第一篇：CAD協會章程

宜春學院理工學院CAD協會章程

第一章 總 則

第一條：名稱：ＣＡＤ(Computer Aided Design)協會 簡稱：CAD協會

第二條：性質：宜春學院理工學院CAD協會是以宜春學院在校學生為主體，由宜春學院理工學院團總支直接指導下的興趣性學生社團組織。

第三條：宗旨：提高電腦技術，交流設計理念，培養創新意識，豐富校園文化。口號：展現數子藝術，開拓創新空間。

第四條：任務：整合機構資源，服務會員大眾。

1． 開展電腦設計競賽活動，培養學生的科技創新意識和實踐動手能力； 2． 邀請指導老師舉辦講座，并開展業余培訓；

3． 積極組織會員參加校，省，全國大學生設計作品競賽； 4． 在校內推廣，普及電腦設計知識，開展電腦設計咨詢服務活動； 5．關心本協會會員的思想，學習，生活和工作情況，充分發揮會員的潛力； 第二章 組織機構

第五條：本協會最高權力機構為委員會、會長、以及各部門負責人，委員會由委員會成員組成，委員會負責人為委員長。

第六條：委員會的主要職責：

1． 制定，修改協會章程須由2/3以上的委員通過。

2． 與會長、副會長以及各部門負責人商討決定重大事宜，監督協會各個活動的舉辦情況。3． 有監督罷免干部的權力。第三章 會員

第十條：申請加入本協會必須具備下列條件 1．宜春學院在校學生 2．酷愛電腦設計藝術

4． 擁護本協會章程，遵守紀律

第十一條：入會時間為每學年初統一招收新會員。第十二條：入會程序 1． 提出申請； 2． 交納會費及一寸免冠相片； 3． 由協會登記入檔并發給會員證； 第十三條：會員享有下列權力

1． 享有CAD協會的選舉權被選舉權和表決權； 2． 對本協會工作有監督，批評和建議的權利；

3． 有優先參與本協會舉辦的各項活動和取得相關資料的權利； 4． 優先享用本協會的各種獎勵措施

5． 對本協會工作有監督，批評和建議的權利； 第十四條：會員履行下列義務

1． 遵守協會的章程，執行協會決議，維護協會聲譽和形象； 2． 關心，支持并積極參加協會組織的各種活動；

3． 執行本協會的有關規定，認真完成協會所委托，交辦的各項任務； 4． 及時反映廣大同學協會的意見，建議和要求；

第十五條：會員有退會自由，提出退會者，經內務部備案即予注銷。第四章 各部門職責

第十六條：會長，行使領導協會的職能。

１．為協會的發展制定合理的目標并領導其向目標不斷前進； ２．應努力增強協會的凝聚力，調動整個協會使其保持較高的活力。

３．代表協會恰當地處理與校內，校外的社團，組織，企事業單位的關系，為協會的生存提供一個良好的外圍環境；

４．與協會的各級干部，會員保持接觸，及時了解最新情況并做出相應的合適的部署和行動；要講求創新，不斷為協會的發展注入新的元素。

5.會長必須采取委員會提出的對協會發展有利的建議。第十七條：執行副會長，行使統籌管理協會動作的職能。

1． 將會長的理念，構思、體化，實際化，組織有關的干部討論并做出決定；

2． 制定計劃并組織召開必要的會議分配工作到各工作組落實執行，監督并領導其展開工作； 3． 恰當地處理各部門之間的關系，協調各部門的工作和發展； 4． 及時恰當地解決遇到的困難和提供必要的支持和幫助； 5． 具體活動執行期間，執行副會長分管相應的工作組。第十八條：辦公室，負責科協日常內部事務的管理。1． 制定各項規章制度并監督其執行情況；

2． 起草各類文件并負責各種資料，文件的收集，分類存檔； 3． 負責組織召開科協會議，并作會議記錄和考勤記錄； 4． 管理財務，物資調用； 5． 做好會員的年度注冊工作。

第十九條：宣傳部，負責科協形象設計和日常宣傳。也負責協會對外的聯絡工作。1． 對本協會的各項活動進廣泛宣傳；

2． 向校內外新聞媒體投稿，提高本協會的知名度； 3． 負責與本校其它協會進行交流與合作；

4． 負責與校外各兄弟院校相關協會進行信息交流； 5． 為本協會基礎建設及各項活動爭取外部支持； 6． 與校外新聞媒體及各知名企業建立長期友好關系。第二十第：策劃部，負責協會各項大型活動的策劃，組織工作。1． 舉辦關于電腦設計講座和會議，包括時間，地點的確定和通知等； 2． 為各項設計競賽提供相關服務，包括會場工作，接待工作等； 3． 舉行各種調研活動和交流座談會，并及時向主管部門反饋。第二一條：技術實踐部，負責設計制定協會作品，收集整理會員作品。

