第一篇：2009年社會治安綜合治理責(zé)任書

責(zé) 任 書

廣豐縣社會治安綜合治理委員會

2009年度縣直單位

社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書

__________________：

現(xiàn)將2009年度縣直單位社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書下達(dá)給你們：

一、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀，把抓改革發(fā)展與保穩(wěn)定統(tǒng)一起來，將綜治工作納入本系統(tǒng)、本部門、本單位全局工作，同部署、同檢查、同落實(shí)。

二、層層嚴(yán)格實(shí)行綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，全面實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員一崗雙責(zé)，落實(shí)保平安的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，健全綜治責(zé)任人政績檔案。履行部門職責(zé)，充分發(fā)揮部門職能作用，切實(shí)承擔(dān)起職責(zé)范圍內(nèi)維護(hù)穩(wěn)定的責(zé)任，堅(jiān)持綜治責(zé)任人述職報(bào)告制度，加大綜治一票否決和責(zé)任查究力度。

三、深入開展“百日行動”專項(xiàng)整治活動，從源頭上減少不穩(wěn)定因素；定期排查、及時(shí)化解矛盾糾紛；及時(shí)排查整治突出治安問題，有效消除安全隱患，杜絕發(fā)生群體性事件、重大刑事案件和群死群傷事故。

四、增強(qiáng)國家安全意識，加強(qiáng)國家安全人民防線建設(shè)。嚴(yán)密防范和處理邪教組織的非法活動，堅(jiān)決防止發(fā)生邪教組織人員進(jìn)京、赴省、赴市和在本地聚集滋事等非法活動和廣播電視插播案件發(fā)生。

五、加強(qiáng)系統(tǒng)、單位內(nèi)部治安防范管理，最大限度減少可防性案件的發(fā)生。內(nèi)部人員、暫住人口、肇事肇禍精神病人無犯罪，刑釋解教人員無重新違法犯罪。

六、大力推進(jìn)和鞏固和諧平安建設(shè)，不斷提高創(chuàng)建水平，達(dá)到平安單位標(biāo)準(zhǔn)，確保內(nèi)部和諧穩(wěn)定。

七、加強(qiáng)人防物防技防建設(shè)，群防群治隊(duì)伍健全并充分發(fā)揮作用，重點(diǎn)、要害部位技防設(shè)施覆蓋面達(dá)100%。

八、強(qiáng)化法制宣傳教育和綜治宣傳工作，內(nèi)部人員法制、綜治意識增強(qiáng)，自覺遵紀(jì)守法，積極參與社會治安綜合治理。

九、采取有效工作措施，嚴(yán)防進(jìn)京、赴昌、去市非正常上訪行為的發(fā)生。

十、加強(qiáng)交通安全的宣傳教育與管理，及時(shí)消除交通及事故引發(fā)的不穩(wěn)定因素。

十一、加強(qiáng)系統(tǒng)、單位綜治工作隊(duì)伍建設(shè)，內(nèi)部綜治機(jī)構(gòu)和內(nèi)保組織健全、人員落實(shí)、制度完善、臺帳規(guī)范，綜治工作經(jīng)費(fèi)保障到位，綜治干部和內(nèi)保人員綜治業(yè)務(wù)素質(zhì)提高。

十二、干部、職工對本系統(tǒng)、本部門、本單位治安狀況滿意度上升。

本責(zé)任書的執(zhí)行情況，由縣綜治委組織檢查考評，并兌現(xiàn)獎懲。

廣豐縣社會治安綜合治理委員會

2009年1月5日

第二篇：2010社會治安綜合治理責(zé)任書

葛 溝 鎮(zhèn) 2010平安建設(shè)工作

責(zé)

任

書

2010年3月

為創(chuàng)造穩(wěn)定的社會環(huán)境、和諧的治安環(huán)境、規(guī)范的法制環(huán)境和良好的發(fā)展環(huán)境，進(jìn)一步維護(hù)全鎮(zhèn)政治安定和社會穩(wěn)定，鞏固干事創(chuàng)業(yè)，經(jīng)濟(jì)快發(fā)展的良好局面，為全面落實(shí)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府建設(shè)平安葛溝的要求，特簽訂本責(zé)任書。

一、健全完善社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，層層落實(shí)目標(biāo)管理，一把手負(fù)總責(zé)，定期分析本轄區(qū)內(nèi)治安形勢，反復(fù)排查解決不安定因素，社會治安秩序穩(wěn)定，刑事案件、治安案件發(fā)案數(shù)較上年有較大幅度下降。

