第一篇：實木辦公桌椅選購指南

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實木辦公桌椅選購指南

實木辦公桌椅是企業采購辦公桌椅中專屬總經理級管理人員使用，材質、檔次、價格在辦公家具產品系列中屬高檔產品，怎樣為老板挑選到滿意的大班臺呢？

1、高檔是首選：總經理的辦公桌椅必須看著要高檔，那么從什么方面來體現出高檔呢?主要從材質、造型、色彩、功能四方面，直觀的顯現就是造型大氣、色彩深色、功能豐富。

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2、尺寸選擇：尺寸宜大不宜小，如果尺寸小了會不符合老板的身份特征。根據目前統計數據，大尺寸的實木大班臺最受歡迎，寬度應在1.6米以上的較為適合，常用尺寸在2米左右。

3、款式選擇：就是選擇外觀造型、色彩和功能。大辦公臺的造型其實要求不多，整體造型簡單，對大氣和細節要求比較高，實木的油漆辦公家具一般還要求有雕刻，有文案，彰顯古典氣息又顯示品味和高檔。色彩選擇以柚木色，黑、紅胡桃幾種深色為主。

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4、要了解總經理的性格、審美觀和品味，這樣才能選擇到他滿意的大辦公臺。

美高編寫的實木大班臺辦公桌椅選購指南，是多年銷售經驗的積累，希望能對大家在采購實木辦公桌椅時有些幫助。

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第二篇：辦公家具選購指南

辦公家具選購指南

一是外觀設計

首先應確定產品檔次。高檔辦公家具主要是看家具之間成套效果，可以按照看天、看地、看 墻壁、最后看家具的順序，觀察產品風格是否對路，配套家具是否配套，各配套家具之間色 澤是否一致，有無明顯色差。辦公家具廠家中低檔家具購置主要是從實用性去考慮。其次，要考慮產品是否符合 人體工程科學設計。如：產品的高矮、長寬、大小尺寸要符合標準，辦 公家具的形體、線條、軟硬要力求舒適，如果能根據目標消費者的身高、體形、體重，做到 因人而異地設計出更加貼近實際需求的辦公家具產品就更加完美，舒適是衡量人體工程學的 準繩。如辦公桌的高度的規范設計與辦公椅之間高度的的任意調整則是人體工學設計的應 用典范。

二，在體驗產品舒適度方面

家具的規格尺寸必須符合相關標準，一是要嚴格控制 椅面和桌面的高差;二是軟體家具沙發 及半軟包座椅類的家具所使用的 泡沫塑料密度要適中;三是辦公椅必須要舒適。在比較產品 的科技含量方面，家具采購應選用科技含量高的產品，進而提高產品的使用性能。因為近幾 年的家具采購招標文件已不但要求企業提供獲取的生產、工藝技術專利證書，而且還要求他 們在會議椅產品中體現創新理念和企業研發創新能力及水平。這也促使很多企業加強了科技 力量，推出了一批技術創新的產品。在檢驗產品外觀質量方面，產品的 外觀質量 是采購人驗 收時摸得著、看得見的，可以從 6 方面進行檢驗： 一量，即用盒尺測量產品的主要尺寸;二 看，即打開柜門，查看門邊是否平直，大班椅配套家具是否有色差;三動手，即查驗推拉門 是否開啟靈活，打開柜門合頁聽聽有無聲響，拿掉走線盒檢驗走線孔內緣是否封邊處理，徒手按壓沙發和床墊是否發出彈簧磨擦聲等;四摸，即手摸漆膜表面，查看基材表面平整度，從漆膜手感查驗基材表面砂光質量，不能摸出木筋，不能在漆膜表面有落下灰塵產生的粒 子，辦公椅漆膜不許發粘，徒手伸入到沙發座和背之間的縫隙處不能觸及釘尖刺手等;五聞，即打開柜門和抽屜，不能有刺眼、刺鼻異味，打開沙發底布，不能聞到膠粘劑中的苯、甲 苯等有害氣體異味;六查，即查看使用五金件的品牌，大班椅抽屜滑道、鉸鏈、鎖具、氣壓 棒等品牌是國產還是進口品牌，更要檢測一下鋼柜產品的鋼板厚度。

