第一篇:河北大廟東溝鐵礦礦床地質報告
河北大廟東溝鐵礦礦床
地質報告
姓名:楊小保 班級:地質1001 學號:10016108
目 錄
第一節 礦區自然簡況........................2
一、礦區所處行政區劃位置.......................2
二、礦區交通簡況..............................2
三、礦床地質研究史............................2 第二節 礦區地質概況..........................3
一、地層.....................................3
二、構造.....................................5
三、巖漿巖....................................6 1.元-太古代巖漿活動............................6 2.燕山期巖漿活動..............................6 第三節 礦床地質特征.........................7
一、礦休產狀..................................7
二、礦體規模..................................7
三、圍巖蝕變..................................8
四、礦石物質成份..............................8
五、礦石結構構造.............................10
六、礦體磁異常特征...........................10 第四節 礦床成因...........................1
1參考文獻.......................................12
第一節 礦區自然簡況
一、礦區所處行政區劃位置
承德市雙灤區大廟鎮東溝鐵礦位于河北省承德市335°方位,屬雙灤區大廟鎮管轄。中心地理坐標:東經117°50′15″,北緯 41°10′30″,面積1.29km2。
二、礦區交通簡況
承德-隆化公路通過區內,鄉村公路發達。
三、礦床地質研究史
1957—1959年河北省地質局區調大隊完成了張家口幅(K-50)1:100萬區域地質測量;1958—1960年地質部航空物探大隊901隊在該區開展了1:10萬航空磁法測量和放射性測量;1976—1996年河北省地礦局區調隊、河北省地礦局第四地質大隊相繼完成了承德市幅的1:20萬及大廟、三溝、承德市、卸甲營四幅1:5萬地質測量。這些工作成果為在本區開展地質勘查工作提供了基礎資料,特別是1:10萬航磁資料對本區尋找磁性鐵礦具有重要的指導意義。
1954年,原重工業部地質局沈陽地質勘探公司104隊到本區工作,于1955年提交了《熱河省大廟釩鈦磁鐵礦及黑山區地質勘探總結報告》。
二十世紀七十年代,河北地質局第四地質大隊在黑山鐵礦外圍一帶開展鐵礦普查,提交了《河北省承德縣高寺臺黑山鐵礦勘探地質報告》。同期,河北地質局第十地質大隊圍繞大廟、黑山一帶開展磷礦普查工作,提交了《河北省承德縣馬營磷礦勘探地質報告》。該區地質工作程度較高,以往的工作重點是圍繞大廟—頭溝斜長巖體開展的釩鈦磁鐵礦及磷礦的普查找礦。
2009年4月,華北地質勘查局五一四地質大隊受承德市雙灤區光大礦業有限公司的委托,進入該區開展普查工作,到2010年8月提交《河北省承德市雙灤區大廟鎮東溝鐵礦普階段地質報告》,它指出:全區保有資源儲量(332+333)礦石量3152.11kt,平均品位:TFe24.63%,mFe13.92%。其中工業礦體保有資源儲量(332+333)礦石量1196.43kt,占全區保有儲量總量的37.96%,平均品位:TFe29.26%,mFe19.13%;低品位礦體保有資源儲量(332+333)礦石量1955.68kt,占全區保有儲量總量的62.04%,平均品位:TFe21.84%,mFe10.68%。
第二節 礦區地質概況
一、地層
區內出露的主要地層為太古界變質巖系和中生界火山-沉積巖系及新生界第四系。
1.太古界單塔子群白廟組(Arb)
主要出露在區域南部,巖性為黑云(或角閃)變粒巖、淺粒巖、夾黑云石榴二長片麻巖及黑云鉀長片麻巖。混合巖化作用強烈,形成大量混合巖化片麻巖和條帶狀、眼球狀間層混合巖。2.元古界紅旗營子群團榆樹組(Pt1t)
出露于區域的南部及北西部的官地一帶,巖性主要為斜長角閃巖、角閃變粒巖、黑云母變粒巖、黑云斜長片麻巖夾多層磁鐵石英巖,上部夾1—3層大理巖。
3.中生界侏羅系下統南大嶺組(J1n)
主要分布在西南部的大廟鎮老窯村及孤山村,受基底斷裂凹陷構造控制明顯,呈南北向延展,巖性主要為灰色粗安巖、安山巖、及安山質凝灰巖。
4.中生界侏羅系下統下花園組(J1x)
主要分布在區域西部的金廠梁一帶,巖性上部以粗砂巖、細砂巖為主,夾礫巖、粉砂質頁巖,下部以細砂巖、粉砂巖、粉砂質頁巖為主的煤系地層。
5.侏羅系中統后城組(J2h)
主要出露于區域的南東部,巖層之底部有厚度不大的含礫巖屑砂巖。礫石由安山巖、安山質凝灰巖等組成,中部為紫、褐灰色礫巖夾砂巖,上部為礫巖、砂巖、粉砂巖及泥巖。巖層走向20—30°,傾向北西,傾角25°左右。不整合于團榆樹組地層之上。6.侏羅系上統白旗組(J3b)
分布于區域東部的北興隆街一帶,巖性為一套亞堿性火山碎屑巖。下部以灰綠色粗安質晶屑巖屑凝灰巖為主,中部為凝灰質砂巖夾凝灰巖,上部為粗安質晶屑巖屑凝灰巖,安山質凝灰巖。巖層走向25°,傾向北西,傾角20°左右。7.侏羅系上統張家口組(J3z)
出露于區域東北部的卜頭溝一帶,巖性下部以凝灰質角礫巖為主,中部以凝灰巖、流紋巖為主。上部以凝灰巖、粉砂巖為主。巖層 走向30—40°,傾向北西,傾角20°左右。8.新生界第四系全新統沖洪積層(Q4al+pl)
以第四系的坡積、洪積、風積等為主,分布在山間洼池、緩坡、河床河谷之中。
二、構造
據冀京津地質志,工作區大地構造位置處于中朝準地臺(Ⅰ)的北緣,燕山臺褶帶(Ⅱ),承德拱斷束(Ⅲ)的北部,大廟穹斷束(Ⅳ)地質構造單元內,即豐寧—隆化深斷裂和大廟—娘娘廟深斷裂之間。
區域構造以東西向—近東西向深大斷裂帶為主體,并發育一系列北東、北西及南北向斷裂。1.東西-近東西向斷裂帶
位于區域圖幅南部,為紅石砬-大廟斷裂帶的一部分,在本區約10Km,寬幾十至百余米,傾向北,傾角在60°-80°之間,沿走向表現為舒緩波狀。沿此帶形成大廟基性雜巖體。2.北東-北北東向及其他方向斷裂帶
北東-北北東向及南西、南北向斷裂構造,為一些規模不大,延長不遠的斷裂帶或斷層,遠不如東西向斷裂帶發育。這些斷裂帶在形成時間上一般較晚于東西向斷裂帶的形成,但部分東西向、北西向斷裂帶可能屬東西向斷裂同時或稍晚形成的配套構造。在空間分布上,不論北西向或北東向斷裂構造帶,均表現出一定的等距性,在活動上具有繼承性和多期性。
三、巖漿巖
區內巖漿活動強烈,分布較廣,規模較大,主要形成了大廟基性雜巖體。伴隨多期巖漿活動,生成了很多金屬和非金屬礦產。1.元-太古代巖漿活動
晚太古至早元古代時期,有角閃輝石巖侵入于單塔子群白廟子組變質巖中,屬于同構造期侵入巖。中晚元古代主要沿紅石砬-大廟斷裂帶北側形成了以大廟斜長巖、蘇長巖為代表的基性巖漿巖帶。其中含釩鈦磁礦-輝石蘇長巖系列巖體,為大廟釩鈦磁礦床的成礦巖母,成巖礦時代在1738-933.8Ma之間。
其中:大廟斜長巖體東西長18Km,南北最寬10Km。南部為紅石砬—大廟—頭溝斷裂帶所截,呈一向北突出的三角形,面積72.8Km2。以斜長巖相為主體,分布面積63.3Km2;次為淡色蘇長巖等,出露面積9.5Km2。巖石以中—粗粒、不等粒及偉晶狀結構為主,局部有巨晶結構,火成堆積結構。以塊狀、斑狀、斑雜狀構造為主,局部見有流動構造。除了西北側與原太古界變質巖為侵入接觸外,南部和東北部與圍巖呈斷層接觸。在巖體中可見有片麻巖、大理巖捕擄體。2.燕山期巖漿活動
主要沿紅石砬-大廟斷裂帶附近侵入一些閃長巖體、花崗巖體、正長斑巖體,規模不大,多呈巖株狀及脈狀產出。
另外,區內混合巖主要分布在區域的南部,以眼球狀混合巖(Yqh)為主,巖石具眼球狀構造。“眼球”由鉀長石、殘留酸性斜長石組成,綠泥石、黑云母圍繞“眼球”分布。鉀長石為顯微條紋長石,強裂交 代斜長石,常含有大量云母化斜長石殘晶,偶見蠕英結構。斜長石它形粒狀,絹云母化較強,有的成為殘晶,石英粒度較粗,成拉長粒狀集合體。
第三節 礦床地質特征
一、礦休產狀
區內鐵礦賦存于元古代斜長巖體中,呈透鏡狀產出,屬于大廟式釩鈦磁鐵礦床。礦體與斜長巖接觸界線清楚。
本礦床屬巖漿晚期分凝—貫入式礦床,在斜長巖中以貫入式成礦為主,在蘇長巖中以分凝式成礦為主。
晚期的蘇長巖在侵入過程中,經過分凝作用,使成礦物質從巖漿中分離出來形成礦漿,部分礦漿在內應力的作用下,貫入到斜長巖的裂隙中或蘇長巖體與斜長巖體的接觸帶中,形成規模不等形態各異的脈狀貫入體,統稱貫入式礦床。
二、礦體規模
全區共圈定含釩鈦磁鐵礦體6條,其中工業礦體1條,編號為Fe1-Ⅰ;低品位礦體5條,編號分別Fe1-Ⅱ、Fe2-Ⅱ、Fe3-Ⅱ、Fe4-Ⅱ、Fe5-Ⅱ。
位于勘查區東南部的釩鈦磁鐵礦為本區規模最大的礦體,由于礦石品位整體較低,按邊界品位TFe20%圈礦,工業品位達不到TFe25%,故將礦石品位TFe≥25%的單獨圈礦,定為工業礦體,編號為Fe1-Ⅰ;礦石品位20%≤TFe<25%的單獨圈礦,定為低品位礦體,編號Fe1-Ⅱ。
三、圍巖蝕變
區內蝕變以鈉黝簾石化為主,其次為絹云母化,主要發育于斜長巖中,與磁鐵礦有關的蝕變主要有綠泥石化和纖閃石化,主要發育于礦體的上、下盤。
四、礦石物質成份
1.礦物成份
礦石呈深灰—灰黑色,它形晶粒狀結構,浸染狀構造。由磁鐵礦(粒塊狀集合體。鐵黑色。條痕黑色,半金屬光澤。不透明。無解理,具晶面條紋。斷口不平坦。硬度5.5~6.5。具強磁性。性脆。無臭,無味。)、鈦鐵礦(常呈不規則粒狀、鱗片狀、板狀或片狀。顏色鐵黑或呈鋼灰色,條痕鋼灰或黑色,當含有赤鐵礦包體時,呈褐或褐紅色。金屬至半金屬光澤,貝殼狀或亞貝殼狀斷口。性脆。硬度5~6。具弱磁性。)及少量褐鐵礦(呈多種色調的褐色,一般為鐘乳狀、葡萄狀、致密的或疏松的塊狀甚至土狀,也有像黃鐵礦那樣的晶體形狀(稱為假象)。條痕黃褐色。)、黃鐵礦(淺黃銅黃色,表面常具黃褐色錆色。條痕綠黑或褐黑。具有強金屬光澤。不透明。解理、極不完全。硬度6~6.5。)組成,脈石礦物主要為纖閃石,其次為綠泥石、黑云母。
磁鐵礦、鈦鐵礦呈它形于輝石空隙或包裹輝石,沿磁鐵礦三組解理方向有鈦鐵礦片晶析出,片晶細密,寬度均勻,多在0.001 mm左右,部分鈦鐵礦呈它形單體,或與磁鐵礦成連生體,單體粒經0.6-1.6 mm,內部有時可見雙晶。褐鐵礦為黃鐵礦氧化的產物。輝石已纖山石 化,邊部為黑云母、綠泥石集合體成環帶狀。
金屬礦物:磁鐵礦含量17-27%,鈦鐵礦含量為3-7%;透明礦物:纖閃石含量67-72%,綠泥石、黑云母含量3%。2.化學成份
礦石的化學成分,經取樣進行鐵物相分析、化學全分析及組合分析,礦石中有益組分為mFe、TiO2、V2O5,有害雜質為硫、磷。
通過鐵礦石物相分析統計結果: TFe≥25%的礦石,全鐵平均品位29.46%,磁性鐵(mFe)平均品位20.97%,占全鐵平均品位的71.18%,其次為氧化鐵(OFe)平均含量3.02%,占全鐵品位的10.25%; 20%≤TFe<25%的礦石,全鐵平均品位21.18%,磁性鐵平均品位12.09%,占全鐵平均品位的56.81%,其次為氧化鐵(OFe)平均含量3.15%,占全鐵品位的14.80%;其它硅酸鐵、碳酸鐵含量低,所占比例較小。
說明本區礦石是以磁性鐵為主的弱磁性鐵礦石,且全鐵品位越高,磁性鐵占有率就越高。
通過造渣組份比值計算ω(CaO+MgO)/ω(SiO2+Al2O3)=0.66,介于0.5~0.8之間,說明本區鐵礦石屬半自熔性礦石。
通過組合分析統計結果,TFe≥25%的礦石,有益組份TiO2平均含量6.94%,V2O5平均含量0.21%,有害組份S平均含量0.21%,P2O5平均含量0.59%; 20%≤TFe<25%的礦石,有益組份TiO2平均含量7.04%,V2O5平均含量0.18%,有害組份S平均含量0.19%,P2O5平均含量0.64%;說明本區礦石的有益組份TiO2、V2O5的平均含量,均高于鐵礦石伴生 組份評價指標(TiO2>5%,V2O5>0.15%)的要求,有害組份S、P2O5平均含量均低于指標要求,可滿足煉鐵,煉鋼之要求。
五、礦石結構構造
它形晶粒狀結構,浸染狀構造。
六、礦體磁異常特征
區內高精磁測面積1.29Km2,T0值選定為55000nT。
從平面等值線異常圖上看,超過500nT的磁異常有5處,編號分別為M1—M5。
M1號異常位于測區的東南部,以500nT圈定為呈多峰的帶狀體,呈北東向分布,長約250m,寬60—110m,異常最高值8000nT,為Fe1-Ⅰ、Fe1-Ⅱ礦體所引起。
M2號異常位于測區的北東部,以500nT圈定異常,異常形態呈多峰的帶狀體,呈北東向分布,長約420m,寬10—100m,異常最高值2000nT,為Fe2-Ⅱ礦體所引起。
M3號異常位于M1號異常的西部,以500nT圈定異常呈多峰的帶狀體,呈北東向分布,長約220m,寬30—70m,異常最高值700nT,為Fe4-Ⅱ礦體所引起。
M4號異常位于測區的西端,以500nT圈定異常,呈北東走向,長190m,寬30—70m,峰值近1000nT,由于第四系覆蓋層太厚,槽探工程未能揭露,推測為小礦化帶引起。
M5號異常分布于測區的北部,以500nT圈定異常,呈東西走向,長200m,寬30—80m,峰值近1200nT,為Fe5-Ⅱ礦體所引起。綜觀測區,磁場強度不大,且分散,異常峰值在500nT以上的地段往往有低品位的磁鐵礦體賦存;異常在3000nT以上的地段往往有工業礦體賦存。
第四節 礦床成因
本礦床屬巖漿晚期分凝—貫入式礦床,在斜長巖中以貫入式成礦為主,在蘇長巖中以分凝式成礦為主。
晚期的蘇長巖在侵入過程中,經過分凝作用,使成礦物質從巖漿中分離出來形成礦漿,部分礦漿在內應力的作用下,貫入到斜長巖的裂隙中或蘇長巖體與斜長巖體的接觸帶中,形成規模不等形態各異的脈狀貫入體,統稱貫入式礦床。
