第一篇：工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)管理制度

江西豐城工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)管理制度

目 錄

第一部分：綜合監(jiān)管職責

一、工業(yè)園區(qū)管委會安全監(jiān)管職責

二、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)辦公室安全監(jiān)管職責

三、工業(yè)園區(qū)管委會各部門安全監(jiān)管職責

第二部分：企業(yè)安全生產(chǎn)職責及制度

四、工業(yè)園區(qū)各企業(yè)相關(guān)人員安全生產(chǎn)職責

五、工業(yè)園區(qū)建設(shè)項目施工單位安全生產(chǎn)職責

第三部分：安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度

六、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度

七、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)事故及重大事項報告和處理制度

八、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)教育管理制度

九、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)例會制度

十、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)臺賬管理制度第一部分：綜合監(jiān)管職責

一、工業(yè)園區(qū)管委會安全監(jiān)管職責

（一）認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，落實安全生產(chǎn)各項措施，防范重特大安全事故的發(fā)生。

（二）加強對園區(qū)開發(fā)建設(shè)安全工作的領(lǐng)導，將安全生產(chǎn)工作納入園區(qū)開發(fā)建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃，與園區(qū)開發(fā)建設(shè)工作同步規(guī)劃、同步部署、同步推進，促進安全生產(chǎn)與開發(fā)建設(shè)相協(xié)調(diào)。

（三）根據(jù)園區(qū)開發(fā)建設(shè)的總體進度，研究制定年度性、階段性的安全生產(chǎn)工作目標、工作思路和主要任務，分解任務、落實責任。

（四）每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作會議，研究和協(xié)調(diào)園區(qū)開發(fā)建設(shè)中安全生產(chǎn)方面出現(xiàn)的新情況、新問題，并指導、督促相關(guān)措施的落實。

（五）協(xié)調(diào)組織各負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職能的部門加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，查處安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為；對發(fā)現(xiàn)的重大安全生產(chǎn)事故隱患，應當立即召集有關(guān)部門和單位研究并落實整改措施。

（六）完善應急救援預案，落實應急救援措施，開展應急救援演練，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。

（七）保證安全生產(chǎn)的投入，落實應急救援措施，防止和減少安全事故。

二、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)辦公室安全監(jiān)管職責

（一）組織起草園區(qū)安全生產(chǎn)方面的規(guī)則、規(guī)程、措施；分析、預測園區(qū)安全生產(chǎn)形勢，研究、協(xié)調(diào)和解決安全生產(chǎn)中存在的重大 問題；制定園區(qū)安全生產(chǎn)發(fā)展規(guī)劃、年度安全生產(chǎn)目標、階段性工作目標、主要任務和實施方案，并組織實施；分解園區(qū)安全生產(chǎn)任務、落實責任。

（二）定期組織安全生產(chǎn)檢查，排查安全生產(chǎn)事故隱患，并督促企業(yè)及時進行整改。

（三）負責園區(qū)生產(chǎn)安全傷亡事故統(tǒng)計和分析工作；依法參加安全生產(chǎn)事故的調(diào)查處理和辦理結(jié)案工作，并監(jiān)督事故查處的落實情況；研究制定園區(qū)安全生產(chǎn)應急救援預案，組織、指揮和協(xié)調(diào)園區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)應急救援工作。

（四）組織園區(qū)安全生產(chǎn)宣傳教育工作，及時宣傳貫徹落實國家、省、市有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)；督促生產(chǎn)經(jīng)營單位主要經(jīng)營管理者、安全管理人員、特種作業(yè)人員依法參加上級安全監(jiān)管部門組織的安全資格培訓。

（五）負責監(jiān)督管理園區(qū)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作；依法監(jiān)督園區(qū)企業(yè)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)情況及其安全生產(chǎn)條件和有關(guān)設(shè)備（特種設(shè)備除外）、材料、勞動保護用品的安全管理工作。

（六）依法監(jiān)督檢查園區(qū)新建、改建、擴建工程項目的安全設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)使用情況；依法監(jiān)督檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生情況和重大危險源監(jiān)控、重大事故隱患的整改工作，依法查處不具備安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營單位。

三、工業(yè)園區(qū)管委會各部門職責

（一）按照各自職能分工，認真履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責；落實專門人員負責園區(qū)開發(fā)建設(shè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。

（二）及時了解掌握園區(qū)開發(fā)建設(shè)進展情況，確定本部門職能范圍內(nèi)的工作目標、要求和具體工作計劃、工作措施，并報園區(qū)管委會安全生產(chǎn)辦公室。

（三）及時了解掌握園區(qū)開發(fā)建設(shè)中安全生產(chǎn)方面出現(xiàn)的新情況、新問題，研究、制定并落實相關(guān)對策措施，重要情況和重大問題應及時報園區(qū)管委會安全生產(chǎn)辦公室。

（四）立足服務，積極獻計獻策，主動幫助解決園區(qū)開發(fā)建設(shè)中的安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)方面的困難和問題。

（五）強化日常監(jiān)督管理，及時發(fā)現(xiàn)并制止違法違規(guī)行為；及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，督促、幫助落實整改措施。

（六）加強聯(lián)系溝通，密切協(xié)調(diào)配合，形成良性互動的安全生產(chǎn)監(jiān)管機制。

第二部分：企業(yè)安全生產(chǎn)職責及制度

四、工業(yè)園區(qū)各企業(yè)相關(guān)人員安全生產(chǎn)職責

（一）企業(yè)主要負責人安全生產(chǎn)職責

1、對本企業(yè)安全生產(chǎn)全面負責。

2、保證國家和企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、標準和規(guī)章制度在企業(yè)的貫徹執(zhí)行，落實各崗位職責和各項安全技術(shù)措施，及時發(fā)現(xiàn)和糾正“三違”現(xiàn)象，確保安全生產(chǎn)。

3、把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入議事日程，做到“五同時”。

4、組織制訂并實施本企業(yè)安全應急預案、安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施。

5、組織對新入廠員工進行安全教育和班組安全教育，對職工進行經(jīng)常性的安全意識、安全知識和安全技術(shù)教育，開展崗位技術(shù)練 兵，定期組織安全技術(shù)考核和應急預案演練，組織并參加班組安全活動。

6、每周組織一次安全檢查，落實隱患整改，保證生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。

7、組織開展各項安全生產(chǎn)活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗，表彰并獎勵先進班組和個人。

8、對本企業(yè)發(fā)生的事故要堅持“四不放過”的原則，及時報告和處理，負責保護事故現(xiàn)場，防止事態(tài)擴大。

9、負責對直接作業(yè)環(huán)節(jié)作業(yè)許可證的申請或?qū)徟M織落實好各項安全防范措施。

10、建立安全管理網(wǎng)絡，發(fā)揮專、兼職安全管理人員的作用。

11、建立健全干部值班制度，做到24小時有人管生產(chǎn)、管安全。

（二）分管生產(chǎn)副職安全生產(chǎn)職責

1、對本企業(yè)安全生產(chǎn)負直接責任。

2、組織職工認真執(zhí)行國家、集團公司和企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、標準和規(guī)章制度，堅持生產(chǎn)與安全“五同時”。

3、在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，及時制止違反安全生產(chǎn)制度和安全技術(shù)規(guī)程的行為。

4、在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)不安全因素、險情及事故時，應果斷正確處理，立即報告主管領(lǐng)導，并通知有關(guān)職能部門，防止事態(tài)擴大。

5、貫徹執(zhí)行工藝操作紀律和操作規(guī)程，杜絕或減少非計劃停工和跑、冒、串事故，實現(xiàn)安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)生產(chǎn)。

6、負責組織安全檢查。

7、負責落實大檢修及臨時搶修施工時的安全措施，制訂安全施工方案，安排監(jiān)護人員。

8、負責員工生產(chǎn)技術(shù)培訓和考核，檢查新入廠員工安全教育工作。

9、負責對直接作業(yè)環(huán)節(jié)作業(yè)許可證的申請或?qū)徟M織落實好各項安全防范措施。

（三）分管設(shè)備副職安全生產(chǎn)職責

1、貫徹執(zhí)行國家和企業(yè)關(guān)于設(shè)備檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的安全規(guī)定、標準及制度；負責組織制訂和修訂本企業(yè)各類設(shè)備的維護操作規(guī)程和安全管理制度。

2、負責本企業(yè)設(shè)備的安全管理和安全運行，使其符合安全技術(shù)規(guī)范、標準的要求。

3、負責組織編制本企業(yè)設(shè)備改造方案和設(shè)備檢修計劃，應有相應的職業(yè)安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，并負責落實安全措施。

4、組織本企業(yè)設(shè)備安全檢查，對查出的問題應及時整改，并負責組織安全技術(shù)措施計劃和事故隱患整改項目按計劃實施。

5、負責對本企業(yè)職工進行設(shè)備維護、保養(yǎng)、使用等安全知識的培訓考核。

6、負責落實本企業(yè)安技裝備和消防設(shè)施的維護保養(yǎng)工作。

7、按照安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度，負責對直接作業(yè)環(huán)節(jié)作業(yè)許可證的申請或?qū)徟M織落實好各項安全防范措施。

（四）工藝技術(shù)人員安全生產(chǎn)職責

1、負責本企業(yè)生產(chǎn)工藝中的安全技術(shù)工作，確保工藝技術(shù)安全可靠。企業(yè)技術(shù)員要嚴格按設(shè)計施工，落實設(shè)計中各項生產(chǎn)安全技 術(shù)措施，確保施工安全。

2、負責編制本單位安全技術(shù)規(guī)程及有關(guān)管理制度。在編制開停工、技術(shù)改造方案時，應有可靠的安全衛(wèi)生技術(shù)措施，并對執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。

3、具體負責對本企業(yè)職工進行生產(chǎn)安全操作技術(shù)與安全生產(chǎn)知識培訓，組織安全生產(chǎn)技術(shù)練兵和考核。

4、每天深入現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改。制止違章作業(yè)、違章指揮，緊急情況下有權(quán)停止作業(yè)，并立即報請領(lǐng)導處理。

5、參加本企業(yè)新建、擴建、改建工程設(shè)計審查、竣工驗收；參加工藝改造、工藝條件變動方案的審查，使之符合安全技術(shù)要求。

6、負責本企業(yè)裝置檢修、停工、開工安全技術(shù)方案的制訂，對方案執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。

7、本企業(yè)發(fā)生生產(chǎn)或與生產(chǎn)有關(guān)的事故及時報告，并參加調(diào)查、分析。

（五）設(shè)備技術(shù)人員安全生產(chǎn)職責

1、負責本企業(yè)設(shè)備安全管理和設(shè)備的安全運行。

2、負責編制本企業(yè)設(shè)備操作安全技術(shù)規(guī)程及管理制度。在編制設(shè)備維護、檢修、保養(yǎng)制度及方案時，應有可靠的安全衛(wèi)生技術(shù)措施，并對執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。

3、具體負責對本企業(yè)職工進行設(shè)備安全操作技術(shù)知識培訓，組織設(shè)備安全生產(chǎn)技術(shù)練兵和考核。

4、每天深入現(xiàn)場檢查設(shè)備安全運行情況，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改。制止違章作業(yè)、違章指揮，緊急情況下有權(quán)停止作業(yè)，并立即 報請領(lǐng)導處理。

5、參加本企業(yè)新建、擴建、改建工程設(shè)計審查、竣工驗收；參加設(shè)備改造、設(shè)備操作條件變動方案的審查，使之符合安全技術(shù)要求。

6、發(fā)生設(shè)備和與設(shè)備有關(guān)事故及時報告，參加設(shè)備和有關(guān)事故的調(diào)查、分析。

7、負責本企業(yè)裝置停工檢修安全技術(shù)方案的制訂，對方案執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。

（六）安全技術(shù)人員安全生產(chǎn)職責

1、負責本企業(yè)安全技術(shù)工作，貫徹執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的指示、規(guī)定、標準、規(guī)章制度等，并檢查督促執(zhí)行。業(yè)務上接受安全監(jiān)督部門的指導，有權(quán)直接向安全技術(shù)監(jiān)督部門匯報工作。對班組安全員進行業(yè)務指導。

2、負責并參加編制本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。

3、負責編制本企業(yè)安全技術(shù)措施計劃和隱患整改方案，及時上報和檢查落實。

4、協(xié)助領(lǐng)導做好職工的安全思想、安全技術(shù)教育工作，負責新入廠人員的安全教育，指導并督促檢查班組（崗位）的安全教育。

5、負責安排并檢查班組安全活動，定期組織緊急事故預案演練。

6、按照安全技術(shù)規(guī)范、標準的要求，參加本企業(yè)新建、改建、擴建工程的設(shè)計、竣工驗收和設(shè)備改造、工藝條件變動方案的“三同時”審查，落實裝置檢修、停工、開工的安全措施。

7、負責本企業(yè)安技裝備、滅火器材、防護和急救器具的管理；

8、每天深入現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。制止違章作業(yè)，在緊急情況下對不聽勸阻者，可停止其工作，并立即報請領(lǐng)導處理。檢查落實用火安全措施，確保用火安全。

9、參加各類事故的調(diào)查處理，負責統(tǒng)計分析，按時上報。

10、健全完善安全管理基礎(chǔ)資料，做到齊全、實用、規(guī)格化。

（七）班組長安全生產(chǎn)職責

1、執(zhí)行落實企業(yè)和本企業(yè)對安全生產(chǎn)的指令和要求，全面負責本工段（班組）的安全生產(chǎn)。

2、組織職工學習并執(zhí)行落實企業(yè)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育職工遵章守紀，制止違章行為，確保本工段（班組）的安全生產(chǎn)。

3、組織并參加班組安全活動日及其他安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全。

4、負責對新職工（包括實習、代培人員）進行崗位安全教育。

5、負責班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除，并報告上級。發(fā)生事故立即報告，組織搶救，保護好現(xiàn)場，做好詳細記錄，并參加事故調(diào)查、分析，落實防范措施。

