第一篇：寧波衛生事業編：2016上半年寧波市鎮海區衛生計生系統事業人員招聘92人公告

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寧波衛生事業編：2016上半年寧波市鎮海區衛生計生系統事業人員招聘92人公告

最新招考信息及備考資料請關注：浙江省事業單位招聘網，實時更新。根據《鎮海區衛生系統公開招聘事業編制衛技人員實施細則》(鎮衛行[2010]76號)和《寧波市鎮海區事業單位公開招聘工作人員實施意見》文件精神，結合我區衛生計生工作實際，決定面向社會公開招考一批事業編制工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招考范圍、名額及招考條件

1.招考范圍和名額：具體招聘崗位、指標、專業及相關資格條件詳見《2016年上半年寧波市鎮海區衛生計生系統公開招考事業人員需求計劃表》(以下簡稱《需求計劃表》),共92名。

2.招考條件：

(1)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法。

(2)具有寧波市常住戶口的社會人員(戶籍以2016年3月1日之前遷入為準);浙江省生源全日制普通高校2016年應屆畢業生或浙江省醫學院校2016年畢業生(須在2016年9月30日之前取得職位要求的學歷學位等證書)，其中生源地是指高考時戶籍所在地。研究生畢業并已取得碩士及以上學位的人員戶籍不限。部分專業報考人員戶籍可放寬，具體見《需求計劃表》。

(3)符合招考崗位的專業、學歷要求。高于崗位要求學歷、職稱條件的可以報考。報考社會人員均須在公告發布之日前取得崗位要求的學歷證書、職位要求的各類資格證書(如 2015年衛生專業技術考試成績合格但資格證書尚未下發者，視作具有相應資格，報名時須出示網上成績單打印頁面等)。在全日制普通高校就讀的2016年以后畢業的碩士、博士研究生不能以已取得的學歷、學位證書報考。

(4)1981年3月1日以后出生，其中“護理”崗位1986年3月1日以后出生。工作經歷時間截止至2016年3月1日止，其中在校學生實習、掛職等不計算工作經歷時間。

(5)目前在鎮海區公立醫療衛生計生單位工作的事業在編人員不在此次招考范圍。鎮海區域民營醫療機構的衛生專業技術人員須經單位同意并出具書面證明后方可報考。

(6)符合報考崗位所需的其他資格條件具體詳見《需求計劃表》，《需求計劃表》中有具體規定的，從其規定。

二、招考工作程序及辦法(一)報名與資格審查

1.報名者須從鎮海區人力社保局網站、鎮海區衛生計生局網站下載并按要求填好《寧波市鎮海區衛生計生系統招考事業人員報名表》(附2)，攜帶近期免冠1寸彩照1張及招考崗 浙江事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

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位條件相關的材料證件(原件及復印件)：本人簡歷、身份證、戶口簿(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心開具的有效期內的戶籍證明)、學歷證書、學歷查詢報告、執業(從業)資格證書、職稱證書等(2015年衛生專業技術考試成績合格但資格證書尚未下發者，報名時須出示網上成績單打印頁面等);部分崗位需要按規定提供相應的工作經歷勞動合同(或法人單位開具的工作證明，附3)。每人限報一個崗位，并按報考崗位要求接受現場資格初審。報考人員提供的個人信息必須真實有效，凡弄虛作假者，一經發現取消考試、錄用資格。

2.現場報名時間及地點：2016年4月6日—7日(上午8:30—11:30，下午1:30—4:30)，鎮海區(駱駝街道)慈海南路373號區人力資源市場。資格初審合格者交納考務費40元。

3.本次招聘的急診內科、急診外科、院前急救、兒科等崗位為緊缺崗位(具體見需求計劃)，實行鎮海區衛生計生局統籌招聘，合格報名人數與報考崗位招考指標比例為2：1。其他崗位合格報名人數與報考崗位招考指標比例為3：1，如符合招聘條件的人數低于報考崗位招考指標規定比例的，將酌情核減或取消招聘指標。

4.打印準考證：考生于2016年4月14日9:00—16日，自行到鎮海區人力社保局網站下載打印準考證。

(二)考試。考試采取筆試、面試相結合的辦法。

1.筆試。科目一門，分專業進行筆試，主要內容為各崗位相關專業知識(專業科目詳見附表1)。成績以百分制計算。筆試采取閉卷形式，筆試初定2016年4月16日，具體時間、地點詳見準考證。本次考試不提供相關參考用書。筆試成績公布在鎮海區衛生計生局網站、鎮海區人力社保局網站。

2.面試。筆試后，統一劃定各專業科目最低合格分數線。緊缺崗位的筆試合格考生從高分到低分按1:2的比例確定面試對象，不足規定比例的，按實有人數進入面試。其他崗位的筆試合格考生按筆試成績從高分到低分根據招聘職位指標數為1至2名的，按1:3的比例確定面試對象;招聘職位指標數在3名及以上的，按1:2的比例確定面試對象，不足規定比例的，按實有人數進入面試。如果出現最后一名進入面試的成績相同，可并列進入面試。

面試形式為結構化面試，由區衛生計生局和區人力社保局統一組織實施，主要測評應試者的綜合分析、處理問題、口頭表達等能力。面試成績以百分制計算，不足60分者淘汰。面試時間初定2016年4月下旬，具體時間、地點另行通知。

筆、面試成績各占總成績的50%。(滿分100分，若總成績相等，以筆試成績高的排位在前;若筆試、面試成績均并列，加試崗位專業知識筆試。)(三)體檢

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根據考試總成績，按職位指標以1:1的比例確定體檢人員名單。體檢標準參照寧波市各級機關考試錄用公務員體檢辦法執行。體檢費用考生自理。體檢不合格者淘汰，合格者進入考察。

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第二篇：2018年南開區衛生計生系統事業單位公開招聘公告

