第一篇：單位文化活動陣地建設

關于做好職工安全文化活動陣地建設

文字圖片資料收集工作的通知

各車間工會：

近年來，段職工安全文化陣地建設，在黨委領導行政支持下，各級工會組織廣泛發動，精心組織，加大力度，真抓實干，堅持自己的家園自己建，共同的夢想共同圓，建成一批外美內實、特色鮮明、功能配套、常態管理的職工安全文化陣地，極大地完善了現場職工生產生活環境，推進了全路一流車輛段建設。為了總結成績，展示成果，段工會擬編制職工安全文化陣地建設圖冊，請各車間工會整理上報建設點的文字圖片資料，現將有關事項通知如下：

一、申報范圍 2014年建點陣地：

1、衡北運用車間衡北出發場；

2、株北北運用車間下到作業場；

3、懷化檢修車間配件組；

4、長東站修；

5、株北南運用車間上到作業場綜合區；

6、株北南運用車間上到作業場南北待檢室及練功基地；

7、益陽運用車間益陽列檢作業場；

8、懷東運用車間；

9、株北北運用車間湘潭東作業場；

10、衡陽設備廠職工文體活動區。

二、資料形式 1.版式形式

以16開版面彩頁形式，編印職工安全文化陣地建設圖冊，1個陣地1個版面，圖文并茂。建點車間工會每個建點陣地設計并編制一張16開彩版。介紹基本情況，反映新舊對比，揭示建設過程，展示建設成果，說明建設成效。

2.文字資料

文字資料包括兩部分，第一部分為職工安全文化陣地建設簡要情況，分兩段敘述，第一段是建點場所基本情況，具體包括：示范點坐落的轄區位置、主要職責、管轄范圍、人員結構、曾經獲得過的最高榮譽等；第二段主要寫建點的做法和經驗，突出特色，言簡意賅，兩段文字控制在300個字左右。第二部分為示范點特色，用不超過12個字提煉示范點最具代表性、特色性、獨創性、總結性的特點。

3.照片資料

照片要清晰，每個點精選10張以上，內容必須要有新舊對比、職工建設場面、整體效果，照片要有全景、中景、特寫多方面鏡頭。如果圖片需要文字注解，請附在圖片下面（請勿將圖片導入word文檔中傳輸）。

三、有關要求

1.各車間工會要高度重視，工會主席要親自上手，把控質量，講求效果。

2.為避免混淆，請各車間將圖片和文字做到一個建設點制成一版專頁，確保建設點與文字圖片相吻合。

3.車間工會要把各建點陣地資料分兩個部分上傳段工會，一個是制作的專頁，一個是圖片資料，并與XX聯系，電話：XXXX郵箱地址：XXXXXX 4.上報時間截止到4月15日，請各車間工會務必在規定時間內完成。

XX通知[XXX]XX號

XXXXX單位

2015年X月X日

第二篇：社區文化活動陣地

依托社區文化活動陣地 活躍社區文化體育生活

工福街社區在街黨工委、辦事處的正確領導下和廣大居民的積極參與下，通過開展一系列豐富多采的文化體育活動，發揮了引導、宣傳、弘揚精神文明，提高文化品位的作用。

一、依托社區文化活動陣地，活躍社區文化體育生活

一年來，我社區積極開展文化體育活動，活躍社區文化體育生活，充分調動社區居民的積極性，發揮社區居民的智慧和才干。

1、組織社區黨員、居民東方新世紀樂園一日游、觀看濰坊新變化等活動，開闊視野的同時領略大自然美好景色。

2、組織社區單位開展慶“五一”友誼大聯歡，“手拉手慶六一”聯歡會，積極參加東關街辦組織的書法、繪畫、攝影展，舉行了慶祝建國六十周年文藝晚會。在聯歡會上，社區居民群情激昂、放聲歌唱，歌唱偉大的祖國和人民；書法會上，社區居民展示了各自藝術作品29件，顯示出深厚的藝術功底，老同志們，通過書法、繪畫、攝影抒發情感，陶冶情操，充分體現了老有所學、老有所為、老有所樂。

