第一篇：主體責任講話只要你在這個位置一天就必須擔責

主體責任講話,只要你在這個位置一天,就

必須擔責

篇一：廉政主體責任報告

履行黨風廉政建設主體責任述職報告

今年以來，在區委的正確領導下，在區紀委的監督指導下，區**局黨組認真落實黨風廉政建設主體責任，以改進工作作風、密切聯系群眾為重點推進作風建設，以?把權力關進制度的籠子里?為要求推進制度建設，以完善懲防體系為重點推進黨風廉政建設，有力地促進了黨員干部作風和廉政建設。**工作也取得了良好成績，今年成功創成了**示范基地，**菜場順利建成，**鄰里中心順利封頂。各項**指標完成年初目標任務，外貿、外包全市領先。

一、落實“主體責任”開展的主要工作

一是強化自覺意識，落實黨組主體責任。局黨組通過深入學習總書記關于黨風廉政建設的系列重要論述，不斷強抓黨風廉政建設責任制的主體責任意識。加強對黨風廉政建設責任制工作的組織領導，一把手負總責，班子成員齊抓共管。專題研究黨風廉政建設情況，解決存在問題，推進工作落實。堅持把黨風廉政建設與業務工作一起部署、一起落實。局黨組支持紀檢組履行職責，回歸主業。

二是嚴守黨的政治紀律，堅決反對?四風?。結合 ?三嚴三實?專題教育活動，始終以作風建設為重點，嚴格貫徹落實中央八項規定以及區委相關規定要求。切實抓好黨員干部廉潔自律工作。嚴禁黨員干部以各種名義接受管理和服務對象禮金和財物，利用職務之便接受宴請以及娛樂安排等，堅決預防各種腐敗和違規違紀行為的發生。不斷深化?不作為、亂作為?專項治理工作，始終堅持以服務企業、服務項目、服務民生為重點，推動形成黨員干部轉作風、人民群眾得實惠的良好氛圍。

三是強化監督制約，規范權力運行。認真落實習總書記?把權力關進制度的籠子里?的要求，進一步完善領導班子及行政議事規則，嚴格落實領導干部個人重大事項報告等制度，嚴格執行財經紀律，對于農貿市場長效管理數額較大的 專項工作經費，事前制定具體的使用管理實施細則。大力壓縮?三公?經費支出，杜絕鋪張浪費現象，2015年度 ?三公?經費開支較上年度減少了45%。堅持用制度管人管事，完善問責機制，公開工作職責、決策程序、辦事規則、辦事結果，推動權力陽光運行。堅持做到依法行政，陽光執法，自覺接受社會和群眾監督。

四是加強學習教育，提升整體素質。嚴格落實理論學習的有關規定和要求，把黨風廉政教育作為黨組中心組學習、民主生活會和黨支部?三會一課?的重要內容。扎實開展政治思想教育。抓好黨的十八大、十八屆四中、五中全會精神學習教育，開展理想信念、政治品質和從政道德教育。深入開展反腐倡廉教育。運用黨組書記上廉政黨課、觀看電教警示片等多種形式，加強干部職工廉政教育，將反面案例與正面教育相結合，增強干部隊伍拒腐防變能力，在全體黨員干部中形成了?不敢腐、不想腐?的濃厚氛圍。抓好黨紀政紀教育。將學習貫徹落實《中國共產黨紀律處分條例》和《廉政準則》作為重點，與?三嚴三實?專題教育活動有機結合，使黨員干部真正把黨紀黨規內化為自己的行為規范和準則。

五是認真履行?第一責任人?職責。局黨組書記堅決執行中央和省委、市委、區委關于實行黨風廉政建設和反腐敗斗爭責任制的規定，認真履行?第一責任人?的職責。重視反腐倡廉教育。利用局黨組會、中心組學習等機會，組織班子成員、科室負責人認真學習總書記的系列重要講話精神，定期聽取紀檢組關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作報告，專題研究黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作情況。自覺執行廉潔自律各項規定。認真落實民主生活會制度，重要工作征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策，保證議事決策言路暢通、公正透明。認真貫徹執行中央八項規定，做到自重、自省、自勵。嚴格按照有關規定如實向紀委、組織部門報告個人重大事項。同時，對自己親屬和身邊工作人員嚴格要求，防止并杜絕他們借用的影響謀取利益。

二、落實“主體責任”工作中存在的問題及原因 一是認識還不夠到位。把黨風廉政建設主體責任等同于一般的單項工作責任制，把黨風廉政建設這個事關系統全局性問題，僅僅看成是某一個領導人的事情，認為只要認認真真把業務工作抓上去就行了。

二是?雙責?還不夠到位。貫徹落實責任制滿足于一般部署和要求，具體指導、過問和檢查落實不夠。個別班子成員?一崗雙責?意識還不強，還不能做到主動去研究、分析和解決黨風廉政建設和反腐敗工作中存在的突出問題。有的黨組成員把?一崗雙責?的要求，理解為只要自己帶頭廉潔自律就行了，而對下屬疏于管理。

三是追究還不夠到位。對一些不作為、亂作為等違紀違規行為，礙于情面，不愿追究，或輕描淡寫，能捂則捂，能遮則遮，凡事講?勾兌?，大事化小，小事化了，怕影響單位對外形象。

三、進一步落實“主體責任”的主要措施

一是認識再提高，切實把黨風廉政建設的主體責任落實在行動上。黨風廉政建設是一項系統工程，抓住了主體責任的落實，就抓住了關鍵，牽住了?牛鼻子?。抓黨風廉政建設，是黨組書記的政治責任，在承擔主體責任上不含糊，把主體責任放在心上，扛在肩上，落實在行動上，既要承擔發展責任，又要當好從嚴治黨、推進黨風廉建設和反腐敗工作的第一責任人。二是制度再健全，著力加強權力運行制約和監督長效機制。鏟除腐敗滋生的土壤，必須加強對權力運行的制約和監督，把權力關進制度的籠子。要堅持依法依規辦事，推動權力在陽光下操作，建立健全各項規章制度。

三是管理再加強，建立日常監管機制。按照?三嚴三實?的工作要求，牢記作風建設永遠在路上，看住一個個節點，解決一個個具體問題，在抓小、抓早、抓細上下工夫，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭,把作風建設不斷引向深入。四是追究再嚴格，落實好主體責任，強化問責機制。把紀律挺在前面，敢于問責，切實做到?黨組主動擔責不松手、黨組書記履行第一責任人責任不甩手、班子成員履行‘一崗 雙責’不袖手、紀委履行監督責任不縮手?。切實做到有責必問、有錯必究，把責任追究追到位，確保中央八項規定全面落到實處，確保反腐倡廉工作取得實實在在的成效。篇二：【推薦】 縣委書記約談縣委班子成員鄉鎮黨委書記黨群部門主要領導落實黨風廉政建設主體責任講話

【推薦】 縣委書記約談縣委班子成員鄉鎮黨委書記黨群部門主要領導落實黨風廉政

建設主體責任講話

同志們：

今天，由我代表縣委集中約談縣委班子成員、各鄉鎮黨委書記以及黨群部門主要領導，主要任務是認真貫徹落實中央、省委、市委和縣委關于黨風廉政建設主體責任的決策部署，深刻理解黨風廉政建設主體責任的內涵和要求，進一步認清形勢、正視問題、扛起責任，推動各級黨委(黨組)特別是“一把手”更好地履行黨風廉政建設主體責任，為大關富民強縣進位爭先營造風清氣正的良好發展環境。

下面，我講3點意見。

一、認真學習貫徹總書記關于落實黨風廉政建設主體責任的系列重要講話精神，切實把思想和行動高度統一到中央、省委、市委和縣委決策部署上來

黨的十八大以來，黨中央、中央紀委以強烈的歷史使命感和責任感抓黨風、反腐敗，力度和舉措前所未有，決心和態度前所未有，威懾和成效前所未有。總書記在中央紀委三次全會上作出了“落實黨風廉政建設責任制，黨委負主要責任，紀委負監督責任”的重要部署，對黨風廉政建設和反腐敗工作多次強調，“有權就有責、權責要對等。如果權用不好、有責不擔當，就會滋生不正之風，出現腐敗問題。”“ 嚴懲腐敗分子是黨心民心所向，黨內決不允許有腐敗分子的藏身之地，懲治這一手無論如何都不能放松，必須始終保持懲處腐敗的高壓態勢，認真查辦違紀違法案件，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。”“ 最大限度堵塞制度漏洞，強化制度執行和責任追究，防止制度成為?紙老虎?、?稻草人?。”“作風建設永遠在路上”，“黨培養一個干部特別是高級干部是很不容易的。這些年，一些干部包括一些相當高層次的領導干部因違犯黨紀國法落馬，我們很痛心。我們中央的同志說起這些事都很痛心，都有一種恨鐵不成鋼的感覺?！钡鹊?。這些新觀點新論述充分體現了黨中央堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的堅強決心。正如中央政治局

常委、中央紀委書記王岐山指出的一樣，“如果到現在還在觀望的人就不要再觀望了，也不要再等了，難道還看不出中央對反腐敗的堅強決心和鮮明態度嗎?”

黨的十八屆三中全會以來，縣委堅持把主體責任落實作為推動黨風廉政建設責任制落實的重要抓手，制定出臺了《關于落實黨風廉政建設主體責任的實施辦法》，先后通過縣委常委會、理論中心組集中學習、縣處級領導干部集中講黨課、邀請市紀委、市檢察院領導作專題輔導以及開展專題培訓等方式，進一步深化了全縣各級黨委(黨組)特別是“一把”落實黨風廉政建設責任的主體意識，對黨風廉政建設工作進行了安排部署。但從各級黨委(黨組)落實情況來看，仍有較大差距，主要體現在四個方面：一是責任意識淡化、認識不到位，沒有搞清楚該負什么責任、怎樣承擔責任，把黨風廉政建設責任制等同于其他工作責任制;二是認為黨風廉政建設是紀檢監察機關的具體業務工作，對貫徹落實責任制滿足于開開會、講講話、簽簽責任書，停留在一般部署和要求上，具體指導和督促檢查不夠;三是對黨風廉 篇三：談談企業如何落實安全主體責任

談談企業如何落實安全主體責任

沈陽分公司 顧柳

【摘 要】文章分析了目前企業落實安全生產責任制現狀，提出企業只有強化安全生產責任意識，認真貫徹落實總書記關于?所有企業都必須認真履行安全生產主體責任?指示精神，建立健全?一崗雙責?制度，厘清各層級部門及人員的安全生產管理職責，制定相應的安全管理流程模式，并按制度標準嚴格考核，才能促使各部門人員不再依賴安監部門人員替代他們管理安全事務，而是積極主動履行安全主體責任，保障企業安全發展。

【關鍵詞】企業；安全；主體；職責；考核

安全事故調查表明，企業發生的安全事故絕大多數都是因為安全職責欠缺或不清，責任落實不到位引起的，都是責任事故。為扭轉這種局面，黨和政府高度重視，將企業落實安全生產責任主體提上了重要議程。特別是2013年東三省發生?6·3?等幾起重特大安全事故，總書記提出了?紅線?觀點，并就安全生產責任體系建設等重點工作發表了重要講話。全國各地黨政部門、企事業單位積極貫徹落實習總書記有關?建立健全‘黨政同責、一崗雙責、齊抓共管’的安全生產責任體系?及?所有企業都必須認真履行安全生產主體責任? 精神，在探討本單位部門建立健全安全生產責任體系方面取得了一定的成效。本文順應加強安全生產責任體系建設趨勢，談談自己的一些見解。1 企業落實安全生產責任制現狀

當前，全國安全生產形勢趨于好轉，事故總量、事故人員傷亡及經濟損失等指標逐年下降。但不可否認是的，有些企業和單位并未認真貫徹落實?紅線?精神，安全生產責任落實不到位，安全管理混

亂，對近期重特大安全事故教訓不引以為戒，心存僥幸，我行我素，安全隱患問題嚴重，導致重特大安全生產事故時有發生。例如，山東青島?11·22?中石化東黃輸油管道泄漏爆炸事故、昆山粉塵爆炸事故等都是典型的安全責任事故案例。不斷發生的安全事故的根源之一是企業內部安全生產責任體系建設有所欠缺、主體責任落實不到位，主要表現在以下幾個方面。

