第一篇：秘書會議記錄

培養(yǎng)優(yōu)秀秘書的會議紀(jì)要

時 間：2008年7月15日 地 點：教學(xué)樓一樓會議室 主 持：彭建國

出 席：張新民、楊文濤、林國安、伍建橋、王箕裘、劉愛蓮、丁良南、陶炎焱、禹明華、易 能

記 錄：黃 鋮

主 題：1．如何培養(yǎng)優(yōu)秀的秘書工作人員

導(dǎo)語：學(xué)校文秘專業(yè)的學(xué)生，將來大多數(shù)會走上秘書崗位。因此，學(xué)校應(yīng)當(dāng)在培養(yǎng)學(xué)生將來怎樣當(dāng)好秘書上下功夫。根據(jù)我自己從事30多年秘書工作的體會，重點在以下六個方面。

一、要有興趣

就是要培養(yǎng)學(xué)生對秘書工作的興趣

愛因斯坦有句名言：“興趣是最好的老師”，美籍華人楊振寧博士認為：“成功的秘訣在于興趣”，孔子也曾說過：“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”。

經(jīng)過多年的實踐，我也深深的體會到，“要成為一名好秘書，最關(guān)鍵的是對秘書工作真正感興趣，并以此為動力抓住每個機會，不斷學(xué)習(xí)，提高自我，以適應(yīng)不斷發(fā)展著的社會需要。”興趣是動力，是方向，是決心，是成功的前提。

我國清代名著《聊齋志異》的作者蒲松齡，自幼聰明，才智過人，但多次赴考卻名落孫山。后來他放棄科舉考試，興趣轉(zhuǎn)向?qū)懽鳌榧钭约海阢~鎮(zhèn)紙上該了一副對聯(lián)。

有志者，事竟成，破釜沉舟，百二秦關(guān)終屬楚。苦心人，天不負，臥薪嘗膽，三千越甲可吞吳。這副對聯(lián)，運用的是項羽破釜沉舟大破秦兵和越五勾踐臥薪嘗膽滅吳雪恥這兩個歷史故事業(yè)鞭策自己埋頭撰書。由于他從不懈怠，終于創(chuàng)作出了《聊齋志異》的傳世之作，在我國古典文學(xué)史上樹起了一塊豐碑。

二、要有本事

就是要以下六個方面扎扎實實學(xué)點本領(lǐng)

（一）會作文

陳毅元帥說過，“秘書秘書，一秘書二書”。書，就是寫文章。秘書稱為“筆桿子”，寫文章理所當(dāng)然是秘書必須掌握的基本功。魏文帝曹丕在《典論 論文》中寫道：“蓋文章，經(jīng)國之大業(yè)，不朽之盛事。”陳斯本已放逐，何以再度騰達，不就是那篇《諫“逐客書”》。田家英為“八大”寫的開幕詞，毛澤東在大會宣讀后，反響強烈。毛澤東高興的對到會代表說：“它是年輕秀才寫的，此人叫田家英。”開幕詞中的“虛心使人進步，驕傲使人落后”更成為膾炙人口的格言。我們講會作文，就是會寫公文。就是要求秘書工作者要有較強的文字表達能力或者說公文寫作能力，這是秘書人員最重要、最基本的能力，也是實現(xiàn)其他能力的基礎(chǔ)。可以說，公文寫作能力是秘書工作

人員的基本功，是“看家”本領(lǐng)。因為他們的大量工作是從事公文寫作，既要經(jīng)常起草黨和國家的法定公文，如命令、指令、決定、決議、指示、布告、公告、通告、通知、通報、報告、請示、批復(fù)、函、會議紀(jì)要等，還要經(jīng)常承擔(dān)工作報告、調(diào)查報告、講話稿、開幕詞、計劃、總結(jié)等常用應(yīng)用公文的起草任務(wù)。因此，對于秘書工作者特別是主要從事文字工作的同志來說，會寫公文是基本的本事。

（二）會辦事

會辦事，辦會、辦其他事情。辦文（辦理請示件和辦理發(fā)文）、辦會（大會、小會）都有規(guī)范，有方法，有要求，這些都要十分熟悉，不能出錯。辦事（值班、接待、信仿、上傳下達等）要辦得快，又要辦得好，有些事情還要講究藝術(shù)。

１．做小事要用“放大鏡”。

小事中，孕育著大事，這是秘書工作的特點，如日常值班、上傳下達、會場布臵、后勤服務(wù)、接人待物等，不能不說是小事，但稍有不甚，就會捅大漏子，對全局工作造成不良的影響。比如，上級來了領(lǐng)導(dǎo)，在陪同的問題上，書記認為黨政一把手有一人陪同就行了，不必兩人都去。秘書在向政府一把手轉(zhuǎn)達書記意思時，不能說：書記說啦，你去他就不去。這樣，就會產(chǎn)生誤會，人家想：我去你就不去，這是什么意思？正確的說法是：書記說，我們?nèi)ヒ蝗伺阃憧凑l去？這樣效果就大不一樣了，表現(xiàn)書記對人的尊重。

２．遇事雜要像“計算機”。

辦公室工作千頭萬緒，任務(wù)瑣碎繁雜。要避免眉毛胡子一把抓，頭腦要像計算機一樣有條不紊，繪制一張清晰、規(guī)則的運行圖。哪個該為，哪個該不為，哪個重點為，哪個非重點為，不能亂為。要分清主次，避免重要工作沒抓住，次要工作用力過了頭，吃力不討好，事倍而功半。要領(lǐng)會意圖，不了解領(lǐng)導(dǎo)意圖，是盲人騎瞎馬，到處亂撞，干不好還會南轅北出。吃透了領(lǐng)導(dǎo)意圖，辦事才有方向。要掌握下情，摸清了下情，辦事才會有的放矢，迎刃而解。

