第一篇：2017中國郵政儲蓄銀行軟件研發中心合肥社會招聘職位

中國郵政儲蓄銀行軟件研發中心合肥社會招聘職位

中國郵政儲蓄銀行軟件研發中心作為總行直屬單位，主要負責郵儲銀行軟件研發、產品創新、系統測試、數據分析與管理等工作，為郵儲銀行各項業務的開展提供強有力支持。

中心總部設在北京，下設合肥分中心和成都分中心，正在籌建其他多個分中心。各中心配有現代化舒適的辦公區域及先進一流的研發設施，為研發人員提供了良好的研發環境和完備的設施，營造了良好的工作氛圍。

把握新形勢，抓住新機遇，實現新發展，軟件研發中心改革發展的良好契機將為您提供搏擊長空、展翅翱翔的廣闊天地。我們真誠歡迎您加盟，與軟件研發中心攜手，共同書寫輝煌篇章!

軟件研發中心(合肥分中心）

信息安全崗[ 合肥 ] 崗位職責：

1.負責中心信息科技風險制度建設。

2.負責落實監管機構及總行關于信息科技風險方面的工作要求，并組織落實。3.負責組織檢查、評估中心信息科技風險狀況。

4.負責組織安全人員隊伍能力建設，組織相關信息安全培訓，引進信息安全相關工具與軟件。

5.負責對接總行相關部門的科技風險檢查等事宜。6.完成上級領導交辦的其他工作。任職要求：

1.大學本科及以上學歷，同等條件下碩士研究生及以上學歷優先考慮。計算機類、電子信息類等相關專業優先。

2.有2年以上工作經驗。3.熟練掌握office辦公軟件。4.熟悉相關法律法規及上級文件。

5.熟悉信息科技風險及信息安全管理體系，熟悉主流信息安全產品和技術。

6.具有良好的溝通能力、協調能力、文字表達能力、分析判斷能力和解決問題的能力。7.能夠承擔較強的工作壓力。工作地址：合肥 質量管理崗[ 合肥 ]

1.負責質量管理相關體系建設。2.負責研發過程質量保證及改進工作。

3.負責質量度量指標與規范制定，并實施相關對標考核。4.負責質量管理隊伍建設，收集培訓需求、組織與實施培訓。5.負責對接總行相關部門質量管理工作。6.負責指導分中心質量管理工作。7.完成上級領導交辦的其他工作。任職要求：

1.大學本科及以上學歷，同等條件下碩士研究生及以上學歷優先考慮。經濟學類、金融學類、計算機類、電子信息類、管理類等相關專業優先。

2.具備5年以上質量管理或者項目管理、軟件開發工作經驗。3.具備CMMI、ISO9000至少一種認證經驗。4.精通軟件質量管理理論及工具。

5.具有外企、大型軟件企業、銀行業項目管理、質量管理經驗者優先。6.熟悉SVN、JIRA等各種項目管理工具者優先。

7.具有良好的溝通能力、協調能力、文字表達能力、分析判斷能力和解決問題的能力。8.能夠承擔較強的工作壓力。工作地址：合肥 架構設計崗[ 合肥 ] 崗位職責：

1.負責確認和評估系統需求，給出開發規范。2.負責系統架構、應用架構、數據架構設計及審核。3.負責基礎開發平臺發展規劃。4.制定年度平臺研發及優化計劃。

5.負責系統可研、關鍵技術研發，參與技術方案編寫。

6.根據郵儲銀行的發展戰略和IT戰略規劃，參與技術架構規范的制定和維護。7.完成上級領導交辦的其他工作。任職要求：

1.大學本科及以上學歷，同等條件下碩士研究生及以上學歷優先考慮。經濟學類、金融學類、計算機類、電子信息類等相關專業優先。

具有10年及以上軟件項目開發經驗、5年及以上架構設計經驗。3.具有豐富的大中型軟件項目的總體規劃、方案設計經驗。4.精通C、JAVA等主流編程語言。

5.精通Oracle、PG等主流數據庫的規劃、設計及開發經驗。

6.掌握架構設計理論、實踐和工具，熟悉主流的開源框架，并能提供技術實現保障。7.熟悉銀行業務架構和技術架構，具備系統分析與建模能力。

8.良好的邏輯分析、學習和創新能力，具有團隊合作精神，良好的語言表達及溝通能力。9.具備系統架構設計師證書、TOGAF認證資格認證優先。工作地址：合肥 項目管理崗[ 合肥 ] 崗位職責：

1.負責項目全生命周期管理，包括但不限于對成本、進度、質量、風險、范圍、變更、資源等的管理。

2.按照工程年度計劃及時完成項目立項工作。

3.依據項目立項批復確定的建設任務編制項目總體計劃，協調資源、組建項目團隊，及時完成項目啟動。

4.組織項目團隊實施項目建設，包括需求分析、系統設計、開發構建、單元測試、集成測試等過程，跟蹤與檢查項目組成員的工作質量。

5.組織測試部門實施系統功能測試、技術性能測試、業務測試及定版測試等。6.配合需求提出部門實施上線推廣、運行維護。

7.組織或配合項目的驗收工作，總結項目經驗并進行知識分享。8.按照組織工程及質量管理要求及時報告項目進度、風險等情況。9.配合總行項目管理單位及其它部門完成相關項目管理工作。10.完成上級領導交辦的其他工作。任職要求：

