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參戰涉核退役人員的認定的辦事指南

時間:2019-05-14 12:43:16下載本文作者:會員上傳
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第一篇:參戰涉核退役人員的認定的辦事指南

參戰涉核退役人員的認定的辦事指南

(一)申請材料:

1.本人申請;

2.戶口本、身份證;

3.退伍軍人證、參戰/涉核崗位檔案記載;

4.有效失業登記證明;

(二)認定對象:

1.1954年11月以后參戰退役人員;

2.原8023部隊退役人員(是指原國防科工委21試驗基地,1964年至1996年在新疆等地執行核試驗任務的軍隊退役人員);

3.其他參加核試驗部隊退役人員(是指參加核試驗效應試驗退役人員、執行過核試驗保障任務的退役人員、參加過核爆炸條件下軍事演習的退役人員、原與8023部隊駐同一區域內的其他部隊的退役人員、曾在核導彈、核潛艇等涉核崗位服役的退役人員;

4.以上人員認定的條件:退役后目前居在農村或城鎮無工作單位且生活困難。

5.認定參戰、涉核身份的依據主要以本人檔案參戰涉核記載和中央軍委、總參下發的參戰名錄為依據,檔案記載必須與中央軍委認定的14次作戰時間、行動一致方可認定。

(三)辦事程序:

1.參戰、涉核退役人員攜帶相關證明材料向戶籍所在地社區工作站提出書面申請,填寫《參戰涉核人員情況說明表》,社區工作站進行初審后填寫《廣東省部分軍隊退役人員登記審核表》上報街道辦。

2.街道辦調閱申請人檔案資料,認真核實身份,符合條件的進行登記簽署意見,將相關材料上報區級民政部門審核。

3.區級民政部門對上報的材料進行審定,符合條件的由申請人戶籍社區工作站張榜公示。

4.對公示無異議的,區級民政部門將材料報地級市民政局復核,再由地級市民政局報省民政廳備案。

5、待審定、復核、備案手續完成后,由區級民政部門填寫《部分軍隊退役人員信息采集表》錄入數據庫統一管理,按規定享受相關補助和優待。

(四)受理單位:各區民政部門

第二篇:工傷認定辦事指南

工傷認定辦事指南

一、法律依據:

1.《工傷保險條例》(國務院第375號令)

2.《安徽省實施<工傷保險條例>辦法》(省政府169號令)3.《工傷認定辦法》(勞動保障部第17號令)

二、辦理時限:自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定(舉證時間不計算在工傷認定時限內)。

三、所需材料:

(1)《工傷認定申請表》一式兩份(表樣在滁州市人力資源和社會保障網站可以下載);(2)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料(如單位的有效工作證(卡)、單位蓋章的工資表、單位蓋章的從事本職工作的證明、身份明確的單位同事的證明等,附證人勞動關系證明、身份證復印件和聯系方式);

(3)受傷職工身份證復印件(因特殊原因無法提交身份證的,可以提交戶口簿);(4)工傷職工的直系親屬申請的,應當提交直系親屬關系證明(戶口簿);

(5)醫療機構出具的職工受傷害時初診診斷證明和相關醫療救治材料復印件(驗原件),患職業病的應當提交確診的職業病診斷書或者職業病鑒定書復印件(驗原件);

(6)未參保職工還需提供用人單位營業執照或者登記注冊基本情況(可到工商局查詢打?。?)因工作遭受事故傷害的證明(如相關證人證言,并附證人身份證復印件和聯系方式;或者其他物證、書證、視聽資料等);(8)因特殊原因受到傷害的證明材料

①受到機動車事故傷害的,應當提交上下班時間證明、公安機關或者居委會出具的家庭住址證明、公安機關交通管理部門出具的交通事故認定書或者交通事故處理證明、機動車駕駛證等材料;

②因工外出期間,發生事故下落不明的,應當提交因工外出證明和人民法院宣告失蹤的裁決; ③因履行工作職責受到暴力等意外傷害的,應當提交公安機關或人民法院針對暴力傷害所作的證明材料或法律文書;