本區鐵礦石為大廟式釩鈦磁鐵礦石,其找礦標志:
①巖相特征:大廟式釩鈦磁礦床產于大廟斜長巖中,與大廟斜長巖體具有密切的成因聯系,成巖成礦具有明顯的一致性。據有關資料統計,斜長巖賦存的已知鐵礦體有32個,礦化蘇長巖中16個,花斑狀蘇長巖中4個,二長蘇長巖和淡色蘇長巖中尚未見到規模較大的礦體,偶爾見有細小的礦脈或礦豆,這表明斜長巖是最有利得賦礦圍巖,其次為礦化蘇長巖及花斑狀蘇長巖,而礦化蘇長巖為本礦床的成礦母巖。
②控礦構造特征:斷裂構造為大廟式釩鈦磁礦的主要控礦因素,其中以北東、北北東向為主控礦構造,其次為北東東向及東西向構造。
③磁異常特征:地面磁異常主要反映了地表磁鐵礦體特征,本區磁異常形態呈多峰的帶狀體,呈北東向分布,磁場強度不大,且分散,異常峰值在500nT以上的地段往往有低品位的磁鐵礦體賦存;異常在3000nT以上的地段往往有工業礦體賦存。
參考文獻
http://wenku.baidu.com/view/2aa99d02a6c30c2259019eb2.html http://baike.baidu.com/view/23118.htm http://baike.baidu.com/view/33913.htm
第二篇:鐵礦實習報告
大冶鐵礦實習報告
大冶礦區位于湖北省黃石市西部鐵山區,大冶礦區共由6個大礦體組成,自東向西依次為尖山、獅子山、象鼻山、尖林山、龍洞和鐵門坎,儲量比較豐富。大冶鐵
礦建成了亞洲第一的硬巖復墾基地,昔日的廢石場已綠樹成蔭。礦區環境優美,多次評為湖北省花園式工廠、清潔無害工廠、安全生產文明單位。在大學最后一次實習,有幸來到這已經有百年歷史的礦山,看著整個礦山既有一種歷史的厚重感,又有一種無比的自豪感。
根據本次實習的安排,主要進行了以下幾個項目,廠級教育、選礦區、開采區、國家礦山公園。接下來就隨著我一起走進這百年礦山。
一、廠級教育
三級安全教育是安全生產教育的一個重要方面,是對新進公司人
員和調換工種人員進行安全生產思想建設的一項有效措施。三級安全教育指新入廠職員、工人的廠級安全教育、車間級安全教育和崗位(工段、班組)安全教育,是廠礦企業安全生產教育制度的基本形式,也是企業安全教育的基本教育制度,分入廠教育、車間教育和班組教育三類。武鋼具有一整套嚴明的安全教育體系、十大安全禁令、職工安全生產監督體系、違章行為和處罰。
十大安全禁令:
1、嚴禁違章指揮和強令他人冒險作業;
2、嚴禁不具備相應資格人員從事特種作業;
3、嚴禁班中飲酒及酒后進入作業場所;
4、嚴禁在起重吊物下行走和停留;
5、嚴禁在2m以上高處作業是不系安全帶;
6、嚴禁違章停送能源介質和動力源;
7、嚴禁在易燃易爆區域違規動火或吸煙;
8、嚴禁未采取安全措施接觸運轉、運行中的設
備設施和物件;
9、嚴禁未經許可和未采取防護措施進入受限空
間作業;
10、嚴禁違章關閉、取消設備連鎖、安全防護設
施。
職工安全生產監督八項權利
1、勞動保護條件保障權。
2、危險因素和應急措施知情權;
3、安全生產建議、批評、間距控告權;
4、拒絕違章指揮權;
5、緊急情況下停工避險權;
6、職業病檢查、診療、康復權;
7、工傷保險和傷亡賠償權;
8、接受安全教育權;
違章行為
;a類違章:
1、強令他人違章冒險作業的違章指揮。
2、兩米以上高處作業未系安全帶。
3、高處、立體交叉作業、并下作業、起吊物不戴安全帽或佩戴不規范;高空、交叉作業亂拋物件;起重作業、兩層以上作業、過往人員密集區基建施工未采取設置警戒區。
4、在運行的皮帶、輥道和機電設備旁,女職工未將發辮盤入帽內。
5、在易燃易爆區域動火未辦動火證、擅自動火。
6、電、氣等能源介質停、送未按規定執行停送牌檢修制度;帶電作業不按規定操作活未按要求使用絕緣勞動保護用品。
7、設備檢修、維護未執行設備操作牌制度。
8、無證人員獨立從事特種作業操作。
9、皮帶、輥道、幾點設備等旁有人,未確認提醒就啟動設備。.....................還有很多,在此就不一一例舉,這一套嚴明的制度體系保證了大冶鐵礦一年的無傷亡事故的發生。
球團廠、選礦廠
選礦廠除包括選礦前礦物原料準備、篩分以及選后的產品處理這三種主要作業及設備外,還設置有礦石儲場(兼作混合礦石用)礦倉、作業間產品的運輸(皮帶運輸、礦漿泵送)、給礦機、浮選車間的配藥室及給藥機、取樣機、檢測儀表,選礦過程的自動控制設施,安裝于運輸皮帶上的取出泵礦時混入礦石中的鐵件的懸吊電磁吸鐵器,稱量礦石處理量及精礦計量皮帶秤,供水、供電、維修等的輔助作業及設施。
根據不同的礦石類型和對選礦產品的要求,在實踐中可采用不同的選礦方法。常用的選礦方法有重選法、磁選法、電選法和浮選法其中浮選法應用最廣。重選法廣泛地應用于黑色、有色、稀有金屬和煤的分選;磁選法多用于黑色金屬和稀有金屬的分選,也可用于從非金屬礦物原料中除去含鐵雜質,還可用于凈化生產、生活用水以及重介質選煤中磁鐵礦的回收;電選法用于有色金屬礦石和稀有金屬礦石、黑色金屬(鐵、錳、鉻)礦石的分選,還用于非金屬礦石(如煤粉、金剛
石、石墨、石棉、高嶺土和滑石等)的分選。除上述常用的四種選礦方法外,還有光電選礦法、化學選礦法及其他特殊選礦法。各種選礦方法有時單獨使用,有時是幾種方法的聯合應用。
礦石的選礦處理過程是在選礦廠(選煤廠)中完成的。不論選礦廠(選煤廠)的規模大小,一般都包括以下三個最基本的工藝過程:
①礦石分選前的準備作業包括原礦(原煤)的破碎、篩分、磨礦、分級等工序本過程的目的是使有用礦物與脈石礦物單體分離,使各種有用礦物相互間單體解離,此外.這一過程還為下一步的選礦分離創造適宜的條件。
②分選作業。借助于重選、磁選、電選、浮選和其他選礦方法將有用礦物同脈石分離,并使有用礦物相互分離獲得最終選礦產品(精礦、尾礦、有時還產出中礦)。
③加選后產品的處理作業。包括各種精礦、尾礦產品的脫水,細粒物料的沉淀濃縮、過濾、干燥和洗水澄清循環復用等。
冶鐵礦選礦廠是20世紀50年代投產的老廠,原工藝與設備比較落后,生產成本高,難以適應礦山由露天開采轉入地下開采后供礦條件的變化。為此,采用國內外先進技術和設備對選礦廠進行了全面的技術改造。通過改造,選礦廠工藝流程得到優化,設備達到大型化、高效化、節能化,并實現了生產過程的自動控制,取得了較好的技術指標和經濟效益。
破碎工藝由三段開路破碎流程改為三段一閉路破碎加洗礦流程,并由雙系統改為單系統。礦山由露天開采轉為地下開采后,礦石含泥篇二:鐵礦生產實習報告
安全工程專業生產實習總結
一、實習性質、目的和任務
生產實習是學生在完成了公共基礎課、專業基礎課和部分專業技術課程學習后,大部分專業技術課開始學習之前的一個重要的教學環節。通過生產實習,使學生加深對已學過的專業技術理論和應用的理解,并為后續專業技術課程的學習打下實踐的基礎。
實習目的: ① 向實習企業的工程技術人員和工人學習,增強學生為實現祖國社會主義現代化而貢獻力量的決心,加強學生對安全工程專業知識在安全技術與管理實踐中重要作用的認識;
② 聯系生產實際,學習安全工程技術和安全管理知識,掌握做實際調查研究的方法,系統地、綜合地運用所學知識,培養理論聯系實際,提高分析和解決實際問題的能力;
③ 有條件時,可參與企業的安全檢查活動,利用所學知識對實習企業的安全現狀進行評價并提出合理化建議。
二.實習地點及實習公司簡介
實習地點:石寶鐵礦公司、寶鑫特鋼公司。
實習公司簡介
包頭市石寶鐵礦集團有限責任公司座落在美麗富饒的達茂草原上,位于達茂旗石寶鎮與希拉穆仁鎮交界處,距包頭市東北196公里,距呼和浩特市西北120公里,距旗政府所在地百靈廟鎮東南65公里處,與呼和浩特——百靈廟、包頭——固陽——百靈廟公路聯網,交通便利。
石寶鐵礦始建于1988年,是用14.5萬元扶貧款艱難起家的鄉辦企業,先后經歷了鄉鎮、鄉鎮國有聯營、國有控股、民營股份制企業四個發展階段。2005年1月成立包頭市石寶鋼鐵集團有限責任公司,2006年12月更名為包頭市石寶鐵礦集團有限責任公司。經過20年的不斷努力,現已發展成為集采、選、冶、鑄、修、運為一體的中型企業集團,形成了年采礦320萬噸,生產鐵精粉95萬噸,鑄件1萬噸,生鐵80萬噸,石灰石10萬噸,超細粉20萬噸,免燒磚1000 萬塊,鋼坯50萬噸,鋼材50萬噸的生產規模。集團公司擁有石寶鐵礦有限公司、寶鑫特鋼有限公司、寶利建材有限公司、宏昌修造有限公司、寶泰金屬制品有限公司、巴彥淖爾市金煒發紅壕北鐵礦有限公司、內蒙古亞光礦業有限公司、內蒙古朝順礦業有限公司、宏宇運輸公司共九個子公司。現有總資產15億元,員工3200余名,其中大專及以上學歷人員80多名,工程師及取得高級技術職稱人員50名。2008年,實現銷售收入16.5億元,利稅5.5億元,其中實現稅金2.87億元,上繳稅金2.25億元。多年來,石寶鐵礦集團一直是地方支柱企業,已連續五年上繳稅金突破億元,在包頭市民營企業中納稅排行第二。石寶集團公司從嚴、精、細的要求出發,全面實施了一系列的現代化管理措施,推行了目標管理、績效考核、“5s”管理、全面成本管理。集團公司始終秉承“創造財富、造福員工、奉獻社會”的企業宗旨,努力改善員工生活、辦公、文體娛樂條件、提高員工福利待遇。公司95%以上在崗員工加入了養老、醫療、失業、工傷、生育保險,年繳各類保費1568萬元;公司與全部員工簽定了勞動用工合同,并嚴格執行國家有關法定節假日的補貼規定。
展望中國鋼鐵工業發展前景,機遇與挑戰并存。經歷了20年風雨錘煉的石寶鐵礦人,面對未來的發展,更有一種從容不迫的自信和堅定不移的執著。石寶鐵礦人將團結一心,眾志成城,推動石寶鐵礦實現跨越式發展,創造更加輝煌的嶄新20年。
三.實習內容:
(一)礦山實習——石寶鐵礦公司 1.采礦廠:石寶鐵礦采場分為東、中、西三部分,職工數230人,年產礦石329萬噸,采剝總量1200萬噸,采剝比為1:4,總儲量6600萬噸。
露天采礦安全操作規程: 1)、操作鑿巖機的人員,要經過培訓,熟悉鑿巖機的性能和方法。2)、作業前必須詳細檢查浮石和殘(盲)炮,詳細檢查打眼部位或邊坡穩固情況,認真處理浮石;必須經爆破員用正確方法處理好殘(盲)炮;確保安全后,方準作業。3)、作業前要仔細檢查風、水管路、機械設備是否完好,如有毛病時,必須修好后方準作業,禁止設備帶病或缺件運轉,嚴禁單人操作。4)、上下兩臺機子同時作業時,必須交錯進行。如在大斷面掌子鑿巖時,必須在工作前搭好牢固的操作臺,確保安全后方準作業;禁止臺上臺下同時打眼。5)、鑿巖機與裝巖機平行作業時,必須先將上部毛石扒平方可作業。6)、鑿巖時,要嚴格遵守先開水,后開風、先低速、再高速;停機時先停風、后停水的操作順序。在鑿巖中注意觀察周邊情況,發現有異常響聲,要立即停止作業,檢查處理。7)、嚴禁打殘眼。8)、鑿巖過程中要經常檢查機器附件,發現異常,必須停止作業進行修理。9)、打底眼時,必須將浮石清理干凈,檢查殘(盲)炮,以防誤打殘眼。10)、鑿巖時,扶釬人應站在一側,先開半風,鉆進20公分后,扶釬人退后再開全風,并要注意釬桿折斷傷人。移動氣腿時,必須閉好風門,以免傷人。11)、嚴禁打干眼,必須執行濕式作業。12)、鑿巖結束后,必須檢查作業面情況,并將工具整理好,放在安全地點。13)、鑿巖結束后,應向爆破人員詳細交待鑿巖工作面情況,并協助爆破警戒工作。2.選礦廠:
選礦工作原理 礦石經過開采運輸后,給到給礦機上再給到鄂式破碎機粗碎,粗碎后由皮帶運輸到圓錐破碎機進行中碎,經過振動篩篩上產品大到洗碎(圓錐破碎機),篩下產品到球磨機球磨,細碎產品經過振動篩,其中>13mm的返回圓錐破碎機細碎,<13mm的到細碎礦倉,再到球磨機球磨。出來的產品經過旋流器分級,再經過浮選.磁選后到細篩篩分,篩下到陶瓷過濾機過濾,最后為鐵精礦粉。
磁選原理: 磁選是利用各種礦物的比磁化系數不同,并借助于磁力和機械力將磁性礦物分離開來的機械。適用于粒度3mm以下的磁鐵礦、磁黃鐵礦、焙燒礦、鈦鐵礦等物料的濕式磁選,也用于煤、非金屬礦、建材等物料的除鐵作業。磁選機的磁系,采用優質鐵氧體材料或與稀土磁鋼復合而成,筒表平均磁感應強度高。本產品具有結構簡單、處理量大、操作方便、易于維護等優點。3.尾礦庫:
安全監測: 1)、尾礦庫大壩底端每隔20米設一個測點,觀察大壩沉降和水平位移情況,變形觀察每半年由地測科測定一次,并將測定結果抄送有關部門。2)、定期對壩體浸潤線進行測定,浸潤線每月測一次,汛期增加測定次數。3)、回水、滲水的測定。回水、滲水的流量和固體含量每月測定一次,特殊情況下隨時測定。4)、尾礦壩外坡坡面要求干燥,發現坡面有沼澤化現象時,要加強觀察,弄清原因,妥善處理。
安全管理: 1)、尾礦庫的安全生產,實行礦部、車間、尾礦壩維護班三級管理。2)、雨水季節(汛期)的安全管理
礦、車間二級各自成立防洪防汛領導黨小組,負責汛期尾礦庫的安全檢查,落實搶險物資、通訊聯絡、交通運輸等各項準備工作,在緊急情況下,制定搶險方案,組織人員實施搶險。3)、明確護壩工崗位職責
巡護壩工各級每班不得少于2人,負責值班巡視庫區,正常情況下,對庫區主要設施,如排洪涵道、排洪品、截水溝等每班巡視一次,做好巡視記錄。遇暴雨時(汛期)不間斷地巡視,并每小時向車間報告巡視情況。4)、做到排砂均勻 壩體上各卸砂口,應做到排砂均勻,沉積灘灘面均衡,以免產生側形坡,扇形坡和灘內積水現象。
(二)工廠企業實習——寶鑫特鋼公司
1、燒結廠
為了保證供給高爐的鐵礦石中鐵含量均勻,并且保證高爐的透氣性,需要把選礦工藝產出的鐵精礦制成10-25mm的塊狀原料。鐵礦粉造塊目前主要有兩種方法:燒結法和球團法。兩種方法所獲得的塊礦分別為燒結礦和球團礦。
首先是富礦粉等需造塊后才可以入爐,其次是爐塵、軋鋼皮等廢棄物可以得到利用再者可以改善礦塊的冶金性能
(2)燒結過程
將礦粉、燃料、溶劑、和返礦,按照一定比例組成混合料,配以適當的水,經過混合,鋪于燒結機臺車上,在一定的壓力下點火、燒結。燒成的燒結礦,經破碎、篩分后,成品送往高爐,篩下物為返礦。
2、高爐煉鐵廠
