第一篇:手足口病預防宣傳教育活動計劃
幼兒園
手足口病預防宣傳活動實施方案
手足口病是目前正處于各類傳染病多發期,幼兒園是幼兒集中易發群體,為確保幼兒的生命安全和身心健康,幼兒園有必要成立專門的領導小組,負責本病的防控工作
一、指導思想
以上級文件精神為指導,建立幼兒園預防和控制手足口病的處理機制。迅速、及時、積極開展全園防控手足口病緊急情況的處置工作,有效、切實維護幼兒生命安全和教育穩定。
二、目標任務
1、宣傳和普及手足口病的防治知識,提高廣大師幼及幼兒家長的自我保護意識。
2、完善手足口病報告網絡,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。
3、建立快速反應和應急處理機制,及時采取措施,確保手足口病不在本園蔓延。
4、加強環境衛生整治,大力開展愛國衛生運動,動員全園各線人員集中整治環境衛生,消除發病誘因和隱患。
5、認真落實晨午檢制度。每日進行晨午檢,一旦發現發熱、皮疹患兒,立即通知家長將孩子送往醫院診治,及時對患兒所在班級所用桌椅及其它物品進行徹底消毒,發現蔓延立即
報告當地疾病預防控制中心。
三、工作原則
1.預防為主、常備不懈
宣傳普及手足口病防治知識,提高全體教職工的防護意識,加強日常監測,發現病例及時采取有效的預防與控制措施,迅速切斷傳播途徑,控制疫情的傳播和蔓延。2.規范管理、統一領導
嚴格執行國家有關法律法規,對傳染病突發事件的預防、疫情報告、控制和救治工作實行依法管理。幼兒園成立預防手足口病工作領導小組,負責組織、指揮、協調與落實幼兒園對該病的防治工作。3.快速反應、運轉高效
建立預警和醫療救治快速反應機制,增強應急處理能力。按照“四早”要求,保證早發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接,一旦發現疫情,快速反應,及時準確處置。
四、具體舉措
1、成立手足口病防控工作領導小組。
組 長:小霞 副組長:馮麗
職責:負責全園手足口病防控的統一安排部署與調度工作。
組員:小劉
職責:負責全園手足口病的具體防控工作。
手足口病防控工作領導小組負責組織、指揮、協調與落實幼兒園對該病的防治工作。
2、做好宣傳教育工作組織全園教職員工的專題培訓,向家長下發《緊急行動起來,預防手口足病》等宣傳材料,并通過幼兒園宣傳欄、家長會等途徑向家長講解了手足口病的發病癥狀、預防措施、傳播途徑、病兒的護理等方面的知識,讓家長全面了解病理知識,家園配合做好預防工作。
3、加強晨午間檢查工作幼兒早晨和中午入園期間,做好孩子的晨午間檢查,通過一摸、二看、三問、四查的方式,細致地觀察每一個孩子的情緒與身體狀況,有可疑病癥,立即勸其家長帶領孩子到正規醫院確診。實行“一天兩檢”制度,必要時對個別幼兒再增加檢查次數。每天晨午檢領導和班主任值班,協助做好家長解釋工作。
4、做好衛生消毒工作幼兒園每天由老師清理好衛生后,做好玩具或其他用品徹底消毒工作。一般教室地面、窗框、茶杯架、門把、廁所等處漂白液拭擦消毒,可下水玩具用84消毒液浸泡,茶具蒸煮消毒,對空氣進行紫外線消毒,不宜蒸煮或浸泡的物品如圖書等置于日光下暴曬,流行期間適當增加消毒次數和時間。
5、保持室內空氣流通定期開窗通風,保證教室、活動室內空氣新鮮,溫度適宜。
6、做好防范措施帶領幼兒多進行戶外活動,適當鍛煉身體,增強抵抗能力。鼓勵幼兒多飲溫開水。教育幼兒平衡膳食營養,多提供蔬菜和瓜果,膳食做到粗細搭配,保證幼兒攝入足量的、均衡的營養,增強孩子的免疫力。
7、加強幼兒個人衛生教育教育孩子飯前便后一定要洗手,注意個人衛生,經常用肥皂和流動水洗手,并利用圖片、故事、多媒體課件等形式對幼兒進行良好的衛生習慣的培養。8、控制集體活動盡量減少和控制班級之間串班、聯誼活動。對有患兒班級進行活動、場所限定,避免到附屬用房等公共場所玩耍,避免與患兒接觸,以減少感染機會。
9、啟動應急預案如發現患兒,迅速隔離,立即通知家長或由教師負責帶到醫院就診。
10、嚴格進行患兒管理患病幼兒至少在家休息七天,病愈返園,在班主任檢查確系正常后進入幼兒園。
11、實行日報告制度完善手足口病報告網絡,做到早發現、早報告、早隔離、早治療。實行日報告制度,“分層管理,及時落實”。教師每天了解缺席幼兒情況,發現病情及時與醫院聯系,上課教師發現可疑病情及時向領導或班主任匯報,由領導或班主任匯報學校安全員,匯總后向上級匯報
幼兒園保健室
2015年9月2日
抄送:各處室、各年級組
幼兒園 2015年9月2日印發
第二篇:手足口病預防
關于2014年中小學教師高中級職稱專業
水平能力測試的通知
襄人考[2014]16號
各縣(市)區人事考試院中心,市直各中小學學校:根據省職改辦《關于規范全省中小學教師水平能力測試工作的通知》(鄂職改辦[2013]24號)和省人事考試院《關于做好中小學教師高級職稱專業水平能力測試的通知》(鄂人考函[2014]3號)和市職改辦《關于2014襄陽市專業技術人員晉升專業技術職務水平能力測試工作的通知》(襄職改辦[2014]2號)文件精神,現就襄陽市2014中小學教師水平能力測試工作通知如下:
一、測試組織工作
在省、市職改辦統一領導下,全市中小學教師高級水平能力測試工作由省人事考試院負責,全市中小學教師中級水平能力測試工作,由襄陽市人事考試院具體組織實施。
二、測試范圍對象
擬申報高級教師和一級教師,2012年及以后未取得水平能力測試合格證書者,均應參加本次水平能力測試。其中鄉鎮所屬中小學校教師的水平能力測試,由本校自行組織,方式不限,合格即可進行推薦,推薦結果當年有效。
三、測試內容和形式
(一)測試內容。中小學教師水平能力測試內容主要考察教育理念、教學理論水平和在教學實踐中運用的能力。
(二)測試形式。
中小學教師水平能力測試形式為筆試。
高級水平能力設高中(含職業高中)、初中、小學、幼教四個層級,不分具體專業,考試科目為一科。
中級水平能力測試設:
1、高中教師晉升一級教師職稱試卷;
2、初中教師晉升一級教師職稱試卷;
3、小學教師晉升一級教師職稱試卷;
4、幼兒園教師晉升一級教師職稱試卷。
不分具體專業,考試科目為一科。
四、報名辦法和時間安排。
1、報名辦法:中小學教師水平能力測試均實行網上報名。高級水平能力測試在湖北人事考試網()上報名,申報人員統一在“湖北人事考試網”的網上報名欄目上填報相關信息,上傳本人照片,下載打印網上報名系統內《水平能力測試報名表》,持身份證、職稱證、教師資格證及打印的報名表格(單位蓋章)和近期一寸彩照一張,到各縣市區人事考試機構進行資格審查及繳費確認,市直學校申報人員直接到市人事考試院服務大廳進行資格審查及繳費確認。現場資格審核通過并繳費確認的申報人員請于考前
一周在“湖北人事考試網”下載打印準考證,持準考證及身份證參加考試。具體事項將及時在湖北人事考試網上公布。
中級水平能力測試在襄陽人事考試網()上報名。中級水平能力測試的報考人員須在規定的報名時間內,登陸襄陽人事考試網(網址:http://),點擊 “網上報名”,選擇“襄陽市2014年中小學教師中級水平能力測試報名”填寫報考信息,上傳1寸近期正面免冠電子彩照(jpg格式,照片大小在20K左右,五官輪廓清晰,占滿圖片框),下載打印報名表。市直單位(東津新區單位報名點選擇市直)報考人員將網上打印的報名表經所在單位人事部門(或人事代理機構)蓋章后,交近期一寸彩照一張,直接到市人事考試院辦理審核和繳費確認手續。縣市區報考人員在網上報名后,可將報名表、照片和報名費交由當地人事考試部門辦理繳費確認手續。
2、時間安排
網上報名時間為3月31日—4月18日(高級水平能力測試在湖北省人事考試網上報名,中級水平能力測試在襄陽市人事考試網上報名);
現場審核繳費時間:3月31日—4月19日。
網上打印準考證:高級水平能力測試考前一周在省人事考試網上打印,中級水平能力測試考前一周在襄陽市人事考試網打印。
筆試時間:5月10日
五、組織實施
(一)管理模式。全市中小學教師水平能力測試工作,在省、市職改辦領導下,按照省人事考試院統一組織要求,市人事考試院和縣市區人事考試機構會同當地職改部門組織實施。
(二)命題組織。省人事考試院制定中小學教師水平能力的測試大綱,實行全省統一命題。
(三)考務安排
全市高級中小學教師水平能力測試考點統一設在襄陽市區,市直、襄城、樊城、高新區、東津新區參加中級水平能力測試考點設在襄陽市區;各縣(市)和襄州區參加中級水平能力測試考點設在各縣(市)和襄州區。不具備條件或者參加測試人數較少的地區,經市人事考試院協調,采取相對集中的辦法安排有關考務。