３．碰急事要像”穩(wěn)壓器”。

辦公室固定式、程序化的工作多，但意外的、突發(fā)的事情也會隨時出現(xiàn)，秘書工作者必須敏感、冷靜，不能盲為。要泰然處之，不管事情多么突然，多么緊急，要冷靜地進行分析，根據(jù)上級要求和平時掌握的情況，及時提出解決預(yù)案，供領(lǐng)導(dǎo)決策。要沉著應(yīng)付，在處臵急事和突發(fā)性事件時，要邊請示，邊按領(lǐng)導(dǎo)要求協(xié)調(diào)相關(guān)單位，邊組織力量進行處臵。三者要有機結(jié)合，穿插進行，不能丟三落四，使問題復(fù)雜化以致妨礙問題的解決。要有主見，面對急事或突發(fā)事件，不能退縮，要大膽地往前站。但必須胸有主見，既不能亂表態(tài)、亂許愿，又不能唯唯諾諾，態(tài)度曖昧，避免在解決一種問題時埋下另一種隱患。

４．做難事要像“救火隊”。

在處理各種事務(wù)中，有時會出現(xiàn)一些超出預(yù)見、超出職責(zé)、難以預(yù)料的事情。對這些事情，秘書工作者必須堅持做到：不

回避矛盾，敢于沖在前面，不怕丟面子，個個受點委屈也在所不辭；不怕得罪人，將自己的榮辱名利拋于腦后；不怕麻煩，跑斷腿、磨破嘴、餓扁肚子也甘情愿。

（三）會參謀

就是當(dāng)參謀出主意。周總理對秘書說：“你們可以大膽提政策性意見，幫我出主意。”這既是對秘書的高度信任，又是對秘書提出的更高要求和職責(zé)。漢高祖把取天下歸功于三位人杰的輔助，而又把張良擺在第一拉，說他“運籌帷幄之中，決勝千里之外”。由此足見秘書善謀意義之重大。

怎樣才能做到善謀？首先是要掌握信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。其次要和領(lǐng)導(dǎo)同步思維。雖然你要聽領(lǐng)導(dǎo)布臵工作，但有些事情，秘書要想在領(lǐng)導(dǎo)前邊，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀。這樣做，領(lǐng)導(dǎo)才會感到你是一個好秘書。

（四）會外語

有關(guān)資料介紹，國外真正的高級秘書要懂得兩國甚至三國以上的語言，具有一定的外國語言文字的處理能力。這點對涉外企業(yè)、國內(nèi)大型企業(yè)的秘書尤其重要。

（五）會電腦

熟練掌握計算機操作技能。這已經(jīng)成為現(xiàn)代秘書的基本素質(zhì)要求。

（六）會讀書

現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)越來越高，趨向于高學(xué)歷、高水平，秘書工作所面臨的環(huán)境也越來越復(fù)雜，要求秘書工作者必須具備一

點即通的靈氣，舉一反三的悟性。求木之長者，必固其根本；欲流之遠者，必浚其泉源。培養(yǎng)靈氣必須會讀書，會學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)之匙能開所有問題之門。要加強政治理論學(xué)習(xí)，加強黨的方針政策學(xué)習(xí)，學(xué)會用馬克思主義的方法、立場和觀點來觀察、分析和解決問題；加強秘書業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，熟悉工作流程，提升業(yè)務(wù)能力，提高工作效率；加強市場經(jīng)濟、法律和行政管理等相關(guān)知識學(xué)習(xí)，加強文學(xué)修養(yǎng)，拓寬知識領(lǐng)域，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，熟悉新鮮事物，克服本領(lǐng)恐慌。要善采從家之長。常言道：山不辭態(tài)度石方能成其高，海不辭滴水故能成其大。只有不斷地汲取他人的智慧和長處才能不斷地提高自己的能力。人伴良賢智轉(zhuǎn)高，要向領(lǐng)導(dǎo)同志學(xué)；人民群眾是智慧的創(chuàng)造者，要向群從學(xué)；

三、人行必有我?guī)煟蛲聦W(xué)和業(yè)務(wù)骨干學(xué)；他山之石可攻玉，要借鑒其他單位的成功經(jīng)驗。秘書必須是博學(xué)多才，這就需要平時多讀書，讀方方面的書，包括古今中外、正面反面、政治理論、方針政策、經(jīng)濟文化、經(jīng)典文稿，優(yōu)秀公文，等等。

怎樣讀書？我主張三種方法：一是諸葛亮法，但觀大略；二是陶淵明法，不求甚解；三是蘇東坡法，精益求精。三種方法相結(jié)合，做到兼收并儲，當(dāng)一個博學(xué)多才的“雜家”。在多讀書的基礎(chǔ)上，要善于積累知識建立自己的資料庫、電腦數(shù)據(jù)庫。

三、要有規(guī)矩

俗話說：不以規(guī)矩不成方圓。秘書工作的規(guī)矩主要是：服

從、服務(wù)、保密、有序。

（一）服從

秘書要明確自己的定位，把握好自己的角色。秘書是領(lǐng)導(dǎo)決策的堅定的執(zhí)行者和堅決維護者，因此，必須培養(yǎng)和樹立強烈的服從意識，堅定不移、毫不走樣地貫徹領(lǐng)導(dǎo)決策，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決定。對此，只有執(zhí)行的義務(wù)，而沒有抵制的權(quán)利。秘書在執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決策中的創(chuàng)造性，只能是藝術(shù)上和形式上的創(chuàng)造和豐富，而不是內(nèi)容上的偏離和改造。不同的意見、建議和想法必須在保證領(lǐng)導(dǎo)決策貫徹執(zhí)行的前提下，采取適宜的、符合組織原則的方式和程序提出。服從是秘書一個最基本最起碼的角色意識，也應(yīng)成為秘書意見和領(lǐng)導(dǎo)決策及意見不一致時唯一調(diào)節(jié)原則和手段。

（二）服務(wù)

秘書的基本職責(zé)就是為領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志服務(wù)，這是秘書第一位的基本職能，秘書活動是領(lǐng)導(dǎo)的附庸和補充。秘書在黨政機關(guān)所承擔(dān)的基本角色就是領(lǐng)導(dǎo)的助手，基本職責(zé)和作用就是協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)開展領(lǐng)導(dǎo)活動和政務(wù)活動，實行組織、行政領(lǐng)導(dǎo)和社會管理，搞好服務(wù)工作。

（三）保密

要樹立強烈的保密意識。秘書身處黨政機關(guān)的心臟位臵，大量接觸機要文件，掌握許多核心機密，一旦失秘，就會給工作帶來損失，這是不能容許的。為此，要把握三條：一是管好文件，機密文件不能亂丟亂放，不能帶出辦公室；二是管好嘴

