第一篇：崗位描述演講稿

尊敬的各位領導、各位同事，大家好！

我叫常佳，是乾元能源化工蘭炭分廠的一名中控操作工，今天很榮幸能夠站到這里進行我的崗位描述，心情非常的激動，下面我將自己所在崗位的具體情況向大家作以介紹，請各位領導予以指導，我的崗位描述分為工作理念、上崗條件、崗位職責、工藝流程及設備參數、常見故障及處理、本崗位操作事項、崗位應急操作處理等六個方面內容。

一．作為一名中控工作者，我的直接上級是班長。在工作中必須要保持正確的工作態度，1、好的工作是自己創造的，不是別人給的；

2、學會在工作中享受生活，而不是單單為了生計而工作；

3、善于在工作中學習﹐才能更好地工作﹔

這就是我要說到得的工作理念，首先，在工作中一定要做到： 自強、自立、高效、高能。

遵循這一理念，在每一天的的工作中做到“三個標準”

1、可以獨立完成任務，嚴格按崗位工種規范標準和要求操作。

2、干就干好，爭創一流

任何工作都是干出來的。說到做到，說干就干，干就干好，爭創一流，使崗位因為有我更重要，使工作因為有我更出色。

3、抓緊每一天，做好每件事 時間就是金錢，效率就是效益，質量就是生命。工作要有緊迫感，當天事當天完成。通過辦好每件實實在在的事情，提高整體工作的質量和水平，推進整體工作的創新和進步。

二、工作態度固然重要，但是，化工廠屬于高危行業，我們必須具備一定的條件才能夠擔當起這份工作，中控作為蘭炭生產線的機要部門，中控操作員有著舉足輕重的作用。在成為一名合格的中控操作工之前要求我們既要具備一定的專業知識。

首先，了解煤化工各專業基礎知識，掌握蘭炭生產工藝。其次，熟悉安全生產規程以及與安全生產有關的其它技術規程。掌握企業生產、技術的各項規章制度。

同時，也要具備技能要求，這就需要我們必須掌握計算機自動控制基本過程，并熟悉有關自動化設備的特征，報警系統的監控工作。

還有熟悉本廠各崗位生產設備、生產工藝的操作要求。熟悉各生產單位的工藝流程和生產環節

同時需要有較強的語言、文字表達能力，熟練掌握一般公文的書寫格式，并能獨立撰寫一般性經驗、總結材料。

只有具備了這些條件，才有能干好這份工作。中控的崗位責任是

負責遠程控制全場各生產操作區的工藝及運行參數記錄和按指令操作。詳細觀察流量、壓力、溫度等各個工藝參數的變化情況，據此分析判斷全場的運行和變化趨勢，及時采取相應措施，保證系統正常運行。

熟練掌握自控系統儀器、儀表性能、工藝控制原理，做好設備的日常維護、保養和使用嚴格按規程操作。

負責突發情況下的特殊操作，保證本崗位安全生產。能夠分析運行狀況、能及時發現故障和排除故障、能掌握一般的維修技巧。

搞清楚了自己的崗位任務，就是讓我們能夠在工作中完成好每一項任務，作為中控其崗位任務主要是

認真完成中控各項操作，與現場巡檢工密切配合，努力提高本班產量、質量等各項指標，嚴禁非法操作。

保持正常設備運轉，對運行中發現的問題要及時與現場值班人員取得聯系，并落實問題解決情況，同時對問題的處理過程做詳細記錄。

分析整理控制系統記錄和保存的各項運行數據，如流量、設備運行時間、能耗等為設備保護、生產統計、成本分析等管理工作提供基礎資料。

掌握各種運行方式和緊急情況下的設備處理措施，在運行若有不正常報警，或者快達到臨界點，立即人工操作，阻止事故發生。由于公司的生產控制系統、電視監控系統集中安裝于中控室內，中控室是生產調度中心。我們必須與相鄰崗位之間保持密切聯系。要及時準確向相關部門和負責人反應生產的故障及意外情況并跟進。聯絡現場工作人員確保生產安全有效的進行，聯系調度室安排生產進度，聯系值班長確保生產正常運行，協調與其他部門的工作。中控室作為信息傳遞中心，及時準確向相關部門和負責人反應生產的故障及意外情況并跟進。