一是對安全主體責任認識不到位。部分領導、職工認為企業內部安全是由企業安保職能部門負責的，因此總想依賴安監部門替代他們做安全工作，甚至試圖將安全工作全部推給安監部門。同時，企業一旦發生安全事故，不論事故大小，也不管安監部門工作是否到位，必定要處罰安保人員。這種考核思維模式，強化了職工?安全管理是安監部門的事?的意識，增強了?安監部門的責任比業務部門的責任大?的觀念，導致安全工作責任倒置，主次不分。二是安監部門話語權有限。部分企業將安全工作寄厚望于安監部門，但實際上安監部門在某些部門人員心中顯然是?人微言輕?，工作推動較難。

三是企業?一崗雙責?意識淡薄。分管其他業務的領導很少過問安全工作，企業發生安全責任事故時，受處罰的必定是分管安全工作的領導，其他領導則不會被追責。

四是法治不足。企業相關的安全生產主體責任制度和標準欠缺或不夠清晰、精細、完善，加上教育培訓不到位，領導和職工對安全業務工作理解有限，因此處置安全問題存在人治現象。2 解決問題對策

以上問題必須從安全生產責任建設體系、考核體系和安全生產目標考核結果的運用及責任追究等方面予以解決。

2.1頂層設計安全生產責任體系，厘清各部門、各崗位人員的安全生產職責

責任不明，就容易出現?人人有責，卻無人擔責?的情況。企業要特別注重責任的?頂層設計?，主要負責人應親自組織各部門負責人召開專門會議，按照?客觀、科學、合法、合理?原則討論劃分各部門人員的安全職責，通過明確職責來給各部門人員，特別是那些強勢部門人員戴上?緊箍咒?，迫使他們認真履行安全職責，解決缺位和越位問題。2.1.1厘清各部門的安全職責 企業制定各部門安全生產責任制應堅持?實用有效，重點突出?的原則，內容要與時俱進，與整個企業安全生產中心工作緊密相關，切合企業、部門的實際，突出重點、難點。不同的部門，安全工作的側重點應有所不同，切忌千篇一律，內容空洞，有責無實，流于形式。應依據國家相關法規標準，以最有利于企業安全管理為出發點來確定各部門的安全職責，避免部門職責不清，強勢部門該管不管，推卸責任。

此外，在制定各級安監部門職責、細化職責條款內容時，企業有必要突出安監部門只是?監管?職責，而不是?主體?職責。同時，(來自:www.tmdps.cn 書業 網:主體責任講話,只要你在這個位置一天,就必須擔責)企業應組織各部門人員通過對照學習安監部門職責和本部門安全管理職責，進一步弄清2個部門在安全管理上的側重點、不同點，以此增強各部門安全主體責任意識。企業主要負責人也應在安全工作會等場合再次強調，明確安全?管理責任?與?監管責任?的本質差異，提示各部門領導、職工主動履行安全管理職責，不能依賴安監部門替代其管理、協調安全事務。2.1.2厘清企業各級人員的安全生產職責

按照?一崗雙責? ?管生產必須管安全? ?管業務必須管安全? 的原則詳細制定企業各級人員的安全生產職責。

企業領導職責應突出明確： 企業主要負責人是安全生產第一責任人，負全面領導責任；企業分管安全工作的負責人負綜合監管領導責任； 其他班子成員對分管業務范圍內的安全生產工作負直接領導責任； 企業安全生產工作委員會主任應由企業第一負責人擔任。此外，還要輔之以詳細的職責說明。這既符合黨和政府有關企業領導安全職責的指示精神，也符合《中華人民共和國安全生產法》的要求。當前，有些企業副職領導對自己所應負的安全責任不太清楚，也不在意，甚至以為自己沒什么安全責任可負。原因主要是企業沒有明確這些副職領導的安全責任，即使有也是空、大、全，發生安全責任事故后，企業內部處罰只針對分管安全的副職，沒有處罰相應的其他副職領導。因此，有必要明確企業各層級負責人的安全職責。

企業職工是安全生產的主要實踐者，他們能否確保自己的工作

崗位安全，直接關系到企業的安危。企業在制定從業人員的安全職責時，應結合他們的崗位特點，著重從?遵守勞動紀律?、杜絕?人的不安全行為?方面考慮，強調職工是本崗位安全的第一責任人，要對自己的工作崗位安全負責。職責應一崗一責，同崗歸類，盡量具體、清晰、全面，讓職工了然于心，深知一旦發生安全事故，自己需要承擔的安全責任。

2.2梳理制定安全管理流程制度模式，迫使各部門人員落實安全生產責任

制定了各部門人員的安全生產職責，并不意味著他們就能弄清他們該做的安全工作，我們還需配套一系列精細化的安全管理流程制度，讓各部門人員真正理解、掌握該執行的安全責任，從而迫使他們不得不去落實，避免?只掛名不辦事，只出工不出力?。

2.2.1細化和完善企業安全管理流程制度

通過流程制度讓各部門人員知道?做什么、誰去做、怎樣做?等流程。例如，動火作業的流程制度應載明審批部門、現場監督部門、動火結束后現場檢查簽字確認部門等。特別是相關方動火作業，業主方一定要派人監控，明確由哪個部門人員旁站、監控。對交由相關方實施的企業工程項目，同樣要明確相關方入場前、作業中、作業后的安全監管流程制度。入場前重在明確由哪個部門人員對施工資質、特種作業證、安全協議、安全培訓教育交底等進行審核或辦理； 入場作業后重在明確安全監管部門、安全監控方式及要求等。只要這些流程細節都明確了，相關部門人員就不得不去履行職責，這是保

第二篇：在落實全面從嚴治黨主體責任述責述廉會議上的講話

在落實全面從嚴治黨主體責任述責述廉會議上的講話

同志們：

今天召開的述職述廉述黨建大會是加強黨建工作的制度性安排，主要目的是系統回顧和總結2020年主要工作。剛才，X位同志分別作了發言。整體來講，大家述職態度很認真、內容很客觀、工作把握很準確，對存在問題和下一步努力方向都很明確。相信通過此次述職，能夠切實增強各級干部，特別是領導干部忠實履行職責、嚴守工作紀律、抓好黨建工作的自覺性和責任心。借此機會，從三個方面講幾點意見：

一、提高站位，自覺履責

回顧近年來全面從嚴治黨的實踐，以習近平同志為核心的黨中央，直面黨內存在的種種問題和弊端，黨的十九屆五中全會把全面從嚴治黨繼續納入“四個全面”戰略布局(全面建設社會主義現代化國家、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的戰略布局)，以前所未有的決心勇氣力度、一系列開創性和突破性舉措，消除了黨和國家內部存在的嚴重隱患，為黨和國家事業取得全方位、開創性成就，深層次、根本性變革提供了堅強的政治保證。習近平總書記指出，一個政黨、一個政權，其前途命運取決于人心向背，人民群眾反對什么、痛恨什么，我們就要堅決防范和糾正什么，要實

現中華民族偉大復興這個最偉大的夢想，必須毫不動搖堅持和完善黨的領導，深入推進黨的建設新的偉大工程，毫不動搖把黨建設得更加堅強有力，始終以反腐敗永遠在路上的堅韌和執著，深化標本兼治，保證干部清正、政府清廉、政治清明，黨同人民想在一起、干在一起，才能跳出歷史周期率，確保黨和國家長治久安。這些重要論述，充分體現了我們黨以刀刃向內、自我革命的勇氣，建設走在時代前列、人民衷心擁護、經得起各種風浪考驗、朝氣蓬勃馬克思主義執政黨的堅定決心。全區各級黨組織和廣大黨員干部一定要牢固樹立“四種意識”，采取多種方式，深入學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，嚴格落實新時代黨的建設總要求和新部署，增強全面從嚴治黨的責任心和使命感。

同志們，區委歷來高度重視黨的建設，堅決向中央看齊，全區上下牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，始終堅持促發展與強黨建“兩手抓、兩手都要硬”，總的看，全區各級黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的重視程度在提高、壓力傳導在加大、工作成效在提升，全區政治生態持續向好、不斷改善，為X經濟社會發展提供了堅強保證。但通過巡視巡察、紀律審查、審計監督等工作發現的問題來看，一些領域、一些地方違紀違規問題還比較突出，風清氣正的政治基礎還不牢固。一是少數單位落實“兩個責任”壓力衰減，管

黨治黨責任落實不到位，缺乏抓全面從嚴治黨的主動性，習慣于“上傳下達”，熱衷于做表面文章，對干部教育監督管理還存在一定程度上的缺位，責任追究寬松軟，呈現出“上緊下松”的現象。二是部分黨員干部不愿擔當、碌碌無為，“庸懶散浮拖”

“不作為、慢作為、亂作為”等現象依然存在;有的落實上級部署照搬照抄，只求過得去，不求過得硬。三是有的干部作風漂浮，對群眾冷硬橫推拖，辦事效率低下，“門難進、臉難看、事難辦”等現象依然存在。四是一些重點領域、關鍵環節監督乏力，公開透明力度不夠，基層干部優親厚友、與民爭利等侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題仍然突出。五是少數黨員干部習慣將紀律、制度放在嘴邊、掛在墻上，面對高壓態勢，仍然我行我素、頂風違紀，將不正之風轉向隱蔽。這些問題深刻警示我們，全區全面從嚴治黨的形勢依然嚴峻、問題依然突出、任務依然艱巨，大家一定不能有差不多、松口氣、歇歇腳的想法，不能有打好一仗就一勞永逸的想法，不能有初見成效就見好就收的想法，必須進一步下定決心、增強信心、保持恒心，牢牢把握“全”這個基礎、“嚴”這個關鍵和“治”這個要求，努力提高全面從嚴治黨的系統性、創造性和實效性。

二、突出重點，強力履責

第一，要進一步壓緊靠實“主體責任”。要把全面從嚴治黨引向深入，不斷鞏固提升良好政治生態，其關鍵就是要抓住主體責任這個“牛鼻子”，其核心就是要以責任制的落實，層層把好每道關口、守好每個環節。全區各級黨組織一定要站在事關黨的執政根基長期鞏固、事關黨和人民事業興衰成敗的戰略高度，以釘釘子精神，認真履行黨要管黨政治責任，嚴格執行全面從嚴治黨主體責任清單，真正做到敢抓善管、真管真嚴

;當前，要全面貫徹落實黨的十九大黨的建設重大決策部署和習近平總書記全面從嚴治黨重大戰略思想，緊密結合實際，精準謀劃本單位全面從嚴治黨各項工作，整體提升全區全面從嚴治黨工作水平;各級黨組織書記是我們全面從嚴治黨“第一責任人”，一定要時刻牢記自己是管黨治黨書記的“第一身份”，定期研究重大事項、解決重大問題，真正做到既掛帥又出征;特別是要按照“書記抓、抓書記”的思路，進一步健全完善問責機制，用好《中國共產黨問責條例》這把利器，全面加強責任制落實情況的監督檢查，強力推動全面從嚴治黨責任高效落實;各級黨組織班子成員要自覺把全面從嚴治黨責任要求融入到工作中，切實履行好“一崗雙責”，全力以赴抓好職責范圍內的管黨治黨工作，齊心協力營造風清氣正的政治生態環境。

第二，要進一步保持懲治腐敗高壓態勢。腐敗問題解決的好不好，直接事關到黨的生死存亡，關系到中華民族的前途命運，因此必須堅持無禁區、全覆蓋、零容忍。一要挺紀在前。要正確運用監督執紀“四種形態”，把工作的重心從“盯違法”轉向“盯違紀”，從盯住少數向管住全體黨員和各級黨組織轉變。要進一步落實好以案促改工作要求，充分發揮違規違紀典型案例的警示教育作用，推進干部約談常態化制度化，使干部有問題就要受批評、受教育、受處理，常咬耳朵、常扯袖子，使更多的黨員干部紅臉出汗、知錯知止，最大限度防止黨員干部犯錯誤甚至犯大錯誤。二要重拳出擊。要嚴厲查處那些不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，甚至是向扶貧、救助等民生款物伸手的黨員干部，堅決打擊發生在群眾身邊的“微腐敗”。要把打擊黑惡勢力犯罪和反腐敗結合起來，把掃黑除惡和加強基層組織建設結合起來，既有力打擊震懾黑惡勢力犯罪，形成壓倒性態勢，又有效鏟除基層“微腐敗”滋生土壤，形成長效機制，不斷增強人民獲得感、幸福感、安全感，維護社會和諧穩定，鞏固黨的執政基礎。三要標本兼治。習近平總書記強調，“標本兼治是我們黨管黨治黨的一貫要求。深入推進全面從嚴治黨，必須堅持標本兼治?！币獔猿帧皽p存量”與“遏增量”兩促進，堅持制度建設和廉政教育不停步，加強對權力運行的制約和監督，加強思想道德和黨性教育，不斷推動以案促改向縱深發展，切實用治標為治本贏得時間，用治本為治標爭取主動，在標本兼治上取得更大成效。

