第一篇：分園執行園長崗位職責

閔行區佳佳中心幼兒園茉莉園

執行園長崗位職責

（2008學年度修訂）

1、在園長和園長助理領導下制定落實、貫徹有關計劃和要求。負責幼兒園的保教、配合幼兒園其他部門做好安全、衛生、家長、科研等工作。

2、認真貫徹《幼兒園工作規程》，重點抓好教學，有計劃地開展專題教研或科研活動，組織落實觀摩教育活動，組織好各個節日慶祝活動、主題活動等。深入教育第一線檢查，指導班上生活管理、衛生保健、教育活動計劃落實情況

3、協助園長和園長助理搞好職工隊伍建設，做好職工政治思想工作，關心職工生活，傾聽多方意見，支持教職工開展各種有益的文體活動。同時配合園長和園長助理做好師資培養工作，重視骨干教師、新教師的培養。做好日常考核、評估、檢查、分析、評比、反饋等工作。

4、負責組織教師業務學習，提高教師的業務能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。

5、負責整理教師業務檔案和教育資料，做好教材教具的計劃、分配，保管好教材、教具、等。

6、貫徹保教結合原則，指導保教人員，互相緊密配合工作，并經常檢查督促，落實各自崗位職責。

第二篇：分園園長工作職責

分園園長工作職責

在總園園長的領導下負責分園的教育、保育、保健、后勤等工作，與總園步調一致抓好分園的各項工作。

（一）保教工作管理

1.重視教職工的師德教育，抓好教職工政治和業務學習，不斷提高教職工保教意識。

2.組織制定和審查本園各班學期教育工作計劃，并經常檢查執行情況。

3.組織教學觀摩活動和各類教育教學競賽，及時總結交流教育經驗。

4.按照保育、保健工作的常規要求，認真督查執行情況。

5.負責檢查和考核全園的保教工作質量。

6.抓好本園的安全工作，負責督查本園安全衛生工作執行情況。

7.定期召開全園幼兒家長會，聽取意見，改進工作。

8.抓好幼兒的飲食，定期召開伙委會，督促保健員按時制定食譜，做好營養核算。

（二）教育科研管理

組織分園積極開展教育科學研究活動，開展專題科研，豐富幼教理論;督促教師寫好教育科研論文，總結成果。

（三）安穩工作管理

1．正確領會、貫徹上級法令、決定、指示，能結合園內實際制定好園內的安穩工作計劃和部署。

2．負責幼兒園各項安穩工作臺帳資料的整理。

3．協同總務抓好后勤的日常工作，監督檢查各崗位安全衛生工作制度執行情況。

4．組織全體教職工做好日常安全工作檢查。

第三篇：執行園長總結。副本

五月執行園長總結

各位領導、同事們！大家下午好！（此處起立要鞠躬，然后有掌聲。）

在冷暖交替的五月，我很榮幸能夠擔任執行園長。在領導的關心指導和同志們的密切配合下，我順利的完成了執行園長的工作。回顧這一個月以來的工作，我思緒萬千，追問自己能否給以后留點喝彩與激勵，還是遺憾與慚愧。

請讓我用形象的比喻來述說。假如，把幼兒園的工作比喻成“一臺晚會”，那么，在我的幕后有盡責、實干的園領導在導演，還有那默默無聞、認真肯干的一線教師在登臺亮相，我只不過是個小小主持人在執行程序而已。“晚會”的質量在于導演的策劃，在于演員的演技，因此，我的工作不足道。但不管怎樣也借此機會對我一月來的工作進行回顧與反思。

一、本月完成的工作：

1、由園渭濱區婦幼保健院對我園體體幼兒進行免費體驗。

2、組織社會實踐活動。其中大班幼兒參觀體驗經二路小學做好細小銜接工作。組織小班幼兒民俗博物館。組織中班幼兒戶外寫生活動。

3、給我園三個部室（科學發現室、美工室、閱覽室）貼墻紙壁畫。

4、發放系列調查問卷其中有每一屆《網絡魅力之星》、《幼兒品格禮儀調查問表》、《陜西省幼兒園教師職后培訓情況調查問卷》等。

5、發放幼兒夏季園服以及購買教師園鞋，遮陽帽并發放。

6、組織了由進校主辦我園承辦的“骨干引領-送培進校”活動。

7、組織了“德潤心靈，禮伴成長”慶“六一”系列活動。

8、實施了“親子閱讀-繪本漂流”活動。

9、舉行了“書香伴我行”征文活動以及“兩學一做”書畫展。

二、通過執行園長工作取得的經驗與教訓：

1、找準定位，迅速進入執行園長角色。執行園長是協助園領導統籌做好全園保教、后勤、安全等各方面工作；起到上傳下達的橋梁紐帶作用。上崗伊始，通過張園長的耐心教導，迅速找準執行園長的位置，對園領導安排的工作不打折扣的貫徹與執行。能夠站在全局的角度，盡自己的所能發揮的作用，盡量減輕園領導的工作壓力和負擔，同時努力提高自己的領導組織能力，與全體保教和后勤人員共同做好幼兒園的全方位管理工作。

