第一篇：一名資深員工的辭職報(bào)告辭職信

一名資深員工的辭職報(bào)告辭職信

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

這個(gè)想法在我腦海中已經(jīng)保留了很長(zhǎng)時(shí)間了，一直忍著沒(méi)有說(shuō)。可是不說(shuō)心里就憋得慌，你知道我是爽快人，心里有什么東西都藏不住的。那就是我準(zhǔn)備更換工作了，不再在我們公司工作下去了。

想辭職已經(jīng)兩年多了，今年終于下定決心辭職了，辭職了兩次，第一次沒(méi)走成，被家里和部門領(lǐng)導(dǎo)留住了，第二次，就是前些天，我直接把辭職報(bào)告交到人事部了，可是還是被領(lǐng)導(dǎo)給駁下來(lái)了，還是沒(méi)有走成?？墒俏椰F(xiàn)在已經(jīng)是第三次寫辭職報(bào)告了，我真的不想在公司里繼續(xù)做下去了，我也有我的苦衷。

一名資深員工的第三次辭職報(bào)告辭職信和申請(qǐng)書范文一名資深員工的第三次辭職報(bào)告辭職信和申請(qǐng)書范文

當(dāng)時(shí)感覺(jué)腦子里幾乎是空白的，這個(gè)工作我必定已經(jīng)做了六年多，對(duì)周圍的事物也還是有感情的?？粗任倚〉囊慌烁蓜艜r(shí)足時(shí)，想起以前的大哥大姐先與我離開(kāi)這里時(shí)，我的心里也在思考，當(dāng)初為什么選擇了這一行，青春飯過(guò)后，我們這些人該怎么辦。

回家以后的感覺(jué)還真是不錯(cuò)，壓力比以前少了很多，心情也較以前好了很多，唯一不太好的地方時(shí)家里沒(méi)有聯(lián)網(wǎng)，我現(xiàn)在上網(wǎng)的時(shí)間比以前少了很多?？赡苁且?yàn)闀r(shí)間短，也可能是因?yàn)橐郧暗墓ぷ魈y做，太不適合我，搞的我經(jīng)常深夜失眠等等。為了身體的健康，我也沒(méi)有別的選擇。

對(duì)未來(lái)還沒(méi)有更多的思考，很想拿著手中為數(shù)不多的資金去做股票，這是我盡十年來(lái)的向往所在，也因?yàn)檩^長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)工作不太好找，也曾考慮過(guò)自己開(kāi)個(gè)小買賣，總之先不想太多，能生活下去就行了，沒(méi)想過(guò)掙大錢之類的事情。我就是這樣一個(gè)人?；蛟S再過(guò)一段時(shí)間，我也要自己創(chuàng)業(yè)了。

這既是我，不得不在公司繼續(xù)做下去的原因，我也是處于身體原因，也覺(jué)的公司的前景并不適合我，我就這樣，不準(zhǔn)備再工作了，就是這些。

我們公司說(shuō)實(shí)話發(fā)展前景還是很不錯(cuò)的，只是由于我的個(gè)人原因不想繼續(xù)在公司工作下去了。我對(duì)我們公司還是有感情的，畢竟在這里我工作了六年多，對(duì)這里的很多我都非常熟悉了，我其實(shí)是不想離開(kāi)但是又不得不必須離開(kāi)。

之前我已經(jīng)寫了兩次辭職報(bào)告了，這已經(jīng)是第三了，我的心意已決，希望公司領(lǐng)導(dǎo)不要為難我，我真的不想在公司工作下去了。套用一句話，“留住我的人，留不住我的心”，我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)我的辭職報(bào)告。

謝謝?。?/p>

第二篇：一名資深員工的第三次辭職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

這個(gè)想法在我腦海中已經(jīng)保留了很長(zhǎng)時(shí)間了，一直忍著沒(méi)有說(shuō)?？墒遣徽f(shuō)心里就憋得慌，你知道我是爽快人，心里有什么東西都藏不住的。那就是我準(zhǔn)備更換工作了，不再在我們公司工作下去了。