高爐煉鐵的冶煉原理:高爐冶煉用的原料主要由鐵礦石、燃料(焦炭)和熔劑(石灰石)三部分組成。通常,冶煉1噸生鐵需要1.5-2.0噸鐵礦石,0.4-0.6噸焦炭,0.2-0.4噸熔劑,總計需要2-3噸原料。為了保證高爐生產的連續性,要求有足夠數量的原料供應。因此,無論是生鐵廠家還是鋼廠采購原料的工作是尤其重要。高爐生產是連續進行的。一代高爐(從開爐到大修停爐為一代)能連續生產幾年到十幾年(昆鋼的20年左右)。生產時,從爐頂(一般爐頂是由料種與料斗組成,現代化高爐是鐘閥爐頂和無料鐘爐頂)不斷地裝入鐵礦石、焦炭、熔劑,從高爐下部的風口吹進熱風(1000~1300攝氏度),噴入油、煤或天然氣等燃料。裝入高爐中的鐵礦石,主要是鐵和氧的化合物。在高溫下,焦炭中和噴吹物中的碳及碳燃燒生成的一氧化碳將鐵礦石中的氧奪取出來,得到鐵,這個過程叫做還原。鐵礦石通過還原反應煉出生鐵,鐵水從出鐵口放出。鐵礦石中的脈石、焦炭及噴吹物中的灰分與加入爐內的石灰石等熔劑結合生成爐渣,從出鐵口和出渣口分別排出。煤氣從爐頂導出,經除塵后,作為工業用煤氣。現代化高爐還可以利用爐頂的高壓,用導出的部分煤氣發電。高爐煤氣系統的流程是:爐頂荒煤氣→重力除塵器→一級文氏管→二級文氏管→調壓閥組→煤氣總管 [高爐設備]高爐熱風爐介紹 : 熱風爐是為高爐加熱鼓風的設備,是現代高爐不可缺少的重要組成部分。提高風溫可以通過提高煤氣熱值、優化熱風爐及送風管道結構、預熱煤氣和助燃空氣、改善熱風爐操作等技術措施來實現。理論研究和生產實踐表明,采用優化的熱風爐結構、提高熱風爐熱效率、延長熱風爐壽命是提高風溫的有效途徑。
鐵水罐車:鐵水罐車用于運送鐵水,實現鐵水在脫硫跨與加料跨之間的轉移或放置在混鐵爐下,用于高爐或混鐵爐等出鐵
3、轉爐煉鋼廠篇三:大冶鐵礦實習報告
實習報告
前言
一、實習目的認識實習是礦物資源工程專業首次獨立的專業實踐教學。設置本教學環節的目的是,在本科學習的初期階段通過生產現場的親身體驗使學生對礦物資源開發的生產過程和實物產品有一個直觀了解,并對礦物資源工程行業的概貌有一個感性認識。
認識實習可以通過豐富的教學形式和內容密切學生與社會、工程和專業的關系,教育學生建立真實的專業情感,樹立堅定的學業信念,萌生旺盛的學習興趣和掌握正確的學習方法。認識實習能夠引導學生面向社會實踐,了解社會發展和需求,思考科學技術和工程實際問題,增強守紀律、愛榮譽、互相幫助和注重安全的觀念。
二、實習紀律與要求
學生在實習期間要堅持“安全第一” 的原則,在實習過程中要遵守國家和地方的安全生產法規以及實習單位的安全操作規程。保證實習安全的具體要求和注意事項如下: 1.全體實習師生必須事先經過廠礦、車間和班組三級安全教育方可進入生產現場實習; 2.全體實習師生必須在實習單位安全管理人員的監護下方可進入生產現場實習; 3.實習期間必須牢記生產實習安全注意事項。
三、實習地點
武鋼礦業公司大冶鐵礦
四、實習時間
2010 年 7月15 日 至 7 月21 日
第一章 黃石大冶鐵礦概況 1.1 大冶鐵礦簡介
大冶鐵礦位于湖北省黃石市鐵山區,現有職工3042人,隸屬武鋼集團礦業有限責任公司。
大冶鐵礦開采歷史悠久、文化底蘊深厚,自三國?吳?黃武五年(公元226年)開采迄今已有1700余年。歷經古代開采、近代開采、日本掠采、重建開采
和深部開采5個歷史階段;先后采用官辦、官督商辦、商辦、公私兩礦并存以及國有開采5種經營形式。1958年9月15日,毛澤東主席視察大冶鐵礦,指示礦山要綜合利用好礦產資源。此后,大冶鐵礦不斷引進新設備、新材料、新工藝、新技術,對采場、選廠進行改造。截止2004年,累計采出原礦1.14億噸,生產鐵精礦7321萬噸,礦山銅34萬噸,鈷硫精礦206萬噸,球團礦308萬噸。有色金屬產品行銷國內15個省市自治區的60多家冶煉、化工、建材行業。
今日大冶鐵礦,基礎設施成龍配套,管理方式先進,生產工藝精良,科技實力雄厚,礦區局域網絡全線貫通,辦公實現自動化。多次評為湖北省花園式工廠、清潔無害工廠、安全生產文明單位。多次獲湖北省文明單位及全國模范職工之家稱號。
第二章 大冶鐵礦露天開采的采場要素 2.1 臺階
在開采過程中,露天礦往往被劃分為若干具有一定高度的水平分層,這種分層被稱為“臺階”。
臺階要素包括:臺階上部水平面,即上盤、下盤;朝向采空區的傾斜面,即坡面和臺階高度h,臺階坡面角α等。
臺階要素圖
1—上盤;2—下盤;3—坡面;4—臺階坡頂線;5—臺階坡底線 大冶鐵礦露天采場臺階高h約10米,寬約8米,臺階坡面角α基本上等于80~90°。整個坡面傾角約60°,高度落差444米,最大直徑約900米,形成世界第一高陡邊坡。2.2 露天礦場要素
(1)露天開采境界
(2)邊幫
(3)邊幫角
第三章 大冶鐵礦開拓運輸系統 3.1 開拓方式
露天礦開拓運輸方法按運輸設備類型分為道路開拓運輸、鐵路開拓運輸和聯合開拓運輸三類。而大冶的露天鐵礦開采時段較長,并且近年來已轉到地下開采,此礦山地勢較高,地形復雜,加上從臺階寬度高度及坡度的判斷可以看出采用的是道路開拓系統。而地下礦井從那鐵軌可以看出礦石通過軌道運輸出礦井,然后通過汽車和火車運輸出去。兩種運輸方式各有所長,道路運輸。用汽車沿著礦場的公路,將礦石運送到礦倉等地。這種運輸方式機動靈活,對地形條件適應性較強,但車輛的運行和維修費用較大。
軌道機車運輸。在礦體平面尺寸較大、坡度較緩的露天礦場內鋪設窄軌鐵路,用機車牽引列車運送礦石。該運輸的優點是適合長距離運輸,運營費用低;缺點是爬坡能力小,線路基建投資大。小型露天礦場,采用較多的軌道運輸系統,是在水平地段用機車牽引或人力推車,在斜坡段用卷揚機或無極繩提升(下放)的聯合運輸方式。3.2 運輸設備
運輸設備選擇 影響選擇因素較多,主要是礦巖年運輸量和運輸距離,并與挖掘機的規格相適應。為充分發揮運輸設備的經濟效益,對于年運量大、運距短的礦山,應選擇載重量大的汽車,汽車車廂容積與挖掘機的鏟斗容積之比,一般為3~6,最大不超過7~8。對年運量大、運距較長的礦山應選擇粘著重大的準軌鐵路機車或載重量大的汽車與準軌鐵路機車、膠帶運輸機等聯合運輸設備。反之應選擇載重量小的汽車或粘著重小的機車設備。一般設計采用的運輸設備為:規模大的礦山采用4~10m3 挖掘機時,配用50t 以上汽車或100~150t 機車,60~100t 礦車。連續運輸時選用1.4m以上膠帶輸送機。中等規模礦山采用1~4m3 挖掘機時,配用50t 以下汽車或14~20t機車,4~6m3 礦車。小規模礦山采用0.5~1m3 挖掘機時,配用15t以下汽車或14t以下機車,4m3 以下礦車。而大冶鐵礦主要采用的是汽車運輸,從正在作業的汽車可以估計它的運輸量約為30t。這是適合當地地形還有產量的最佳選擇吧。
第四章 采礦方法和地壓管理 4.1 采礦方法
地下采礦方法很多,主要分以下三類:
(1)自然支撐采礦方法。采區劃分為礦房和礦柱。回采礦房時,所形成的采空區,利用礦柱支撐,因此,使用這類采礦方法的基本條件是礦石和圍巖均需穩定。
(2)人工支撐采礦方法。在采區中,隨著回采工作面的推進,用人工支撐方法來維護采空區并形成工作場地。
(3)崩落采礦法。它是隨著礦石的崩落,以崩落圍巖來充填采空區,達到
控制管理地壓的一種方法。由于上、下盤巖石崩落將會引起地表的塌落,所以地表允許崩落是使用這類采礦方法的必要前提。
地下開采,不論是開拓、采準還是回采,一般都要經過鑿巖、爆破、通風、裝載、支護和運輸提升等工序。
從大冶鐵礦地下井中作業現場可以看出它采用的是人工支撐采礦方法。因為在一個采礦現場看到很多支柱。4.2 地壓管理
包括維護和處理采空區。礦石的采出破壞了礦體和圍巖原有的應力平衡,使礦體出現變形、破壞、崩落、下沉等地壓現象。深部開采時,還可能出現沖擊地壓,危及人身、設備和采場的安全,影響礦山正常生產。開采松軟礦石時的地壓管理工作非常繁重。地壓管理包括:用礦柱、充填體和各種支架直接維護采空區;利用控制采空區暴露面積、形狀和時間,調整回采順序;崩落圍巖以及控制爆破對礦巖的破壞等間接維護采空區的方法。
回采工藝中的落礦、出礦和地壓管理是密切相關的。例如:落礦質量影響出礦效率、出礦設備限制落礦的允許合格塊度、地壓管理方法影響落礦和出礦方式的選擇等。應根據最優技術經濟效果,選取合理的回采工藝。
由于鐵礦石較堅硬,不易變形、崩落、下沉。所以在地壓管理這方面比較好處理。在大冶鐵礦中我只看到某些地方用支柱頂著。
第五章 回采工藝及設備 5.1 回采工藝
回采是在采場內進行采礦,包括鑿巖和崩落礦石、運搬礦石和支護采場等作業。5.2 回采設備
目前,我國重點地下礦山采用的設備,鑿巖主要是采用鑿巖機、鑿巖臺車和采場用的中深孔和深孔鉆機。裝載主要是采用裝載機、鏟運機、電耙等。平巷運輸提升一般用電機車牽引成列的礦車至豎井、斜井、提升井和場地,再用罐籠將礦車提升至地面,大型地下礦山均將礦車中的礦石卸入礦倉,再裝入箕斗提升至地面。
在大冶地下礦井中我們可以
看到它的鑿巖設備是鑿巖臺車,運載提升使用的是電機車牽引成列的礦車。第六章 地下開采提升運輸
6.1地下開采的主要提升運輸方式
地下開采的礦井中,采掘作業面的礦石或廢石一般都是通過溜井、溜眼裝入運輸平巷的礦車,或者在平巷內直接裝車,通過巷道運輸、井筒提升等環節轉載送到地面。根據提升運輸井巷的不同,分為豎井提升、斜井提升和平巷運輸。
豎井提升按提升容器的不同,可分為罐籠提升、箕斗提升以及建井時用的吊桶提升;按提升機的不同,可分為單繩纏繞式提升和多繩摩擦式提升;按提升方式不同,可分為雙罐籠提升、單罐籠提升及單罐平衡錘提升等。
斜井提升按設備不同,可分為斜井設備提升和斜井膠帶輸送機提升;軌道提升又可分為斜井提升和串車提升。
平巷運輸按其動力不同可分為人力推車和機械運輸;按運輸設備的不同,可分為機車運輸、無極繩運輸等;機車運輸又可分為內燃機車、架線式電機車和蓄電池電機車運輸。
大冶鐵礦地下井出口處無礦石也無廢石,而在-80米左右的深度時,可看到幾個豎直井巷,照此估計它采用的是豎井提升方式,并且是豎直溜井。
第七章 通風和排水系統 7.1 礦井通風系統
礦井通風系統是由通風機和通風網絡兩部分組成。風流由入風井口進入礦井后,經過井下各用風場所,然后進入回風井,由回風井排出礦井,風流所經過的整個路線稱為礦井通風系統。
礦井通風方法以風流獲得的動力來源不同,可分為自然通風和機械通風兩種:
(1)自然通風:利用自然氣壓產生的通風動力,致使空氣在井下巷道流動的通風方法叫做自然通風。自然風壓一般都比較小,且不穩定。
(2)機械通風:利用扇風機運轉產生的通風動力,致使空氣在井下巷道流動的通風方法叫做機械通風。采用機械通風的礦井,自然風壓也是始終存在的,并在各個時期內影響著礦井的通風工作,在通風管理工作中應給予充分重視,特別是高沼氣礦井尤應注意。
在大冶鐵礦地下礦井里可聽到大型鼓風機的轟鳴聲,所以它主要是機械通風在起作用,由于是塊狀的金屬礦鐵礦石,所以粉塵較少,基本上無危險氣體。所以此通風系統的作用主要是提供氧氣,創造良好作業環境。7.2 礦井排水系統
礦井下的水主要來自大氣降水、地表水、含水層水、斷層水和老空積水。礦篇四:程潮鐵礦實習報告 畢業實習報告
學 院: 專 業: 學 號: 學生姓名: 指導教師: 日 期: 機械自動化學院 機械工程及自動化 200803130255 王 健 楊金堂 二○一二年二月
一、實習目的畢業實習是我們機械專業的實踐活動中的一個重要組成部分,它是我們將書本知識付諸實踐,接觸生產設備和產線的直接途徑。在這次為時兩周的的畢業實習過程中,我們前往鄂州程潮鐵礦廠,分別參觀了程潮鐵礦廠的采礦車間、選礦車間和球團礦車間三個主要的生產部門。這次實習的意義跟以往的實習相比是截然不同的,這次實習我們學到了更多的知識,也懂得了理論和實踐相結合,把所學的知識融會貫通,對設備及工藝有了更直觀的認識,也提高了我們對鐵礦采選工藝流程及相關的機械設備的了解,而且從中我們需要花費更多的時間和從專業的角度去思考、分析生產的整個流程。這次的實習將對我們后續的畢業設計和以后的工作有很大的幫助。
二、實習地點
鄂州程潮鐵礦廠采礦車間、選礦車間、球團礦車間
三、實習內容
①了解采礦方法及工藝流程和技術設備 ②了解選礦的工藝流程、產品規格和生產設備
③熟悉鐵礦廠工作環境及安全事項,為今后學習及工作做好準備
④了解企業生產管理模式,學習先進的管理方式方法
⑤通過深入生產現場,全面了解生產運作模式
四、實習詳情 2012年2月20日,我們乘坐從武昌至鄂州的火車,經過一個半小時的車程,我們到達了這次實習的目的地---武鋼程潮鐵礦。老師給我們安排好了住宿地點,之后情礦廠師傅給我們上了一堂關于程潮鐵礦的介紹和有關實習需要注意的安全問題的理論課,這次理論課讓我們對程潮鐵礦有了初步的了解。鐵礦廠基本分為采礦車間、選礦車間和球團車間等三大主要生產部門,是專門為武鋼提供優質礦石原料的一個主要礦點,經歷了幾十年的風風雨雨,已成為一家大型的鐵礦廠。通過這次的理論學習課程,我們初步了解了程潮鐵礦,對這次實習的內容也認識的更加清楚,并且對于在實習中應注意的安全問題有了明確的了解,我們會嚴格遵守車間的各種安全規章制度,做好“兩穿一戴”的本職工作,時刻牢記安全第一。
鄂州程潮鐵礦公司基本簡介:
程潮鐵礦位于湖北省鄂州市,是中南地區礦藏資源最豐富、生產規模最大、技術裝備最新的地下開采礦山,生產規模在全國同類礦山中名列前三位,是武鋼重要的礦石生產基地。40多年來,程潮鐵礦由小到大,由弱到強,不斷自我超越和提升,如今步入了生產發展的快車道。特別是最近幾年來,我礦堅持以“凝聚人心、加快發展、爭創一流”為指導思想,搶抓機遇,科學發展,堅持走礦石產品深加工之路,加大產品結構調整力度,興建了年產120萬噸、具有國際先進工藝的現代化球團廠,并于2005年實現達產;礦山技術改造取得階段性成果,技術裝備有了較大改觀,產品結構發生根本性轉變,生產經營呈現跨越式發展,企業管理邁上新的臺階,競爭力明顯增強,改革發展勢頭強勁,在武鋼礦山發展格局中的地位得到有力提升。同時,圍繞礦生產經營和改革發展中心,不斷加強和改進黨的建設,較好地發揮了企業黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,“三個文明”建設取得豐碩成果。礦先后榮獲全國五一勞動獎狀、全國群眾體育先進單位、湖北省文明單位、省思想政治工作先進單位、省廠務公開先進單位、省“三五普法”先進單位、鄂州市最佳文明單位等榮譽稱號。礦黨委多次獲全市先進基層黨組織和公司先進黨委稱號。程潮鐵礦所在鄂州礦藏資源豐富,發展冶金、機械、建材等產業具有良好的物質基礎。從已探明的地質資料看,計有鐵、銅、鈷、金、銀等金屬礦數十種和沸石、膨潤土、珍珠巖石等非金屬礦30余種,其中尤以鐵、鉛礦藏儲量大、品質好。早在3000多年前,鄂州先民就大規模地開發地下礦藏,并發展了冶煉事業,史稱“冶石為器,千爐齊設”。三國時期,鄂州的金屬采煉、瓷器制造、銅鏡加工和造船業就相當發達,是長江中游著名的礦冶古城和手工業中心,又是“古銅鏡之鄉”。聞名于世的“銅綠山礦冶遺址”實際上就是鄂州先民的杰作。宋乾德5年(公元967年)割武昌三鄉置大冶縣,將今黃石、大冶一帶都劃了出去,礦產資源亦隨之劃去不少,但在這方面仍有優勢。公司的企業文化: “太陽每天都是新的”。程潮鐵礦40多年的發展史上銘記著礦山走過籌建、興建、停建、復建、擴建的坎坷;演繹著礦山從貧瘠荒涼走向高樓鱗次櫛比、綠蔭覆蓋的風采;傳頌著礦工們從人拉肩扛勞作轉向自如駕馭現代化設備的自豪。展望礦山“十一五”前景,我們將目標定位在“建設社會主義新礦山”上,按照“生產持續發展、礦區文明整潔、管理科學民主、生活寬裕和諧”的目標要求,做到領導班子要有新氣象,各級干部要有新作風,黨員隊伍要有新形象,職工素質要有新提高,生產生活環境要有新變化,文明風尚要有新改觀,實現更快更好的地發展......程潮鐵礦現有在職員工五千余人,專業技術人員占百分之十以上;擁有固定資產三億多元,礦區占地面積四百余萬平方米,分為東采車間、西采車間、選礦車間。其專業設施齊全,管理及技術先進,具備采、掘、選、運一條龍式的設計、生產和加工的綜合配套能力,并有較為完善的供電、供水、交通、通信以及生活、文化教育、醫療衛生等基礎設施。