二、綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和辦事機(jī)構(gòu)不斷加強(qiáng)，配齊配強(qiáng)綜治辦人員。積極完成上級綜治辦下達(dá)的任務(wù)，綜治辦成員單位積極參與綜合治理，形成齊抓共管的局面，積極完成上級綜治委下達(dá)的任務(wù)。

三、認(rèn)真落實(shí)重大案件責(zé)任查究通報(bào)制度和工作檢查制度，對發(fā)生的重大防范責(zé)任案件特別是在“兩會”、奧運(yùn)會及其他敏感時(shí)期出現(xiàn)群眾上訪鬧事等案件進(jìn)行查究通報(bào)，對政法、綜治工作進(jìn)行經(jīng)常性的檢查督導(dǎo)，常抓不懈，促進(jìn)工作的均衡發(fā)展。

四、深入開展嚴(yán)打斗爭，增強(qiáng)嚴(yán)打斗爭的針對性和實(shí)效性，嚴(yán)厲打擊殺人、兩搶一盜等多發(fā)性犯罪和黑社會性質(zhì)的團(tuán)伙犯罪及流氓惡勢力。

五、堅(jiān)持打擊和取締“法輪功”等邪教組織和非法宗教活動。認(rèn)真做好“法輪功”練習(xí)者的思想轉(zhuǎn)化工作，確保不出現(xiàn)反復(fù)，杜絕“法輪功”練習(xí)者聚集或上訪鬧事，轄區(qū)內(nèi)不出現(xiàn)“法輪功”標(biāo)語及宣傳材

制教育，有法制宣傳欄、閱報(bào)欄和法制宣傳一條街。

十一、社會治安秩序良好，人民群眾對社會治安狀況滿意率達(dá)90%以上。

本責(zé)任書的執(zhí)行情況由鎮(zhèn)綜合治理委員會負(fù)責(zé)檢查考核。

中共葛溝鎮(zhèn)委

葛溝鎮(zhèn)人民政府

單 位（村）

_______

負(fù)責(zé)人簽字： 負(fù)責(zé)人簽字：

第三篇：社會治安綜合治理責(zé)任書

永州市供銷社2011 社會治安綜合治理責(zé)任書

為了更好地落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)社會治安綜合治理的意見》、中央五部委《關(guān)于實(shí)行社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的若干規(guī)定》和《中央綜治委關(guān)于加強(qiáng)社會治安防范工作的意見》精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞打造平安各諧的社區(qū)這一目標(biāo)，堅(jiān)持“打防結(jié)合、預(yù)防為主、專群結(jié)合、依靠群眾”的綜合治理工作方針，按照“屬地管理”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，切實(shí)把社會治安綜合治理各項(xiàng)措施落實(shí)到實(shí)處維護(hù)社會政治穩(wěn)定，特制定本責(zé)任書。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全“一把手”負(fù)總責(zé)的社會綜合治理的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，將社會治安綜合治理（平安建設(shè)）工作與其它工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲、治安責(zé)任目標(biāo)做到責(zé)任到人。

二、市直各單位的社會治安綜合治理（平安建設(shè)）工作，自覺接受業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督。

三、積極配合和支持社區(qū)抓好社會治安綜合治理宣傳和法制教育工作，進(jìn)一步提高廣大干部職工人人遵紀(jì)守法和參與社會治安綜合治理（平安建設(shè)）的自覺性。

四、認(rèn)真做好矛盾排查調(diào)處工作，建立健全矛盾排查調(diào)處工作，把可能引發(fā)生大治安問題、群體性事件的矛盾糾紛作為重點(diǎn)，對于社會熱點(diǎn)問題做到早發(fā)現(xiàn)、早解決、防止發(fā)生群體性事件。

五、系統(tǒng)內(nèi)各單位要積極配合及支持社區(qū)完善出租房屋和流動人口管理服務(wù)工作，切實(shí)做到“誰用工、誰負(fù)責(zé)”、“誰出租、誰負(fù)責(zé)”的原則，積極配合公安機(jī)關(guān)和社區(qū)加強(qiáng)對流動人口和出租房屋的管理等相關(guān)工作。

六、繼續(xù)深化平安單位，平安供銷等活動，且有新突破。年內(nèi)無重大特大刑事案件，入室盜竊案件，火災(zāi)和治安災(zāi)害事故。繼續(xù)做好對非法宗教和“法輪功”等邪教組織違法犯罪活動的防范監(jiān)控。

七、系統(tǒng)內(nèi)各單位要積極配合社區(qū)做好結(jié)合普法、依法治理工作，深入開展社會治安綜合治理宣傳月、“平安建設(shè)”、“6.26禁毒日”、“11.9消防日”等宣傳活動。