想辭職已經(jīng)兩年多了，今年終于下定決心辭職了，辭職了兩次，第一次沒(méi)走成，被家里和部門領(lǐng)導(dǎo)留住了，第二次，就是前些天，我直接把辭職報(bào)告交到人事部了，可是還是被領(lǐng)導(dǎo)給駁下來(lái)了，還是沒(méi)有走成。可是我現(xiàn)在已經(jīng)是第三次寫辭職報(bào)告了，我真的不想在公司里繼續(xù)做下去了，我也有我的苦衷。

當(dāng)時(shí)感覺(jué)腦子里幾乎是空白的，這個(gè)工作我必定已經(jīng)做了六年多，對(duì)周圍的事物也還是有感情的。看著比我小的一批人干勁時(shí)足時(shí)，想起以前的大哥大姐先與我離開(kāi)這里時(shí)，我的心里也在思考，當(dāng)初為什么選擇了這一行，青春飯過(guò)后，我們這些人該怎么辦。

回家以后的感覺(jué)還真是不錯(cuò)，壓力比以前少了很多，心情也較以前好了很多，唯一不太好的地方時(shí)家里沒(méi)有聯(lián)網(wǎng)，我現(xiàn)在上網(wǎng)的時(shí)間比以前少了很多?？赡苁且?yàn)闀r(shí)間短，也可能是因?yàn)橐郧暗墓ぷ魈y做，太不適合我，搞的我經(jīng)常深夜失眠等等。為了身體的健康，我也沒(méi)有別的選擇。

對(duì)未來(lái)還沒(méi)有更多的思考，很想拿著手中為數(shù)不多的資金去做股票，這是我盡十年來(lái)的向往所在，也因?yàn)檩^長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)工作不太好找，也曾考慮過(guò)自己開(kāi)個(gè)小買賣，總之先不想太多，能生活下去就行了，沒(méi)想過(guò)掙大錢之類的事情。我就是這樣一個(gè)人?；蛟S再過(guò)一段時(shí)間，我也要自己創(chuàng)業(yè)了。

這既是我，不得不在公司繼續(xù)做下去的原因，我也是處于身體原因，也覺(jué)的公司的前景并不適合我，我就這樣，不準(zhǔn)備再工作了，就是這些。

我們公司說(shuō)實(shí)話發(fā)展前景還是很不錯(cuò)的，只是由于我的個(gè)人原因不想繼續(xù)在公司工作下去了。我對(duì)我們公司還是有感情的，畢竟在這里我工作了六年多，對(duì)這里的很多我都非常熟悉了，我其實(shí)是不想離開(kāi)但是又不得不必須離開(kāi)。

之前我已經(jīng)寫了兩次辭職報(bào)告了，這已經(jīng)是第三了，我的心意已決，希望公司領(lǐng)導(dǎo)不要為難我，我真的不想在公司工作下去了。套用一句話，“留住我的人，留不住我的心”，我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)我的辭職報(bào)告。

謝謝??！

第三篇：資深員工的辭職報(bào)告

下面就一起來(lái)欣賞以下這一篇關(guān)于一名資深員工的辭職報(bào)告范文，歡迎瀏覽。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

這個(gè)想法在我腦海中已經(jīng)保留了很長(zhǎng)時(shí)間了，一直忍著沒(méi)有說(shuō)?？墒遣徽f(shuō)心里就憋得慌，你知道我是爽快人，心里有什么東西都藏不住的。那就是我準(zhǔn)備更換工作了，不再在我們公司工作下去了。

想辭職已經(jīng)兩年多了，今年終于下定決心辭職了，辭職了兩次，第一次沒(méi)走成，被家里和部門領(lǐng)導(dǎo)留住了，第二次，就是前些天，我直接把辭職報(bào)告交到人事部了，可是還是被領(lǐng)導(dǎo)給駁下來(lái)了，還是沒(méi)有走成?？墒俏椰F(xiàn)在已經(jīng)是第三次寫辭職報(bào)告了，我真的不想在公司里繼續(xù)做下去了，我也有我的苦衷。