2、以身作則，發揮好模范帶頭作用。在本月完成的的各項工作中能夠執行園領導的意圖，認真的參與到各項活動的策劃與組織開展中去。例如貼墻紙，壁畫。幼兒園六一系列活動，自己不僅是組織者，而且還是參與者。只有通過全程全系列多角色的參與，才能明白幼兒園系統運作機制，為以后的更好工作打下堅實的基礎。

3、領導的關心指導與同事的密切協作是我工作的不竭動力。執行園長工作以來，有領導的耐心的指導，嚴厲的批評。我深知我已不是小姑娘，以正確的態度對待領導的批評與指正，俗話說：“沒有批評，就沒有進步。”在這一個月的日常事務中也有同事們的密切協作，尤其是六一及大型活動開展，都有同事們熱情主動的參與幫助。我深深體會到這個大家庭對我的工作的理解＼信任＼幫助。這給予我強大的動力，使我更加堅信辦法總比困難多。

4＼個人領導能力不高＼原則性不強＼細節性問題考慮不到位，致使想法與現實總會有些差距。從一個被管理者到一個管理者的角色轉變不徹底，在執行園長工作期間不能夠很好的從全園的角度出發，考慮問題＼安排工作。致使工作方法不恰當＼工作效率不高。領導安排的工作落實不完美。

5對執行園長的角色理解不夠深入，導致工作方法不恰當。上傳下達＼請示與匯報時效性不強，給領導的工作帶來了一些不便。再此深表歉意！

執行園長的帷幕已經落下，通過一個月的執行園長工作，我感到我的幼教工作才真正開始。

在此引入曲袁的一句名言與大家共勉“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。

我的總結到此結束，請領導和同事們給予批評和指正。謝謝大家！

使我產生了很多感觸和感想。在這繁忙的五月里，我學到了很多，收獲了很多，從剛接手的什么都不會，甚至是安排活動時覺得迷茫。張園長察覺后，對我進行了深入分析，耐心指導，讓自己的一點一滴中成長。在成長過程中，離不開領導對我的指導與引導，更多的離不開同事們對我工作的支持與幫助。不論大小事，同事們都能夠積極配合、互相協助。同時，立足于掃行園長的位置，也讓我深切的感受到了領導的艱辛與付出。

在園領導的大力支持和指導下，在同志們的幫助和配合下完成了本月的各項活動，具體活動內容如下 ：

以上工作的完成離不開領導的指點和同事們的配合，當然在任職期間我也存在著不足。

1、做事情不夠心，有些粗心，有些事情原則性不強。

2、有時沒有做到事前請示，事后匯報。

但每次問題出現后我都能夠感受到來自領導的信任和同事們的理解，這使我動力十足，讓我覺得付出更多的汗水都是應該的。我真的很感謝大家在這個月里對我工作的支持。我還記得月初在執行園長授予儀式上的就職宣言，到現在我依舊堅守，而且我會一直走下去，并且會用更高的要求去要求自己，爭取更大的進步。我的總結到此結束，謝謝大家！

第四篇：園長崗位職責

園 長 崗 位 職 責

1、園長實行聘任制，負責幼兒園的全面管理，主持全園工作。

2、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。主持制定全園工作計劃和各項規章制度，確立分級管理目標，建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會，深入第一線檢查各項工作實施情況。

3、負責全園教職工的聘任，調整園內工作人員結構，定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。

4、全面了解教育、教研、衛生保健及膳食管理情況，并根據實際情況及時調整，盡量減少工作中的失誤。充分發揮黨團組織、工會及教代會的作用，發揚民主，尊重人格，加強“愛心、和諧、團結、向上”的園風建設。