三，辦公家具的材料。

辦公家具的常用材料有： 木制類，鋁材類，五金類，布制品，玻璃類等，各有各的優點和 缺點，比如五金類的容易生銹，玻璃的容易破碎，木制的容易蟲蛀等等，根據設計理念來選 擇。由于家具環保工藝不斷改進，所以辦公家具廠家的 游離甲醛釋放量 得到大大降低，尤其 是人造板家具環保水平的提高馳皙了辦公家具的一大碩果，所以現在大部分廠商已基本能做 到嚴控兩項環保工藝和兩類環保指標。兩項環保工藝包括：一是人造板件必須雙飾面、封 四邊，走線孔內緣和隱蔽部位必須封邊處理;二是班臺、會議桌的面板要做到兩面雙貼木皮，實木封邊，兩面均衡油飾。

四，廠家售后服務環節 一般家居的售后都是兩年三包，兩年內供貨商負責對產品實行包修、包換、包退，5 年免費 保修，供貨商 5 年內負責免費更換易損件、五金件，負責產品的日常維護保養;一個中心，供貨商應在貨物銷售地有售后服務中心。

第三篇：辦公桌椅驗收報告

驗 收 報 告

我校向合肥市皖星辦公家具有限公司訂購的教師用辦公桌椅，已由合肥市皖星辦公家具有限公司委派的工作人員安裝完畢，經學校組織教師代表驗收，辦公桌椅各項指標符合合同要，經學校辦公會議研究一次性向合肥市皖星辦公家具有限公司付款38500元。

懷遠縣看疃學校 年

月

日

驗收人：

第四篇：申請辦公桌椅（本站推薦）

申 請

資產科：

近期我系入職新教工7人，兩個教研室主任配1.4米桌子，剩余兩張由新老師辦公。因此我系申請1.4米辦公室兩張，1.2米五張，特此申請。望批準！

土木工程系 二〇一二年七月十四日

第五篇：辦公桌椅的調查報告

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600 辦公桌椅的調查報告

1．訪問

我們通過對辦公桌椅調查問卷的分析，寫出《辦公桌椅調查問卷》。該問卷旨在了解當今社會生活中的辦公桌椅的優缺點，從而可以設計出更加優越的桌椅。

2．抽樣調查

我們調查分析的總體是徐州紅星美凱龍辦公家具城。本次調查通過隨機訪問調查，采取我們問銷售員回答的方式。

3．數據的處理和分析方法

訪問結束后，經過統計問題進行總結分析，進而得出以下結果。三．數據分析及結論 1.宜家辦公桌古思塔黑褐色(桌含擱架件)設計師

IKEA of Sweden 安裝后尺寸 寬度: 110 厘米 深度: 60 厘米

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高度: 85 厘米 保養說明

用布塊沾中性清潔劑充分擦洗。用干凈布塊擦干。產品描述&尺寸

桌面: 刨花板, 樺木貼面, 貼膜, 丙烯酸清漆, 實心樺木 框架: 膠合板, 樺木貼面, 丙烯酸清漆 腿/ 抽屜前擋板: 實心樺木

推拉鍵盤架: 刨花板, 油氈, 貼膜, 實心樺木 抽屜邊板/ 抽屜背板: 實心山毛櫸木 抽屜底板: 纖維板, 貼膜 2.材質：2819西部騎士書房家具字臺T06-A 材質:實木家具：進口奧古曼 顏色:本木色

西部騎士實木家具為北京世紀天誠家具有限公司自主研發生產的系列家具之一。全部引進德國先進生產線，采用歐洲先進技術。產品涵蓋客廳系列，餐廳系列，書房系列，臥房系列，以及市場反響最為熱烈的酒吧系列和休閑系列。西部騎士家具全部基材均采用非洲進口的奧古曼（Okoume）木材，中國俗稱“紅胡桃”木，經國際一流烘干技術烘干，免去后顧之憂。并使用NC透明型環保油漆做家具的表面處理，不經任何顏色修飾，保持家具環保健康的自然本色。軟體沙發所用真皮也采用意大利以及韓國進口的優質頭層牛皮，手感柔和，韌性好，純手工縫制，精致耐用。細至五金配件西部騎士也精挑細選。

3.辦公家具品牌

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材質：2782華日書桌-格林尼治系列蘇格蘭韻-書房字臺DA9716采用實木芯板結合胡桃木單板，整體風格現代中蘊含古樸，外形方正樸實。突破傳統實木設計局限，華日格林尼治系列演繹新古典實木的優雅。