巴，不能為了顯示自己的優(yōu)越，在熟人和朋友面前亂說亂侃機密；三是管好電腦，機密東西不能在電腦外網(wǎng)上運作，電腦要設(shè)密碼，離開辦公室要關(guān)機。另外，秘書又是工作在領(lǐng)導(dǎo)身邊最近的人。領(lǐng)導(dǎo)的一些個人行為不可能全部避開秘書的眼睛，他們的喜怒哀樂也會情不自禁的流露。秘書也要注意守密，否則，會使領(lǐng)導(dǎo)的工作被動。

（四）有序

辦文、辦事都要按程序。比如，處理文件要按規(guī)矩辦，呈送文件，要按程序送。匯報工作，要向自己的直接領(lǐng)導(dǎo)匯報，不要超級匯報，更不要多頭匯報，否則，會引發(fā)矛盾，對自己也不好。

四、要有公心

就是要講正氣、講原則、講事實

（一）講正氣

一方面，秘書要敢于直言，一身正氣。大唐名相魏征，以剛正著稱。貞觀六年，滿朝文武上書請李世明去泰山封禪。封禪可宣揚武功文德，是帝王夢寐以求的，唐太宗在群臣懇請下同意了。但魏征卻堅決反對。李世明生氣地問他，你這樣攔阻，是不是“聯(lián)功未高”、“德未厚“，可魏征毫不動搖，回答說，此舉為“崇虛名而受實害”。這叫“犯顏”，憑這一條便是死罪。唐太宗不愧是位明君，他雖然有氣，卻接受了勸諫。此后直到去世，也沒有去泰山。魏征輔佐唐太宗17年，稱后進諫“二百余事”。太宗贊道：“以銅為鏡，可以正衣冠；以人為鏡，可

以知得失。”“以人為鏡”，指的就是魏征。當(dāng)然，在領(lǐng)導(dǎo)面前直言也要講究方法，否則效果不好。另一方面，秘書要正派，不要輕易在領(lǐng)導(dǎo)面前告別人的狀，影響領(lǐng)導(dǎo)對他人的看法。最好，在領(lǐng)導(dǎo)面前只談工作，不做那種議論是非的事。

（二）講原則

以大局為重，對領(lǐng)導(dǎo)不能表現(xiàn)出靠近誰、疏遠誰，聽從誰、不聽從誰的行為；更不能當(dāng)甲領(lǐng)導(dǎo)面吹捧乙領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)乙領(lǐng)導(dǎo)面吹捧丙領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)與另外領(lǐng)導(dǎo)或其他人發(fā)生矛盾時，做秘書工作的不能在領(lǐng)導(dǎo)面前火上加油，而要想辦法，使領(lǐng)導(dǎo)消氣，并為領(lǐng)導(dǎo)向他人溝通，使矛盾盡快消除，別人會以為秘書的行動是受他的領(lǐng)導(dǎo)指使的。特別是領(lǐng)導(dǎo)秘書要以事業(yè)為重，對待同志一視同仁，秉公辦事，不循私情。不要利用秘書的特殊身份，損害黨的利益、國家的利益、人民的利益。不要打著領(lǐng)導(dǎo)的牌子，為自己和親戚朋友謀私利。

（三）講事實

就是提倡實事求是，講老實話，做老實事。辦事扎實，不摻水分，向領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的信息。在我們黨歷史上，作為毛澤東秘書的田家英，稱得上求實的楷模。他面對極左思潮的干擾，曾經(jīng)向毛澤東提出過“包產(chǎn)到戶“的建議，并向中央?yún)R報了關(guān)于”恢復(fù)農(nóng)業(yè)的十大政策“的設(shè)想。姚文元的《評新編京劇<海瑞罷官>》，也籠后，一進烏云滾滾。毛澤東讓田家英讀《海瑞罷官》劇本，然后傾原他的意見。田家英毫不隱瞞地談出了自己的看法：這里看不出什么陰謀，如果硬說是向黨進攻，那

以后誰也不敢研究歷史了。

五、要有氣質(zhì)

這里講的就是“發(fā)于內(nèi)形開外的形象美”。

（一）心靈美

心靈美是一種內(nèi)在的美、本質(zhì)的美，形象美是心靈美的外在表現(xiàn)。一個人心地善良、愛黨愛國，表現(xiàn)在他的行動上，必然是待人誠實、樂善好施、敬業(yè)守信、勤勤懇懇。秘書人員要使自己的形象美，首先要有心靈美，要忠誠善良、襟懷坦白，做一個正直無私的人。

（二）語言美

一要講話文明，內(nèi)容健康，切忌低級趣味、庸俗下流，使人不堪入耳；二要講話文雅，輕言慢語，不能粗聲粗氣，大聲吼叫，好像高音喇叭，說話像連珠炮彈；三要講話簡潔，干凈利落，不要羅羅嗦嗦，顛三倒四，令人聽了產(chǎn)生不耐煩情緒；四要有情感，說話時親切和諧，寓情于理，情理交融，富有感情色彩，不可冷言冷語，一口的空腔洋調(diào)；五要講普通話，吐字清楚，盡量地避免濃重的鄉(xiāng)音和滿口方言土語，讓別人聽了很吃力，很難懂。

（三）行為美

就是行動要守規(guī)范，合乎法紀(jì)，合乎道德，合乎人情，哪些可以為，哪些不可以為，怎樣為。行為美，就是舉動要彬彬有禮，以禮待人，尊重別人，敬老愛幼，做到“非禮勿視、非禮勿言、非禮勿動”；決不能高傲自大、粗暴蠻橫，或者卑躬

屈膝、可庾奉承。秘書人員要使自己的形象美，就得做到行為美。而行為美要靠平時的自我修養(yǎng)，經(jīng)常檢查自己的行為，注意糾正越軌行為，凡事掌握“度”，克制過激情緒和“一時沖動”，把自己的行為約束在法律、紀(jì)律、制度和社會道德、風(fēng)俗人情的范圍內(nèi)，做現(xiàn)代文明社會的“四有”新人。

