第一篇：共樂小學鄉(xiāng)村學校少年宮設(shè)備設(shè)施管理制度

共樂小學鄉(xiāng)村學校少年宮設(shè)備設(shè)施管理制度

一、少年宮所有工作人員必須樹立主人翁思想，愛護宮內(nèi)設(shè)備設(shè)施，管好宮內(nèi)設(shè)備設(shè)施，反對一切損壞本宮利益的行為。

二、少年宮所有設(shè)備設(shè)施設(shè)立專人保管，建立進、銷登記制度，每半年核查一次。

三、凡購進設(shè)備設(shè)施，須先由總務(wù)、各功能室驗收、登記。領(lǐng)用人員需本著節(jié)約的原則填寫登記，反對大手大腳，反對化公為私。

四、總務(wù)人員和各功能室管理人員要增強責任感，及時清點宮內(nèi)設(shè)備設(shè)施，對宮內(nèi)設(shè)備設(shè)施要做到心中有數(shù)。

五、嚴格財產(chǎn)管理制度，宮內(nèi)所有物品（包括各種樂器），未經(jīng)領(lǐng)導批準一律不得外借。特殊情況的外借，要出具介紹信，經(jīng)領(lǐng)導批準簽字后，方可借用或租用，并按時交回，如有損壞或遺失應(yīng)照價賠償。

六、后勤保障部門要定期檢查各室設(shè)施、設(shè)備以及場地的使用狀況，保障少年宮設(shè)施、設(shè)備的正常使用。宮內(nèi)的一切設(shè)備與設(shè)施要做到固定牢固，運行安全可靠。設(shè)施、設(shè)備一旦發(fā)生故障，要立即報告少年宮后勤保障部門，聘請專業(yè)人員檢查維修，個人不得隨意拆裝維修。

七、電腦、投影儀、電視機、照相機等貴重辦公器材，維護管理落實到人，明確責任，實行目標管理，在做好防火、防盜的同時，做好使用維護記錄，消除用電等方面的安全隱患。

八、配備專（兼）職管理員，負責校舍安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時向主任或分管主任報告。門窗開啟靈活，不松動，不腐朽；玻璃五金等件齊全，不松動，維護及時。少年宮在易發(fā)生危險的地方或設(shè)施前設(shè)立明顯的警示標志，防止事故發(fā)生。

九、消防設(shè)施的配備符合國家《建筑滅火器配備設(shè)計規(guī)范》的要求，配置數(shù)量達標、布置合理、種類符合場所要求。消防器材管理責任到人，專人維護，氣壓充足，藥劑有效，罐體無銹蝕，不得隨意挪用等。

十、各功能室管理人員須在學期結(jié)束前收取設(shè)施、設(shè)備，統(tǒng)一集中保管，在學期開學后再發(fā)放。

第二篇：鄉(xiāng)村學校少年宮設(shè)備設(shè)施管理制度

鄉(xiāng)村學校少年宮 設(shè)施設(shè)備管理制度

胡集中心小學

2012年9月

鄉(xiāng)村學校少年宮

設(shè)施設(shè)備管理制度

1、鄉(xiāng)村少年宮所有工作人員必須樹立主人翁思想，愛護并管理好財物，反對一切損壞本少年宮利益的行為。

2、鄉(xiāng)村少年宮所有財產(chǎn)均有專人保管，并建立進、銷、登記制度，每半年核查一次。

3、凡購進物品，必須先由后勤驗收、登記，統(tǒng)一進賬后方可領(lǐng)用。領(lǐng)用人需本著節(jié)約的原則填寫登記，反對大手大腳，反對化公為私。

4、后勤人員要加強責任感，及時清點財物，對財物做到心中有數(shù)。對自然損壞和急需維修、添置的物件及時提出購置意見。

5、嚴格財產(chǎn)管理制度，所有物品（包括各種樂器）未經(jīng)領(lǐng)導批準一律不得外借。活動室、教室的鑰匙一律不得轉(zhuǎn)交他人，特殊情況，由商借租用單位出具介紹信，經(jīng)領(lǐng)導批準簽字后方可借用或租用，并按時交回，如有損壞或遺失應(yīng)照介賠償。

