第一篇:轉(zhuǎn)崗安全培訓(xùn)教育制度
轉(zhuǎn)崗人員安全培訓(xùn)制度
凡改變工種或調(diào)換工作崗位的員工必須進(jìn)行變換工種安全教育培訓(xùn)。
變換工種安全教育時間不得少于4小時,教育考核合格后方準(zhǔn)上崗。
教育內(nèi)容:
新工作崗位或站各科室、班組安全生產(chǎn)概況、工作性質(zhì)和職責(zé)。
新工作崗位必要的安全知識,各種設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用。
新工作崗位、新工種的安全技術(shù)操作規(guī)程。新工作崗位容易發(fā)生事故及有毒有害的地方。新工作崗位個人防護(hù)用品的使用和保管。
培訓(xùn)實施
員工轉(zhuǎn)崗前培訓(xùn)工作必須嚴(yán)格按照培訓(xùn)方案及培訓(xùn)計劃執(zhí)行;
培訓(xùn)結(jié)束后、正式上崗前,本崗位應(yīng)對該員工進(jìn)行考核。考核合格后,方可上崗。考核結(jié)果將納入員工成長檔案。
培訓(xùn)記錄
在員工轉(zhuǎn)崗前培訓(xùn)結(jié)束后,本崗位主管,有義務(wù)在一周內(nèi),將該員工的培訓(xùn)記錄及考核結(jié)果報至本單位員工綜合管理部門(如辦公室)進(jìn)行備案;
培訓(xùn)記錄包括:《培訓(xùn)資料》、《考核試題》。
第二篇:轉(zhuǎn)崗安全培訓(xùn)教育制度
轉(zhuǎn)崗安全培訓(xùn)教育制度
1、凡改變工種或調(diào)換工作崗位的工人必須進(jìn)行變換工種安全教育。
2、變換工種安全教育時間不得少于4小時,教育考核合格后方準(zhǔn)上崗。
3、教育內(nèi)容:
a.新工作崗位或生產(chǎn)班組安全生產(chǎn)概況、工作性質(zhì)和職責(zé)。b.新工作崗位必要的安全知識,各種機具設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施的性能和作用。
c.新工作崗位、新工種的安全技術(shù)操作規(guī)程。
d.新工作崗位容易發(fā)生事故及有毒有害的地方。
e.新工作崗位個人防護(hù)用品的使用和保管。
第三篇:安全培訓(xùn)教育制度
安全培訓(xùn)教育制度
1.安全培訓(xùn)教育制度
1.1安全培訓(xùn)教育的范圍:公司全體員工。
1.2公司安全生產(chǎn)委員會(以下簡稱安委會)負(fù)責(zé)全員培訓(xùn)教育的計劃、內(nèi)容、目標(biāo)、措施。安全環(huán)保部(以下簡稱安環(huán)部)負(fù)責(zé)相關(guān)資料的收集整理,并落實安委會提出的安全環(huán)保指導(dǎo)意見。
1.3新入公司人員的培訓(xùn)教育
1.3.1 新入公司人員(包括新招聘員工、外來臨時用工等),均需經(jīng)過公司、車間(工段)、班組三級安全教育。
a.公司級教育(一級)由公司安環(huán)部負(fù)責(zé),培訓(xùn)教育內(nèi)容:黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī),公司安全生產(chǎn)管理制度,各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,本公司產(chǎn)品、原料理化性質(zhì),公司產(chǎn)品生產(chǎn)特點,典型事故案例,工業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病危害預(yù)防知識等,并經(jīng)考試合格,方可分配到相關(guān)生產(chǎn)單位。
b.車間(工段)級教育(二級),由車間主任(工段長)負(fù)責(zé),培訓(xùn)教育內(nèi)容:車間(工段)生產(chǎn)特點、工藝流程、主要設(shè)備安全性能、崗位操作安全規(guī)程和制度、事故教訓(xùn)、防塵、防爆、防毒設(shè)施的使用及安全注意事項等,并經(jīng)考試合格,方可分配到班組。
c.班組教育(三級),由班組長負(fù)責(zé),培訓(xùn)教育內(nèi)容包括:崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點、主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理,操作注意事項,崗位責(zé)任制、崗位操作安全規(guī)程,事故案例及預(yù)防措施、安全裝置和工(器)具,個人防護(hù)用品,防護(hù)器具和消防器材的使用方法等,由車間主任安排老師傅負(fù)責(zé)新工人崗位培訓(xùn)7一l 0天,然后現(xiàn)場考核、考試合格,取得公司安全作業(yè)證,方可上崗獨立操作。
d.教育時間:一級教育不少于24小時;二級教育不少于24時:三級教育不少于24小時。
e.新工人入廠經(jīng)三級安全教育和崗位培訓(xùn)后,對其進(jìn)行考核、考試,不合格者不予聘用。
1.3.2公司內(nèi)調(diào)動(包括車間內(nèi)崗位變動)及脫崗半年以上的員工,必須對其再進(jìn)行二級或三級安全教育、進(jìn)行崗位培訓(xùn),考試合格,成績記入“安全作業(yè)證”內(nèi),方準(zhǔn)上崗作業(yè)。
1.3.3進(jìn)入公司參觀、學(xué)習(xí)人員,公司辦負(fù)責(zé)對其進(jìn)行安全注意事項教育,并指派專人負(fù)責(zé)帶隊。參觀學(xué)習(xí)人數(shù)不宜過多(每次15人以內(nèi)),公司職能部門人員參加車間勞動亦應(yīng)經(jīng)過公司的安全教育。1.4日常教育
1.4.1公司各級管理人員和各職能部門要對員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全技術(shù)和遵章守紀(jì)教育,增強員工的安全意識和法制觀念,并定期分析研究員工安全教育中的有關(guān)問題,制定應(yīng)對之策。1.4.2公司要創(chuàng)造條件,舉辦安全生產(chǎn)技術(shù)和職業(yè)健康衛(wèi)生知識學(xué)習(xí),充分利用《富靈周刊》、安全培訓(xùn)教育等多種形式,開展對員工的安全知識和職業(yè)衛(wèi)生教育。
1.4.3公司各生產(chǎn)單位應(yīng)定期開展安全活動,班組安全活動每周一次(即安全活動日,l~2小時/次)。
1.4.4在大修或重點項目檢修以及重大危險性作業(yè)(含重點施工)時,公司安環(huán)部門和生產(chǎn)、技術(shù)部門應(yīng)指導(dǎo)各檢修單位進(jìn)行施工前的安全教育。
1.4.5員工違章及重大事故責(zé)任者和工傷人員復(fù)工,應(yīng)有所屬單位領(lǐng)導(dǎo)和公司安環(huán)部對其進(jìn)行安全再教育。教育內(nèi)容是:
