民道德建設綱要》，引導教師經常以師德規范對照自己言行，大力弘揚正氣，通過校園網、校板報等宣傳陣地樹立先進典型，進一步提高廣大教職工的道德素養，職業素養，增強教書育人，管理育人，服務育人的自覺性。．鼓勵教職工積極參加學歷進修，參加繼續教育，參加現代信息技術培訓，以適應新形勢的要求，提高競爭能力。．組織教師學習教育理論，革新教育觀念，開展教育比武活動，不斷提高教育教學質量。．積極推進學校的“青藍工程”，營造好師徒氛圍及經驗，推出新老班主任結對，學科業務新老教師結對兩個層面的師徒結隊活動。

(四)、加大送溫暖工作力度 ．關心特殊學生群體，與身邊生活有困難、學習有困難、單親家庭、品德有缺陷的學生結成幫教對子，建立幫教記錄卡，有計劃地開展幫教活動 ．關心教職工生活，對生病或有困難的教職工做好慰問工作，要時刻把教職工的冷暖掛在心頭 , 把組織的溫暖送到教職工的心里。堅持“五必訪”制度：對因大病、突發性事件造成困難的教師，工會要做到了“第一知情人，第一報告人，第一幫助人”的職責;對新媽媽及時給以祝賀;給新郎或新娘道喜;與工作或生活上遇到不順心的事的教師們交心;對生活有困難的教職工，學校幫助解決問題。．豐富教職工業余生活，開展形式多樣的文體活動，豐富文化業余生活，開展健身活動，增強教工體質，活躍教工身心。

(五)、工會干部加強學習、提高理論水平

工會干部要自覺學習，特別要加強工會工作理論方面的探討和研究，提高創新能力，貫徹落實全總工會的指示精神，結合實際做工作，力求團結全校教工積極投入到我國全面建設小康社會的歷史進程中，投入到我校教育事業中，力求使工會工作達到高起點、高標準、高質量、高效率、高效應。

1．建立工會干部定期學習制度，工會委員每月至少集中一次，討論研究工會工作。

2．工會干部要開創性地做好分管工作，同時要有一盤棋觀念，注意配合默契。

3．工會各小組工作要加強考核和評比，把組織各種活動的經驗、參加各種活動的人數、效果等作為考核依據。

4．工會干部注意研究總結分管工作，努力完成各項工作。

三、月份工作安排

二月份：

1．討論制定工會工作計劃。

2．召開工會委員會議，明確工作目標

3． 做好校務公開有關工作。

4.參加市教育工會組織的“教工論壇”征文評比活動。

5．制定“好教師”立功競賽個人目標。

三月份：

1．“三﹒八”婦女節專題慶祝活動。

2．開展扶助困難學生完成學業的活動。

3．學習“新工會法”、《教師法》、《中小學教師職業道德規范》結合實際交流心得體會。

4．教學基本功評比。

四月份：

1．教學基本功競賽。

2． 困難職工調查活動。

五月份：

1．慶祝“五一”國際勞動節。

2．發放教職工“健康之友”。

3．師生同臺文娛活動。

六月份：

1．“好教師”立功競賽活動自查自糾，制定整改措施。

2．征求教職工的合理化建議。

3．召開教職工座談會。

七月份：

1．組織財務內審。

2．做好教代會的相關籌備工作，發放提案表。

3．檔案資料整理。

八月份：

1．慶祝黨的生日九十周年。

2．教職工職業道德專題講座。

3．召開教代會。

九月份：

1．教師節慶祝活動。

2．組織“師徒結對”活動。

3．工會干部培訓工作。

十月份：

1．組織會員體檢。

2．教師趣味運動會。

十一月：

1．“講身邊的事 贊身邊的人”演講活動。

2．教職工“健康之友”專題講座。

十二月份、2014年元月：

1．元旦慶祝活動。

2．開展送溫暖、走訪慰問活動。

3．“好教師”立功競賽活動總結評比。

4．師生冬季長跑。

5．工會工作總結。

6．工會檔案資料整理歸檔。

7.財務內審