此責(zé)任書作為對系統(tǒng)單位綜合治理工作考核標(biāo)準(zhǔn)，對未完成考核目標(biāo)的將上報(bào)市區(qū)綜合治理辦公室依據(jù)有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)厲的處罰，并追究其領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

本責(zé)任書一式兩份，自2011年3月30日至2011年3月31日

簽狀單位（蓋章簽字）：

負(fù)責(zé)人：

2011年03月 27日

第四篇：社會治安綜合治理責(zé)任書

社 會 治 安 綜 合 治 理 責(zé) 任 狀

社會治安綜合治理責(zé)任狀

甲方： 乙方：

為進(jìn)一步加強(qiáng)兩個(gè)文明建設(shè)，不斷提高青少年群體素質(zhì)，全面落實(shí)社會治安綜合治理各項(xiàng)措施，切實(shí)維護(hù)政治和社會穩(wěn)定，按照屬地管理的原則制定本責(zé)任書。

一、社會治安綜合治理目標(biāo)

1、調(diào)整社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組成員，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣政法委的指導(dǎo)下，協(xié)調(diào)一致，齊抓共管，依靠廣大青年群眾，運(yùn)用多種手段，整治社會治安，打擊、預(yù)防違法犯罪，保障維護(hù)社會穩(wěn)定，為改革發(fā)展和人民安居樂業(yè)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

2、建立領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，把綜治工作擺上重要日程，健全綜治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，研究部署綜治工作，將綜治工作納入共青團(tuán)工作的總體規(guī)劃。

3、實(shí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，使各項(xiàng)措施能夠落實(shí)，大力開展青少年群體矛盾糾紛排查調(diào)處工作，對涉及社會治安穩(wěn)定的重大問題及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)研究、及時(shí)決策，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)。

4、按照“屬地管理”原則逐級實(shí)行社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道團(tuán)組織負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書，并進(jìn)行嚴(yán)格的檢查和監(jiān)督。

5、全面加強(qiáng)治安防范工作，鼓勵引導(dǎo)廣大青年群體加入轄區(qū)社會穩(wěn)定和維持治安秩序的活動中來，使青年群眾有責(zé)任感和使命感。

6、加強(qiáng)預(yù)防青少年違法犯罪工作，通過宣傳和引導(dǎo)使法制意識深入人心，使青少年自覺的遵法、守法。

7、加強(qiáng)對待業(yè)青年群體的引導(dǎo)，疏導(dǎo)促進(jìn)剩余勞動力就近就業(yè)，鼓勵引導(dǎo)待業(yè)青年積極參加農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，從而自主就業(yè)。

8、認(rèn)真抓好綜治宣傳和理論研究工作，全面落實(shí)“五五”普法和依法治理各項(xiàng)措施。建立廣大青年群眾，勇于同違法犯罪分子作斗爭的良好氛圍，大力褒獎先進(jìn)人物，弘揚(yáng)社會正氣。

二、乙方責(zé)任

1、將社會治安綜合治理工作目標(biāo)作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，認(rèn)真研究部署，及時(shí)解決其中存在的問題。

2、積極開展社會治安綜合治理的宣傳活動，對青少年群體進(jìn)行法制教育，使法制觀念深入人心。

3、對青少年群體進(jìn)行思想道德和文明禮貌教育，減少社會治安問題出現(xiàn)。

4、結(jié)合自身特點(diǎn)，認(rèn)真組織參加當(dāng)?shù)氐奈拿鲃?chuàng)建活動，積極為創(chuàng)建工作提供方便和服務(wù)。

三、甲方責(zé)任

將社會治安綜合治理工作列入重要工作議程，及時(shí)研究具體方法和措施，與基層團(tuán)組織協(xié)調(diào)解決各項(xiàng)重大問題。

責(zé)任書有效期自簽訂之日起至****年**月**日止，本責(zé)任書一式兩份，基層團(tuán)組織一份，團(tuán)縣委一份。雙方簽字即生效。

甲方：

乙方：

簽訂日期：

第五篇：社會治安綜合治理責(zé)任書

二〇一*社會管理綜合治理工作責(zé)任書

為認(rèn)真做好**年社會管理綜合治理工作，不斷深化平安建設(shè)，鞏固和發(fā)展地區(qū)穩(wěn)定的社會局面，確保我單位綜治工作任務(wù)順利完成，我作為科室負(fù)責(zé)人、科室第一治安責(zé)任人，現(xiàn)與單位負(fù)責(zé)人簽定社會管理綜合治安責(zé)任書。在我任職期間，認(rèn)真完成社會管理綜合治理責(zé)任書規(guī)定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為維護(hù)轄區(qū)及單位的社會政治穩(wěn)定做出貢獻(xiàn)。

