第一篇：淺析農村綠化在扶貧工作中的作用

淺析農村綠化在扶貧工作中的作用

[摘 要] 農村貧困問題一直是影響我國國民經濟增長的主要障礙性問題。為了使我國經濟快速發展，農村經濟改善，縮小城鄉差距。但農村環境是個大問題，農村環境需要大幅度提高，應重視農村綠化的的重要性，加大對農村的建設改造，綠化工作顯得尤為重要，因此分析農村綠化在扶貧工作中的作用。

[關鍵詞] 綠化 扶貧 改善環境

[中圖分類號] S731.7 [文獻標識碼] A [文章編號] 1003-1650（2016）05-0004-01

前言

開展“美麗廣西”鄉村建設重大活動，是建設“美麗中國”戰略在廣西的具體體系，是黨中央提出的“農業要強、農村要美、農民要富”目標的具體展開，切實改善鄉村生活條件，轉變鄉村生產方式，優化鄉村生態環境，提升鄉村文明水平，努力讓廣大鄉村群眾過上富裕文明的美好生活，實現農村環境優美、農民生活寬裕、服務保障有力、鄉村和諧幸福的總體目標。問題的提出

1.1 研究的背景

在改革開放的推動下，我國的經濟快速發展，國民經濟總值快速提高，人民的生活水平也逐步提高。但隨著經濟的發展我國的經濟的弊端慢慢顯露出來，貧富差距拉大：沿海地區與內陸地區貧富差距變大、城市與農村貧富差距變大。我國的農村現狀存在著很大的問題，我國應適當的調節地區差距，幫助貧困地區走向發家致富的道路。

1.2 研究的意義

我國農村經濟有待提高，近年來我國不斷的對農村地區進行扶貧工作，為的是使人們的生活更好。但是環境制約著經濟的發展，經濟的可持續發展必須要以環境的可持續發展為前提。經濟的發展速度是依賴與自然資源的豐富程度和持續的生產能力。研究該課題目的是想讓人們不僅要重視經濟，同時也要重視環境綠化。農村狀況

2.1 農村環境現狀

受農民收入不平衡和傳統的生活陋習影響，農村的生態環境，農業的持續發展，農民的經濟收入之間存在著各種相互制約的因素，農民的衛生意識落后，無大局觀念，垃圾亂堆亂放，地膜、農藥瓶不妥善處理，規模化的家禽養殖等已經成為農村污染的新問題，新源頭、如何協調建設與排污的問題，規劃與環境美化問題，改善農村生活環境，提高農村道路環境是扶貧工作中的一大課題。

2.2 農村環境建設資金經濟狀況

隨著“美麗廣西?生態鄉村”建設的廣泛推進，農村道路基本達到村村通的發展目標。但由于村內道路綠化養護經費難以落實，養護工作滯后，道路旁雜草叢生，農民收入以提高生活基本質量為主，不注重提高環境質量。環境的影響

3.1 對經濟的影響

好的生態環境中資源可以被人類利用，以促進經濟的發展，包括利用生態環境中的農業、林業物質資源、能量資源、以及開發生態旅游路線帶來的經濟發展。

3.2 對人的影響

好的生態環境可以提高人們的生活水平，讓人望得見山、看得見水、記得住鄉愁。可以想象一下，青山綠水的環境下，吃著有機的蔬菜，呼吸著新鮮的空氣，夏天的傍晚，在環境優雅的小河旁散步，在休閑小區里跳跳廣場舞，感覺就是不一樣。農村扶貧政策

4.1 體制改革推動式扶貧

始于1978年農村的經濟體制改革，對于緩解農村貧困，減少農村貧困人口發揮了巨大的作用。農村經濟體制改革極大地激發和調動了廣大農民的生產積極性，農產品產量大幅度提高。此外，國家還采取措施是社會財富的分配逐步向農民傾斜。

4.2 大規模開發式扶貧

20世紀80年代中期，中央政府決定采取特殊政策和措施對自然條件較差、生態環境惡化、經濟發展水平較低地區進行綜合開發，以緩解貧困地區人口的溫飽問題，為貧困地區的全面發展創造條件。與此同時，我國專門性的扶貧開發領導機構“貧困地區經濟開發領導小組”成立。從此，我國在全國農村范圍內開始了有組織、有計劃、大規模的扶貧開發。政府扶貧的指導方針改變了以往單純救濟的扶貧方式，向開放式扶貧轉變，確立了開發式扶貧的指導方針。農村綠化對在扶貧中的作用

綜上所述，可以看出環境的重要性，農村綠化勢在必行。例如：廣西恭城縣紅巖村近年大力治理環境，綠化的非常好，是一個集山水風光游覽、田園農耕體驗、住宿、餐飲、休閑和會議商務觀光等為一體的生態特色旅游新村。可見，環境綠化好了，不僅能促進經濟的發展，還可以促進該地區的旅游，該村已經引進了大批的投資，人們的生活水平大幅度提高。