第三篇：石牛學校鄉(xiāng)村少年宮設(shè)備設(shè)施管理制度

石 牛 學 校

鄉(xiāng)村學校少年宮設(shè)施設(shè)備管理制度

1、鄉(xiāng)村少年宮所有工作人員必須樹立主人翁思想，愛護并管理好財物，反對一切損壞本少年宮利益的行為。

2、鄉(xiāng)村少年宮所有財產(chǎn)均有專人保管，并建立進、銷、登記制度，每半年核查一次。

3、凡購進物品，必須先由后勤驗收、登記，統(tǒng)一進賬后方可領(lǐng)用。領(lǐng)用人需本著節(jié)約的原則填寫登記，反對大手大腳，反對化公為私。

4、后勤人員要加強責任感，及時清點財物，對財物做到心中有數(shù)。對自然損壞和急需維修、添置的物件及時提出購置意見。

5、嚴格財產(chǎn)管理制度，所有物品（包括各種樂器）未經(jīng)領(lǐng)導批準一律不得外借。活動室、教室的鑰匙一律不得轉(zhuǎn)交他人，特殊情況，由商借租用單位出具介紹信，經(jīng)領(lǐng)導批準簽字后方可借用或租用，并按時交回，如有損壞或遺失應(yīng)照介賠償。

第四篇：寧鄉(xiāng)縣東城學校鄉(xiāng)村少年宮場地設(shè)備設(shè)施管理制度

寧鄉(xiāng)縣東城學校鄉(xiāng)村少年宮場地設(shè)備設(shè)施管理制度

一、少年宮場地設(shè)備設(shè)施管理

1、宮內(nèi)的一切設(shè)備與設(shè)施要定期檢查，及時維修維護，做到固定牢固，運行安全可靠。

2、電腦、投影儀、錄音機、電視機、照相機等貴重辦公器材，維護管理要落實到人，明確責任，實行目標管理，在做好防火、防盜的同時，要做好使用維護記錄，消除用電等方面的安全隱患。

3、少年宮要配備專（兼）職管理員，負責對校舍安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，及時向主任或分管主任報告。門窗開啟靈活，不松動，不腐朽；玻璃五金等件齊全，不松動，維護及時。少年宮要在易發(fā)生危險的地方或設(shè)施前設(shè)立明顯的警示標志，防止事故發(fā)生。

4、消防設(shè)施的配置符合國家《建筑滅火器配置設(shè)計規(guī)范》的要求，配置數(shù)量達標、布置合理、種類符合場所要求。消防器材管理責任到人，專人維護，氣壓充足，藥劑有效，罐體無銹蝕，噴射軟管無老化，噴嘴無堵塞變形，不得隨意挪用等。

二、少年宮場地設(shè)備設(shè)施檢查維護

1、少年宮設(shè)施、設(shè)備由專人保管和檢查維修。專用活動室的設(shè)施、設(shè)備由活動室輔導員保管使用。其他人員不經(jīng)活動室主管人員同意不得隨意使用。

2、少年宮設(shè)施、設(shè)備一旦發(fā)生故障，應(yīng)立即報告少年宮后勤保障部門并請專職人員檢查維修。個人不得隨意拆裝維修，否則后果自負。

3、后勤保障部門定期檢查各室設(shè)施、設(shè)備以及場地的使用狀況，保障少年宮設(shè)施、設(shè)備的正常使用。

4、后勤保障部門在每學期（或時段）結(jié)束時收取各室（場地）設(shè)施、設(shè)備，統(tǒng)一集中保管，在學期開學時再發(fā)到各場地各室。