6、負責生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施、防護器材和急救器具的日常檢查維護工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運行。督促教育職工合理使用勞動防護用品、用具，正確使用滅火和氣防器材。

7、組織班組安全生產(chǎn)競賽，表彰先進，總結(jié)經(jīng)驗。

8、負責班組基層建設(shè)、基礎(chǔ)管理，提高班組管理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔，實現(xiàn)清潔文明生產(chǎn)。

9、落實好直接作業(yè)的監(jiān)護工作。

（八）班組安全員安全生產(chǎn)職責

1、班組安全員由班（組）長或副班（組）長兼任，接受本企業(yè)安全員的業(yè)務指導，負責本班（組）的安全工作。

2、組織開展本班（組）的各種安全活動，負責安全活動記錄，提出改進安全工作意見和建議。堅持班前安全講話，班后安全總結(jié)。

3、對新職工（包括實習、代培人員）進行班組、崗位安全教育。組織崗位技術(shù)練兵和開展事故預案演練。

4、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，對違章作業(yè)有權(quán)制止，并及時報告。

5、檢查監(jiān)督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動防護用品、各種防護器具及滅火器材。

6、發(fā)生事故時，及時了解情況，維護好現(xiàn)場，救護傷員，并向領(lǐng)導報告。

7、落實好直接作業(yè)的監(jiān)護工作。

（九）生產(chǎn)操作人員安全生產(chǎn)職責

1、認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。

2、熟練掌握本崗位操作技能，嚴格執(zhí)行工藝紀律和操作紀律，精心正確地操作，做好各項記錄。交接班應交接安全情況，交班應為接班創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)條件。

3、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時，及時地如實向上級報告，按事故預案正確處理，并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。

4、按時認真進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。

5、精心維護設(shè)備，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。

6、上崗按規(guī)定著裝，熟練正確地使用各種防護器具和滅火器材。

7、積極參加各種安全活動、崗位技術(shù)練兵和事故預案演練。

8、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

9、做好直接作業(yè)的監(jiān)護工作，落實各項防范措施。

（十）其他員工安全生產(chǎn)職責

1、安全生產(chǎn)人人有責，企業(yè)的每個職工都應在自己的崗位上，認真履行各自的安全職責，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。

3、認真學習和遵守各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴格遵守安全生產(chǎn)的各項禁令和規(guī)定。

4、熟練掌握并嚴格執(zhí)行本崗位的安全生產(chǎn)操作規(guī)程，嚴格遵守勞動、操作、工藝、施工和工作紀律。

5、認真學習并執(zhí)行用火作業(yè)、安全檢修、進受限空間等直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全管理制度和規(guī)定，不違章作業(yè)。

6、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時，及時地如實向上級報告，按事故預案正確處理，并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。

7、正確操作、精心維護設(shè)備、熟練正確地使用各種防護器具和消防器材，保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好清潔文明生產(chǎn)。

8、積極參加各種安全活動、崗位技術(shù)練兵和事故預案演練。

9、有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

五、工業(yè)園區(qū)建設(shè)項目施工單位安全生產(chǎn)職責

（一）嚴格遵守執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《建筑法》等相關(guān)法律、法規(guī)，主動接受安全執(zhí)法部門的監(jiān)督。

（二）樹立企業(yè)安全責任主體意識，建立安全管理組織機構(gòu)，健全安全管理制度，配備與施工規(guī)模相適應的專職安全施工管理人員。

（三）加大安全投入，正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系，在投標過程中充分考慮安全投入因素，并列入安全專項費用。建設(shè)項目的安全設(shè)施和環(huán)境保護設(shè)施，必須與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入使用。

（四）加強施工現(xiàn)場安全檢查，落實各項安全生產(chǎn)措施。加強對重大危險源的管理和監(jiān)控，對安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)要采取有效的防范措施，防止發(fā)生重大、特大事故。

（五）制訂應急救援預案, 配備應急救援人員和相關(guān)的器材、設(shè)備，開展應急演練，提高應急救援處置能力。

（六）負責在事故發(fā)生時迅速如實報告當?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門和有關(guān)行業(yè)主管部門，并進行先期搶險，事故發(fā)生24小時內(nèi)書面報告相關(guān)部門。

第三部分：安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度

六、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度

（一）園區(qū)管委會各組成部門應根據(jù)本部門職責，制定本部門安全檢查計劃。

（二）日常監(jiān)督檢查應堅持嚴格執(zhí)法、熱情服務的原則。嚴格執(zhí)行國家法律法規(guī)，糾正違法違規(guī)行為；同時要熱誠為企業(yè)服務，幫助和促進企業(yè)強化安全生產(chǎn)管理。

（三）日常監(jiān)督檢查以定期檢查與突擊抽查相結(jié)合，重點檢查安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)規(guī)章制度執(zhí)行情況、生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場安 全管理狀況、事故隱患整改情況。

（四）日常監(jiān)督檢查周期由各部門根據(jù)實際工作需要確定，原則上每半月至少檢查一次。

（五）園區(qū)管委會每一月組織一次安全生產(chǎn)督查（含現(xiàn)場辦公），參與督查的部門可由協(xié)調(diào)小組辦公室根據(jù)實際工作需要確定。

（六）對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)違法行為，應當場予以糾正或責令限期整改，并依法給予行政處罰；應由其他部門進行處理的，需及時移送相關(guān)部門，并形成記錄備查。

（七）檢查、督查后，應及時向受檢單位反饋檢查、督查意見。對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患下達事故隱患整改通知書，明確整改內(nèi)容、整改期限、整改責任單位和責任人，責令立即整改；對重大事故隱患實行掛牌督辦，同時書面報市安監(jiān)委員會。

（八）對檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應按照“編號登記、限期整改、跟蹤督查、復查銷號”的要求，實施全過程跟蹤。對未在規(guī)定期限內(nèi)按要求整改的生產(chǎn)經(jīng)營單位，由相關(guān)部門依法給予行政處罰并責令停產(chǎn)停業(yè)整頓。

（九）在每次檢查前要認真制訂檢查計劃，做到工作目標明確，有的放矢。檢查人員應當忠于職守、堅持原則、秉公執(zhí)法，同時必須遵守法定程序，保守被查單位的技術(shù)秘密，不得影響被查單位的正常生產(chǎn)經(jīng)營。

（十）園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應及時匯總檢查情況，定期向市安監(jiān)委員會匯報。

七、園區(qū)安全生產(chǎn)事故及重大事項報告和處理制度

（一）為建立健全高效靈敏的信息反應機制，及時了解掌握園 區(qū)安全生產(chǎn)動態(tài)情況，采取相應對策，處置已發(fā)生的和可能發(fā)生的各類險情，特制定本制度。

（二）安全生產(chǎn)事故和重大事項包括：

1、導致死亡1人以上（含1人）或重傷3人以上（含3人）的各類安全生產(chǎn)事故。

2、已發(fā)生的各類安全生產(chǎn)險情。

3、嚴重影響安全生產(chǎn)的其他突發(fā)性事件。

4、可能導致重大事故或重大險情發(fā)生的各類安全生產(chǎn)隱患。

5、本部門履行監(jiān)督管理職責中遇到的需要相關(guān)職能部門聯(lián)合執(zhí)法的重要事項。

6、其他涉及安全生產(chǎn)的重要事項。

（三）安全生產(chǎn)事故和重大事項報告處置程序：

1、園區(qū)管委會安全生產(chǎn)辦公室接到安全生產(chǎn)事故和重大事項報告后，應迅速作出相應處置，并立即報市相關(guān)部門。

2、市相關(guān)部門在掌握安全生產(chǎn)事故和重大事項信息后，應迅速采取相應的處置措施。

（1）較大事故、重大險情、重大突發(fā)性事件應迅速報告市委、市政府，并通知相關(guān)職能部門迅速趕赴現(xiàn)場。

（2）其他事故、險情、突發(fā)性事件應提出相應處置措施并落實責任部門予以處置。

（3）需多個部門協(xié)調(diào)處理的重要事項，應及時召開專題工作會議，會商研究對策，落實責任部門予以處置。

3、轄區(qū)內(nèi)企業(yè)發(fā)生安全生產(chǎn)事故后,園區(qū)管委會及其相關(guān)職能部門應當迅速采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,并保護好事故現(xiàn) 場。企業(yè)發(fā)生一次重傷1人以上事故的,園區(qū)管委會分管領(lǐng)導必須立即趕赴現(xiàn)場;企事業(yè)單位發(fā)生死亡或重傷2人以上事故的，園區(qū)管委會主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導必須立即趕赴現(xiàn)場。

4、園區(qū)管委會安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門要建立完整的事故檔案，認真填寫并上報《園區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)工作月報表》。

5、園區(qū)管委會應對轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)安全事故作定期的全面分析，從中摸索事故發(fā)生規(guī)律,制定防范措施,并認真貫徹執(zhí)行，以遏制和杜絕重傷以上事故的發(fā)生。

（四）報送安全生產(chǎn)事故和重大事項信息必須情況準確、要素齊備，既要報發(fā)生的情況，也要報發(fā)生情況后采取的措施；特別緊急的可先電話報告，再盡快補報書面材料。

（五）安全生產(chǎn)事故和重大事項信息報送后，各相關(guān)部門要及時續(xù)報相關(guān)處置情況。

（六）對安全生產(chǎn)事故和重大事項信息，凡因瞞報、漏報、遲報而延誤時機，嚴重影響安全生產(chǎn)工作，甚至造成重大損失和嚴重社會影響，將視情節(jié)輕重追究相關(guān)部門和人員的責任。

八、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)教育管理制度

（一）工業(yè)園區(qū)管委會安全生產(chǎn)教育管理制度

1、園區(qū)管委會應結(jié)合每個時期的特點，認真組織開展“安全生產(chǎn)月”、“安康杯知識競賽”等群眾性安全生產(chǎn)活動，有方案、有計劃、有總結(jié)。運用事故現(xiàn)場分析會、安全生產(chǎn)現(xiàn)場推進會以及簡報、標語等形式,開展豐富多彩的群眾性安全生產(chǎn)科普教育，普及安全知識。

2、有計劃地對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)法定代表人、專（兼）職安全管理干部進行安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度、安全管理知識教 育,培訓合格率100%。

3、園區(qū)管委會及相關(guān)職能部門應督促園區(qū)各企業(yè)特種作業(yè)人員參加有權(quán)部門組織的專業(yè)安全技術(shù)教育,取得特種作業(yè)人員操作證后,方可上崗作業(yè)。確保園區(qū)內(nèi)企業(yè)特種作業(yè)人員持證上崗率100％。

4、園區(qū)管委會及相關(guān)職能部門應督促園區(qū)的企業(yè)開展“三級安全教育”。各企業(yè)的職工應參加三級安全教育并經(jīng)考核合格后,方可上崗;職工廠際調(diào)通后,應重新進入廠三級安全教育;廠內(nèi)工作調(diào)動、干部頂崗勞動以及脫離崗位六個月以上者,應進行車間和班組兩級安全教育,考試合格后，方可從事新崗位工作。園區(qū)各企業(yè)職工“三級安全教育”率100%。

5、園區(qū)內(nèi)發(fā)生重傷以上安全事故或惡性未遂生產(chǎn)安全事故時,園區(qū)管委會安全生產(chǎn)辦公室應組織有關(guān)人員進行事故現(xiàn)場教育，吸取教訓，防止類似事故發(fā)生。

（二）企業(yè)安全生產(chǎn)教育管理制度 管理人員

1、所有企業(yè)的主要負責人，應按照國家有關(guān)規(guī)定要求，參加法定的安全生產(chǎn)教育培訓，經(jīng)考核合格后持證上崗。

2、所有企業(yè)的安全技術(shù)管理人員應經(jīng)過安全教育培訓，考核合格后方能任職。

安全技術(shù)管理人員的安全教育培訓由安全監(jiān)督管理部門組織。安全教育培訓的主要內(nèi)容是：

（1）國家和有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生的方針、政策、法律、法規(guī)、制度和標準；

（2）安全管理、安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生和安全文化等知識；（3）易發(fā)事故的基本知識；

（4）有關(guān)事故案例及事故應急管理等。

3、安全教育培訓時間不得少于40學時。生產(chǎn)崗位員工

1、企業(yè)班組長的安全教育培訓由安全監(jiān)督管理部門組織實施，經(jīng)考核合格后方能任職。

安全教育培訓時間不得少于24學時，安全教育培訓的主要內(nèi)容是：

（1）國家有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生的方針、政策、法律、法規(guī)、制度和標準。

（2）安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生和安全文化等知識。

（3）本班組和有關(guān)崗位的危險危害因素、安全注意事項、本崗位安全生產(chǎn)職責。

（4）典型事故案例及事故應急處理措施等。

2、企業(yè)所有新員工（包括學徒工、外單位調(diào)入員工、合同工、代培人員和大中專院校畢業(yè)生、技術(shù)崗位的季節(jié)性臨時工等）上崗前應接受三級安全教育，考試合格后方可上崗。

一級安全教育時間不少于24學時，安全教育的主要內(nèi)容是：（1）國家有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)安全衛(wèi)生法律、法規(guī)。（2）通用安全技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生基本知識，包括一般機械、電氣安全、消防和氣體防護等常識。

（3）本企業(yè)安全生產(chǎn)的一般狀況、性質(zhì)、特點和特殊危險部位的介紹。

（4）本企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和紀律。（5）典型事故案例及其教訓，事故預防的基本知識。二級安全教育時間不少于24學時，安全教育的主要內(nèi)容是：（1）本企業(yè)的生產(chǎn)概況，安全衛(wèi)生狀況。

（2）本企業(yè)主要危險危害因素，安全技術(shù)操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

