第一篇:“三分類三升級”活動(dòng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)講稿
“三分類三升級”活動(dòng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)講稿
尊敬的各位書記、同志們:
大家好,很高興與大家一起探討關(guān)于“三升級三分類”活動(dòng)的業(yè)務(wù),由于時(shí)間的倉促,也許我本人對這個(gè)活動(dòng)的業(yè)務(wù)理解還不是很深、很細(xì)、很透,看待的只是表皮,我與大家一起共同學(xué)習(xí)、共同探討,在接下來開展的實(shí)際工作中請大家多發(fā)現(xiàn)問題,多提出寶貴意見,以便我們在工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改進(jìn)方法、彌補(bǔ)不足,指導(dǎo)全市。這項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,我主要從三個(gè)方面講解。
第一,了解“三分類三升級”活動(dòng)的起源
我們在抓這項(xiàng)活動(dòng),首先就必須明白這項(xiàng)活動(dòng)來源于哪里,有哪些方法步驟、有哪些實(shí)際效果(比如:提到“四評村官”人們就知道是四川萬源的,他的主要環(huán)節(jié)就是自我薦評、群眾相評、組織考評、公開競評,他的成效就在于拓寬了選人視野、暢通了選人渠道、杜絕了拉票賄選和家族勢力的干擾等等)?!叭诸惾墶被顒?dòng),起源于四川省資中縣,是去年的3月份總結(jié)出來的,并得了四川省和中組部的充分肯定,今年在全國基層組織建設(shè)年活動(dòng)中,把這個(gè)活動(dòng)作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的一個(gè)重要載體,要求在全國加以推廣。具體的說,“三分三升級”就是把基層黨組織分作一、二、三類(也就是我們在后面要提到的先進(jìn)、一般、后進(jìn)三個(gè)類別),根據(jù)不同類別制定轉(zhuǎn)化升級措施,實(shí)現(xiàn)一類黨組織上水平,二類黨組織上臺(tái)階,三類黨組織換面貌目標(biāo),這一成功做法有效解決了基層黨建工作指導(dǎo)“一刀切”、工作考核“一鍋煮”的問題,真正使先進(jìn)組織始終有一種永往直前的壓力、使中
2步完成后要征求各個(gè)方面的意見,尤其是在涉及不同類別的標(biāo)準(zhǔn)和今后的整改措施目標(biāo)這些方面要多吸納一些建議和意見;實(shí)施方案形成后,連同機(jī)構(gòu)文件于3月13日前層級歸口上報(bào)。(什么是層級歸口上報(bào):就是按我們前面劃定的責(zé)任主體,從黨組織的最基層單位一級一級地向上報(bào)送,如:村支部報(bào)(總支,總支報(bào))鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委報(bào)組織部;萬中校各支部報(bào)萬中校黨委,萬中校黨委報(bào)教育局黨委,教育局黨委匯總所在系統(tǒng)所屬黨組織情況后報(bào)市直工委,市直工委再報(bào)組織部。說白了全市所有的黨組織最終所有數(shù)據(jù)都要?dú)w到組織部的一個(gè)管理平臺(tái),組織部同樣又要匯總?cè)械那闆r后上報(bào)達(dá)州市委組織部。“一級報(bào)一級,一直報(bào)給胡主席”。通過這種形式,各個(gè)基層黨組織都要分別建立臺(tái)賬,分類進(jìn)行管理,真正做到了掌握精準(zhǔn)、心中有數(shù)。)前面機(jī)構(gòu)成立了,方案也制定出來了就是召開培訓(xùn)會(huì),交待任務(wù),培訓(xùn)業(yè)務(wù),最后就是要廣泛宣傳,請大家在宣傳方面要多反映本地本單位的一些特色做法,我們將通過活動(dòng)簡報(bào)和萬源黨建擇優(yōu)刊發(fā)。
第二個(gè)步驟:開展現(xiàn)狀大調(diào)查。到3月14號前全面完成。在調(diào)查上主要采取6種方式進(jìn)行,①召開座談會(huì),②入戶走訪,③問卷調(diào)查,④個(gè)別訪談,⑤案例剖析,⑥群眾測評。這里我重點(diǎn)說一下問卷調(diào)查和案例剖析。請大家翻到后面的表從12頁到36頁、表1-1到表1-10,我們針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)、社區(qū)、學(xué)校等不同類別的黨組織制定了一個(gè)指導(dǎo)性的問卷調(diào)查表,可能不夠詳盡,或者說不盡科學(xué),大家一定在結(jié)合本地的實(shí)際認(rèn)真細(xì)化修改這個(gè)調(diào)查表,然后開展調(diào)查(凡是你那個(gè)地方涉及到哪類的黨組織都要進(jìn)行細(xì)化和調(diào)查:比如一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)既有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的也在村、社區(qū)的,還有學(xué)校醫(yī)院的,也可能還有其他的等等)。調(diào)查中要注意的是人員數(shù)量和結(jié)構(gòu)比例:一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對其所屬黨組織問卷調(diào)查的黨員和群眾比例為7:3,總?cè)藬?shù)不少于100人;市直工委負(fù)責(zé)問卷調(diào)查的黨員和群眾比例為8:2,總數(shù)不少于300人;單位、行業(yè)(系統(tǒng))負(fù)責(zé)的問卷調(diào)查黨員和群眾比例為8:2,調(diào)查人數(shù)不低于其總?cè)藬?shù)的60%。(以黨委、總支為單位)調(diào)查結(jié)束后要結(jié)合調(diào)查問卷制定調(diào)查問卷情況匯總表,這個(gè)表我們就沒有統(tǒng)一制作了,請各地根據(jù)你們的實(shí)際情況自己制定。關(guān)于案例剖析。