a.本車間(崗位)的生產(chǎn)特點以及所接觸的易燃、易爆、有毒有害物質(zhì)的理化性質(zhì)及對人體的危害,采取的預(yù)防措施和急救處理方法. b.本車間(崗位)的各項安全生產(chǎn)規(guī)程和管理制度。c.本車間(崗位)各類安全裝置類型和作用及維護(hù)保養(yǎng)方法。d.本崗位的勞動保護(hù)用品及消防器材的正確使用方法。e.本崗位的工藝流程和開停車安全注意事項。f.原化學(xué)工業(yè)部頒發(fā)《安全生產(chǎn)禁令》中的有關(guān)規(guī)定。
1.5特種教育
1.5.l公司特種作業(yè)人員[包括電工、電焊(氧割)、電動葫蘆(起重機械)操作工、叉車駕駛員、壓力容器操作工、司爐工、化驗人員、乙炔充裝及檢查工和危險化學(xué)品作業(yè)人員],分別取得特種作業(yè)證,方可從事特種作業(yè)。
1.5.2公司特種作業(yè)人員按上級各業(yè)務(wù)主管部門的有關(guān)規(guī)定定期參加新取證和復(fù)審培訓(xùn)。
1.5.3特種作業(yè)人員其它培訓(xùn)教育,按公司一般員工的培訓(xùn)教育進(jìn)行。
1.5.4在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前,按照新的崗位操作安全規(guī)程對崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專門培訓(xùn)教育,并考試合格,方準(zhǔn)進(jìn)行獨立操作。
1.5.5發(fā)生傷亡事故、重大險肇事故后,公司安環(huán)部門應(yīng)組織各相關(guān)部門及人員進(jìn)行現(xiàn)場教育,吸取事故教訓(xùn),防止類似事故再次發(fā)生。
1.6安全考核
1.6.1公司主要負(fù)責(zé)人及安全管理人員的安全知識考核,由上級有關(guān)主管部門組織進(jìn)行,并取得資質(zhì)證書。
1.6.2公司其它管理人員的安全知識考核,由公司安全管理部門負(fù)責(zé)組織進(jìn)行,考核內(nèi)容:
a.國家有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)的方針、政策、法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)。
b.公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。c.公司產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和特點。
d.公司易燃、易爆、有毒、有害、有腐蝕物質(zhì)的理化性質(zhì)及對人體的危害,應(yīng)采取的預(yù)防措施和急救處理方法。e.公司生產(chǎn)要害崗位安全管理措施及注意事項。
f.車間(工段)各種安全裝置類型和作用以及維護(hù)保養(yǎng)方法。g.公司勞動保護(hù)用品和器具以及消防器材的正確使用方法。h.原化學(xué)工業(yè)部頒發(fā)《安全生產(chǎn)禁令》中的有關(guān)規(guī)定。1.6.3公司一線員工的安全技術(shù)考核,由車間(工段)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織,公司安環(huán)部門和技術(shù)部門指導(dǎo),考核內(nèi)容包括:
a.國家有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)方針、政策、法律、法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)。
b.本車間(崗位)的生產(chǎn)特點以及所接觸的易燃易爆、有毒有害、有腐蝕物質(zhì)的理化性質(zhì)及對人體的危害,應(yīng)采取的預(yù)防措施和急救處理方法。
c.本車間(崗位)的崗位安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。d.本車間(單位)各種安全裝置類型和作用及維護(hù)保養(yǎng)方法。e.本崗位的勞動保護(hù)用品和器具以及消防器材的正確使用方法。f.本崗位的工藝流程和開停車安全注意事項。
g.原化學(xué)工業(yè)部頒發(fā)《安全生產(chǎn)禁令》中的有關(guān)規(guī)定。1.7在上述安全培訓(xùn)中,還必須遵守《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位培訓(xùn)規(guī)定》、《湖北省安全生產(chǎn)條例》、《化工企業(yè)安全管理制度》、《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》、《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》等規(guī)定提出的要求。
第四篇:安全培訓(xùn)教育制度
安全教育培訓(xùn)制度
1、依照國家和省規(guī)定的內(nèi)容和時間,對全體員工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識的培訓(xùn)和考核,未經(jīng)培訓(xùn)或者考核不合格的,不得上崗作業(yè)。
2、加強對職工進(jìn)行安全教育與培訓(xùn),是保證安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),是提高職工安全技術(shù)素質(zhì)、搞好安全生產(chǎn)的前提。通過安全教育提高各級生產(chǎn)管理人員和廣大職工加強安全工作的責(zé)任制與自覺性,增強安全意識,才能掌握安全生產(chǎn)的科學(xué)知識,提高管理水平和操作技術(shù)水平,增強自我防護(hù)能力。
3、安全教育主要內(nèi)容包括安全生產(chǎn)思想、知識、技能、事故、法制等方面的教育。
4、按規(guī)定,對入場的新工人必須進(jìn)行公司、項目部、班組三級教育,嚴(yán)把新工人安全生產(chǎn)素質(zhì)關(guān),入場的新工人必須經(jīng)考試合格后方能上崗,并做好新工人入場前三級教育記錄入檔。三級教育的內(nèi)容為:
(1)、公司級教育:由勞資部門組織,安全部門配合實施。安全生產(chǎn)方面的教育主要包括黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定及公司的安全生產(chǎn)管理制度;本企業(yè)安全生產(chǎn)形勢及歷史上發(fā)生的重大事故教訓(xùn);發(fā)生事故后如何搶救、排險、保護(hù)現(xiàn)場和及時報告等。