1.大學本科及以上學歷，同等條件下碩士研究生及以上學歷優先考慮。經濟學類、金融學類、計算機類、電子信息類等相關專業優先。

2.有3年及以上軟件開發、項目管理相關工作經驗。3.取得國家認可的項目管理資格證書優先。

4.具備良好的團隊合作精神，工作積極主動、責任心強。

5.具有良好的溝通協調能力、分析判斷能力、解決問題能力、文字表達能力。

具有大數據類項目的管理經驗，深入理解大數據采集、處理、存儲及管理、分析及挖掘，熟悉Hadoop生態技術，承擔過金融大數據類項目的管理優先。

7.能夠承擔較強的工作壓力。工作地址：合肥 軟件開發崗[ 合肥 ] 崗位職責：

1.參與需求分析和功能設計。

2.參與項目開發工作，完成系統編碼及單元測試，保證開發項目進度、質量。3.參與系統推廣工作，保證系統順利投產運行。

4.承擔應用系統的日常管理工作，確保系統安全、穩定運行。5.承擔應用系統的程序維護工作，保證系統正常運行。6.完成上級領導交辦的其他工作。任職要求：

1.大學本科及以上學歷，同等條件下碩士研究生及以上學歷優先考慮。經濟學類、金融學類、計算機類、電子信息類等相關專業優先。

2.能熟練應用1種主流開發語言(C、Java等)。3.熟悉數據庫應用開發(Oracle、MySQL或PG)。

4.熟悉Linux操作系統，了解主流中間件產品(WebLogic、Tuxedo等)。5.具有良好的需求理解能力。6.熟悉軟件開發過程和軟件測試流程。

7.熟悉Hadoop MR/Hive/Spark環境搭建、管理，有底層調優經驗者優先。

8.熟練使用Python、R、Scala、MatLab等語言，有PB級數據系統開發及性能優化經驗者優先。

9.具有良好溝通能力、問題解決能力，能夠承擔較強的工作壓力。工作地址：合肥 技術測試崗[ 合肥 ] 崗位職責：

1.負責組織技術測試調研。

2.負責編寫技術測試方案、調試技術測試腳本及技術測試報告。3.負責技術測試實施。

4.負責記錄測試結果并跟蹤問題分析和處理。

負責參與技術測試方案、用例。6.負責測試報告的評審。7.完成上級領導交辦的其他工作。任職要求：

1.大學本科及以上學歷，同等條件下碩士研究生及以上學歷優先考慮。經濟學類、金融學類、計算機類、電子信息類等相關專業優先。

2.熟悉測試需求分析、測試方案編制、測試案例設計、測試報告編制、測試問題分析等軟件測試流程。

3.精通性能測試技術，掌握Loadrunner性能測試工具使用，熟悉數據庫/中間件/系統的性能調優。

4.掌握安全測試等非功能測試方法。5.熟悉多門編程語言或數據庫知識者優先。

6.良好的溝通能力、學習能力和團隊合作精神，能承受一定的工作壓力。工作地址：合肥 功能測試崗[ 合肥 ] 崗位職責：

1、負責功能測試的方法研究和工具引進推廣，參與測試過程改進。

2、負責功能測試項目的組織、實施和管理。

3、負責向業務部門提供測試技術培訓。

4、負責功能測試的資產管理。

5、負責功能測試的缺陷管理。

6、參與總分中心功能測試過程評審及質量抽檢。

7、協助做好功能測試外包人員的日常管理。

8、配合做好業務測試支持。

9、完成上級領導交辦的其他工作。任職要求：

1.大學本科及以上學歷，同等條件下碩士研究生及以上學歷優先考慮。經濟學類、金融學類、計算機類、電子信息類等相關專業優先。

2.具有3年以上金融相關工作經驗，熟悉軟件工程和金融知識，具有業務建模能力，質量意識較強。

3.熟悉主流的測試理論，掌握需求分析方法，能夠獨立設計測試方案和大綱，熟悉主流的測試管理和常用數據庫工具。

4.具有高度的責任心和踏實嚴謹的作風，具備良好的學習能力、善于溝通協調和團隊協作，抗壓能力強。

5.熟練操作常用辦公軟件，邏輯表達和文檔編寫能力較強，有一定的培訓經驗。6.具有大型銀行5年以上軟件測試經驗者，或獲得ISTQB證書、金融從業資格證書者，可優先考慮。

工作地址：合肥

第二篇：2015中國郵政儲蓄銀行信用卡中心招聘公告

給人改變未來的力量

2015中國郵政儲蓄銀行信用卡中心招聘公告

信用卡中心介紹

中國郵政儲蓄銀行信用卡中心成立于2007年9月，擁有員工1000余人。信用卡中心承擔著整個郵政儲蓄銀行信用卡產品開發、市場推廣、進件審批、高風險客戶管理，24小時客戶服務等職責。

我中心誠摯為有理想、有抱負的青年，提供個人成長與發展的機會，實現自我價值、展示青春才華!

招聘崗位

? 職位名稱：信用卡風險管理崗(已有客戶管理方向)

崗位職責：負責研究、制定信用卡分期風險管理政策;負責研究、制定信用卡白金卡等邀請式銷售風險管理政策;負責研究、制定信用卡項目貸后風險管理政策;負責研究信用卡已有客戶用卡表現、風險特征，完成數據分析并指導政策完善;負責通過數據分析監控信用卡已有客戶風險表現，進行風險預警并采取相關措施;負責研究、落實監管機構與總行風險管理相關政策。

工作地點：北京市

招聘人數：1人

崗位要求：

1、研究生及以上學歷，金融類、經濟學、數量經濟學、統計學相關專業優先;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具備良好的個人品質和職業道德，工作態度端正，工作認真細致，無不良記錄;

3、具備良好的文字功底，熟練使用Office軟件，可獨立制作各類形式文件、報告等;

4、具備良好的溝通協調能力，良好的觀察、學習及思考能力，良好的團隊合作精神和高度責任感，性格開朗，服務意識強;

5、心理素質穩定，能承受較大的心理壓力，能承受較高的工作強度;

6、具備5年及以上相關工作經驗。

? 職位名稱：信用卡風險管理崗(風險評分模型方向)

給人改變未來的力量

崗位職責：負責信用卡相關評分模型的更新、維護;負責信用卡決策引擎更新、維護;負責信用卡評分模型系統建設，項目管理與跟進，在項目進程中掌握評分模型及相應風險策略的研究、開發、維護;負責根據業務發展情況，提出分析思路，對同業、市場做深入研究，收集資料并整理、整合信息，進行調研及數據分析，將分析結果用報告詳細闡述;負責完成領導交辦的專題數據分析，將分析結果用報告詳細闡述。

