第一篇：煤礦爆破工程技術負責人崗位責任制

爆破工程技術負責人崗位責任制

爆破工程技術負責人，應由從事三年與爆破工作有關的工作，無重大責任事故，熟悉爆破事故預防、分析和處理并持有安全作業(yè)證的爆破工程技術人員擔任。其職責是：

一、主持制定爆破工程的全面工作計劃，并負責實施。

二、組織爆破業(yè)務、爆破安全的培訓工作和審查、考核爆破作業(yè)人員的資質(zhì)。

三、監(jiān)督爆破作業(yè)人員執(zhí)行安全規(guī)章制度，組織領導安全檢查，確保工程質(zhì)量和安全。

四、組織領導爆破工作的設計、施工和總結工作。

五、主持制定重大或特殊爆破工程的安全操作細則及管理條例。

六、參加爆破事故的調(diào)查和處理。

第二篇：爆破工程負責人崗位責任制

爆破工程負責人崗位責任制

爆破工程負責人，應由從事三年與爆破工作有關的工作，無重大責任事故，熟悉爆破事故預防、分析和處理并持有安全作業(yè)證的爆破工程技術人員擔任。其職責是：

一、主持制定爆破工程的全面工作計劃，并負責實施。

二、組織爆破業(yè)務、爆破安全的培訓工作和審查、考核爆破作業(yè)人員的資質(zhì)。

三、監(jiān)督爆破作業(yè)人員執(zhí)行安全規(guī)章制度，組織領導安全檢查，確保工程質(zhì)量和安全。

四、組織領導爆破工作的設計、施工和總結工作。

五、主持制定重大或特殊爆破工程的安全操作細則及管理條例。

六、參加爆破事故的調(diào)查和處理。

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第三篇：主要負責人崗位責任制

礦長崗位責任制

1、貫徹執(zhí)行黨和國家有關方針、政策、法律、法規(guī)，貫徹執(zhí)行董事會、黨政組織制定的各項政策、制度、會議決議和交辦的有關工作。

2、接受公司董事會、黨委的檢查指導。

3、負責礦井的安全管理工作，建立、健全本礦安全生產(chǎn)責任制，組織制定本礦安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，保證本礦安全生產(chǎn)投入的有效實施，督促、檢查本礦的安全生產(chǎn)工作，及時消除礦井生產(chǎn)安全事故隱患，組織制定并實施本礦的生產(chǎn)安全事故應急救援預案，及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，推行安全管理一票否決制，堅持貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針。

4、負責礦井的生產(chǎn)、質(zhì)量、技術開發(fā)、技術改造、礦井改擴建、物資供應、人事管理、財務管理、治安保衛(wèi)、后勤服務等全面工作。

5、負責礦井內(nèi)部經(jīng)營、核算管理，按股份公司的要求，建立核算體系和指標體系，制定相關制度和實施細則。

6、負責落實股份公司下發(fā)的各種計劃，并及時報送相關統(tǒng)計報表。

7、負責全礦職工的政治思想、安全意識、業(yè)務能力等方面的教育和培訓工作，全面提高職工隊伍的整體素質(zhì)。

8、負責礦井的三項（勞動、人事、分配）制度改革，通過管理、制度、科技創(chuàng)新，不斷提高礦井現(xiàn)代化水平，促進礦井不斷升級。

9、積極組織礦井開展小改小革活動、修舊利廢、增收節(jié)支，加強各項費用的管理和控制，降低經(jīng)營成本。

10、積極組織礦井科學地編制生產(chǎn)接續(xù)、技術改造方案，保證礦井可持續(xù)發(fā)展。

11、制訂并實施礦井經(jīng)營決策、長遠規(guī)劃、計劃、重大技術改造。

12、按要求下井帶班、促進礦井各項管理制度落到實處

總工程師崗位責任制

1、貫徹黨和國家有關技術方面的方針、政策以及上級部門的指示，并檢查執(zhí)行情況，保證礦長決策的實施及各項生產(chǎn)任務的完成。

2、協(xié)助礦長組織制定全礦生產(chǎn)和科學技術發(fā)展長遠規(guī)劃。

3、負責新采區(qū)、新水平方案設計和審查，參與編制和審查地質(zhì)與斟探設計、資料及報告；負責各種作業(yè)規(guī)程和技術措施的審查，并督促落實。

4、負責采區(qū)接續(xù)和“三量”的平衡；審核、簽發(fā)儲量報表及儲量注銷、檢修報告；提出合理開采，提高資源回收率，合理開采布局，保證生產(chǎn)和采掘接續(xù)的實施方案。

5、負責對各項工程、設施的竣工驗收，并提出結論性的意見。

6、領導學習、研究有關先進技術革新活動，抓好新技術、新設備的推廣應用，提高機械化程度，改善勞動條件。

7、負責檢查、督促和指導分管部門的思想和業(yè)務工作，并考核其單位和負責人的工作情況。

8、負責技術人員的培訓和考核工作。

9、負責礦井“一通三防”工作。

10、負責礦井的礦壓觀測、分析及防治工作。

11、負責礦井災害防治工作。

12、負責礦井各項技術管理工作。

12、定期向礦長匯報管理工作。

生產(chǎn)副礦長崗位責任制

1、貫徹黨和國家的有關方針、政策。負責完成全礦生產(chǎn)指揮，調(diào)度安排，保證礦長決策的實施及各項生產(chǎn)任務的完成。

2、負責主持各種生產(chǎn)、調(diào)度會議、平衡協(xié)調(diào)全礦生產(chǎn)，抓好落實工作。

3、負責檢查、督促和指導分管單位的思想和業(yè)務工作，并考核其部門和負責人的工作情況。

4、按相應職責負責落實采煤、掘進、巷道維修管理的全面工作。

5、研究改造生產(chǎn)條件，推廣先進技術，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。

6、負責全礦勞動力的合理配置。

7、按相應職責負責礦井物資供應管理工作。

8、按相應職責負責礦井經(jīng)營管理工作。

9、定期向礦長匯報管理工作。

安全副礦長崗位責任制

1、貫徹落實黨和國家各項安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)。

2、負責主持召開安全辦公會和組織全礦性的安全質(zhì)量大檢查。督促安全檢查科的檢查工作，對查出的問題和安全辦公會決議責成相應單位按四定原則進行整改。

3、負責督促有關部門完成安全技術措施和“三防”工程計劃。

4、負責檢查、督促和指導分管單位的思想和業(yè)務工作，并考核其科室負責人的工作情況。

5、督促全礦安全培訓和安全教育工作，樹立安全生產(chǎn)的先進典型，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。

6、負責各類事故的搶救和查處工作。

7、負責檢查全礦業(yè)務保安工作。

8、負責和各種規(guī)章制度的貫徹落實情況。根據(jù)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的新問題召集有關科室制定消除不安全隱患的措施。

9、定期向礦長匯報分管工作。

機電副礦長崗位責任制

1、貫徹國家和上級管理部門機電設備管理的方針、政策，保證礦長決策的實施及各項生產(chǎn)任務的完成。

2、負責各項有關技術規(guī)程、質(zhì)量標準、機電工程設計、預算和技術方案審查工作。

3、負責審查全礦井機電設備和材料的系統(tǒng)調(diào)整，計劃用電、檢修、機件加工及年、季、月計劃和遠景規(guī)劃，并督促落實。

4、負責檢查、督促和指導分管單位的思想和業(yè)務工作，并考核其單位和負責人的工作情況。

5、研究改進生產(chǎn)條件，推廣先進技術和新設備，提高勞動生產(chǎn)率，降低成本。

6、檢查和指導基層單位機電設備和材料消耗管理工作。

7、負責全礦節(jié)能、環(huán)保方面的技術改造和工作落實。

8、負責重大機電事故的搶救及處理工作，并提出預防措施。

9、負責礦井停產(chǎn)檢修工作，確保生產(chǎn)任務的完成。

10、負責礦井的機電運輸工作。

11、負責礦井產(chǎn)品的洗選工作。

12、負責礦井內(nèi)部的供暖工作。

13、配合上級單位做好礦井設備招投標工作。

14、定期向礦長匯報分管工作。

通風副總崗位責任制

1、在總工的領導下，負責礦井“一通三防”工作。

2、貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)中有關“一通三防”的規(guī)定。

3、參與制定礦井“一通三防”計劃及中長期規(guī)劃。

4、把好礦井采掘接續(xù)生產(chǎn)布局關，確定科學合理的開采順序，為“一通三防”工作創(chuàng)造良好條件。

5、參加礦井“一通三防”工作會議，協(xié)助總工研究解決“一通三防”工作存在的重大問題。

6、監(jiān)督檢查分管范圍的“一通三防”責任制貫徹落實情況，對存在的“一通三防”重大安全隱患制定整改實施計劃。

7、參與制定“一通三防”重大事故搶險救災方案及事故防范措施。

8、完成領導交辦的其他任務。

采煤副總工程師崗位職責

一、礦井采煤副總工程師在礦總工程師領導下，負責分管專業(yè)技術工作，對礦總工程師負責。

二、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和行業(yè)技術政策、規(guī)范、標準及上級部門有關規(guī)定，保證礦井采煤工作技術上可行、經(jīng)濟合理、安全可靠。