④從事搶險救災等維護國家利益、公共利益活動受到傷害的,應當提交民政部門或其他有關部門針對搶險救災等維護國家利益、公共利益行為受到傷害所作的證明材料;

⑤職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,到用人單位后舊傷復發的,應當提交《革命傷殘軍人證》和舊傷復發后醫院的診斷證明;

(9)勞務派遣人員應當提供派遣單位和實際用工單位的派遣協議、受派員工和派遣單位的勞動合同、實際用工單位的事故調查材料;

(10)工傷職工或其直系親屬委托他人代為申請的,應當提交授權委托書;(11)其它特殊情況,需提供能夠證明情況的相關材料。

四、辦理流程:

1.用人單位申請時限:職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病的,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,按規定備齊所需的材料后,向注冊地或生產經營所在地勞動保障行政部門申請工傷認定。遇有特殊情況,經報勞動保障部門同意,申請時限可以適當延長,最長不超過60日。

其他主體申請時效:用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,職工或其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,備齊所需材料后可以直接向企業注冊地或生產經營所在地勞動保障行政部門申請工傷認定。

2.對申請人提交的申請材料進行審核,材料完整的予以受理,材料不完整的一次性要求補正。

3.受理后根據審核需要對事故傷害進行調查核實。

4.作出工傷認定決定,并書面通知申請工傷認定的職工或者其直系親屬和該職工所在單位。

工傷保險知識問答

1、《工傷保險條例》的適用范圍是什么? 中華人民共和國境內的各類企業、有雇工的個體工商戶應當依照本條例規定參加工傷保險,為本單位全部職工或雇工繳納工傷保險費。

2、工傷保險參保如何交費?

工傷保險費由用人單位按時繳納,職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。

3、用人單位經營狀況發生變化時,工傷保險怎么辦?

用人單位分立、合并、轉讓的,承繼單位應當承擔原用人單位的工傷保險責任;原用人單位已經參加工傷保險的,承繼單位應當到當地經辦機構辦理工傷保險變更登記。用人單位實行承包經營的,工傷保險責任由職工勞動生態關系所在單位承擔。

職工被借調期間受到工傷事故傷害的,由原用人單位承擔工傷保險責任,但原用人單位與借調單位可以約定補償辦法。企業破產的,在破產清算時優先撥付依法應當由單位支付的工傷保險待遇費用。

4、《工傷保險條例》規定認定工傷的情形有哪些?

(1)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

(2)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(3)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;(4)患職業病的;

(5)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或發生事故下落不明的;(6)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

5、《工傷保險條例》規定視同工傷情形有哪些?

(1)在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;(2)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;(3)職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的。

6、哪些情形不得認定為工傷或者視同工傷。(1)因犯罪或者違反治安管理傷亡的;(2)醉酒導致傷亡的;(3)自殘或者自殺的。

7、職工發生工傷可享受哪些工傷保險待遇? 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病后,可享受以下工傷保險待遇:

(1)工傷醫療及康復待遇。包括工傷治療及相關補助待遇,康復性治療待遇,輔助器具的安裝、配置待遇等。

(2)停工留薪期待遇。職工因工傷需暫停工作接受治療的,原工資福利待遇不變;生活不能自理的還可享受護理待遇。

(3)傷殘待遇。根據不同的傷殘等級,工傷職工可享受一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金以及生活護理費等。

(4)工亡待遇。職工因工死亡,其直系親屬可以按規定領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金。

8、職工受到事故傷害或者被診斷、鑒定為職業病后,用人單位應當履行哪些義務? 按照《工傷保險條例》的規定,職工發生事故傷害或者被診斷、鑒定為職業病后,用人單位應當履行以下義務:

(1)及時救治受傷職工這是職工受到事故傷害后,用人單位首先應當采取的措施。(2)及時進行工傷認定申請。

(3)支付應由用人單位承擔的相關費用。包括工傷職工停工留薪期內的工資福利待遇及必要的生活護理費用,住院治療工傷的伙食補助費,到統籌地區以外就醫的交通食宿費。

9、職工工傷認定時效性是如何規定的?