農村的綠化可以引起一連串的連鎖反應。假設光對貧困的地區進行經濟資助，而忽略了其他因素在扶貧中的作用，可想而知，效果不大理想。只有綜合的對農村進行扶貧，提高對環境綠化的認識，才能促進農村扶貧的效果最大化。總結

綜上所述，可以看出環境的重要性，對于環境惡劣，貧困的農村來說，不僅能促進經濟的發展加快，還能吸引外來的投資。所以農村綠化勢在必行。國家必須加大對農村綠化的扶貧工作，使農村經濟快速發展，使之變得更好。

參考文獻

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第二篇：淺談農村班主任在學校德育工作中的地位和作用

淺談農村班主任在學校德育工作中的地位和作用

WZG

隨著我國九年義務教育的不斷深入普及，德育工作也越來越受到全社會的重視。農村初中德育工作也在緊緊圍繞“鞏固兩基”這個工作不斷深入。本文試圖對農村初中德育工作的現狀、成因以及班主任在德育工作中的地位和作用等方面作粗淺的探討。

一、農村初中德育工作的現狀

在當前農村初中的德育工作中，教師隊伍的素質有待于進一步提高。農村初中大多數遠離城市，在那遙遠而偏僻的地方，“沒有梧桐樹，引不來金鳳凰”，自然環境條件的限制，決定了人們的價值取向。隨著社會的發展，教育觀念也在發展變化，但部分教師傳統的應試觀念難以轉變，在教學中重智育輕德育，造成部分學生“高分缺德”。在校時自高自大、目無尊長，在家不聽從父母教導。謙虛謹慎的美德在他們身上已不復存在。而成績相對差的學生在周六、周日或躲在一起賭博，或上街打游戲機上網，或三五成群地在同學家看電視，偶爾有小偷小摸、抽煙喝酒等違規行為，他們的德育教育頗讓我們揪心發愁。

二、剖析農村初中德育工作的現狀

(一)不包分配對農村初中生的影響。

曾幾何時，讀書就是為了考上中專、考上大學。學而優則仕是廣大農村青少年跳出“農門”，實現自己人生理想的捷徑，為此他們學習努力，一心想讓自己有出息，青出于藍勝于藍，超過自己的父母。然而隨著國家不包分配這個政策的落實，對于無靠山又無權力的廣大農家子弟來說，此路也似乎成了絕路，不少在校的初中生，即使面臨畢業，也在“讀書無用”這種思潮的影響下，松懈自己、不思進取。

(二)學業成績太差對農村初中生的影響。

大部分的農村小學生，直升初中，只是為了完成一項法定的義務，大多數都沒有繼續升學的機會。在初中階段，不求人人升學，但求人人成人是十分切合實際的。減輕學生學業的負擔，著重培養這些學生學做事，學做人的能力，使他們走入社會后成為能夠自食其力的人，這是學校德育工作的重要內容。而現在的農村初中，素質教育的口號下盛行的依然是應試教育，使老師對所有學生一律強求，片面追求分數，造成學生心理壓力過大，學生產生厭學等現象，這對學校的德育工作也是十分不利的。

（三）社會環境對農村初中生的影響。

當前，由于社會不良風氣及一些學校片面追求升學率的影響，農村初中德育工作形式化、理想化，德育課等于政治課，而政治課本和思想道德規范的培養往往脫鉤，德育工作形同虛設；加上社會上市場經濟的沖擊波，金錢至上的觀念逐漸抬頭，當地幾個開發房地產的老板都是初中未畢業，于是便有“讀書無用論”的說法，加上學生們在家里和社會上看到的一些不文明現象，使學校五天的教育不抵他們回去兩天的熏陶。

由于以上的原因，農村初中學生德育問題還較為嚴重，給學校“兩基工作”帶來不便，同時對于學校德育工作的實質開展者——班主任們來說，也是提出了新難題、增加了新重任、引發了新思考（地位）。

三、農村初中班主任要優化德育工作

（一）班主任要積極加強法制校規教育

1.向學生以及家長及時宣傳法律知識

農村初中的家長，由于文化水平較低，因此對于國家的一些法律法規，是很陌生的。為了確保德育工作的順利進行，我們要加大教育法律法規的宣傳力度，確保適齡兒童和少年接受規定年限的義務教育。對于學生，教

師向他們宣講法律，讓學生認識到接受教育是公民的權利，從而自覺履行義務，如《義務教育法》和《未成年人保護法》，并向其父母宣傳相關法律，使其父母從思想根源上了解送子女入學不僅僅是自己的權利，而且也是在履行義務。

2.把學校相關規章制度張貼到教室，潛移默化規范他們的言行。

我校把《十字二中安全制度》、《十字二中衛生制度》、“八榮八恥”相關內容張貼到教室，班主任要利用班會時間集中學習，讓他們知道哪些行為是正確的，哪些行為是錯誤的，什么是榮，什么是恥，對遵紀守法的同學，每周給予表揚，對違規的同學進行恰當的批評，逐步規范他們的言行，讓遵守相關制度成為他們自覺的行為。