5、開展了慶“三八”體育競賽和科技周“棋類”大賽，在這兩次大賽中社區婦女和社區居民本著“友誼第一，比賽第二，不論勝負，重在參與”的原則，積極踴躍參加活動，我們為參賽的居民頒發了名次獎和紀念獎。

二、整合社區教育資源，使0—6歲兒童得到早期關愛

為了讓生活在社區所有的0—6歲兒童都能接受良好的早期教育，提高幼兒家長及看護人的養育水平，以便培養高素質的新一代。我社區恒聯幼兒園，作為兒童教育基地，為家長和孩子搭建起教育活動的平臺，讓孩子們走出單元門，為幼兒創造與同伴交往的環境和氛圍。每月30日下午5：00作為家長開放日，社區家長紛紛來參加活動，幼兒園老師親自執教和家長、孩子互動游戲，鍛煉孩子的聽覺視覺和動 手動腦的潛能，讓幼兒在和同伴的交往中學會分亨玩具、圖書，在玩中學，玩中樂，樂有所得。讓每個孩子都有最佳的人生開端，讓每個孩子都成功。

三、加強未成年人思想道德建設，開展形式多樣豐富多彩有益活動

未成年人是祖國的花朵，民族的希望，他們身心的健康成長，直接關系到中華民族的整體素質，關系到國家的前途和民族的命運。加強未成年人思想道德建設，高度重視對下一代的教育培養，是確保黨的事業后繼有人和社會主義事業興旺發達的重要保證。

暑假期間，依托社區文化活動陣地，發揮社區人才資源優勢，積極開展形式多樣、豐富多采的有益活動，使社區成為未成年人學習知識、陶冶情操、愉悅身心的課堂和樂園。如：我們組織社區未成年人成立了“治安小衛士”巡邏隊；舉辦了《0—3歲幼兒早期智能發育》，《遠離毒品關愛未來》知識講座；開展了“知法、學法、用法”小課堂，“愛心助學”懇談會和“愛心助學”捐贈儀式；觀看了“知和平、愛和平、建設新和平”和“中共天津歷史”圖片展。使青少年從中受到愛國主義、集體主義、社會主義、共產主義教育，讓他們從小樹立正確的世界觀、道德觀、人生觀、價值觀，使其成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。

社區大舞臺，居民活動地，我們精心打造和充分利用這個平臺，通過開展形式多樣、豐富多采的文化體育活動，凝聚民心人氣，改善生活質量，提高文化品位，努力建設一個管理型、學習型、服務型、娛樂型為一體的新型社區！

工福街社區居委會 2010年10月

第三篇：企業職工文化活動陣地建設的探索和實踐

企業職工文化活動陣地建設的探索和實踐

【摘要】經濟的發展使得人們的生活水平得到很大的提高，因此工人在企業中的關注不再局限于工資，對精神需求也提出了更高的要求，也要求企業注意建設企業文化，豐富員工活動的作風。本文主要分析了通過開展職工文體活動促進企業文化建設的對策。

【關鍵詞】企業職工文化活動陣地建設探索實踐

隨著當今世界經濟的發展，科技的進步，社會水平不斷提高，企業在新時期背景下面臨著更大的挑戰，也使企業的員工心理壓力更大，因此為了有效緩解員工情緒壓力，調整員工情緒狀態，化解內部矛盾，創造一個和諧、積極的企業文化氛圍，企業也需要能夠關注娛樂活動的發展，為員工提供一個健康積極的實現其潛在價值的舞臺，同時也提高企業的軟實力，提供企業發展的動力。

一、職工文化活動在企業文化建設中的作用

1.提升企業的軟實力

企業一般都設置了工會，而工會的作用主要是服務于員工，并參與到企業的文化建設中，同時群眾性也是工會活動的基本原則和特點。企業文化建設也需要具有廣大的群眾基礎。在企業的文化建設中，工會需要發揮其強大的號召力，將職工緊緊的團結在一起，并將企業的價值觀念、精神等傳達給每一位職工。文化活動具有生動形象、喜聞樂見的特點，無論參加活動的員工還是作為觀眾的員工也都能夠得到身心的愉悅。同時通過籃球、羽毛球、拔河等體育運動項目開展，還能夠激發職工們的團結意識，增進職工問的友誼，使企業的文化建設更加和諧，提升企業的軟實力。