用人單位發生傷亡事故,應及時報告統籌地區勞動保障行政部門。最長時間不超過48小時。職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報勞動保障行政部門同意,申請時限可延長30日。用人單位未按規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。用人單位未在規定時限內提交工傷認定申請,在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。

10、哪些工傷待遇由工傷保險基金支付?(1)工傷醫療費;(2)殘疾輔助器具費;(3)生活護理費;(4)一次性工亡補助金;(5)一次性傷殘補助金;

(6)一至四級傷殘職工的傷殘津貼;(7)喪葬補助金;(8)供養親屬撫恤金;

(9)法律、法規、規章規定的其他費用。

11、哪些工傷待遇由用人單位支付?(1)停工留薪期護理費;(2)停工留薪期工資福利待遇;

(3)統籌地區內住院治療的住院伙食補助費;(4)統籌地區以外就醫交通、食宿費;(5)五級、六級傷殘職工的傷殘津貼;(7)一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金;(8)法律、法規、規章規定的其他費用。

12、申請工傷認定應當提交哪些材料?

(1)工傷認定申請表(應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況);

(2)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;(3)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或職業病診斷鑒定書);(4)因特殊原因受到傷害的證明材料。

13、工傷就醫有哪些規定?

職工受到事故傷害或患職業病后,所在用人單位應積極救治,并在3日內用書面或電話形式向醫保中心報告。工傷職工就醫應到定點醫療機構就診。工傷職工急診可就近診療,待生命體征穩定后再轉往定點醫療機構。工傷職工在門診就醫,實行雙聯處方。工傷職工因傷情需要到統籌地區以外就醫的,應辦理《工傷職工轉診轉院申請表》,經醫保中心核準后方可前往。發生工傷未在規定時限報告的、在非定點醫療機構發生的費用(急診就近臨時處理除外)、未經批準轉院的,其醫療費用工傷保險基金不予支付。

14、結算工傷醫療費須提供哪些材料?

治療終結后前來結算費用時須提供:工傷認定結論、發票、費用清單、診斷證明和相關病案資料、個人身份證原件復印件(非本人前來辦理的還須提供經辦人身份證原件復印件及單位介紹信)、轉外就醫的還應提供轉院申請批準件。

15、職工在停工留薪期內享受何種工資福利待遇? 職工在停工留薪期內,除享受工傷醫療待遇外,原工資福利待遇不變,由所在單位發給,生活不能自理需要護理的,由所在單位負責護理。工傷職工評定傷殘等級后,停發原待遇,按學習是成就事業的基石

規定享受傷殘待遇。也就是說,停工留薪期滿時應由勞動能力鑒定委員會評定傷殘等級,按照傷殘等級發給傷殘待遇。

第三篇:工傷認定辦事指南

工傷認定辦事指南

一、類別

非行政許可事項(核準)

二、辦事程序

發生工傷事故后,單位應在24小時內電話通知統籌地區勞動保障行政部門,并在15日內出具工傷報告書;在事故傷害發生之日起30日內,向統籌地區勞動保障行政部門提交工傷認定申請。遇有特殊情況,經報勞動保障部門同意,申請時限可以適當延長。

用人單位未按規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接向用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。

三、申報條件與材料

(一)工傷認定申請表;

(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;

(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書);

(四)公安機關或人民法院的判決書或其他有效證明;

(五)公安交通管理部門的責任認定書或其他有效證明;

(六)人民法院宣告死亡的結論;

(七)醫療機構的搶救和死亡證明;

(八)《革命傷殘軍人證》及醫療機構對舊傷復發的診斷證明;

(九)其他有效證明;

(十)身份證復印件;

四、辦理方式

限時辦結。

五、辦理時限(工作日)

