第一篇：中國共產黨是中國人民利益的忠實代表

“四風”對照檢查材料

根據公司統一安排部署，我在近期重點學習了《中國共產黨黨章》、《中國共產黨黨風監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中共中央關于加強和改進黨和作風問題的決定》以及研讀《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》和《厲行節約、反對浪費——重要論述摘編》等。通過學習、查擺、對照，并充分認識到，“四風”是黨的群眾路線的死敵大敵頑敵，必將從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯系，從根本上摧毀黨。“四風”問題嚴重損害了黨在人民群眾中的形象，嚴重損害了黨群干群關系。剖析自己，做如下四風對照檢查：

一、黨的十八大報告提出,“以服務群眾、做群眾工作為主要任務,加強基層服務型黨組織建設”。作為煤礦礦長的我，要服務好員工、能做到“零距離”服務，要不斷豐富服務內涵,拓展服務外延,提高服務能力,切實把黨的宗旨和使命貫徹在服務群眾的實踐中。我認為，為職工服務要做到三點。一是要有一顆真心，放下架子。堅持到群眾中，要俯下身子、放下架子，“不在會上聽匯報，不在紙上看實效”，真正下到礦井下，走進采掘面，到職工食堂、澡堂、宿舍中去，切忌“深入淺出”，要撲下身子，杜絕“圍著路邊轉轉，隔著玻璃看看，端著酒杯談談”的官位現象。踏踏實實出好煤，增創效益，為職工辦實事，辦好事。二是要有一顆熱心，拉近距離。走職工之家，遇著需要幫助的職工搭把手、不怕臟、不怕累，在職工中去踐行雷鋒精神。學習“草帽書記”楊善洲，隨身攜帶農具，碰到插秧就插秧，碰到收稻就收稻，哪塊地里的草長高了就鋤兩把，誰家需要嫁接苗木就幫著嫁接，利用平生所學技術為群眾多干事。做到多走路、勤跑腿、細打聽拉近干群距離，了解民情民意，解決職工群眾的難事。三是要有耐心，解決瑣事。職工群眾的事情就是油鹽醬醋茶、繁雜但重要，干部在做職工群眾工作的時候一定要帶著一顆耐心。當宣傳政策的時候，職工群眾有不理解的地方，要細心解釋，絕不以己度人，大而化之、粗心了事；當解決矛盾糾紛的時候，要考慮全面、實事求是，客觀公正地處理，要曉之以情、動之以理，決不能推諉扯皮；當職工群眾因為“芝麻小事”到訪時，要站在職工群眾的立場上思考，急其所急，及時給與解決。

二、領導帶頭就是一種無聲的力量批評和自我批評相結合是加強黨的作風建設的重要方法。從對照檢查中央八項規定落實情況開始，扎扎實實做好每一階段的整風工作，調動領導干部和廣大群眾兩個積極性、打牢學習教育和查擺問題兩個基礎、抓住整改落實和建章立制兩個關鍵，這些都是這次群眾路線教育活動的重要環節。每一個節點都來不得半點馬虎，否則，“四風”就會尋找漏洞悄悄反彈。成事的關鍵在于執行和落實，在于細節上的一絲不茍。在我們黨的歷史中，這樣的學習教育實踐活動不是第一次，延安整風就取得了實效，將中國革命帶向新的進步，可有的教育活動卻像一陣風，刮過之后什么也沒留下。把身子探下去，方能接好地氣，在西柏坡，總書記走進社區、走進群眾家中，走進超市，體察民情。他指出，做好基層基礎工作十分重要，只要每個基層黨組織和每個共產黨員都有強烈的宗旨意識和責任意識，都能發揮戰斗堡壘作用、先鋒模范作用，我們黨就會很有力量，我們國家就會很有力量，我們人民就會很有力量，黨的執政基礎就能堅如磐石。這次群眾路線教育活動，我對照自身工作，聚焦形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，改進工作作風，成為我以后工作方案。

三、“四風”方面存在的問題及主要根源 第一，形式主義之風要挖除。

四風問題積弊甚深，危害甚廣，其中形式主義是我們常見的一種。國家一再強調不得建造形象工程，不能做表面功夫，然而許多領導干部卻鉆政策的漏洞，只注重眼前利益和政績，大刮形式主義之風。

理論功底不高，運用理論指導實踐不夠。一是學習的自覺性不高，多形式主義。煤礦工作本來都是苦臟累，下到基層下到一線中去，所以在學習時存在以干代學的現象，特別是當工作與學習發生矛盾時，往往認為學習是“軟指標”，可以往后推一推，從而導致學習的自覺性不高，學習效果不佳。二是學習堅持的不好。煤礦上強調工作忙、壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。三是學用結合的關系沒有處理好。沒能把煤礦實際工作運用到理論學習成果去指導實際工作，忽視了理論對實際工作的指導作用，導致理論學習與實際工作脫節，對待理論學習，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結合起來。

第二，官僚主義之風要打壓。

官僚主義是許多領導干部優越感的集中，它將人分成了三六九等，是對人們尊嚴的踐踏，是當今社會黨與人民群眾之所以正逐漸拉大距離的一個重要原因。

群眾意識不強，為民服務的宗旨不夠，多官僚主義。雖然也經常下一線下基層，但不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關心職工想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和職工打成一片，缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。聯系群眾不廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層職工意見不及時不全面，對干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實際困難不多。這些都是宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現。

第三，享樂主義之風要杜絕。

享樂主義的弊端很明顯：一是影響工作效率，損害人民利益，浪費國家資源；二是造成領導干部們和黨員們思想和精神的頹廢，不追求上進，不為人民辦實事，貪圖享受，這樣勢必造成國家工作的延誤，長此以往更會腐蝕人們的思想，作出違法亂紀之事。

因此，為了杜絕享樂主義的產生，我每天給自己固定安排了這樣的時間表：在處理完固定的日常工作之外，為自己留出一個或一個半小時來研讀黨的基本理論、分析時事，閱讀各類關于民生和反映群眾心聲的書籍、視頻，總結列表，結合自己所轄區域來進行分析對照，找出不足，發揚優勢。

第四，奢靡之風應堅決掃除。

無論是盛世還是混亂年代，奢靡之風都不可長。作為一名黨員，作為國家工作人員，我們應該堅決反對奢侈浪費之風、堅持艱苦奮斗，這不僅是馬克思主義群眾觀點和群眾路線的根本要求,同時也是黨的優良傳統和政治本色。工作作風不實，求真務實的精神不夠。當每月接到的生產任務的時候，首先想到的是怎樣盡快安全完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。對有關的政策法規研究不夠，工作方法較簡單，同志間的思想交流不多，致使工作效果不夠理想。