三、參與編制礦井中長期規(guī)劃和年、季、月生產(chǎn)計劃，并協(xié)助組織實施。

四、組織制定和審定礦井采煤作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程和各項安全技術措施，組織和參與安全技術論證，經(jīng)常檢查采煤工作面地質(zhì)變化情況，及時調(diào)整和優(yōu)化工程技術方案。

五、負責礦井采煤技術管理工作，組織采煤工作面正規(guī)開采，保證采區(qū)回采率、工作面回采率不低于規(guī)定標準。

六、深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查，抓好采煤安全質(zhì)量標準化工作，組織采掘技術人員開展定期和不定期的采煤工作面安全質(zhì)量檢查。落實井下帶班職責。

七、研究省內(nèi)外先進技術，推廣采煤新技術、新工藝，改進生產(chǎn)工藝和操作方法，提高煤炭采掘機械化水平，不斷改善職工的勞動條件，提高全員的技術業(yè)務素質(zhì)。

八、協(xié)助有關部門編制職工培訓計劃，定期對采煤工程技術人員進行培訓，提高采煤工程技術人員的技術水平。

九、完成礦長及總工程師交辦的其它工作。

掘進副總工程師崗位職責

一、礦井掘進副總工程師在礦總工程師領導下，負責分管專業(yè)技術工作，對礦總工程師負責。

二、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和行業(yè)技術政策、規(guī)范、標準及上級部門有關規(guī)定，保證礦井掘進技術上可行、經(jīng)濟合理、安全可靠。

三、參與編制礦井中長期規(guī)劃和年、季、月生產(chǎn)計劃，并協(xié)助組織實施。

四、組織制定和審定礦井掘進作業(yè)規(guī)程、操作規(guī)程和各項安全技術措施，組織和參與安全技術論證，經(jīng)常檢查掘進工作面地質(zhì)變化情況，及時調(diào)整和優(yōu)化工程技術方案。

五、深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查，抓好掘進工程安全質(zhì)量標準化工作，組織采掘技術人員開展定期和不定期的采掘工作面質(zhì)量檢查。落實井下帶班職責。

六、負責礦井掘進和巷修技術管理工作，組織井巷單項工程設計，組織采掘工作面安全生產(chǎn)技術條件論證和編制掘進工作面及巷修工作面作業(yè)規(guī)程、安全技術措施并組織實施。

七、組織開展快速掘進施工組織和技術攻關，開展爆破工藝研究，推廣支護技術改革，推廣使用毫秒雷管，進一步提高單進水平。

八、研究省內(nèi)外先進技術，協(xié)助總工程師搞好掘進科研和技術革新活動。推廣采掘新技術、新工藝，改進生產(chǎn)工藝和操作方法，提高煤炭掘進機械化水平，不斷改善職工的勞動條件，提高全員的技術業(yè)務素質(zhì)。

九、協(xié)助有關部門編制職工培訓計劃，定期對掘進工程技術人員進行培訓，提高工程技術人員的技術水平。

十、完成礦長及礦總工程師交辦的其它工作。

機電副總工程師崗位職責

一、礦井機電、運輸副總工程師在礦總工程師領導下，負責分管專業(yè)技術工作，對礦總工程師負責。

二、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和行業(yè)技術政策、規(guī)范、標準及上級部門有關規(guī)定，保證礦井機電、運輸工作技術上可行、經(jīng)濟合理、安全可靠。

三、參與編制礦井中長期規(guī)劃和年、季、月生產(chǎn)計劃，并協(xié)助組織實施。

四、組織制定和審定礦井機電安裝和維修工程安全技術措施，參與安全技術論證。

五、深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查，組織機電技術人員開展定期和不定期的機電、運輸安全質(zhì)量檢查。加強對機電、運輸業(yè)務的技術領導，協(xié)助礦總工程師進行機電、運輸重大隱患排查并督促整改。落實井下帶班職責。

六、研究省內(nèi)外先進技術，推廣使用節(jié)能新技術、新材料、新設備。協(xié)助總工程師搞好技術革新活動。

七、協(xié)助有關部門編制職工培訓計劃，定期對機電工程技術人員和區(qū)隊人員進行培訓，提高工程技術人員和機電隊伍的技術水平。

八、完成礦長及礦總工程師交辦的其它工作。

防治水副總工程師崗位責任制

1、在總工的領導下，負責做好分管的水文地質(zhì)技術工作。

2、嚴格執(zhí)行國家有關技術政策和規(guī)程，執(zhí)行礦技術管理規(guī)范和防治水工作條例細則，分擔全礦水文地質(zhì)技術或管理工作。

3、協(xié)助總工組織開展地表水體、降雨量的調(diào)查觀測工作，負責井下各觀測點的涌水量觀測工作，并將觀測結果建立涌水量觀測臺賬。

4、經(jīng)常深入現(xiàn)場，掌握第一手防治水資料，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。

5、加強礦井防治水基礎工作。

收集、掌握井下、野外水文地質(zhì)資料,各種原始記錄臺帳、卡片等要齊全、準確，圖紙資料要完善可靠、填繪及時。做好礦井水害（情）分析預測預報工作，及時報送有關領導、生產(chǎn)安全部門及上級部門。

6、參與審查每一作業(yè)地點的作業(yè)規(guī)程，查清工作地點的水文地質(zhì)情況、水害因素，確定需要實施的防排水工程和探放水措施。

7、編制探放水設計，參與探放水施工的有關管理工作，并根據(jù)情況進行現(xiàn)場技術指導。

8、受水威脅的回采工作面，回采前負責編制專門的《工作面防治水措施》，對各類水害因素依據(jù)補勘或探查資料作出明確的分析。

9、定期搜集、調(diào)查和核對相鄰礦井的有關開采情況，并在井上、下工程對照圖上標出其井田位置、開采范圍、開采年限、積水情況等。對存在的威脅本礦安全的問題，要抓緊協(xié)調(diào)解決，并報公司。

10、編制礦井防治水安全技措計劃，并認真組織落實。負責做好礦井防治水儀器、儀表的檢測標定工作。

11、及時啟封處理達不到現(xiàn)行封閉質(zhì)量標準要求的鉆孔。

12、開展礦井水文地質(zhì)及防治水研究，推廣應用水文地質(zhì)物探、涌水量預計、水患監(jiān)測和突水預報等新技術、新方法，不斷提高防治水工作技術水平。