在發展生產的同時,程潮鐵礦十分重視礦區環境的美化,如今徜徉在十里礦區,綠樹環繞的休閑廣場隨處可見,紅花綠草把昔日灰不溜秋的礦區點綴得很是妖嬈。
程潮鐵礦職工的生活水平近年也有了較大提高。據介紹,全礦2000多戶人家中,已有一半以上在鄂州城區買了商品房,有些職工還買了私家車。如今,一些年輕的程潮礦工下班后常常駕車或騎摩托回到鄂州,飯后約上三五好友,到音樂廳去輕歌曼舞一番,或到商業街去逛上一逛,是再平常不過的事。
公司發展歷史:
程潮鐵礦于1958年9月動工興建,1969年11月建成投產,工程設計能力為年產鐵礦石150萬噸,現已擴能到300萬噸。該礦采用中央豎井開拓和高強度、高效率、低成本的無底柱分段崩落法采礦新工藝,并配以先進的提升設備和高效率的采掘設備進行開采。與采礦相配套的選礦工藝先進,鐵金屬回收率和鐵精礦品位(66.5%)均達到全國先進水平。其主要產
品鐵精礦被評為全國冶金工業優質產品,產品標準達到國際先進水平。其副產品硫精礦和銅精礦,市場前景十分廣闊。
近十年來,程潮鐵礦向管理要效益,在武鋼集團內率先實行聯產計酬承包責任制、職工工作業績計分考核等制度,取得了良好收效。而礦上特有的礦情通報會、民主對話會、礦長接待日、民主信息員等制度的實施,使經營管理逐步實現了現代化。進入21世紀,企業追隨國際冶金行業的先進趨勢,提出開發球團礦的設想,得到武鋼大力支持。2004年建成的120萬噸球團工程,為武鋼高爐提供一條現代化的采礦—選礦—球團—冶煉生產鏈。
采礦車間:
程潮鐵礦是一個年產鐵精礦110萬噸的大型鐵礦山,資源開發力度大。為進一步利用和保護有限的鐵礦資源,杜絕亂挖濫采現象,該礦堅持“以科技創效、以科技興礦”的方針,于2001年11月對測量服務職能組進行了重組,成立了以工程師陳新啟為首的采礦車間地測組,對采礦進行科學管理。
采礦管理的科學化,最基本的就是以快求好,及時提供巷道掘進中的編錄資料、貫通數據等技術服務。為使編錄服務更加及時快捷,將跟蹤測量長度控制在4米以內,程潮鐵礦由組建前的每月下井時間不足30個小時,增加到90多個小時。詳細的礦巖性質編錄資料使巷道掘進和圈定礦巖界線有了可靠的依據,解決了廢石的超掘以及由此帶來的爆破、出廢石等一系列問題,由于服務及時,巷道質量也提高了5個百分點。
采礦管理科學化,最關鍵就是以技術指導來以快求準。為使現場的技術服務管理更加準確,程潮鐵礦設計出精密的采礦綜合圖。在圖上對各個水平面的礦體界限、礦石類型、進路線、回采線等作了詳細的描述,其統計資料也細致到了出礦車數、節余排炮、節余礦量等。通過礦樣檢測是確定礦石品位的重要依據,僅采場取樣及送樣化驗就有1284個,完成了東區巷道地質編錄9088米。由于跟蹤服務及時準確,礦樣合格率高達96.3%。為使采場管理及品位控制變得更加直觀形象,程潮鐵礦創造出以各水平礦體邊界線投影到了一個水平的重疊方法,利用磁鐵礦的強磁性,制篇五:大冶鐵礦實習報告
大冶鐵礦實習報告
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目錄
1.大冶鐵礦白雉山尾礦庫 2.大冶鐵礦有關安全生產和安全管理報告? 3.大冶鐵礦選礦廠、球團廠??? 4.大冶鐵礦井下參觀?? 6.結束語
大冶鐵礦白雉山尾礦庫
白雉山尾礦庫地處低山山谷(長溝)之中,白雉山水庫上游。庫北為白雉山,南面為鐵山垴,山坡陡峻,山林茂密。地質構造上,庫區正位于鐵山巖體中部,是構造上的安全島,兩岸壩肩斜坡穩定。該庫初期壩壩址選定在水庫大壩上游750m 的兩山狹口之處,壩軸線長157.1m,壩軸線底部標高72.5m,壩頂標高97m,壩基置于中風化閃長巖以上6-8m的漂石層上,為透水堆石壩,上游設置反濾層,庫區總的匯水面積為 2.12km2。
尾礦庫是指指筑壩攔截谷口或圍地構成的,用以堆存金屬或非金屬礦山進行礦石選別后排出尾礦或其他工業廢渣的場所。尾礦庫是一個具有高勢能的人造泥石流危險源,存在潰壩危險,一旦失事,容易造成重特大事故。
冶煉廢渣形成的赤泥庫,發電廢渣形成的廢渣庫,也應按尾礦庫進行管理。尾礦是指金屬或非金屬礦山開采出的礦石,經選礦廠選出有價值的精礦后排放的“廢渣”。這些尾礦由于數量大,含有暫時不能處理的有用或有害成分,隨意排放,將會造成資源流失,大面積覆沒農田或淤塞河道,污染環境。
從半天觀察來看尾礦庫還是比較安全的。可以看出壩體目前是穩定的。壩體浸潤線位置較低,壩體排滲效果較好,但隨著子壩的抬升,浸潤線有上升的趨勢,改由推土機筑壩后,浸潤線有較大的升幅,后期浸潤線將會更高,因此應完善浸潤線觀測系統,搞好中后期壩體浸潤線觀測和壩體排滲設施管理。應加強尾礦壩筑壩管理,合理安排子壩構筑時間和保持截水溝暢通,保證尾礦庫有足夠的防洪能力。應盡快補充完善壩體觀測系統。大冶鐵礦有關安全生產和安全管理報告 大冶鐵礦坐落于黃石市鐵山區,東鄰三楚第一山——東方山,西界大冶古八景之一“雉山煙雨”——白雉山。東距黃石市中心區25公里,東南距大冶市15公里,為黃石、大冶、鄂州三市的結合部。106國道、武九鐵路橫貫礦區,交通便利。現隸屬于武鋼集團礦業有限責任公司,現有職工3042人。
大冶鐵礦開采歷史悠久、文化底蘊深厚,自三國·吳·黃武五年(公元226年)開采迄今已有1700余年。吳大帝孫權在這里造過刀劍,隋煬帝楊廣在這里鑄過錢。1890年(光緒十六年)湖廣總督張之洞興辦鋼鐵,引進西方先進設備、技術和人才,建成中國第一家用機器開采的大型露天鐵礦,成為漢陽鐵廠的原料基地,冶萍公司的一個主要組成部分,世界矚目。歷經古代開采、近代開采、日本掠采、重建開采和深部開采5個歷史階段;先后采用官辦、官督商辦、商辦、公私兩礦并存以及國有開采5種經營形式。
大冶礦區共由6個大礦體組成,自東向西依次為尖山、獅子山、象鼻山、尖林山、龍洞和鐵門坎,儲量比較豐富。6個礦體除龍洞礦體向南傾斜和尖林山礦體呈隱伏平臥狀外,其他都向北北東傾斜。單個礦體長360-920m,傾斜延深100-550m不等。厚10-80m,局部可達180m。
1,礦山生產安全控制的方針與目標。安全控制的目的是為了安全生產,因此,安全控制的方針也應符合安全生產的方針,即:“安全第一,預防為主”。“安全第一”是把人身的安全放在首位,充分體現“以人為本”的理念。“預防為主”是實現安全第一的重要手段,采取正確的措施和方法進行安全控制,從而減少甚至消除事故隱患,盡量把事故消滅在萌芽狀態,這是安全控制的最重要的思想。安全控制的目標是減少和消除生產過程中的事故,保證人員健康安全和財產免受損失,具體可包括:①減少或消除人的不安全行為的目標;②減少或消除設備、材料的不安全狀態的餓目標;③改善生產環境和保護自然環境的目標;④安全管理的目標。2,礦山安全控制的特點。2.1控制面廣
由于礦山企業生產規模一般較大,生產困難,戰線較長,工序、工種多,生產環境惡劣,危險因素多,在生產過程中流動作業多,有時垂直作業,作業位置多變,遇到的不確定危險因素多,因此安全控制工作涉及面大,控制面廣,控制困難。2.2控制的動態性
由于礦山生產地點的不斷變化,延伸,在地面下很深位置進行開采作業,經常轉換作業地點,而每一個工作地點所處條件不同,所面臨的危險因素和防范措施也會改變,員工在轉移工作地點后,需要一定的時間熟悉環境,通風、照明、安全防護、地點的打掃清理都需要調整,工人要有一個重新調整的過程,有一些工作制度和安全技術措施也會有所調整。井下工人作業地點分散于不同作業環境的各個部位,盡管有技術交底和安全交底的環節,但是面對不同的生產環境時,仍需要自己的正確判斷和果斷處理,無經驗的工作人員很難適應這種不斷變化的情況。
2.3控制系統的交叉性
礦山生產與職工職業健康控制系統和環境保護系統緊密結合。2.4控制的嚴謹性
礦山生產安全狀態具有觸發性,其控制措施必須嚴謹,一旦失控,就會造成重大的經濟損失和傷害。
以風險控制為核心的安全管理在該礦已廣泛應用,礦的每一個部門、每一個責任人都認真地執行本崗位職責和安全規程,主動地在工作中發現風險、防范風險,同時各層級的主管部門考核到位,責、權、利明確,使得安全風險管理得以全面貫徹執行,避免了安全管理上的不合理經濟投入,真正起到防范、控制安全風險的效果,取得了明顯的安全綜合社會效益。風險管理是一種動態的控制管理,須在總結經驗基礎上進行持續改進,直至完成工程的所有工作,他為研究及安全管理提供了一種科學的方法,避免了不合理的安全投入,在防范和控制各種安全事故中起到了良好的作用。通過老師講解,我們了解到了有關礦山方面安全生產和管理,尤其多接下來參觀的球團廠和選礦廠有了一定了解。為以后學習打下了基礎。
第三篇:河北地質職工大學人才培養工作
2011-2012學年 人才培養質量報告
二〇一二年十一月
河北地質職工大學人才培養質量報告
目
錄
第一部分
學校概況..........................................................................................................1 第二部分
人才培養工作..................................................................................................2 1.辦學指導思想及目標............................................................................................................................2 1.1指導思想.........................................................................................................................2 1.2 總體目標........................................................................................................................2 2.師資隊伍...................................................................................................................................................3 2.1師資隊伍建設成績.........................................................................................................3 2.2師資隊伍建設措施.........................................................................................................3 3.課程建設...................................................................................................................................................4 3.1優化課程內容.................................................................................................................4 3.2創新教學方法手段.........................................................................................................4 3.3教學資料.........................................................................................................................5 4.實踐教學..................................................................................................................................................5 4.1實踐教學.........................................................................................................................5 4.2頂崗實習.........................................................................................................................6 4.3實踐教學管理.................................................................................................................6 5.