（二）加強班級德育工作管理力度

1.加強課間紀律的管理。

班主任應經常性糾正學生不良行為，特別在課間時間安排行政值日領導和班主任巡視各公共場所，杜絕追逐打鬧、大聲喧嘩、講臟話、丟垃圾等不良現象發生，保證良好的教學環境。

2.加強“兩操”的管理。

“健康第一”的理念毋庸置疑，強身健體是一項長期工作，為保證學生有健康體魄，課間操要求行政值日人員和班主任全部到場，每班一名領隊在前，確保動作規范到位。中自習下課后，眼保健操時間同樣要求班主任到教室，由行政人員檢查人數和紀律，將動作不規范的學生名單記下并告知班主任。這樣不僅使學生身體得到鍛煉，又增強學生的組織性紀律性，意志力也得到提高。

3.加強明禮誠信教育。

為進一步加強和改進中學生思想道德教育。將“知榮明恥”變成日常的自覺行為。各班級組織學生開展各種活動，通過這些活動增強學生自我約束和自我改進的主動性和積極性。每周一校會上將上周各班級涌現的好人好事進行表揚，弘揚正氣，而對發生的違規行為則給予批評，限期改正，起到警示作用。并將相關情況記載下來，作為考核文明班級的指標之一。這樣學生的不良行為在一定程度上得到抑制，凈化了校園風氣，促進學生健康發展。

4.建立家訪制度。

建立家訪制度有利于學校德育工作的開展，在學校號召下，班主任每月家訪四次以上，任課教師每月家訪兩次以上。家訪有紀錄，有針對性，特別是這六大類學生必須家訪：①單親家庭生②離異家庭生③病殘生④特困生⑤留守生⑥思想波動大的學生。通過家訪了解他們的家庭情況和思想狀況，及時給予他們精神上的鼓勵和物質上的幫助，體現學校的關愛，也更有利于學校德育工作的開展。

總之，農村初中德育工作是一項長期而艱巨的任務，我想只要政府、學校、社會和家長高度重視，齊心協力，在廣大班主任等德育工作者共同努力下，我們農村初中德育工作一定會進入一個嶄新的時期。

第三篇：在精準扶貧工作中如何有效發揮婦聯組織作用的調查研究

在精準扶貧工作中如何有效發揮婦聯組織作用的調查研究

在精準扶貧工作中如何有效發揮婦聯組織作用的調查研究

近年來，**市婦聯在推動婦女發展方面做了大量工作，在實現婦女精準脫貧方面，按照農區抓產業、城鎮抓就業的總體工作思路，分類施策。在農區通過大力開展婦女實用技術培訓、培育婦女產業協會、合作社、經紀人等方式來推進。在城鎮，引領轉移進城婦女、無業婦女、下崗婦女的創業就業，成為城鎮婦女脫貧致富的主要出路，也是婦聯組織幫助城鎮婦女實現精準脫貧的難點，為此，**市婦聯以在精準扶貧工作中如何有效發揮婦聯組織作用為主題進行了調研。

一、基本情況

**作為**新興工業城市和城鄉一體化示范城市，農業比重小、農區人口少。相對來說，我市貧困人口較少，社會保障程度高。導致貧困的原因多樣、多元需求疊加，既有富民產業培育滯后的問題，也有因病因學因災致貧的問題。

截至20**年底，全市農區還有建檔立卡貧困人口1XXX人，其中女性為XXX人，占XX.X%，烏達區有XXX人，海勃灣區有XXX人，海南區有XXX人。在XXX名貧困女性中，其中有勞動能力的女性有XXX人，喪失或無勞動能力的女性有XXX人；文化程度文盲或半文盲的有XXX人，小學文化程度有XXX人，初中及以上的有XXX人；身體健康的有XXX人，患大病或長期受慢性病困擾的有XXX人，殘疾婦女XXX人；18歲以下的女學生（包括學齡女童）有XXX人，18--60歲的有XXX人，60歲以上的老人有XXX人。

二、婦聯組織在精準扶貧工作中配合政府所做的工作

（一）摸清底數。按照我市抓好精準識別、建檔立卡這個關鍵環節的要求，各級婦聯組織首先做的是對三區貧困婦女的底數進行了再調研、再摸底，對建檔立卡的貧困戶開展了“回頭看”工作，對建檔立卡數據和信息進行了再核實、再完善，全面準確掌握貧困婦女人口基數、貧困程度、致貧原因及幫扶需求等基本信息，做到一戶一本臺賬、一戶一個脫貧計劃，一戶一套幫扶措施。對貧困婦女的情況應做到了底數清、問題清、對策清、責任清、任務清。并按照不同致貧原因建立精準扶貧臺帳，做到不漏掉一名貧困婦女，同時研究幫扶實招，確保精準扶貧落到實處。同時，走訪駐農區及周邊園區企業對技能人才的需求類別、崗位要求、福利待遇、適合人群，對用人單位的用工需求進行調研摸底。