60個工作日。

六、是否收費

不收費。

七、辦事地址及咨詢電話

市工業西路景觀大道勞動保障局3樓醫療工傷生育科

電話:8728007

八、投訴機構地址及電話

市工業西路景觀大道勞動保障局12樓人事監察科

電話:87280708728071

九、韶關市勞動保障局網址:

第四篇:2013三類人員辦事指南(最新)

南昌市辦理建筑施工企業三類人員

安全生產知識考核辦事指南

一、辦理三類人員考核證書人數和人員要求

1、A類不少于3人。分別為法人代表、總經理、技術負責人、分管安全生產副經理。人員姓名及職務應與企業資質證書一致。

2、B類報考人數不少于企業相應資質要求的建造師人數。

3、C類不少于省住房與城鄉建設廳規定人數(詳見市安監站網站“教育培訓”欄中《建筑施工企業專職安全生產管理人員和特種作業人員配備參考規定》)。

4、申報人員如在外單位持有任何類別考核證書,不予以申報,即不能同時在二個單位持證。

5、申報人員不能同時持有A、C類考核證書。

二、首次申請

(一)單位注冊

1、注冊地址。登錄市安監站網站“三類人員安全生產知識網上報名”系統。網址:。

2、免費注冊。申報單位自行確定注冊名稱和密碼,注冊信息必須真實、完整。系統操作說明詳見市安監站網站“教育培訓”欄中“南昌市建筑施工企業三類人員安全生產知識培訓、考試網上報名系統操作說明”。

3、注冊信息審核。注冊成功后,按照自行注冊的名稱和密碼進行相應報名。

(二)培訓

1、報名。登錄市安監站“三類人員安全生產知識網上報名”系統→輸入單位注冊名稱和密碼→初次培訓報名。

2、培訓。A、B類人員由省培訓中心組織培訓,C類人員由市建筑教育培訓中心組織培訓。培訓結束后,到培訓部門領取“江西省建筑施工企業三類人員初次培訓合格證書”。

(三)考試

1、報名。登錄市安監站“三類人員安全生產知識網上報名”→輸入單位注冊名稱和密碼→考試報名。每雙月15日分別為考試報名截止日期。

2、時間。原則上每雙月集中組織一次三類人員安全知識考試,具體考試時間以通知為準。

3、核驗:考試報名打印報名列表一式二份后加蓋公章,并攜帶考試人員培訓合格證書原件到市安監站核驗。

4、打印準考證。各報考單位在考前一周自行登錄報名系統下載打印準考證。

5、繳納考試費:打印準考證后,帶準考證原件和考試報名列表(經市安監站核驗蓋章),于考試三天前到考試地點繳費。考試費每人50元。

6、考試。采取電腦上機操作考試方式。考試時間為90分鐘。

7、領取考試合格證明(即成績單)。考試合格的人員,在考試后十個工作日到市安監站領取考試合格證明。

(四)申報

1、前往江西省安全質量監督局購買企業電子公章;

2、登錄江西建設監督網→在線辦事→三類人員申報,進行企業三類人員初次申報。

3、上傳附件材料:

(1)A類人員(企業主要負責人):考試合格證明、身份證、法人代表證書或企業營業執照或企業資質證書、最高學歷(學位)證書、工程或工程經濟類專業技術職稱證書;如申報人員在企業資質證書上無名字,則需上傳公司紅頭任命文件。

