第一篇：黨風廉政建設講話稿

黨風廉政建設講話稿

同志們：

今天在我們局參加黨風廉政建設會議，我感受很深，落實黨風廉政建設，建立健全懲治和預防腐敗體系的各項的制度，我覺得很有必要，這就要求我們在工作實踐中弘揚正氣，鼓舞斗志，不斷增強廉潔自律意識和執政能力。針對當前實際，為了不斷提高我們黨員干部的反腐拒變能力，我們應著重在這方面做好工作。

一、樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。在政治上保持清醒的頭腦，也只有通過努力學習政治理論和專業知識，才能具備相應的業務能力，全面提高理論素養。以習近平新時代共產主義思想為指導，深入貫徹十九大精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨，認真落實黨風廉政建設責任制，按照會的部署，緊緊圍繞轉型跨越發展，切實加強懲治和預防腐敗體系建設，著力提高反腐倡廉建設科學化水平，促進紀律作風建設不斷取得新的成效。

二、強化宗旨服務意識。要時刻強化宗旨意識，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，通過自己切實做好平凡崗位上的每一項工作，促進機關作風建設，實實在在地體現為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務這個宗旨，發揚吃苦在前、享受在后的優良傳統。時刻把自己放在人民公仆的位置上，要勤政為民，嚴格執法，熱情服務，要增強事業心和責任心，兢兢業業地做好本職工作，堅決杜絕“冷、橫、硬、推”的工作現象，甚至侵犯人民群眾的利益以及“門難進、臉難看、事難力、話難聽”的四難現象，進一步強化服務意識，把群眾的滿意與否作為衡量自己工作好壞的標尺。

三、嚴肅紀律作風，提高工作效能。沒有嚴明的紀律，就沒有堅強的隊伍，更沒有強大的凝聚力和戰斗力。因此，我們應再次認識到紀律作風整頓的迫切性和重要性，要迅速地把思想認識統一到上級的決策部署上來，認真解決存在的突出問題。首先要嚴明工作紀律，要忠于職守，愛崗敬業，上下班不遲到早退，擅自離崗。其次是要嚴格執法辦事，文明執法，熱情服務。再次是強化服務意識和效能意識，制定工作目標和計劃，真正做到“落實”二字上，進一步提高工作效能，用飽滿的熱情和昂揚的斗志，認真做好各項工作。

四、加強監督檢查。要切實加強監督檢查，及時解決工作中存在的突出問題。認真查找當前工作中存在的突出問題，加強效能監察，著力解決政府職能部門效率低、服務差，甚至吃拿卡要以及不作為、亂作為等問題，特別是對群眾反映意見大、投訴多事件，更要重點檢查。

領導要切實擔負起抓作風建設工作第一責任人的政治責任，率先垂范、身體力行，形成上下聯動，以自己的模范行動，管好班子，帶好隊伍。要把黨風廉政建設作為機關建設的重要內容，定期分析研究，工作會議匯報總結情況，要一級抓一級，層層落實責任，形成機關黨風廉政建設的整體合力。

加強機關作風建設是一項長期的重大任務，也是一項常抓常新的工作。就要求我們立足實際，針對干部在思想、工作、作風、紀律等方面存在的突出問題，建立黨風廉政建設長效機制，切實落實作風建設具體措施。就要求提升隊伍整體素質，杜絕違法違紀現象的發生，更好地服務群眾。

二0一八年七月三十日

第二篇：黨風廉政建設講話稿

一、強化監督，加強制約，積極探索從源頭治理腐敗的新途徑

黨風廉政建設的首要任務就是監督，這是治本之策。只有加強監督尤其是事前監督，前移防范關口，防患于未然，才能切實促進懲防體系的建立，也才能真正把反腐敗工作落到實處。今年，在從中央到地方高度重視反腐敗工作的大氣候下，人大將對我局各項工作進行評議，各縣、分局、機關各科室，一定要認清形勢，提高認識，強化監督，突出兩個重點，著力狠抓落實，努力促進全系統政風、行風的根本好轉，迎接人大代表的檢查、評議。