工作地點：北京市

招聘人數：1人

崗位要求：

1、本科及以上學歷，統計類、計算機類相關專業;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具備良好的個人品質和職業道德，工作態度端正，工作認真細致，無不良記錄;

3、具備較強的定量分析能力及文字撰寫能力，較強的溝通協調以及語言表達能力，能夠有效自信地與各類人員進行溝通，具備較強的自我學習、分析理解能力及數據讀取能力;

4、具備良好的文字功底，熟練使用Office軟件及自動化設備，可獨立制作各類形式文件、報告，具備基本的網絡知識;

5、具備較強的責任心及創造力，能夠同時處理多項任務并有很好的組織能力和項目管理能力;

6、具備數據庫、數據分析等方面技能，能熟練使用SQL工具;

7、具備5年及以上相關工作經驗，具備銀行工作從業經驗者、熟悉銀行工作流程及架構者優先。

? 職位名稱：項目管理

崗位職責：負責信用卡業務相關系統的項目管理工作;協助制定及完善信用卡中心項目與外包管理的相關制度;完成領導交辦的其他工作。

工作地點：北京市

招聘人數：1人

崗位要求：

給人改變未來的力量

1、計算機科學與技術、通信信息與系統、網絡工程、信息安全、信息管理、電子信息工程、電子科學與技術等相關專業全日制研究生及以上學歷;

2、五年及以上金融行業IT項目管理工作經驗;

3、具有良好的心理素質，有較強的事業心、責任感、團隊協作精神以及良好的服務意識;

4、具有較強的組織管理能力、協調溝通能力、邏輯分析能力、文字綜合能力及語言表達能力;

5、具備PMP或國家認定項目管理認證。

? 職位名稱：軟件開發

崗位職責：負責信用卡中心微信號的接口設計、開發、數據管理、日常維護及其它后臺維護管理工作;負責信用卡中心手機客戶端的設計開發和維護工作，支持APP的日常業務運營;協助完成項目技術聯調測試;完成上級領導交辦的其他任務。

工作地點：北京市

招聘人數：1人

崗位要求：

1、計算機科學與技術、通信信息與系統、網絡工程、信息安全、信息管理、電子信息工程、電子科學與技術等相關專業全日制大學本科及以上學歷;

2、具有較強的事業心、責任感、團隊協作精神以及良好的服務意識;

3、具有較強的協調溝通能力、邏輯分析能力、文字綜合能力及語言表達能力;

4、三年及以上金融行業項目開發工作經驗，至少主力開發過一款IOS及Android應用項目，具備微信產品開發經驗;

5、熟悉IOS、Android平臺，有獨立的手機端開發經驗;

6、精通PHP開發框架，熟悉CSS、XML、HTML腳本語言、熟悉Oracle、MySQL等數據庫，對PHP有較深的理解與應用，有成型的公眾產品開發經驗。

? 職位名稱：客戶服務處現場主管

給人改變未來的力量

崗位職責：負責信用卡中心客戶服務處分中心現場整體管理工作;負責分中心現場座席排班管理、業務量預測及數據分析等工作;負責分中心運營現場座席人員管理、考勤管理、績效管理工作;負責客戶服務處總分中心管理流程與體系的執行。

工作地點：安徽省合肥市

招聘人數：3人

崗位要求：

1、本科及以上學歷，金融類、管理類、經濟類相關專業優先;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、具有3年以上客服團隊管理經驗、營銷工作經歷、對銀行業客服中心排班管理、運營分析及投訴處理有一定專長者優先;

4、具備良好的文字功底，熟練使用Office軟件可獨立制作各類形式文件、報告等;

5、具備良好的溝通協調能力、較強的大型團隊管理能力;

6、具有專業積極的工作態度及良好的團隊協作精神。

? 職位名稱：客服后臺管理崗

崗位職責：負責信用卡中心客戶服務處后臺管理工作，包括投訴、質檢、業務、培訓、系統維護等相關工作，提高客服整體業務能力和水平。

工作地點：安徽省合肥市

招聘人數：5人

崗位要求：

1、本科以上學歷，金融類、法律類、管理類、經濟類相關專業;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、具有2年以上大型呼叫中心管理工作經驗、呼叫中心培訓教學工作經歷者優先;具有2年以上商業銀行或銀行呼叫中心管理經驗者優先;具有大型企業網管、給人改變未來的力量

系統維護經驗者優先;

4、熟悉信用卡各項外包業務內容及相關流程，熟悉合同法;

5、具有敏銳的的風險意識，良好的判斷力及文字表達能力，并具備較好的執行力;

6、具有專業積極的工作態度及良好的團隊協作精神。

? 職位名稱：外呼營銷管理崗

崗位職責：負責組建外呼營銷團隊，搭建外呼營銷體系，規劃外呼營銷組織結構明確崗位職責，制定并達成營銷目標，建立并持續改進外呼營銷流程管理體系，建立健全外呼營銷制度及規范。

工作地點：北京市豐臺區、安徽省合肥市

招聘人數：2人

崗位要求：

1、本科及以上學歷，專業不限;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、具2年以上呼叫中心外呼營銷管理工作經驗，并具有豐富的電話營銷專業基礎知識;

4、具有優異的溝通能力及協調能力，有外呼營銷行業經驗者優先考慮;有帶領外呼銷售團隊的經驗者優先考慮;

5、具有專業積極的工作態度及良好的團隊協作精神。

? 職位名稱：客戶服務處數據分析崗

崗位職責：負責信用卡中心客服日常運營KPI指標的制作、分析、管理工作;負責客服的數據使用、分析、匯總、管理等工作;根據客服管理要求，通過對數據的有效分析，實現客戶服務處整體效率的提升工作;負責客戶服務處的相關數據接口收集、匯總、分析、發布等工作;其他與數據分析相關的工作。