專業建設.....................................................................................................................................................7 6.教學管理...................................................................................................................................................7 6.1管理規范.........................................................................................................................7 6.2 學生管理........................................................................................................................8 6.3 質量監控........................................................................................................................9 7.社會評價.................................................................................................................................................10 7.1招生...............................................................................................................................10 7.2就業...............................................................................................................................10 7.3社會服務.......................................................................................................................11 第三部分 人才培養工作中存在的主要問題...................................................................11 3.1 學校發展中存在的主要問題......................................................................................11 3.2 整改措施......................................................................................................................12
河北地質職工大學人才培養質量報告
第一部分
學校概況
河北地質職工大學隸屬于河北省地質礦產勘查開發局,成立于1979年,具有33年的辦學歷史。近年來,學校已連續十二年獲得河北省文明單位、河北省省直機關爭先創優先進基層、AAA級河北省勞動關系和諧單位,河北省地礦局先進基層黨組織等多項榮譽稱號。
學校設有地質系、工程勘查系、經濟管理系三系共14個專業,現有全日制高職在校生3,316人,生師比為12.16:1。學校現有教職工175人,校內專任教師81人,其中具有研究生學位教師占專任教師的比例為28.39%,具有高級職務教師占專任教師的比例為27.16%,具有雙師素質教師占專任教師的比例為59.26%。
學校堅持以教學為中心,走產學研結合的發展道路。近年來,學校承擔了《支盤樁受力機理及承載力計算方法研究》、《Solidworks在鉆探工程教學中的應用研究設計》、《深部找礦鉆探沖洗液性能研究》、《打滑地層鉆進的試驗與研究設計》、《工程地質勘查專業教學基本要求》等多個科研課題,建有《地質災害勘查技術》、《固體礦產勘查》兩門省級精品課程和《水文地質調查與水文地質圖件編制》、《數字化測圖》、《MAPGIS》等七門校級精品課程,教師主編出版國家級教材38部,發表論文136篇。
學校與河北省地球物理勘查院、河北建設勘查研究院有限公司、山東第五地質礦產勘察院、青島地質工程勘察院等多家大中型企業達成合作意向,建有校外實訓和產學合作基地77個。
在進行學歷教育的同時,學校同時作為“河北省地質職工繼續教育中心”,承擔著地質技術人員在職培訓的任務。為全省地勘單位進行了相關地質知識、鉆探知識、安全管理知識等內容的培訓,近年來培訓近8,000余人次,形成了學歷教育與職業技能培訓協調發展的辦學格局。
河北地質職工大學人才培養質量報告
近年來學校一貫注重人才培養質量的提升,學生得到社會普遍贊譽,先后獲得全國高職高專資源勘查類專業職業技能競賽、“用友杯”全國大學生會計信息化技能大賽、“中海達杯”河北省大學生測繪地理信息技能競賽一、二、三等獎等多個獎項,畢業生就業率和簽約率近幾年持續走高。
第二部分
人才培養工作
1.辦學指導思想及目標
1.1指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,全面貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》,主動適應國家加快經濟發展方式轉變和產業優化升級的要求,堅持以服務為宗旨,以就業為導向,走產學研結合的發展道路;以提高質量為核心,創新體制機制,大力推進合作辦學、合作育人、合作就業、合作發展,突出人才培養的針對性、靈活性和開放性,增強辦學活力,全面提升學校整體辦學實力,不斷提高服務經濟社會發展的能力。
1.2 總體目標
主動適應區域經濟社會發展和地礦行業發展的要求,以突出資源勘查、地質工程特色專業建設為重點,以全面提升教育教學質量為核心,以完善、優化教學條件為基礎,以高水平專兼結合的教學團隊為保障,以改革創新人才培養模式為動力,力爭用5年時間,把學校建設成為河北省及國內同類學校中具有一定影響力的特色鮮明、質量一流、結構合理、規模適度的普通高等職業院校。
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2.師資隊伍
2.1師資隊伍建設成績
學校始終把師資隊伍建設作為事關學校發展的基礎性、關鍵性和戰略性工作來抓,采取繼續深造、選派掛職鍛煉、外出培訓、深入企業實踐與引進企業高級技術人才相結合的方式,努力提升師資隊伍整體職業素質。近幾年,學校師資隊伍規模不斷擴大,年齡、學歷、職稱、專業結構日趨優化和合理,以適應學校教育事業發展的需要。學校現有校內專任教師81人,其中專業技術職務等級為高級的22人,具有碩士學位教師23 人,雙師素質教師48人,占專任教師總數59.26%。校外兼職教師166人,主要承擔實踐課程教學。
2.2師資隊伍建設措施
2.2.1注重規劃發展,完善師資結構
學校始終堅持以人為本,著力打造高素質教師隊伍。為了加強師資隊伍建設,學校修訂了師資隊伍建設規劃,制定并實施了《河北地質職工大學專業帶頭人選拔及管理辦法》(修訂)、《河北地質職工大學骨干教師選拔及管理辦法》(修訂)等一系列向專業帶頭人和骨干教師傾斜的激勵政策和機制,吸引高層次、高素質人才。學校建立專任教師到企業一線鍛煉的管理制度、激勵機制并積極創造條件鼓勵青年教師進修提高,獲取職業資格證書,采取各種措施,培養和提高教師的實踐能力,不斷充實、改善和提高師資隊伍。
2.2.2重視教學質量,提高教學水平
學校堅持從嚴治學,以培養高素質高技能人才為根本,以提高教育教學質量為核心,建立、完善并不斷創新教學質量評價和多元化教學質量監控體系。為了保證教學質量不斷提高,學校努力實行全過程監控,注重完善教育教學制度。健全了教學質量保障體系,建立了新生素質調查制度、畢業生跟蹤調查及用人單位滿意度調查制度。在教學檢查過程中,充分發揮教學督導、學生評教的作用,教學質量監控體系評價結果客觀公正,評價結果表
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明絕大多數教師的教學效果好,學生滿意度較高。
3.課程建設
3.1優化課程內容
根據高職教育特點,我校積極構建“以職業能力為核心”的課程體系,考慮學生可持續發展。隨著課程建設的不斷深化,打破了學科體系的框架,開始依據職業崗位能力要求和職業資格標準整合課程內容,強化實踐教學環節,融“教、學、做”為一體,實現學生學習內容和就業崗位對接。
目前,學校現有2門省級精品課程,7門校級精品課程。3.2創新教學方法手段
學校積極推進適應高職學生特點的教學手段與方法改革,強調學生的主體地位,引導和激勵教師學習現代教學理論,樹立現代教學觀念,鼓勵教師潛心探索適合高職高專特點的教學方法。基于“工學結合”的原則,任課教師對課程整體和單元進行設計,根據課程性質和類型,推行了案例教學法、問題導向法、角色扮演法、小組研討法、情景教學法等教學方法,力求將專業知識和專業技能的學習與實際工作過程、工作崗位環境等緊密結合,收到了良好的教學效果。如地質系的《地質災害勘查技術》課程,以項目引領教學,學生能夠以項目完成的6個基本步驟為導向自主學習,某些項目中采用“角色扮演法”,按生產單位的勞動組織方式,把學生分成若干個項目組,由組長擔任項目負責人,副組長擔任技術負責,項目組其他成員按實際生產單位項目組進行分工,共同協作完成工作任務。通過這種身臨其境的工作體驗,學生在獲得工作經驗的同時培養服從協作、責任意識等良好的職業素養和組織管理等社會能力。
隨著教育教學改革的深入發展,學校將考試考核方法改革引入教學改革,要求各系部
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結合課程建設的實際,加快考核、考試方法改革,改變以往到期末靠一份試卷評定成績的弊端。目前各專業的考核方式由單純的重視理論考核和重結果考核,變為理、實并重,結果、過程并重,評價主體多元化的考核方式。各門課程根據教學內容、教學環境、教學模式和教學過程,精心設計考核方案,注重對學生的知識運用能力、分析解決問題能力、實際操作能力、協作能力、創新能力進行綜合評價,采用開卷、論文、實踐技能操作等多種考試方法,收到了良好效果,有效地改善了學生的學習風氣。
3.3教學資料
學校建立了教研組、系、教務處三級教材選用審定制度,實現了教材管理的規范化、信息化。根據專業培養目標和課程標準的要求,學校各專業堅持優先選用最新版的高職高專規劃教材。各專業選用近三年出版的高職高專教材均達80%以上。按照高等職業教育教學改革的需要,各專業積極與企業合作開發專業核心課程及實訓課程配套教材,專業教師與企業兼職教師合作編寫工學結合教材。
目前,學校圖書館擁有紙質圖書15.27萬冊,生均46冊,其中中文紙質專業期刊278種。閱覽室每周保證開放70小時。學校因特網出口總寬帶15M,校園網主干最大寬帶15M,目前運轉正常并有一定的點擊率,網站已全面對外開放,開發了網絡教學資源,2門省級精品課程及相關配套資源已在網上開通,實現了資源共享,為學生開辟了新的學習途徑。
4.實踐教學
4.1實踐教學
學校根據工作過程導向的專業教學改革要求,與企業合作建立穩定的校外實習實訓基地38個;本著“滿足需要、資源共享、提高效益”的原則,對校內實訓場所進行了統籌規劃,通過對實踐教學資源的有效整合,共建立30個校內實踐基地,其基本構架是按專業
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或功能進行設置,這一構架不僅使校內實訓場所的管理更趨合理,并承擔了學校絕大部分專業基礎課程和核心技能課程的校內實踐教學內容,使學生專業職業素養得到持續不斷的強化。校內實訓場所教學設備總值715.942萬元,當年新增設備值300.4萬元,設備總數1,642臺套。
4.2頂崗實習
頂崗實習是高職高專院校培養計劃中的重要組成部分,是對學生進行生產基本訓練的重要教學環節,目前學校學生頂崗實習比例高達99%以上,頂崗實習對口率為96.5%。為保證頂崗實習教學環節的正常運行,學校進一步修訂完善《學生頂崗實習管理制度》等管理文件,同時各系結合本部門的實際情況制定相應規定,為頂崗實習的教學提供有效制度保障。校企雙方從實習任務與計劃制定、實踐教學的組織、考核評價等多方面科學規范管理,學校定期或不定期抽查頂崗實習情況,爭取做到發現問題,及時處理、整改,形成了“全程控制,校企共同參與管理”的頂崗實習管理模式。
4.3實踐教學管理
學校的實踐教學初步實現了規范化和制度化管理,同時不斷注重實訓基地內涵建設,為保證實踐教學環節的正常運行,學校健全《實踐教學管理辦法》、《關于加強校外實訓教學基地建設的實施意見》等各專業實訓運行管理文件,規范實訓基地的建設、運行與管理,使實訓教學質量監控與評價有章可循、有據可依。學校教務處負責實踐教學的宏觀指導,各專業負責人負責專業實踐教學的具體管理,從實踐教學的組織到實訓基地的建設、設備的配置、管理等各方面進行全過程的科學管理,構建了實踐教學的監控體系。每個校內實訓室都配備一名以上專職或兼職的管理人員,具體負責實訓設備和實訓耗材的管理。