六、測試成績使用
高級水平能力測試通過比例和測試合格人員名單,由省人事考試院報省職改辦確定。通過人員下發由省職改辦統一制發、驗證的合格證書。中級水平能力測試成績合格率由市
職改辦劃定,通過人員由市職改辦統一制發、驗證合格證書。合格證書三年內申報相應專業技術職務有效(含當年)。
七、收費標準
根據湖北省物價局、湖北省財政廳鄂價費[2001]302號和省財政廳、省人事廳鄂財綜發[2003]12號文件規定,高級職務水平能力測試費用標準為每人100元。中級職務水平能力測試費用標準為每人50元。
八、有關要求
中小學教師水平能力測試工作時間緊、任務重、要求高,牽涉到中小學教師的切身利益,各縣(市)區人事考試部門要高度重視,加強領導,成立專班,督促落實,保證這項工作的順利完成。
襄陽市人事考試院
2014年3月28日
第三篇:手足口病預防計劃
普廠小學手足口病預防計劃
手足口病(Hand-foot-mouth disease, HFMD)是由多種腸道病毒引起的常見傳染病,以嬰幼兒發病為主。大多數患者癥狀輕微,以發熱和手、足、口腔等部位的皮疹或皰疹為主要特征。腸道病毒傳染性強,易引起暴發或流行。為指導本校做好手足口病的預防控制,制定以下計劃。
一、領導機構與職責:
1、機構設置:
通訊聯絡組:馮家堂
宣傳監督組:王蘭珍、李春敏
醫療救護組:王執興、羅利芬、楊艷、張文娟、李國建
衛生調查組:曾美權、張正先
后勤保障組:沐松林、杞麗瓊、李芬
2、領導小組職責:
統一宣傳指揮,并做好學校各項消毒監督,檢查手、毛巾、手絹、牙杯、食具、床上用品、內衣以及醫療器具等。食品衛生安全事故處理,協調各方力量進行應急救援,控制事態發展。統一組織事故善后處理工作,落實整改措施,盡快恢復學校正常教育、教學秩序。
二、日常工作開展:
1、完善制度。在中心學校及教育局下發有關制度和工作意見的基礎上,要求對本校食品衛生安全制度進行全面修訂完善。
2、強化督查。在領導小組的具體指導下,以各項食品衛生制度落實為重點,結合學校其它安全工作開展。
3、落實職責。校長為學校食品安全第一責任人。
4、加強教育。加強對廣大師生的食品衛生知識的宣傳教育,豐富衛生知識,增強衛生意識,提高自覺性和責任感。
三、班級及工作人員實施措施
1、開窗通風班級經常開窗通風,保持室內空氣新鮮。
2、加強消毒每日消毒班級空氣、毛巾、茶杯、門把手、水龍頭、玩具、被褥、廁所等。
3、正確洗手師生餐前便后都要養成正確洗手的習慣。
4、班級老師每天中午注意觀察每一位學生進餐時有無口腔疼痛、午睡前檢查有無可疑皮疹,一旦發現可疑癥狀的孩子,立即通知校長。
5、進行清掃或消毒工作(尤其清掃廁所)時,工作人員應穿戴手套。清洗工作結束后應立即洗手;
6、每日對門把手、樓梯扶手、桌面等物體表面進行擦拭消毒;
四、事故應急處理
1、報告制度。食品衛生安全事故發生后必須及時報告。具體為:師生發現少量(5人以下)輕度癥狀(如嘔吐、腹瀉)及時打舉報電話向中心學校報告,同時立即啟動學校食品衛生安全應急預案。在事故處理中根據實際情況建立定時報告制度。
2、救援措施。一旦發生較嚴重學校食品衛生安全事故,由校長負責救援指揮。校長應當機立斷,立即啟動學校應急預案,按照預備方案,各就
各位,組織救援行動。初步摸清癥狀,排查發病人員,并建立動態性名冊,防止遺漏。
3、醫療救援。學校發生較嚴重食品衛生安全事故,應立即向就近醫療機構和衛生防疫部門發出醫療求援,并撥打“120”醫療搶救電話。要及時果斷將發病人員送到醫院搶救。主動向醫療人員報告情況,做好秩序維護等工作。
4、聯系家長。一旦發現病患,應及時與發病學生家長取得聯系,如實說明發病情況,不盲目猜測。做好學生家長思想安撫,防止過激行為發生。設立家校聯絡處,及時解答家長提出的問題,力所能及地為家長做好服務工作。
5、人員調度。事故應急處理人員由領導小組組長統一調度,辦公室具體安排。明確分工,落實職責,聽從指揮,確保到位。
6、信息公開。保障廣大師生和家長在事故發生和處理過程中的知情權,及時、準確做好信息公開,并如實向上級部門匯報,不瞞報、謊報。對一些謠傳也要及時澄清,避免不必要的誤解。
五、事故責任追究
1、對導致事故起因的相關責任人進行嚴肅追究。
2、對事故瞞報、謊報和不及時上報的行為進行嚴肅追究。
3、對事故處理中的玩忽職守、推委扯皮等影響應急方案順利實施的行為進行嚴肅追究。
普廠小學2011年4月
第四篇:預防手足口病知識講座計劃
預防手足口病知識講座計劃
手足口病是一種腸道病毒感染性疾病,多發生于嬰幼兒,尤其是3歲以下嬰幼兒。多發生于每年4月-9月份,5-7月份是發病高峰,是一種常見的對嬰幼兒危害較大的傳染病。如果發現遲和救治不當,會引起少數孩子病情加重,甚至會引起死亡。
在流行季節針對目標人群、家長、幼托和醫護人員,以及廣大群眾通過健康教育和健康促進等手段,廣泛普及手足口病的科學知識,增強社會、家長、幼托和醫護人員防護意識。對減少和降低疾病的發生和流行,保護廣大嬰幼兒的健康,維護社會穩定,有著重要的作用。特舉辦手足口病知識講座通知如下:
一 講座時間:2015年6月23日
二 講座內容:什么是手足口病?手足口病的癥狀?如何傳播的?預防手足口病的要點.。三 講座人員:閆鳳英 四 地點: 健康教育室
綏陽醫院 2015年6月20日
第五篇:手足口病預防控制措施
幼兒園手足口病預防控制措施
1、每日晨檢,發現有發熱、皮疹的兒童,要立即要求家長帶兒童去醫院就診;同時做好缺課兒童病因追查。晨檢結果報告衛生室。
2、發現患病兒童,立即去醫院診治,患病兒童不接觸其他任何學生,痊愈兩周后上課。
3、立即對患病學生接觸過的桌椅、體育器材等進行消毒;同時做好教室、食堂、廁所等消毒處理。
4、每天早晚校舍通風或消毒半小時。
5、上一堂手足口病健康教育課,熟知防治知識和正確洗手方法。
6、不要讓兒童喝生水、吃生冷食物。飯前便后洗手,不接觸患病兒童。
7、在與患者接觸后,觸摸眼、口、鼻前,打噴嚏或咳嗽后,如廁后,戴口罩前及摘口罩后,接觸公共設施如扶手、門柄、電梯按鈕、公共電話后,從外面回家后,均需要立即洗手。洗手時肥皂液或洗手液在手上保持6秒鐘以上。
8、發現教師和其他工作人員有發熱伴皮疹的,應立即暫停工作。
9、在幼兒園門口和班級門口張貼手足口病宣傳畫和宣傳單,黑板報宣傳手足口病防治知識。
10、每天用消毒液對幼兒園門把手、樓梯扶手、桌面等物體表面進行擦拭消毒。
11、每個兒童帶給家長一張宣傳單,帶回家讀給其家長聽,讓家長了解手足口病防治知識。
12、在流行季節避免兒童或外來人員的往來或交流活動。幼兒園手足口病防治領導小組:
組 長: 副組長: 成 員: 幼兒園傳染病報告員: 幼兒園手足口病晨檢制度
為了進一步完善兒童晨檢、因病缺勤病追查與登記制度,堅持每天進行晨檢指定工作認真負責、負責心強、了解傳染病防控相關知識的園醫、衛生保健老師具體負責本單位手足口病晨檢的技術檢查指導、疫情報告工作,對兒童的出勤、健康情況進行巡查,負責指導兒童的健康晨檢工作,及時全面掌握兒童健康狀況。
1、晨檢時間:班主任要在每天第一節課前5—10分鐘完成兒童的晨檢,同時記錄,當日上午10:00前報告校信息員。
2、晨檢內容:晨檢發現一發熱、手、足、臀部出現斑丘疹、皰疹可能還伴有上呼吸道感染癥狀(包括僅表現為手、足、口、臀部皮疹或皰疹性咽峽炎)的兒童時,要立即通知其家長帶領其醫院診治。當發現短時間內出現多例手足口病病例時,要及時報告區疾控中心。當在同一宿舍或者班級1天內有3例或者連續3天內有多個學生(5例以上)患病,并有相似癥狀(發熱、皮疹等)時,應當在24小時內報告當地疾控中心。
3、因病缺勤病因追查與記錄:幼兒園對因病缺勤的兒童,要進行病因追查和記錄。對符合晨檢標準或醫院已診斷為手足口病的,要列入晨檢病等記報告表。
附6:手足口病消毒制度
預防手足口病(EV71感染)常用消毒方法
1、滅蚊蠅:可用5%氯氰菊酯(奮斗吶)、2.5%溴氰菊酯或其他殺蟲劑,按說明書使用。
2、飲用水:用1-3毫克/升有效氯含氯消毒劑,如漂白粉、優氯凈等作用30分鐘。
3、垃圾:用1000毫克/升有效氯含氯消毒劑溶液噴霧作用120分鐘。
4、生活用具、書籍、玩具、交通工具:用500毫克/升有效氯含氯消毒劑溶液擦拭消毒,作用時間30分鐘,或用0.3%過氧乙酸作用60分鐘,或用紫外線燈直接照射30分鐘。
5、食、飲具:用250毫克/升有效氯含氯消毒劑溶液作用30分鐘。