以市直工委和各黨委為單位重點(diǎn)選擇一定數(shù)量具有典型性、代表性的基層黨組織(好的、一般的、差的),采取“解剖麻雀”的方法,尋找先進(jìn)、一般、后進(jìn)黨組織的基本規(guī)律和普遍問題。這個(gè)步驟請同志們一定注意千萬不能走過場,過去的一些調(diào)查問卷很多時(shí)候都是流于形式,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部坐在辦公室就全部填完了,一些數(shù)據(jù)也是“水里面打屁”估出來的。調(diào)查中所屬黨組織不能遺漏,確保所調(diào)查的黨組織覆蓋率達(dá)到100%。市委組織部將組織督查組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門對開展現(xiàn)狀調(diào)查情況進(jìn)行抽樣和再調(diào)查,同時(shí)省委組織部在前不久的全?。▋?nèi)江)基層組織建設(shè)年座談會(huì)上也明確講了,要對這個(gè)項(xiàng)工作的全過程進(jìn)行明查暗訪,其中省委組織部周國慶副部長專門點(diǎn)到達(dá)州又特別是萬源(李林森事跡)
第三個(gè)步驟:剖析存在的問題。這項(xiàng)工作在3月16號前保證全面完成。主要做好三項(xiàng)工作。一個(gè)是梳理存在的問題,請大家翻到37頁表2和40頁的表五(這個(gè)僅是個(gè)參考樣式)調(diào)查結(jié)束后,前面說了要進(jìn)行匯總,按照匯總情況填寫這個(gè)表……二個(gè)
6提升基層黨組織建設(shè)整體水平。請大家翻到表3、6、8,填寫表、建立臺(tái)賬,在4月15日前層級歸口上報(bào)……其次是制定整改措施。先進(jìn)黨組織能不能保位不下滑,一般黨組織能不能追先奪紅旗,后進(jìn)黨組織能不能轉(zhuǎn)化升名次,整改措施非常關(guān)鍵,前面陳部長在講話中也作了重要強(qiáng)調(diào),所以大家一定要圍繞爭創(chuàng)重點(diǎn)和具體要求,針對自身存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),制定爭創(chuàng)目標(biāo)和整改措施,在充分聽取黨員群眾意見的基礎(chǔ)上,報(bào)經(jīng)上級組織評定后,逐級上報(bào)申報(bào)表、簽訂目標(biāo)責(zé)任書,并由基層黨組織向社會(huì)公開承諾,接受群眾的監(jiān)督和社會(huì)的評價(jià)。請大家翻到表9、10,填寫表、建立臺(tái)賬,在4月15日前層級歸口上報(bào)…… 全面晉位升級這個(gè)步驟相對其他幾個(gè)步驟而言時(shí)間相對較長,但真正要在要在8個(gè)月內(nèi)去扭轉(zhuǎn)一個(gè)地方的乾坤,不是不可能,而是要下很大一番功夫。要想真達(dá)到晉位升級的目的,關(guān)鍵就是要善于抓住建好建強(qiáng)黨支部這個(gè)牛鼻子。就是要有使每個(gè)黨支部都有一個(gè)好的帶頭人、一個(gè)好的發(fā)展思路、一個(gè)好的工作制度、一個(gè)好的活動(dòng)陣地、一個(gè)好的保障機(jī)制。這樣才能把我們所定的目標(biāo)完全或者說基本實(shí)現(xiàn)。(1)選好“一個(gè)好的帶頭人”是關(guān)鍵。火車跑得快,全靠車頭帶。村看村、戶看戶,群眾看的是干部?;鶎訌?qiáng)不強(qiáng)就看領(lǐng)頭羊。這些說法都反映了一個(gè)問題,就是選好配強(qiáng)管嚴(yán)黨支部的“一把手”、“當(dāng)家人”十分重要。為此,對一些不思進(jìn)取、無所作為、混日子的村干部要進(jìn)行大膽問責(zé),不知悔改的堅(jiān)決進(jìn)行組織調(diào)整,著力建設(shè)一支守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的農(nóng)村黨組織書記隊(duì)伍。組織部今年也大下決心,可能大家在基層組織建設(shè)年實(shí)施意見或組織工作要點(diǎn)里也看到了,我們今年將從市直機(jī)關(guān)優(yōu)秀的黨員干部中選派100名同志到村、社區(qū),兩新組織擔(dān)任“第一書記”或黨建指導(dǎo)員……(2)調(diào)整“一個(gè)好的發(fā)展思路”是重點(diǎn)。黨建工作從不是孤立的,也不是片面的,而是與中心工作緊密相聯(lián)的。思路不清,萬事不順。農(nóng)村、農(nóng)民要過上更加幸福更加有尊嚴(yán)的生活,離不開農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。為此,要結(jié)合實(shí)際謀劃一個(gè)好的發(fā)展思路,思路要切合實(shí)際,跳起來要摸得到,不能是云里霧里,不著邊際,做到與經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)目標(biāo)同向、號令同調(diào)、運(yùn)行同步,在服務(wù)發(fā)展中找準(zhǔn)“坐標(biāo)”,在促進(jìn)發(fā)展中取得突破。(3)健全“一個(gè)好的工作制度”是根本。人管人累死人,制度管人才能管好人?;鶎咏M織建設(shè)要想抓得好,規(guī)章制度不可少。要結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)長效機(jī)制建設(shè)工作,建立完善一套科學(xué)合理、務(wù)實(shí)管用的規(guī)章制度,用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度管人。重點(diǎn)要不折不扣的抓好“四議兩公開”制度在農(nóng)村黨組織中的推廣應(yīng)用,讓制度從墻上走下來,走進(jìn)基層組織議事決策的實(shí)際過程中,不能夠把制度說在嘴上、貼在墻上,就是落實(shí)不到行動(dòng)上。(民主生活會(huì)制度、“三會(huì)一課”制度、黨員民主評議制度、黨員聯(lián)系戶制度、流動(dòng)黨員管理制度等,我們的近年來也制定了一會(huì)四權(quán)四機(jī)制社會(huì)治理模式、五大機(jī)制、村上三責(zé)治村模式,最近出臺(tái)的村民議事委員會(huì)、村民議事小組議事辦法,這些都是好的制度,要把他抓好抓落實(shí))。(4)管優(yōu)用活“一個(gè)好的活動(dòng)陣地”是基礎(chǔ)。活動(dòng)陣地是