一個重點是要切實加強領導班子內部監督，特別要增強自我監督意識

監督工作搞的如何，關鍵在領導。領導干部既是被監督的對象，又有監督別人的責任。黨風廉政監督的重點就是要強化對領導班子尤其是“一把手”的監督。如何強化？我覺得必須要增強自我監督意識。現在看來，往往是監督別人容易，監督自己卻很難。作為領導干部，只有增強自我監督意識，努力做到自重、自省、自警、自勵，才能接受別人的監督，才敢接受別人的監督，監督別人才能理直氣壯。增強自我監督意識必須自覺接受上級的監督。要加強對重大問題的請示匯報，主動接受上級的監督，絕不能有意無意地變通或逃避上級對下級的監督。如果遇事既不請示，也不匯報，監督就無從談起。今后凡是涉及干部提拔、人員調動、財務開支、基建項目等重大事項必須先請示、先匯報，征得同意或經過了監督之后方可組織實施，防止因監督缺位而出現問題。不能生米做成熟飯再匯報、或者搞先斬后奏、擅自做主、自行其是，更不允許欺上瞞下，暗箱操做。

增強自我監督意識必須加強民主決策，反對“一言堂”、“家長制”、“少數人說了算”。要牢固樹立民主的觀念，養成民主的習慣，形成民主的作風，重大問題必須經過集體研究討論，一切按制度辦事，一切按規矩辦事。凡是腐敗的問題都是違反規定造成的，我們應該吸取這方面的教訓。這就要求我們要認真地學習法律法規，以法和規定為準繩來認識問題、處理問題和解決問題。

增強自我監督意識必須謙虛謹慎。要有“海納百川”、“從善如流”的胸襟和氣度，廣泛聽取意見，正確對待批評，自覺接受監督，特別是要聽得進逆耳之言，虛心聽取不同的意見和呼聲，虛心聽取那些“懂”的人的意見，做到虛懷若谷、聞過則喜，不能不懂裝懂，不要以我為中心，唯我獨尊，輕易地否定他人的正確意見。增強自我監督意識必須努力促進班子內部互相監督體系的形成。要勇于開展公開的批評和自我批評，自覺主動地班子成員的監督。在班子內部營造坦誠相見，互相監督的良好氛圍。構建和諧社會，不是不分你我，不分是非，不講原則，當老好人，搞一團和氣，這只能是一種對組織、對工作不負責任的表現。今后在干部選拔任用上要把那些勇于堅持原則，敢于講真話的干部選拔充實到各級領導班子中來，不斷優化班子結構。

增強自我監督意識必須減少秘密成份，不能搞政務“神秘”主義。要讓更多的人獲取知情權和參與權，使我們的各項工作完全置于人民群眾的監督之下，努力建設“陽光型”政務，減少暗箱操做的成份，避免少數人或個別人為所欲為。當然了是秘密的還是要嚴守秘密，不能犯自由主義的錯誤。

增強自我監督意識必須跳出所謂的“第一責任人”的怪圈。領導班子中的一把手對權力和有關重大利益問題不能獨來獨往，大包大攬。權力是大家的，不是家庭的，更不是你自己的，要敢于放權放利，既相信自己，也要相信別人。凡是重大問題的處置，都要成立議事小組，專門負責。一把手要騰出更多的精力統攬全盤。這樣做的好處一是可以脫身，不會因具體事務纏身而影響對全局工作的領導；二是出了問多數人能說清總比少數人或個別人辯白好；三是作為第三者可以實施有效的監督。

另一個重點就是要切實加強對權力運行的監督

失去監督的權力必然產生腐敗，有權有利的地方必須實施監督。過去我們在這方面做了大量的工作，也取得了一定的成效，但就總體而言，還有很多漏洞，還有斷檔現象。今后，必須要加大對權力運行過程中的監督檢查。

一是對權力的運行實施全方位的監督，監督內容要全面。權力的運行必須置于有效的、完善的監督之中，不能空擋，不留死角。在全面監督的同時，今年要突出三個重點：一要突出對領導干部特別是各級班子主要負責人廉潔自律的監督；二要突出對重大決定、重大問題、重大事項的監督；三要突出對行政執法行為的監督，包括對業務工作質量的監督、“政務公開”的監督、案件質量的監督、收費行為的監督等等。

二是對權力的運行實施多層次的監督，監督機制要健全。要充分發揮好三個作用：一是充分發揮好紀檢監察部門在監督中的主導作用。搞好監督是紀檢監察部門責無旁貸的責任，是你的工作重心，必須發揮主動性，增強責任心，注意總結監督方面的經驗，自覺承擔起監督檢查的重任，在監督工作中帶好頭，起好步。二是充分發揮好分管領導對分管科室、股所廉政勤政工作的有效監督，發揮好科、所長對本部門工作人員廉潔行政的有效監督。分管領導、科所負責人要在確保抓好分管工作的基礎上，對分管科所、本部門內部的廉政建設負起責任，常抓常管常檢查。三是充分發揮好社會監督的作用。離開了社會和人民群眾的監督、評價，無法估計我們廉政建設的實際情況。要廣開言路，開門納諫，對我們的廉政建設和行風建設情況堅持定期不定期的民主測評；定期不定期地征求人大代表、政協委員和社會各界對我們工作的意見建議；定期不定期地召開被管理者座談會，幫助我們改進工作。