(2)、項目部級教育:由項目部主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)組織技術(shù)和安全管理人員實施安全生產(chǎn)教育。教育的主要內(nèi)容包括本項目生產(chǎn)特點、設(shè)備特點、安全基本知識、預(yù)防事故的方法及本項目部安全生產(chǎn)
制度、規(guī)定、安全注意事項,本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程,防護(hù)用具使用基本知識等。
(3)、班組級教育:由班組長或班組安全員進(jìn)行。教育的主要內(nèi)容包括本班組作業(yè)特點、安全操作規(guī)程及崗位責(zé)任,班組安全活動及紀(jì)律,愛護(hù)及正確使用安全防護(hù)設(shè)施及個人勞保防護(hù)用品,易發(fā)生事故的不安全因素及其防范對策等。
5、特殊工種作業(yè)人員,包括電工、焊工、司爐工、起重機械司機、廠內(nèi)機動車駕駛員等,必須經(jīng)有關(guān)主管部門培訓(xùn)考核,取得崗位資格證后并再接受有針對性的安全培訓(xùn)方可上崗作業(yè)。
6、工人調(diào)換工種必須進(jìn)行換崗教育。換崗前,批準(zhǔn)換崗的有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)要對換崗工人進(jìn)行新崗工種的操作規(guī)程等方面的教育,未經(jīng)教育不準(zhǔn)上崗。
7、采用新工藝、新設(shè)備、制造新產(chǎn)品時必須由采用新工藝、新設(shè)備、制造新產(chǎn)品的有關(guān)單位和部門,按照新工藝、新設(shè)備、新產(chǎn)品的安全技術(shù)規(guī)定(程)進(jìn)行安全教育,考試合格后方準(zhǔn)上崗。
8、公司對各級領(lǐng)導(dǎo)干部(包括經(jīng)理、項目經(jīng)理、施工班組長等)每年進(jìn)行一次有關(guān)安全法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定和文件及公司安全生產(chǎn)管理制度的學(xué)習(xí),不斷提高政策水平和法制觀念。
9、公司每年冬閑季節(jié)組織一次各工種安全技術(shù)操作規(guī)程的學(xué)習(xí),不斷提高工人的操作技能。
10、施工班組由班組長組織實施班前教育,針對班組的施工生產(chǎn)場所、工作內(nèi)容、工具設(shè)備、操作方法等注意事項,對全組職工進(jìn)行
教育,防止事故發(fā)生。
11、各單位在雨季、冬季,要根據(jù)季節(jié)的變化,進(jìn)行雨季防雨、防雷電、防洪,冬季防凍、防滑、防煤氣中毒的季節(jié)性安全教育。
12、公司(項目部)每月底召開一次安全生產(chǎn)工作會議,總結(jié)一個月來的安全生產(chǎn)情況,抓住安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),進(jìn)行分析研究,消除事故隱患,預(yù)防事故的發(fā)生,針對工程具體情況,制定下月安全生產(chǎn)計劃。并做好會議記錄入檔。
13、班組每周至少安排一次安全活動日,可在班前或班后進(jìn)行。其內(nèi)容是:學(xué)習(xí)國家、省和本單位隨時下達(dá)的安全生產(chǎn)情況,提出下周安全生產(chǎn)要求;分析班組工人思想動態(tài)及現(xiàn)場安全生產(chǎn)形勢,表揚好人好事。
14、適時安全教育根據(jù)施工特點堅持“五抓緊”的安全教育;即:工程突出趕任務(wù),往往忽視安全,要抓緊教育;工程接近收尾時,容易放松安全,要抓緊教育;施工條件好時,思想麻痹,要抓緊教育;季節(jié)氣候變化,作業(yè)環(huán)境不安全因素多,要抓緊教育;節(jié)假日,心情不穩(wěn)定,要抓緊教育,使之做到常抓不懈。
15、安全教育培訓(xùn)的形式或根據(jù)各自的特點因地制宜,采取多種形式進(jìn)行。如:安全知識講座、報告會、智力競賽、典型事故、圖片展覽、電視片、黑板報、墻報、簡報等等。安全教育要講究實效,并要堅持經(jīng)常化、制度化。
第五篇:安全培訓(xùn)教育制度
安全培訓(xùn)教育制度 一、三級安全教育
對生產(chǎn)崗位所有新職工上崗前必須進(jìn)行廠級、車間級、班組級三級安全教育。三級安全教育時間不得少于56學(xué)時。其中廠級安全教育時間不得少于24學(xué)時,車間級安全教育時間不得少于24學(xué)時;班組級安全教育時間不得少于8學(xué)時。
二、特殊作業(yè)安全教育
凡從事電氣、鍋爐、焊接、車輛駕駛等特殊工種作業(yè)人員,必須由企業(yè)有關(guān)部門與當(dāng)?shù)卣鞴懿块T組織進(jìn)行專業(yè)性安全技術(shù)教育,經(jīng)考試合格,取得特種作業(yè)操作證,方可上崗工作。特種作業(yè)人員應(yīng)按當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)察部門的有關(guān)規(guī)定,定期參加培訓(xùn)和復(fù)審,成績記入個人安全教育卡。在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前,各主管部門要組織編制新的這全操作規(guī)程,進(jìn)行專門教育。有關(guān)人員經(jīng)考試合格,取得安全作業(yè)證后,方可上崗操作。
三、日常安全教育
石料廠必須開展以班組為單位的安全活動,班組安全活動每月不得少于3次,每次不少于1學(xué)時。石料廠安全活動每月1次,每次不少于2學(xué)時。安全活動時間不得挪作它且。
四、外來施工人員的安全教育
進(jìn)站施工人員在施工前,祿豐腰站魯家村石灰廠主管應(yīng)與施工隊簽訂安全合同,明確雙方責(zé)任,落實安全措施,對施工人員進(jìn)行安全防火教育。
五、在安全教育中,必須樹立“安全第一,預(yù)防為主”的主導(dǎo)思想
按照有關(guān)礦產(chǎn)資源安全管理的法律、法規(guī)、消防法等的規(guī)定,結(jié)合事故教訓(xùn),針對各崗位的不同(見崗位安全生現(xiàn)產(chǎn)責(zé)任制),進(jìn)行安全基本技能、常識的培訓(xùn)。
安全生產(chǎn)目標(biāo)管理制度