2018年南開區衛生計生系統事業單位公開招聘公告

為滿足南開區衛生計生系統事業單位補充工作人員的需要，按照《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發〔2011〕10號）規定，南開區衛生計生系統2018年計劃面向社會公開招聘120名事業單位專技崗及管理崗工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘對象

符合崗位要求的全日制普通高等院校應屆畢業生（2017年應屆畢業且尚在擇業期的人員及2018年應屆畢業生）和具有天津市戶籍的社會人員。

二、招聘條件

（一）應聘人員應具備以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍。遵紀守法，品行良好，就業觀念端正，服從分配。

2、年齡要求：

應屆博士研究生年齡在35周歲以下。應屆碩士研究生年齡在30周歲以下。

社會人員報考專技崗（非應屆）、管理崗(非應屆)年齡在40周歲以下。具有中級及以上專業技術資格的應聘人員年齡可放寬至45周歲以下。

社會人員報考教育崗（非應屆）年齡在35周歲以下。具有中級及以上專業技術資格的應聘人員年齡可放寬至40周歲以下。

報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日。（例：35周歲以下，即指1982年6月7日及以后出生，其他年齡以此類推）

3、非津生源應屆畢業生需符合天津市落戶條件，專科應屆畢業生需 具有天津市常住戶口。社會人員需符合天津市人才引進政策。

4、具有崗位所需要的專業技能或執業資格條件。

5、具有正常履行崗位職責的身體條件。

6、符合回避的有關規定。

7、具有各招聘崗位所規定的其他條件。

（二）凡有下列情況之一者，不得報考：

1、受過刑事處罰或正在接受立案審查的；

2、在公開招聘考試中被認定有考試作弊行為，在禁考期限的；

3、尚未解除黨紀、政紀處分的；

4、在讀的非應屆畢業生；

5、現役軍人；

6、社會人員近三年發生醫療事故或醫療差錯者，考核不稱職者；

7、法律法規規定不得招聘到事業單位的其他情形。

三、招聘單位、崗位數量及崗位其他條件

詳見《2018年天津市南開區衛生計生系統公開招聘事業單位人員計劃》

四、招聘信息發布

招聘信息于5月28日至6月5日在天津人力資源開發服務中心(中 天人力資源網http://www.tmdps.cn)、南開區人力資源和社會保障局網站（http://www.tmdps.cn）發布。

五、報名與資格審查

本次考試報名與繳費均在網上進行。

報名與繳費網址:中天人力資源網 http://www.tmdps.cn 報名時間：6月7日9:00至6月13日17:00。筆試繳費時間：6月7日9:00至6月15日17:00。

報考人員只能選報一個崗位，每個崗位的報考人數與招聘計劃數之比原則上低于3:1的不能開考。特別緊缺的專業，經報市人社局批準，可適當降低開考比例。審核通過已繳費且報考崗位不能開考的考生在規定時間內可以改報其他崗位。

改報時間：6月19日（星期二）9:00至16:00結束。

根據國家和天津市的有關政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，減免考務費用。請于2018年6月7日至6月15日（上午9：00-11：30，下午14：00-16：00）憑本人身份證及低保證原件及復印件，到中國天津人力資源開發服務中心（地址：天津市河西區九龍路58號）辦理減免考務費用手續。

報考人員可在提交報名申請48小時內查詢資格審查結果，通過審查的報考人員要在規定時間內繳費確認，筆試費用每科為45元。

筆試準考證下載打印時間：6月20日9：00至6月22日18:00。

六、筆試的方式與科目

筆試時間: 2018年6月23日（周六）

（一）專技崗-衛生專業崗位、專技崗（非應屆）-衛生專業崗位： 筆試科目為《醫學職業能力傾向測試》和《醫學綜合知識測試》。上午：09:00—11:00 醫學職業能力傾向測試 下午：14:00—16:00 醫學綜合知識測試

（二）專技崗-教育專業崗位、專技崗（非應屆）-教育專業崗位： 筆試科目為《教育綜合知識測試》。上午：09:00—11:00 教育綜合知識測試

（三）管理崗-衛生管理崗位、管理崗（非應屆）-衛生管理崗位： 筆試科目為《職業能力測驗》和《綜合知識》。上午：09:00—11:00 職業能力測驗 下午：14:00—16:00 綜合知識

筆試采取閉卷紙筆作答形式。試題由市級專業考試機構命制。筆試考試全程委托市級專業考試機構組織。不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

報考人員可于7月2日登錄報名網址查詢筆試成績及資格復審相關事宜。

七、資格復審 面試前，進入面試的人員須要進行資格復審，由南開區衛生計生委進行。資格復審合格的人員進入面試；資格復審不合格、自動放棄資格復審或未按照規定要求進行資格復審的，取消面試資格。由此形成的人員差額，從同一崗位考生中，按照筆試成績從高分到低分的順序依次等額遞補。遞補考生需通過資格審查取得面試資格。現場資格復審時間為7月4日至7月6日。

資格復審需帶材料：

（一）應屆畢業生：

1、報名表（A4紙正反面機打表）二份；

2、身份證原件、復印件一份；

3、學歷證書、學位證書原件、復印件一份（2018年應屆畢業生需提 供就業推薦表〔加蓋院系公章〕原件、復印件一份，學業成績單〔加蓋院系公章〕原件、復印件一份）；

4、戶口本原件、復印件一份（僅專科學歷報考者提交）；

5、本人近期2寸免冠彩色照片1張。

（二）社會人員：

1、報名表（A4紙正反面機打表）二份；

2、身份證原件、復印件一份；

3、學歷證書、學位證書原件、復印件一份，后取學歷認證報告原件、復印件一份；

4、戶口本原件、復印件一份（集體戶口提交戶口本戶口主頁和本人頁的復印件并加蓋戶籍管理部門公章）；

5、工作經歷證明，與用人單位簽訂的用工合同，現所在單位提供同意報考證明，社會保險繳費證明原件、復印件一份；

6、衛生部頒發的衛生專業技術資格證書、執業資格證書、執業注冊證書，教育部頒發的教師資格證書，人力社保局頒發的專業技術資格證書等相關證件原件、復印件一份；

7、本人近期2寸免冠彩色照片1張。持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業證書的人員，需具有教育部門的學歷認證，必要時需提供我國駐外使領館的有關證明。