當(dāng)時(shí)感覺(jué)腦子里幾乎是空白的，這個(gè)工作我必定已經(jīng)做了六年多，對(duì)周圍的事物也還是有感情的?？粗任倚〉囊慌烁蓜艜r(shí)足時(shí)，想起以前的大哥大姐先與我離開(kāi)這里時(shí)，我的心里也在思考，當(dāng)初為什么選擇了這一行，青春飯過(guò)后，我們這些人該怎么辦。

回家以后的感覺(jué)還真是不錯(cuò)，壓力比以前少了很多，心情也較以前好了很多，唯一不太好的地方時(shí)家里沒(méi)有聯(lián)網(wǎng)，我現(xiàn)在上網(wǎng)的時(shí)間比以前少了很多?？赡苁且?yàn)闀r(shí)間短，也可能是因?yàn)橐郧暗墓ぷ魈y做，太不適合我，搞的我經(jīng)常深夜失眠等等。為了身體的健康，我也沒(méi)有別的選擇。

對(duì)未來(lái)還沒(méi)有更多的思考，很想拿著手中為數(shù)不多的資金去做股票，這是我盡十年來(lái)的向往所在，也因?yàn)檩^長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)工作不太好找，也曾考慮過(guò)自己開(kāi)個(gè)小買賣，總之先不想太多，能生活下去就行了，沒(méi)想過(guò)掙大錢之類的事情。我就是這樣一個(gè)人?；蛟S再過(guò)一段時(shí)間，我也要自己創(chuàng)業(yè)了。

這既是我，不得不在公司繼續(xù)做下去的原因，我也是處于身體原因，也覺(jué)的公司的前景并不適合我，我就這樣，不準(zhǔn)備再工作了，就是這些。

我們公司說(shuō)實(shí)話發(fā)展前景還是很不錯(cuò)的，只是由于我的個(gè)人原因不想繼續(xù)在公司工作下去了。我對(duì)我們公司還是有感情的，畢竟在這里我工作了六年多，對(duì)這里的很多我都非常熟悉了，我其實(shí)是不想離開(kāi)但是又不得不必須離開(kāi)。

之前我已經(jīng)寫了兩次辭職報(bào)告了，這已經(jīng)是第三了，我的心意已決，希望公司領(lǐng)導(dǎo)不要為難我，我真的不想在公司工作下去了。套用一句話，“留住我的人，留不住我的心”，我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)我的辭職報(bào)告。

此致

敬禮！

第四篇：一名資深員工的第三次優(yōu)秀辭職報(bào)告

一名資深員工的第三次優(yōu)秀辭職報(bào)告

在公司工作了好幾年之后，可能會(huì)由于某些問(wèn)題而辭職，此時(shí)此刻需要開(kāi)始寫辭職報(bào)告了。那么辭職報(bào)告里該包含哪些內(nèi)容呢？下面是小編幫大家整理的一名資深員工的第三次優(yōu)秀辭職報(bào)告，歡迎大家分享。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

這個(gè)想法在我腦海中已經(jīng)保留了很長(zhǎng)時(shí)間了，一直忍著沒(méi)有說(shuō)?？墒遣徽f(shuō)心里就憋得慌，你知道我是爽快人，心里有什么東西都藏不住的。那就是我準(zhǔn)備更換工作了，不再在我們公司工作下去了。

想辭職已經(jīng)兩年多了，今年終于下定決心辭職了，辭職了兩次，第一次沒(méi)走成，被家里和部門領(lǐng)導(dǎo)留住了，第二次，就是前些天，我直接把辭職報(bào)告交到人事部了，可是還是被領(lǐng)導(dǎo)給駁下來(lái)了，還是沒(méi)有走成?？墒俏椰F(xiàn)在已經(jīng)是第三次寫辭職報(bào)告了，我真的不想在公司里繼續(xù)做下去了，我也有我的苦衷。