第三，要進一步嚴明紀律規矩。以嚴明的紀律規矩管黨治黨，是推進全面從嚴治黨的重要抓手。省委市委制定了實施辦法，把從嚴管黨治黨的制度籠子織得更密、扎得更緊，充分釋放出了十九大后，全面從嚴治黨一刻也不會

松、半步都不會退，越往后只會越來越嚴的強烈信號。全區各級黨組織尤其是“一把手”要切實擔負主體責任，加強黨員干部紀律教育，對一些苗頭性、傾向性問題，要理直氣壯、敢管真管，決不能聽之任之、放任自流，決不能讓“小問題”演變成“大禍害”。全區各級紀檢監察組織要切實履行好監督執紀的政治責任，始終堅持“有案必查、執紀必嚴”的鮮明態度，嚴格按照“行賄受賄一起查”的要求，充分運用監督執紀“四種形態”，重點查辦與民爭利、騙取冒領、貪污受賄的案件，重點查辦問題線索反映集中、群眾反映強烈的案件，奮力奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利;要把反對特權思想和特權現象作為健全改進作風長效機制的著力點，進一步加強正風肅紀工作，對踩“紅線”、闖“禁區”的人和事，務必嚴查快處、一抓到底，堅決祛除歪風邪氣、大力弘揚新風正氣。

三、**，嚴格履責

進入新時代要有新氣象，踏上新征程要有新作為。要加強黨性鍛煉，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔當，永葆共產黨人政治本色。站在新起點，全區廣大黨員干部一定要自覺把黨性修養作為終身“必修課”，不斷錘煉“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的政治品格。

一要旗幟鮮明講政治，始終堅守共產黨人的精神追求。習近平總書記指出，精神懈怠危險，其本質就是信仰迷茫、精神迷失。全縣黨員干部要堅定理想信念，主動結合鞏固深化主題教育成果，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想補足“精神之鈣”、擰緊“思想開關”，進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”。要始終站穩政治立場，堅定不移維護習近平總書記核心地位，確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同黨中央保持高度一致;特別要始終把政治紀律和政治規矩放在首位，旗幟鮮明說黨話、矢志不渝跟黨走，真正做到凡是不利于大局的話堅決不說，凡是不利于大局的事堅決不做。這里要強調的是，我們街道辦事處、社區與群眾聯系最為緊密，是我們黨鞏固執政根基，最基層的骨干力量，大家一定要把講政治、守規矩、顧大局，體現到日常行動上和具體工作中，緊緊圍繞群眾需要、需求，全面抓好黨和國家大政方針政策的貫徹落實，切實做到政令暢通、上下一致，齊心協力為群眾謀幸福、謀利益。

二要層層傳導壓力，不斷夯實全面從嚴治黨的政治責任。全區各級黨組織一定要強化管黨治黨意識，主動擔責、認真履責、扎實盡責，層層加壓，壓實班子集體責任、第一責任人責任和班子成員“一崗雙責”。要完善機制，建立明責機制，建立健全主體責任清單制度，結合工作實際，明確目標要求和完成時限，細化責任內容和工作措施;狠抓制度執行，堅決維護制度剛性，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，讓鐵規發力、禁令生威，使制度真正成為落實主體責任的硬約束

;建立督查機制，通過建立督查工作臺賬、推動責任落實，切實把主體責任壓緊壓實。要強力問責，依紀依規問責，完善問責措施，以高度的政治自覺和飽滿的政治熱情，強力推進全面從嚴治黨，堅決落實各項政治責任。

三要持之以恒修德行，始終保持清正廉潔的政治本色。廉潔自律是領導干部從政的起碼要求、根本底線，政德修養是領導干部的安身之本、從政之基。作為一名黨員干部，要時刻謹記自己黨員干部身份，自覺地用黨章和黨規嚴格要求自己，自覺地用黨紀政紀約束自己。要常修為官之德。黨員干部的為官之德，是立身之本和為官之道。領導干部立身謀事，堂堂正正做人，清清白白為官是前提，大家一定要常修為官之德，常懷律已之心，切實塑好新時期干部的良好形象。要常棄非分之想。心態決定狀態，腐敗首先是思想腐敗。現在，來自各個方面的“糖衣炮彈”確實很多，手段之隱蔽、形式之多樣是很難想象。如果思想上放松了警惕，就容易在誘惑面前敗下陣來。大家一定要常棄非分之想，時刻保持高度警醒，自覺抵制各種誘惑。要常思監督之益。監督就如一張“安全網”，又似一堵防火墻”，正確對待監督，自覺接受監督。不僅是對組織負責，也是對個人負責。大家一定要深刻認識到“嚴是愛、寬是害”的道理，真正做到在監督下用權、在陽光下工作。

同志們!面對“船到中流浪更急、人到半山路更陡”的新形勢和新挑戰，全區高質量發展愈進愈難，但不進則退，非進不可?！瓣P山初度塵未洗，策馬揚鞭再奮蹄?！毕乱徊剑w干部要把奮發有為作為動力源，始終保持銳意進取、永不懈怠的精神狀態和敢闖敢干、一往無前的奮斗姿態，各級領導干部都要以身作則、率先垂范，保持一股子干勁、拼勁、闖勁，擔負起更艱巨的任務和更光榮的使命，以堅如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅韌不拔的毅力，腳踏實地，埋頭苦干，為推動“三個發展”作出新的更大的貢獻!

謝謝大家!

2020黨建工作總結(街道)

2020年，在市委的正確領導下，區委牢固樹立“圍繞中心、服務大局”的理念，注重抓基層打基礎、抓班子帶隊伍、抓亮點求突破、抓創新增活力，黨建工作整體水平得到有效提升。

一、黨建工作完成情況及特色亮點

(一)以黨員干部為先鋒，抓好做好疫情防控工作

新冠肺炎疫情發生后，迅即成立街道疫情防控指揮部，嚴格落實省委、市委關于疫情防控各項工作部署，充分動員發動黨員群眾，主要完成以下3項工作。一是深入組織動員，構建防控體系。建立“黨員先鋒崗”X個，招募黨員志愿者X人、群眾志愿者X人，接收市直機關到社區報到黨員X人，同時組織干部X人、社區工作人員X人、網格長(員)X人，在轄區小區設置X個人員出入檢測點，進行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。制作橫幅X條、展板X個，向居民發放宣傳手冊、活頁X個，利用微信公眾號發布信息X條，營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。通過個人到社區捐、聯系工作人員上門取、電子轉賬三種方式，組織黨員捐款X人，捐款率達X%，累計捐款金額X元。二是堅持黨建引領，發揮基層治理功能。以推動城鄉結合部疫情防控工作為有力抓手，充分發揮臨時黨委、聯村黨委、社區大黨委、臨時黨支部的戰斗堡壘作用，依托X支黨員突擊隊，織密筑牢X、街道、村(社區)、網格四級防護網，構建黨員帶頭全民參與的防控格局。與物業建立“3+1+N”聯防聯控機制，組成聯防聯控隊伍，全面開展消殺滅工作。三是做好后勤保障，守護群眾健康。領導干部始終堅守在一線、奮戰在一線，真抓實干、迎難而上，在落實隔離區和集中隔離觀察點以及各村封閉管理和值班值守工作的同時，做好醫療救治、生活物資保障、常用藥品供應、居民供電供水、重點區域和公共場所消殺等后勤相關工作，保障人民群眾身體健康，防止疫情擴散，為封閉管理和居民自我居家隔離提供了生活基本保障。疫情防控工作開展以來，尤其是出現確診病例以來，上下萬眾一心，力克疫情，全力打贏疫情防控阻擊戰，獲得了“市級先進集體”稱號。

(二)以突出實效為前提，鞏固深化主題教育成果

一是抓常抓細，在學上打基礎。

制定鞏固深化主題教育成果方案計劃，圍繞6個專題明確學習內容、方式方法、時間節點，確保各級黨組織任務清、責任明;區委常委帶頭給黨員干部上黨課，為高質量推進奠定了堅實的思想基礎;向全區X個黨(工)委、X個黨支部發放理論輔導書目、宣傳圖片X套，給X余名黨員配發黨章、黨徽、黨費證、口袋書，確保學習教育全覆蓋、無遺漏;結合黨員組織關系集中排查，摸清黨員底數、理順組織關系，通過嚴肅“三會一課”、***、民主評議等黨內制度的規范運行，確保學習抓在日常、嚴在經常。二是激發活力，在做上有載體。統一設定每月的第一個周二為全區“固定組織生活日”，豐富黨內組織生活;積極探索“互聯網+黨建”模式，在X黨建網、“X組工”微信公眾號設置“兩學一做”專題版塊，組織開展一日一曬、在線答題系列活動，X期專題共參與黨員X人次，同時持續加大對基層特色做法、黨員先進典型的宣傳報道，擴大學習教育影響力

;以“踐行初心使命，慶祝建黨99周年”為主題，開展重溫入黨誓詞、特色微黨課、知識競賽、主題征文等系列活動，使學習教育入于心、見于行。截至目前，全區各級黨組織開展活動X余場次，參加黨員X余名;領導干部講黨課X場次，基層黨組織書記上“X微黨課”X余場次，受教育黨員X名。三是知行合一，在改上出實招。持續改進作風，圍繞“六個著力解決”，重點進行“六對照六聯系六查找”，通過建立整改臺賬、明確時間節點，以黨員干部個性化問題的整改實效為爭做合格黨員打下堅實基礎;堅持問題導向，結合市委巡查組反饋情況，按照《整改落實方案》確定的X項內容，壓實責任，強化措施，確保巡查組反饋問題整到位、改徹底;著力做好市級第八批后進社區整頓工作，切實解決黨員干部隊伍突出問題，夯實基層黨組織領導核心和戰斗堡壘作用。

(三)以宣傳培訓為抓手，全面加強思想政治建設

堅持把學習黨章黨規和習近平總書記系列重要講話等納入區委中心組學習和黨員干部教育培訓，區委中心組先后開展集中學習5次，邀請專家教授作專題輔導報告X次。深入開展“萬所基層黨校萬場理論宣講”及“百姓宣講直通車”進基層宣言活動，將黨的最新理論成果，以群眾喜聞樂見的小品、戲曲、歌曲等文藝形式送到社區一線，先后開展各類巡演

X余場次，培養省級先進基層黨校X所,市級先進基層黨校X所;加強道德建設，向基層發放道德講堂光盤X份，開展社區道德講堂X余場，邀請專家對X名文明單位負責人進行文明旅游相關知識培訓，拿出X元對全區X位道德模范及身邊好人進行幫扶慰問，打造社會主義核心價值觀示范點X個;高度重視意識形態工作，制定下發意識形態工作責任制度，牢牢把握意識形態工作的領導權和主動權，嚴格落實黨委意識形態工作責任制，做到黨委政府工作重點在哪里，宣傳思想工作就跟到哪里。

(四)以夯實基礎為目標，基層組織建設成效明顯

1.建立健全黨建工作機制建設。不斷完善提升基層民主科學決策，在X個城市社區全面推行“一征三議兩公開”工作法，先后解決公益性、社會性重大事項X件，涉及金額X萬元;建立健全了承諾、述職、評議、考核、問責“五位一體”基層黨建責任體系和“年初簽狀明責、年中檢查指導、年底考核驗收”的工作機制。年初，區、區屬黨(工)委、基層黨組織三級層層簽訂了黨建目標責任書，并對區屬黨(工)委實行了問題清單、任務清單、責任清單“三單制”管理，建立了書記抓黨建工作臺賬，實行每季度上報任務清單完成情況;年中在對X個區屬黨(工)委進行考核的基礎上，還對年初確定的X個社區、X個機關、X個學校、X個“兩新”組織黨建示范點和

X個后進社區，按照不同標準進行考核，考核標準細分為X類X項X余條，為基層黨建工作創新提升提供了強有力的保障。建立健全區域化黨建，按照合理配置資源、便于管理和方便黨員群眾的原則，打破隸屬界限，先后建立片區、產業和功能型黨組織X余個;先后在X個辦事處成立“大黨工委”，在X個社區成立“大黨委”，推行了“三聯四共”工作機制，參與共駐共建單位黨組織X個，共明確承諾事項X條，完成X項。