5、設(shè)施、設(shè)備如有損壞視情節(jié)，正常使用損壞不予追究，操作不當導致?lián)p壞的照價賠償，故意損壞加倍賠償。

寧鄉(xiāng)縣東城學校鄉(xiāng)村少年宮

第五篇：鄉(xiāng)村學校少年宮器材設(shè)施管理制度 1

鄉(xiāng)村學校少年宮器材設(shè)施管理制度

鄉(xiāng)村學校少年宮安全管理制度

鄉(xiāng)村學校少年宮輔導教師考核細則

鄉(xiāng)村學校少年宮檔案管理制度

鄉(xiāng)村學校少年宮輔導員管理制度

鄉(xiāng)村學校少年宮輔導員培訓計劃

鄉(xiāng)村學校少年宮副主任工作職責

鄉(xiāng)村學校少年宮工作管理制度

鄉(xiāng)村學校少年宮學員守則

鄉(xiāng)村學校少年宮主任工作職責

鄉(xiāng)村學校少年宮器材設(shè)施管理制度

1、鄉(xiāng)村少年宮是依托學校建設(shè)，由政府財政保障為主的農(nóng)村少年兒童公益性活動陣地，全體工作人員要本著增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支、開源節(jié)流、艱苦樸素的原則，做到精打細算，勤儉辦宮。

2、嚴格掌握經(jīng)費開支，購物要有計劃，經(jīng)領(lǐng)導批準方可購買，減少不必要的開支，專款必須專用。

3、嚴格財經(jīng)紀律，合理使用經(jīng)費，鼓勵節(jié)約辦宮，多方式、多渠道籌資開展活動。

4、嚴格報銷手續(xù)，堅持領(lǐng)導審批制度。報銷必須憑購物發(fā)票由經(jīng)手人（證明人）簽名，負責人批準方可報銷。白紙發(fā)票和不合理的支出一律不得報銷。

5、財務(wù)人員必須嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，對發(fā)票、暫付款的使用和對現(xiàn)金、記帳、報表、核算等必須嚴格執(zhí)行財會規(guī)定，杜絕一切不合理的開支和漏洞。

6、實行民主理財。加強財務(wù)領(lǐng)導，主任親自抓財務(wù)工作，會計每月結(jié)帳一次，定期公布賬目，年終清賬一次。

XXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

鄉(xiāng)村學校少年宮安全管理制度

1.教師負責教學時間（包括課前、課后和課間）教學場所的全程安全管理。2.教師應(yīng)加強與學員監(jiān)護人的密切聯(lián)系，掌握家長的通訊聯(lián)系方式。

3、教師必須在所有學員安全離開教學活動區(qū)后，關(guān)閉所有用電設(shè)備，并關(guān)好門窗后方能離開。

4.教師未經(jīng)同意，不得擅自組織學員外出活動，組織集體活動實行報批制度，并實行安全責任制，采取必要的安全防護措施。

5.所有參加活動的學員必須由家長負責接送，并與少年宮簽訂《安全管理協(xié)議書》。XXXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

少年宮輔導教師考核細則

根據(jù)上級文件要求，結(jié)合上級考核辦法制定此辦細則，少年宮活動應(yīng)以知識創(chuàng)新為基礎(chǔ)、以培養(yǎng)實踐能力為核心，以活動為特色；面向?qū)W校、面向社會、面向孩子為活動宗旨；努力辦成有鮮活特色的兒童活動陣地，創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境。現(xiàn)制定此辦法，請老師認真執(zhí)行。此考核細則總分10分，從以下五方面考核輔導教師，即工作出勤2分、計劃和總結(jié)1分、社團活動開展3分、社團活動成效3分、檔案建設(shè)1分。

一、工作出勤：（2分）

按照活動輪流表如有活動請事假一次扣0.1分，病假一次扣0.05分。

二、計劃和總結(jié)：（1分）

1、計劃：（0.5分）計劃詳實，內(nèi)容具體，面向全體學生，符合兒童身心發(fā)展特點，可鍛煉學生實踐能力的養(yǎng)成。

2、總結(jié)：（0.5分）

總結(jié)真實、準確，即體現(xiàn)出成績又提出整改意見。

三、社團活動開展：（3分）

1、學生出勤管理：（0.5）有點名冊、活動使用記錄。每缺少一項扣0.25分。

2、社團活動講稿：（1.5分）講稿有應(yīng)用價值，符合實際活動，體現(xiàn)學生為活動主體，活動新穎。

3、學生活動安全管理：（1分）活動中認真負責，不離開活動場所，出現(xiàn)安全事故一票否決，并追究相應(yīng)的責任。

四、社團活動成效：（3分）

此項考核由少年宮工作領(lǐng)導小組打分評定，逐個社團現(xiàn)場表演評委現(xiàn)場打分，完成85%以上活動要求為優(yōu)秀得3分、完成70%以上活動要求為良好2分、完成60%以上活動要求為稱職得1分。