（四）儀表美

對于儀表美，秘書人員要有正確的認識和對待。干秘書這一行，重視儀表美，并不為了到舞臺上表演，也不是要人家鐘情于你，而是要樹立秘書這個角色的美好形象，更有利于為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，有利于開展工作。當(dāng)然，儀表美的因素，有些屬于先天性的，如身材、相貌、體形等，是難以改變的；而有些因素則是平時養(yǎng)成的習(xí)慣，完全可以做到。例如，衣著要素雅，不穿奇裝異服；發(fā)式要時新，但不要標(biāo)新；姿態(tài)要大方，不要庸俗土氣；佩帶要適合時宜，不能油頭滑面或洋里洋氣；神采軒昂，不應(yīng)萎靡不振。更重要的要注意整齊清潔。

（五）謙和美

秘書任何時候都要謙虛和順。一是在領(lǐng)導(dǎo)面前，不要持才自傲，過分表現(xiàn)自己，要掌握個“度”，過了這個“度”。就會使領(lǐng)導(dǎo)不高興，對自己也不利。三國時期，田豐有不同意見，但卻越過了配角的位臵，咄咄逼人的對袁紹說：“基不聽臣良言，出師不利”，袁紹覺得這無異于詛咒，一怒之下，把他關(guān)進了大牢。后來袁紹兵敗頗感后悔，田豐卻在獄中擊掌大笑，表現(xiàn)對主帥的蔑視，袁紹得知便處死了田豐。還有曹操的謀士

楊修，在曹操面前賣弄聰明，結(jié)果也送了命。二是在同事和群眾面前，不要驕傲，好象自己是領(lǐng)導(dǎo)似的，了不起，口氣大，架子大，逞威風(fēng)。

六、要有犧牲的精神

就是要講無私奉獻，做無名英雄。

在人類歷史發(fā)展進程中，人們無不把真善美視為一種道德見范和精神境界，作為修身養(yǎng)性、完善自我的行為準(zhǔn)則。大凡歷史上有作為的人皆以此為精神動力。我國歷史上的諸葛亮就是曾提倡“鞠躬盡瘁，死而后已”。近代思想家、文學(xué)家魯迅也曾說過：“一個人只知道吃光、用光，什么也不留一點給后來的人們，這樣的人，不配享有做人的尊嚴(yán)和權(quán)力”。偉大的科學(xué)家愛因斯坦說：“一個人的價值，應(yīng)該看他貢獻什么，而不應(yīng)該看他取得什么”，又說“一個人對社會的價值首先取決于他的感情、思想和行動，對增進人類利益有多大作用”，這些至理名言所表達的一個共同理念就是，人活著要有價值，而這種價值須以為百姓、為國家、為人類多做貢獻來體現(xiàn)。

秘書工作的特點決定我們秘書工作者要有吃苦耐勞、無私奉獻的精神，要有一股默默無聞的“傻”氣。樹立不為名、不為利、埋頭苦干的為民思想，兩耳不聞名利事，一心只干手中活。甘為綠葉襯紅花，甘為他人作嫁裳。秘書工作者

（一）要樹立“吃虧是福”的思想。

秘書一天到晚忙個不停，工作強度大，工作時間長，工作內(nèi)容雜，辛苦幕后無人知，風(fēng)光臺前沒有份，如果沒有不怕吃

虧的精神，沒有吃虧是福的思想，就耐不住清貧、守不住寂寞、干不好工作，得不到領(lǐng)導(dǎo)、同志的認可。

（二）樹立“苦中作樂”的思想。

秘書工作艱苦，生活清苦，作習(xí)毫無規(guī)律，上班要先天人，下班要后于人，晚上要挑燈熬夜，平時要隨喊隨到，動手的事多，動腦的事多，精神壓力大，身體負荷大，生活空間小，工作待遇低，整天處于一種高度緊張和忙碌的工作狀態(tài)，沒有一種苦中作樂的思想是無法勝任的。

（三）樹立“逆來順受”的思想。

受氣是秘書工作者的家常便飯。工作中一件事情做得不好或不是很圓滿，有時會換來領(lǐng)導(dǎo)批評；下面的同志或群眾來仿，有情緒有委屈不管三七二十一，首先往秘書身上發(fā)；在家里，家屬不理解，還要受委屈。所以秘書工作者必須要樹立“逆來順受”思想，能夠正確對待批評和牢騷，學(xué)會換位思考，要把領(lǐng)導(dǎo)批評當(dāng)作一種愛護，把群眾的過激情緒當(dāng)作是對組織的信任，把家屬的牢騷當(dāng)作是對自己的關(guān)心，只有這樣才能心中無氣，潛心工作。

第二篇：秘書部部門培訓(xùn)之會議記錄

會議記錄的模板

會議名稱：

會議時間：

會議地點：

會議主題：

會議主持人：

出席人員：（不屬于本次會議的正式成員，但因工作需要參加本次會議的有關(guān)人

員。要寫清楚列席人的姓名，部門和職務(wù)）

會議記錄人：

會議內(nèi)容：

1、XX講話：

2、XX講話：

3、……

4、會議決議或總結(jié)：

會議結(jié)束時間：

注：

1.對于發(fā)言的內(nèi)容，一是詳細具體地記錄，盡量記錄原話，主要用于比較重要的會議和重要講話。二是摘要性記錄，只記錄會議要點和中心內(nèi)容，多用于一般性會議。

2.會議記錄與會議紀(jì)要的區(qū)別：

一、性質(zhì)不同：會議記錄是討論發(fā)言的實錄，屬事務(wù)公文。會議紀(jì)要只記要點，是法定行政公文；

二、功能不同：會議紀(jì)錄一般不公開，無須傳達或傳閱，只作存檔資料；會議紀(jì)要通常要在一定范圍內(nèi)傳達或傳閱，要求貫徹執(zhí)行。

3.會議記錄一般不對外公布、不對內(nèi)公開，是保密性、平整性和查考性最強的文書材料之一。

4.在會議結(jié)束后，會議記錄可以作為傳達、貫徹會議精神和執(zhí)行會議決定的依據(jù)，還可以作為總結(jié)工作、處理問題、編寫大事記的重要參考材料和依據(jù)。