四、對照檢查今后改進措施與努力方向

1、加強理論學習，增強理論功底，不走形式主義。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。

2、改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，去除官僚主義思想。共產黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受；在工作作風上，要深入實際，聯系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關系；要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

3、務實創新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。始終圍繞我礦的長遠發展，帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署，嚴格執行各項規章制度，盡職盡責做好各項工作。當前社會還存在享樂主義、奢靡之風、腐敗現象情況下，要有戰勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、白警、白省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣；要加強道德修養，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。

總之，在反對“四風”問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，并以實際行動履約踐諾，今后我將進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，為我公司又好又快發展多作貢獻。

反對“四風”建設是一個長期的過程，需要你我的堅持，切不可讓四風斷送了我們的中國夢！

第二篇：做人民利益的忠實代表

做人民利益的忠實代表

——臨沂市勤廉村支書先進事跡摘登

心底無私為鄉親

蘭山區朱保鎮葛疃村黨支部書記 王紹慶

王紹慶，今年35歲，2005年5月擔任蘭山區朱保鎮葛疃村黨支部書記。兩年來，王紹慶為村里捐款300萬元、墊資1200萬元、引資8000萬元，把葛疃村建成了高效農業區、板材加工區、商業集貿區和生活居住區。

要想富，先修路。王紹慶接手干書記的時候，村里只有1060塊錢，銀行根本不給貸款。沒有辦法，王紹慶就向媳婦要錢，媳婦不愿意：“你想想，咱掙的這兩毛錢容易嗎？”是啊，王紹慶掙得這1000多萬元確實不易！1999年，王紹慶下崗后，倆口子給人刷車，小車3塊、大車5塊，天冷的時候，凍得手都伸不直，裂了口子。后來成立了家政公司，給人家送水，從1樓扛到5樓，一桶水才掙兩毛錢。老婆舍不得拿這個錢也是情有可原，但想到村里需要這300萬元修路，王紹慶還是硬把錢要了出來，就這樣300萬元墊資，把村里六縱五橫的道路全部硬化完，面積達8萬多平方米。

葛疃村靠涑河，河邊的地水源充足、土質好，很適合種菜。王紹慶就想在村里建大棚、種蔬菜，發展高效農業。為了打消村民的顧慮，王紹慶帶著70多名黨員和群眾代表到壽光市等地參觀學習，統一了思想。這樣，王紹慶又拿出300萬元墊資，建起了47個高標準蔬菜大棚，由47戶村民承包，種上了黃瓜。黃瓜長勢相當好，可眼看著就要豐收的時候，黃瓜秧突然得了怪病，像被熱水燙了一樣，一棵上有的剩下2片葉，有的剩下3片葉。承包戶急了，把王紹慶圍起來，說什么的都有。王紹慶先安撫了承包戶，又連夜到壽光找來技術員，治好了黃瓜的病。當年大棚黃瓜每畝凈掙1萬多元。去年，村里又與湖北武漢市明康農業發展有限公司簽訂了訂單種植合同，全部種上航空茄子，一畝地凈收入2萬多元。

葛疃村地處蘭山、蒼山和費縣交界處，是周圍村莊的中心。針對這個情況，村委決定在義劉路兩側蓋沿街商業樓，建商業集貿區。王紹慶又墊資600萬元開始了商業樓的開發。由于王紹慶以前從事過房地產，懂建筑，因此村里的商業樓從規劃到建設都由王紹慶親自干。連著一個多月，王紹慶都吃住在辦公室里。現在商業街已有100個門頭開業，商業集貿市場也越來越紅火。2006年，葛疃村爭取到了國土資源部掛鉤試點村，村里抓住這個機遇，計劃走舊村改造的路子，騰出更多的土地來，建大棚，種蔬菜，發展高效農業。

于是，村委分3個小組到各家各戶征求意見。村里有個姓譚的村民工作很難做，王紹慶就帶著兩個村委成員到他家征求意見。剛到他家，他就破口大罵，并揚手一巴掌打在王紹慶頭上，把王紹慶打成耳膜穿孔。有人讓王紹慶去告他，但王紹慶卻說不能因為個人的積怨耽誤了全村的大事，后來姓譚的村民也認識到錯誤，給王紹慶賠禮道歉。這樣，村里96%的農戶都同意舊村改造，現在已開工建設9棟公寓樓，有4棟已經竣工，有160戶搬進新居。

在舊村改造時，考慮到一些孤寡老人住樓不方便，村委決定建老年公寓，并列為全村建設的配套工程。建老年公寓得搬遷一家企業，村委多次做他們工作，廠長都不答應。王紹慶上門找廠長，廠長說：“你就是給我下跪，我也不答應。”王紹慶就真的給他跪下了！看熱鬧的群眾漸漸多起來，王紹慶跪了20多分鐘，廠長和妻子被感動了：“你起來吧，俺搬。”現在葛疃村的老年公寓順利建起來了，50多個老人住了進去。

目前，葛疃村集體年收入由原來的6萬元增加到126萬元，建起了占地300畝的高標準蔬菜大棚47個、村民公寓樓9座、沿街商業樓3萬平方米；硬化了8萬平方米的道路；還建起了醫院、老年公寓、幼兒園、文化廣場；60歲以上老人每月都領能生活補貼。

勤廉樹形象 公道贏民心

郯城縣紅花鄉黃溝崖村黨支部書記兼主任 問友章

問友章，今年57歲，郯城縣紅花鄉黃溝崖村黨支部書記兼主任。25年來，黃溝崖村從一個窮村、亂村，發展成市新農村建設示范村、省級文明村、國家民族經濟特色村。

1984年，問友章當選為黃溝崖村第一屆村委會主任。問友章上任的第一件事就是打井。為節省工錢，問友章帶頭從家里帶飯菜招待打井人員，又到各家各戶收集煎餅、咸菜，解決了打井隊的生活問題。白天，問友章帶領村干部和施工隊的人員一起干，晚上他住在地頭上看守打井設備，就這樣大干了3個冬天，打下機井36眼。