(2)B類人員(項目負責人):考試合格證明、身份證、建造師注冊證書、工程或工程經濟類專業技術職稱證書、最高學歷(學位)證書。

(3)C類人員(專職安全生產管理人員):考試合格證明、身份證、高中以上學歷證書、安全員證書或施工員證書或工程類專業技術初級以上職稱證書。

4、原件核驗。以上附件材料上傳加蓋企業電子公章后,于三個工作日內將所有附件材料原件報送市安監站審核,逾期退回。

5、領證。經省建設廳審核通過后,前往江西省安全質量監督管理局安全科領取證書。

三、延期

1、報名。登錄市安監站“三類人員安全生產知識網上報名”系統→輸入單位注冊名稱和密碼→繼續教育報名。

2、繼續教育。A、B類人員由省培訓中心組織繼續教育培訓,C類人員由市建筑教育培訓中心組織繼續教育培訓,取得“江西省建筑施工企業三類人員繼續教育合格證書”。

3、延期申請。

(1)登錄江西建設監督網→在線辦事→三類人員申報,進行企業三類人員延期申報。

(2)上傳附件材料:

①申請人所在企業安全生產培訓教育證書;

②江西省建筑施工企業三類人員繼續教育合格證書;

③三類人員安全生產考核合格證書。

4、原件核驗。以上附件材料上傳加蓋企業電子公章后,于三個工作日內將所有附件材料原件報送市安監站審核,逾期退回。

5、延期蓋章(換證)。經省建設廳審核通過后,攜帶“江西省建筑施工企業三類人員安全考核證書”原件,前往江西省安全質量監督管理局安全科進行延期蓋章(換證)。

四、變更

(一)因施工單位企業名稱變更,考核證書相應變更

1、申請變更報告二份(市安監站和省住房和城鄉建設廳各一份),報告應說明要求變更的項目、內容及理由,并加蓋申請單位公章;

2、附件材料(一式兩份,復印件加蓋公章):

①資質證書副本和工商局出具的企業名稱變更通知書;

②三類人員考核證書;

③B類人員變更另附變更后的建造師注冊證書

④多人同時變更,應附《建筑施工企業三類人員安全生產考核合格證書變更匯總表》(見附件);

3、申請變更單位將紙質變更材料報市安監站審核蓋章后,將材料掃描上傳至江西建設監督網“三類人員申報”系統,待審核通過后,將紙質材料和需變更的考核證原件送交江西省安全質量監督局安全科。

(二)因工作單位調動,考核證書在本地單位之間變更

1、變更報告:調入單位以書面形式報告(打印并加蓋公章),報告一式兩份(市安監站和省住房和城鄉建設廳各一份)。報告應說明要求變更的事項和理由,以及擬辦理變更人員的相關信息;

2、附件材料(一式兩份,復印件加蓋公章):

①調出單位出具同意調離的證明材料,材料上應注明調出人員的姓名、考核證號和調入單位的名稱,打印并加蓋單位公章,報調出單位所在地安監站簽屬轉出意見并蓋章;

②擬變更人員身份證和考核證書;

③A類人員變更另附原單位資質證書和安全生產許可證副本;

④B類人員變更另附變更后的建造師注冊證書;

⑤與調入單位簽訂的社保局勞動合同;

⑥多人同時變更,應附《建筑施工企業三類人員安全生產考核合格證書變更匯總表》(見附件)。

3、調入單位將紙質變更材料報市安監站審核蓋章后,將材料掃描上傳至江西建設監督網“三類人員申報”系統,待審核通過后,將紙質材料和需變更的考核證原件送交江西省安全質量監督局安全科。

4、調出單位人員必須符合安全生產許可證人員要求。

(三)因工作單位調動,考核證書調出本地

1、變更報告:調出單位以書面形式報告(打印并加蓋公章),報告一式兩份(市安監站和省住房和城鄉建設廳各一份)。報告應說明要求變更的事項和理由,以及擬辦理變更人員的相關信息;

2、附件材料(一式兩份,復印件加蓋公章):

①調出單位出具同意調離的證明材料,材料上應注明調出人員的姓名、考核證號和調入單位的名稱,打印并加蓋單位公章,報調出單位所在地安監站簽屬轉出意見并蓋章;

②擬變更人員身份證和考核證書;

③A類人員變更另附原單位資質證書和安全生產許可證副本;

④B類人員變更另附變更后的建造師注冊證書;

⑤與調入單位簽訂的社保局勞動合同;