如果我科室在單位社會管理綜合治理檢查、考核中不合格，愿接受處罰并承擔(dān)責(zé)任。

單位領(lǐng)導(dǎo)：

分管領(lǐng)導(dǎo)：

市**單位社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組

二〇一四年一月一日 為全面貫徹落實(shí)上級社會管理綜合治理工作的決策部署要求，以黨的十八大精神和中央、自治區(qū)、市綜治辦關(guān)于社會管理綜合治理的各項(xiàng)方針、政策及辦法為指導(dǎo)，以“四個(gè)堅(jiān)決防止”為目標(biāo)，以“四化”建設(shè)為主線，以“三項(xiàng)”重點(diǎn)工作為突破，以平安建設(shè)為載體，切實(shí)打牢“三個(gè)”基礎(chǔ)，以工作措施常態(tài)年、責(zé)任落實(shí)年、基礎(chǔ)強(qiáng)化年為抓手，以營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境，確保社會管理綜合治理各項(xiàng)措施落實(shí)到位，經(jīng)單位社會管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，特制定《社會管理綜合治理責(zé)任書》作為對科室考核的標(biāo)準(zhǔn)。

一、綜治工作和平安創(chuàng)建工作納入工作計(jì)劃、班子績效考核體系，與單位各項(xiàng)工作同部署、同實(shí)施、同考核、同獎懲，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制管理。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，層層簽訂責(zé)任書，嚴(yán)格責(zé)任追究，領(lǐng)導(dǎo)小組成員全年參加綜治工作會議不得少于6次，研究單位綜治工作管理格局，制定相關(guān)措施，切實(shí)為平安建設(shè)提供有力的保障。

二、充分利用政治的、經(jīng)濟(jì)的、法律的、文化的、教育的等多種手段，組織職工積極參與綜合治理工作，實(shí)行群防群治。根據(jù)平安建設(shè)的目標(biāo)要求，倡導(dǎo)干部職工積極參建所住社區(qū)的平安家庭創(chuàng)建，在單位參與平安科室創(chuàng)建工作。

三、把綜合治理宣傳教育和普法教育有機(jī)地結(jié)合起來，積極參加單位、社區(qū)等部門舉行的各類宣傳教育活動，科室人員參與的情況將納入年終考核內(nèi)容。尤其是做好“六五”普法、“一反兩講”、“6.26”禁毒、“掃黃打非”、“11.9”消防等日常宣傳教育，全面增強(qiáng)干部職工法律意識，使干部職工對平安建設(shè)的知曉率和參與率不得低于95%。

四、認(rèn)真貫徹落實(shí)市委關(guān)于抓穩(wěn)定工作的指示精神，把維護(hù) 政治穩(wěn)定，打擊民族分裂、非法宗教活動和暴力恐怖犯罪活動擺在首位，為轄區(qū)的改革開放和發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

五、全面落實(shí)各項(xiàng)治安責(zé)任制，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)治安防范措施，人防、物防、技防全面落實(shí)，及時(shí)預(yù)防和制止犯罪。認(rèn)真參加單位安全生產(chǎn)、消防工作的檢查，健全安全生產(chǎn)制度、防火制度，消除安全、火災(zāi)隱患。

六、進(jìn)一步完善社會矛盾糾紛預(yù)防和排查化解機(jī)制，全面落實(shí)重大決策、重點(diǎn)項(xiàng)目、重大活動社會穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，從源頭上預(yù)防和控制新聞熱點(diǎn)或社會矛盾的發(fā)生，避免決策不當(dāng)引發(fā)社會穩(wěn)定問題。認(rèn)真做好人民內(nèi)部矛盾糾紛的調(diào)解工作，充分發(fā)揮“第一道防線”作用，高度重視并切實(shí)解決好社會熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，尤其解決好涉及工作中農(nóng)民工、老百姓等反映的突出問題。

七、深入開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動，維護(hù)好社會穩(wěn)定大局。結(jié)合工作實(shí)際，將維穩(wěn)工作與服務(wù)群眾辦實(shí)事相結(jié)合，全力推進(jìn)整治工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化、常態(tài)化，最大限度消除不穩(wěn)定因素。

八、考核與獎懲。依據(jù)上述內(nèi)容，根據(jù)上級綜治部門對單位綜治工作進(jìn)行半年、年終檢查考核，年終作出超標(biāo)、達(dá)標(biāo)、落標(biāo)評價(jià)，對達(dá)標(biāo)科室及個(gè)人以表彰獎勵，落標(biāo)科室及個(gè)人予以處罰。

本責(zé)任書有效期為一年，自二〇一四年一月一日起至二〇一四年十二月三十一日止。單位、責(zé)任科室各存檔一份。