（3）安全設(shè)施、個人防護用品、急救器材性能和使用方法，預防工傷事故和職業(yè)病的主要措施等。

（4）典型事故案例及事故應急處理措施。

三級安全教育時間不少于8學時，安全教育的主要內(nèi)容是：（1）崗位生產(chǎn)工藝流程、工作特點和安全注意事項。（2）崗位職責范圍，應知應會。

（3）崗位安全技術(shù)操作規(guī)程，崗位間銜接配合的安全注意事項。

（4）崗位事故預防措施，安全防護設(shè)施、個人防護用品的性能、作用和使用操作方法。

3、企業(yè)員工調(diào)動工作后應重新進行入廠三級安全教育。單位內(nèi)工作調(diào)動、轉(zhuǎn)崗、下崗再就業(yè)、干部頂崗以及脫離崗位六個月以上者，應進行二、三級安全教育，經(jīng)考試合格后，方可從事新崗位工作。

4、凡從事特殊工種作業(yè)的人員，應按國家有關(guān)要求進行專業(yè)性安全技術(shù)培訓，經(jīng)考試合格，取得特種作業(yè)操作證后方可上崗，并定期參加復審。

5、在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，主管部門應組織編制新的安全技術(shù)操作規(guī)程，并進行專門培訓。有關(guān)人員經(jīng)考試合格，方可上崗操作。

6、發(fā)生事故時，按《事故管理規(guī)定》的要求，對事故責任者和相關(guān)員工進行安全教育，吸取教訓，落實防范措施，防止類似事故發(fā)生。

日常安全教育制度

1、企業(yè)應開展以班組為單位的安全活動。安全活動應有針對性、科學性，做到經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化，防止流于形式和走過場。班組安全活動應做到有領(lǐng)導、有計劃、有內(nèi)容、有記錄。單位領(lǐng)導和安全員應對安全活動記錄進行檢查、簽字，并寫出評語；

2、企業(yè)班組安全活動每月不應少于兩次，每次不少于1學時；部門安全活動每月一次，每次不少于2學時。安全活動時間不應挪作它用。

3、班組安全活動是日常安全教育的一項重要工作，應認真組織，嚴格考勤制度，保證出勤率，不應無故缺席，有事須經(jīng)單位領(lǐng)導批準。

4、企業(yè)領(lǐng)導每季參加一次班組安全活動。

5、班組安全活動內(nèi)容：

（1）學習國家和政府頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)法令和法規(guī)；（2）學習有關(guān)安全生產(chǎn)文件、安全通報、安全技術(shù)規(guī)程、安全管理制度及安全技術(shù)知識；

（3）討論分析典型事故，總結(jié)和吸取事故教訓；

（4開展防火、防爆、防中毒及自我保護能力訓練，以及異常情況緊急處理和應急預案演練；

（5）開展崗位安全技術(shù)練兵、比武活動；（6）開展查隱患、糾違章活動；（7）開展安全技術(shù)座談，觀看安全教育電影和錄相；（8）其他安全活動。

安全教育組織管理制度

1、企業(yè)的各級主要負責人，對本單位的安全教育工作負責。

2、安全教育培訓工作應納入本單位教育培訓年度計劃和中長期規(guī)劃，應保證所需人員、資金和物資。

3、應建立健全安全教育培訓檔案并實行分級管理。

4、對認真開展安全教育培訓并在防止傷亡事故、減少職業(yè)危害方面做出成績的單位和個人，應予以表彰和獎勵。

5、對未按本規(guī)定要求進行安全教育培訓，安全教育培訓不到位造成事故的，將追究有關(guān)責任人的責任。

九、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)例會制度

（一）會議制度

1、每季度至少召開一次工業(yè)園區(qū)管委會領(lǐng)導班子會議。

2、會議由園區(qū)管委會主要負責人或者由主要負責人委托分管負責人主持,有關(guān)人員要準時出席會議;因特殊情況不能出席，需書面向主持人請假。

3、會議必須分析、布置、督促和檢查園區(qū)的安全生產(chǎn)工作，研究、解決園區(qū)安全生產(chǎn)方面存在的突出問題和重大事項；會議應當作出決定并形成紀要。

（二）安全生產(chǎn)委員會成員例會制度

1、每季度召開一次安全生產(chǎn)委員會全體成員會議。

2、會議由園區(qū)管委會安全生產(chǎn)辦公室主任主持,安委會成員要準時出席；因特殊情況不能出席,需書面向主持人請假。

3、會議內(nèi)容:

(1)聽取本季度有關(guān)園區(qū)各企業(yè)安全生產(chǎn)管理情況的匯報,分析當前園區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)面臨的形勢和存在問題，研究、部署安全生產(chǎn)的對策措施和下季度工作重點。

（2）討論制定園區(qū)安全生產(chǎn)工作的相關(guān)政策措施。

（3）討論決定提交園區(qū)管委會領(lǐng)導班子會議研究解決的相關(guān)事項。

（4）會議必須書面記錄，記錄應妥善保存。

十、工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)臺賬管理制度

（一）園區(qū)所有企業(yè)應建有包括安全組織、安全會議、安全教育、安全檢查、隱患治理、事故管理、安全考核與獎懲等七類內(nèi)容的安全工作臺賬。

（二）安全組織臺賬。企業(yè)應建立安全領(lǐng)導小組到班組的安全組織網(wǎng)絡。

（三）安全會議臺賬。主要填寫本企業(yè)召開的安全會議內(nèi)容，尤其對安全生產(chǎn)工作文件的傳達、學習貫徹情況。安全會議臺賬應設(shè)有會議名稱、時間、地點、召集單位和主持人、與會單位和人數(shù)、會議內(nèi)容以及處理結(jié)果等欄目。

（四）安全教育臺賬。企業(yè)安全教育臺賬應填寫企業(yè)領(lǐng)導及員工安全教育、新入廠人員三級安全教育、特種作業(yè)人員培訓取證、崗位安全技術(shù)練兵、應急預案的演練及外來施工人員的安全教育考核等。安全教育臺賬應至少設(shè)有受教育者姓名、授課內(nèi)容、地點、時間、考試成績及授課人姓名等欄目。

（五）安全檢查臺賬。安全檢查臺賬應至少設(shè)有檢查日期、檢 查內(nèi)容、受檢部門、發(fā)現(xiàn)問題、要求整改日期、整改完成日期及檢查人簽字等欄目。

（六）隱患治理臺賬。凡發(fā)生在企業(yè)的事故隱患不論級別，不論資金來源，均應在企業(yè)的隱患治理臺賬中填寫。事故隱患治理臺賬應設(shè)有隱患存在部位、計劃費用、實際費用、資金來源、計劃治理完成時間、實際完成時間及隱患治理后的評估情況。

（七）事故臺賬。按照事故調(diào)查處理的有關(guān)規(guī)定，企業(yè)應建立相應的事故臺賬，分別記錄本企業(yè)所發(fā)生的事故。事故臺賬應設(shè)有事故發(fā)生所在部門、發(fā)生時間、事故類別、事故概況、人員傷亡與財產(chǎn)損失情況和事故處理情況。

（八）安全工作考核與獎懲臺賬。該臺賬應設(shè)有考核項目（內(nèi)容）、被考核部門和個人、主要事跡和存在問題、考核意見和結(jié)果、獎懲情況、考核部門簽字及審批部門等欄目。

（九）企業(yè)安全活動記錄。該臺賬應填寫部門、車間和班組安全活動開展情況。

（十）企業(yè)應認真填寫、保管安全臺賬；同級主管安全領(lǐng)導應定期檢查并簽字。

第二篇：工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)工作總結(jié)

工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)工作總結(jié) 2014年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣安監(jiān)局及有關(guān)部門的支持下，我園區(qū)認真貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的“十八大”精神，緊緊圍繞促進經(jīng)濟發(fā)展這一主線，堅持“安全第一，預防為主、綜合治理”的方針，以落實安全生產(chǎn)責任制、以宣傳、排查、監(jiān)管為重點，從源頭抓起、認真組織、周密部署、狠抓落實，扎實開展生產(chǎn)安全隱患排查活動，全年未發(fā)生因工重傷、死亡、重大火災及生產(chǎn)事故等，圓滿地完成了安全生產(chǎn)控制目標和工作任務。現(xiàn)將2014我園區(qū)安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：

一、統(tǒng)一思想認識，加強安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導。

安全生產(chǎn)工作不僅是一項重要的經(jīng)濟管理工作，還是一項重要的政治任務。今年以來，園區(qū)始終把安全生產(chǎn)工作作為各項工作的重中之重，切實擺正安全與生產(chǎn)，安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系，深入開展安全隱患與整治工作。為進一步加強安全生產(chǎn)工作，今年年初我園區(qū)調(diào)整并充實了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，成立了辦公室，抽調(diào)精干力量全力開展安全生產(chǎn)工作。目前，園上下對安全生產(chǎn)有了全新的認識，企業(yè)及員工的安全生產(chǎn)意識得到了不斷提高和增強，橫向到邊、縱向到底的安全生產(chǎn)格局初步形成。

二、廣泛宣傳教育，加強違規(guī)違法行為的監(jiān)督。

針對園區(qū)企業(yè)安全意識淡薄、安全生產(chǎn)管理不到位的現(xiàn)象，我們多措并舉，大力開展安全生產(chǎn)宣傳教育和監(jiān)督管理。一是按照年初制定的、工作計劃分階段分步驟組織學習《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》等相關(guān)的 法律法規(guī)條文，傳達省、市、縣安全生產(chǎn)會議精神，使安全生產(chǎn)責任意識深入人心，并將之深入貫徹到園區(qū)建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)的每一個細節(jié)中。二是堅持自覺學習安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和相關(guān)文件，提高自身理論素質(zhì)。與此同時，邀請縣安監(jiān)局、縣質(zhì)監(jiān)局和縣消防大隊的同志進行安全生產(chǎn)監(jiān)管知識培訓，特別是特種設(shè)備和壓力容器監(jiān)管等方面的知識，以迅速提高事故隱患排查治理能力。三是將安全生產(chǎn)知識的宣傳教育與安全生產(chǎn)大檢查、“六打六治”等活動結(jié)合起來，通過召開企業(yè)負責人會議、下車間開展安全生產(chǎn)知識培訓活動、編發(fā)《園區(qū)安全生產(chǎn)簡報》和張貼標語、圖片等形式宣傳安全生產(chǎn)法規(guī)和知識，使企業(yè)及其員工對安全生產(chǎn)的各方面知識都有一個比較深刻的認識，并教育引導企業(yè)及其職工增強做好安全生產(chǎn)工作的主動性和自覺性。四是充分發(fā)揮輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用，公開舉報箱和舉報電話，鼓勵企業(yè)及其員工積極舉報安全事故隱患和安全生產(chǎn)違規(guī)違法行為。

三、明確目標責任，全面做好安全生產(chǎn)工作。

根據(jù)安全生產(chǎn)目標管理和責任制落實的要求，結(jié)合我園情況制定安全生產(chǎn)工作計劃，堅持“制度落實、責任落實、措施落實、具體人的權(quán)力和責任相統(tǒng)一落實和督促檢查落實”的原則，與其中的22余家重點企業(yè)簽訂了《2014年安全生產(chǎn)工作和任務責任書》，要求各企業(yè)認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，切實落實好安全生產(chǎn)主體責任，做到目標和措施同時下達，使每個企業(yè)都明確自己的安全安全職責。同時對園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管實行分片、包塊責任制，并按照“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則落實監(jiān)管責任。

四、強化排查整改，杜絕事故隱患滋長發(fā)生。

按照年初制定的安全生產(chǎn)隱患排查治理實施方案要求，園區(qū)在排查、治理隱患的過程中，做到“腳勤”、“嘴勤”，體現(xiàn)出“防”、“早”、“改”，努力糾正園區(qū)企業(yè)在建設(shè)、生產(chǎn)過程中存在的安全生產(chǎn)意識、安全生產(chǎn)責任制、應急機制、安全設(shè)施和特種設(shè)備檢修及其作業(yè)人員培訓等五個不到位。一是建立健全安全生產(chǎn)定期檢查、通報分析安全生產(chǎn)情況制度。每個季度對園區(qū)企業(yè)建設(shè)、生產(chǎn)進行拉網(wǎng)式安全檢查監(jiān)管，做到檢查監(jiān)管制度化、經(jīng)常化，做好檢查記錄和跟蹤反饋工作，對于違規(guī)操作或安全生產(chǎn)不達標者，責令其立刻停工并限期整改。安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組定期召開“園區(qū)安全生產(chǎn)情況通報分析”會議，對各自分管區(qū)塊工作中存在的問題進行分析、通報，做到心中有數(shù)，并將存在問題進行透徹剖析，采取權(quán)力范圍內(nèi)能整改處理的一定要抓落實，而無權(quán)處理的問題，采取書面告知相關(guān)職能部門進行處理。二是突出重點行業(yè)、重點領(lǐng)域?qū)ｍ椪巍猿纸y(tǒng)籌兼顧、點面結(jié)合的原則，做到既要全面發(fā)動，督促各企業(yè)徹底排查隱患和問題，更要重點檢查事故頻發(fā)、隱患突出、基礎(chǔ)薄弱的行業(yè)和企業(yè)，特別是消防、危險化學品、建筑施工、特種設(shè)備等行業(yè)或領(lǐng)域，把各項安全生產(chǎn)措施落到實處。在6月雷雨和洪水較多的時期，重點對企業(yè)防雷和防地質(zhì)災害措施是否到位進行排查整治；對園內(nèi)木材加工企業(yè)和化工冶煉企業(yè)，重點排查消防設(shè)施、電源線路維護等是否到位；對特種設(shè)備和壓力容器，重點排查設(shè)備使用和檢測維護是否到位及其操作人員是否持證上崗。三是加大隱患整改措施的落實力度。針對日常檢查中發(fā)現(xiàn)存在的問題，采取由各區(qū)塊分管的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員各負其責的原則，進行分頭抓落實。對排查出的事故隱患，一一記錄，做到能立即整改的，現(xiàn)場進行整改。對于不