為了貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,落實安全生產(chǎn)責(zé)任,杜絕重大事故,避免和減少一般事故的發(fā)生。根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)管理條例》及上級有關(guān)加強安全生產(chǎn)工作,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制精神,結(jié)合實際,制定了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理。
一、目標(biāo)
1、確保全年安全生產(chǎn)無死亡事故。
2、確保全年安全生產(chǎn)無重任事故。
3、不發(fā)生一次經(jīng)濟(jì)損失超過2000元。
4、爭創(chuàng)市、縣優(yōu)良工程。
二、管理計劃
1、設(shè)入安全生產(chǎn)專項資金十多萬元。
2、安全教育、培訓(xùn)管理人員每季度一次,新工人進(jìn)場要進(jìn)行三級教育。
3、安全檢查:段部每季度檢查12次,站組每星期一次,安全科及時總結(jié)各站組工地檢查情況,總結(jié)各站組工地安全生產(chǎn)動態(tài),及排除安全隱患。
安全生產(chǎn)責(zé)任制工
1、明確各級負(fù)責(zé)人、各類工程人員、各職能部門和員工在生產(chǎn)中應(yīng)負(fù)的安全職責(zé)。
2、建立健全各級各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制,各自在自己職責(zé)范圍內(nèi)各負(fù)其責(zé)。
3、認(rèn)真落實各級各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制,為祿豐腰站魯家村石灰廠保駕護(hù)航。
4、每年逐級簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書,納入祿豐腰站魯家村石灰廠管理目標(biāo)納入祿豐腰站魯家村石灰廠工作考核。
5、每年由祿豐腰站魯家村石灰廠“安委會”對各級各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制同部署、同檢查、同考核、同獎懲。
安全投入保障制度
1、安全投入應(yīng)按照國家、當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定合理提取。
2、安全投入使用每年根據(jù)實際由“安委會”報請石料廠提取,建立專款賬戶不得挪作他用。
3、安全投入使用必須經(jīng)過有關(guān)部門寫出投入計劃,報石料廠安委會批準(zhǔn)方可使用。
4、安全投入如當(dāng)年未能使用完,應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)入下一的安全投入計劃內(nèi),不得挪作他用。
5、如當(dāng)年安全投入不夠,應(yīng)由“安委會”寫出計劃報石料廠批付。
安全作業(yè)管理制度
1、作業(yè)時必須辦理申請、審核和批準(zhǔn)手續(xù),要明確作業(yè)的地點、時間、范圍、方案、安全措施、現(xiàn)場監(jiān)護(hù)等。
2、作業(yè)時要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度和操作規(guī)程,聽從現(xiàn)場指揮人員及安全員指揮,穿戴好個人防護(hù)用品。
3、無證或手續(xù)不全、作業(yè)票過期、安全措施沒落實、地點或內(nèi)容更改等情況下,一律不準(zhǔn)作業(yè)。
4、特殊作業(yè)時,必須對特種作業(yè)人員進(jìn)行資格驗證,并懸掛相應(yīng)的警示標(biāo)識,明確現(xiàn)場監(jiān)護(hù)人員職責(zé)。
5、作業(yè)前必須準(zhǔn)備好安全及救援設(shè)施,設(shè)施應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)。
6、作業(yè)中途發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)立即匯報,加強聯(lián)系,經(jīng)檢查確認(rèn)安全后才能繼續(xù)施工,不得擅自處理。
安全檢維修管理制度
1、為確保檢維修的安全,必須按指定的范圍、方法、步驟進(jìn)行,不得隨意超越、更改或遺漏。
2、不論大修、中修、小修,都必須集中指揮、統(tǒng)籌安排、統(tǒng)一高度、嚴(yán)格紀(jì)律。
3、堅決貫徹執(zhí)行各項制度,認(rèn)真操作,保證質(zhì)量,加強現(xiàn)場的監(jiān)督和檢查。
4、為保證檢維修的安全,檢維修前必須準(zhǔn)備好安全及消防用具使之完好。
5、檢維修中,聽從現(xiàn)場指揮人員及安全員的指導(dǎo),穿戴好個人防護(hù)用品,不得無故離崗、逗鬧嬉笑、任意拋物。
6、拆下的部件要按方案移往指定地點,每次上班前,先要查看工程進(jìn)度和環(huán)境情況,有無異常。
7、檢修負(fù)責(zé)人應(yīng)在班前開碰頭會布置安全檢維修事項。
8、如在檢維修過程中發(fā)現(xiàn)異常情況,應(yīng)及時匯報,加強聯(lián)系,經(jīng)檢查確認(rèn)后才能繼續(xù)檢修,不得擅自處理。
安全檢查和隱患整改管理制度
一、認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主”的方針,堅持自檢自查為主,上級主管監(jiān)督檢查相結(jié)合的原則,分級落實安全工作。
1、每周組織一次安全檢查。
2、當(dāng)班安全員應(yīng)對作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違章行為和不安全因素,有權(quán)制止和向上級反映。
3、每月和重大節(jié)日要對祿豐腰站魯家村石灰廠進(jìn)行安全檢查。
二、檢查主要內(nèi)容包括:安全責(zé)任制落實情況、作業(yè)現(xiàn)場安全管理、設(shè)備技術(shù)狀況、滅火作戰(zhàn)預(yù)案以及隱患整改情況等。
三、安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,祿豐腰站魯家村石灰廠能解決的,應(yīng)限期抓緊整改;無力解決的,應(yīng)書面向上級報告,同時采取有效的防范措施。建立安全檢查臺賬,將每次檢查結(jié)果登記在冊,臺賬保存期限為一年。
管理人員學(xué)習(xí)制度
為提高管理人員的文化素質(zhì),在公司內(nèi)部形成良好的學(xué)習(xí)氣氛,促進(jìn)公司的管理水平上一個新臺階。對公司管理人員制定以下學(xué)習(xí)制度;
1、每人每月學(xué)習(xí)一本或一本以上書籍。
2、學(xué)習(xí)過程中要求作讀書筆記、讀書體會。
3、對報刊、雜志經(jīng)常用性閱讀和學(xué)習(xí)。