五、檔案建設(shè)：（1分）材料規(guī)范，符合要求。

XXXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

鄉(xiāng)村學校少年宮檔案管理制度

一、管理原則

少年宮檔案工作按照統(tǒng)一領(lǐng)導、集中管理的原則，建立專門的檔案工作機構(gòu)，形成分管領(lǐng)導負責專人管理的機制，對少年宮形成的管理、教學、科研、基建、設(shè)備、出版物、財會、人事、業(yè)務(wù)、電子聲像、實物等各類檔案實行集中統(tǒng)一管理。

二、檔案工作機構(gòu)的基本任務(wù)

1、貫徹執(zhí)行國家關(guān)于檔案工作的法令、政策、規(guī)定，規(guī)劃少年宮檔案工作。

2、制定少年宮檔案工作規(guī)章制度，并負責監(jiān)督、指導和檢查執(zhí)行情況。

3、組織建設(shè)少年宮檔案工作的網(wǎng)絡(luò)，指導和協(xié)助各部門做好種類檔案的收集、征集、整理、立卷、分類鑒定、保管統(tǒng)計工作。

4、接收檔案并對室藏的全部檔案進行科學管理，開發(fā)檔案信息資源，做好利用服務(wù)工作。

5、開展檔案宣傳工作，提高師生員工的檔案意識。

三、歸檔范圍

1、文書檔案：主要包括少年宮在日常工作中形成的各種文件、會議記錄、紀要、工作計劃、總結(jié)、規(guī)章制度等具有保存價值的文件材料。

2、教學檔案：主要包括教學管理、教學實踐和教學研究及學生舉小組或社團等活動中形成的材料。

科研檔案：主要包括在日常活動項目、特色項目科研項目科研工作中形成的文件材料、少年宮出版的書、學報、校刊等。

3、基建檔案：主要包括少年宮在基建項目中形成的文字材料、基建圖紙、項目審批文件等。

設(shè)備檔案：主要包括各種活動器材、使用說明、技術(shù)圖紙、技術(shù)操作規(guī)程、軟件、技術(shù)參數(shù)、合格證、保修卡等。

4、業(yè)務(wù)檔案：主要包括輔導員培訓進修、各種成果、獲獎證明等。

5、人事檔案：主要包括輔導員、外聘輔導員、志愿者的工作經(jīng)歷、政治思想、業(yè)務(wù)水平等。

6、會計檔案：鄉(xiāng)村少年宮實行財務(wù)單列，做到專款專用。會計檔案主要包括少年宮在財務(wù)會計核算中形成的報表、憑證、票據(jù)、預決算、銀行、現(xiàn)金日記帳等文字材料。

7、電子聲像檔案：主要包括少年宮各項工作中形成的照片、錄音帶、錄像帶、光盤等電子聲像材料和配套文字處理材料。

8、實物檔案：主要包括少年宮在重大活動、各種競賽、外事往來等具有保存收藏價值的禮品、獎牌。

XXXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

鄉(xiāng)村學校少年宮輔導員工作職責

一、制定輔導項目的三年目標，制定學年輔導計劃，并認真落實計劃內(nèi)容。

二、認真?zhèn)湔n、講課、組織活動，合理安排教學進度。在教學中注重基礎(chǔ)知識與基本技能的傳授，充分調(diào)動學生的積極性和主觀能動性。認真開展教研活動，不斷提升教育教學質(zhì)量。