黃溝崖村處于蘇魯交界處，社會治安不好，經常有人到村里搗亂，放火燒草垛、偷東西，村民沒有安全感。全村共160戶，村委組織每戶出一人，每晚5人值班，義務站崗到村里巡邏。問友章還在村里安上了路燈和閉路電視監控系統。25年來，村里沒有一起民事、刑事案件。黃溝崖村有二河一溝六條河堰，300多畝空閑地，利用這些條件，從1988年開始，村委每年種植2000棵楊樹；1998年開始，每年采伐2000棵、補栽2000棵，形成了良性循環。這樣，靠賣樹，每年村集體就能收入二三十萬元。這些錢全部用在了村民身上。現在，村里有線電視、合作醫療、村民用水、用電、澆地都不收錢；家家用沼氣，每戶補助600元；村里獨生子女、雙女戶每年還補助200元。村里的錢是老百姓的血汗錢，不能亂花。自從問友章一上任，就立下規矩：村里不設招待費。各級領導來，沒有煙、沒有水果、沒有招待，就是清水一杯。不是村里窮，也不是問友章小氣，這事就得這樣辦！25年來，村里沒有一分錢的招待費。問友章還給村干部約法三章：村民不管誰家有紅白喜事，還是打墻蓋屋，村干部都不準到村民家吃飯喝酒。

2001年，膠新鐵路在黃溝崖村施工。工程隊在該村施工兩年多，村干部沒喝他們一杯酒，沒抽他們一支煙，工地上也沒少過一個螺絲釘。項目經理說：“我在全國各地施工，從來沒遇到過像你們這么好風氣的村。”

從1985年起，該村就實行村務公開、民主管理，制定了《村級工作五項管理制度》，現在已經在全省推廣。問友章在村里建起了村務公開欄，大到十幾萬收支，小到辦公室用的一支筆、一桶純凈水，月月公開。該村還利用一所舊學校，建了村民“議事堂”，全村160戶，每戶設一個席位，每月召開一次戶代表會，村里大小事都在這里拍板定案。

1998年，村街道拓寬，有一戶黃姓村民的3間舊房需拆除，黃姓在村里占總人口的60%以上，是大戶。他本人弟兄四個，都是人高馬大。村里劃線時，他說：“拆房也行，得賠俺3萬塊錢！不然，沒有門。”這錢能不能給？問友章就召開村民代表大會公決，結果大家都不同意給，就連他自家的兩個弟兄也都反對。姓黃的不好意思了，第二天就主動把占路的房子拆了。通過這件事，也讓問友章深深地體會到實行村級民主化管理，不但不會削弱村干部的權力，而且能夠加大干部辦事的力度。

2005年，村里要安裝50盞路燈。很多人想承包這個工程，問友章的兒子就干電工，想承包。兒媳婦找到問友章說：“爸，這個工程給俺干。”問友章跟她說，村干部親屬不能承包村里的工程！為這事，問友章的兒子、兒媳婦半年多沒理他。

黃溝崖村雖然地處澇洼地，但地下水貧缺，村里的壓水井每年都有一兩個月打不出水來，村民吃水要到兩公里外的機井挑水吃。2001年，問友章從滕州請來打井隊，在村里打下了深水井，讓家家戶戶吃上了自來水。當年問友章被評為省優秀共產黨員，省里獎了5000元獎金。在村民大會上，問友章向村民表態：把省里獎給俺的5000元獎金交給村里，給村民交水電費。這些年來，誰家的自來水開關壞了，一直都是村干部上門義務維修。

庫區百姓的貼心人

平邑縣魏莊鄉西湖村黨支部書記兼主任 吳京愛

吳京愛，今年55歲，是平邑縣魏莊鄉西湖村支部書記兼主任。該村是2004年由石門南嶺和焦莊兩個庫區村合并成的。

1998年，吳京愛任石門南嶺村黨支部書記。上任后，吳京愛多次召開黨員、群眾代表會商量，決定先清理三角債。村委用15天的時間清理了8萬多塊錢的三角債，為集體卸下了一個包袱。

石門南嶺村中間有一個水庫，把一個村隔成了三個小村落，占用了不少耕地。吳京愛就想把東南嶺、西南嶺的兩個小村搬遷過來與北嶺合并。經過一年多的努力，村里61戶搬遷戶全部搬進寬敞明亮的新瓦房。新村占地10畝，舊村復墾后得到了108畝耕地，人均增加耕地四分多。2002年春節前，駐村工作組要求該村整理出一條中心大街，說是過年回來幫著硬化。春節期間，吳京愛和村委一班人就發動群眾想把村里所有的街道全部通開。通街時，有幾位宅子礙事，其中就有吳京愛大伯哥家的。別人都看著他，如果他不拆，人家也就不拆。吳京愛就找到他做通了工作。別人看到吳京愛的大伯拆了房子，也都跟著拆了。春節過后，工作組的同志回來一看，大吃一驚，他們說吳京愛你真行！叫你通一條街，你卻通了七條街。

該村村民李思元頸椎壓迫神經嚴重。吳京愛聽說后，去他家看望。李思元拉著吳京愛的手說：“我這病是不行了，俺娘年齡大了，閨女還小，以后得靠村里多照顧。”細心的吳京愛發現李思元兜里裝著農藥瓶子，想尋短見。吳京愛馬上從他家出來召開了黨員群眾代表會，商量捐款給他治病。吳京愛首先捐了 500元，大家伙兒見村干部都帶頭捐，紛紛來到村委大院，不到2個小時，就捐了4700多塊錢。第二天一大早，吳京愛便把李思元送到了滕州傷骨醫院。醫院知道李思元了家庭情況后，第三天就給他做了手術。他的母親逢人就說：“村干部救了俺兒，也就救了俺全家啊！”

經過幾年的努力，石門南嶺有了很大的變化，由一個亂子村成了全縣有名的先進村。吳京愛本想松口氣，可是鄉里又給她壓了一副新擔子。

2004年村莊合并，鄉里要將水庫上游的焦莊村合并到該村。吳京愛服從了黨委的安排，挑起了治理焦莊村的擔子。焦莊村街沒街、道沒道，三輪車到這里也翻車，街不通是不行了。在通大街時，村民王丙發家的院墻堵著大街就是不拆，去他家做工作時，這家女主人拿出戶口本給吳京愛看。原來這家的孩子才19歲，戶口本上卻是38。上屆村干部把戶口給弄錯了，卻不改，人家就拿這事別扭村干部。吳京愛拿著戶口本對她說：“戶口的事我負責，絕對不要你一分錢，院墻拆不拆你看著辦。”當吳京愛親自把戶口本送到她家時，王丙發的媳婦激動地說：“吳書記，就憑你真心為俺辦實事，俺房子拆！”就這樣，街道很快通開了。通過這件事吳京愛體會到：群眾是通情達理的，你只要給他一分關心，他就會給你十分的支持。