1． 本部門應每月制作定量作品，作品版權歸作者所有，使用權歸作者和協會共同所有； 2． 向會員及愛好者收集設計作品；

3． 主持開展業余培訓，向會員介紹自己的學習心得及設計理念。

第二二條：財務部，負責管理協會財務支出和收入，受辦公室監督，接受會長審查。1.協會經費的使用必須本著節省，效用的原則。保證財務管理公開。

2.收入直接進入社團賬戶。建立內部會計制度，設立日常管理費用賬簿。采用月結算制度，憑有效憑證支付日常開支。

3.月財務狀況在例會上通報審查。每學期末進行財務整理，報表在會議上公布。第五章 人員任免制度

第二三條：協會會長和副會長的產生，任命。

本協會會長和副會長一學年為一屆，其任期不能超過兩屆。候選人必須為委員會推薦人選。新一屆會長和副會長通過召開會員代表大會選舉產生，報社團管理聯合會審批任命。第二四條：協會其它干部的產生和免職。

協會干部可由委員會通過邀請和招聘兩種方式選拔產生并報社管會審批任命，任期為一年為一屆。應以責任心，工作態度，積極性，創造性，口頭表達能力，文字表達能力，人際交往能力，工作能力與專長等方面為依據。其中，工作態度，責任心，工作能力是考察的重點。協會干部因犯了重大錯誤，缺乏工作能力以及其他嚴重違犯本章程的行為，經委員會的討論，可罷免其職務，并上報社團管理委員會予以注銷。第六章 財務制度

第二六條：本協會經費的主要來源： 1． 由學校相關部門撥款； 2． 個人或團體捐贈或資助； 3． 會員會費； 4． 企業贊注；

第二七條：協會經費的主要用途： 1． 協會的日常運行開支； 2． 友好捐贈； 3． 其他合理開支； 第二八條：資金使用的原則：

協會經費的使用必須本著節省，效用的原則。保證財務管理公開。第二九條：財務的管理部門：

協會的財務管理統一由協會財務部負責，受委員會監督，接受會長審查。第三十條：收入支出管理: 收入直接進入社團賬戶。建立內部會計制度，設立日常管理費用賬簿。采用月結算制度，憑有效憑證支付日常開支。

第三一條：財務監督管理：

月財務狀況在例會上通報審查。每學期末進行財務整理，報表在會員代表大會上公布，受會員監督。第七章 附則

第三二條：本章程自通過之日起生效；

第三三條：本章程解釋權歸宜春學院理工學院CAD協會。

第二篇：CAD協會申請書

鄭州交通職業學院建 筑 工 程 系（CAD 協會）

申

請

書

申請人：孔付友 2012年9月22日

敬愛的系領導：

您好!

我是建筑工程系11級建工四班的學生孔付友，打算在學

校創建CAD協會這一社團。

大學生走向社會，競爭是相當激烈的，靠什么來參加競

爭？靠的是真才實學。為了加強同學們的專業技術能力，拓

展專業知識，為了更早的讓新生了解部分專業，為了使同學

們成為專業技術過硬、全面發展的高素質人才，豐富同學們的課余生活。為本校的學生能夠精通CAD軟件制圖提供條

件,真正的學以致用。在系領導與老師的關心與幫助下，結合建筑工程系的實際情況，因需成立建筑CAD協會這一社團。

作為一所當代的大學，要與時俱進，理所當然需要一系

列的社團來推動學院的發展，怎樣在枯燥乏味的學習之中運

用自己的微薄的專業能力去團結其他有意之生，去做一些有

意義且留下回憶而不耽誤專業學習的事。因此設想，成立這

一協會，為蒸蒸日上的鄭州交通職業學院增加一道亮麗的風

景線.更好的與其他名牌大學接軌，更好的與社會接軌，提高

建筑專業學生的專業技能，提高我們學校的知名度。

Auto CAD 是我建筑學子畢業必須要學的繪圖軟件，作

為畢業的一個臺階，我們認為不能淺嘗轍止，我們要運用

Auto CAD 做出其它東西。運用我們的創造與創新于其中，我們的聰明才智不再是“制造”，而是“智造”！這樣會

大大增加新生對建筑專業的興趣。任何一個新事物的發展都要堅持前進性和曲折性的統一。開始比較艱難，但目光應放長遠，不能只局限于眼前，社團前景是可想而知的，作為學建筑專業的我們，為了使我們的技能Auto CAD等工程軟件更具有實用性，為使處于整個中國在技術應用與創新的時代的我們未來的工作更具有競爭力，為使我們建筑專業的學生對工程軟件的應用更加富有興趣，因此我們迫切需要一個能讓專業與企業相結合，專業技能不斷強化的團體。以此，引領與帶領對專業抱有極大熱情的學生。