華日家具的設計風格突破了傳統實木家具的呆板沉悶，保留了傳統實木的質感和尊貴。此款餐臺椅中一排小孔就像簡潔而有韻致的笛孔加以現代化的組合提煉，恍若音階的排列組合，無聲勝有聲；流動的實木線條和素淡的色澤，給人在和諧的感受之外，增添了一種弦外有聲、音韻悠揚的韻律美感。短短一排方格橫孔，就像簡單而巧妙排列的笛孔，已深深滲透進我們的審美意識和生活，猶如身臨“三味書屋”，體驗“百草園”的樂趣。

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.強力書房家具-工作臺GZT簡介

材質：2790顏色:白櫻桃柚木(Common Teak)有很多種的叫法：胭脂樹、紫柚木、血樹.被譽為“萬木王”，在緬甸、印尼被稱為“國寶”。它是一種落葉的闊葉喬木。柚木從生長到成材最少經50年，生長ha期緩慢，其密度及硬度較高，不易磨損。含有極重的油質，這種油質會使之保持不變形，有一種特別的香味，能驅蛇，蟲，鼠，蟻，防蛆。更神奇的是它的刨光面顏色經過光合作用氧化而成金黃色，且顏色隨時間延長而更加美麗。

原產地在東南亞的一些國家如：（緬甸、印尼、老撾、越南、泰國、印度）我國在靠近云南邊境的地方也有一些，其中以泰國，緬甸.印尼品種最佳。雖然在非洲及美洲也有柚木（取生印尼的原生種）但因為種植地區氣候過于濕熱，樹木的生長系數快，樹齡10年就能成材，油質相對的就下降很多，已失去柚木油質量豐富的特性，材質干燥易裂，因柚木質地堅硬、紋理美觀、不易斷裂、不怕酸、也不怕會被白蟻蛀蝕,是製造高級家具的好材料，也是海港、橋梁、車廂、紅木家具、雕刻和貼面板的良材。

近年來，世界柚木資源出現萎縮，一些柚木出產國開始對柚木原料限制出口。在西方市場，柚木已不僅是種裝修材料，它甚至成為一種保值商品。

5.3 交流

6.團隊溝通協調的暢通性和有效性；交流打破工作間的界限，形成直接決策通道展開高速流程；研討區，技術設備區和重建區的居中布局促進非正式交流；開敞式結構促進員工間的融合統一，爭強凝聚力；同時間目光交流無障礙。

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7.4 靈活性

8.交流結構與格局方面有可變更的高度靈活性；使用第二設備區和核心區充分利用空間；忽略建筑軸線，辦公區密集高度集中，提高地面利用率；采光、溫度、通風不可單獨調節 9.5 獨立的工作

10.不存在可回避空間，不適合個人集中精力工作；微小屏蔽阻擋聲覺和視覺的干擾；缺乏個人空間及私人領地。11.6 創新

12.交流區和重建區一體化;工作小組內外信息, 思想交通流暢 創新團隊與項目設計組辦公區分離;展示開敞式文化,體現高透明度工作流程.13.7 外開敞式辦公空間的特點

14.空間的側界面有一面或幾面與外部空間滲透,頂部通過玻璃覆蓋也可以形成外開敞式的效果.15.8 內開敞式辦公空間的特點

16.空間的內部形成內庭院,室內庭院的空間與四周的空間相互滲透,墻面處理成透明的玻璃窗,這樣就可以將內庭院中的景致引入到室內的視覺范圍,室內外空間有機的聯系在一起.也可以把玻璃都去掉室內外空間融為一體,與內庭院的空間上下通透,內外的綠化環境相互呼應,頗具自然氣息.17.9 空間開敞的程度取決于側界面及其圍合的程度,開洞的大小以及啟閉的控制能力等.空間的封閉或開敞會在很大程度上影響人的精神狀態,開敞空間是外向性的,限定度和私密性較小,強調與周圍環境的交流,滲透,講究對景,借景,與大自然或空間的融合.開敞空間和同樣面積的封閉空間相比,顯得大而寬闊,給人的心理感受是開朗,活潑,接納,包容性的.18.在開敞式平面布局中,辦公場所的安排是由各個組織的不同工作流程決定的.在等級管理模式中,只有員工間的橫向溝通,而沒有員工與上司的縱向溝通.但是,最重要的變化是提供了非正式溝通的機會:安靜的溝通區域,集會的設施以及茶點房都位于工作場所附近.平面圖設計即反映內部的組織管理,又能夠應對隨時發生的辦公組織變化.很明顯,開敞式平面布局辦公地劣勢(缺乏隱私,享受不到陽光,高分貝的噪音)大于其非正式自由的優勢.19.2.12集合式