當(dāng)時(shí)感覺(jué)腦子里幾乎是空白的，這個(gè)工作我必定已經(jīng)做了六年多，對(duì)周圍的事物也還是有感情的。看著比我小的一批人干勁時(shí)足時(shí)，想起以前的`大哥大姐先與我離開(kāi)這里時(shí)，我的心里也在思考，當(dāng)初為什么選擇了這一行，青春飯過(guò)后，我們這些人該怎么辦。

回家以后的感覺(jué)還真是不錯(cuò)，壓力比以前少了很多，心情也較以前好了很多，唯一不太好的地方時(shí)家里沒(méi)有聯(lián)網(wǎng)，我現(xiàn)在上網(wǎng)的時(shí)間比以前少了很多?？赡苁且?yàn)闀r(shí)間短，也可能是因?yàn)橐郧暗墓ぷ魈y做，太不適合我，搞的我經(jīng)常深夜失眠等等。為了身體的健康，我也沒(méi)有別的選擇。

對(duì)未來(lái)還沒(méi)有的思考，很想拿著手中為數(shù)不多的資金去做股票，這是我盡十年來(lái)的向往所在，也因?yàn)檩^長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)工作不太好找，也曾考慮過(guò)自己開(kāi)個(gè)小買賣，總之先不想太多，能生活下去就行了，沒(méi)想過(guò)掙大錢之類的事情。我就是這樣一個(gè)人?；蛟S再過(guò)一段時(shí)間，我也要自己創(chuàng)業(yè)了。

這既是我，不得不在公司繼續(xù)做下去的原因，我也是處于身體原因，也覺(jué)的公司的前景并不適合我，我就這樣，不準(zhǔn)備再工作了，就是這些。

我們公司說(shuō)實(shí)話發(fā)展前景還是很不錯(cuò)的，只是由于我的個(gè)人原因不想繼續(xù)在公司工作下去了。我對(duì)我們公司還是有感情的，畢竟在這里我工作了六年多，對(duì)這里的很多我都非常熟悉了，我其實(shí)是不想離開(kāi)但是又不得不必須離開(kāi)。

之前我已經(jīng)寫了兩次辭職報(bào)告了，這已經(jīng)是第三了，我的心意已決，希望公司領(lǐng)導(dǎo)不要為難我，我真的不想在公司工作下去了。套用一句話，“留住我的人，留不住我的心”，我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)我的辭職報(bào)告。

謝謝！

第五篇：XX年資深員工辭職報(bào)告

XX年資深員工辭職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

來(lái)到巨化公司也快兩年了，但是我還是把自已定位為新人，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì)，讓我體會(huì)到什么是團(tuán)隊(duì)，什么是工作效率。公司平等的人際關(guān)系和開(kāi)明的工作作風(fēng)，讓我總是有無(wú)窮無(wú)盡的工作激情。然而工作上的能力，以及對(duì)工作的認(rèn)知力有限，使我越來(lái)越不適應(yīng)如今的工作環(huán)境。記得胡總曾說(shuō)過(guò)，工作上如果兩年沒(méi)起色就該往自己身上找原因了。因此我開(kāi)始思考在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢長(zhǎng)大。

能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一班崗，做好項(xiàng)目開(kāi)始前的屬于自己的所有工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。

離開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!

此致

敬禮!

辭職申請(qǐng)人：聘才網(wǎng)

XX年4月13日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在公司三年的時(shí)間過(guò)得很快，這幾天我也做了個(gè)總結(jié)，最后權(quán)衡了一下，我還是辭職比較合適的吧。從我個(gè)人角度而言，是不會(huì)無(wú)緣無(wú)故的辭職的，畢竟這是一份生活的保障，這里有和睦相處的好同事好伙伴，大家在一起相處已近一年了，我也得到大家給予的幫助，每天都有快樂(lè)，這是多好呀，真很舍不得離開(kāi)這樣輕松快樂(lè)的同事關(guān)系。但從工作角度來(lái)說(shuō)，目前的現(xiàn)狀是我無(wú)法繼續(xù)下去，寧可處于失業(yè)狀態(tài)，針對(duì)我的辭職原因總結(jié)如下幾點(diǎn)。