焦莊村因為路不好，村民賣桃只能翻山挑到白彥鎮的上王莊去賣，還賣不上好價錢。在召集黨員、群眾代表開會討論修路的時候，一位老黨員說，俺這個村環山路規劃了6次了，再規劃就是7次了，這回可要修成啊！村委租來挖掘機，花了40多天時間，打通了15華里的環山路。現在到了賣桃的時候，大小車輛一直開到桃園邊，不但節省了勞力，桃子也賣上好價錢了。如今焦莊村，街通了，路通了，村民的心齊了氣順了，兩個村也更加和諧融洽了。

2006年，吳京愛在北京參加全國百名女村官論壇期間，一名女記者問她：“村里的工作這么難，你這么賣力地干，到底圖什么？”吳京愛說：“說心里話，作為一名共產黨員，我就是想著實實在在為老百姓辦點實事、好事，讓老百姓真心實意地說咱共產黨好！”

為官一任 造福一方

莒南縣板泉鎮卞家澇坡村黨支部書記兼主任 王康輝

王康輝，莒南縣板泉鎮卞家澇坡村黨支部書記兼主任。從1986年至2003年任村主任，2003至今任村黨支部書記兼主任。

俗話說：“村看村，戶看戶，黨員看支部，群眾看干部”，群眾看就看你是不是以身作則，一身正氣。王康輝上任后就在村黨員大會和村民大會上公開承諾：“我王康輝要貪占集體一分錢，就再墊上一萬元。”村里還規定：村干部絕不借集體的錢用；上級發下的救濟、福利等，村干部及親屬不能享受。

2004年，村里來了個投資養殖的老板，村里也正好有塊建設項目用地，他找到王康輝：“王書記，這里有兩萬塊錢，你先拿著，幫忙跑跑手續，鋪鋪路子。”王康輝拒絕說：“你來投資是好事，既可以增加集體收入，又可以解決一些勞動力的就業問題。你放心，你來投資建廠，享受的優惠政策都一樣，服務也絕對跟上。”后來，他的廠子在村“兩委”的幫助下順利開工了。

要想“一碗水端平”，辦事就要公公道道，在任何時候、任何情況下，都不搞特殊。1989年，王康輝結婚的時候，村里劃宅基地，有人說：“你當主任要個靠大街頭或路邊的，出出進進也方便。”但王康輝還是跟村民們一樣抓鬮，抓了哪兒算哪兒。

村干部就要帶領群眾發家致富奔小康，你不辦實事，群眾就不信任你，你就當不好村干部。該村有300余畝果園，村里牽頭與縣果茶中心簽訂了長期技術輔導合同，確保了果品質量。每到蘋果收獲的時候，村“兩委”干部就負責聯系客戶，外出進行宣傳、推銷。收購客商來村后，村干部實行全程服務，一方面嚴把質量關，另一方面統一代收貨款，讓老百姓得到了實惠。在發展民營經濟方面，2006年村里從臨沂引來了“華元牧業”大型養殖項目。目前，這個項目已投資200萬元，年出欄肉雞40萬只，解決了村里20多人的就業問題，每年還向村里繳納1萬多元的租賃費，既發展了集體經濟，又安置了村里部分剩余勞動力。

在公益事業方面，2004年春，村里通過“個人出一塊、集體出一塊、上級扶持一塊”的辦法，出資30多萬元為家家戶戶通上了自來水。2005年該村又爭取到了一個市級土地整理項目，上級扶持50萬元，整理土地900畝，修石渠1200米，打大口井12眼，為卞家澇坡村的長遠發展打下了良好基礎。

2006年，“兩委”班子商量，將村里原來村民堆草、放垃圾的廠院進行改造，投資20多萬元，建了一個面積1200多平方米的文化廣場。現在，村民們經常在廣場上舉辦籃球賽、乒乓球賽、卡拉OK大賽等活動。

幾年來，村里的集體收入全部用到了公益事業上，先后投資4萬元在村里的主要街道安裝了電子監控系統；投資6萬元建起了高標準的衛生室；每年都要拿出1萬多元錢幫助村里的貧困戶、五保戶、重病號等困難家庭??現在村里沒有賭博、沒有打架斗毆的，沒出現一次集體上訪，無一起計劃外生育，大家伙都和睦相處、平等相待。

村級工作不好干，“上面千條線，下面一根針”，只有全心全意地付出才能讓群眾信服。村里搞規劃、硬化路面的那年，工作量非常大、任務非常重，王康輝就實行了村“兩委”成員分段包工制度，有的負責整理路基、有的負責路面、有的負責收料，每天都加班加點，半夜12點以后才收工。村“兩委”成員不分晝夜，忘我工作，整個工程用了不到一個月的時間就完成了。村里搞土地整理項目時，兩委成員一齊上陣，人手不夠就發動村民代表、部分黨員參與，全村老少爺們也都大力支持，“心往一處想，勁往一處使”，不但保證了工程的質量、進度，也讓干群關系更融洽了。

二十四年如一日 帶領群眾奔小康

蒙陰縣坦埠鎮東西崖村黨支部書記兼主任 于富河

于富河，今年59歲，是蒙陰縣坦埠鎮東西崖村黨支部書記兼主任。1984年擔任村黨支部書記，24年來，于富河帶領群眾打井、治水、修路、架電，使鄉親們一步步過上好日子。

東西崖村由8個自然村組成，其中7個在山上，山上居民吃水得到五六里以外的地方去挑。1991年，于富河帶領村里打井。8月份下鉆，到9月就打成了第一眼井，深165米。試水這一天，全村就像過年似的。當時，于富河就向大伙表了態，年前讓全村吃上自來水。話說出去了，可是沒有錢，打井隊要錢，鋪管子上設備要錢，村里就規定一家150元、每人10個義務工，沒有一個不同意的。到臘月二十三那天，2.32萬米的管道全部安裝完了，正式試水。因為是小年，水到了誰家，誰家就放鞭炮，鞭炮整整響了一天一夜。

1996年7月到9月，該村又打成了兩眼170米和175米深的井，緊接著投資68萬元，改建了揚水站和20華里的水渠，從此，東西崖村老百姓解決了吃水難、澆地難的問題，水澆面積達到1850畝。

人常說，要想富，先修路，尤其山區村，1992年開始，該村就利用村民出義務工、建設工的辦法，修瀝青路和水泥路5.5公里，8個自然村全部通了硬化路。

有了水，通了路，于富河又在山上做文章。根據村里的土質情況和村民多年的種植經驗，該村發展蜜桃1000畝、生姜500畝、芫荽200畝。光種植這一項，村民人均純收入就增加了2000多元。該村還發展以長毛兔為主的養殖業，全村養殖長毛兔6萬多只，年產兔毛幾萬公斤；全村豆腐皮生產經營戶發展到了60多家，去年農民人均純收入達到5230元。1993年4月，為了解決澆地的問題，該村修了200米長的地下引河，石砌石揎，揎完回填以后，中間一段出現塌方，必須馬上下去搶修。下去搶修非常危險，一是萬一再出現塌方，人就會被砸底下去了；二是萬一停了電，水泵不抽水了，就把人嗆死了。有的青年要下去，于富河沒讓，最后是于富河下去把它修好了，出來時，村民們的手心里都攥出了汗。