4、公司提供相關(guān)專業(yè)書籍化借閱。
5、每月26日最后一次調(diào)度會,把本人本月的學(xué)習(xí)體會進(jìn)行交流、相互學(xué)習(xí)、共同提高。
6、對每月的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行“好、中、差”評議,并作好記錄,表現(xiàn)突出的張榜公布。(差:60分以下;中:60分—80分;好:80分—100分)
7、每年個人先進(jìn)的評比,年終資金,以學(xué)習(xí)情況作為參評條件。
工傷保險與安全生產(chǎn)責(zé)任保險管理制度
第一條 為規(guī)范本單位安全生產(chǎn)責(zé)任保險管理,明確管理渠道,降低本單位事故風(fēng)險,特制訂本制度。
第二條
本規(guī)定適用于本單位安全生產(chǎn)責(zé)任保險管理和工傷保險管理。第三條
本制度由安委會負(fù)責(zé)歸口管理和維護(hù)。
條四條
財務(wù)室負(fù)責(zé)管理安全生產(chǎn)責(zé)任保險基金和工傷保險基金,幫助工傷職工力理工傷鑒定手續(xù)和工傷待遇,幫助工傷職工向保險本單位獲取工傷賠付待遇;同時辦理由于事故造成的第三方責(zé)任向保險本單位索取人身傷亡或財產(chǎn)損失賠付事宜。
第五條
勞資室是工傷職工醫(yī)療的歸口管理部門,負(fù)責(zé)與有關(guān)醫(yī)療機構(gòu)建立醫(yī)療合作,管理工傷醫(yī)療和職業(yè)康復(fù)。
第六條
安委會是職工工傷事管理的歸口部門,負(fù)責(zé)職工工傷事故的認(rèn)定。幫助工傷職工辦理工傷認(rèn)定事宜;協(xié)助勞動保障部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的調(diào)查取證工作。協(xié)助保險本單位進(jìn)行事故調(diào)查。
第七條
工會負(fù)責(zé)同志職工工傷爭議調(diào)解,并依法對工傷保險執(zhí)行情況實施群眾監(jiān)督。負(fù)責(zé)做好因事故造成影響的第三方的安撫工作。第八條
財務(wù)室負(fù)責(zé)財條業(yè)務(wù)結(jié)算。
第九條
工會負(fù)責(zé)接待受事故影響的第三方,并做好突擊手安撫工作。第十條
工傷的范圍及其認(rèn)定按《工傷事故管理制度》執(zhí)行。
第十一條
對醫(yī)療期滿意的工傷(或患職業(yè)病)職工,安委會必須及時幫助辦理上報傷殘等級的鑒定工作。
第十二條
經(jīng)市勞動能力鑒定委員會鑒定為病殘等級的,這委會嚴(yán)格按照國家和地方有關(guān)規(guī)定幫助傷殘職工辦理相關(guān)待遇。
第十三條
事故后安委會應(yīng)及時到保險本單位辦理相關(guān)賠付事宜。第十四條
相關(guān)記錄永久保存。第十五條
本制度自下發(fā)之日起實行。
職業(yè)健康管理制度
為了認(rèn)真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,防治耿病,保護(hù)職工的健康及其相關(guān)權(quán)益,改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,搞好職業(yè)健康工作,經(jīng)職業(yè)健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論,制定本職業(yè)健康管理制度:
一、各部門、各車間在職業(yè)健康工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,履行各自職責(zé),做好職業(yè)病防治工作。建立好本部門、本間的職業(yè)健康管理臺賬及相關(guān)檔案,并妥善保存。
二、嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害項目申報的規(guī)定。
三、依法履行向勞動者職業(yè)病危害告知義務(wù)。與勞動者簽訂勞動合同時,將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明。并以標(biāo)志、公告等形式提高職工對職業(yè)病危害的防范意識。
四、依法執(zhí)行建設(shè)項目“三同時”審查制度,按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病危害的預(yù)評價、審查認(rèn)可、職業(yè)病危害控制效果評價、驗收認(rèn)可等程序。
五、對產(chǎn)生職業(yè)病危害的工作場所逐步采取技術(shù)改造、配備必 的防護(hù)設(shè)施、防護(hù)用品等,落實各項防護(hù)措施,積極改善勞動條件。向勞動者提供符合職業(yè)病防治要求的職業(yè)健康防護(hù)設(shè)施和個人防護(hù)用品。
六、定期、不定期組織對各部門、各車間職業(yè)病防治措施落實情況的檢查,對查出的問題及時處理,或上報領(lǐng)導(dǎo)小組處理,落實部門按期解決。
七、依法組織對勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查,發(fā)現(xiàn)有與從事的職業(yè)有關(guān)的健康損害的勞動者,及時調(diào)離原崗位,并妥善安置。依法組織本單位職業(yè)病患者的診療。
八、依法組織對勞動者的職業(yè)健康教育與培訓(xùn)。
九、組織開展對本部門、車間各作業(yè)場的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,建立好本部門、車間的職業(yè)病危害因素監(jiān)測檔案,并妥善保存。
十、定期委托有資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構(gòu)對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害檢測與評價,檢測與評價結(jié)果及時向衛(wèi)生行政部門報告,并向勞動者公布。
十一、建立應(yīng)急救援預(yù)案,成立應(yīng)急救援分隊,落實職現(xiàn),以利急需,嚴(yán)格執(zhí)行職業(yè)病危害事故報告制度。
文件檔案管理制度
為保證公司文件的完整,便宜于查找利用,做好收集、立卷、保管等工作,維護(hù)文件檔案的完整和安全,特制定本制度。
一、公司建立文件檔案管理專員,切實做好文件檔案的收集、分類、整理、立卷、歸檔工作,保證文件檔案資料的齊全完整,提高案卷質(zhì)量,使文件檔案管理工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、規(guī)范化的要求,并逐步實現(xiàn)電子信息化管理。