第一：每天的工作已經(jīng)讓我的熱情慢慢減退，基本上沒(méi)有什么創(chuàng)造性的工作。每天接全國(guó)各地用戶的咨詢電話做問(wèn)題解答，每天聽(tīng)行業(yè)專家的會(huì)議報(bào)告進(jìn)行文字整理，雜亂無(wú)章、繁瑣單調(diào)的工作就是八小時(shí)的主要內(nèi)容，只有偶而對(duì)軟件的改動(dòng)會(huì)讓我有積極性。我知道快樂(lè)工作的原則，也就是在一定條件下不能改變工作現(xiàn)狀，那就要用快樂(lè)的心態(tài)去面對(duì)，我試過(guò)，努力過(guò)，但無(wú)用，因?yàn)橐阅壳盃顟B(tài)來(lái)看，這種工作現(xiàn)狀在一定時(shí)間段內(nèi)不會(huì)改變，我的熱情不會(huì)維持那么久，遲早會(huì)對(duì)工作產(chǎn)生厭惡，我不會(huì)等到那一天的到來(lái)，對(duì)公司而言，也不希望看到敷衍了事的員工。

第二：做為一名腦力勞動(dòng)者、一名軟件工程師，我想沒(méi)有誰(shuí)不希望得到最根本的尊重，包括對(duì)人本身和所創(chuàng)造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面。知道公司和建設(shè)部的幾個(gè)司是千絲萬(wàn)縷的關(guān)系，所以公司會(huì)對(duì)某些領(lǐng)導(dǎo)人物唯唯諾諾，于是在某些事情上，會(huì)對(duì)那些領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)公司有的是人，意思就是有要求都能滿足，表現(xiàn)的比較赤裸裸，于是乎，事無(wú)巨細(xì)，都要?jiǎng)佑霉镜馁Y源，從管理層到下面的員工，都要隨時(shí)為那某些領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)。想想都覺(jué)得有意思，從公司角度而言是有道理的，而且是必須的;從個(gè)人角度而言，我是覺(jué)得有點(diǎn)管的太多的意味了，像打雜的，也許我是眼光狹隘吧。

再說(shuō)福利薪資方面，從非典時(shí)期可以看出，公司對(duì)大家的保護(hù)和關(guān)心程度是無(wú)微不至的，可以說(shuō)是要什么有什么。再遠(yuǎn)點(diǎn)，員工提出要換窗簾，公司也能很快滿足。為了給大家一個(gè)更好的舒適的辦公環(huán)境公司已經(jīng)仁至義盡，沒(méi)有可挑剔的地方了。

因?yàn)槭强棵吭碌男剿?，所以不能不免俗的要談到錢，在這里提兩點(diǎn)，其一，是公司的每月打分制度，從春節(jié)前來(lái)看，每月基本上是在四十分到五十的范圍變化，以及格分六十分可以取得全額薪水來(lái)比，每個(gè)月也就取得七折到八折的薪水，在最辛苦最累的項(xiàng)目緊張時(shí)期也就五十來(lái)分，更可笑的是，轉(zhuǎn)正后適逢公司薪資體系調(diào)整，這樣一來(lái)，在同等打分的情況下，轉(zhuǎn)正后還不如轉(zhuǎn)正前，這是什么邏輯?我無(wú)資格評(píng)價(jià)打分制度的合理性、科學(xué)性，但從個(gè)人來(lái)講，即然和公司談好每月的薪水，就會(huì)努力工作對(duì)得起公司的回報(bào)，而公司也應(yīng)該全額發(fā)放薪水。如果有人做不好，大家是會(huì)看得到的，到時(shí)再采取措施是合理的、可理解的。曾經(jīng)和領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)過(guò)，這會(huì)有惡性循環(huán)的隱患，到現(xiàn)在，我坦言的說(shuō)，我已不會(huì)拿出百分之百的熱情來(lái)投入工作，只要能完成工作要求，只要付出相應(yīng)于公司給予回報(bào)的勞動(dòng)就夠了，因?yàn)樽鹬睾椭匾暿窍嗷サ摹?/p>