下面，我說一下工作標準。工作時，通過對設備的調整來 1.保持炭化爐各部位溫度相對穩定。

2.保持流量、壓力、等各個工藝參數在標準范圍內。3.保證風機、水泵等設備處于正常運行狀態。這樣生產出來的蘭炭、焦油、煤氣才能合格。這就達到了蘭炭生產的安全、高效、經濟。

生產能夠順利進行，我們必須要熟悉設備的型號，主要部件，及其結構特點

我廠所用的是爐型為低溫直立炭化爐

它由卸料小車、輔助煤倉、炭化爐爐體、推焦系統構成。生產過程中要保持 爐頂溫度：<100℃； 上部溫度：450℃左右； 中部溫度：650--750℃； 出爐后煤氣溫度：75--85℃。

這種爐型現在被廣泛應用，因為它有很多優點；

爐體結構簡單，造價低，高效內燃，低溫干餾，半焦、中溫煤焦油和煤氣質量有保障。

爐上、中、下部和排焦口均裝有測溫裝置。

供給爐內的加熱煤氣和空氣均設有計量裝置和燃氣混合裝置。

采用連續上煤定時自動布料、水封密閉排焦，環保效果好。下面我講一下工作流程及原理：

首先，原煤經過備煤系統選出合格入爐煤，進入炭化室的上部為預熱段，此時煤被加熱到400℃左右，接著進入炭化室中部的干餾段，這時候煤已經被加熱到650℃左右。原煤已經被炭化為半焦。半焦通過炭化室下部的冷卻段時，并經排焦箱冷卻至150℃左右，然后通過推焦系統進入篩焦工段。生產的蘭炭一部分送往電石，一部分外銷掉。在整個過程中會產生大量的煤氣，煤氣部分回炭化爐供爐體加熱，剩余部分煤氣電廠作為燃料，也有部分送去電石。

經過我前面的介紹，我想大家對蘭炭的生產有了簡單的了解。現在我說一下工作流程，首先要做工作前的檢查，檢查電腦顯示屏上各控制點是否有故障，是否信號不到位、是否影響作業；

確認設備系統信號在遠控位置上。是否能正常工作 檢查完之后便進入正常工作。

化工廠屬于高危行業，所以，在設備啟動前對設備周邊環境的危險因素嚴格控制，我簡單的舉倆個例子說說： 危險因素之一：是廠區內明火

次危險因素的控制方法：是嚴格控制火源。在煤氣區域嚴禁抽煙或有其他引火物存在，檢修設備必須用氣，電焊時一定要采取防火措施嚴格動火手續 危險因素之二：有空氣中的高濃度煤氣

控制方法： 使用“煤氣檢測儀”若發出警報，立即檢查附近管道是否有泄漏現象并及時處理。

為了保證正常生產，我們會在接班前對設備進巡查，有設備規定的運轉條件檢查

保證設備運轉正常，控制系統靈敏可靠。零部件齊全、完好、磨損及腐蝕不超過規定標準。而且傳動、潤滑和冷卻等主要系統正常。沒有超溫、超壓、超速、超電流等現象出現。在化工廠工作必須要有嚴格的作業規程

①操作前認真檢查控制系統，做到外表清潔、附件齊全、鍵盤和靈敏可靠。②在勞動生產過程中必須遵守規章制度、生產操作規程及有關的安全生產管理制度。

下來我說一下蘭炭廠的開機、運行、停機操作程序及注意事項

開機的時候，一定要做開機檢查，確認電腦是否送電。及需要開啟的系統；并檢查電腦顯示屏上各控制點是否有故障，是否信號不到位、是否影響啟車；確認設備系統信號在遠控位置上。