溫馨提醒：

1、要及時，在會議結(jié)束后半天內(nèi)完成；

2、不是簡單的記錄，而是內(nèi)容的提煉；

3、要得到相關(guān)列席人員的確認，以確保意思的準(zhǔn)確，保證執(zhí)行。

第三篇：會議記錄

學(xué)生會例會會議記錄

會議名稱：化學(xué)與化工學(xué)院學(xué)生會例會 會議時間：2013-10-28 會議地點：A-15，213 主持人：孔保紅 記錄人：胡凈凈

參加人：學(xué)生會全體成員、13級各班班長、校會成員 會議內(nèi)容：

一、主席團自我介紹，并簡介自己工作職責(zé);

二、各部部長自我介紹，并簡介自己工作職責(zé);

三、各班班長自我介紹，并簡介自己工作職責(zé);

四、安排工作，學(xué)習(xí)部開始查課；生活部每周二、周五開始檢查宿舍衛(wèi)生；辦公室要做好學(xué)生會例會及各個活動的考勤工作；

五、各班出一人擔(dān)任微博負責(zé)人。

六、周二下午籃球比賽。

七、生活部安排人負責(zé)打掃老師住宿樓（F樓）

八、各部部長、各班班長將本班本學(xué)期課表上交到辦公室，辦公室排出215、206值班表。

九、每周例會召開時間：每周一18點20。地點：A-15 213。

學(xué)生會例會會議記錄

會議名稱：化學(xué)與化工學(xué)院學(xué)生會例會 會議時間：2013-11-4 會議地點：A-15，213 主持人：孔保紅 記錄人：胡凈凈

參加人：學(xué)生會主席田、各部部長、各部兩名代表、13級各班班長、校會成員 會議內(nèi)容：

一、各部上交上學(xué)期工作總結(jié)和本學(xué)期工作計劃，紙質(zhì)版交到辦公室，電子版拷貝到215;

二、學(xué)習(xí)部將上周查課結(jié)果交給校學(xué)生會學(xué)習(xí)部一份；

三、成立維權(quán)部，由生活部兼任，并在本周五之前將本學(xué)期維權(quán)部工作計劃交給校會維權(quán)部部長王宇；

四、宿舍禁止用大功率用電器，校領(lǐng)導(dǎo)、老師會不定期檢查，一經(jīng)查出，嚴(yán)懲不貸；

五、文藝部開始準(zhǔn)備才藝大賽，各班各部均需要報三個節(jié)目，不準(zhǔn)都是唱歌。

六、各部部長開完會后留下。

學(xué)生會例會會議記錄

會議名稱：化學(xué)與化工學(xué)院學(xué)生會例會 會議時間：2013-11-11 會議地點：A-15，213 主持人：孔保紅 記錄人：胡凈凈

參加人：學(xué)生會主席田、各部部長、各部兩名代表、13級各班班長、校會成員 會議內(nèi)容：

一、辦公室部長在今晚7點30到校團委二樓開會，并上交辦公室規(guī)章制度和本學(xué)期工作計劃;

二、辦公室安排系會各部定期輪流打掃系辦公室201，并做好系辦公室財務(wù)統(tǒng)計，有需要借物品的部門要事先寫好借條交給辦公室申請審批，活動后要及時歸還，并做好登記；

三、生活部本周二下午5點30到校團委開會；

四、宣傳部做一份海報，主題“宿舍文化藝術(shù)節(jié)”；

五、體育部開始著手準(zhǔn)備拔河比賽，時間：12.1-12.10.。

六、體育部部長本周二中午1點校團委開會，并帶上排球賽工作總結(jié)，校體育部會抽檢。

學(xué)生會例會會議記錄

會議名稱：化學(xué)與化工學(xué)院學(xué)生會例會 會議時間：2013-11-18 會議地點：A-15，213 主持人：孔保紅 記錄人：胡凈凈

參加人：學(xué)生會主席田、各部部長、各部兩名代表、13級各班班長、校會成員 會議內(nèi)容：

一、宣傳部到校會領(lǐng)20張海報;

二、宿舍文化藝術(shù)節(jié)主題要積極樂觀，主要突出：排版合理，體現(xiàn)個人特色，需要加上一些政治語言，并在11月22日之前交到11號樓2樓222校科系團總支辦公室；

三、辦公室主任今晚7點校團委開會；

四、周中二下午校會內(nèi)部籃球賽，場地西區(qū)籃球場4、6號場地；

五、拔河比賽12月3號下午2點30開始到時體育部部長需要到場，辦公室安排簽到；

六、生活部明天晚上7點校團委開會，商討關(guān)于宿舍文化藝術(shù)節(jié)的事情。

學(xué)生會例會會議記錄

會議名稱：化學(xué)與化工學(xué)院學(xué)生會例會 會議時間：2013-11-25 會議地點：A-15，213 主持人：孔保紅 記錄人：胡凈凈

參加人：學(xué)生會主席田、各部部長、各部兩名代表、13級各班班長、校會成員 會議內(nèi)容：

一、網(wǎng)絡(luò)部應(yīng)加強工作，將各活動相片、通訊稿和會議記錄在三天之內(nèi)上傳到學(xué)院網(wǎng);

二、自律部完善《化學(xué)學(xué)院學(xué)生會干部考核制度》，并由網(wǎng)絡(luò)部上傳到學(xué)院網(wǎng)。自律部要做好學(xué)生會例會及各個活動的考勤工作；

三、女生部負責(zé)學(xué)生會的財產(chǎn)管理，定期清理物品，做好記錄。有需要借物品的部門要事先寫好借條交給女生部申請審批，活動后要及時歸還，并做好登記；

四、學(xué)院綠園網(wǎng)改名為“綠園新聞網(wǎng)”，《綠園》由記者團負責(zé)，網(wǎng)絡(luò)部兼任編輯部；

五、各部門每月定時上交上月工作總結(jié)和本月工作計劃，此規(guī)定納入干部考核制度。

六、實踐部在周一晚上6點10分在團委二樓會議室開會。

學(xué)生會例會會議記錄

會議名稱：化學(xué)與化工學(xué)院學(xué)生會例會 會議時間：2013-12-2 會議地點：A-15，213 主持人：孔保紅 記錄人：胡凈凈

參加人：學(xué)生會主席田、各部部長、各部兩名代表、13級各班班長、校會成員 會議內(nèi)容：

一、各部把本部近三年活動拷貝到215的電腦上，E盤學(xué)生會的文件夾中;