（二）廣泛宣傳。扶貧先扶志，全市各級婦聯組織抓住春節慰問、“春風行動”、“三·八”維權周、尋找“最美家庭”（文明家庭）暨“十佳好媳婦”評選、“美麗鄉村”和“美麗庭院”評比及“崗村結對”、部門包村、扶貧包聯等活動的有利時機，以遍布全市各農區、社區的“婦女之家”活動陣地為平臺，廣泛宣傳中央、**黨委、市委精準扶貧工作會議精神及重要舉措、任務要求，大力宣傳“四自”精神，即“自尊、自信、自立、自強”。教育貧困婦女克服“等、靠、要”的思想。同時，注重把扶貧和扶志、扶智結合起來，提升婦女素質，增強她們的生活自信心和自我發展能力，引領更多的婦女走出貧困。發揮婦聯組織在文明家庭建設中的積極作用，增強“用勞動創造美好生活”的意識，引導婦女思富求富。大力宣傳婦女脫貧致富先進典型，激發貧困婦女求富裕求發展的內生動力，從“要我脫貧”變為“我要脫貧”，實現“他扶”到“自立”的轉變。通過駐村入戶，走街串巷，主動與婦女群眾交朋友，結窮親，進一步摸清扶貧聯系村婦女底數，對農區貧困婦女、剩余婦女勞動力的現狀、結構比例和就業創業需求，按戶建檔，進行分類分析整理；并針對不同的家庭情況拿出針對性強的幫扶舉措，切實把精準扶貧到戶的新要求落實到位。做到“四必訪”，即，有困難必訪、有病痛必訪、逢年過節必訪、重大事項必訪），切實讓廣大婦女群眾感受到黨和政府的溫暖。

（三）強化培訓。改“輸血”為“造血”，針對建檔立卡的基礎數據庫中，有勞動能力且有就業意愿的貧困婦女，優先為其免費提供就業培訓，大力開展手工編織、家政服務、保健推拿、化妝師等實用技術和職業技能培訓，提高貧困婦女群眾的創業就業能力，并采取組織就業洽談會、懇談會和推薦就業相結合的方式，鼓勵貧困婦女先就業再擇業。同時，還要視婦女自身條件、發展意愿，區別情況。根據貧困人口就業意愿和培訓需求和企業用工需求開展技能培訓。鼓勵有條件的年輕貧困勞動力學習一項專業技能，實現就地就近轉移就業。對留守婦女，引導其參加家庭服務業培訓，推薦其到經營規范的家庭服務企業就業。20**年，共為XXX名貧困人員進行技能培訓，培訓課程涉及保健按摩、月嫂、手工編織、養老護理等。**村婦委會采取理論授課與實踐操作相結合的形式舉辦了共有XXX名農區婦女參加的手工編織創業培訓班。三區婦聯組織三區農區居民開展新型職業農牧民遠程教育培訓。培訓主要分為線下和線上兩部分開展。線上部分：鎮、辦、社區、村婦聯利用微信群、朋友圈及微博等線上媒體，發布學習訊息及學習地址，用網絡的便捷和快速來推廣培訓課程。線下部分：組織婦女群眾到所在地“婦女之家”打開《北疆先鋒》專題網頁進行學習等兩種方式進行。用好我市“三個基地”，根據不同情況，分類別、分層次開展免費培訓，一是依托我市的兩個全國巾幗現代農業科技示范基地--**養殖發展有限公司和**農業科技有限公司溫室蔬菜基地，對有發展種養殖意愿的婦女開展養殖和蔬菜種植技術培訓。20**年，共培訓XXX名農區貧困婦女。二是依托我市全國巾幗家政服務培訓示范基地--市婦幼保健院的巾幗家政實訓基地開展月嫂、養老護理員、保姆等家政服務專業的培訓；并對培訓合格的學員，推薦到“巾幗家政服務公司”或我市家政協會的會員單位實現就業。三是依托我市女大學生創業基地，建立線上、線下兩個平臺。線下，對貧困婦女開展技能培訓，搭建宣傳營銷平臺；線上，發展產品展示、交流、洽談和銷售的電子商務平臺。

（四）搭建平臺。一方面，根據不同鎮村的自然條件和產業基礎，鼓勵農區婦女因地制宜發展多種經營，按照我市“一村一企、村企聯動”的發展思路和“宜工則工、宜農則農、宜商則商、宜游則游”的基本原則，通過扶持發展符合地區實際的農家樂、葡萄酒莊、溫室種植等生態高效特色產業，協調企業優先雇用農區貧困婦女，引導貧困婦女就地實現就業。鼓勵女企業家與貧困婦女結對幫扶，發展各種形式的互助組、合作社，可采用“合作社+貧困戶”、“女企協+貧困戶”等扶貧模式，帶動貧困婦女互助脫貧。另一方面，深入推進鄉村旅游扶貧工程，依托**湖黃金岸線，引導沿路沿線、沿河沿湖地帶等，特色葡萄莊園群、高效農業示范園區、黃河濕地和特色瓜果種植、休閑娛樂農業園區等，支持有條件的貧困婦女大力發展以特色餐飲、綠色采摘、休閑旅游為主的小型農家樂，增加收入，提高貧困婦女的自我發展能力。