三、有組織的搞好學員民主管理，注重思想品德和行為習慣的教育，做到傳藝育人，使學生身心都能健康成長。

四、按時保質(zhì)的完成鄉(xiāng)村少年宮的活動任務(wù)，把教學活動和特色活動合理結(jié)合，使更多的學員在活動中得到鍛煉和提高。

五、遵守考勤制度，講究職業(yè)道德和師容教態(tài)，負責管理好教室衛(wèi)生和學員課上、課間安全。

六、管理好所分管的教學設(shè)備和器材，不得隨意將活動器材轉(zhuǎn)借他人和其他單位。特殊情況，須報管理辦公室批準、備案。

七、按時完成宮內(nèi)其他臨時任務(wù)（如：展示、比賽、匯演等）.XXXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

鄉(xiāng)村學校少年宮輔導員管理制度

1、認真?zhèn)湔n、講課，合理制定教學進度，在教學實踐中，注重基礎(chǔ)知識和基本技能的傳授，充分調(diào)動學生的學習積極性和主觀能動性，認真開展教研活動，不斷提高教育教學質(zhì)量。

2、藝術(shù)類教師可以有組織、有計劃地選擇開展聲樂、舞蹈、器樂、語言和形象表演等活動，組織各類特色班。

3、按時并有質(zhì)量地完成鄉(xiāng)村少年宮的活動任務(wù)。在教學中把教學任務(wù)和特色活動合理結(jié)合，使更多的農(nóng)村未成年人在各項活動中得到鍛煉和提高。

4、有組織、有制度搞好學員民主管理，注重思想品德和行為規(guī)范教育，做到傳藝育人，使學生身心都能健康成長。

5、遵守勞動紀律，講究職業(yè)道德和師容教態(tài)，負責管理好教室衛(wèi)生及學員的課間安全，建造良好整潔的教學環(huán)境，管理好所分管的教學設(shè)備、器材。

6、實行考勤制，所有教職工必須按時到崗到位，不遲到，不早退，不無故缺席，嚴格請假手續(xù)，每月統(tǒng)計一次教職工出勤情況，及時核對，定期公布，存檔備查。XXXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

鄉(xiāng)村學校少年宮輔導員培訓計劃

一、指導思想

以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，建立和完善輔導員培訓體系，加大輔導員培訓力度，提高輔導員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力造就一支政治強、業(yè)務(wù)精、紀律嚴、作風正的輔導員隊伍。

二、培訓原則

1．注重理論聯(lián)系實際，突出專業(yè)特點。緊密聯(lián)系新的形勢和任務(wù)，聯(lián)系輔導員的思想和工作實際，把學習理論同解決問題、總結(jié)經(jīng)驗、推進工作結(jié)合起來，學以致用。

2．注重區(qū)分層次，力求科學施教。著眼于提高輔導員的素質(zhì)和能力，堅持日常培訓和專題培訓相結(jié)合，中長期學習與短期培訓相結(jié)合，學歷教育與在職培訓相結(jié)合，逐步建立分層次、分類別、多渠道、多形式、重實效的培訓格局。

3．注重系統(tǒng)規(guī)劃，保證培訓質(zhì)量。加強對培訓需求的調(diào)研，優(yōu)化培訓內(nèi)容。制定切實可行的教育培訓實施計劃，精編注重實效的培訓教材。以院黨校為培訓和研修基地，努力提高師資水平，嚴格考核和管理，提高培訓質(zhì)量。

4．注重研究借鑒，創(chuàng)新培訓機制。遵循教育培訓規(guī)律，按照理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新的要求，積極借鑒國內(nèi)外優(yōu)秀的教育研究成果，不斷豐富和創(chuàng)新輔導員教育培訓的內(nèi)容與模式，努力體現(xiàn)時代性、規(guī)律性、創(chuàng)造性和實效性。

三、培訓目標

以輔導員骨干示范培訓為龍頭，與學習考察、進修、研究、研討交流等多種形式相結(jié)合，構(gòu)建分層次、多形式的培訓體系。逐步建立輔導員持證上崗制度，使輔導員隊伍整體素質(zhì)有明顯提高，初步建成一支高素質(zhì)的輔導員隊伍。XXXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