資格復審合格人員10日后可登錄報名網址查詢面試事宜，按通知要求進行面試繳費和打印面試準考證。

八、面試

面試時間、地點以面試準考證為準。具體由區人力資源和社會保障局、區衛生計生委聯合組織實施。面試為結構化面談，試題由市級專業考試機構命制。

九、總成績合成

（一）專技崗-衛生專業崗位、專技崗（非應屆）-衛生專業崗位：

《醫學職業能力傾向測試》滿分為100分，占綜合成績25%，《醫學綜合知識測試》滿分為100分，占綜合成績25%。

面試成績滿分為100分，占綜合成績50%。面試達不到合格線60分者不予錄用。

綜合成績合成方法為：

綜合成績=（醫學職業能力傾向測試成績+醫學綜合知識測試成績）÷2×50%+面試成績×50%

（二）專技崗-教育專業崗位、專技崗（非應屆）-教育專業崗位： 《教育綜合知識測試》滿分為100分，占綜合成績50%。

面試成績滿分為100分，占綜合成績50%。面試達不到合格線60分者不予錄用。

綜合成績合成方法為：

綜合成績=教育綜合知識測試成績×50%+面試成績×50%

（三）管理崗-衛生管理崗位、管理崗（非應屆）-衛生管理崗位： 《職業能力測驗》滿分為100分，占綜合成績25%，《綜合知識》滿分為100分，占綜合成績25%。

面試成績滿分為100分，占綜合成績50%。面試達不到合格線60分者 不予錄用。

綜合成績合成方法為：

綜合成績=（職業能力測驗成績+綜合知識成績）÷2×50%+面試成績×50% 綜合成績滿分為100分。筆試成績和面試成績各保留1位小數，綜合成績保留2位小數，若報考人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，按照筆試成績高者優先的原則確定體檢人員，如仍出現并列情況，則一同進入體檢。

十、體檢和考察

（一）體檢

面試工作結束后第5個工作日，報考人員登錄報名網站查詢是否進入體檢，并按要求參加體檢。

以綜合成績按照由高分到低分排序，按招聘崗位與進入體檢人數之比1:1的比例，確定參加體檢人員名單。

體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。放射崗位體檢標準按照《放射工作人員職業健康管理辦法》執行。非招聘單位原因未按照規定時間和地點參加體檢、復檢人員，視為自動放棄。因報考者體檢未合格或自動放棄體檢的，該崗位將按綜合成績由高分到低分依次遞補。體檢階段遞補按照招聘單位意見進行。

（二）考察

考察由招聘單位及其上級主管部門組織實施，做到全面、客觀、公正。考察內容包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。經考察不宜聘用為事業單位工作人員的，不予聘用。

十一、公示

根據考生考試成績、體檢結果和考察情況，確定擬聘用人員名單，在中天人力資源網、南開區人力資源和社會保障局網站、南開區衛生計生委政務網進行公示，公示期為7個工作日。

十二、聘用

應聘人員須按照通知統一辦理報到手續，對于逾期不辦理報到手續的 人員，取消聘用資格。

招聘單位法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系。公開 招聘的人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期考核合格的，予以正式聘用，試用期考核不合格的，取消聘用。

報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的理念。在事業單位公開招聘考試過程中，報考人員有違紀違規行為的，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部發﹝2009﹞126號）處理，并記入本人誠信檔案。

十三、咨詢、舉報、投訴電話

政策咨詢、崗位條件咨詢：022-27429905 5月28日-6月15日（上午9：00-12：00；下午14：00-17：00，節假日、公休日除外）

監督電話： 022-87476129 網站咨詢電話：022-23266305 附:

1、《2018年天津市南開區衛生計生系統公開招聘事業單位人員計劃》

2、《2018年天津市南開區衛生計生系統公開招聘事業單位工作人員報考政策指南》

天津市南開區衛生和計劃生育委員會 二〇一八年五月二十八日

第三篇：醫療衛生：2016浙江杭州蕭山區衛生計生系統事業單位招聘316人公告

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醫療衛生：2016浙江杭州蕭山區衛生計生系統事業單位招聘

316人公告

為加快我區衛計事業發展，不斷滿足人民群眾的醫療需求，加強衛計人才隊伍建設，根據醫療機構人員需求情況，決定面向社會公開招聘衛計系統事業單位工作人員。

一、招聘計劃

本次招聘指標共316名，其中直屬醫院217名，社區衛生服務中心98名，公共衛生單位1名。招聘指標與報名人數的比例至少須達到1：1.5，其中招聘指標在6人及以上的職位至少須達到1：1.3(緊缺崗位除外)，未達到相應比例的，則招聘指標相應核減直至取消。

詳見《2016年蕭山區衛生計生系統事業單位公開招聘需求計劃表》(附件1)

二、招聘范圍對象和條件

(一)范圍和對象

符合下列情形之一的，可以報考：

1.2015年、2016年全日制普通高校畢業生。

2.杭州市戶籍，具有相應衛生執業資格，國家承認學歷的社會人員。3.非杭州市戶籍，具有相應衛生執業資格，全日制普通高校畢業生。杭州市戶籍是指杭州市行政區域范圍，含桐廬縣、淳安縣、建德市、臨安市。在全日制普通高校就讀的非2016年應屆畢業生不能報考，在全日制普通高校脫產就讀的非2016年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

(二)報考條件

1.熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業。2.具有適應職位要求的身體條件。3.具備職位所需的要求，能勝任職位工作。

