第一篇：材料保管員崗位職責

材料保管員崗位職責

一、工作內容：

1、在科室負責人領導下，負責全院各類耗材及物資的驗收、入庫、保管、出庫核發及采購計劃的制定工作。對其保管物品的質量存量負具體責任。

2、嚴格執行各類耗材的驗收、入庫、保管、出庫核發及采購計劃的制定的相關制度。

3、及時向采購員及領導反應庫存情況，防止庫存不足或積壓浪費。每季度盤點一次庫存，每月查看1/3庫存，做到帳物相符率100%。

4、有效期物品按《醫用材料效期管理制度》有關規定執行。

5、嚴格執行治安保衛及衛生相關制度。

6、按有關規定要求及時正確上報各種報表。

7、按有關要求索要、記錄、保管各種原始資料。

二、上崗條件：

1、具有相應專業知識與技能，經考核合格。

2、為人正直，政治素質好，具有良好的職業道德。

3、身體健康，能勝任此項工作。

第二篇：保管員崗位職責

保管員崗位職責

為了保證公司生產的順暢進行，保證各類物資按質，按量，及時，準確的供給生產線，保管員應遵守以下職責：

1、保管員必須懂得物資名稱，規格，型號及保管，保養知識，識別常用標志符號，熟悉保管制度，真正做到材料入庫有驗收，保管物品有條理，嚴格掌握庫存量和庫存最低基數。

2、對入庫的物資，保管人員必須親自過目，物品名稱規格一定要核對無誤，數量一定要清點（包括點數、稱斤、計量等）準確，對不符合要求的物品，不得驗收入庫；遇有爭議物品，提交采購部協同相關部門及人員研究處理。入庫要及時登帳，手續檢驗不合要求不準入庫。

3、生產等部門領用物品，必須對填寫的領料單內容進行審核，審核其內容（領料部門、領料人、領料部門審核人、所領物品名稱、規格、數量、用途等）是否清楚、完整、準確；有關人員是否已簽字。出庫時手續不全不發貨，特殊情況須經有關領導簽批。

4、合理安排物料在倉庫內的存放次序，按物料種類、規格、等級分區堆碼，不得混和亂堆，保持庫區的整潔。

5、負責定期對倉庫物料盤點，做到帳、物、卡三者相符。

6、負責倉庫管理中的入出庫單、驗收單等原始資料、帳冊的收集、整理和建檔工作，及時編制相關的統計報表。

7、負責倉庫區域內的防盜、消防工作，發現事故隱患及時上報，對意外事件及時上報處置。

8、保管人員要堅守崗位，按時上下班，在規定的工作時間內不得擅離職守，下班前打掃好倉庫衛生，關鎖好門窗。

9、做到以公司利益為重，愛護公司財產。

10、倉庫是財物重地，非保管人員不得隨意進出停留，不允許代存私人物品，不得私自拿用、外借物品，不得白條抵庫。

11、因工作崗位變動，離任前必須辦理移交手續。因自身原因移交不清的，要承擔相應責任。

12、積極完成領導臨時交辦的其他任務。

第三篇：保管員崗位職責

保管員崗位職責

一、嚴格按規定堆碼入庫商品，垛距一米，墻距0.6米，垛高距粱0.6米，庫距道寬2.5米以上，庫內照明燈泡60瓦以下，做到既合理利用庫容又確保安全。

二、商品出入庫，保管員必須監裝監卸，準確填寫入庫單。

三、商品出庫必須認真復核商品的品名、數量、出庫日期、提貨單編號等內容。

四、商品入庫必須根據其性能、特點和保管要求分類儲存、設立卡片，嚴禁危險品與一般商品混存混放，對出入庫的商品要當日及時注帳，對所存商品每月盤點一次，做到帳、卡、物、票相符。

五、商品出入庫，保管員必須跟班理貨、監裝、監卸、監搗，嚴禁將倉庫鑰匙交給裝卸工而擅離職守，要教育裝卸工嚴禁吸煙，嚴禁野蠻裝卸。

六、負責開據庫區搬搗工上下站進出庫商品數量的清單，開據搬運雜日工的結算清單及用戶結算明細表的編制，每月底上報本部。

七、庫存商品出庫上站應與鐵路值班員現場清點交付，對下站入庫商品要與鐵路值班員雙方現場點清數目，辦理交接手續，發現丟失、被盜、貨垛倒塌、傾斜，及時匯報本部和保衛科處理。

八、定期按時檢查庫存商品的質量，做好防盜、防潮、防霉、防水、防曬，露天貨場隨時做好惡劣天氣后的苫墊加固、苫布掃水、晾曬工作，破包破件要單獨存放。

九、庫存商品的庫耗超過規定要查明原因，并寫出書面材料報告上級領導，決不能擅自按合理庫耗處理，庫耗規定火車到達入庫的按萬分之二，汽車到達入庫的按萬分之一點五。

十、庫區內劃分的區域要保持整潔干凈，該區域是保管員的安全責任區，每天班前班后要檢查責任區內貨物安全和火災隱患，發現問題及時整改。

十一、負責管好裝卸用的器械設備和消防設備，會使會用，嚴格操作規程和安全使用制度，定期搞好維修和保養。

十二、內強素質，外樹形象，搞好優質服務，提高服務質量。

第四篇：保管員崗位職責

保管員崗位職責

一、服從領導，愛崗敬業，工作認真，態度熱情。堅守工作崗位，做到隨叫隨到，手機應保持24小時正常開機，收發料及時，不得擅自脫崗、離崗或私自外出。有權制止影響保管室秩序及物品存放的行為；