⑥多人同時變更,應附《建筑施工企業三類人員安全生產考核合格證書變更匯總表》(見附件)。

3、調出單位將紙質變更材料報市安監站審核蓋章;

4、調出單位人員必須符合安全生產許可證人員要求。

五、遺失補發

1、企業出具申請遺失補發報告(打印并加蓋公章),報告和附件材料一式兩份(市安監站和省住房和城鄉建設廳各一份),報告應說明相關情況;

2、在省級以上報紙刊登遺失聲明的報紙原件及復印件兩份。

3、申請遺失補發單位將紙質材料報市安監站審核蓋章后,將材料掃描上傳至江西建設監督網“三類人員申報”系統,待審核通過后,將紙質材料送交江西省安全質量監督局安全科。

六、注銷

1、注銷報告:注銷單位以書面形式報告(打印并加蓋公章),報告一式兩份(市安監站和省住房和城鄉建設廳各一份)。報告應說明擬注銷人員的姓名、考核證號和原因,經企業所在地安監站初審、蓋章并簽屬注銷意見。

2、附件材料:

①三類人員考核證書;

②A類人員注銷另附原單位資質證書和安全生產許可證副本;

③B類人員注銷另附變更后的建造師注冊證書;

3、申請注銷單位將紙質遺失補發材料報市安監站審核蓋章后,將材料掃描上傳至江西建設監督網,待審核通過后,將紙質材料送交江西省安全質量監督局安全科。

七、辦理部門地址及電話

1、江西省安全質量監督局地址:高新五路996號。電話:88513389;

2、南昌市建筑行業安全管理監督站地址:紅谷灘新區豐和中大道1318號建設大廈17層辦公室、技術室。

電話:88535375、88535737;

3、南昌市建筑教育培訓中心地址:井崗山大道842號徐家坊客運站旁。電話:85232080 ;

4、江西省建筑教育培訓中心地址:華龍國際大廈29樓(老福山立交橋旁)。電話:86250069。

第五篇:工傷認定申請辦事指南

工傷認定申請辦事指南

一、申請條件

(一)職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

1.在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

2.工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3.在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

4.患職業病的;

5.因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

6.在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

7.法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

(二)職工有下列情形之一的,視同工傷:

1.在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

2.在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

3.職工原在軍隊服役,因戰、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的。

二、提交材料

(一)工傷認定申請應當提交下列材料: 1.工傷認定申請表;

2.與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料;

3.醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書);

4.身份證復印件(須提交原件核對)。

(二)屬于下列情況,要提供相關的證明材料: 1.因履行工作職責受到暴力傷害的,提交公安機關或人民法院的判決書或其他有效證明。

2.由于機動車事故引起的傷亡事故提出工傷認定的,提交公安交通管理部門的《道路交通事故認定書》或其他有效證明。

3.因工外出期間,由于工作原因受到傷害的,提交公安部門證明或其他證明;發生事故下落不明的,提交人民法院宣告死亡的結論。

4.在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的,提交醫療機構的搶救和死亡證明。5.屬于搶險救災等維護國家利益、公眾利益活動中受到傷害的,提交民政部門或其他相關部門的證明。

6.屬于因戰、因公負傷致殘的轉業、復員軍人,舊傷復發的,提交《革命傷殘軍人證》及勞動能力鑒定機構對舊傷復發的確認。

三、辦理程序

(一)提出申請。職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病,所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起30日內,向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。

用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的,受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑒定為職業病之日起1年內,可以直接提出工傷認定申請。

用人單位未在規定的時限內提交工傷認定申請,在此其間發生的工傷待遇等有關費用由該用人單位負責。

(二)審查受理。工傷認定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。工傷認定申請人提供材料完整后,社會保險行政部門應當受理工傷認定申請。根據審核需要可以對事故傷害進行調查核實。

四、辦結時限

社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起六十日內作出工傷認定的決定。

五、經辦部門

當地人力資源和社會保障局勞動監察股

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