工作地點：北京市豐臺區

招聘人數：1-2人

給人改變未來的力量

崗位要求：

1、本科及以上學歷，數學、統計學專業優先;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;3、1年以上呼叫中心相關數據分析操作工作，或同等職位工作經驗;

4、熟練使用相關數據分析軟件，熟練操作計算機以及相關 office 軟件;

5、熟悉呼叫中心行業服務特點，對數據分析敏感，有良好的數據處理、分析及總結能力;

6、具有良好的溝通及書面表達能力，具有高效執行力;

7、具有專業積極的工作態度及良好的團隊協作精神。

? 職位名稱：客戶服務座席代表

崗位職責：通過電話、網絡等渠道向客戶提供信用卡業務的咨詢、辦理等服務;準確了解客戶的需求并給出恰當的解決方案;充分利用和客戶的每次互動交流機會，體現銀行對客戶的承諾。

工作地點：安徽合肥市

招聘人數：若干

崗位要求：

1、專科及以上學歷，專業不限，年齡35周歲及以下;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、普通話標準、流利、音質清晰;溝通能力、服務意識強;

4、具有較強的學習能力，反應敏捷，心理素質穩定，愿意從事客戶服務工作;

5、能熟練使用計算機及各類辦公軟件;

6、能夠適應綜合工時制(倒班)。

給人改變未來的力量

? 職位名稱：高風險崗

崗位職責：負責日常交易監控業務處理及風險事件信息上報;致電客戶了解卡片使用情況，提示客戶用卡風險;及時收集并匯報信用卡涉嫌欺詐的信息，收集欺詐動向和特征，總結欺詐防范經驗。

工作地點：北京市豐臺區

招聘人數：若干

崗位要求：

1、身體健康，本科及以上學歷，專業不限;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、具有較強的學習能力，反應敏捷，心理素質穩定;

4、有很強的溝通能力，具有良好的團隊合作精神和高度責任感，服務意識強;

5、能夠適應綜合工時制(倒班)。

? 職位名稱：人工授信

崗位職責：根據業務政策和流程，對各類信用卡申請件進行核實，對權限范圍內信用卡的授信額度進行審批。

工作地點：北京市豐臺區

招聘人數：若干

崗位要求：

1、本科及以上學歷，身體健康，專業不限;

2、具備良好的職業道德，遵紀守法，誠實守信，無不良記錄;

3、普通話標準，具備較強的分析判斷能力以及良好的溝通表達能力，能夠對客戶提出的問題進行準確的、專業的和實事求是的回答;

4、具有較強的學習能力及良好的風險意識;

5、能熟練應用計算機和辦公軟件操作;

給人改變未來的力量

6、品行端正，工作嚴謹，待人禮貌、友善，為客戶提供高質量的服務;富有團隊精神，積極協助團隊達成目標。

? 職位名稱：資產管理員

崗位職責：負責與信用卡逾期客戶進行溝通，督促客戶及時還款。

工作地點：北京市豐臺區

招聘人數：若干

崗位要求：

1、身體健康，本科及以上學歷，專業不限;

2、具備良好的職業道德，遵紀守法，誠實守信，無不良記錄;

3、工作責任心強，心理承受力強;

4、思維敏捷，具有較強的語言表達及內外溝通協調能力;

5、能熟練應用計算機和辦公軟件操作;

6、積極進取，講求團隊精神，適應高效、追求業績的工作環境;

7、有信用卡賬款催收、電話營銷、客戶服務等相關經驗優先。

有 效 期：2015.03.01-2015.12.31

注意事項：

1、每人限報1個崗位;

2、簡歷投遞郵箱：cardzhaopin@163.com;

3、請按簡歷模板填寫簡歷，命名格式為：應聘者姓名-應聘崗位-工作地點。

原標題：信用卡中心招聘簡章

點擊下載>>>

2015中國郵政儲蓄銀行招聘簡歷模板

給人改變未來的力量

本篇文章來源于:中公銀行考試網 詳細出處參考：http://www.tmdps.cn/yinhang/

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云南中公教育

第三篇：2014年中國郵政儲蓄銀行信用卡中心招聘范文

安徽信合招考交流QQ群346922529；每日一練,真題共享

【安徽中公金融人】官方微博：安徽中公金融人； 官方微信：ahnxsoffcn 2014年中國郵政儲蓄銀行信用卡中心招聘

【安徽中公金融人】為您提供2014商業銀行考試公告、考試內容、報名時間、報名入口，成績 查詢、面試名單。歷年真題、模擬試題。為您專業提供安徽農信社考試教材，考試用書，考試培訓，筆試輔導，面試培訓。銀行學習交流群： 372615935

中國郵政儲蓄銀行信用卡中心成立于2007年9月，作為總行下屬一級部門。信用卡中心承擔著整個中國郵政儲蓄銀行信用卡產品開發、市場推廣、進件審批、高風險客戶管理、24小時客戶服務等職責。歡迎加入到中國郵政儲蓄銀行信用卡中心!我中心誠摯為有理想、有抱負的青年，提供個人成長與發展的機會，實現自我價值、展示青春才華!辦公環境

豐富多彩的團隊活動

[page]招聘崗位

地址：合肥市包河區蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層 電話：0551—65268288 安徽農村信用社筆試培訓課程

http://ahnxs.offcn.com/zg/2014cjnxskb/index.html

安徽信合招考交流QQ群346922529；每日一練,真題共享

【安徽中公金融人】官方微博：安徽中公金融人； 官方微信：ahnxsoffcn ? 職位名稱：客戶服務處現場主管

崗位職責：負責信用卡中心客戶服務處分中心現場整體管理工作;負責分中心現場座席排班管理、業務量預測及數據分析等工作;負責分中心運營現場座席人員管理、考勤管理、績效管理工作;負責客戶服務處總分中心管理流程與體系的執行。

工作地點：安徽省合肥市 招聘人數：3人 崗位要求：

1、本科及以上學歷，金融類、管理類、經濟類相關專業優先;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、具有3年以上客服團隊管理經驗、營銷工作經歷、對銀行業客服中心排班管理、運營分析及投訴處理有一定專長者優先;