6、生活污水:用50毫克/升有效氯含氯消毒劑作用120分鐘。
7、人畜糞便:可采用高溫堆肥等方式無害化處理;也可用生石灰以1:1的比例與其攪拌均勻消毒。
8、盛放排泄物的容器:用500毫克/升有效氯含氯消毒劑作用120分鐘。
9、患者衣、被單:煮沸20分鐘或用500毫克/升有效氯含氯消毒劑作用30分鐘。
10、廁所或其他污染地面、墻:用500毫克/升有效氯含氯消毒劑消毒。用量200毫升/平方米;旱廁也可用生石灰覆蓋。
1、衛生保健制度
1、必須嚴格執行衛生部頒布的《幼兒所、幼兒園保健制度》和省、市、區有關衛生保健制度。
2、制定合理的一日生活常規。注意飲食衛生,兩餐間隔不少于3小時;每日體育活動不少于1小時;每日戶外活動不少于2小時。
3、每學期全面體檢一次,每2個月測量身高、體重一次,每學期測視力一次,對弱視幼兒每2個月測查一次;每學期驗血色素一次;每2個月對幼兒身體健康發展狀況進行分析;建立幼兒健康檔案登記、統計制度。
4、堅持晨檢、午檢制度,發現疾病及時處理,并做好記錄。
5、新生入園和新工作人員到崗均要先做體檢,以后半年驗血復查一次,發現肝炎和其它傳染病立即離園隔離和治療。
6、配合衛生部門做好預防接種工作。
7、為幼兒提供合理膳食,每周制定食譜,定期計算營養攝取量,每月召開膳食委員會。
8、每天保證供應充足的溫度適中的開水,每天起床后、課間、運動后提醒幼兒飲水,培養幼兒自覺飲水的習慣。
9、培養幼兒良好的大小便習慣,提醒幼兒每天大便一次。
10、建立體弱幼兒檔案,定期對體弱兒進行檢查和分析,提出保健措施。
11、夏季注意為幼兒抹汗、換衣、洗澡、洗頭、洗腳;冬季注意為幼兒防寒。
12、教師必須注意培養幼兒良好的衛生和生活習慣,對幼兒進行安全教育,增強自我保護意識,養成正確的坐、立、行、走姿勢,為幼兒成長奠定良好基礎。
2、幼兒園健康檢查制度
1、幼兒入園前或轉園幼兒,必須持婦幼保健站或縣防疫站健康查體證明,合格后方可入園,離園一個月以上的幼兒必須重新查體,并建立入園幼兒健康檔案。
2、在園幼兒每年由婦幼保健站或縣級醫院查體一次,并做好生長發育評價,每季度由保健醫生為幼兒測量身高、體重、視力一次,并做好記錄、分析、評價、矯治。
3、堅持做好晨、午檢和安全觀察,認真做好一摸:有無發燒;二看:精神、皮膚和五官(外表);三問:飲食、睡眠、大小便和患病情況;四查:有無攜帶不安全物品,發現問題及時處理。
4、值班人員認真填寫好各種記錄表(晨檢、午檢、服藥記錄、交接班記錄、體弱兒觀察記錄)。
5、全體教職工每年按要求進行體檢,體檢合格后方可上崗,發現有傳染病不宜在幼兒園工作的人員應及時離職治療。待痊愈后,持保健站證明方可上崗。
6、炊事員每年在防疫站查體兩次,并辦理健康證,食品衛生許可證。
3、疾病預防接種制度
1、按年齡及季節完成計劃免疫、預防接種工作,并建立幼兒接種登記卡,及時記錄接種情況。
2、傳染病流行季節,加強晨、午間檢查,嚴禁傳染病幼兒入園。流行期間不辦理入園和轉園手續。
3、及時觀察了解本地區疫情,發現有傳染病幼兒及時報告,做到早預防、早報告、早診斷、早治療、早隔離、早處理,對所在班級進行消毒,對接觸傳染病的兒童立即采取預防措施,控制疾病蔓延。
4、定期為幼兒服預防藥、驅蟲藥,每日定時為帶藥品幼兒服藥。并認真觀察幼兒情況。
5、傳染病流行期間,不帶幼兒到公共場所參加各種活動。
6、加強體格鍛煉,增強幼兒體質,提高對疾病的抵抗能力。
7、按照季節特點進行有效的預防措施。
4、幼兒園衛生消毒隔離制度
一、環境衛生:
1、室內外環境整潔、安全、無污染。分片包干,定人負責,每天一小掃,每周一大掃,應做濕性掃除,消滅蚊子、蒼蠅、蟑螂和老鼠。
2、室內空氣保持流通,陽光充足。冬天也要開窗通風,每天不少于二次,每次30分鐘。
3、盥洗室要清潔通風,定時打掃并消毒,盥洗室做到無污垢,無臭味,便池勤沖洗。扶手、墻面瓷磚用消毒液擦洗,便池的踏腳處和便架每天消毒二次。廁所的地面用消毒液拖洗。嬰幼兒用的便盆要立即傾倒并刷洗干凈,用消毒液浸泡。
4、清潔用具每班專用并保持清潔。
二、個人衛生:
1、兒童日常用品要專人專用,并做好清潔消毒工作。
2、幼兒飯前便后要用肥皂、流動水洗手。
3、三歲以上兒童早晚要用正確方法刷牙,飯后要漱口。
4、寄宿制兒童應定期洗頭、洗澡,每天洗腳洗屁股,洗腳與洗屁股用具分開,毛巾每次用后消毒。每周剪指甲一次,每二周剪趾甲一次。
5、嬰兒尿布要勤換,洗凈后用開水燙或日光曝曬。
6、兒童服裝要保持整潔,衣服、床單要勤洗,被褥每二周曬一次,每月拆洗一次。夏天使用的席子每天用專用抹布和溫水擦凈后晾干,定期用消毒液擦洗。
7、保護兒童視力,注意室內采光,照明要符合要求。看電視時兒童與電視機的距離應為電視機對角線的5-7倍,一次時間不超過三十分鐘,電視機的高度與視線平行為宜。
8、培養兒童良好的衛生習慣,如不隨地大小便和吐痰,不亂丟廢棄物等。午睡時要脫外衣、脫鞋,糾正蒙頭、吃手、咬被角等不良睡眠習慣。
9、工作人員應保持儀表整潔,不留長指甲,飯前便后及給幼兒開飯開點心前應用肥皂、流動水洗手。上班不帶戒指、長耳環,不化妝,不穿高跟鞋,不吸煙。
三、消毒隔離:
1、幼兒園的餐具、毛巾、玩具、便器和室內外空氣等必須按規定定期進行消毒處理。
2、幼兒園兒童活動室、臥室、廁所、營養室、隔離室、觀察室,應采用含氯、碘等消毒劑每日一次預防性消毒。
3、幼兒園發生傳染病或在醫學觀察期間,應根據不同病種及時嚴格地做好消毒隔離工作,消毒方法按“消毒隔離常規”要求進行。
4、嬉水池應保持清潔,每日全部換水,水質符合衛生標準。
5、兒童一人一巾一杯一餐具,一用一消毒。
6、幼兒園的環境、物體表面、空氣等消毒均應符合衛生標準。
5、幼兒園體格鍛煉制度
1、要經常性、有組織地開展適合幼兒特點的游戲及體育活動。每天做一至二次體操或活動性游戲。
2、在正常天氣下,要有充足的戶外活動時間,每天堅持兩小時以上戶外活動,加強冬季鍛煉。
3、要創造條件,充分利用日光、空氣、水等自然因素,有計劃地鍛煉兒童體格。
4、鍛煉要堅持不懈,持之以恒,循序漸進。運動項目和運動量要適合各年齡段的特點。
5、要根據具體情況,注意個體差異,對個別體弱的及有特殊病情的幼兒要給予特殊照顧。
6、觀察并記錄兒童對鍛煉的反應,及時調整。
6、體弱兒管理制度
幼兒園有義務對體質差、智能低下、有生理缺陷、發育遲緩或患有營養性缺鐵性貧血、先天性心臟病的幼兒進行特殊管理。幼兒家長也有義務提前向幼兒園老師告知孩子患有的疾病,以便老師在教學或活動中予以照顧。
1、依據健康檢查結果,對體弱兒登記造冊,建立專門的檔案,在保健醫生指導下進行特殊管理。
2、各班人員要隨時注意對體弱兒的仔細觀察與精心照顧,并做好記錄,發現問題及時處理。
3、對體弱兒采取適當的矯治措施,堅持循序漸進的原則,在原有的基礎上增強幼兒體質。
4、保教人員耐心指導體弱兒的各種教育、游戲活動,盡可能地為體弱兒創造機會,使他們在活動中得到生理和心理上的滿足。
5、保教人員要經常與體弱兒家長交談,相互了解幼兒家園情況,做到更周到、更合理地教育和管理幼兒。
7、食品衛生安全管理制度
1、幼兒園要建立完善的食品衛生工作領導小組,加強本校食品衛生管理,責任到人,杜絕校內發生食物中毒或其他食源性疾患。
2、幼兒園食品生產經營場所要依照《食品衛生法》要求到屬地衛生防疫站申領《食品衛生許可證》,并每年年審一次。要保持內外環境整潔,有相應的防蠅、防鼠、防塵、清毒、更衣、盥洗、污水排放、存放垃圾和廢棄物的設施。
3、食堂從業人員應每年一次到屬地衛生防疫部門進行健康體檢,領取合格的《健康證》后方可上崗工作,平時應保持個人衛生,穿戴清潔的工作衣帽,必須使用售貨工具。
4、所提供食品應無毒、無害,符合應當有的營養要求,具有相應的色、味、美等感官性狀。嚴禁購入腐敗生蟲、過期變質、假冒偽劣或其他感官性狀異常,可能對師生健康有害的食品原料。
5、用水必須符合國家現定的城鄉生活飲用水的衛生標準。
6、幼兒園食品設備布局和工藝流程應當合理,防止待加工食品與直接入口食品、原料與成品交叉污染,餐具和盛放直接入口食品的容器使用必須清洗、消毒。
7、存放食品的倉庫應當干燥、通風,采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其它有害昆蟲及其孳生條件的措施,貯存食品的容器必須安全、無害,防止食品污染。
8、食堂要實行食品采購索證制度和24小時留樣制。
8、疾病防治安全管理制度
