第一篇：保密協議(參考范本)

保密協議

甲方： 乙方： 地址： 地址： 法定代表人： 身份證號碼： 聯系電話： 聯系電話：

乙方因在甲方工作，已經（或將要）知悉或掌握甲方的商業秘密。為了保護甲方合法擁有商業秘密的權益，提升保密意識，明確乙方對甲方相關信息的保密義務，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協議。

第一條 本商業秘密是指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息、經營信息及其他事項。

第二條 保密的內容和范圍

甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方商業秘密范圍包括但不限于以下內容，雙方同意下列所述的文件及資料（無論以何種形式儲存），均為甲方的商業秘密，系甲方絕對資產，甲方享有所有權：

1、甲方技術信息資料，其范圍主要包括技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、工藝流程、技術指標、操作手冊、技術文檔、知識產權等等；

2、甲方經營管理信息，其范圍主要包括企業戰略發展規劃、財務報告、涉及商業秘密的業務函電等等；

3、甲方檔案信息資料，其范圍主要包括甲方所擁有的各項合同、人事檔案、財務檔案、行政文件等等；

4、甲方財務信息資料，包括所有開戶銀行資料、股東資料、經營數據、投資單位資料背景等等；

5、雖然屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息。

6、甲方依照法律規定或者有關協議的約定，對外承擔保密義務的事項。

第三條 本協議保密范圍及內容的履行

1、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或已成慣例的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。

2、非經甲方書面同意，乙方不得將商業秘密提供給任何第三方（包括甲方內部無關的工作人員）。

3、除執行甲方所安排或委托的工作外，乙方不得將商業秘密用于其他任何目的；非經甲方書面同意，乙方不得將含有商業秘密的信息帶出甲方住所地。

4、非工作需要，乙方不得將列為機密的信息加以復制；確因工作需要而復制時，乙方應按照保密要求并經相應審批程序批準后，方可復制（包括但不限于文件、磁盤、光盤、計算機內存等）。并對復制文件明確標記并加以保護和管理。

5、乙方不得在公共場合或通過公共媒介（包括但不僅限于電話、傳真、信函、E-mail、Internet等）談論涉及甲方商業秘密的內容。在需通過公共媒介傳遞甲方商業秘密時，乙方應按照保密要求采取保密措施，如加密、設置口令、分散分批提供等等。

6、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有。

7、乙方應當于其無論因何種原因離職時，或者于甲方提出請求時，返還全部屬于甲方的財物，包括在本合同項下屬于甲方的一切秘密信息，并有義務將記載著秘密信息的一切載體或將秘密信息整理成書面記錄轉交給甲方指定代表。

8、甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度，采取一切必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息，以保持其機密性。

9、如發現甲方商業秘密被非法使用或泄漏時，乙方有義務幫助甲方采取合理的措施防止商業、技術秘密的進一步擴大或損失。

10、乙方同意并認可，乙方在受聘期間向甲方所領取的工資報酬中，已包括

了乙方在受聘期內及離職后需要承擔的保密義務而由甲方支付的保密費用，故甲方無須在乙方離職時另外支付保密費。

第四條 保密的期限

1、乙方承諾，乙方在受聘于甲方期間，應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的商業秘密信息，不得以任何形式將其泄漏給任何第三方，未經甲方書面同意，不得以任何形式利用甲方的商業秘密。

2、無論乙方因何種原因離職，乙方離職之后仍承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，不得將上述商業秘密用于第三方使用或公之于眾。

3、乙方離職后承擔保密義務的期限為無限期，直至甲方宣布解密或者秘密信息實際上已經公開。

第五條 與第三人有關的責任

1、乙方承諾，在為甲方履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業秘密信息，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為。

2、若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵權指控時，乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用；甲方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從乙方的工資報酬中扣除。