10感,就會(huì)盡心盡力、出智出力來建設(shè)家鄉(xiāng)、回報(bào)家鄉(xiāng)),在外黨組織沒有建立或完善之前,各地對黨員發(fā)展,要注意對考察培養(yǎng)、發(fā)展對象要延伸到他的務(wù)工公司、廠礦、企業(yè),要出相關(guān)的鑒定、意見,要真正確保黨員入口的純潔性。
好,我的這項(xiàng)業(yè)務(wù)工作就全部結(jié)束了,謝謝大家。另外說一件事:今天晚上有需要食宿的領(lǐng)導(dǎo)請告知一下,我們作個(gè)統(tǒng)計(jì)好作安排。
第二篇:三分類、三升級活動(dòng)方案
XXXXX機(jī)關(guān)黨委
關(guān)于開展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查實(shí)施“三分類 三升級”活
動(dòng)實(shí)施方案
為認(rèn)真貫徹落實(shí)基層組織建設(shè)年工作任務(wù),切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ),按照《古藺縣“基層組織建設(shè)年”實(shí)施方案》精神和縣委組織部有關(guān)部署,在畜牧局機(jī)關(guān)扎實(shí)開展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查,全面實(shí)施“三分類 三升級”活動(dòng),制定如下方案:
一、總體要求
認(rèn)真開展對畜牧局機(jī)關(guān)黨委基層組織現(xiàn)狀大調(diào)查,實(shí)施“三分類 三升級”活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè)年的各項(xiàng)活動(dòng)。深刻認(rèn)識(shí)開展這項(xiàng)工作的重要性和必要性,通過扎實(shí)有效工作、摸清底數(shù)、掌握情況、抓住問題,為全面提升畜牧局機(jī)關(guān)黨委基層組織建設(shè)水平提供有力依據(jù),推動(dòng)“三分類三升級”活動(dòng)有效開展。
(一)搞好調(diào)查摸底。對畜牧局機(jī)關(guān)黨委所屬各支部基層黨組織情況進(jìn)行一次調(diào)查摸底。
(二)掌握情況。從局機(jī)關(guān)各支部入手,逐個(gè)調(diào)查分析,了解機(jī)關(guān)個(gè)支部黨組織運(yùn)行現(xiàn)狀,制度完善情況,班子情況、發(fā)揮作用情況。
(三)找準(zhǔn)突出問題。要通過調(diào)查,找準(zhǔn)畜牧局機(jī)關(guān)基層黨組織在貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中全會(huì)提出的基層黨建任務(wù),加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)上存在的突出問題;找準(zhǔn)基層黨組織在推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧上存在的突出問題;找準(zhǔn)基層黨組織在做好群眾工作、加強(qiáng)社會(huì)管理上存在的突出問題。
(四)加強(qiáng)基層組織。結(jié)合調(diào)查情況,對畜牧局機(jī)關(guān)基層黨組織分類定級,確定考評標(biāo)準(zhǔn)和升級目標(biāo),按照“先進(jìn)黨組織樹標(biāo)桿、一般黨組織提檔次、后進(jìn)黨組織換新貌”的目標(biāo),分類推動(dòng)基層黨組織晉位升級,全面提升畜牧局基層黨組織建設(shè)整體水平。
二、方法步驟
畜牧局下屬各基層黨支部要結(jié)合本行業(yè)實(shí)際,有計(jì)劃、有組織、分層次對各基層組織實(shí)施“三分類三升級活動(dòng)”。
(一)組織調(diào)查(3月22日前完成)
1、調(diào)查方式。由畜牧局機(jī)關(guān)黨委組建專門調(diào)查組,主要采取“現(xiàn)場看、問卷評、一線訪”等方式,開展基層組織大調(diào)查。深入支部活動(dòng)場所,看規(guī)章制度是否上墻、組織生活是否規(guī)范有記錄、黨員教育是否經(jīng)常開展、黨務(wù)政務(wù)是否按時(shí)公開;還要查看為群眾辦實(shí)事情況,要廣泛進(jìn)行全面調(diào)研、摸底,組織召開由全體黨員、不少于黨員總數(shù)30%的群眾代表參加座談會(huì),聽取黨員群眾對基層組織建設(shè)的意見,并發(fā)放問卷調(diào)查表,進(jìn)行全方位民主測評。同時(shí),深入一線走訪,聽取離退休干部、老黨員、困難黨員等的意見建議。找準(zhǔn)先進(jìn)、一般、后進(jìn)黨組織的基本規(guī)律和普遍問題
2、調(diào)查內(nèi)容。(1)畜牧局機(jī)關(guān)黨委,重點(diǎn)調(diào)查機(jī)關(guān)黨委所屬基層黨組織圍繞服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍發(fā)揮作用情況;嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活制度,尤其是“三會(huì)一課”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活等制度執(zhí)行落實(shí)情況;開展組織活動(dòng)的吸引力、凝聚力和實(shí)際效果情況;服務(wù)基層、聯(lián)系群眾情況;黨員干部作風(fēng)和廉潔自律情況;專兼職黨務(wù)干部配備,基層單位和服務(wù)對象對機(jī)關(guān)作風(fēng)、效能建設(shè)平價(jià)情況。
3、組織實(shí)施。由畜牧局機(jī)關(guān)黨委牽頭,畜牧局各黨支部組織落實(shí)。畜牧局機(jī)關(guān)黨委對下屬各支部進(jìn)行全覆蓋摸底調(diào)查,深入分析本部門各支部基層黨建工作現(xiàn)狀,形成專題調(diào)研報(bào)告與3月22日前報(bào)送縣委組織部組織科。