13、協(xié)助總工組織每月的防治水專項檢查工作，并將檢查結果及時向領導匯報，確保礦井安全正常生產(chǎn)。

15、負責對礦井各掘進工作面進行水害分析的預測預報，對存在水害威脅的工作提出整改意見。

16、負責礦井等各種圖表的填匯工作，及時繪制地下水等水位曲線動態(tài)圖，掌握地下水的水位變化。

17、不斷總結礦井水文地質(zhì)變化規(guī)律，積極探索礦井防治水的有效辦法。

18、負責提供礦季度、半年、達標檢查所需的各種防治水資料。

19、積極學習文化科學知識，努力提高專業(yè)技術水平和實際工作能力。參與技術革新和新技術的推廣應用工作。

20、礦井發(fā)生水災事故時，協(xié)助公司領導制定處理措施。

工會主席的崗位責任制

一、認真學習貫徹上級安全生產(chǎn)的指令精神,不斷強化安全責任意識。

二、參加安全辦公會議,并對涉及安全生產(chǎn)的重要決策,提出建議和意見。

三、組織實施好多種形式的員工安全宣傳教育活動,不斷提高員工的安全技術素質(zhì)。

四、抓好群監(jiān)隊伍建設,組織好群監(jiān)員培訓,提高群監(jiān)員素質(zhì),發(fā)揮好群眾監(jiān)督作用。

五、按規(guī)定參加企業(yè)重大事故的調(diào)查分析,維護企業(yè)和職工的具體利益。

六、堅持深入井下一線調(diào)查研究,及時掌握安全生產(chǎn)的情況。

七、定期召開職代會、安全工作委員會會議,為企業(yè)的安全生產(chǎn)提出積極的建議。

八、參加安技措資金使用計劃的制定,并督促落實。

辦公室主任崗位責任制

1、協(xié)助礦行政制訂、完善各項規(guī)章制度并認真組織實施及落實。

2、負責處理領導授權的日常事務，抓好調(diào)查研究，檢查了解基層對各項工作部署的貫徹執(zhí)行當好領導參謀。

3、負責礦井檔案管理及收發(fā)、上報工作。

4、負責安排組織各種會議、來賓接待、來信來訪處理，安排領導公務活動。

5、負責全礦計劃生育、外協(xié)等方面的工作。

6、負責小車的管理和使用調(diào)配工作。

7、負責本部門人員業(yè)務培訓和日常管理工作；

8、負責礦井招待所的經(jīng)營管理。

9、負責礦井辦公用品的采購、發(fā)放及管理。

10、負責全礦的房產(chǎn)管理、住房分配及礦區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理。

11、負責職工福利品的采購、發(fā)放工作。

12、負責礦井各種報刊的郵訂工作。

13、完成領導交辦的其他工作任務。

安全檢查科科長崗位責任制

1、在主管安全副礦長的直接領導下，負責安全監(jiān)查部安全生產(chǎn)責任制的全面落實，對日常礦井安全生產(chǎn)工作負直接管理責任，全面負責礦井安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量監(jiān)督檢查。

2、對基層各單位貫徹執(zhí)行黨和國家及公司的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、指示、文件及會議精神等，行使安全檢查職責，進行全面的安全監(jiān)督檢查。

3、負責制定并檢查督促本單位各級管理人員安全生產(chǎn)責任制、崗位工種安全技術操作規(guī)程及各項安全生產(chǎn)管理制度的貫徹落實。定期向分管礦長匯報礦井安全生產(chǎn)管理工作中存在的問題，并提出針對性的意見或措施，經(jīng)分管礦長同意后抓好落實。

4、定期組織召開安全生產(chǎn)辦公會議，及時傳達上級有關安全生產(chǎn)工作會議精神及文件要求，研究分析總結當前礦井安全生產(chǎn)工作情況及上級安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)定、指令、文件的落實情況，制定強有力的落實措施，保證安全生產(chǎn)制度落實。

5、負責抓好礦井安全程度評估工作的開展，組織經(jīng)常性的安全生產(chǎn)大檢查，完成規(guī)定的井下現(xiàn)場安全檢查任務。

6、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，查隱患、反“三違”、堵漏洞，對重點工程項目安排安檢員現(xiàn)場跟班盯崗，排查各類事故隱患，發(fā)現(xiàn)不安全因素，當即責令停產(chǎn)停工進行整改，對礦井重大隱患及時督促有關部門制定整改措施，并抓好整改工作，對整改落實情況要組織進行檢查驗收，做到不安全不生產(chǎn)。

7、經(jīng)常組織對礦井安全設施、裝備及安全儀表儀器的完好情況及試驗和校驗情況進行檢查，確保各類安全設施、設備、儀器儀表靈敏可靠。

8、督促檢查安技費用、通防資金項目落實情況，保證安全的必要投入。負責本單位“三同時”項目的監(jiān)督檢查工作，對不按“三同時”原則施工的改擴建項目有權停止其投入使用。

9、參與職工安全技術培訓計劃的制定，并監(jiān)督檢查有關部門對計劃的實施情況。抓好職工安全教育工作，確保培訓質(zhì)量，提高全員素質(zhì)。

10、負責礦井各項檢修項目安全措施的監(jiān)督落實，對重大、特大檢修項目安排專人現(xiàn)場跟班。

11、參與審查工程設計、作業(yè)規(guī)程的編制和修改，并監(jiān)督檢查實施情況。當?shù)V井發(fā)生事故時立即向上級報告，并趕赴事故現(xiàn)場參加事故搶救，組織事故調(diào)查，查明原因，分清責任，吸取教訓，制定防范措施。嚴肅處理有關事故責任者，嚴格按照“四不放過”的原則做好各類事故處理結案工作。

12、負責建立安全獎勵基金制度，并按要求監(jiān)督管理使用好獎勵基金。適時組織開展好階段性的安全生產(chǎn)活動，及時總結表彰獎勵安全生產(chǎn)先進單位和個人。

13、定期召開科室工作會議，加強對安全檢查人員安全意識教育和職業(yè)道德及責任心教育，提高安全檢查人員業(yè)務工作技能，增強其主動工作的責任感和緊迫感。

生產(chǎn)技術科科長崗位責任制

1、貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、行業(yè)有關標準,企業(yè)規(guī)章制度。

2、負責組織有關科室編制礦井中長期發(fā)展規(guī)劃及、月度計劃安排,保證礦井生產(chǎn)采掘正常。

3、參與礦井巷道維修、通風、機電施工方案的制定,負責規(guī)程措施的審查,隨時掌握規(guī)程措施在現(xiàn)場的落實、檢查、督促、指導和服務于基層。

4、參加有關技術例會,執(zhí)行上級有關技術決策和規(guī)定。

5、牽頭組織礦井安全質(zhì)量標準化工作的管理工作。

6、參與技術創(chuàng)新工作,推行采掘方面的新技術、新工藝、新材料、新設備的應用。

7、及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術問題。

8、負責貫徹本科室及礦井相關環(huán)節(jié)的兩個體系的貫徹執(zhí)行。

9、負責督促做好礦井相關儀器的標校工作。

10、完成領導交辦的其他任務。

機電科科長崗位責任制

1、在機電礦長、機電副總工程師的領導下，認真貫徹落實黨和國家的安全生產(chǎn)方針，落實上級有關安全工作方針、政策、法律、法規(guī)和一系列安全會議精神，按照三大規(guī)程檢查、落實現(xiàn)場機電運輸安全工作。

2、協(xié)助機電礦長、機電副總工程師編制安全工作規(guī)劃。負責編制、審查機電運輸有關安全生產(chǎn)管理制度以及設備安全技術操作規(guī)程，監(jiān)督、檢查有關規(guī)程制度的執(zhí)行情況。

3、負責全礦機電運輸設備的安全管理，每月組織三次安全大檢查，排查重大隱患，并負責組織落實。

4、負責全礦高低壓供配電設備的安全運行，嚴格執(zhí)行停送電制度，認真做好防雷電、靜電、雜散電流工作。

5、負責新采區(qū)、新工作面設備選型、配套以及合理的供電設計，完善機電運輸設備的各類安全保護裝置及其安全設施，定期組織檢查，做到靈敏可靠。

6、負責采區(qū)采掘供電分開，礦井供電做到三專兩閉鎖、三大保護正常使用，不得甩開不用，確保礦井安全供電。

7、負責全礦設備管理工作，特別是綜采、綜掘設備以及提升、運輸、通風、壓風、排水、變配電、人車、鍋爐等大型設備檢修質(zhì)量的監(jiān)督工作，同時負責防爆電氣設備、小絞車、阻燃皮帶、電纜的下井驗收，確保不合格的不準下井使用。

8、負責礦井機電運輸安全質(zhì)量標準化以及機電運輸會戰(zhàn)考核工作，組織落實礦井機電運輸安全質(zhì)量標準化達標工作，切實做好機電運輸會戰(zhàn)工作，確保礦井機電運輸設備安全運行。