2.全面實施黨建示范化工程。按照黨建工作要求，緊密結合X工作實際，大力實施社區、機關和“兩新”黨建示范化工程。一是輻射帶動，實施社區黨建示范化工程。通過實施“六大紅色工程”，按照黨(工)委申報，組織部審核確定的原則，在申報的X個社區黨建示范點中確定X個不同類型、各具特色的社區黨建示范點，并按照“一點一策”的原則，引導培育對象結合自身實際，圍繞社區服務創設活動載體。同時，著力將社區黨建示范點與機關、學校和“兩新”示范點，連點成片，著力打造黨建示范區(帶)，每個示范區(帶)以示范點為依托，輻射帶動其他黨組織的黨建示范格局。比如X等成效明顯，切實發揮了示范點的帶動和輻射作用。二是示范引領，實施機關黨建示范化工程。將X年確定為機關“黨建提升年”，通過實施“基層黨建規范化工程”“機關黨員隊伍建設工程”“機關黨建載體創新工程”，著重打造機關黨建示范點

X個，在全區機關黨員干部中廣泛開展“亮身份，做表率，我是黨員我先行”活動和“三亮三比三創”“七個一”紅色系列活動以及固定組織生活日活動，不斷增強黨員先進意識和社會意識。截至目前，先后開展各類活動X場次，參與人數X余人次，為群眾辦實事好事X件。三是樹立標桿，實施“兩新”黨建示范化工程。以開展“五個一”活動為重要抓手，以“兩新”組織“星級創評、分類定級”工作為載體，將星級評定工作與創建“兩新”黨建示范點相結合，組織對全區X名“兩新”黨組織書記進行集中培訓，全面提升綜合素質，為創建工作奠定堅實基礎保障。全區X家“兩新”黨組織申報了星級黨組織創建工作，X月初組織對X家申請“三星級”以上的“兩新”黨組織進行了考核驗收，黨組織抓黨建工作的積極性和主動性明顯提高。

3.建立完善基層組織生活制度。建立健全了X區黨員領導干部***制度、X區基層組織生活會制度、“固定組織生活日”制度和“開放式組織生活”制度，探索開發以“黨性教育+素質拓展+互動實踐”為主的創意組織生活項目，利用區愛國主義教育基地、區黨員領導干部預防職務犯罪警示教育基地，建立X區示范性開放式組織生活基地，創新黨員組織生活形式，進一步提升基層組織生活的針對性，切實增強黨組織的凝聚力和戰斗力。截至目前，X區開放式組織生活基地已接待X批次X余名黨員參加開放式組織生活。

4.扎實推進后進社區整頓。創新實施“X”工作法，即每個后進社區都安排X名區級領導干部、下派X名黨組織“第一書記”、選派X個工作組和X個區直單位結對幫扶，形成了“四位一體”幫扶格局;堅持收集民意、解決問題和辦結反饋三步走;進一步建立健全匯報督查制度和群眾評議制度，確保了整頓工作的實際效果。截至目前，X個后進社區先后組織黨員干部走訪居民X余戶，發放各類便民服務卡X余份，收集意見建議X條，投入整頓資金X萬元、辦理惠民實事X余件。

5.強化黨員隊伍教育服務管理。通過實施“一圖三表五制度”辦法，不斷規范程序、健全制度，促進發展黨員質量全面提高。已批準發展黨員X名(其中女性黨員X名，占X%，X歲以下X人，占X%，大專以上X人，占X%，非公企業及社會組織X人，占X%)，黨員結構進一步優化;開展黨員組織關系集中排查、信息庫采集、無職黨員檔案整理，圓滿完成全區X名黨員數據庫采集、組織關系集中排查、X份無職黨員檔案整理和失聯黨員組織處置等各項任務;深化在職黨員進社區“三步驟、四模式、五評議”工作法，引導黨員積極發揮先鋒模范作用;對全區X名流動黨員按照一人一證、一人一檔、一年一評的“三個一”模式強化教育管理;制定下發了《中共X區委組織部關于進一步規范黨費收繳管理工作的通知》(澗組通〔X〕X號)，組織各黨(工)委對X年X月以來黨費收繳情況進行了認真自查，重新核定黨員黨費交納基數，確定交納比例，完成黨費補繳工作。

(五)以轉變作風為重點，從嚴加強干部隊伍建設

一是突出領導班子和干部隊伍建設。

在完成年初X科級領導班子和干部考核的基礎上，X月份由區委組織部會同區紀委組成X個考察組對全區X個科級領導班子和X名科級干部進行了為期三天的專項督導調研，為加強和改進領導班子建設提供重要的參考依據。制定下發了《關于集中調整科級后備干部的通知》，通過各單位的推薦上報，提供了后備干部的充足補充。通過加強對選調生在基層服務期間的跟蹤管理，抓好新招錄公務員隊伍素質的提高，為優化科級干部隊伍結構提供人才儲備。二是突出干部日常監督管理。建立干部監督工作聯席會議制度，制定了《關于落實科級干部個人有關事項制度的通知》《X區科級干部交流輪崗制度(試行)》等制度及意見;嚴格執行個人有關事項報告制度，兩次組織全區X名在職科級干部認真填報領導干部個人有關事項，通過市工商局、公安局和房管局對全區X名科級干部的個人有關事項進行核查，強化干部日常監督。三是突出把好干部調整“三關”。在干部選拔任用工作中，遵循《條例》和干部政策法規規定，嚴格把好“三關”：把好民主推薦關。將民主推薦結果與階段工作完成情況及干部考核的測評結果相結合;將會議投票推薦與個別談話推薦相結合;將群眾推薦、單位黨組織推薦、領導干部署名推薦相結合。今年以來，兩次在全區領導干部大會上發放符合推薦條件人員名冊，實名推薦辦事處書記、主任和擬重用副科級領導干部人選。把好考察識別關?？疾旆椒ㄉ?，除正常的談話了解，還深入到考察對象的工作部門和工作現場，進行重點訪談和實地查看，聽取考察對象直接領導和身邊人員的評價，增強對考察對象德才表現及工作實績的感性認識，提高干部考察工作的科學性、準確性。把好討論決定關。堅持分層分類征求意見，強化對違規違紀情況的檢查監督，認真聽取考察組匯報，廣泛征求紀檢(監察)、綜治、信訪、計生等部門的意見建議。堅持黨委民主決策制度，對政府工作部門正職、辦事處黨政正職的任免實行全委會票決制。

(六)以黨規黨紀為準繩，深入推進黨風廉政建設

嚴格落實“兩個責任”，區委帶頭履行主體責任，建立區委黨風廉政建設主體責任清單，將落實“兩個責任”納入責任目標管理，通過調研督查、走訪約談、“一案雙查”等形式層層傳導壓力;執紀審查力度持續加大，共受理群眾來訪X起，共查辦案件X起，黨政紀處分X人;持續開展常規巡察，受理群眾來信來電來訪、信訪舉報X件(次)，轉辦、交辦問題事項X件;嚴格落實中央八項規定，制作《X區落實中央八項規定精神政策圖解手冊》

;開展“懶政怠政、為官不為”“風氣監督檢查”等X個專項治理，查處違反中央八項規定精神問題X起，給予黨政紀處分X人;建立完善《X區黨風廉政建設述責述廉制度》《X區廉政約談制度》《X區黨風廉政建設考評制度》等制度X余項，進一步織密制度之網。

二、下步工作打算

下一步，X區委將按照“突出一條主線、強化三個重點、夯實四個基礎”的工作思路，積極創新，扎實工作，全面提升黨建工作水平，為X實現五個高質量發展提供堅強組織保證。

(一)突出“一條主線”。

突出作風建設這條主線不動搖，把**黨員的終身課題，作為一項長期的政治任務，持續深入抓好整改落實。嚴肅黨內政治生活，認真落實中央《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，嚴格執行“三會一課”、民主評議黨員、黨員黨性定期分析等制度，督促黨員領導干部參加指導下級***、參加雙重組織生活，提高***質量，實現作風建設常態化。

(二)強化“三個重點”。

一是全面提升基層黨組織建設水平。按照市黨建工作要求，結合X實際，按照“整體推進、重點培育、全面提升”的工作思路，以實施黨建示范化工程為載體，打造一批業績突出、特色明顯、示范效果好的先進典型，全面推動黨建工作在X的實施。在社區，加強社區工作者隊伍建設，提高社區經費保障水平，抓好社區黨建工作的創新，進一步放大社區特色品牌優勢，充分發揮社區黨組織“服務改革、服務發展、服務民生、服務黨員、服務群眾”的重要作用;在“兩新”組織，以開展黨的組織“集中排查、集中組建、集中培訓”活動為抓手，切實提升“兩新”黨組織“兩個覆蓋”水平。以開展“兩新”黨組織星級創評活動為載體，全面提高“兩新”組織黨建工作活力;在機關，鞏固“機關黨建提升年”活動成效，大力推進機關黨員到社區服務、黨員干部與群眾結對幫扶等活動，引導機關黨員強化宗旨意識，主動亮身份、樹形象、作表率;在學校，將黨建主題貫穿于課堂上、校園內、活動中，營造濃厚黨建氛圍，彰顯辦學特色，切實增強學校黨組織政治功能，推進學校黨組織和黨的工作全覆蓋。二是全面強化干部隊伍建設。堅持黨管干部原則，繼續把“四優先、四注重和五不用”作為用人導向，以區委目標管理為引領，研究制定干部平時考評工作長效機制，逐步建立與日?？己?、考核、任職考察、換屆集中考察配套銜接的考察體系，做到把優秀干部發現在平時，把干部基本情況掌握在平時。疏通干部出口，建立干部退出機制，對不稱職、不勝任現職、工作有重大失誤造成惡劣影響的干部，職務上進行免撤，紀律上給予處分。著力加強干部日常監督管理，探索建立對干部“八小時”以外的監督措施。采取個人報告、組織巡查，定期和干部談心交流，及時掌握干部平時表現和個人動態，努力

消除八小時外的監督盲點。加大干部任前監督力度，堅持由事后監督向事前、事中監督的轉變。把監督關口前移，在嚴格執行規定的程序前提下，研究建立干部成長的全過程的監督管理體系，確保干部的健康成長。三是全面加強作風建設和反腐倡廉建設。深入開展全面從嚴治黨專項監督檢查，狠抓“兩個責任”的落實;以追責問責為抓手，推動黨風廉政建設工作向基層延伸，確保各項工作抓實抓細;把落實中央八項規定精神、糾正“四風”作為一項重要的政治任務，緊盯重要時間節點，多措并舉，推進作風建設不斷深化;堅持把紀律挺在前面，用好監督執紀“四種形態”，用六大紀律的尺子衡量線索處置、執紀審查、執紀審理;認真落實下級紀委向上級紀委報告線索處置和執紀審查情況制度，充分發揮區委反腐敗協調小組職能，健全紀律審查工作組織協調機制，堅持執紀執法機關線索移送和協作配合制度;發揮巡察監督作用，重點檢查被巡察黨組織是否維護黨章權威、貫徹從嚴治黨方針、執行黨的路線方針政策和決議，是否存在黨的領導弱化、主體責任缺失、全面從嚴治黨不力等問題;建立常規巡察與專項巡察相結合的工作機制，把巡察監督和派駐監督結合起來，緊盯重點人、重點事和重點問題，加強重要崗位和關鍵環節監督。

(三)夯實“四個基礎”。

一是夯實黨建工作制度基礎。嚴格落實“三級五崗”黨建責任制，切實履行黨(工)委書記“第一責任人”職責，健全完善“年初簽狀明責、年中檢查指導、年底考核驗收”的工作機制。進一步深化社區“大黨委”體制建設，充分發揮“三聯四共”工作法的效用，通過抓基礎、抓機制、抓平臺，實現基層組織、共駐共建、服務管理全覆蓋，以社區黨組織為紐帶，整合機關、社區、學校、非公企業等各類資源，實現社區“大黨委”全覆蓋，全面提升工作合力。二是夯實黨員組織生活制度基礎。在全區大力推行“固定組織生活日”制度和“開放式組織生活”制度，充分利用區愛國主義教育基地、區黨員領導干部預防職務犯罪警示教育基地等X區示范性開放式組織生活基地，創新黨員組織生活形式。三是夯實黨員教育管理服務基礎。通過實施“三大工程”(基礎達標工程、素質提升工程、管理強化工程)，切實做好黨員發展和管理工作;圍繞提高黨員綜合素質，采取個人自學、集中培訓和集體學習等多種形式，強化對黨員的教育培訓，使黨員學習教育常態化、規范化;結合全區“三社聯動”工作，探索實行黨員積分制管理，全面深化在職黨員進社區服務“三四五”工作法和流動黨員“三個一”管理模式，強化黨性修養，充分發揮黨員的先鋒模范作用。四是夯實思想政治建設基礎。抽調精干力量組成宣講團，深入辦事處、社區開展集中宣講，同時，以科學理論進基層和“萬所基層黨校萬場理論宣講”活動為載體，用群眾語言講好理論故事。加快網上黨校、微博微信黨校等新型黨校建設，爭創省級先進基層黨校