1、幼兒園要按照《幼兒園衛生工作條例》和有關法規性文件的規定,依法管理幼兒園衛生及幼兒常見病、傳染病群體性防治工作。
2、對幼兒實施群體性防治措施(國家規定的計劃免疫接種除外)必須經縣衛生局、教育局批準,并由縣衛生防疫站統一組織實施。
3、為杜絕意外發生,幼兒園幼兒疾病防治用藥統一由縣衛生防疫站提供,幼兒園不得擅自接受其它途徑藥物。
4、傳染病防治實施預防接種時,預防接種專業人員必須嚴格執行“一人一針一筒”,加強無菌觀念,并確保醫療器械的衛生及操作的規范,幼兒園衛生分管領導有責任對接種全過程進行監督。
5、開展幼兒常見病、傳染病群體防治工作,應遵循幼兒園管理的有關規定,妥善安排好預防接種及其他群體防治措施的時間,以維護幼兒園正常的教育教學秩序。
6、未經教育局、衛生局、衛生防疫站批準,任何單位和個人不得擅自組織幼兒實施群體性防治措施。違者要對當事人予以嚴肅處理,并追究其單位領導人的責任;造成嚴重后果的要依法追究有關人員的法律責任。
9、幼兒園傳染病疫情報告制度
為加強我園傳染病疫情管理,預防、控制和消除傳染病在園內的發生與流行,依據《中華人民共和國傳染病防治法》和國務院《學校衛生工作條例》的有關規定,特制定本制度。
一、為嚴防傳染病疫情在幼兒園內傳播流行,我園設置傳染病疫情報告人。
二、幼兒園疫情報告人要依法履行職責,一旦發現傳染病病人或疑似傳染病病人,要按照以下要求向相關部門報告。
1、辦公室負責收集、整理、分析各班因病缺課幼兒的情況。
2、疫情報告人在發現傳染病時,以最快的方式向園領導報告。
3、報告內容包括:班級、幼兒姓名、癥狀、病名、發病時間、隔離治療情況、就診醫院及報告時間。
4、及時做好病兒周邊幼兒的預防保健及消毒隔離工作。
三、幼兒園疫情報告人(各班主班教師)發現傳染病病人或傳染病疑似病人時,不得隱瞞、謊報或緩報。四、一旦出現問題,冷靜面對媒體采訪,由園長接待,加強門衛的管理,不得把無關人員放進幼兒園。全體教職員工必須堅守各自崗位,未經允許,不得擅自發布誤導消息,共同維護幼兒園穩定。
10、衛生保健登記、統計制度
一、建立健全各種記錄、登記表,及時統計,一般有以下幾種記錄表:
1、晨午檢記錄表
2、疾病登記表
3、缺課追蹤表
4、人數清點登記表
5、消毒記錄表
6、體弱兒童管理記錄表
7、服藥記錄登記表
8、傳染病登記表
9、意外事故登記表
11、安全檢查記錄表
二、衛生統計要求做好:
1、出勤統計表
2、體格檢查登記表
3、營養計算分析
4、各種常見病病患率
5、傳染病的發病率
11、幼兒晨午晚檢及全日觀察制度
一、幼兒園保健人員和教師共同配合在晨、午時間段內認真做好幼兒檢查工作。
二、早晨保健人員在門廳迎接幼兒入園,對全體幼兒做晨間檢察,特別對精神不振幼兒做重點觀察。
三、教師對早晨進到班級的每位幼兒做復察。
四、教師對班內身體不適或情緒不佳的幼兒要注意觀察給予關照,發現異常情況及時處理。
五、在幼兒全天活動中,各班教師注意做好全日健康觀察工作,尤其是體弱兒童,要特殊護理。
六、晨檢內容:一摸、二看、三問、四查。一摸:摸額頭有無發燒;二看:看咽部、皮膚和精神情緒狀況;三問:了解幼兒飲食、睡眠、和大小便情況;四查:檢查幼兒有無攜帶不安全物品,發現問題及時處理。
12、因病缺勤病因追查制度
幼兒園建立幼兒晨檢、午檢因病缺勤病因追查與登記制度。教師發現幼兒有傳染病早期癥狀、疑似傳染病病人以及因病缺勤等情況時,應及時報告幼兒園疫情報告人應及時進行排查,并做到詳細記錄。
1、晨檢由保健醫生及各班主班教師對早晨到園的每個幼兒進行觀察、詢問,了解幼兒出勤、健康狀況。發現幼兒有傳染病早期癥狀(如發熱、腹瀉、嘔吐等)以及疑似傳染病人時,應及時告知幼兒園疫情報告人,疫情報告人要進行進一步排查,以確保做到對傳染病病人的早發現、早報告。
2、各班班主任教師對于因病缺勤的幼兒,應當了解幼兒患病的缺勤病因,如有懷疑,要及時報告給幼兒園的疫情報告人。疫情報告責任人接到報告后,要及時了解幼兒患病的缺勤情況和可能的病因,以做到傳染病病人的早發現。
3、各班班主任及主班教師負責每天對因病缺勤人數的統計與登記,并做好與因病缺勤幼兒的聯系工作,要將聯系缺勤情況報告醫務室,并做好進一步的家庭聯系。
4、家長要及時向班主任告知幼兒因病缺勤的病因。
5、班主任老師對邊治療邊要求上園的幼兒家長要做好解釋、說服工作,在家中休息治療,在園期間如有不適要及時與家長聯系。在家就醫的要將就醫報告給幼兒園,并實行傳染病復學醫學診斷報告制度。
13、傳染病登記制度
(一)幼兒園建立傳染病應急預案。
(二)園所內一旦發生傳染病,馬上隔離,按“預案”程序根據傳染病分類等級在規定時間內逐級上報。并將病人送往指定的地點。
(三)對環境進行全面消毒。嚴重的請防疫部門進行消毒。
(四)建立疫情報告登記及疫情跟蹤記錄表。觀察有無其他病例。
(五)發現漏報或不報現象,根據有關規定,給予相應處罰。
14、幼兒診療登記制度 為加強幼兒園傳染病疫情管理,預防、控制和消除傳染病在幼兒園內的發生與流行,依據《中華人民共和國傳染病防治法》和國務院《幼兒園衛生工作條例》有關規定,制定本制度。
(一)幼兒因病不能到幼兒園上課者,應由家長向班主任老師請假并告知病名。
(二)班主任在得知幼兒因病不能來園的情況后,應向家長了解疾病的診斷名稱及診斷醫院,并作好記錄。
(三)幼兒因生病帶藥到園服藥的,家長必須寫好服用方法交給班主任,班主任進行登記,并按時為幼兒服用配合治療并簽字。
15、保健室安全制度
1、做好保健室的規范化建設。規范藥品進貨渠道,嚴禁不合格藥品進入保健室。經常查對藥品有效期,防止霉變或將過期藥用于臨床。妥善保管各類器具,防止失竊。用藥過程必須詢問過敏史,遵照醫囑使用劑量。
2、加強幼兒園衛生管理工作。嚴格飲食衛生管理,把好食品衛生關,杜絕食物中毒事件的發生。
3、經常了解和掌握幼兒發病情況,發現不明原因的發熱、腹部不適等病狀要及時查找原因,對幼兒園發生群體性食物中毒及不明原因的群體腹瀉等癥狀,須立即報告上一級衛生疾控中心和教育行政部門。
4、嚴格對發熱病人的管理、就診,體溫超過38以上要及時轉送上級醫院治療,健全門診日志登記,發現傳染病要早管理、早診斷、早報告、早隔離、早治療,及時處理疫區。
5、認真做好衛生工作。時刻關注社會上各種流行病,傳染病疫情的動態,結合幼兒園的特點,宣傳衛生防病知識。對幼兒園突發性公共衛生事件的發生要做好幼兒園領導的參謀,按上級規定及時報告和處理。
16、通風制度
為切實做好我園傳染病的防治和消毒工作,確保廣大師幼的身體健康,把傳染病的防治工作落到實處,現結合我園實際,特制度本制度:
1、各活動室、辦公室、公共活動室以及樓道等,在早班教師到園后,即開窗通風,使空氣流通。
根據天氣和季節的不同,確定換氣方式和次數。溫暖的天氣宜實行全日開窗的方式換氣,寒冷天氣在早晨及幼兒戶外活動時利用活動室和走廊的窗戶開窗換氣,每天不少于兩次,每次不少于30分鐘
2、發生傳染病時通風次數和時間都要增加,寒冷天氣每天不少于3次,每次不少于30分鐘。
3、保持空調設備的良好性能,并經常清洗隔塵網。
4、各班確定好每天的早班教師,負責每天的開窗通風,并做好記錄。班主任要經常檢查班級的通風情況。
5、班主任負責,每天對班級活動室、公共活動室及走廊等場所開窗通風換氣情況進行督促檢查,并做好記錄,并對其納入年底考核中。
17、幼兒園保健室藥品管理制度
一、禁止使用假藥、過期變質藥。
二、內外科藥品應分開存放,并有明顯標志。
三、必須到國家衛生部門認可的醫藥商店采藥。
四、藥品須有經手人、驗收人及負責領導檢查簽字后方可入柜。
五、定期檢查藥品質量有效期,及時補充常用藥,并保持藥柜整潔。
六、買藥嚴格執行“三查”(即查藥品批號、查藥品有效期、查藥品有否變質),用藥堅持“五對”(即對處方、對班級、對姓名、對劑量、對濃度)制度。
七、每學期末做好藥品開支統計工作。
18、幼兒健康教育制度
一、每學期對保教人員、家長、幼兒進行1——2次健康教育。
二、每月幼兒保健人員對保教人員、炊事及后勤人員、教職工培訓一次,內容涉及保健知識及幼兒常見病的預防、意外傷害的處理等。
三、每學期請衛生專家(婦幼保健院或防疫站同志)講座一次。
四、定期由教師向幼兒開展幼兒健康教育活動。
五、園內定期以家園聯系欄、衛生櫥窗等形式宣傳相關健康教育知識。
六、園內必備充足的健康教育圖書、雜志。每個班級要有適合幼兒觀看的兩種以上的健康教育圖書或畫報。
19、幼兒園室內外環境衛生清掃和檢查制度