能立即整改的，要求當場落實隱患整改責任人，限期進行整改。2014年我園區(qū)組織了110多企業(yè)·次隱患排查行動，共查處隱患65條，現(xiàn)場整改50條，領(lǐng)導小組按照“零報告”制下達限期整改通知書15份，限期完成整改15條，復查合格率100％。四是堅持掛牌督辦制度，嚴防安全生產(chǎn)重大事故。園區(qū)高度重視省、州、縣三級政府“掛牌督辦”重大事故隱患的整改工作，將掛牌督辦隱患的整改工作納入園區(qū)綜治辦安全生產(chǎn)目標考核。2014年園區(qū)列入省、州、縣三級政府“掛牌督辦”重大事故隱患共2家企業(yè)，其中省級0條、州級0條、縣級2條。經(jīng)多方努力，目前已完成整改2條，整改合格率100％。

五、存在的不足

我們通過堅持不懈的努力，在安全生產(chǎn)上投入了大量的精力、物力，取得了較好的成績，但這些成績與兄弟園區(qū)相比，與上級的要求相比還有不小的差距。主要表現(xiàn)在：一是少數(shù)企業(yè)管理者安全意識淡薄、不同程度地存在安全投入不足、安全管理和技術(shù)措施經(jīng)費不落實、安全規(guī)章制度執(zhí)行不力等問題；二是監(jiān)管隊伍建設(shè)有待進一步加強。隨著園區(qū)的不斷發(fā)展，入園企業(yè)持續(xù)增長，監(jiān)管范圍不斷擴大，監(jiān)管責任不斷加重，但園區(qū)干部偏少，且專業(yè)技術(shù)力量薄弱，面對新技術(shù)、新設(shè)備的安全生產(chǎn)監(jiān)管上明顯心有余而力不足。三是監(jiān)管體制有待進一步完善。園區(qū)雖然成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，但沒有執(zhí)法資格，極大地制約了監(jiān)管職能的發(fā)揮；專門的工作經(jīng)費偏少，不能更加深入地開展安全檢查活動。這些都有待于在今后的工作中加以改進和完善。

七、下一步工作打算 安全生產(chǎn)責任重于泰山，明年隨著我園區(qū)二期廠房的建設(shè)，企業(yè)將越來越多，我們需進一步增強責任感，扎扎實實地做好安全生產(chǎn)工作，為園區(qū)經(jīng)濟又快又好發(fā)展作出應有貢獻。

1、依法加強對企業(yè)的安全監(jiān)管。堅持“安全生產(chǎn)、預防為主、綜合治理”的方針，切實抓好監(jiān)管責任的落實。依法加強對企業(yè)的安全監(jiān)管，強化行政執(zhí)法，加強政策引導，進一步規(guī)范企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。完善安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)控制指標考核體系，逐級抓好落實，繼續(xù)實施安全生產(chǎn)警示談話制度，推進責任制的進一步落實。進一步加大企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任的落實力度，認真落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的經(jīng)濟政策，加大安全生產(chǎn)新技術(shù)、新成果的推廣力度，提高企業(yè)安全生產(chǎn)的管理水平，加強對建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”的監(jiān)督管理和驗收工作，加大企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化和標準化的推行力度，在不同行業(yè)建設(shè)一批安全生產(chǎn)工作的樣板企業(yè)，以規(guī)模以上企業(yè)為重點，引導和督促企業(yè)建立、健全安全管理機構(gòu)，配齊、配強安全管理人員。

2、狠抓安全隱患排查整治工作。認真抓好相關(guān)法律、法規(guī)的學習、貫徹、執(zhí)行，加強事故調(diào)查的部門聯(lián)動和溝通，嚴格執(zhí)行事故報告、查處和結(jié)案的有關(guān)規(guī)定。加大安全生產(chǎn)違法、違規(guī)的行政執(zhí)法和處罰力度，逐步提高違法、違規(guī)成本，使企業(yè)逐步做到不敢違法、不能違法、不想違法；加強行政執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范行為程序，規(guī)范使用行政執(zhí)法文書，依法實施行政處罰和責任追究；進一步公開行政行為；加大監(jiān)管通報力度，不定期通報安全生產(chǎn)情況，接受群眾和社會的監(jiān)督。

3、繼續(xù)做好宣傳和教育培訓工作。加強安全生產(chǎn)宣傳、營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境，不斷增強全社會的安全生產(chǎn)意識，提高篇二：工業(yè)園區(qū)第二季度安全生產(chǎn)工作總結(jié) ****工業(yè)園區(qū)第二季度安全生產(chǎn)

工作總結(jié) ****工業(yè)園區(qū)管委會根據(jù)《****市2012年安全生產(chǎn)工作要點》，始終把安全生產(chǎn)工作擺在各項工作的首位來抓，不斷提高企業(yè)對安全生產(chǎn)重要性的認識，加大對安全生產(chǎn)工作的監(jiān)管力度，積極開展安全生產(chǎn)大檢查和安全生產(chǎn)專項治理行動，采取了切實有效的措施，為園區(qū)的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展提供了一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境，具體工作匯報如下：

一、強化輿論宣傳。園區(qū)把安全生產(chǎn)宣傳工作放在首位，以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題，通過網(wǎng)站、標語、展板、印發(fā)宣傳資料等多種形式，在園區(qū)廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育，全面提高廣大人民群眾的安全生產(chǎn)意識，在園區(qū)形成“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的氛圍。

二、狠抓工作落實。

1、組織開展了園區(qū)安全隱患排查治理專項行動。對園區(qū)的危險化學品、建筑施工、消防、人員密集場所等行業(yè)領(lǐng)域進行了深入排查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時指出，限期整改，重大安生隱患逐一登記，并下達了相應的整改通知書，確保了安全生產(chǎn)責任制的落實。

2、集中開展了園區(qū)安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”專項行動。嚴厲打擊園區(qū)安全生產(chǎn)領(lǐng)域的非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為，規(guī)范安全生產(chǎn)經(jīng)營秩序，突出抓好城市燃氣、消防、建筑施工等重點行業(yè)和領(lǐng)域的生產(chǎn)經(jīng)營行為，重點對以下行為堅決嚴厲打擊或查處：

（一）無證或證照不全或過期從事生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)的；

（二）關(guān)閉取締后又擅自生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)的；

（三）違反建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”規(guī)定，違法違規(guī)進行項目建設(shè)的，存在重大火災危險的建設(shè)項目，未經(jīng)消防設(shè)計審查和竣工驗收的項目。

3、組織開展好“安全生產(chǎn)月”系列活動。①組織園區(qū)企業(yè)觀看宣傳教育電影《掘井》；②組織園區(qū)企業(yè)參加安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒樱虎劢M織園區(qū)企業(yè)參加安全生產(chǎn)法規(guī)知識競賽活動；④積極征訂“安全生產(chǎn)月”宣傳品。

三、積極做好園區(qū)職業(yè)危害防治工作。組織園區(qū)企業(yè)參加職業(yè)危害申報工作會議和職業(yè)安全健康培訓班，并陪同安監(jiān)局的同志到各個企業(yè)，手把手地指導各個企業(yè)進行職業(yè)危害申報工作，園區(qū)管委會的領(lǐng)導親自帶隊對園區(qū)企業(yè)職業(yè)危害情況進行摸底調(diào)查和職業(yè)衛(wèi)生工作大檢查，這些活動極大地提高了園區(qū)企業(yè)管理人員和廣大員工對職業(yè)危害的認識水平。****工業(yè)園區(qū)管委會

二〇一二年七月三日篇三：工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)月活動工作總結(jié)

工業(yè)園區(qū)2013年安全生產(chǎn)月活動

工作總結(jié)

為認真貫徹落實安委[2013]5號《關(guān)于印發(fā)《2013年“安全生產(chǎn)月”活動方案》的通知》文件要求，促進園區(qū)企業(yè)安全有序，和諧健康發(fā)展，管委會緊緊圍繞“強化安全基礎(chǔ)，推動安全發(fā)展”的主題開展此次活動，對活動進行認真組織，使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實。現(xiàn)將“安全生產(chǎn)月”活動情況總結(jié)如下：

一、“安全生產(chǎn)月”活動落實的基本情況

1、加強領(lǐng)導，成立組織機構(gòu)。為了讓“活動”不流于形式，落到實處，工業(yè)園區(qū)管委會成立了“活動”領(lǐng)導小組，具體負責“安全生產(chǎn)月”活動的各項活動的組織調(diào)度，同時要求各企業(yè)也成立了相應的領(lǐng)導機構(gòu)，負責本企業(yè)的內(nèi)部組織落實。

2、精心組織，抓好工作落實。為全面強化園區(qū)企業(yè)安全生產(chǎn)意識，使安全生產(chǎn)工作落到實處。園區(qū)管委會“活動”領(lǐng)導小組及時組織召開了區(qū)內(nèi)各企業(yè)主要負責人參加的“安全生產(chǎn)月”活動動員大會，安排部署了“安全生產(chǎn)月”的各項工作，下發(fā)了園區(qū)開展“安全生產(chǎn)月”活動的通知。一是各企業(yè)在廠區(qū)內(nèi)、公共場所懸掛張貼相應的宣傳壁畫、壁報、宣傳標語、橫幅等安全生產(chǎn)宣傳材料。園區(qū)上下形成了一種

濃厚的“安全生產(chǎn)月”活動氛圍。二是積極組織大中型企業(yè)參加了安委會6月9日在中心廣場開展的“安全生產(chǎn)月”宣傳咨詢?nèi)栈顒樱瑧覓熘黝}橫幅，發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳資料進行安全宣傳。三是園區(qū)內(nèi)一些大中型企業(yè)按照園區(qū)安排進行了安全生產(chǎn)應急預案演練、安全生產(chǎn)知識競賽、全員安全培訓教育、“反三違”和“零事故”為主題的安全文化建設(shè)活動及員工的交通安全教育等一些活動，通過這些活動加強了職工安全意識，提高了自我防范能力，使職工懂得了珍愛生命、遵章守紀、安全生產(chǎn)、防范事故的重要性。四是各個企業(yè)都進行了安全生產(chǎn)自查活動，及時了消除各種安全隱患。企業(yè)在認真做好車間安全生產(chǎn)管理工作的同時，對廠區(qū)、車間、設(shè)備等都進行了安全隱患排查，集中消除了一批安全盲區(qū)、死角和隱患，進一步增強了安全防范能力，確保生產(chǎn)場所穩(wěn)定平安，實現(xiàn)了“零事故”月。四是聯(lián)系安監(jiān)、衛(wèi)生局、技術(shù)監(jiān)督局、消防相關(guān)部門在6月24日至28日對企業(yè)進行了為期一周的安全生產(chǎn)大檢查，及時排查事故隱患，有針對性的制定了防范措施。通過檢查，了解到各企業(yè)對安全生產(chǎn)工作認識早、行動快，建立健全了安全生產(chǎn)工作崗位責任制，對職工加強安全生產(chǎn)宣傳教育，做到了警鐘長鳴；區(qū)內(nèi)的特殊行業(yè)，如鍋爐壓力容器、建筑施工塔機等，操作人員都按要求持證上崗，對危險品儲存設(shè)施、危房、電力設(shè)施等制定了相應的防范措施，消除事故隱患，確保企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營的正 常有序。

二、存在的問題和不足

通過這次“安全生產(chǎn)月”活動，園區(qū)企業(yè)基本上建立了安全生產(chǎn)責任制，廣大員工的安全意識得到了進一步加強，但也發(fā)現(xiàn)了不少問題，有待改進。

1、少數(shù)小企業(yè)對安全生產(chǎn)工作還不夠重視，認為企業(yè)小，出不了什么事，安全意識差，存在僥幸心理。

2、對新入廠職工的崗前培訓、安全教育工作還不夠到位，存在一定隱患。

3、安全生產(chǎn)制度不健全。不少企業(yè)安全生產(chǎn)制度針對性不強，責任不明確，安全設(shè)施不配套、不完善。

三、下一步的工作措施及打算

通過開展這次“安全生產(chǎn)月”活動，結(jié)合園區(qū)的實際，今后重點抓好以下幾個方面的工作：

1、認清形勢，提高認識，切實加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導。要堅決克服麻痹思想和松懈情緒，增強緊迫感和責任感，加強對干部職工的安全生產(chǎn)教育，提高安全生產(chǎn)意識，建立健全崗位責任制，加大安全生產(chǎn)工作力度，采取有力的安全防范措施。

2、認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，圍繞“治理隱患、防范事故”的活動主題，經(jīng)常到企業(yè)車間進行安全檢查，并定期對職工進行安全生產(chǎn)教育，使全 體干部職工做到“警鐘長鳴、防微杜漸”，把各類事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，杜絕各類事故的產(chǎn)生。

3、嚴肅查處各種違章和安全責任事故。今后園區(qū)管委會將認真貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，加大對企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度，跟蹤督查隱患的整改進展情況，對整改不合格的企業(yè)責令停業(yè)整頓，堅決做到“回頭看”，不走過場，不留一處死角，不放過一個疑點，直至徹底消除事故隱患，確保區(qū)內(nèi)生產(chǎn)生活安全穩(wěn)定。2013年7月5日篇四：2010年工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)工作總結(jié) 重慶市正陽工業(yè)園區(qū)管委會 2010年安全生產(chǎn)工作總結(jié)

一年來，我委始終深入貫徹落實中央、市、區(qū)關(guān)于安全生產(chǎn)工作的重要指示，堅持“安全第一，預防為主”的方針，強化安全生產(chǎn)目標管理，有效遏制了各類重特大事故發(fā)生，取得了較好成績，現(xiàn)總結(jié)如下。