X所，市級先進基層黨校X所，省市表彰優秀黨課教案X-X篇的目標任務;深入學習宣傳道德模范及身邊好人，完善幫扶慰問機制，力爭推出更多“中國好人”“X好人”“最美X人”，充分利用“社區美?好人頌”活動，加強對道德模范和身邊好人的宣傳力度，并在基層廣泛開展“道德模范在身邊”事跡展覽展示、巡講以及“傳幫帶”活動。繼續開展德行教育、學習和爭做美德少年、童心向黨、向國旗敬禮等活動，評選推薦一批省、市、區“美德少年”;建立各項規章制度推動各級黨(工)委落實意識形態工作責任制。組織開展我區意識形態工作專項督查和全面督查，對造成意識形態領域重大事件的責任人進行嚴肅追責問責。

第三篇：縣委書記在落實全面從嚴治黨主體責任述責述廉會議上的講話

縣委書記在落實全面從嚴治黨主體責任述責述廉會議上的講話

同志們：

今天我們召開專題會議，就落實全面從嚴治黨主體責任進行述責述廉。這是貫徹落實黨的十八屆六中全會、十八屆中央紀委第七次全會，省、市委全會、紀委全會，以及縣委九屆二次全會精神的一項重要舉措；是對全縣落實全面從嚴治黨主體責任情況的一次抽查檢驗；更是對進一步貫徹落實全面從嚴治黨主體責任的再動員、再部署和再督促。

全面從嚴治黨說到底是個責任問題，不明確責任，不落實責任，不追究責任，從嚴治黨就落不到實處，就會成為一句空話。習近平總書記多次強調，要從細從實落實全面從嚴治黨主體責任，堅持抓長抓常抓深，不斷推動管黨治黨從寬松軟走向嚴緊硬，指出各級黨委要把抓好黨建作為最大的政績，持續加強和鞏固黨的領導、黨的執政地位，這是中央對黨委落實主體責任的明確要求，更是黨委工作的本職回歸，是法定之責。市委書記在多次會議上對縣（市）縣黨（工）委落實主體責任作出要求，明確提出落實主體責任是各縣（市）縣黨（工）委的一項重要政治任務，必須抓緊抓好。市委巡察“回頭看”反饋意見，也對縣委落實主體責任提出了意見建議。因此，在落實全面從嚴治黨主體責任上，我們必須有更高的標準、更嚴的要求、更實的舉措，真正做到“扛穩抓牢做實”。紀在法前，紀嚴于法，其實是對黨員干部的一種保護?！皣朗菒?、寬是害”，堅持抓早抓小、防微杜漸、動輒則咎，就是要避免干部犯錯由小到大、由量到質，從違紀走向違法，從黨紀政紀處分走向刑事判決。下面，圍繞落實主體責任，我講幾點意見。

一、認清形勢，對落實主體責任的思想認識要再深化

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高舉中國特色社會主義偉大旗幟，圍繞實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的“中國夢”，以強烈的歷史責任感、深沉的使命憂患感和頑強的意志品質，推動全面從嚴治黨向縱深發展?；仡櫴舜笠詠砣鎻膰乐吸h的實踐，從“八項規定”到反“四風”到落實“兩個責任”，從黨的群眾路線教育實踐活動到“兩學一做”學習教育，從首輪巡視巡察到“一準則兩條例”，一系列的重大舉措，極大地促進了黨風政風轉變，開創了黨的建設新局面，帶動了民風社風向善向好，深得黨心軍心民心。全面從嚴治黨之所以產生如此深刻的變化、深遠的影響，是以習近平同志為核心的黨中央一以貫之、持續攻堅、帶頭落實管黨治黨責任的結果，是中央到地方層層傳導壓力、接連發力的結果。根據中央的決策部署，省市也相繼明確“兩個責任”，出臺“主體責任落實年”、“主體責任深化年”等系列工作方案，作出深入貫徹黨的十八屆六中全會精神推進全面從嚴治黨向縱深發展的決定，這都是帶頭強化主體責任落實的具體體現，旨在喚醒各級的責任意識，激發擔當精神，推動全面從嚴治黨主體責任扎扎實實地落到實處。

在中央、省市委的正確領導下，縣委堅持把學習貫徹習近平系列重要講話精神作為重大政治任務，緊緊牽住全面從嚴治黨主體責任這個“牛鼻子”，抓謀劃、重部署、強督導，推動全縣上下形成了黨委抓、書記抓、各有關部門抓、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。特別是2016年新一屆縣委領導班子產生以來，我們在鞏固和深化上一屆縣委主體責任落實成果的基礎上，以主體責任深化年為抓手，全面加強黨的建設，從嚴從實管黨治黨，堅決落實“兩個責任”，充分發揮了黨委的領導核心作用。我們認真開展“兩學一做”學習教育，開展黨風黨紀專題教育，強化理論武裝、堅定理想信念，錘煉堅強黨性、嚴守黨紀黨規;積極配合市委巡察“回頭看”和主體責任落實情況專項督查，主動查找問題、解決問題，認真查漏補缺、建章立制，校正發展方向;堅持好干部標準，認真組織換屆選舉，嚴肅換屆紀律，按程序審慎選人用人，切實防止選人用人中的不正之風;嚴格執行中央八項規定精神和省市意見，嚴肅查處“四風”尤其是隱性“四風”問題，堅決整治侵害群眾利益的不正之風，開展“兩個責任”示范點創建，持續保持了懲治腐敗的高壓態勢。總的來看，全縣各級黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的重視程度在提高、壓力傳導在加強、工作成效在提升，全縣政治生態不斷改善、持續向好，為經濟社會健康發展提供了堅強的政治保證。

當前，我縣正處在蓄勢崛起、轉型跨越的關鍵時期。要崛起，要跨越，要把這一宏偉藍圖變成現實，迫切需要把全面從嚴治黨主體責任落到實處，確保管黨有力、治黨有力、建黨有效，鍛造推進各項事業健康發展的堅強領導核心。與上級要求相比，與發展需要相比，我縣在全落實面從嚴治黨主體責任方面還存在諸多不足：一是個別黨組織負責人、部分領導干部思想認識不到位，有的隨大流、人云亦云，沒有真正深入靈魂，沒有從內心深處意識到落實主體責任的重要性，還停留在上行下效的層面;有的迫于當前形勢，迫于上級壓力，表面上認同，但心中有想法、有不同認識，不以為然，片面地認為全面從嚴治黨類似一陣風、一場運動，是一時之舉，甚至有抵觸情緒。二是個別黨組織落實部署打折扣、執行決策不徹底，“弱化”、“虛化”、“軟化”等問題不同程度地存在，有的依舊把黨建當“虛活”“副業”，貪“虛功”，落實工作停留在喊喊口號、發發文件、扯扯橫幅、貼貼標語、做做樣子層面，揪不住工作“抓手”，沒有實招，方法不多。有的只說不練，做“架子”，要么“喊在黨(工)委、干在紀(工)委”，主體責任落實不到位;要么“黨(工)委說說、紀(工)委諾諾”，“兩個責任”落實都不到位。三是個別黨組織及其有關負責人缺乏從嚴管黨治黨的擔當，有的習慣于當“老好人”，或閉著眼睛“打座”、“念經”，對問題不聞不問，或遇到問題繞著走，或問題迎來扭過頭，甚至將問題捂著藏著掖著、遮丑護短，不敢較真叫板，不能動真碰硬。這些問題的存在，不僅直接破壞著我縣的政治生態，而且從某種程度上遲滯我縣經濟社會的發展。四是個別黨組織主體責任壓力傳導不到位，“主體責任”落實“上熱、中溫、下冷”現象依然存在。表現為個別鄉(辦)還沒有將壓力傳導至各社區(村)，個別黨委、總支還沒有將壓力傳導至轄屬支部，還有極個別黨(工)委、總支連黨建專題會、黨風廉政專題會都沒有召開過，更別提研究部署、督促檢查了，根本就沒有傳導壓力。同志們，這從輕了說是對工作不重視，從重了說是典型的工作“抓瞎”了呀!將直接導致“基礎不牢”，危害非常大、后果很嚴重。全縣各級黨組織、各單位主要負責人務必要深刻認識到，主體責任是政治責任也是職責所系、是集體責任也是個人責任，務必要警覺起來、行動起來，強化責任意識、責任擔當，切實樹立為黨組織和轄縣人民負責、擔責的思想自覺，以眼里揉不進沙子的認真勁兒較真碰硬，以主動擔當的作為推動管黨治黨從寬松軟走向嚴實硬。

借此機會，關于全面從嚴治黨與干事創業的關系，結合我縣黨員干部思想認識實際，我談兩個方面的認識。一是講規矩守紀律是對敢于擔當者和改革創新者的支持與保護。黨的紀律和規矩中，沒有任何一處是與改革創新精神相悖的。目前，有些同志存在模糊認識，把不敢擔當、為官不為、庸政懶政怠政歸結為從嚴治黨大環境;有的領導干部干事創業熱情降低、為人處世小心謹慎，為了不出事寧愿不做事。這是在從嚴治黨過程中，一些黨員干部對新常態不適應導致的結果?，F在我們黨通過頒布準則和修訂條例，對黨員干部行為開列“正面清單”和“負面清單”，劃出了黨組織和黨員不可觸碰的底線，“法有禁止不可為，法有授權必須為”，從嚴治黨就是為了確保想干事、能干事、干成事的同志不出事。二要從嚴執紀問責是對干部的關愛與保護。中央多次提出，要下大氣力拔“爛樹”、治“病樹”、正“歪樹”，保護“森林”。紀在法前，紀嚴于法，其實是對黨員干部的一種保護。“嚴是愛、寬是害”，堅持抓早抓小、防微杜漸、動輒則咎，就是要避免干部犯錯由小到大、由量到質，從違紀走向違法，從黨紀政紀處分走向刑事判決。從嚴執紀問責，會讓一部分干部不適應，但有點“罵聲”是為了防止痛心的“哭聲”。在座各位應該記得，去年我們到監獄接受廉政教育時，幾位在押人員發言時都十分后悔地談到，如果當時組織或領導及時提醒他、早給予紀律處分，如果自己能夠早一點從執紀問責中做到防微杜漸，就不至于釀成大禍、成為階下囚。這些發言，句句都戳人心扉、令人痛心、催人警醒呀!同志們，懲前毖后、治病救人，是我們黨一貫的堅持?，F在紀委處理一個干部，是為了挽救一百個、甚至一千個干部;抓住一個典型，就是為了起到警示教育作用，給更多的干部敲響警鐘。從嚴治黨，從大的方面講是為了鞏固黨的執政基礎和政權長治久安，從小的方面講是為了挽救干部、保護干部。全縣各級領導干部一定要真正從心底深處認識從嚴執紀問責的重要性，這樣才能發自內心地擁護中央決策、響應黨委號召，真正把個人、家庭、單位管好。

二、緊盯問題，對落實主體責任的內涵把握要再聚焦　　從黨風廉政建設主體責任到全面從嚴治黨主體責任，不只是字面上的變化，更是實踐的發展、認識的深化，范圍更寬、標準更高、責任更大、要求更嚴，不僅將黨風廉政建設主體責任涵蓋在內，還包括加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設等方面的主體責任。目前，我縣各級黨組織各部門在落實主體責任中存在的主要問題，可以歸結為黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力三個方面。這是中央、省市委的判斷，也與市委巡察“回頭看”查擺的問題和縣委巡察發現的問題相符。我們一定要盯緊這些突出矛盾和問題，聚焦聚力加以解決，真正做到在政治上高度突出黨的領導、在政治要求上抓住黨的建設、在政治定位上聚焦全面從嚴治黨。

(一)要著力解決黨的領導弱化問題。

對照黨章、黨組工作條例、中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例有關要求，各級在發揮總攬全局、協調各方的領導核心作用方面還存在不少問題。有的黨組織和領導干部政治觀念淡化，政治擔當缺失，在一些問題和事情上諱莫如深，立場態度不鮮明;有的對上級精神理解不深，不會或不能以中央、省委、市委和縣委精神為指導主動研究新情況解決新問題，處理矛盾時“仰臉看上級”，上級不給意見就不動不辦不理，推拖又推諉;有的謀劃安排工作不全面，落實省市委、縣委決策部署不到位，打折扣、做選擇、搞變通，導致工作浮漂、短板突出;有的單位和部門的黨組織地位弱化，以班子會代替黨(工)委會、支部會，“三會一課”與行政班子會、干部職工會混為一談，甚至有的黨組織在發展黨員時不開支部會討論表決而直接通過，等等。這些問題的存在，嚴重削弱著黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，影響著黨組織的形象和黨的權威，必須認真加以解決。全縣各級黨組織要強化政治擔當，切實增強“四個意識”，特別是核心意識、看齊意識，切實將中央、省市縣委的各項決策部署落到實處，確?！坝辛顒t行、有禁則止”;切實提高領導能力和水平，把本部門本單位的工作放到全市全縣的大局中謀劃，確保貫徹決策部署不走樣、不變調、不棚架;切實遵照黨章黨紀黨規開展工作，規范運作，確保黨的規定嚴格執行、黨的領導不斷加強。