保證系統一切正常，接到班長開車命令后，接通DCS系統，然后 把需要投入運行的系統在電腦屏幕上選定，選擇開啟的設備對應的開關打到啟動位置，需給定參數的設備，輸入數值然后啟動系統。

停機的時候

接到班長發出預告停車信號后，按照操作規程順序啟動停車程序。

先停止電捕運行，停止煤氣風機運行；

待煤氣風機停止后，關閉吸氣總管閥門，打開橋管防爆蓋； 關閉空煤氣旋塞閥，這就停止了對炭化爐加熱；停止空氣風機，關閉空氣風機進、出口閥；

最后依次停止推焦機、刮板機、烘干床的運行；

為了避免事故發生。在生產過程中，有一些需要特別注意的。1正常運行中，操作員要重點監視煤量、焦量、煤氣風機軸承溫度、壓差等參數，發現問題要及時分析和處理，是這些參數控制在合適的范圍內，確保系統穩定運行；

2當系統出現燃爆等事故時，立即關閉事故設備，進行緊急停車； 3炭化爐開機前和停機后一段時間內，一定要嚴格監視系統溫升變化，杜絕爆燃、起火現象的發生；

這是設備的一些關鍵運轉參數，是我們生產的依據。

A.煤氣風機運轉頻率：30 Hz—40Hz B.煤氣風機軸承油溫≤65℃ C.水泵電機溫度≤65 ℃ D.生產水壓力≤0.36MPa E.電捕焦油器氧含量≤1% 廠區設備定期維護保養是不可缺少的，檢修可以分為日檢、周檢、月檢

日檢

是我們每天都要做的，主要解決設備在當日運行過程中出現的不正常現象或容易處理的故障隱患，同時對設備進行潤滑保養。相關檢查：潤滑油是否缺少，螺栓有無松動，接線是否正常、可靠，設備聲音、振動情況如何，并做好記錄。

周檢由主管領導組織，按照設備周檢的內容進行詳細的檢查、維修、包郵。周檢時發現的問題，若當日不能完成，由主管領導另行安排檢修時間。月檢

包括設備維護保養手冊規定的內容及設備運行中存在的，在日檢，周檢中無法解決的問題。檢修項目必須按期完成

化工廠在生產過程中難免故障發生，這就需要我們掌握一些常見故障及其排除方法。現在我舉一個典型的實例，突然停電

由于電壓不穩，突然停電時煤氣風機、空氣風機停轉系統全面失壓，首先打開荒煤氣放散閥門，必要時打開上升管防爆蓋。并停止推焦機、刮板機、烘干機的運行。

在電腦盤將關閉回爐煤氣支管閥、煤氣旋塞閥和空氣支管閥和空氣旋塞閥；關閉大循環、大放散閥門。待風機停止后，關閉煤氣風機進出口閥，空氣風機出口閥；

煤化工行業最常見災害事故的就是由于煤氣含量高而引起co中毒，我們必須

崗位因設備泄露，引發人員輕微煤氣中毒，中毒者可自行或在他人幫助下先盡快離開室內到空氣新鮮處，喝熱濃茶，促進血液循環。或在他人護送下到煤氣防護站或醫院吸氧，消除癥狀。作業現場發生人員中、重度煤氣中毒，應在現場立即采取急救措施，由作業現場安全員負責配合醫院或煤氣防護人員將中毒人迅速脫離作業現場，至通風干燥處，同時報告煤氣防護站和醫院趕到現場搶救。