二、問據(jù)調(diào)查盡量讓大二學(xué)生寫，并于明天下午兩點之前交到校學(xué)生會實踐部秘書處；

三、明天下午2點學(xué)習(xí)部安排200名左右大一學(xué)生到A-05 108聽學(xué)術(shù)報告會，主題“歡迎河南省化學(xué)會秘書長侯益民教授來我校講座”；

四、系學(xué)生會在2點20抽5名部長道A01報告廳開會，代表我系表彰，領(lǐng)獎；

五、希望以后各部工作之間做好溝通工作，及時通知到位。

學(xué)生會會議記錄

會議名稱：化學(xué)與化工學(xué)院學(xué)生會例會 會議時間：2013-12-9 會議地點：A-15，213 主持人：孔保紅 記錄人：胡凈凈

參加人：學(xué)生會主席田、各部部長、各部兩名代表、13級各班班長、校會成員 會議內(nèi)容：

一、紀(jì)檢部在本周三晚7點到校團委開會，并帶上工作總結(jié)和會議記錄;

二、體育部在明天下午安排拔河比賽，并帶上啦啦隊和我系系旗；

三、生活部明天下午4點半邀請主席和各部部長進行文明宿舍評比；

四、維權(quán)部本周五晚把工作總結(jié)上交到學(xué)生會辦公室并向校會當(dāng)面反應(yīng)本院系工作；

五、文藝部在本周二中午12點到校團委開會，并把本院系元旦晚會策劃書帶過去。

第四篇：會議記錄

一、會議記錄的含義、作用和特點

(一)會議記錄的含義

會議記錄是由會議組織者指定專人，如實、準(zhǔn)確地記錄會議的組織情況和會議內(nèi)容的一種機關(guān)應(yīng)用性文書。會議記錄一般用于比較重要的會議或正式的會議，它要求真實、全面地反映會議的本來面貌。

(二)會議記錄的作用

會議記錄的特點體現(xiàn)在三個方面：

1．依據(jù)作用

會議記錄忠實地記錄了會議的全貌。會議精神、會議形成的決定和決議、會議對重大問題作出的安排，如果在會議后期需要形成文件，要以會議記錄為依據(jù)；如果不形成文件，與會者在會后傳達貫徹會議精神和決定是否準(zhǔn)確，也要以會議記錄為依據(jù)進行檢驗。

2．素材作用

會議進行過程中連續(xù)編發(fā)的會議簡報，以及會議后期制作的會議紀(jì)要，都要以會議記錄為重要素材。會議簡報和會議紀(jì)要可以對會議記錄進行一定的綜合、提要，但不得對會議記錄所確認的內(nèi)容進行歪曲和纂改。可以說，會議記錄是形成會議簡報和會議紀(jì)要的基礎(chǔ)。

3．備忘作用

會議記錄可以作用會議情況和會議內(nèi)容的原始憑證。時過境遷，有關(guān)會議的內(nèi)容和情況可能無法在記憶中復(fù)現(xiàn)了，甚至當(dāng)時作出的重要決定可能也記不清了，這時就不妨查查會議記錄。會議記錄還可以成為一個部門和單位的歷史資料，若干年后，通過大量會議記錄可以了解這個單位的歷史進程和發(fā)展?fàn)顩r。

(三)會議記錄的特點

1．真實性

會議記錄的執(zhí)筆者與其他文章的寫作者有一個重要的區(qū)別，那就是他只有記錄權(quán)沒有改造權(quán)。會議是個什么樣就記成什么樣，與會者發(fā)言時說了些什么就記下什么，記錄者不能進行加工、提煉，不能增添、刪減，不能移花接木，不能張冠李戴。

2．原始形態(tài)性

會議記錄是會議情況和內(nèi)容的原始化的記錄。所謂原始，就是未經(jīng)整理，未經(jīng)綜合。在這一點上，它跟會議簡報、會議紀(jì)要有著很大不同。會議簡報和會議紀(jì)要也是真實的，但不是原始的。雖然在內(nèi)容上可能沒有太大差別，但在存在形態(tài)上，會議記錄跟會議簡報和會議紀(jì)要的差異甚大。

3．完整性

會議記錄對會議的時間、地點、出席人員、主持人、議程等基本情況，對領(lǐng)導(dǎo)講話、與會者的發(fā)言、討論和爭議、形成的決議和決定等內(nèi)容，都要記錄下來，一般沒有太多的選擇性。

二、會議記錄的寫法

(一)標(biāo)題

標(biāo)題由會議名稱加文體名稱組成，就是《××××?xí)h記錄》。如果使用的是專用的會議記錄本，連“記錄”二字也可省略，只寫會議名稱即可。

(二)會議組織概況

1．會議時間

要寫明年、月、日，上午、下午或晚上，×?xí)r×分至×?xí)r×分。

2．開會地點

如：“××?xí)h室”、“××禮堂”、“××現(xiàn)場”等。

3．主持人的職務(wù)，姓名

如：“校黨委書記×××”、“公司總經(jīng)理×××”。

4．出席人

根據(jù)會議的性質(zhì)、規(guī)模和重要程度的不同，出席人一項的詳略也會有所不同。

有時可以只顯示身份和人數(shù)，如“各院系黨總支書記和直屬黨支部書記31人”、“各部門經(jīng)理”、“全體與會代表”等。

如果出席人身份復(fù)雜，如既有上級領(lǐng)導(dǎo)，又有本單位各部門的主要領(lǐng)導(dǎo)，還有各種有關(guān)人員，最好將主要人員的職務(wù)、姓名一一列出，其他有關(guān)人員則分類列出。

5．列席人

包括列席人的身份、姓名，可參照出席人的記錄方法。6．缺席人

如有重要人物缺席，應(yīng)作出記錄。

7．記錄人

包括記錄人的姓名和部門。如：××(××辦公室秘書)。

(三)會議內(nèi)容

這部分隨著會議的進展一步步完成，沒有具體的固定模式。一般包含有以下方面：

會議的議題、宗旨、目的；

會議議程；

會議報告和講話；

會議討論和發(fā)言；

會議的表決情況；

會議決定和決議；

會議的遺留問題。

這些是一般會議都有的項目，但側(cè)重點會有所不同，先后次序會有所不同。

(四)結(jié)尾

可將主持人宣布的散會一項記入，也可以將散會一項略去不記。

最后，由主持人和記錄人對記錄進行認真校核后，分別簽上姓名，以示對此負責(zé)。

?