三是對權力的運行實施經常性的監督，監督措施要完善。一要完善制度搞監督。無規矩不成方圓，有權力必有監督。要通過健全、完善制度，保證監督工作的連續性、制度化、經常化。二要持之以恒搞監督。在很多事情上，不是要求的不對，堅持的不對，而是堅持不夠經常，斷斷續續，不能持之以恒。廉政監督不是一日之功，不能認為吃拿卡要沒什么大驚小怪而厭煩監督，不能借口所謂的工作忙而不要監督，不能怕得罪人而躲避監督，不能因為別人監督而自己放松監督，不能“三天打漁兩天曬網”隨心所欲搞監督。三要繼承發展搞監督。可以肯定地說我們在過去實行的一些監督方法是行之有效、比較管用的，促進了我市系統黨風廉政建設的深入和發展。但是我們現在的監督正在逐步弱化。為什么呢？就是因為我們在沒有新的方法和措施之前，丟掉或者弱化了過去已有的這些好方法、好經驗。我們要求的創新是繼承和發展辯證統一的創新，不是拋棄不是自我否定。特別是在沒有好的方法前，這種繼承非常關鍵。要全面恢復和堅持以往的比如兩人收費、定收分離、效能監察等好方法，在實踐中，不斷發揚、完善、充實和提高，保證監督的連續性。四要緊貼業務搞監督。廉政建設和業務工作是相輔相成，相互促進的，不能割裂開來，更不能對立起來。要將黨風廉政建設工作與各項業務同部署、同落實、同檢查，緊緊圍繞業務工作，尋找監督的著眼點，尋找紀檢監察工作的突破口；要通過對業務工作實施有效地監督，發現業務工作中存在的問題。

四是對權力運行的監督要不斷創新方式方法。今年總任務很重要的一點就是要創新，當然也包括紀檢監察工作的創新，要根據今年反腐敗的新形勢和總體要求，不斷提高認識，創新監督思路；根據不廉潔行為和腐敗行為發生的特點，不斷拓展監督領域，把“八小時之內”的監督向“八小時之外”、“生活圈”、“社交圈”延伸，創新監督方法；根據查處不廉潔行為的經驗和教訓，認真總結，不斷完善、創新監管制度；根據廉政文化建設的要求，創新教育方法；根據各自實際，結合業務工作，創新監督工作的切入點；根據民主集中制的要求，擴大知情權和參與權，不斷探索政務公開的范圍和途徑。

五是對權力運行的監督要狠抓落實注重實效。要反對監督上的形式主義，反對材料上的文字游戲，不要講設了多少舉報信箱、開了幾次座談會，而要看了解到些什么問題，解決了些什么問題，要看領導干部特別是一把手的廉潔意識增強了沒有，抓廉政建設的自覺性增強了沒有，要看我們工作效率提高了沒有，群眾對我們糾風的滿意率提高了沒有，否則既反映不了廉政建設的真實程度，又會貽誤工作大局。

三、加強紀檢監察隊伍建設，著力提高人員素質，全面推進紀檢監察工作走向深入

近年來，特別是去年以來，全市系統各級紀紀檢監察機關結合黨員先進性教育，以黨風廉政建設責任制為抓手，以構建完善的懲防體系為目標，突出學習教育、廉潔自律、落實責任、完善制度、強化監管等主要環節，不斷加大反腐敗斗爭的工作力度，把全市工商系統黨風廉政建設和反腐敗工作推向了一個新的高度。這些成績的取得，是全市系統各級紀檢監察機關認真組織、狠抓落實的結果，更是每一位紀檢監察干部辛勤努力的結果，市局黨組非常滿意，對所取得的成績也給予充分肯定。在此我代表局黨組對你們表示感謝。

各項目標任務已經確定，各縣、分局黨組一定要大力支持紀檢組依法履行職責，特別是在查處違紀問題遇到困難和阻力時，要給予紀檢監察干部最大的支持和理解。同時，希望大家能夠繼續發揚過去的優良作風，認真總結經驗，一如既往地發發揮職能，努力做到“三個務必”：

