第一篇:辦理退工登記手續所需資料 - 連云港市人力資源和社會保障網
辦理退工登記手續所需資料
1、《社會保險繳費人員增(減)明細表》復印件一份;
2、職工身份證復印件一份;
3、合同終止或解除合同的需提供《解除合同協議書》原件、復印件各一份;個人辭職的需提供個人辭職申請書。
4、《退工登記審批表》1份、《失業人員退工登記表》每人1份;
5、職工檔案要裝訂成冊,并附招工錄用手續和勞動合同;
6、職工本人要準備2寸照片1張,辦理失業登記。
第二篇:(天津)辦理退工備案所需材料
辦理退工備案所需材料:
用人單位辦理退工備案手續時應出具下列材料:
(一)終止勞動合同需提交的材料
(1)解除終止勞動合同退工名冊(津勞登字8號)
(2)解除終止勞動關系情況說明書(需由勞動者本人簽字)(3)終止(解除)勞動合同程序表(4)終止勞動合同通知書(5)終止勞動合同證明書
(6)勞動合同(自用工之日起連續并已鑒證或備案)(7)就?失業證(已做招工備案)
(8)職工養老保險手冊(填好記錄并由勞動者確認簽字)(9)接收失業職工退工登記表
(10)失業保險繳費清單(參保區社保機構打印)(11)合同到期若由勞動者提出不續訂勞動合的,必須有勞 動者本人簽字的不續訂合同證明(12)本地非農業職工檔案
(13)職工身份證復印件、戶口本復印件
(二)解除勞動合同需提交的材料:
(1)解除終止勞動合同退工名冊(津勞登字8號)
(2)解除終止勞動關系情況說明書(需由勞動者本人簽字)(3)終止(解除)勞動合同程序表(4)解除勞動合同通知書(5)解除勞動合同證明書
(6)勞動合同(自用工之日起連續并已鑒證或備案)(7)就?失業證(已做招工備案)
(8)職工養老保險手冊(填好記錄并由勞動者確認簽字)(9)接收失業職工退工登記表
(10)失業保險繳費清單(參保區社險機構打印)(11)本地非農業職工檔案
(12)職工身份證復印件、戶口本復印件 注:按照解除勞動合同的不同原因,用人單位還需提供以下材料:(1)協商一致:提供解除勞動合同協議書,需由勞動者本人簽字
(2)試用期不合格:提供不符合錄用條件的原始事實記錄和單位處理決定
(3)勞動者過失性(包括勞動者嚴重違反用人單位規章制度、曠工等):提供違紀事實記錄、用人單位規
章制度及單位處理決定等;單位考勤記錄、發信憑條、登報報紙及單位處理決定等。
(4)不勝任工作:提供不勝任工作情況說明、崗位調動及員工到新崗位仍不能勝任工作的情況說明。(5)醫療期滿:提供區級以上醫院的病假條。
(6)勞動者辭職:提供有勞動者本人簽字的辭職報告、單位同意辭職的批復。
第三篇:(天津)辦理退工備案所需材料
辦理退工備案所需材料:
用人單位辦理退工備案手續時應出具下列材料:
(一)終止勞動合同需提交的材料
(1)解除終止勞動合同退工名冊(津勞登字8號)
(2)解除終止勞動關系情況說明書(需由勞動者本人簽字)
(3)終止(解除)勞動合同程序表
(4)終止勞動合同通知書
(5)終止勞動合同證明書
(6)勞動合同(自用工之日起連續并已鑒證或備案)
(7)就?失業證(已做招工備案)
(8)職工養老保險手冊(填好記錄并由勞動者確認簽字)
(9)接收失業職工退工登記表
(10)失業保險繳費清單(參保區社保機構打印)
(11)合同到期若由勞動者提出不續訂勞動合的,必須有勞 動者本人簽字的不續訂合同證明
(12)本地非農業職工檔案
(13)職工身份證復印件、戶口本復印件
(二)解除勞動合同需提交的材料:
(1)解除終止勞動合同退工名冊(津勞登字8號)
(2)解除終止勞動關系情況說明書(需由勞動者本人簽字)
(3)終止(解除)勞動合同程序表
(4)解除勞動合同通知書
(5)解除勞動合同證明書
(6)勞動合同(自用工之日起連續并已鑒證或備案)
(7)就?失業證(已做招工備案)
(8)職工養老保險手冊(填好記錄并由勞動者確認簽字)
(9)接收失業職工退工登記表
(10)失業保險繳費清單(參保區社險機構打印)
(11)本地非農業職工檔案
(12)職工身份證復印件、戶口本復印件注:按照解除勞動合同的不同原因,用人單位還需提供以下材料:
(1)協商一致:提供解除勞動合同協議書,需由勞動者本人簽
字
(2)試用期不合格:提供不符合錄用條件的原始事實記錄和單
位處理決定
(3)勞動者過失性(包括勞動者嚴重違反用人單位規章制度、曠工等):提供違紀事實記錄、用人單位規