作為一名合格的中控操作工，愛崗敬業是我的職責，精益求精是我的追求。我的崗位描述到此結束，敬請各位領導指點，謝謝。

第二篇：崗位演講稿

崗位競聘稿

尊敬的各位領導、各位朋友：

大家好！

今天，我非常榮幸地在這里競聘XXX崗位。此時此刻，我的心情無比激動，首先要感謝各位各位領導、各位朋友對我的支持和信任！也感謝你們多年來對我關懷和幫助（敬禮）！

這次的社區改革，是城市建設發展的一個必然趨勢，它有利于社區全面發展，我會把這看作是我的新的起點。

我申請競聘XXX崗位，下面，我把自己的情況簡單地向大家報告一下：

我叫XXX，現年×歲，高中學歷，中共黨員。我在XXX社區工作了年，自年開始擔任社區主任秘書一職。本人身體健康，政治堅定、思想進步，沒有任何劣跡行為。在多年的社會實踐中，鍛煉了較強的組織和協調能力。歷年來均園滿完成了各級領導交給的各項工作任務，曾榮獲過先進工作者、模范黨員等榮譽稱號。

竟聘XXX這個崗位,本人具有以下幾個優勢:一是有較為豐富的實踐經驗，熟悉本崗位的職責任務和規范,具備了本崗位工做的素質和要求，十幾年的社區工作實踐使我已積累了大量的工作經驗，也培養了我堅忍不拔的精神，我的工作服務水平在不斷地提高。二是有較為扎實的理論基礎，工作以來，一直不忘讀書，勤研究，善思考，多研究，不斷注重提高自身素質。三是有較強的工做能力，在日常生活和工做中注重不斷地加強個人修養，踏實做事，誠實待人。四是有較好的年

齡優勢，孩子都工作學習在外，沒有繁重的家務。身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心的投入到工做當中去。

我也深知這份工作的艱巨和做好這項工作意義的重大。社區組織的根本性質是自治，是在黨領導下的社區居民自我管理、自我教育、自我服務、自我監督的自治組織。社區工作涉及千家萬戶，與老百姓的切身利益緊密相關，社區工作者不僅要具備強烈的責任心和事業心，還要具有較強的協調、組織能力和較高的政治素質。只有這樣，才能夠更好的為居民服務，圓滿地完成各項工作任務。

社區的義務就是要為廣大居民服務，為廣大居民解決實際問題。如果我能夠繼續成為本社區委員會XXX，我將在上級各級領導的的正確領導下，發揚優良的工作作風，虛心聽取各方意見和居民的心聲，密切配合社區主任開展好社區內的一切工作，更加熟悉并掌握黨和國家的各項政策，作好各項工作，回報領導與社區人民的信任。

我深知社區XXX一職代表的是更多的責任和付出。如果我有幸競選上，我將會在鎮各級領導的的指導下，在社區主任的帶領下，在居民和同事的支持和幫助下，嚴格要求自己，在為居民服務中做好這幾個方面的工作：第一，建立健全社區的各項規章制度，不斷適應社區發展的要求。要經常組織居委會的成員學習黨的路線、方針、政策和國家的法律法規，不斷提高社區成員的專業素質和工作能力，充分發揮民主決策、民主管理和民主監督的作用，使之逐步走向自我管理、自我教育、自我服務的軌道上來，不斷地修正和完善符合廣大居民意愿的、切實可

行的各項規章制度。同時配合好主任把上級的方針政策和工作部署下去，向群眾宣傳、解釋、教育，同時把群眾的心聲和合理要求帶上來，多研究，多請示，多匯報。

第二，加強管理和教育力度，做好計劃生育工作。要經常廣泛地宣傳計劃生育的重要意義，認真執行計劃生育政策，落實計劃生育指標。同時，要加強婚育知識和健康教育，讓我們社區的育齡婦女達到優生優育，杜絕計劃外生育。不隱藏外來躲避計劃生育的人口，做好流動人口的計劃生育管理工作，完成計劃生育工作的各項任務。第三，加強法制教育和社會治安綜合治理，維護社會的穩定。要對居民進行法制教育，讓居民懂法、守法，依法履行應盡的義務，依法保護自己的合法權益。做好鄰里和家庭婚姻糾紛的調解工作，維護和諧的鄰里關系和幸福的家庭生活。配合公安派出所搞好社會治安綜合治理，避免各種違法犯罪事件的發生，保護好居民的人身財產安全，維護社區的安定團結。