4.年齡18至35周歲(1980年4月28日至1998年4月28日期間出生)，2016年全日制普通高校碩士研究生及以上應屆畢業生(非在職)、緊缺專業畢業具有獨立執業資格的專技人員、報考緊缺崗位且具有獨立執業資格的專技人員，年齡18至40周歲(1975年4月28日至1998年4月28日期間出生)。

給人改變未來的力量

全日制普通高校本科及以上學歷的醫學影像學、麻醉學、病理學、精神醫學、放射醫學專業屬于緊缺專業，急診(救)醫生、心腦電圖醫生、B超醫生、放射醫生、病理醫生、精神科醫生、麻醉醫生屬于緊缺崗位。

5.具有各招聘職位要求的國家承認的學歷學位。其中2016年普通高校應屆畢業生，須在2016年9月30日前取得并提供畢業證書，研究生同時還應提供相應的學位證書。除全日制普通高校2016年應屆畢業生外，其他人員在2016年4月28日前取得相應學歷畢業證書的也可以報考。

6.其他條件

(1)報考直屬醫院的考生須具有全日制普通高校相關學歷;杭州市戶籍從事護理工作滿3年、非全日制大專及以上的護理專業考生，也可報考直屬醫院護理崗位。

(2)根據《醫師資格考試暫行辦法》衛生部令第4號第十一條、《醫師資格考試報名資格規定(2014版)》國衛醫發〔2014〕11號第六條規定，不符合醫師資格考試條件的考生，不得報考醫生類崗位(招聘計劃中帶“醫生”字樣的崗位)。

(3)具有報考崗位要求的“學歷起點”以上學歷的報考人員，如所學專業與報考專業要求相近，且能晉升相應專業技術職稱的也可以報考。

(4)留學人員須取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書,2016年畢業并在9月30日前取得畢業證書或境外學歷、學位認證書的留學人員為“應屆生”。鑒于國外高校與國內高校在專業名稱上的差異，或在外文翻譯成中文后專業名稱上的差別，留學人員可報考專業名稱相同或相近的職位。

(5)本次招聘所涉及的“工作經歷”計算統一截止到2016年7月底。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經歷。

(6)報考人員戶籍以2016年4月28日的戶口所在地為準。具體職位要求和年齡、戶籍及其他特殊要求以需求計劃表為準。

三、招聘程序

發布招聘公告、網上報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和錄用。資格審查分為初審、復審及再審，并貫穿于招考全過程，至正式錄用后結束。

四、報名事項

本次招聘采取網絡報名的方式進行。(一)注冊及報名

時間：2016年5月4日9時— 5月8日17時。

網址：http://220.191.163.123:8008(杭州市蕭山區衛計系統事業單位招聘網上報名系統)

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報考人員登錄杭州市蕭山區衛計系統事業單位招聘網上報名系統，注冊個人真實信息，然后選擇職位，開始報名。

1.報考人員只注冊不報名的，報考無效，報考人數以實際繳費人數為準;資格審查時，報考職位以報考人員最后選定的職位為準。

2.報考人員只能用第二代身份證號報名。3.每人限報一個職位，逾期不再受理。

首次注冊成功后每位考生獲得一個唯一的報考序號，再次登錄報名系統必須填寫該報名序號，以備查詢或修改個人報考信息。

2016年5月5日9時— 5月8日16時，報考人員可在報名系統查詢報名不足規定比例的崗位，報名系統每60分鐘自動更新數據1次。

本階段內報考人員可更改報考職位，招聘單位暫不作資格初審。(二)資格初審

時間：2016年5月9日9時—5月12日17時。

招聘單位對報考人員最后選定的職位進行資格審查，對初審未通過的人員，將在網上反饋并說明理由。在此期間，報名系統不對報考人員開放。

(三)查詢并再次報名

時間：2016年5月13日9時—5月16日17時。

已報名人員登陸報名系統，查詢資格初審結果。通過資格初審的，不能再改報其他職位;未通過的可更改報考單位及職位并再次接受資格初審。考生改報截止時間為2016年5月16日17時。

因招聘職位未達規定開考比例被取消的，有關人員另行通知改報。初審截止時間為2016年5月17日18時。未及時改報者視為自動放棄報考。

(四)繳費確認

時間：2016年5月13日9時—5月19日17時。

通過資格審查的考生，可在報名系統進行網上繳費(考務費為40元)，并在該系統查詢是否繳費成功。未按時繳費確認成功的，視為自動放棄報考。繳費確認人數與招聘計劃未達規定開考比例的，將酌情核減或取消招聘計劃。因招聘職位未達規定開考比例被取消的，報考該職位的人員將另行通知改報，未及時改報者視為自動放棄報考，不再退還報名費。

凡持有中國工商銀行、中國建設銀行、招商銀行、中國農業銀行、中國銀行、中國光大銀行、上海浦東發展銀行、中國民生銀行、深圳發展銀行、中信銀行、興業銀行等加入銀聯的銀行卡的，均可通過網上銀行繳費。

(五)下載并打印準考證

時間：2016年5月31日9時—6月3日24時。

已繳費確認的報考人員在規定時間內登陸報名系統，下載打印準考證及筆試須知。

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五、考試辦法

考試分筆試和面試，試題委托專業考試機構制作。(一)筆試

滿分為100分。根據報考職位要求，考試科目分別為：(1)臨床醫學專業類;(2)預防醫學專業類;(3)口腔醫學專業類;(4)中醫學專業類;(5)醫學影像學專業類;(6)醫學檢驗技術專業類;(7)麻醉學專業類;(8)護理學專業類;(9)藥學專業類;(10)中藥學專業類;(11)康復學專業類;(12)針灸推拿專業類。詳見《2016年蕭山區衛生計生系統事業單位公開招聘需求計劃表》(附件1)。