附 具體安排：

類型 時間 內(nèi)容 主講人 方式

崗前培訓 開學前一周

1、如何做好輔導員工作

2、工作職責及具體工作要求

3、相關(guān)部門工作要求

4、優(yōu)秀輔導員經(jīng)驗介紹

集中

培訓

日常培訓 每周二下午 輔導員日常工作指導

輔導員例會 輔導員工作交流 每月一次 針對月工作進行討論

分組

研討

專題講座 每學期兩次

1、聘請專家來校作專題講座

2、觀看專題片

集中

培訓

讀書活動 每月一次

1、談對指定輔導員書籍的讀書體會

2、談對輔導員書籍的讀書體會

集中

分組

附 具體安排：

類型 時間 內(nèi)容 主講人 方式 全體輔導員培訓班；

開學前一周 輔導員職責 工作要求

集中

培訓

日常培訓 每周二下午 輔導員日常工作指導

輔導員例會 輔導員工作交流 每月一次 針對月工作進行討論

分組

研討

專題講座 每學期兩次

1、聘請專家來校作專題講座

2、觀看專題片

集中

培訓

讀書活動 每月一次

1、談對指定輔導員書籍的讀書體會

2、談對輔導員書籍的讀書體會

集中

分組

鄉(xiāng)村學校少年宮副主任工作職責

鄉(xiāng)村少年宮副主任協(xié)助少年宮主任工作，全面完成少年宮教育教學任務(wù)，不斷提高教育教學質(zhì)量，其主要職責是：

1、協(xié)助鄉(xiāng)村少年宮主任制定、貫徹和落實少年宮工作計劃，制定并實施培訓和陣地活動計劃，做好學期和年終業(yè)務(wù)工作總結(jié)。

2、組織和管理教學工作，有計劃地組織教師進行教研活動，認真學習兄弟鄉(xiāng)村少年宮的教育經(jīng)驗，熟悉并掌握少年兒童教育規(guī)律，合理安排教師文化學習和業(yè)務(wù)進修，審查教師的學科計劃和備課筆記，定期檢查落實情況。

3、建立特色班學員管理制度。負責報名、編班、考核、獎懲等工作，安排好特色班課程表和本鄉(xiāng)村少年宮工作活動總表，并及時修正調(diào)整。

4、搞好教師隊伍建設(shè)，做好專業(yè)教師的考核管理工作和鄉(xiāng)村少年宮校外輔導員的聘請工作，建立健全教師業(yè)務(wù)檔案。

5、加強同其他鄉(xiāng)村少年宮各學校的業(yè)務(wù)聯(lián)系，利用節(jié)假日和中心活動，組織協(xié)調(diào)好少年宮內(nèi)外的文藝、科技、美術(shù)等各種表演、競賽及全區(qū)性的大型活動。

6、不斷加強和改善教學管理，完善健全各種教學制度，逐步達到教學管理規(guī)范化、科學化、條例化、制度化。

7、副主任協(xié)助鄉(xiāng)村少年宮主任開展工作，主任不在時，由副主任主持宮內(nèi)活動。

XXXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

鄉(xiāng)村學校少年宮工作管理制度

一、以理念為先導、以知識創(chuàng)新為基礎(chǔ)、以能力實踐為核心、以活動體驗為特色，面向?qū)W校、面向社會、面向孩子創(chuàng)辦充滿生機活力的鄉(xiāng)村少年宮。

二、在上級的領(lǐng)導下，堅持正確的辦宮方向，努力把鄉(xiāng)村少年宮辦成具有鮮明特色的少年兒童教育陣地。

三、全面貫徹黨的教育方針，熱愛少年兒童，堅持依法執(zhí)教、廉潔從教，愛崗敬業(yè)，嚴謹治學，團結(jié)協(xié)作。

四、不斷深化教育教學改革，不斷培養(yǎng)和提高校內(nèi)教師及校外輔導員的綜合素質(zhì)；堅持社會效益和人才效益并重，增強鄉(xiāng)村少年宮對未成年人的感召力，活躍未成年人的活動陣地。