2000年臘月二十，村里架電，材料不夠了，縣供電公司支持了該村一磙子線，于富河雇了輛車，帶著副書記、民兵連長和一個村民去城里拉。那一磙子線一噸多重，于富河往車上滾的時候，線磙子掉下來了，旁邊的一石柱子把于富河擠住了，他躲閃不及，當時就什么事也不知道了。后來，他們把于富河送到醫院。等于富河醒來后，他們跟于富河說，老于要不是擠你肚子，你這條命就沒了。

作為村黨支部書記，就要財務公開賬目清，做事才能有人支持，說話才能有人聽。24年來，于富河堅持賬目日清月結，財務月月張榜公開。

作為村黨支部書記，還得管住自己的嘴。這些年來，于富河沒有吃過人家一次請，沒收過一分錢的禮，為了省去一些不必要的麻煩，把煙、酒都戒了。

2003年，村里一個叫闞紅軍的村民，因為家庭矛盾，媳婦跑回娘家去了，家里和親戚朋友三番五次去叫，就是不回來。后來，闞紅軍的父母找到于富河，想讓于富河把他媳婦給叫回來，因為黨支部書記在老百姓眼里，是村里最大的官，去叫面子大。2004年八月十五的前一天，于富河把他媳婦給叫了回來，一家人很感激，因為八月十五是團圓節。闞紅軍在家里買了酒、炒了菜感謝于富河。于富河說，你別請我了，快回去喝個團圓酒吧，以后別再瞎折騰了，好好過日子。

新農村建設的帶頭人

蘭山區義堂鎮化沂莊村黨支部書記 金興旺

金興旺，今年40歲，是蘭山區義堂鎮化沂莊村黨支部書記，93年任職。16年來，金興旺和“兩委”成員帶領父老鄉親發展高效農業增產增收，興辦民營企業壯大集體經濟，進行舊村改造改善村民居住環境，開展教育活動提高村民的文化素質，村子面貌發生了翻天覆地的變化。

化沂莊村地理位置優越，交通方便。同時，該村在土地上有優勢，工業用地都有合法的手續。根據這個情況，村“兩委”班子召開黨員議事會、村民代表會，一致認為要大力發展村辦企業、興辦民營企業，壯大集體經濟。村委在辦企業時，定了“三不要”：一是土地利用率低的不要，二是污染環境的不要，三是效益低的不要。

首先，金興旺對原有企業進行清理整頓。其中有一個機械廠、一個泡花板廠，因污染很嚴重，被關停了。現在，該村有5個村辦企業、78家民營企業，都是環保、沒有污染的，投資規模也比較大。去年，該村集體收入175多萬元，人均純收入達到7536元。

按照新農村建設“二十字”方針的量化指標，該村已有了一定基礎。在生產發展方面，該村的農業已經全部實現了機械化，經濟結構也作了較好的調整。社會主義新農村首先是人的文明，為此，該村抓了以下幾個方面的工作。

第一，一個村要和諧發展，就必須提高文明程度。該村建起電子書屋，配備了9臺電腦；進一步完善了圖書室，有政治、經濟、社會、科技、文化等各類書籍3000多冊；利用遠程教育，對黨員和群眾進行分期分批培訓。先后投資近70萬元，購置了文體器材，組建了由86人組成的文化演出隊和秧歌隊。近幾年來，該村先后投資400萬元，硬化街道6萬多平方米，綠化面積達到4萬多平方米。村容整潔了，環境優美了，老百姓亂倒、亂扔垃圾的壞習慣沒有了。

第二，一個村要和諧發展，就必須抓好治安環境。近幾年，隨著村經濟的發展，村里廠子多了，外來流動人口也多了，這樣也給社會治安帶來了一定的難度。2005年9月，該村與派出所合作，實行連片治安，群防群治，投入27萬多元，在重點企業、主要路口和居民區安裝電子監控，與派出所監控聯網。

第三，一個村要和諧發展，就必須堅持民主管理。在干大小工程時，金興旺定了“四不準”：所有班子成員和直系親屬不準參與工程競標，工程進料不準插手，工程施工不準參與，尤其是工程施工現場，“兩委”成員不準介入，由監理人員、質檢人員負責。

第四，一個村要和諧發展，就必須堅持村務公開。村務不公開，群眾就有意見，有意見群眾就要上訪，一上訪就不和諧。

每年年初，金興旺和村主任根據分工，都要簽訂責任狀，誰干什么事，什么時候完成，年底進行考核。考核不僅讓黨員和村民代表投票，還要召開村民大會進行投票。如果考核不合格，就自動辭職。通過這些工作的開展和各項制度的落實，村委班子和諧了，干群關系也就融洽了。2005年，根據鎮里的規劃，該村和小義堂村進行合村并點。著眼于長遠發展，規劃了200棟公寓樓的小區，可滿足8000人居住。從2005年春開始動工建設到現在，已經建了27棟。這個小區計劃3年之內全部建成，建成以后，化沂莊能騰出土地400多畝，加上小義堂村騰出的土地，就能達到900多畝。

今年鎮委、鎮政府根據新一輪的規劃，又把丈埠屯、乾沂莊、姜嶺、營子、沂洪莊和化沂莊6個村劃成一個工作區，確定以化沂莊為龍頭，實行新一輪合村并點，成立兩個社區。這樣，攤子大了，金興旺肩上的擔子更重了，他決心帶領全村群眾將壓力變為動力，一步一個腳印，一年一個臺階，建設美好家園！

第三篇：做人民利益的忠實代表

做人民利益的忠實代表--重溫毛主席《為人民服務》的體會

毛主席的《為人民服務》，曾經與《紀念白求恩》和《愚公移山》一起作為“老三篇”被全國人民反復學習，對整個中國產生過巨大的影響。今天，在“求真務實，加快發展”思想作風集中學習教育活動中重溫這篇文章，更有一種特別親切的感覺。這篇文章是毛主席在五十九年前寫的，五十九年來，世界發

生了很大的變化，但文章中所提出的觀點，在近六十年后的今天，非但一點都不過時，反而對于肩負著領導全國各族人民迎戰新世紀的中國共產黨和我們全體共產黨員來說，是一種非常寶貴的精神食糧和指路航標。