第四，發展文教衛生事業，搞好社區精神文明建設。豐富居民的文化生活，共建和諧社區。我們根據居民的特長愛好，積極開展居民感興趣的文體娛樂活動，比如舞蹈，繪畫等。要加強愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦創業精神教育，辦好本社區的公共事務和公益事業，向上級及時反映社情民意。

第五，積極扶貧幫困，做好社會福利工作。做好優撫、救濟、五保戶供養等社會保障工作，對喪失勞動能力、無固定收入的孤寡老人，經常上門看望，了解他們的生活情況，把他們的困難及時地反映給民

政部門，為他們解決實際問題，確保他們生活有保障，充分體現黨和政府的關心和溫暖。

如果能夠競聘成功，我將以誠信為本鄭重履行以下三點承諾：一要把大家的事看成自己的事，一件一件地辦好，一件一件地解決，為大家提供優質服務；

二要始終站在黨和人民的一邊，敢于同一切違法犯罪行為做斗爭，維護好廣大居民的根本利益；

三要公正廉潔，絕不為自己以及自己的親屬和朋友謀私利。最后，再次感謝大家的支持和信任，祝大家身體健康，家庭幸福，萬事順意！

第三篇：立足崗位演講稿

立足崗位做貢獻，用心服務提質量

梨園小學李曉霞

各位領導、老師大家下午好！

今天，我演講的題目是《立足崗位做貢獻，用心服務提質量》。在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上強調，這次教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設上，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。這“四風”是違背我們黨的性質和宗旨的，是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關系的重要根源。“四大危險”中最大的危險是脫離群眾，“四風”是脫離群眾的集中表現。只有狠剎“四風”、逐步掃除“四風”，才能進一步密切黨同人民群眾的血肉聯系，鞏固黨的執政地位。“四風”問題解決好了，黨內其他一些問題解決起來也就有了更好條件。作為一名教師，我們首先不能脫離學生家長，不能官僚的只知道學生在校的學習情況，不去了解學生家庭情況，作為農村教師我們更應該多去關注孩子的家庭和孩子的心里所想。此刻，我深感肩上責任之重大。因為在家長心目中，老師是希望，是寄托。是啊，“教師人類靈魂的工程師”“教師是太陽底下最光輝的職業”。作為一名教師應該是德才兼備，有豐富的知識，有親和的態度，有多樣的方法，有全面的能力??

所謂：“師者，傳道、授業、解惑也。”教師作為人類靈魂的工程師，不僅是學生增長知識的導師，思想文化的傳播者，各種人才的培養者，更是道德的引導者，思想的啟迪者，心靈世界的開拓者。作為一名教師,此時，我倍感光榮和快樂。每當清晨走進幼兒園，面對一聲聲稚嫩的“老師，早上好！”時，我的心中充滿了從未有過的快樂，給我帶來了一天的快樂和生機；每天傍晚隨著一聲聲“老師，再見！”給我留下明天的希望之光。孩子們純潔的心，圣潔的情，深厚的意，凈化了我的心靈。這就是陽光心態。那么每位教師都在心里樹立“以人為本”的教育理念，都懷有一顆陽