20.始于20世紀80年代,由敞開式辦公演變而來的集合式辦公,如今已經成為空間格局的新潮流趨勢,深受創新領域中需要大量交流的小型團隊鐘愛,易于監督的寬敞空間和封閉的單人空間形成彰顯個性的辦公空間,集合式辦公相對于開敞式辦公,房間的高度明顯有所降低,提高了空間的可監督性,照明環境有所改善,員工間的凝聚力增強,產生的噪音干擾也可以接受范圍之之內.21.1 外觀

22.大小不一的開敞式辦公格局,由于移動墻和櫥柜分區域;開敞式和封閉式房間的交替取決于局部走廊的墻壁;外形軸線與辦公區域的走廊重合;小組和團隊工作模式易于監督;充分利用地表面積,空間鏈接第二設備,房間可容納8~25人;近窗區域為高度密度工作空間;工作區由走廊連接;工作區面向儲物區,櫥柜墻通向走廊過道的檔案室;研討區 ,技術區 ,重置區的中央安置模式利于共同交流.23.2 經濟效益

24.空間在利用上跨越界限;研討區,技術區和茶水間安置在中心地帶;運營成本相對于開敞式辦公來講,陰減少了建筑技術的需求而有所降低;靈活應對格局和交流結構中的變化;鏈接第二設備區提高地表的利用率.25.3 交流

26.團隊間良好的額溝通協調能力(尤其適用于項目研究和協調工作組);工作組建提倡交流

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溝通;研討區,技術區和重置區的集中安置促進非正式溝通;開敞式結構能增強員工間的凝聚力,促進新員工的融合;同事間目光的交流溝通無障礙.27.4 靈活性

28.適應交流結構和格局中的變化;使用第二設備區充分利用空間;忽略建筑軸線,更加有效利用地表面積;日光, 人工照明,溫度和通風可以根據情況進行調節.29.5獨立的工作

30.相對高程度的生覺和視覺干擾;不存在個人回避空間;不適合個人集中強度工作;限制個人空間和私人領地.31.6 創新

32.交流區被用作研討區;工作組內外交流暢通;可被創新團隊和項組利用的巨大地表面積;開放透明的企業文化.33.34.2.1.3 隔斷式

35.隔斷式辦公空間無疑是最傳統的辦公模式之一,他幾乎和行政管理工作聯系在一起.在從前,辦公室工作往往被分成獨立隊額每一部分,因此個人辦公空間采用線性排列,然而現在多以滿足完成工作任務的需求,這樣的排列就沒有必要了.隔斷式辦公空間在空間上比較獨立,中央部分往往空出大面積的黑暗區域.這一類型辦公室仍被廣泛采用,尤其在那些強調各人單獨工作的辦公領域.36.1 外觀

37.單獨的個人辦公室依次排列,共多數人使用的辦公室則沿外墻依次排列,標準隔斷式辦公室采用硬性石膏板墻壁,更改和拆除費用高;隔斷式辦公室采用靈活的隔斷系統;可自由移動,十分舒適;每間辦公室供1~6人使用,分為單人辦公室,雙人辦公室,小組辦公室;單人辦公室適合高度集中的工作,并具有相當程度的保密性;小組辦公室則適和合作性質的工作;大部分辦公空間都靠近窗戶;辦公室之間通過內部走廊連接(大部分采用人共照明裝置);大型的儲物室朝向工作區,從這里可以穿過走廊一側的櫥柜墻;主要的辦公設備(傳真機, 打印機)全部放置在工作區.38.2經濟效益