(二)要著力解決黨的建設缺失問題。

黨要管黨、從嚴治黨，是黨的建設的一貫要求和根本方針。縱觀我縣，黨的建設薄弱環節還很多：有的思想政治建設抓得不夠扎實，針對性、實效性還不夠強;有的規范黨內政治生活不到位，民主集中制和“三重一大”集體決策制度堅持的不夠好、執行得不夠嚴;有的對非公領域內的黨建工作抓得不力，導致黨建空白或黨的建設弱化、邊緣化;有的黨風廉政建設責任清單、目標責任等基礎性工作缺失;有的黨組織坐等群眾登門多、上門服務群眾少，群眾遇到困難“只見教會幫、不見黨員來”，基層黨組織的政治和服務功能亟待強化，等等。造成這些缺失的原因，說細了是工作抓得不好、落實不力，說重了是失職失責。全縣各級黨組織要牢固樹立抓好黨建是最大的政績理念，強化對黨的建設全面負責責任，從嚴從實抓好各項基礎性工作，落實好管黨治黨各項決策部署，不斷提高黨的建設科學化、規范化水平。在此方面，縣紀委、縣委組織部、縣委巡察部門要履行職責，加大謀劃、部署和督查力度。

(三)要著力解決從嚴治黨不力問題。

全面從嚴治黨是一項系統工程，落實主體責任涉及到強化黨的領導、加強黨的建設、反腐倡廉等方方面面，在工作過程中要善于抓住重點、舉綱帶目。前面，我已經講了我縣落實全面從嚴治黨主體責任不力的幾種表現形式，不再贅述。那么，全面從嚴治黨具體怎么抓，重點抓哪些?有的同志可能還有些迷茫，實際上，你要牢牢把握“三點”：一是要不折不扣地貫徹落實中央、省市縣委的各項決策部署。今年，省市縣紀委全會特別強調要著力保障和推動重大決策部署的貫徹落實，講的就是這一點。二是要不折不扣地貫徹落實好決定。中央提出深入推進全面從嚴治黨的決定，這個決定是對我縣推動全面從嚴治黨的系統部署，方方面面都講得很全，條條塊塊分得都很清楚，是當前和今后一段時間內抓全面從嚴治黨的重要遵循，對照要求逐項落實，各級在落實全面從嚴治黨主體責任方面就不會“抓空”。三是不折不扣地貫徹落實好縣紀委九屆二次全會精神。第一，要保持清醒認識，進一步增強管黨治黨的政治定力。第二，要把握重點任務，持續深化黨風廉政建設和反腐敗斗爭，重點是做到“六個突出”(突出學習貫徹十八屆六中全會精神這條“主線”，突出牽住抓緊“兩個責任”落實這個“牛鼻子”，突出鍥而不舍糾治“四風”這個“著力點”，突出堅定不移懲治腐敗這個“重頭戲”，突出失責必問、問責必嚴這一“硬手段”、突出建好執紀隊伍這個“強保障”)。第三，要堅持標本兼治，大力推動全面從嚴治黨向縱深發展，重點是做到“五個常抓不懈”(思想政治教育要常抓不懈，嚴挺紀律要常抓不懈，嚴格政治生活要常抓不懈，嚴把選人用人關口要常抓不懈，強化黨內監督要常抓不懈)。希望各級黨組織要再領會，抓好貫徹落實。

三、強化措施，對落實主體責任的各項舉措要再有力

責任不落實，任務就落空。要著力健全責任體系、凝聚工作合力，推動主體責任落實更順暢、更有效。

(一)要層層壓實責任。

落實主體責任，核心在領導班子、關鍵在黨組織書記、重點在班子成員和關鍵人員，要各司其職、各負其責，形成共同推動主體責任落實的強大合力。要壓實領導班子的集體責任。各級黨組織領導班子要把抓好黨建作為最大政績，牢固樹立抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職的責任意識，把全面從嚴治黨作為應盡之責、分內之事，堅持黨建工作、中心工作和重點工作一起謀劃、一起部署、一起考核，嚴格對黨員的日常監督管理，強化對權力運行的監督制約，確保權力始終在正確的軌道上運行。要壓實黨組織書記的第一責任。各級黨組織書記不僅要以身作則，模范遵守黨的各項紀律規矩，嚴格廉潔自律，為班子和全體黨員作出表率，還要認真履行全面從嚴治黨第一責任人職責，領好班子、帶好隊伍，加強對班子成員，以及轄屬黨組織主要負責人的教育、監督和管理，層層傳導壓力，督促班子成員和下級黨組織切實肩負起全面從嚴治黨職責。要壓實班子成員的“一崗雙責”。各級黨組織領導班子、各部門各單位班子成員既要抓好自身的業務工作，又要以同樣的注意力抓好分管系統、部門、科室，以及同志的黨風廉政建設，堅決落實領導班子關于全面從嚴治黨的決策部署，定期研究、檢查、報告分管范圍內的黨風廉政建設情況，切實做到管人、做事、治黨相結合，提高分管口業務水平與保持隊伍清正廉潔相結合，真正把全面從嚴治黨的主體責任扛在肩上、抓在手上、落實到具體行動上。

(二)要帶頭落實責任。

“一把手”在領導班子中處于特殊重要位置，也是黨員干部中的“關鍵少數”?！捌渖碚?，不令而行;其身不正，雖令不從。”領導機關、領導干部如果率先垂范、樹立標桿、作出樣子，那么下面就會跟著來、照著做，就會帶動一方、影響一片;如果做不好，甚至出了問題，對本人、對家庭是一種損害，更重要的是對一個單位、一個地方黨的形象會造成不可挽回的影響。所以說，主體責任能否做細做實，關鍵要看各級黨組織“一把手”愿不愿擔當，能不能做到嚴于律己、廉潔自律，能不能做到率先垂范、以上率下。中央曾專門下發有關問題通報，專門指出領導干部出了問題，相比一般黨員干部，其違紀違法行為危害更大、影響更壞。在落實責任的過程中，全縣各級領導干部要自覺堅持“三個帶頭”：一是要帶頭學規矩、講規矩、守規矩。要帶頭學習新準則新條例，自覺規范言行，堅決守住紀律“底線”。要在學規矩之后，帶頭講規矩，主要是對分管領域、分管系統提出要求。要帶頭守規矩，主要是要做到自己守、單位守、大家守。二是要帶頭接受監督。要謹言慎行，堅持公開公正，養成在監督下行使權力、工作生活的習慣，自覺接受黨內監督、人大監督、司法監督、政協民主監督和輿論監督，自覺接受黨的路線方針政策和國家法律法規的約束。要把組織和人民的監督當作一面鏡子，經常照一照、查一查自己的缺點和不足，真心實意地聽取不同意見，聞過則喜、有過則改，努力實現自我警戒、自我提升、自我完善。三是要帶頭廉潔自律。不僅要管好自己，而且要管好家人，對配偶、子女要嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理，防止家人利用個人職權和聲望，進行利益輸送、違法亂紀。對黨員領導干部來說，家風連著兩端，一頭是個人和家庭，一頭是黨和政府，影響和帶動著政風民風社風，家風正，則政風清、民風淳;政風清、民風淳，則社風端、社稷安。家風建設很重要、很必要。今天參會的有鄉(辦)、委局黨組織負責人，有紀委常委，請大家回去后組織班子成員曬一曬家風，同志間也談一談家風，為自己設置一道安全“防火墻”、“隔離帶”。同時，還要管好身邊工作人員，堅決做到心口如一、言行如一、表里如一、對自已和他人如一，以清正廉潔的良好形象和干凈干事的實際行動取信于民。

(三)要強化保障支持。

制度帶有根本性、全局性、穩定性、長期性。要緊緊抓住制度建設這個落實主體責任的關鍵環節，針對工作中的突出問題，建章立制、完善制度、強化執行，為主體責任的落實提供有力保障。要建立明責機制，按照中央和省市縣委關于落實主體責任的工作部署，特別是縣委下發的全面從嚴治黨主體責任深化年工作方案要求，健全完善“兩個責任”清單，明確目標要求和完成時限，細化責任內容和工作措施，建立有權必有責、權責相一致的責任體系，真正做到工作有人抓、問題有人管、責任有人擔。要狠抓制度執行，堅持制度面前人人平等、執行制度沒有例外，不留暗門、不開天窗，堅決維護制度的嚴肅性和權威性，堅決糾正有令不行、有禁不止行為，讓鐵規發力、讓禁令生威，使制度真正成為落實主體責任的硬約束而不是“橡皮筋”。要建立和完善督查機制、整改機制，落實紀檢部門的監督責任，加強對主體責任落實情況的監督檢查，通過約談、專項評比、現場指導、述職評議等形式，把主體責任壓緊壓實。各級黨組織要堅持“有則改之，無則加勉”，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，不斷鞏固和提升主體責任落實效果，不斷將主體責任落實引向深入。有關部門和單位要持續跟蹤督辦，凡整改不達標、問題不解決的，堅決不放過。要注重支持保障。黨委主體責任和紀委監督責任缺一不可，主體責任是前提和基礎，監督責任是保障和支撐。各級黨組織在落實主體責任的同時，要切實加大對紀委工作的支持力度，為紀委更好聚焦中心任務、落實主業主責提供堅實保障。

(四)要強化考核問責。

落實主體責任，必須強化考核問責。中央、省市委對此三令五申，決不是言之不預、不教而誅。要把主體責任落實情況作為黨風廉政建設責任制考核的重要內容，年初量化工作目標，年中專題聽取匯報，年末組織述職評議考核，變“軟任務”為“硬指標”。要創新考核方式，豐富考核形式，完善評價體系，將考核成果作為考核領導班子、選拔任用干部和黨員評先評優的重要依據。要依紀依規問責。嚴格執行《紀律處分條例》和《問責條例》等黨內法規，對主體責任落實不到位、瀆職失職失責造成嚴重后果的，既追究黨組織的責任，又追究黨員領導干部的責任;堅持“一案雙查”，既追究當事人的責任，又倒查追究相關領導的責任，堅決維護法紀的權威性和嚴肅性，決不能搞下不為例、網開一面，避免利器生銹，避免出現破窗效應。全縣各級紀檢組織在執紀方面要嚴格嚴肅，公平公正，決不能徇私枉法，說情打招呼，對于性質惡劣的，堅決依法依規頂格處理。要實行終身問責。按照《中國共產黨問責條例》規定，對失職失責性質惡劣、后果嚴重的，不論其責任人是否調離轉崗、提拔或者退休，都要嚴肅問責，徹底打消有些黨員領導干部“擊鼓傳花”“拍屁股走人”的不負責任思想，倒逼其管好自己的“承包地”、種好自己的“責任田”，在崗一日、盡責一天。要完善問責措施。結合實際研究制定針對性強、有效管用、便于操作的實施辦法和配套措施，把全面從嚴治黨主體責任的監督檢查、目標考核、責任追究有機結合起來，把問責事項、方式和程序制度化、具體化，推動問責制度落地生根，推進全面從嚴治黨不斷向縱深發展。

同志們，從嚴治黨、落實“兩個責任”，是培養干部、保護干部的需要，是提高黨組織的戰斗力、凝聚力的需要，也是確保實現“四個全面”戰略布局的需要，更是確保實現經濟社會發展目標的需要。全縣各級黨組織要認真落實主體責任，把黨風廉政建設和作風建設不斷推向深入，在全縣營造風清氣正、干事創業的良好環境，以優異的成績、滿意的答卷!