我們都不是專業人士，但我們具有共同的愛好，堅持人性化，同時也會嚴格的要求自己。在舉行的活動中，全面展示學生能力，發掘學生潛力，發揮學生特長，實現學生的自身價值。作為一項社團活動，在以往協會的成功經驗積累下，本協會會員在今后的活動中將擔負起包括活動組織、編排、人事管理、交通等方面的重任，每一個成員都能變專業為職業、培養自己的集體合作能力和精神；而且協會以完美與唯美的表現方式，在一系列的表演活動中，強烈地體現出大學生的務實與求真。我們協會會自始至終貫徹這一方針，以嚴格的管理制度、合理的體制，以及嚴格、活潑、團結的集體氣氛來管理協會。提高能力，展示能力，接觸社會，溝通社會，將會通過此次活動進一步得到提高，為校園學生能力培養摸索經驗，走向更加的成熟和社會化。

要成功的創建這一協會，需要經過周密的策劃，在專業指導方面，我們有專人教授理論知識。為了不辜負系領導的關心與支持，我們只有扎實學習與創新，只有用實力與時間來證明它美好的前景，事實是最具說服力的，就讓我們拭目以待吧。

希望系領導能夠批準該協會的成立。

申請人:孔付友 2012 年 9 月 22 日

第三篇：協會章程

39班協會章程

一、團體名稱：

宗旨：擁有健康體魄，讓我們活得更精彩。

二、分會組織結構：

會長：

教練：

隊長：

后勤保障小組：

三、會長產生程序及條件：

1．首任會長由分會發起人擔任，每期由會員評議選舉產生下任會長。

2、會長要有一定的領導組織能力，有較強的責任心；

3．要有一定的基礎；為協會服務；

5．有豐富的經驗；

6．有對外聯絡，組織比賽，切磋技術，使會員的技術水平不斷的能力。

四、申請加入協會的條件：

1．要求參與者擁有一顆愛心，明確參加協會的目的。

2．有團結協作意識，參加協會后，和全體會員一起互相關心，共同提高。

3．每人每月至少參加活動一次。

五、協會活動的內容與形式：

1．訓練的具體時間：進行系統性訓練，不訓練時間另行通知，邀請賽時間另定。

2．訓練地點：

3．協會成員必須準時參加訓練，不遲到，不早退，如有事，要跟會長或相關人員請假，不得無故缺席。隊長負責其隊員練習、活動、比賽的組織工作。

4．協會成員須聽從會長及有關人員的認真安排，由各部門的負責人進行相關訓練，訓練、比賽須積極認真，在比賽中要有團隊精神，努力進取。

5．協會的干部定時召開會議，并向會長匯報訓練情況，以及隊員的技術身體狀況，總結訓練情況，制訂下一步計劃。

6．對外活動交流（與其它進行比賽，要有一定的精神面貌），須服從會長安排。

協會干部和成員必須嚴格遵守章程規定，對嚴重違反章程規定者可給與警告或退會。

第四篇：協會章程

忻州市電子商務協會章程

第一章

總則

第一條 本協會名稱：忻州市電子商務協會

第二條 協會性質：是由電子商務，電商行業的企業及相關的企事業單位自愿聯合結成的非盈利性社會組織。

第三條 協會宗旨：遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚。當好政府有關部門的參謀和助手。維護行業的整體利益和會員的合法權利。