2.提升職工的整體素質

企業通過文體活動的開展，有利于提升員工積極進取的精神和團結協作精神，進而提升企業的凝聚力。同時一些具有競技性質的文?w活動還能夠激發職工們的競爭意識，將不服輸、勇于拼搏的精神意識轉移到工作中。團體項目的開展有利于培養職工們的集體主義精神，使得職工們在生產中也能夠齊心協力不斷的攻克難關，提升企業的凝聚力。文體活動的內容和方式具有多樣性，同時也具有競技性，職工們通過參與各項比賽有利于激發員工的潛在思想和品質，通過活動規則的制定以及道德文明精神規范都能夠實現對職工的有效教育，提升職工們的整體素質。

3.提升企業的形象

通過文體活動的開展還能夠提升企業的外在形象，更有利于企業吸引和留住優秀的人才。通過豐富的文體活動的開展，使得外界能夠更好的了解企業的面貌，可以根據自身的情況和企業的特點為職工們提供開展活動的機會。比如在世界地球日，企業就可以通過舉辦文體活動的方式來提醒人們的安全用電和節約用電，進而實現宣傳合理用電的目的。同時在活動的舉辦過程中，還需要能夠以職工為主體，舉辦一些職工們喜聞樂見的活動。比如可以增加攝影、電競等新型的活動，打破傳統文體活動的限制，激發職工的參與興趣。

二、電力企業以文體活動為載體的企業文化建設途徑

1.創建網絡宣傳平臺，創新文化陣地

科技的發展不僅為企業的工作帶來了一定的創新，同時對于企業文化的建設也提供了有利的條件。比如在文體活動的開展中，就可以利用辦公網絡系統建立宣傳平臺，通過對主題活動的宣傳和渲染，激發職工們的參與熱情。同時通過網上學習園地的建設，使員工能夠更加注重新知識以及新技能的學習，同時還可以結合職工的特點以及興趣愛好等，將其學習內容與職工的興趣愛好等有效的結合，進而更好的提升職工的文化素養。通過對文體活動的宣傳，不僅有利于提升職工的參與熱情，更有利于挖掘職工文體方面的閃光點，進而實現藝術感染、趣味吸引以及文體育人的目的。

2.發揮工會作用，搭建職工與企業的橋梁

工會是企業與職工聯系的橋梁，在企業文化的建設中具有一定的優勢作用。首先工會可以作為文體活動開展的導向，通過豐富的文體活動開展對職工實現價值取向的教育活動，進而使得職工能夠接受企業的文化理念，并對企業產生歸屬感。將以人為本的企業經營管理理念與員工的以企業為家的理念有效的結合。其次有利于企業內部的凝聚，工會通過工會小組等基層組織形式的分設，更有利于對職工思想動態的了解，通過與職工的及時溝通，能夠使職工與企業建立相同的目標，提升集體凝聚力，進而促進電力企業的發展。

3.出臺相應的標準，規范化問題社團

市場經濟體制的改革，使得企業的職工素質和層次更加多元化，從當前企業的人員結構來看，青年職工占大部分，高學歷以及高素質的員工也占很大的比例，在文體活動的開展過程中，通過社團形式的舉辦，采用工會、文體委員會以及社團的多層管理方式，將權力下放。同時社團采取會長負責制，并將所有的文體活動預算經費、活動規則以及培訓等相關內容納人到全年的計劃中。通過文體活動的開展使得部分沉溺于網絡的職工能夠出現在比賽場以及文藝館中，為企業的積極文化氛圍營造奠定基礎。

4.整合傳播企業文化，使企業文化深入人心

企業文化的建設離不開整合傳播，如果企業文化不能被員工和消費者所理解就只能是一紙空文，就無法發揮企業文化的功效。企業文化的傳播應該上升到企業戰略的層面，應該貫穿到企業經營的各個方面。會議、宣傳標語、樹立先進典型等常規的宣傳方式應在企業發展過程中定期進行；同時引入外部權威宣講、企業創業故事等在企業文化宣傳也有非常好的效果。只有深入人心的企業文化才能真正發揮作用，成為企業發展的寶貴資源。