一是平臺幫扶脫貧。根據人員求職意愿，組織用工企業靈活舉辦專場用工洽談會，如海南區聯合中聯化工、海勃灣區聯系源聯巧手、桑德環衛、源聯食品等企業現場招聘。20**年，共舉辦專場招聘活動5場，35家企業提供空缺崗位XXX個，入場人數1400余人次，達成就業意向協議900余人次（含非貧困人口）。

二是產業項目脫貧。結合產業發展，引導和支持龍頭企業，就近雇傭貧困勞動力為產業工人，通過“公司+基地+技術+農戶”的利益聯結方式，實施科技扶貧項目，建立鞏固科技示范基地，加強技術引導，培育主導產業，帶動農區貧困婦女增收。

三是創業引導脫貧。積極推行“創業貨款+創業培訓”工作模式，為5名創業貧困人員提供項目開發、創業指導、貸款扶持“一條龍”服務。支持扶貧創業項目發展，海南區主動與當地葡萄種植企業對接，每年為貧困群眾提供就業崗位XXX個，提供免租金大棚50棟，并免費提供技術支持。烏達區激發貧困戶自主創業的潛力，通過創業培訓、發放小額貸款，為貧困戶提供創業扶持，先后有XXX名婦女走上了餐飲、美發等行業的創業之路。海勃灣區則是針對有意向發展種養殖業和特色優勢產業的貧困婦女，與中國郵儲銀行**分行合作實施金融扶貧富民工程，依托“小額農戶貸款”和“惠農易貸”產品，為他們提供創業貸款，實現貧困婦女戶自主創業，目前已為2戶4人建檔立卡貧困婦女戶提供貸款擔保。

四是崗位兜底脫貧。依托我市支持園林綠化、農村電子商務、社區管理、物業管理、家政服務等開發的公益性崗位，鼓勵企業優先錄用達到錄用標準的貧困婦女，為就業困難婦女提供穩定的就業崗位。建立實施“一人一策”長效援助幫扶機制，加大就業援助幫扶力度，通過公益性崗位托底安置貧困人員XXX名，協調旅游業、種養殖業企業，開發扶貧崗位XXX個、園林養護崗位XXX個，季節性用工崗位XXX個。

五是合力促進脫貧。動員社會力量，重點救助我市“兩癌”患病、患大病、或長期受慢性病困擾的貧困婦女，要做到精準幫扶、應救盡救，形成貧困婦女幫扶合力。加強與社會各界愛心人士、愛心企業、志愿團隊及慈善機構的聯系，以家庭服務、權益維護、矛盾調解、親子教育、就業培訓等為主要內容，聚集更多的社會力量參與婦女兒童民生改善。

三、存在問題

(一)觀念陳舊落后阻礙了婦女就業。一是缺乏主動脫貧意識，不愿接受新事物。“等、靠、要”思想嚴重，限制了農區婦女外出就業創業的積極性。二是守舊觀念重，思想觀念有待轉變。“以農為本守家園”的保守觀念及長期封閉的農區生活環境對大部分的農區婦女造成了思維和心理上的阻礙，依附男子生活、“干得好，不如嫁得好”的思想嚴重，不愿走出去就業。

(二)拖家帶口影響了婦女就業。由于一些農區家庭中存在著男尊女卑觀念，同時有些婦女在經濟上不獨立，并且傳統觀念認為，婦女所承擔的責任僅限于照顧家庭，操持家務，尤其是農區中很多家庭，男勞力外出打工，家庭中老人的照顧、孩子的教育都由婦女承擔，使許多農區婦女既沒有就業的動力也沒有就業的基礎條件，致使婦女就業的主動性和客觀條件不足。

(三)文化素質偏低束縛了婦女就業。文化技術素質偏低決定了婦女創新能力相對較弱。農區婦女中“小富即安，小成即滿”的思想觀念影響著學知識、學技術的主動性，但因部分農區婦女文化程度較低和技能單一，不注重知識和技能的積累，技能培訓觀念淡薄，無技能現象嚴重，市場就業競爭能力較弱，只能從事勞動收入低，勞動強度大的簡單體力勞動。

四、建議與對策

(一)進一步加強宣傳引導，轉變觀念。要利用廣播、電視、報紙、手機微信、網絡等各種傳媒，向農區婦女宣傳黨的政策和有關促進婦女就業創業的政策規定，宣傳農區婦女就業創業的重要性。一方面要大力宣傳男女平等基本國策，用正確的理論影響并促進農區婦女思想觀念轉變，幫助其消除“男主外、女主內”的陳舊觀念，樹立敢于拼搏，敢于創新的新觀念，鼓勵農區婦女走出家庭，認識世界，發展自我。另一方面也要大力宣傳婦女在新農區建設中的重要作用。要廣泛宣傳優秀婦女和創業創新女性的先進事跡，用身邊生活中的事例去激勵廣大農區婦女，使她們學有榜樣，趕有目標，增強自主就業創業的信心和決心。