第四條 本會接受業務主管單位忻州市商務局的業務指導，社團登記管理機關忻州市民政局的監督管理。

第五條 本會地址：忻府區利民西街北四巷五號三棟一層03單元-005東。

第二章

業務范圍

第六條 本會的業務范圍是：在政府主管部門和企業之間起橋梁和紐帶作用，反映會員的意志，為會員服務。

（1）圍繞電商、線上、線下、實體店等基礎工作，開展相應的專業活動，提高全行業素質。

（2）積極開展與相關的行業組織多方面的交流和合作。推動會員之間的橫向經濟聯系和市場合作。

（3）搜集、整理、分析、研究市場信息并及時向會員傳遞推廣新模式、新技術、新產品，促進行業技術進步和產品升擋。

（4）接受并完成政府有關部門委托的其它任務。

第三章

會 員

第七條 本會的會員：單位會員

第八條 申請加入本會的會員，必須具備下列條件：

（1）擁護本會的章程；

（2）有加入本會的意愿；

（3）在本會的業務(行業、學科)領域內具有一定的影響；

（4）依法取得營業執照的本行業及相關行業的企業事業單位和社會團體以及學者、專家。

第九條 會員入會的程序是：

（1）提交入會申請書(登記表);

（2）經理事會討論通過;（3）由理事會或理事會授權秘書處發給會員證。第十條 會員享有下列權利：

（1）本會的選舉權、被選舉權和表決權;（2）參加本會的活動;（3）獲得本會服務的優先權;（4）對本會工作的批評建議權和監督權;（5）入會自愿、退會自由。第十一條 會員履行下列義務：（1）執行本會的決議;（2）維護本會合法權益;（3）完成本會交辦的工作;

（4）按規定交納會費;

（5）向本會反映情況，提供有關資料;

（6）積極支持和參加協會組織的各項活動。

第十二條 會員退會應書面通知半會，并交回會員證。會員如果1年無故不交納會費或無故不參加本會活動的，視為自動退會。

第十三條 會員如有嚴重違反本章程的行為，經理事會或常務理事會表決通過，子以除名。

第四章

組織機構和負責人產生、罷免

第十四條 本會的最高權力機構是會員代表大會，會員代表大會的職權是：

（1）制訂和修改章程;

（2）選舉和罷免理事;

（3）審議理事會的工作報告和財務報告;

（4）決定終止事宜;

（5）決定其它重大事宜。

第十五條 會員代表大會須有2/3以上會員代表出席方能召開，其決議須經到會會員代表半數以上表決通過方能生效。

第十六條 會員代表大會每屆4年。因特殊情況需提前或延期換屆的，需由理事會表決通過，報業務主管單位審查并經社團登記管理機關批準同意。但延期換屆最長不超過1年。

第十七條 理事會是會員代表大會的執行機構，在閉會期間領導本團體開展日常工作，對會員代表大會負責。

第十八條 理事會的職權是：

（1）執行會員代表大會的決議;

（2）選舉和罷免會長、副會長、秘書長;

（3）籌備召開會員代表大會;

（4）向會員代表大會報告工作和財務狀況;

（5）決定會員的吸收或除名;（6）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構;

（7）決定副秘書長、各機構主要負責人的聘任;

（8）領導本團體各機構開展工作;

（9）制定內部管理制度;

（10）決定其它重大事項。第十九條 理事會須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經到會理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十條 理事會每兩年至少召開一次會議；情況特殊的，也可采用通訊形式召開。

第二十一條 本會設立常務理享會。常務理事會由理事會選舉產生，在理事會閉幕期間行使第十八條第1、3、5、6、7、8、9項的職權，對理事會負責(常務理事人數不超過理事人數1/3)。

第二十二條 常務理事會須有2/3以上常務理事出席方能召開，其決議須經到會常務理事2/3以上表決通過方能生效。

第二十三條 常務理事會至少每年召開一次；情況特殊的也可采用通訊形式召開。

第二十四條 本團體的會長、副會長、秘書長必須具備下列條件:（1）堅持黨的路線、方針、政策，政治素質好;（2）在本行業領域內有較大影響;（3）會長、副會長、秘書長最高任職年齡不超過70周歲

（4）身體健康，能堅持正常工作;（5）未受過剝奪政治權利的刑事處罰的;（6）具有完全民事行為能力。第二十五條 本會會長、副會長、秘書長如超過最高任職年齡的，須經理事會表決通過，報業務主管單位審查并社團登記管理機關批準同意后，方可任職。

第二十六條 本會會長、副會長、秘書長每屆任期4年。第二十七條 本會法定代表人由副會長趙如義擔任。本會法定代表人不兼任其他團體的法定代表人。

第二十八條 本會會長行使下列職權：（1）召集和主持理事會(或常務理事會);（2）檢查會員代表大會、理事會(或常務理事會)決議的落實情況;（3）代表本團體簽署有關重要文件。副會長協助會長工作。

第二十九條 本會秘書長行使下列職權：

（1）主持辦事機構開展正常工作，組織實施工作計劃;（2）協調各分支機構、代表機構、實體機構開展工作;（3）提名副秘書長以及各辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構主要負責人，交理事會或常務理事會決定;（4）決定辦事機構、代表機構、實體機構專職工作人員的聘用;（5）處理其他日常事務。