第六條 違約責任

1、如經發現有違返本協議內容，甲方有權依法追究乙方的一切民事、經濟、刑事法律責任及第三方的連帶責任，情節嚴重構成犯罪的，由司法機關追究相應責任。

2、因侵犯甲方商業秘密造成損害的，應當承擔賠償損失，并承擔甲方因調查該項侵害合法權益行為所支付的合理費用。

3、侵犯甲方商業秘密，造成損害的，甲方可選擇下列任意一種方法計算損失賠償費：

（1）甲方被侵害而受到的實際損失作為賠償額。（2）以侵權人因侵權行為所獲得的全部收益作為賠償額。

（3）因侵權人行為造成該商業秘密完全公開的，應當賠償該商業秘密的全部價值（商業秘密的全部價值，可以國家認可的無形資產評估機構評定）。

4、乙方如違反本合同任一條款，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金的標準約定為乙方月工資收入的五倍，甲方有權從乙方的包括但不限于工資或報酬中予以扣除。

第七條 合同的變更和終止

經雙方協商一致，可以書面變更或終止本協議。經修改后的協議或者雙方就本協議另行訂立的補充協議的約定與本協議約定不一致的，以修改后的協議或補充協議的約定為準。

第八條 爭議的解決

1、因為本協議而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權選擇合同簽訂地人民法院訴訟解決。

2、上述約定不影響甲方請求知識產權管理部門對乙方侵權行為進行行政處理。

第九條 其他

1、本協議如與雙方以前的口頭或書面協議有抵觸的，以本協議為準。

2、甲方制定的保密制度及所有涉及保密的相關文件作為本協議的附件，具有同等法律效力。

3、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方：（簽章）

乙方：（簽名）法定代表人：

簽訂時間： 年 月

日 合同簽訂地點：

第二篇：保密協議

保密協議

August 28, 2015

本保密協議（本“協議”）于2015年8月28日由以下各方簽署：

——————————，一個根據 [中華人民共和國] 法律有效成立并合法存續的公司，其主要營業地位于——————以及中國大陸。

________________________公司，一個根據 [中華人民共和國] 法律有效成立并合法存續的公司，其主要營業地位于 [_____________________________](“PI”)。————————————有限公司和PI在下文中合稱“各方”，單獨稱“一方”。因此，作為交換和使用嚴格保密信息（定義如下）的對價，并作為披露嚴格保密信息的條件，————————————有限公司和PI達成以下共識： 1.定義

“關聯方”

應指

a.一方直接或間接持有或控制該公司或實體的5%

以上表決權的任何公司或實體；或 b.直接或間接被一方控制、與一方受共同控制、或

者控制一方的任何公司或實體。上述（a）項中的“控制”一詞的意義是有權選舉或委派董事會多數董事。

“披露方”

應指本協議主體中向另一方作為接收方做出機密信息披露的一方。

應指本協議主體中接收另一方作為披露方披露的機密信息的一方。“接收方” of 7

“機密信息”

August 28, 2015

指在接受方在本協議期間不時通過口頭或書面形式獲取或可接觸到的不為公眾所知的

a.對披露方及其關聯方的經營或其它業務活動有實

質性價值的具有保密性的信息，包括但不限于，商業計劃、財務資料、投資政策、市場信息、商業秘密，客戶名單、披露方或其關聯方對外投資所涉的各類協議等，無論該等保密信息是否標明“保密”字樣； b.由披露方及其關聯方開發或者以其它形式掌握的技術秘密，包括但不限于發明、設計、電腦程序、電路、圖表、公式、試驗工作或進展狀況、流程、技術、改進、專有技術、數據； c.如披露方向接收方書面通知該信息應視為機密信

息，或如果在口頭公開后十五（15）日內書面確認該信息為機密信息 上述保密信息不包括：

a.該信息已經被公開（非因接收方過錯）；或 b.經披露方事先書面同意披露的；

c.接收方能證明在披露方披露前該信息屬于接收方

財產的； d.接收方能證明該信息來源于非披露方的第三方且

該信息接收方從未接收自披露方；及 e.接收方能證明其沒有任何認定為機密信息的價值

2.機密信息的使用

1.接收方應遵照要求、并以技術和經濟評估所需的適當方式使用嚴格保密信息，除此之外不得為其他目的使用嚴格保密信息，除非與披露方另有合同安排。of 7

August 28, 2015

2.接收方只能向其合法需要知悉嚴格保密信息且受與本協議中的保密和不使用義務相同的義務約束的雇員、管理人員、代理機構和顧問披露嚴格保密信息，并在應任何法律要求或監管要求而披露保密信息后迅速通知披露方。