4、具備良好的文字功底，熟練使用Office軟件可獨立制作各類形式文件、報告等;

5、具備良好的溝通協調能力、較強的大型團隊管理能力。

6、具有專業積極的工作態度及良好的團隊協作精神。[page] ? 職位名稱：客服后臺管理崗

崗位職責：負責信用卡中心客戶服務處后臺管理工作，包括投訴、質檢、業務、培訓、系統維護等相關工作，提高客服整體業務能力和水平。工作地點：安徽省合肥市 招聘人數：5人 崗位要求：

1、本科以上學歷，金融類、法律類、管理類、經濟類相關專業;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;地址：合肥市包河區蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層 電話：0551—65268288 安徽農村信用社筆試培訓課程

http://ahnxs.offcn.com/zg/2014cjnxskb/index.html

安徽信合招考交流QQ群346922529；每日一練,真題共享

【安徽中公金融人】官方微博：安徽中公金融人； 官方微信：ahnxsoffcn

3、具有2年以上大型呼叫中心管理工作經驗、呼叫中心培訓教學工作經歷者優先;具有2年以上商業銀行或銀行呼叫中心管理經驗者優先;具有大型企業網管、系統維護經驗者優先;

4、熟悉信用卡各項外包業務內容及相關流程，熟悉合同法;

5、具有敏銳的的風險意識，良好的判斷力及文字表達能力，并具備較好的執行力。

6、具有專業積極的工作態度及良好的團隊協作精神。[page] ? 職位名稱：外呼營銷管理崗

崗位職責：負責組建外呼營銷團隊，搭建外呼營銷體系，規劃外呼營銷組織結構明確崗位職責，制定并達成營銷目標，建立并持續改進外呼營銷流程管理體系，建立健全外呼營銷制度及規范。

工作地點：北京市豐臺區、安徽省合肥市 招聘人數：2人 崗位要求：

1、本科及以上學歷，專業不限;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、具2年以上呼叫中心外呼營銷管理工作經驗，并具有豐富的電話營銷專業基礎知識;

4、具有優異的溝通能力及協調能力，有外呼營銷行業經驗者優先考慮;有帶領外呼銷售團隊的經驗者優先考慮。

5、具有專業積極的工作態度及良好的團隊協作精神。[page] ? 職位名稱：客戶服務處數據分析崗

崗 位職責：負責信用卡中心客服日常運營KPI指標的制作、分析、管理工作;負責客服的數據使用、分析、匯總、管理等工作;根據客服管理要求，通過對數據的有 效分析，實現客戶服務處整體效率的提升工作;負責客戶服務處的相關數據接口收集、匯總、分析、發布等工作;其他與數據分析相關的工作。工作地點：北京市豐臺區

地址：合肥市包河區蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層 電話：0551—65268288 安徽農村信用社筆試培訓課程

http://ahnxs.offcn.com/zg/2014cjnxskb/index.html

安徽信合招考交流QQ群346922529；每日一練,真題共享

【安徽中公金融人】官方微博：安徽中公金融人； 官方微信：ahnxsoffcn 招聘人數：1-2人 崗位要求：

1、本科及以上學歷，數學、統計學專業優先;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;3、1年以上呼叫中心相關數據分析操作工作，或同等職位工作經驗;

4、熟練使用相關數據分析軟件，熟練操作計算機以及相關 office 軟件;

5、熟悉呼叫中心行業服務特點，對數據分析敏感，有良好的數據處理、分析及總結能力;

6、具有良好的溝通及書面表達能力，具有高效執行力;

7、具有專業積極的工作態度及良好的團隊協作精神。[page] ? 職位名稱：產品開發崗

崗位職責：負責信用卡卡產品、分期產品的產品開發、維護、分析工作 工作地點：北京市豐臺區 招聘人數：1人 崗位要求： 1、35歲以下，身體健康，研究生以上學歷，金融類、電子商務類、計算機類等相關專業，3年以上相關工作經驗;

2、具有高度的責任感，較強的學習能力，敏銳的市場觸覺、以及良好的團隊協作、協調溝通能力;

3、熟悉信用卡產品市場調研、客群分析、產品設計、產品跟蹤評估等產品開發全流程;

4、了解互聯網支付及手機支付等新型支付產品與服務的開發，具有相關業務開發及推廣合作經驗者優先。? 崗位名稱：營銷助理崗

地址：合肥市包河區蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層 電話：0551—65268288 安徽農村信用社筆試培訓課程

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【安徽中公金融人】官方微博：安徽中公金融人； 官方微信：ahnxsoffcn 崗位職責：負責各渠道客戶溝通內容、營銷活動宣傳內容的更新;負責營銷活動數據的跟蹤和采集;負責分行營銷活動投訴處理，以及其他有關營銷活動的運營工作;輔助營銷管理崗與分行溝通;輔助營銷管理崗開發商戶;輔助營銷管理崗參與相關系統建設。工作地點：北京市豐臺區 招聘人數：2人 崗位要求：

1、本科及以上學歷，市場營銷、廣告設計、傳播學以及經濟金融專業優先;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、有廣告營銷、商戶洽談、市場調研、數據分析相關工作經驗者優先;

4、具有極強的學習能力，思維敏捷;具有高度責任感，工作認真負責，服務意識強;

5、具有很強的人際交往和溝通能力，具有良好的團隊合作精神;

6、具有較好的策劃能力、設計能力和文案撰寫能力;

7、熱愛營銷工作，有激情，能吃苦，能承受較大的工作強度和壓力。[page] ? 崗位名稱：反欺詐專員崗

崗位職責：負責接收各渠道報送的疑似欺詐案件，展開調查認定，指導分行現場調查工作，負責欺詐案件后續跟蹤處理及案件特征總結工作。工作地點：北京市豐臺區 招聘人數：2人 崗位要求：