一、指導思想

高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，以黨的十六大精神為指針，堅持“兩誰”原則，落實“三自”措施，抓安全促生產(chǎn)，為農(nóng)村社會經(jīng)濟的發(fā)展提供有力保障。

二、工作措施

1、深化對安全生產(chǎn)工作的認識，切實加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導，成立安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，馬春峰同志為組長，唐勇同志為副組長，下設(shè)辦公室在綜合處，具體處理日常事務。

2、要逐級簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書，嚴格目標管理和量化考核，全方位落實安全生產(chǎn)責任制，建立起縱向到底、橫向到邊、條塊結(jié)合的安全生產(chǎn)工作責任體系。

3、強化安全生產(chǎn)管理，認真貫徹國家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策，并做到人員、經(jīng)費、措施三落實。

4、認真開展安全檢查，對各處室進行定期和經(jīng)常性的檢查，及時整改不安全隱患，防止重特大事故發(fā)生。

5、加大安全生產(chǎn)教育力度，認真開展好“綜治宣傳月”、“安全生產(chǎn)周”和“11.9消防宣傳日”等活動，充分利用電視、廣播、車

輛、板報等宣傳工具和街頭設(shè)點等宣傳形式，廣泛宣傳江總書記“責任重于泰山”的重要指示以及《勞動法》、《消防法》、《道路交通管理條例》、《重慶市勞動安全條例》等有關(guān)法律法規(guī)，不斷提高職工和全社會的安全防范意識。

三、工作成績

1、總體實現(xiàn)了除隱患、防事故、求發(fā)展、保平安的目標。

2、落實了安全管理責任，做到了機構(gòu)健全，制度完善，資料齊全，管理規(guī)范。

3、全年無設(shè)備事故、火災事故、交通安全事故和人身傷亡事故。

第三篇：工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)工作總結(jié)

工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)工作總結(jié)

今年以來，在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，在縣安監(jiān)局及有關(guān)部門的大力指導和支持下，園區(qū)堅持“安全第一，預防為主”的方針，以落實安全生產(chǎn)責任制、建立健全工作機制為入手，以宣傳、排查、監(jiān)管為重點，積極推進“隱患治理年”的各項工作，做到了安全生產(chǎn)工作警鐘常鳴、常抓不懈，防范于未然，全年未發(fā)生因工重傷、死亡、重大火災及生產(chǎn)事故等，圓滿地完成了安全生產(chǎn)事故控制目標和工作目標。現(xiàn)將一年來園區(qū)安全生產(chǎn)工作情況總結(jié)如下：

一、今年工作總結(jié)

――統(tǒng)一思想認識，加強安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導。安全生產(chǎn)工作不僅是一項重要的經(jīng)濟管理工作，而且是一項重要的政治任務。今年以來，園區(qū)始終把安全生產(chǎn)工作作為各項工作的重中之重，切實擺正安全與生產(chǎn)，安全與效益、安全與穩(wěn)定的關(guān)系，深入開展安全隱患與整治工作。為進一步加強安全生產(chǎn)工作，我們于今年3月調(diào)整并充實了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，成立了辦公室，抽調(diào)精干力量全力開展安全生產(chǎn)工作。一年來，我們定期召開園區(qū)安全生產(chǎn)會議7次，在每周的例會上，我們都要針對近期安全生產(chǎn)情況進行調(diào)度和專題研究，布置下一階段安全生產(chǎn)工作。目前，園上下對安全生產(chǎn)有了全新的認識，企業(yè)及員工的安 1

全生產(chǎn)意識得到了不斷提高和增強，橫向到邊、縱向到底的安全生產(chǎn)格局初步形成。

――廣泛宣傳教育，加強違規(guī)違法行為的監(jiān)督。針對園區(qū)企業(yè)安全意識淡薄、安全生產(chǎn)管理不到位的現(xiàn)象，我們多措并舉，大力開展安全生產(chǎn)宣傳教育和監(jiān)督管理。一是按照年初制定的、工作計劃分階段分步驟組織學習《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》等相關(guān)的法律法規(guī)條文，傳達省、市、縣安全生產(chǎn)會議精神，使安全生產(chǎn)責任意識深入人心，并將之深入貫徹到園區(qū)建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)的每一個細節(jié)中。二是堅持安全生產(chǎn)工作例會學習制度，自覺學習安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和相關(guān)文件，提高自身理論素質(zhì)。與此同時，邀請縣安監(jiān)局、縣質(zhì)監(jiān)局和縣消防大隊的同志進行安全生產(chǎn)監(jiān)管知識培訓，特別是特種設(shè)備和壓力容器監(jiān)管等方面的知識，以迅速提高事故隱患排查治理能力。三是將安全生產(chǎn)知識的宣傳教育與綜治、平安創(chuàng)建、普法宣傳活動結(jié)合起來，通過召開企業(yè)負責人會議、下車間贈送安全生產(chǎn)知識讀本、編發(fā)《園區(qū)安全生產(chǎn)簡報》和張貼標語、圖片等形式宣傳安全生產(chǎn)法規(guī)和知識，使企業(yè)及其員工對安全生產(chǎn)的各方面知識都有一個比較深刻的認識，并教育引導企業(yè)及其職工增強做好安全生產(chǎn)工作的主動性和自覺性。一年來，園區(qū)安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組共召開企業(yè)負責人會議4次，贈送《江西省安全生產(chǎn)條例》、《企業(yè)員工安全教育》978本，編發(fā)《園區(qū)安全 2

生產(chǎn)簡報》2期，張貼安全生產(chǎn)標語102條。四是充分發(fā)揮輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督的作用，公開舉報箱和舉報電話，鼓勵企業(yè)及其員工積極舉報安全事故隱患和安全生產(chǎn)違規(guī)違法行為。

――明確目標責任，全面做好安全生產(chǎn)工作。根據(jù)安全生產(chǎn)目標管理和責任制落實的要求，結(jié)合我園情況制定安全生產(chǎn)工作計劃，堅持“制度落實、責任落實、措施落實、具體人的權(quán)力和責任相統(tǒng)一落實和督促檢查落實”的原則，將《2008年園區(qū)安全生產(chǎn)目標管理責任書》下發(fā)到各企業(yè)，并與其中的50余家重點企業(yè)簽訂了《園區(qū)安全生產(chǎn)目標管理責任狀》，要求各企業(yè)認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，切實落實好安全生產(chǎn)主體責任，做到目標和措施同時下達，使每個企業(yè)都明確自己的安全安全職責。同時，對園區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管實行分片、包塊責任制，將園區(qū)的安全生產(chǎn)按地域分成官倉、六里鋪工作塊和譚訪、豐厚工作塊，并按照“誰主管、誰負責”和“屬地管理”的原則落實監(jiān)管責任。

――強化排查整改，杜絕事故隱患滋長發(fā)生。按照年初制定的安全生產(chǎn)隱患排查治理實施方案要求，園區(qū)在排查、治理隱患的過程中，做到“腳勤”、“嘴勤”，體現(xiàn)出“防”、“早”、“改”，努力糾正園區(qū)企業(yè)在建設(shè)、生產(chǎn)過程中存在的安全生產(chǎn)意識、安全生產(chǎn)責任制、應急機制、安全設(shè)施和特種設(shè)備檢修及其作業(yè)人員培訓等五個不到位。一是建立健全安全生產(chǎn)定期檢查、通報分 3

析安全生產(chǎn)情況制度。每個季度對園區(qū)企業(yè)建設(shè)、生產(chǎn)進行拉網(wǎng)式安全檢查監(jiān)管，做到檢查監(jiān)管制度化、經(jīng)常化，做好檢查記錄和跟蹤反饋工作，對于違規(guī)操作或安全生產(chǎn)不達標者，責令其立刻停工并限期整改。安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組每月召開“園區(qū)安全生產(chǎn)情況通報分析”會議，對各自分管區(qū)塊工作中存在的問題進行分析、通報，做到心中有數(shù)，并將存在問題進行透徹剖析，采取權(quán)力范圍內(nèi)能整改處理的一定要抓落實，而無權(quán)處理的問題，采取書面告知相關(guān)職能部門進行處理。二是突出重點行業(yè)（領(lǐng)域）專項整治。堅持統(tǒng)籌兼顧、點面結(jié)合的原則，做到既要全面發(fā)動，督促各企業(yè)徹底排查隱患和問題，更要重點檢查事故頻發(fā)、隱患突出、基礎(chǔ)薄弱的行業(yè)和企業(yè)，特別是消防、危險化學品、建筑施工、特種設(shè)備等行業(yè)（領(lǐng)域），把各項安全生產(chǎn)措施落到實處。在6月雷雨和洪水較多的時期，重點對企業(yè)防雷和防地質(zhì)災害措施是否到位進行排查整治；對園內(nèi)木竹加工和化工企業(yè)，重點排查消防設(shè)施、電源線路維護等是否到位；對特種設(shè)備和壓力容器，重點排查設(shè)備使用和檢測維護是否到位及其操作人員是否持證上崗。三是加大隱患整改措施的落實力度。針對日常檢查中發(fā)現(xiàn)存在的問題，采取由各區(qū)塊分管的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組成員各負其責的原則，進行分頭抓落實。對排查出的事故隱患，一一記錄，做到能立即整改的，現(xiàn)場進行整改。對于不能立即整改的，要求當場落實隱患整改責任人，限期進行整改。同時不定期的到事故 4

隱患現(xiàn)場開展“回頭查”，檢查事故隱患是否落實安全措施并整改到位，對個別不重視的業(yè)主拒不整改或多次督改不到位的行為，提出批評并上報縣有關(guān)部門責令予以整改、處理。

今年來，我們通過堅持不懈的努力，在安全生產(chǎn)上投入了大量的精力，也取得了一定的成績，但這些成績與兄弟園區(qū)相比，與上級的要求相比還有不小的差距。主要表現(xiàn)在：一是少數(shù)企業(yè)安全意識還不夠。盡管我們在安全生產(chǎn)工作上多次進行排查、下發(fā)整改通知，但仍有少數(shù)企業(yè)的安全意識淡薄，不同程度地存在安全投入不足、安全管理和技術(shù)措施經(jīng)費不落實、安全規(guī)章制度執(zhí)行不力等問題；二是監(jiān)管隊伍建設(shè)有待進一步加強。隨著園區(qū)的不斷發(fā)展，入園企業(yè)持續(xù)增長，監(jiān)管地域不斷擴大，監(jiān)管責任不斷加重，但園區(qū)干部偏少，且不具專業(yè)技術(shù)力量，面對新技術(shù)、新設(shè)備的安全生產(chǎn)監(jiān)管上明顯心有余而力不足。三是監(jiān)管體制有待進一步完善。園區(qū)雖然成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組，但沒有專門的工作經(jīng)費和執(zhí)法資格，極大地制約了監(jiān)管職能的發(fā)揮。這些都有待于在今后的工作中加以改進和克服。

二、明年工作打算

安全生產(chǎn)責任重于泰山。明年是深入推進項目帶動戰(zhàn)略，實施“主攻工業(yè)、決戰(zhàn)園區(qū)”的重要一年，我們將進一步增強責任感，扎扎實實地做好安全生產(chǎn)工作，為園區(qū)經(jīng)濟又快又好發(fā)展作出應有貢獻。

1、依法加強對企業(yè)的安全監(jiān)管。堅持“安全生產(chǎn)、預防為主”的方針，切實抓好監(jiān)管責任的落實。依法加強對企業(yè)的安全監(jiān)管，強化行政執(zhí)法，加強政策引導，進一步規(guī)范企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。完善安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)控制指標考核體系，逐級抓好落實，繼續(xù)實施安全生產(chǎn)警示談話制度，推進責任制的進一步落實。進一步加大企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任的落實力度，認真落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的經(jīng)濟政策，加大安全生產(chǎn)新技術(shù)、新成果的推廣力度，提高企業(yè)安全生產(chǎn)的管理水平，加強對建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”的監(jiān)督管理和驗收工作，加大企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化和標準化的推行力度，在不同行業(yè)建設(shè)一批安全生產(chǎn)工作的樣板企業(yè)，以規(guī)模以上企業(yè)為重點，引導和督促企業(yè)建立、健全安全管理機構(gòu)，配齊、配強安全管理人員。

2、狠抓安全隱患排查整治工作。認真抓好相關(guān)法律、法規(guī)的學習、貫徹、執(zhí)行，加強事故調(diào)查的部門聯(lián)動和溝通，嚴格執(zhí)行事故報告、查處和結(jié)案的有關(guān)規(guī)定。加大安全生產(chǎn)違法、違規(guī)的行政執(zhí)法和處罰力度，逐步提高違法、違規(guī)成本，使企業(yè)逐步做到不敢違法、不能違法、不想違法；加強行政執(zhí)法監(jiān)督，規(guī)范行為程序，規(guī)范使用行政執(zhí)法文書，依法實施行政處罰和責任追究；進一步公開行政行為；加大監(jiān)管通報力度，不定期通報安全生產(chǎn)情況，接受群眾和社會的監(jiān)督。

3、繼續(xù)做好宣傳和教育培訓工作。加強安全生產(chǎn)宣傳、營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境，不斷增強全社會的安全生產(chǎn)意識，提高從業(yè)人員的法律意識和自我防范能力，為安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好賺提供強大的輿論支持。認真開展各項安全生產(chǎn)專題活動，進一步營造全社會共同關(guān)注安全生產(chǎn)的濃厚氛圍。同時，加強信息和簡報工作，加大宣傳力度，不斷提高宣傳的針對性、綜合性和有效性。此外，我們還將認真抓好特殊工種從業(yè)人員的安全培訓和業(yè)務培訓工程，擴大初訓面、提高復訓率和持證上崗率，加大監(jiān)察力度和行政處罰力度，有效推進培訓工作。