9、定期召開機電運輸專業(yè)會，安排部署機電運輸安全工作。

10、負責礦井機電運輸新技術、新裝備的推廣應用；負責礦井環(huán)保、節(jié)能、計量管理工作。

11、出現(xiàn)機電運輸事故要親自現(xiàn)場指揮，按事故三不放過原則分析原因，找出事故責任人，制訂防范措施，防止類似事故發(fā)生；嚴肅查處機電運輸人員的“三違”行為，按照相關制度處理。

12、制定礦井月度、設備檢修計劃，并負責監(jiān)督落實。

13、積極做好礦井兩個體系的貫徹執(zhí)行工作。

14、完成領導交辦的其他事項。

地測防治水科科長崗位責任制

一、在防治水領導小組、總工程師的領導下具體負責礦井地測防治水工作。

二、認真落實《煤礦安全規(guī)程》、《煤礦防治水規(guī)定》以及集團公司地測防治水各項管理制度，及時組織本單位人員加強安全教育和技能培訓。

三、定期組織有關人員監(jiān)督檢查地測防治水業(yè)務內(nèi)的設備、設施等，參加業(yè)務內(nèi)工程檢查驗收；定期組織有關人員分析處理業(yè)務內(nèi)存在的各類隱患，為礦井地測防治水工作制定針對性防范措施。

四、按時組織科室人員編寫地質(zhì)“三書”和防治水專項設計、規(guī)程、措施等，并按時進行會審、報批、貫徹學習。

五、按時審閱審閱業(yè)務范圍內(nèi)各類記錄和報表，及時報送防治水領導小組和總工程師審簽。

六、加強科室內(nèi)部日常管理，按時組織科室人員參加公司各項活動；積極引導科室人員運用新技術、使用先進儀器等，不斷提高地測防治水人員業(yè)務水平；定期召開科室內(nèi)部業(yè)務工作例會和安全工作例會，嚴防“三違”人員和人身事故。

七、積極接受集團公司各業(yè)務主管部門監(jiān)督檢查，對查出的問題積極組織業(yè)務相關單位整改。

八、按時向防治水領導小組和總工程師匯報地測防治水工作的開展情況，及時反映地測防治水工作中存在的問題。

調(diào)度室主任崗位責任制

1、主持調(diào)度室全面工作，檢查、考核、督促調(diào)度室其他人員作好本職工作及本室其它工作。

2、負責召開生產(chǎn)調(diào)度會，及時傳達上級的有關指示、命令、通知、決議、通報及本礦領導安排，檢查貫徹落實情況。

3、認真貫徹安全生產(chǎn)方針，嚴格按三大規(guī)程指揮生產(chǎn)，對威脅安全的重大問題，有權下達命令，要求有關單位及時采取措施。

4、召集或參加有關生產(chǎn)會議，參與編制生產(chǎn)計劃，停產(chǎn)檢修計劃，材料物資供應計劃。

5、掌握日、月完成的各項生產(chǎn)任務，堅持均衡生產(chǎn)，抓好生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)。

6、對威脅安全生產(chǎn)的重大隱患立即采取有效措施指揮處理，當發(fā)生各類事故后，立即向領導匯報，并協(xié)調(diào)各單位組織搶救搶險，盡一切可能把事故損失縮小到最小限度。

7、主持編制“三防”工作規(guī)劃并指揮、組織搞好該項工作。

8、及時深入礦井各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)，準確掌握礦井各系統(tǒng)運行情況。

9、認真組織做好礦井產(chǎn)量、銷量的統(tǒng)計、上報工作。

10、積極認真完成領導交辦的其他各項工作。

勞動用工科科長崗位責任制

1、負責礦井人力資源規(guī)劃和開發(fā)。

2、負責礦井薪酬設計和管理工作。

3、負責礦井人力資源優(yōu)化配置工作。

4、負責礦井職工培訓、職稱評審和職業(yè)技能鑒定工作。

5、負責礦井職工計時及績效工資考核工作。

6、負責勞動合同的簽訂、變更、終止、解除工作。

7、負責組織礦井有關部門進行勞動鑒定和勞動爭議調(diào)解工作。

8、負責違紀職工懲處材料的審核工作。

9、負責礦井職工的社會保障工作。

10、負責制訂礦井人力資源管理各項制度。

11、負責擬聘科、隊級干部的人事考察工作。

12、認真學習、宣傳、貫徹執(zhí)行勞動人事政策、法規(guī)、和礦 井人力資源管理制度。

13、負責制訂本科室工作目標并監(jiān)督實施。

14、完成領導交辦的其他任務。

財務科科長崗位責任制

1、認真學習政治理論和業(yè)務知識，提高業(yè)務水平，領導全科認真執(zhí)行會計法，嚴格遵守財經(jīng)紀律和各項規(guī)章制度。

2、指導、督促、檢查科室工作，完成上級下達的各項任務。

3、組織全科人員開展財會專業(yè)知識及內(nèi)外貿(mào)業(yè)務政策學習，提高服務質(zhì)量，更好地為企業(yè)辦事。

4、堅持調(diào)查研究，不斷地總結經(jīng)驗改進工作，為上級機關制定相關政策提供資料、數(shù)據(jù)。

5、貫徹經(jīng)濟核算原則，隨時檢查財務制度執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)違反財經(jīng)紀律和財務會計制度的要及時糾正，重大問題向領導報告，不斷地修改和完善各項財務管理制度，組織起草有關財務管理規(guī)定及文件。

6、組織制定科室的工作計劃，定期研究布置、檢查、總結財務會計工作。

7、組織編制機關經(jīng)費的預、決算。

8、協(xié)助領導積極籌集各項工作經(jīng)費。

9、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，搞好日常費用和會計憑證的審核工作。

安全檢查科副科長崗位責任制

1、在科長的直接領導下，協(xié)助科長負責安全監(jiān)查科安全生產(chǎn)責任制的全面落實，對日常礦井安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作負直接管理責任，負責礦井安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量監(jiān)督檢查。

2、對各基層單位貫徹執(zhí)行黨和國家及公司的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、指示、文件及會議精神等，行使安全檢查職責，進行全面的安全監(jiān)督檢查，并督促做好問題整改工作。

3、負責制定并檢查督促本單位各級管理人員安全生產(chǎn)責任制、崗位工種安全技術操作規(guī)程及各項安全生產(chǎn)管理制度的貫徹落實。

4、協(xié)助科長定期組織召開安全生產(chǎn)辦公會議，及時傳達上級有關安全生產(chǎn)工作會議精神及文件要求，研究分析總結當前礦井安全生產(chǎn)工作情況及安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)定、指令、文件的落實情況，制定強有力的落實措施，保證各項安全生產(chǎn)制度得到落實。

5、抓好礦井安全程度評估工作的開展，組織經(jīng)常性的安全生產(chǎn)大檢查，完成規(guī)定的井下現(xiàn)場安全檢查任務。

6、經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，查隱患、反“三違”、堵漏洞，對重點工程項目安排安檢員現(xiàn)場跟班盯崗，排查各類事故隱患，發(fā)現(xiàn)不安全因素，當即責令停產(chǎn)停工進行整改，對礦井重大隱患及時督促有關單位制定整改措施，并抓好整改工作，對整改落實情況要組織進行檢查驗收，做到不安全不生產(chǎn)。

7、經(jīng)常組織對礦井安全設施、裝備及安全儀表儀器的完好情況及試驗和校驗情況進行檢查，確保各類安全設施、設備、儀器儀表靈敏可

靠。

8、督促檢查安技費用、通防資金項目落實情況，保證安全的必要投入。負責本單位“三同時”項目的監(jiān)督檢查工作，對不按“三同時”原則施工的改擴建項目有權停止其投入使用。

9、參與職工安全技術培訓計劃的制定，并監(jiān)督檢查有關單位對計劃的實施情況。抓好職工安全教育工作，確保培訓質(zhì)量，提高全員素質(zhì)。

10、負責礦井各項檢修項目安全措施的監(jiān)督落實，對重大、特大檢修項目安排專人現(xiàn)場跟班。

11、參與審查工程設計、作業(yè)規(guī)程的編制和修改，并監(jiān)督檢查實施情況。當?shù)V井發(fā)生事故時立即向上級報告，并趕赴事故現(xiàn)場參加事故搶救，組織事故調(diào)查，查明原因，分清責任，吸取教訓，制定防范措施。嚴肅處理有關事故責任者，嚴格按照“四不放過”的原則做好各類事故處理結案工作。