一、認真搞好室內外環境衛生,搞好污水、污物、垃圾的處理,消滅蚊蠅孶生地。
二、各教室、辦公室要堅持每天一小掃,每周一大掃,經常保持清潔。桌子、椅子、柜子無灰塵、無涂污。四面墻壁和地板無痰跡、污垢,天花板無蜘蛛網,門窗光亮,無灰塵及污垢。
三、園內走廊和空地,堅持每天清掃兩次,隨時巡回。保持走廊、路道無垃圾、無痰跡,每周大清掃一次,廁所噴灑消毒劑一次。
四、廁所要按照公廁衛生標準,每天打掃兩次,做到無蠅、無污垢、無蜘蛛網、無臭味。達到地面、坑位、蹲位、設備、墻壁、門窗、四周環境干凈。
五、不得隨地吐痰、丟垃圾。
六、每周五下班前由各班班主任進行檢查,開展衛生競賽、評比,定期公布檢查結果。對認真遵守執行本制度的班,要表揚和獎勵;對違反本制度的,要給予教育和作適當的處罰。
20、隔離制度 1.幼兒園要設立保健室,要根據本單位條件建立隔離室或觀察床(全托園、所必須建立隔離室)。隔離室用品要專用。
2.工作人員患傳染病應立即隔離治療,所在班要徹底消毒。患者待隔離期滿痊愈后,經醫生證明方可回班。
3.對患兒要專人護理,仔細觀察,按時服藥和喂飯。
4.對患傳染病的幼兒所在班和與傳染病患者接觸過的幼兒進行檢疫、隔離、觀察,檢疫期間不收新幼兒,幼兒園不混班,不串班。檢疫期滿后無癥狀者方可解除隔離。
5.幼兒離園一個月以上或外出(本縣)返回時,應向家長詢問有無傳染病接觸史。并要經過醫務人員重新檢查。未接觸傳染病的要觀察兩周,有傳染病接觸史的待檢疫期滿后方可回班。
6.工作人員家中及幼兒家中發現傳染病人時應報告園(所)領導,采取必要措施。
21、幼兒園膳食管理制度
1.幼兒伙食實行民主管理,成立膳食領導小組。明確膳食專人負責,編制膳食計劃,安排好每周食譜并及早公布于家長。并定期召開伙委會,不斷改進工作,提高膳食質量。
2.炊事人員及保教大夫每周制定食譜,食物的調配力求做到營養均衡,主副食品種多樣,并定期計算幼兒進食量和營養素攝取量。3.伙食費專款專用,教職工伙食和幼兒伙食嚴格分開。
4.食堂工作人員樹立為幼兒、教職工服務的思想,嚴守紀律,堅守崗位,分工明確,友好合作。5.嚴格執行食品衛生法,不購買變質食物,妥善保管剩余食物。6.購買食物要精打細算,不許拿回扣,不許為私人代購食物,帳目日清周結。
7.嚴格食品保管制度,庫房由專人保管,建立出入庫帳目,食堂炊具用具未經領導批準不得外借。
8.嚴格食物驗收制度,未經驗收不得入帳,不符合幼兒衛生的食物堅決退換。
9.嚴格開飯時間,用餐人員應在規定時間和地點用餐,不得將食物帶走。
10.保持廚房清潔衛生,炊具、餐具洗涮干凈、一餐一消毒。
11.炊管人員定期召開業務會議,討論本周工作情況和下周工作計劃,虛心聽取意見,提高烹調技術。
12.嚴格執行幼兒的作息制度,按時供給飯菜、點心,兩餐間隔不少于三個小時。
13.不吃變質不新鮮的食物,做好食物48小時留樣工作。
22、餐飲具、用具清洗消毒制度
1.食堂餐飲具、用具使用后必須清洗干凈、按時消毒,并擺放在固定位置。
2.食堂餐飲具、生熟容器應分開存放。熟食容器和餐具必須嚴格執行“一洗、二清、三消毒、四保潔”制度。
3.每餐收回的餐飲具、用具,必須在專用水池內清洗,不隔餐隔夜,并按規定進行消毒。4.清洗餐飲具、用具用的餐洗凈、消毒劑必須符合國家有關衛生標準和要求,有固定的存放場所(櫥柜),并有明顯的標記。餐具消毒前必須清洗干凈,消毒后的餐具表面光潔、無油漬、無水漬、無異味、無泡沫、無不溶性附著物,及時將其放入保潔柜密封保存、備用。已消毒和未消毒的餐飲具、用具應分開存放,并在貯存柜上有明顯標記。5.各類池按標簽使用,使用后須及時清洗保潔。
6.洗涮消毒結束,要清理地面、水池衛生、及時清理泔水桶,做到地面、水池清潔衛生,無油漬殘渣,泔水桶內外清潔。
7.餐具、工用具所使用的洗滌、消毒劑必須符合衛生標準或要求。
23、從業人員個人衛生管理制度
1.從業人員每年必須進行一次健康查體和衛生知識培訓,取得健康證方可上崗。
2.從業人員必須認真學習有關法律法規和食品安全知識,熟練掌握本崗位的衛生技術要求,養成良好的衛生習慣,嚴格遵守衛生操作規程。3.堅持科學的洗手習慣,操作前以及從事與食品無關的其他活動后應洗手消毒。
4.從業人員不得留長指甲,涂指甲油、戴戒指。不得在食品加工場所內吸煙、吃東西、隨地吐痰等。
5.從業人員要注意個人衛生及形象,形成良好的衛生習慣,穿戴整潔的工作衣帽,頭發梳理整齊置于帽內。
6.從業人員必須認真執行各項衛生、安全管理制度。
24、粗加工管理制度
1.分設肉類、水產類、蔬菜、原料加工洗滌區或池,并要有明顯標志。食品原料的加工和存放要在相應的場所進行,不得混放和交叉使用。2.加工肉類、水產類、蔬菜的操作臺、用具和容器、要分開使用,并要有明顯標志。盛裝海產品的容器要專用。
3.各種食品原料不得就地堆放。清洗加工食品原料必須先檢查質量,發現霉爛變質、有毒有害或其它異常,不得加工,冷凍食品應自然解凍,解凍后的食品不得再冷凍。
4.蔬菜類食品原料要按“一擇二洗三切’的順序操作,徹底的清洗干凈,做到無泥沙、無雜草、無爛葉。
5.肉類、水產品類食品原料的加工要在專用加工區或者池進行。肉類清洗后無血、無毛;魚類清洗后無鱗、鰓、內臟。
6.加工結束及時清洗地面,水池加工臺工具、用具容器清洗干凈,定位存;切菜機、絞肉機等機械設備用后拆開清洗干凈。
7.加工場地清潔無積水、下水道通暢,無垃圾堆積,無異味。有專用污物桶并加蓋,隨時清除,不積壓、不暴露、不外溢。8.不得在加工、清洗食品原料水池內清洗拖布。
25、庫房管理制度
1.庫房由專人管理,食品原料入庫前做好食品數量、質量合格證明或檢疫證明的檢查工作。腐爛變質、發霉生蟲、有毒有害、摻雜摻假、質量不新鮮的食品,無生產、流通許可證的生產經營者提供的食品,未索證的食品不得驗收入庫。2.庫房內分別設置主、副食品區域,食品原料應當分類、分架、離墻10厘米離地15厘米以上存放,禁止存放有毒有害物品及個人生活物品。
3.做好防霉、防鼠、防蟲、防塵和消毒工作。庫房應當經常開窗通風,并安裝通風設施,保持庫房內干燥和整潔。設有效的防蠅、防鼠等設施。
4.庫房地面、貨架、容器保持清潔,定期清理打掃,容器加蓋防塵,食品原料存放整潔。
5.散裝食品及原料儲存容器加蓋密封,同時經常檢查,防止霉變;肉類,水產品、禽蛋等易腐食品應分別冷藏儲存;用于保存食品的冷藏設備,必須貼有明顯標識并有溫度顯示裝置;肉類、水產品分柜存放,生食品、熟食品、半成品分柜存放,杜絕生熟混放。
6.儲存食品遵循先進先出的原則,儲存期限不超過食品保質期。7.加強對冷凍設備管理,每天檢查溫度,符合溫度要求。冰柜及時清理,保持無霜、無血水、無冰渣。
8.經常檢查庫存食品的質量,特別是已經開封過的食品,發現食品變質、發霉、生蟲等要及時處理,及時清理超過保質期的食品。
9.食品原料庫應當有完善的防投毒設施,門窗須安裝牢固的防盜門窗。
26、烹調加工管理制度
1.工作人員應穿戴白色工作衣、帽、口罩。廚師品嘗味道要用專用工具,食物品嘗后廢棄,不準用炒菜勺或用手抓去品嘗。加工前檢查食品原料質量,不得烹調腐爛變質食物。2.食品必須充分加熱,燒熟煮透,防止里生外熟,其中溫度不低于70攝氏度,烹調四季豆要熟透,豆漿要充分煮透,煮沸后持續加熱5-10分鐘,加工后直接入口的熟食品必須盛放在已經消毒過的容器或餐具內,燒好的飯菜及時放入配餐間。
3.烹調、出菜流程合理,無交叉感染;生熟食品應分臺或分層次放置;生熟容器有明顯標記,不得混用,用后洗凈消毒,定位保潔存放。4.盛裝調料的容器要保持清潔衛生,調料內無異物、無油垢,用后加蓋防塵,并定期消毒。
5.灶臺、抹布要及時清洗消毒,保持清潔。
6.嚴格按照《食品生產經營單位廢氣食用油脂管理規定》要求,收集處理廢棄油脂,及時清洗抽油煙機罩。
7.剩余食品及原料按照熟食、半成品、生食的衛生要求存放,不可混放和交叉疊放。
8.臺面、地面每餐清理打掃一次,廢棄物桶及時清理,保持下水道通暢,保持環境清潔。
27、食品原料采購索證制度
1.采購員要真認真學習《山東省采購食品索證管理制度》,熟悉并掌握食品原料采購索證要求。
2.采購食品(包括食品成品、原料及食品添加劑、食品容器和包裝材料、食品用工具和設備),要按照國家有關規定向供方索取食品生產廠家衛生許可證(看原件,存復印件)、產品的檢驗合格證和化驗單原件,同時注意檢查核對。合格證明中記載的產品名稱、生產日期、批號等必須與產品相符,不得涂改、偽造。