二、妥善保管好物資的出、入庫單據、憑證和賬冊。當日進、出庫物資，必須及時詳細登記，并計入保管帳。按要求及時完成保管室物資的收發、結存數據的統計及上報工作，表格數據記錄認真且清晰準確。

三、入庫物資的品種、型號/規格及數量等要進行原始登賬。同時，做好出庫登賬，對領用的物品，要詳細記載領用人、領用時間與數量，方便進行賬物核對。臺賬記錄要做到日清日結，賬物相符，確保采購、消耗、結余統計報表數據的真實有效。

四、入庫物資要嚴格按照審批的《機具材料購置審批計劃》的項目，結合實際采購數量進行驗收入庫，對品種、型號、規格不符，或質量低劣的物資必須拒絕入庫。

五、物資的領用與出庫，應根據相關責任人簽字的領料單發放。經過相關責任人許可，物資可以優先使用，事后必須補填領料單。未經允許，不得隨意發放。工具的出庫要詳細登記，用完交回要認真驗收。對于人為損壞的工具，要拒絕入庫，并根據損壞程度，追究相關人員責任，及時修復或照價賠償。

六、要時刻注意各類物資的庫存數量。根據公司生產經營需要的庫存備件數量（一般備件庫存量須保證在2－3倍），及時列出補充購置清單并上報本部室負責人。保管室內部要保持通風干燥，做到文明整潔，并做好防潮、防水、防盜、防火等工作。物件采取分類標記的方式進行擺放，做到條理整齊，明了易找。

七、積極配合財務部門對庫存物資的清查盤點，發生的盤盈、盤虧和毀損，應查明原因，明確經濟責任。對清查中發現的多年積壓廢舊的材料，要及時提出合理化的處理建議。

八、對于損壞的工具、材料及設備，要及時送交維修或申請報廢。對于需要送修機電設備的進出場，要及時做好記錄。維修更換后，還有殘值的廢品、廢件屬公司公有財物，保管員要根據發新收舊的原則，及時回收，任何人無權擅自處理。

九、對于因責任心不強，造成的頻繁領料行為，保管員有權拒絕發料，由此造成的后果由維修或領料人承擔。夜間值班所需的工具、材料，值班人員接班后及時領取補充。保管人員做好應急搶修的配合工作。

十、努力學習有關倉庫管理的專業知識，不斷提高倉管效率以及服務水平。

第五篇：保管員崗位職責

保管員崗位職責

1、樹立為生產服務、為公司服務的觀點，愛護公司財產，忠于職守，廉潔奉公，熱愛本職工作，樹立高度責任感，認真鉆研業務，不斷提高管理水平。

2、1、負責整理倉庫物品的出貨、儲存、保管、檢驗及帳務報表的登錄等工作。

2、倉庫物資實行先進先出的作業原則，并按此原則分別決定儲存方式及位置。

3、倉庫不準代私人保管物品，也不得擅自答應未經總經理同意的其他單位和部門的物品存倉。

4、任何人員除驗收時所需外，不準將倉庫物資試用試看。

5、除倉管人員和因業務工作需要的有關人員外，任何人未經許可，不得進入倉庫。嚴禁庫房內會客及其他部門職工圍聚閑聊。

6、倉庫嚴禁煙火。配置的消防器材，倉管人員應會使用，并定期接受安全檢查和監督。

7、倉管人員對物品進、出倉，應當即辦理手續，不得事后補辦；應保證帳物相符，經常核對，并隨時接受公司財務部稽核人員的抽點。

8、每月倉庫應盤點一次，檢查貨的實存、貨卡結存數、物資明細賬余額三者是否一致；每年年終，倉儲人員應會同財務部、經營管理部共同辦理總盤存，并填具《盤存報告表》。

9、倉庫物資如有損失、貶值、報廢、盤盈、盤虧等，應及時上報主管，分析原因，查明責任，按規定辦理報批手續。未經批準一律不得擅自處理；倉管員不得采取“盈時多送，虧時克扣”的違約做法。

10、保管物資未經總經理同意，一律不得擅自借出；總成物資一律不準拆件零發，特殊情況應經總經理批準。

11、倉管人員下班離開前，應巡視倉庫門窗、電源、水源是否關閉，以確保倉庫的安全。

12、實施電腦化后，《物資盤點表》由電腦制表，倉管員應不斷提高自身業務素質，提高工作效率。

13、、負責整理倉庫物品的出貨、儲存、保管、檢驗及帳務報表的登錄等工作。