第四篇：在落實全面從嚴治黨主體責任述責述廉會議上的講話材料

在落實全面從嚴治黨主體責任述責述廉會議上的講話材料

全面從嚴治黨說到底是個責任問題，不明確責任，不落實責任，不追究責任，從嚴治黨就落不到實處，就會成為一句空話。下面是關于在落實全面從嚴治黨主體責任述責述廉會議上的講話。

同志們：

今天召開的述職述廉述黨建大會是加強黨建工作的制度性安排，主要目的是系統回顧和總結2020年主要工作。剛才，X位同志分別作了發言。整體來講，大家述職態度很認真、內容很客觀、工作把握很準確，對存在問題和下一步努力方向都很明確。相信通過此次述職，能夠切實增強各級干部，特別是領導干部忠實履行職責、嚴守工作紀律、抓好黨建工作的自覺性和責任心。借此機會，從三個方面講幾點意見：

一、提高站位，自覺履責

回顧近年來全面從嚴治黨的實踐，以習近平同志為核心的黨中央，直面黨內存在的種種問題和弊端，黨的十九屆五中全會把全面從嚴治黨繼續納入“四個全面”戰略布局(全面建設社會主義現代化國家、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的戰略布局)，以前所未有的決心勇氣力度、一系列開創性和突破性舉措，消除了黨和國家內部存在的嚴重隱患，為黨和國家事業取得全方位、開創性成就，深層次、根本性變革提供了堅強的政治保證。習近平總書記指出，一個政黨、一個政權，其前途命運取決于人心向背，人民群眾反對什么、痛恨什么，我們就要堅決防范和糾正什么，要實現中華民族偉大復興這個最偉大的夢想，必須毫不動搖堅持和完善黨的領導，深入推進黨的建設新的偉大工程，毫不動搖把黨建設得更加堅強有力，始終以反腐敗永遠在路上的堅韌和執著，深化標本兼治，保證干部清正、政府清廉、政治清明，黨同人民想在一起、干在一起，才能跳出歷史周期率，確保黨和國家長治久安。這些重要論述，充分體現了我們黨不忘初心、牢記使命，以刀刃向內、自我革命的勇氣，建設走在時代前列、人民衷心擁護、經得起各種風浪考驗、朝氣蓬勃馬克思主義執政黨的堅定決心。全區各級黨組織和廣大黨員干部一定要牢固樹立“四種意識”，采取多種方式，深入學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，嚴格落實新時代黨的建設總要求和新部署，增強全面從嚴治黨的責任心和使命感。

同志們，區委歷來高度重視黨的建設，堅決向中央看齊，全區上下牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，始終堅持促發展與強黨建“兩手抓、兩手都要硬”，總的看，全區各級黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的重視程度在提高、壓力傳導在加大、工作成效在提升，全區政治生態持續向好、不斷改善，為X經濟社會發展提供了堅強保證。但通過巡視巡察、紀律審查、審計監督等工作發現的問題來看，一些領域、一些地方違紀違規問題還比較突出，風清氣正的政治基礎還不牢固。一是少數單位落實“兩個責任”壓力衰減，管黨治黨責任落實不到位，缺乏抓全面從嚴治黨的主動性，習慣于“上傳下達”，熱衷于做表面文章，對干部教育監督管理還存在一定程度上的缺位，責任追究寬松軟，呈現出“上緊下松”的現象。二是部分黨員干部不愿擔當、碌碌無為，“庸懶散浮拖” “不作為、慢作為、亂作為”等現象依然存在;有的落實上級部署照搬照抄，只求過得去，不求過得硬。三是有的干部作風漂浮，對群眾冷硬橫推拖，辦事效率低下，“門難進、臉難看、事難辦”等現象依然存在。四是一些重點領域、關鍵環節監督乏力，公開透明力度不夠，基層干部優親厚友、與民爭利等侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題仍然突出。五是少數黨員干部習慣將紀律、制度放在嘴邊、掛在墻上，面對高壓態勢，仍然我行我素、頂風違紀，將不正之風轉向隱蔽。這些問題深刻警示我們，全區全面從嚴治黨的形勢依然嚴峻、問題依然突出、任務依然艱巨，大家一定不能有差不多、松口氣、歇歇腳的想法，不能有打好一仗就一勞永逸的想法，不能有初見成效就見好就收的想法，必須進一步下定決心、增強信心、保持恒心，牢牢把握“全”這個基礎、“嚴”這個關鍵和“治”這個要求，努力提高全面從嚴治黨的系統性、創造性和實效性。

二、突出重點，強力履責

第一，要進一步壓緊靠實“主體責任”。要把全面從嚴治黨引向深入，不斷鞏固提升良好政治生態，其關鍵就是要抓住主體責任這個“牛鼻子”，其核心就是要以責任制的落實，層層把好每道關口、守好每個環節。全區各級黨組織一定要站在事關黨的執政根基長期鞏固、事關黨和人民事業興衰成敗的戰略高度，以釘釘子精神，認真履行黨要管黨政治責任，嚴格執行全面從嚴治黨主體責任清單，真正做到敢抓善管、真管真嚴;當前，要全面貫徹落實黨的十九大黨的建設重大決策部署和習近平總書記全面從嚴治黨重大戰略思想，緊密結合實際，精準謀劃本單位全面從嚴治黨各項工作，整體提升全區全面從嚴治黨工作水平;各級黨組織書記是我們全面從嚴治黨“第一責任人”，一定要時刻牢記自己是管黨治黨書記的“第一身份”，定期研究重大事項、解決重大問題，真正做到既掛帥又出征;特別是要按照“書記抓、抓書記”的思路，進一步健全完善問責機制，用好《中國共產黨問責條例》這把利器，全面加強責任制落實情況的監督檢查，強力推動全面從嚴治黨責任高效落實;各級黨組織班子成員要自覺把全面從嚴治黨責任要求融入到工作中，切實履行好“一崗雙責”，全力以赴抓好職責范圍內的管黨治黨工作，齊心協力營造風清氣正的政治生態環境。

第二，要進一步保持懲治腐敗高壓態勢。腐敗問題解決的好不好，直接事關到黨的生死存亡，關系到中華民族的前途命運，因此必須堅持無禁區、全覆蓋、零容忍。一要挺紀在前。要正確運用監督執紀“四種形態”，把工作的重心從“盯違法”轉向“盯違紀”，從盯住少數向管住全體黨員和各級黨組織轉變。要進一步落實好以案促改工作要求，充分發揮違規違紀典型案例的警示教育作用，推進干部約談常態化制度化，使干部有問題就要受批評、受教育、受處理，常咬耳朵、常扯袖子，使更多的黨員干部紅臉出汗、知錯知止，最大限度防止黨員干部犯錯誤甚至犯大錯誤。二要重拳出擊。要嚴厲查處那些不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，甚至是向扶貧、救助等民生款物伸手的黨員干部，堅決打擊發生在群眾身邊的“微腐敗”。要把打擊黑惡勢力犯罪和反腐敗結合起來，把掃黑除惡和加強基層組織建設結合起來，既有力打擊震懾黑惡勢力犯罪，形成壓倒性態勢，又有效鏟除基層“微腐敗”滋生土壤，形成長效機制，不斷增強人民獲得感、幸福感、安全感，維護社會和諧穩定，鞏固黨的執政基礎。三要標本兼治。習近平總書記強調，“標本兼治是我們黨管黨治黨的一貫要求。深入推進全面從嚴治黨，必須堅持標本兼治?！币獔猿帧皽p存量”與“遏增量”兩促進，堅持制度建設和廉政教育不停步，加強對權力運行的制約和監督，加強思想道德和黨性教育，不斷推動以案促改向縱深發展，切實用治標為治本贏得時間，用治本為治標爭取主動，在標本兼治上取得更大成效。

第三，要進一步嚴明紀律規矩。以嚴明的紀律規矩管黨治黨，是推進全面從嚴治黨的重要抓手。省委市委制定了實施辦法，把從嚴管黨治黨的制度籠子織得更密、扎得更緊，充分釋放出了十九大后，全面從嚴治黨一刻也不會松、半步都不會退，越往后只會越來越嚴的強烈信號。全區各級黨組織尤其是“一把手”要切實擔負主體責任，加強黨員干部紀律教育，對一些苗頭性、傾向性問題，要理直氣壯、敢管真管，決不能聽之任之、放任自流，決不能讓“小問題”演變成“大禍害”。全區各級紀檢監察組織要切實履行好監督執紀的政治責任，始終堅持“有案必查、執紀必嚴”的鮮明態度，嚴格按照“行賄受賄一起查”的要求，充分運用監督執紀“四種形態”，重點查辦與民爭利、騙取冒領、貪污受賄的案件，重點查辦問題線索反映集中、群眾反映強烈的案件，奮力奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利;要把反對特權思想和特權現象作為健全改進作風長效機制的著力點，進一步加強正風肅紀工作，對踩“紅線”、闖“禁區”的人和事，務必嚴查快處、一抓到底，堅決祛除歪風邪氣、大力弘揚新風正氣。

三、不忘初心，嚴格履責

進入新時代要有新氣象，踏上新征程要有新作為。要加強黨性鍛煉，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔當，永葆共產黨人政治本色。站在新起點，全區廣大黨員干部一定要不忘初心、牢記使命，自覺把黨性修養作為終身“必修課”，不斷錘煉“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的政治品格。

一要旗幟鮮明講政治，始終堅守共產黨人的精神追求。習近平總書記指出，精神懈怠危險，其本質就是信仰迷茫、精神迷失。全縣黨員干部要堅定理想信念，主動結合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想補足“精神之鈣”、擰緊“思想開關”，進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”。要始終站穩政治立場，堅定不移維護習近平總書記核心地位，確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同黨中央保持高度一致;特別要始終把政治紀律和政治規矩放在首位，旗幟鮮明說黨話、矢志不渝跟黨走，真正做到凡是不利于大局的話堅決不說，凡是不利于大局的事堅決不做。這里要強調的是，我們街道辦事處、社區與群眾聯系最為緊密，是我們黨鞏固執政根基，最基層的骨干力量，大家一定要把講政治、守規矩、顧大局，體現到日常行動上和具體工作中，緊緊圍繞群眾需要、需求，全面抓好黨和國家大政方針政策的貫徹落實，切實做到政令暢通、上下一致，齊心協力為群眾謀幸福、謀利益。

二要層層傳導壓力，不斷夯實全面從嚴治黨的政治責任。全區各級黨組織一定要強化管黨治黨意識，主動擔責、認真履責、扎實盡責，層層加壓，壓實班子集體責任、第一責任人責任和班子成員“一崗雙責”。要完善機制，建立明責機制，建立健全主體責任清單制度，結合工作實際，明確目標要求和完成時限，細化責任內容和工作措施;狠抓制度執行，堅決維護制度剛性，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，讓鐵規發力、禁令生威，使制度真正成為落實主體責任的硬約束;建立督查機制，通過建立督查工作臺賬、推動責任落實，切實把主體責任壓緊壓實。要強力問責，依紀依規問責，完善問責措施，以高度的政治自覺和飽滿的政治熱情，強力推進全面從嚴治黨，堅決落實各項政治責任。

三要持之以恒修德行，始終保持清正廉潔的政治本色。廉潔自律是領導干部從政的起碼要求、根本底線，政德修養是領導干部的安身之本、從政之基。作為一名黨員干部，要時刻謹記自己黨員干部身份，自覺地用黨章和黨規嚴格要求自己，自覺地用黨紀政紀約束自己。要常修為官之德。黨員干部的為官之德，是立身之本和為官之道。領導干部立身謀事，堂堂正正做人，清清白白為官是前提，大家一定要常修為官之德，常懷律已之心，切實塑好新時期干部的良好形象。要常棄非分之想。心態決定狀態，腐敗首先是思想腐敗。現在，來自各個方面的“糖衣炮彈”確實很多，手段之隱蔽、形式之多樣是很難想象。如果思想上放松了警惕，就容易在誘惑面前敗下陣來。大家一定要常棄非分之想，時刻保持高度警醒，自覺抵制各種誘惑。要常思監督之益。監督就如一張“安全網”，又似一堵防火墻”，正確對待監督，自覺接受監督。不僅是對組織負責，也是對個人負責。大家一定要深刻認識到“嚴是愛、寬是害”的道理，真正做到在監督下用權、在陽光下工作。

同志們!面對“船到中流浪更急、人到半山路更陡”的新形勢和新挑戰，全區高質量發展愈進愈難，但不進則退，非進不可。“關山初度塵未洗，策馬揚鞭再奮蹄?！毕乱徊剑w干部要把奮發有為作為動力源，始終保持銳意進取、永不懈怠的精神狀態和敢闖敢干、一往無前的奮斗姿態，各級領導干部都要以身作則、率先垂范，保持一股子干勁、拼勁、闖勁，擔負起更艱巨的任務和更光榮的使命，以堅如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅韌不拔的毅力，腳踏實地，埋頭苦干，為推動“三個發展”作出新的更大的貢獻!

謝謝大家!