一是務必加強學習，提高業務素質。首先要認真學習法律法規、黨紀政紀、廉政規定，學習《公務員法》、《黨內監督條例》等紀檢監察知識，提高“應知應會”能力。其次要緊緊圍繞業務工作，擴大學習范圍，認真學習與紀檢監察工作相關的工商業務知識，學習財務知識，學習計算機網絡等知識，不斷提高理論修養、文化業務素質和工作水平，切實提高做好紀檢監察工作的藝術和水平。還要善于分析、總結。要注意分析反腐敗的形勢和特點，適時調整工作重心。要注意總結系統內的先進經驗，總結有哪些是成功的，哪些是失敗的；成功、失敗的原因；怎樣鞏固成果，推廣經驗，避免失誤。

二是務必嚴于律已，強化自我監督。每一位紀檢監察干部必須增強職業道德意識，帶頭執行廉政建設的各項規定，戒貪、戒浮、戒懶，監督他人要做到的，自己要首先做到；禁止他人做的，自己堅決不做。另外，要加強內部監督，避免“后院起火”。紀檢監察干部同樣需要監督，只有這樣，才能保證廉潔高效地工作。如果忽視監督，或者監督不力，少數紀檢監察干部就會出問題。

三是務必堅持原則，保障制度落實。要進一步建立和健全制約機制，根據我市實際，抓好制度的完善和修訂，加強對制度落實情況的檢查，讓制度從“墻上”、“紙上”走下來。要嚴格規定辦案人員的行為準則、辦案工作責任制、錯案責任追究制等制度，強化內部約束，保證紀檢監察干部“常在河邊走，就是不濕鞋”。在查辦案件中，要敢于碰硬，克服好人主義、怕得罪人的思想，堅持有案就查，著力提高案件查處的質量。

第三篇：黨風廉政建設講話稿

狠抓制度的落實，加強黨風廉政建設

市局黨風廉政建設工作會議召開后，辦公室組織了討論和學習，大家認為這次黨風廉政建設會議特別強調了抓制度建設，以建立健全懲治和預防腐敗體系的各項制度為重點，我們覺得很有必要，應著重在這方面做好工作。

一、加強學習，進一步提高思想認識。胡錦濤總書記在中國共產黨第十七屆中央紀律檢查委員會第五次會議上講話指出，反腐倡廉制度建設是懲治和預防腐敗體系的重要內容，是加強反腐倡廉建設的緊迫任務。要以建立健全懲治和預防腐敗體系各項制度為重點，以制約和監督權力為核心，以提高制度執行力為抓手，加強整體規劃，抓緊重點突破，逐步建成內容科學，程序嚴密，配套完備，有效實用的反復倡廉制度體系，切實提高制度執行力，增強制度實效。我局黨風廉政建設會議上，姚斌局長、俞幸方紀檢組長的講話中，也反復強調了制度建設的重要性，我們要加強學習，深刻領會，正確認識。

二、完善制度，預防腐敗事件的發生。辦公室雖然只是個服務部門，并非執法部門，但也有產生腐敗的可能，比如政府采購，大量物品的購買，來客接待，房屋建造、裝修，車輛管理等等，要不斷完善相關制度，規范操作，有效防止腐敗現象發生。

三、提高執行力，認真落實各項制度。上級部門和我局都出臺了反腐倡廉的不少制度和規定，有制度和規定不落實，制度和規定就會形同虛設。提高制度的執行力是反腐倡廉能否取得實效的關鍵，作為辦公室，一方面要認真執行上級及局里出臺的各項預防懲治腐敗的制度，另一方面對辦公室自行制定的各項制度，要抓好督促和落實，確保制度有效健康的執行，不出問題。

第四篇：黨風廉政建設工作會議講話稿

同志們：

這次黨風廉政建設工作會議是在院創新三期開始時黨組召開的一次重要會議。會議的規格、規模是我院近年來少有的。這充分反映出院黨組對院黨風廉政建設和反腐敗工作的高度重視。上午，路甬祥同志站在時代和全局的高度，就如何加強我院黨的建設包括黨風廉政建設工作發表了重要講話。講話具有很強的理論性、針對性和指導性，對深