二、凡是公司在工作中形成的文件和具有查考利用價值的各類資料、原始記錄、出版物、各種圖表薄冊、照片以及與本公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關(guān)的上級事文等都要齊全完整的收集、整理、立卷、保管。
三、人力資源專員要做好公司員工人事檔案的收集、整理、立卷進(jìn)、管理工作,確保資料完整。
四、檔案管理員要對公司安全生產(chǎn)相關(guān)文件資料專門建檔。進(jìn)行管理。
五、立卷應(yīng)根據(jù)基相互聯(lián)系、保存價值分類整理立卷,保證檔案的齊全、完整,能反映公司的主要情況,以便于保管和利用。
六、文件資料檔案的保管、查閱。
1、所有檔案必須入框上架,科學(xué)排列,便于查找,避免暴露和捆扎堆放。
2、文件柜、檔案室要保持整潔衛(wèi)生,認(rèn)真做好文件檔案“八防”工作,特別是檔案室防火、防鼠、防濕、防盜工作要常抓不懈,要定期檢查、經(jīng)常核對文件檔案資料,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、報告并做好相關(guān)記錄,確保文件檔案資料的完整與安全。
七、公司內(nèi)部員工因工作需要查閱檔案資料,須報請公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),外單位人員要查閱、復(fù)印公司檔案,必須持單位介紹信并經(jīng)本公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可查閱;公司所有檔案一律不允許外借。不論是誰查閱、復(fù)印檔案,公司檔案管理員都要必須如實進(jìn)行登記,注清查閱時間、查閱內(nèi)容、查閱人姓名、批準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)、是否復(fù)印等相關(guān)內(nèi)容。
八、對于公司機密文件及檔案的管理,要有專柜存放并單獨設(shè)鎖,無關(guān)人員不準(zhǔn)接觸,工作人員要嚴(yán)守機密。
勞動保護(hù)用品(具)和保健品發(fā)放管理制度
1、要求上崗員工佩戴工作卡、著裝統(tǒng)一。
2、根據(jù)季節(jié),發(fā)放夏裝、春秋裝及冬裝。
3、發(fā)產(chǎn)帽子、手套及清潔用毛巾。
4、每位員工應(yīng)愛護(hù)使用勞保防護(hù)用品。
5、如有丟失或損壞,照價賠償。
6、根據(jù)祿豐腰站魯家村石灰廠工作的特點及有關(guān)規(guī)定,所發(fā)放的勞保用品必須選擇用防靜電質(zhì)地和防塵的布料或材料。
挖掘機械設(shè)備管理制度
一、挖掘機械設(shè)備崗位職責(zé):
(一)挖掘機械設(shè)備管理人員職責(zé)。
1、組織貫徹執(zhí)行上級部門關(guān)于挖掘機械設(shè)備管理方面的法律法規(guī)和操作規(guī)程。
2、全面負(fù)責(zé)挖掘機械設(shè)備使用管理工作。
3、建立挖掘機械設(shè)備管理體系,制定規(guī)章制度,并經(jīng)常督促檢查其執(zhí)行情況。
4、制定挖掘機械設(shè)備定期檢驗計劃和修理改造方案,并督促檢查其執(zhí)行情況。
5、經(jīng)常深入現(xiàn)場,查看使用狀況。
6、組織挖掘機械設(shè)備事故調(diào)查分析,找出原因,制定防范措施。
7、組織做好挖掘機械設(shè)備使用管理基礎(chǔ)工作,建立特種設(shè)備技術(shù)檔案。
8、抓好操作人員、檢修人員的安全教育,培訓(xùn)和考核工作,提高操作人員、檢修人員的技術(shù)素質(zhì)。
(二)車間操作人員職責(zé)。
1、認(rèn)真執(zhí)行起挖掘機械設(shè)備操作規(guī)程、安全管理制度。
2、精心操作,防止超溫、超壓、越載運行機制,如實填寫運行記錄。
3、健全安全生產(chǎn),經(jīng)常檢查安全附件的靈活性和可靠性。
4、按時定點,定線巡回檢查。
特種作業(yè)人員管理制度
1、特種作業(yè)人員包括(電工、電焊工、廠內(nèi)插車工、壓力容器操作工)等。
2、從事特種作業(yè)的人員,未取得相應(yīng)特種作業(yè)人員證書的,不得上崗作業(yè)。
3、對特種作業(yè)進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),保證特種作業(yè)人員具備必要的安全作業(yè)知識。
4、特種作業(yè)人員在作業(yè)過程中,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備的操作規(guī)程和相關(guān)的安全規(guī)章制度。
5、特種作業(yè)人員在作業(yè)前,根據(jù)相關(guān)規(guī)定必須辦理作業(yè)票。
6、特種作業(yè)人員在作業(yè)過程中,發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全管理人員和單位有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)報告不準(zhǔn)擅自處理。
禁火區(qū)動火作業(yè)管理制度
一、管理制度
1、石料廠炸藥庫周圍嚴(yán)禁煙火。
2、上崗人員不準(zhǔn)隨身攜帶火柴、打火機、香煙等特品。
3、因設(shè)備檢修等情況必須動用明火時,要書面報告公司,獲得批準(zhǔn)后,采取可靠安全的防護(hù)措施后方可施工。
4、用煤氣灶燒水做飯的加油站,要有專人對煤氣灶進(jìn)行管理。
5、用鍋爐取暖,一定要按照有關(guān)規(guī)定安裝,要有專人負(fù)責(zé)檢查管理。
6、未經(jīng)批準(zhǔn),不得自行變更用火位置和擴(kuò)大用火范圍。
7、石料廠應(yīng)從嚴(yán)控制危險區(qū)域內(nèi)使用各種明火、電加溫器、電鉆、砂輪、風(fēng)鎬、鋼鋸等非防爆電器,以及進(jìn)行其他可能產(chǎn)生火花的用火用業(yè)。
8、石料廠根據(jù)用火場所、部位的危險程度,分為一級用火、二級用火、三級用火。在炸藥庫周圍,為一級用火。在桶裝附油庫房、裝卸油作業(yè)區(qū)、加油區(qū)、作業(yè)區(qū)、閥組井、管溝等危險場所實施用火作業(yè),為二級用火,在儲油區(qū)、作業(yè)區(qū)和炸藥庫周圍內(nèi)除一級、二級用火范圍以外的用火,為三級用火。
9、石料廠用火作業(yè)前,應(yīng)當(dāng)根據(jù)作業(yè)內(nèi)容確定用火級別,向有關(guān)部門提出用火申請,說明用火理由、種類、地點、時間、項目、工作量、施工人員以及防火防護(hù)安全措施,填寫《石料廠用火作業(yè)審批表》。