4、切實加強安監(jiān)隊伍自身建設(shè)。以“提高素質(zhì)、提升水平、規(guī)范執(zhí)法”為目標，加強安監(jiān)隊伍思想政治建設(shè)、業(yè)務建設(shè)和作風建設(shè)，不斷提高理論素養(yǎng)、業(yè)務水平和履職能力，強化園區(qū)安全生產(chǎn)工作人員的憂患意識和自律意識，養(yǎng)成務實、敬業(yè)、奉獻好作風；同時，切實加強廉政建設(shè)，落實機關(guān)責任制，健全和規(guī)范相關(guān)制度，完善監(jiān)督機制，嚴格按有關(guān)規(guī)定辦事；此外，加強對企業(yè)安全生產(chǎn)管理隊伍的指導工作，根據(jù)工作需要，及時組織培訓，逐步提高基層安監(jiān)人員的業(yè)務水平和安監(jiān)管理能力。要堅持、指導、幫助企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員正確、認真履行監(jiān)管職責，抓好區(qū)域安全生產(chǎn)工作。

第四篇：工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)工作總結(jié)

工業(yè)園區(qū)安全生產(chǎn)工作總結(jié)

2019年，天門工業(yè)園在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在市安委會、市應急管理局的精心指導下，緊緊圍繞“安全第一、預防為主”的方針，主動履責，為園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和人民群眾生命財產(chǎn)的安全創(chuàng)造了較好的環(huán)境。現(xiàn)將一年來工作述職如下：

一是加強組織領(lǐng)導，明確工作職責。

為切實做好2019年的安全生產(chǎn)工作，園區(qū)黨委、政府按照“黨政同責，一崗雙責”的要求，成立了以黨委書記李艷軍為組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組。下設(shè)道路交通、煙花爆竹危險化學品、消防安全、工業(yè)企業(yè)、食品藥品、中小學校園、建筑施工、燃氣安全、成品油市場安全八個個專項整治和監(jiān)管責任組。各小組分塊負責、分片管理，各副組長(黨委委員）對其所分管領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作負第一責任，明確各企業(yè)主要負責人為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人，將責任層層壓實。

二是積極開展宣傳，提高安全意識。

全年園區(qū)三次召開黨委會專題研究安排部署安全生產(chǎn)工作，在每季度的項目建設(shè)推進會上，強調(diào)安全生產(chǎn)工作；在6月份組織開展以“防風險、除隱患、遏事故”為主題的多種形式的安全生產(chǎn)月宣傳活動，共計懸掛宣傳橫幅60余條，張貼消防宣傳海報100余張，樹立展板4塊，向群眾發(fā)放《公眾應急手冊》等資料200多冊，提高群眾自救及防火意識；指導海大飼料、仙糧機械、柏興萬國、粵海等企業(yè)組織開展了消防知識培訓及演練活動；對園區(qū)所有簽約項目發(fā)放安全生產(chǎn)“三同時”告知單50余份。

三是強化督導檢查，推進整改落實。

在各重點時段，由園區(qū)安委會牽頭，在轄區(qū)范圍內(nèi)對重點行業(yè)領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)開展專項排查及專項整治近10余次；由園區(qū)安監(jiān)辦牽頭，聯(lián)合招商局、派出所對企業(yè)開展隨機抽檢10余次；春節(jié)期間，聯(lián)合市消防大隊、派出所對核心區(qū)非法儲存、銷售煙花爆竹的商販開展了專項執(zhí)法檢查，沒收非法煙花爆竹76件，并對相關(guān)人員進行了嚴肅處理；深入開展了“十小場所”消防隱患排查治理行動，對部分人員密集場存在的消防通道不暢、消防器材缺乏等問題，下達整改通知書并督促整改、驗收。全年通過專項檢查督查，共下達整改通知書80余份，消除事故隱患120余處。同時，針對園區(qū)企業(yè)多，安全監(jiān)管人員數(shù)量不足，精力不夠，專業(yè)度不強等問題，與湖北安應全泰科技發(fā)展有限公司簽訂了安全生產(chǎn)技術(shù)服務協(xié)議，聘請專家對轄區(qū)內(nèi)34家規(guī)上企業(yè)進行全覆蓋專項檢查。

2020年，園區(qū)將深入貫徹落實習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)工作重要指示精神，強化企業(yè)主體責任落實，牢牢守住安全生產(chǎn)底線，切實維護人民群眾生命財產(chǎn)安全，努力打造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。下一步，我們將做好以下工作：

一、“找差距”。3月18日，天成谷物深加工有限公司發(fā)生火災事故，造成3人受傷。我們將深刻吸取此次事故教訓，認真反思工作上的不足，向先進單位學習管理經(jīng)驗，向上級部門爭取執(zhí)法支持，不斷提升監(jiān)管能力和履職水平。

二、“補短板”。目前，園區(qū)安全生產(chǎn)工作還存在一些短板，如：部分企業(yè)負責人對安全生產(chǎn)工作的認識不夠，對安全及消防設(shè)施配備投入不足、企業(yè)用電線路不規(guī)范、全民消防意識不強的問題。下一步我們將針對紡織服裝、飼料生產(chǎn)、食品加工等重點行業(yè)、重點企業(yè)制定“一企一策”隱患整改方案，指導企業(yè)進行整改，彌補短板。

三、“強基礎(chǔ)”。一是要求企業(yè)必須配備專兼職安全生產(chǎn)管理人員，做到安全生產(chǎn)工作有人管。二是指導企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)責任制、定期開展隱患排查自查、對重點部位、重點環(huán)節(jié)建立臺賬。從制度層面上消除隱患，確保安全。

四、“重服務”。一是今年計劃組織重點行業(yè)、重點領(lǐng)域開展安全生產(chǎn)及消防知識培訓及演練。二是繼續(xù)聘請專家對轄區(qū)規(guī)模以上企業(yè)進行全覆蓋檢查。三是加強日常監(jiān)管，每個月對十家以上企業(yè)進行抽樣檢查，對存在重大安全隱患且不按要求按時整改到位的企業(yè)及時報請上級部門處理。

園區(qū)將把安全生產(chǎn)始終擺在重要位置，牢固樹立安全生產(chǎn)發(fā)展理念，狠抓整改落實，強化常態(tài)化疫情防控下的安全監(jiān)管，嚴防重特大生產(chǎn)安全事故發(fā)生。

第五篇：工業(yè)園區(qū)管理制度

工業(yè)園區(qū)管理制度

篇一：工業(yè)園區(qū)管理制度

工業(yè)園區(qū)管理制度

（暫行）

第一章

總 則

第一條

為加強工業(yè)園區(qū)管理，維護園區(qū)公共秩序，創(chuàng)造園區(qū)良好環(huán)境，把園區(qū)建設(shè)成為整潔、優(yōu)美、文明的現(xiàn)代化園區(qū)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，按照《工業(yè)園區(qū)管理暫行辦法》，制定本管理制度。

第二條

攀枝花高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會（以下簡稱“園管會”）按照《工業(yè)園區(qū)管理暫行辦法》的規(guī)定，代表區(qū)政府履行對高粱坪工業(yè)集中發(fā)展區(qū)、攀枝花高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、華山新技術(shù)工業(yè)園區(qū)（以下統(tǒng)稱“園區(qū)”）的管理。園管會為本制度實施的主要部門。凡在園區(qū)內(nèi)的企業(yè)均應遵循本制度，自覺履行責任和義務。

第二章

入園管理

第三條

為進一步加強對園區(qū)企業(yè)入園的管理工作，規(guī)范各項工作程序，結(jié)合我區(qū)實際，制定以下條款。

第四條

進入園區(qū)的投資項目必須具備以下條件：

（一）符合工業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃的項目；

（二）符合國家產(chǎn)業(yè)政策；

（三）符合安全生產(chǎn)、環(huán)境保護規(guī)劃和相關(guān)法律法規(guī)；

（四）固定資產(chǎn)投資在500萬元以上的項目，其項目的投入強度為每畝150萬元以上。

第五條申請在工業(yè)園區(qū)投資新建項目，由投資者向園管會申報以下材料：

（一）項目入園申請書；

（二）投資者身份證復印件；

（三）企業(yè)營業(yè)執(zhí)照復印件；

（四）企業(yè)的國稅、地稅登記證復印件；

（五）銀行資信證明；

（六）項目建議書；

（七）項目可行性論證報告；

（八）項目環(huán)境初步評審意見；

（九）項目立項報告或備案文件。

第六條

對符合上述條款又具備以下條件之一的項目可優(yōu)先審批進入園區(qū)：

（一）一次性固定資產(chǎn)投資總額在3000萬元以上的項目；

（二）高新技術(shù)項目；

（三）與園區(qū)產(chǎn)業(yè)鏈之間關(guān)聯(lián)度高，且符合環(huán)保、循環(huán)經(jīng)濟的項目。

第七條

入園程序：

（一）入園申請：入園企業(yè)提交相關(guān)項目可行性報告，領(lǐng)取并填報《工業(yè)園區(qū)入園申請表》一式叁份。

（二）項目預審：園管會負責組織區(qū)發(fā)改局、區(qū)經(jīng)濟局、區(qū)城建局、區(qū)環(huán)保局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)財政局及相關(guān)專家按市、區(qū)產(chǎn)業(yè)政策，及時進行項目入園論證、企業(yè)資信審查。預審通過后，由園管會下發(fā)《入園通知書》。

（三）手續(xù)辦理：

1、園管會陪同企業(yè)現(xiàn)場踏勘，按產(chǎn)業(yè)布局規(guī)劃選址，協(xié)助辦理項 目用地規(guī)劃定點批復。

2、由市國土資源局分局牽頭，鎮(zhèn)（街辦）、園管會配合，在限定時間內(nèi)完成定栽界樁、地面附著物清理和宗地測繪報告，市國土資源局分局負責協(xié)調(diào)市國土部門辦理相關(guān)土地手續(xù)。

3、區(qū)環(huán)保局參與入園項目的論證工作，負責對項目環(huán)境影響評價文本的審批申報及市環(huán)保專家的評審。

4、區(qū)發(fā)改局、區(qū)經(jīng)濟局參與入園項目的論證工作，負責按產(chǎn)業(yè)政策對項目的審批。

5、區(qū)安監(jiān)局參與入園項目的論證工作，負責對項目安全生產(chǎn)的檢查，危化企業(yè)實行“安全生產(chǎn)許可證”制度，新建、改建、擴建項目實行“三同時”審查工作。

6、由園管會負責對企業(yè)平面布局圖進行審查，并協(xié)助辦理規(guī)劃、建設(shè)相關(guān)證照。

7、由園管會協(xié)調(diào)，消防部門對建筑工程及設(shè)施設(shè)備進行消防安全審查，辦理消防工程施工許可證；工商局為企業(yè)辦理名稱核準、登記、注冊，核發(fā)營業(yè)執(zhí)照；國稅局、地稅局為企業(yè)辦理稅務登記證；技術(shù)監(jiān)督局為企業(yè)辦理組織機構(gòu)代碼證。

8、區(qū)農(nóng)業(yè)水利局參與入園企業(yè)“水土保持方案”的協(xié)助審批許可。

第八條

入園企業(yè)就本制度第五條款、第七條款辦理過程產(chǎn)生的相關(guān)材料報園管會存檔備案。

第九條

土地的使用，依照國家現(xiàn)行規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。費用由企業(yè)承擔，園管會負責協(xié)助辦理。按《招商引資合同》中規(guī)定的使用年限期滿，企業(yè)如需繼續(xù)使用該地塊，按國家有關(guān)法律法規(guī)辦理。

第十條

投資者要按申報項目進行建設(shè)，不得擅自改變土地用途、不得改變經(jīng)營項目、不得將土地使用權(quán)進行轉(zhuǎn)讓、不得超越征地界限占用土地。

第三章

入園建設(shè)

第十一條

企業(yè)正式施工前，應及時取得《建設(shè)用地規(guī)劃許可證》、《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》、立項審批、《建設(shè)用地批準書》和《國有土地使用證》，并提供廠區(qū)規(guī)劃總平面圖和效果圖；園區(qū)內(nèi)企業(yè)出入口設(shè)置，應服從園區(qū)總體規(guī)劃，不得隨意設(shè)置。

第十二條

企業(yè)建筑工程建設(shè)由企業(yè)自主選擇有資質(zhì)的單位設(shè)計、施工，報建設(shè)規(guī)劃管理部門審定后方可實施。施工中要主動接受質(zhì)量、安全監(jiān)督和消防審查，確保安全。上述有關(guān)事項由園管會協(xié)調(diào)幫助辦理。篇二：工業(yè)園區(qū)管理辦法1 榆佳工業(yè)園區(qū)管理辦法（試行）

（征求意見稿）

第一章

總

則

第一條

為加快榆佳工業(yè)園區(qū)建設(shè)步伐，規(guī)范工業(yè)園區(qū)建設(shè)管理行為，促進榆佳工業(yè)經(jīng)濟健康、快速、可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，結(jié)合我縣實際，制定本辦法。

第二條

榆佳工業(yè)園區(qū)(以下簡稱工業(yè)園區(qū))作為我縣工業(yè)發(fā)展的主要載體，開發(fā)建設(shè)應科學、規(guī)范。

第三條

工業(yè)園區(qū)建設(shè)應符合土地利用總體規(guī)劃和產(chǎn)業(yè)政策導向，充分發(fā)揮比較優(yōu)勢，突出自身特色，形成以產(chǎn)業(yè)定位分明，規(guī)模優(yōu)勢明顯，集聚效應突出的發(fā)展格局。工業(yè)園區(qū)建設(shè)要與合理利用資源、保護生態(tài)環(huán)境相結(jié)合，優(yōu)化資源配置，實現(xiàn)經(jīng)濟、社會與環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展，建設(shè)成“循環(huán)型、科技型、生態(tài)型”工業(yè)園區(qū)。