第三十條 本組織專職工作人員有3名以上黨員時，應當按照有關規定建立黨組織，黨組織建立后，在社會組織黨建指導機關的指導下開展黨的建政工作。

第五章

資產管理、使用原則

第三十一條 本會經費來源：（1）會費;（2）捐贈;（3）政府資助;（4）在核準的業務范圍內開展活動或服務的收入;（5）利息;（6）其他合法收入。

第三十二條 本會按照國家有關規定收取會員會費 第三十三條 本會經費必須用于本章程規定的業務范圍和事業的發展，不得在會員中分配。

第三十四條 本會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十五條 本會配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼任出納。會計人員必須進行會計核算，實行會計監督。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第三十六條 本會的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受會員代表大會和財務部門的監督。資產來源屬于國家撥款或者社會捐贈、資助的，必須接受審計機關的監督，并將有關情祝以適當方式向社會公布。

第三十七條 本會換屆或更換法定代表人之前必須接受社團登記管理機關和業務主管單位組織的財務審計。

第三十八條 本會資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。會員退會或除名，不退所繳會費及捐贈財物。

第三十九條 本會專職工作人員的工資和保險、福利待遇，參照國家對事業單位的有關規定執行。

第六章

章程的修改程序

第四十條 對本會章程的修改，須經理事會表決通過后報會員代表大會審議。

第四十一條 本會修改的章程，須在會員代表大會通過15天內，經業務主管單位審查同意，并報社團登記管理機關核準后生效。

第七章

終止程序及終止后的財產處理

第四十二條 本會完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會或常務理事會提出終止協議。

第四十三條 本會終止協議須經會員代表大會表決通過，并報業務主管單位審查同意。

第四十四條 本會終止前，須在業務主管單位及有關機關指導下成立清算組織，清理債權債務，處理善后事宜。結算期間，不開展清算以外的活動。

第四十五條 本會經社團登記管理機關辦理注銷登記手續后即為終止。

第四十六條 本會終止后的剩余財產，在業務主管單位和社團登記管理機關的監督下，按照國家有關規定，用于發展與本會宗旨相關的事業。

第八章

附則

第四十七條 本章程經2017年8月23日會員代表大會表決通過。

第四十八條 本章程的解釋權屬本會的理事會。第四十九條 本章程自社團登記管理機關核準之日起生效。

第五篇：協會章程

江西科技學院自強者之家協會章程

第一章 總則

第一條：自強者之家協會是以江西科技學院校團委為指導單位，以殘疾大學生為主的公益性、群眾性學生社

團組織。

第二條：自強者之家協會的宗旨是：戰勝命運、超越自我、翱翔藍天、回報社會。

第三條：自強者之家口號：促進殘健共融、和諧藍天永恒。

第二章 協會任務

第五條：深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表、科學發展觀重要思想，遵循和貫徹黨的教

育方針，促進廣大會員的德、智、體、美、勞全面發展，提高會員的綜合素質。

第六條：自強者之家協會會員，必須發揚科技精神：自信自強、創業創新。

第七條：密切聯系殘疾大學生，詳細掌握殘疾大學生的基本狀況。

第八條：組織殘疾大學生參加學校及社會的有關活動，積極熱情的參與學校生活。

第九條：根據協會及會員詳細情況發展康復教育等工作，鼓勵殘疾大學生樂觀進取、自尊自信、自立自強。

第十條：及時反映殘疾大學生的需求和問題，維護殘疾大學生的合法權益。

第十一條：動員全院師生及社會群眾，尊重關心幫助殘疾大學生，營造扶殘、助殘的良好氛圍，促進學院及

社會和諧發展。

第十二條：團結教育殘疾大學生，以自己不同的人生奮斗經歷和自強不息的精神，面向大眾，宣傳、展示殘

疾青年自強不息的精神風貌。