一、共產黨員必須完全、徹底為人民服務。

這篇文章的中心思想，就是“我們這個隊伍完全是為著解放人民的，是徹底地為人民的利益工作的”。中國共產黨必須始終是中國最廣大人民群眾根本利益的忠實代表，是為人民謀利益的政黨。現在世界形勢復雜多變，國內的改革正處在攻堅階段，擺在我們面前的任務很多、很艱巨，人民對我們的要求也很高。要適應這么一種形勢，要始終掌握改革、發展和穩定的主動權，我們必須時刻把人民的利益放在第一位，想問題，干事情都要從人民的利益出發。凡是對人民有利的事情就要大膽地去做，就要拼命地去做；凡是對人民沒有好處的事情甚至損害人民利益的事就堅決不能做。

我是一個組工干部，是“參照系列的公務員，公務員在英語里寫成servant,是服務員、仆人的意思，因此，無論怎么說，都是人民的勤務員。在日常工作中，一要時刻以毛主席完全、徹底為人民服務的教誨提醒自己，強化公仆意識，強化人民群眾是自己為之服務的主人的意識。自覺擺正自己與人民群眾的位置。二要正確對待手中的權力。我們的國家，一切權力屬于人民，人民群眾對于權力擁有毋庸置疑的所有權。我們手中的權力，是人民委托我們使用的。因此，這種權力，既是一種責任，也是一種義務。所以我們應該淡化權力意識，增強責任意識，盡職盡責地做好每一件工作，決不能馬馬虎虎，掉以輕心，更不能以手里的權力來為自己謀取私利，要以自己的實際行動來實現我們黨全心全意為人民服務的宗旨。

二、共產黨員必須無私奉獻。

毛主席在《為人民服務》這篇文章中說：“我們要努力奮斗。要奮斗就會有犧牲，死人的事是經常發生的，但是我們想到人民的利益，想到大多數人民的痛苦，我們為人民而死，就是死得其所。”

在和平年代的今天，在工作條件相當優越的今天，工作人員犧牲在崗位上事極少發生，但毛主席大力宣揚的為了人民的利益不怕犧牲、無私奉獻的精神仍然是十分重要的，是值得大力提倡的。我們必須花很大的力氣來糾正在日常工作中所存在的缺乏工作熱情、只講享受不講奮斗、只比待遇不比貢獻、弄虛作假沽名鉤譽、見利益就爭搶，見困難就推讓等不良現象，為了人民的利益，為了國家的富強，多一點犧牲精神，多做一點貢獻。

當前，虛的招式太多了，假的東西太多了，在這種情況下，我們講無私奉獻，更多地是要講實干。這是我黨使命的要求，這是世界發展大趨勢對我們的警示，這是共產黨員先鋒作用對我們的呼喚。我們一定要從對黨對人民負責的高度，以實事求是的精神，以從我做起的責任感，以“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海”的作風，保持和發揚“過去革命戰爭時期的那么一股勁，那么一股革命熱情，那么一種拼命精神”，把黨和人民交給我們的工作干好，讓黨放心，讓人民滿意。

三、共產黨員必須勇于堅持真理，修正錯誤。

毛主席說：“因為我們是為人民服務的，所以我們如果有缺點，就不怕別人批評指出。只要你說得對，我們就改正，你說的辦法對人民有好處，我們就照你的辦……。只要我們為人民的利益堅持好的，為人民的利益改正錯的，我們這個隊伍就一定會興旺起來。”幾十年革命斗爭和經濟建設的歷史充分證明，毛主席的這一論斷是十分正確的。大到一個政黨，一個國家，小到一支隊伍，一個單位，一個黨員，一個干部，要前進，要做工作，免不了會出偏差，出錯誤，這都是正常的，是不可怕的。怕的是出了偏差，出了錯誤的時候，沒有人敢于仗義直言，沒有人真心誠意地接受批評，改正錯誤。當前我們黨內、隊伍內之所以會發生一些不該發生的事情，在某種程度上講，就是因為在相當一部分單位和地方，開展自我批評難，開展批評更難。這是當前黨的政治生活中的一個突出問題。究其原因，一是資產階級庸俗關系學侵蝕了一部分同志的思想。不少人奉行“不說好，不說壞，誰也不見怪”和“睜只眼，閉只眼，免得擔風險”的明哲保身的處世哲學，在事關原則的大是大非面前，只講面子，不講真理；只講交情，不講原則。二是患得患失的個人主義作怪。不少同志“批評上級怕穿小鞋，批評同級怕傷和氣，批評下級怕丟選票，批評自己怕丟面子”。于是，遇到矛盾繞道走，碰到問題只搖頭。三是有的人自身不正，批評別人怕引火燒身，怕“拔出蘿卜帶出泥”。四是不少人聽不得不同意見，更聽不得批評的話，不是

聞過則喜，而是聞過則怒，老虎屁股摸不得。五是一些人聽到批評意見時表面上虛心接受，骨子里卻是耿耿于懷，背地里總想給人顏色看。

三、毛主席在《為人民服務》一文中指出：“一切革命隊伍的人都要互相關心，互相愛護，互相幫助。”事業要成功，團結是前提，是基礎。馬克思在總結第一國際和巴黎公社的經驗教訓時說過“革命應當是團結的”。搞革命需要

團結，在市場經濟條件下搞經濟建設更需要團結。團結就是力量，團結出凝聚力，團結和諧的人際關系，可以產生聚合人心的作用，使大家心往一處想，勁往一處使，達到“意合則胡越為兄弟”的效應，形成克服各種困難的合力。

對于任何一個單位，要想提高工作效率和工作質量，團結這根弦任何時候都不能松。一是要理解寬容，相互尊重。由于出身、經歷、專長、性格不盡相同，同志們各有各的長處和短處，各有各的優點和缺點，這就要求我們每一個同志都要識大體，顧大局，從團結的愿望出發，相互尊重，相互支持，相互諒解，齊心協力共同把工作做好。特別是領導干部，在團結的問題上更要以身作則，要關心每一位同志，尊重每一位同志，和每一位同志做真心的朋友，要謙虛謹慎，禮貌待人，要胸懷開闊，寬宏大度，為一個和諧團結的局風的形成做出表率。

四、共產黨員必須堅韌不拔

世界上任何事物，只要有運動，就會遇到阻力，可以說世界上沒有一件一帆風順的事情。事物運動如此，革命如此，建設如此，工作亦如此。如何對待困難？毛主席說的“我們的同志在困難的時候要看到成績，要看到光明，要提高我們的勇氣”這一段話應該算是說得再精辟不過了。