入貫徹落實黨中央反腐倡廉一系列指示精神，全面履行黨章賦予的職責和任務，對于進一步加強我院黨的建設，特別是進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作都具有十分重要的意義，我們應該認真學習領會并切實抓好貫徹落實。方新同志作了黨風廉政建設工作報告，對我院創新二期以來黨風廉政建設工作進行了全面系統的回顧，肯定了成績，實事求是指出了存在的問題，對今后的工作進行了部署。中央紀委常委、監察部副部長黃樹賢同志到會講話，對我院黨風廉政建設工作給予充分的肯定并對今后的工作提出了希望和明確的要求。大連化物所、武漢分院、廣州分院和院企業黨組介紹了開展黨風廉政建設工作的經驗體會。下午，分組進行了討論，大家發言踴躍，提出了很多好的意見和建議。剛才各組代表的發言也非常好，對大家的意見建議我們將和大家一起認真研究，提出切實可行的措施。下面我就如何貫徹落實好會議精神和今年黨風廉政建設工作簡要講三點意見。

一、深入學習貫徹黨章，增強黨的觀念，切實把黨風廉政建設引向深入

今年初，[本文轉載自[胡錦濤總書記在中紀委六次全會上發表了重要講話，他從加強黨的執政能力建設和先進性建設的戰略高度，明確提出要始終把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為全黨的一項重大任務抓緊抓好。并指出要通過學習貫徹黨章推進黨風廉政建設、進一步加大防治腐敗的力度。胡錦濤同志的重要講話，對于全面加強黨的建設，不斷把黨風廉政建設引向深入，具有十分重要的意義。黨章是黨內的“大法”，是規范和制約全黨行為的總章程。“黨要管黨”就是按黨章管黨；“從嚴治黨”就是按照黨章治黨。我院各單位黨委(黨組)、紀委(紀檢組)，要認真貫徹落實胡錦濤同志的重要講話精神，結合本單位的實際，作出具體安排，提出明確要求，采取切實有效的措施，運用必要的載體，把黨章學習好、遵守好、貫徹好、維護好，開創我院黨的建設包括黨風廉政建設的新局面。

院黨組上月初印發學習貫徹胡錦濤同志重要講話和中紀委六次全會精神的通知。今天，路甬祥同志對我院如何抓好黨章的學習貫徹提出“四個圍繞”，即：圍繞建設創新型國家的奮斗目標，貫徹落實科學發展觀，為科技改革創新發展提供政治保證；圍繞堅定理想信念，提高素質增強黨性，為科技改革創新發展提供思想保證；圍繞加強黨的紀律，貫徹落實“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，為科技改革創新發展提供紀律保證；圍繞加強和改進黨的作風，貫徹求真務實精神，大興求真務實之風，為科學技術改革創新發展提供作風保證。各單位要根據路甬祥同志提出的“四個圍繞”的要求，緊密聯系本單位的實際，把學習貫徹黨章和加強領導班子建設、基層黨組織建設結合起來，重點解決堅定理想信念、加強道德修養，發展黨內民主，嚴明政治紀律，強化制約監督、加強制度建設等問題，努力提高領導班子的凝聚力、創造力、戰斗力，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用；要把學習貫徹黨章和加強思想道德建設結合起來，重點解決學術領域中不正之風，端正學風，大力弘揚正氣；要把學習貫徹黨章和加強黨風廉政建設工作結合起來，重點解決群眾反映強烈、嚴重影響黨的威信和形象的突出問題，扎實抓好反腐倡廉各項工作任務。今年是建黨85周年，各單位可采用多種形式，結合紀念活動開展黨的知識、黨風黨紀、科研道德風尚等內容的教育。要運用正反兩方面的典型，把傳統教育手段和現代化教育手段結合起來，使教育更加貼近黨員干部和職工的思想工作實際。今年“七一”前我院將召開一次“學習貫徹黨章，加強黨風廉政建設”的研討會，希望各單位做好準備，通過教育使我院各級黨組織和共產黨員更好地學習貫徹黨章，增強黨的觀念，在創新三期中發揮應有的作用。

二、加強懲防體系建設，努力抓好2006年黨風廉政建設各項工作的落實

一是繼續抓好教育、制度、監督工作。教育、制度、監督是懲防體系中的重點工作。我們在狠抓落實中要正確把握和處理好教育、制度、監督的關系。

抓教育要突

出形式和內容的結合，注重實際效果。各單位領導班子要按照中央紀委的要求，繼續抓好領導干部廉潔自律各項規定的執行。各級領導干部要嚴格遵守“四大紀律、八項要求”。要進一步加強領導班子的思想、組織、作風建設，使廣大領導干部時刻牢記立黨為公、執政為民，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，切實做到廉潔自律。不僅要堅持工作單位和崗位上自律，也要堅持社會活動和家庭生活中自律，要堅持處處自律、一輩子自律。