39.像研討室,設備室和茶室這些不太需要光線的房間全部沿著外墻排列,這樣恰好與那些造價較高的辦公區阻隔開來;個人辦公室對表面積的應用相對較高,而雙人辦公室則更加經濟實效;較低的樓層以及不使用空調降低了建設,技術設備以及管理的費用;房間的結構是固定的,因此格局的改變往往需要較高的費用;靈活的隔斷系統使得員工可以自由移動,十分舒適,這種隔斷式辦公在墻面的靈活性,技術設備以及內部格局上還要花費額外地費用;表面的延展只能通過網格的使用嚴格的軸線測量方式,降低了表年級的使用率.40.3 交流 個人辦公空間利用員工之間叫換意見以及非正式的交流;被孤立的團隊缺乏交流和透明性;只能實現個人之間的交流,但是不同團隊之間的交流確存在困難;新員工很難適應到整團體當中來.41.4 靈活性 42.單功能 ,非靈活性,在這種情況下需要用不同的房間規模來創造靈活性;標準隔斷式辦公室格局的改變伴隨著較高的工程造價;高的的靈活性以及節約費用的方式來防止結構的改變,這一改變只能通過增加費用,改變墻面,技術設備以及擴展內部來實現.只能使用測量網絡技術來實現擴展;光線,人工照明,溫度以及通風等都可以根據需要調節.辦公家具品牌

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思可達書房家具308型寫字臺-1簡介 材質：2819思可達書房家具308型寫字臺-1 原材料：采用澳洲松木。表面樹節少，紋理優美。

所有的木材均經過嚴格的脫脂烘干處理，保證了家具的質量。油漆采用綠色環保漆，符合國家檢測標準。

工藝：我們的技術工匠擁有精湛的實木加工技藝以及實木家具開發能力，在實木家具制作行業專注數十載，并配備多部現代加工機械，為您制作出優質的家具

四、結論

隨著生活水平的不斷提高，人們更加注重安全、健康、舒適，對產品的人類工效學特性提出了更高的要求。

一個完美的符合人類工效學座椅，應該從人體的身高體重對尺度的要求，材料的選擇和結構上自動調整等綜合因素考慮，才能設計出一個健康舒適的座椅。

轉自：上海辦公家具公司 http://www.tmdps.cn/

貢獻者：康康

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調查結果分析

1：座椅高度為380-540mm能使軀體上部感覺舒服； 2：造成大腿的疼痛的原因主要是工作時，體重正在大腿上，其次才是座椅的高度； 3：如果座椅可調并備有腳墊臺比較好； 4:57%的坐姿工作者有腰酸癥狀；

5：肩痛和勁痛的占24%，手和手臂痛的占15%，大多數使用者抱怨椅子太矮了；

6：在坐姿工作者中：有29%的人有膝痛和腳痛的癥狀，其中大多數是身材不高的人，這是因為沒有墊腳臺，人只好坐在椅子的前緣；

7：無論身材大小，絕大多數都希望能保證軀體部分的自然姿勢；

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1：人向背后仰和放松時，椎間盤內的壓力最小； 2：背傾角越大，肌肉負荷越小；

3:50mm厚的短靠腰（靠住腰部，也叫低靠腰），可降低椎間盤壓力，減輕肌肉負荷；

4：靠背最佳傾角（與水平夾角）為120°，坐面 最佳角度（與水平夾角）為14°，靠背應有50mm 厚的低靠腰。當靠要傾角超過110°后，傾斜的靠背支撐著 身體部分的重量，從而減輕椎間盤內的壓力。

調研總結

通過這次調研分析，理論與實踐的結合我們

發現問題、調查問題，探索可能的解決、改進方案，確有不少收獲。通過這次調研報告，我們對家具，尤其是 桌椅有了更深入的新的認識，理解其重要性和實用性。這次深入的調研以及分析使我們學會獨立思考和解決問題 的能力。以人為本，設計創造出一種新的學習、生活、工作、上網的一體化的空間，這是一個具有巨大市場需求的現代家具 設計新空間。

座椅的尺寸設計 1 座面高度 2 座寬 3 座深 4 座面傾角

靠背的高和寬 6 靠背與座面夾角 7 座面硬度

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發展新趨勢 市場定位 外在簡潔化

簡潔的設計，內蘊多功能 2 設計安全性

安全第一，尺寸合理性

人機工程學原理的應用尤為重要。實用耐用性 3 穩固環保性

注重桌椅的質量，同時還要提倡環保，注重材質的選擇 4 色彩的鮮明性

以簡單、明快的格調、色彩為主 5 組合的多樣性 6 表面裝飾的多變性 7 結構的變換性

桌面傾斜角度的分析

首先做為設計學科，作圖有幾種方式，所以傾斜角度的 有無，大小是很有必要的，實際當臺面傾斜12°和24°時 人的姿勢較自然，軀干的移動幅度小，與水平作業面相對，疲勞不適感會減小，如果桌面太低，因頭部傾斜不能超過30° 使用者就必須身體前屈。為適應不同的使用者，設計可調節 的桌面。

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