光快樂的心，而且能夠為集體利益著想，為了學校工作心往一處想勁往一處使，那么我們就會是一支陽光團隊。梨園小學是我鄉的一所比較偏遠的農村教學點，多少年來不論嚴寒酷暑、路途遙遠我們每位教師就像是它的守護神一樣，盡心盡力的堅守著這片樂園。曾一度充滿了希望，充滿了陽光。今天仍然以實際行動踐行著黨的群眾路線，以師愛的天性、職業的理性教育者的個性滋潤著山區孩子的每一個心靈。比如上學期我們精心設計美化了校園地面，共同策劃，每一個人都為了讓孩子有一個輕松愉快的活動場所，毫無怨言，起早貪黑，我們每個人犧牲休息時間加班加點的畫，每天早上7：30就已經在工作了，下午孩子回家后繼續工作，晚上還挑燈夜戰，可是老師沒有埋怨，無怨無悔這就是陽光心態，老師們加班時都是不約而同，分工合作，一邊商量設計一邊描繪著美麗的畫面這就是陽光團隊。

通過了黨的群眾路線教育實踐活動后，我們這支陽光團隊換位思考如果我是學生，站在學生角度，他們是希望被傾聽的，所以要學會傾聽學生的想法，走進他們的內心世界。根據小學生愛表現，喜歡被表揚的心理特征，在課堂上我總是用賞識的目光去注視他們，用鼓舞性的語言去激勵他們，我告訴他們，相信自己，你一定能行！讓學生也有一顆陽光的心。有了陽光團隊和孩子們快樂的笑臉，我們的校園就是一個充滿陽光，充滿快樂的校園。孩子們在這充滿陽光和快樂的學習環境中會自由快樂的茁壯成長。

太陽總在有信念的地方升起，月亮也總在有信念的地方朦朧，信念是永恒的微笑，使你的心靈永遠充滿激情，使你的雙眼永遠清澈明亮。教師就像一顆星，沒有太陽那樣熱烈，沒有月亮那樣溫柔，沒有朝霞那樣眩目，沒有白云那樣高遠，但從來無怨無悔，與世無爭，總是在一個不顯眼的角落里，奉獻那份光和熱。

第四篇：崗位競聘演講稿

尊敬的各位領導、同事們、你們好！

我是XXX，2011年9月份到XXXX工作的，不知不覺一年半多的時間已經過去了，在這一年半的工作時間里我學會了很多東西，我為人處事的原則是：老老實實做人，認認真真工作，開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養，努力做到尊重領導，團結同志，工作負責，辦事公道，不重名利，不計較個人得失，對工作對同時有公心，愛心，平常心和寬容心。

這次我競聘的是教學教研業務主管崗位。

作為競聘者的一員，我覺得這是一個自我鍛煉、自我展示的機會，我站在這里首先要感謝領導們給了我們這樣一個好的平臺和機遇。俗話說，人貴有自知之明，同時，我也明白自身的差距。在各位領導和同事們面前，我還有許多不成熟的地方，很多地方還需要向大家學習。但是我相信：經驗，我會不斷總結、升華；才干，我會不斷培養、提高。我希望能一如既往地得到領導的關懷，我誠心誠意地希望能不斷得到同事們的批評與幫助！我深信：江海之所以博大是因為它居于百川之下！

各位領導、同事、參與此次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在競爭中完善自己。如果承蒙領導的厚愛，讓我走上教學教研業務主管崗位，我將不負眾望，具體我將做到以下幾點：

第一、團結合作，在團結方面，我要當好主角，擺正自己的位置，協調好各個部門之間的關系。在工作上，我將在充分調查的基礎上，有步驟、有目的地制定工作計劃，逐步落實工作，讓各項工作有條不紊地開展。

第二、搞好服務，打造部門新形象

服務是一個企業的形象，只有良好的服務才能換得良好的發展。服務本身蘊涵著價值，蘊藏著無限的商機和潛在的客戶資源。有人說過“只有當一個人從思想上真正認識到服務工作的重要意義，他的工作才會做得更加出色。