筆試定在6月4日上午，具體時間和地點在準考證上明確。報考人員必須憑準考證和第二代身份證(兩證缺一不可)按準考證上規定的考點、考場和時間參加筆試。

報考人員可在2016年6月16日在杭州市蕭山區衛計系統事業單位招聘網上報名系統查詢本人的筆試成績。

實際參加筆試人數與招聘計劃未達規定開考比例的，該職位按比例核減或取消招聘計劃，招聘計劃被取消的，有關考生不再改報。

(二)面試

面試采取結構化面試法，不區分學科專業。面試成績滿分為100分，合格分為60分(其中緊缺崗位不足規定比例的，則面試成績合格分為75分)。面試不合格者，不能列入體檢人選。

面試入圍人員根據各職位筆試成績，從高分到低分按一定比例擇取。(1)招聘指標在2人及以下的，按1:3的比例確定;(2)3-10人的，按1:2的比例確定;(3)11-25人的，按1:1.5的比例確定(入圍面試人數不得少于20人);(4)26人及以上的，按1:1.3的比例確定(入圍面試人數不得少于38人)。在確定面試名額時，遇到按一定比例計算得出的數字有小數點時，按四舍五入方式確定面試名額，如筆試成績出現并列時，則同時進入面試。面試人員不足規定比例的，按實際入圍面試人數進入面試。

面試時間待筆試成績揭曉后另行通知。

筆試和面試成績的比例為60:40(保留小數點后兩位，尾數四舍五入)。如總成績出現并列時，以筆試成績高者列前位。仍并列時，再加試一輪專業測試。

六、資格復審

面試前，區衛生計生局統一組織招聘單位對面試入圍人員進行現場資格復審，面試入圍人員須提供下列要求證件的原件及復印件，具體時間、地點另行通知。

給人改變未來的力量

1.2016年全日制普通高校應屆畢業生須提供戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明)、身份證、學歷(學位)證書、就業協議書、就業推薦表。已與其他單位簽約的，還需提供協議書的本人聯和簽約單位的同意報考證明(附件2)或解約證明。

2.其他報考人員須提供戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明)、身份證、學歷(學位)證書(初始大中專學歷和最高學歷證書)、單位同意報考證明等資料。離職人員須提供解聘證明，失業人員須提供失業證。

3.留學人員須提供教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

4.部分招聘職位有“工作經歷”要求的，須提供勞動(聘用)合同或養老保險繳納證明等證明材料。

5.部分招聘職位有“資格證書”要求的，須提供相應的資格證書。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符的，不得參加面試。入圍面試人員名單及資格復審時間、地點均在蕭山區衛生和計劃生育局門戶網上公布，請考生及時關注。

資格復審前，有面試對象確認不參加面試的，可在該職位中擇取筆試成績最高者進行一輪遞補。

未按規定時間、地點參加資格復審的，視作放棄面試。有面試對象放棄面試或因資格復審不合格被取消報考資格的，均不再遞補。

七、體檢和考察。

按職位將考生的總成績從高分到低分排序，以招聘計劃數1:1的比例確定最高分的人員為體檢對象。體檢工作參照人力社保部、衛生部、國家公務員局下發的《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。體檢標準參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力社保部、衛生部《修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>》的規定與標準。體檢費用自理。

體檢結束后，區衛計局公布各片區社區衛生服務中心具體的用人單位和崗位，報考社區衛生服務中心的體檢合格人員根據報考崗位從高分到低分自主選擇用人單位并進入考察。考察按國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。

有體檢不合格(放棄)、選擇崗位過程中放棄、考察后不宜錄用(放棄)的，可在該職位面試合格人員中擇取總成績最高者進行遞補。

考察超過規定時間不能作出結論或考生對考察結論有異議并申請行政復議、提起行政訴訟的，不再遞補。

八、公示和錄用

給人改變未來的力量

考察結束后，在蕭山區人力資源和社會保障網、蕭山區衛生和計劃生育局門戶網上對擬錄用人員進行為期7天的公示，接受社會各界的監督。對公示中反映的問題，由區衛生計生局會同監察部門和人力社保局進行調查核實，作出是否可以錄用的決定。在公示結束后有放棄錄用資格、逾期不報到、逾期不到崗或發現有不符合報考資格和錄用條件的，取消錄用，均不再遞補。

2016年應屆畢業生不能在2016年9月30日前提供相應的學歷證書(研究生還須提供相應的學位證書)及相關材料的，不予錄用。

根據有關規定，擬錄用人員為農業戶口的，須變更為非農戶口。

九、其它事項

1.報考人員在注冊報名、資格審查時提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報考資格的，一經查實，即取消報考資格;即使已聘用，也要終止事業聘用合同，并取消事業編制身份。對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊報名的，取消報考資格且5年內不得參加本區各類人事招聘考試。

2.報考緊缺崗位的人員需簽訂五年的崗位服務合同。

3.網絡查詢：蕭山區衛生和計劃生育局門戶網(http://www.tmdps.cn)。本公告由蕭山區衛生和計劃生育局負責解釋。聯系電話：0571-83518297、0571-82898566;舉報受理電話：0571-82661081、0571-82898936;網絡、網銀技術支持電話：0571-22811906。未盡事宜參照公務員招考錄用辦法。

原標題：2016年蕭山區衛生計生系統招聘事業單位工作人員公告 點擊下載>>> 單位同意報考證明

2016年蕭山區衛生計生系統事業單位公開招聘需求計劃表

杭州市蕭山區人力資源和社會保障局

杭州市蕭山區衛生和計劃生育局

2016年4月28日

[免責聲明]本文來源于網絡轉載，僅供學習交流使用，不構成商業目的。版權歸原作者所有.