面對困難，一定要有堅定的信念。鄧小平同志在《用堅定的信念把人民團結起來》這篇文章里說過：“我們過去幾十年艱苦奮斗，就是靠用堅定的信念把人民團結起來，為人民自己的利益而奮斗。沒有這樣的信念，就沒有凝聚力。沒有這樣的信念，就沒有一切。”信念是人們對于在自己生活中所應遵循的原則和理想的確信觀念。理想信念是人們一生中執著追求的既定目標和一種巨大的持久的精神激勵力量。由此可見，相信“曙光就在前頭”，有堅定的信念作支撐，遇到再大的困難也會“咬定青山不放松”

面對困難，一定要有百折不撓的英雄氣概。“窄路相逢勇者勝”，我們可以想象出來，如果沒有中國共產黨人以百折不撓的英雄氣概率領中國人民前赴后繼，進行艱苦卓絕的斗爭，中國的革命是不可能成功的；如果沒有大慶人“有條件要上，沒有條件創造條件也要上”的艱苦創業，中國要甩掉貧油帽不知道還要遲緩多少年。實事求是地說，目前這種精神被丟棄了許多，許多人動則講條件，說則講環境，沒有困難喊成有困難，小困難喊成大困難，吃了一點小苦則呲牙咧嘴，儼然一幅大功臣相。這種現象是與我們事業發展的要求格格不入的。應當堅決克服之。

隨著中國的和平崛起，隨著經濟的全球化，我們的組織工作也有個由適應計劃經濟的組織工作向與市場經濟相適應的調整，我們組工干部也有個轉變觀念，調整心態的過程。在這個調整和轉變的過程中，我們肯定會遇到各種困難。我們一定要牢記革命領袖的教導，牢記為人民服務這個根本宗旨，不斷完善自己，抖摟精神，團結拼搏，努力履行中國最廣大人民群眾根本利益忠實代表的義務，較好地做好干部與人才工作，為振興茶陵做出應該做出的貢獻。

第四篇：書摘——中國共產黨是中國先進文化前進方向的忠實代表

一、書名：中國共產黨是中國先進文化前進方向的忠實代表——黨的三代中央領導核心文化

建設思想的發展歷程

二、作者：尹世洪，何友良，葉青

三、內容概要：

中國共產黨始終代表中國先進文化前進的方向，是江澤民同志關于“三個代表”重要思想中，對黨與文化建設關系的精辟概括。為了深刻體會這一意蘊，作者回顧了黨的三代中央領導核心毛澤東、鄧小平、江澤民文化建設思想的發展歷程。

（一）在民主革命時期，毛澤東同志創造性地提出新民主主義文化的理論，開創了中國文化建設的全新道路，為探索中國建設什么樣的文化，回答中國向何處去的時代課題作出了杰出貢獻，建國后又將中國文化引上了社會主義文化的發展軌道。

（二）在開辟建設有中國特色社會主義道路中，鄧小平同志緊緊把握國家的命運和改革開放、社會主義現代化建設的時代主題，深刻總結中國社會主義文化建設的經驗教訓，撥亂反正，創造性地提出并形成以精神文明建設為核心內容的文化建設理論，開始了有中國特色社會主義文化建設理論與實踐的探索，重新端正并代表了中國先進文化的前進方向。

（三）世紀之交，江澤民同志承前啟后，繼往開來，對文化建設從理論上進行了科學的認識和升華，系統地闡發了建設有中國特色社會主義文化的理論和任務，體現了新時期文化建設的時代性、現實性和創造性。

中國共產黨代表中國先進文化的前進方向，有其基本的經驗，即：黨在領導文化建設中，堅持馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的指導地位；堅持文化建設必須與先進生產力發展相適應同時又促進社會經濟政治發展的辯證唯物主義和歷史唯物主義原理；堅持正確的輿論導向，形成凝聚人民的重要力量；既植根于五千年來中國優秀傳統文化，同時又開放地吸收人類一切文明精華；堅持貫徹落實正確的文化工作指導方針和原則。

四、讀后心得：

歷史告訴我們，我們應堅定地遵循江澤民同志“三個代表”重要思想，在馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論指導下團結奮斗，共同進步。

第五篇：做人民利益的忠實代表--重溫毛主席《為人民服務》的體會

毛主席的《為人民服務》，曾經與《紀念白求恩》和《愚公移山》一起作為“老三篇”被全國人民反復學習，對整個中國產生過巨大的影響。今天，在“求真務實，加快發展”思想作風集中學習教育活動中重溫這篇文章，更有一種特別親切的感覺。這篇文章是毛主席在五十九年前寫的，五十九年來，世界發生了很大的變化，但文章中所提出的觀點，在近六十年后的今天，非但一點都不過時，反而對于肩負著領導全國各族人民迎戰新世紀的中國共產黨和我們全體共產黨員來說，是一種非常寶貴的精神食糧和指路航標。

一、共產黨員必須完全、徹底為人民服務。這篇文章的中心思想，就是“我們這個隊伍完全是為著解放人民的，是徹底地為人民的利益工作的”。中國共產黨必須始終是中國最廣大人民群眾根本利益的忠實代表，是為人民謀利益的政黨。現在世界形勢復雜多變，國內的改革正處在攻堅階段，擺在我們面前的任務很多、很艱巨，人民對我們的要求也很高。要適應這么一種形勢，要始終掌握改革、發展和穩定的主動權，我們必須時刻把人民的利益放在第一位，想問題，干事情都要從人民的利益出發。凡是對人民有利的事情就要大膽地去做，就要拼命地去做；凡是對人民沒有好處的事情甚至損害人民利益的事就堅決不能做。我是一個組工干部，是“參照系列的公務員，公務員在英語里寫成servant, 是服務員、仆人的意思，因此，無論怎么說，都是人民的勤務員。在日常工作中，一要時刻以毛主席完全、徹底為人民服務的教誨提醒自己，強化公仆意識，強化人民群眾是自己為之服務的主人的意識。自覺擺正自己與人民群眾的位置。二要正確對待手中的權力。我們的國家，一切權力屬于人民，人民群眾對于權力擁有毋庸置疑的所有權。我們手中的權力，是人民委托我們使用的。因此，這種權力，既是一種責任，也是一種義務。所以我們應該淡化權力意識，增強責任意識，盡職盡責地做好每一件工作，決不能馬馬虎虎，掉以輕心，更不能以手里的權力來為自己謀取私利，要以自己的實際行動來實現我們黨全心全意為人民服務的宗旨。