我的演講完畢，謝謝

第五篇：競聘崗位演講稿

尊敬的領導，各位評委，各位同事：

大家好！

今天我能站在這里做競職演講，首先要感謝礦領導電信技術崗位競聘演講稿給我們年輕人一個公開接受組織挑選、充分展示自我、參加公平競爭的機會。通過這次競聘也能使我對以前工作的不足之處有一個回顧，對以后工作有一個好的規劃，真正將自己的技術應用到實際工作中，為我礦多做貢獻。因此我會非常珍惜這次機會。

我叫xx，xx年畢業于xx機電工程系礦山機電專業。畢業至今我一直在xx從事機電管理與維修工作，在此工作期間我認真好學，常跟老師傅深入現場，排查設備運轉情況，排查設備安全隱患。在工作中我及時將小隱患進行排除，保證各運轉設備安全有效運轉，若發現大隱患及時向主管領導反映，并參與處理。在洗煤廠工作這幾年使我的技術有了很大提高。

在xx工作這幾年，我經常利用業余時間復習自技術崗位競聘演講稿己的專業知識，學習礦井供電知識，經常查看各種控制開關、煤礦用大型設備電氣原理圖、機械傳動圖以及使用說明書等，努力使自己多掌握機電方面知識，為以后從事機電技術工作奠定了基礎。

今年x月份當得知我被調入機電工區擔任技術員時，我非常興奮，同時也突然有一種陌生感。我能從事自己喜歡的專業，能將我這幾年在學校學的理論知識和最近這幾年在業余時間學到的礦山機電方面知識應用在機電工區，為機電工區解決技術難題，我將是多么榮幸，因此我是多么的興奮，在機電工區我更能發揮我所學專業的優勢。也許這幾年一直在xx工作的緣故，使我的接觸面一直停留在一個位置，xx的設備必竟和機電工區不一樣，作業環境也不一樣，因此專業技術人員競聘演講稿我也有一種陌生感。但是在這幾個月的時間里很快就熟悉了機電工區的作業環境，適應了機電工區的工作和生活，現在也已經融入到機電工區，謙虛好學，不恥下問，為了能繼續留在機電工區，當好技術員。所以我今天來競聘機電工區技術員。只有在這個崗位上才能真正展現我的能力，使我的技術得到充分發揮。

第一、吃苦耐勞，樂于奉獻。自來到機電工區后，我嚴格遵守區各種規章制度，嚴格堅持礦井下井帶班制度，嚴格律己，同廣大職工同上同下井。在井下認真學習施工工藝，遇到不懂的問題就虛心向工人師傅和分管領導進行請教，并主動參與到施工作業當中，經常競聘行政科綜合管理員崗位演講和工人師傅討論工作經驗和心得體會，努力提高自己業務水平。

第二、對自己的工作嚴格要求。我已具備了一名技術員所必須的專業技術知識和實際操作能力，自參加工作以來我主動參與到規程措施的編寫當中，在編寫規程措施過程中，我力求理論聯系實際，用規程措施指導現場施工，嚴格做到了一工程一措施。我不斷查看專業技術書籍，培養嚴謹的工作作用，力求在文字當中不出現錯別字，用專業述語說話。

我清楚的認識到，要成為一名合格機電技術員非一日之功，如果我有幸被聘為技術員，我會以更加飽滿的熱情投入到工作中，爭做一名合格的技術員，并堅決做到以下幾點：

第一、勤深入現場，排查隱患。同職工同上同下井，一起專業技術風險崗競聘演講稿勞作，監督職工按章按規作業情況，避免三違情況出現。勤查機電設備運行情況，排查安全隱患，如設備存在安全隱患，及時處理并向主管領導匯報，解決將安全隱患消滅在萌芽當中，保證機電設備正常運轉，保證機電職工有一個安全的作業環境。

第二、努力創新，做好小改小革，做好日常修舊利廢工作，為我礦節約材料。多接觸現代化機電技術，掌握PLC、變頻技術等基礎知識，能看懂PLC程序圖，會維護軟件。努力提高自己的技術水平和綜合素質。掌握先進的機電技術，增加閱歷。