第五篇：在落實全面從嚴治黨主體責任述責述廉會議上的講話

同志們：

今天召開的述職述廉述黨建大會是加強黨建工作的制度性安排，主要目的是系統回顧和總結2020年主要工作。剛才，X位同志分別作了發言。整體來講，大家述職態度很認真、內容很客觀、工作把握很準確，對存在問題和下一步努力方向都很明確。相信通過此次述職，能夠切實增強各級干部，特別是領導干部忠實履行職責、嚴守工作紀律、抓好黨建工作的自覺性和責任心。借此機會，從三個方面講幾點意見：

一、提高站位，自覺履責

回顧近年來全面從嚴治黨的實踐，以習近平同志為核心的黨中央，直面黨內存在的種種問題和弊端，黨的十九屆五中全會把全面從嚴治黨繼續納入“四個全面”戰略布局（全面建設社會主義現代化國家、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的戰略布局），以前所未有的決心勇氣力度、一系列開創性和突破性舉措，消除了黨和國家內部存在的嚴重隱患，為黨和國家事業取得全方位、開創性成就，深層次、根本性變革提供了堅強的政治保證。習近平總書記指出，一個政黨、一個政權，其前途命運取決于人心向背，人民群眾反對什么、痛恨什么，我們就要堅決防范和糾正什么，要實現中華民族偉大復興這個最偉大的夢想，必須毫不動搖堅持和完善黨的領導，深入推進黨的建設新的偉大工程，毫不動搖把黨建設得更加堅強有力，始終以反腐敗永遠在路上的堅韌和執著，深化標本兼治，保證干部清正、政府清廉、政治清明，黨同人民想在一起、干在一起，才能跳出歷史周期率，確保黨和國家長治久安。這些重要論述，充分體現了我們黨不忘初心、牢記使命，以刀刃向內、自我革命的勇氣，建設走在時代前列、人民衷心擁護、經得起各種風浪考驗、朝氣蓬勃馬克思主義執政黨的堅定決心。全區各級黨組織和廣大黨員干部一定要牢固樹立“四種意識”，采取多種方式，深入學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，嚴格落實新時代黨的建設總要求和新部署，增強全面從嚴治黨的責任心和使命感。

同志們，區委歷來高度重視黨的建設，堅決向中央看齊，全區上下牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，始終堅持促發展與強黨建“兩手抓、兩手都要硬”，總的看，全區各級黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的重視程度在提高、壓力傳導在加大、工作成效在提升，全區政治生態持續向好、不斷改善，為X經濟社會發展提供了堅強保證。但通過巡視巡察、紀律審查、審計監督等工作發現的問題來看，一些領域、一些地方違紀違規問題還比較突出，風清氣正的政治基礎還不牢固。一是少數單位落實“兩個責任”壓力衰減，管黨治黨責任落實不到位，缺乏抓全面從嚴治黨的主動性，習慣于“上傳下達”，熱衷于做表面文章，對干部教育監督管理還存在一定程度上的缺位，責任追究寬松軟，呈現出“上緊下松”的現象。二是部分黨員干部不愿擔當、碌碌無為，“庸懶散浮拖” “不作為、慢作為、亂作為”等現象依然存在；

有的落實上級部署照搬照抄，只求過得去，不求過得硬。三是有的干部作風漂浮，對群眾冷硬橫推拖，辦事效率低下，“門難進、臉難看、事難辦”等現象依然存在。四是一些重點領域、關鍵環節監督乏力，公開透明力度不夠，基層干部優親厚友、與民爭利等侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題仍然突出。五是少數黨員干部習慣將紀律、制度放在嘴邊、掛在墻上，面對高壓態勢，仍然我行我素、頂風違紀，將不正之風轉向隱蔽。這些問題深刻警示我們，全區全面從嚴治黨的形勢依然嚴峻、問題依然突出、任務依然艱巨，大家一定不能有差不多、松口氣、歇歇腳的想法，不能有打好一仗就一勞永逸的想法，不能有初見成效就見好就收的想法，必須進一步下定決心、增強信心、保持恒心，牢牢把握“全”這個基礎、“嚴”這個關鍵和“治”這個要求，努力提高全面從嚴治黨的系統性、創造性和實效性。

二、突出重點，強力履責

第一，要進一步壓緊靠實“主體責任”。要把全面從嚴治黨引向深入，不斷鞏固提升良好政治生態，其關鍵就是要抓住主體責任這個“牛鼻子”，其核心就是要以責任制的落實，層層把好每道關口、守好每個環節。全區各級黨組織一定要站在事關黨的執政根基長期鞏固、事關黨和人民事業興衰成敗的戰略高度，以釘釘子精神，認真履行黨要管黨政治責任，嚴格執行全面從嚴治黨主體責任清單，真正做到敢抓善管、真管真嚴；

當前，要全面貫徹落實黨的十九大黨的建設重大決策部署和習近平總書記全面從嚴治黨重大戰略思想，緊密結合實際，精準謀劃本單位全面從嚴治黨各項工作，整體提升全區全面從嚴治黨工作水平；

各級黨組織書記是我們全面從嚴治黨“第一責任人”，一定要時刻牢記自己是管黨治黨書記的“第一身份”，定期研究重大事項、解決重大問題，真正做到既掛帥又出征；

特別是要按照“書記抓、抓書記”的思路，進一步健全完善問責機制，用好《中國共產黨問責條例》這把利器，全面加強責任制落實情況的監督檢查，強力推動全面從嚴治黨責任高效落實；

各級黨組織班子成員要自覺把全面從嚴治黨責任要求融入到工作中，切實履行好“一崗雙責”，全力以赴抓好職責范圍內的管黨治黨工作，齊心協力營造風清氣正的政治生態環境。

第二，要進一步保持懲治腐敗高壓態勢。腐敗問題解決的好不好，直接事關到黨的生死存亡，關系到中華民族的前途命運，因此必須堅持無禁區、全覆蓋、零容忍。一要挺紀在前。要正確運用監督執紀“四種形態”，把工作的重心從“盯違法”轉向“盯違紀”，從盯住少數向管住全體黨員和各級黨組織轉變。要進一步落實好以案促改工作要求，充分發揮違規違紀典型案例的警示教育作用，推進干部約談常態化制度化，使干部有問題就要受批評、受教育、受處理，常咬耳朵、常扯袖子，使更多的黨員干部紅臉出汗、知錯知止，最大限度防止黨員干部犯錯誤甚至犯大錯誤。二要重拳出擊。要嚴厲查處那些不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強烈，甚至是向扶貧、救助等民生款物伸手的黨員干部，堅決打擊發生在群眾身邊的“微腐敗”。要把打擊黑惡勢力犯罪和反腐敗結合起來，把掃黑除惡和加強基層組織建設結合起來，既有力打擊震懾黑惡勢力犯罪，形成壓倒性態勢，又有效鏟除基層“微腐敗”滋生土壤，形成長效機制，不斷增強人民獲得感、幸福感、安全感，維護社會和諧穩定，鞏固黨的執政基礎。三要標本兼治。習近平總書記強調，“標本兼治是我們黨管黨治黨的一貫要求。深入推進全面從嚴治黨，必須堅持標本兼治。”要堅持“減存量”與“遏增量”兩促進，堅持制度建設和廉政教育不停步，加強對權力運行的制約和監督，加強思想道德和黨性教育，不斷推動以案促改向縱深發展，切實用治標為治本贏得時間，用治本為治標爭取主動，在標本兼治上取得更大成效。

第三，要進一步嚴明紀律規矩。以嚴明的紀律規矩管黨治黨，是推進全面從嚴治黨的重要抓手。省委市委制定了實施辦法，把從嚴管黨治黨的制度籠子織得更密、扎得更緊，充分釋放出了十九大后，全面從嚴治黨一刻也不會松、半步都不會退，越往后只會越來越嚴的強烈信號。全區各級黨組織尤其是“一把手”要切實擔負主體責任，加強黨員干部紀律教育，對一些苗頭性、傾向性問題，要理直氣壯、敢管真管，決不能聽之任之、放任自流，決不能讓“小問題”演變成“大禍害”。全區各級紀檢監察組織要切實履行好監督執紀的政治責任，始終堅持“有案必查、執紀必嚴”的鮮明態度，嚴格按照“行賄受賄一起查”的要求，充分運用監督執紀“四種形態”，重點查辦與民爭利、騙取冒領、貪污受賄的案件，重點查辦問題線索反映集中、群眾反映強烈的案件，奮力奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利；

要把反對特權思想和特權現象作為健全改進作風長效機制的著力點，進一步加強正風肅紀工作，對踩“紅線”、闖“禁區”的人和事，務必嚴查快處、一抓到底，堅決祛除歪風邪氣、大力弘揚新風正氣。

三、不忘初心，嚴格履責

進入新時代要有新氣象，踏上新征程要有新作為。要加強黨性鍛煉，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔當，永葆共產黨人政治本色。站在新起點，全區廣大黨員干部一定要不忘初心、牢記使命，自覺把黨性修養作為終身“必修課”，不斷錘煉“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的政治品格。

一要旗幟鮮明講政治，始終堅守共產黨人的精神追求。習近平總書記指出，精神懈怠危險，其本質就是信仰迷茫、精神迷失。全縣黨員干部要堅定理想信念，主動結合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想補足“精神之鈣”、擰緊“思想開關”，進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”。要始終站穩政治立場，堅定不移維護習近平總書記核心地位，確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同黨中央保持高度一致；

特別要始終把政治紀律和政治規矩放在首位，旗幟鮮明說黨話、矢志不渝跟黨走，真正做到凡是不利于大局的話堅決不說，凡是不利于大局的事堅決不做。這里要強調的是，我們街道辦事處、社區與群眾聯系最為緊密，是我們黨鞏固執政根基，最基層的骨干力量，大家一定要把講政治、守規矩、顧大局，體現到日常行動上和具體工作中，緊緊圍繞群眾需要、需求，全面抓好黨和國家大政方針政策的貫徹落實，切實做到政令暢通、上下一致，齊心協力為群眾謀幸福、謀利益。

二要層層傳導壓力，不斷夯實全面從嚴治黨的政治責任。全區各級黨組織一定要強化管黨治黨意識，主動擔責、認真履責、扎實盡責，層層加壓，壓實班子集體責任、第一責任人責任和班子成員“一崗雙責”。要完善機制，建立明責機制，建立健全主體責任清單制度，結合工作實際，明確目標要求和完成時限，細化責任內容和工作措施；

狠抓制度執行，堅決維護制度剛性，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，讓鐵規發力、禁令生威，使制度真正成為落實主體責任的硬約束；

建立督查機制，通過建立督查工作臺賬、推動責任落實，切實把主體責任壓緊壓實。要強力問責，依紀依規問責，完善問責措施，以高度的政治自覺和飽滿的政治熱情，強力推進全面從嚴治黨，堅決落實各項政治責任。

三要持之以恒修德行，始終保持清正廉潔的政治本色。廉潔自律是領導干部從政的起碼要求、根本底線，政德修養是領導干部的安身之本、從政之基。作為一名黨員干部，要時刻謹記自己黨員干部身份，自覺地用黨章和黨規嚴格要求自己，自覺地用黨紀政紀約束自己。要常修為官之德。黨員干部的為官之德，是立身之本和為官之道。領導干部立身謀事，堂堂正正做人，清清白白為官是前提，大家一定要常修為官之德，常懷律已之心，切實塑好新時期干部的良好形象。要常棄非分之想。心態決定狀態，腐敗首先是思想腐敗。現在，來自各個方面的“糖衣炮彈”確實很多，手段之隱蔽、形式之多樣是很難想象。如果思想上放松了警惕，就容易在誘惑面前敗下陣來。大家一定要常棄非分之想，時刻保持高度警醒，自覺抵制各種誘惑。要常思監督之益。監督就如一張“安全網”，又似一堵防火墻”，正確對待監督，自覺接受監督。不僅是對組織負責，也是對個人負責。大家一定要深刻認識到“嚴是愛、寬是害”的道理，真正做到在監督下用權、在陽光下工作。

同志們！面對“船到中流浪更急、人到半山路更陡”的新形勢和新挑戰，全區高質量發展愈進愈難，但不進則退，非進不可?！瓣P山初度塵未洗，策馬揚鞭再奮蹄?！毕乱徊剑w干部要把奮發有為作為動力源，始終保持銳意進取、永不懈怠的精神狀態和敢闖敢干、一往無前的奮斗姿態，各級領導干部都要以身作則、率先垂范，保持一股子干勁、拼勁、闖勁，擔負起更艱巨的任務和更光榮的使命，以堅如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅韌不拔的毅力，腳踏實地，埋頭苦干，為推動“三個發展”作出新的更大的貢獻！

謝謝大家！