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班主任工作經驗交流-幼兒園教師[合集五篇]

時間:2019-05-14 07:36:03下載本文作者:會員上傳
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第一篇:班主任工作經驗交流-幼兒園教師

班 主任 工

作 經

驗 交流

幼兒園首先要培養幼兒良好的生活習慣和學習習慣,培養幼兒對科學知識的興趣,幼兒園堅持保教結合、保教并重的原則。作為幼兒園的班主任就應該抓好常規教育,培養幼兒良好的學習、生活習慣。平時要做到嘴巴勤快,要多說,多講,不怕麻煩。比如:在教室里不能亂跑亂撞,不亂扔紙屑,爭做環保小衛士,上課時應舉手發言等等。

其次,注重幼兒的個性差異。

每個孩子的性格發展是不一樣的,有的聰明活潑,好說好動,有的文靜內向,少言寡語。在平時的教育教學中,我充分注意這一點。比如:上課時對于能力強的幼兒,我便提一些難點的問題,能力弱一點的,我便提一些容易的問題。讓每位幼兒在課堂上都能獲得滿足和成功。在平時的工作中,我及時發現孩子身上的優缺點,對孩子的優點加以肯定與表揚,對孩子的缺點要加以引導糾正,促使孩子身心健康全面的發展。

第三,要協調好與配班老師及保育員之間的關系。

要搞好班級工作,只靠班主任一個人的力量,顯然是不夠的。作為班主任有責任也有義務協調好與配班老師及保育員之間的工作。在教育教學上要與配班老師保持統一,擰成一股繩,形成合力,才能把教學工作搞得更好。我所帶的班級每次在園里開展的各項活動中都取得了令人羨慕的成績,這與我們兩位老師密切配合是分不開的。保教結合,保教并重,我們老師應積極配合保育員搞好班級衛生工作,保育員也要協助老師搞好教育教學工作。班主任應經常召開班會,同配班老師和保育員及時溝通,以便有目的、有計劃地開展下一步工作。第四,創設輕松、自由、舒適的學習和生活環境。

現代科學研究成果和幼兒教育的實踐證明:環境是影響幼兒身心發展和行為習慣的重要因素。特別是幼兒時期,缺乏社會經驗,自我意識處于蒙發階段,因而具有很大的可塑性和發展潛力。與其以后的發展階段相比,幼兒階段受環境影響最大。因此無論帶哪個班,我都會與配班老師根據季節特征及幼兒的年齡特點來布置活動室及午睡室的環境。同時創設各種區角活動,這些區角活動及滿足了幼兒按照自己意愿從事快樂活動的需要,再通過教師適時的指導,使幼兒獲得更多的能力和素養。

第五,注重家園聯系,辦好家園共育園地。

要想把孩子教育的更好,只靠幼兒園的教育是不夠的,必須實現家園共育。作為班主任就應該及時同家長進行交流,了解幼兒在家中的具體表現,聽取家長好的意見,及時發現和總結家庭教育中先進經驗,改進工作。對于孩子的不足,班主任在與家長交談時要注意語言的技巧,說話要委婉,不能帶有嘲諷的口氣。

第六,不斷學習,提高管理水平。

作為一名優秀的班主任,不僅要搞好班級的各項管理工作,還要不斷擴大自己的知識面,及時捕捉幼教方面新信息,新理念,努力提高自己各方面的素質,提高管理水平。把新的教育理念帶入自己的教育教學工作中。“一切為了孩子,為了孩子的一切”是我班主任工作的宗旨,在以后的工作中,我會不斷地總結經驗,努力使班主任工作做得更好。

第二篇:幼兒園班主任工作經驗交流

幼兒園班主任工作經驗交流

張愛民

作為幼兒園班主任老師,我感到非常的開心,今天,我就談談我在班主任工作中對幼兒班級工作的點滴認識和看法。

一、工作中要與幼兒建立平等的同伴關系

孩子離開了自己的父母,在幼兒園里老師就如同他的父母一樣親近,所以,作為一名幼兒班主任老師應該抓住良機對他們進行感情投資,盡量讓幼兒在感覺上認為我是他們的同伴而不是老師,不論在語言、動作、表情上都如此,一日活動中我都讓自己盡力“兒童化”,來拉近和孩子之間的距離,而不是扮演老師的角色命令式地讓孩子不許動這不許碰那,這樣不好那樣不對,而是把他們的喜怒哀樂與我一起分享。