3.索取的檢驗合格證明由采購部門妥善保存,以備檢驗。4.采購食品前應與廚房等用料部門聯系,做到有計劃采購。
5.不得采購腐爛變質、摻雜摻假、發霉生蟲、有毒有害質量不新鮮的食品及原料,以及無產地無廠名、無生產日期和標識不清以及過保質期限的食品。
6.不得采購無衛生許可證的食品生產經營者供給的食品。采購乳制品,肉制品、水產制品、食物油、調味品、酒類飲料、冷食制品、食品添加劑以及衛生行政主管部門、食品藥品監管部門規定應當索取的其它食品等均應嚴格索證;生肉、食類應索取獸醫部門的檢疫合格證,進口食品極其原料應具有口岸衛生監督部門出具的檢疫合格證書。7.驗收員在驗收食品時,要檢查所收購食品有無檢驗合格證書。
28、面食制作管理制度
1.設置面案間和面案加工區域,配置相應的設施、用品、工具、容器,按照生熟不同分開使用,用后及時清洗,定位存放,菜板、菜墩洗凈后立放。
2.加強食品原料的衛生管理,加工前要認真檢查各種食品原料的質量,不加工使用霉變、結塊、生蟲等原料,不加工腐爛變質的食品。3.所用食品添加劑應符合《食品添加劑使用衛生標準》規定的品種、用量和范圍,食品添加劑包裝完整、標志清楚,專人登記管理。4.炊事人員講究個人衛生,操作前應穿戴整潔的工作衣帽,流動水洗手,操作前應擦凈臺面、刀具及用具等。
5.做餡用的肉、蛋、水產品、蔬菜等原料要按照粗加工衛生制度的要求加工。蔬菜要徹底浸泡后沖洗干凈。
6.各種食品加工設備用后要及時清理干凈,定期消毒。各種用品如蓋布、籠布、抹布等要清洗、晾干備用。
7.加工結束后及時清理面點加工場所,做到地面無污物、殘渣、面板清潔;各種容器、刀具、用具等清洗后定位存放。
29、配餐間衛生管理制度
1.配餐間工作人員要注意個人衛生,穿戴整潔的工作衣帽,戴口罩和一次性手套。
2.認真檢查食品質量,發現提供的食品可疑應立即撤換并做出相應處理。
3.傳遞食品專用工具消毒后才能使用,定位存放。
4.工作結束后,清理配餐間衛生,要確保配餐臺無油漬、污漬、殘漬,地面清潔衛生。
5.配餐間按專間要求進行管理,要做到“五專”(專用房間、專人制作、專用工具容器、專用冷藏設施、專用洗手設施),其他人員不得隨意進出。30、食品留樣制度
1.食堂提供的每樣食品,由專人負責留樣。2.留樣前必須對留樣器皿進行清洗并消毒。3.每餐、每樣食品必須按規定留足100克,分別盛放在已消毒的餐具中并加蓋,標明留樣時間、品名、餐次、留樣人,及時儲存于專用冰箱。
4.飯菜留樣必須保留48小時后方可倒掉。
5.有專人負責對留樣食品進行檢查,并詳細填寫留樣記錄,不得有漏缺,以備查驗。
6.幼兒園分管領導不定期進行飯菜留樣抽查,發現問題及時解決。
31、食品添加劑使用與管理制度
1.食品添加劑必須嚴格按照《食品安全法》和《餐飲業食品衛生管理辦法》的規定使用。
2.食品添加劑的使用必須符合食品添加劑使用衛生標準或衛生部公告名單規定的品種及其使用范圍、使用量,不得憑經驗隨意擴大使用范圍和使用量;不符合衛生標準和衛生管理辦法要求的食品添加劑不得使用。
3.購買食品添加劑必須索取許可證復印件和產品檢驗合格證明。4.使用的食品添加劑必須有包裝標識和產品說明書,標識內容包括:品名、產地、廠名、衛生許可證號、規格、配方或者主要成分、生產日期、批號或者代號、保質期限、使用范圍與使用量、使用方法等,并在標識上明確標示“食品添加劑”字樣。
5.食品添加劑有適用禁忌與安全注意事項的,應當在標識上給予警示性標示。
6.不得使用未經批準、受污染或變質以及超過保質期限的食品添加劑。7.不得為掩蓋食品腐爛或以摻雜、摻假、偽造為目的而使用食品添加劑。
8.食品添加劑使用必須建立管理制度,并制定“三專一管”即專人管理、專人領用、專人使用和統一管理的原則。
32、食堂財務管理制度
1.伙食帳必須日清月結,帳物相符、堅持購物審查制度,采購的東西必須有購貨憑證,并經驗收員簽字、再經領導簽字后方可報銷。2.節余虧損原因清楚,報請領導批準方可處理,不得擅自轉帳注銷,幼兒伙食盈虧不能超過2%。
3.做好現金與支票管理,財務人員要將每天所收現金及時存入銀行,將留用的零星款放入保險柜。
4.不準用伙食費購買其它與伙食無關的物品。嚴格審核往來票據,凡不符合財務制度要求和手續不全的票據,要拒絕付款,做到準確無誤。5.帳目接受伙委會的審查,每月需經單位領導簽字方屬有效。6.財會人員對購買的日用品或各種炊具零件、小型用具、雜項開支等單據要認真審核,各項內容要準確無誤,并經主管領導、驗收人、采購人簽字后方可報銷。
7.主管人員要搞好內部財務審計工作,每月向家長公布伙食帳目。
33、家園聯系制度
1.開展家訪工作。新生入園后,保教人員要普遍進行家訪。了解幼兒在家情況,父母的教育方法,并使幼兒熟悉老師,為幼兒盡快適應幼兒園生活打下基礎,學期中根據需要隨時進行家訪。2.設立家長開放日。每學期向家長開放一次,讓家長了解孩子在園情況,了解保教人員的工作,征求家長的意見。
3.定期召開家長會。每學期兩次(期初、期末)家長會,期初向家長公布本學期保教計劃、期末向家長匯報本學期保教工作完成情況。
4.成立家長委員會,定期召開會議,每學期不少于兩次,向家長委員會匯報幼兒園工作計劃和工作情況,虛心聽取意見,不斷改進工作。
5.成立家長學校,定期向家長介紹教育經驗及科學育兒知識。6.開辟家長專欄,向家長宣傳科學育兒知識。充分發揮宣傳欄和家長園地的作用,設立家長須知、家園聯系冊、家長意見薄、幼兒成長紀錄等,向家長宣傳科學育兒知識,收集家長的意見和建議。
7.舉辦豐富的親子活動,讓家長參與幼兒活動中,了解幼兒在園成長情況。
8.開展家長問卷調查活動,讓家長評議幼兒園工作,評議保教人員的工作。
9.每學期向家長公布幼兒體檢結果,體檢發現疾病及時通知家長及早治療。
10、對因病缺席的幼兒,要與家長及時取得聯系,了解幼兒健康狀況。
11、幼兒在園期間發生異常狀況,要及時通知家長,并配合做好處理工作。
34、特殊幼兒管理制度
為了給特殊幼兒群體創設一個良好的成長環境,促進每名幼兒健康和諧發展,全面提高保教質量,特制訂如下制度:
1、特殊幼兒主要是指家庭貧困幼兒、學習困難幼兒、單親及父母雙亡家庭幼兒、外來務工人員子女、留守幼兒、隨班就讀殘疾兒童、身體和心理異質幼兒等。
2、逐個建立完善特殊幼兒檔案,建立嚴格的檔案管理制度,設定檔案借閱權限,保護幼兒個人隱私。
3、為每名特殊幼兒配備成長導師。針對不同幼兒群體的狀況,幼兒園安排品德高尚、責任心強、幼兒信任的教師做“成長導師”,通過開展“師生共成長”等活動,鼓勵導師結合自己的優勢,幫助被輔導的幼兒健康成長。
4、定期研究分析各班級需要被特別關愛幼兒的成長狀況。將幼兒成長導師的工作情況單獨計算工作量,納入對教師的考核。對指導幼兒成長成績突出的指導教師,在評優樹先、職稱聘任等方面優先予以傾斜。同時把關注特殊群體幼兒工作作為和諧校園建設的重要內容。
5、嚴格各級救助資金管理,設立專用帳戶,專人負責,專款專用,定期公布,接受社會監督,提高了救助工作的信譽度。
6、建立走訪反饋制度。幼兒園定期走訪幼兒家庭,了解特殊幼兒的思想狀況,生活學習情況,注重做好的信息收集、情況反饋及協調服務工作,根據情況及時進行調整,確保特殊群體應助盡助。與父母溝通、交流,指導家長作好對孩子的正確教育工作。同時,積極倡導幼兒家長進行校訪,設置專門房間,接待幼兒家長,虛心聽取他們的意見,強化交流合作,在教育轉化不良幼兒上形成一個和諧的氛圍。
黑龍江省托兒所幼兒園衛生保健管理實施細則
第一章 總則
第一條 為提高托兒所、幼兒園(以下簡稱托幼機構)衛生保健工作質量,預防減少疾病的發生,保障兒童身心健康,根據《中華人民共和**嬰保健法實施辦法》、《黑龍江省母嬰保健條例》和衛生部、教育部聯合頒發的《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》,結合我省實際,制定本實施細則。
第二條 托幼機構應貫徹保教結合,預防為主的方針,按照本實施細則做好衛生保健工作。
第三條 本實施細則適用于我省境內所有招收0-6歲兒童的各級各類托幼機構。
第二章 衛生保健要求
第四條 托幼機構應當根據規模、接收兒童數量等設立相應的衛生室或者保健室,具體負責衛生保健工作。
衛生室應當符合醫療機構基本標準,取得衛生行政部門頒發的《醫療機構執業許可證》。
保健室不得開展診療活動,其配臵應當符合保健室設臵基本要求。
第五條 托幼機構應當聘用符合國家規定的衛生保健人員。衛生保健人員包括醫師、護士和保健員。
在衛生室工作的醫師應當取得衛生行政部門頒發的《醫師執業證書》,護士應當取得《護士執業證書》。