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5.專業建設
學校目前設有三系(即地質系、工程勘查系、經濟管理系),14個專業,其中區域地質調查及礦產普查、水文與工程地質、鉆探技術3個專業為校級重點建設專業。
學校根據地質行業的發展、用人單位的需求及本校實際,積極做好專業設置的調整,主動適應市場的變化。2009年新增開設了安全技術管理、地球物理勘查技術、會計電算化3個專業,現有全日制在校生3,316名,專業生均數為237人/個。2012年申報新增寶玉石鑒定與營銷、資產評估與管理、地質信息技術、數字媒體技術四個專業,近期已順利獲得了省教育廳的審批,于2013年開始招生,至此我校專業數量增至18個。
各專業按照學校《關于制訂2012級專業人才培養方案的指導意見》,全面修訂了2012 級各專業人才培養計劃,體現了專業與行業(企業)崗位對接、課程內容與職業標準對接、教學過程與生產過程對接、學歷證書與職業資格證書對接、職業教育與終身學習對接的專業建設理念。
根據學校《校級教學改革試點專業建設方案》工作安排,學校將“工程測量技術”及“會計電算化”兩個專業定為教學改革試點專業,專業教學團隊正在按照準確定位、注重內涵、突出優勢、強化特色的原則,結合學校辦學定位和服務面向,進一步優化人才培養方案,積極推進人才培養模式、教學團隊、課程教材、教學方式、產學研結合等關鍵環節的改革。
6.教學管理
6.1管理規范
6.1.1 教學管理隊伍健全
學校建立了校、系兩級教學管理體制,制定了較為完備的教學管理制度。在主管教學校長指導下,教務處負責完成日常教學管理工作,負責制定教學管理規章制度,開展教學
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評估和檢查,保證教學運行。學校設有專業建設指導委員會等組織機構,研究和解決教學改革、專業和課程建設、教材、實習、實訓基地建設等方面的重要問題。各系負責日常教學實施和管理,下設各教研組,負責專業建設、教學改革、課程建設與管理。學校現有專職教學管理人員15人,其中具有本科及以上學歷的專職教學管理人數占專職教學管理人員總數76.32%,各級教學管理人員均重視先進管理理念學習,擁有比較完整的知識體系和豐富的教育理論,并不斷增強改革創新意識,能滿足教學管理工作的需要,可持續發展的潛力大。
6.1.2 教學管理規章制度完備
近幾年學校高度重視教學規章制度的建設。根據教學工作的需要,學校逐步制訂(修訂)健全、嚴謹的教學管理文件,主要包括教學計劃管理、教務管理、教學運行、教學質量監控、學生管理、科研管理、實踐教學質量等方面規章制度。在執行過程中,一方面,嚴格教學運行過程管理,排、調、停、補課的規定、教學事故認定及處理辦法、教學檢查制度和信息反饋制度等規章制度嚴謹落實,嚴格執行“教師與領導干部聽課制度”。
6.2 學生管理
6.2.1 學生管理隊伍健全
學校學生工作部(學生處)統籌全校學生管理和思想教育工作,負責學生管理的日常工作,各系主管學生工作的書記、年級輔導員進行分層管理并開展具體工作。全校現有專職學生管理人員17人,學校每年舉辦各種輔導員培訓活動及輔導員知識能力競賽,提高其綜合素質與業務能力,輔導員多人獲得省級榮譽稱號,學生集體多次獲得省級優秀班集體稱號。近幾年,學校進一步深化管理隊伍建設并注重學生管理工作方法的改革,2009年建立并完善了適合學校實際的《輔導員工作條例》和《輔導員工作考核辦法》兩項輔導員工作制度,由專職輔導員擔任學生思想政治教育工作,工作內容針對性強,思想教育工作更
河北地質職工大學人才培養質量報告
深入細致周到,同時設立了輔導員與任課教師聯系制度、輔導員“安全衛生進宿舍”活動、輔導員暑期“大家訪”活動、輔導員工作日志制度等,學管工作效果顯著。
學校團委獲得河北省“省直五四紅旗團委”、學校青年志愿者團隊獲河北省石家莊市“十佳志愿者團隊”。
6.2.2 打造特色校園文化
學校深入開展文明校園、平安校園、和諧校園創建活動,依托“地質三光榮”教育工程,不斷開拓素質教育新渠道,開展各類文藝活動、畢業生交流會、各類競賽活動、社團活動、社會實踐活動、志愿者活動等一批學校的精品文化活動,營造具有地質特色的積極向上的文化氛圍,增強師生的榮譽感、自豪感和歸屬感。
6.3 質量監控
學校建立了較為完善的教學質量監控體系,實現了校、系兩級教學管理,其中教務處負責日常的教學運行和秩序,落實“三定期一隨機”的教學檢查制度。學校設立教學督導辦公室,負責教學質量監控,返聘教學經驗豐富、責任心強的老教授組建教學督導專家小組,聘請學生擔任教學信息員,教學質量監控制度貫穿于教學各環節。同時學校為更好落實教學質量監控,采取“領導聽課與巡視檢查,督導員督查,管理部門監控,同行互評、教師評學,學生評教”的教學質量監控措施,通過檢查和督導,把階段性檢查與過程控制相結合,把日常督導與系部自查相結合,把督評與整改相結合,保證了教學質量的穩步提高。每年學校學工處組織對新生素質進行調研并根據調研結果整理編寫分析報告,學校就業指導中心分別針對用人單位及畢業生進行跟蹤調研,用人單位對畢業生滿意度高達95%左右。
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7.社會評價
7.1招生
學校作為一所行業特色鮮明的高等職業院校,近年來各專業招生情況一直保持良好,報到率高,2011年學校的計劃招生數為1,000人,實際錄取數為1,319人,實際報到數1,180人,錄取新生報到率高達89.46%。
7.2就業
學校堅持將就業工作作為學校發展的生命線,作為學校教育、教學質量和辦學水平的重要檢驗標準,成立了就業指導中心,建立校、系兩級上下聯動的就業全員化工作運行機制,堅持“舉全校之力做好畢業生就業工作”,采取多種切實有效的措施為畢業生就業提供服務。學校立足學生就業之本,在招生專業設置時就充分考慮市場對人才的需求狀況;校、系積極開展市場需求調研,多途徑拓寬畢業生就業渠道,開發省內外就業市場,著力提升畢業生就業率和就業質量。
在學生就業服務上,通過多種途徑,主動與企業聯系,建立一批穩定的就業實習基地,定期為學生舉辦多種形式的就業招聘會,充分實現用人單位和畢業生的雙向選擇。2012年畢業生初次就業率為90.33%,上屆畢業生截止到12月31日就業率為97.98%,部分專業出現了供不應求的局面。
學校每年都對畢業生及用人單位通過企業調研、信函聯系、電話訪談等形式進行跟蹤調查,并為學生開展“全程化”的就業指導教育和個性化的就業咨詢服務,通過多種舉措,實現畢業生順利就業、滿意就業,不斷提高用人單位對畢業生的滿意度和畢業生就業工作聲譽。歷年的跟蹤調查統計結果顯示:94.5%的用人單位對我校畢業生表示滿意,用人單位普遍反映,我校培養的畢業生具有良好的敬業精神、專業能力強、工作中吃苦耐勞、勤
河北地質職工大學人才培養質量報告
學好問、上進心強,具有很強的責任意識和良好的團隊協作精神,一般通過一年的工作鍛煉就成為基層的業務骨干。
7.3社會服務
學校發揮師資、設施資源等方面的優勢,建設開放性、多功能的產學合作服務平臺,學校根據企業提出的要求,確定相應的培訓目標,制定“量體裁衣”式培訓課程,學校為河北省地礦局、河北建設勘察研究院有限公司等多家行業、區域企事業單位,組織相關培訓班,累計為企業年培養員工數近8,000余人次。
第三部分 人才培養工作中存在的主要問題
3.1 學校發展中存在的主要問題
學校堅持學習高等職業教育理念,堅持積極探索高等職業教育的改革之路,加強內涵 建設,近幾年,學校取得了一定成效,受到了畢業生、用人單位和社會的認可,但是,我們深感學校在人才培養工作中仍存在著一些問題,主要表現在三個方面:
3.1.1 師資隊伍建設有待進一步加強。師資隊伍建設方面的問題:一是缺乏在省內外具有學術影響和較高學術地位的名師和拔尖人才,教學團隊建設相對滯后;二是學校整體教師隊伍較為年輕,雖然教師隊伍充滿活力,但是在教學經驗及實踐能力方面有待提高;
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三是專任教師從事技術開發、技術服務能力相對薄弱,“雙師素質”教師比例有待提高,企業兼職教師的作用還需進一步加強。
3.1.2 校企合作有待進一步深化。工學結合是高職教育強化內涵建設、提升辦學水平的重要舉措,在校企合作方面,學校與企業的合作育人還需進一步深入,進一步探索工學結合的人才培養模式,進一步挖掘學校服務社會的職能。
3.1.3 人才培養質量需進一步提升。學校堅持以科學發展觀為指導,確立教學工作的中心地位,以重點專業建設為核心,建立教學質量保障體系,加大課程建設與改革力度,注重實用性、特色化人才培養。在新形勢下,需要進一步探索和改革人才培養模式,提高人才培養質量和社會服務能力。
3.1.4 基本辦學條件有待進一步加強。通過平臺數據分析對比看出,學校有些條件的優勢并不明顯,隨著學校的持續發展,可能會出現新的不足。生均占地面積、生均圖書、生均教學科研儀器設備值等條件還需要不斷的改善。
3.2 整改措施
3.2.1 繼續深入學習,強化現代高職教育理念。進一步加強高職教育教學研究,徹底轉變傳統辦學思想觀念。加強與兄弟院校的交流與合作,共同探討高職教育教學改革的問題,借鑒先進的辦學經驗,結合我校特色及優勢,探索研究高職辦學新思路。
3.2.2 學校在“十二五”規劃期間,積極籌措資金,開源節流,加大增收節支,不斷提高多方面籌措辦學資金的能力。千方百計拓寬辦學空間,建設新校區,通過加大資金投入改善各項辦學條件。
3.3.3 加大優化師資隊伍建設。從爭取外部資源和優化內部管理兩個方面著手繼續培養更多的專業帶頭人和骨干教師。在外部資源方面,一是要加大優秀人才引進,盡快引進高職稱、高學歷、高技能教師和有影響力的拔尖人才,充實到重點建設專業,使專業教師
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分布和結構逐步趨于平衡,二是加強校外兼職教師的使用、培訓和管理,提高兼職教師的教學能力,加強對兼職教師教學效果的考核。在內部管理方面,除做好選拔工作外,進一步完善專業帶頭人和骨干教師的中期考核,真正發揮他們的帶頭和輻射作用。
3.3.4 繼續深化人才培養模式改革。進一步完善人才培養方案,探索工學交替、任務驅動、項目導向、頂崗實習等有利于增強學生職業能力的教學模式,強化實訓、實踐環節的規范管理。根據技術領域和崗位(群)的任職要求,參照職業資格標準,校企共同構建以職業能力培養為主線的課程體系。按照教學過程“實踐性、開放性、職業性”的原則,校企進一步優化人才培養方案、課程標準、和畢業生質量標準,優化教學做一體的教學模式,改革評價考核方法。以職業能力要求為出發點,構建課程體系。大力開發由學校、行業、企業等共同參與的課程改革與建設調研,從職業能力需求出發,逐層分析論證,落實職業能力遞進的課程體系。制定融入行業企業技術標準、融入高技能人才職業資格標準的具有明顯職業特征的課程標準,探索建立校企雙方共同評價學生的考核評價體系。
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第四篇:河北工程大學采礦地質實習報告
資源學院09級采礦工程專業
地質實習報告
指導老師:關英斌 班
級:采礦班 姓
名:
學
號:0900
前言
一、實習的性質和任務
1、實習性質:
09級采礦工程專業學生的煤礦地質野外實習于2011年6月20日至6月21日展開,由煤礦地質學關英斌老師和李海梅老師帶領學生,并將邯鄲地區的地質情況給學生進行了系統的分析和分類講解。這次實習不僅將課本上的知識運用于實踐,而且也加強同學們對課本上地質知識的理解,提高了學生理論聯系實際的能力。這次實習是煤礦地質課程課堂教學的繼續,也是學習該課程的一個重要環節。
2、實習任務:
1、讓學生了解有關煤礦地質工作基本工作方法和特點。
2、觀察和認識常見的一些巖石。
3、建立一套完整的地層層序。
4、認識常見的地質構造現象。
二、實習時間
本次地質實習共計2周,共10天,其中野外實習共2天,編寫報告3天。
三、實習區概況
實習區位于邯鄲市境內,邯鄲是一座具有近三千年悠久歷史的文明古城,戰國時期是趙國的都城。秦統一以后,邯鄲是全國三十六郡之一的邯鄲郡首府。邯鄲地處河北省最南端,西依巍巍太行山,東依華北大平原,鄰接晉魯豫三省。
四、組織情況
1、帶隊老師:關英斌老師、李海梅老師。
2、分組情況:以班為單位分組實習。
3、參加實習人員:資源學院09級采礦工程專業全體學生。
五、實習工作量
本次實習共安排兩條路線,分別是:
路線一:仁義村——黑龍洞——蓮花洞——京娘湖——團城鐵礦塌陷區
路線二:涉縣城——清漳河——九龍環——彈音村北
第一章 交通位置及自然地理狀況
1、地理位置
邯鄲市位于河北省南部,地處北緯36°10'至37°2',東經113°30'至115°28'。西依太行山,東臨華北平原,北距省會石家莊150km,離首都北京450km。邯鄲市總面積12000km2,其中市區面積457km2。
邯鄲地理位置優越,交通便利。境內鐵路、高速公路、國道和各等級公路縱橫交錯,形成了發達的交通網絡,是連接晉冀魯豫四省的交通樞紐。
邯鄲市地勢西高東低,是太行山隆起與華北平原沉降區之間的過渡帶。大致以京廣鐵路為界,東部地區為山前洪積、沖積平原,地勢開闊平坦;西部為侵蝕剝蝕地形,山脈、丘陵、盆地相間,河谷輾轉穿越,地表形態差異很大。境內最高點是太行山中的老崖寨主峰,海拔1898.7m;最低點是曲周縣五間房村,海拔僅32.7m。
2、資源環境
邯鄲市與生產活動直接相關的主要資源有土地資源、水資源、生物資源、礦物資源。
邯鄲市地面積為2765.89 km2,折合4148739.97畝。人均占有2.27畝,總國有經濟效益為218.59/km2,已利用國土效益為290.31萬元/km2,其中農業利用國土效益13.57萬元/km2。
邯鄲市水資源總量為8.63億m3。區內由南向北分布有漳河、滏陽河、洺河,均屬海河水系。漳河源于山西省,平均天然徑流量為
19.3億m3,區內建有岳城水庫,庫容10.9億m3。滏陽河源于峰峰,平均天然徑流量為3.98億m3,區內建有東武仕水庫,庫容1.52億m3。洺河源于武安西部山區,屬季節性河流,上游建有口上水庫(京娘湖)、四里巖水庫、車谷水庫等中小型水庫,總庫容量0.82億m3。