三、結語

綜上所述，在面臨越來越繁重的工作任務時，企業的員工容易產生心理壓力和心情緊張，甚至出現崩潰，不愿意積極應對工作，這就會影響企業的發展和運營。所以加強企業文化建設，鼓勵員工的精神尤為重要，只有建設好了文化活動陣地，才能真的發展好一個企業，因此企業可以通過發展休閑活動，為企業文化建設奠定基礎，以這樣的方式增強企業的軟實力，從而促進企業的健康發展。

參考文獻：

[1]王華.以文體活動為載體的企業文化建設途徑探討[J].企業改革與管理，2017（24）：190.[2]褚潤文.以文化自信推動國有企業改革轉型[J].中外企業家，2017（32）：127+129.[3]李絹，潘利梅.加強職工文化建設助推企業改革脫困[J].冶金企業文化，2017（05）：57-58.[4]李郁.建設健康文明昂揚向上的職工文化[N].工人日報，2017-09-26（007）.[5]宋妍.用企業文化凝聚發展力量[J].智慧中國，2017（04）：49-50.

第四篇：陣地建設

豐樂鎮基層組織陣地建設會議紀要

會議時間：7月15日

會議地點：鎮政府中心會議室

參會人員：各村支部書記、鎮直單位負責人、全體機關干部

主持人：張勇華

2012年7月15日，豐樂鎮在政府中心會議室召開豐樂鎮基層建設陣地建設會議，會議有豐樂鎮組織委員張勇華主持，會議主要討論了豐樂鎮基層組織陣地建設的相關情況并進一步部署了下一步的工作。會議主要有一下幾點內容：

一、陣地建設的意義。農村黨組織陣地建設，作為規范農村基層組

織建設的一種有效形式，是發揮農村黨支部戰斗堡壘作用和加強農村黨員教育管理的必備物質條件。近幾年年來，我鎮黨委緊緊圍繞“社會主義新農村建設”這個主題，切實貫徹“加強基層組織”的目標要求，將陣地建設作為解決村黨組織突出問題，鞏固黨在農村執政地位的基礎性工作來抓，按照“標準、節約、實用，不增加農民一分錢負擔”的原則，努力在全鎮40個村黨支部全部建立比較規范的活動陣地，并不斷探索創新、與時俱進。

二、我鎮陣地建設基本情況我鎮共有40個行政村，原有的村黨

支部活動陣地大多破舊不堪，面積最多的有80多平方，少的只有20多平方，房屋的總價值最多的也只有2萬余元。由于條件的簡陋，村干部有時辦公，處理事務只能在家中進行；黨

員正常的“三會一課”也因場地的原因不能正常開展，針對這

些情況，我鎮黨委經過充分論證，審時度勢作出了加強基層組

織陣地建設的決定。

三、我鎮陣地建設主要工作部署和要求

（一）要提高認識，形成合力。我鎮黨委站在鞏固農村基層黨組織領導核心地位的高度，把陣地建設作為增強農村基層黨組織向心力、戰斗力、凝聚力和永褒黨員先進性的一項實事工程來抓，堅持做到“三到位”。

1、思想認識到位。2012年初鎮黨委深入基層調查研究時發現，我鎮村級陣地已不能適應新形勢的需要，鎮黨委一班人敏銳地感到，這個問題解決不好會影響到新農村建設進程和推進力度，影響到教育的質量和基層黨組織建設。黨委立即召開專題會議，圍繞村級支部活動陣地建設，展開討論，大家一致認為：作為農村基層組織建設的必備物質條件，黨組織活動陣地是引領新農村建設，加強農村黨員教育管理，搞好農村扶貧致富，更好發揮廣大黨員先鋒模范作用的一個有效載體，具有很強的現實意義。黨委一班人統一認識后，又召開全鎮的動員大會，會議要求各村黨支部書記，必須充分認識到陣地建設的重要性和必要性，按照“統一規劃、統一設計、統一招標、統一管理、統一驗收”的五統一原則，把陣地建設作為一項政治任務切實抓緊抓好抓實。強調要求，各村黨支部及時召開支部會議，進一步統一村支部一班人的思想，著重從本村實際討論研究了本村的陣地建設問題。