五、加強未成年人思想道德建設(shè)，為未成年人創(chuàng)造良好健康的成長環(huán)境，營造濃厚的學習氛圍；使鄉(xiāng)村少年宮成為少年兒童教育的活動中心、藝術(shù)教育與德育教育的活動基地。

六、豐富全鎮(zhèn)未成年人的精神文化生活，為未成年人搭建展示自我的平臺；認真組織和舉辦各種有益于未成年人健康成長的各種活動。XXXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

鄉(xiāng)村學校少年宮學員守則

1、熱愛祖國，熱愛人民，熱愛中國共產(chǎn)黨。熱愛科學，努力學習，勤思好問，樂于探究，積極參加社會實踐和有益的活動。

2、遵守少年宮的紀律制度，增強法律意識。珍愛生命，注意安全，講究公共衛(wèi)生環(huán)境，不亂丟紙屑、果皮，保管好墨汁、顏料。

3、自尊自愛，自信自強，生活習慣文明健康。尊敬師長，禮貌待人。團結(jié)同學，關(guān)心他人。

4、誠實守信，言行一致，知錯就改，有責任心。完成分配的值日任務(wù)。

5、學員須按照少年宮規(guī)定的學習、活動時間按時上課，不得遲到、缺席，因故不能參加，必須事先向輔導教師請假。

XXXXX學鄉(xiāng)村學校少年宮辦公室

鄉(xiāng)村學校少年宮主任工作職責

鄉(xiāng)村少年宮主任是本單位法人代表，是鄉(xiāng)村少年宮的領(lǐng)導者和組織者，在上級主管部門的領(lǐng)導和黨組織的監(jiān)督下，全面負責少年宮的工作。

1、認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，加強對各部門的領(lǐng)導與協(xié)調(diào)，積極改革，勇于創(chuàng)新，科學管理，發(fā)揮機構(gòu)職能，提高工作效率，努力把鄉(xiāng)村少年宮建設(shè)成為孩子喜歡的活動場所、家長放心的教育陣地、村民滿意的文化中心。

2、認真完成上級領(lǐng)導交給的各項任務(wù)，制定鄉(xiāng)村少年宮發(fā)展規(guī)劃和工作計劃、各項規(guī)章制度和管理辦法，并認真組織實施。經(jīng)常檢查了解、分析、研究輔導員培訓工作和陣地活動的開展情況，做好統(tǒng)籌工作，注意總結(jié)經(jīng)驗，落實改進措施，增強鄉(xiāng)村少年宮對鎮(zhèn)域內(nèi)少年兒童的感召力，活躍少年兒童陣地。

3、負責鄉(xiāng)村少年宮的教師及輔導員隊伍建設(shè)工作，加強輔導員隊伍的思想政治和業(yè)務(wù)能力培訓指導工作，努力做到“知人善用”，依靠全體教職工辦好鄉(xiāng)村少年宮，注意培養(yǎng)骨干力量。

4、重視交流和學習，主動與其他鄉(xiāng)村少年宮聯(lián)系，學習兄弟單位辦少年宮經(jīng)驗，用于指導本少年宮工作，加強教育研究，做好推動全鎮(zhèn)中、小學素質(zhì)教育工作。同時，加強與城區(qū)學校的聯(lián)系，積極把本鄉(xiāng)村少年宮開辟成城區(qū)學校的農(nóng)村教育基地，作為城區(qū)學生與農(nóng)村學生互動交流的平臺，作為城區(qū)學生開展實踐教育和體驗教育的第二課堂。

5、團結(jié)群眾，關(guān)心群眾，發(fā)揚民主精神，傾聽群眾意見，堅持原則，實事求是，秉公辦事，不謀私利。在條件允許的情況下，努力解決教師的后顧之憂，充分調(diào)動教職工的積極性。

6、貫徹艱苦創(chuàng)業(yè)，勤儉節(jié)約的原則，計劃好財務(wù)開支，管理好鄉(xiāng)村少年宮設(shè)備，提高現(xiàn)有設(shè)備的利用率。

7、自覺接受黨支部、教代會的監(jiān)督、評議，依靠工會搞好民主管理。

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