1、本科及以上學歷，專業不限;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、具有較強的學習能力，反應敏捷，心理素質穩定;地址：合肥市包河區蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層 電話：0551—65268288 安徽農村信用社筆試培訓課程

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4、有很強的溝通能力，具有良好的團隊合作精神和高度責任感，服務意識強;

5、具有較強的學習能力及良好的風險意識;

6、有經偵或同業一年以上相關工作經驗者優先。[page] ? 職位名稱：客戶服務座席代表

崗位職責：通過電話、網絡等渠道向客戶提供信用卡業務的咨詢、辦理等服務;準確了解客戶的需求并給出恰當的解決方案;充分利用和客戶的每次互動交流機會，體現銀行對客戶的承諾。工作地點：北京豐臺區、安徽合肥市 招聘人數：若干 崗位要求：

1、專科及以上學歷，專業不限，年齡35周歲及以下;

2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、普通話標準、流利、音質清晰;溝通能力、服務意識強;

4、具有較強的學習能力，反應敏捷，心理素質穩定，愿意從事客戶服務工作;

5、能熟練使用計算機及各類辦公軟件;

6、能夠適應綜合工時制(倒班)。[page] ? 職位名稱：高風險崗

崗位職責：負責日常交易監控業務處理及風險事件信息上報;致電客戶了解卡片使用情況，提示客戶用卡風險;及時收集并匯報信用卡涉嫌欺詐的信息，收集欺詐動向和特征，總結欺詐防范經驗。工作地點：北京市豐臺區 招聘人數：若干 崗位要求：

1、身體健康，本科及以上學歷，專業不限;地址：合肥市包河區蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層 電話：0551—65268288 安徽農村信用社筆試培訓課程

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2、身體健康，遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄;

3、具有較強的學習能力，反應敏捷，心理素質穩定;

4、有很強的溝通能力，具有良好的團隊合作精神和高度責任感，服務意識強;

5、能夠適應綜合工時制(倒班)。? 職位名稱：人工授信

崗位職責：根據業務政策和流程，對各類信用卡申請件進行核實，對權限范圍內信用卡的授信額度進行審批。工作地點：北京市豐臺區 招聘人數：若干 崗位要求：

1、本科及以上學歷，身體健康，專業不限;

2、具備良好的職業道德，遵紀守法，誠實守信，無不良記錄;

3、普通話標準，具備較強的分析判斷能力以及良好的溝通表達能力，能夠對客戶提出的問題進行準確的、專業的和實事求是的回答;

4、具有較強的學習能力及良好的風險意識;

5、能熟練應用計算機和辦公軟件操作;

6、品行端正，工作嚴謹，待人禮貌、友善，為客戶提供高質量的服務;富有團隊精神，積極協助團隊達成目標。[page] ? 職位名稱：資產管理員

崗位職責：負責與信用卡逾期客戶進行溝通，督促客戶及時還款。工作地點：北京市豐臺區 招聘人數：若干 崗位要求：

1、身體健康，本科及以上學歷，專業不限;地址：合肥市包河區蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層 電話：0551—65268288 安徽農村信用社筆試培訓課程

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2、具備良好的職業道德，遵紀守法，誠實守信，無不良記錄;

3、工作責任心強，心理承受力強;

4、思維敏捷，具有較強的語言表達及內外溝通協調能力;

5、能熟練應用計算機和辦公軟件操作;

6、積極進取，講求團隊精神，適應高效、追求業績的工作環境;

7、有信用卡賬款催收、電話營銷、客戶服務等相關經驗優先。有 效 期：2014.01.28-2014.12.31 注意事項：

1、每人限報1個崗位;

2、簡歷投遞郵箱：cardzhaopin@163.com;

3、請按簡歷模板填寫簡歷，命名格式為：應聘者姓名-應聘崗位-工作地點。(請點擊下載：簡歷模板)地址：合肥市包河區蕪湖路萬達廣場7號寫字樓32層 電話：0551—65268288 安徽農村信用社筆試培訓課程

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第四篇：中國郵政儲蓄銀行95580客服中心招聘簡章

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中國郵政儲蓄銀行95580客服中心招聘簡章

中國郵政儲蓄銀行95580客服中心成立于2008年，擁有員工700余人，在北京、成都、合肥三地，通過95580全國統一的客戶服務電話以及網絡、傳真等方式，為郵政儲蓄銀行客戶提供7X24小時的業務咨詢、業務辦理和投訴受理等服務。客服中心不僅是全行對外服務的窗口、信息匯集交流的中心，更是進行客戶關系管理的重要渠道。95580客服中心秉承“進步與您同步”的服務理念，堅持“以人為本”的創新精神，持續為員工提供舒適的辦公環境、豐富的團隊活動以及廣闊的晉升空間和發展平臺。目前，客服中心運營場地位于北京市中心，面積近3000平方米，配有員工食堂、活動室、休息室、培訓室及夜班宿舍等設施，方便員工工作及休息;此外，中心定期組織開展業務技能競賽、戶外拓展、體育競賽等活動，豐富員工的業余文化生活。

95580客服中心成立五年來，以其卓越的客戶服務能力和優秀的運營管理能力，多次獲得“最佳服務獎”、“投訴處理貢獻獎”、“運營管理標桿團隊獎”等榮譽稱號，得到了行業的一致認可。

95580客服中心期待有志青年的加入，讓我們一起在這里實現自我、激揚青春!運營管理專業高效

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員工生活豐富多彩

職位名稱：座席代表

崗位職責：在線為郵政儲蓄銀行客戶提供掛失、查詢、業務咨詢、投訴受理等服務。

工作地點：北京豐臺區、安徽省合肥市 招聘人數：若干 崗位要求：

ü 戶籍不限，年齡18-40周歲;ü 男女不限，有良好的抗壓能力，思維敏捷，吃苦耐勞;

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ü 大學專科及以上文化，專業不限;ü 普通話標準流利，吐字清晰，會粵語者優先;ü 能適應倒班工作制;ü 良好的團隊合作精神和高度責任感。職位名稱：現場主管