3.保密

1.在本協議第四條規定的有效期內，接收方應保證所有機密信息處于保密狀態且在披露方要求時將該等機密信息返還于披露方，除非接收方為了保證不違反本協議而保存一份機密信息的復印件。

2.除非獲得披露方在披露前的事先同意或本合同另有規定，接收方不得直接或間接地： a、以任何形式向任何第三方披露保密信息； b、以不正當手段獲取保密信息；或者

c、擅用或允許第三方使用其獲取的保密信息。

3.接收方理解并同意，接收方可以不時從第三方處接收要求披露方保密的保密信息。接收方同意為披露方和該第三方而對保密信息保密，且非經披露該保密信息的披露方和/或第三方事先書面同意，在任何情況下不向披露方和該第三方之外的任何一方披露上述保密信息。

4.協議有效期

本協議有效期為簽署之日起一年（“有效期”）。

5.根據法院或政府命令披露機密信息

接受方可以依法律規定或應法院或政府的要求披露保密信息，但在披露之前，需按披露方的要求，事先書面通知披露方，以便于披露方尋求保護令或其它保護措施。但依照法律規定或法院、政府的要求不得事先通知披露方的除外。

6.返還機密信息

本協議終止或應披露方要求，接收方應將其占有或控制的所有披露方的信息立即： 1.返還給披露方； of 7 2.3.銷毀并向披露方提供上述信息已銷毀的書面證明；或 銷毀并允許披露方見證銷毀過程。

August 28, 2015

7.遵守其他合同

接收方保證沒有任何接收方與他人簽訂的合同或相關的接收方承擔的義務將影響本協議的履行。接收方進一步保證在本協議有效期及有效期屆滿后，接收方在本協議有效期內，接收方不會簽訂相關的會影響本協議履行的合同。

8.禁止招攬

鑒于接受方擁有重要的機密信息，包括商業機密在內的有貴重價值的保密信息，所以接受方同意在本協議有效期及有效期屆滿后的一年內，沒有披露方明確的書面同意，不得以個人名義或他人名義（1）出于雇用目的而接觸、引誘披露方員工；（2）招攬披露方的任何關聯方的業務。接受方認可第8條條款所采取的措施對于保護披露方包括商業機密的機密資料來說是合理，而且必須的。

9.救濟

本協議雙方同意任何對本協議的違反金錢補償僅為救濟方式之一且雙方均有權尋求另一方做實際履行且其他相同效果的救濟。此等救濟不應被視為對本協議違反的唯一救濟而應被視為是對法律規定的救濟方式的一種補充。

接受方認可如果違反本協議則會對披露方及其關聯方產生無可挽回的損害，而且任何賠償將不足以完全彌補披露方和/或其關聯方因違反協議所遭受的損失。所以接受方同意協議的履行受法律保護，披露方和/或其關聯方有權為阻止違反本協議行使強制令，實際履行本協議的規定或者采取其它救濟措施。

10.其它條款 1.適用法律

本協議將根據中華人民共和國的有關法律、法規執行。2.實施條款

由任何原因導致的本協議的某條款無效或無法實施，則該條款應作調整，而不能廢除，并要盡可能使雙方得到最大的滿意，同時保證其它條款有效并得到最圓滿的實施。of 7 3.爭議解決

August 28, 2015

任何因執行本協議所發生的，或與本協議有關的爭議，應協商解決，若協商不成，則應提交上海市仲裁委員會仲裁解決。4.放棄追究責任條款

披露方對某一違約行為不予追究，不代表放棄對以后相同的違約行為或其它違約行為的追究權利。5.有關標題的條款

各部分的標題僅為檢索用，不代表該協議約束力和解釋力的強弱次序。6.協議的完整性和修訂條款

此保密協議構成及涵蓋了本協議雙方在有關保密信息和發明問題上的一切協議，它替代原先有關該問題的任何口頭、書面、臨時的協商、通信、解釋、合同等。對此協議的修改必須是書面的，而且要經修改所針對的一方的簽字。7.副本

本協議可以根據需要簽訂相應數量的副本

[以下為空白] of 7

茲見證，本協議主體已簽訂本協議。

簽字

姓名

職位

日期

August 28, 2015

________________________公司

簽字

姓名

職位

日期 of 7

August 28, 2015 of 7

第三篇：保密協議

保密協議

甲方:

(用人單位名稱)乙方:

(員工姓名)

乙方在甲方任職期間及離職后的一定期間，均會接觸或掌握甲方的商業秘密，為了維護甲、乙雙方的合法權益，現就有關保密事項協議如下:

一、甲方的商業秘密，是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性的技術信息和經營信息。包括但不限于:設計、程序、操作等方面的軟件，產品方案，產品策略，產銷數據，客戶名單，貨源及技術情報，財務資料，供應商、經銷商資料，以及乙方依約或依法對第三方負有保密責任的第三方的商業秘密等信息、員工個人信息等，主要包括以下內容：

（一）公司重大決策中的秘密事項。

（二）公司尚未付諸實施的經營戰略、經營方向、經營規劃、經營項目及經營決策。

（三）公司內部掌握的合同、協議、意見書及可行性報告、主要會議記錄。

（四）公司財務預決算報告及各類財務報表、統計報表。

（五）公司的管理策略、客戶信息、貨源情報、產銷策略、經營數據;

（六）公司所掌握的尚未進入市場或尚未公開的各類信息。

（七）公司職員人事檔案，工資性、勞務性收人及資料。

（八）其他經公司確定應當保密或要求保密的事項。

（九）公司持有、掌握的廠家或供應商的技術資料、光盤、書籍、文檔。一般性決定、決議、通告、通知、行政管理資料等內部文件不屬于保密范圍。

二、乙方同意采取必要及有效的措施，維護其于受雇期間所知悉或持有的商業機密。除職務上的正常、合理使用外，非經甲方書面同意，不得將甲方的商業秘密泄露、告知、交付或轉移給甲方(包括甲方之關系企業)以外的第三方，或為自己或第三方使用。

三、乙方在甲方任職期間，保證不私自保留、復制和泄露任何商業秘密資料，不在其他公司兼職；保證不私自從外部將任何有侵權可能的信息和資料攜人甲方，并擅自使用，否則，乙方愿承擔由此產生的一切法律和經濟責任。乙方離職后1年內，保證不在甲方以外的任何場所使用甲方的商業秘密與甲方競爭。

四、乙方離職時，應立即將自己所持有的甲方所有的商業秘密資料、軟件等物品移交甲方所指定的人員，并辦妥相關手續。

五、員工有義務保守公司的商業秘密，甲方向乙方支付的工資中已包含乙方應保密公司商業秘密的職責、權益，甲方不另行單獨設定。

六、乙方應嚴格執行本協議，乙方違約的，將依情節嚴重承擔相應責任：

（一）泄露公司秘密，尚未造成嚴重后果或經濟損失的，按公司《員工獎懲管理規定》執行;

（二）故意或過失泄露公司秘密，造成嚴重后果或重大經濟損失的，按公司損失大小，予以降職降級處分，或予以解除勞動合同，同時對造成的經濟損失應予以賠償；

（三）違反本制度規定，為他人竊取、刺探、收買或提供公司秘密的，或利用職權強制他人違反保密規定的，予以解除勞動合同，同時公司保留追究其法律責任的權力。

七、本協議為勞動合同的附件，一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方:(簽字或蓋章)

乙方:(簽字)______年___月_ 日

_____年_ _月__日

第四篇：保密協議

保密協議書

甲方：

乙方：

鑒于乙方在甲方任職，并獲得甲方支付的相應報酬，雙方當事人就乙方在任職期間及離職以后保守甲方商業秘密的有關事項，訂定下列條款共同遵守：

第一條 雙方確認，乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、技術秘密或其他商業秘密，有關的知識產權均屬于甲方享有。甲方可以在其業務范圍內充分自由地利用這些發明創造、技術秘密或其他商業秘密，進行生產、經營或者向第三方轉讓。乙方應當依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的知識產權。上述發明創造、技術秘密及其他商業秘密，有關的發明權、署名權（依照法律規定應由甲方署名的除外）等精神權利由作為發明人、創作人或開發者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神權利并協助乙方行使這些權利。