熱情接待每一位幼兒,使幼兒園成為孩子今天來明天還想來的地方。人們常說:“好的開始,是成功的一半”幼兒能高高興興地上幼兒園,將為幼兒開展一日活動奠定了良好的情感基礎。教師能熱情地接待幼兒入園,也是增進師幼情感的良好途徑。每天早上,老師面帶笑容站在教室門口與幼兒互道“早上好”是遠遠不夠的。在工作中,我總結出四個字,即:“摸”、“抱”“看”、“蹲”。

1、所謂“摸”,就是幼兒來園時,老師主動摸摸孩子的頭或手,孩子會對老師產生一種安全感,親切感。

2、“抱”,早晨接待幼兒時,對于個別情緒不穩定的幼兒,當他的眼淚在眼眶不停地打轉,撅著小嘴不肯邁進教室,這時我就會抱抱孩子,讓孩子感到我對他的愛護、關心,也會使幼兒對教師產生深厚的情感。

3、“看”,俗話說:眼睛是心靈的窗戶。我在接待幼兒入園時常用眼神與孩子們交流,我用真誠的、信任的眼光去看幼兒,他們會給我微微的一笑,這時候我心里暖烘烘的,因為孩子肯定了我這個朋友。

4、“蹲”,就是在與孩子交流時,能蹲下來與孩子講話,使教師與幼兒視線交流處在同一高度,不僅縮短了教師與幼兒的心理距離,更讓孩子們覺得老師和他們是平等的。

二、用心對待每一位孩子

作為一名老師,一名幼兒班主任,要有一顆孩子的心是最基礎的。要熱愛和尊重每位幼兒。走進孩子的童心世界,了解每位孩子的性格特點,感情世界和家庭情況。用平等的眼光去對待每一位孩子,使孩子同時也喜歡你,愿意和你玩,在愉快的氛圍中學習。

三、幼兒教育工作中一項很重要的任務是注重培養幼兒的良好習慣

一個良好的行為習慣,可以讓人受益一生,3—7歲正是孩子養成各方面良好行為習慣的最佳時期。所以我認為在幼兒園階段與其交給幼兒過多的知識性的東西,不如先培養幼兒的習慣,那么怎樣培養幼兒良好的行為習慣呢?我認為可以著重從以下三方面來做:

1、寓行為習慣培養于生活和活動之中,從幼兒的成長和發展角度來講,我想培養幼兒形成良好的行為習慣應該是貫穿于幼兒一日生活和各項活動之中的。比如:在組織活動的過程中,運用幼兒感興趣的故事、兒歌、游戲,再加上示范、引導、討論等各種形式,使幼兒了解應當怎么做,并明白為什么要這樣做。另外還應該注重培養孩子的獨立性,試著讓他們做一些力所能及的事,讓孩子在日常生活中學會獨立發現問題、獨立解決問題的人際交往等良好的行為習慣,讓孩子獲得“該如何做”的認識,形成一系列的行為方式,并在實踐活動中,不斷地練習強化,使之成為一種自然的習慣。

2、重榜樣的示范作用。

榜樣的示范作用是巨大的,要幼兒養成良好的行為習慣,教師示范作用就尤為重要。因此,我覺得作為老師要以身作則,做出榜樣,正面誘導是十分重要。比如:在日常的生活中,教師自覺拾起一片廢紙、說話時正確的使用禮貌用語、答應幼兒的事情都能做到等,孩子受到這種行為的影響也會自覺堅持學習。長期堅持,孩子會逐步形成良好的行為習慣,榜樣對孩子具有很強的說服力和感染力。

四、做好班級幼兒的安全衛生工作

安全工作重于泰山。安全是我們時刻關注的問題,更是工作的重中之中,沒有了安全,教育從何談起。在日常活動中,做好幼兒的安全防范和保護,及時排查各種安全隱患,隨時關注每位幼兒身體健康狀況、精神面貌、情緒變化,及時、恰當地給予照顧和引導。并通過開展相關的活動對孩子進行一些安全教育,此外在節日前、假期前、周五我們還要對幼兒進行安全教育,讓幼兒從思想上引起重視,確保幼兒健康成長。

一分耕耘,一分收獲,我深知做為一名農村幼兒教育工作者,無論從學校的發展來說,還是從自身的教育水平來說,都需要我們克服一切困難,努力學習,不斷成長。教育的路還很長很遠,我相信只有付出才會有收獲。

第三篇:幼兒園班主任工作經驗交流

班主任工作經驗交流

做幼兒園班主任雖然有20年了,但我是在不斷的學習、不斷的進步中成長的,不管是老師還是班主任,其工作性質是相通的。班級工作靠的是三位老師的共同努力,班級工作是靠班上每個老師兢兢業業的工作,踏踏實實付出而取得的。班主任既是一個班集體的合作者、組織者,也是班級孩子的親密朋友和“領頭羊”。做為班主任我有如下體會:

一、充分做到與班級老師的協調配合

一個班就是一個集體,作為班主任,是班級的領頭羊,在班級起到模范帶頭作用,與班級兩位老師的協調配合尤為重要,在對待班級工作中班級老師能互相出主意、想辦法,勁往一處使,心往一處想,互相的信任和溝通是非常重要的,只有三位老師團結一致,共同為班級著想,一心為班級孩子,才能把班級工作做好。

1、班主任要處處以身作則,起模范帶頭作用。事事走在前,做在前,無微不至地把幼兒照顧好。與配班老師做到真誠和諧,班內教師之間配合是否和諧直接關系到班級管理的好壞。教師之間相互信任、相互幫助、相互鼓勵,努力為幼兒營造一個和諧溫馨、充滿愛的學習生活環境。

2、多溝通、交流。對于班級孩子的表現,以及班上一系列的事情應及時與班內老師溝通,交流意見和看法,這樣既加強了老師之間融洽的關系,又有利于幼兒的教育。

3、教師之間要以誠相待,工作中經常換位思考,相互理解、體諒,多為他人著想,一切以工作為重,這樣就會營造一個寬松、愉悅的工作環境。在對班級幼兒的教育上要保持一致性,教育方法每個老師都自有一套,但在要求上必須是一致的,特別是幼兒的常規,不能一個緊一個松,以免使孩子形成兩面性,要將常規形成一種習慣。

二、做一個家長認可滿意的班主任,構建和諧的家園聯系。

1、一個班級管理工作的成功與否,家長工作是十分重要的,在這幾年我園面臨著升園的壓力,家長工作也尤為重要,家長的口碑決定的我們的發展。在班級工作中三位老師爭對班級不同的家長運用不同的溝通方法,一心為孩子,及時了解家長對班級工作的看法,多與家長溝通,聯系、交流是十分重要的。

2、在與家長溝通中,讓家長感覺到老師對他孩子的重視、關心,也讓家長了解我們工作的辛苦、細致,了解班上老師認真負責的態度,同時也取得了家長良好的口碑。

作為班主任,要及時的向家長反映孩子在園的表現情況,力求得到家長支持,要求一致相互協調配合教育孩子。在與家長談話時,教師要讓家長體驗到老師對孩子的幫助是建立在愛孩子的基礎上,教師的言談舉止之間流露出的是對孩子的關愛。

三、建立良好的常規,形成良好的班風。

培養幼兒良好的行為習慣,老師以身作則非常重要。老師的言行舉止對幼兒來說處處起到潛移默化的熏陶作用。例如,要求幼兒有禮貌,老師就要見到小朋友主動問好,這樣來感染孩子;要求幼兒做事認真,老師在工作、學習中就不能馬虎大意。總之,要求幼兒做到的,自己首先要做。

培養幼兒良好的行為習慣,選擇好的時機與方法。最重要的是班級老師對孩子要求的一致性、持久性。幼兒有了良好的常規,也就形成了良好的班風,這是一種精神風貌,一種共同的目標,四、加強理論學習,提高自身素質。

作為班主任,要及時、準確地發現班級管理中存在的問題,并能分析問題存在的原因,找出有效的解決問題的方法。要運用科學發展觀充實自己,提高班級管理水平。利用空余時間多充實積極,了解幼兒教育新的發展和動向,多與有經驗的專家探討幼兒教育,以此來了解當前幼兒教育的新動向、深入了解科學發展觀,豐富自身內涵,開闊思路,從而在實際班級管理過程中游刃有余。

在班主任工作中,做到踏踏實實做人,認認真真做事,對待工作細心、對待孩子耐心,對待家長熱心,有點點滴滴的付出,才能得到家長的認可,才能看到孩子的進步,做一個家長滿意、孩子熱愛的好老師。

第四篇:幼兒園班主任工作經驗交流

幼兒園班主任工作經驗交流

班主任是幼兒園最基層的“小領導”,這官說大不大,說小不小,它的管理質量優劣大到影響整個幼兒園的保教質量,小到制約每一個幼兒的身心發展,是幼兒園發展的核心力量。轉眼我做小班班主任已有三年了,幾年的工作中,有過困惑,有過喜悅,下面就將我班主任工作中的一些粗淺認識向大家介紹一下:

一、班主任要善于發現問題,要善于研究課題

我們面對的是三歲左右的孩子,它們還不能完整的表達自己內心的感受,這就需要我們有一雙敏銳的眼睛,洞察孩子的心靈。每年的九月,我們小班是最熱鬧了,教室里哭聲一片,有的高聲喊叫,有的邊哭邊吸吮手指衣物,有的在地上滾爬、耍賴等等,我們三位老師則像高速運轉的陀螺,不停地忙碌著,一面照顧孩子們的情緒,一面照顧著孩子們的生活,如何讓這些剛剛離開家的孩子們盡快適應幼兒園生活成為擺在面前的首要問題。于是我與班內兩位老師共同商討,把這個作為一項首要課題來研究,形成了自己獨到的教學方法。

(1)在最短時間內記住幼兒名字

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幼兒從小生活在親人的庇護之下,當他獨自一人進入一個陌生的環境中必然會產生恐懼害怕的心理,老師如果能隨時叫出他的名字,會使他感到安全,因為她覺得老師認識他,不再是陌生人了,孩子也自然樂意與老師接觸。

(2)多給幼兒以言語和行為上的鼓勵

在幼兒每天來園時,我都會笑著把孩子抱進來,這一行為不但穩定了幼兒情緒,又進一步增強了師生感情。在平時的教育教學工作中,從不吝嗇我的言語和行動,經常夸獎他們。親親他們,使孩子真正感到老師像媽媽。

(3)把自己融入到孩子之中

幼兒園工作注定了我們每天都要與孩子接觸,在新生入園的這段時間里,即使不當班時,我也融入到幼兒之中,同他們一起歡笑、一起游戲,讓孩子們盡快熟悉我,我也盡快了解他們。時時處處讓幼兒感到老師是他最親的人。

(3)幫助幼兒養成良好的生活習慣

剛入園的幼兒午睡也是比較困難的,在家都是由爸爸媽媽哄著睡。但在幼兒園卻要自己睡,所以在剛入園的幾天里,我們班的三位老師都是一手拍一個,一個個拍睡了我們才稍微松一口氣。此外,我們還根據身體狀況調節幼兒的喝水量和運動量,根據不同的孩子情況來要求和幫助孩子。

二、班主任工作要講究方法,才能做到有條不紊

一個班級就是一個集體,作為班主任就要跟配班老師做到真誠、和諧。班內教師之間配合的是否和諧直接影響到班級管理的好壞,教師之間要相互信任、相互幫助、相互取長補短。作為班主任要處處以身作則,依靠模范帶頭作用來感染配班老師。(班主任工作 www.tmdps.cn)在工作中經常換位思考,相互理解,體諒,時時處處為他人著想。一切以工作為重,這樣就會營造一個寬松、愉快的工作環境,最后一方面就是在對班級幼兒教育上要保持一致性。在每天幼兒離園時,我們三位老師坐在一起,說說當天孩子們的情況,作一個簡短的小結。

三、班主任語言要講究藝術,才能使家長工作有條不紊

一個班級管理工作的是否成功,還要看家長工作做得是否到位。作為班主任要及時向家長反映孩子在園表現情況。力求得到家長的支持,要求一致的相互協調的配合好教育孩子。在與家長談話時,教師要讓家長體驗到老師對孩子的幫助是建立在愛孩子的基礎上。教師的言談舉止之間流露出的是對孩子的關愛。把班上的孩子當做是自己的孩子,這樣在指出孩子的缺點,家長那個就比較容易接受了。

班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個幼兒都是一個世界。要想成為每一個幼兒的朋友,要想得到每一個幼兒的信任,需要付出很多的心血,用個人魅力征服幼兒,要用自己的熱情和朝氣來感染幼兒,無論是服裝還是言談,都會對幼兒產生很大的影響,但是這一切都很值得,因為,我的付出得到的將是一個美麗的童心世界。

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第五篇:幼兒園班主任工作經驗交流

各位領導,各位老師:

大家好!

今天,作為幼兒園班主任老師站在這里與大家進行交流學習,我感到非常的開心,但我深深地知道當一名幼兒教師必須有超人的耐心和博大的胸懷。我是這樣想的,也是這樣做的。為此,我身感自己在班中的重任。但是,與在座的各位班主任來說,我要向你們學習的地方很多。今天只能是淺談我的班主任工作中對班級工作的認識和看法。