【 范 文 一 】

會議名稱：小組會議

××市代表團第一組會議記錄

會議議程：討論《政府工作報告》

時間：3月11日

地址：第二會議室

主持：劉××

出席：全組代表13人

列席：××日報社記者

許××代表說，××縣教師去年幾次鬧事，主要矛盾是上邊給政策，下邊沒有錢，老師的獎金不好兌現(xiàn)。應(yīng)當(dāng)說，東遼整個教育工作在全省不算落后，最大的問題是經(jīng)費問題。農(nóng)村中小學(xué)除人頭費外，其余費用都是由農(nóng)民負擔(dān)。在5％的定項限額中，拿出12％給教育，比例不算小，有800多萬元，可是去了人頭費，剩不下幾個錢。去年上邊要求給教師增加補貼、資金，縣里拿不出錢，經(jīng)多方籌措只兌現(xiàn)了一部分，因而引起教師不滿。教師們說，教育是治國之本，教師的地位提高了，為什么連獎金、補貼還解決不了？最后財政拿出一部分，鄉(xiāng)鎮(zhèn)拿出一部分，學(xué)校勤工儉學(xué)解決一部分。勤工儉學(xué)一塊絕大多數(shù)沒有解決。越是窮的地方，問題還越多。

趙××代表說，從××區(qū)的情況看，近幾年教育事業(yè)發(fā)展比較快，二部制的問題解決了，倒 房的問題也基本上得到解決，但是教學(xué)質(zhì)量普遍不高。區(qū)內(nèi)7所中學(xué)，唯有三中好一點，小學(xué)上中學(xué)非常困難。在我們那里，學(xué)生進好學(xué)校要多交錢，轉(zhuǎn)學(xué)也要多交錢。好的學(xué)校超額，差的學(xué)校沒人愿意去。家長對學(xué)生讀書也失去了信心。條件比較好的東山校，其實那里的老師也很可憐的。有時買粉筆沒錢，平時上市里開會，車票還得自己報銷。靠老師們輪流在收發(fā)室賣冰棍，洗理費也只能發(fā)2元錢。

呂××代表說，從1984年到1988年的5年間，全市教育經(jīng)費支出12554萬元，是建國以來投入最多的時期，與其他各項社會事業(yè)比較，也是追加投資最多的。盡管如此，教育事業(yè)的困難還是挺多。全市不包括兩縣，超編教師達690人。一邊是教師超編，另一邊是能干的、水平高的教師又特別少。這說明教育本身的大鍋飯比較嚴(yán)重。教師不管水平高低，能力大小，夠年頭就評職稱，就長工資。這樣不利于鼓勵教師鉆研業(yè)務(wù)，提高素質(zhì)和水平。解決這個問題，光靠財政不行，要在教育系統(tǒng)進行優(yōu)化組合，富余人員去開辟新的創(chuàng)收門路。要在實行校長負責(zé)

制下，實行教師聘用制。

王××代表說，目前，在教師和科研隊伍中，濫竽充數(shù)的太多了。只有初中畢業(yè)學(xué)歷的21歲小姑娘，也成了助理會計師，28歲的高中畢業(yè)生也得了個工程師的職稱。

王××代表氣憤地說，和這些人平起平坐，我真想把自己的工程師證書扔了。

谷××代表說，目前教育方面存在的問題比較多，也比較突出，已經(jīng)引起了上上下下的高度重視。從現(xiàn)在教育的狀況看未來是可怕的，特別是學(xué)校的思想政治工作，德育問題亟待加強。

于××、曾××代表說，現(xiàn)在師生壓力都比較大。一些年輕教師向錢看，不安心工作，學(xué)生兩極分化。我們建議，要切實加強學(xué)校的思想政治工作，加強共青團和少先隊建設(shè)。今后在招生時，對班級團、隊干部的分?jǐn)?shù)應(yīng)適當(dāng)放寬，以便調(diào)動、鼓勵他們參與管理學(xué)校的積極性。希望省里在這方面作出決定。

——選自郭楓、鄭崇田主編《實用寫作寶典》，延邊大學(xué)出版社1997年4月版。

【 范 文 二 】

××市城南開發(fā)區(qū)管委會辦公會議記錄

時間：1995年4月8日上午

地點：管委會會議室

主持人：李××(管委會主任)

出席者：楊××(管委會副主任)、周××(管委會副主任管城建)、李××(市建委副主 任)、肖××(市工商局副局長)、陳××(市建委城建科科長)及建委、工商局有關(guān)科室 宣傳人員。街道居委會負責(zé)人。

列席者：管委會全體干部

記錄：鄒××(管委會辦公室秘書)

討論議題：

1．如何整頓城市市場秩序。

2．如何制止違章建筑、維護市容市貌。

楊主任報告城市現(xiàn)狀：我區(qū)過去在開發(fā)區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，各職能單位同心協(xié)力、齊抓共管在創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市方面取得了一定成績，相應(yīng)的城市市場秩序有一定進步，市容街道也較可觀。可近幾個月來，市場秩序倒退了，街道上小商販逐漸多起來，水果攤、菜擔(dān)、小百貨滿街亂擺……一些建筑施工單位沿街違章搭棚。亂堆放材料，搬運泥土撒落大街……這些情況嚴(yán)重地破壞了市容市貌，使大街變得又亂又臟；社會各界反應(yīng)很強烈。因此今天請大家來研究 ：如何整頓市場秩序？如何治理違章建筑、違章作業(yè)、維護市容……

討論發(fā)言(按發(fā)言順序記錄)

肖××：個體商販不按規(guī)定到指定市場經(jīng)營，管理不得力、處理不堅決，我們有責(zé)任。這件事我們堅決抓落實：重新宣傳市場有關(guān)規(guī)定，坐商歸店、小販歸市、農(nóng)民賣蔬菜副食到專門的農(nóng)貿(mào)市場……工商局全面出動抓，也希望街道居委會配合，具體行動方案我們再考慮。

羅××(工商局市管科科長)：市場是到了非整不可的地步了。我們的方針、辦法都有了，過去實行過，都是行之有效的，現(xiàn)在的問題是要有人抓，敢于抓落到實處。……只要大家齊心協(xié)力問題是能夠解決的。