12、負責建立安全獎勵基金制度，并按要求監(jiān)督管理使用好獎勵基金。適時組織開展好階段性的安全生產(chǎn)活動，及時總結表彰獎勵安全生產(chǎn)先進單位和個人。

13、定期召開科室工作會議，加強對安全檢查人員安全意識教育和職業(yè)道德及責任心教育，提高安全檢查人員業(yè)務工作技能，增強其主動工作的責任感和緊迫感。

14、科長不在時，代替科長履行其崗位職責。

生產(chǎn)技術科副科長崗位責任制

1、貫徹執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、行業(yè)有關標準,企業(yè)規(guī)章制度。

2、協(xié)助科負責分管范圍內(nèi)的技術管理工作。

3、負責分管范圍內(nèi)的作業(yè)規(guī)程、安全技術措施的審批和編制,并現(xiàn)場監(jiān)督落實。

4、經(jīng)常深入井下生產(chǎn)現(xiàn)場,掌握生產(chǎn)動態(tài),為專業(yè)內(nèi)的各項工作提供技術方案,供領導決策；

5、負責分管范圍的安全質(zhì)量管理,組織進行定期和不定期的安全技術、質(zhì)量檢查。

6、參與編制礦井中長期發(fā)展規(guī)劃及、月度采掘接續(xù)計劃，保證礦井正常生產(chǎn)。

7、參加有關技術例會,執(zhí)行上級有關技術決策和規(guī)定；

8、協(xié)助科長,負責分管范圍內(nèi)的質(zhì)量標準化工作的管理；

9、參與技術創(chuàng)新工作,推行采掘方面的新技術、新工藝、新材料、新設備的應用。

10、協(xié)助科長制訂相關技術工作管理制度，負責兩個體系的實施。

11、及時完成領導交辦的其他工作。

機電科副科長崗位責任制

1、在機電礦長、機電副總、科長的領導下，貫徹落實上級有關安全法律、法規(guī)、規(guī)定以及三大規(guī)程在現(xiàn)場的實施。

2、負責本管轄范圍內(nèi)設備安全運行的巡回檢查，隱患排查，提出處理意見并組織實施。

3、負責本管轄范圍內(nèi)各類電氣設備保護，機械設備各類保護的檢查，并按規(guī)定組織定期試驗。

4、負責井下所有機電設備（除大型設備）的安全質(zhì)量標準化檢查，每月至少三次。

5、參與機電設備的入庫質(zhì)量驗收、電氣試驗，確保下井設備的質(zhì)量。

6、組織好專業(yè)人員的業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務水平。

7、負責礦井永久軌道運輸技術管理、安全管理工作。

（1）參加有關作業(yè)規(guī)程及安全技術措施的審批，做好運輸工區(qū)的技術業(yè)務指導。

（2）參與斜井人車的定期試驗、電機車制動距離試驗及電機車年審，抓好斜井人車每班、每月落閘試驗、連接器試驗檢查工作。（3）參與對新購置及大修的運輸設備、設施驗收和礦車的報廢鑒定工作。

（4）參與礦井運輸新技術、新裝備的推廣應用，開展技術創(chuàng)新。（7）參加制定礦井運輸工作規(guī)劃、安措計劃和長遠規(guī)劃，并具體負責實施。

（8）負責礦井運輸安全質(zhì)量標準化的檢查評比和考核具體工作。（9）經(jīng)常深入運輸隊工作現(xiàn)場了解檢查運輸工作開展情況，對檢查出的問題，督促區(qū)隊整改，對重大不安全隱患向有關領導及時匯報。（10）負責健全和完善各種管理制度，并負責落實。（11）參與礦井運輸專業(yè)的重大隱患排查，并落實整改措施。

8、負責礦井膠帶機技術管理和安全管理工作。

9、負責礦井所用各類機電設備的管理工作，建立健全各類設備臺帳，做到物盡其用。

10、協(xié)助科長制定礦井月度、設備檢修計劃，并負責監(jiān)督落實。

11、積極做好礦井兩個體系的貫徹執(zhí)行工作。

12、完成領導交辦的其他事項。

通風科副科長崗位責任制

1、貫徹執(zhí)行國家有關方針、政策，在科長的領導下，做好礦井“一通三防”生產(chǎn)工作。

2、組織本科室人員做好本“一通三防”及巷道維修方面的安全技術措施的編寫、貫徹落實。

3、協(xié)助科長督促相關單位做好礦井氣體檢查工作。

4、協(xié)助科長督促相關單位做好礦井防滅火檢查工作。

5、協(xié)助科長督促相關單位做好礦井公用巷道維修管理工作。

6、協(xié)助科長督促相關單位做好礦井防塵、噴霧工作。

7、協(xié)助科長督促相關單位做好礦井密閉工作。

8、協(xié)助科長落實好礦井“一通三防”會議決定的相關工程。

9、協(xié)助科長組織做好礦井通風設施施工及管理工作。

10、協(xié)助科長做好礦井災害防治編制工作。

11、督促做好礦井相關儀器的標校工作。

12、協(xié)助科長做好兩個體系的貫徹執(zhí)行工作。

13、按時完成領導交辦的其他各項工作。

地測副科長崗位責任制

1、負責組織全科人員進行政治學習和業(yè)務學習。

2、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的技術法規(guī)和局、礦的有關規(guī)定和決定。

3、負責審查本科的文字及圖件，作到在技術上對科長負責，嚴格把關。

4、協(xié)助科長并負責本科的行政管理，完成上級領導交給本科的各項任務。

5、及時向科長反應本科工作中遇到的各種問題，匯報生產(chǎn)中的各種情況。

6、配合科長主管的地質(zhì)、水文地質(zhì)、測量、繪圖工作。領導本科人員搞好地質(zhì)、水文地質(zhì)、“三量”，儲存管理、測量工作，及時解決和預報生產(chǎn)中遇到的各種問題。

7、組織工程技術人員研究礦區(qū)(礦井)煤系地層、地質(zhì)構造，煤層和煤質(zhì)的變化規(guī)律，查明影響礦井生產(chǎn)建設的各種地質(zhì)因素。

8、組織人員進行礦井地質(zhì)礦井水文地質(zhì)勘探，編錄和中和分析，提供礦井生產(chǎn)建設各個階段所需的地質(zhì)、水文地質(zhì)、測量資料，解決采掘工作中的地質(zhì)、水文地質(zhì)、測量問題。

調(diào)度室副主任崗位責任制

1、協(xié)助主任搞好本科室各項工作，檢查、考核、督促調(diào)度室其他人員作好本職工作及本室其它工作。

2、在主任不在時代主任主持調(diào)度室全面工作，負責召集生產(chǎn)調(diào)度會及時傳達上級的有關指示、命令、通知、決議、通報及本礦領導的工作安排，檢查落實情況。

3、召集或參加有關生產(chǎn)會議，參與編制生產(chǎn)計劃，停產(chǎn)檢修計劃。

4、掌握班、日、月完成的各項生產(chǎn)任務及全礦各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的生產(chǎn)、安全情況，負責全礦的生產(chǎn)調(diào)度和指揮，抓好生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)，及時處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類問題，保證正常均衡生產(chǎn)。

5、指導、幫助、督促生產(chǎn)調(diào)度員搞好礦井全面生產(chǎn)調(diào)度工作。

6、及時深入礦井各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)，準確掌握礦井各系統(tǒng)運行情況。

7、礦井發(fā)生災害時積極協(xié)調(diào)、組織處理，并及時上報相關礦領導及上級部門。

8、協(xié)助主任認真組織做好礦井產(chǎn)量、銷量的統(tǒng)計、上報工作。

9、認真做好礦井入井人員的統(tǒng)計工作。

10、積極認真完成領導交辦的其他各項工作。

安全檢查員崗位責任制

1、在科長及副科長的領導下，對自己分管的業(yè)務工作負責，對本班井下生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作負直接監(jiān)督檢查和管理責任。

2、嚴格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和有關安全生產(chǎn)管理規(guī)定，認真檢查各單位作業(yè)規(guī)程和施工安全技術措施及有關安全生產(chǎn)管理制度在現(xiàn)場的執(zhí)行情況，及時掌握生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作重點及施工、作業(yè)安全管理的薄弱環(huán)節(jié)，堅持深入生產(chǎn)現(xiàn)場跟班盯崗，對違章指揮、違章作業(yè)、違犯勞動紀律的行為，堅決予以制止和糾正，并提出處理意見。