第三章 組織機構

第十三條：自強者之家常設組織機構有：常委會、秘書處、團支部、財務部、信息宣傳部、外聯部、策劃部、志愿者服務部、文體部、組織部；非常設機構：自行車幫扶隊。

第十四條：自強者之家協會可設瑤湖校區負責人、顧問（由自強者之家協會常委會聘請）

第十五條：

（一）指導老師由指導單位（科技學院團委）指派一名專職老師指導社團全面工作；

（二）指導老師應承擔起引導工作，從整體出發，把握社團的正確發展方向。

第十六條：常委會職責

（一）常委會由負責人、團支書、常務委員組成，常委會為本社團最高組織機構；

（二）常委會委員為協會殘疾會員心里導師，通過溝通、引導殘疾會員敞開心扉、積極參加本協會、校內及社會活動，激勵其更加樂觀，自信，自強的面對生活；

（三）自強者之家協會（瑤湖）負責人兼任團支部副書記；

（四）負責人通過常委會主持社團全面工作，負責本協會與學院各部門、社團聯合會和各社團的協

調工作；

（五）指導本社團各部門工作，確定工作計劃。

第十七條：團支職責

（一）本支部由書記、副書記和文員組成；

（二）本支部書記兼任自強者之家協會團支書；

（三）團支部工作要堅持內容和形式相統一；

（四）團支部要把協會團員思想放在首位，重點對團員青年進行愛國主義、集體主義和共產主義教

育，進行形式和政策教育、組織紀律觀念教育以及人生觀、價值觀與榮辱教育；

（五）堅持貫徹民主集中制。

第十八條：秘書處職責

（一）秘書處有秘書長、副秘書長和委員組成；

（二）負責起草本社團有關文稿，審查各部門活動計劃，寫好總結材料；

（三）記錄和管理本社團的各項檔案材料；

（四）做好各項會議、準備、記錄、考勤等工作；

（五）開會前一天通知開會人員。

第十九條：財務部職責

（一）負責本社團的相關財務登記工作；

（二）本社團各部門所申請經費審核同意，由會長和指導老師簽字，財務部負責撥款。

第二十條：組織部指責

（一）組織部有部長、副部長和委員組成；

（二）負責本社團干部日常管理工作；

（三）負責本社團各項活動的組織工作；

（四）負責替全體會員辦理學生社團會員證；

（五）監督和督促本協會會員的學習和工作。

第二十一條：網絡信息宣傳部職責

（一）網絡信息宣傳部由部長、副部長和委員組成；

（二）負責網站的維護及安全工作；

（三）建立健全完善信息通訊工作；

（四）負責本社團的信息收集和信息報送；

（五）宣傳報道本社團的活動情況，做到報送速度快，質量高；

（六）社團納新海報的制作和納新宣傳單的制作及材料的發放。

第二十二條：外聯部職責

（一）外聯部由部長、副部長和對外聯絡員組成；

（二）積極貫徹“走出去，引進來”的外聯宗旨；

（三）負責社團開展系列活動涉及的額外津費；

（四）促進本社團對其他社團和外校及公司的交流與合作。

第二十三條：策劃部職責

（一）策劃部由部長、副部長和策劃委員組成；

（二）負責本社團大型活動的策劃書的寫作及制作。

（三）負責本社團的刊物的編輯

第二十四條：志愿者服務部職責

（一）志愿者服務部由部長、副部長及干事組成；

（二）成員全為健全大學生；

（三）根據志愿者服務部每個干事所長，委派到各部門密切聯系服務和協助各部門抓好分管工作。第二十五條：文體部部門職責

（一）文體部由部長、副部長即干事組成；

（二）組織社團內部的文體活動及與社團有關的活動。

第二十七條：自行車幫扶隊

（一）主要由會長、志愿者服務部部長負責，各部門部長相互配合，以志愿者服務部成員為主，各

部門會員應積極參加；

（二）主要負責自強者之家協會行動不方便的殘疾會員上課、下課以及在校的其她一些活動，以自

行車的方式進行義務接送。

第四章 會議制度

第二十八條：本社團全體會員實行半年一會制，大會由負責人或團支部書記主持召開，審議自強者之家協會

常委會報告，確定工作方針和任務，修改本協會章程（時間地點由常委會安排）

第二十九條：社團干部會議實行一周一會制，參與人員為副部長以上級干部，執行院團委和社聯指示，完成其下達的任務，討論本協會具體實施方案。（時間地點由會長安排）

第三十條：協會干部例會結束后，各部長另行安排時間，組織本部門會議。（會議時間地點由部長安排）第三十一條：協會人員如有特殊情況，必須在例會前一天以書面或其它方式請假，并交由秘書處，請假有