邯鄲礦產資源蘊藏豐富,金屬和非金屬礦產達40多種,主要有煤礦、鐵礦、水泥用灰巖、鋁礦、粘土礦等。其中煤和鐵礦石儲量相當豐富,是全國著名的焦動力煤和鐵礦石產區之一。
金屬資源有:鐵、鈷、銅、汞、鉬。
非金屬資源:煤炭、鋁土礦共生耐火粘土礦、石灰石、瓷土、石膏、水泥用黃土、大理石、重晶石、石墨、蘭石棉、石英巖、玄武巖、鉀長石、斜長石等。
邯鄲是國家級歷史名城,旅游資源也極其豐富,現有名勝古跡500多處,主要古跡和游覽景點有武靈叢臺、黃梁夢呂仙祠、媧皇宮以及響堂山石窟等,還有新開發的長壽村、京娘湖、武當山等民俗風景區。
3、行政區劃
邯鄲市1985被國務院批準為對外開放城市,1992年又被國務院批準為較大的市。現轄四區、一市、十四縣。四區為邯山區、叢臺區、復興區、峰峰礦區;一市為武安市;十四縣為邯鄲縣、臨漳縣、成安縣、大名縣、涉縣、磁縣、肥鄉縣、永年縣、邱縣、雞澤縣、廣平縣、曲周縣、魏縣、館陶縣。全市共有244個鄉鎮、5403個行政村。
4、經濟概況
改革開放以來,邯鄲的國民經濟保持平穩增長。2002年全市實現國內生產總值653.29億元,比上年增長10.0%。其中,第一產業增加值104.5億元,第二產業增加值316.68億元,第三產業增加值232.11億元;分別增長4.0%、11.7%和10.5%。人均國內生產總值達7712元,增長9.3%。
城鄉居民生活水平進一步提高。2002年,城市居民家庭人均可支配收入6214元,人均消費性支出4985元;分別比上年增長10.4%和6.8%。全年農民人均純收入達2761元,比上年增長3.6%。
2002年,全市實現農林牧漁業總產值209.0億元,比上年增長5.0%。糧食總產量達373.4萬噸,比上年下降3.2%;棉花產量79812噸,下降2.5%;油料產量195903噸,下降3.0%,農業產業結構得到進一步優化。
2002年,永年蔬菜、雞澤辣椒、大名花生、館陶雞蛋、魏縣鴨梨、臨漳獺兔等龍型經濟和特色主導之產業發展較快,農業產業化進程出具規模。國家已先后命名魏縣為中國鴨梨之鄉、雞澤縣為中國辣椒之鄉、館陶縣為中國蛋雞鄉和雙孢菇之鄉、曲周縣為中國甜玉米
邯鄲工業在占有能源、交通優勢的基礎上,發展成為以冶金、機電、建材等重工業為主,輕紡、制藥等輕工業為輔,門類齊全的工業格局。2002年,全市全部工業完成總產值417.23億元,比上年增長17.0%。年產鋼668萬噸,比上年增長24.7%;產鐵819萬噸,增長16.6%;產原煤1601萬噸,增長5.2%;紗11.7萬噸,增長14.2%;年發電量211億千瓦時,增長27.5%。
隨著國家對結構調整力度的加大,邯鄲市產業結構不斷優化,2001年全市第三產業增加值完成208.4億元,比上年增長10.0%,占全市GDP比重的35.3%。全市第三產業保持持續、快速、健康的發展。
5、人口
邯鄲市2002年末總人口849.9萬人,其中農業人口689.8萬人,非農業人口161.4萬人;男性人口428.7萬人,女性人口415.6萬人。2002年人口自然增長率為5.64‰,市區人口136萬人。城市人口居河北省第三位。
邯鄲市總人口中,絕大多數為漢族,少數民族主要包括回族、蒙古族、壯族、朝鮮族等30多個民族,少數民族占全市總人口的0.6%。
6、氣候
本區屬溫帶大陸性半干旱季風氣候區,具有”春燥多風、夏熱多雨、秋高氣爽、冬寒少雪”四季分明的氣候特點。最低氣溫~21℃(1951年1月3日),最高氣溫42.5℃(1955年7月24日),年平均氣溫在12.6℃~14.1℃,年降水量489~585mm,其中7~8月份占56%,山洪也多集中在這個時期。
第二章 礦物及巖石
礦物是指天然產出,具有一定得化學成分和有序的原子排列,通常由無機作用所形成的均勻固體。而巖石是由一種或者幾種礦物組成的固態物質,它是組成地殼的主要物質成分,使各種地質作用的產物。
在實習過程中,我們所見到的巖石的種類隨著實習地點的改變也在變化。我們第一個實習地點是仁義村,該村地處峰峰礦區東南100米,地層屬于奧陶系中統峰峰組,下部為石灰巖,上部為泥質巖。泥巖也稱粘土巖,主要由顆粒直徑小于0.005mm的細顆粒組成,其主要成分是粘土礦物,其次為石英,白云母等。
仁義村巖石的頂部接受新的沉積形成了新的沉積巖,該地區的石灰巖由于暴露在空氣中而顯淺紅色,該地區本溪組上部形成的巖石為山灰鐵質巖淺灰色,致密塊狀,屬于該地區特有的,峰峰地區沒有形成這樣的巖石,本溪組下部形成的鋁質巖或者叫做鋁土巖(富含AI2O
3的巖石)。
由于地殼運動的作用,華北平原抬升,經過風化濁蝕等作用華北平原沒有形成奧陶系、志留系和泥盆系地層。仁義村頂部巖石接受新的沉積形成赤鐵礦、褐鐵礦(山西式鐵礦)等新的沉積巖。本溪組的沉降中心在遼寧太子河,厚度為160m,唐山地區80米,峰峰地區本溪組地層厚度為15-20m,安徽滎河以南無本溪組地層。在本溪組下部形成本溪組灰巖,在其下部形成10#煤,不具有可采價值。在仁義村關老師給我們講解了羅盤的使用方法并演示了羅盤的使用步驟,演示完畢后讓我們自己練習使用羅盤并練習測量巖層的產狀。
(頁巖)
接著我們沿路線向東前進,在仁義村的周圍有大量的頁巖。頁巖:由粘土經固結而形成的巖石,具有發育極好的水平層理,層厚在1cm的稱為頁巖。頁巖含鐵量高,中部灰白色鋁土質頁巖,上部為淺灰細砂巖或者為鋁土質頁巖,當地的人民用它來燒制水缸、瓦片等陶瓷制品。常見的頁巖有碳質頁巖、黑色頁巖、鈣質頁巖、硅質頁
巖、砂質頁巖,粉砂質頁巖。
(大青灰巖)
接著往山坡上走見到的是大青灰巖,此種巖石形成于太原組下部,石炭系上部,中間有燧石結核(圖中灰黑色的部分為燧石層),大青灰巖下面形成大青煤即8#煤層,厚度約5米左右,大青灰巖內部含水,所以在煤礦開采時一定要注意防水。
(耐火粘土礦)在翻越小山到達另一側以后可以看到一些當地村民開挖的耐火粘土的廢棄的土洞,這種土洞中產出的是一種耐火粘土,可用于燒制它來燒制水缸、瓦片等陶瓷制品。
繼續向東,可以看到新三礦,這說明在新三礦附近有可采煤層。在繼續向東前進的路上,我們可以看到中青灰巖,普通厚度大約兩米厚,其下壓煤層不可采不參與排號。
小青灰巖,下壓7#煤即小青煤;伏青灰巖,厚度大,含有大量的海生物化石,中間有燧石條帶,下壓6#煤,中組煤的最下層,具有可采價值;山青灰巖,下壓5#煤,局部可采。
在仁義村公路的一側,我們看到了駱駝脖子砂巖,它是泥質膠結粗粒構造,表面呈黃色具有大型交錯層理,它是二疊系下統下石盒子組的底界,下壓4#煤。
離開仁義村出發,前往黑龍洞。由于干旱,黑龍洞處沒有地下水流出。這里的巖石主要是夾有白色方解石脈的石灰巖。
(蓮花洞)
從黑龍洞出發,我們來到了蓮花洞。這里是寒武系地層,我們看
到了鐘乳石。
來到京娘湖,我們看到周圍的巖石是石英巖狀砂巖,這種巖石屬于震旦系青白口群大紅玉組。
石英狀砂巖
京娘湖地區的巖石是石英狀砂巖,該種巖石屬于長城系大紅峪組地層,在寒武系以下形成。此種巖石在最初首先泥裂,然后接受沉積,形成了一種特有的具有齒狀的沉積巖,周圍山上的巖石也均為石英巖狀砂巖,山上的巖石由于剝蝕作用使山上周圍具有了土壤,利于植物生長,因此山上的植被比較繁盛。
從京娘湖回來的路上對團城鐵礦周圍的巖石進行了觀察,磁鐵礦集合體常呈致密塊狀或粒狀,鐵黑色,條痕也為黑色,半金屬光澤不透明,無解理。
第二天我們到達了涉縣,在槐樹嶺周圍形成的巖石有石灰巖和頁巖,上部為石灰巖下部為頁巖。
至此所有實習地點的礦物和巖石種類分析完。
第三章:地層
地層:是地殼發展過程中所形成的層狀巖石的總稱,包括沉積巖,巖漿巖和變質巖。地層可以顯示地層形成的先后順序,因此它和 一定的時間含義相聯系。所以在底層形成以后,老地層在下,新地層在上,此種順序稱為正常層序。
地層的接觸關系可分為三類:
1.整合接觸關系:新老兩套地層彼此平行接觸,它們之間是連續沉積,沒有沉積間斷。
2.平行不整合關系:新老兩套地層彼此平行,但是它們之間并不是連續沉積,曾有過或長或短的沉積間斷。因此地層有缺失。
3.不整合(角度不整合或者斜交不整合):新老兩套地層有一定的交角,期間有地層的缺失,有明顯的侵蝕面。地殼的假整合和不整合反映了當時所發生的地殼活動,它們是劃分地殼的重要依據。
在邯鄲——邢臺地區的含煤層形成于石炭—二疊紀地層,在實習過程中煤系地層的出露較好,為本地區的典型剖面。
地層劃分如下:
上履地層:三疊紀下統劉家溝組(T1)二疊系
上統: 石千峰組(P22)
上石盒子組(P21)
下統: 下石盒子組(P12)
山西組(P11)石炭系
上統:太原組(C3t)
中統: 本溪組(C2b)下伏地層:奧陶系中統峰峰組(O2)石炭—二疊系地層:
1.本溪組:海陸交互相沉積,平行不整合于中奧陶統地層之上。底部為紫紅色“山西式鐵礦”。下部為紫色頁巖富含鋁土礦,中部為灰白色鋁土質頁巖,上部為淺灰色,紫色細砂巖或鋁土質頁巖。
2.太原組:海陸交互相含煤沉積。含煤7-15層,多為薄煤層,可采或者局部可采5-6層,灰巖層數由南向北逐漸減少。峰峰南部多達8層,自上而下分別為:
一座灰巖,也稱3號煤層,局部可采。野青灰巖,野青煤層,也稱4號煤,主采煤層 山青灰巖,山青煤層,也稱5號煤
伏青灰巖,伏青煤層,也稱6號煤,主采煤層 小青灰巖,小青煤層,也稱7號煤,局部可采。中青灰巖,大青灰巖,大青煤層,也稱8號煤,主采煤層。下架灰巖,下架煤層,也稱9號煤層,局部可采
仁義村往西的地層中有奧陶系中統峰峰組,在此地層之上有石炭系中統本溪組,在峰峰地區該地層已經被侵蝕掉,不存在。實習所在的仁義村的區域產狀為120o 20o富含鋁土礦。
在京娘湖的長城系大紅峪組石英狀砂巖形成于寒武系以下。
第四章:地質構造
地質構造:指構成地殼的巖層或者巖體在外力作用下所發生的變形與變位,包括褶曲、斷層、節理等。巖層是兩個平行或者近于平行的界面所限制的層狀巖石。在這次實習中我們在各個路線上都見到了幾乎所有的地質構造,在仁義村我們看到了斷層的存在,在這個地區絕大部分的斷裂構造均為正斷層,而我們在仁義村見到的斷層為逆斷層,示意圖如下:
150發電廠南部的清漳河,這條河流在涉縣,在河的兩側是河漫灘,雨季到來時這里的河漫灘經常被淹沒。在清漳河我們看到了河流的沖蝕作用,示意圖為下:
在槐樹嶺觀測到了小型褶曲,由上至下地層逐漸變薄,巖層均由石灰巖組成,示意圖為下
涉左公路的斷層為正斷層,現將斷層再做剖面圖,如下圖:
實習感想
通過這次野外實習使我對煤礦地質有了更進一步的了解和學習,野外實習時間雖然只有兩天,但是時間的緊迫不僅是對身體素質的一次考驗,也是對知識熟練運用程度的考驗。
但是通過這次實習也發現了一些問題,首先自己對知識的掌握不夠牢固,有些巖石不會區分。也感覺到我們課堂所學的東西,確實要學會運用,要活學活用,不能完全按照課本來墨守成規。其次是身體素質,不知道是老師身體好還是我身體差,怎么我二十多歲的人會趕不上五十多歲的人呢。兩天實習下來,累的夠嗆,怎么看老師沒什么感覺呢。不過老師要接連四天帶學生出去真的夠辛苦了。由此對老師的敬意又增加了一層。
有問題就有說明提高的空間,以后一定要好好學習基礎知識,把知識學精學透;也會努力鍛煉身體,為以后工作做好充分的準備。
特此對帶領我們出去實習的關老師和李老師表示衷心的感謝。老師您辛苦了。
資源學院 09級 采礦班
第五篇:大冶鐵礦實習報告
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大冶鐵礦實習報告
目錄
目錄
大冶鐵礦實習報告 _____________________________________________ 1 目錄 __________________________________________________________ 1 1.大冶鐵礦白雉山尾礦庫_______________________________________ 2 2.大冶鐵礦有關安全生產和安全管理報告 ________________________ 2 2.1.礦山生產安全控制的方針與目標 _____________________________ 3 2.2.礦山安全控制的特點 _______________________________________ 3 2.2.1.控制面廣_______________________________________________ 3 2.2.2.控制的動態性 __________________________________________ 3 2.2.3.控制系統的交叉性 ______________________________________ 4 2.2.4.控制的嚴謹性 __________________________________________ 4 3.大冶鐵礦選礦廠、球團廠 ____________________________________ 4 4.大冶鐵礦井下參觀 __________________________________________ 7
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SettingsofMyDocuments 5.大冶鐵礦博物館、黃石國家礦山公園 __________________________ 8 6.結束語 _____________________________________________________ 9
1.大冶鐵礦白雉山尾礦庫
白雉山尾礦庫地處低山山谷(長溝)之中,白雉山水庫上游。庫北為白雉山,南面為鐵山垴,山坡陡峻,山林茂密。地質構造上,庫區正位于鐵山巖體中部,是構造上的安全島,兩岸壩肩斜坡穩定。該庫初期壩壩址選定在水庫大壩上游750m的兩山狹口之處,壩軸線長157.1m,壩軸線底部標高72.5m,壩頂標高97m,壩基置于中風化閃長巖以上6-8m的漂石層上,為透水堆石壩,上游設置反濾層,庫區總的匯水面積為2.12k。
尾礦庫是指指筑壩攔截谷口或圍地構成的,用以堆存金屬或非金屬礦山進行礦石選別后排出尾礦或其他工業廢渣的場所。尾礦庫是一個具有高勢能的人造泥石流危險源,存在潰壩危險,一旦失事,容易造成重特大事故。
冶煉廢渣形成的赤泥庫,發電廢渣形成的廢渣庫,也應按尾礦庫進行管理。尾礦是指金屬或非金屬礦山開采出的礦石,經選礦廠選出有價值的精礦后排放的“廢渣”。這些尾礦由于數量大,含有暫時不能處理的有用或有害成分,隨意排放,將會造成資源流失,大面積覆沒農田或淤塞河道,污染環境。