第二章 工業(yè)園區(qū)管理機構(gòu)設(shè)置及職責職權(quán)

第四條

根據(jù)2010年9月19日榆林市人民政府專項問題會

議紀要，榆編發(fā)?2010?15號文件批復，設(shè)立“榆佳工業(yè)園區(qū)（蘇榆工業(yè)園區(qū)）管理委員會”，為縣政府的派出機構(gòu)，副縣級建制，核定事業(yè)編制15名，領(lǐng)導職數(shù)1正2副，經(jīng)費實行財政全額預算。

第五條

工業(yè)園區(qū)管委會及內(nèi)設(shè)機構(gòu)職責：

一、園區(qū)管委會主要職責

園區(qū)管理機構(gòu)對工業(yè)園區(qū)實行統(tǒng)一領(lǐng)導、管理和服務。

1、編制和組織實施工業(yè)園區(qū)建設(shè)規(guī)劃。

2、負責工業(yè)園區(qū)的土地開發(fā)和基礎(chǔ)設(shè)施的規(guī)劃、建設(shè)和管理。

3、負責工業(yè)園區(qū)招商引資和對外經(jīng)濟技術(shù)合作。

4、負責工業(yè)園區(qū)國有資產(chǎn)的經(jīng)營管理。

5、負責工業(yè)園區(qū)內(nèi)規(guī)劃、財政、建設(shè)、科技、勞動、安全、人事、環(huán)保、統(tǒng)計等工作。

6、負責工業(yè)園區(qū)內(nèi)企業(yè)的設(shè)立、入駐、審核等工作，協(xié)調(diào)、管理和服務工業(yè)園區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位。

7、定期向縣政府報告工業(yè)園區(qū)建設(shè)和發(fā)展情況。

8、完成縣委、縣人民政府交辦的其他工作。

二、內(nèi)設(shè)機構(gòu)主要職責

榆佳工業(yè)園區(qū)（蘇榆工業(yè)園區(qū)）管理委員會內(nèi)設(shè)機構(gòu)3個，分別為：辦公室、經(jīng)濟發(fā)展科、規(guī)劃建設(shè)科，均為副科級，各核定副科級領(lǐng)導職數(shù)1名。

（一）辦公室 協(xié)助管委會領(lǐng)導處理機關(guān)日常政務工作，協(xié)調(diào)管委會各科工作；負責起草綜合性文件，擬定工作計劃、總結(jié)，會議組織和文書檔案，負責工業(yè)園區(qū)的勞動人事、信訪、工會、共青團、婦女、計劃生育、統(tǒng)戰(zhàn)、保衛(wèi)等工作；協(xié)助黨組織做好黨務工作和政治思想教育、精神文明建設(shè)；負責草擬管委會的財務收支計劃并組

織實施；負責工業(yè)園區(qū)的財會、審計和財經(jīng)監(jiān)督工作；負責工業(yè)園區(qū)的勞動工資、社保、干部福利和資產(chǎn)管理工作。承辦管委會交辦的其他事項。

（二）經(jīng)濟發(fā)展科 負責工業(yè)園區(qū)投資項目的審定、立項和審批業(yè)務；負責招商引資工作，擬訂招商引資計劃和招商項目儲備；負責指導服務工業(yè)園區(qū)的企業(yè)，監(jiān)督檢查國有資產(chǎn)；協(xié)助新辦企業(yè)申領(lǐng)工商證照；負責草擬工業(yè)園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃和統(tǒng)計工作，了解科技和經(jīng)濟信息，為管委會領(lǐng)導提供決策依據(jù)。承辦管委會交辦的其他事項。

（三）規(guī)劃建設(shè)科 負責工業(yè)園區(qū)規(guī)劃的實施；負責工業(yè)園區(qū)內(nèi)市政基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)管理；負責工業(yè)園區(qū)已征地的范圍按照規(guī)定和程序依法辦理用地或土地使用權(quán)出讓、轉(zhuǎn)讓手續(xù)；負責按管理權(quán)限和有關(guān)程序辦理建設(shè)項目的定點、報建、管理；配合縣房管部門依法統(tǒng)一管理工業(yè)園區(qū)內(nèi)房地產(chǎn)的登記、交易、發(fā)證等工作；收取工業(yè)園區(qū)內(nèi)的市政配套費。承辦管委會交辦的其他事項。

第六條

工業(yè)園區(qū)管委會應強化內(nèi)部管理，提高辦事效率，做到優(yōu)質(zhì)、高效服務，文明、科學管理。

第七條

任何單位和個人不得阻撓園區(qū)管委會履行監(jiān)督管理職權(quán)，不得違法影響園區(qū)內(nèi)各企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動。

第八條

未經(jīng)縣人民政府批準，任何單位不得給園區(qū)管委會下達指令性工作任務和考核指標。

第九條

未經(jīng)園區(qū)管委會批準，任何單位和部門不得對園區(qū)

企業(yè)進行檢查評比。

第三章

項目管理

第十條

鼓勵在園區(qū)興辦、引進下列項目：

（一）國家產(chǎn)業(yè)指導目錄中鼓勵類建設(shè)項目；

（二）符合工業(yè)園區(qū)總體規(guī)劃的項目；

（三）高新技術(shù)、新材料、機械制造、電子元器件加工項目；

（四）有利于資源深度轉(zhuǎn)化和綜合利用及延伸產(chǎn)業(yè)鏈的項目；

（五）對地方財稅貢獻大或勞動密集型的項目。

第十一條

禁止園區(qū)引進下列項目：

（一）技術(shù)和設(shè)備屬國內(nèi)落后淘汰的；

（二）嚴重污染環(huán)境或者嚴重危害人身健康而無切實有效治

理措施的，達不到節(jié)能技術(shù)政策大綱和行業(yè)節(jié)能設(shè)計規(guī)范要求的；

（三）產(chǎn)品屬于國家禁止生產(chǎn)的；

（四）國家明令禁止的投資建設(shè)項目。

第十二條 項目入園程序：

（一）凡擬在工業(yè)園區(qū)內(nèi)投資興辦企業(yè)且符合入駐條件的，投資者應當向園區(qū)管委會提出申請并初審，同時出具相關(guān)證明、項目可行性研究報告和環(huán)境影響評價報告及立項批復，報園區(qū)管委會研究，園區(qū)管委會商縣發(fā)改局報縣政府工業(yè)項目建設(shè)聯(lián)席會議研究。會議通過后，由縣發(fā)改局予以備案、核準、申報，然后項目單位分別向國土、林業(yè)、環(huán)保、水務、城建、安監(jiān)等有關(guān)部 門辦理相關(guān)手續(xù)。各相關(guān)部門要嚴格按照縣政府工業(yè)項目建設(shè)聯(lián)席會議精神的要求，在規(guī)定時限內(nèi)給項目單位辦理審批或申報手續(xù)。

（二）項目單位在各類手續(xù)辦結(jié)后，向園區(qū)管委會提交開工

申請、設(shè)計圖紙（廠區(qū)平面布置圖、廠容廠貌效果圖），經(jīng)主任辦公會研究通過后，簽訂建設(shè)協(xié)議，明確投資內(nèi)容、投資額度、投資方式、建設(shè)進度、雙方的權(quán)利和義務及及其它雙方約定的事項；

（三）園區(qū)管委會出具項目入園批復，明確項目地址和用地面積等事宜；并協(xié)助投資者辦理入園相關(guān)業(yè)務；

（四）入園企業(yè)不按立項要求進行建設(shè)或不符合項目管理要求的，由園區(qū)管委會依法進行處理。

第十三條

入園企業(yè)依法享有經(jīng)營管理自主權(quán)，有權(quán)自行制定生產(chǎn)經(jīng)營計劃，依法籌措、運用資金，自行采購生產(chǎn)資料，組織生產(chǎn)，銷售產(chǎn)品。

第十四條

經(jīng)批準在園區(qū)興辦的企業(yè)，必須按照規(guī)定的期限動工建設(shè)。因特殊情況不能按期動工建設(shè)的，應當向園區(qū)管委會提出延期申請，經(jīng)批準后方可延期，否則，一年內(nèi)未動工的取消此項目。

第十五條

入園企業(yè)應當建立健全財務會計制度，按照規(guī)定向園區(qū)管委會和有關(guān)主管部門報送會計報表和統(tǒng)計報表，并接受園區(qū)管委會和有關(guān)主管部門的監(jiān)督管理。

第十六條

入園企業(yè)和個人除按照國家法律、法規(guī)和規(guī)章的 篇三：工業(yè)園區(qū)物業(yè)管理制度匯編

工業(yè)園區(qū)物業(yè)管理制度匯編

（一）管理中心職責

1、建立健全各項規(guī)章制度并負責組織實施；

2、負責對各工業(yè)園區(qū)的統(tǒng)籌規(guī)范、指導、管理和監(jiān)督；

a）負責新建工業(yè)園區(qū)管理辦公室的組建工作；

b）組織擬定項目管理方案和規(guī)劃并負責組織實施；

c）指導各園區(qū)辦擬定物業(yè)管理服務標準并監(jiān)督其執(zhí)行情況；

d）審批各園區(qū)月度工作計劃并監(jiān)督計劃的執(zhí)行；

e）保證園區(qū)作業(yè)規(guī)范的針對性并推動持續(xù)改進，落實各項整改工作；

f）擬訂各園區(qū)創(chuàng)優(yōu)計劃和創(chuàng)優(yōu)方案，并監(jiān)督、協(xié)調(diào)創(chuàng)優(yōu)方案的具體實施；

g）負責對各項目報送的日常事務及各項申請意見進行批復。3參與新項目的前期運作，提出相關(guān)項目規(guī)劃設(shè)計的建議，理順基礎(chǔ)管理工作；

4、建立和完善園區(qū)管理中心資料庫，匯總管理工作中的合理化建議和疑難問題；

5、拓展客戶資源，建立和完善客戶資源數(shù)據(jù)庫，做好客戶資源的維護和管理工作；考察及調(diào)研活動，定期形成相關(guān)課題和調(diào)研報告；

6、聯(lián)系政府部門及有關(guān)社團組織，協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門，確保各項目管理工作有效運轉(zhuǎn)；

7、組織與園區(qū)管理相關(guān)的交流、學習、考察及調(diào)研活動，定期形成相關(guān)課題和調(diào)研報告；

8、負責各項目管理和工作人員的招聘、培訓、管理、考核和統(tǒng)一調(diào)配工作，審核各項目主管以上人員的任用，審批其他工作人員的任用；

9、完成公司交辦的其他事務。

規(guī)章制度

為了完善管理制度，提高工作效率，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實際，制定本規(guī)章制度，全體員工共同遵守執(zhí)行。

一員工管理規(guī)定

1、嚴格遵守公司作息制度和考勤制度，不得遲到、早退和無故曠工。

2、認真工作，禁止上班時間打鬧、玩撲克等與工作無關(guān)活動。自覺維護辦公環(huán)境，不得在辦公場所高聲喧嘩。

3、堅守工作崗位，嚴禁工作時間串崗、脫崗、干私活。

4、嚴格履行請銷假制度，有事須提前請假。加班必須履行加班審批制度。

5、愛崗敬業(yè)，熱情服務。善待客戶的誤解，嚴禁爭吵、打架。

6、維護公司利益，愛護公司財物，嚴禁損害公司利益。

7、未列事項，請遵守公司《員工手冊》其他相關(guān)規(guī)定。

二辦公用品管理規(guī)定

1、新入職工作人員，因工作需要可申領(lǐng)相應的辦公用品。

2、辦公用品的購買須填寫《辦公用品申購單》，經(jīng)公司領(lǐng)導審批后方可購買。

三計算機管理規(guī)定

1、使用外來移動存儲設(shè)備的應經(jīng)過病毒檢測后方可使用。

2、每次上機前要按正常步驟操作、使用。關(guān)機前要先保護好各類信息，然后按順序退出、關(guān)機。

3、不用電腦時，機器要鎖死。未經(jīng)許可不得讓外人使用機器，否則造成電腦損壞，當事人照價賠償損失。

4、公司電腦只能用于各項企業(yè)管理，嚴禁用電腦玩游戲、處理私人文件等。

5、上機時如遇不正常情況，不準做其他不合實際的嘗試，應及時報修。

6、當天輸入電腦的資料、數(shù)據(jù)應做備份，防止資料遺失。

7、電腦使用人員應做好保密工作。

四公章管理規(guī)定

1、公章的使用和保管由專人負責，公章保管人不得委托他人代為蓋章，不準在空白紙上蓋印。

2、必須根據(jù)有效的《用章審批登記表》來蓋章。

3、將《用章審批登記表》及用章文件的復印件一并存檔。

4、以下文件資料用章由部門負責人提出，須報園區(qū)管理中心審核經(jīng)公司領(lǐng)導同意簽字：以公司名義和外單位簽署的協(xié)議和各類經(jīng)濟合同；財務部門上報的各類會、統(tǒng)計報表；以公司名義向有關(guān)主管機關(guān)發(fā)送的請示、報告及重要信函；勞動工資、人事調(diào)動及人事聘用和勞動合同；在業(yè)務往來活動中，向有關(guān)業(yè)務單位發(fā)送的重要信函；公司的正式發(fā)文。

5、印章的刻印、更換一律由公司統(tǒng)一辦理，廢棄的印章由公司統(tǒng)一收回保存。五發(fā)文規(guī)定

1、以園區(qū)管理中心發(fā)文時，由主辦部門專人起草，填寫發(fā)文稿，由主辦部門負責人核稿，呈園區(qū)管理中心領(lǐng)導簽發(fā)。園區(qū)管理中心專人負責登記編號，組織打印外發(fā)。