5、全面掌握教職員工的思想動態，開展經常性的政治和業務學習，提高修養。關心教職工的生活，改善生存環境，維護合法權益，增強向心力，提高凝聚力。

6、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長意見，提高辦園質量。

7、及時了解國內外幼兒教育動態，研究幼兒教育新成果，關注幼兒教育發展的新動向。

8、完成黨政領導交辦的其他工作。

副 園 長 職 責

一．協助配合園長做好幼兒園的各項工作，認真履行崗位職責。二．負責全園的教育教學管理和教研整改工作，指導教師開展教學活動，保證幼兒園教育教學活動正常進行

三．認真傳達貫徹園長及園務會各項決議，根據園長及縣﹑鎮教育行政部門的要求，確保保教工作計劃，帶領并指導教師制定好各種計劃和工作總結。

四．認真貫徹《幼兒園工作規程》，有計劃地開展專題教研或教研活動，組織教改試驗和觀察教育活動，組織好各個節日慶祝活動，深入教育第一線檢查，指導班上生活管理﹑衛生保健﹑教育活動計劃落實情況。

五．協助園長做好保教人員思想工作和培養青年教師，鼓勵并支持教師在教育實踐中大膽創新。定期組織教師業務學習和教科研活動，為教師培訓創造條件。有計劃地做好教材教具的征訂和添置工作。

六．做好畢業生來園見習實習工作和外來教師參觀觀摩活動的組織工作，做好新生入園，編班和大班幼小銜接工作。

七．檢查﹑督促教師嚴格執行幼兒園各項規章制度，檢查教師崗位職責的落實，發現問題，及時處理。負責對教師的考核工作，提出獎罰意見。

八．做好全園性幼兒活動（如慶祝會﹑運動會﹑參觀﹑游覽等）和各類會議的籌備和接待工作。

九．根據本園的實際需要，指導教師做好家長工作，定期召開家長會﹑家長開放日﹑家長助教等活動。做好家長調查﹑社會宣傳和社區聯系的工作。

十．深入班級，做好日常教學管理工作，有計劃指導培養教師，每學期隨堂聽課不少于30節。

第五篇：園長崗位職責

園領導崗位職責

一、貫徹執行黨和國家有關幼兒教育的法律、法規、方針、政策以及教育規章，堅持正確的辦園方向。

二、熱愛幼兒教育事業，負責制定幼兒園的目標、規劃和工作計劃，組織實施并作出總結。

三、領導保教工作、衛生保健工作、教科研工作、財務工作、后勤及安全保衛工作。

四、負責建立并組織執行各項規章制度。

五、負責全園崗位的設置，指導檢查其工作并做出獎懲。

六、加強教職工的政治思想工作、職業道德教育，組織文化、業務學習，并為職工的政治、文化和業務進修創造必要的條件。維護教職工的正當權益，關心并逐步改善教職工的生活和工作條件；發揮教職工代表大會在幼兒園民主管理中的作用，調動和發揮教職工的主動性、積極性和創造性。

七、負責財產管理的領導工作，審查預、決算，合理使用經費。管理好園舍設備和財產，努力改善辦園條件。

八、密切與家長和社區的聯系，向家長和社區宣傳正確的教育思想和科學育兒知識，爭取家長與社區支持幼兒園工作，形成立體教育網絡。

九、負責幼兒園的安全工作，是全體幼兒及教師在學校職責范圍內的第一安全責任人，定期組織檢查幼兒活動范圍內的一切安全隱患。

幼兒園保育員工作職責

一、樹立全心全意為幼兒服務的思想，認真鉆研業務，提高自身素質，科學管理幼兒。

二、負責本班房舍、設備、環境的清潔衛生工作。做到每天小掃除，每周大掃除，經常保持活動室內空氣的流通，保證幼兒有一個舒適、干凈的環境。

三、按照消毒制度的規定，認真做好教室、水杯、毛巾的洗滌消毒工作，認真做好消毒柜、教具柜及教室內設施的消毒工作。

四、嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度。

五、妥善保管幼兒物品和本班設備、用品，防止損壞、丟失。

六、搞好個人衛生，勤洗手、勤剪指甲，保持工作時衣著整潔，精神飽滿。

七、認真完成臨時分配的工作任務。

幼兒園班主任（教師）職責

一、嚴格遵守學校及幼兒園的各項規章制度。

二、全面負責本班教育和保育工作，根據《幼兒園工作規程》提出的要求，結合本班實際，制定班級教育工作計劃，并有計劃有秩序地組織實施，堅持開展各類教育活動。

三、對幼兒態度要和藹可親，做到耐心、關心、細心、熱心，熱心搞好所在班級教育、衛生、保健及生活護理等工作。

四、認真執行幼兒的作息制度，安排好幼兒一日生活內容，做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長。