2、責任落實到位。黨委明確由政府辦負責全鎮陣地建設，插村組長負責搞好所聯系村的督導指導工作，確保精力、力

量到位，同時明確黨委書記作為陣地建設的總指揮，分管書記和各村支部書記作為直接責任人。黨委還及時下發文件，明確陣地建設的目標、任務，并制訂了切實有效的獎懲措施，確保目標任務的完成。

3、考核督促到位。我鎮將各村陣地建設情況，納入年終黨建工作目標考核的專項內容進行考核，并同鎮村相關干部的獎金進行掛鉤，實行一票否決制。各村陣地建設開工以后，鎮黨委每周一次聽取各村陣地建設情況，研究解決工程建設中遇到的困難，并不定期進行突擊檢查。

（二）要加強管理，規范運作農村陣地建設是百年大計，必須切實加強管理，運作過程要規范，我們是具體做好了以下工作：

1、高標準設計。我鎮專門聘請資深設計師，按照建造樓房的標準設計施工圖，同時參考其他鄉鎮陣地建設的優點，最終形成我鎮陣地建設莊重、簡練的風格。

2、嚴格資金運作。為了嚴格監管好陣地建設資金，我鎮專門成立了由紀檢、組織、監察、審計、財政等部門組成的陣地建設辦公室。建設過程中嚴格實行工程招投標。對各村所籌措的資金全部實行鎮財政統一管理，按需結報，保證了建設資金的?？顚Ｓ谩⒂米阌煤?。

3、嚴格質量管理。為了確保陣地建設的質量，黨委專門指定專業技術人員作為專職監理，每天到各建設工地進行巡視。同時我們還充分調動有一定建筑專業技術黨員群眾的積極性，讓他們作為陣地建設施工的義務監理員。

（三）要強化功能，凸現作用

1、為了充分利用村級陣地建設，我鎮黨委采取多種途徑，廣泛聽取黨員群眾的意見，有的黨員提出將村辦公室、黨員群眾文化活動室、村衛生所、社區服務中心“四

位一體”的建設規劃思路，我鎮黨委及時吸納了這一建議。把陣地建設與為農村黨員群眾提供文化、教育、醫療和農資供銷等公共服務整體考慮、一并規劃、同步推進，并且我鎮把陣地建設納入新農村建設的大局中，充分發揮陣地建設的示范，輻射和帶動作用，最終確定了“位置適度居中，方便群眾辦事，便于新農村建設”的陣地選址原則。

2、實行“實用”和“量力而行”的原則。我鎮統一了陣地建設的功能布局，盡量合并和壓縮村干部辦公用房，建立規范的檔案室，開辟了書報閱覽，文化活動，民間調解等室，開設了有80多平方，能容納200多人的多功能活動室，通過合理設置來最大限度發揮陣地建設的作用。

四、下階段打算

繼續落實陣地建設工程的資金，力爭2012年底完成場地澆筑，圍墻建筑，室內布置，電教設備添置等配套工程建設。著力加強軟件方面的建設，建立健全管理制度，充分發揮陣地建設的作用。積極組織投身基層組織陣地建設，為2013年的各項工作打好基礎，確保2013年基層組織建設實現開門紅。

第五篇：推動職工文化活動大發展、發繁榮,加強工會文化陣地建設

推動職工文化活動大發展、發繁榮，加強工會

文化陣地建設

群眾性文體活動是企業文化建設的重要組成部分，能夠有效地發揮教育、引導、激勵促進的作用，不斷增強職工的凝聚力、戰斗力，陶冶職工情操和提高職工品位，對企業文化建設的積極推動作用。

一、職工文化活動的重要意義

（一）文體活動是促進企業文化和諧發展的良好形式 工會參與企業文化建設是由工會的性質和地位決定的，而群眾性又是工會的基本屬性和特征，企業文化建設正是一項具有廣泛群眾基礎的工作。工會是職工自愿結合的群眾組織，職工群眾的理想信念、精神狀態和人心向背，直接關系到企業文化建設，因此，在企業文化建設中工會有不可替代的組織優勢和強大的號召力。工會參與企業文化建設，可以最大限度地把職工群眾組織起來，使企業精神、企業價值觀念、職業道德觀念等更加深入人心。文體活動能以喜聞樂見、生動活潑的形式來宣傳和體現，更能深入人心，豐富多彩的文體活動是企業文化的一種展示，而且印象深刻、影響深遠、刻骨銘心，職工對企業的親切感、自豪感油然而生。開展職工文體活動是展現企業風貌、增強員工體質、活躍業余生活、激發員工挑戰性、提升企業凝聚力，增進企業文化建設工作的有效載體。