3、狠抓檢查問題的整改及安全隱患排查工作，要經(jīng)常深入采掘工作面和其它安全管理重點工作區(qū)域，盯住安全重點，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時督促并協(xié)助處理。同時要積極支持群檢員和青年安全監(jiān)督崗員開展工作，督促有關單位，落實整改安全檢查提出的問題。

4、愛崗敬業(yè)，敢抓善管，完成規(guī)定的井下現(xiàn)場安全檢查任務。

5、積極參加各項安全生產(chǎn)活動，并在其中發(fā)揮表率及模范帶頭作用。

6、積極參加分工范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)大檢查，掌握、了解全礦井安全生產(chǎn)情況，參與違章及事故的處理和追查。

7、加強自身業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務水平及工作技能，積極為礦井安全生產(chǎn)管理工作獻計獻策。

8、按時完成領導臨時安排的其它工作。

第四篇：爆破人員崗位責任制

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盤縣黑皮凹子煤礦涉爆人員崗位責任制

盤縣黑皮凹子煤礦

涉爆人員崗位責任制

編制：楊云 審核：謝淞 總工：謝淞 礦長：翁萬明

編制日期：2017年1月1日

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盤縣黑皮凹子煤礦涉爆人員崗位責任制

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盤縣黑皮凹子煤礦涉爆人員崗位責任制

礦井主要負責人崗位職責

1、礦井主要負責人全面負責對本單位的爆炸物品的安全管理，認真貫徹落實《民爆物品管理條例》和《從嚴管控民用爆炸物品十條 規(guī)定》以及上級有關規(guī)定。

2、礦井主要負責人是民用爆炸物品安全管理的第一責任人，對本單位民用爆炸物品及涉爆人員、涉爆各環(huán)節(jié)的安全管理全面負責，建立健全崗位安全責任制，組織開展常態(tài)化安全隱患排查整改。

3、負責督促本單位對民爆物品使用計劃，及時呈報審批。

4、經(jīng)常了解從業(yè)人員的工作情況，思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)不安全因素，及時采取具體措施，對不適合繼續(xù)從業(yè)的人員要及時調(diào)整。

5、加強對本單位民爆物品的安全管理，杜絕因管理不善，違章作業(yè)而造成的民爆物品丟失、被盜、爆炸事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

6.組織每月對火工產(chǎn)品的流向進行督查，并確認簽字，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

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盤縣黑皮凹子煤礦涉爆人員崗位責任制

安全礦長崗位職責

1、認真貫徹落實《中華人民共和國民用爆炸物品管理條例》和《從嚴管控民用爆炸物品十條規(guī)定》等各項管理規(guī)定，認真按照規(guī)定切實抓好爆破器材的購買、運輸、保管、領取、使用和清退工作，確保本單位在儲存、使用中不發(fā)生問題。

2、制定、健全、落實本單位的各項管理制度和涉爆人員崗位安全責任制。

3、對“四員”經(jīng)常進行檢查監(jiān)督，嚴格督促他們執(zhí)行爆炸物品安全管理的有關法律法規(guī)及技術規(guī)范，認真按照爆破安全規(guī)程進行作業(yè)，杜絕非持證人員進行涉爆作業(yè)。

4、經(jīng)常檢查爆破器材庫房及爆炸物品安全管理的各項硬件是否安全可靠，及時整改各類安全隱患，防止發(fā)生爆破器材丟失、被盜，杜絕因管理不善而致使的各類爆炸事故和案件的發(fā)生。

5、嚴禁以任何借口轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)賣、贈送爆破器材 6.建立健全爆破作業(yè)人員任前必訓、必訓、違規(guī)必訓制度。

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盤縣黑皮凹子煤礦涉爆人員崗位責任制

安全科長崗位職責

1．嚴格執(zhí)行國家有關的爆破安全管理規(guī)定，并接受礦領導和上級安全部門的業(yè)務指導。

2．督促落實對爆破有關人員進行安全教育和考試，定期對職工進行安全培訓，做好每年的普測、考核、登記和上報工作。

3．負責制定爆破器材的安全管理制度、崗位安全操作細則、安全確認制和臨時性危險作業(yè)的安全措施等。

4．在大爆破工程中應負責以下幾項工作：

（1）負責審查爆破設計中的各項安全措施；

（2）落實對施工前所有參加人員進行安全教育；

（3）檢查各項安全措施的落實情況；

（4）督促落實在施工過程中，每班必須有人在現(xiàn)場進行安全監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)危險情況及違章現(xiàn)象，立即組織處理或制止；

（5）負責落實專人對起爆前后的安全確認工作。

5.對“四員”經(jīng)常進行檢查監(jiān)督，嚴格督促他們執(zhí)行爆炸物品安全管理的有關法律法規(guī)及技術規(guī)范，認真按照爆破安全規(guī)程進行作業(yè)，杜絕非持證人員進行涉爆作業(yè)。

6.督促落實定期對爆破作業(yè)人員進行法律法規(guī)、專業(yè)知識、安全技能、崗位風險教育培訓.恒盛西南礦業(yè)投資管理有限公司

盤縣黑皮凹子煤礦涉爆人員崗位責任制

爆破工程技術人員崗位職責

1．嚴格執(zhí)行《中華人民共和國民用爆炸物品管理條例》和《從嚴管控民用爆炸物品十條規(guī)定》等各項管理規(guī)定，對建立健全爆破安全管理制度提出建議。

2．負責制定爆破安全技術措施，協(xié)助搞好安全培訓、業(yè)務指導工作，檢查實施情況。

3．負責爆破工程設計、指導施工、檢查質(zhì)量。

4．負責對新進爆破器材性能的試驗，發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題應立即向有關部門領導反映，每次試驗都必須有詳細記錄。

5．負責對過期、報廢爆破器材的銷毀處理工作，并在銷毀現(xiàn)場進行技術指導，銷毀工作必須嚴格遵守國家有關規(guī)定。

6．負責制定盲炮處理的技術措施，并進行技術指導。

7.全面負責爆破作業(yè)現(xiàn)場的安全管理，爆破工程技術人員、爆破員、安全員必須同時在場才能進行爆破作業(yè)，共同清點、核對、記錄簽字確認使用消耗民用爆炸物品的品種、數(shù)量，確保將剩余的民用爆炸物品全部清退回庫，交由保管員簽字確認，存檔備。

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盤縣黑皮凹子煤礦涉爆人員崗位責任制

安全員崗位職責

1、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國民用爆炸物品管理條例》和《從嚴管控民用爆炸物品十條規(guī)定》等各項管理規(guī)定，2.監(jiān)督爆破員按照爆破設計和當班用量領取民用爆炸物品，現(xiàn)場監(jiān)督爆破員按照操作規(guī)程裝藥、填塞、爆破，共同清點、核對、記錄簽字確認使用消耗民用爆炸物品的品種、數(shù)量，確保將剩余的民用爆炸物品全部清退回庫，交由保管員簽字確認，存檔備查。

3.加強經(jīng)常性的安全監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)并督促整改安全隱患，確保爆炸物品安全管理硬件設施符合安全要求和國家有關爆炸物品法律法規(guī)以及本單位各項管理制度落到實處。

4.協(xié)助指導涉爆人員學習國家爆炸物品的法律法規(guī)和技術規(guī)范，提醒涉爆作業(yè)人員參加公安機關的年審學習。

5.督促保管員、押運員、爆破員嚴格按照《爆破安全規(guī)程》進行作業(yè)，發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象及時制止并有權停止作業(yè)。

6.自覺遵守國家有關爆炸物品管理的法律法規(guī)和本單位的各項規(guī)章制度，杜絕私拿、私藏、私借、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)送、濫存、亂放爆破器材等違法違規(guī)行為發(fā)生。

7.督促加強爆破作業(yè)現(xiàn)場的安全管理，爆破工程技術人員、爆破員、安全員必須同時在場才能進行爆破作業(yè)。

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盤縣黑皮凹子煤礦涉爆人員崗位責任制

爆破員崗位職責

1、爆破員必須經(jīng)公安機關按規(guī)定程序政審、培訓合格，持《爆破作業(yè)人員許可證》上崗，是爆炸物品領取使用和清退全過程安全管理的直接責任人。

