第一篇：沙龍方案

沙龍方案

一、定位：

a)財稅在線線下服務平臺 b)財稅在線市場需求平臺

二、目標：

a)建立財稅人員的線下圈子 b)對財稅人員進行需求調研 c)建立一批財稅人員測試財稅在線

三、主題：

a)每次主題為干貨分享與互動交流主題（兩者相關）b)一次確定1-3個月的主題（2次/月）

c)主題來自于財稅人員實際需要的知識（QQ群中挖掘）

四、人員：

a)老師（1人）： i.ii.線下邀請實戰豐富的財稅人員 QQ群中挖掘高手，屬于意見領袖型

b)員工（4人）： i.ii.iii.iv.主持人：對于老師及會員有所了解，并對主題有基本認知 拍照錄像人員

會議記錄人員：對于現場討論問題及觀點的記錄

隱形人：有一定財稅基礎知識，并對主題內容有所了解，配合主持人把控現場氣氛 c)會員（10-20）i.ii.iii.五、對主題感興趣并提出問題的會員 同一行業的會員

同一層次的會員（年齡、職位、工齡）

整個流程：

a)主題確定（1-3月的主題）b)沙龍宣傳 i.ii.iii.iv.通過線上活動平臺宣傳（58、31會議網、豆瓣）通過社區平臺宣傳（論壇、博客）通過自媒體平臺宣傳（微信、微博）通過QQ群宣傳

c)線上招人 i.ii.主要通過QQ群線上招人（主動）其他線上渠道報名（被動）

d)篩選確認 i.ii.iii.iv.建立主題或者行業QQ群，邀請入群 根據群里的討論內容確認沙龍討論方向 根據人員活躍度確定參與沙龍人員 提前溝通，了解與會人員

e)資料發放 i.ii.沙龍主題干貨分享干貨資料 沙龍活動目的意義，時間地點資料

六、沙龍流程：

a)會前 i.ii.iii.簽到

轉介紹，相互認識

分組，推薦組長（組名及問題收集及討論）

b)會中 i.ii.iii.iv.v.vi.主持人開場：沙龍的目的及意義、老師介紹、主題介紹 參與人員各組組長介紹組員及關心的問題 干貨分享開始

根據分享內容組織討論，以組形式提問 開放式互動交流

主持人現場進行反饋（問卷或者問答）

c)會后 i.ii.iii.七、對于積極參與的會后交流

對于有實踐經驗者進行會后交流，尋找老師 根據具體工作需求進行調研

物料

a)場地 b)茶點飲料 c)財稅在線材料 d)禮品（學習卡）e)筆紙 f)照相機 g)攝像機 h)筆記本電腦 i)錄音筆

第二篇：輔導員沙龍方案

肅寧縣首屆“大隊輔導員沙龍”方案

一、指導思想：為深入貫徹落實總書記系列重要講話精神 ,深入貫徹落實黨的十八大以來中央對共青團、少先隊的要求,落實 《共青團中央改革方案》和《少先隊改革方案》要求,充分發揮少先隊在立德樹人中的作用，進一步推進少先隊工作改革創新，更好引領少先隊員們聽黨的話、跟著黨走，特舉辦肅寧縣首屆大隊輔導員沙龍。

二、時間：2017年6月31日（周五）上午9：30—11:30

三、地點：第四實驗小學少先隊活動室

四、主題：輔導員的職業化、專業化、專家化成長

五、擬邀請嘉賓

團委書記鄧楠、文教局主管局長

六、與會人員

縣直小學大隊輔導員、各鄉鎮總輔導員

七、活動形式

以研討和分享為主要形式，集思廣益，立足昨天，把握今天，放眼明天，為肅寧縣少先隊改革獻計獻策。

八、活動流程

1.“眼見為實”，說明本次沙龍的主題以及目的；學習《河北省少先隊改革實施方案》。

2.“有感而發”，分享輔導員工作給自己留下的“昨天”、“今天”和“明天”。3.“集思廣益”，收集整理“金點子”以對今后更好地工作做好積累；為肅寧縣少先隊改革提出寶貴意見。