(二)分類定級(4月28日前制定“三分類三升級”的實(shí)施方案)
畜牧局機(jī)關(guān)黨委認(rèn)真制定本行業(yè)黨組織分類定級的具體標(biāo)準(zhǔn),建立分類管理臺(tái)賬。
1、制定分類標(biāo)準(zhǔn)。參照縣委組織部下發(fā)的先進(jìn)、一般、后進(jìn)黨組織分類指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我局實(shí)際,制定畜牧系統(tǒng)黨組織分類定級的具體標(biāo)準(zhǔn),并于4月10日前將分類標(biāo)準(zhǔn)報(bào)縣委組織部。
2、評定分類級次。具體程序?yàn)椋海?)黨員群眾初評。各支部組織召開由全體黨員、服務(wù)對象代表、“兩代表一委員”參加的大會(huì),對黨支部先進(jìn)、一般、后進(jìn)級次進(jìn)行初評。(2)各支部結(jié)合黨員群眾初評結(jié)果、最近三年上級黨組織考核情況,對照上級黨委制定的分級標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行自查總結(jié)、自評等級,并將自評結(jié)果上報(bào)上級黨組織審查。建立畜牧局各基層組織“分類定級”臺(tái)賬。并將臺(tái)賬于4月15日前報(bào)縣委組織部組織科。
(三)晉位升級(2012年5月至11月)
畜牧局機(jī)關(guān)黨委認(rèn)真指導(dǎo)下屬各基層黨組織結(jié)合實(shí)際,科學(xué)確定晉級目標(biāo)以及爭創(chuàng)載體,促使下屬基層組織晉位升級工作有序開展、取得實(shí)效。
1、明確升級目標(biāo)。下屬各基層黨組織根據(jù)分類定級情況,結(jié)合本單位基層組織建設(shè)年實(shí)施方案,針對自身存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)在充分聽取黨員群眾意見的基礎(chǔ)上,制定晉位方案,明確升級目標(biāo)和整改措施。
2、認(rèn)真整改升級。畜牧局機(jī)關(guān)黨委要就爭創(chuàng)內(nèi)容、升級目標(biāo)向社會(huì)公開承諾,黨員圍繞“學(xué)先進(jìn)、見行動(dòng)”,公開承諾踐諾創(chuàng)先爭優(yōu)。具體操作中,重在鞏固提高,把有效做法制度化、成功經(jīng)驗(yàn)長效化,找準(zhǔn)優(yōu)勢和薄弱環(huán)節(jié),強(qiáng)化工作措施,力爭進(jìn)入先進(jìn)黨組織行列;后進(jìn)黨組織重在整頓轉(zhuǎn)化,要借助“掛包幫”活動(dòng)、科級后備干部駐村等工作,整合各方資源,促進(jìn)轉(zhuǎn)化升級。力爭年底前畜牧局機(jī)關(guān)黨委各基層黨支部爭創(chuàng)縣級以上先進(jìn)(示范)黨組織升級率達(dá)到35%、一般黨組織進(jìn)入先進(jìn)黨組織年升級率達(dá)30%以上,后勁黨組織年轉(zhuǎn)化率達(dá)95%以上。
(四)總結(jié)驗(yàn)收(2012年12月)
畜牧局機(jī)關(guān)黨委要制定下屬各基層黨組織晉升考核辦法,并對照考核辦法,對基層黨組織晉位升級情況進(jìn)行考核,重新評定級次。具體程序?yàn)椋?/p>
1、各基層黨組織自查初評。各基層黨組織對爭創(chuàng)工作達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行自查,形成爭創(chuàng)工作自查報(bào)告,召開黨員或黨員代表大會(huì)進(jìn)行民主評議,根據(jù)評議結(jié)果,初評爭創(chuàng)后的級次。
2、上級黨組織考核認(rèn)定。畜牧局機(jī)關(guān)黨委組織力量對所屬基層黨組織晉位升級情況進(jìn)行考核;根據(jù)基層黨組織自查初評結(jié)果和考核情況,召開專題會(huì)議重新認(rèn)定每個(gè)基層黨組織級次。
3、形成工作總結(jié)。畜牧局機(jī)關(guān)黨委要匯總各基層黨組織爭創(chuàng)工作達(dá)標(biāo)情況和重新劃定的分類級次,總結(jié)成績和經(jīng)驗(yàn),形成工作總結(jié),更新分類管理臺(tái)賬,并將總結(jié)和更新后的基層黨組織分類管理臺(tái)賬于12月7日前報(bào)縣委組織部組織科。
三、組織保障
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。畜牧局機(jī)關(guān)黨委要對下屬各支部開展基層黨組織現(xiàn)狀大調(diào)查、實(shí)施“三分類三升級”活動(dòng)高度重視,把這項(xiàng)工作作為今年基層組織建設(shè)年的重要內(nèi)容,迅速做好動(dòng)員部署,并結(jié)合自身實(shí)際制定具體實(shí)施方案。機(jī)關(guān)黨委書記作為活動(dòng)開展第一責(zé)任人,要親自研究部署,班子成員要帶頭建立聯(lián)系點(diǎn),推動(dòng)工作深入開展。
(二)加強(qiáng)督促指導(dǎo)。畜牧局機(jī)關(guān)黨委要加強(qiáng)對下屬各基層黨組織分類升級活動(dòng)的督促指導(dǎo),幫助找準(zhǔn)存在的問題和爭創(chuàng)載體。把黨組織開展晉位升級情況納入點(diǎn)評內(nèi)容,定期開展點(diǎn)評。
第三篇:“三分類三升級”活動(dòng)調(diào)查報(bào)告
永利彝族鄉(xiāng)
開展基層黨組織現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告
按照雅組辦?2012?64號、漢委組發(fā)?2012?18號文件要求,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,開展基層黨組織現(xiàn)狀調(diào)查。
一、調(diào)查目的。