第四篇：2017江蘇昆山市衛生計生系統招聘衛技類應屆畢業生632名公告(備案制)

2017江蘇昆山市衛生計生系統招聘衛技類應屆畢業生632名公告（備案制）

根據《關于印發〈關于創新公立醫院人員編制管理的實施意見(試行)〉的通知》(蘇編辦發[2015]6號)、《關于創新公立醫院和基層醫療衛生機構人員編制管理的實施辦法(試行)》(昆編辦〔2016〕9號)等有關文件規定，經研究決定，2017年昆山市衛生計生系統公開招聘衛技類應屆畢業生(備案制)632名，現將《簡章》公布如下：

一、招聘范圍和對象:

凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體條件等資格條件的人員，均可報名。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。

2.2017屆醫藥衛生專業全日制普通高等院校應屆畢業生和尚未辦理就業派遣手續的2016屆醫藥衛生專業昆山籍畢業生。同時，2017屆醫藥衛生專業全日制普通高校應屆碩士研究生學歷的，本科段學歷必須為全日制普通高校衛生學科專業。專升本醫學本科畢業生，其專科所學專業必須與本科學歷專業相同或相近。

3.取得與其畢業專業相對應的博士、碩士或學士學位。研究生學歷及以上畢業生，同時須取得本科學歷相應學位。

4.具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體條件。

5.符合政策性安置或照顧條件的報名者(如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女等)，不受戶籍或生源地的限制，可以報考配偶或父母戶籍所在地的崗位。

夫妻分居兩地，指一方已經具有昆山戶籍，有固定工作(以社保記錄為準)，另一方是非昆山戶籍應屆畢業生。父母身邊無子女，指父母雙方都具有昆山戶籍(常住昆山)，子女是非昆山戶籍的應屆畢業生。

6.《崗位簡介表》中對招聘崗位學歷學位、專業要求和其他資格條件另有規定的從其規定。

三、招聘崗位、人數及條件

1.《2017年昆山市衛生計生系統公開招聘衛技類應屆畢業生(備案制)崗位簡介表》(詳見附件1)。

備案制共招632名：A類310名;B類277名;C類45名

2.崗位類別：A類限昆山籍，B類不限戶籍，C類定向委托培養(限入學前已經和原昆山市衛生局簽訂就業協議的考生報考)。

四、報名方式和注意事項(一)報名時間和地點

報名時間：2017年4月5日上午9：00—12：00 下午13：00—16：00

報名地點：昆山人力資源市場(昆山市嶗山路9號)。(二)報名程序

1.考生可根據招聘單位及崗位條件，填報1個專業崗位。報名者根據本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應聘專業崗位后，向現場報名受理點工作人員出示應聘材料的原件(交復印件)。

2.填寫《現場報名資格審查登記表》(附件3)(可提前下載填寫)。

3.資格初審。經招聘報名受理點初審，符合規定條件的，報名受理點工作人員簽字確認該考生符合報名資格。

4.人社部門驗證。經初審合格的報名者持《現場報名資格審查登記表》和應聘材料原件，到指定的“驗證處”進行驗證。

5.驗證合格的報名者當場辦理登記和繳費手續，領取《準考證發放通知單》。將《現場報名資格審查登記表》2份交電腦匯總登記處(另附個人近期同底免冠1寸證件照1張)。

(三)報名注意事項

1.報名所需材料詳見附件2，其中《現場報名資格審查登記表》中所涉及崗位專業名稱(崗位專業代碼)、報考專業(報考專業代碼)、崗位類別請認真對照附件1(簡介表中)所述的填寫(因填寫錯誤而影響筆試、面試、選崗的，由本人負責)。每人限報1個專業崗位。

2.非昆山籍考生只能報考“B”類別崗位，不得選擇其他崗位類別報考。

3.“C”崗位類別限與原昆山市衛生局簽訂就業協議的考生報考，該類考生不能參加其他類別崗位報名。

4.報名者須對照本《簡章》規定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或重復報名等違反本《簡章》規定的行為一經查實，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

5.根據蘇州市物價局、財政局《轉發江蘇省物價局、財政廳〈關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函〉的通知》(蘇價費字[2007]204號、蘇財綜字[2007]44號)規定，對所有資格審查合格參加筆試的考生收取筆試費100元/人，并對通過筆試進入面試的考生收取面試費100元/人。對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村貧困家庭的考生，可憑縣(市)、區以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)或縣(市)、區以上農村扶貧機構出具的特困證明等(復印件)減免考試費。

6.凡報名者與招聘單位負責人或主管部門直接分管領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。

7.歸國留學人員，除出示本人身份證、戶籍證明和應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)外，另須出示國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以先憑蘇州市人才服務中心(蘇州市海外人才服務中心)出具的《留學人員學歷學位資格驗證證明》辦理報名手續，待考試、體檢、考核后，憑《國外學歷學位認證書》辦理錄取聘用的相關手續。

8.夫妻兩地分居的，另須出示結婚證書和在昆山市一方配偶的身份證、戶籍證明、繳納社保清單;照顧父母身邊無子女的，另須出示父母雙方同在昆山的戶籍證明(常住昆山)和獨生子女證(或所在街道出具的身邊無子女的證明)。

9.現場報名需報名本人到場。如本人確有困難不能到現場報名的，可委托家人或親友代為報名(附件4)。相關材料和證書(件)須符合本《簡章》的規定要求，代報名者另須出示其身份證。

10.昆山戶籍以戶口簿為準，遷入時間截止至 2017年4月4日。

五、筆 試

1.筆試時間和地點詳見《準考證》。

2.筆試采取閉卷筆試法，總分100分。筆試考試內容為擬報考崗位專業要求相關知識。筆試不指定復習教材。

3.筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按2：1的比例確定進入面試人選。不足2：1比例的，按實際符合條件人數確定進入面試人選，筆試成績占總成績的50%。

4.筆試成績查詢網址：

中國昆山(昆山市衛生和計劃生育委員會信息公開專版)