4．布置暑期系列活動。5.領導總結發言。6．和黨旗隊旗合影。

九、活動要求：

1.圍繞沙龍主題，結合工作實際，每位輔導員作3-5分鐘交流發言。

2.請與會輔導員自帶紅領巾。

第三篇：沙龍活動方案

xx集團青年員工第一期沙龍活動策劃書

一、活動背景 青春，一個多么惹人愛的字眼；青春，一種動人的美好；青春，是我們所有生命綻放的驕傲。恰同學少年，風華正茂。我們，正處于青春的風華，我們對青春有著特別的理解與想法。雖然，我們還沒有縝密的思考，沒有成熟的經歷，但是我們擁有青春的激情與熱血。一路走來，我們在青春的路上，描繪著屬于自己的美麗畫卷，讓我們攜手一起，共尋人生的青春風采。

二、活動目的

為豐富集團內青年員工的文化生活，增進青年員工之間的了解與感情，加深相互之間的思想交流，讓青年員工感受到集團的人文關懷，以更大的程度激發出青年員工的工作熱情與創新思維，進一步營造良好的工作氛圍，以讓青年員工更加充分地展示出自身的青春風采，讓我們的青春風采，在中達同飛揚，特舉辦此次沙龍活動。

三、活動主題

青春風采，人生價值

四、主辦部門及協辦部門

主辦部門:集團人力資源部 協辦部門：集團企管部

第四篇：班主任沙龍方案

班主任沙龍活動方案

一、指導思想

班主任是班級的管理者、組織者和引導者。班 級管理工作一直是我園教學工作的重點和難點，為進一步提高班級管理水平，提高班級工作的實效性，增進班主任之間的相互交流和學習，我園定于2016年9月開展“班主任沙龍”活動。

二、活動目的

交流班主任在班級管理工作中的成功案例，探討班主任工作的途徑、方法和意義，解決班主任在工作中的難題和困惑，給班主任創造更多交流展示的平臺，形成在班級管理過程中的有益經驗，創建班主任工作的新局面。

三、活動主題

“分享所得，解決所惑”

四、活動要求：

1、以現場交流的方式介紹自己的工作經驗和工作中遇到的難題、困惑。

2、每位班主任可以用日常工作中體會最深的某一個方面為例，圍繞幼兒，某一件事情展開交流，論述某一觀點。

3、要求切入點小，事例具體，觀點鮮明，可操作性強。

五、活動過程

1.每次班主任沙龍邀請2--3名班主任發言、交流班級管理好的經驗、方法或者分享成功案例。時間控制在5-10分鐘。

2.問題困惑大家談，以為班主任提出自己的難題，大家一起幫忙來解決。3.每次沙龍活動歡迎各位班主任老師在會上提出自己的意見或問題。4.總結發言。

六、參加對象：

1、交流人員：每周邀請2-3名班主任

2、參與人員：全體班主任

七、活動時間：

周一中午12:40--13:40

八、活動地點 二樓會議室

第五篇：沙龍活動方案

一、活動主題

深圳市商協會宣傳外聯沙龍

二、活動口號

開放互助*真誠合作

三、活動目的

加強商協會間的交流互動，群策群力應對新聞危機

四、活動宗旨

合作、共贏、整合資源

五、活動時間

2018年5月XX日

六、活動地點

XX協會

七、活動組織機構

主辦： 承辦： 沙龍主席：

八、特邀嘉賓

XX媒體

九、活動策劃

沙龍主題解釋：

凝聚深圳市各商協會精英歡聚一堂，在沙龍主席的引導下，針對商協會可能（或已經）遇到的新聞公關危機開展相應的討論和商議對策。提供一個精英互動的交流平臺，做到合作互助、資源整合，優勢互補。沙龍主題活動：

1.參觀學習（由主辦方安排專業講解員進行）2.輕松交友（以自我介紹的方式互換名片，結交朋友放松心情）

3.發布會之初體驗（模擬XX企業的新聞發布會整個過程，并邀約專業人士進行現場責難）

4.嘉賓點評（由特邀嘉賓專業媒體人點評參與人員的優劣之處，并對重點注意事項詳細講解）

5.高人支招（所有人對出現的問題進行討論，并商議對策）

6.自由茶話（討論收獲及感想，并對一些最新的資訊互相交流，互通有無）7.拍照留念 8.圓桌晚宴