2、熟悉國家爆炸物品安全管理的法律、法規(guī)和有關安全管理的規(guī)定，具有較強的責任心，勝任本職工作。

3、熟悉爆破器材的性能、構造和《爆破安全規(guī)程》、《爆破安全技術規(guī)范》，掌握不同種類爆破器材的特殊要求，安全規(guī)定和處理辦法。

4、憑《爆炸物品領料單》按規(guī)定程序?qū)徟㈩I取和清退爆破器材并準確核對品種、數(shù)量，在《爆炸物品出入庫登記本》、《工業(yè)雷管發(fā)放編碼登記本》和《爆炸物品領取清退登記本》簽字。性質(zhì)相抵觸的爆破器材必須分開攜帶。

5、嚴格按《爆破安全規(guī)程》操作，認真落實“一炮三檢”規(guī)定，起爆過程嚴禁明電接線，嚴格按規(guī)定確保炮眼深度、裝藥、充填、網(wǎng)絡連接和起爆符合要求，爆破后及時檢查工作面，發(fā)現(xiàn)盲炮、殘炮和其他不安全因素應及時處理，未爆雷管、殘藥應及時收回。嚴禁違章操作。、爆破器材領取、使用和清退全過程接受安全員、班、隊長的監(jiān)督，對不符合安全條件的爆破器材和爆破環(huán)境，爆破員有權拒絕實

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施爆破作業(yè)。對領取的爆破器材實行全過程管理，當班剩余爆破器材如數(shù)退回庫房。不得轉(zhuǎn)交、丟棄、私存、銷毀或轉(zhuǎn)送他人。

7.嚴格執(zhí)行三人聯(lián)鎖放炮制的規(guī)定。

8、有關法律、法規(guī)和公安機關規(guī)定的其他職責。

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安監(jiān)員崗位職責

1．認真檢查涉爆人員所持證件是否有效,如有人調(diào)出，督促收回所辦證件。

2．加強經(jīng)常性的安全監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)并督促整改安全隱患，確保爆炸物品安全管理硬件設施符合安全要求和國家有關爆炸物品法律法規(guī)以及本單位各項管理制度落到實處。

3.督促保管員、押運員、爆破員嚴格按照《爆破安全規(guī)程》進行作業(yè)，發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象及時制止并有權停止作業(yè)，共同清點、核對、記錄簽字確認使用消耗民用爆炸物品的品種、數(shù)量，確保將剩余的民用爆炸物品全部清退回庫，交由保管員簽字確認，存檔備。

4．日常加強對爆破器材管理情況進行檢查，協(xié)助對新進爆破器材進行性能試驗和銷毀報廢器材時在現(xiàn)場加強警戒。

5．加強對大爆破工程爆破安全檢查，統(tǒng)計進入爆區(qū)的人員，核定起爆前人員的撤離情況，同時負責爆區(qū)內(nèi)外的治安保衛(wèi)管理工作。

6．發(fā)現(xiàn)爆破器材丟失、被盜現(xiàn)象，除及時向上級領導匯報外，并積極參與偵破工作。

7．加強對庫區(qū)的安全消防工作檢查，督促整改火災隱患，檢查消防器材的完善情況，按期更換滅火器。

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8.自覺遵守國家有關爆炸物品管理的法律法規(guī)和本單位的各項規(guī)章制度，杜絕私拿、私藏、私借、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)送、濫存、亂放爆破器材等違法違規(guī)行為發(fā)生。

裝卸人員崗位職責

1．裝卸爆破器材的地點應設明顯的信號，白天懸掛紅旗和警標，夜間或井下應有足夠的照明，并懸掛紅燈。

2．裝卸時要輕拿輕放，嚴禁摩擦、撞擊、拋擲或與其它貨物混裝。

3．爆破器材的裝載高度不得超過車廂邊緣，雷管或硝化甘油類炸藥的裝載高度不得超過兩層。

4．火雷管、炸藥不能混裝，也不準在同一地點同時裝卸。

5.自覺遵守國家有關爆炸物品管理的法律法規(guī)和本單位的各項規(guī)章制度，杜絕私拿、私藏、私借、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)送、濫存、亂放爆破器材等違法違規(guī)行為發(fā)生。

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爆破器材保管員崗位職責

1．爆破器材進庫時，要認真清點數(shù)量，確認無誤后在收貨單上簽字。發(fā)現(xiàn)數(shù)量不符時要及時向有關領導匯報。

2．爆破器材的存放量不得超過庫房的設計容量。

3．雷管與炸藥必須分開存放，確保井下倉庫炸藥、雷管放在單獨硐室。

4．負責清點、驗收、發(fā)放、統(tǒng)計、保管和核對爆破器材品種、數(shù)量，對無《爆破作業(yè)證》的人員有權拒絕發(fā)放。

5．藥庫必須24小時有人值班，每班不得少于兩人，值班人員要對藥庫的安全負責，凡是進入藥庫人員必須登記，如有威脅藥庫安全情況時，及時向有關領導匯報。

6．火藥庫應有收發(fā)流水賬目，建立領用和退料制度。每天必須核對賬目，做到賬物相符。

7．庫內(nèi)嚴禁存放與管理工作無關的工具和雜物。經(jīng)常檢查消防、通訊和報警設備的完善情況，發(fā)現(xiàn)故障及時反映處理。

8.自覺遵守國家有關爆炸物品管理的法律法規(guī)和本單位的各項規(guī)章制度，杜絕私拿、私藏、私借、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)送、濫存、亂放爆破器材等違法違規(guī)行為發(fā)生。

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爆破工程負責人崗位職責

1．嚴格執(zhí)行《中華人民共和國民用爆炸物品管理條例》和《從嚴管控民用爆炸物品十條規(guī)定》等各項管理規(guī)定，對建立健全爆破安全管理制度提出建議。

2.督促指導爆破員嚴格按照《爆破安全規(guī)程》進行作業(yè)，發(fā)現(xiàn)違章現(xiàn)象及時制止并有權停止作業(yè)。

3．經(jīng)常檢查爆破器材庫房及爆炸物品安全管理的各項硬件是否安全可靠，及時整改各類安全隱患，防止發(fā)生爆破器材丟失、被盜，杜絕因管理不善而致使的各類爆炸事故和案件的發(fā)生。

4．嚴禁安排未經(jīng)培訓或無證人員從事爆破作業(yè)。

5．檢查爆破器材的現(xiàn)場使用情況和剩余爆破器材品種、數(shù)量，督促將剩余爆破物品及時退庫。

6．切實加強現(xiàn)場安全管理，落實生產(chǎn)現(xiàn)場每班由專人負責領取、運輸、保管、使用爆破材料，要有使用情況登記臺帳。

7.自覺遵守國家有關爆炸物品管理的法律法規(guī)和本單位的各項規(guī)章制度，杜絕私拿、私藏、私借、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)賣、轉(zhuǎn)送、濫存、亂放爆破器材等違法違規(guī)行為發(fā)生

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保管員崗位責任制

1、認真學習和執(zhí)行《民用爆炸物品管理條例》做遵紀守法的公民。

2、民爆物品必須存放在專用的倉庫內(nèi)，不準超量信存性質(zhì)相抵觸的爆炸物品要分庫存放，不得與其他物品混存。

3、嚴守工作崗位，嚴格規(guī)章制度嚴密出入手續(xù)堅持雷管與編號登記發(fā)放，堅持日清月結，認真填寫《爆炸物品出入庫登記簿》做到帳目清楚，帳物相符。

4、發(fā)放爆炸物品時，要查驗各種證件、手續(xù)、公安批準的品種，數(shù)量發(fā)放，不得隨意增加或減少，對退回的爆炸物品，要認真檢查，清總后入庫、嚴格登記手續(xù)。