秦××(居委會主任)：整頓市場紀(jì)律我們居委會也有責(zé)任。我們一定發(fā)動群眾配合好，制止亂擺攤，亂叫賣的現(xiàn)

象。

李××(建委副主任)：去年上半年創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市時，市上出了個7號文件，其中規(guī)定施工單位不能亂擺戰(zhàn)場。工棚、工場不得臨街設(shè)置，更不準(zhǔn)侵占人行道。沿街面施工要有安全防護措施……今年有的施工單位不顧市上文件，在人行道上搭工棚、堆器材。這此違章作業(yè)嚴(yán)重地影響了街道整齊、美觀，也影響了行人安全。基建取出的泥土，拖斗車裝得過多，外運時沿街散落，到處有泥沙，破壞了街道整潔。希望管委會召集施工單位開一次會，重申市府7號文件，要求他們限期改正。否則按文件規(guī)定懲處。態(tài)度要明確、堅決。

陳××：對犯規(guī)者一是教育，二是逗硬。“不教而殺謂之虐”，我們先宣傳教育，如果施工單位仍我行我素不執(zhí)行，那時按文件逗硬處理，他們也就無話可說。

周××：城市管理我們都有文件、有辦法，現(xiàn)在是貴在執(zhí)行，職能部門是主力軍，著重抓，其他部門配合抓。居委會把居民特別是“執(zhí)勤老人”(退休職工)都發(fā)動起來，按七號文件辦事，我們市區(qū)就會文明、清潔，面貌改觀……

與會人員經(jīng)過充分討論、協(xié)商，一致決定：

1．由工商局牽頭，居委會和其他部門配合，第一周宣傳、第二周行動，監(jiān)督實施，做到坐商歸店，攤販歸點，農(nóng)貿(mào)歸市，徹底改變市場紊亂狀況。

2．由管委會牽頭，城建委等單位配合對全區(qū)建筑工地進行一次檢查。然后召開一次施工單 位會議，對違章建筑、違章工場限期改正。一個月內(nèi)改變面貌。過時不改者，堅決照章處理。

散會。

主持人(簽名)

記錄人(簽名)1995年4月8日

會議名稱：

會議時間：

會議地點：

記錄人：

出席與列席會議人員：

缺席人員：

會議主持人：

審閱：

簽字：

主要議題：

發(fā)言記錄：

會議記錄格式

（二）××公司辦公會議記錄

時間：一九××年×月×日×?xí)r 地點：公司辦公樓五樓大會議室

出席人：××× ××× ××× ××× ××× …… 缺席人：××× ××× ××× …… 主持人：公司總經(jīng)理

記錄人：辦公室主任劉×× 主持人發(fā)言：(略)與會者發(fā)言：××× ………………………………………………………………

××× ……………………………………………………………… 散會

主持人：×××(簽名)記錄人：×××(簽名)(本會議記錄共×頁)會議記錄格式范例 黨支部會議記錄

地點：***會議室或黨員活動室 主持者：*** 記錄者*** 出席者：支部全體黨員（詳見點名簿）列席：***（職務(wù)）、***（職務(wù)）……

缺席者：***（缺席原因，如學(xué)習(xí)、出差、生病、無故等）

會議主題：

1、討論支部工作報告

2、討論通過預(yù)備黨員***、***轉(zhuǎn)正

***（主持人、書記）：今天，我們召開支部全體黨員大會，有**人出席，超過應(yīng)到會人員半數(shù)，會議有效。今天我們還邀請***、***等幾位同志參加，大家向他們表示熱烈歡迎。今天會議是討論通過去年支部的工作報告和討論***、***同志的轉(zhuǎn)正。下面讓我來向大會做支部工作報告。（書記做支部工作報告）請與會同志醞釀，充分發(fā)表意見。***（***）：…… ………………

[詳細記錄每位同志的發(fā)言] ***（主持人）：剛才，同志們對我們的工作提出了許多寶貴的意見，我們會認真加以考慮，不斷改進工作。接下來研究預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正（記錄詳見《發(fā)展黨員專用記錄本》）。會議到此結(jié)束。

第五篇：會議記錄

會議記錄

開場白：李：今天的會議有兩大議程。

一、市級園丁獎的評選活動。

二、學(xué)期末的培訓(xùn)工作，以及結(jié)束工作。接下來請徐老師來說一下評選園丁獎的條件，范圍以及對象。

徐：這個園丁獎對于我們幼兒園的老師來說是很難得的。需要各方面的綜合評定。

有請我們團支書來閱讀一下評選的要求。

丁：評選范圍與對象：2012年上海市園丁獎評選范圍與對象為普通中小學(xué)校、幼兒園、職業(yè)學(xué)校、特殊教育學(xué)校以及幼兒園等各學(xué)校。

評選條件：2012上海市園丁獎評選工作根據(jù)教育局頒發(fā)的教師與教育工作的精神進行，必須能認真學(xué)習(xí)鄧小平理論和三個代表重要思想，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，忠于黨的事業(yè)，全面貫徹教育方針，教育思想端正。認真培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，積極投身課程教材改革和教育教學(xué)改革，求真務(wù)實，在課程設(shè)置和教學(xué)途徑、教學(xué)管理與評價辦法中有一定的成果。

徐：綜上所述我們的周敏莉通知符合要求。所以我們將推選周敏莉同志為園丁獎對象。若同意請舉手。好全票通過。那我們就進入下一個議程。

李：

1、目前為止，暑假班的排班已經(jīng)出來了。如果以后暑假有事的請在6月15號之前和行政說好，以免會遇到?jīng)_突。這次每個老師都有4個半天的時間上暑假班請老師們看好自己的上班時間不要到時候沒人。

2、關(guān)于暑假培訓(xùn)的事，6月30號和7月1號兩天老師在早上8:30去仁恒部聽講座。并作好記錄。另外園內(nèi)培訓(xùn)估計在8月20號之后進行。暑假的時候請老師們想好環(huán)境的創(chuàng)設(shè)。

3、有些老師說到一個園長嘉獎的問題，像早教活動以及創(chuàng)意美術(shù)活動這個等到年終的時候一起進行。

4、待會我會把6月的公示貼出來請各位留意。

6.26