10、石料廠用火作業(yè)應(yīng)當(dāng)報批,未經(jīng)批準(zhǔn),任何單位和個人不得在加油站內(nèi)用火。
二、石料廠用火作業(yè)應(yīng)當(dāng)按照下列程序和要求組織實施:
1、用火作業(yè)期間,站領(lǐng)導(dǎo)必須親自組織,并指定現(xiàn)場用火安全監(jiān)督員,屬于一、二級用火的,請求有關(guān)專赴現(xiàn)場指導(dǎo)用火作業(yè);
2、各類作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)守崗位,各司其職,嚴(yán)格按照用火作業(yè)方案和操作規(guī)程實施和監(jiān)督用火作業(yè),及時掌握用火安全情況,發(fā)現(xiàn)異常,立即采取措施,防止發(fā)生事故。
3、收發(fā)、測量和加注油料期間,禁止用火。
4、在輸油管首、油罐等設(shè)備上用火時,必須預(yù)先切斷油源,并采取騰空、清洗和通風(fēng)等安全措施,待達(dá)到用火條件后方可用火。
5、爆炸危險場所可燃?xì)怏w濃度高于爆炸下限40時,不得用火。
6、作業(yè)現(xiàn)場必須備足滅火器具;施工結(jié)束,檢查余火,清理用火現(xiàn)場,確認(rèn)無隱患后方可撤離。
崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作制度
1、制定各部門崗位標(biāo)準(zhǔn)化安全操作規(guī)程、管理制度和措施。
2、特種作業(yè)人員必須按照國家安全生產(chǎn)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)操作。
3、安全環(huán)保部定期檢查各崗位的安全生產(chǎn)工作是否有違規(guī)行為。
4、設(shè)立專職企業(yè)、車間和班組安全員對這全生產(chǎn)操作規(guī)程和違章行業(yè)進(jìn)行監(jiān)督。
5、制度生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,并演練。
6、實行崗位標(biāo)準(zhǔn)化操作培訓(xùn)制度,未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)并考核合的人員不準(zhǔn)上崗工作。
安全生產(chǎn)會議管理制度
1、認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,為各項工作創(chuàng)造安全衛(wèi)生的勞動條件,實現(xiàn)安全、文明生產(chǎn)。
2、安全會議各級領(lǐng)導(dǎo)無特殊情況都要按時參加。
3、例會(1)石料廠每月一次,參加人員:車間中層以上干部。(2)車間每周一次,參加人員:班組長、工段長。(3)班組每日一次,班前班后會,全體班組成員參加。
(4)特殊情況:立即召開會議,分析、研究危及企業(yè)安全生產(chǎn)的重大問題和對應(yīng)解決實施的辦法。
(5)石料廠會議的內(nèi)容及時通報全廠員工。
安全生產(chǎn)獎?wù)鞴芾碇贫?/p>
1、考核方法:祿豐腰站魯家村石灰廠領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對石料廠進(jìn)行考核,實行日常督察與年終考核相結(jié)合。
2、考核內(nèi)容:
(1)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況。
(2)服務(wù)質(zhì)量及承諾總現(xiàn)情況。指祿豐腰站魯家村石灰廠員工的素質(zhì)和服務(wù)表面以及服務(wù)承諾兌現(xiàn)情況,顧客表揚或投訴(顧客來電、來信、來訪)情況等。
(3)設(shè)備運轉(zhuǎn)狀況。指設(shè)備是否保持正常運轉(zhuǎn),無障礙發(fā)生,無失準(zhǔn)或因設(shè)備問題而中斷作業(yè)等情況。
(4)安全保障狀況。指不發(fā)生爆炸、火災(zāi)、觸電以及由于祿豐腰站魯家村石灰廠的責(zé)任,使顧客受到人身傷害和財物損失等責(zé)任事故。
(5)現(xiàn)場管理狀況。主要指現(xiàn)場員工的儀表儀容、服務(wù)態(tài)度情況。
(6)凡在日常工作工及時發(fā)現(xiàn)隱患問題,并上報領(lǐng)導(dǎo)及時整改排除隱患,避免事故發(fā)生者,以及在祿豐腰站魯家村石灰廠發(fā)生危險狀況積極進(jìn)行搶險的人員將進(jìn)行表彰并給予獎勵。
3、考核標(biāo)準(zhǔn)及獎懲辦法根據(jù)實際情況制定。
(1)獎勵標(biāo)準(zhǔn)為:根據(jù)具體情況對有關(guān)人員或先進(jìn)個人獎勵人民幣500元至2000元。(2)懲罰標(biāo)準(zhǔn)為:根據(jù)具體情況對有關(guān)人員或責(zé)任者處罰人民幣100元至3000元。
防火、防爆、防塵、防毒管理制度
一、目的
為規(guī)范祿豐縣腰站魯家村石灰廠生產(chǎn)場所和庫房防火、防爆、防塵、防毒管理,預(yù)防安全事故的發(fā)生,保護(hù)員工生命和財產(chǎn)安全,特制定本制度。
二、范圍 祿豐腰站魯家村石灰廠生產(chǎn)場所和庫房的防火、防爆、防塵、防毒管理。
三、職責(zé)
1、結(jié)合管理部負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)場所和庫房的防火、防爆、防塵、防毒管理制度的制定,并進(jìn)行。
2、檢查,監(jiān)督實施各生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)本單位生產(chǎn)場所和庫房的防火、防爆、防塵、防毒管理措施的落實,進(jìn)行
3、日常檢查,并做了記錄。
4、行政部負(fù)責(zé)消防設(shè)施的檢查維護(hù)。
四、內(nèi)容
(一)防火、防爆管理
1、各單位易燃晚爆物品必須按照《危險化學(xué)品安全管理制度》進(jìn)行儲存和使用。
2、各生產(chǎn)單位按照國家相關(guān)規(guī)定 和標(biāo)準(zhǔn)為生產(chǎn)場所和庫房配置消防設(shè)施,消防設(shè)施不得挪做他用。要經(jīng)常檢查消防設(shè)施,保證其處于完好狀態(tài)。
3、在生產(chǎn)場所和庫房進(jìn)行動火作業(yè)按照公司《作業(yè)許可證管理》理辦理動火作業(yè)證,經(jīng)批準(zhǔn)后方可作業(yè)。
4、行政部至少每月檢查一次消防設(shè)施,并進(jìn)行維護(hù)和更換。
(二)防塵、防毒管理