緊扣黨組織作用發(fā)揮這個(gè)著眼點(diǎn),突出班子建設(shè)和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)這個(gè)重點(diǎn),認(rèn)真總結(jié)我鄉(xiāng)村級黨組織分類管理工作經(jīng)驗(yàn),本著“先進(jìn)黨組織上水平、一般黨組織上臺(tái)階、后進(jìn)黨組織換面貌”的工作思路,實(shí)行年初分類定級、年內(nèi)著力轉(zhuǎn)化、年終考評升級,按照村先進(jìn)黨組織爭創(chuàng)全國及省、市先進(jìn)黨組織年提升率達(dá)10%以上,一般黨組織爭創(chuàng)縣及以上先進(jìn)黨組織年升級率達(dá)15%以上,后進(jìn)黨組織年轉(zhuǎn)化率達(dá)90%以上的標(biāo)準(zhǔn)開展基層黨組織晉位升級。
二、調(diào)查時(shí)間。2012年3月17日至3月22日。
三、調(diào)查方式。主要采取召開座談會(huì)、入戶走訪、問卷調(diào)查、個(gè)別訪談、案例剖析、群眾測評等方式開展調(diào)查。召開座談會(huì),重點(diǎn)聽取“兩代表一委員”、基層干部、黨務(wù)工作者、普通黨員、群眾的意見建議。入戶走訪,深入村社、院落、樓宇、生產(chǎn)一線,與黨員群眾面對面交流,聽取意見建議。問卷調(diào)查,采取隨機(jī)問卷方式,重點(diǎn)在本單位干部職工、普通黨員群眾和管理服務(wù)對象中,收集掌握基層黨組織運(yùn)行情況,貫徹中央、省、市委基層黨建工作的重大部署和有關(guān)政策的執(zhí)行情況等。黨委問卷調(diào)查的人數(shù)50人;村、機(jī)關(guān)黨支部黨員人數(shù)20人以下的,問卷調(diào)查的人數(shù)
不少于10人;黨員人數(shù)20-50人的,問卷調(diào)查人數(shù)不少于20人。其中:鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨員和群眾調(diào)查人數(shù)比例為7:3;村黨支部黨員和群眾調(diào)查人數(shù)比例為6:4;個(gè)別訪談,重點(diǎn)聽取各黨支部書記、離退休干部、老黨員、困難黨員等方面的意見建議。案例剖析,重點(diǎn)選擇一定數(shù)量具有典型性、代表性的基層黨組織,采取“解剖麻雀”的方法,尋找先進(jìn)、一般、后進(jìn)黨組織的基本規(guī)律和普遍問題。群眾測評,重點(diǎn)在基層干部、派駐機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、企事業(yè)單位黨組織負(fù)責(zé)人、“兩代表一委員”、普通黨員群眾代表等人員中開展測評。
四、調(diào)查內(nèi)容。(1)鄉(xiāng)、村黨組織,重點(diǎn)調(diào)查黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子整體功能特別是引領(lǐng)加快發(fā)展、構(gòu)建和諧穩(wěn)定、開展群眾工作、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理等作用發(fā)揮情況,領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想狀況、能力素質(zhì)、作用發(fā)揮等情況,黨員群眾對領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員的評價(jià)情況;黨員隊(duì)伍思想狀況、年齡文化結(jié)構(gòu)、教育培訓(xùn)、管理服務(wù)、作用發(fā)揮以及黨員發(fā)展等情況;黨組織運(yùn)行制度建設(shè)和執(zhí)行情況;群眾工作薄弱環(huán)節(jié);干部報(bào)酬待遇、工作經(jīng)費(fèi)及離職補(bǔ)貼、養(yǎng)老保險(xiǎn)等“一定三有”落實(shí)情況;活動(dòng)場所建設(shè)使用情況;農(nóng)民專合組織的黨組織設(shè)置、隸屬關(guān)系、組織覆蓋等情況。(2)機(jī)關(guān)黨組織,重點(diǎn)調(diào)查機(jī)關(guān)黨組織圍繞服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍發(fā)揮作用情況;嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活制度,尤其是“三會(huì)一課”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活等制度執(zhí)行落實(shí)情況;開展組織活動(dòng)的吸引力、凝聚力和實(shí)際效果情況;服務(wù)基層、聯(lián)系群眾情況;機(jī)關(guān)黨員干部作風(fēng)和廉潔自律情況;機(jī)關(guān)黨組織按期換屆情況;機(jī)關(guān)專兼職黨務(wù)干部配備及輪崗交流情況;基層單位和服務(wù)對象對機(jī)關(guān)作風(fēng)、效能建設(shè)評價(jià)情況。
五.組織實(shí)施。3月19日,鄉(xiāng)黨委召開全鄉(xiāng)黨員大會(huì),學(xué)習(xí)三分類文件精神,并組織相應(yīng)抽樣調(diào)查,深入分析研究所轄黨組織和基層黨建工作現(xiàn)狀,共發(fā)放170份問卷(其中:黨委問卷50份,村支部問卷110份,機(jī)關(guān)支部問卷10份)。
六、調(diào)查結(jié)果。
(一)黨委調(diào)查問卷發(fā)50份,收回50份。各支部對鄉(xiāng)黨委黨建的工作總體評價(jià)好,對鄉(xiāng)黨委班子抓黨務(wù)的能力給予肯定,對鄉(xiāng)黨委書記的思想素質(zhì)、貫徹執(zhí)行能力、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力、聯(lián)系服務(wù)群眾等能力評價(jià)好。存在的問題主要有:
1、工作條件艱苦,經(jīng)濟(jì)待遇低。
2、優(yōu)秀年輕干部后繼乏人。
3、鄉(xiāng)上的公務(wù)員和事業(yè)人員缺8人以上。