五、樹立正確的教育觀、兒童觀，熱愛、尊重幼兒，堅持積極正面教育，做到為人師表，禁止任何形式的體罰和變相體罰。

六、積極參加教育研究活動和業務學習活動，認真備課，不斷改進教學形式、方法，科學合理安排幼兒一日生活。

七、嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度和幼兒一日作息制度，到“人到、心到、手到”。

八、管理好班幼兒生活，做到教中有保、保教并重，注意幼兒的衣著整潔衛生，減少各種疾病的發生。

九、與家長保持經常聯系，了解幼兒家庭教育環境，商討符合幼兒特點和個體差異的教育措施，有目的有計劃地做好家訪工作，搞好家長開發活動，共同配合完成教育任務。

保教主任職責

一、認真傳達貫徹園長及園務會各項決議，根據園長及學區要求，制訂保教工作計劃，帶領并指導保教人員制定好各種計劃和工作總結。

二、認真貫徹《幼兒園工作規程》，有計劃地開展專題教研或科研活動，組織好各個節日慶祝活動，督促各班上落實生活管理、衛生保健、教育活動計劃等。

三、，鼓勵并支持保教人員在教育實踐中大膽創新協助園長做好保教人員思想工作和培養青年教師，鼓勵并支持保教人員在教育實踐中大膽創新。

四、經常與學校領導溝通，互相支持、配合，共同搞好幼兒的保健工作。

五、督促其他教師觀察、分析并記錄幼兒發展情況，做好各項活動的記載和效果記錄。積累經驗，不斷提高保教質量。

保健醫生職責

一、根據衛生部門的要求與《規程》、《綱要》的有關規定，制定幼兒園的衛生保健工作計劃并健全幼兒園內各項衛生保健制度。協助園長組織實施有關衛生保健方面的法規、規章制度，并監督執行。

二、執行“預防為主”的方針，認真做好每天的晨間檢查，做到“一摸”、“二看”、“三問”、“四查”，發現病情，及時隔離，做好消毒、傳報、登記工作，并和家長取得聯系。

三、密切與當地衛生保健機構的關系，及時做好免疫和疾病防治等工作，填好預防接種卡，避免漏種或復種。

四、研究調配和改善 幼兒膳食，開展膳食調查和營養計算，檢查飲食、飲水和環境衛生抓好廚房的營養衛生監督，做好食物檢驗，制訂每周食譜，辦好伙食，保證幼兒有足夠的營養。

五、負責督促各班搞好衛生保健、消毒隔離及環境衛生工作，落實“四定”制度，定期進行全園的衛生保健、消毒、環境衛生的檢查，做好分析評比工作。

六、定期測量幼兒的身高、體重、胸圍、頭圍、坐高等，并及時做好記載、統計、分析，要注意保護幼兒的視力、牙齒，做好病牙的矯治工作。幼兒燒至38℃須到隔離室休息待查。

七、負責登記各項保健資料，每周定期向園領導匯報全園衛生保健工作情況，每月統計各班幼兒的發病率。

八、采取多種形式向全園工作人員，幼兒和家長宣傳衛生保健等常識，配合園長做好工作人員的計劃生育和晚婚工作。

九、妥善管理醫療器械，消毒用具的藥品，（尤其是有毒藥物），以防發生事故。

炊事員職責

一、熱愛本職工作，樹立一切為幼兒服務的思想，努力提高服務質量，根據幼兒生理和年齡特點制作營養豐富、易于消化適合幼兒的飯菜，促進幼兒身體健康。

二、努力鉆研業務，提高烹調技術，做到色香味俱全，米飯軟硬適當，花色品種多樣，促進幼兒的食欲，保證營養的質量。

三、嚴格執行營養衛生要求，把好食物驗收關，青菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質，食具餐餐消毒，熟食加蓋，生熟分開，凡已腐爛變質食物不能給幼兒吃，嚴防食物中毒。

四、搞好廚房的清潔衛生，保持廚房干凈、整潔，每天小掃，每周大掃，廚房用具要定期擦洗干凈。

五、注意個人衛生，上班要戴好工作衣帽，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗干凈，定期進行體格檢查。