二、共產黨員必須無私奉獻。毛主席在《為人民服務》這篇文章中說：“我們要努力奮斗。要奮斗就會有犧牲，死人的事是經常發生的，但是我們想到人民的利益，想到大多數人民的痛苦，我們為人民而死，就是死得其所。”在和平年代的今天，在工作條件相當優越的今天，工作人員犧牲在崗位上事極少發生，但毛主席大力宣揚的為了人民的利益不怕犧牲、無私奉獻的精神仍然是十分重要的，是值得大力提倡的。我們必須花很大的力氣來糾正在日常工作中所存在的缺乏工作熱情、只講享受不講奮斗、只比待遇不比貢獻、弄虛作假沽名鉤譽、見利益就爭搶，見困難就推讓等不良現象，為了人民的利益，為了國家的富強，多一點犧牲精神，多做一點貢獻。當前，虛的招式太多了，假的東西太多了，在這種情況下，我們講無私奉獻，更多地是要講實干。這是我黨使命的要求，這是世界發展大趨勢對我們的警示，這是共產黨員先鋒作用對我們的呼喚。我們一定要從對黨對人民負責的高度，以實事求是的精神，以從我做起的責任感，以“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海”的作風，保持和發揚“過去革命戰爭時期的那么一股勁，那么一股革命熱情，那么一種拼命精神”，把黨和人民交給我們的工作干好，讓黨放心，讓人民滿意。

三、共產黨員必須勇于堅持真理，修正錯誤。毛主席說：“因為我們是為人民服務的，所以我們如果有缺點，就不怕別人批評指出。只要你說得對，我們就改正，你說的辦法對人民有好處，我們就照你的辦……。只要我們為人民的利益堅持好的，為人民的利益改正錯的，我們這個隊伍就一定會興旺起來。”幾十年革命斗爭和經濟建設的歷史充分證明，毛主席的這一論斷是十分正確的。大到一個政黨，一個國家，小到一支隊伍，一個單位，一個黨員，一個干部，要前進，要做工作，免不了會出偏差，出錯誤，這都是正常的，是不可怕的。怕的是出了偏差，出了錯誤的時候，沒有人敢于仗義直言，沒有人真心誠意地接受批評，改正錯誤。當前我們黨內、隊伍內之所以會發生一些不該發生的事情，在某種程度上講，就是因為在相當一部分單位和地方，開展自我批評難，開展批評更難。這是當前黨的政治生活中的一個突出問題。究其原因，一是資產階級庸俗關系學侵蝕了一部分同志的思想。不少人奉行“不說好，不說壞，誰也不見怪”和“睜只眼，閉只眼，免得擔風險”的明哲保身的處世哲學，在事關原則的大是大非面前，只講面子，不講真理；只講交情，不講原則。二是患得患失的個人主義作怪。不少同志“批評上級怕穿小鞋，批評同級怕傷和氣，批評下級怕丟選票，批評自己怕丟面子”。于是，遇到矛盾繞道走，碰到問題只搖頭。三是有的人自身不正，批評別人怕引火燒身，怕“拔出蘿卜帶出泥”。四是不少人聽不得不同意見，更聽不得批評的話，不是聞過則喜，而是聞過則怒，老虎屁股摸不得。五是一些人聽到批評意見時表面上虛心接受，骨子里卻是耿耿于懷，背地里總想給人顏色看。

三、毛主席在《為人民服務》一文中指出：“一切革命隊伍的人都要互相關心，互相愛護，互相幫助。”事業要成功，團結是前提，是基礎。馬克思在總結第一國際和巴黎公社的經驗教訓時說過“革命應當是團結的”。搞革命需要團結，在市場經濟條件下搞經濟建設更需要團結。團結就是力量，團結出凝聚力，團結和諧的人際關系，可以產生聚合人心的作用，使大家心往一處想，勁往一處使，達到“意合則胡越為兄弟”的效應，形成克服各種困難的合力。對于任何一個單位，要想提高工作效率和工作質量，團結這根弦任何時候都不能松。一是要理解寬容，相互尊重。由于出身、經歷、專長、性格不盡相同，同志們各有各的長處和短處，各有各的優點和缺點，這就要求我們每一個同志都要識大體，顧大局，從團結的愿望出發，相互尊重，相互支持，相互諒解，齊心協力共同把工作做好。特別是領導干部，在團結的問題上更要以身作則，要關心每一位同志，尊重每一位同志，和每一位同志做真心的朋友，要謙虛謹慎，禮貌待人，要胸懷開闊，寬宏大度，為一個和諧團結的局風的形成做出表率。

四、共產黨員必須堅韌不拔世界上任何事物，只要有運動，就會遇到阻力，可以說世界上沒有一件一帆風順的事情。事物運動如此，革命如此，建設如此，工作亦如此。如何對待困難？毛主席說的“我們的同志在困難的時候要看到成績，要看到光明，要提高我們的勇氣”這一段話應該算是說得再精辟不過了。面對困難，一定要有堅定的信念。鄧小平同志在《用堅定的信念把人民團結起來》這篇文章里說過：“我們過去幾十年艱苦奮斗，就是靠用堅定的信念把人民團結起來，為人民自己的利益而奮斗。沒有這樣的信念，就沒有凝聚力。沒有這樣的信念，就沒有一切。”信念是人們對于在自己生活中所應遵循的原則和理想的確信觀念。理想信念是人們一生中執著追求的既定目標和一種巨大的持久的精神激勵力量。由此可見，相信“曙光就在前頭”，有堅定的信念作支撐，遇到再大的困難也會“咬定青山不放松”面對困難，一定要有百折不撓的英雄氣概。“窄路相逢勇者勝”，我們可以想象出來，如果沒有中國共產黨人以百折不撓的英雄氣概率領中國人民前赴后繼，進行艱苦卓絕的斗爭，中國的革命是不可能成功的；如果沒有大慶人“有條件要上，沒有條件創造條件也要上”的艱苦創業，中國要甩掉貧油帽不知道還要遲緩多少年。實事求是地說，目前這種精神被丟棄了許多，許多人動則講條件，說則講環境，沒有困難喊成有困難，小困難喊成大困難，吃了一點小苦則呲牙咧嘴，儼然一幅大功臣相。這種現象是與我們事業發展的要求格格不入的。應當堅決克服之。隨著中國的和平崛起，隨著經濟的全球化，我們的組織工作也有個由適應計劃經濟的組織工作向與市場經濟相適應的調整，我們組工干部也有個轉變觀念，調整心態的過程。在這個調整和轉變的過程中，我們肯定會遇到各種困難。我們一定要牢記革命領袖的教導，牢記為人民服務這個根本宗旨，不斷完善自己，抖摟精神，團結拼搏，努力履行中國最廣大人民群眾根本利益忠實代表的義務，較好地做好干部與人才工作，為振興茶陵做出應該做出的貢獻。