(二)村支部問卷發(fā)放110份,收回110份。作為山區(qū)、少數(shù)民族村,所在村黨員、群眾對各村黨支部評價(jià)高,符合“一強(qiáng)雙強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn),班子健
全、團(tuán)結(jié)、協(xié)作、發(fā)揮作用好。特別是莫朵村黨員群眾對村支部書記的評價(jià)很高,積極工作,發(fā)揮了很大的帶頭作用。黨員干部作用關(guān)鍵時(shí)候看得出來,都能每年發(fā)展2-3名黨員。存在的問題主要有:
1、干部老齡化嚴(yán)重,文化素質(zhì)底。
2、部分支部存在戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的問題。
3、村上基本上沒有集體收入,無法經(jīng)常開展活動(dòng)。
(三)、機(jī)關(guān)支部發(fā)放問卷10份,收回10份。總體評價(jià)好,發(fā)揮作用好、黨組織活動(dòng)與中心工作聯(lián)系緊密,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。存在的問題是:
1、機(jī)關(guān)黨建創(chuàng)新不夠、黨務(wù)干部交流時(shí)間間斷太頻繁。
中共永利鄉(xiāng)委員會(huì)
二〇一二年五月十六日
第四篇:“三分類三升級”活動(dòng)實(shí)施方案
武勝縣中灘學(xué)校
關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中開展基層黨組織 “三分類三升級”活動(dòng)的實(shí)施方案
為進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),不斷增強(qiáng)我?;鶎狱h組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,根據(jù)武教黨委發(fā){2011}45號《關(guān)于在全縣教育系統(tǒng)基層黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中開展“三分類三升級”工作的通知》,學(xué)校黨支部決定開展“三分類三升級”活動(dòng),現(xiàn)制訂如下實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
認(rèn)真貫徹黨的十七大及十七屆四中、五中全會(huì)精神,以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ),按照“五好四強(qiáng)”基層黨組織標(biāo)準(zhǔn),以改革創(chuàng)新精神,分類別大力推進(jìn)基層黨組織建設(shè),努力營造“先進(jìn)有壓力、中間有活力、后進(jìn)有動(dòng)力”的創(chuàng)先氛圍,實(shí)現(xiàn)基層黨建工作新突破、新進(jìn)展,為實(shí)現(xiàn)學(xué)校教育事業(yè)“十二五”規(guī)劃良好開局提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
二、目標(biāo)任務(wù)
緊扣黨組織作用發(fā)揮這個(gè)著眼點(diǎn),突出班子建設(shè)和黨員干部隊(duì)伍建設(shè)這個(gè)重點(diǎn),本著“一類黨組織上水平、二類黨組織上臺(tái)階、三類黨組織換面貌”的工作思路,實(shí)行年初分類定級、年內(nèi)著力轉(zhuǎn)化、年終考評升級,力爭通過2-3年時(shí)間,使學(xué)校黨組織升級。
三、方法步驟
“三分類三升級”活動(dòng)從2011年開始實(shí)施,具體分為四個(gè)階段:
(一)調(diào)研動(dòng)員階段
1、深入調(diào)查摸底。認(rèn)真學(xué)習(xí)開展基層黨組織“三分類三升級”活動(dòng)試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn),對我校黨支部狀況進(jìn)行一次深入調(diào)查摸底,準(zhǔn)確掌握在班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)以及發(fā)揮作用、社會(huì)評價(jià)等方面的基本情況,對不同類型黨員進(jìn)行典型剖析,找出普遍規(guī)律,指導(dǎo)工作實(shí)踐。
2、制定分類標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合調(diào)查摸底和典型剖析情況,學(xué)校黨支部制定分類升級分類標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)包括黨的建設(shè)、作用發(fā)揮和社會(huì)評價(jià)等內(nèi)容,并加權(quán)量化為分值。
3、學(xué)習(xí)動(dòng)員。學(xué)校黨支部召開“三分類三升級”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),對活動(dòng)開展進(jìn)行布署,讓每個(gè)黨員清楚開展活動(dòng)的目的、意義、方法、步驟以及要達(dá)到的目標(biāo),增強(qiáng)參與的自覺性和主動(dòng)性。
(二)劃類定級階段
1、黨支部自查自評。黨支部對近年來的領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)、工作作風(fēng)、為師生辦實(shí)事等方面進(jìn)行全面總結(jié),并對照分類標(biāo)準(zhǔn),實(shí)事求是地進(jìn)行自我評價(jià),填寫《申報(bào)表》,報(bào)教育局黨委審定。
2、教育局黨委評定等級。
3、落實(shí)轉(zhuǎn)化升級任務(wù)。每年初,學(xué)校黨支部確定轉(zhuǎn)化升級的目標(biāo);制定升級計(jì)劃,將任務(wù)層層分解下達(dá)。
(三)轉(zhuǎn)化升級階段