在保健室工作的保健員應當具有高中以上學歷,經過衛生保健專業知識培訓,具有托幼機構衛生保健基礎知識,掌握衛生消毒、傳染病管理和營養膳食管理等技能。
第六條 托幼機構聘用衛生保健人員應當按照收托150名兒童至少設1名專職衛生保健人員的比例配備衛生保健人員。收托150名以下兒童的,應當配備專職或者兼職衛生保健人員。
第七條托幼機構衛生保健人員應當定期接受當地婦幼保健機構組織的衛生保健專業知識培訓。
托幼機構衛生保健人員應當對機構內的工作人員進行衛生知識宣傳教育、疾病預防、衛生消毒、膳食營養、食品衛生、飲用水衛生等方面的具體指導。
托幼機構從事飲食工作的人員應接受有關兒童營養及食品衛生方面的專門培訓。
第八條托幼機構應加強工作人員的健康管理。
托幼機構工作人員上崗前必須到縣級以上衛生行政部門指定的醫療保健機構,按照衛生部、教育部統一制定的“托幼機構工作人員健康檢查表”規定的內容,進行健康檢查,體檢合格者,簽發衛生部統一監制的《托幼機構工作人員健康合格證》后,方能上崗工作。
托幼機構應當組織在崗工作人員每年進行1次健康檢查;在崗人員患有傳染性疾病的,應當立即離崗治療,治愈后方可上崗工作。
精神病患者、有精神病史者不得在托幼機構工作。第九條 托幼機構應當嚴格遵守衛生部頒發的《托兒所幼兒園衛生保健工作規范》開展衛生保健工作:
(一)根據全園所兒童不同年齡特點,建立科學、合理的一日生活制度,培養兒童良好的衛生習慣;
(二)加強膳食管理,科學制定適合兒童生理需要的營養膳食食譜,保證膳食平衡;
(三)制訂與兒童生理特點相適應的體格鍛煉計劃,根據兒童年齡特點開展游戲及體育活動,并保證兒童戶外活動時間,增進兒童身心健康;
(四)建立健康檢查制度,開展兒童定期健康檢查工作,建立健康檔案。堅持晨檢及全日健康觀察,做好兒童多發病、常見病的防治工作,發現問題及時處理。
(五)嚴格執行衛生消毒制度,做好室內外環境及個人衛生。為兒童創造安全、整潔和優美的生活環境;
(六)嚴格執行《中華人民共和國食品衛生法》及有關規定,加強飲食衛生管理,避免發生食物中毒及食源性疾病;
(七)協助落實國家免疫規劃,在兒童入托時應當查驗其預防接種證,未按規定接種的兒童要告知其監護人,督促監護人帶兒童到當地規定的接種單位補種;
(八)加強日常保育護理工作,對營養不良、貧血等體弱兒以及肥胖兒童進行專案管理;開展兒童眼、耳、口腔保健,開展兒童心理衛生保健;
(九)建立衛生安全管理制度,落實各項衛生安全防護工作,預防傷害事故的發生;
(十)制訂健康教育計劃,對兒童及其家長開展多種形式的健康教育活動。加強與家長的聯系,共同對兒童進行健康教育,培養良好的衛生習慣;
(十一)建立各項登記、統計制度,做好各項衛生保健工作信息的收集、匯總和報告工作;
第十條 托幼機構應當在疾病預防控制機構指導下,做好傳染病預防和控制管理工作。
托幼機構發現傳染病患兒應當及時按照法律、法規和衛生部的規定進行報告,在疾病預防控制機構的指導下,對環境進行嚴格消毒處理。
在傳染病流行期間,托幼機構應當加強預防控制措施。第十一條 疾病預防控制機構應當收集、分析、調查、核實托幼園所的傳染病疫情,發現問題及時通報托幼機構,并向衛生行政部門和教育行政部門報告。
第十二條 兒童入托幼機構前應當經指定的醫療婦幼保健機構進行健康檢查并填寫“兒童入園(所)健康檢查表”,健康檢查合格后方可進入托幼機構。
托幼機構招收兒童,應當查驗“兒童入園(所)健康檢查表”、“兒童保健手冊”、“預防接種證”。
托幼機構發現在園(所)的兒童患疑似傳染病時應當及時通知其監護人離園(所)診治。患傳染病的患兒治愈后,憑醫療保健機構出具的健康證明方可返回園(所)。
兒童離開托幼機構3個月以上應當進行健康檢查后方可再次入托幼機構。
醫療保健機構應當按照規定的體檢項目開展健康檢查,不得違反規定擅自改變。
第三章 衛生保健管理與監督
第十三條 各級人民政府衛生行政部門應當將托幼機構的衛生保健工作作為公共衛生服務的重要內容,負責組織本實施細則的實施和監督管理。托幼機構的法定代表人或者負責人是本機構衛生保健工作的第一責任人。
縣級以上各級人民政府教育行政部門協助衛生行政部門檢查指導托幼機構的衛生保健工作。
第十四條 各級婦幼保健機構負責對轄區內托幼機構衛生保健工作進行監測、評估和業務指導。業務指導的內容包括:膳食營養、體格鍛煉、健康檢查、衛生消毒、疾病預防等。
省婦幼保健院負責全省省級示范園的衛生評價。疾病預防控制機構應當定期為托幼機構提供疾病預防控制咨詢服務和指導。
衛生監督執法機構應當依法對托幼機構的兒童保健、飲用水衛生、傳染病預防和控制等工作進行綜合執法監督檢查。
第十五條 托幼機構設有食堂提供餐飲服務的,應當按照《食品安全法》、《食品安全法實施條例》以及有關規章的要求,認真落實各項食品安全要求。
食品藥品監督管理部門等負責餐飲服務監督管理的部門應當依法加強對托幼機構食品安全的指導與監督檢查。第十六條 托幼機構衛生保健工作,實行托幼機構衛生保健合格證制度。
凡開辦托幼機構,應向縣級以上衛生行政部門提出申請,填寫“黑龍江省托幼機構衛生保健服務申請表”,由縣級以上衛生行政部門組織有關專家,依據“托幼機構衛生保健工作規范”及有關法律法規,進行檢查驗收并出具衛生評價報告,合格者頒發由省衛生廳統一印制的“黑龍江省托幼機構衛生保健合格證”。“黑龍江省托幼機構衛生保健合格證”有效期三年,每年由簽發單位校驗一次。
各級教育行政部門應當將衛生保健工作質量納入托幼機構的分級定類管理。
第十七條 托幼機構衛生保健人員,實行托兒所、幼兒園衛生保健技術合格證制度。
托幼機構衛生保健人員上崗前,應接受市級以上衛生行政部門組織的衛生保健專業知識及相關法律法規的培訓,經考核合格者頒發由省衛生廳印制的“托幼機構衛生保健人員技術合格證書”。合格證有效期三年,每年由簽發單位校驗一次。
省級衛生行政部門負責對托幼機構衛生保健相關管理人員及師資培訓。
第十八條 “黑龍江省托幼機構衛生保健合格證”及“托幼機構衛生保健人員技術合格證書”的頒發和校驗,均應同時報同級衛生行政部門備案。
第十九條 市(地)衛生行政部門應于每年十月三十日前將上一“黑龍江省托幼機構衛生保健合格證”和“托幼機構衛生保健人員技術合格證書”的頒發和校驗以及相關的培訓情況分別報省衛生監督所和省婦幼保健院。
第二十條 省級衛生行政部門每年組織相關部門對全省托幼機構衛生保健工作進行抽樣檢查、評估,檢查和評估結果作為考核各市(地)衛生行政部門對托幼機構衛生保健管理質量的依據。
第二十一條 托幼機構有下列情形之一的,由衛生行政部門和教育部門責令限期改正,通報批評;逾期不改的,給予警告;情節嚴重的,依法給予行政處罰。
(一)未按要求設立保健室、衛生室或者配備衛生保健人員的;
(二)聘用未進行健康檢查或者健康檢查不合格的工作人員的;
(三)未定期組織工作人員健康檢查的;
(四)招收未經健康檢查或健康檢查不合格的兒童入托幼機構的;
(五)未嚴格按照《托兒所幼兒園衛生保健工作規范》開展衛生保健工作的。
衛生行政部門應當及時將處理結果通報教育行政部門,教育行政部門將其作為托幼機構分級定類管理和質量評估的依據。
第二十二條 托幼機構未取得《醫療機構執業許可證》擅自設立衛生室,進行診療活動的,按照《醫療機構管理條例》的有關規定進行處罰。
第二十三條 托幼機構未按照規定履行衛生保健工作職責,造成傳染病流行、食物中毒等突發公共衛生事件的,衛生行政部門、教育行政部門依據相關法律法規給予處罰。
縣級以上醫療衛生機構未按照本實施細則規定履行職責,導致托幼園所發生突發公共衛生事件的,衛生行政部門依據相關法律法規給予處罰。
第二十四條 小學附設的學前班、單獨設立的學前班參照本辦法執行。
第二十五條 對認真執行本實施細則,在托幼機構衛生保健工作中做出顯著成績的單位和個人,由各級人民政府衛生行政部門和教育行政部門給予表彰和獎勵。
第四章 附則
第二十六條 “兒童入園(所)健康檢查表”、“兒童轉園(所)健康證明”、“托幼機構工作人員健康檢查表”和“托幼機構工作人員健康合格證”,按衛生部、教育部第76號令執行,式樣附后。
第二十七條 本實施細則由黑龍江省衛生廳負責解釋。
第二十八條 本實施細則自2011年 10 月 1 日起施行。原《黑龍江省托兒所、幼兒園衛生保健管理實施細則(試行)》(黑衛基婦發?2001?576號)同時廢止。
附件:1.兒童入園(所)健康檢查表
2.兒童轉園(所)健康證明
3.托幼機構工作人員健康檢查表