5、必須建立定期的安全檢查制度，對過期，受潮變質(zhì)爆炸品要及時清理，需銷毀的，要及時報告單位領導，經(jīng)公安機關批準，妥善銷毀。

6、確保庫區(qū)清防，安全設施齊全有效，協(xié)助看管員做好防火、防盜、防潮、防洪、防破壞等安全設施工作，實現(xiàn)安全儲存。

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值班員崗位責任制

1、在值班領導下，完成本班的設備巡視，運行記錄，倒閘操作，事故處理，設備維護和變電所的整潔工作。

2、認真嚴肅執(zhí)行各項規(guī)程制度，遵守運行紀律。

3、按照調(diào)令正確填寫倒閘操作票，做好操作準備工作，并迅速正確地執(zhí)行操作任務。

4、認真做好各種表計，信號和自動裝置的監(jiān)視，在值班長統(tǒng)一指揮下迅速正確地處理事故。

5、做好設備及室內(nèi)外整潔衛(wèi)生工作，搞好文明生產(chǎn)。

6、加強學習，做到“三熟、三能”。

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押運員安全崗位責任制

1、負責所押運物資的途中安全及作業(yè)點發(fā)放安全。

2、押運員必須持證上崗。

3、在執(zhí)行押運任務時，應堅守崗位，不得中途離崗，如途中停車時間較長，應進行監(jiān)護。

4、嚴格按規(guī)定做好與本礦倉庫保管員及作業(yè)點保管員爆破器材的交接和發(fā)放、回收。并按規(guī)定做好登記、簽名確認手續(xù)，并及時把信息輸入IC卡，發(fā)現(xiàn)問題，及時向領導匯報請示。

5、嚴格按規(guī)定做好核對上、下車爆皮器材的數(shù)量、品種、規(guī)格。發(fā)放、回收散裝爆物器材必須放在專用箱內(nèi)。

6、路上勤檢查，每發(fā)放一個作業(yè)點，清點一次，做到萬無一失。

7、提高警場，遇事要隨機應變。發(fā)生問題和處情況要主動處理。并及時報告領導和公安部門。

8、一周配送完畢，認真整理、核算、填寫有關表格并妥善保管，統(tǒng)一上交歸檔。

9、認真、細致保管好自己使用的工具，表格等物品并做好日常維護、清潔，損壞按價賠償。

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盤縣黑皮凹子煤礦涉爆人員崗位責任制

10、服從管理調(diào)度，嚴格執(zhí)行送貨，收貨時間。

11、積極參加裝卸貨和場地工作場所的衛(wèi)生清潔工作

第五篇：工程技術負責人年終總結

年 終 總 結

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，就在此時需要回頭總結之際才猛然間意識到日子的匆匆。去年5月，我來到南京****公司工作，一年半以來，在公司領導以及同事們的支持和幫助下，我較快地適應了工作。回顧這段時間的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處：首先，在行業(yè)學習上遠遠不足，要想做精做好必須得深入業(yè)務中去，體會行業(yè)的動態(tài)。在技術上還有待提高學習。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲，更上一層樓”，一定努力打開一個工作新局面。在2012年，更好地完成工作，揚長避短，現(xiàn)總結如下：

一、自我定位與工作業(yè)績

1、作為一名現(xiàn)場管理人員，首先要確定自己的地位，現(xiàn)場管理人員是業(yè)主與乙方共同利益的體現(xiàn)者，對工程進行綜合的動態(tài)的管理，現(xiàn)場管理人員應有的職責概括為對工程進行三控制、二管理、一協(xié)調(diào)。三控制：對工期的控制、對質(zhì)量的控制、對成本的控制。二管理：合同的管理與信息的管理。一協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)與業(yè)主之間的關系，以及與平行施工單位之間的關系。

只有充分認識到在項目中的作用，才能更好的進行管理。

2、加強自身學習，提高業(yè)務水平由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己一年半以來

還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了

辦公室工作經(jīng)驗，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各

類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和

文字言語表達能力等方面，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提

高，保證了本崗位各項工作的正常運行，能夠以正確的態(tài)度

對待各項工作任務，熱愛本職工作。

3、本人今年任職于****工程項目管理部技術員，負責

該段運糧河橋工程、東麒路口排水箱涵工程、土頭城下穿箱

涵工程、K2+760-K2+430段道路工程以及后期的人行道鋪裝

分項工程，在工作中認真負責，踏踏實實，受到項目部領導的一致好評。在項目部領導經(jīng)理的帶領下，自主創(chuàng)新了一套

針對技術員每月、每周、每日需執(zhí)行的管理制度，具體歸納

如下：

①每月必做事項：

（1）學習心得、技術交流、安全常識每月一次（項目部各

技術人員輪流執(zhí)行）

（2）新進技術員學習情況考試（每半月一次，試題由尤、馬、萬、薛輪流執(zhí)行）

（3）每月獎懲制度執(zhí)行

（4）計劃新工藝項目，提前做好技術、安全交底

（5）技術員請假交接內(nèi)容表格（填好交接表格，方可請假）

②每周完成事項：

（1）每周工作計劃執(zhí)行

（2）每周三關于現(xiàn)場安全質(zhì)量文明大檢查執(zhí)行

（3）每周安全例會執(zhí)行（會議紀要編寫）

（4）對班組下發(fā)工程通知單(各班組每周不少于3份)

③每日完成事項：

（1）每日碰頭會議執(zhí)行；（及時完善考勤表）

（2）每日質(zhì)量、安全、文明問題匯總（在碰頭會上報項目

經(jīng)理）

（3）技術員每日碰頭會議執(zhí)行

（4）每日對現(xiàn)場各工序作業(yè)進行拍照存檔、監(jiān)督

（5）每日施工日志編寫執(zhí)行（質(zhì)量安全要填寫）

（6）每晚與施工隊長碰頭次日工作計劃及代辦事項

（7）每日起床考勤執(zhí)行(統(tǒng)計員：萬路)

（8）每日對已作業(yè)段及時進行成本分析

（9）每日對現(xiàn)場各工序報驗及時（提前通知現(xiàn)場監(jiān)理報驗）

執(zhí)行

在公司領導及項目部領導和全體員工的努力下，完成鐘學路

運糧河橋工程、東麒路排水箱涵及擋土墻施工、運糧河橋至

東麒路路口段道路工程及人行道鋪裝80%工作量，使項目部

管理員工大大的提高了工作態(tài)度和工作效率。

二、個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

項目部邵經(jīng)理和楊工一直式我學習的榜樣，工作責任

心、工作態(tài)度、注重細節(jié)性管理以及公司人性化管理制度，我在久大的這一年半里他們幫助了我很多，也從他們身上

學習到了很多。例如現(xiàn)場成本控制，在他們的帶領和全體

員工的努力下，鐘學路道路施工成本分析中碎石設計量為

21531.265T，現(xiàn)場實際用量為12428.9T，節(jié)省9102.365T,占設計用量42.28%，石灰設計量為7635.138T,現(xiàn)場實際用

量為5876.1T，節(jié)省1759.038T，占設計用量23.04%，中式

瀝青SUP-20設計用量4950.25T，實際用量436

9.5T，節(jié)省580.75T，占設計用量11.73%，細石瀝青SUP-13

設計用量499T，實際用量358.9T，節(jié)省140.1T，占設計用

量28.08%，運糧河橋鋼筋設計用量為691.127T，實際用量

為524.228T，節(jié)省166.899T，占設計用量24.15%。工作時

領導都是放手讓我們?nèi)プ觯龅絾栴}及時糾正整改，期間

我們學會了很多，不該發(fā)生的及盡量避免的問題都能及時

糾正。所以說對于我而言，我的工作目標就是向他們學習，不斷創(chuàng)新，不斷改變，不斷學習，不斷成長，不斷進步！

三、2012工作計劃

2012年的工作還是會更加的困難，越來越大的競爭壓力

有時候會給我們帶來極大的壓力，但是化壓力為動力，這才

是我們一直以來不斷的進步的最根本。在不斷的進步中，我們得到了很大的發(fā)展，在進步中我們也有陣痛，但是這些都是暫時的，長遠的發(fā)展才是我們一直想要的結果！相信在2011年我們會做的更好！相信公司的明天會更好！

一年的工作已經(jīng)結束了，在即將迎來的一年中，我們會繼續(xù)不斷的努力的，這是一直無法拒絕的問題，這是一直以來我們在年終時候的總結。每一年都有自己的進步，每一年都會有自己的成長！相信大家在來年中一定會取得最圓滿的成功的！