我院還要加強“八榮八恥”社會主義榮辱觀的教育，開展學術道德預防學術方面腐敗問題的調研，開展“樹立良好學風和科研道德風范”為主題的教育活動。教育要以領導干部為重點，這次活動要先試點后鋪開，切實抓出成效，使我院各單位能成為“良好的科研道德、端正的學術風氣”的單位，真正做到教育為先，關口前移，保護科學家，使創新三期健康順利進行。

抓制度要突出規范和執行兩個重要環節。我院應從五方面加強制度建設工作，從源頭上預防和解決腐敗問題：一要注重研究解決決策機制的各項組織制度，保證重大決策的科學性、正確性，避免和減少因決策失誤而造成經濟損失和不良影響；二要注重研究解決規范各級領導干部和權力部門行為準則的管理制度，保證此類人員的管理行為更加廉潔規范；三要注重研究解決科研項目資金和國有資產的管理制度，保證各類科研經費、國有資產的安全和規范使用；四要注重研究解決加強學術道德行為準則的管理制度，保證廣大科研人員具備良好的科學道德風尚；五要注重研究解決企業投資監督管理制度，保證企業正常經營和國有資產的保值增值。今年各單位要對過去制度進行一次清理，過時的要撤銷，應該規范的要建立，不健全的要進一步完善，使法規制度充分發揮其應有的效力。我們要克服和糾正形式主義，確保法規制度的嚴肅性，增強管理工作的權威性，做到令行禁止，違者必究。

抓監督要突出監督的重點對象、重點內容、重點環節，充分發揮職能部門的監督作用。各單位重點抓好對領導干部，特別是黨政“一把手”行使權力的監督；對經費分配、管理、使用的監督；對基本建設項目管理工作的監督；對經營性國有資產管理的監督。對院所投資企業要加大要監督管理的力度。要充分運用我院arp項目工作成果，提高監督工作的規范化、制度化水平。

二是依法依紀加大懲處腐敗的力度。以預防為主，決不是有案不辦，決不能把新案拖成老案，把容易辦的案件拖成夾生案，一定要加大查辦案件的力度。今后發生瞞案不報、有案不查，要嚴肅追究責任。今年，我院要重點加強分院紀檢監察審計工作隊伍的建設，建設覆蓋全院的紀檢監察審計工作網絡，加強對基層單位預防和懲處工作的指導，進一步加大組織協調和組織處理的力度，形成整體合力，做到案件信息暢通，程序規范，配合密切。

三是注重抓好群眾關心的“熱點”、“難點”問題，努力做好穩定工作。各單位領導要把維護人民的利益作為黨風廉政建設的出發點和落腳點，對群眾反映的問題要高度重視、認真對待。對反映正確的、合理的問題要及時妥善地解決；一時難以解決的，要說明情況，做好說服工作，并創造條件逐步加以解決。要及時掌握干部職工的思想情緒和存在的實際問題，運用有效的方式方法，理順關系，營造和諧向上的文化氛圍。要繼續深入抓好所務公開制度的貫徹落實，處理好領導決策與民主監督管理的關系，逐步建立行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的科研管理體制。要認真處理好改革發展與穩定的關系，注重解決好涉及職工切身利益的問題，充分調動廣大職工群眾的積極性、主動性和創造性，確保知識創新工程的順利進行。

四是繼續加大審計監督工作的力度。根據院知識創新工作的總體要求，審計工作要實行財務收支審計、經濟責任審計與績效審計并重，并逐步加大績效審計的力度。各單位要重視抓好本單位財務管理工作，規范經費管理制度，嚴格執行大額度資金使用集體決策的規定，確保國有資產的安全。要加強對科研項目和科研管理活動的監督檢查，促進科學技術研究資源的合理配置，提高其使用效率和效益。要進一步抓好領導干部經濟責任審計和專項審計工作，認真落實審計意見，加強整改，規范管理。要探討內審和外審的有機結合，做到關口前移，充分發揮內審的作用。