(二)認真開展各類培訓活動，提升婦女素質。一是開展技能培訓工作。聯合勞動等相關部門大力開展好婦女技能培訓工作，幫助廣大失業待業婦女盡快掌握一技之長，逐步形成“市場引導培訓，培訓促進就業”的機制。二是大力開辦女性創業培訓班。采取多形式、多渠道、多層次開展文化科技培訓工作，學管理、營銷等市場經濟發展所需的各類知識。通過培訓，激勵女性自強自立，增強創業意識和開拓精神。

(三)進一步優化服務，拓寬渠道。一是打造“家門口”項目實現農區婦女居家靈活就業。來料加工能夠搭建農區婦女家門口的就業平臺，對勞動技能和工作環境的要求相對較低，符合農區婦女就業技能偏低、不愿離家又迫切想賺錢的實際，能讓留守婦女在不耽誤農業生產和照顧家庭的同時實現增收致富。二是推進“美麗庭院”建設為農區婦女開辟新的致富途徑。庭院經濟讓原本在家務農的家庭主婦通過勤勞的雙手扮靚自家庭院，吸引了大量游客，改變了居民的思維觀念，提高農村生活品質，幫助居民增收致富。結合工作實際，整合廣大農區婦女的力量，廣泛發動農區家庭婦女開展“潔化、序化、綠化、美化”家園活動，從而帶動民宿、農家樂等“美麗庭院”向庭院經濟轉變，提高農區婦女經濟收入。三是貧困幫扶，分類施策。根據致貧原因，分類施策，有勞動能力的。通過發展設施農業、休閑觀光農業，引入產業項目，就近安排貧困婦女就業；根據市場需要，不定期舉辦實用性免費培訓，并主動提供全方位的職業指導、職業介紹等一條龍就業服務；依托現有產業基地，打造就業孵化基地。對于因病致貧、因殘致貧和因學致貧的，根據不同致貧原因，實施不同脫貧政策，幫助貧困戶脫貧。

第四篇：在農村工作中的感想

在農村工作中的感想

我在農村擔任村主任助理已經好幾個月了，在這段時間的工作中，我發現農村工作千頭萬緒，包括計劃生育、新農村合作醫療、農村低保、民事糾紛調解、農田水費征收等問題，常常感覺自己的專業知識用不上，在實際工作中又力不從心，很多事情不知道如何下手，只能聽從領導的安排或者是在一旁學習領導是如何調節然后解決問題的。同時，在工作中也發現農村建設中存在許多問題。

第一、由于我國城鎮化速度加快，被征地農民達到4000多萬。每年還要新增被征地農民300萬。這些失地農民，務農無地，上班無崗，低保無份，生活無著，直接影響著新農村的建設。

第二、潛規則多，造成基層不和諧，明規則運行過程不透明，只當作擺設，潛規則大行其道，新農村建設中碰到的問題，如規劃、拆遷，解決起來困難重重或都難用明規則來解決。

第三，扶貧只治標沒治本。“扶貧”成了時尚的口號，政府拿出不少資金開展扶貧工作，不少單位、民主黨派、社會團體、慈善機構、個人也響應政府號召，用不同的方式，比如捐錢、捐物，為扶貧做了不少工作，但貧困地區的農民沒有真正脫貧。原因很簡單，這些扶貧行動，只是治標，行動轟轟烈烈，只解燃眉之急，并未達到治本的目的。

第四，缺乏統一規劃。不少地區的干部群眾對于規劃工作的重要

性認識不足，村莊建設處于自發狀態，村莊建設雜亂無章，樓房是現代化了，村莊卻變成臟亂差，只見新屋，不見新村，把本應全盤考慮的規劃活動，變成拆房子、搬村子的簡單建筑行動，規劃沒有注意經濟效益，農民的用水、用電、行路難等問題依然沒有解決。

第五，干部隊伍建設不能適應社會主義新農村建設的需要。主要表現在素質和能力上。有的村長，本身就是風水佬，整日里為人看風水修墳墓賺錢，沒有心思帶領群眾脫貧致富。有的干部不是為官一任造富一方，平時只顧吃喝，群眾戲稱干部是“酒精考驗”，越窮越吃。有的干部簡單地把社會主義新農村建設搞成單一的“新村”建設，干部素質低、能力差，很難起到“領頭羊”的作用。

第六，農民文化素質低，生產技術落后，生產力低，缺乏科學技術支持。農民文化素質低的情況非常突出，文盲的農民比重很高，有素質的農民相當貧乏，農業科技很難推廣，造成農業科技創新與農業生產需求脫節。

雖然建設社會主義新農村存在很多問題，但在政府及基層領導的努力下，農村建設已經取得了一些成績，農民的生活也比較穩定。例如我們丁莊村，積極響應中央的政策建設農村硬件設施，改善農村居住環境，組織村民清潔家園，整修農村道路，亮化農村道路，為農民解決計劃生育以及低保問題。在這幾個月的工作中，我也感受到平原辦事處與村委會領導班子的團結，以及為干好基層工作付出的艱辛努力，他們不怕辛苦，堅持為農民辦好實事。因此，深入農村，學會吃苦，吃埋怨，是我最大的收獲。