（二）文體活動是提高職工綜合素質的良好載體 一是職工文體活動有利于培養集體主義精神和進取精神，增強集體榮譽感和企業的凝聚力。良好的職工文體活動倡導的是團結拼搏的集體主義精神，弘揚和塑造的是企業內部巨大的的凝聚力。一系列的文體活動由競爭進而迸發出職工在生產和工作中的競爭意識，并將這種不服輸、不認輸的意念轉移到安全生產中去，培養了進取精神，團體項目培養了集體主義精神，賽場上的精誠團結釋放到工作中，增強了集體和企業的凝聚力。

二是文體活動有著豐富多彩的內容和形式，比賽是各項文體活動的突出特點。員工們在參加各種競賽時，其潛在的品質和思想作風最容易真實地表現出來，而規則、道德、精神文明規范等都是有效的教育措施。而且這種教育過程是在極為自然，生動活潑的活動中進行的，所以一般都會收到較好的效果。國際知名人士指出：“文體是一種行動的教育，一種潛力巨大的教育力量?！笨梢?，文體活動可以多方面地培養員工良好的道德和意志品質，培養遵守紀律，顧全大局等好作風，還可以在活動中和他人比較，互相學習，互相幫助，贊揚對手的成功從而得到精神的升華。

二、大力推動職工文化活動

一是豐富活動內容，融洽企業內部關系和諧發展。在社會生活中，每個人都是獨立的個體，都有其相對獨立性，這種獨立性是散漫的、無序的；每個人都在自覺不自覺地通過自己的價值觀念、思維方式和評判標準來評價事物、處理問題。而組織強調更多的是集體主義觀念和行為。如果一個組織缺乏整體觀念，集體意識時刻處于不穩定、松散的狀態之中，將會是一盤散沙。文體活動具有目的的統一性、動作的協調性、整體的合作性、信息的溝通性，能夠有效地帶動參與者走出個人的思維范疇，達成集體的共識。首先，由于文體活動的集體性質，要求每個員工在參與活動的過程中必須放棄狹隘的個人偏見，樹立集體主義思想。其次，文體活動的集體規則和目標強烈地限制、修改著每位員工的個人認識，規范員工的個人行為，使員工服從集體目標，達到統一和諧。再次，文體活動能夠彌補松散個體意識中凝聚力的不足。通過文體活動，員工之間可以減少摩擦，緩解矛盾，產生信賴，進而密切合作，潛移默化地增強了廣大員工的向心力。群眾文體活動，具有培養團隊協作精神，融洽企業內部關系，激發職工榮譽感的功能。因此，應注重活動內容的豐富性，參加者的廣泛性，積極培育“負重奮進，同心跨越。”的企業精神。廠每年舉辦拔河、齊心協力、集體跳繩、安全并足行、趣味籃球比賽、大合唱、拉歌比賽等團體項目的比賽，增強員工的協作觀念。為構建企業內部和諧環境起到了良好的作用。

二是開展職工文體活動要“以人為本”，多年來我們堅持以人為本必須以增強員工素質為目標，與企業文化建設相互促進。始終堅持小型活動不斷線，大型活動季季有。相繼開展了形式不同、豐富多彩的文體娛樂活動，得到了廣大職工家屬的廣泛參與和一致好評。在活動中忘記煩勞事情，增強了同事間的友情，做到“快樂工作，健康生活”。實踐證明，通過開展多種文體活動，增強員工體質，使職工擁有一個充滿活力的心態和體魄，促進職工體質健康發展。

實踐證明，無論是企業在艱難的創業時期，還是在輝煌發展頂尖時期，文體活動作為企業文化建設的一個重要組成部分，其由外及里、由淺入深在企業改革發展中發揮的作用是有目共睹的。堅持有計劃、有步驟地開展文體活動，有力地配合宣傳了企業文化精神，提高了員工素質，人文生活環境得到改善。他與其他物質、精神文化共同構筑了優秀的企業文化，使企業各項工作順利開展。