六、落實食譜計劃，堅持按時開餐，做好食物保溫工作，做到公私分明，禁止多吃多占現象，團結協作，不斷改進服務態度。

七、做好安全工作，防火、防毒、防盜，不出事故。

會計員職責

一、貫徹執行會計法和財務工作方針政策，為教育教學服務。

二、執行財務制度，工作認真細致，及時公布 幼兒的伙食帳目，帳目清楚，手續完備，日清月結，按時交報表。

三、嚴格財經紀委不許挪用公款，以身作則，辦事公道，堅持原則。

四、認真履行監督職能，發現問題及時處理和向有關領導放映，堅持勤儉辦園的方針，精打細算，協助園長搞好學期和預算，合理安排經費，計劃開支。

五、努力鉆研業務，專業知識熟練，服從領導分配，除做好本職工作外，兼做園長分配的其他工作。

六、對家長、同事熱情和藹，不怕麻煩，虛心聽取各方面意見，改進工作。

出納員職責

一、認真做好往來帳目，做好現金收支和銀行結算工作。

二、嚴格執行現金管理制度，做到日清月結，手續齊備，庫存現金不得超過銀行規定限額，數目清楚，不得以工作之便牟取私利。

三、每月及時統計幼兒出勤天數及職工出勤天數，計算幼兒伙食費并及時編制工資表。及時收結幼兒各項費用，按時發工資。

四、堅持原則，手續健全,發票必須有經手人、驗收人、領導簽名方能報銷。

五、不斷提高業務水平，熟悉各項費用支出，勤儉節約、工作熱情、細心、態度和藹，除做好本職工作外，服從園領導分配的其它工作。

保管員職責

一、對全園的財產全面管理，做到隨時收驗、入庫、分類保管，存放地點清楚明確，做到心中有數，每半年清點一次，帳物相符。

二、新購入物品憑發票入帳，領用或借出物品手續齊全，領用人和借用人必須簽名或蓋章。

三、嚴格做好三防（防盜、防火、防潮）工作保證物品的安全、衛生、整潔，杜絕霉爛變質，做到手勤、腳勤。

四、做好開學前的物品準備工作，對各班財產進行清點，做到有計劃供應、學期末對財產進行一次核對，生活用品做到日清月結。

五、及時供應所需物品，對園里的桌椅、做到有數有帳，發現丟失和損壞及時追查。

六、完成領導交給的各項其他任務。

采購員職責

一、按食譜要求有計劃地配合食堂，及時采購好所需物品，做到價廉物美。

二、關心集體利益、盡量做少花錢、多辦事，節約開支，減少浪費，執行物品驗收制度，嚴禁利用工作之便牟取私利。

三、配合制訂好食譜。

四、負責采購幼兒園日常所需一切用品，協助后勤主任做好后勤有關的工作。

傳達室值班員職責傳達室值班員職責

一、堅守工作崗位，實行坐班制，嚴禁擅離職守，防止幼兒走失，做好安全工作。

二、負責報刊雜志的訂閱及書信等收發工作，不得遺失，不得出差錯。

三、負責本園門口三包區域的衛生工作和綠化管理工作。

四、提高警惕嚴防壞人破壞，除本園工作人員、幼兒及家長，未經聯系一律不準入園。

五、除教學需要外，凡是園內財 產，不能搬出園外，公物出門必須有批準手續。

六、對幼兒、家長及外來人員，說話和氣，禮貌熱情。

更夫職責

一、準時交接班，不得無故缺席、遲到或早退。值班時由于特殊情況需要調班，必須請示領導，經領導同意后方可調班。

二、提高警惕、堅守崗位、按時巡視，發現重大問題要及時向有關部門報告，對于一般情況也必須在值班記錄簿上做好記錄。

三、協助其他值班人員和值夜班教師做好夜間安全保衛工作。

四、加強對用電、用水、用煤氣、取暖、財務室、辦公室、庫房、食堂等要害部門的巡視、檢查，確保杜絕一切事故的發生。

汽車司機職責

一、愛護車輛，加強檢查、保養，保證車輛的完好狀態，隨時準備執行任務。

二、遵守交通法規，杜絕交通事故和違章駕駛情況的發生。

三、節約燃料，做好行車記錄，及時按照規定報銷票據。

四、在幼兒乘車時，要中速行駛，注意避讓，協助跟車教師做好安全工作。

五、除做好本職工作外，接受園長安排的其他工作。

水電維修工職責

一、負責全園水、電的管理及維修，保證水電暢通（除停電、停水之外）。

二、負責檢查園內大型運動器械的保養工作，發現問題及時維修，消除安全隱患。

三、除做好本職工作外，接受園長安排的其他工作。