1、制定升級方案。學(xué)校黨支部根據(jù)上級黨委的總體部署和安排,針對自身存在的不足和薄弱環(huán)節(jié),制定《轉(zhuǎn)化升級方案》,明確升級目標(biāo)、轉(zhuǎn)化措施,以及實(shí)施轉(zhuǎn)化活動(dòng)的具體意見,并上報(bào)上級黨委審定。制定方案應(yīng)注重聽取黨員群眾的意見建議,并將目標(biāo)任務(wù)逐項(xiàng)分解、落實(shí)責(zé)任。提出的目標(biāo)、任務(wù),應(yīng)盡可能明確數(shù)量、質(zhì)量和時(shí)限要求。
2、開展公開承諾。學(xué)校黨支部根據(jù)升級目標(biāo),作出公開承諾,接受群眾監(jiān)督。與此同時(shí),每一名黨員也要結(jié)合自身實(shí)際進(jìn)行公開承諾。接受上級領(lǐng)導(dǎo)對黨支部書記、支部書記對支部所屬黨員的承諾進(jìn)行公開點(diǎn)評。支部和黨員要積極開展“踐諾大行動(dòng)”,并務(wù)求實(shí)效。
3、實(shí)施轉(zhuǎn)化升級。
(四)考核評比階段
每年底,黨支部積極創(chuàng)先爭優(yōu),力爭獲獎(jiǎng)。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
(一)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。學(xué)校黨支部把開展“三分類三升級”活動(dòng)納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,學(xué)校創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。由冉茂清同志任組長。
(二)加強(qiáng)分類指導(dǎo)。學(xué)校黨支部要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),區(qū)別不同崗位、黨員的職責(zé)任務(wù),制定針對性強(qiáng)的轉(zhuǎn)化升級方案,開展主題鮮明、務(wù)實(shí)管用的升級活動(dòng)。
(三)強(qiáng)化督促。學(xué)校創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每年至少開展一次專項(xiàng)督查,加強(qiáng)日常督促檢查,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)和做法,要從實(shí)際出發(fā),出實(shí)招、求實(shí)效,堅(jiān)決防止和反對弄虛作假、形式主義、照搬照套。
(四)大膽探索創(chuàng)新。學(xué)校黨支部要緊密結(jié)合實(shí)際,大膽探索,勇于創(chuàng)新,增強(qiáng)活動(dòng)實(shí)效。要把“三分類三升級”活動(dòng)與推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展結(jié)合起來,與本職工作結(jié)合起來,不斷提升基層黨建工作整體水平。
二0一一年九月十五日
第五篇:“三分類三升級”工作總結(jié)
“三分類三升級”工作總結(jié)
為保證基層黨組織調(diào)查摸底和分類定級工作的順利進(jìn)行,公司支部及時(shí)召開了工作安排會(huì)。要求各黨員深化思想熟悉,增強(qiáng)抓好基層組織建設(shè)工作的責(zé)任感,緊密結(jié)合實(shí)際,全面落實(shí)基層黨組織各項(xiàng)工作任務(wù)。在深進(jìn)調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,認(rèn)真做好分類定級工作。重點(diǎn)圍繞“基本組織建立、基本隊(duì)伍建設(shè)、基本活動(dòng)展開、基本制度執(zhí)行、工作業(yè)績、群眾反映”等事項(xiàng),依照“先進(jìn)、較好、一般、落后”四個(gè)等級,進(jìn)行支部自評工作。同時(shí),通過展開分類定級,激起我支部向其他先進(jìn)黨組織學(xué)習(xí),構(gòu)成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。
一、黨組織基本情況
萬源市民生供排水公司成立于1971年,前身是萬源市自來水公司,2002年6月經(jīng)萬源市人民政府批準(zhǔn)與萬源市城市供水工程合并為現(xiàn)在的萬源市民生供排水公司,是一個(gè)擔(dān)當(dāng)著萬源城區(qū)近10萬人口生產(chǎn)、生活用水的公益性國有企業(yè)。公司黨支部于1972年9月成立?,F(xiàn)有黨員26人,其中:在職黨員21人(含預(yù)備黨員2人),退休黨員5人(含外單位組織關(guān)系轉(zhuǎn)進(jìn)1人)。支部書記由王文川同道擔(dān)負(fù),共有支部委員4人。最近幾年來,我公司司黨支部在上級黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)***理論和“三個(gè)代表”的重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀兼顧供水發(fā)展全局,以深進(jìn)展開創(chuàng)先爭優(yōu)和學(xué)習(xí)李林森先進(jìn)事跡活動(dòng)為契機(jī),牢牢圍繞“搶抓機(jī)遇、強(qiáng)化管理、科學(xué)發(fā)展、增進(jìn)***”的工作方針,廉潔勤政,依法治企,有力地推動(dòng)了城市供水事業(yè)又好又快發(fā)展。
二、調(diào)查摸底
1、調(diào)查時(shí)間:2012年3月2012年基層黨組織“三分類三升級”活動(dòng)自查報(bào)告
2、調(diào)查內(nèi)容:基本組織建立、基本隊(duì)伍建設(shè)、基本活動(dòng)展開、基本制度執(zhí)行、工作業(yè)績、群眾反映等。
3、調(diào)查摸底情勢:座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問卷、個(gè)別訪談等。通過以上調(diào)查摸底情勢的展開,我支部召開了座談會(huì)1次,個(gè)別訪談10余次,共發(fā)放調(diào)查問卷70份。經(jīng)梳理后題目及建議以下:
(1)、黨組織設(shè)置公道(2)、繼續(xù)加強(qiáng)班子建設(shè)
(3)、職員分散,不能經(jīng)常組織集中學(xué)習(xí)(4)、制度雖健全,但還需與時(shí)俱進(jìn)
(5)、加強(qiáng)黨建工作,充分發(fā)揮戰(zhàn)爭堡壘作用(6)、把組織的發(fā)展工作做到常態(tài)化(7)、在加強(qiáng)和發(fā)揮黨組織的作用上下工夫
針對搜集到的存在題目、意見和建議,我支部及時(shí)擬出了相干整改措施:
(1)不斷加強(qiáng)完善黨支部組織制度。2012年基層黨組織“三分類三升級”活動(dòng)自查報(bào)告
(2)豐富學(xué)習(xí)載體,結(jié)合供水行業(yè)特點(diǎn),展開政治思想教育和技能培訓(xùn),不斷進(jìn)步干部職工政治思想覺悟及對外服務(wù)水平。
(3)、爭取上級支持,努力改善黨員活動(dòng)重要條件。(4)、借助“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“學(xué)習(xí)李林森先進(jìn)事跡”活動(dòng),加強(qiáng)黨建工作,加強(qiáng)基層組織建設(shè),充分發(fā)揮黨的基層組織戰(zhàn)爭堡壘作用。
三、分類定級自我評價(jià)
我支部在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,主要從基本組織建立、基本隊(duì)伍建設(shè)、基本活動(dòng)展開、基本制度執(zhí)行、工作業(yè)績、群眾反映等七個(gè)方面進(jìn)行自我評價(jià)。
(1)組織建設(shè):我支部設(shè)置書記一位,支委4名,符各基層黨組織的設(shè)置要求。
(2)隊(duì)伍建設(shè):堅(jiān)持民主集中制原則,重大題目集體決策,班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作,配合默契,大事講原則,小事講風(fēng)格,相互配合,相互增進(jìn),構(gòu)成了堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心;全體黨員和支委成員能做到團(tuán)結(jié)協(xié)作,清正廉潔;黨員發(fā)展程序規(guī)范,每年均按計(jì)劃發(fā)展一線及年輕黨員;全體黨員能按時(shí)繳納黨費(fèi),無一拖欠現(xiàn)象,無分歧格黨員,我支部已構(gòu)成一支有理想信念、有服務(wù)意識(shí)、求真務(wù)實(shí)的隊(duì)伍。2012年基層黨組織“三分類三升級”活動(dòng)自查報(bào)告
(3)活動(dòng)展開:堅(jiān)持“三會(huì)一課”和民主生活會(huì),堅(jiān)持展開黨員學(xué)習(xí)教育活動(dòng);積極展開“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng),承諾事項(xiàng)能有效落實(shí);組織黨員展開黨日活動(dòng),把理論學(xué)習(xí)與實(shí)際考察進(jìn)行有機(jī)的結(jié)合;組織黨員參加唱紅歌、環(huán)保騎行賽等豐富多彩的文藝體育活動(dòng),增強(qiáng)黨組織的凝聚力和活力;積極展開“掛包幫”主題活動(dòng),前后為幫扶點(diǎn)廟子鄉(xiāng)廖三壩村捐贈(zèng)慰問金及幫扶物質(zhì)。(4)制度執(zhí)行:全體黨員能自覺執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,全體黨員積極參與支部建設(shè);黨務(wù)公然工作經(jīng)常化,定期進(jìn)行交換和督導(dǎo)檢查,把黨務(wù)工作做在前頭;關(guān)心退休和困難職工,在每年的重要節(jié)日,公司及工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)分別進(jìn)行慰問,并發(fā)放慰問金,為企業(yè)修建了***的社會(huì)環(huán)境
(5)工作業(yè)績:本支部在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,牢牢圍繞“保障供水、優(yōu)良供水、服務(wù)于民、發(fā)展為民”的工作中心,不斷細(xì)化管理措施,供、售水總量;銷售收進(jìn)逐年提升,最近幾年來無一起供水安全的事故發(fā)生。
(6)群眾反映:最近幾年來,本支部結(jié)合展開“經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境”及“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng),狠抓對外服務(wù)工作。對辦公條件進(jìn)行了改善,將辦事流程同一上墻,方便用戶辦理用水事宜。建立了有效的投訴受理機(jī)制,對群眾信訪題目在規(guī)定時(shí)間內(nèi)做到及時(shí)答復(fù),及時(shí)上報(bào),修建了***穩(wěn)定的供水服務(wù)環(huán)境。群眾滿意率達(dá)95% 結(jié)合以上調(diào)查結(jié)果,依照“先進(jìn)、較好、一般、落后”四個(gè)分類標(biāo)準(zhǔn),我支部自評為較好基層黨組織。
通過調(diào)查摸底和分類定級工作的展開,我支部查找出了本身存在的不足,明確了今后努力地方向。今后我們將以“切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),密切黨群關(guān)系,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)爭堡壘和先鋒模范帶頭作用”為切進(jìn)點(diǎn),使本支部不斷發(fā)展壯大,為我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、群眾的生產(chǎn)生活,供好水、服好務(wù)。