六、面 試

1.筆試結束后請隨時關注中國昆山(昆山市衛生和計劃生育委員會信息公開專版)，將及時公告進入面試相關情況。

2.面試的內容考察擬錄用崗位所需的綜合技術能力。

3.面試成績以百分制計算，保留小數點后一位小數，第二位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不進入選崗。面試成績占招聘考試總成績的50%。如同一專業崗位因為人員數量較多，一個面試考場無法承擔的情況下，將啟用同一專業崗位多考場形式，面試最終得分的計算方法為：考生最終面試成績=考生面試得分÷本考場平均面試得分× n個考場平均面試得分。考生在本考場的面試得分(非最終面試成績)當場公布，考生最終面試成績將在各考場面試全部結束后，由工作人員和紀檢監督人員根據以上計算方法進行核算并及時公示。

4.招聘考試總成績相同的以筆試成績高者在前，如筆試成績和面試成績均相同的，則由主管部門另行安排加試。加試具體時間、地點另行通知。

5.面試成績和招聘考試總成績于面試結束后在中國昆山(昆山市衛生和計劃生育委員會信息公開專版)進行公示，時間不少于3個工作日。

七、選 崗

1.選崗按筆試加面試總成績從高分到低分按專業崗位需求1：1的比例依次進行選崗，分數相同時筆試成績高者優先。

2.選崗時間、地點與面試成績同步公布在中國昆山(昆山市衛生和計劃生育委員會信息公開專版)3.A、B、C三類專業崗位均采用積分選崗的辦法。選崗時根據考生報考的崗位類別選崗，不得跨專業崗位類別選崗。

4.選崗時須帶好“畢業生雙向選擇就業推薦表”、《普通高校畢業生就業協議書》(注：空白協議書)、戶籍證明、身份證等材料原件。

5.考生所選崗位必須與《現場報名資格審查登記表》所填崗位專業、崗位類別保持一致，同時必須符合本《簡章》附件1中各單位所設的崗位條件、崗位專業和崗位類別。

八、體 檢

根據選崗結果按擬錄用人數1:1的比例確定參加體檢的人員，統一組織實施體檢。體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。招聘崗位條件中對身體條件另有規定的從其規定。體檢不合格者不得錄用。

體檢具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。(未按規定時間參加體檢的人員，視為自動棄權處理。)

九、資格復查和考核(考察)

1.招聘單位對通過考試、選崗并且體檢合格的應聘人員進行錄用考察和資格條件復查，考察和資格條件復查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經主管部門批準可延長至30日。對不符合《簡章》規定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。錄用考察(考核)標準參照昆山市公務員招錄考察相關要求進行。

2.對考察(考核)不合格人員，招聘單位應將不合格的理由書面通知考生。考生如對考核結果有異議的，可以自接到通知之日起15日內向招聘單位提出申請復核，招聘單位應當接受復核申請，并須30日之內給予書面答復。對復核結果不服的，可自接到復核通知之日起15日內向招聘單位主管部門提出復核申請。

3.因考生體檢、考察和資格復查不合格以及自動放棄錄取資格而出現缺額時，經招聘單位申請，主管部門同意，可在報考同一專業崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進行一次性遞補，也可以決定不遞補。錄用后自動放棄的，不再遞補。

十、錄用和聘用

1.各招聘崗位擬錄取人員名單將于中國昆山(昆山市衛生和計劃生育委員會信息公開專版)：

公示時間不少于7個工作日。經公示無異議，有關錄用材料經招聘單位主管部門審核同意后報昆山市人力資源和社會保障局審批并辦理相關錄用手續。

2.錄取備案制人員應在規定時間內與招聘單位簽訂《畢業生雙向選擇就業協議書》和合同。因應聘人員個人原因逾期未辦理相關錄用手續的，取消其錄取資格。

3.各單位與新錄用人員訂立工作人員合同，合同期限不低于3年，試用期為12個月。試用期滿，經考核合格者予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。

4.招聘錄用的備案制人員，按照規定參加社會保險，工資待遇按照有關規定執行。5.進入錄取階段考生，因擬錄用人員個人原因單方面違約，須與招聘單位進行協商，并遵照招聘單位相關規定解除協定。

十一、紀律與監督

本次公開招聘工作人員的工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。對單位和個人違反招聘規程一經查實的，按國家、省、市關于事業單位公開招聘工作中紀律與監督的有關規定處理。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風。

點擊下載>>>1-5全部下載.doc 1.2017年昆山市衛生計生系統公開招聘衛技類應屆畢業生(備案制)崗位簡介表 2.2017年衛生計生系統公開招聘衛技類應屆畢業生(備案制)報名所需材料 3.2017年昆山市衛生計生系統公開招聘工作人員現場報名資格審查登記表 4.報名委托書

5.2017年公開招聘告知書

昆山市衛生和計劃生育委員會 昆山市人力資源和社會保障局

2017年3月24日

第五篇：安徽人事考試網：2016年馬鞍山當涂縣衛生計生系統公開招聘工作人員101人公告

給人改變未來的力量

2016馬鞍山當涂縣衛生計生系統招聘101人公告

根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發〔2010〕78號)和市委組織部、市人力資源和社會保障局《關于印發〈馬鞍山市事業單位公開招聘人員實施辦法(暫行)〉的通知》(馬人社〔2011〕21號)等規定，現將當涂縣衛生計生系統公開招聘工作人員有關事項公告如下：

一、招聘原則

1、堅持面向社會公開招聘;

2、堅持考試考察、擇優聘用;

3、堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃

計劃招聘工作人員101名，其中縣人民醫院護理崗位(不含助產專業)30名工作人員不納入編制管理(詳見《2016年當涂縣衛生計生系統公開招聘工作人員崗位表》)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;(二)遵守憲法和法律;(三)具有良好的品行;(四)崗位所需的專業或技能條件;(五)適應崗位要求的身體條件;(六)崗位所需的其他條件。