崗位職責：負責95580客服中心運營現場整體管理工作;負責運營現場座席排班管理、業務量預測及數據分析等工作;負責運營現場座席人員管理、考勤管理、績效管理工作;負責協助解決運營現場突發問題及客戶疑難投訴處理等工作。工作地點：北京豐臺區、安徽省合肥市 招聘人數：若干 崗位要求：

ü 本科(含)以上學歷，專業不限;ü 具有三年以上客服團隊管理經驗、對銀行業客服中心排班管理、運營分析及投訴處理有一定專長者優先;ü 具備良好的文字功底，熟練使用Office軟件可獨立制作各類形式文件、報告等;

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ü 具備良好的溝通協調能力、較強的大型團隊管理能力。職位名稱：設備管理員

崗位職責：負責監控95580客服中心各系統運行狀況，對客服中心的系統及設備進行維護;對客服中心相關部門提供技術支持;對客服中心設備進行管理，及時維修、防止設備丟失及損壞。工作地點：北京豐臺區、四川省成都市、安徽省合肥市 招聘人數：若干 崗位要求：

ü 本科(含)以上學歷，計算機、網絡相關專業

ü 一年以上相關工作經驗，具備大型企業網管、系統維護經驗者優先;ü 熟悉局域網維護，包括主流路由器、交換機、防火墻等;ü 熟練掌握辦公設備、系統、軟硬件的安裝和使用;ü 具有良好的溝通能力和服務意識，工作積極主動，執行能力強，能夠承受壓力。

有 效 期：2014.1.1-2014.12.31 簡歷接收郵箱：95580kfzx@sina.com(點擊下載：簡歷模版)

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聯系人：劉老師

聯系電話：(010)58092430

第五篇：2016中國郵政儲蓄銀行遼寧分行社會招聘公告

給人改變未來的力量

2016中國郵政儲蓄銀行遼寧分行社會招聘公告

2007年12月27日，中國郵政儲蓄銀行遼寧省分行掛牌成立，遼寧郵政金融史掀開了新的一頁。遼寧省分行下轄13個二級分行，40個一級支行，1447個營業網點，其中，自營網點310個。銀行成立以來，始終秉承“進步，與您同步”的企業理念，堅持“志存高遠，不斷超越”的企業精神，實現了又好又快發展，走出了一條獨具特色的“金融道”。

八年多來，遼寧省分行保持了良好的成長性。資產規模從2007年末的700億元增長到2015年末的2129億元，列省內同業第5位;存款規模從552億元增長到1838億元，列省內同業第6位;資產業務從零起步，余額達到835億元，列省內同業第6位;資產質量優良，全部貸款不良率為省內銀行業平均水平的一半。在總行經營責任制考評中，連續四年獲一等獎。

八年多來，遼寧省分行以服務“三農”、服務社區、服務中小企業為己任，助力地方經濟發展。截至2015年末，累計發放貸款6646億元，回流地方資金9327億元。在沈陽市2012納稅百強單位中列第64位。2011年當選省銀行業協會監事長單位，2014年當選會長單位。2014年獲“最具責任感銀行”等8項媒體獎;2015年獲“最具文化內涵金融機構”等10項媒體獎。

今后，遼寧省分行將以上市為新起點，奮發有為，力爭上游，為服務地方經濟發展，建設“大型零售商業銀行”做出新的、更大的貢獻。

項目管理崗(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，愛崗敬業，工作認真負責，具有較強的責任心和敬業精神，具備良好的職業道德，有風險控制意識，能夠履行崗位職責。

2.無違法行為、無不良從業記錄、未因違規操作或違規行為受到相關處理或處分。3.身體健康，年齡45周歲以下，具有相關專業國民教育系列大學本科及以上學歷。4.能夠遵守并嚴格執行國家法律、金融法規等各項基本制度，能夠嚴格遵守本行相關保密制度。

5.根據《中國郵政儲蓄銀行員工親屬回避暫行規定》，按照崗位回避原則，應聘人員不得與回避區域內人員有親屬關系。

(二)崗位條件

有3年及以上軟件行業相關經驗，組織或參與過軟件項目管理工作，熟悉軟件研發項目全生命周期各領域知識(如系統分析、系統設計、質量管理、配置管理、網絡、系統架構等)。

給人改變未來的力量

工作地點：省分行 開發設計崗(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，愛崗敬業，工作認真負責，具有較強的責任心和敬業精神，具備良好的職業道德，有風險控制意識，能夠履行崗位職責。

2.無違法行為、無不良從業記錄、未因違規操作或違規行為受到相關處理或處分。3.身體健康，年齡45周歲以下，具有相關專業國民教育系列大學本科及以上學歷。4.能夠遵守并嚴格執行國家法律、金融法規等各項基本制度，能夠嚴格遵守本行相關保密制度。

5.根據《中國郵政儲蓄銀行員工親屬回避暫行規定》，按照崗位回避原則，應聘人員不得與回避區域內人員有親屬關系。

(二)崗位條件

計算機、電子信息或金融類相關專業畢業;具有3年以上軟件開發設計工作經驗，熟悉Java語言、C語言開發，從事過銀行金融業務軟件開發者優先。

工作地點：省分行 數據分析崗(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，愛崗敬業，工作認真負責，具有較強的責任心和敬業精神，具備良好的職業道德，有風險控制意識，能夠履行崗位職責。

2.無違法行為、無不良從業記錄、未因違規操作或違規行為受到相關處理或處分。3.身體健康，年齡45周歲以下，具有相關專業國民教育系列大學本科及以上學歷。4.能夠遵守并嚴格執行國家法律、金融法規等各項基本制度，能夠嚴格遵守本行相關保密制度。