三、認真貫徹落實中央部署和黨組要求，切實加強對黨風廉政建設工作的組織領導

黨風廉政建設和反腐敗工作是全黨一項重大的政治任務。各單位黨政領導必須高度重視黨風廉政建設，要認真貫徹落實中央的部署和院黨組的要求，切實加強領導，確保黨風廉政建設各項工作落到實處。在這里我重點強調要發揮好第一責任人的作用。黨政一把手是黨風廉政建設的第一責任人，作為單位的領導者和決策者，要全面貫徹中央的方針政策，在重大問題、重要決策、關鍵環節上要把好關；要身體力行，率先垂范，管好自己，管好配偶、子女，管好身邊的工作人員，要當好表率；要落實崗位責任，一級抓一級，層層抓落實，形成各負其責、齊抓共管的工作局面。黨政領導干部要充分認識做好反腐倡廉工作對促進科技事業發展的重大意義，始終把加強黨風廉政建設和反腐敗工作放在大局中來考慮和把握。要把黨風廉政建設工作納入單位整體工作中，統一領導、統一規劃、統一部署、統一落實，真正做到認識到位、領導到位、工作到位、責任到位。關于組織落實問題，院黨組已經帶了個好頭，充實調整了院黨風廉政建設領導小組，由5位院領導和6位局長參加；以黨組的名義召開了院黨風廉政建設工作會議；在院監察審計局增設了黨風建設室，并增加編制；在分院加強紀監審隊伍建設，要落實崗位，形成網絡，健全完善體制和工作機制。請各單位也能像院黨組這樣抓好組織落實。

會后，各單位黨政領導班子要認真組織傳達貫徹院黨風廉政建設工作會議的精神，認真組織學習路甬祥同志、黃樹賢同志的重要講話和方新同志的工作報告，根據院黨組提出的部署和要求，結合科研工作的實際情況，研究制定落實方案。各單位要將會議精神貫徹落實的情況于今年5月1日以前報院監察審計局。院將在下半年組織有關部門對全院黨風廉政建設工作會議精神的落實情況進行檢查。

同志們，讓我們共同努力，以改革創新、求真務實的精神和扎實有效的工作，開創我院黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面，為知識創新三期的順利進行提供有力的保證。

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第五篇：黨風廉政建設工作會議講話稿

黨風廉政建設工作會議講話稿

這次會議的主要任務是深入學習貫徹中央、國務院和全國安全監管監察系統以及省委省政府黨風廉政建設工作會議精神，回顧總結2011年反腐倡廉工作，部署安排今年的黨風廉政建設和反腐敗工作任務。局黨組非常重視這次會議，4月6日就這次會議的內容等有關事項進行了專題研究，商局長還將作重要講話。對上級會議精神和商局長講話，各單位一定要認真組織學習，深刻領會精神實質，狠抓貫徹落實。

根據局黨組的安排，我講兩方面的意見。

一、2011年黨風廉政建設工作情況

一年來，按照國家總局黨組黨風廉政建設工作部署和要求，緊緊圍繞深入開展“安全生產年”活動，扎實推進反腐倡廉工作，全局黨風廉政建設工作取得了新進展。主要工作如下：

（一）落實責任，量化考核，黨風廉政建設工作進一步規范

去年，我們加強對黨風廉政建設工作的組織領導，在統一思想、提高認識、不斷增強反腐倡廉工作的主動性、預見性的基礎上，進行部署，落實了黨風廉政建設責任，深入推進反腐倡廉各項工作。一是局黨組與17個直屬黨組織簽訂了《黨風廉政建設責任狀》，各直屬單位也層層簽定了責任狀，逐級強化責任落實。二是進行廉政承諾，全局黨員干部和監察執法人員都簽定了廉政承諾書，對勤政廉政做出承諾，在全局形成橫向到邊、縱向到底的責任體系。三是明確全年和階段重點工作任務，并把全年工作任務細化分解，落實到各單位（部門）。四是黨風廉政建設工作與業務工作做到“四同”。在每周一的全局調度例會和相關會議上，業務工作與反腐倡廉工作同安排、同落實、同檢查、同總結，強化反腐倡廉工作責任的落實。各監察分局（站）和事業單位也做到了在制定每月工作計劃的同時，安排部署黨風廉政建設工作，做到“兩手抓、兩手硬”。五是研究制定了《黨風廉政建設責任制考核實施辦法（試行）》，進一步規范了黨風廉政建設工作。用百分制量化的方法強化檢查考核，促進了黨風廉政建設工作任務的圓滿完成。