公開招聘工作人員崗位表中的“35周歲及以下”為“1981年1月1日及以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

有下列情形的人員不得報考：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、經人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4、在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

5、現役軍人;

6、法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序(一)發布招聘公告

在馬鞍山市人事考試網、當涂縣人民政府網、當涂縣人力資源和社會保障局網站發布招聘公告。

1(二)報名與資格審查

給人改變未來的力量

1、報名由縣人社局會同縣衛計委共同負責，實行統一現場報名、資格審查。

2、報名時間：2016年4月5日至4月9日(上午8：00—11：30，下午2：30—5：00)。

3、報名地點：當涂縣人社局就業和社會保障服務中心大樓二樓(姑孰鎮黃池路人壽保險公司東側100米)。

4、報名與資格審查辦法

(1)報考人員填寫《2016年當涂縣衛生計生系統公開招聘工作人員報名資格審查表》,每人限報一個崗位;攜帶本人近期一寸免冠同底照片3張;畢業證、學位證、有效居民身份證原件及復印件(2016屆畢業生提供所在學校蓋章的《畢業生就業推薦表》、學生證原件及復印件);公告要求的其它證明材料(如執業資格或專業技術資格證書原件及復印件等)。

(2)屬在編工作人員的，除提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規定要求的相關證書(證件)原件和報名表等材料外，還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

(3)屬“服務基層項目”人員的，“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件;“大學生服務西部志愿者”應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件，于2016年4月5日至4月9日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:00)攜帶相關證書，到縣人社局南樓403室(聯系電話：6798771)申報加分事宜，逾期不再補辦。

(4)報名人數與招聘崗位數比例不小于3：1，不足3：1的相應取消或核減招聘崗位數。被取消招聘崗位的報考人員，可于4月14日(上午8：00—12：00，下午2：30—5：30)到縣人社局南樓403室改報符合條件的其他崗位。醫療崗位醫學影像、醫學病理診斷專業不受報名比例限制。

5、收費標準：根據省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，通過資格審查人員，每人每科繳納45元筆試費;進入面試人員，每人繳納80元面試費。

享受國家最低生活保障金城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，可以享受減免統考筆試費用的政策。報考人員須提供其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(復印件)或其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。報考人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。

2016年4月20日至4月21日(上午8：00—12：00，下午2：30—5：30)在原報名地點發放《準考證》。

2(三)考試

給人改變未來的力量

采用筆試與面試相結合的方式招考。考試由縣人社局會同縣衛計委組織實施。

1、筆試

(1)筆試時間、地點：見《準考證》。

(2)筆試科目、內容：專業基礎知識和公共基礎知識(包括綜合常識、判斷推理)。其中：專業基礎知識占80%，公共基礎知識占20%。

(3)筆試成績：筆試成績滿分為100分。為確保新進人員基本素質，設定筆試最低合格分數線，筆試成績達到55分及以上的應聘人員，方可進入面試程序。

參加筆試的“服務基層項目”人員，對經審核符合加分條件的人員在當涂縣人力資源和社會保障局網站上公示5天，公示無異議的，按規定程序將筆試成績增加2分。

2、面試

依據筆試成績，根據招聘崗位數1：2的比例從高分到低分確定面試對象，不足規定比例的，按實際筆試人數確定。采用結構化面試形式，主要測試應聘者的組織協調能力、言語表達能力、應變能力、創新能力和心理素質等要素。

面試成績滿分100分。面試對象不足規定比例的，面試人員成績須達到或超過所在面試組當天實際參加面試人員面試成績的平均分，否則不予進入體檢與考察程序。

3、考試總成績：筆試成績與面試成績按7：3的比例合成考試總成績，筆試、面試及總成績均保留兩位小數，小數點后第三位四舍五入。

(四)體檢和考察

1、體檢：按考試成績高低排序，以1：1的比例確定體檢和考察對象。總成績相同的，按筆試成績高低排序;筆試成績相同的，按專業基礎知識成績高低排序;專業基礎知識成績相同的，按判斷推理成績高低排序。體檢在二級甲等及以上綜合性醫院進行，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規定和規程執行，不合格人員可在規定時間內申請復檢一次，結果以復檢結論為準。體檢工作由縣人社局會同縣衛計委共同實施。

2、考察：由縣衛計委負責組織實施，內容包括應聘者的思想表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)等。

因體檢、考察不合格出現報考崗位缺額的，在同崗位報考人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。

在招聘期間，考生如不按規定參加筆試、面試、體檢和考察等任何一項有關手續的，視為自動棄權。

(五)公示、聘用

1、擬聘用人員的基本情況在體檢和考察合格后正式聘用前，在當涂縣人力資源和社會保障局網站上公示7天，并公布監督舉報電話。

3給人改變未來的力量

擬聘用人員公示結果影響聘用的，在同崗位報考人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

擬聘人員審批后，因各種原因取消聘用的不再遞補。

2、除縣人民醫院護理崗位(不含助產專業)外的招聘人員，實行編內聘用，合同管理，執行事業單位工資標準，按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。

縣人民醫院護理崗位(不含助產專業)招聘人員，依照《勞動合同法》規定進行管理，其中工資待遇由縣衛計委、縣人民醫院參照正式在編人員執行，社會保險事項按照國家的有關規定標準執行。

3、鑒于醫療行業專業性強、人員培養成才年限長等因素，設定公開招聘人員最低服務年限為5年，對未滿服務年限主動辭職的，將根據國家有關政策規定支付培養費用;對需要取得相應執業資質的專業，招聘的人員在辦理聘用手續后兩年內沒有取得的，聘用方將單方面予以解聘。

五、紀律要求

招聘工作全程接受紀檢監察機關和社會各界的監督，對違反人事考試工作紀律的考生和工作人員，視情節輕重，按有關規定給予嚴肅處理。