2、公文必須一文一事，主送單位只能一個，不得越級行文，行文簡明扼要，文字清晰。

3、一切上報外發(fā)的文件、信函、電文，園區(qū)管理中心都要留存底稿備查。上報和外發(fā)文件有上級來文的要將上級來文一并附后裝訂歸檔。

4、各部門之間文件往來、資料供給等由部門間互相遞送。

六收文規(guī)程

1、凡上級和外單位發(fā)來的文件、信函、電報、內(nèi)刊等由園區(qū)管理中心專人負責簽收、拆封、分類編號、登記收文登記臺帳，送園區(qū)管理中心領(lǐng)導審閱后，再送公司領(lǐng)導批閱。

2、各部門從有關(guān)部門及業(yè)務單位直接帶回的文件，在填寫《文件資料移交單》后交由園區(qū)管理中心統(tǒng)一登記歸檔。

3、經(jīng)公司領(lǐng)導批閱后的文件，園區(qū)管理中心及時收回，按批示迅速準確地送閱和傳遞。

4、對發(fā)送的文件、信函、電報都要隨時查詢催辦，防止辦文拖期。

5、要求各部門在文件承辦后，將辦理結(jié)果在文件處理欄內(nèi)，簽署承辦結(jié)果、承辦人姓名、時間等。

6、將承辦完畢后的文件立卷、歸檔。

7、上級下達的業(yè)務性文件，承辦部門辦完后，需要留存的，公司領(lǐng)導簽批后可以復印留用。

九檔案管理規(guī)定

1、凡是反映公司生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)管理等具有查考利用價值的文件資料均屬歸檔范圍，凡屬歸檔范圍的文件資料均由園區(qū)管理中心統(tǒng)一管理，由行政事務部文員專職負責。

2、歸檔的文件資料，原則上必須是原件，原件用于報批不能歸檔或有關(guān)部門須保留的，保存人必須到辦公室登記，辦公室保存復印件。

3、凡公司業(yè)務活動中收到的文件、函件承辦后均要及時歸檔；以公司名義發(fā)出的文件、函件要留底稿及正文備查。

4、業(yè)務活動中的有關(guān)請示報告及公司領(lǐng)導批復，屬付款性質(zhì)的，由財務部保存原件；其他重要報告，在企業(yè)資料歸檔范圍內(nèi)的，連同有關(guān)資料由經(jīng)辦人整理后移交檔案室。歸檔范圍外的請示報告由各部門自行保管。

5、由公司對外簽訂的經(jīng)濟合同，均保留兩份原件，辦公室、財務部各存一份。特殊情況只有一份原件時，財務部保存原件，辦公室保存復印件并注明原件存放處。

6、公司的收文、發(fā)文等文書資料在辦公室歸檔。

十檔案保管規(guī)程

1、由行政事務部文員專職負責公司檔案的保管。

2、歸檔資料要進行登記，編制全行目錄。

3、科學地編制分類法，根據(jù)分類法，編制分類目錄；根據(jù)需要編制專題目錄，完善檢索工具，以便提供利用。

4、檔案要分類，分卷裝訂成冊，保管要有條理，主次分明，存放科學合理。

5、庫存檔案必須圖物相符，賬物相符。

6、檔案管理人員要熟悉所負責的檔案資料，了解利用者的需求，掌握利用規(guī)律。

7、根據(jù)有關(guān)規(guī)定及公司的實際情況，確定檔案保管期限，每年年終據(jù)此進行整理、剔除。

8、經(jīng)鑒定需銷毀的檔案，由檔案室編造銷毀清冊，經(jīng)公司領(lǐng)導及有關(guān)人員會審批準后銷毀。銷毀的檔案清單由檔案員永久保存。

9、嚴格做好檔案安全保密制度，做好檔案流失的防護工作。十一檔案借閱規(guī)定

1、檔案屬公司機密，未經(jīng)許可不得外借、外傳。外單位人員未經(jīng)公司領(lǐng)導批準不得借閱。

2、借閱部門保管的檔案、材料，須經(jīng)檔案所屬部門負責人批準。借閱檔案材料，屬借閱部門經(jīng)辦的，由部門負責人批準；借閱非本部門經(jīng)辦的檔案、材料須經(jīng)辦公室負責人批準。閱檔必須在辦公室指定的地方，不得攜帶外出。需要借出檔案的，須經(jīng)辦公室負責人批準。

3、借閱檔案，必須履行登記、簽收手續(xù)。

4、借出檔案材料的時間不得超過一周，必要時可以續(xù)借。過期由檔案員催還。需要長期借出的。須經(jīng)辦公室負責人并報總經(jīng)理批準。

5、借出檔案時，應在借出的檔案位置上，放一代替卡，標明卷號、借閱時間、借閱部門或借閱人，以便查閱和催還。

6、調(diào)閱或借閱檔案者必須妥善保管檔案，不得任意轉(zhuǎn)借或復印、不得拆卸、損污文件，歸還時保證檔案材料完整無損。否則，追究當事人責任。

7、借出檔案資料。因保管不慎丟失時，要及時追查，并報告主管部門及時處理。

十五服裝管理規(guī)定

1、工作服裝管理應納入倉庫管理體系，建帳管理、登記準確。

2、工作服裝應建卡管理，每個員工在領(lǐng)取工作服裝時應在個人《服裝領(lǐng)用卡》上登記領(lǐng)用服裝種類、數(shù)量、完好程度，并由領(lǐng)取人簽字確認。

3、工作服裝換發(fā)、補領(lǐng)、損壞賠償?shù)膽凇斗b領(lǐng)用卡》上記錄明確。

4、員工工作服裝領(lǐng)用標準：

?辦公室人員：春秋裝（西裝；長袖白襯衫）2套，夏裝（短袖白襯衫；長褲；裙子〈女裝〉）2套，領(lǐng)帶1條；

?安保人員：冬裝（大衣）1件，春秋裝（制服；長袖襯衫；帽子）2套，夏裝（短袖襯衫；長褲；帽子），白手套2副，武裝帶1條；

?保潔人員：春秋裝（套服）2套，夏裝（短袖襯衫；長褲）2套，涼帽1頂；

?維修人員：春秋裝（套服）2套，夏裝（短袖襯衫；長褲）2套，膠靴1雙。

5、員工交回工作服裝時由保管員查驗無誤的，應消去《服裝領(lǐng)用卡》，將工作服裝重新入庫。

十六服裝使用規(guī)定

1、員工應愛護工作服裝，不得損壞、私自改型、改色或當勞動服用（維修、保潔除外）。

2、員工在領(lǐng)取工作服裝后，對工作服裝及相關(guān)佩飾要妥善保管。

3、員工應對工作服裝應勤洗、勤燙，保持服裝整潔、筆挺。

4、員工應在工作場所穿著工作服裝，不得在非工作時間或非工作場所穿著。

5、員工的工作服裝應按規(guī)定穿著，不得自行搭配穿著。

6、員工在交回工作服裝時應清洗干凈，保證完整無缺，如有損壞、丟失應照價賠償。

十七員工考核制度

1、考核的內(nèi)容主要是個人德、勤、能、績四個方面。其中：

“德”主要是指敬業(yè)精神、事業(yè)心和責任感及行為規(guī)范。

“勤”主要是指工作態(tài)度，是主動型還是被動型等等。

“能”主要是指工作能力，完成任務的效率，完成任務的質(zhì)量、出差錯率的高低等。

“績”主要是指工作成果，在規(guī)定時間內(nèi)完成任務量的多少，能否開展創(chuàng)造性的工作等等。

2、考核的目的：

對公司員工的品德、才能、工作態(tài)度和業(yè)績作出適當?shù)脑u價，作為合理使用、獎懲及培訓的依據(jù)，促使增加工作責任心，各司其職，各負其責，破除“干好干壞一個樣，能力高低一個樣”的弊端，激發(fā)上進心，調(diào)動積極，以提高公司的整體效益。

3、考核辦法

詳見公司《員工手冊》相關(guān)規(guī)定。

園區(qū)管理中心主任

崗位職責

1、制定公司各項計劃，確立公司長期、短期的工作目標。

2、制定公司行政架構(gòu)，并維護其高效運作。

3、合理的分配公司內(nèi)部的責權(quán)。

4、合理安排公司的崗位，使全公司員工與職位達到最優(yōu)化配置。

5、對公司所有部門的工作進行監(jiān)督和管理。

6、定期召開中層會議，認真聽取各部門員工的意見，及時對公司的政策做出相

應的調(diào)整。

7、根據(jù)公司的發(fā)展情況對公司的工資架構(gòu)進行修改和完善。

8、不定期對公司中層進行培訓。

9、對公司的收費、治安、消防全面負責。

10、代表公司與外界建立良好的溝通渠道，確保公司良好的企業(yè)形象。

園區(qū)管理中心副主任

崗位職責

1、全面負責對所管轄的物業(yè)實施一體化綜合管理，完成公司簽訂的管理

目標和經(jīng)濟指標。

2、全面負責各管理處的人事、后勤、裝修、投訴、違章處理及治安、消防工作。

3、制訂各管理處工作計劃并組織實施。

4、負責檢查、監(jiān)督公司各項制度的執(zhí)行情況。

5、定期召開各管理處工作會議，布置、總結(jié)工作，并根據(jù)公司實際狀況及有關(guān)規(guī)定對各管理處工作進行指導。

6、不定期對各管理處部門以上負責人進行培訓。

7、協(xié)調(diào)公司與供水、供電、工商、物業(yè)管理等有關(guān)部門的關(guān)系，便于開展各項

工作。

8、認真完成本崗位工作及公司安排或委托的其他工作。

園區(qū)管理辦公室職責

1、負責制定本部門、月份工作計劃，并組織實施；

2、按照公司管理體系的標準和要求，持續(xù)改進管理服務工作質(zhì)量；

3、負責轄區(qū)內(nèi)的綠化、清潔、消殺日常管理；

4、負責轄區(qū)內(nèi)的公共秩序維護、車輛、消防日常管理；

5、負責轄區(qū)內(nèi)房屋本體、公共設(shè)施設(shè)備的日常維修養(yǎng)護；

6、負責轄區(qū)內(nèi)各項費用的收繳工作

7、負責轄區(qū)內(nèi)房屋裝修管理；

8、負責日常接待和客戶投訴的處理；

9、負責客戶檔案和本部門運作檔案的管理；

10、負責實施社區(qū)文化活動；

11、負責制訂本部門業(yè)務培訓計劃并組織相關(guān)人員實。

園區(qū)管理辦公室經(jīng)理

崗位職責

1、認真執(zhí)行公司的經(jīng)營管理方針及各項規(guī)章制度，培養(yǎng)員工的進取精神，增強員工的凝聚力，以高效、熱情、優(yōu)質(zhì)的管理服務于客戶。

2、全面負責轄區(qū)的治安、消防、綠化、維修、衛(wèi)生等管理服務工作；

3、制訂園區(qū)、月度工作計劃及時向園區(qū)管理中心匯報園區(qū)的工作情況。

4、熟悉園區(qū)入住客戶情況，與客戶保持密切聯(lián)系，及時處理或反映客戶的投訴。

5、負責園區(qū)主管級以下人員（不含主管級員工和財務人員）的招聘、培訓、檢查、考核等工作。

6、協(xié)助公司財務部監(jiān)管園區(qū)各類款項的收支，監(jiān)督管理員賬目日清月結(jié)。

7、每周召開管理處辦公例會，檢查上周工作完成情況，布置下周工作任務，并協(xié)調(diào)解決有關(guān)事務。

8、認真完成上級交辦的其他工作任務。

園區(qū)管理辦公室副經(jīng)理

崗位職責

1、協(xié)助園區(qū)辦經(jīng)理完成本園區(qū)的各項工作。

2、認真完成所分管的各項工作，負責處理顧客對其分管工作范圍內(nèi)的投訴。

3、當園區(qū)辦經(jīng)理不在時，代理園區(qū)辦經(jīng)理進行工作。

4、與投資公司協(xié)商，處理重點工程遺留問題。

5、協(xié)助經(jīng)理處理對外關(guān)系，維護與街道辦、派出所等相關(guān)部門的良好關(guān)系。

6、各部門工作協(xié)調(diào)，內(nèi)部信息溝通傳達。

7、協(xié)助經(jīng)理完成其他工作。

行政部

一職責范圍

1、與公司行政人事部對口，負責園區(qū)辦行政、人事定位、績效考核、物料采購、后勤管理等。

2、對園區(qū)辦行政人事管理進行規(guī)范管理，建立完善的管理體制，為園區(qū)辦提供后勤保障、人力資源支持。

3、負責人事管理，包括招聘（操作層）、培訓、員工職業(yè)規(guī)劃、人力調(diào)配等。

4、按園區(qū)辦經(jīng)理指示，負責草擬園區(qū)辦的報告、總結(jié)及有關(guān)規(guī)章制度，處理文書往來、保管整理好文件資料，并做好歸檔工作。

4、抓好員工的政治教育，不斷提高員工的思想覺悟和業(yè)務水平。

6、保管好園區(qū)辦印章，嚴格按公章使用制度規(guī)定使用。

7、檢查園區(qū)辦的一切程序是否得到執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋信息，并提出書面整改意見。

8、做好園區(qū)辦財產(chǎn)登記、使用工作和各部門辦公用品的供應及文件物資管理工作。

9、做好打印、復印、印刷、文件收發(fā)管理等工作。

10、完成上級交辦的其他行政事務及有關(guān)重大事項的協(xié)調(diào)工作。

二崗位職責

（一）行政主管職責

1、負責制定園區(qū)辦各項規(guī)章制度，并組織落實。

2、負責撰寫、審核各類應用文稿，負責宣傳、公關(guān)接訪聯(lián)絡工作。

3、負責安排各種會務并做好記錄，編寫會議紀要和決議。

4、協(xié)助園區(qū)辦經(jīng)理處理日常事務，上傳下達，協(xié)調(diào)部門工作。

5、負責公司考核規(guī)程的貫徹執(zhí)行。