第二條 乙方在甲方任職期間所完成的、與甲方業務相關的發明創造、技術秘密或其他商業秘密，乙方主張由其本人享有知識產權的，應當及時向甲方申明。經甲方核實，認為確屬于非職務成果的，由乙方享有知識產權，甲方不得在未經乙方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得自行向第三方轉讓。乙方沒有申明的，推定其屬于職務成果，甲方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。即使日后證明實際上是非職務成果的，乙方亦不得要求甲方承擔任何經濟責任。乙方申明后，甲方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決；協商不成的，通過甲方注冊所在地的市仲裁委員會仲裁解決。

第三條 乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息，以保持其機密性。

第四條 除了履行職務的需要之外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以泄露、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方的其他職員）知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

第五條 雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。乙方離職后承擔保密義務的期限為自離職之日3年內。乙方認可，甲方在支付乙方的工資報酬時，已考慮了乙方離職后需要承擔的保密義務，故而無須在乙方離職時另外支付保密費。

第六條 乙方承諾，在為甲方履行職務時，不得擅自使用任何屬于他人的技術秘密或其他商業秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產權的行為，乙方同時承諾在甲方任職前未有與第三方簽訂有競業協議等限制就業合同。若乙方違反上述承諾而導致甲方遭受第三方的侵僅指控時，乙方應當承擔甲方為應訴而支付的一切費用；甲方因此而承擔侵權賠償責任的，有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償可以從乙方的工資報酬中扣除。

第七條 乙方在履行職務時，按照甲方的明確要求或者為了完成甲方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人知識產權的，若甲方遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得由乙方全部承擔。

第八條 乙方承諾，其在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不再與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括但不限于股東、合伙人、董事、監事、經理、代理人、顧問等等。

第九條 乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方。甲方應當在乙方返還這些載體時，給予乙方相當于載體本身價值的經濟補償。

第十條 乙方應當于離職時，或者于甲方提出請求時，返還全部屬于甲方的財物，包括記載著甲方秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的栽體是由乙方自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由甲方將秘密信息復制到甲方享有所有權的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況乙方無須將載體返還，甲方也無須給予乙方經濟補償。

第十一條 本合同提及的技術秘密，包括但不限于：技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文檔、相關的函電，等等。本合同提及的其他商業秘密，包括：人事資料、工資薪酬資料、客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道，以及和甲方有關的一切文字、圖片、音像等等。第十二條 本合同中所稱的任職期間，以乙方與甲方簽訂協議為標志，并以協議期間所代表的工作期間為任職期間。本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關系的時間為準。乙方拒絕履行職務的行為，視為提出辭職。

第十三條 因本合同而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提交甲方注冊所在地的市仲裁委員會仲裁。

第十四條 乙方如違反本合同任一條款，應當一次性向甲方支付其年收入3倍的違約金 ；無論違約金給付與否，甲方均有權不經預告立即解除與乙方的聘用關系。乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應當賠償甲方的損失。違約金不能代替賠償損失，但可以從損失額中抵扣。

第十五條 本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

第十六條 本合同如與雙方以前的口頭或書面協議有抵觸，以本合同為準。本合同的修改必須采用雙方同意的書面形式。

甲方：

乙方：

年 月 日 年 月 日

第五篇：保密協議

保密協議

協議雙方當事人

甲方：**公司

乙方：

，身份證號碼：

，住址

聯系電話：

甲方自成立至今，所進行的投資和努力經營開發所形成的商業秘密（包括技術秘密和經營秘密），關系著甲方可持續發展的潛力。乙方作為甲方員工，承認甲方因投資、對乙方的培訓以及生產、經營中產生的權益歸甲方所有。故，甲、乙雙方在協商一致的前提下，于

年

月

日簽訂本協議，以資共同遵守。

第一條

保密內容

乙方是涉密崗位員工，對

項（根據崗位填寫序號）商業秘密承擔保密義務：

（一）乙方系研發部員工，保密范圍包括但不限于：技術方案、電原理圖、印制板布圖設計、制造方法、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、其他技術文檔、圖紙、新產品樣機、操作手冊、銷售客戶名稱、部分原材料價格、供應商名稱。

（二）乙方系采購部員工，保密范圍包括但不限于：圖紙，供應商資料（包括但不限于外委加工商名稱、地址、聯系方式、主要聯系人及加工價格、原材料采購商名稱、地址、聯系方式、主要聯系人、采購價格）。