會長簽字方可有效。

第三十二條：例會有秘書處安排人員進行考勤，并對違紀者進行記錄。

第三十三條：開會后，晚十分鐘到會者視為遲到，開會后二十分鐘視為曠會。

第三十四條：凡遲到三次，曠會三次視為違紀，凡多次不參加者視為自動退會處理。

第三十五條：施行細則

（一）有以下情況者，以予警告處分

1.二次無故曠會，事后也不請假，無特殊情況者；

2.工作場合三次或三次以上不佩帶工作證者；

3.工作中馬虎大意，隨心所欲，報無所謂態度者。

（二）有以下情況之一者，給予記過處分

1.曠會三次以上（含三次）者；

2.三次或三次以上不參加組織活動者；

3.不執行常委會討論的決定者；

4.私自外借工作證造成不良影響，經查實查證；

5.濫用取權，經查實者。

（三）有以下情況之一者給予開除處理

1.在協會內部不團結干部，無事生非，挑起事端引起糾紛者；

2.在工作中驕橫放縱，我行我素、蠻橫無理與人發生口角，甚至打架事件者；

3.受行政處分，在校有違紀者。

第三十六條：有以上情況之一者，給予撤銷協會內一切職務。

第三十七條：本著協會對會員負責的心態，開展工作、共同學習、共同進步。

第三十八條：協會干部及所受處分決定將在協會干部會議上公告一致嚴懲。

第五章財務管理制度

第三十九條：協會財務管理實行公開化、透明化、原則化。自成立起應建立收支賬目，做到賬目清晰，制定一下制度。

第四十條：學生社團負責人不能擔任本學生社團財務人員，不能干涉財務人員的工作，有監督權。

第四十一條：會費實行20元人，每學年第一學期新老會員統一到秘書處繳納會費，由秘書處交由社聯集

中管理，統一指導，財務實施報銷制。

第四十二條：財務部設計記賬，出納員各一名，財務部其他干部不得干涉。協會財務人員的任免應當經

過會員代表大會通過。并將任免情況即使上報社聯批準，未經批準不得任意更換財務人員。

第四十三條：收入管理

（一）收入指學生社團因為開展學生社團工作、活動，依法取得的非償還資金；

（二）學生社團收入包括：會費收入、學院撥款和贊助收入；

（三）如有會員入會、退會，賬目應及時反映會費的增減變動，兩周內要求退回的退還全部會

費，一個月的退50%，超出一個月的不退會費。

第四十四條：支出管理

（一）支出是指學生社團為維持社團發展和開展活動，使用的各項資金；

（二）支出包括辦公支出，活動支出及其他用于發展社團，服務會員的額支出；

（三）本社團要加強對支出的管理，各項支出應按實際數額支付，不得虛報用于辦公支出購買

辦公用品、宣傳用品等；

（三）各部門買了相關用品等，憑相關發票為報銷憑證，由負責人和指導老師簽字后方可報銷；

（四）財務上出現問題，由團支書，各部門部長組成調查小組進行調查。

第四十五條：財產及贊助管理

（一）學生社團財產是指學生社團所擁有的經費及一切財務，如器械、DV、照相機、書報、雜志等；

（二）財產應有纖細記錄并報秘書處存檔，如有變動，應及時上報，注明變動時將經人手等；

（三）如因換屆或其他愿因更換財務人員時，財務人員必須對財產進行清算，列出賬務清單，通信財務人員做好核對工作，以書面材料形式并簽字報秘書處審批；

（四）本社團可以接受校外外企業資金，實物捐贈贊助，但不能帶商業經營性，任何人不得挪

用或占用，嚴禁在拉贊助時利用公務職權謀取私利；

（五）根據實際情況，可以從贊助費中支出補貼活動過程的電話費，車費等；

（六）活動結束后三天內必須結賬。

第六章 會員管理制度

第四十六條：會員的權利

（一）為規范本社團的發展和管理，保護會員權利，充分發揮本協會的作用，維護協會聲譽，確保協會健康有序發展，根據學院團委社聯有關規定，制定本管理法；

（二）科技學院任何一個在校殘疾大學生都有權利按照我們協會章程申請加入或推出協會，協會成員享受的權利和義務一律平等，退回時必須向社團遞交書面報告，說明理由；

（三）會員有權利了解協會的章程，組織形式和財務管理，對協會的管理和活動有權利提出

建議和質疑。

第四十七條：會員義務

（一）參加社團的有關會議和社團的組織開展的各類活動，接受團組織的教育和培訓；

（二）社團成員有選舉權、被選舉權和表決權，有按照章程擔任本社團職務的權利，并承擔義

務；

（三）遵守《社團章程》，服從決議，做好本職工作，積極完成協會的其他各項任務；