章制度及單位處理決定等;單位考勤記錄、發信憑條、登報報紙
及單位處理決定等。
(4)不勝任工作:提供不勝任工作情況說明、崗位調動及員工
到新崗位仍不能勝任工作的情況說明。
(5)醫療期滿:提供區級以上醫院的病假條。
(6)勞動者辭職:提供有勞動者本人簽字的辭職報告、單位同
意辭職的批復。
第四篇:就業登記及退工手續辦理流程及所需資料
企業到勞動部門為新員工辦理就業登記備案手續
一、辦理就業登記手續需由企業提供以下材料
1、本市人員(本市戶籍):(非農業人員與農業人員分開填報)非農業人員提供:
(1)就業、勞動合同登記名冊(津勞登字6號)3份
(2)用人單位基本信息登記表(津麗登字1號)
(3)人員基本信息登記表(津麗人社登字1號)
(4)用人單位招聘登記(反饋)表(津勞登字21號)
(5)錄用人員合同書
(6)《就業失業登記證》
(7)《就失業證登記證》(新證)第2-3頁
(8)身份證復印件1張
(9)錄用人員合同書第1頁和第5頁復印件各一張
農業人員提供:
(1)就業、勞動合同登記名冊(津勞登字6號)
(2)用人單位基本信息登記表(津勞登字1號)
(3)人員基本信息登記表(津麗人社登字1號)1份
(4)用人單位招聘登記(反饋)表(津勞登字21號)
(5)錄用人員合同書
(6)《就業失業登記證》
(7)《就失業證登記證》(新證)第2-3頁1份 每人1份1份4份1份每人1份
(8)身份證復印件1張
(9)錄用人員合同書第1頁和第5頁復印件各一張
2、外省市人員(外省市戶籍):
錄用人員合同書
就業、勞動合同登記名冊(津勞登字6號)3份
人員基本信息登記表(津麗人社登字1號)每人1份
二、就業登記時限:自合同起始之日起30日內。
三、用人單位必須自招用之日起30日內將員工檔案提至本處2號窗
口存檔。
注:(1)~(5)項表格到局信訪監察科(底商棲霞道40號)購買;
(6)項到3號窗口辦理
辦理退工備案程序
一、申辦對象:用人單位
二、申辦材料:
1、解除終止勞動合同退工和領取失業保險金人員分區花名冊(津勞
登字8號)
2、解除終止勞動關系情況說明書(需由本人簽字)
3、終止(解除)勞動合同程序表
4、終止(解除)勞動合同通知書
5、終止(解除)勞動合同證明書
6、勞動合同(自用工之日起連續并已鑒證或備案)
7、就?失業證(已做招工備案)
8、職工養老保險手冊(填好記錄并由勞動者確認簽字)
9、接收失業職工退工登記表
10、失業保險繳費清單(參保區社保機構打印)
11、合同到期若由勞動者提出不續訂勞動合同的,必須有勞動者本人
簽字的不續訂合同證明
12、戶口本、身份證復印件
13.職工本人檔案
注:按照解除勞動合同的不同原因,用人單位還需提供以下材料:
1、協商一致:提供解除勞動合同協議書,需由勞動者本人簽字。
2、試用期不合格:提供不符合錄用條件的原始事實記錄和單位處理
決定。
3、勞動者過失性(包括勞動者嚴重違反用人單位規章制度、曠工等):
提供違紀事實記錄、用人單位規章制度及單位處理決定等;單位考勤
記錄、發信憑條、登報報紙及單位處理決定等。
4、不勝任工作:提供不勝任工作情況說明、崗位調動及員工到新崗
位仍不能勝任工作的情況說明。
5、醫療期滿:提供區級以上醫院的病假條。
6、勞動者辭職:提供有勞動者本人簽字的辭職報告、單位同意辭職的批復。
7、其他原因請咨詢辦事窗口。
三、辦理退工的程序要求:
1、用人單位應在與勞動者終止或解除勞動合同30日之內辦理退工手
續。
2、一個月內退工累計超過20人或職工人數10%的,按照《用人單位
辦理退工轉檔及失業人員申領失業保險待遇有關問題的經辦規程》辦
理,具體請咨詢辦事窗口。
3、辦理時限:材料齊全,當即辦理。
第五篇:辦理退工和減員材料
公司員工離職辦理
? 第一步:勞工局辦理離職
? 第二步:社保局辦理退工和減員
系統操作:
? 退工 備案: 基本信息查詢基—個人基本信息—打開—個人基本信息——選中人員——退工處理。(送檔外地否,檔案去向 單位留存,其他原因不寫)。然后打印。
?社保 減員:基本信息查詢—基個人基本信息—打開—社保減員—減員處理—人員變更類型—保存—關閉—開始—報盤—u盤
材料:
1.退工單4份:勞動打印—退工單—打印(無錫市終止或解除勞動關系通知單)
2.退工備案2份:
3.辭職報告
4.錄用登記備案表(錄用時的那張)
5.就業失業登記證
6.花名冊(無社保章)
7.就業勞動合同
必須蓋上單位的章