（二）突出重點，加強教育，反腐倡廉思想道德防線進一步牢固

深入開展黨性黨風黨紀教育，引導廣大黨員領導干部和煤礦安全監察執法人員牢固樹立“為民、務實、清廉”的核心價值觀，切實做到勤政為民、廉潔從政。

一是加強每月“廉政一片”教育。全年共組織觀看“廉政中國”電教片62場次，參加人員1618人次，強化了宗旨意識，做到了警鐘長鳴。二是加強廉政談話教育。局黨組成員與各單位班子成員以及各分局（站）監察室主任普遍進行廉政談話，對新提拔的干部進行任職廉政談話，增強其責任意識、自律意識和服務意識。三是加強“節日”期間廉政教育。對春節、中秋期間廉潔自律和厲行節約工作，進行部署、提出明確要求、加強監督檢查。中秋節還組織開展了發送廉政短信活動，抓好特殊時期的黨風廉政教育。四是加強《廉政準則》的學習貫徹教育。采取在局網站刊登《廉政準則》解讀、組織觀看《廉政準則》解讀電教片和舉辦專家講座、知識測試、撰寫心得體會等方式，加深對《廉政準則》的理解掌握。還開展了對照《廉政準則》自查自糾，取得了一定的成效。五是加強崗位廉政教育。組織學習崗位職責和有關預防失職瀆職的法規，認真查找每個工作崗位上易出問題的環節，共查找出9方面、32個廉政風險點，增強了風險意識。六是強化自我教育。組織全局職工編寫弘揚正氣、拒腐防變、敬業奉獻的警言警句和學習心得活動，形成“人人講廉政、人人促廉政、人人保廉政”的濃厚氛圍。2010年，共選擇了60條干部職工編寫的廉政警句、90多篇學習心得在局網站發表，營造廉榮貪恥的輿論氛圍。七是開展“警示教育月”活動，組織開展了以“七個一”為主要內容的警示教育活動，進一步提高黨員干部拒腐防變能力。八是進行了榜樣示范教育。在局網站刊登“本系統7位先進人物事跡”，用模范人物激勵黨員干部牢記宗旨，勤廉兼優，弘揚新風正氣，廣大黨員干部廉政意識普遍增強。據統計，2010年，全局

黨員干部共上交購物卡3.4萬元、現金3.5萬元、衣服14件，還有12人次拒收禮金。

（三）加強監督，規范權力運行，廉潔高效的工作機制進一步形成我們進一步健全廉政監督體系，加大監督力度，使監督預防常態化、多元化。

1.強化外部監督，實行陽光執法。一是建立行政相對人監督工作機制，主動接受行政相對人的監督。監察執法、檢測檢驗、安全培訓等活動，向行政相對人發放廉政監督卡，由行政相對人填寫后直接寄給局紀檢組監察室，主動接受監督。2010年共發放監督卡220份，收到了較好效果。二是完善廉政監督員工作機制。賦予黨風廉政建設公正執法特邀監督員 “知情權、參與權、建議權、反饋報告權”四項權力，以召開座談會、走訪、電話、信函聯系等方式，主動聽取監督員對我局在黨風廉政建設和公正執法方面的意見或建議。共召開4次廉政監督員座談會，走訪了18名監督員，收到30余封監督員的信件，增強了監督實效。三是加強政務公開工作。將監察執法、事故調查處理、行政許可等工作程序和結果全部在局網站公開、公告，主動接受社會各界的監督。在去年開展的問卷調查中，社會各界對我局安全執法、隊伍形象、廉潔自律、政務公開綜合評價滿意率均為100%。

2.加強內部監督，規范權力運行機制。一是加強黨內監督。嚴格執行廉政談話和民主生活會、述職述廉等制度，嚴格落實收入申報、禮品禮金登記、報告個人重大事項等工作，強化了黨內監督。二是加強監察執法全過程的監督，努力實現“三個執法”。采取事前制定廉政預案、事中廉政提醒、事后集體決策、廉政寫實等方式，對監察執法全過程進行監督，防止不廉潔和失職瀆職問題的發生。有的單位還制定了“權力運行記錄”，促進正確履職盡責。三是加強行政監察，強化對“三重一大”等重要事項的監督。局紀檢監察部門參與研究、全程監督“三重一大”事項的實施，2010年對局賓館維修、各分局辦公樓維修改造和4名處級干部試用期滿考核、11名處級干部調整使用、煤礦安全生產許可證審查發放、檢測檢驗設備的購置等重大事項由紀檢組監察室派人全程參與監督，實現了陽光操作。四是強化黨員干部群眾監督。將財務、工程建設、人事等“三重一大”事項，采取在局長辦公會、調度例會、局內公告以及全局工作會議上及時公開，落實群眾的知情權、參與權、監督權。