4.托幼機構工作人員健康合格證
5、托幼機構衛生保健服務申請書
陜西省托兒所幼兒園衛生保健管理實施細則(試行)
2014年3月20日
附件: 陜西省托兒所幼兒園衛生保健管理實施細則
(試行)
第一章
總 則
第一條 為提高托兒所、幼兒園衛生保健工作水平,預防和減少疾病發生,保障兒童身心健康,根據衛生部、教育部第76號令《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》(以下簡稱《管理辦法》)和《衛生部關于印發<托兒所幼兒園衛生保健工作規范>的通知》(衛婦社發〔2012〕35號)(以下簡稱《工作規范》),結合我省實際,制定本細則。
第二條 本細則適用于全省招收0-6歲兒童的各級各類托兒所、幼兒園(以下簡稱“托幼機構”)。
第三條 托幼機構應當貫徹預防為主、保教結合的方針,根據《管理辦法》和《工作規范》,認真做好衛生保健工作。
第二章 管理機構及職責
第四條 縣級以上衛生計生行政部門應將托幼機構衛生保健工作作為公共衛生服務的重要內容,加強監督與指導。第五條 縣級以上教育行政部門應將衛生保健工作質量納入托幼機構的考核和分級定類管理,支持協助衛生計生行政部門檢查指導托幼機構衛生保健工作。
第六條 建立衛生、教育和食品藥品監督管理等多部門協調機制,各級成立托幼機構衛生保健工作協調組及專家技術指導組,根據需要不定期召開聯席會議,會商托幼機構衛生保健管理工作。
第七條 市、縣(區)衛生計生行政部門委托同級婦幼保健機構負責轄區內托幼機構衛生保健工作綜合評估;承擔轄區內托幼機構衛生保健人員的崗前培訓及考核,考核合格者發放《托幼機構衛生保健技術培訓合格證》。
第八條 各級婦幼保健機構協助衛生行政部門制定托幼機構衛生保健工作規劃、計劃并組織實施;負責托幼機構衛生保健工作的業務指導和檢查;收集信息,掌握托幼機構衛生保健管理情況,為衛生計生行政部門決策提供相關依據。
(一)省級婦幼保健機構承擔全省托幼機構衛生保健管理業務指導,負責全省托幼機構衛生保健管理的師資培訓;每年至少開展1次市級托幼機構衛生保健管理工作督導檢查。
(二)市級婦幼保健機構負責組織轄區內托幼機構衛生保健管理人員的業務培訓;每半年至少開展1次所轄縣(區)托幼機構衛生保健管理工作質量檢查和指導;建立健全托幼機構衛生保健質量控制和評估制度。
(三)縣(區)婦幼保健機構負責實施相關業務培訓或現場觀摩活動;建立托幼機構衛生保健工作例會制度;每年至少組織2次轄區內托幼機構衛生保健工作的業務指導和檢查。
第九條 各級疾病預防控制機構應當定期為托幼機構提供疾病預防控制宣傳、咨詢等服務和指導。
第十條 各級衛生監督機構應當依法對托幼機構的飲用水衛生、傳染病預防和控制等工作進行監督檢查。
第十一條 食品藥品監督管理部門應當依法加強對托幼機構食品安全的指導與監督檢查。
第十二條 托幼機構的法定代表人或者負責人是本機構衛生 保健工作的第一責任人,負責管理、組織實施本機構衛生保健工 作。
第三章 托幼機構及人員管理
第十三條 托幼機構應嚴格按照《工作規范》開展衛生保健工作,建立健全衛生保健工作制度,定期檢查各項衛生保健制度的執行落實情況,為兒童創造良好的生活環境,預防控制傳染病,降低常見病的發病率,培養健康的生活習慣,保護、促進兒童的身心健康。
第十四條 托幼機構的建筑、設施、設備、環境及提供的食品、飲用水等應當符合國家有關衛生標準、規范的要求。
第十五條 托幼機構應當設立相應的保健室或者衛生室,具體負責衛生保健工作。衛生室應當符合醫療機構基本標準,取得衛生計生行政部門頒發的《醫療機構執業許可證》,并按照相關規定定期參加校驗。
保健室的配置應當符合國家《工作規范》保健室設置基本要求。保健室不得開展診療活動。
第十六條 托幼機構應當聘用符合國家規定資質的衛生保健人員。衛生保健人員包括醫師、護士和保健員。
衛生室的衛生保健工作由醫師和護士承擔。在衛生室工作的醫師應當取得衛生計生行政部門頒發的《醫師執業證書》,護士應當取得《護士執業證書》,并按要求進行注冊和定期考核。
在保健室工作的保健員應當具有高中以上學歷,經過衛生保健專業培訓,具有托幼機構衛生保健基礎知識,掌握衛生消毒、傳染病管理和營養膳食管理等技能。
第十七條收托
90-150名以上兒童的托幼機構應配備專職衛生保健人員,每增加150名兒童要增加一名衛生保健人員。收托90名以下兒童的托幼機構,應當配備一名專職或兼職衛生保健人員。
第十八條 托幼機構的管理人員和衛生保健人員每年應接受衛生保健管理及業務培訓。
接受過專業培訓的衛生保健人員應當對本機構內的工作人員定期進行衛生知識培訓,并在日常工作中進行指導。
第十九條 工作人員上崗前健康檢查
(一)托幼機構工作人員上崗前必須經縣(區)衛生計生行政部門指定的醫療衛生機構進行健康檢查,取得《托幼機構工作人員健康合格證》后方可上崗。
(二)精神病患者、有精神病史者不得在托幼機構工作。
第二十條 工作人員定期健康檢查
(一)托幼機構應組織在崗工作人員每年在縣(區)衛生計生行政部門指定的醫療衛生機構進行1次健康檢查;體檢合格方可繼續在托幼機構工作。
(二)在崗人員患有傳染性疾病者,應當立即離崗治療,治愈后須持縣(區)以上衛生計生行政部門指定的醫療衛生機構出具的診斷證明,并取得“托幼機構工作人員健康合格證”后,方可回園(所)工作。
第四章 衛生保健管理
第二十一條 托幼機構應當嚴格按照國家《工作規范》開展衛生保健工作。
托幼機構衛生保健工作應當包括以下內容:
(一)根據兒童不同年齡特點,建立科學、合理的一日生活制度,培養兒童良好的衛生習慣;
(二)為兒童提供合理的營養膳食,科學制定食譜,保證膳食平衡;
(三)制定與兒童生理特點相適應的體格鍛煉計劃,根據兒童年齡特點開展游戲及體育活動,并保證兒童戶外活動時間,增進兒童身心健康;
(四)建立健康檢查制度,開展兒童定期健康檢查工作,建立健康檔案。堅持晨檢及全日健康觀察,做好常見病的預防,發現問題及時處理;
(五)嚴格執行衛生消毒制度,做好室內外環境及個人衛生。加強飲食衛生管理,保證食品安全;
(六)協助落實國家免疫規劃,在兒童入托時應當查驗其預防接種證,未按規定接種的兒童要告知其監護人,督促監護人帶兒童到當地規定的接種單位補種;
(七)加強日常保育護理工作,對體弱兒進行專案管理。配合婦幼保健機構定期開展兒童眼、耳、口腔保健,開展兒童心理衛生保健;
(八)建立衛生安全管理制度,落實各項衛生安全防護工作,預防傷害事故的發生;
(九)制定健康教育計劃,對兒童及其家長開展多種形式的健康教育活動;
(十)做好各項衛生保健工作信息的收集、匯總和報告工作。
第二十二條 各級衛生計生行政部門及相關專業機構對托幼機構衛生保健工作應履行監督指導職責。對托幼機構衛生保健工作按照屬地管理原則,實行分級分類管理。
第二十三條 托幼機構應當在疾病預防控制機構指導下,建立傳染病管理制度,做好傳染病預防和控制管理工作。
因常見病和傳染病防治需要組織托幼機構預防性群體服藥時,必須事先經醫療衛生專家論證,必須經縣級以上衛生計生行政部門商同級教育行政部門同意并制訂詳細的防治方案,必須堅持兒童家長知情同意和自愿參加的原則,必須有衛生技術人員進行現場指導,必須向證照俱全的正規醫藥生產、經營企業購買藥品。任何單位或個人不得擅自或越權組織幼兒群體服藥。
第二十四條 托幼機構發現疑似傳染病或有關癥狀的患兒,應當按照法律法規和國家衛生計生委的規定,及時向當地疾病預防控制機構報告。將疑似傳染病人及時轉送至醫療保健機構進一步確診,并在疾病預防控制機構的指導下,對環境進行嚴格消毒處理。
在傳染病流行期間,托幼機構應當按照當地衛生計生和教育行政部門的要求,采取必要的預防控制措施。
第五章
第二十五條
衛生評價
新設立的托幼機構,招生前應向縣(區)衛生計生行政部門指定的醫療衛生機構提交“托幼機構衛生評價申請表”。指定的醫療衛生機構應組織婦幼保健、疾病預防控制、衛生監督等相關專家,按照《托幼機構衛生評價表》的規范要求,對新設立的托幼機構進行衛生評價,并出具《托幼機構衛生評價報告》。凡衛生評價合格的托幼機構,即可向教育部門申請注冊;對評價不合格的托幼機構,應根據評價情況提出整改意見并進行指導,整改后可重新申請衛生評價。評價結果應反饋至縣(區)衛生計生、教育行政部門。
第二十六條 對取得辦園(所)資格的托幼機構,由市或縣(區)衛生計生行政部門委托婦幼保健機構每3年組織一次衛生保健綜合評估,將評估結果及時反饋至同級衛生計生、教育行政部門。對評估不合格的