（四）學生社團成員應當接受社團的定期注冊，并繳納會費；

（五）維護社團榮譽，勇于同損害社團利益的行為作斗爭。

第四十八條：會員證件管理

（一）科技學院學生社團會員證件（以下簡稱會員證）由學校團委、社團聯合會統一制作，發

放及注冊；

（二）科技學院自強者之家協會工作證由自強者之家協會統一制作、發放；

（三）會員證、工作證為會員和本社團的重要證明，是本協會會員的享受權利的唯一憑證。由

會員本人妥善保管，本社團不負任何責任；

（四）本社團會員證、工作證實行一人一證制，如若丟失，須向組織部報告，聲明作廢，并申

請補辦（補辦費有會員自己負責）不得涂改，如轉借他人造成不良后果，本社團一律不

負責任。

第七章 干部管理及考核制度

第四十九條：為保證社團干部工作有章可循，順利開展工作，制定如下條例。

第五十條：擔任社團干部應具備的基本條件：政治品質優良，學習成績較優秀，并有一定工作能力，責任心強，未受過校規校紀處分的學生。

第五十一條：社團干部必須遵守國家教育方針，學生行為準則。

第五十二條：社團干部都必須嚴格遵守學院有關規定開展工作。

第五十三條：本社團各部門部長應該在每月月末向常委匯報工作情況。

第五十四條：本社團干部每學年的工作總評將與本人的學習情況及所在班上的表現有關。第五十五條：對于干部不按會議制度參加會議或違反協會規章制度者，從嚴處理。

第五十六條：對于干部不按本章程辦事者，給予免職。

第五十七條：各部門負責人由組織部負責具體考核，考核可分為優秀、合格、不合格，考核結果通過

后將在全院通報，并在學院團委和協會網站中公布。

第五十八條：遵守校規校紀，思想健康，學習上進者。

第五十九條：積極主動認真配合社團開展活動者。

第六十條：協會會員考核，成績合格者。

第六十一條：有班主任評價較好，為班級工作做出突出貢獻者。

第六十二條：社團各項活動積極參加者，無曠會情況（含班級考勤者）。

第六十三條：在社團期間是否如期寫工作總結，對社團又大但有效的建議者。

第八章協會換屆交接規定

第六十四條：為使社團工作由聯貫性和公正性原則而制定。

第六十五條：換屆工作一般在每年5月下旬前后進行。

第六十六條：換屆交接由原任會長主持，指導老師在場，直到本社團財產清晰，經費等一切事物移交

完畢，新任會長部長和老干部交接工作完畢。

第六十七條：工作交接完畢后，原任會長需一個月的時間監督本社團工作，指導工作全面進入正軌。第六十八條：參選本社團干部者要尊重社團章程，服從管理和會員監督，以服務廣大會員。

第六十九條：參選會長必須擔任社團干部一學期以上，經本人申請填寫推薦書，申請人簡歷。（候選人

3—5名）

第七十條：80%以上會員進行民主選舉，票數占50%以上。

第七十一條：各部部長有該部門選舉產生，由常委會考核一個月由會長任命。

第七十二條：會長通過常委會會議，有權任免各部門部長，包括副會長。

第七十三條：選舉產生后，會長、團支部書記主持全面工作。

第九章開展活動相關規定

第七十四條：活動范圍，內容要符合本協會、社聯及學校的實際情況。

第七十五條：申請材料，活動具體方案需一式三分，一份交由社聯管理部門存檔，一份交由指導單位，一份由社團自存。

第七十六條：大型活動申請必須報指導老師，指導單位學院批準。

第七十七條：申請報告應包括以下內容

（一）活動目的、內容、形式、參加人數、時間地點、主辦單位負責人；

（二）涉外人員或被邀請人員的基本情況；

（三）指導老師、指導單位意見；

（四）經費來源‘組織方式和安全措施；

（五）需要提供贊助商之前必須只能備好完整合理的活動策劃方案和贊助方；

（六）其他需要說明問題。

第七十八條：贊助等必須嚴格按照學校規定獲得收入，禁止在校園內從事一切商業行為獲取收入。第七十九條：和贊助商談判時要著裝整齊，戴好自身有效證件，維護好學院形象。

第八十條：活動和贊助要根據活動開展需要做好贊助預算。

第八十一條：工作期間要尊重領導老師的意見，戴好有效證件，維護社團形象。

第八十二條：活動開展前一周內做好宣傳工作。（例如：院報、電視臺、海報等）。

第十章附則

第八十三條：本章程由江西科技學院自強者之家協會制定。

第八十四條：本章程最終解釋權歸江西科技學院自強者之家協會。

第八十五條：自強者之家協會管理條例自公布之日起執行。