從半天觀察來看尾礦庫還是比較安全的。可以看出壩體目前是穩定的。壩體浸潤線位置較低,壩體排滲效果較好,但隨著子壩的抬升,浸潤線有上升的趨勢,改由推土機筑壩后,浸潤線有較大的升幅,后期浸潤線將會更高,因此應完善浸潤線觀測系統,搞好中后期壩體浸潤線觀測和壩體排滲設施管理。應加強尾礦壩筑壩管理,合理安排子壩構筑時間和保持截水溝暢通,保證尾礦庫有足夠的防洪能力。應盡快補充完善壩體觀測系統。
2.大冶鐵礦有關安全生產和安全管理報告
大冶鐵礦坐落于黃石市鐵山區,東鄰三楚第一山——東方山,西界大冶古八景之一“雉山煙雨”——白雉山。東距黃石市中心區25公里,東南距大冶市15公里,為黃石、大冶、鄂州三市的結合部。106國道、武九鐵路橫貫礦區,交通便利。現隸屬于武鋼集團礦業有限責任公司,現有職工30
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大冶鐵礦開采歷史悠久、文化底蘊深厚,自三國·吳·黃武五年(公元226年)開采迄今已有1700余年。吳大帝孫權在這里造過刀劍,隋煬帝楊廣在這里鑄過錢。1890年(光緒十六年)湖廣總督張之洞興辦鋼鐵,引進西方先進設備、技術和人才,建成中國第一家用機器開采的大型露天鐵礦,成為漢陽鐵廠的原料基地,冶萍公司的一個主要組成部分,世界矚目。歷經古代開采、近代開采、日本掠采、重建開采和深部開采5個歷史階段;先后采用官辦、官督商辦、商辦、公私兩礦并存以及國有開采5種經營形式。
大冶礦區共由6個大礦體組成,自東向西依次為尖山、獅子山、象鼻山、尖林山、龍洞和鐵門坎,儲量比較豐富。6個礦體除龍洞礦體向南傾斜和尖林山礦體呈隱伏平臥狀外,其他都向北北東傾斜。單個礦體長360-920m,傾斜延深100-550m不等。厚10-80m,局部可達180m。
2.1.礦山生產安全控制的方針與目標
安全控制的目的是為了安全生產,因此,安全控制的方針也應符合安全生產的方針,即:“安全第一,預防為主”。“安全第一”是把人身的安全放在首位,充分體現“以人為本”的理念。“預防為主”是實現安全第一的重要手段,采取正確的措施和方法進行安全控制,從而減少甚至消除事故隱患,盡量把事故消滅在萌芽狀態,這是安全控制的最重要的思想。安全控制的目標是減少和消除生產過程中的事故,保證人員健康安全和財產免受損失,具體可包括:①減少或消除人的不安全行為的目標;②減少或消除設備、材料的不安全狀態的餓目標;③改善生產環境和保護自然環境的目標;④安全管理的目標。
2.2.礦山安全控制的特點 2.2.1.控制面廣
由于礦山企業生產規模一般較大,生產困難,戰線較長,工序、工種多,生產環境惡劣,危險因素多,在生產過程中流動作業多,有時垂直作業,作業位置多變,遇到的不確定危險因素多,因此安全控制工作涉及面大,控制面廣,控制困難。
2.2.2.控制的動態性
由于礦山生產地點的不斷變化,延伸,在地面下很深位置進行開采作業,經常轉換作業地點,而每一個工作地點所處條件不同,所面臨的危險因素和防范措施也會改變,員工在轉移工作地點后,需要一定的時間熟悉
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SettingsofMyDocuments 環境,通風、照明、安全防護、地點的打掃清理都需要調整,工人要有一個重新調整的過程,有一些工作制度和安全技術措施也會有所調整。井下工人作業地點分散于不同作業環境的各個部位,盡管有技術交底和安全交底的環節,但是面對不同的生產環境時,仍需要自己的正確判斷和果斷處理,無經驗的工作人員很難適應這種不斷變化的情況。
2.2.3.控制系統的交叉性
礦山生產與職工職業健康控制系統和環境保護系統緊密結合。
2.2.4.控制的嚴謹性
礦山生產安全狀態具有觸發性,其控制措施必須嚴謹,一旦失控,就會造成重大的經濟損失和傷害。
以風險控制為核心的安全管理在該礦已廣泛應用,礦的每一個部門、每一個責任人都認真地執行本崗位職責和安全規程,主動地在工作中發現風險、防范風險,同時各層級的主管部門考核到位,責、權、利明確,使得安全風險管理得以全面貫徹執行,避免了安全管理上的不合理經濟投入,真正起到防范、控制安全風險的效果,取得了明顯的安全綜合社會效益。風險管理是一種動態的控制管理,須在總結經驗基礎上進行持續改進,直至完成工程的所有工作,他為研究及安全管理提供了一種科學的方法,避免了不合理的安全投入,在防范和控制各種安全事故中起到了良好的作用。
通過老師講解,我們了解到了有關礦山方面安全生產和管理,尤其多接下來參觀的球團廠和選礦廠有了一定了解。為以后學習打下了基礎。
3.大冶鐵礦選礦廠、球團廠
選礦廠,選礦廠除
包括選礦前礦物原料準備、篩分以及選后的產品處理這三種主要作業及設備外,還設置有礦石儲場(兼作混合礦石用)礦倉、作業間產品的運輸(皮帶運輸、礦漿泵
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SettingsofMyDocuments 送)、給礦機、浮選車間的配藥室及給藥機、取樣機、檢測儀表,選礦過程的自動控制設施,安裝于運輸皮帶上的取出泵礦時混入礦石中的鐵件的懸吊電磁吸鐵器,稱量礦石處理量及精礦計量皮帶秤,供水、供電、維修等的輔助作業及設施。
根據不同的礦石類型和對選礦產品的要求,在實踐中可采用不同的選礦方法。常用的選礦方法有重選法、磁選法、電選法和浮選法其中浮選法應用最廣。重選法廣泛地應用于黑色、有色、稀有金屬和煤的分選;磁選法多用于黑色金屬和稀有金屬的分選,也可用于從非金屬礦物原料中除去含鐵雜質,還可用于凈化生產、生活用水以及重介質選煤中磁鐵礦的回收;電選法用于有色金屬礦石和稀有金屬礦石、黑色金屬(鐵、錳、鉻)礦石的分選,還用于非金屬礦石(如煤粉、金剛石、石墨、石棉、高嶺土和滑石等)的分選。除上述常用的四種選礦方法外,還有光電選礦法、化學選礦法及
其他特殊選礦法。各種選礦方法有時單獨使用,有時是幾種方法的聯合應用。
礦石的選礦處理過程是在選礦廠(選煤廠)中完成的。不論選礦廠(選煤廠)的規模大小,一般都包括以下三個最基本的工藝過程:
①礦石分選前的準備作業包括原礦(原煤)的破碎、篩分、磨礦、分級等工序本過程的目的是使有用礦物與脈石礦物單體分離,使各種有用礦物相互間單體解離,此外.這一過程還為下一步的選礦分離創造適宜的條件。
②分選作業。借助于重選、磁選、電選、浮選和其他選礦方法將有用礦物同脈石分離,并使有用礦物相互分離獲得最終選礦產品(精礦、尾礦、有時還產出中礦)。
③加選后產品的處理作業。包括各種精礦、尾礦產品的脫水,細粒物料的沉淀濃縮、過濾、干燥和洗水澄清循環復用等。
冶鐵礦選礦廠是20世紀50年代投產的老廠,原工藝與設備比較落后,生產成本高,難以適應礦山由露天開采轉入地下開采后供礦條件的變化。為此,采用國內外先進技術和設備對選礦廠進行了全面的技術改造。通過改造,選礦廠工藝流程得到優化,設備達到大型化、高效化、節能化,并
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實現了生產過程的自動控制,取得了較好的技術指標和經濟效益。
破碎工藝由三段開路破碎流程改為三段一閉路破碎加洗礦流程,并由雙系統改為單系統。礦山由露天開采轉為地下開采后,礦石含泥量、含水量增加,增加洗礦作業一方面可以保證破碎流程暢通,有利于提高破碎作業效率,另一方面可改善大塊預選作業條件,進一步提高預選拋廢率(由原來的10%提高到20%),減少入磨礦量,降低生產成本。磨礦作業由原來的多系列改為單系列,減少了磨礦設備臺數,簡化了流程,大大方便了生產操作與管理。選鐵工藝由原來的單一磁選流程改為磁選一細篩一磁篩一細篩篩上和磁篩中礦再磨后返回細篩的工藝流程,可提高鐵精礦品位3個百分點以上。
球團廠,球團生產是將細磨精礦制成能夠滿足高爐冶煉要求的原料的一個加工過程,即:將準備好的原料,按一定比例經過配料、混勻,制成一定尺寸(10~20mm)的生球,然后干燥、焙燒使其發生一系列的物理化學變化而硬化固結,其產品即為球團礦。工藝流程如下圖。
造球是球團生產中的重要工序,在這一過程中,水作為粘結劑的作用極其關鍵。生球水分適宜,可以改善成球性能,提高生球強度和爆裂溫度,保證生球在在運輸過程中不破碎,在豎爐上部能承受一定的壓力,從而減少粉末,改善爐內氣流分布,提高球團礦質量,增加產量。目前大冶鐵礦球團廠中造球主要是人工操作,崗位工目測成球大小,如果大就減少水,相反則增加水。人工操作極大地影響著球團礦的質量,同時增加了工人的勞動強度不安全因素。
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4.大冶鐵礦井下參觀
鐵礦不同于煤礦,礦井的安全性還是有保障的,大冶鐵礦礦井修造十分規整,并且艱苦,在礦井走動可以感受到風吹過,礦井的通風系統也很好。大冶鐵礦有多個采礦區,我們主要參觀的是50m深度基本廢止的礦洞,但是礦洞的排水系統依然良好運作,這就為這個礦山的安全增加保障。
礦洞排水分直接排水、分段(接力)排水和集中排水。直接排水的設備投資和運轉費用較少,且管理方便;雖所需水泵揚程大,水管承壓高,但只要有合適的水泵和水管,應優先采用。①當礦井多水平生產時,如上部涌水量大于下部,宜將下部涌水先排至上部水平,再由上部水平排至地面,稱分段排水;②如下部水平的涌水量大,則宜分別直接排至地面,以免各水平都安設大流量水泵,稱直接排水;③如上部水平涌水量很小時,將上
水平的水自流放到下水平,上部水平可不設水泵,稱集中排水。
巷道水溝的斷面依流量、坡度、溝壁粗糙度和允許流速而定。水倉容量應不小于礦井4~8小時的正常涌水量,以防因電網或水泵的短時故障淹沒井巷,也利于平衡礦井用電負荷。水倉入口應設篦子,水中含有大量雜質時,還應設沉淀池,防止淤泥和雜物吸入水泵。主要水倉應由兩個獨立水倉組成,以便輪流清理。
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5.大冶鐵礦博物館、黃石國家礦山公園
大冶鐵礦博物館位于全國首批、湖北省唯一一家國家礦山公園——大冶鐵礦礦區,占地面積6400平方米,建筑面積2100平方米。該館現有工作人員9人,下設辦公室、文物管理部、安保部、宣傳籌劃部等機構,隸屬于武漢鋼鐵集團礦業有限責任公司大冶鐵礦。大冶鐵礦博物館于2004年9月開始總體設計施工建設,2006年2月建成正式對外開放。博物館共設礦物陳列、古代開采、近代開采、偉人視察等八大系列,共陳列實物483件、圖片635幅及10余萬字文字簡介資料。博物館是黃石國家礦山公園的一個主要組成部分,是中國第一座陳列礦山歷史的博物館,濃縮了1780年,特別是近110年來礦山的創業史和發展史。
該館在地質礦床室共陳列大冶鐵礦礦床發掘的各類礦石、巖石標本和化石237件,具有十分重要的地質礦床科研和教學價值;在黨和國家領導人與冶礦陳列室,用珍貴的圖片資料和實物,再現了毛澤東、董必武、葉劍英、彭德懷等黨和國家領導人到大冶鐵礦視察的情景;在近代開采陳列室,最完整、最全面的展出了亞洲最大最早鋼鐵聯合企業——漢冶萍公司歷史照片及圖表和實物,濃縮了中國近代“洋務運動”和鋼鐵工業曲折的發展史;在日本對冶礦資源掠奪的陳列室,用詳實的歷史資料和實物,反映和見證了日本對大冶鐵礦的侵略和掠奪,是對青少年進行愛國主義教育的基地。
黃石國家礦山公園位于湖北省黃石市鐵山區境內,是我國首座國家礦山公園。著名的漢冶萍煤鐵公司的“冶”即指大冶鐵礦,歷經百年開采,大冶鐵礦東露天采場形成了落差444米的世界第一高陡邊坡。2010年2月22日,黃石國家礦山公園被評為國家AAAA級景區。大冶鐵礦是中國第一家用機器開采的大型露天鐵礦;亞洲最大最早的鋼鐵聯合企業——漢冶萍公司的主要組成部分;張之洞創辦洋務企業唯一保留下來、仍在正常運作的一家;一代偉人毛澤東視察過的唯一一座鐵礦山;中國第一批女地質隊員誕生的地方;中國最早聘請外國專家運用地質科學勘探發現的大型銅鐵
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礦床;1923年,大冶鐵礦礦工舉行的下陸大罷工是中國第一次以勝利結束的大罷工;大冶鐵礦是見證日本軍國主義掠奪中國礦產資源的第一家鐵礦山;東露天采場形成落差444米的世界第一高陡邊坡;面積達366萬平方米的亞洲最大的硬巖綠化復墾基地。
6.結束語
“千里之行,始于足下”,這近幾天短暫而又充實的實習,我認為對我走向社會起到了一個橋梁的作用,過渡的作用,是人生的一段重要的經歷,也是一個重要步驟,對將來走上工作崗位也有著很大幫助,可以避免我畢業后的眼高手低現象。
回想起來,不愿意離開這里了。從博物館到礦山公園再到球團廠??我們看到的設備很多,我們學到的知識很多。不過,離開之后,心中有種憂郁的感覺,礦業經濟屬資源性經濟,隨著大規模開采,必然造成資源枯竭,開采難度加大,這種局面在大冶鐵礦特別明顯。大冶鐵礦經過一千多年的開采,礦石儲量越來越少,產量逐年下降,因此,規劃好礦山未來的發展,進一步開發和利用好礦山資源,增強整體效益,已是刻不容緩的一件大事。環境一直是我們重視的問題。在車間,工廠的環境也令我們擔心,工人長時間在油氣重的環境下工作,對工人的身體健康有很大威脅。大冶鐵礦應該提高對工廠環境的管理。
實習期間,師傅的敬業、嚴謹精神也讓我們敬佩,師傅不耐其煩地幫我們講解機器的原理,一遍又一遍。我覺得鉗工維護實習對我自己來說非常有意義,非常實在.它給我的大學生活添上了精彩的一筆.它讓我
更貼近技術工人的生活,讓我增長了更多的知識,讓我認識到自己的長處與不足。
實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,他是我在實踐中了解社會,讓我學到了很多在課堂上根本就學不道的知識,也打開了視野,長了見識,為我以后進一步走向社會打下堅實的基礎。我想,作為一名大學生來說,CreatedbyWlz
SettingsofMyDocuments 建立自身的十年發展計劃已迫在眉睫。
結束語
通過這次實習,我大體了解了礦石的開采、生產、加工的一些工藝,對礦井、選礦有了進一步的了解,總體說這次實習對我來說受益匪淺。
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