5.根據《中國郵政儲蓄銀行員工親屬回避暫行規定》，按照崗位回避原則，應聘人員不得與回避區域內人員有親屬關系。

(二)崗位條件

具有3年以上數據分析工作經驗;能夠熟練操作數據庫;熟悉R語言，SQL語言;了解hadoop基本技術原理。

工作地點：省分行 質量管理崗

給人改變未來的力量

(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，愛崗敬業，工作認真負責，具有較強的責任心和敬業精神，具備良好的職業道德，有風險控制意識，能夠履行崗位職責。

2.無違法行為、無不良從業記錄、未因違規操作或違規行為受到相關處理或處分。3.身體健康，年齡45周歲以下，具有相關專業國民教育系列大學本科及以上學歷。4.能夠遵守并嚴格執行國家法律、金融法規等各項基本制度，能夠嚴格遵守本行相關保密制度。

5.根據《中國郵政儲蓄銀行員工親屬回避暫行規定》，按照崗位回避原則，應聘人員不得與回避區域內人員有親屬關系。

(二)崗位條件

具有2年及以上軟件工程經驗，1年及以上軟件質量管理經驗。工作地點：省分行 科技風險管理崗(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，愛崗敬業，工作認真負責，具有較強的責任心和敬業精神，具備良好的職業道德，有風險控制意識，能夠履行崗位職責。

2.無違法行為、無不良從業記錄、未因違規操作或違規行為受到相關處理或處分。3.身體健康，年齡45周歲以下，具有相關專業國民教育系列大學本科及以上學歷。4.能夠遵守并嚴格執行國家法律、金融法規等各項基本制度，能夠嚴格遵守本行相關保密制度。

5.根據《中國郵政儲蓄銀行員工親屬回避暫行規定》，按照崗位回避原則，應聘人員不得與回避區域內人員有親屬關系。

(二)崗位條件

具備2年以上信息安全管理工作經驗;熟悉基本的信息安全知識，了解信息安全國內外標準;熟悉計算機系統及網絡管理;同等條件下具有銀行業務持續性管理經驗者優先。

工作地點：省分行 系統管理崗(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，愛崗敬業，工作認真負責，具有較強的責任心和敬業精神，具備良好的職業道德，有風險控制意識，能夠履行崗位職責。

給人改變未來的力量

2.無違法行為、無不良從業記錄、未因違規操作或違規行為受到相關處理或處分。3.身體健康，年齡45周歲以下，具有相關專業國民教育系列大學本科及以上學歷。4.能夠遵守并嚴格執行國家法律、金融法規等各項基本制度，能夠嚴格遵守本行相關保密制度。

5.根據《中國郵政儲蓄銀行員工親屬回避暫行規定》，按照崗位回避原則，應聘人員不得與回避區域內人員有親屬關系。

(二)崗位條件

具有2年以上計算機系統及數據庫維護工作經驗;熟悉計算機操作系統;熟悉數據庫;具備計算機系統軟、硬件故障分析與處理能力。

工作地點：省分行 公司客戶經理崗(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，愛崗敬業，工作認真負責，具有較強的責任心和敬業精神，具備良好的職業道德，有風險控制意識，能夠履行崗位職責。

2.無違法行為、無不良從業記錄、未因違規操作或違規行為受到相關處理或處分。3.身體健康，年齡45周歲以下，具有相關專業國民教育系列大學本科及以上學歷。4.能夠遵守并嚴格執行國家法律、金融法規等各項基本制度，能夠嚴格遵守本行相關保密制度。

5.根據《中國郵政儲蓄銀行員工親屬回避暫行規定》，按照崗位回避原則，應聘人員不得與回避區域內人員有親屬關系。

(二)崗位條件

有股份制或大型國有銀行對公客戶經理從業經歷3年及以上，需有服務過省級大型企業客戶工作經驗，具有較強人脈優勢或營銷資源突出的優先。

工作地點：各市分行 票據管理崗(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，愛崗敬業，工作認真負責，具有較強的責任心和敬業精神，具備良好的職業道德，有風險控制意識，能夠履行崗位職責。

2.無違法行為、無不良從業記錄、未因違規操作或違規行為受到相關處理或處分。3.身體健康，年齡45周歲以下，具有相關專業國民教育系列大學本科及以上學歷。

給人改變未來的力量

4.能夠遵守并嚴格執行國家法律、金融法規等各項基本制度，能夠嚴格遵守本行相關保密制度。

5.根據《中國郵政儲蓄銀行員工親屬回避暫行規定》，按照崗位回避原則，應聘人員不得與回避區域內人員有親屬關系。

(二)崗位條件

有銀行承兌匯票貼現(或轉貼現)從業經歷3年及以上，具有票據貼現客戶資源優先。工作地點：各市分行 國際業務產品經理崗(一)基本條件

1.遵紀守法，品行端正，廉潔奉公，愛崗敬業，工作認真負責，具有較強的責任心和敬業精神，具備良好的職業道德，有風險控制意識，能夠履行崗位職責。

2.無違法行為、無不良從業記錄、未因違規操作或違規行為受到相關處理或處分。3.身體健康，年齡45周歲以下，具有相關專業國民教育系列大學本科及以上學歷。4.能夠遵守并嚴格執行國家法律、金融法規等各項基本制度，能夠嚴格遵守本行相關保密制度。

5.根據《中國郵政儲蓄銀行員工親屬回避暫行規定》，按照崗位回避原則，應聘人員不得與回避區域內人員有親屬關系。

(二)崗位條件

(1)金融、市場營銷等相關專業學歷教育;有一定貿易金融業務基礎，熟悉相關專業知識，政策法規，能夠結合經營需要及時分析市場形勢變化、監管政策調整和同業產品動向，具有較強的洞悉市場變化的能力;(2)具有5年以上金融從業經歷，3年及以上相關專業工作經歷;對國際、國內結算與融資、供應鏈融資業務中的一項有比較深入的了解及豐富的推廣經驗。掌握一定市場資源，能夠依據客戶需求獨立設計貿易金融服務方案，對客戶經理提供產品支持;(3)有穩定貿易融資大客戶資源、或多家穩固優質中小客戶資源者優先。工作地點：各市分行

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