第五篇：職業指導在促進農村勞動力就業工作中的作用和重要性

近年來，我國越來越重視農村勞動力的就業指導工作，各村鎮通過各種各樣的培訓形式提高農村勞動力的職業能力水平，在一定程度上取得了一些效果。但是仍有很大一部分農村勞動力找不到職業方向。農村勞動力在尋找工作的大潮中并不順利。社會公共就業服務機構的就業指導工作對農村勞動力的職業規劃有著非常重要的作用。本文從農村勞動力就業現狀、就業難的原因、公共就業服務機構職業指導的主要做法、就業指導的作用等方面進行闡述，并提出作者的觀點。

一、農村勞動力就業現狀

現階段，社會和諧穩定越來越被政府所重視。而農村勞動力能充分就業找到適合自己的職業，對社會和諧穩定起著不可忽視的作用。因此農村勞動力的就業工作越來越受到全社會的重視。如何切實促進農村勞動力就業，幫助他們穩定就業，以及幫助他們做好自己的職業規劃，已經成為擺在各級公共就業服務部門面前的迫切任務，也是現階段職業指導工作的核心任務。

2015年北京農村勞動力388518人，經濟活動人口為373110人，非經濟活動人口為15408人。農村經濟活動人口373110人中，男性為197049人，占52.81%；女性為176061人，占47.19%。總體而言，男性勞動力仍明顯多于女性勞動力，男女勞動力比例大致為118/100。農村經濟活動人口373110人中，年齡在16～35周歲的勞動力140610人，占37.68%；36～45周歲的勞動力124249人，占33.3%；男性46～60歲、女性46～55歲勞動力共108251人，占29.02%。農村經濟活動人口373110人中，初中及以下文化程度277803人，占農村勞動力的74.45%；高中、中專文化程度82644人，占農村勞動力的22.16%；大專及以上文化程度12663人，占農村勞動力的3.39%。獲得國家職業資格等級證書和專項職業能力證書的技能勞動者17115人，占技能勞動力的23.66%。

二、農村勞動力“就業難”的原因

從農村勞動力現狀和幾項數據中，我們可以看出農村勞動力“就業難”的原因有以下幾點：一是信息渠道不暢，農村勞動力外出務工無序化現象嚴重；二是文化程度和技能水平總體偏低，就業結構性矛盾較為突出；三是農村勞動力的工資待遇和權益維護與其實現穩定就業的需求之間存在較大差距。

1.信息渠道不暢

農村勞動力外出務工無序化現象嚴重。現階段農村勞動力大多數傾向于到大城市中謀求自己的就業機會，從而自己的職業規劃也是向大城市發展。農村勞動力與社會需求之間的結構不對等，造成農村勞動力不能與社會需求很好對接，供與需之間形成錯位。大城市中需要的高學歷并且擁有職業技能證書的勞動力，但農村勞動力本身對于需求信息的了解不暢，造成了現階段農村勞動力信息渠道不暢。

2.文化程度和技能水平總體偏低

目前，農村勞動力普遍存在著就業能力不足的問題，如基本文化程度普遍偏低、職業技能儲備不足、實踐能力欠缺、職業規劃意識薄弱、適應社會能力不足、缺乏職位所需的職業能力證書等問題；存在著這些問題的農村勞動力在社會求職大潮中，被學歷高的應屆畢業生、經驗足的社會求職人員等高層次求職人員所超越。農村勞動力面對未來職業規劃和現階段求職越來越力不從心。

3.農民工的工資待遇偏低和權益維護意識缺乏

現階段北京，月平均工資在6000元左右。一個剛剛邁出大學校門的擁有全面知識的大學生月平均工資不足4000元。一個擁有幾年工作經驗的社會求職人員月平均工資為8000元。一個學歷不高、經驗不足的農村勞動力的月平均工資不足3000元。再去掉保險和每個月租房吃飯的錢，就所剩無幾了。有些單位還不給農村勞動力上保險，因為他們沒有檔案。更別提公積金等其他福利了。因此農村勞動力現階段工資待遇偏低也是造成其就業難的問題之一。個別企業在農村勞動力就業后克扣農村勞動力工資，造成其拿不到血汗錢。農村勞動力對于自身權益維護意識低，造成他們只能靠上訪、自殺等方式尋求幫助，這就形成了社會不安定和不和諧的隱患。因此如何切實促進農村勞動力就業，幫助他們穩定就業，以及幫助他們做好自己的職業規劃，已經成為擺在各級公共就業服務部門面前的必須解決的迫切問題，也是現階段職業指導工作的核心任務。