（三）乙方系倉庫管理崗位員工，保密范圍包括但不限于：供應商資料（包括但不限于外委加工商名稱、地址、聯系方式、主要聯系人及加工價格、原材料采購商名稱、地址、聯系方式、主要聯系人、采購價格），銷售客戶資料（包括但不限于客戶名稱、地址以及交易的習慣、需求量、需求特點等）。

（四）乙方系生產部員工，保密范圍包括但不限于：制造方法、工藝流程、技術指標、計算機軟件、圖紙、新產品樣機、操作手冊、工藝技術文檔。

（五）乙方系生產部 □經理 □領料員（打勾），保密范圍包括但不限于：制造方法、工藝流程、技術指標、計算機軟件、圖紙、新產品樣機、操作手冊、工藝技術文檔、銷售客戶名單（包括但不限于客戶名稱、地址、聯系方式、主要聯系人、客戶需求特點）。

（六）乙方系銷售部員工，保密范圍包括但不限于：銷售計劃、銷售方法、分配方案，銷售客戶資料（包括但不限于客戶名稱、地址、聯系方式以及交易的習慣、意向、需求量、需求特點、客戶主要聯系人等），銷售渠道、廣告方案、價格方案等產銷策略文件，產品的市場占有狀況、產品市場的區域分布、銷售網絡、推銷渠道及競爭方案，各類合同、協議、意見書及可行性報告，談判方案，標書標底。

（七）乙方系財務部員工，保密范圍包括但不限于：投融資計劃，銷售客戶資料（包括但不限于客戶名稱、地址、聯系方式），成本核算，價格方案，在公司內部流通的用于生產經營各流程的所有票據（包括但不限于出入庫原始單據、委托加工單據等），公司財務預決算報告及各類會計財務報表、統計報表等財務資料，公司的財務狀況，公司非向公眾公開的證券情況、銀行帳戶帳號，公司員工工資性、勞務性收入及資料。

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（八）乙方系行政部員工，保密范圍包括但不限于：公司經營戰略、經營方向、經營計劃、經營項目及經營決策、投融資計劃，公司的規章制度，公司員工人事信息（包括但不限于員工的姓名、專長、經驗、有無發明等內容）工資性、勞務性收入及資料，人事決策中的秘密事項。

（九）乙方系工程部員工，保密范圍包括但不限于：銷售客戶資料（包括但不限于客戶名稱、地址、聯系方式、主要聯系人、產品需求特點），提供技術服務客戶名稱、地址、聯系方式、客戶技術需求特點，設備安裝流程，計算機軟件。

乙方對本協議書簽署之后知悉的超出本條所列范圍的秘密事項，承擔同等保密義務。

第二條

保密義務

乙方應本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者掌握的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的本協議書第一條所列之商業秘密，保密期限自乙方在甲方企業供職期間、離職后直至該項商業秘密進入公知領域，甲方支付乙方的工資中已經包含保密費，乙方離職之后，仍需承擔保密義務，但甲方不再支付保密費。

第三條

法律責任

乙方在甲方供職期間或離職之后具備下列情形之一的，視為乙方侵犯甲方商業秘密，乙方的違法所得應當歸甲方所有，同時針對乙方侵權的不同情形，做出扣除績效獎金、取消全年獎金、免除行政職務、調整工作崗位、辭退的決定，并且甲方有權追究乙方的違約責任，若給甲方造成經濟損失的，乙方還應當承擔民事賠償責任，達到侵犯商業秘密罪定罪處罰標準的，依照刑法相關規定，移送司法機關處理：

（一）以盜竊、利誘、脅迫或者其他不正當手段獲取本協議第一條之商業秘密的；

（二）披露、使用、允許他人使用以前項手段獲取的商業秘密的；

（三）披露、使用或者允許他人使用本人所知悉或掌握的本協議第一條之商業秘密的；

（四）超出工作范圍收集公司的商業秘密（不論是否對外傳播，有收集行為即成立），或者非工作要求本人使用自己所知悉的公司秘密；

（五）未經甲方書面同意，利用甲方的技術秘密進行新的研究和開發；

（六）在私人交往和通信中泄密，在公共場所和工作場所談論或者通過其他方式泄密的；

（七）利用本人所知悉或掌握的第一條之商業秘密自營或為他人經營與甲方同類的業務，或者為自己或其他企業謀取商業機會的；

（八）利用本人所知悉或掌握的第一條之商業秘密直接或間接影響或試圖影響甲方與客戶關系，包括原材料、初級產品、產品的供應客戶和甲方產品的銷售客戶、技術服務客戶，使其向乙方或者第三方轉移；