其二，是關(guān)于公司的調(diào)薪制度，我初來(lái)公司時(shí)試用期是三千，試用期限三個(gè)月，實(shí)際執(zhí)行三個(gè)半月，公司給予的解釋是冠冕堂皇，暫不提。轉(zhuǎn)正后是三千九，如果不找領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商就是三千七，但記得開(kāi)始時(shí)某領(lǐng)導(dǎo)許諾過(guò)是四千到四千五，也許我的工作一直不令公司滿意吧。到現(xiàn)在，到了轉(zhuǎn)正已半年多，公司本有考核調(diào)薪制度，但因公司業(yè)務(wù)繁忙而無(wú)暇顧及，做為一個(gè)新成立的公司，在成立初期，一些制度的執(zhí)行允許不盡人意，因?yàn)闀?huì)有個(gè)適應(yīng)期，但一年后現(xiàn)在，有些制度的執(zhí)行應(yīng)該很成熟了，不應(yīng)該光顧著開(kāi)展業(yè)務(wù)而忘記制度的執(zhí)行，有些事情還需要員工主動(dòng)提出來(lái)，有責(zé)任心的話是完全可以避免的。

說(shuō)到這兒，我提一下上一家公司的情況，初去時(shí)，試用期才兩千五，試用期三個(gè)月，而且是整三個(gè)月，所以在轉(zhuǎn)正那個(gè)月里前半月是試用期薪水，后半月是轉(zhuǎn)正后的薪水，轉(zhuǎn)正后是四千二，一年調(diào)一次薪，但因客戶方原因，所有項(xiàng)目全部終止，公司也就沒(méi)了。公司是臺(tái)灣企業(yè)，企業(yè)文化鮮明獨(dú)特，制度執(zhí)行正規(guī)清晰。雖說(shuō)是臺(tái)灣人，但對(duì)員工很善于感情投資，大家工作得很愉快，在公司關(guān)閉后，以前的技術(shù)主任還每隔幾月招集在北京的員工聚餐，只要那時(shí)他在北京。其實(shí)我們不是要公司領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)客吃飯，而是公司領(lǐng)導(dǎo)重視我們，在公司關(guān)閉前可以認(rèn)為公司是用小恩小惠來(lái)收買人心，但在公司關(guān)閉以后，應(yīng)該看得出來(lái)，是大家懷念那份在一起工作時(shí)的快樂(lè)感情。

第三、公司目前的業(yè)務(wù)方向不對(duì)我們透明，人力資源總監(jiān)：整天看到部分員工很忙碌，也不召集大家一起討論交流，公司管理層其實(shí)早就意識(shí)到溝通的重要性，也許重視業(yè)務(wù)的開(kāi)展，而忽略了交流。讓我覺(jué)得，每天盡是些瑣碎的事情，不知方向，也不知自己在公司的發(fā)展上處于何種地位，能有何種作為。

最后，相信公司會(huì)尋覓到優(yōu)秀的軟件人才來(lái)為公司服務(wù)，即然我的工作一直達(dá)不到公司的要求，那么希望接替的那優(yōu)秀人才可以從頭開(kāi)始，創(chuàng)造出超乎公司期望的成果，為公司的發(fā)展起到重要的作用，同時(shí)在我辭職期間我會(huì)配合新來(lái)軟件人才做好交接工作，以利于公司平穩(wěn)的過(guò)渡。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠體驗(yàn)我的苦衷，批準(zhǔn)我的辭職請(qǐng)求。

此致

敬禮!

辭職申請(qǐng)人：聘才網(wǎng)

XX年4月13日