一、班級教師密切配合,共同促進幼兒健康和諧發展。一個班級就是一個團體,搞好班上老師的團結是非常重要的,只有大家團結協作,各項工作才能得到順利開展,但要注意與人相處的藝術性。作為班主任,我與班里兩位老師團結合作,我經常給我班里的老師說,既然選擇了教育,就要愛孩子,要善于觀察孩子各種情況,及時處理,對待孩子,就像對自己的孩子一樣。首先我堅持做到以身作則、勤勤懇懇,做好并檢查班級的各項晨檢記錄、消毒記錄、服藥記錄工作。如實傳達園領導布臵的任務和領悟的精神,我班配班老師能積極的完成任務,在工作中我經常換位思考,互相理解,互相體諒,時時處處為他人著想,一切以工作為重,作為班主任,我要求別人做到的,首先我自己先做到,當然教育方法每個老師不一樣,但在要求上必須是一致的,特別在幼兒常規上我們三個老師齊抓共管,統一要求,我們三位老師從不計較個人得失,充分發揮“你中有我,我中有你”的團隊精神作用,團結一致地做好班級工作。

二、重視良好行為習慣培養,形成良好的班風

俗話說“榜樣的力量是無窮的”,特別對正處在成長期的幼兒,教師的表率作用對他們具有至關重要的意義,家長常常會在家里或幼兒園里聽到孩子們說:“我們老師就是這樣做的。”或者“老師教我們

這樣做的。”可見,幼兒觀察是何等的細致。這些都對我提出了更高的要求,作為班主任,我在平時一定處處做到模仿帶頭作用,做好配班老師的榜樣,用自己的實際行動帶動兩位配班老師,平時注意自己的言行,做到以園為家,全身投入工作中。例如,要求幼兒做端正,自己就不能翹腿;要求幼兒專心聽講,老師在上課時就必須全力以赴,充分做好準備,決不能漫不經心,總之,要求幼兒做到的,自己首先要做到。第二、培養幼兒良好的行為習慣,選擇好的時機與方法。例如,從小班起我們就要求對玩具進行分類,收拾玩具,在幼兒玩玩具之前,首先引導幼兒按類別、顏色分好類,認識每一種玩具,了解每一種玩具的玩法,這樣即便于幼兒操作,又培養了幼兒的分類能力,一舉兩得;又比如,物歸原處,我們教會了他們如何分類、收拾、整理后就要求他們必須做到,否則就一遍二遍的反復練習,當他們發現反復練習的結果是角色游戲的時間縮短了,立刻就覺得“不核算”了,從此每次活動后玩具就能整齊“回家”了。第三、培養幼兒良好的行為習慣,最重要的是班級老師對孩子要求的一致性、持久性。如果這個老師這個要求,那個老師那個要求,或者今天這樣說,明天那樣說,孩子不知所措,久而久之,孩子就會疲沓了。例如,我讓孩子在起床后折疊被子并放在枕頭上面,然后和其他兩個配班老師達成一致,不

論是誰帶班都這樣要求孩子,長久下來,孩子良好的習慣就養成了!還可通過談話,講培養幼兒好習慣故事、兒歌、游戲等形式,強化幼兒的活動常規,加強生活能力的培養,如:整理書包、管理好自己的物品、準時入園、早睡早起、安靜就餐、關心別人、節約用水、講衛生。

幼兒有了良好的常規,也就形成了良好的班風,這是一種精神風貌,一種共同的目標,它是無形的,卻又無處不在,它可以讓老師們都積極主動、充滿干勁且工作起來輕松自如。

三、注意培養幼兒的自理能力,提高孩子的自我服務水平。幼兒生活自理能力是孩子獨立性發展的第一步,由于我所接手的是小班幼兒,孩子的自理能力很差經常有孩子尿到褲子或拉到褲子里的情況;一頓飯吃完后滿桌都是飯菜;洗手草草了事,邊洗邊玩,有的洗下來后身上、袖口、地上都是水;玩具亂扔亂放,弄得滿地都是等等。只有以培養幼兒的自理能力為基礎,才能讓他們在幼兒園愉快地開展一日活動。因此,為了培養孩子的自理能力,我們班三個老師針對我班幼兒的具體表現對幼兒在不同階段做出不同的要求。對于一些幼兒力所能及的事,老師絕對不幫他們做。比如,讓幼兒自己獨立進餐,老師在旁鼓勵。午睡時,自己脫鞋、脫衣服,并且能擺放整齊。等孩子熟練了以后再培養他們自己穿鞋、穿衣服,并且還能和同伴互相幫忙一起穿脫。并每日選一名幼兒做值日小班長,負責班里的一日工作,如端水果,發碗勺子,收拾桌子等,并且要督促其他孩子的日常生活學習習慣,每天輪流擔任。讓孩子們在服務與督促中也能發展自己的自理能力。

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