三、對策措施

1.推行農村發展，促進農村勞動力就地就近就業

就以現階段北京市昌平區農村勞動力就業為例，未來科技城、中關村創業園等幾個大型工業區為農村勞動力提供了很好的就業平臺。各鄉鎮政府可以利用其優勢跟幾大工業區溝通，形成專門的就業紐帶，為農村勞動力提供專門的職位，便于他們求職。同時以草莓博覽會、農業嘉年華等園區為平臺，集約化、規模化發展現代農業。實施更加積極的就業政策發展勞動密集型產業，推進城鎮化建設，促進農村剩余勞動力就近就地穩定就業和農民增收，破解留守兒童、空巢老人等社會難題，實現農村勞動力充分就業。農村勞動力可以到草莓博覽會、農業嘉年華中從事農業創新、農業開發等工作，從而從一定程度上提高農村勞動力的技能水平和職業能力。

2.加強就業平臺建設，推進城鄉統籌就業

現階段要提高農村勞動力就業率，必須探索建立靈活的人力資源市場。

（1）進一步向下延伸公共人力資源服務平臺，健全人力資源市場運行機制和監管體系。建立以區人力資源市場為主體，小型靈活人力資源市場為補充的公共人力資源服務體系，完善覆蓋城鄉的公共就業服務體系。全面推進就業服務的制度化、專業化、標準化和信息化，健全城鄉均等公共就業服務制度，全面落實對勞動者的免費公共就業、對就業困難人員的就業援助和對特定群體的專項服務。加強公共就業服務信息網絡建設，及時進行人力資源供求信息發布，探索建立需求預測機制。（2）設立就業服務中心和17個街鎮社保所招聘點，打造覆蓋城鄉的整體就業服務圈。依托就業服務平臺，全面完善勞動力供求信息臺賬，對農村勞動力家庭狀況、就業愿望、培訓要求、技能水平、就業去向、享受政策、社會保險關系基本情況和企業用工需求情況做到“門清”。著力抓好各大產業園、經濟開發區的用工需求調查、統計和預測工作，掌握中長期用工需求，及時發布就業信息、培訓信息和組織招聘會，引導農村勞動力資源合理流動。

（3）培育和壯大各勞務中介組織，努力形成政府促進就業、市場調節就業、個人自主擇業的就業新機制，建立統一、開放、競爭、有序的勞動力市場。充分發揮勞務中介在協助市信息產業重點企業、農民工回引和農民工轉移就業等方面橋梁作用。

3.鼓勵自主創業，促進創業帶動就業

現階段除了要指導農村勞動力積極就業以外，我們還要保持就業政策的連續性，將現行的稅費減免、小額擔保貸款、職業介紹補貼、職業培訓補貼、社會保險補貼、崗位補貼、職業技能鑒定補貼（補助）和就業補貼等政策予以延續，同時結合城市的創建，大力扶持創業，以創業帶動就業。鼓勵農村勞動力返鄉創業，重點發展家居、現代畜牧及深加工等產業。比如農家樂、農業采摘園和農業種植園等。現階段大城市中的人們往往喜歡到農村中需找樂趣。這些人群的需求讓農家樂等農業創業形式有了成長的搖籃。我們應該充分發揮職業指導作用，大力促進農村勞動利用這些有利的因素自主創業。

4.強化職業技能培訓，提高勞動者就業能力

職業指導在農村勞動力就業中作用很明顯。各單位職業指導人員可以針對有培訓意愿的城鄉勞動者開展全方位的免費職業技能培訓。組織未就業農村勞動力開展1年左右的短期技能培訓或3年以內的職業教育培訓，建立人才儲備庫。對征地農轉非、“農轉城”的中青年農村勞動力開展3～6個月的崗位技能培訓，抓緊培養化工、機械、電子等園區企業急需的技術工人。對婦女和大齡人員開展月嫂、保姆、養老護理、園林綠化等實用技能培訓，以適應家庭服務業快速發展的需要。

5.維護農村勞動力合法權益，促進其穩定就業

現階段提高就業質量，促進農村勞動力穩定就業的同時，通過職業指導讓農村勞動力了解維護自身合法權益也是很重要的。在對農村勞動力進行職業指導時為其增加對于社會保險、勞動合同制度、《勞動合同法》等方面的教育和培訓，使農村勞動力在充分就業的同時懂得維護自身權益，使其在面對用人企業拖欠工資、不簽訂勞動合同、不繳納社會保險等問題時能勇于、善于用法律武器保護自己的合法權益。現在，更多的農村勞動力在面對就業時仍然是埋頭工作、領取工資等，他們忽略了合同簽訂、福利待遇、退休保障等環節。多數農民工覺得有個體面工作已經萬幸，在面對用人企業克扣工資等行為時往往選擇隱忍和默許等態度。因此職業指導人員在對勞動者進行職業指導時要重點對農村勞動力的個人權益保障等進行培訓，使其在面對用人單位惡意壓榨時，除了選擇自殺、默許、上訪甚至導致刑事案件等方式外，更多的是用法律保護自己的合法權益。

綜上所述，農村勞動力就業現狀嚴峻，造成農村勞動力就業難的原因有很多，需要職業指導人員解決的困難和問題還很多。這就需要職業指導人員發揮自身作用，努力幫助農村勞動力充分就業。因此職業指導在促進農村勞動力就業工作中作用很大、很重要。