（九）直接或間接幫助他人或其他企業勸誘甲方內部掌握本協議第一條之商業秘密人員離開甲方的；

（十）以其他違法手段侵犯公司秘密的行為。

特別說明：乙方不得將含有保密信息的文件、資料、實物攜帶出甲方；因工作需要使用計算機的，應當設置密碼，但密碼（包括變更密碼）應向甲方辦公室上報備案，計算機屬儲存工作資料之特殊載體，機內資料不得拷貝帶出甲方，需要保密的資料不得存放于共享空間，有違者，視為侵犯甲方商業秘密之行為性質。

第四條 在職期間的不侵權保證

乙方在履行職務時同，不得使用屬于他人的商業秘密，亦不得實施侵犯他人知識產權的行為。若乙方

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違反本條約定導致甲方被追訴的，則甲方在承擔相應的法律責任后，有權向乙方追償，包括甲方承擔的該等責任以及行使追償權而發生的律師代理費，自乙方工資報酬中扣除。

第五條 違約責任

（一）乙方違反本協議第二、三、四條之約定，應當承擔違約責任，向甲方支付違約金，違約金的標準為 萬元。

（二）本協議書第三條所述民事賠償責任按照如下標準計算：

1、甲方因乙方的違約行為所受的實際經濟損失：因乙方的違約行為導致甲方產品銷售數量下降（比照前12個月銷售數據），銷售數量減少的總數乘以每件產品的利潤所得之積；

2、第（一）項所述計算方法難以計算的，則按照乙方因違約行為所獲得的全部利潤：即指乙方生產、儲存、運輸、已銷售和未銷售產品數量乘以利潤率所得之積；

3、甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用（包括但不限于律師代理費、調查費、公證費等），應當包含在內。

第六條 離職前的脫密隔離設定及交接約定

（一）乙方應當提前90天向甲方提交離職申請，甲方同意乙方離職的，乙方應當服從甲方的崗位調整，進入離職前的脫密隔離期。

（二）甲、乙雙方解除或終止勞動合同后，乙方離職前，應當與甲方指定人員做書面交接，乙方所持有或保管的記錄秘密信息及其他信息的計算機、文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真件、磁帶、磁盤、儀器、移動硬盤以及其他任何形式的載體、工具、用品，應當返還甲方，嚴禁乙方復制或備份。若記錄載體為乙方所有，則視為乙方已同意將載體所有權無償給予甲方；乙方承擔項目任務和連續工作任務的，應當出具書面的工作交接函，明確已經完成工作內容，配合人、已完成工作所以對應的資料的交接情況、未完成工作情況、工作中發現的問題以及亟待解決的問題等等。

（三）乙方完成前述交接義務后，方可辦理離職手續；乙方未完成交接義務，甲方無法結算工資、開具解除（終止）勞動合同證明書，乙方對此明知且知悉法律后果，甲方不承擔法律責任。

第七條 關于競業限制的約定

雙方通過另行簽署《競業限制協議》來約定。

第八條 爭議的解決

因本協議的履行產生糾紛，由甲方住所地人民法院管轄。

第九條

附則

（一）本協議書一式二份，甲、乙雙方各執一份，自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。合同執行中如有未盡事宜，甲、乙雙方可協商制作補充協議，補充協議與本協議書具同等法律效力。

（二）名詞解釋：本協議書所述披露是指泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、講授、轉讓等方式，但不限于上述方式，使任何第三方（包括不應知悉該項秘密的甲方其他員工）知悉甲方商業秘密的行為。

（三）在簽署本協議之前，雙方已經審閱了協議書的全部內容，完全理解協議各條款的法律含義，甲方蓋章、乙方簽字均為雙方真實的意思表示。

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（本頁為簽署頁）甲方：

乙方：

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