1、存在粉塵、毒性危害因素的生產(chǎn)場所和庫房應(yīng)按相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置防塵、防毒設(shè)施,并經(jīng)常檢查和維護(hù),保證其處于完好狀態(tài)。
2、各單位要按《職業(yè)衛(wèi)生管理理制度》的規(guī)定為員工配置適合的個人勞動防護(hù)用品,并督促員工在生產(chǎn)中正確使用。
3、綜合管理部至少每月檢查一次各單位防塵、防毒管理情況。
4、各單位應(yīng)建立防火、防爆、防塵、防毒管理臺帳。
消防管理制度
一、組織機構(gòu)設(shè)置及任務(wù)
1、指揮:
由石長指揮,廠長不在時由帶班長指揮。
任務(wù):負(fù)責(zé)火場指揮、布置滅火方案、采取及時有效的救火搶險行動。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)現(xiàn)場所人員、車輛、物資的統(tǒng)一安排并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門匯報情況。
2、滅火組:
全班人員按崗位班組組成滅火組,當(dāng)班班長任組長。
任務(wù):火災(zāi)起初時,及時、果斷、正確地采取有效措施進(jìn)行撲救,冷卻。
3、通訊聯(lián)絡(luò)組:
由發(fā)現(xiàn)火情人、當(dāng)日值班人員等擔(dān)任。
任務(wù):發(fā)現(xiàn)火警立即撥打119,切斷電源,報告上級主管并疏散閑人。
4、搶救:
有價票據(jù)及貴重物品,協(xié)助滅火、搶救傷員。
事故管理制度
1、發(fā)生事故后,事故當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即將事故發(fā)生的地點、時間、單位;事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù);直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計、事故發(fā)生的原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;事故報告單位等報告有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo),緊急情況要報警。傷亡、中毒事故,應(yīng)保護(hù)現(xiàn)場并迅速組織搶救員工及財產(chǎn)。重大火災(zāi)、爆炸事故應(yīng)組成現(xiàn)場指揮部,防止事故蔓延擴(kuò)大。
2、由于火災(zāi)、爆炸原因造成特大、重大和二級以上事故,應(yīng)迅速報告祿豐腰站魯家村石灰廠在地消防勞動部門及有關(guān)部門。
3、事故調(diào)查和處理要堅持“四不放過”的原則,即事故原因未查清不放過;事故責(zé)任者未受到處理不放過;員工未受到教育不施過;沒有防范措施不施過。
4、因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律造成事故的,按責(zé)任輕重對油站負(fù)責(zé)人和事故責(zé)任者給予行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰,構(gòu)成犯罪的,由司法部門依法追究刑事責(zé)任。
5、事故發(fā)生后,隱瞞不報、謊報故意拖延不報、故意破壞現(xiàn)場或無玷當(dāng)理由拒絕接受以及提供有關(guān)情況和資料的,給予有關(guān)責(zé)任人經(jīng)濟(jì)處罰或追究刑事責(zé)任。
6、事故發(fā)生后,必須時行調(diào)查,一般事故由祿豐腰站魯家村石灰廠負(fù)責(zé)人進(jìn)行調(diào)查,并將結(jié)果上報有關(guān)安全部門及消防部門。對重大及以上事故,祿豐腰站魯家村石灰廠負(fù)責(zé)人要積極配合公安局、安全部門、消防局等部門進(jìn)行調(diào)查,直至調(diào)查結(jié)束。
7、建立事故報告處理檔案,登記有關(guān)事故發(fā)生的地點、時間、單位;事故的簡要經(jīng)過、傷亡人數(shù);直接經(jīng)濟(jì)損失的初步估計、事故發(fā)生的原因的初步判斷;事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;事故報告單位等,以及最終處理結(jié)果的內(nèi)容。生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度
1、為加強設(shè)備安全,做到正確使用,使設(shè)備處于良好狀態(tài),保證設(shè)備長期、安全、穩(wěn)定盍,特制定本制度。
2、各車間應(yīng)實行專機負(fù)責(zé)制或包機制,做到臺臺設(shè)備,條條管線,個個閥門,塊塊儀表有人負(fù)責(zé)。
3、操作人員必須通過三級培訓(xùn),經(jīng)考試合格,發(fā)給上崗合格證才能單獨操作設(shè)備。
4、操作人員必須嚴(yán)格操作規(guī)程進(jìn)行設(shè)備的啟動、運行和停車。
5、必須堅持崗位,嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查認(rèn)真填寫運行記錄。
6、認(rèn)真做好設(shè)備潤滑工作,嚴(yán)格遵守交接班制度,保證設(shè)備清潔,及時消除跑冒滴漏。
職業(yè)衛(wèi)生管理制度
1、堅持預(yù)防為主,防治結(jié)合的方針,實行分類管理,分級負(fù)責(zé),綜合治理,標(biāo)本兼治。
2、新職工入廠后,應(yīng)進(jìn)行健康檢查,并建立檔案。
3、對從事有毒,有害物質(zhì)作業(yè)的人員,可逐步實行輪換,短期脫離,縮短工時,進(jìn)行預(yù)防性治療或職業(yè)性療養(yǎng)等措施。
4、對員工每年進(jìn)行一次健康檢查,對患職業(yè)禁忌證和過敏癥者,應(yīng)及是調(diào)離,并妥善安排發(fā)其工作。
5、要認(rèn)真做好防塵、防毒工作,采取綜合措施,消除塵毒危害,不斷改善勞動條件,保障員工的安全健康,實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
6、有粉塵或毒物的作業(yè)場所要及時清理,保持清潔。
7、在腐蝕性的物料或有能使皮膚收毒物的車間(崗位),除配各足夠適用的防護(hù)用具和急救藥品外,還應(yīng)設(shè)有洗眼、噴淋或清水池等沖洗設(shè)施。
8、職業(yè)病的范圍和診斷標(biāo)準(zhǔn)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,對已確診的職業(yè)病患者進(jìn)行積極治療。